农业局党支部工作总结

2023-01-27

时光在流逝，从不停歇，在这时光静走的岁月中，唯有工作留下的成绩，让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作，在努力工作的过程中，你可能曾面临众多的困难时刻，那就为自己写一份工作总结吧，勉励自己，吸取经验，成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《农业局党支部工作总结》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：农业局党支部工作总结

2008年上半年农业局党支部工作

2008年上半年农业局党支部工作，农业局机关党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻落实科学发展观，着力构建社会主义和谐社会，紧紧围绕市委提出的“生态立市、旅游兴市、竹业强市”的发展战略，全面推进局机关党的建设，为赤水农业健康的发展提供坚强的组织保证。坚持不懈地抓好支部的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设。现将农业局党支部上半年工作总结如下：

一、围绕“四个建设”，抓好党建工作

1、加强理论学习。坚持党的思想理论建设放在首位，深刻认识加强学习和理论武装的重要性。第一，不断深化了学习内容，重点学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、十七大精神、《江泽民文选》和科学发展观;学习党的基本路线、方针、决议、决定和相关法律法规等内容，切实领会精神、统一思想、坚定信念。第二，继续完善了学习制度，充分发挥党组织的组织优势和领导干部的表率作用，积极创建学习型机关和学习型党员。第三，坚持理论联系实际，要切实推进加强理论学习与解决实际问题结合起来，真正达到学以致用的目的。

2、认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，按照“围绕中心、服务大局、拓展领域、强化功能”的要求，结合省“基层组织建设年”“市环境建设年”和全局“机关作风整治之年”，抓实机关作风和效能建设，打造学习型、服务型、效能型、廉洁型机关，以“三级联创”、“五好党支部”、“六先党员队伍”创建活动为载体，做好党建示范点的创建;扎实抓好基层组织建设。主要做了以下工作：一是做好了党建示范点的规划，树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，下大力气做实做牢党建示范点的创建工作;二是完善组织体系，把支部建设工作摆在首要首要来抓，健全各项规章制度，切实提高支部的工作水平，充分发挥其战斗堡垒作用;三是认真学习《中国共产党发展党员工作条例》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针，进一步规范党员发展程序，切实做好党员的发展工作，上半年转正2名预备党员，发展2名入党积极分子;四是严格组织生活。强化组织生活的教育和监督职责，进一步提高组织生活的质量。保证理论学习经常化、组织生活正常化、三会一课规范化，上半年利用基层组织建设年活动，安排了4天24个课时的集中学习，各位党员普遍完成了10000字的读书笔记和1篇以上的心得体会;五是建立健全城乡党的基层组织互帮互助制，继续深入开展“1+1”主题活动，2008年7月15日，农业局刘涛局长一行深入长期镇红卫村、白田村进行党建“1+1”结对帮扶、“四创”帮扶、计生帮扶、综治帮扶、禁毒帮扶等活动，向帮扶对象捐助计生帮扶款1500元、党建帮扶款1300元、“四创”帮扶款10000元，向建池困难户捐助沼气饭煲，完成调研文章1篇。落实省委“万个支部结对、万名党员帮扶”活动的体现，组建了17名工作队员，要求各位党员带着感情、带着问题、带着资金和技术，挤出时间，进村入户，搞好调查研究，深入宣传中央1号文件精神，给互帮互助活动注入活力;六是继续坚持“四公示”制原则，进一步扩大党内外群众对发展新党员工作的知情权、参与权和监督权，同时按照党的组织建设的各项要求，认真开展好组织建设各项工作，充分发扬民主，加强党内监督。坚持了民主集中制，重大事项经支委会讨论后决定，及时办理党员调出转入的党组织关系，认真开展了党支部民主测评工作;七是发挥党员模范带头作用，汶川大地震，万民同悲，我局党员除了普遍捐献100—300元外，还捐献了50—200元的特殊党费。

3、深入开展创建“五好”(领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好)基层党组织活动;开展“四型机关”创建活动，认真做好创建活动的组织管理工作，努力提升机关党建服务水平;进一步转变机关作风，端正工作态度，增强服务意识。落实党风廉政建设“环境建设年”和“转变机关工作作风整治年”的工作要求，做好作风教育整顿工作;切实加强党风廉政建设;教育党员干部增强勤政廉政意识，要按照“八荣八耻”的要求，

