软件工程职业生涯规划

软件工程职业生涯规划（精选8篇）

篇1：软件工程职业生涯规划

职业规划设计书

制作人：

***

姓名：*** 性别：* 民族：* 所在学院：****学院 专业班级：

学号：201******* 联系地址： 联系方式： 电子邮箱：

目录

一、自我分析

二、环境分析

三、职业定位

四、工作计划

五、评估调整

引言

古语有云“凡事预则立，不预则废”。作为当代大学生，我们面临着巨大的就业压力；同时，我们接受高等的素质教育，担负报答父母、建设祖国的责任；因此，我们更有理由为自己的四年大学生活作出规划，为将来的职业生涯作出规划。

一、自我分析

1、气质评定

具有较强的应变能力，善于处理各种复杂的情况在处理个方面问题时考虑周全，踏实肯干，具有较强的坚持性，与他人交往适度，既让人感到亲切又保持一定距离。2霍兰德职业性测试

E(事业型)进取心强，勇于开拓勇挑重担，喜欢支配别人，具有领导才能，喜欢竞争，精力充沛，自信善于交际。S(社会性)喜欢与人打交道，善于交际。3 360度评价

家人评价：有责任感，诚实守信，学习刻苦，自控能力较差，胆小 老师评价：做事有条理，虚心好学，善于吸收别人的优点，太过坚持自己的想法，不能当机立断。

同学评价：乐于助人，不怕辛苦，不怕困难。过于拘谨。自我评价：有责任感，有一定的洞察能力，善于进行沟通。有良好的团队合作精神，临场应变能力较差，表达能力不强，做事恒心不足。自我分析小结：总结来说，我是个外向开朗、乐于沟通、善于学习并且处事条理的人；我认为我的个性与能力使我适合较为多样的工作类型。

二、环境分析

1、家庭环境分析

我的家庭很一般，家里收入一般，我之前并没有接触过与现在所学专业相关的东西，也没有特殊的家庭背景。由于家庭气氛比较和谐，让我无形中更懂得如何与人相处，这样潜移默化的让我也能更认真的对待生活，工作中的事情。

2、学校环境分析

我所在的学校是一个普通的二本院校，隶属于中国安全质量监督管理总局，也是一所部委高校，我相信，在学校前途一片大好的大环境下，我自身也会有很好的发展。学校是一个小社会，在这里，我们要处理很多的人际关系，与周围的同学相处的能力就很能体现一个人自身与他人的沟通交流能力。学校的学生来自于全国各地，我们能通过对不同生活背景，不同生活习惯的人交往来锻炼自己的与人交往能力。

3、社会环境分析

随着科学技术的发展，所有大型企业都开始进行智能化改革，所有企业都需要网络人来来设计，管理。这就为我们提供了广阔的就业天地。现在信息化浪潮正在席卷全球，新经济的发展和经济全球化都必须依托信息化。

4、职业环境分析（1）行业分析

软件业的发展关系到一个国家的政治和未来，软件产业将成为21世纪拥有最大产业规模和最具广阔前景的新兴产业之一。软件领域是一个包括系统软件，嵌入式软件，数据库软件，财务及企业管理软件，教育软件，游戏软件等在内的复杂的集合体。软件行业对人才的需求量也成上升趋势。人才供给缺口将是未来一段时间软件人才市场的主旋律。

（2）职业分析

人才行情：需求大，对专业功底要求比较深，但也适合一般本科生从事。最重要的是职业发展空间足够大。

三、职业定位

1、初级程序员：达到工作承担要求；具有一定沟通能力和工作责任心。

2、软件工程师：所负责的项目客户满意度达到满意以上。

3、系统分析师：熟练掌握软件需求分析/大型项目的策划。熟练掌握软件的系统设计。熟悉高级项目管理和质量控制。

四、工作计划

1、短期目标（大学期间）

在校期间完成基本的学业，掌握好基础课，为毕业后做准备，通过英语六级考试，利用课余时间深入的学习软件编程技术（C++，JAVA），LINUX系统，数据库语言，汇编语言、数据结构、计算机基础原理,提升自己的专业素质。积极的参加各项活动，提高自己沟通能力，语言表达能力，交际能力，团队合作能力，利用假期时间找一些小型的公司工作实践，在实践中发现问提，提高自己，了解最新的行业发展动态，学习最新的技术。

2、中期目标（毕业后）

积极投放简历，利用几年工作实践的时间熟练掌握软件编程，积累大量软件编程经验，学习企业管理知识，关注最新的行业发展动态新技术的应用，为以后的发展做好准备。工作后不多讲求薪酬的高低，重在汲取经验。多跟同学，老师交流，尤其跟老师和实践时的老员工交流，向他们学习成功的经验，失败的教训。好好学习，基础扎实，视野开阔。三脉积累（知脉、人 脉、资金脉）多个朋友多 条路

3、长期计划（工作十年以后）

尝试和一些志同道合的朋友合作创业，以自己的成熟技术和良好的信誉为核心竞争力，在同行中拥有自己的优势一点点的积累经验，扩展自己的客户群。

五、评估和调整

职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实施结果的情况及环境的变化及时的评估和修正

1、评估时间

规划实施过程中，我将定期半年或一年评估规划，或者出现特殊情况时，随时评估并进行相应的调整。

2、规划调整的原则

我可能遇到自身情况、外部如社会、家庭环境、机遇情况的变化及不可抗拒的因素，如果出现这种情况将及时评估，灵活调整。结束语

计划固然宏大而美好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。只说不做，所谓的职业规划目标就如空中楼阁般美好却遥不可及，到头来只是一个安慰自己的美丽谎言。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑，巨大的勇气，克服困难，取得成功。也许最终我们的目标也不能达成，但至少我们努力过，奋斗过，拼搏过，人生也便无悔。

我的职业选择——IT行业是一门应用计算机等现代化技术学科，这是一门新兴学科。随着社会信息化的深入，各行业大都需要软件工程专业人才，而且薪金很高。学生毕业后可以从事软件设备和信息系统的设计、应用开发以及技术管理等。比如，做软件工程师，设计开发一些软件、通信器件；做软件工程师，设计开发与硬件相关的各种软件；做项目主管，策划一些大的系统，这对经验、知识要求很高；还可以继续进修成为大专院校教室，从事科研或实验教学等工作。

中国it行业起步至今有十年，很年轻。新鲜的事物、朝阳的产业总是备受注目。正是这个原因，计算机专业迅速成为高校的热门专业，不少同学削尖又再削尖了脑袋往这个象牙塔里的象牙顶钻，或为兴趣，或为谋生掌握一门技能，或为前途更好更快地发展。

篇2：软件工程职业生涯规划

业规划

首先我要申明一点，我不是砖家，也不是牛人，我只是一名普通的IT从业者，本文只是我对我们IT人的职业生涯规划的一些观点和意见，如果大家有不同意见，或者觉得我的观念欠妥，欢迎讨论，但是拒绝谩骂、吵架和攻击，谢谢。

