京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结

京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结（精选5篇）

篇1：京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结

深入开展财政编制政务公开

全心打造利政惠民联心网

——京山县2008财政与编制政务公开工作总结

2008年，财政与编制政务公开工作在县委、县政府的重视下，在财政和编制部门的精心组织下，在各职能部门的密切配合下，按照省、市政务公开办公室的统一部署和要求，把财政与编制政务公开工作纳入到重要议事日程，以“阳光政务、利政惠民”为主题，逐步实现了政务公开工作的规范化、制度化、经常化，让群众享有充分的知情权、参与权和监督权。财政与编制政务公开已成为促进党的各项政策落实，监督依法行政，规范行政行为，加强政府与群众沟通联系和预防腐败发生的有效手段。

一、财政与编制政务公开基本情况

1、政务信息公开情况。截止12月3日，我县共录入上网财政与编制政务信息1683条，其中政务公开新闻166条（政务公开动态信息28条），公告通知47条；财政政务信息649条，包括财政局机构设臵、预算管理、国库管理、国资监管、财政监督、会计管理、非税收入管理、农村财政管理、农业综合开发、政府采购、政务公开、管理制度、政策信息、办事程序、服务承诺、行政许可审批事项等方面内容，所有栏目都有新的文件、法规制度和管理办法等；编制政务信息71条，包括全县编制概况、编办机构设臵、机构编制管理、机构改革、事业单位法人登记、编制办事指南、工作动态、编制政策信息等方面内容。

2、财政专项资金及部门预算公开情况。截止12月3日，我县共上网公开财政专项资金70项（全口径统计），总资金额87395.48万元，涉及1493220人次，913 个项目。其中：到人（户）

事业单位中），县直事业单位236家，乡镇事业单位14家；公开各级各类人员10651人(含县教育部门的代课教师、县直事业单位在职不编人员以及全县党政群机关、县直属事业局“改非”不在编人员共794人)，其中县直党政群机关1401人（含原使用自定编制的70人），乡镇党政机关506人，县委、县政府直属事业机构304人（含使用工勤编制的27人），县直事业单位8197人，乡镇事业单位243人,公开率达100%。几年来，我县立足于制度创新，不断健全和完善机构编制管理的刚性制度，坚持用制度管机构、管编制，以程序制约权力，全县机构编制管理工作取得明显成效。

4、网上咨询投诉回复处理情况。今年，我县共收到网上诉求53条，其中财政方面25条，编制方面10条，转其他部门13 条，设臵密码答复2条，上报省删除3条，我们按要求在规定的时限内均进行了回复。

5、查询点建设情况。目前，我县共设臵35个财政与编制政务公开查询点，分布情况为城区13个，具体是行政服务中心、国库集中收付中心、信访接待中心、学生活动中心、农业局信息中心、移动收费大厅、国税缴费大厅、民政局信访接待大厅、财政局、编制办公室、人事局、农办、县委组织部；镇（区）14个，设在各镇（区）财经所一楼；农村党员干部远程教育站点查询点3个；农村文化中心户查询点3个；农家书屋查询点3个。各查询点按要求做到了“十有”，即有政务公开查询点牌匾、有专用电脑、有查询告知、有专（兼）职服务人员、有记录簿、有笔墨纸张、有茶水、有桌椅、有监督电话、有意见箱。

领导任副组长，相关部办委局负责人为成员，继续由常务副县长兼任办公室主任，具体日常工作由财政局监察室负责，做好牵头协调和监督检查，县主要领导多次到公开办调研部署公开工作，涉及公开事项的领导小组成员，亲自安排督办本单位的公开工作，为今年公开工作的完成提供了组织保证。年初印发了《关于做好2008年财政与编制政务公开工作的通知》（京财发[2008]109号），把全年应公开的财政政务信息、专项资金、转移支付资金、部门预算、机构人员编制等方面的内容按照职能逐项分解落实到全县各相关部门、单位和财政局各业务股（室）、15个镇（区），并按资金分配形式对公开时限、分配过程逐项进行了明确，确保公开及时性，同时进一步明确上网公开的要求，必须保证公开内容全面、准确，合理、合法、规范。

2、落实公开内容，提高公开质量。为全面落实2008年各项公开工作，结合我县实际，把各项工作任务按职责分解到了各相关职能部门，确保应公开的全面公开，并且把省公开办《关于做好当前财政与编制政务公开工作的通知》（鄂财编办发[2008]5号）文件，复印后发到各相关单位和财政局有关业务股室，做到了任务明确，责任到人，为公开工作全面完成奠定了基础。为确保公开质量，采取了两项措施：一是要求财政局各业务股室督促各资金项目主管部门按要求将资金分配使用情况报公开办，同时严把资金报送审核关，财政资金分配管理政策要公开到本级，到人（户）的财政资金要将分配结果公开到享受人的具体地址，城镇要到门牌号、农村要到村组；到项目的资金要公开项目立项、验收情况和资金拨付结果；分级拨付表、分配明细表要全面反映各级分配情况，做到上级拨付数与本级纳入分配的数额一致，到

