第一篇：免费辅警考试试题
辅警考试题
1、报案，是指违法犯罪行为发生后，公民、法人、其他组织或者被侵害人主动报告公安机关，反映其发现的违法犯罪事实和违法犯罪嫌疑人，要求公安机关对案件依法进行调查的行为。( 对 )
2、诬告是指故意捏造事实，伪造证据，意在无中生有，陷害他人。( 对 )
3、凡采用刑讯逼供或者采用威胁、引诱、欺骗等不符合法律规定的手段收集证据，都是非法证据。( 对 )
4、保护公民的个人信息不被泄露和滥用，是保护公民隐私权的重要保证，也是让公民获得社会安全感的重要前提。( 对 )
5、如果被侵害人或者其他证人不愿提供证言，公安机关可以采取强制措施强迫其提供证言。( 错 )
6、检查妇女的身体，应当由女性工作人员进行。( 对 )
7、人民警察私分、侵占、挪用扣押财物、故意损毁扣押的财物以及违反规定使用或者不及时返还被侵害人财物的，应当依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。( 对 )
8、黑社会组织属于恐怖组织。( X )
9、强制戒毒可以所外进行。(√)
10、民警备勤时，必须着装整齐，备齐警械和武器。(
√
)
11、根据《娱乐场所管理条例》规定，娱乐场所营业时间不得超过晚上12点钟。(
×
)
12、除公安机关因案情需要外，其它任何单位和个人不得扣留公民的居民身份证。(
√
) 13警察是具有武装性质的维护社会秩序、保卫国家安全国家行政力量。(√)
1.《公安机关办理行政案件程序规定》第三条明确：公安机关办理行政案件应当以事实为根据，以(法律)为准绳。
2.马克思主义唯物史观认为，历史活动是群众的活动，(人民群众)是历史的真正创造者和推动者。
3.中华人民共和国的一切权力属于(人民)。
4.《公民道德建设实施纲要》提出的基本道德规范是(“爱国守法)、明礼诚信、团结友善、(勤俭自强)、敬业奉献”
5.天津市的救护电话是(120)、火警电话是(119)、匪警电话(110)，
6、毒品是指鸦片、海洛因、吗啡、大麻、可卡因以及国务院规定管制的其他能够使人形成瘾癖的麻醉药品、精神药品。
2. 世界上海拔最高的山峰是哪一座 ?(B)
乔戈里峰 珠穆朗玛峰 干城章嘉峰 公格尔山峰
21、对吸食、注射毒品成瘾的，除依法予以治安管理处罚外，( A )。
A、还应当依法予以强制戒毒
B、还可以予以强制戒毒 C、还应当依法予以收容教育
D、还可以依法予以收容教育
26. 下列我国哪个古迹被誉为"世界八大奇迹 ":(C) 万里长城 乐山大佛 秦始皇兵马俑 敦煌
39. 著名古迹"秦始皇兵马俑"位于我国哪个省份 :(D) 湖北 湖南 河南 陕西
4、临时居民身份证的有效期限为(
C
)
A 一年
B 半年
C 三个月
D
一个月
12、在发生交通事故现场，为了保障道路交通的安全，交警会在事故现场来车方向每隔( C )米放置一个反光锥筒、警示牌等。
A 10
B 15
C 20
D 30
26、以下哪些组织属于邪教组织(
D )
A 佛教
B 道教
C 天主教
D 法轮功
14、一般情况下，公安机关人民警察对与违反治安管理行为有关的场所、物品和人身进行检查时，应当出示人民警察的工作证件和县级以上人民政府公安机关开具的( D )。 A、搜查证
B、拘传证
C、传唤证
D、检查证明文件
4、人民警察的任务是什么?
答：维护国家安全，维护社会治安秩序，保护公民的人身安全、人身自由和合法财产，保护公共财产，预防、制止和惩治违法犯罪活动。
2、警察的含义?
警察是具有武装性质的维护社会秩序、保卫国家安全国家行政力量。
第二篇：2018陕西辅警考试：辅警考什么？
辅警要考试，大家都知道的，但是考什么内容全国没有统一标准，都是各个单位自行制定考试内容，不同地区不同岗位都有差别，有的招聘并没有笔试环节。尽管辅警的招聘几乎都是局域性的，没有统一的试卷标准，但辅警笔试的大致考查范围如下：
公共基础知识
公共基础知识部分主要测查考生的应知应会的基本知识及运用这些知识分析判断的基本能力，涉及法律、政治、科技人文、公共行政、公民道德和消防基础知识。
这也就是大家常说的“公基”部分，在这一块考察的东西会很多，不过都是一些基础的知识，只要用心看上两三遍基本就没有什么问题了
行政职业能力测验
行政职业能力测验是辅警考试必考内容，包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四大专项，涉及数学、语文、逻辑等多种能力的考察，全面测查应试者的综合素质。
这一部分考察的很全面，也有些难度，咱们小学，初中高中学习的数学、语文知识在这里就可以淋漓尽致的得到发挥了。如果这方面的能力有所欠缺，自己一定要找时间多多练习，多做一些习题，养成良好的解题思路
公安基础知识
公安基础知识主要测查考生应知应会的与公安机关及人民警察工作相关的专业法律知识及运用这些知识分析判断的基本能力，涉及公安机关的性质、职能和宗旨;公安机关的职责任务;公安工作的内容和特点;公安工作的根本原则和根本路线;公安工作的基本方针和基本政策;公安执法监督等方面的知识。
辅警以后的工作内容基本和警察无异，在执法过程中都有一定的规范，所以这一方面的法律条例，尤其最近有更新的法律，应当熟记。
材料作文题
材料作文题最能体现一个人的综合素质，它不仅仅测查文字写作能力和驾驭能力，还涉及阅读理解的能力、综合分析能力等众多方面的能力。
提起作文题估计大部分伙伴就开始头疼了，上学时代的800字作文折磨了自己挺多年，现在又要开始取经之路。其实只要丰富自己的理论知识，积累一些新近的热点知识和范文，就能做到下笔时有东西可写。
第三篇：辅警考试题讲解
46. 全国人民代表大常务委员会委员长、副委员长连续任职不得超过()届。 A. 一 B. 两 C. 三 D. 四 正确答案为：B。 47. 全国人民代表大会常务委员会不能够行使哪项职权?()
A. 解释宪法，监督司法的实施 B. 解释法律 C. 修改法律D. 制定宪法 正确答案为：D。
48. 下列选项中，不能够提出属于全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会职权范围内的议案的是()。
A. 全国人大代表B. 全国人大常委会委员C. 国务院总理D. 全国人大常委会委员长正确答案为：C。
49. 全国人民代表大会代表在会议期间，非经()许可，不受逮捕或者刑事审判。
A. 全国人大委员会委员长B. 全国人大委员会副委员长C. 全国人民代表大会常务委员会D. 全国人民代表大会会议主席团 正确答案为：D。
50. 全国人民代表大会代表受原选举单位的监督，原选举单位有权依照法律规定的程序()本单位选出的代表。
A. 罢免B. 解雇C. 开除D. 辞退 正确答案为：A。
51. 人民法院依照法律规定独立行使()，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。 A. 审判权B. 检查权C. 检察权D. 调查权 正确答案为：A。
52. 人民检察院依照法律规定独立行使()，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。 A. 审判权B. 检查权C. 监督权D. 检察权 正确答案为：D。 53. 下列属于《人民警察法》规定的人民警察的任务的是( )。 A. 维护国家统一B. 维护国家安全C. 维护国家主权D. 维护国家独立 正确答案为：B。
54. 下列属于《人民警察法》规定的人民警察的任务的是( )。 A. 维护企业的经济秩序B. 维护机关、企事业组织的经济秩序 C. 促进经济建设D. 保护公共财产正确答案为：D。
1 55. 下列选项中表述正确的是( )。 A. 人民警察的行为受法律保护
B. 人民警察依法执行职务的行为受法律保护 C. 人民警察依法执行职务的行为不受监督 D. 人民警察的任何职务行为均受法律保护 正确答案为：B。
56. 下列属于公安机关的人民警察的法定职责的是( )。
A. 维护社会治安秩序B. 打击高利润经营活动C. 引导文化市场秩序 D. 维护市场公平竞争 正确答案为：A。
57. 下列不属于公安机关的人民警察必须依法履行的职责有( )。 A. 对被判处管制的罪犯执行刑罚 B. 对被判处拘役的罪犯执行刑罚 C. 对被判处没收财产的罪犯执行刑罚 D. 对被判处剥夺政治权利的罪犯执行刑罚 正确答案为：C。
58. 下列选项中表述正确的是( )。 A. 公安机关不管理国籍事务
B. 监督管理计算机信息系统的安全保护工作不是公安机关的人民警察的职责C. 指导群众性组织的治安防范工作是公安机关的人民警察的法定职责 D. 公安机关在认为必要的情况下可以行使其他执法机关的职责 正确答案为：C。
59. 下列选项中不属于公安机关的人民警察的法定职责的是( )。 A. 组织、实施消防工作B. 管理法律、法规规定的特种行业 C. 管理集会、游行、示威活动D. 管理劳动教养执行场所
正确答案为：D。
60. 下列不属于人民警察依法应履行的职责有( )。
A. 警卫国家规定的特定人员B. 对法律、法规规定的特种行业进行管理 C. 管理户政、出入境事务D. 管理指导市场秩序 正确答案为：D。 61. 下列选项中正确的是( )。
A. 公安机关的人民警察不负责管理外国人在中国旅行的有关事务
B. 对被宣告缓刑、假释的罪犯实行监督、考察是公安机关的人民警察的法定职责 C. 负责管理外国人在中国境内居留事务的机关是外交部 D. 维护国(边)境地区的治安秩序是人民军队的职责 正确答案为：B。
62. 人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织，依法可以实施( )。 A. 行政处罚B. 刑事处罚C. 体罚D. 管制 正确答案为：A。
63. 为维护社会治安秩序，公安机关人民警察对有违法犯罪嫌疑的人员，经出示相应证件，可以当场( )、检查。
A. 讯问B. 询问C. 盘问D. 审问 正确答案为：C。 64. 下列可以适用继续盘问情形的是( )。 A. 打伤他人后到公安机关投案自首的 B. 擅自进入铁路防护网被人民警察当场抓住的 C. 通缉在逃犯罪嫌疑人被人民警察巡逻抓获的 D. 随身携带火药枪被查获且拒不交代姓名、住址的 正确答案为：D。
65. 确有必要将继续盘问时限延长至48小时的，应当报( )审批。 A. 上一级公安机关B. 办案部门负责人C. 县级以上公安机关 D. 公安派出所负责人正确答案为：C。
3 66. 对被盘问人的留置(继续盘问)时间自( )之时起不超过24小时。 A. 被盘问开始B. 被盘问结束C. 被关进候问室D. 带至公安机关 正确答案为：D。
67. 对有违法犯罪嫌疑的人，需要继续盘问的，在特殊情况下，经县级以上公安机关批准，可以将继续盘问时间延长至( )小时。
A. 48 B. 24 C. 72 正确答案为：A。 68. 公安机关人民警察( )，可以优先乘坐公共交通工具。 A. 因履行职责的需要，经出示相应证件 B. 因履行职责的需要，经相对人同意 C. 因履行职责的紧急需要，经相对人同意 D. 因履行职责的紧急需要，经出示相应证件 正确答案为：D。
69. 公安机关人民警察因履行职责的紧急需要，经( )，可以优先乘坐公共交通工具，遇交通阻碍时，优先通行。
A. 说明情况 B. 出示相应证件 C. 负责人批准 D. 对方同意 正确答案为：B。
70. 公安机关因侦查犯罪的需要，在使用了公民个人的交通或通信工具后，( )。 A. 归还即可
B. 应予及时归还，并支付适当费用 C. 可不予归还但必须支付适当费用 D. 可变价折抵收购
4 正确答案为：B。
71.公安机关因侦查犯罪的需要，使用社会企事业组织或个人的交通工具，造成损失的，( )。
A. 由该人民警察所属机关给予赔偿 B. 由该人民警察给予赔偿
C. 由该人民警察所属机关给予赔偿，该人民警察不承担任何赔偿责任 D. 由交通工具所有人承担 正确答案为：A。
72.对严重危害公共安全或者他人人身安全的精神病人，公安机关的人民警察可以采取( )。
A. 制服性强制措施 B. 继续盘问 C. 保护性约束措施 D. 刑事拘留 正确答案为：C。
73. 县级以上人民政府公安机关，为预防和制止严重危害社会治安秩序的行为，可以在一定的区域和时间，限制人员、车辆的通行或者停留，必要时可以实行( )。
A. 戒严 B. 部分地区戒严 C. 交通管制 D. 现场管制 正确答案为：C。
74. ( )，为预防和制止严重危害社会治安秩序的行为，必要时可以实行交通管制。 A. 派出所
B. 县级以上人民政府公安机关
5 C. 省级以上人民政府公安机关及其派出机构 D. 公安部 正确答案为：B。
75. 公安机关因( )的需要，根据国家有关规定，经过严格的批准手续，可以采取技术侦察措施。
A. 办理治安案件 B. 办理交通案件 C. 管理特种行业 D. 侦查犯罪 正确答案为：D。
76. 经( )批准，对严重危害社会治安秩序的突发事件，县级以上人民政府公安机关可以根据情况实行现场管制。