自觉加强道德修养，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，切实刹住腐败的不良风气和习惯;要按照“八个坚持，八个反对”的要求，切实解决党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题;要按照中纪委“四大纪律，八项要求”、省委“六不许”、市纪委“六个不准”以及有关党员廉政建设方面的各项规定，进行严格要求。按照“党要管党、从严治党”的方针，切实加强机关党的作风建设。

4、建立健全了党支部各项规章制度，能够有效保障党的各项工作有效开展，使“五化”工作真正落到实处。加强和完善“三会一课制度”、“党员学习教育制度”、“民主评议党员制度”、“党建工作议事制度”、“政务公开制度”、“干部职工考勤制度”等规章制度的建设。加强了党支部的阵地建设，建好党员活动室，使支部学习教育活动有阵地，使制度建设能规范上墙，让党员干部能模范遵守，让党员、干部、职工学习有榜样、看有形象，逐步使党建工作变无形为有形，化意识为形态。

二、以党支部活动为载体，进一步提高党员干部素质

农业局党支部按照机关工委的工作要求，切合自身的实际，开展了以下活动：开展革命传统教育;结合形势，开展党性党风党纪教育、法制知识教育、警示教育和“四访四问”等活动;开展党的基层建设年活动集中学习活动;开展了党建帮扶、计生帮扶、综治帮扶、禁毒帮扶、“四在农家” 帮扶活动;开展党员对党支部民主测评活动;开展了农业局系统民主评议行风活动。通过开展丰富多彩、形式各样的党支部活动，增强了党员干部为民服务的本领，进一步提高了党员干部素质。

第二篇：林业局机关党支部工作总结

我局机关党支部在县直工委的直接领导、局党组的关心支持和支部全体党员共同努力下，以“三个代表”重要思想为指导，按照年初支部工作计划，有声有色的开展工作，充分发挥机关党支部的凝聚力和战斗力，为认真履行部门职能和全面完成各项工作任务，提供了思想和组织保证。现将支部2007年的工作总结如下：

一、坚持理论学习制度化，深入开展党的十七大精神学习宣传,切实提高党员干部思想政治素质。

1、坚持“学习型党支部”。认真落实“三会一课”制度。定期召开党员大会、支部会、党小组会和党课教育，严格落实党员学习制度，以集中学习和个人自学相结合，专题辅导与分组座谈相结合，日常考察与定期考核相结合，加强对党员进行理论政治培训、反面典型警示教育、党风党纪条规教育，积极开展讨论交流、深刻剖析，增强全体党员的党性修养、思想政治素质，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

2、深入开展学习宣传贯彻党的十七大精神活动。举世瞩目的党的十七大召开后，10月30日局党组立即召开了十七大精神专题学习会，要求局二级机构和全县林业系统职工

1 认真学习胡锦涛同志代表十七届中央委员会所作的报告，全面了解报告的内容，深刻领会报告的精神实质，牢牢把握党的十七大精神。同时制定下发了《县林业局学习十七大精神计划安排》，明确了学习的指导思想、内容安排、形式要求，购买了学习读本，采取集中学习与个人自学相结合的方式，以党组中心组学习、支部学习、党小组学习为主要集中学习形式，开展学习贯彻十七大精神研讨，以撰写学习笔记，心得体会为自学形式，深刻把握领会十七大报告主髓，全面掀起机关干部职工学习宣传党的十七大精神高潮。通过学习宣传，把全局干部职工的思想认识统一到十七大精神上来，协调行动、学以致用，为实现十七大确定的各项任务而奋斗，为实现枞阳林业又好又快的发展而努力。

二、扎实开展机关效能建设活动，进一步加强机关作风建设。

认真贯彻落实县委、县政府《关于进一步加强干部作风和机关效能建设及优化发展环境的实施方案》，成立了以主要领导为组长，各分管领导为副组长、二级机构各负责人为成员的机关效能建设领导小组，制定了详细的实施方案，建立工作责任制，落实人员、明确责任。以进一步转变干部作风、创新效能理念、推进依法行政、创新服务方式四个方面为活动的主要内容，按照宣传发动、对照检查、整改提高、