参培人员645人次。同时，县公开办公室和乡镇财政所联动，坚持开展宣传指导流动查询活动48次，全县15个镇（区）38个村1900人次参加了查询。全年在宣传查询活动中，共印发《京山县财政与编制政务公开网介绍》、查询指南和辅导教材等资料55000余份。二是继续完善免费查询点建设，强化查询点服务意识。组织宣传专班定期对各查询点进行检查，在确保“十有”的基础上，要求查询点工作人员做到“五个一”服务，即一张笑脸、一声问候、一个座位、一杯热茶、一个满意答复，做到热情待人，周到服务，营造诚信、热情、和谐的服务氛围，对群众的咨询、投诉、建议，做到件件有回音，事事有答复，最大限度地吸引、方便群众查询。通过以上活动，群众上网查询不断增加，点击率不断刷新。宣传活动开展以来，网页浏览次数增加了近1万次，收到了较好效果。

4、规范工作机制，健全考核制度。一是规范政务公开各项工作机制。我县以《京山县财政与编制政务公开暂行办法》为依据，本着规范、简洁、实用的原则，进一步修订和完善了财政与编制信息及时公开制度、公开审查制度、意见反馈制度、依申请公开制度、奖惩制度、预审制度、安全保密制度、档案管理制度、网站管理制度等配套管理办法，明确了审核各种信息的具体标准，规范了信息报送工作流程和网上咨询、投诉及建议的处理程序，确保各个环节的工作有条不紊地进行，从而保障了公开工作的连续性、时效性和程序性。二是完善网上诉求制度。一方面，按照《京山县财政与编制政务公开网上咨询投诉答复处理程序及规范》的要求，安排专人值班，定时登记，每天上午对网上咨询投诉内容进行查看，实事求是填写《财政与编制政务公开网上咨询

2、政务公开促进了财政管理体制不断创新。县财政局将服务承诺在财政与编制政务公开网上公开承诺后，社会反响很大，特别是一些长期与财政部门打交道的预算单位，对财政管理提出了操作性很强的建议。财政局迅速组织专班进行认真研究，及时有针对性地规范了预算指标管理、用款计划申报及资金支付等业务，进一步明确了财政局各业务科室的职责，既方便了单位用款，又在减少审核环节的同时，确保了财政资金安全，根据现行的业务流程，预算单位申请用款时间同比缩短了2天，国库直接支付率也大大提高。

3、政务公开密切了政府和群众的关系。我县进一步完善了网上回复制度和工作考核办法，将政务公开网上咨询投诉内容的回复工作纳入各职能部门信访工作一同考核，对县政务公开办公室在网上登录的群众咨询、投诉，按规范的处理程序和不同的诉求性质分别转交相关部门限时调查回复。2008年上半年我县共受理咨询投诉31件，其中：财政和编制部门直接答复26件，转相关部门答复5件，回复处理率达100%，群众给予了高度评价。

4、政务公开发挥了监督检查的作用。县纪委监察局、县检察院、县公安局、县审计局等部门与县政务公开办公室建立了联系制度，及时掌握网上诉求中反映的涉嫌弄虚作假、资金分配和编制管理方面违纪违规、部门和单位“吃空饷”等重要线索，经常上网查询相关资料，获取所需信息，办理了多起违纪违规案件，不仅问题查得准，解决及时，而且工作成本比以往同类检查减少37%，有效地发挥了财政与编制政务公开网的监督检查作用，预防了腐败的发生。今年在对雪灾救灾资金检查中，我们发现有些部门和镇村截留挪用恢复农业生产雪灾资金、恢复重建倒房补助资

集、整理，报公开办，由公开办审核后上网；并对网上已不适用的政务信息进行清理，及时报公开办予以删除，确保政策信息的准确实用。

3、查询点建设方面。进一步加强免费查询点的管理和农村查询点的建设，改善查询环境，提高服务质量和指导查询技能，借助农村查询点开展宣传查询，继续做好流动宣传查询，扩大财政与编制政务公开网的社会影响，力争消除政务公开在农村的查询盲区，提高政务公开网的知晓度。

4、技术保障方面。组织开展查询点工作人员和政务公开信息员技术培训，提高查询点查询服务能力、政策解答能力、沟通交流能力、软硬件保障能力，提高政务公开信息员的业务技能，增强他们完成工作任务的能力，力争培训覆盖率达到90%以上，确保上传数据的成功率、准确性和完整性，为政务公开工作提供强有力的技术保障。

京山县财政与编制政务公开办公室 二○○八年十一月三十日

篇2：京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结

自2006年湖北省全面推行财政与编制政务公开工作以来，兴山县始终严格执行上级有关政策和规定，在探索中实践，在实践中改进，精心打造了“阳光政务”的一片新天地。共在“兴山县财政与编制政务公开网”上公开财政与编制部门的政策法规、管理制度、办事程序、服务承诺等便民信息300多条；公布了71项财政资金分配管理情况，资金总额达1.83亿元；公开131个单位的部门预算，公开率达92%。公开各级各类机构482个，人员编制信息13846个。全市30个免费查询点软硬件设施齐全，为干部群众提供热情周到的查询服务。2007年元月，在全省组织的财政与编制政务公开检查考核中被评为优秀等次。

坚持四个到位，确保工作有序开展

组织领导到位。市里成立了由市政府主要领导负责的财政与编制政务公开领导小组，并从编办、财政等部门抽调了一批政策水平高、业务能力强的干部组成工作专班，具体负责全市财政与编制政务公开工作的宏观指导与协调督办。各乡镇、有关部门也相应组建了领导小组和工作专班，层层抓落实，为全市财政与编制政务公开的顺利推进提供了强有力的组织保证。