简单介绍一下我的情况，我是03级的本科生，07年毕业后一直从事软件方面工作，现在是一名项目经理，到今天为止，我差不多有5年半的工作经验

了(我是07年3月就进了公司)。那么为什么我现在会对职业生涯规划有感悟呢？因为随着时间的增长，我越来越觉得我们混职场的IT人如果没有一个很好的职业规划，那么随着时间的流逝，我们逝去的不仅仅是年华那么简单；当你某天猛然发现当年同一起跑线的同窗朋友，现在跟你的差距大到让你愕然时，你就真的很难很难逆转这种局面了。当然，我这样抽象的说，很多人无法感受到这种紧迫感和恐惧感，下面我分3个方面来说明职业生涯规划的重要性。

第一，职业生涯规划是事业的导航

首先我们搞清楚，事业是什么？？乔布斯的苹果公司，叫事业；你每天上班路上卖油条豆浆的大妈的早饭摊，叫事业，同样，我们IT人每天上班时，在格子间干的事情，那也叫事业！很多人总是觉得自己是个小职员，每天都做着小事情，似乎事业这种词汇应该总是伴随着老总、资金、企业这种概念的，所以，反正我只是个小职员，反正我又不

是名校毕业，反正我的学历一般，就算规划的再灿烂，也只是画饼充饥而已，还不如每天耕好自己的一亩三分田，剩下的就是老婆孩子热炕头了…(中枪的同学举个手看..)

我认为这种思想最大的毛病就在于自我否定。我举个例子，CS 这游戏大部分人都应该玩过吧，你进一个主机开始游戏以后最多的动作是什么？？不是开枪，不是到处走，不是换子弹，而是按tab查看排名！每个人都想多杀点人，多拿点分，进入警察或者土匪榜的前三甚至第一，难道你会说：反正我技术一般，还不如给别人做嫁衣，让别人杀了拿分呢？所以，我们在职场混，也好像在玩一个现实版的游戏，那么我们的目的就是拿高分，也就是向更高的目标进发，无限的接近目标，甚至超越目标，而职业生涯规划，就是你达到目标的一个个里程碑，它会每时每刻为你指明你的方向，让你明确你的目标，并一步一步走下去，所以职业生涯规划绝对不是

画饼充饥。

当然，你的目标必须切合实际，但是也不能太过于保守，甚至可以是一种阶段型的规划。软件工程师职业规划比如我，我07年进公司是程序员，程序员的地位好工作大家应该是再熟悉不过了，我本科读的是个三类大学，还不是软件本职专业，但是有幸能找到这样一份工作，我还是很感激老板的。既来之则安之，学习技术技能，累积经验，同时关心行业的发展前进和自身的晋升路线。当时我了解到，程序员的发展一般来说是这样，程序员→软件工程师→架构师→系统分析师(技术路线)或者项目管理师(管理路线)，最终到达技术总监，或者项目总监甚至CTO、COO或者CIO等高级职位。也有程序员后来进入测试领域，后来成为QA或者QC，最后成为质量总监等。我根据我本身的性格，兴趣，和切合自身的发展方向等多方面因素考虑，定下来自己走项目管理的路线，我给自己的职业规划是这样：程序员→

软件工程师→项目主管→项目经理→项目总监→CIO；而我也确实一步步正在实现了自己的规划，能够到达今天的这个位置，职业规划起了相当大的作用。它总是在不停的指引和鞭笞我向目标进发，而我自己也从来没有感到彷徨，没有困惑过，因为我有目标，有规划，有方向，这就是职业规划的力量！因此，不要因为你现在的微不足道而放弃对自己的规划，饭要一口一口吃，只要你做好切实可行适合于你的规划，并且一步一步的按着规划来做，达到目标就只是时间问题而已了！

另外有一点我想说一下，就是很多人认为“计划赶不上变化”所以这种规划性的东西就算写的再好以后也可能会“赶不上变化”。我认为吧，如果你还是在学校的学生，可以有这种想法，但是如果你已经入了职场，那么就别这样想了，除非你想做一个经常转行的人，那我就没办法了。我当年在学校被辅导员逼着写职业生涯设计的时候，我也有过

篇3：软件工程职业生涯规划

关键词：医疗设备,维修,工程师,职业生涯

我从事医疗设备维修工作6年时间来,在3个不同的单位工作过,有医院,也有专业的售后服务公司。在这期间,我接触到了形形色色的人,林林总总的产品,无奇不有的故障,也积累了一些经验,希望把我的经验给那些后来的人一些启发和建议。

作为一个从事维修工作的人,我们的目标是什么?是兢兢业业的做好维修工作?还是积累经验,为以后从事其它工作做好准备?每个人都有自己的职业规划,也有各自不同的机遇挑战。那么仅仅针对医疗设备维修,我想通过我所看到的现实给那些徘徊的人一些建议,好让他们更快的找到自己的奋斗目标。

成为一个服务型人才。作为一个从事技术工作的人来说,做一个服务型人才是顺理成章的事。维修水平的高低在这一行中占重要作用,但是服务态度却被很多人忽略,特别是与被服务人的沟通与交流。工程师往往认为我是做技术工作的,不需要跟客户罗嗦,只要我把工作做好就行了。其实这样不仅工作做不好,即使能完成维修工作,也不能称为好的售后服务,因为服务首先是对人的,而不是机器。人的满意是第一位的,机器维修好是第二位的。在很多时候好的人际关系可以帮做你完成作业。比如说一台年久的设备总是会有些小问题,对于这些问题,那些操作人员比维修人员熟悉的多,只要他们肯指导一下,维修工作可以更快更好的完成。相反,如果关系不融洽,那可能就会不那么好解决。当然,维修工作还是要靠技术,没有技术光忽悠人也不行。对于在医院里从事维修工作的工程师,由于我们要面对的是成千上百种的设备,所以不可能门门精通。首先是要弄清楚工作原理,然后再想详细查看设备情况,有充分的准备再动手拆机器维修。拆机器过程中做好记录,方便维修完成后恢复原状。拆机过程中拆下的螺丝最好按顺序收集在螺丝盒中,随后再按顺序装回。维修过程中多观察,有充足的把握再动手(不能造成更大的问题,不懂随时请教)。宁肯不修,也不能乱修。因为我们维修的是医疗设备,要对生命负责,小小的一个差错可能就会危及他人的生命。要有足够的责任感,这是做一个好工程师的基础。随着现今设备集成化水平越来越高,维修工作越来越模块化,也就是说坏哪块换哪块。那工程师对于模块的判断就成为维修工作的重点。在大型设备中,如CT、MR都有诊断软件,它们可以给工程师一些提示作为参考。工程师可以根据这些提示有针对性的检查设备状态,做出判断。也不能完全依赖这些提示,例如我院一台西门子PLUS4 CT报错提示机架旋转部分有问题,提示变频器故障,但在更换变频器后仍然还会出现故障。最后发现是由于供电电压过低引起设备工作不稳定。所以维修中,对于一些基础数据的采集非常重要,往往一些难题都是根据这些数据解决的。傻瓜式的step by step更换维修方式,在面对一些小问题的时候就显得不那么好用了。所以作为一个好的工程师,不能完全依赖配件更换,要努力把握设备原理,在提示的基础上,根据自己的实地分析解决问题。另外更换配件后,如果需要做校准等工作,那必须严格按照技术要求一步步完成,不可以偷工减料!在我碰到的一些提供第三方维修的厂家中,由于对一些技术掌握并不充分,或者维修工程师偷懒,往往减少校准步骤,给以后埋下了很多隐患,设备在日后的使用中往往会出现一些莫名其妙的故障。校准工作在维修工作中占重要的一笔,如果医院的工程师能掌握校准工作,那完全可以胜任厂家工程师的工作,既能以最快的速度修好机器,同时为医院节省并创造财富。作为医疗设备维修工程师,我认为今后的发展是越来越地方化,一个好的产品必然要有又好又快的服务。现在已经有很多产品在提供免费的技术培训给医院的工程师,由医院工程师来完成维修工作是高效率、低成本的。所以我们在医院的维修工程师不必妄自菲薄,只要努力掌握技术,加强和外界的沟通、合作,前途是很美好的。