2 总结巩固四个阶段进行活动开展。召开党组会、支部会、党员大会、职工大会进行认真的学习讨论，主要负责人专门上了一堂以作风建设为主题的廉政党课，组织全体干部职工观看《失衡的秤——王照耀受贿案警示》片，领导班子成员、机关干部联系自身实际撰写心得体会。通过征求意见、走访调查、召开座谈会、民主生活会查找存在的“办事难”问题、“素质不高”问题、“作风不实”问题、“执法不严”问题，针对查找到的问题，深刻剖析原因，制定整改措施，明确整改时限、考核细则、奖惩办法。随着效能建设活动的不断深入开展，使林业干部职工在履行职责和改革创新上有新的突破，在服务质量和办事效率上有新的改进，在人民群众对林业工作的满意度上有新的提高，机关全体上下人人讲效能、事事讲效能，在全县职能部门中率先形成“为民、务实、高效、清廉”的良好风气。

三、坚持不懈抓党风廉政宣传教育

1、深入贯彻落实中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和县委、县政府《关于建立健全惩治和预防腐败体系的实施意见》精神，大力推进县林业局廉政文化建设，弘扬廉政文化的主旋律，专门成立机关创建廉政文化六进活动领导小组，制定了《关于开展创建廉政文化“六进”活动的实施方案》，明确指导思想、基

3 本原则、方法步骤，努力在全局上下营造“崇廉、倡廉、守廉”的良好风尚，从实践“三个代表”重要思想，构建惩治和预防腐败体系，不断推进反腐倡廉工作的高度。

2、认真召开干部专题民主生活会，进一步提高领导干部作风建设。

按照纪发[2007]18号文件通知要求，7月18日认真组织召开了领导干部专题民主生活会。为保证会议质量，会前党组成员重点学习了党的作风建设的有关文件，特别是胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话，对照八个方面良好风气的要求，深入查找自身在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的不足和问题。同时，委派支部书记和办公室邵秘书在下属单位、机关职工代表、离退休老同志中通过召开座谈会、个别访谈等形式查找领导班子及其成员在作风建设中存在的问题。领导班子每个成员针对自身查找到的问题以及干部群众所提意见，逐一对照检查，开展批评与自我批评，制定个人整改措施、班子整改措施，落实整改责任，限期进行整改，切实提高了领导干部的作风建设。

四、大力加强组织建设，扎实做好各项林业工作。

1、加强支部班子建设，严格按照要求配备好支部班子成员。局支部班子成员全部都是机关各职能科室负责人，在工作中是重要的领导力量和骨干力量，能严格以“廉洁勤政、

4 务实高效、身先士卒、勇于开拓”的标准要求自己。在日常工作中注重与干部职工沟通思想、交流谈心、听取意见，及时帮助解决存在的思想问题和实际困难，充分发挥出支部班子的向心力和战斗力。

2、进一步做好党员发展工作。始终按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。全面推行发展党员公示制，严格发展党员工作程序。组织入党对象和入党积极分子参加县直工委组织举办的各种培训学习，提高理论素养，把好入口关。

3、全面做好各项工作。一年来，紧紧围绕党组工作中心，狠抓党员的教育、学习、管理、监督、激励、约束，在党组统一安排引导下，机关全体党员团结一心、拼搏努力，造林绿化任务成绩突出、森林资源保护工作全面加强、退耕还林核查工作成效显著、招商引资工作强势推进，各项工作均取得较好的成绩。

一年来，支部做了些工作，取得了一些成绩，但离上级要求还有距离，今后将加大工作力度，紧紧围绕党组中心工作，充分发挥好支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

中共林业局党支部

第三篇：2011年贺州市农业局团支部工作总结

2011年，市农业局团支部在市团委的指导和关心下，在市农业局党组的正确领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七届六中全会精神，紧紧围绕我市农业工作实际，以“团结青年、教育青年、管理青年、服务青年”为宗旨，以“思想教育、素质教育、行风建设”为总体目标，团结带领广大团员青年开展了卓有成效的工作，取得了一定的成绩，现总结如下：