宣传发动到位。采取开动员会、出动宣传车、贴标语、拉横幅、电视台打字幕、电台广播、发宣传册等多种形式，营造财政与编制政务公开的舆论氛围。各地、各部门充分利用公示牌、宣传栏等固定阵地加强宣传工作，如财政部门在机关大厅电子显示屏上开辟了“财政之窗”专栏，并动员各业务股室充分利用每次办理业务的机会，向对口单位宣传政策、指导操作；杨河镇在查询点设置各项惠农补贴公示栏，使群众在网络不畅和停电等情况下也能及时查询，收到了较好效果。

目标责任到位。认真研究制定了全市开展财政与编制政务公开工作的《实施方案》，实行“谁主管、谁负责”责任机制，将工作任务细化到天、分解到项、责任到人，做到各司其职、各负其责，确保了工作的顺利推进。

制度建设到位。坚持用制度规范管理，先后制定了全市财政与编制政务公开暂行办法，查询点、信息员、监督员管理制度，以及财政与编制政务公开预审、及时公开、责任追究、投诉处理、评议等一系列规章制度，不断严肃工作纪律。

抓好四个环节，提高工作效率和质量

学习培训环节。一方面积极“向外学”。积极组织人员参加省厅举办的培训，加强与上级公开办的联系，及时纠正工作中的不足之处；多次到试点县市学习工作经验，取长补短。另一方面强化“内部教”。及时组织各乡镇及相关部门的具体操作人员，进行财政与编制公开数据录入软件操作培训，提高操作技巧和工作效率。

资料审核环节。对上报资料实行填报人、分管领导、单位负责人、财政局对口股室、政务公开领导小组办公室、市领导六级审核签字把关制。财政、编制部门与各相关职能部门及时沟通，逐项逐条清查、核对，确保上报资料全面、完整、准确。

数据录入环节。根据数据录入工作量大、要求高、网络忙等实际，采用先分后合录入、避忙抢点录入等方法，有效提高了数据录入的质量和效率。将分性质、分类别、分批次收集审核好的公开内容，由公开办集中统一导入网站数据库，降低了差错率；在6月底上网试运行以及自查整改的攻坚阶段，避开网络运行高峰期，利用每晚十点以后、星期六和星期日网络比较畅通的时间抢点录入，确保了各类数据信息的及时上传。

督办检查环节。市财政与编制政务公开领导小组不定期召开碰头会，掌握工作进展情况，发现问题，及时研究处理。工作专班根据目标任务及工作计划，定期开展督办检查，并坚持每天一碰头，反馈工作情况，提出意见建议督促解决问题，防止形式主义，防止走过场，确保了工作有序开展。

构建四大体系，打造公开服务平台

网络管理体系。加强网站技术保障，成立专班，规范制度，完善安全措施；对市财政局信息中心机房进行了改造，改善硬件设施，强化网络维护；加强与电信部门联系，提高网络运行质量。

查询服务体系。本着适用、节俭、方便和便于管理的原则，在13个市直部门和17个乡镇财政所共设立30个查询点，均做到五有：有查询指南、有桌椅和茶水、有文具用品、有监督电话、有意见簿（或意见箱），并在查询点内、外分别张贴分布图、指示路标，切实为群众提供查询服务。

信息管理体系。在市财政局等13个市直部门和17个乡镇财政所各确定一名政务公开信息管理员，明确职责，并规定不得随意更换，以确保信息管理工作的连续性。

监督制约体系。在各查询点设立监督电话和意见箱的基础上，在17个乡镇以及人大、政协、纪委、审计等部门共聘请40名财政与编制政务公开监督员，多次召开监督员座谈会，广泛收集社会各界的意见和建议，促进财政和编制工作不断透明，更加规范。

强化四项整改，确保工作落到实处

在公开内容上求广。以满足干部群众的知情权为出发点，不断增加网上信息公开量。一是增加财政资金网上公开数量。在省要求公开的财政专项资金之外，经过认真清理、审核，另外增加了25项资金。二是不断增加网上公开的部门预算单位。在第一批公开10个单位部门预算的基础上，逐步增加到131个，网上公开率达92%。

在数据资料上求真。一是对已上网财政资金的分配管理政策进行清理，查漏补缺，确保政策的全面性、完整性。二是对已上网的财政资金分级拨付表、分配明细表以及到人到项的详细情况进行逐项认真核对，做到上下一致、格式规范、数据准确、全面完整。三是加大编制编制信息审核力度，确保机构人员资料真实、规范、准确、完整，同时不断加大编制信息实名制管理力度，提高编制信息质量。

在更新信息上求快。一是对财政资金公开的及时性进行清查，确保按要求及时公开。二是及时答复网上咨询投诉。规范网上咨询、投诉批转处理程序，有专门的系统管理员负责网上投诉的下载、回复和信息更新工作，共受理群众网上投诉、咨询、建议共58条，回复率达100%。

在落实制度上求严。强化公开办公室软硬件建设，严格落实财政与编制政务公开预审制度、及时公开制度、意见反馈制度、奖惩制度，确保严格执行不走样；强化查询点建设，严格落实查询管理制度，加强对各查询点的回访复查，确保查询点建设按要求落实到位，切实为群众查询提供热情周到的服务。

注重四个结合，力促工作取得实效

与财政工作相结合，促进了财政管理体制不断创新。一是强化专项资金管理。对部分重点单位、重点项目、重点资金进行重点检查，对不合理使用的资金均逐一进行了整改，提高了资金使用效益。二是强化基础工作管理。组织开展财政票据、银行代收点、银行账户、部分单位财务、会计信息质量等财政基础工作检查活动，优化了财经环境。三是强化惠农资金发放管理。财政部门采取“局长包片、专班包镇、专人包村、财政干部直接发放”方式督办补贴发放工作，确保资金及时足额兑现到户，促进了惠农资金在网上及时公开。