销售型人才。维修工程师如果想从事医疗设备销售工作,那原先的维修经验可以帮助他更快的掌握产品本质,也会让他事先预测到产品销售出去后有可能会遇到什么样的问题。未雨绸缪,更好的去介绍产品、推销产品。现在市场上的销售人员很多是不懂技术的,这也是由于现在的市场环境所造成的。销售人员不必管产品如何,只要有人敢要,我就敢卖。短视的销售政策必定是会失败的。想要成为好的销售人员,首先要选好生产商、好产品。如何才能做到?必须有一定的工作经验,维修工作可以让你有机会了解各式各样的产品,以及临床对它们的评价。这样,你已经成功了一半。

生产型人才。大量的维修经验,可以让人积累一种预测故障点的能力,在产品设计时提前预判,减少后期改造成本,给企业节约成本,提高竞争力。在维修过程中,我们经常会遇到一些由于设计不合理造成的问题。例如,某国产心外体外循环水箱,由于水箱使用3、4年后,包裹水管的保温棉都破裂了,造成制冷时有大量冷凝水产生。冷凝水积累到一定程度,造成电源板漏电。如果我们能提前预测到保温棉会破裂,那我们就可以把电源板保护起来,再加上一套排水装置,那问题就不会出现了。进口设备相对在这方面做的比较到位,比如在保温棉的选择上,它会通过各种测试去选择高质量的保温棉产品。另一方面,电路板与水路隔离设计也可以降低发生此故障的几率。又如,注射泵的设计。以日本JMS SP-500和浙江斯密斯医学仪器有限公司WZ-50C6为例。由于在我国使用的注射器的规格不统一,外形各式各样,致使注射泵对注射器的识别就尤为重要。对注射器的识别能力直接影响注射泵的精度。JMS的SP500在对注射器外径的识别上采用点式识别,把滑动变阻器的某点作为某个容量注射器,只有管径在这点上的注射器才能得到识别,偏出误差范围就不能使用。WZ-50C6对注射器的识别采用分段式识别,把滑动变阻器的某一段划定为某一容量。这种识别方式较容易引起一些问题,如推注泵显示完成后注射器中仍有较多残存,还有由于临床医护人员放置注射器时没有放平,注射器有一定角度,那有可能20mL注射器识别显示为50mL。维修经验可以辅助生产企业设计好的产品,但是还不能达到直接设计产品的水平。毕竟维修是最末端的工作。设计工作还需要更专业的学习才成胜任。作为一个项目的开发,一定是有一个团队在完成的,团队中你能起到什么样的作用,一方面是你所掌握的知识结构,另一方面经验也是非常重要。维修经验对于设计缺陷的预判可以给企业减少重新开发的成本,提高企业的竞争力。这样的人才也是企业所需要的。

管理型人才。我前面提到,维修工作不仅仅是技术工作,更重要的是要让服务对象对你的服务满意。那沟通就成为一个重要手段。对于管理型人才,首先必须具备的品质就是良好的沟通能力。所以在维修工作中应该努力锻炼自己与别人的沟通与合作,并养成良好的团队工作习惯,与团队中的成员和睦相处,互助合作。要乐于助人,在别人需要帮助的时候能主动帮助别人,并把帮助别人作为一种快乐,让这种作风长久的保持下去。维修工作很多时候是需要干脏活、累活的。做这些事情对自己是一种锻炼,不能因为脏就不去做(当然也要保护自己,不蛮干)。我见过的优秀领导都是身先士卒,遇到难题都是冲锋在前的。从来没有看到一个唯我独尊、欺上瞒下、逃脱责任的人能干一番成功事业的。在维修工作中养成踏踏实实工作的态度,每次维修工作时都能尽善尽美的完成,养成追求卓越的习惯。好的习惯是成功的基石。

篇4：女工程师怎么做职业规划？

“从择业上来说，第一份工作我会更多考虑平台以及培训，这是从学生转为成熟工程师的重要阶段；之后工作的选择我会更看重职业需求。”事实上她也是这么做的，毕业后她先进入GE做后端研发，成熟的公司培训体制和大公司完善的做事方式让她逐渐成为一个专业的工程师，“每个人都需要这样一个过程。”在做了6年多的输配电设备研发工作之后，景蓓蓓开始考虑工程师职业是否还有其他的可能性？

泰科是她的一次机会。和GE的工作不同的是，泰科的产品开发工作直接把景蓓蓓推到了终端消费者面前，而在此之前，她几乎很少接触客户。这意味着，景蓓蓓要对项目有更快的反应速度—客户遇到任何问题都会直接来找她；同时她得协调好生产部门和模拟团队，前者让设计变成实物，而后者是确保生产能实现的前提。

这样的工作对于一贯被“保护”起来的工程师景蓓蓓来说是全新的，新工作并没有给她多少过渡期，而是直接让她去实践。

进入泰科后的第一个项目就被景蓓蓓认为是“不可能完成的任务”，客户想要升级自己的通信基站，直接从几百兆升级到25G，这是一个非常大的跨度，无论对于生产厂商还是研发团队都提出了很高的要求。

技術层面的事情她并不担心。为了获得最佳可行性，她和团队前前后后设计了12个版本，但这些都还算是她熟悉的范畴。更需要她去适应的，是当项目出现各种难题的时候，要怎么主动跟客户沟通。

“你得让客户知道你推进的过程，让他们看见成效。”所以景蓓蓓在遇到客户提问时会要求自己必须在一天之内给予答复，如果遇到棘手的问题，她会及时告知客户，同时也让对方知道目前自己已经做了哪些工作，具体问题出现在哪个环节，以及可以提供哪几个备选方案。