一、深化“细胞工程”，加强队伍建设。

由于市农业局和下属单位的人员结构老化，在一定程度上不利于团的工作，今年市农业局在巩固老团员的基础上，在局党组和党支部的帮助下，充分发挥团组织团结青年的作用，按照市农业局团支部换届工作计划，团支部于4月27日召开团支部全体团员会议进行选举工作。选举产生了潘宏权为团支部书记、马晓为团支部组织委员、黄维成为团支部宣传委员，健全的团组织使我局团委的工作在新的形势下顺利适应，团组织的管理能力和协调能力得到进一步加强。积极吸纳所有在农业局工作的青年，打破编制限制，将各类优秀青年充实进团委队伍，为更好地引导青年，服务青年奠定基础。实现团组织最大范围覆盖青年的目标。

二、开展健康向上的文体活动，丰富团员生活。

在5月4日为纪念“五四”运动92周年，继承和发扬“五四”爱国精神，激发市农业局青年干部积极、奋发的奉献激情，同时团结全局中年干部职工，增进全局干部团结交流，局团支部组织开展了纪念“五四”青年节系列活动，活动主题是通过举办有益文体活动，增进

干部职工的工作、生活热情，弘扬“爱国、进步、民主、科学”的“五四”精神。通过组织一场中、青年干部之间的友谊球赛，促进青年干部团结协作共同奋斗的同时，激发中青年干部职工的青春活力，以增进全局干部职工的团结和协作。活动在农业局大院篮球场进行。这次活动得到了农业局全体领导班子以及局党支部的关怀和大力支持，局党组书记、局长白锡标亲自主持了活动，纪检组长丘少聪、副局长唐坤宁代表农业局中年干部参与了友谊球赛。通过开展各种文体活动，丰富了市农业局职工干部和团员青年的生活，营造了轻松向上的良好氛围，进一步增强了团组织的凝聚力、吸引力和战斗力。

三、积极参与希望工程，圆梦行动“一日捐”活动。

在团员中间成立党章学习小组，坚持推优入党制度、以党建带动团建、以团建促进党建，密切党团关系。做好党忠实可靠的后备军角色，严格按照“推优”要求，将那些平时表现优秀的青年骨干向党组织推荐，使其能顺利入党。8月17日在市农业局组织开展希望工程圆梦行动“一日捐”活动，活动在本局有序的展开，得到了局党组的大力支持，共筹集到助学金为1200元，以实际行动为解决贫困大学生上学难的问题出一份力。

四、加强政治理论学习，提高团员青年的政治、业务素质。

11月25日上午，组织青年干部代表认真学习自治区第十次党代会精神。在会上，潘书记有系统、有重点、有针对性地与青年干部代表一起学习了区党委郭声琨书记在十次党代会所作的工作报告，认为，郭书记提出的“富民重在富农民，强桂必须强农村”充分表明了党和政府对“三农”工作的重视，作为青年农业工作者，我们应全面深入地学习领会第十次党代会精神，坚持发扬“爱国、进步、民主、

科学”的“五四精神”，以学习贯彻自治区第十次党代会精神为动力，进一步解放思想，抢抓机遇，开拓进取，奋力做好当前工作，为全面完成今年各项农业工作的目标任务，为加快实现富民强桂新跨越作出我们青年农业工作者应有的贡献。组织委员马晓、宣传委员黄维成分别在会上作了学习心得体会交流发言。中青年干部代表结合自身的工作岗位与工作生活，畅谈了在对自治区第十次党代会精神的学习心得与体会。通过学习与交流，农业局的青年工作者们对第十次党代会精神有了新的系统的认识，纷纷表示将在今后的工作中把党代会的精神落实到具体的工作实践中，用与时俱进的精神推动实现富民强桂新跨越。通过抓思想工作和加强业务学习，团员青年的思想素质和业务水平有了明显提高，大局意识、责任意识、服务意识和团队精神明显增强，工作热情空前高涨，促进了各项工作的开展。

五、认真完成市团委布置、交办的各项工作

对市团委布置的各项工作任务，市农业局团支部均能保质保量、认真及时地完成。做好团内统计、团费收缴和团刊征订工作。由专人负责团内统计和收缴团费，并报送团工委。订阅《中国青年报》1份。