与编制工作相结合，有效强化人员编制刚性管理。加强编制管理实名制管理，在全市全面开展清理财政供养人员工作，严禁“吃空饷”现象，收到了较好效果，如教育系统共清理出93名财政供养人员不在岗，对其中23名擅自离岗和无正式手续的人员在电视台进行一周公示后，作出停发工资处理,有效稳定了教师队伍,严肃了编制和财经纪律。

与政府部门自身建设相结合，拓宽干部群众民主监督的渠道。在全市广泛开展“双争”活动，有效提高了单位部门及其干部职工的文明服务意识、依法行政意识、接受群众监督的意识；在市行服务中心、信访局两个窗口服务单位设立了查询点，并将财政与编制政务公开工作纳入其工作职责范围，方便、及时、快捷地为群众提供各类政务信息查询服务。

篇3：京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结

情况报告

省财政与编制政务公开工作领导小组办公室：

根据《湖北省财政与编制领导小组办公室关于做好2009年财政与编制政务公开工作的通知》（鄂财编办发〔2009〕1号）和《关于对2009年上半年财政与编制政务公开工作进行考核的通知》（鄂财编办发〔2009〕6号）安排，7月5日我县对2009年上半年财政与编制政务公开工作进行了认真地自评自考。现将有关情况报告如下：

一、财政与编制上网公开情况

1、政务信息公开情况。自2008年11月至2009年7 月5日，我县共录入上网财政与编制政务信息263条，其中政务公开新闻69条（政务公开动态信息17条），公告通知21条；财政政策法规信息131条，包括财政局机构设置、预算管理、国库管理、国资监管、财政监督、会计管理、非税收入管理、农村财政管理、农业综合开发、政府采购、政务公开、管理制度、政策信息、办事程序、服务承诺、行政许可审批事项等方面内容，所有栏目都有新的文件、法规制度和管理办法等；编制政务信息42条，包括全县编制概况、编办机构设置、机构编制管理、机构改革、事业单位法人登记、编制办事指南、工作动态、编制政策信息等方面内容。

2、财政专项资金公开情况。自2008年11月至2009年7 月5日，按照鄂财编发[2009]1号《2009年财政资金公开目录》，我县实有56项（有16项没有），公开资金总额38235.13万元，涉及816437人次。其中：2008年财政专项资金25项，资金额14728.72万元，涉及34055人次（2008年11月1日以前未公开完整的财政资金14项，金额4392.8万元）；2009年财政专项资金31项，金额23506.42万元，涉及782382人次。

应上网56项资金中，按时间和工程进度尚未分配完整的财政专项资金18项，具体为：⑴城市居民最低生活保障补助资金；⑵测土配方施肥；⑶能繁母猪补贴资金；⑷农村沼气推广补助资金；⑸农机购机补贴资金；⑹农田水利设施建设资金；

⑺退耕还林补助资金；⑻退耕还林粮食补助资金；⑼优势农产品板块资金；⑽家电下乡补贴资金；⑾耕地占补联合开发复垦资金；⑿农村公路建设国债投资预算资金；⒀农业综合开发土地治理项目资金；⒁农业综合开发产业化经营项目资金；⒂村级组织支出补助资金；⒃农村税费改革转移支付资金；⒄取消农业税及除烟叶外特产税转移支付资金；⒅生猪调出大县奖励资金。

16项没有的资金，具体是：⑴国有农场现代农业发展资金；⑵河道堤防水库除险及汛前准备补助资金；⑶兴林灭螺专项资金；⑷计划生育家庭特别扶助制度专项资金；⑸万村千乡市场工种补助资金；⑹地质灾害防治补助资金；⑺高产农田土地整理项目资金；⑻环保监察、监测能力建设资金；⑼基本农田保护项目资金；⑽通村公路补助资金；⑾新农村村庄整治工程资金；⑿万头生猪养殖小区建设项目资金；⒀均衡性转移支付；⒁民族地区转移支付；⒂革命老区专项转移支付资金；⒃化解农村义务教育“普九”债务补助。

3、部门预算公开情况。公开20个一级部门预算单位的部门预算资金3617.74万元。具体是：县劳动局、县卫生局、县残联、县计生局、县科技局、县新闻中心、县经管局、县水利局、县农业局、县供销社、县商务局、县发改局、县旅游局、县铁路办、县检察院、县司法局、县统战部、县交通局、县安监局、县招商局。

4、行政事业单位人员编制公开情况。在这次编制政务公开中除2家涉密单位暂未公开外，全县实际公开各级各类机构352家，其中公开县直党政机构54家，乡镇党政机构14家，县委、县政府直属事业机构29家，县直事业单位241家，乡镇事业单位14家；公开各级各类编制10989名（含市编办2009年3月16日下达的185名政法专项编制），其中公开县直党政机关编制1286名（含省编委下达的185名政法专项编制，不含森林公安专项编制30名），乡镇党政机关编制516名，县委、县政府直属事业机构编制270名（含核定工勤编制27名），县直事业单位编制8680名，乡镇事业单位编制227名。