A. 同级人民政府 B. 上级人民政府
C. 上级公安机关或同级人民政府 D. 上级公安机关和同级人民政府 正确答案为：D。
77. 人民警察在非工作时间，遇有( )紧急情况，应当履行职责。 B. 其职责范围内的 C. 重大 D. 经济纠纷 正确答案为：B。
78. 担任人民警察领导职务的人员应当具备( )知识。 A. 经济专业
6 B. 侦查专业 C. 法律专业 D. 行政管理专业 正确答案为：C。
79. 人民警察对上级的决定和命令，( )。 A. 必须执行 B. 可以变通执行 C. 可暂缓执行
D. 认为决定和命令有错误的就不执行 正确答案为：A。
80. 人民警察对上级的决定和命令，( )。
A. 必须执行，但对超越法律、法规规定的人民警察职责范围的指令，有权拒绝执行，并同时向上级机关报告
B. 可以变通执行 C. 可暂缓执行
D. 认为决定和命令有错误的就不执行 正确答案为：A。
81. 人民警察认为上级的决定和命令有错误，提出的意见不被采纳时，( )。 A. 可以中止执行决定和命令 B. 可以改变决定和命令的执行 C. 必须服从决定和命令 D. 可以暂缓执行决定和命令 正确答案为：C。
82. 人民警察对超越法律、法规规定的人民警察职责范围的指令，( )。
7 A. 可以拒绝执行 B. 应当立即执行
C. 有权拒绝行，并同时向上级机关报告 D. 可以变通执行 正确答案为：C。
83. 人民警察从事营利性的经营活动，应当给予( )。A. 行政处罚 B. 行政处分 C. 收缴非法财产 D. 追缴违法所得 正确答案为：B。
84. 人民警察( )的，应当给予行政处分。 A. 下班后与朋友到夜总会唱歌 B. 接受当事人的请客送礼 C. 春节期间与兄弟姐妹在家打麻将 D. 着装不按规定穿制式黑色皮鞋 正确答案为：B。
85. 下列装备属于武器的是( ) A. 冲锋枪 B. 麻醉枪 C. 高压水枪 D. 催泪弹 正确答案为：A。
86. 下列装备属于武器的是( )
A. 五四式手枪 B. 高压水枪 C. 网枪 D. 麻醉枪 正确答案为：A。
87. 人民警察使用警械和武器前，应当( ) A. 清退在场无关人员 B. 组织疏散在场无关人员 C. 命令在场物管人员疏散 D. 命令在场无关人员躲避 正确答案为：D。
88. 下列不属于驱逐性、制服性警械的是( ) A. 警棍 B. 手铐 C. 催泪弹 D. 特种防暴枪 正确答案为：B。
89. 下列属于约束性警械的是( ) A. 警棍、催泪弹
B. 高压水枪、特种防爆枪 C. 手铐、脚镣 D. 警绳、麻醉枪 正确答案为：C。
90. 下列不属于约束性警械的是( )
9 A. 警棍 B. 手铐 C. 脚镣 D. 警绳 正确答案为：A。
91. 下列属于约束性警械的是( ) A. 高压水枪 B. 催泪弹 C. 警绳 D. 警棍 正确答案为：C。
92. 某区发生一起持枪杀人案，犯罪嫌疑人骑一辆红色摩托车逃窜，该区民警立即在该人逃窜方向的必经之路设卡堵截，半小时后一辆红色摩托车突然加速冲卡，但由于戴头盔无法辨别是否是犯罪嫌疑人，这时民警( ) A. 可以直接开枪击打要害部位 B. 可以直接开枪击打;非要害部位 C. 可以开枪打车轮胎 D. 不可以开枪 正确答案为：D。
93. 根据《人民警察使用警械和武器条例》的规定，人民警察对聚众扰乱车站、码头、民用航空站、运动场等公共场所秩序的违法犯罪分子，经警告无效的( ) A. 应当使用驱逐性、制服性警械 B. 可以使用武器 C. 应当使用约束性警械
D. 可以使用驱逐性、制服性警械
10 正确答案为：D。
94. 根据《人民警察使用警械和武器条例》的规定，人民警察对强行冲越人民警察为履行职责设置的警戒线的违法行为人，经警告无效的( ) A. 应当使用驱逐性、制服性警械 B. 可以使用武器 C. 应当使用武器
D. 可以使用驱逐性、制服性警械 正确答案为：D。
95. 某地一强制拆迁现场，群众殴打民警并烧砸警车。这时民警根据《人民警察使用警械和武器条例》的规定，经警告无效的( ) A. 应当使用驱逐性、制服性警械 B. 立即使用武器 C. 不能还手、听之任之
D. 先离开现场，等事件平息后再抓人 正确答案为：A。
96. 某市一女司机以超速驾驶被民警以200元罚款，该女司机不服处罚，对民警撕拉拽扯。这时，民警根据《人民警察使用警械和武器条例》的规定( ) A. 不能还手、听之任之
B. 可以直接使用警棍将该女司机制服
C. 对该女司机先进行警告，其不听，可以用警棍将她制服 D. 放其通行 正确答案为：C。
97. 下列情形中，人民警察可以使用制服性警械的是( ) A. 犯罪嫌疑人侮辱妇女，被人民警察劝止的
B. 犯罪人被抓获后，拒不交代犯罪事实，经警告无效的
11 C. 犯罪嫌疑人袭击人民警察，经警告无效的
D. 犯罪嫌疑人被抓获后，谩骂人民警察，经警告无效的 正确答案为：C。
98. 下列情形中，人民警察可以使用驱逐性、制服性警械的是( ) A. 不遵守交通规则，经警告无效的
B. 犯罪嫌疑人被拘传时企图吞刀片，经警告无效的 C. 犯罪嫌疑人被抓捕时企图用头撞墙，经警告无效的 D. 强行冲越人民警察为履行职责设置的警戒线，经警告无效的 正确答案为：D。
99. 人民警察审讯犯人时，遇有犯罪嫌疑人可能自伤的 A. 可以使用约束性警械 B. 应当使用约束性警械 C. 可以使用制服性警械 D. 应当使用制服性警械 正确答案为：A。
100. 民警倪某和谢某对具有违法嫌疑的陆某进行口头传唤，陆某不肯配合，并大声辱骂民警，引来大批民众围观。倪某和谢某见此，决定对陆某实施强制性传唤，并对其使用了手铐，将陆某带回派出所。经调查未发现陆某违法犯罪情况。民警倪某和谢某对路某使用手铐的行为( ) A. 合法，因为陆某辱骂了民警
B. 合法，因为执行强制传唤时路某可能有逃脱、反抗等危险行为 C. 违法，因为陆某没有违法犯罪的行为 D. 违法，因为陆某并没有对民警实施暴力 正确答案为：B。
101. 人民警察在进行审讯时，遇有犯罪嫌疑人可能自杀的，可以使用的警械是( )
12 A. 手铐 B. 警棍 C. 高压水枪 D. 辣椒喷剂 正确答案为：A。
102. 人民警察判明有下列情形，经警告无效 ，可以使用武器的是( ) A. 暴力阻碍人民警察依法履行职责 B. 聚众赌博
C. 实施凶杀、劫持人质等暴力行为，危及公民生命安全 D. 拐卖妇女、儿童 正确答案为：C。
103. 人民警察判明有下列紧急情形，经警告无效，可以使用武器的是( ) A. 结伙斗殴 B. 寻衅滋事 C. 结伙抢劫 D. 侮辱妇女 正确答案为：C。
104. 下列情形中，经警告无效的，人民警察可以使用武器的是( ) A. 路某正用菜刀砍倪谋 B. 刘某用木棒殴打陆某腿部
C. 谢某入室盗窃，被户主发现后，用木棒打伤户主后逃跑
D李四等人与王五等人引口角发生扭打，造成多人软组织出血，民警到现场后口头制止不了
正确答案为：A。
13 105. 下列情形中，人民警察不可以使用武器的是( ) A. 侮辱妇女 B. 劫夺在押犯人
C. 暴力袭击人民警察，危及人民警察生命安全 D. 犯罪分子携带枪支逃跑 正确答案为：A。
106. 下列情形中，人民警察不能使用武器的是 A. 非法举行集会、游行、示威 B. 劫持火车，故意危害公共安全 C. 在押人分聚众** D. 犯罪犯子携带枪支逃跑 正确答案为：A。
107. 下列情形中，人民警察不可以使用武器的是( ) A. 劫持人质，危及公民生命安全
B. 暴力抗拒人民警察执法，危及人民警察生命安全 C. 使用爆炸物品实施犯罪 D. 组织淫秽表演 正确答案为：D。
108. 人民警察判明有法定的暴力犯罪行为的紧急情形，精当经警告无效后，才能使用武器，但属于( )的情形的，才可以直接使用武器
A. 累犯 B. 持枪犯罪 C. 严重暴力犯罪
D. 警告后可能导致更为严重的后果
14 正确答案为：D。
109. 周某持炸药到甲家实施报复，民警接到报警后到达现场，发现周某正欲点燃炸药引爆，立即开枪。以下说法正确的是( ) A. 此民警不应使用武器，应尽可能使用警械
B. 该嫌疑人还没有点燃炸药，没有造成严重后果，不可以开枪 C. 来不及警告，可以直接开枪
D. 该民警应该先警告，经警告无效后才可以开枪 正确答案为：C。
110. 章某杀人后，长期流窜潜逃，某日，县局刑警大队获悉，章某藏匿在该县园林场一平房内，立即组织警力火速赶往现场进行围捕。章某发现后，持炸药包和猎枪拒捕并向民警开枪，且要点燃手中的炸药包向民警扔过来。刑警江某见状，未警告即开枪将章某击毙。以下对江某行为的看法正确的是( ) A. 江某使用枪支的行为符合《人民警察使用警械和武器条例》的规定 B. 江某应先警告再开枪 C. 该种情形不应该开枪
D. 江某使用武器后，应当将使用武器的情况向所属机关进行口头报告 正确答案为：A。
111. 对处于群众聚集场所的犯罪分子使用武器的前提是( ) A. 能够确保不伤及他人
B. 不使用武器予以制止，将会使犯罪分子逃离 C. 具备有利地形等条件
D. 不使用武器予以制止，将发生更为严重危害后果 正确答案为：D。
112. 犯罪分子持刀冲向民警时，被民警开枪击中大腿，倒地不起，民警( )使用武器 A. 可以继续
15 B. 应当立即停止 C. 可以停止 D. 应当继续 正确答案为：B。
113. 无业青年陆某，持刀潜入市师范学院一女生宿舍，企图用暴力实施强奸，邻室同学发现后报警。民警赶到现场后，陆某慑服，并跪地求饶。其中一名民警恐陆某佯装，伺机反扑，当即开枪将陆某大腿打伤，然后擒拿。以下说法正确的是( ) A. 民警开枪前应先予警告陆某，警告无效再开枪 B. 民警不应该使用武器
C. 民警应开枪打陆某持刀的手，不应打其大腿 D. 民警应该使用制服性警械来制服陆某 正确答案为：B。
114. 公安机关接到人民警察使用武器造成无辜人员伤亡的报告后，应当及时进行勘查、调查，并及时通知当地( ) A. 警务督察部门 B. 行政监察机关 C. 人民法院 D. 人民检察院 正确答案为：D。
115. 人民警察使用武器造成犯罪分子伤亡的，应当立即向( )或该人民警察所属机关报告
A. 上级公安机关 B. 人民法院 C. 当地人民政府 D. 当地公安机关
16 正确答案为：D。
116. 人民警察使用武器的，应当将使用武器的情况如实向( ) A. 所属机关负责人口报告 B. 所属机关负责人书面报告 C. 所属机关口头报告 D. 所属机关书面报告 正确答案为：D。
117. 人民警察违法使用警械、武器，造成不应有的人员伤亡、财产损失、尚不构成犯罪的，依法给予( ) A. 行政处罚 B. 通报批评 C. 行政处分 D. 民事处罚 正确答案为：C。
118. 人民警察依法使用警械、武器，造成无辜人员伤亡或者财产损失的，有( )按照《国家赔偿法》的有关规定给予补偿
A. 其本人 B. 当地公安机关 C. 当地人民政府 D. 该人民警察所属机关 正确答案为：D。
119. 民警王某与同事在路上设卡查车，一辆面包车在通过卡点时位停连续闯卡后疾驰而去，王某便于3名联防队员拦乘一辆出租车追去。当追到面包车后面时，王某伸头大声喊道：“快停车接受检查。”然而，该车始终未停。王某掏出手枪，对天连开两枪，以示警告，但该车仍未停。王某再次瞄向车后轮连开三枪，车终于停下。当王某等人上车检查时，发现车上三人均中弹，其中由于两人由于伤势严重死亡。事后查明车主闯卡是因为未交养路费，害怕罚款。根据以上案情回答下列问题：(2)以下说法正确的是
17 A. 王某违法使用武器，造成不应有的人员伤亡或者财产损失的，由其所属机关依照有关规定给予赔偿
B. 王某违法使用武器，造成不应有的人员伤亡或者财产损失的，由其所属机关依照有关规定给予抚恤
C. 王某违法使用武器，造成不应有的人员伤亡或者财产损失的，由王某本人给予赔偿 D. 王某违法使用武器，造成不应有的人员伤亡或者财产损失的，由其所属机关依照有关规定给予补助
正确答案为：A。
120. 治安管理处罚的适用对象是() A. 违反治安管理尚不够刑事处罚的单位 B. 违反治安管理尚不够刑事处罚的自然人 C. 违反治安管理尚不够刑事处罚的自然人和单位 D. 违反治安管理已不够刑事处罚的自然人和单位 正确答案为：C。
121. 治安管理处罚的程序，适用《治安管理处罚法》的规定;《治安管理处罚法》没有规定的，适用()的有关规定
A. 《治安管理处罚条例》 B. 《行政复议法》 C. 《行政处罚法》 D. 公安机关内部文件 正确答案为：C。
122. 治安案件得管辖是由()规定 A. 国务院 B. 全国人大 C. 司法部门
18 D. 国务院公安部门 正确答案为：D。
123. 甲饲养了一条宠物狗，因该狗经常在夜晚长吠，邻居乙多次找甲要求其采取措施，甲因此怀恨在心，某晚甲在小区内遛狗，见乙的女儿回家，甲驱使其宠物狗将乙的女儿咬伤。乙要求公安机关裁决甲赔偿其女儿医药费及精神损失费等经济赔偿，公安机关应如何处理?