除了日常的沟通，景蓓蓓基本上会保证每周与客户开一次会，会前她会准备一个list，从需求与满足状态两个角度跟对方一一核对，让客户了解自己提出的要求是否得到满足，或是进展到什么程度。

及时有效的沟通让景蓓蓓获得了客户的信任，她认为女性工程师的身份并没有为她带来什么特殊照顾，但女性自身的细腻还是促进了她与客户的合作。“这大概是女性的一种普遍优势，懂得换位思考。当客户遇到问题且无法解决的时候，除了告诉他们结果，我也会给他们提供一些别的选择。”

到目前为止，景蓓蓓已经跟了这个项目快一年，如果顺利的话，预计将在两三个月之后进入应用。而这个项目对于景蓓蓓更大的意义，是让她找到了自己工程师生涯的新的可能性：工程师不是只能在背后默默无闻，在直面客户、为他们解决问题的时候，那种成就感是她之前没有体会过的。

C=CBNweekly J=Jing Beibei

C： 工作之余有什么兴趣？

J： 我和同事都喜欢看电影。我最喜欢的电影是《星际穿越》，虫洞这类概念非常有意思；最喜欢的书是《三体》，我觉得这本书里面讲的未来，就是未来会有的样子。

C： 遇到压力会怎么调整？

J： 首先是通过运动，因为大量设计都是脑力活动，所以我们更需要固定的身体运动来让自己换一种状态。另外工程师的使命感会让我排解掉一些压力，我始终认为工程师是能改变世界的一群人，有了这种使命感，你会坚信很多问题都能被克服。

C： 行业快速更迭，怎么给自己加码？

J： 公司有内部交流机会，我会学习项目经理的管理经验、财务的成本模型。一个产品70%到80%的成本在研发阶段已经确定了，所以工程师需要综合考虑各方面。另外慕尼黑电子设计展之类的展览会集合所有竞争者的最新技术和产品，看展览能帮我快速了解行业动向。最后还要留心客户咨询的问题。如果很多客户都咨询同一个问题，那也是在暗示我的研发方向。

篇5：软件工程师职业生涯规划

一、前言

社会的发展日异月新，社会的竞争越来越大，大学生越来越多，因此，大学生也就变得越来越不值钱。作为大学生，为自己做一个计划就格外重要了，为自己职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器，作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地? 因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。我会以自己的行动来验证，让时间来证明一切。

二、行业环境分析

说说我们现在的就业环境吧，二十一世纪进入信息时代，席卷全球的信息科技给人类的生产和生活方式带来了深刻的变革，信息产业已成为推动国家经济发展的主导产业之一。目前，中国软件产业还处于成长期，其市场潜力还远远没有挖掘出来。左右，中国软件产业将步入成熟期。it产业作为知识密集、技术密集的产业，其迅猛发展的关键是有一大批从事it技术创新的人才。一定数量、结构和质量的it人才队伍是it产业发展的支撑，一个国家的it人力资源储备、it人才培养及使用状况决定着该国it产业发展的水平和潜力。也可以说，it产业的竞争就是人才的竞争，高水平的it人才培养和队伍建设是走向 it产业大国和强国的前提条件。所以，无论是从大的方向讲，还是从小的方面讲，培养和储备高素质的it人才都显得非常重要。

市场需要的是计算机专业人才，而很多计算机专业毕业的学生都不能满足市场的需求，所以才会有抱怨计算机专业就业难的说法。解决办法还是靠自己吧，大学四年，不要像上面说的无所事事，对自己的专业有所熟悉并且精通一个方向，相信前途会是美好的。

三、自我盘点

1、优势盘点：

小时候的生活条件虽然有些艰苦，却让我养成了不怕吃苦，刻苦奋斗，愈挫愈勇的良好品格。人生漫漫，难免去经历风吹雨打，面对纷繁复杂、竞争激烈的社会。这些品格将永远伴随我，是我取得成功的重要保证，同时也是我人生中一笔弥足珍贵的巨大财富。

2、劣势盘点：

有时候不爱接受批评,推卸责任,明明是我的不对,却想法推卸到别人身上。现在虽然不那么严重了，但有时还是会有的。还有因为来自农村，没有经济基础，这决定了我的事业的起点相对而言要低，要做相对较长时间的物质积累，才能去实现心中的种种梦想。而且，到目前为止，还没有任何的工作经验，各类的荣誉证书也太少。而且目前我的专业课也不是很突出，这无疑为今后的求职之路带来一定的阻力。

3、优点盘点：

本人活泼开朗，乐观;善于坦诚待人，结交朋友，喜欢助人为乐，善于学习，时刻积累知识;善于组织活动，有一定的领导能力;容易与人相处，合作和适应能力强，喜欢与人共同工作;而且，我口齿伶俐，胆大，动手能力较强做事认真、投入，有毅力、有恒心，能坚持目标，另外有一股不服输的屈脾气。

4、缺点盘点：

软件工程师职业生涯规划范文软件工程师职业生涯规划范文做事不够细心，精力不够集中，效率不高，态度也不够专注。有时候也比较怀疑自己的能力，面对重大事情总是犹豫不决，于是很多情况下会坐失良机，另外还爱幻想，惰性较大，行动更不上思想。有时候说话过于直率，有时候还会有点霸道，总不能三思而后行，对此我深感悔恨。

四、解决自我盘点中的劣势和缺点

面对上面的自我分析，我想起自己走过岁月中的点点滴滴，心中不禁有些惭愧。我对自己以往在学业、文体、社团活动中的表现不是很满意。我发现我自己惰性较大，平日里总有些倦怠、懒散，学习、倘若不改正，这很可能会导致我最终庸碌无为。不过还好，我还有改进的机会。否则，岂不遗憾终生?

就此我一定要改进自己，使自己向着更好的方向发展。人生最大的敌人不是自己的对手，而是自己。当劣势和缺点成为你前进道路上的巨大阻力的时候，就应该想法去解决劣势、改正缺点。所谓江山易改，本性难移，要想解决我的劣势和缺点虽说不是不可能，但难度系数较大。真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自存存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。但凭借将强的毅力与不服输的韧性，一定要解决我盘点中的劣势和缺点。

五、完成主要内容：

1近期目标

(1)、努力学习，突破英语六级。面对如此广阔而竞争又如此激烈的市场，怎样快速进入物流行业，获得你想要的那个职业、职位呢?考取职业资格证书是最现实、最有效的捷径之一。事实也证明多一个证书就多一个谋生的手段、多一次求职的机会。虽说六级只是一个证，但也是找到工作的一个很重要的凭证，不仅仅是如此，更重要的是可以提升自己的英语水平，为自己以后能有更大的发展空间，同时也能更好的适应这个发展迅速的社会。在求职中，考官更青睐英语好的员工，尤其在计算机这个行业中，有时在笔试时他们会让你用英语答题，因此，从现在起好好学习英语，学习英语，百利而无一害。