二、自评自考评分情况

通过逐项逐条对照检查，按考核总分值100分考核，我县自评得分99.8分。

㈠财政资金分配管理网上公开，总分40分，自评39.8分。

1、分配政策全面准确：应上网公开的56项财政专项资金相关法规及资金分配政策公开全面准确，更新及时。不扣分。

2、资金分级拨付表、分配明细表完整准确：各表之间数据衔接正确、散总相符、实拨数与上级下拨数一致，实发数与上级下拨数和本级配套数一致，到人到项目资金汇总数与本级分配数一致，有空缺栏目的均在备注栏和政策栏说明了情况，表内各栏目之间逻辑关系清楚、正确，到人（户）的享受人详细地址均填到了村组或门牌号码，分级明细表齐全。不扣分。

3、资金公开及时性较好：省厅下发各项资金分配文件后，我们以资金到达县国库45日为限，进行了及时公开，按时间进度和项目进度未分配完的18项资金我们均写出了详细说明。但低产林改造资金因分配方案延迟，超过公开时限，扣0.2分。

㈡编制管理网上公开，总分27分，自评27分。

1、编制政务公开信息全面、及时。主要职责、工作程序、管理制度、工作纪律、服务承诺及相关政策规定全面、及时，对机构编制变更及时、准确，全县设置机构共347家，除2家涉密单位未公开外，实际公开各级各类机构345家，其中公开县直党政机构54家，乡镇党政机构14家，县委、县政府直属事业机构27家（其中县蔬菜办统计在县直事业单位中），县直事业单位236家，乡镇事业单位14家。不扣分。

2、全县人员机构编制情况准确。总体情况有文字说明和相关表格，如实反映了各类机构总数、编制总数、人员总数等情况；各项数据对应关系准确，全面真实准确地反映了机构编制及人员的实际情况，共公开各级各类人员10651人。不扣分。

3、各部门主要职责填写具体、完整。单位机构编制情况内容完整，填写规范、单位内设机构基本情况、在职人员情况填写真实、准确，各类情况清楚明白。不扣分。

4、行政机关和乡镇事业单位落实实名制。共公开345家各级各类机关、事业单位以及10651人的编制状况，均按实名制进行了公开,实名制达到100%。不扣分。

5、事业单位推行编制管理实名制率较高。全县110家事业单位实行编制实名制管理的有107家，达97%。不扣分。

6、按编制部门统计口径，我县财政供养的在编在职人员控制在9370人（其中县乡党政群机关1853人、事业单位全额拨款事业编制6288人、差额拨款事业编制1229人），比上级下达给我县2007年底财政供养控制总数9600我还少230人；全县财政供养系数为1.46%，比上级下达给我县2007年底财政供养控制目标1.5%还低0.04个百分点。不扣分。

㈢咨询投诉互动工作，总分12分，自评12分。

我办有专人负责群众网上诉求回复工作，严格时限、质量等要求，使群众合理诉求得到及时有效解决。去年11月至今年6月，我县共收到网上诉求25条，其中2008年11月—12月有4条，2009年元至6月21条，我们均按《京山县财政与编制政务公开网上咨询投诉答复处理程序及规范》（京财编办发[2007]2号）和省有关诉求件处理的要求进行了回复，做到了答复及时、引用政策准确，用语谦和，群众满意。不扣分。

㈣宣传、信息与查询工作，总分10分，自评10分。

1、宣传查询工作情况。根据省市部署，按照我县去年八个部门联合印发《关于广泛开展财政与编制政务公开宣传查询工作的通知》（京财发[2008]319号）要求，开展广泛宣传查询活动。一是利用已有平台开展宣传查询活动。今年我们继续把部分具备条件的农村文化中心户、农家科技书屋和农村党员远程教育站点定为了政务公开宣传与查询的阵地和窗口；利用教育培训阵地，把政务公开宣传与查询纳入中小学和职业培训机构计算机课程内容。全县92所中小学均在信息课上进行了宣传查询，辅导5个农村劳动力转移培训机构上宣传查询12课时，参培485人次。二是成立镇（区）财政所宣传查询小组，县公开办公室和乡镇财政所联动，开展宣传指导

流动查询活动，县公开办公室在5个镇（区）12个村开展查询宣传活动18次，参加查询的村民有580人次。

2、政务信息公开情况。自2008年11月至2009年7 月5日，我县共录入上网财政与编制政务信息263条，其中政务公开新闻69条（政务公开动态信息17条），公告通知21条；财政政策法规信息131条，包括财政局机构设置、预算管理、国库管理、国资监管、财政监督、会计管理、非税收入管理、农村财政管理、农业综合开发、政府采购、政务公开、管理制度、政策信息、办事程序、服务承诺、行政许可审批事项等方面内容，所有栏目都有新的文件、法规制度和管理办法等；编制政务信息42条，包括全县编制概况、编办机构设置、机构编制管理、机构改革、事业单位法人登记、编制办事指南、工作动态、编制政策信息等方面内容。除春节集训期外，确保了动态信息每月有2条以上，做到了公布和更新及时。不扣分。