A. 参照民法有关规定，应裁决甲赔偿乙的损失
B. 责令甲赔偿损失，不赔偿的可以予以警告，但对乙提出的精神损失的赔偿请求应提起民事诉讼
C. 告知乙就赔偿问题向人民调解委员会申请调解 D. 告知乙就赔偿问题向人民法院提起诉讼 正确答案为：D。
124. 下列情形中，不适用治安调解的有() A. 发送信息干扰他人正常生活 B. 偷开他人机动车 C. 雇凶伤害他人
D. 饲养动物干扰他人正常生活 正确答案为：C。
125. 下列情形中，不适用治安调解的有()。 A. 捏造事实诽谤他人 B. 诬告陷害他人 C. 雇凶伤害他人 D. 侵犯他人隐私 正确答案为：C。
126. 下列情形中，可以适用治安调解的有()。 A. 捏造事实诽谤他人
19 B. 结伙斗殴或者其他寻衅滋事 C. 雇凶伤害他人
D. 多次实施违反治安管理行为 正确答案为：A。
127. 下列情形中，可以适用治安调解的有()。 A. 放任动物恐吓他人
B. 结伙斗殴或者其他寻衅滋事 C. 当事人明确表示不愿意调解处理 D. 多次实施违反治安管理行为 正确答案为：A。
128. 下列情形中，不适用治安调解的有()。 A. 亲友、邻里、同事之间因琐事发生纠纷的 B. 在校学生之间因琐事发生纠纷的
C. 行为人的侵害行为系由被害人事前的过错行为引起纠纷的 D. 行为人的侵害行为不构成违反治安管理行为的民间纠纷 正确答案为：D。
129. 当事人中有()周岁未成年人的，调节时应当通知其父母或者其他监护人到场。 A. 不满14 B. 不满16 C. 满14不满16 D. 不满18 正确答案为：B。
130. 对因()引起的治安案件进行调解时，可以邀请当事人居住地的居(村)民委员会的人员或者双方当事人熟悉的人员参加帮助调节。
20 A. 同事之间纠纷 B. 邻里纠纷 C. 亲友之间纠纷 D. 在校学生之间纠纷 正确答案为：B。
131. 下列各项中属于公安机关行使治安管理处罚的种类有()。 A. 警告 B. 没收违法所得 C. 责令停产停业 D. 收缴 正确答案为：A。
132. 对违反治安管理的外国人，县级公安机关不能决定的处罚有()。A. 警告 B. 罚款 C. 行政拘留 D. 驱逐出境 正确答案为：D。
133. 对违反治安管理行为人短期内剥夺人身自由的处罚有 A. 强制传唤 B. 拘传 C. 行政拘留 D. 传唤 正确答案为：C。
134. 根据<<治安管理处罚法>>的规定，下列应当收缴的为()。
21
A. 违法所得
B. 违反治安管理所得的财物 C. 赌资
D. 直接用于实施违法治安管理行为的工具 正确答案为：C。
135. 不满14周岁的人违反治安管理，不予处罚的案件，如有直接用于实施违反治安管理行为的本人所有的工具，()。
A. 应当追缴 B. 不予追缴 C. 应当收缴 D. 不予收缴 正确答案为：C。
136. 某人使用针管注射毒品被查获，其注射针管属()。 A. 违禁品 B. 作案工具 C. 合法财物 D. 犯罪工具 正确答案为：B。
137. 根据<<治安管理处罚法>>的有关规定，违反治安管理行为超过追究时效的，不再处罚，如有违禁品的，()。
A. 应当追缴 B. 不予追缴 C. 应当收缴 D. 不予收缴
22 正确答案为：C。
138. 赵某(13岁)伙同他人一起打麻将赢了人民币105元，因赵某系未成年人，公安机关未对其进行治安处罚，但对其所赢得的人民币105元应当()。
A. 没收 B. 追缴 C. 退给出钱的人 D. 收缴 正确答案为：D。
139. 不满()周岁的人违反治安管理的，不予处罚，但是应当责令其监护人严加管教 A. 14 B. 16 C. 18 D. 10 正确答案为：A。
140. 陈某盗窃他人财物被公安机关查获，办案民警在调查中发现其15岁，对陈某应如何处理( )
A. 免予处罚 B. 从轻处罚 C. 从轻或减轻处罚 D. 减轻处罚 正确答案为：C。
141. 精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候违反治安管理的，不予处罚，但是应当责令其监护人严加看管和治疗。间歇性的精神病人在()的时候违反治安管理的，应当给予处罚。
A. 精神正常
23 B. 有点正常
C. 基本能辨认自己的行为 D. 基本能控制自己的行为 正确答案为：A。
142. 李某系一又聋又哑的人，一次在盗窃时被公安机关抓获，对李某()处罚 A. 从轻 B. 必须减轻
C. 可以从轻、减轻或不予 D. 必须从轻、减轻或不予 正确答案为：C。
143. 盲人或者又聋又哑的人违反治安管理的，可以()处罚 A. 免予 B. 从轻 C. 减轻
D. 从轻、减轻或者不予 正确答案为：D。
144. 对醉酒的人采取保护性约束措施，()使用手铐或脚铐。 A. 可以 B. 经批准后可以 C. 不得
D. 情况严重的可以 正确答案为：C。
145. 醉酒的人在醉酒状态中，对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的，应当对其()约束至醒酒
24 A. 使用警具 B. 采取保护性措施 C. 使用手铐脚铐 D. 采取强制性措施 正确答案为：B。
146. 根据《治安管理处罚法》的规定，有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过()日。
A. 15 B. 20 C. 25 D. 30 正确答案为：B。
147. 甲因盗窃被公安机关查获，决定治安拘留15日，同时查明还有抢夺行为，决定治安拘留10日，根据《治安管理处罚法》规定，甲应执行治安拘留()。
A. 10日 B. 15日 C. 20日 D. 30日 正确答案为：C。
148. 甲盗窃了一辆50余元的自行车，3天后有盗窃了一辆100余元的自行车，对甲违反治安管理的行为，应当()
A. 分别作出治安管理处罚决定，合并执行
B. 甲的行为是连续盗窃行为，做一个治安处罚决定 C. 法律上没有明确决定 D. 以上都不对
25 正确答案为：B。
149. 二人以上共同违反治安管理的，应该()。
A. 根据违反治安管理行为人在违反治安管理行为中所起的作用，分别处罚 B. 对主犯从重处罚 C. 对从犯从轻处罚 D. 分别裁决，合并执行 正确答案为：A。
150. 甲对乙称，如果乙不去殴打丙，就杀害乙的妻儿。乙无奈，将丙殴打致轻伤，后被公安民警查获。对甲的行为，公安机关应当()。
A. 批评教育 B. 按殴打他人处罚 C. 按教唆他人处罚 D. 予以训诫 正确答案为：B。
151. 甲乙二人共同实施了殴打他人致轻微伤害行为，公安机关应当对甲乙二人()。 A. 分别处罚
B. 按照二人在殴打他人中所起的作用，分别处罚 C. 从照处罚 D. 从重处罚 正确答案为：B。
152. 单位违反治安管理的，对其()和其他直接负责人员依照《治安管理处罚法》的规定处罚。其他法律、行政法规对同一行为规定给予单位处罚的，依照其规定处罚。
A. 直接负责的主管人员 B. 领导
26 C. 负责人 D. 主管人员 正确答案为：A。
153. 对于单位违反《治安管理处罚法》的，应该如何处罚() A. 仅对其直接负责的主管人员进行处罚 B. 仅对其直接负责人员进行处罚 C. 应对其直接指使的主管人员进行处罚
D. 应对其直接指使的主管人员和其他直接责任人员进行处罚 正确答案为：D。
154. 根据《治安管理处罚法》的规定，不予处罚的情形包括() A. 出于他人诱骗的 B. 初次违反治安管理的 C. 由于他人教唆的 D. 平时表现较好的 正确答案为：A。
155. 违反治安管理行为人主动消除或者减轻违法后果，并取得被侵害人谅解的()A. 减轻处罚或者不予处罚 B. 从轻处罚或者不予处罚 C. 减轻处罚 D. 从轻处罚 正确答案为：A。
156. 违反治安管理行为人主动投案，向公安机关如实陈述自己的违法行为的，() A. 减轻处罚或者不予处罚 B. 从轻处罚或者不予处罚
27
C. 减轻处罚 D. 从轻处罚 正确答案为：A。
157. 甲乙二人共同盗窃他人现金300元后逃匿。甲归案后，带领公安人员抓获潜逃的乙，对甲()
A. 按共犯原则比照乙进行处罚 B. 减轻处罚或者不予处罚 C. 从轻处罚 D. 免予处罚 正确答案为：B。
158. 行为人已经着手实施违反治安管理行为，但由于本人一直以外的原因而未得逞的，应当()
A. 从轻处罚 B. 减轻处罚 C. 不予处罚
D. 减轻处罚、从轻处罚、不予处罚 正确答案为：D。
159. 甲教唆乙实施寻衅滋事的违反治安管理行为后被公安机关查获，公安机关对甲乙二人的处罚为()
A. 从重处罚甲，同时处罚乙 B. 从重处罚乙，同时处罚甲 C. 给予甲乙二人相同的处罚 D. 以上答案都不对 正确答案为：A。
160. 对下列哪些人可以执行行政拘留()
28 A. 强行乞讨的残疾人甲 B. 胁迫他人乞讨的怀孕妇女乙 C. 利用他人乞讨的71周岁的丙 D. 买卖黄碟的13岁小周 正确答案为：A。
161. 甲，现年71岁，因嫖娼被抓查获，对甲应当() A. 不予处罚 B. 不给予拘留处罚 C. 裁决行政拘留但不执行 D. 可减轻处罚 正确答案为：C。
162. 根据《治安管理处理法》的规定，应当给予违反治安管理行为行政拘留处罚，但有()情形，不执行行政拘留处罚。
A. 已满十四周岁不满十六周岁 B. 初次违反治安管理的， C. 患严重疾病 D. 盲人 正确答案为：A。
163. 违反治安管理行为在()，没有被公安机关发现的，不再处罚。 A. 6个月内 B. 一年内 C. 三年内 D. 2年内 正确答案为：A。
29 164. 根据《治安管理处罚法》的规定，违反治安管理行为又连续或者连续状态的，追究时效从行为()起计算。
A. 发生之日 B. 发生之次日 C. 发生之时 D. 结束之日 正确答案为：D。
165. 将违反犯罪嫌疑人扭送至公安机关的行为，不属于() A. 报案 B. 控告 C. 举报 D. 投案 正确答案为：D。
166. 一般情况下，治安案件首先由()管辖 A. 违法行为发生地的公安机关 B. 违法行为发现地的公安机关 C. 最初受理的公安机关
D. 违法行为人户口所在地的公安机关 正确答案为：A。
167. 公安机关及其人民警察在办理治安案件时，对涉及的()，应当予以保密。A. 国家机密、公民个人隐私
B. 国家秘密、商业秘密或者个人隐私 C. 国家机密、商业隐私
D. 国家秘密、企业秘密或者公民个人隐私
30
正确答案为：B。
168. 公安机关及其人民警察在办理治安案件时，对涉及的()，应当予以保密。 A. 鉴定结论 B. 调查材料 C. 商业秘密 D. 证据 正确答案为：C。
169. 公安机关负责人、办案人民警察在回避决定作出之前进行的与案件有关的活动() A. 有效 B. 无效
C. 由承办案件的公安机关审查后决定是否有效
D. 有做出回避决定的公安机关根据案件情况决定是否有效 正确答案为：D。
170. 根据《治安管理处罚法》的规定，对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人，可以()
A. 行政拘留 B. 罚款 C. 警告 D. 强制传唤 正确答案为：D。
171. 公安机关应当及时将传唤的()通知被传唤人家属 A. 被传唤人的表现 B. 法律依据 C. 案件具体情况
31 D. 原因和处所 正确答案为：D。
172. 对违反治安管理行为人进行传唤，公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知() A. 被传唤人所在单位或家属 B. 被传唤人家属
C. 被传唤人所在地的居(村)民委员会 D. 被传唤人所在地的公安派出所或家属 正确答案为：B。
173. 对违反治安管理的行为人，公安机关传唤后应当及时询问查证，询问查证的时间最长不得超过( )
A. 32小时 B. 8小时 C. 12小时 D. 24小时 正确答案为：D。
174. 根据《治安管理处罚法》的规定，询问不满()的违反治安管理行为人，应当通知起父母或者其他监护人到场。
A. 12周岁 B. 14周岁 C. 16周岁 D. 18周岁 正确答案为：C。
175. 人民警察在公安机关以外询问被害人或者其他证人，() A. 应当出示工作证件
32 B. 应当出示身份证 C. 可以出示证件 D. 不需出示证件 正确答案为：A。
176. 公安机关对与违反治安管理行为有关的场所、物品、人身可以进行检查。检查时，任命警察不得少于()人
A. 3 B. 2 C. 1 D. 4 正确答案为：B。
177. 公安机关对与违反治安管理行为有关的场所、物品、人身可以进行检查。检查时，应当出示工作证件和()以上人民政府公安机关开具的检查证明文件
A. 县级 B. 市级 C. 社区的市级 D. 省级 正确答案为：A。
178. 一般情况下公安机关人民警察对于违反治安管理行为有关的场所物品和人身进行检查时应当出示人民警察的工作证件和县级以上人员政府公安机关开具的()
A. 协查证 B. 拘传证 C. 传唤证 D. 检查证明文件 正确答案为：D。
33 179. 下列关于办理治安案件中检查的表述错误的是()。 A. 检查时办案民警不得少于2人
B. 检查妇女的身体应当由女性工作人进行
C. 检查的情况应制作检查笔录，并有检查人、被检查人、和见证人签名或盖章 D. 检查必须要有见证人在场，没有见证人不得进行检查 正确答案为：D。
180. 公安机关在办理治安案件时，可以扣押的是()。 A. 与案件无关的物品 B. 与案件有关的物品
C. 与案件有关的需要作为证据的物品 D. 被害人或者善意第三人合法占有的财产 正确答案为：C。