一年来，在市团委和市农业局党组的关心和大力支持下，团支部工作取得了一定的成绩，但距离市团委和市农业局党组领导的要求还有一定差距，在今后工作中，我们将不断改进工作思路和工作方法，开拓创新，团结奋进，努力把团支部的工作再推上一个新的台阶，为贺州市“三农”工作做贡献。

贺州市农业局团支部

2011年12月14日

第四篇：林业局机关党支部党建项目总结

林业局党支部2017年上半年党建

项目工作总结

今年以来，我局紧紧围绕市委、市政府中心工作，按照市直机关工委党建工作总体安排部署，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和总书记系列重要讲话精神，以开展推进“两学一做”学习教育常态化制度化和在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育为载体，按照基层党组织标准化建设的要求，以加强机关效能建设为抓手，以落实全面从严治党要求为主线，认真研究，精心部署，制定措施，狠抓落实，保证了各项党建项目工作的顺利开展。现将半年项目工作情况总结如下：

一、党建项目工作进展情况

1、深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化和在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育。按照机关工委统一部署，在机关全体党员中推进“两学一做”学习教育常态化制度化和在推进“两学一做”学习教育常态化制度化中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育，把学习贯彻总书记系列重要讲话和党章党规不断推向深入。在“七一”前，组织全体党员开展以“讲政治，我们怎么讲”为主题的专题研讨，同时，局党组书记为全体党员上党课。坚持“三会一课”制度，认真组织党员干部开展集中学习，把学习宣传贯彻总书记重要讲话精神和在建党96周年上的讲话精神作为机关党的建设的重大政治任务抓紧抓好。做到每月至少安排1次集中学习。通过学习、讲座等形式对机关党员干部进行理论辅导、政策解读、形势分析，进一步统一思想、形成共识、振奋精神、凝聚力量，把党员干部的思想行动统一到市委、市政府的重要决策部署上来，深入查找制约我局林业发展的思想障碍和实际问题。

2、夯实党建工作基础。严格规范“三会一课”、党员领导干部参加双重组织生活、党员活动日、民主评议党员等党内政治生活制度;开展党员组织关系排查，认真做好党员组织关系的理顺、落实和“失联”党员组织处理工作;落实对党员干部的人文关怀和对特困党员的关怀机制，开展对离退休老党员和困难党员的慰问工作。

3、明确责任，落实制度，强调执行。局党组认真落实“讨论和决定本单位的重大问题”的规定为示范，带动各项规章制度的贯彻落实，明确任务要求和具体责任，落实党组一把手、分管领导的党建工作责任，落实党组一把手、分管领导的党建工作责任，构建“书记亲自抓、分管领导靠上抓、机关部门具体抓”的党建工作责任体系。建立党建工作责任制，实行党员领导干部“一岗双责”，明确局党组成员的职责分工和任务要求，书记具体负责党建工作的落实。上半年召开党建工作会3次，并对党组织建设，支部活动开展情况进行安排部署，确保了党建工作全面落实。

4、开展春节走访慰问活动。党组书记亲自带队，看望了我局贫困党员、患病职工?家，送去了?元慰问金及慰问品，并详细询问目前生活现状，鼓励他在困难环境中自强自立。

5、开展结对帮扶活动。今年上半年局领导班子多次深入结对帮扶的巴里坤?村委会，与村支部、困难党员和农户座谈，了解村集体经济发展情况、困难党员和困难农户的生活状况，共同探讨村集体经济发展思路，同时，捐助帮扶资金?元支持村委会的示范点建设。

6、加强党员教育培训。围绕全面加强机关党员干部能力素质的目标任务，积极参加市直机关工委组织的党组书记培训班、党务工作者培训班、年轻党员培训班。切实加强党员干部的教育管理，党支部书记与党员进行谈心谈话，支部班子成员之间开展经常性的谈心谈话，并做到“五必谈”：党员工作变动时必谈、受到表彰或处分时必谈、遇到困难或挫折时必谈、有不良反映时必谈、退休时必谈。