㈤日常组织领导，总分11分，自评11分。

1、领导重视，日常工作落实到位。年初鉴于县领导和部分部门主要领导变动，县委县政府及时调整了县财政与编制政务公开领导小组成员，办公室印发《关于做好2009年财政与编制政务公开工作的通知〉（京财编办发[2009]1号），将公开工作逐项细化安排到每个月，明确责任单位和责任人。5月20日，召开了政务公开工作督办会。会议邀请了民政、农业、卫生、林业、教育等单位主要负责人，财政局班子成员和业务股室负责人参加会议，主要议题通报前阶段工作，交流工作经验，研究创新公开工作的方式方法，制定更可行的数据上报流程，安排部署2009年政务公开工作。会议要求要进一步认识做好政务公开工作的重要性和紧迫性，要突出重点，把握好五个关键环节：要实行全程公开、要拓展公开层面、要制定出更可行的操作流程、要完善公开形式、要加强公开制度建设。将财政资金置于人民群众的监督之下，实实在在地打造“阳光”财政，推动政务公开工作整体上水平。同时，日常工作中我们实行每月通报制，将公开工作纳入财政工作主要工作日程，在每月局务会上，均通报上月公开进度，并安排部署下月要完成的公开任务，并以文件的形式发到局机关各股室和局直各单位，便于他们及时上报已拨付的财政专项资金，确

保网上公开的及时性、准确性、真实性、完整性。不扣分。

2、免费查询点建设规范。截止7月5日，我县共设置65个财政与编制政务公开查询点。其中城区查询点10个，社区居委会查询点2个，网吧查询点2个，彩票销售查询点1个，镇（区）查询点15个，均设在各镇（区）财经所一楼；农村党员干部远程教育站点查询点3个；农村文化中心户查询点3个；农家书屋查询点3个；农户查询点26个。城区及财经所查询点按要求做到了“十有”，即有政务公开查询点牌匾、有专用电脑、有查询告知、有专（兼）职服务人员、有记录簿、有笔墨纸张、有茶水、有桌椅、有监督电话、有意见箱。农村查询点均能上网查询，且在网站首页公布了农户查询点具体住址、户主姓名及联系电话。现有的查询点均做到了“十有”（有政务公开查询点牌匾、有专用电脑、有查询告知、有专（兼）职服务人员、有记录簿、有笔墨纸张、有茶水、有桌椅、有监督电话、有意见箱），并且在多个乡镇召开了宣传指导流动查询大会，引导群众上网查询，还定期派技术人员到各查询点检测网络是否畅通、网页是否设置在桌面等，极大地方便了群众上网查询。不扣分。

3、技术保障工作到位。我们完善了《京山县财政与编制政务公开网站管理制度》，安排专门的技术人员，专人负责网上维护，并积极参加相关的学习培训，确保了网站的正常运作。共组织涉及公开工作的部门信息人员、查询点的工作人员和社会监督员进行技术培训各2次，培训覆盖率达60%；网站主页设计合理、主题突出、美观、便于查询，数据收集及时、整理规范，公布准确；将原先的视频新闻栏目更换为查询点公告，调整了与相关部门的链接，凸现京山特色；数据格式整理规范，上传数据一次成功，未出现反复修改、多次上传的现象；公开了县财政与编制政务公开技术咨询热线电话，对各查询点出现的问题及时解决，上门服务，没有发生因技术保障不力而影响查询的故障。

京山县财政与编制政务公开工作领导小组办公室

篇4：京山县2008年度财政与编制政务公开工作总结

工作自查报告

省财政与编制政务工作领导小组办公室：

老河口市财政与编制政务公开工作在省政府和省财政厅，襄樊市政府和财政局的高度重视下，在老河口市委、政府的正确领导下，各部门单位积极配合，扎实工作，不断充实与完善公开内容，切实保障群众的知情权、参与权和监督权，取得了较好的成效。现按照鄂财编办发［2008］8号《关于2008年财政与编制政务公开工作半年考核的通知》有关要求，对我市财政与编制政务公开工作总结自评如下：

一、政务公开工作总体情况自查

经对照考核标准自查，我市政务公开工作自查得分为94分，具体情况如下：

1、财政资金分配管理网上公开情况

按照省、市政务公开实施方案的要求2008年省纳入考核的资金共39项，其中涉及我市的有36项，扶贫专项资金-发展资金-老区建设资金、扶贫专项资金--发展资金、地质灾害防治补助资金等3项资金我市没有。

涉及我市的36项资金中，其中2007年上网公布的有17项，计6935.3万元，2008年有33项（含2007年和2008年同时公布的6项），计7605万元，总计14540.3万元，228537条记录。

此外，未纳入考核的资金小型水库溢洪道扩挖工程项目专项资金、林改工作经费、农村新型合作医疗资金等拨付的情况也均已上网，拓展了财政专项资金公开的范围。

但2008年有3项资金由于我市有严格的拨付程序，未能及时拨付，已公开了总表，同时我市已经向省政务公开办作出了书面的专题报告。

所公开的数据在总数上与上级数据衔接一致，在明细上实现了到户或项目，达到了财政资金分级拨付表、分配明细表的全面性、准确性要求。同时，对每一项资金的分配管理政策进行了收集并上网，新公开了资金的管理制度、专款文件等共计109条，使群众对资金的数量、分配过程及方法有了一定的了解。进一步规范和扩充项目类资金的内容，方便了群众查阅。此项工作可得30分。

2、行政事业单位人员编制管理网上公开情况

截止目前，老河口市机关事业单位现有机构数为396个,其中党政群机关60 个，事业单位336个；核定编制总数9201名，其中党政群机关核编1703名，事业单位核编7498。全市机关事业单位实有人数12149名，其中党政群机关2396名，事业单位9753名。全市机关事业单位的机构编制和实有人员两块内容全部上网公开，上网率为100%。在具体工作中，一是严把审核关。严格按照“三定”方案和核编换证、定编定岗到人花名册行认真审核填报单位的数据信息，初审合格的再呈请编办主要负责人审阅签字，然后再由技术人员导入编制政务