(2)学好专业课

毕竟专业课的水平如何才是我们今后能否找到工作最重要的标准。就算你能夸夸奇谈，天上地下无所不知，宇宙之间世界之上无所不能;凭你再能滔滔不绝、口若悬河的说天侃地、论古今中外，也不如拿出真实的本事，用能力去征服你的考管，去打动你的上司。有才华、有能力，能做好某方面的工作，独当一面，能为公司创造更多的收益，才是公司想要的。因此我们必须得提高自己的能力，学好我们的专业课。关于专业课，我的学习计划是这样的：

i、学习网页制作。今天的世界，是信息大爆炸的世界，到处都充满了媒体与信息的气息，尤其是伴随着电子技术的发展，计算机已经成为人们生活中不可或缺的一部分，计算机已经走近人们的日常生活中。与此同时，网络的技术的发展也有了突飞猛进的发展，我们每天获得的最新消息，查阅的各种资料，与亲朋好友联系，大部分都是在网络上进行的，而网页就成为其中至关重要的载体。因此学好网页制作，不仅能跟上时代的步伐，更重要的是它可以为我们利用，成为我们向外宣传自己，展示自己的平台，同时还能学到技术，丰富自己的头脑，很好的保护自己的信息不被外人知晓。另外如果你做出一个很好的网站(当然不一定非得想新浪、网易那样的大网站)，那么或许你可能今后会有一笔不菲的收入哦!利己利人，岂不美哉!

ii、学习c++语言：作为计算机专业的学生，如果不掌握一门(如果你有能力可以掌握几门)计算机语言，很难说的过去，也很难在今后的职场生涯中找到对口的工作，因此，熟练的掌握并运用一门语言迫在眉睫。虽说现在市面上的语言种类很多，目的，功能各不相同，但是c++以其强大的功能，简洁的代码，较快的执行速度，已成为各种开发工具的龙头老大，学好c++，只有你想不到的，没有你做不到的。它可以开发各种图像窗口界面，各式各样的软件，甚至包括我们的操作系统。因此学好c++无疑是为自己今后的工作之旅有了一个好的定位。虽然这门语言以其纷繁的语法，繁杂的功能及较多的限制，学起来比较难，尤其对于新手更是如此。但奋勇向前，愈挫愈勇，不畏艰险正是我的特长。我看好c++语言，学好c++，没的商量!

iii、学习数据结构和数据库：我今后想个做软件开发员，但要想做软件开发人员，必须得懂得数据库和数据结构，学好数据结构、数据库可以使自己的头脑更清晰，算法更合理，执行速度更快。有一好的算法至关重要，尤其是这种思想更有价值。(自己加点东西，对此我知道的不多)

(3)、个人发展、建立良好的人际关系网：建立良好的人际关系，是一个人事业成功的基础。良好的人际关系可以使你左右逢源，游刃有余。对此我们需要有一颗宽容的心，需要真诚，需要积极交往的主动性，塑造很好的个人形象，善用各种交际手段，克服社会知觉中的偏见。正所谓知人者智，自知者明。能否正确地认识和了解他人，同样关系到人际交际能否顺利进行。要走出对他人认知的心理误区，却能客观地悦纳自己和他人，正视现实，并努力去改变自己能改变的事物，善于发现自己、别人和外部世界的光明面，从而使自己保持一种积极的、乐观的、进取的、和谐的精神状态。塑造良好的个人形象，增进个人魅力提高自身的人际魅力。每个个体都有其内在的人际魅力，他是一个人综合素质在社交生活中的体现。这就要求我们丰富自己的内心世界，从仪表到谈吐，从形象到学识，多方位提高自己。只有建立良好的人际关系网，将来在社会中才能充分发挥自己的能力，使其左右逢源、得心应手。

2、远期目标

远期目标的意义正如白龙马和它兄弟毛驴的故事，大家都清楚它们走过的路差不多，但唯一差别就是：白龙马一直以去西天取经为目标，明确地向前走，最后得到成仙;而毛驴却是围绕着磨盘转了一生，劳累而死。因此，确立远期目标就是你能否取得真经的标准，是你能否攀登高峰的度量。

职业目标：高级软件开发人员。

(1)、-我喜欢热闹，深爱着繁华的大都市，北京则是我梦中的家园，

那里高手如云，竞争相当激烈，我喜欢竞争的氛围，让自己时刻保持着紧迫感，不至于被时代所抛弃。另外，北京也是旅游、购物的好去处，在那里很轻松就能得到你想要的东西。

这段时间的计划是这样的：利用3年左右的时间，经过不断的尝试努力，找到合适自身发展的工作环境、工作岗位。在此期间通过学习，使自己在技术上有一个明显的提高，积累更多的经验，为以后的发展打好基础，成为一名真正的开发人员。这段时间内的经济目标是3000―4000.

(2)、2015-2015通过一段时间的积累，成为某一方面的主要负责人员，成为某项技术中的关键人员――技术骨干，在公司中有较高的知名度与威望。经济目标是5000-6000.在此期间，拥有一个美满的家庭，同时还要给父母一个安逸、开心、无忧的晚年生活。

(3)、2015-储蓄资金，买一套真正属于自己房子，如果还有条件的话，可以考虑拥有自己的公司。基本收入8000+。“三十岁以前，靠转业挣钱;三十岁以后，靠交际赚钱。”我觉得的这句话再对不过啦，它非常适合当今的行业市场。在环境的改变中，我要学会适应环境，那样才会立于不败之地。跳槽并不是一件坏事，只不过又打通了自己另一个经脉，大脑的另一片荒林又被开发了。未来的事情谁也无法预测，不过对未来有准备的人总能够得到出乎意料的结果。

六、如何实现自己的目标

1、不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。人无点滴量的积累，难成大气候。从现在起每天努力充实自己，为自己的目标而储备能量、积累更多的专业知识。勤勤恳恳，专心学习，没有不经一番彻骨寒，哪来梅花扑鼻香。只有付出，才能有收获。没有兢兢业业的辛苦付出，哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦?