二、优秀党建项目活动情况

市林业局机关党支部结合林业行业特点和实际，把“党员志愿者”服务作为强化党员发挥作用，不断创新党员科技人员服务基层、服务群众的载体，积极搭建“党员志愿者”服务这个平台，充分发挥林业局机关党员的先锋模范作用。一是同党支部党员“双十星”承诺及“三亮三比三评”活动结合起来，实行动态管理，通过强化党员干部服务基层群众、创先和争优意识，打造“服务型”党组织。发挥林业科技专长，帮助果农解决林果业技术难题，组建林业科技技术服务专家组，开展林业科技技术服务进果园“党员志愿者”服务活动。

二是带领更多技术人员走出去、解决先进技术应用率低的问题;通过进园现场指导、面对面听取意见，打通了服务群众的“最后一公里”，实现了林业系统科技人员与广大林果种植户沟通联系的“零距离”。2017年按照林业局机关党委安排，在原有的60个科技示范园基础上，新建10个哈密古枣科技示范园项目，示范面积3000亩。目前共计4名共产党员志愿者在田间地头长期进行“党员志愿者”服务活动，截止目前党员志愿者服务达65人次。

三是针对群众的需求，定期精心组织开展了一系列服务群众的活动，使志愿者服务活动经常化。在服务活动中注重坚持“以人为本”的服务理念，让志愿者服务活动尽量在内容、时间以及空间的安排上贴近广大群众的需求。

三、下一步工作打算

1、继续抓好学习教育。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，增强党员干部的宗旨意识和廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。

2、继续抓好队伍建设。加强新入党同志的思想教育培训，关心、重视结对村各项工作。充分发挥年轻党员的聪明才智，调动党员的积极性，发挥党员模范带头作用。积极主动做好党建工作。

3、继续抓好服务管理。进一步完善组织体系，形成支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作服务主线，及时了解掌握群众最关心、最迫切解决的事情，热情为群众办实事、办好事。

2017年8月21日

哈密市林业局机关党支部

第五篇：县农业农村局党支部党建工作总结党建工作

x 农业农村局党支部党建工作总结

今年以来，在 x 委

x 政府的正确领导下，在 x 农业农村局党组的有力指导下，我中心党支部立足实际，全面贯彻党的十九大精神和 xx 新时代中国特色社会主义思想，以政治建设为统领，以落实了全面从严治党主体责任为主线，以提高党员干部素养为根本，全力夯实党建工作基础，全面提升党建工作水平，现将主要工作总结如下：

一

主要工作和成效

(一)加强学习教育，不断强化政治引领。中心支部把加强党员干部思想政治教育做为首要任务，深入推进 x 学习教育常态化，制度化，引导全体党员干部坚定理想信念，树立正确的世界观

人生观

价值观，始终保持清醒的政治头脑。一是突出学习重点。组织全体干部职工认真学习领会党的十九大精神

xx 新时代中国特色社会主义思想

xx视察 xx 指示精神以及系列重要讲话精神，坚固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护

四个服从;按照 x 委

农业农村局党组对 xxxx

xxxx 主题教育的部署要求，我中心支部高度重视，迅速召开 xxxx

xxxx 主题教育动员部署会议，成立领导小组，制定主题教育实施方案，编制学习计划，举办为期一周的主题教育读书班，环绕守初心

担使命

找差距

抓落实了的总要求，带领全体干部职工读原著

悟原理，结合农业经营服务工作实际，积极开展交流研讨，带动全体干部职工提升学习效率，形成相互学习

相互促进

共同提高的浓厚氛围;二是创新学习方式。利用学习强国APP

xx 党建等 x 络学 xx 台，引导干部职工利用零散时间学习时事政治

政策理论，观看先进人物事迹及接受警示教育。建立 x 农业经营服务中心党支部微信群，推送相关党建会议文件精神

应知应会知识和先进典型经验等，切实加强党员干部学习教育。

(二)加强政治建设，严格履行党建工作主体责任。支部紧紧环绕全面从严治党总体要求，不断强化支部政治建设，切实抓好政治履职。一是坚持正确的政治方向。中心支部一班人在思想上