181. 公安机关对扣押的物品，经查明与案件无关的，应当及时退还，经核实属于他人合法财产的，应当登记后立即退还;满()无人对该财产主张权利或者无法查清权利人的，应当公开拍卖或者按照国家有关规定处理，所得款项上缴国库。
A. 1个月 B. 3个月 C. 6个月 D. 1年
正确答案为：C。
182. 公安机关办理行政案件时，对精神病的医学鉴定，应当由( )指定的医院进行。 A. 县级人民医院 B. 地市级人民政府 C. 省级人民政府
34 D. 省级人民政府公安机关 正确答案为：C。
183. 下列不能独立行使治安管理处罚权的是()。 A. 公安派出所 B. 海关走私犯罪侦查局 C. 政府综合执法机构
D. 铁路民航交通和森林公安机关 正确答案为：C。
184. 公安派出所有权对违反治安管理行为人罚款的最高额是()元。 A. 200 B. 5000 C. 500 D. 1000 正确答案为：C。
185. 下列治安管理处罚中可以由公安派出所决定的()。 A. 警告和罚款
B. 警告和600元以下的罚款 C. 警告和500元以下的罚款 D. 警告罚款和行政拘留 正确答案为：C。
186. 刘某将在公交车上盗走其手机(价值600)和近10元人民币的张某扭送至公安机关，张某否认盗窃，但手机等物品能够充分证明案件事实存在，公安机关据此()做出治安管理处罚决定。
A. 可以
35 B. 不能
C. 待张某承认后可以 D. 以上说法都不对 正确答案为：A。
187. 违反治安管理行为人提出的事实、理由或者证据成立的，公安机关应当() A. 复核 B. 审核 C. 采纳 D. 不予理睬 正确答案为：C。
188. 公安机关应当向被处罚人宣告治安管理处罚决定书，并当场交付被处罚人;无法当场向被处罚人宣告的，应当在()送达被处罚人。
A. 2日内 B. 3日内 C. 5日内 D. 7日内 正确答案为：A。
189. 公安机关作出吊销许可证以及处()元以上罚款的治安管理处罚决定前，应当告知违反治安管理行为人有权要求举行听证。
A. 1000 B. 2000 C. 3000 D. 5000 正确答案为：B。
36 190. 公安机关办理治安案件的期限，一般情况下，自()起不得超过30日。 A. 调查案件之日 B. 立案之日 C. 受理之日 D. 初次讯问查证之日 正确答案为：C。
191. 某县公安治安大队在办理一起治安案件时，因案情复杂，报请()批准，可以延长办理期限。
A. 县公安局 B. 市公安局 C. 省公安厅 D. 本级公安机关 正确答案为：B。
192. 违反治安管理的行为事实清楚，证据确凿，处()的，可以当场作出治安管理处罚决定。
A. 警告或者300元以下罚款 B. 吊销许可证
C. 警告或者200元以下罚款 D. 500元以下罚款 正确答案为：C。
193. 下列行为中，不属于行政复议范围的是() A. 警告 B. 治安调解 C. 行政拘留
37 D. 吊销公安机关发放的许可证 正确答案为：B。
194. 违法行为人对治安管理处罚不服的，可以()。 A. 要求听证
B. 先申请行政复议，对行政复议决定不服再提起行政诉讼 C. 申请行政复议或提起行政诉讼 D. 申请暂缓执行 正确答案为：C。
195. 受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起()，到指定的银行缴纳罚款 A. 3日内 B. 7日内 C. 10日内 D. 15日内 正确答案为：D。
196. 受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起15日内，到()缴纳罚款。 A. 作出治安管理处罚决定的公安机关 B. 指定的银行
C. 作出治安管理处罚决定的公安机关的同级人民政府
D. 作出治安管理处罚决定的公安机关的同级人民政府的财务部门 正确答案为：B。
197. 根据《治安管理处罚法》的规定，在()地区，公安机关及其人民警察依照该法的规定作出罚款决定后，经被处罚人提出的，人民警察不可以当场收缴罚款。
A. 边远 B. 水上
38 C. 交通不便 D. 城市
198. 人民警察当场收缴的罚款，应当自收缴罚款之日起()内，交至所属公安机关;在水上、旅客列车上当场收缴的罚款，应当自抵岸或者到站之日起()内，交至所属的公安机关;公安机关应当自受到罚款之日起()内将罚款交付指定银行。
A. 2日 2日 2日 B. 2日 2日 7日 C. 2日 7日 7日 D. 7日7日7日 正确答案为：A。
199. 被决定行政拘留的处罚人，申请暂缓执行()提出。 A. 只能以口头形式 B. 只能以书面形式
C. 可以以口头形式或者书面形式 D. 需要委托律师 正确答案为：C。
200. 某人被决定行政拘留15日，其申请暂缓执行，公安机关通知其交纳保证金时，其已被执行了2日，应交纳保证金的数额是()。
A. 1300元 B. 1500元 C. 2600元 D. 3000元 正确答案为：C。
201. 下列各项中，不属于作为暂缓行政拘留执行的担保人的必须具备条件是()。 A. 与本案无牵连
39 B. 享有政治权利，人身自由未受到限制 C. 在当地有常住户口和固定工作 D. 有能力履行担保义务 正确答案为：C。
202. 担保人不履行担保义务，致使被担保人逃避行政拘留处罚的执行的，公安机关可以对其处以罚款的最高数额为()。
A. 2000元 B. 3000元 C. 4000元 D. 5000元 正确答案为：B。
203. 担保人不履行担保义务，致使被担保人逃避行政拘留处罚的执行的，由公安机关对其处()罚款。
A. 1000元以下
B. 1000元以下，3000元以上 C. 3000元以下
D. 3000元以上，5000元以下 正确答案为：C。
204. 根据《行政处罚法》的规定，可以由公安机关行使行政处罚权的有()。①警告②罚金③吊销公安机关发放的许可证④行政拘留⑤吊销酒店营业执照
A. 123 B. 124 C. 12345 D. 134 正确答案为：D。
40 205. 下列选项中，不属于行政处罚措施的有()。 A. 某市工商局对甲企业的违法行为作出警告处罚
B. 某县公安局对公民乙扰乱事业单位秩序的行为处以罚款100元的处罚 C. 某市行政执法局对公民丙贩卖盗版书籍的行为处以没收违法所得的处罚 D. 某市人民法院对公民丁扰乱法庭秩序作出拘留10日的处罚 正确答案为：D。
206. 下列各项中属于行政处罚范畴的是()。 A. 甲企业因安全问题，被责令停产停业 B. 乙企业因污染问题，被责令期限治理 C. 丙某因嫖娼被收容教育 D. 丁某被处以罚金5万元
207. 根据《行政处罚法》的规定，下列规范性文件具有行政处罚设定权的有()。①地方性法规②行政法规③部门规章④省、自治区、直辖市人民政府规章⑤经国务院批准的较大的市人民政府规章⑥省会所在地的市人民政府规章
A. 1236 B. 1234 C. 12346 D. 123456 正确答案为：D。
208. 林业部门为了行使职权的便利，委托森林公安机关对该乡范围内乱占林地的单位和个人行使罚款处罚。一日，森林公安机关的工作人员在执行公务时，发现黄某有此行为，经调查后对黄某处以罚款500元，没收非法所得3000元的行政处罚。本题中，受委托机关的处罚( )。
A. 合法。森林公安机关受委托行使林业部门的行政处罚权 B. 合法。森林公安机关具有罚款处罚权
C. 不合法。森林公安机关作出行政处罚属程序违法
41 D. 不合法。森林公安机关作出的行政处罚已超出林业部门委托范围 正确答案为：D。
209. 根据鞍山市人民政府关于规范整顿海鲜市场的决定，由某区工商局牵头、公安局配合，联合对市场进行检查。个体经营户马某因违法经营，被处以吊销营业执照的处罚。马某不服，寻衅闹事，扰乱市场秩序，经多次劝告未果，又被处以行政拘留5日得处罚。马某不服处罚，申请复议，以下说法正确的是( )。
A. 工商局室牵头人，应当成为被申请人 B. 该安由公安局管辖公安局应当成为被申请人 C. 工商局与公安局均有可能成为被申请人 D. 由行政复议机关指定该案的被申请人 正确答案为：C。
210. 根据《行政处罚法》的规定，下列不属于受委托组织必须符合的条件是( )。 A. 依法成立的管理公共事务的事业组织 B. 受委托的主体必须是行政机关
C. 具有熟悉有关法律、法规、规章和业务的工作人员
D. 对违法行为需要进行技术检查或者技术鉴定的，应当有条件组织进行相应的技术检查或者技术鉴定
正确答案为：B。
211. 四川省人民政府制定了一项临时性行政许可，而该项行政许可的内容还未经过法律、行政法规或地方性法规规定，那么，该行政许可的效力如何?()
A. 有效 B. 无效 C. 在一年内有效 D. 在2年内有效 正确答案为：C。
42 212. 行政机关应当于举行听证的( )前将举行听证的时间、地点通知申请人、利害关系人，必要时予以公告。
A. 3日 B. 5日 C. 7日 D. 10日 正确答案为：C。
213. 张某于2004年7月4日购买了原车主杨某有正式牌照的夏利牌轿车，价款为6?3万元，并于12月21日办理了车辆过户手续。12月2日，此车被公安局机关认定为犯罪赃物，并予以扣押。后经调查，该车是犯罪分子赵某、高某抢劫的赃物，原车主杨某以2?3万元购得后，伪造了车辆购买发票和车辆出厂合格证，在某市养路费征稽局办理了车辆购置加费证并在该市公安交通警察支队办理了新车牌照。结合本体情况，判断下列说法错误的有( )。
A. 两行政机关在实施行政行为时确有过错，但两行政机关按规定并不属赔偿主体 B. 张某可以向该市中级人民法院起诉，要求两行政机关赔偿其经济损失 C. 本题属于两行政机关工作人员玩忽职守作出行政许可决定的范畴 D. 两行政机关应当赔偿张某因其违法实施行政许可受到的实际经济损失 正确答案为：A。
214. 吉林人李某因年龄偏差大、身体不好，投靠在北京居住的儿子，对此，公安机关为其办理入京户口。公安机关的此种行为属于( )。
A. 行政认可 C. 行政准入
D. 公安机关日常户籍管理范畴 正确答案为：D。
215. 行政案件由( )的公安机关管辖。 A. 违法行为发现地 B. 违法行为发生地
43 C. 违法行为人居住地 D. 被侵害人居住地 正确答案为：B。
216. A县某公司的业务员甲、乙一起到B县出差，在B县的宾馆内认识了C县某公司的业务员丙、丁，四人便在房间内赌博，被人举报，派出所出警时，被出来买烟的甲、乙看见，两人打电话通知丙、丁后，先行逃到了公司设在D县的营销点，丙、丁则被派出所出警人员抓到，该案件应由( )办理。
A. A县公安局 B. B县公安局 C. C县公安局 D. D县公安局 正确答案为：B。
217. 某工地地处A处与B处的交界处，某日，一工人因劳资纠纷与包工头吵了起来，并纠集了多名老乡到其办公室“讨说法”，双方言语不和，进而大打出手。围观群众立即报了警。关于此案的管辖正确的是( )。
A. 应由A区公安机关管辖 B. 应由B区公安机关管辖 C. 应由最初受理的公安机关管辖
D. 无论谁先受理，均由上级公安机关指定管辖 正确答案为：C。
218. 对几个公安机关都有权管辖的行政案件，在必要时可以由( )管辖。 A. 最初受理的公安机关 B. 主要违法行为地公安机关 C. 违法行为人居住地公安机关 D. 共同的上一级公安机关 正确答案为：B。
44 219. 《公安机关办理行政案件程序规定》规定，发生在港航系统的轮船上、港口、码头工作区域内的行政案件由( )公安机关负责管辖。
A. 当地 B. 交通 C. 港航 D. 铁路 正确答案为：C。
220. 王某系某公安机关的负责人，在办理一起行政案件中，因自己的儿子与案件有利害关系，被决定回避。在回避决定作出以前王某所进行的与该案件有关的活动是否有效?( )
A. 有效 B. 无效
C. 是否有效，由该公安机关根据案件情况决定
D. 是否有效，由该公安机关的上一级公安机关根据案件情况决定 正确答案为：D。
221. 王某系某技校学生，一日在某书店偷书时被店主抓获并扭送到派出所。经过询问，王某供出其曾多次到该店中偷书。派出所民警对王某的宿舍进行了检查，发现王某有本日记，在日记中王某详细地记录了自己每次偷书的过程。这本日记应属于( )。
A. 物证 B. 证人证言 C. 书证
D. 违法嫌疑人的陈述和申辩 正确答案为：C。
222. ( )不是《公安机关办理行政案件程序规定》中所规定的证据种类。 A. 视听资料、电子证据 B. 被侵害人的陈述
45 C. 勘验、检查笔录，现场笔录 D. 鉴定通知书 正确答案为：D。 A. 显示打架过程的照片 B. 带有恐吓内容的电子邮件 C. 聋哑人提供的书面证词 D. 人民警察所作的现场笔录 正确答案为：A。
224. 下列不属于《公安机关办理行政案件程序规定》中所指“书证”的是( )。 A. 反映违法嫌疑人违法意图的电子邮件 B. 记载违法事实的违法嫌疑人的日记本 C. 违法嫌疑人的户籍证明
D. 被侵害人制作的违法嫌疑人的素描画像 正确答案为：A。
225. 某公安机关在办理一起行政案件时，发现有件对证明案件起关键作用的物证在某居民手中，但该物证持有人又拒绝向公安机关提供。请问公安机关应如何处理?() A. 可以以阻碍执行职务将该持有人传唤到公安机关，如果该持有人还是拒绝提供，就以阻碍执行职务处罚
B. 如果该持有人坚决不配合，公安机关可以依法直接采取扣押等强制措施 C. 公安机关只能做说服教育工作，不能采取强制措施 D. 因持有人拒绝提供，民警可以不去取这个证 正确答案为：B。
226. 某公安机关在办理一起行政案件时，急需一位关键证人提供证言，但该证人拒绝到公安机关作证。请问公安机关应如何处理?( )
46 A. 根据《公安机关办理行政案件程序规定》的规定，凡知道案件真实情况的人，都有作证的义务，所以可强迫该证人到案作证
B. 可以以阻碍执行职务将该证人传唤到公安机关，如果该证人还是拒绝作证，就按阻碍执行职务处罚