公开数据库，力争做到不重、不漏、不差，确保数据的完整无误。二是严格程序关，根据上级要求，各单位在上报时一定要履行填报人签字、填报单位一把手签字、填报单位加盖行政公章、在本单位公示这一工作程序，经审核合格后，方可上网公开。在政务公开中，采取了现状公开的形式，完全采取实名形式进行公开。此项工作可得27分。

3、网上咨询投诉答复处理

我们专门制定了《老河口市财政与编制政务公开网上答复与处理制度》规定了市财政局、市委编办主要负责人和群众反映问题所涉及的部门、单位的主要负责人为网上答复与处理工作的第一责任人；群众反映问题所涉及的市财政局、市委编办分管领导以及相关部门、单位的分管领导为网上答复与处理工作的直接责任人；市财政局、市委编办职能科室和相关部门、单位承办人员为网上答复与处理工作的具体责任人。目前已经建立了与当地信访相结合的联动机制，有明确的工作制度和处理流程，回复率在97%，目前有 3 条投诉和咨询均为同样内容，需转交给相关部门才能给予正确的答复，影响的回复的及时性，因此这项工作我们得17分。

4、日常工作开展情况

今年以来，我市在去年的基础上，进一步强化了工作专班建设，完善了财政与编制公开预审制度、及时公开制度、意见反馈制度等，努力推动财政与编制政务公开工作向规范化、制度化迈进，形成长效机制，让财政与编制政务公开工作成为群

众满意工程，让政府放心，让人民满意。在查询点建设方面我们一如既往，要求各个查询点全力做好日常接待人民群众的工作，并且不定期对查询点进行巡查。每个月我市都会组织相关人员组成流动查询小组，至少2次以上深入到村组进行宣传查询，除2-3月雪灾以外，从未间断过。

我们严格按省2号文报送的先进集体和先进个人的先进材料，同时及时地报送了《政府门户网站调查表》。

今年上半年，我市新公开的政务信息共有360余条，仅政策公开的新闻、信息法规政策等共计200余条，财政资金性文章160余条，其中：政务公开新闻40余条；政策法规60余条；财政和编制部门的机构设臵、主要职责2条；财政预决算报告3条；工作动态20余条，便民信息近30余条，较为系统全面地公开了财政与编制部门的职责、办事程序及依据。

技术保证方面力量强大。2008年的政务公开工作以信息中心为主，在网页执行效率方面狠下功夫，切实优化了网页的打开速度，保证的查询网站的快捷。因此技术保证方面在全省都获得好评。

因此日常工作我们可得20分。

二、工作主要做法

1、领导重视、责任明确

为了确保财政政务公开工作持续顺利开展，我市于三月中

旬召开了全市政务公开工作会议，对08年全年工作进行了具体的部署。并组织相关人员召开了技术培训会，对相关报表格式及数据录入软件进行了讲解，对各项资金的收集录入审核进行了分工。针对表样和软件的更新调整以及上级的有关精神，我们一方面下发新表样，确保格式的统一性，另一方面采取多种方式进行督办，对于填报数据问题不大的单位，我们就采取电话通知的方式，要求该单位尽快填报；对于来电请求或督催多次无果的单位，我们就安排人员上门进行现场审核或技术指导，做到发现一个问题解决一个问题，确保各种数据能按时完成收集。

2、开展长效机制建设。政务公开是一项长期性、日常性的工作，为此我们从两方面入手建立长效机制。一是完善制度建设。进一步完善了财政与编制公开预审制度、及时公开制度、意见反馈制度等，扎实推进财政与编制政务公开工作，并将各项工作制度化，以文件形式推进政务公开工作走向规范化、长期化。如在数据的更新上，要求所有的数据更新要在30个工作日内完成，在工作的程序上，明确了先由各镇、职能单位进行数据录入，录入完成后交各相关科室进行审核、科室审核无误后交公开办进行数据导入并上报的工作流程。对即时更新的数据，比如低保金发放等要求相关科室及单位在资金发放后及时进行更新。二是做好查询点的建设工作，在各镇财政所及城市建立政务公开免费查询点，做到有办公场所、有查询流程、有专人负责，以群众监督来促进政务公开工作的开展，提高政

务公开工作的质量。

三、存在的问题及措施

财政与编制政务公开工作是一项新生事物，虽然我市取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题，主要是目前已经上网公开的财政与编制政务公开信息在及时性、准确性和完整性方面与要求还有一定差距。

为了进一步做好下阶段财政与编制政务公开工作，我局将具体抓好以下几项工作：

㈠、进一步加强督促检查。加快清理扩大专项资金公开范围，对能够上网的其他专项资金和市级配套资金，力争尽快上网，对已经上网但存在的数据资料不规范、不准确、不完整的问题要认真整改完善，提高公开信息质量，对群众网上反映的问题快速办理并在网上答复。

㈡、加快各地查询点的管理，方便群众查询所关心的信息，同时进一步健全政务公开网开通后的长效机制。

㈢、抓好网络维护管理工作，加强对基层网站管理员的指导培训，提高数据更新、录入、上传的质量。

老河口市财政与编制政务公开办公室

篇5：财政与编制政务公开工作总结

一、财政与编制政务网上公开的情况

（一）信息公开情况。

我区已按照上级要求，在政务公开网公布了相关政务信息。其中：财政和编制部门的主要职责、内设机构、服务承诺和办事程序相关信息442条；财政和编制工作方面的法律法规、政策规定方面信息306条；财政和编制管理制度，包括部门预算编制、审查制度，财政国库集中收付制度，政府采购制度，“收支两条线”管理制度，农村税费改革管理制度，政府非税收入征收、使用和管理制度，会计管理制度，财政监督制度，事业单位登记管理制度、财政各项专项资金管理规定等方面信息136条；经区人民代表大会通过的20xx年财政预算和20xx年决算报告各一篇。