没有勤勤恳恳的刻苦钻研，哪里来震撼人心的累累硕果?付出才应该是这段时间的主题曲，学习才是本阶段的最重要的任务。同时还有锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练，以适应各种环境，能在各种情况下依旧保持敏锐的判断力。

2、虚心向老师同学学习，和同学们和睦相处，互相鼓励、互相帮助，成为相亲相爱的一家人，努力构建好的人际关系网。充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。为了更好的加强自己的专业知识水平，通过各种途径向高手请教、学习，比如qq、信箱、聊天室、论坛等，紧紧跟着时代的步伐，这样才能有生机、动力、永不落伍。

3、积极的锻炼身体。强健的体魄犹如树木之根本，大厦之基石。问渠哪得清如洗，唯有源头活水来。锻炼身体关系到一生的健康，因此锻炼身体责无旁贷。我争取每周锻炼3次身体，包括跑步、打羽毛球等各种方式。只有强健的体魄，将来才能以饱满的激情与斗志投入到无限的工作中去。另外还要养成良好的饮食、生活、卫生习惯。要有充足的睡眠时间，保证每天睡眠6-8小时。

七、结束语

篇6：工程造价职业规划职业规划

一、自我分析

二、职业分析

家庭环境分析：

家庭经济条件一般，父母均是普通农民，仅能维持正常的生活开支，对我的学费有一定的经济负担，经济收入微薄。所以这就要求我应该好好学习，在大学三年里把自己的专业学习好，为自己将来进入社会做好充分准备。

学校环境分析：

湖北工业职业技术学院是一所以制造类专业为主、服务类专业为辅、多专业协调发展的公办全日制普通高等院校。以地方产业结构调整和技术升级为导向，动态优化专业结构和人才培养目标与规格;以汽车、制造类专业为主，以服务类专业为辅，重点建设汽车检测与维修技术、模具设计与制造、旅游管理、艺术设计等专业，带动各专业协调发展。

社会环境分析：

随着我国房地产市场的腾飞，以及社会基础设施建设的兴起，有着丰富的本地资源及人脉与政策资源的工程造价咨询行业发展迅速，其业务类型逐渐完善，工程勘察设计能力提升较快，取得了良好的经济效益和社会效益。房地产及“铁公基”建设作为我国经济增长的最主要引擎，短期内仍具有举足轻重的威力，并将贯穿我国城市化进程的每一个阶段。

职业环境分析：

在我国从事土木人员需求量很大，但对于高级技术人员却短缺，社会需求量大。职业技能不过硬是不容易找工作的，现在自己多考些证能够拓宽些就业范围。建筑业在城市经济发展中的作用重大，建筑业对城市经济的拉动性、社会就业的带动力、以及对文化与环境的促进作用日益显现，建筑业是中国经济发展的支柱性产业之一。

职业分析小结：

由于社会工作行政的新兴性特点，同时决定了它发展的广阔性，但更决定了发展它的艰难性。选择社会行政，就要求选择知难而进的决心与勇气，坚定对未来的美好希望!

三、职业定位

分析：

结论：

四、计划实施

计划实施一览表

五、评估调整与备选方案

1.评估的内容

职业目标评估

通常职业生涯路线的选择须考虑以下三个问题：(1)我想往哪一路线发展?(2)我能往哪一路线发展?(3)我可以往哪一路线发展?对以上三个问题，进行综合分析，以此确定自己的最佳职业生涯路线。

在职业确定后，向哪一路线发展，此时要作出选择。即，是向行政管理路线发展，还是向专业技术路线发展;是先走技术路线，再转向行政管理路线由于发展路线不同，对职业发展的要求也不相同。因此，在职业生涯规划中，须作出抉择，以便使自己的学习、工作以及各种行动措施沿着你的职业生涯路线或预定的方向前进。

2.评估的时间

1、一般情况下，我定期(半年或一年)评估规划;

2、当出现特殊情况时，我会随时评估并进行相应的调整。

3.规划调整的原则

没有目标如同驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道自己走向何方。

职业生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目标。只有树立了目标，才能明确奋斗方向，犹如海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向成功。目标的设定，是在继职业选择、职业生涯路线选择后，对人生目标做出的抉择。其抉择是以自己

的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据。通常目标分短期目标、中期目标、长期目标和人生目标。

六、职业生涯规划小结

在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。

没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。这里所指的行动，是指落实目标的具体措施，主要包括工作、训练、教育、轮岗等方面的措施。例如，为达成目标，在工作方面，你计划采取什么措施，提高你的工作效率?

在业务素质方面，你计划学习哪些知识，掌握哪些技能，提高你的业务能力?在潜能开发方面，采取什么措施开发你的潜能等等，都要有具体的计划与明确的措施。并且这些计划要特别具体，以便于定时检查。

七、结束语

脚比路长,远方无论多远,只怕没有追寻的双足去抵达.人生亦是如此,我们不怕目标的高远,只怕没有追寻的勇气、热情、执著!

当我们抛弃了迷茫,把握了方向;当我们勤字开头，不懈地摇桨时，命运的闸门会向我们敞开，诱惑的人生时刻也终将到来!

篇7：软件工程职业规划

作者：201124070142海师大

一：前言

大学曾是我梦想中的天国，因为这里将是我们走向社会的门槛，也是人生一大转折点。在科技高速发达的21世纪，大学生也是越来越多，市场上的竞争也是越来越大，随着中国在国际上的地位的提升，我国越来越需要那些能和国际接轨具有专业素质的人才。记得葛优在电影《非诚勿扰2》里说过：“21世纪什么最重要？——人才！”是的，在这个社会，我们只有不断的提升自己的能力，以便于更好的适应高速发展的潮流。高中三年的苦读，终于来到了大学，现在也是时候对自己的人生做出一定的规划。

二：自我评估

人们常说：人最大的敌人是自己！是的，无论从事什么样的职业，首先要对自己有个深刻的了解，只有这样，在未来的工作以及生活中，我们才能更好的进步，更好的适应社会，更好的发展。

我是从小四肢残疾，和许多电视里的那些残疾人一样，在别人眼里我是个非常乐观，而且很乐于助人的人，在平时的生活中我总是能和同学们打成一片，对待什么人都很真诚，有点小幽默，但我更紫环一个人的时候，事实也是这样的，只要我身边没有人的话，我自己可以呆一天，我喜欢幻想，喜欢沉溺于自己幻想的国度里，当然很多时候我会利用独处的时间，来反思自己平时的所作所为。

1、性格兴趣爱好

我的性格在别人看来是比较外向的，和别人在一起的时候话比较多，幽默。喜欢跟别人交朋友，平易近人热情。同时我又是个很感性的人，很容易被一些故事或者情节感动的流泪。我这个人特别的怀旧，也很恋家。平时喜欢看书，当然以前是没有机会看书的，上了大学以后，我的业余生活基本都是遨游书海，也喜欢写东西，特别是歌词，有时候也写小品、情景剧之类的剧本。喜欢听歌，也喜欢唱歌。由于自身田间，对体育没多大兴趣，偶尔也看NBA。

喜欢的书籍：《平凡的世界》《穆斯林的葬礼》《做最好的自己》《诛仙》《活着》

心中的偶像：周恩来

2、我的优点

能吃苦，和周围的人相处的很好，同学们都很信任我。愿意去学习，平时的生活有规律，做事踏实。有时候也喜欢研究东西，很自觉，自学能力比较强，对人真诚。有毅力能坚持。每隔一段时间会制定计划，并理智的面对自己有没有完成。

3、我的缺点

做事不细心，有时候考虑事情不周全，做事不喜欢深究，有点喜欢表现自己，有时候会过于自信。很多事没有主见，有点从众心理，做事思前思后，不够果断，平时有点过于纵容自己，很不注重自己的形象问题，话太多，想没用的东西的时间用的太长。动手能力不强。创新意识较弱。