C. 公安机关应通过各种渠道做好说服教育工作，也可以上门，到该证人所在单位或者住所取证
D. 因为证人不愿作证，这不是办案民警所能决定的，不再去找该证人 正确答案为：C。
227. 公安机关作出除治安管理处罚决定外的其他行政处罚决定和其他行政处理决定，应当在宣告后将决定书当场交付被处理人，并由被处理人在决定书附卷联上签名或者盖章;被处理人不在场的，公安机关应当在作出决定的( )内将决定书送达被处理人。
A. 5日 B. 7日 C. 15日 D. 10日 正确答案为：B。
228. 公安机关办案人员对违法事实确凿并有法定依据，对个人处以50元以下、对单位处以1000元以下罚款或者警告的行政处罚，( )当场作出行政处罚决定。
A. 应当 B. 可以 C. 必须 D. 需要 正确答案为：B。
229. 违法事实确凿，对违反治安管理行为人或者道路违法行为人处以( )以下罚款或者警告的行政处罚，可以由办案人员当场作出行政处罚决定。
A. 300元 B. 1000元
47 C. 200元 D. 500元 正确答案为：C。
230. 人民警察在旅客列车、民航飞机、水上作出行政处罚决定的，应当在返回后的( )内报所属公安机关备案。
A. 12小时 B. 24小时 C. 48小时 D. 72小时 正确答案为：B。
231. 公安机关在调查取证时，人民警察不得少于( )，并应当向被调查取证人员表明执法身份。
A. 1人 C. 3人 D. 4人
正确答案为：B。
232. 人民警察对查获或者到案的违法嫌疑人所进行的安全检查( ) A. 必须开具检查证 B. 不需要开具检查证
C. 确有必要立即进行检查的，可以不开具检查证 D. 可以先进行检查，后补办检查证 正确答案为：B。
233. 人民警察对查获或者到案的违法嫌疑人应当进行安全检查，发现管制刀具、武器、易燃易爆等危险品的，应当立即( )
A. 予以扣押
48 B. 予以收缴 C. 予以追缴 D. 予以没收 正确答案为：A。
234. 一日、居民李某向当地派出所报案，说其住宅附近刚开了一个“黑网吧”。对此报案应作如何处理?( )
A. 受理后进行登记，并及时对该“黑网吧”进行调查处理
B. 受理后进行登记，并在24小时内移送网监部门处理，并告知李某 C. 受理后进行登记，告知李某向工商行政管理部门报案 D. 直接向李某说不属于派出所职责范围，让其向其他部门反映 正确答案为：C。
235. 甲市公安机关需要询问居住在乙市的违法嫌疑人张某，下面在( )进行询问不符合法律规定。
A. 在张某住处 B. 在张某单位
C. 将张某传唤到甲市公安机关 D. 将张某传唤到乙市公安机关 正确答案为：C。
236. 公安机关在办理行政案件中，对违法嫌疑人使用强制传唤的，( )。 A. 应当使用手铐、警绳等约束性警械 B. 应当使用制服性警械 C. 不得使用警械 D. 可以使用约束性警械 正确答案为：D。
49 237. 对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的违反治安管理行为人以及( )规定可以强制传唤的其他违法行为人，可以强制传唤。
A. 法律 B. 法规 C. 规章
D. 以上三者均包括 正确答案为：A。
238. 办理行政案件中的询问查证结束时间是指( )。 A. 询问笔录的结束时间
B. 一次传唤后的最后一份询问笔录的结束时间 C. 违法嫌疑人被允许自由离开的时间 D. 所有查证工作全部结束的时间 正确答案为：C。
239. 对被传唤的违法嫌疑人，一般情况下公安机关询问查证的时间不得超过( ) A. 6小时 B. 8小时 C. 12小时 D. 24小时 正确答案为：B。
240. 对被传唤的违法嫌疑人，一般情况下公安机关询问查证的时间不得超过8小时。对这里的“8小时”理解正确的是( )。
A. 这里的“8小时”应是指违法嫌疑人接到传唤到违法嫌疑人最终能自由离开询问地的时间
B. 这里的“8小时”就是指违法嫌疑人到达询问地到违法嫌疑人最终能自由离开询问地的时间
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第四篇：辅警考试介绍
简介
辅警，辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍，主要用于社会联防巡逻，功能与配备介于现在的保安与正规警察之间，赋予基本的执法权，辅警会配备基本的警械如警棍等，辅警主要来源于本地市民，义务辅警，是市民利用业余时间参与社会治安防控工作;另一种是半专业的辅警，采用合同制的形式使辅警成为一种新的职业。
历史起源
辅警的概念起源于海洋法系。美国、英国、加拿大和澳大利亚都是实行海洋法系的国家。海洋法系认为，社会治安应该由政府和民间共同承担。因此，在海洋法系的国家，民间自组辅警，协助正规警察维持社会治安。中国香港原是英国殖民地，辅助警察早已有之。中国台湾也有辅警，叫义勇警察。法国、德国、中国大陆和日本实行的大陆法系。大陆法系坚持政府应对社会安全负起全部责任，故不设辅警。
着装规定
第一条
为规范辅警队员着装行为，树立辅警队伍的良好形象，参照《公安机关人民警察着装管理规定》，制定本
规定。
第二条
辅警队员(以下称“辅警”)着装，是指按规定穿着全市统一的辅警制式服装。
第三条
在岗在职的辅警，在工作、执勤时必须着装，但有下列情况之一的除外：
1、执行巡逻、守候任务不宜着装的;
2、女辅警怀孕后体型发生明显变化的;
3、其他不宜着装的情形。
第四条
辅警非因公外出、旅游和下班后不应着装。因违法违纪正在接受审查或者停职期间不得着装。
第五条
辅警着装时，不得夏、冬服装混穿。参加重要庆典、集会等活动时应当着整洁的制服。
第六条
在办公区内可以不戴制式帽。在室内应将脱下的制式帽子挂在相应的挂帽处，帽徽朝下，参加会议时，应将制式帽子放置在桌子左前方，帽徽朝向自己。
第七条
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辅警着装时，不得佩戴其它与辅警身份或执行勤务无关的标志。执勤期间腰间不得佩戴钥匙、手机等有碍执行勤务的挂饰附件。
第八条
辅警着装执行勤务时，必须在上衣左胸侧佩带辅警支队统一制发的辅警《上岗证》。
第九条
辅警着装时，须严格遵守下列规定：
1、不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿;
2、不得穿拖鞋和赤足，不得穿黑色、棕色以外的皮鞋、凉鞋和草绿色以外的胶鞋。集会、列队时应按照要求穿颜色一致的皮鞋。男性辅警鞋跟不得高于3厘米，女性辅警鞋跟不得高于4厘米;
3、不得围围巾，不得外罩便服;
4、不得戴首饰、染彩发，不得染指甲，留长指甲。男性辅警不得留长发、大鬓角，卷发(自然卷除外)，蓄胡须。女性辅警不得用浓妆，披发不得过肩;
5、除驾驶机
动车辆的辅警外，不得戴有色眼镜。
第十条
着装的辅警在公共场所应当衣着整齐。不得边走边吸烟、吃零食;不得袖手、搭肩、挽臂、嘻笑打闹、席地坐卧。
两名以上辅警着装徒步巡逻、执勤时，应两人成行、三人成列，威严有序。
第十一条
辅警非因工作需要，不得着装进入营业性娱乐场所。
第十二条 严禁将制式服装赠送、转卖或者借给非辅警人员。
第十三条 非辅警人员不得着辅警制式服装。
第十四条
对违反本规定的辅警，由市辅警支队和辅警大队进行纠察，情节轻微的当场教育、纠正;情节严重或者情节轻微但不服从检查、纠察的，可扣留其辅警证件，并通知其所在单位，必要时，可以带离现场进行审查教育，并视情予以通报。
第十五条
辅警着装换季时间由辅警支队统一规定。
第十六条
辅警在辞职、辞退及解除劳动关系后，应将制服交还给所在单位。
原则方法
原则
依法办事，执行公安机关及所在部门的各项规章制度，不和徇私，以理服人。
方法
1、对一般纠纷或违规情况可通过说明教育的方法解决，主要要分清事非，耐心劝导，礼貌待人。
2、对一时解决不了，又有扩大趋势的问题，应采取可散不可聚、可解不可结、可缓不可以急，可顺不可逆的原则，尽力劝导，耐心调解。
3、对需要治安管理处罚的，交由公安机关的民警处理，对于犯罪行为要及时予以制止，把犯罪分子抓获、扭送到公安机关。
冲突事件
两名辅警查验无牌摩托车时，与两名事主起纷争致肢体接触，一名辅警竟在众目睽睽下掌掴女事主。2010一名辅警竟在众目睽睽下掌掴女事主年7月11日17时许，发生在广州番禺区光明北路银都大厦门前的这幕被路人全部拍下。广州市民阿由(化名)用手机拍摄了整个事件。阿由说，当时两名辅警正准备对无牌摩托车进行查扣，但男女车主则一直要求辅警出示证件，其中一名稍胖的辅警掏出证件后，还没等两人看清，就迅速收回口袋，再也不肯出示。男事主见两名辅警不再出示证件，便走到摩托车处，甩开辅警的手，欲推车离开。但摩托车还没推出一米，便被两名辅警合力拦下，双方开始有一些肢体接触。
冲突升级被扇巴掌，见两名事主态度强硬，胖辅警一边用手摁住车头，一边用对讲机呼叫增援。突然“啪”的一声，女事主用手拍开了辅警的手。辅警显然是被女事主的这一举动激怒，随即挥起左手朝女事主右脸扇去一记响亮的耳光。“当时都能看到五个手指樱”阿由说。挨打后的女事主也挥手和用车锁还击，但被胖辅警挡住或躲过。此时围观的群众开始大喊：“差佬打人啦!”几
名年轻男子上前分开双方，还有一名男子大声念着打人辅警的警号“AP61××”，而被打女事主则一直捂住右侧脸部。
事件处理
双方分开后，男事主先推摩托车离开现场，而后两名辅警也走了，女事主呆呆地站了一会儿才走。不少目击者都表示辅警的行为“太过分”。经查实，视频中打人者为该所辅警苏某。事发前，苏某与同事在路面巡逻时发现了涉事的无牌摩托车，且车上两人均未戴头盔。于是苏某要求两人停车，等候民警前来处置。一名警方人士说，辅警没有单独执法权，因此查扣、罚款等执法都必须由民警执行。而在等候民警到来期间，虽然两名事主拒不配合辅警工作，但苏某在处事时态度过于粗暴，造成极坏影响。因此警方对苏某作出扣罚当月工资以及要求其在全所大会上检讨。
中国的状况
辅警臂章目前，我国各地由于警力不足，为了维持社会治安的需要，组建了一支辅警队的解决方案。分“义务”与“半专业”两种 。
辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍，主要用于社会联防巡逻，功能与配备介于现在的保安与正规警察之间，赋予基本的执法权，如可在巡逻中盘问有关嫌疑人，可检查市民的身份证等。同时，辅警会配备基本的警械如警棍等。
辅警主要来源于本地市民，部分来自有志于警务工作的外来人口。辅警分两种管理：一种是义务辅警，是市民利用业余时间参与社会治安防控工作;另一种是半专业的辅警，采用合同制的形式，使辅警成为一种新的职业。
职业性质规划
由于各地对于辅警职业的规划不同，各地方对于待遇等福利各有不同。随着中国就业人群逐渐增多，越来越多的年轻人加入了辅警的行列，而年轻人更关注的是薪资、福利、前景等一系列问题。遗憾的是对于辅警这种编外型公职人员，还是有很多人怨声载道，前景发展不佳，工作性质不稳为主要议论的话题，虽然各地方曾多次就研究关于编外公职人员的福利问题，而至今杳无音信，因而辅警，协勤等职业成为了多数年轻人避让的主要职业之一，因而是否就年轻人参加辅警类职业，家庭以及个人还是需要三思而后行。
第五篇：2015辅警面试考试题
第一套题：
1、你对新工作有何长短计划?
第一，参加新工作是件让人高兴的事情， 我觉得在正式工作前对自己进行能力评估，定个长远计划来评比自己工作后的工作表现，可以激励自己更加进步;
第二，长远计划要靠短期计划一步一步来实现，因此我到新单位后要尽快熟悉新单位的工作环境、工作节奏和认识同事，让自己能够很快上手工作。在工作过程中，虚心向同事学习，与同事融洽相处;
第三，我的长期计划，首先要继续深造自己，更新自己的知识结构，学海无涯，不能够自满于现在的知识量，在现有学历的基础上，再提高一个层次，其次要经过努力，在一定的时间内使自己岗位职务有一个提升，人往高处走水往低处流,往往进步意味着向上发展,取得一个更重要的脚色。
2.社会主义核心价值观的意义是什么?
社会主义核心价值观 是：富强、民主、文明、和谐;是自由、平等、公正、法治;是爱国敬业、诚信、友善。社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系最深层的精神内核，是现阶段全国人民对社会主义核心价值观具体内容的最大公约数的表述，具有强大的感召力、凝聚力和引导力。党的十八大报告关于社会主义核心价值观的表述，对社会主义核心价值体系基本内容进行了凝练，是重要理论创新成果。社会主义核心价值观是中国特色社 会主义的主流意识形态，是公民思想道德建设的核心，是当代青 年正确的价值取向， 我作为一名青年，毫无疑问要树立社会主义核心价值观，大力践行社会主义核心价值观。
践行社会主义核心价值观，要从我做起。社会主义核心价值体观已经成为舆论热点，如乘势而上、乘胜前进，取得显著成效?全党在看，群众在盼，社会在关注。只有从我做起， 从自身抓起，从当前干起，思想不疲、劲头不松、措施不软，一步一个脚印、一步一级台阶，集腋成裘、聚沙成塔，积小胜为大胜。
“天下难事，必作于易;天下大事，必作于细”，践行社会主义核心价值观就在当下。 我们每个人都需从现在开始，学习实践，做社会主义核心价值观的忠实践行者。
3.为什么要当辅警?
首先我非常崇拜警察这一神圣的职业，从小就梦想当一名警察。
第
二、我会认真对待冷静处理事务。以饱满的热情和良好的工作态度积极的投入到协警工作中去，认真做好维持社会治安，保卫人民群众财产不受任何损失。
第
三、我感觉全身充满了正义感，在校期间就经常和小偷小摸做斗争，认为自己个人力量有限，想借助共同力量打击犯罪，保护人民安定生活。所以选择当协警。
4.你觉得你个性上最大的优点是什么?
沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。乐于助人和关心他人、适应能力强，有幽默感、乐观和友爱。对待工作总是以饱满的热情和良好的工作态度积极对待，用爱国、敬业、诚信、友 善来严格要求自己。这就是我的优点。
5、领导让你处理打架斗殴事件，你怎么办?
首先，愉快的接受任务，做好出警前的准备工作并立即感到出事现场;
第二、制定完整的处理方案或计划。计划内容包括：事故发生的具体时间、地点、主要参与人员、所造成的后果严重程度，人员的受伤情况等等要一一排查，做到事无巨细。
第三、方案制定好后，呈报领导审批。
第
四、领导审批好后，再按照制定的方案一一实施。
第五、在大家配合和共同努力下，这次打架斗殴事件处理的圆满成功，达到预期的效果。
最后，在事情结束之后，要把整个事情理清，并向领导如实汇报。
第二套题：
辅警面试问题及答案
一、对辅警这份工作你有什么看法?
【答案要点】
1. 首先，简要介绍自己了解的辅警岗位知识。
辅警的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。辅警必须在在编民警的带领下开展各项工作。在涉及需依法定职权才能完成的任务时，只能由在编民警完成，辅警仅起辅助作用。
2. 然后，具体讲解如何做好自己的本职工作，如何提高自身素养和业务技能，如何处理好人际关系，如何适应瞬息万变的社会舆论环境，可以从主动加强学习，吃苦耐劳，比别人多一份付出，适当调节心情，热情待人，处理事情依据原则并灵活处理等方面来具体说明，总之重点强调自身如何主动去适应这份工作而不是过多的阐述这份工作有哪些不好的地方。
3. 最后，从期盼的角度讲，希望辅警各方面的制度和流程能够在大家的努力下逐渐完善，以便于更高效的辅助警察工作，维护社会稳定，保障人们安居乐业。
二、你为什么要当交通辅警?
【答案要点】
1. 首先，表明就业生存的需要，家庭责任的承担。
2. 其次，谈谈对自我的认知，与岗位相匹配之处，以及自己做好充分的思想准备接受工作挑战。
3. 最后，从奉献社会的角度讲交通管理的需要，光凭交警是无法适应当前交通管理需要的，交通辅警可以缓解警力不足的问题。
三、如果你是一名辅警，进行巡逻，你应注意什么?
【答案要点】
1. 首先，开篇说明巡逻的重要性。
2. 然后，可以从以下几方面中抽出三点具体说明：
(1)服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候工作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查并扭送到公安机关审查处理;
(2)协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的安全;
(3)发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实各项安全防范措施;
(4)发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安机关查破案件;
(5)协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规定纠正各种违章行为;
(6)对犯有违反治安管理行为的人，巡逻队员有权劝阻、制止和批评教育，对需要行使罚款、没收财物等处罚的，必须报告并移交公安机关处理，巡逻队员不得行使上述权力。巡逻要求有：①执行巡逻任务时，白天要挺胸阔步，自然大方;夜间要保持肃静，做到眼明、耳灵、脚轻，仔细判明各种声响、气味、光亮和可疑症状。②二人以上同时实施巡逻任务，遇有情况时，要互相支援，发挥集体力量的优势。③巡逻必须采取走停结合，耳、目、鼻并用，时快、时慢和突然改变行进方向的办法。④在巡逻中，必须着装整齐，仪表端正，精神饱满。⑤巡逻要注意效果，防止走过场。
3. 最后，强调自身还应该继续学习和提高，会在实践中逐渐掌握各方面经验，并对自己从事这份工作抱有坚定的信心。
四、当前我国是法治社会强调要“严格执法”，但群众说目前我国法律“法不责众”，对此你怎么看?
【答案要点】
1. 首先，对“严格执法”和“法不责众”的关系进行判断。
严格执法和法不责众，表面上好像是矛盾的，但是实际上确实有内在联系，二者是一个问题的两个方面，我们不能一刀切地认为一个正确一个错误，对此，应当理性地看待。
2. 然后，逐个分析本质，然后论述两者统一关系。
第一，严格执法，要求我们在执法过程中严格按照国家相关法律法规的要求和程序办事，严厉打击犯罪分子，遏制犯罪现象，保护人民群众的合法利益，维护社会的和谐稳定。
第二，法不责众，意思是说在很多人违反法律的时候，我们不能武断地去按照现行的法律去进行处罚，而应该深刻反思发生这一事件的内在原因，反思法律是否还适应当前的经济社会发展要求，在此基础上，再进一步采取措施，才能达到我们法律惩恶扬善、打击犯罪、保护人民利益的根本目标。
第三，真理是相对性和绝对性的统一，法律也一样，随着经济社会的发展，难免会有一些规定显得不再适应当前的形势而应该对其予以修正完善，使法律不断适应经济社会的发展形势，不断为维护经济社会发展、人民安居乐业提供强有力的保障。
3. 最后，展望国家和社会能够解决好执法过程中出现的问题。
相信，在国家政策的正确指导下，在社会的有效监督和共同努力下，一定能够很好地解决执法过程中出现的问题，切实实现“法律面前人人平等”、“执法必严，违法必究”的良好环境。
五、你在单位很优秀，但是同事仍然对你有意见，甚至排挤你，怎么办?
【答案要点】
1. 首先，讲明人际关系的重要性。
做好本职工作是理所应当的事，而和谐的人际关系是我们做好工作的前提。这种情况的发生，如果处理不当，不仅会影响我的工作，也会影响单位的发展。因此我不能急躁冲动，更不能因此在工作中带有情绪，而是应该多从自身找原因，切实解决这一问题。
2. 其次，阐述自己的具体处理措施。
首先，我会保持一颗平常心，一如既往的做好自己的本职工作，尊重领导，团结同事，不能因自己取得一些成绩而脱离集体，骄傲自大，目中无人;其次，同事们孤立我，肯定会有原因的。我会认真展开自省，比如，是因为我细节方面注重不够，伤害了同事们的自尊，还是因为我不够谦虚谨慎，挫伤了同事们工作的热情; 是因为我不注意团结同事，造成了他们对我的误解，还是因为我太过于表现自己，忽视了同事们的感受等等。再次，向我们单位德高望重的老同志请教，真诚地请他为我分析出现问题的具体环节，认真聆听他的指导，虚心接受他的意见和建议。同时，找与我关系比较融洽的同事进行沟通，了解同事们疏远我的原因。最后，我会找一个合适的时间和机会，向同事们诚恳的说明我的想法，真诚地向他们道歉，取得他们的谅解和支持。
3. 最后，总结经验，提高自己。
作为辅警，个人的成长离不开集体的支持。当我们取得一些成绩的时候，我们不要忘记，一个人的力量毕竟是有限的，只有我们心往一处想，劲往一处使，单位上下团结一心，才会有力量，才能无坚不摧。
六、如果把你安排到一个自己不擅长的工作岗位上，你会怎么做?
【答案要点】
1. 首先，善意假定，服从安排。
对于这样的工作安排，我首先会无条件、无怨言地接受服从。因为工作强调的就是服从大局，而且我认为，单位这样安排一定有着充分的理由和科学的道理，一方面是整体工作的需要，另外一方面也是对我的培养和锻炼。
2. 其次，任劳任怨，积极工作。
在新的工作岗位上，我一定心态平和，任劳任怨，踏实工作，把工作做到尽善尽美，不辜负领导的期望。
3. 再次，多方学习，努力提高。
由于我的岗位工作能力存在缺陷，我会在工作中和业余时间积极地多向同事和领导请教、学习，并坚持自学，争取尽快掌握岗位技能，成为业务能手。
4. 最后，专注眼前，等待机遇。
总之，无论对什么样的工作，我都会保持乐观积极的态度，提高自己，专注眼前，创造性地把工作做好，同时在工作中等待机遇，让自己在能够最大限度体现自己工作能力的岗位上做出更大的贡献。
七、某天你正在接待一位领导，突然外面来了一群上访的群众，你会怎么做?
【答案要点】
1. 保持冷静，为失陪向领导表示歉意。
2. 安抚群众情绪，把他们带到合适的场所，认真倾听他们的诉说并记录。
3. 在自己的权限范围内给予他们承诺，答应他们的合理要求，请他们先行回去，等待处理结果。
4. 把群众的上访内容放在心上，认真落实，真正解决。
八、领导让你组织一次防火防盗的宣传活动，你怎么办?
【答案要点】
1. 申明活动意义。
宣传防火防盗有利于提高人民群众的安全意识，也有利于社会治安的维护，具有重大意义。具体我会从以下几方面入手展开宣传活动：
2. 活动具体过程。
首先，搜集相关宣传材料，并确定宣传方式。其次，做好宣传前的准备工作。制定完整的宣传方案或计划。计划内容包括：宣传活动实施的具体时间、地点、主要参与人员、所需要的设备、联系媒体宣传报道、活动中的后勤物资保障、经费预算、活动中可能出现的意外情况等，方案制定好后，呈领导审批。再次，活动当天，把有关防火防盗内容的宣传册分发给在场群众，在现场摆放图片进行展览。在活动进行过程中，要全程跟进，维护好现场秩序，做好与群众的互动，并安排采访。在活动结束后，清理现场，物资归位，文件归档，做好经费的结算，并做好总结和后期宣传工作。
3. 进行总结。
相信，在大家的支持、配合和共同努力下，这次宣传活动一定会取得圆满的成功，达到预期的效果。
辅警面试经验
公安辅警岗位不论在工作环境还是在工作任务上都会有自己的特点。所以了解所报考单位的背景、性质、规模、特色、组织结构、发展前景等情况，准确把握其主要职能是非常重要的。同时要了解你所报考的职位主要职责是什么;该职位需要什么类型的人员，对人员素质有什么样的需求;这个职位主要应用的专业知识和专业技能是什么。若事先对这些情况一无所知或知之甚少，则在面试时易处于被动境地，也易使用人单位形成“你不关心该单位”的印象，从而影响面试结果。同时还需要对照职位的要求，总结自己的优势和需要进一步提高的地方。以下是治安、交通、文职辅警的岗位职责，供各位考生参考。
治安辅警：
1. 协助民警处置群众报警求助，协助民警对辖区进行安全检查，开展治安防范宣传，推广各类安全防范措施。
2. 协助民警采集常住人口、暂住人员、出租房屋和外来人员信息动态。协助民警及时收集、上报涉及社会治安稳定和政治稳定的各类信息。
3. 协助民警开展群众工作，参与排查，调处矛盾纠纷，对违法青少年落实帮教措施。
4. 协助民警进行治安巡逻，在巡逻区域内，开展防火、防盗、防治安灾害事故工作，及时发现消除不安全隐患，保护刑事治安案件和治安灾害事故现场，维护现场秩序。
5. 对现行违法犯罪嫌疑人要扭送至公安机关，及时救治受伤人员，保护国家和人民群众生命财产安全。
6. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
交通辅警：
1. 协助交通民警维护辖区道路交通秩序，及时制止劝阻、纠正交通违法行为。
2. 协助交通民警保护交通事故现场，救助被伤害群众，保护国家和人民群众生命财产安全，维护秩序，疏导交通，控制事态。
3. 协助交通民警进行公路巡逻，维护辖区内公路治安秩序，预防和制止违法犯罪活动，堵截及其他在逃及其犯罪嫌疑人。
4. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
文职辅警：
1. 协助民警受理110群众报警、求助、咨询工作。
2. 协助民警从事指纹比对等辅助性工作。
3. 按照档案管理规定对档案材料进行收集、鉴别、整理，协助民警进行文件材料报送工作。
4. 协助内勤民警整理、归档各类档案资料，做好考勤登记、文件材料报送工作。
5. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
6.临时交办的其他工作。
第三套：辅警面试题
在路面巡逻中应注意点什么
一、服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候工 作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查的扭送公安机关审查处理;
二、协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的安全;
三、发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实 各项安全防范措施;
四、发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安机关查破案件;
五、协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规定纠正各种违章行为;
六对犯有违反治安管理行为的人，巡逻队员有权劝阻、制止和批评教育，对需要行使罚款、 没收财物等处罚的，必须报告并移交公安机关处理，巡逻队员不得行使上述权力。
①执行巡逻任务时，白天要挺胸阔步，自然大方;夜间要保持肃静，做到眼明、耳灵、脚轻仔细判明各种声响、气味、光亮和可疑症状。
②二人以上同时实施巡逻勤务，遇有情况时，要互相支援，发挥集体力量的优势。 ③巡逻必须采取走停结合，耳、目、鼻并用，时快、时慢和突然改变行进方向的办法。 ④在巡逻中，保安人员必须着装整齐，仪表端正，精神饱满。 ⑤巡逻要注意效果，防止走过场。
1 、你为什么要来应聘辅警这个工作?
当然是热心帮助市民啦，成为警察一直是我的梦想,辅警的工作性质和警察很接近，所以我来应聘
2、遇到市民求助该怎么办???(如何处理邻里纠纷)?
3、工作具有一定的危险性你害怕吗??
4、如何处理好良好的警民关系?文明执法?
5、如果你落选了，你怎么办?