（二）财政专项资金公开情况。

根据《省财政与编制政务公开领导小组关于全省开展财政与编制政务公开工作的实施方案》（鄂办发[20xx]18号文件）精神，我区20xx年上半年公开7项财政专项资金。公开资金目录包括：农村部分计划生育家庭奖励补助、退良种补贴资金、城市居民最低生活保障资金、农村低保（特困户救助）资金、城乡困难群众大病医疗救助资金、农村“五保”户供养资金、农村分散孤儿救助资金等，资金总额达1456.8万元，涉及到约24000余户（人）。

（三）部门预算公开的情况。

我区围绕构建公共财政框架，确保人员工资和机构运转的目标，大力完善部门预算，同时做好部门预算的编审工作。20xx年部门预算已于去年公开，20xx年部门预算政府尚未通过，暂未网上公开，预计今年8月份予以全面公开。（四）行政事业单位人员编制全面公开。

我区对行政事业单位的行政、司法专项、事业、老干、工勤等编制的核定总额和分类情况；行政事业单位的内设机构情况和行政事业单位的在职人员情况进行了仔细核对并全部在网上进行了公开。我区共有行政、事业单位89个，其中行政单位31个，事业单位58个；公示人员编制涉及915人，其中行政编制161人，事业编制（含老干编、专项编）749人，工勤编制5人。

（五）行政机关落实编制管理实名制情况。

我区共89家单位都已经严格按照规定对全部915名人员实行了编制实名制管理，对所有人员的姓名、性别、职务(或岗位)、职称、所占编制类别、进入现单位时间、渠道、在编状况、编制卡号等，都按照真实情况进行了严格统计、登记并在网上公布。

二、取得的成效

财政与编制政务公开工作的开展，有力地促进了我区财政资金的管理使用和编制管理的透明度，真正维护了群众的知情权、参与权和监督权，使政府的公共服务职能得到最大化，最优化的体现。

（一）财政与编制管理更规范。

1、财政资金使用更规范。今年，我区将财政专项资金的使用情况及相关政策予以公布。网上接受问题咨询、意见建议、行政投诉几十起，我们对疑问逐一细致解答，对投诉逐个认真调查回复，对查实的问题及时解决，化解了社会矛盾。财政资金分配和使用是一向社会关注的热点，过去一直是封闭运行，群众异议较大，现在公开部门、单位的资金分配和使用情况后，管钱用钱透明，群众得到实惠。全区城市低保资金在网上公开前的审核中，3次取消不符合条件的对象78人，网上公开名单后，受理群众举报，经查实取消虚假者的享受城低保资格；今年我区涉农资金严格按照省规定，在省拨付后45天内及时和农民兑现，比往年提速4个多月；现在人民群众对财政资金使用的意见少多了，通过财政与编制政务公开网向社会公开各项财政资金的使用和分配情况，杜绝了财政资金的暗箱操作，促进了财政专项资金使用的透明度，拉近了政府和人民群众的距离，在社会上树立起了良好的形象。

2、编制管理更透明。机构编制管理工作政策性强，长期以来一直未对外公开，不可避免地产生了一些问题，此次财政与编制政务公开工作的开展，很好地解决了这一问题。现在，编制管理的各项政策、办事程序等都在网上可以方便查询，全区所有人员的编制情况在网上也是一目了然，编制管理更透明。今年以来，通过开展这项工作，我区共清理财政“吃空饷”人员3人。

（二）信访渠道更畅通。

为切实保证网上投诉得到迅速落实，我区将区信访部门纳入财政与编制政务公开工作专班中，并规定网上投诉答复由区信访局、财政局、人事局负责，涉及单位和部门积极配合，所有问题必须在5个工作日内回复。对于直接来访，必须做好登记，及时向各单位和部门通报情况，将反馈意见在网上公布，实行信息的公开和共享。为促使财政与编制政务公开工作的咨询、投诉的回复起到明显效果，下陆区对网上投诉、信访来件纳入日常信访工作中，制定了财政与编制政务公开信访事项查询登记制度、办理制度、时限制度、复查复核制度、督办制度，并将此项工作纳入了全区各部门的年度目标考核项目，有效地促进了财政与编制公开工作效率，使我取信访渠道更加畅通。

（三）群众办事更方便。

许多部门的`工作政策性强、工作程序严格，许多办事群众也常因办事程序不清楚对部门的工作意见纷纷，为改善这一状况，我区结合财政与编制政务公开工作，果断采取措施，在全区各部门开展了政务公开工作，要求各部门编印包含部门职责、服务内容、办事程序、收费标准、政策法规、服务承诺等内容的《办事指南》，并分发到5个财政与编制政务公开查询点，供市民免费取阅,极大方便了群众办事。

三、下一步的工作设想及建议

（一）认真做好下半年财政与编制政务公开工作。进一步地扩大财政与编制政务公开的范围，切实增强财政资金分配的透明度，从源头上预防和治理腐败，提高党的执政能力。

（二）建立健全财政与编制政务公开长效机制，从组织上、制度上为财政与编制政务公开工作创造良好的工作氛围。