三、职业评估

我学的专业是软件工程，说实话，在这之前我根本就不知道软件工程到底是干什么的,也不知道为什么会选择它，开始的时候有点后悔的感觉，但后来想，既然我选择了它，就要认真的对待，绝不允许自己有任何不满心理，我只能踏踏实实的学习，努力让自己在这方面有所成就，开学一个学期以来，对软件工程这个专业以及他的关于也有所了解了，这些天也思考了自己未来的路，我觉得自己还是适合做一个软件工程师。那么接下来我就说说自己的打算以及软件工程师的一些知识吧。

1、软件工程师所处的环境(就业前景)

2011年据信息工程部发布电子信息产业想人才需求到120万，而目前从事这一行业，目前在内地各高校培养的软件专业人才统计显示，每年只有不足60万毕业生能够适用各类企业的需求。人们都说它是个 “朝阳职业”，在现在我国很多大公司对高级软件工程师的需求是供

不应求的。在未来几年内肯定是很吃香的职位。软件工程师理想的状态是走向软件架构师、项目经理、研发经理等职位。“薪酬水平肯定是看涨的，而且这个职业会在IT行业中占有很重要的位置。”郝健告诉那些准备在软件行业求职的人说。那么软件工程师的报酬到底如何呢？

一般在一级城市(如北京、深圳、上海等)初-高级软件工程师的月薪待遇在4000-20000之间;内地其他省会城市一般月薪在3000-10000之间，属于办公室白领职业，享受正规的五险一金，工作性质可以接触社会各方面的行业事件，职业风险低，稳定程度高，终身职业。

2、职业分析

软件工程师从扮演的角色来看大致可以包括以下这些：一种是既懂技术又懂管理的软件高级人才，他们更注重项目进度管理统筹；另一种是系统分析及设计人员，主要职责是分解一个项目或程序，使之变成一个一个相对独立的模块交程序员开发，最后还负责集合所以功能模块，还有统一项目中的所有规范等。还有一种就是称为一般的软件工程师或程序员。软件工程师是在IT中最普通的职位，几乎每个IT企业不论你做什么内容，或多或少都需要这样的人才。而且它主要进行软件前期的项目需求的分析，然后对项目进行风险评估并试图解决这些风险，然后开始进行软件的开发，后期对软件的进度做相关的评估。最重要是的软件工程需根据客户所需求的、所达到的目标而设立，也要考虑用户的用途、习惯、项目进行前期评估。

3、企业对软件工程师的要求随着外包开发行业快速发展，对“人才”在代码和文档方面的规范性、技能和工具的熟练程度要求越来越高；Java和.NET技术在市场上平分秋色，都有大量的岗位需求，同时值得庆幸的是二者在应用层面上的技术差异越来越少；软件开发企业对开发人员的基本技术素养强调得越来越多，例如：面向对象的程序设计思想和代码组织方法、HTML/CSS/JavaScript客户端技术；为了保证质量和工期，企业中大量使用各种框架技术，要求开发人员至少熟悉一种框架技术；CMS ,MIS、OA、ERP、CRM、系统集成、物流、进销存、电子政务、网站建设这一类B/S系统，成为软件工程师需求最大的业务领域。

4、成为软件工程师所要具备的能力

见习程序员

1、计算机相关专业毕业；英语通过国家四级。

2、具有较强的学习能力，可以编写代码，达到公司的工作要求。初级程序员

1、本科学历，半年以上工作经验；英语通过国家四级。

2、达到工作承担要求；具有一定的沟通能力和工作责任心。

技术能力要求

1、负责编写代码，掌握一种主流语言/开发工具，一种主流操作系统，一种主流数据库。

2、了解和掌握开发作业（PD设计、编码和测试等）的规范和技巧。

3、所编写的代码质量较好。

4、能够按照要求编写文档，文档结构条理清晰，内容详实准确。

5、具有独立理解所担当模块的业务理解能力和问题阐述能力。

6、能阅读非中文技术文档。

高级程序员

1、获得程序员资格1年以上；或满足程序员级别标准，2年以上相关行业工作经验。

2、完成工作量指标；具有较强的沟通能力和责任心。

3、所承担的项目满意度达到满意以上

职业要求

1、精通一种主流语言及对应的开发工具；精通数据结构。

2、具有较好的业务理解能力和技术调查能力。

3、编写高质量代码并具有代码审查能力。

4、具有详细设计能力。

5、熟悉系统测试工具，对系统问题具有改善的能力。

6、能够带领2个以上员工开展工作，成功领导过3个以上不少于5人月的项目/模块的团队项目。

7、了解质量管理体系和项目管理知识。

软件工程师

1、获得高级程序员资格2年以上；或满足高级程序员级别标准，4年以上相关行业工作经验。

2、完成工作量指标；具有较强的客户沟通能力。

3、担当过一个20人月以上的项目或累计超过60人月项目的技术负责工作。

4、所负责的项目客户满意度达到满意以上。

技术能力要求

1、精通并熟练运用2种以上的开发工具，至少一种数据库知识，至少一种操作系统知识。

2、能够很快完成新项目的技术调查工作，能够完成复杂算法的设计，能够设计可重用的和柔韧的软件结构。

3、具有系统设计能力及系统提案能力。

4、对系统或项目的技术框架有深入的认识和较丰富的经验。

5、具有某一领域的行业知识。

6、具有项目领导能力。

7、掌握质量管理体系和项目管理知识。

资深软件工程师

1、获得软件工程师资格2年以上；或满足软件工程师级别标准，6年以上相关行业工作经验。

2、完成工作量指标；具有较强的客户沟通能力。

3、担当过一个50人月以上的项目或累计超过100人月项目的技术负责工作。

4、带领的项目客户满意度满意以上。

5、完成培训工作。

技术能力要求

1、精通并熟练运用2种以上的开发工具，至少一种数据库知识，至少一种操作系统知识。

2、具有整体系统设计能力及系统提案能力。

3、具有较强的技术筹划能力、技术指导能力和处理疑难问题的能力。

4、深入了解某一领域的行业知识。

5、具有大型项目领导能力。

6、熟练掌握质量管理体系和项目管理知识，并能够推过程改进。

主任软件工程师

1、获得资深软件工程师资格2年以上；或满足资深软件工程师级别标准，8年以上相关行业工作经验。

2、5年项目负责人以上经验，累计超过120人月的技术负责人工作。

3、带领的项目客户满意度满意以上。

4、完成培训工作。

5、具有很强的沟通能力，问题判断与解决能力，创新能力。

技术能力要求

1、精通至少一种主流编程语言。掌握至少一种数据库或至少一种中间件。熟练掌握至少一种操作系统。

2、熟练掌握软件需求分析/大型项目的策划。

3、熟练掌握软件的系统设计。

4、熟悉软件的高级项目管理和质量控制，具有分析和规避重大质量问 题的能力。

5、精通至少一种部门项目相关的业务知识。

6、职称管理工作和相关标准将随着公司的发展而不断调整完善。

四、制定成功计划

虽然弄上面的资料很简单，但最重要的还是要做，到底怎么样去做，我要制定一个计划，大学四年一定得克制住自己按照自己的在计划来要求自己

首先在大一，要先把英语四级给过了，绝不能让它后来成为我的累赘，然后很好的打下自己的基础，下学期要学C语言，买电脑后自己课下一定要试着练习，让自己熟悉。平时多看书，不仅要看有关专业的，还好看其他的书，因为设计程序必须对其他的领域有所了解才行大二大三的时候，专业课会很多一定要认真学习每一门专业课，绝对不能挂科，熟悉操作。大二的时候会找些兼职来做，不仅是为了挣钱，也可以积累一些社会经验。在此期间，冲刺英语六级，随时提醒自己，不能松懈。得学会和同学一起交流，并且在一起开发一些小软件以便提升团队合作的能力。