6、有人说小问题不要理，大问题才去解决。你怎么看
7、在民警要作报告的时候。如果你发现提交给社区民警的治安数据错误，你会怎么办? 2011年公安招警面试辅导经典词汇汇总篇
一、以法治理念铸本色，以公平正义为追求，以和谐社会为目标，
二、(1)顾全大局、一心为民
(2)勤学苦练、强化素质
(3)爱岗敬业、维护正义——干一行，爱一行，专一行。把检察事业当作自己生命的一部分，以依法办案、公正执法、护公平正义为已任，始终牢记对法律、对人民极端负责
(4)公正执法廉洁自律——依法办案，经得起公与私、权与钱、情与法的考验，努力 做到一身正气、两袖清风、执法如山、清廉如水。努力过好三关，即金钱关、人情关、权力 关。“扎扎实实工作，清清白白做人”
三、恪守“忠诚、公正、清廉、严明”检察官职业道德规范
四、用“热心、细心、耐心、诚心”去赢得老百姓的信任，解决问题，化解矛盾。
五、有句名言说得好，“人无廉耻枉做人，心无百姓莫为官”。
六、要慎用人民赋予的权力，守得住清贫、耐得住寂寞、抵得住诱惑、经得住考验。办 案中，经受住人情、金钱、法律的三重考验，从而切实维护广大人民群众的利益，
七、生命因奉献而灿烂，事业因执著而庄严
八、时刻牢记“立检为公、执法为民”的服务宗旨，以强烈的责任心和神圣的使命感献身 于检察事业，认真践行社会主义法治理念，致力维护司法公正，促进社会和谐，
九、把个人的事看得很轻，对物质看得淡些;把工作、职责看得重些，对自己要求严些。
十、实践司法为民、追求公平正义、服务国家大局
十
一、想当事人所想、急当事人所急总是想方设法、耐心细致地做好思想疏导工作尽 量促成双方达成调解协议以化解矛盾。
十二、“人正千夫敬，官清万人服”。 坚持“灯红酒绿不入眼，不义之财不伸手”。 “一身清白、两袖清风”诠释在各项工作之中。“壁立千仞，无欲则刚。” 以“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”自勉
十
三、作为一名法官，每审理一起案件，一定要让当事人感受到法官是真正公正无私地为他们着想，真心诚意地在替他们解决纷争。一杯温暖的热茶，一句真诚的问候，往往能起 到问题迎刃而解的效果。既要以法教人，以理服人，更要以诚待人，以诚感人，以诚处事， 使当事人以积极、理智、现实的态度愿意接受法官居中调解，真正实现案结事了。
十
四、"岂能尽如人意，但求无愧法律"，办案讲的是法，办事讲的是情，而情与法往往不能两全。：对不起亲朋好友，只是做人上的瑕疵，玷污了共和国的法律，则是心灵永远也洗涤不净的污点。" 十
六、人民法官佩戴的天平决不能让不正之风吹偏。
十七“五心”，即接待当事人热心，解答问题耐心，调解案件尽心，审理案件公心，结 案后群众放心。
十
八、让银盾更闪亮让橄榄树常青。
十
九、时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到心系群众，心系普通百姓，从而更好 地在服务社会、服务于人民，
二
十、象任长霞那样为百姓守护法律的圣洁，用一颗剑胆琴心铸就法律之魂， 放飞正义之梦。
2010年6月25日上午辽宁省警察考试面试真题
1、北京理工大学杨东平教授认为奥数对少年儿童的摧残之烈，远甚于黄、毒、赌，说 它“祸国殃民”毫不过分，建议取消奥数班，对于取消奥数班这一建议谈谈你的看法。
2、现在医院存在如在医院门前烧花圈等医疗纠纷问题，你是怎么看待这一现象的?
3、一个犯人的父母出车祸死亡，犯人不吃不喝，作为监狱警察你怎么做? 2010年6月25日下午辽宁省警察考试面试真题
4、有人说，警察这一职业很光荣，有人说，警察经常要与黑恶势力做斗争很危险，你 是怎么看的?
5、警面试如果问你为什么想从事这个辅警 怎么回答?
一、对辅警这份工作你有什么看法? 【答案要点】
1. 首先，简要介绍自己了解的辅警岗位知识。
辅警的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。辅警必须在在编民警的带领下开展各项工作。在涉及需依法定职权才能完成的任务时，只能由在编民警完成，辅警仅起辅助作用。
2. 然后，具体讲解如何做好自己的本职工作，如何提高自身素养和业务技能，如何处理好人际关系，如何适应瞬息万变的社会舆论环境，可以从主动加强学习，吃苦耐劳，比别人多一份付出，适当调节心情，热情待人，处理事情依据原则并灵活处理等方面来具体说明，总之重点强调自身如何主动去适应这份工作而不是过多的阐述这份工作有哪些不好的地方。
3. 最后，从期盼的角度讲，希望辅警各方面的制度和流程能够在大家的努力下逐渐完善，以便于更高效的辅助警察工作，维护社会稳定，保障人们安居乐业。
二、你为什么要当交通辅警?
【答案要点】
1. 首先，表明就业生存的需要，家庭责任的承担。
2. 其次，谈谈对自我的认知，与岗位相匹配之处，以及自己做好充分的思想准备接受工作挑战。
3. 最后，从奉献社会的角度讲交通管理的需要，光凭交警是无法适应当前交通管理需要的，交通辅警可以缓解警力不足的问题。
三、如果你是一名辅警，进行巡逻，你应注意什么?
【答案要点】
1. 首先，开篇说明巡逻的重要性。
2. 然后，可以从以下几方面中抽出三点具体说明：
(1)服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候工作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查并扭送到公安机关审查处理;
(2)协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的安全;
(3)发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实各项安全防范措施;
(4)发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安机关查破案件;
(5)协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规定纠正各种违章行为;
(6)对犯有违反治安管理行为的人，巡逻队员有权劝阻、制止和批评教育，对需要行使罚款、没收财物等处罚的，必须报告并移交公安机关处理，巡逻队员不得行使上述权力。巡逻要求有：①执行巡逻任务时，白天要挺胸阔步，自然大方;夜间要保持肃静，做到眼明、耳灵、脚轻，仔细判明各种声响、气味、光亮和可疑症状。②二人以上同时实施巡逻任务，遇有情况时，要互相支援，发挥集体力量的优势。③巡逻必须采取走停结合，耳、目、鼻并用，时快、时慢和突然改变行进方向的办法。④在巡逻中，必须着装整齐，仪表端正，精神饱满。⑤巡逻要注意效果，防止走过场。
3. 最后，强调自身还应该继续学习和提高，会在实践中逐渐掌握各方面经验，并对自己从事这份工作抱有坚定的信心。
1、在路面巡逻中应注意哪些方面：
一、服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候
工作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查的扭送公安机关审查处理;
二、协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的
安全;
三、发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实 各项安全防范措施;
四、发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安 机关查破案件;
五、协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规定纠正各种违章行为;
2、面试官通过被面试者自我介绍要考察以下五方面内容： 第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突?如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问：“我的经历在简历里都写了”，面试官会认为这人个色，印象分一下子降为负数。
第二，考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力，总结提炼概括能力。 第三，考察被面试者是否聚焦，是否简练和精干，现场的感知能力与把控能力。 第四，考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。因为被面试者要叙述职业切换关键节点处的原因，尤其要考察最近职业变动的原因。 第五，考察被面试者是否听明白了面试官的话以及时间的掌控能力。有时面试官给出的问题是“请您用3到5分钟做一自我介绍”，被面试者有时一介绍就超过10分钟，甚至20分钟，逼得面试官不得不多次提醒引导。
所以说，自我介绍是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下，也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会。如果还有一次，那就是面试官最后一个问题：“您还有什么问我的?”但这个问题通常只是面试官认为被面试者基本靠谱了，才会留下这个问题。
3、辅警面试问题及答案
一、对辅警这份工作你有什么看法?
【答案要点】
1. 首先，简要介绍自己了解的辅警岗位知识。
辅警的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。辅警必须在在编民警的带领下开展各项工作。在涉及需依法定职权才能完成的任务时，只能由在编民警完成，辅警仅起辅助作用。
2. 然后，具体讲解如何做好自己的本职工作，如何提高自身素养和业务技能，如何处理好人际关系，如何适应瞬息万变的社会舆论环境，可以从主动加强学习，吃苦耐劳，比别人多一份付出，适当调节心情，热情待人，处理事情依据原则并灵活处理等方面来具体说明，总之重点强调自身如何主动去适应这份工作而不是过多的阐述这份工作有哪些不好的地方。
3. 最后，从期盼的角度讲，希望辅警各方面的制度和流程能够在大家的努力下逐渐完善，以便于更高效的辅助警察工作，维护社会稳定，保障人们安居乐业。
二、你为什么要当交通辅警?
【答案要点】
1. 首先，表明就业生存的需要，家庭责任的承担。
2. 其次，谈谈对自我的认知，与岗位相匹配之处，以及自己做好充分的思想准备接受工作挑战。
3. 最后，从奉献社会的角度讲交通管理的需要，光凭交警是无法适应当前交通管理需要的，交通辅警可以缓解警力不足的问题。
三、如果你是一名辅警，进行巡逻，你应注意什么?
【答案要点】
1. 首先，开篇说明巡逻的重要性。
2. 然后，可以从以下几方面中抽出三点具体说明：
(1)服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候工作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查并扭送到公安机关审查处理;
(2)协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的安全;
(3)发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实各项安全防范措施;
(4)发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安机关查破案件;
(5)协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规定纠正各种违章行为;
(6)对犯有违反治安管理行为的人，巡逻队员有权劝阻、制止和批评教育，对需要行使罚款、没收财物等处罚的，必须报告并移交公安机关处理，巡逻队员不得行使上述权力。巡逻要求有：①执行巡逻任务时，白天要挺胸阔步，自然大方;夜间要保持肃静，做到眼明、耳灵、脚轻，仔细判明各种声响、气味、光亮和可疑症状。②二人以上同时实施巡逻任务，遇有情况时，要互相支援，发挥集体力量的优势。③巡逻必须采取走停结合，耳、目、鼻并用，时快、时慢和突然改变行进方向的办法。④在巡逻中，必须着装整齐，仪表端正，精神饱满。⑤巡逻要注意效果，防止走过场。
3. 最后，强调自身还应该继续学习和提高，会在实践中逐渐掌握各方面经验，并对自己从事这份工作抱有坚定的信心。
四、当前我国是法治社会强调要“严格执法”，但群众说目前我国法律“法不责众”，对此你怎么看?
【答案要点】
1. 首先，对“严格执法”和“法不责众”的关系进行判断。
严格执法和法不责众，表面上好像是矛盾的，但是实际上确实有内在联系，二者是一个问题的两个方面，我们不能一刀切地认为一个正确一个错误，对此，应当理性地看待。
2. 然后，逐个分析本质，然后论述两者统一关系。
第一，严格执法，要求我们在执法过程中严格按照国家相关法律法规的要求和程序办事，严厉打击犯罪分子，遏制犯罪现象，保护人民群众的合法利益，维护社会的和谐稳定。
第二，法不责众，意思是说在很多人违反法律的时候，我们不能武断地去按照现行的法律去进行处罚，而应该深刻反思发生这一事件的内在原因，反思法律是否还适应当前的经济社会发展要求，在此基础上，再进一步采取措施，才能达到我们法律惩恶扬善、打击犯罪、保护人民利益的根本目标。
第三，真理是相对性和绝对性的统一，法律也一样，随着经济社会的发展，难免会有一些规定显得不再适应当前的形势而应该对其予以修正完善，使法律不断适应经济社会的发展形势，不断为维护经济社会发展、人民安居乐业提供强有力的保障。
3. 最后，展望国家和社会能够解决好执法过程中出现的问题。
相信，在国家政策的正确指导下，在社会的有效监督和共同努力下，一定能够很好地解决执法过程中出现的问题，切实实现“法律面前人人平等”、“执法必严，违法必究”的良好环境。
五、你在单位很优秀，但是同事仍然对你有意见，甚至排挤你，怎么办?
【答案要点】
1. 首先，讲明人际关系的重要性。
做好本职工作是理所应当的事，而和谐的人际关系是我们做好工作的前提。这种情况的发生，如果处理不当，不仅会影响我的工作，也会影响单位的发展。因此我不能急躁冲动，更不能因此在工作中带有情绪，而是应该多从自身找原因，切实解决这一问题。
2. 其次，阐述自己的具体处理措施。
首先，我会保持一颗平常心，一如既往的做好自己的本职工作，尊重领导，团结同事，不能因自己取得一些成绩而脱离集体，骄傲自大，目中无人;其次，同事们孤立我，肯定会有原因的。我会认真展开自省，比如，是因为我细节方面注重不够，伤害了同事们的自尊，还是因为我不够谦虚谨慎，挫伤了同事们工作的热情; 是因为我不注意团结同事，造成了他们对我的误解，还是因为我太过于表现自己，忽视了同事们的感受等等。再次，向我们单位德高望重的老同志请教，真诚地请他为我分析出现问题的具体环节，认真聆听他的指导，虚心接受他的意见和建议。同时，找与我关系比较融洽的同事进行沟通，了解同事们疏远我的原因。最后，我会找一个合适的时间和机会，向同事们诚恳的说明我的想法，真诚地向他们道歉，取得他们的谅解和支持。
3. 最后，总结经验，提高自己。
作为辅警，个人的成长离不开集体的支持。当我们取得一些成绩的时候，我们不要忘记，一个人的力量毕竟是有限的，只有我们心往一处想，劲往一处使，单位上下团结一心，才会有力量，才能无坚不摧。
六、如果把你安排到一个自己不擅长的工作岗位上，你会怎么做?
【答案要点】
1. 首先，善意假定，服从安排。
对于这样的工作安排，我首先会无条件、无怨言地接受服从。因为工作强调的就是服从大局，而且我认为，单位这样安排一定有着充分的理由和科学的道理，一方面是整体工作的需要，另外一方面也是对我的培养和锻炼。
2. 其次，任劳任怨，积极工作。
在新的工作岗位上，我一定心态平和，任劳任怨，踏实工作，把工作做到尽善尽美，不辜负领导的期望。
3. 再次，多方学习，努力提高。
由于我的岗位工作能力存在缺陷，我会在工作中和业余时间积极地多向同事和领导请教、学习，并坚持自学，争取尽快掌握岗位技能，成为业务能手。
4. 最后，专注眼前，等待机遇。
总之，无论对什么样的工作，我都会保持乐观积极的态度，提高自己，专注眼前，创造性地把工作做好，同时在工作中等待机遇，让自己在能够最大限度体现自己工作能力的岗位上做出更大的贡献。
七、某天你正在接待一位领导，突然外面来了一群上访的群众，你会怎么做?
【答案要点】
1. 保持冷静，为失陪向领导表示歉意。
2. 安抚群众情绪，把他们带到合适的场所，认真倾听他们的诉说并记录。
3. 在自己的权限范围内给予他们承诺，答应他们的合理要求，请他们先行回去，等待处理结果。
4. 把群众的上访内容放在心上，认真落实，真正解决。
八、领导让你组织一次防火防盗的宣传活动，你怎么办?
