2024人力资源报考条件,人力资源工作怎么样,人力资源证书有用吗

2024人力资源报考条件,人力资源工作怎么样,人力资源证书有用吗（精选2篇）

篇1：2024人力资源报考条件,人力资源工作怎么样,人力资源证书有用吗

2014人力资源报考条件|人力资源工作怎么样|人力资源证书有用吗 人力资源工作轻松，薪资丰厚，福利待遇好，成为越来越多的年轻人的择业首选，因此人力资源证书四级三级的重要性更加凸显出来，随着考试难度的逐渐加大，报考条件的日渐苛刻，所以想要从事这方面工作的年轻逐渐选择先考证再工作，苏州新科教育是苏州规模最大的技能培训学校，人力资源通过率历年来都是苏州领先水平，欢迎大家前来试听学习课程

人力资源工作轻松，薪资丰厚，福利待遇好，成为越来越多的年轻人的择业首选，因此人力资源证书四级三级的重要性更加凸显出来，随着考试难度的逐渐加大，报考条件的日渐苛刻，所以想要从事这方面工作的年轻逐渐选择先考证再工作

系统学习人力资源理论知识和实务技能,学习人力资源核心６大模块：人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬与福利管理；劳动关系管理等。

三级人力资源管理师（高级）（具备以下条件之一者）

1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；

2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

3、全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

4、具有硕士研究生及以上学历证书；

5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

二级人力资源管理师（技师）（具备以下条件之一者）

1、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；

3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

学习周期：

三级：周末班：2个半月。

二级：周末班：3个月。

注：周末班每天6小时。

咨询地址：苏州市木渎金山路289号香榭商铺1-9号（中华园大酒店对面）香榭商铺1-9号新科教育；

咨询电话：0512-66319190；0512-66274727

联系人：李老师

公交：请乘661，69，622，64，38，2，326路至中花园大酒店下车或乘坐地铁一号线到 木渎站下车即到

篇2：2024人力资源报考条件,人力资源工作怎么样,人力资源证书有用吗

经常听到有人在考人力资源管理师，论坛上也很多，我觉得为了考证而考证，究竟有什么用?昨天接到北京的一个电话，也是关于人力资源管理师考证的，说我可以考高级的，我说目前没时间，他竟然说可以先函授，我问怎么函授，他说先让别人替我考，先拿到证，以后再学(摆明了就是卖证)，还说保证100%通过。如果真的是这样，这证能有什么价值呢?

[人力资源管理师有用吗?]