每年的暑假都要晚些回家，甚至有可能不回家，利用这些时间去打工，最好可以去一家软件开发公司，或者跟计算机有关的都可以。

毕业以后先到一线城市的一家差不多的软件公司干几年积累经验，然后回到自己的家乡去扎根。当然肯定能做到怎样就做到怎样，尽自己最大的努力。软件工程是一个随着时间的变化，每时每刻都会有新的技术诞生，所以在工作和学习的过程中我会经常关心国内外关于这些新技术的发展。让自己适应这个动态的职业。参加工作后，一定要努力扎实的去工作，绝对不能忘记在工作中学习，吸取经验与教训。与同事与老板好好相处，多向他们学习，为自己以后的路打基础。

篇8：软件工程职业生涯规划

为适应我国建筑业和房地产业的快速发展, 建筑和房地产相关企业对工程管理专业中高级人才需求加大, 而我国目前对工程管理专业的人才培养在质量、数量、层次上存在一定的问题。因此, 对工程管理专业人才培养模式的研究有了现实的需要和广阔的发展空间, 对于大学生、高校及社会均具有较强的现实意义。

1 我国工程管理专业人才培养现状分析

我国现有336所高等院校开设工程管理专业, 因传统及优势存在差异, 各高校在学科发展的侧重点有所不同。建筑类院校主要侧重于建筑施工单位及房地产开发企业的人才培养。 (4) 2%

由图1可知, 开设工程管理专业的普通本科类院校数量较多, 占全部院校的74%, 且开设工程管理专业的院校有98%为本科院校, 高职类院校所占比例较少。

表1数据显示有极少的院校设置职业规划课程, 同时, 根据调查问卷结果显示, 在1120位学生中仅有9%的学生对职业规划非常了解, 有49%的学生对其不了解, 甚至还没有听说过职业生涯规划的概念。这些都表明:大学生还没有意识到职业生涯规划的重要性, 对自己未来的工作和生活没有明确的设计, 缺乏人生发展的规划意识和主动性。

2 工程管理专业人才培养模式中存在的主要问题

2.1 培养目标定位不清晰

目前我国工程管理专业侧重于技术型人才培养, 对于综合型人才培养投入较少, 与当前建筑房地产市场发展不相符。同时, 各高校对于工程管理专业人才培养目标定位不统一, 这必然对学生今后的职业生涯产生影响。

2.2 课程建构内容不完善

传统教学理念认为工程管理专业的工程项目管理、土木工程施工技术等主干课程是相互独立的, 各高校在教学设计上忽视其内在联系, 存在将课程设计、社会实践等环节安排在期末进行, 导致任课教师与学生缺少交流及面对面指导的机会等问题。

2.3 实践教育体系建设不足

随着社会的发展, 市场竞争日益激烈, 用人单位对工程管理专业本科毕业生的专业实践经验要求越来越高。而工程管理专业人才培养体系存在着诸多问题:工程管理专业教育培养与建筑业、房地产业产业链节点以及企业相关岗位的对接不够紧密;课程的内容与建筑业、房地产业岗位要求的对接不够紧密;实施教学过程与建筑业、房地产业的生产过程的对接不够紧密;相关学历证书与建筑业、房地产业职业资格的对接不够紧密等。对于学生职业技能及创新能力的培养理念不够突出, 对复杂问题简单化, 抽象问题具体化, 理论问题应用化, 学习过程工作化的意识不足。对实践教学还不够重视, 实践教学与学生今后的工作需求结合得不够紧密。

3 基于职业生涯规划的工程管理专业人才培养模式

3.1 职业生涯规划

职业生涯规划是指针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定, 确定个人的奋斗目标并努力实现这一目标的过程。大学生职业生涯规划是学生求职就业以及将来职业发展的关键, 将职业生涯规划与工程管理专业人才培养相结合, 可激发学生学习实践动力, 同时推动高校教学改革, 完善人才培养体系, 提高教学的针对性和时效性。

3.2 基于职业生涯规划的工程管理专业人才培养模式设计

大学生职业生涯规划可分为初探期、定向期和冲刺期三个阶段, 基于职业生涯规划的工程管理专业人才的培养模式就是通过对学生职业意识、职业行为习惯以及职业技能三方面的培养 (见图2) , 使学生最大可能地符合和适应自身所在行业要求。

3.2.1 职业意识培养

意识培养是规划设计的初级阶段, 学校通过入学教育引导学生树立职业意识, 掌握本专业的职业情况及所需职业技能, 了解行业内企业的发展情况, 使学生在学校学习生活期间能够以树立良好的职业意识为目的, 按照自己的职业规划进行学习。

3.2.2 职业行为习惯培养

在清晰的职业规划驱动下, 还需要对学生职业行为习惯进行针对性的培养。通过在学期间日常管理监督引导学生自主提高职业行为习惯培养的意识, 增加就业机会。

3.2.3 职业专业技能培养

职业专业技能的培养主要采用校内外社会实践方式。首先引导学生熟悉岗位职责, 掌握工作流程、主旨及工作技能。其次, 学校应加强专业教师的实践能力。通过培养教师教学方法及技能、提供实践锻炼平台提高教师的专业实践能力。

4 结语

随着建筑行业和房地产行业不断快速的发展, 如何构建出与之需求相匹配的人才培养体系是一项重要的任务, 必须正视目前工程管理专业人才培养体系中所存在的问题, 寻找有效的解决措施, 并不断探索新的人才培养模式。基于职业生涯规划的工程管理专业人才培养模式能够使学生将所学知识与职业能力相结合, 提高学生潜在职业能力, 使工程管理专业教育为建筑产业与房地产产业健康、持续和稳定发展提供不竭动力。

摘要：通过对我国工程管理专业人才培养现状以及存在问题的分析, 提出了基于职业生涯规划的工程管理专业人才培养模式, 针对工程管理专业人才培养模式中存在的问题提出了可行性建议。

关键词：职业生涯规划,工程管理,人才培养

参考文献

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[4]张立山, 董艳英, 徐淑媛.论工程管理专业学生从业能力的培养[J].教育与职业, 2013, 26:102-104.