政治上

行动上始终与党 XX 保持高度一致，认真贯彻执行党 XX 和上级党组织关于基层党建工作的文件精神;二是认真落实了支部书记抓党建主体责任。始终把支部党建工作作为首要任务，通过抓党建推动各项农业经服务工作顺利开展，做到年初有计划，年中有催促，年终有总结，并将党建工作纳入年终考核。真正形成

支部书记亲自抓，支部委员配合抓，党务工作人员齐抓共管的工作格局。三是扎实推进党建标准化建设。认真贯彻落实了省

市

x 党建标准化建设部署要求，结合单位实际开展支部标准化对标自查，对照[标准化手册]，认真查找存在的问题，制定切实可行的整改措施，逐项整改落实了 ;四是健全完善相关党建工作机制。今年，支部建立了中心支部学习制度，支部会议签到制度，完善了三重一大事项

支委会定期专题钻研党建

党支部书记抓党建等工作机制，有力的提升了中心支部党建工作水平。

(三)突出重点，切实加强党员队伍日常管理。一是认真开展组织生活。中心支部认真贯彻落实了 [关于新形势下党内政治生活的若干准则]精神，党内组织生活执行良好，严格落实了三会一课制度，20xx 年共召开党员大会 6 次，支部委员会 xx 次，党课 7 次，落实了主题党日活动，积极开展谈心谈话，征求群众意见，召开组织生活会，开展民主评议党员，深刻查找问题，剖析自我。二是加强党员队伍建设。支部严格按照发展党员十六字方针，规范程序，严把党员队伍入口关，党员管理情况实施较好，组织关系转移合理规范，建立在职党员

流动党员

离退休党员

艰难党员台账，掌握党员动态与信息，按时收缴党费，收缴基数和比例按规定执行;三是在职党员到帮扶贫困村开展帮扶工作。充分发挥在职党员的先锋模范作用，今年共带领广大干

部职工深入界石铺崔岔村开展帮扶工作 4 次，了解贫困户户内基本情况及致贫因素，宣讲最新扶贫政策和种养殖技术，发放宣传彩页

联心卡

一户一册等，切实提升帮贫带贫成效，激发全体党员在脱贫攻坚工作中的积极性

主动性和创新性。

(四)强化廉洁教育，正风肃纪推进党风廉政建设。中心党支部高度重视党风廉政建设工作，年初召开了专题会议，钻研部署党风廉政建设和反腐败工作，提出工作要点，结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作计划;并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署

有落实了措施，形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实了的工作局面。严格按照一岗双责的要求，加强干部职工监督管理，按要求对全体党员进行廉政教育，提高其拒腐防变的意识和能力。坚定贯彻落实了民主集中制原则，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，凡属三重一大事项，均由中心支部委员会会议集体讨论决定，保证了决策过程的科学民主和结果的公正合理。今年以来采取以会代训

专题培训等形式开展廉政教育 2 次，组织观看警示教育片 2 次，支部书记讲廉政党课 1 次，使干部职工的责任意识

廉政守纪意识进一步增强，促进了各项农经工作的顺利开展。

(五)改善工作作风，提高为民服务能力。为进一步

加强干部作风建设，结合全 xxxxx

xxxx 主题教育和党员干部六整治六提升活动，积极开展干部职工作风提升活动，结合单位实际，制定专项整治方案，将专项整治活动延伸到全体干部职工，对照党章党规

慵懒散慢软乱等方面进行深入查找和检视问题，建立领导班子和干部职工问题整改台账，针对查找出的问题，逐条列出整改措施，钻研整改对策，并一一催促整改落实了。进一步激发了全体干部职工的工作士气，提升了干部职工全心全意为民服务的宗旨意识，加强了党员干部的党性修养，有力的推动了中心各项工作的开展。

二

存在问题

20xx 年，我中心党建工作虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的安排部署和党建标准化要求相比，还存在一定的差距。一是在党建方法上缺乏创新，党建基础工作仍不够扎实，部分党建工作制度落实了还不够严格;二是以党建促发展的思路不多，解放思想的程度还需进一步加大，党建工作与中心工作结合不够;三是受场地

经费

人员等因素影响，开展党组织生活的频次不高，效果不突出，党支部阵地建设还不规范。

三