【答案要点】
1. 申明活动意义。
宣传防火防盗有利于提高人民群众的安全意识，也有利于社会治安的维护，具有重大意义。具体我会从以下几方面入手展开宣传活动：
2. 活动具体过程。
首先，搜集相关宣传材料，并确定宣传方式。其次，做好宣传前的准备工作。制定完整的宣传方案或计划。计划内容包括：宣传活动实施的具体时间、地点、主要参与人员、所需要的设备、联系媒体宣传报道、活动中的后勤物资保障、经费预算、活动中可能出现的意外情况等，方案制定好后，呈领导审批。再次，活动当天，把有关防火防盗内容的宣传册分发给在场群众，在现场摆放图片进行展览。在活动进行过程中，要全程跟进，维护好现场秩序，做好与群众的互动，并安排采访。在活动结束后，清理现场，物资归位，文件归档，做好经费的结算，并做好总结和后期宣传工作。
3. 进行总结。
相信，在大家的支持、配合和共同努力下，这次宣传活动一定会取得圆满的成功，达到预期的效果。
辅警面试经验
公安辅警岗位不论在工作环境还是在工作任务上都会有自己的特点。所以了解所报考单位的背景、性质、规模、特色、组织结构、发展前景等情况，准确把握其主要职能是非常重要的。同时要了解你所报考的职位主要职责是什么;该职位需要什么类型的人员，对人员素质有什么样的需求;这个职位主要应用的专业知识和专业技能是什么。若事先对这些情况一无所知或知之甚少，则在面试时易处于被动境地，也易使用人单位形成“你不关心该单位”的印象，从而影响面试结果。同时还需要对照职位的要求，总结自己的优势和需要进一步提高的地方。以下是治安、交通、文职辅警的岗位职责，供各位考生参考。 治安辅警：
1. 协助民警处置群众报警求助，协助民警对辖区进行安全检查，开展治安防范宣传，推广各类安全防范措施。
2. 协助民警采集常住人口、暂住人员、出租房屋和外来人员信息动态。协助民警及时收集、上报涉及社会治安稳定和政治稳定的各类信息。
3. 协助民警开展群众工作，参与排查，调处矛盾纠纷，对违法青少年落实帮教措施。
4. 协助民警进行治安巡逻，在巡逻区域内，开展防火、防盗、防治安灾害事故工作，及时发现消除不安全隐患，保护刑事治安案件和治安灾害事故现场，维护现场秩序。
5. 对现行违法犯罪嫌疑人要扭送至公安机关，及时救治受伤人员，保护国家和人民群众生命财产安全。
6. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
交通辅警：
1. 协助交通民警维护辖区道路交通秩序，及时制止劝阻、纠正交通违法行为。
2. 协助交通民警保护交通事故现场，救助被伤害群众，保护国家和人民群众生命财产安全，维护秩序，疏导交通，控制事态。
3. 协助交通民警进行公路巡逻，维护辖区内公路治安秩序，预防和制止违法犯罪活动，堵截及其他在逃及其犯罪嫌疑人。
4. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
文职辅警：
1. 协助民警受理110群众报警、求助、咨询工作。
2. 协助民警从事指纹比对等辅助性工作。
3. 按照档案管理规定对档案材料进行收集、鉴别、整理，协助民警进行文件材料报送工作。
4. 协助内勤民警整理、归档各类档案资料，做好考勤登记、文件材料报送工作。
5. 执行上级交办的其它非执法工作任务。
6.临时交办的其他工作。
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篇一：辅警面试5
1.你和其他同事一起共事，你的工作很繁重，另外两个同事一个不做事总抱怨，一个只有领导来的时候才工作，你怎么办? 【参考答案】 和别的同事一起共事，大家应该一起合作将工作做好，并且要形成一个良好的团结协作的工作氛围。现在出现我的工作很繁重，另外两个同事一个不做事总抱怨，一个只有领导来的时候才工作这种情况，我一定要积极去改变。
第一，我会去了解两位同事的具体情况，和他们沟通。对于不做事总抱怨的同事，了解其的想法，具体他的抱怨是针对什么。如果是工作上的意见，以是否有利于工作为准绳;如果是其个人原因，做好沟通、关心，力所能及地给予帮助，若是有心理误区也会将之疏导。
对于只有领导来的时候才工作的同事，会与其恳谈，了解出现这种行为的原因。如果他能完成本职内工作，那么会提醒他的做法可能会对其他同事的工作造成影响;如果他不能完成工作，则会根据情况对他提供帮助，督促其对工作作风进行修正。
第二，如果是自己和同事协调配合不够默契，今后我会加强沟通，和同事积极配合，争取高效、高质量完成任务。
第三，相信通过自己的努力，我们的团队一定会改变这种状况，形成一个积极工作的工作氛围，一加一大于二，更好地完成工作任务。
2.小李和你在工作中是竞争关系，有一次小李把你和他聊天中告诉他的想法报告给领导，领导采用了，并表扬了他，同事都为你愤愤不平，谈谈你的看法? 【参考答案】
有竞争关系的同事，把我的想法告诉了领导，领导采用了并表扬了他，遇到这样的事件首先我要冷静，虽然别的同事都为我抱不平，但我不能冲动，应该沉着对待，妥善处理。本着和同事和睦相处的原则，我会尽量不去找领导反映，应该同这位同事沟通，从而尽量避免以后出现类似的情况。
第一，我会和为我抱不平的同事说明，不要孤立那位竞争对手，以免在整个组织中形成一种不良好的工作气氛。
第二，我会找到那位同事，问清原因，了解他是出于什么目的这么做的，从而进行沟通交流，委婉地指出他这种做法是不对的。
第三，如果这位同事态度不太好，那么以后我自身也要注意，以后在交谈时应该有所保留。
第四，同事之间以和为贵，我想在内心深处不会怨恨同事。争取以后能更好的合作。 出现这样的情况，也可能有我自身的原因，比如就自己的想法没有和领导进行及时的沟通，工作不够积极主动，这些在以后工作中都要注意。 3.你单位处长、副处长关系紧张，你深受处长赏识，后来他调走了，副处长继任，对你挑剔、刁难，你怎么办? 【参考答案】
每个人有每个人的处事风格，也有他独特的办事方式。我认为两位领导的出发点都是好的，都是为让工作更好地开展，他们对我的这两种工作态度是不存在原则上分歧的。因此，我会立足工作，以积极的心态来处理好这件事情。
第一，处长的赏识是对我工作的肯定，我一定会继续努力工作，争取把工作做得更好。而副处长的挑剔和刁难，是他对工作一丝不苟、严格要求的表现，我认为这样会增强我工作的动力，给我提出了更高的要求，我会以更加饱满的热情投入到工作中去。不管面临任何的困难，我都会尽心尽责的把自己的工作做好。 第二，面对领导的批评和刁难，首先，我会从自身找原因，肯定是我工作有做得不好或者不到位的地方，我会重新审视自己的工作态度和方法，找个合适的时间和地方，和副处长
进行沟通，让副处长提出宝贵的意见和建议。随后，我会结合副处长的意见和建议，全面慎重地开展自己的本职工作。最后，相信在副处长的指点和自己的改正后，我在工作方法和工作态度上一定能够让副处长满意。
第三，在今后的工作中，我一定会服从副处长的工作安排，一切以工作为重，以积极的心态做好自己的本职工作，绝对不会把个人情绪带到工作中，我会虚心学习，努力完善自我，多向老同事请教。
总之，我们要以端正的态度看待领导的做事风格和方式，严格要求自己，努力学习争取提高自身的修养和素质。我相信，只要我们能从工作大局出发，互相付出真诚和努力，开诚布公，互相理解，我们就一定能把工作做好。 篇二：招警(特警、巡警、辅警、刑警、交警)面试资料 招警(特警、巡警、辅警、刑警、交警)面试资料 一.你为什么要报考人民警察? 答：我报考人民警察出于以下想法：
1、人民警察是一个神圣的职业，我的一个哥哥和一个嫂子都是人民警察，从小我就在他们的耳濡目染之下长大，对公安这份工作有着自己很深的情结，这是我从内心深处就想报考人民警察
2、公务员的公开、公正、公平、竞争、择优原则吸引了我，让我能有机会真正成为一名人民警察，这也是选择人民警察这个职位的重要原因。
3、兴趣是最好的老师，我报考的职位和我专业完全符合，而我的专业知识学得不错，这也是我报考的原因
4、人民警察是一个崇高的职业，虽然现在社会上有很多人对人民警察存在偏见，认为这是一个受苦受累，费力不讨好的行业，但是我却不那么认为，任何事情的成功都是平凡一点一滴的积累起来的，我愿作为一滴水注入到大海中为崇高的公安事业奉献自己的力量。
最后我想用人民警察宣誓的誓言来表明我的决心：我志愿成为一名中华人民共和国警察，我保证终于中国共产党忠于祖国忠于人民终于法律，服从命令听从指挥，严守纪律保守秘密，秉公执法清正廉洁，恪尽职守不怕牺牲，全心全意为人民服务，我愿献身于崇高的人民公安事业，并实现自己的誓言而努力奋斗。
二、你认为目前出生年龄高性别比差是什么原因造成的，有什么好的办法? 答：目前我国出现这种高性别比差是由于多方面造成的，原因如下：
1、受我国数千年来文化的影响，从地图上我们可以看到出生性别比较高的省份和地区都集中在长江黄河汉文化发源地。
2、重男轻女的思想在中华民族的脑子里根深蒂固，生男孩继承香火，生女孩嫁出去女儿泼出去的水观念左右了高性别比差
3、社会保障制度不健全，尤其在农村，很多人把生男孩作为一个投资，而自己以后老年养老做一个长期投资
4、国家法律制度的不健全，致使女性地位在社会上还普遍处在一个较低水平层次上，更加剧了社会重男轻女的风气的形成
5、科学的发展带来了负面影响，两非严重影响了出生性别比所谓两非就是指非医学原因对胎儿性别进行鉴定，非医学原因中止胎儿正常妊娠。
三、你进入单位后准备如何开展工作，如何与同事处理好关系?
答：如果我有幸能够通过这次考试，进入单位后我会从以下几个方面开展工作
1、在岗前培训的认真学习，了解我所从事职位的工作要求，有针对性地提高自己的实际工作能力，争取在上岗以前能够具备开展实际工作的能力
2、在上班以后虚心向同事学习如何开展工作，少说多干，积极完成领导交办的事情，避免出现应届毕业生眼高手低，无法开展工作的情况。
3、做事用心，认真仔细，光认真是不够的，认真只能保证作对事，而用心以后能够把事情做得更好，逐渐摸索出适合自己的工作方法和工作思路，学会创造性的工作。
4、以自己真诚，谦虚的态度与同事沟通，尽快融入到办公室的大环境中，为以后更好地开展工作打下坚实的基础，同时也锻炼了自己的各方面能力。
5、在实际工作中要具备容忍精神，受点委屈算不了什么，这个是对我人生道路上的锻炼和磨练，我会把握这样的机会，努力提升自己的工作能力，成为一名优秀的公务员。
四、如果有个你很不愿意打交道的人同事，你会怎么处理?
答：我是一个开朗大方的人，对人对事都抱以积极的心态和真诚的态度，我想实际工作中不会出现我不愿意打交道的人，如果真的如题目所说，我会从以下几个方面开展工作：
1、可能由于性格关系，我们在私底下成不了朋友，但是我们相互是同事关系，相互间是平等的，我在心理上我还是尊重他的。
2、其次，在工作上，我积极协调，主动沟通交流，把工作上的任务工作按时完成，相互间是同事关系，应该坚持对事不对人的原则，共同把工作做好。
3、如果是自己的原因造成与同事不能正常交往，要积极找出自己的缺点并改正，抱着有则改之无则勉之的态度，提高自己的工作交际能力。
4、会委婉的或者通过第三人向我的同事表示自己想与其成为好朋友，希望对方指出自己的不足和做的不好的地方，自己改正。
五、领导的原因导致你的工作出错，领导还狠狠训了你一顿，你还能怎么办? 答：这种情况在实际工作中是会出现的，遇到这种我会从以下几个方面来处理。
1、我会虚心接受领导的批评，因为领导代表了整个部门和组织，尊重领导等于自己维护部门和组织的权威性。
2、对工作中出现类似的问题我会采取忍受的态度，虽然自己没有错误，是由于领导的失误造成的，我们也不能将缘由全部怪到领导的头上，毕竟领导也是人，也会有做得不好的时候，自觉维护领导的权威性是每个下属应该做到的
3、我会在适当的时候用适当的委婉的方式向领导提出自己的申述意见，表明自己在那件事情中确实有考虑不周的地方，在以后的工作中会多多注意和改正，请领导不要介意。
4、积极向领导争取更多的事情干，努力在实践中提高自己的工作能力和实际遇到问题的处理办法。
六、领导让你负责安排一次活动等，请问你如何处理?
答：领导让我负责安排这么重要的事情，是对我的信任也是对我能力的肯定，也是我锻炼和提高能力的机会，我一定认真仔细的完成这件工作，我打算从以下几个方面来作：
1、制定计划方案阶段，准备阶段，凡事预则立，不预则废。我会在详细了解会议的各个环节以后拟一个详细的计划实施方案，其中包括时间，地点，人员，预算等方面进行合理安排，然后向领导汇报，得到同意后开始实施。
2、实施计划方案阶段，计划方案得到批准后，我会首先将工作人员召集在一起开协调会，对任务进行分配，人员分工，将责任落实到具体的人身上。在活动正式开始以前仔细查找遗漏的地方，细节决定成败，我会考虑到每一个细节确保活动正常开展。活动开始后，充分调用工作人员的积极性和主动性，及时处理在过程中出现的与计划不想符合的地方，冷静对待意外事件，同时向领导及时汇报，让领导及时了解整个活动的总体进程。 北海公安局特警的面试题： 介绍个人有关情况;
1、特警岗位比较辛苦，一些地方曾出现一些个别新录用人员被分配后自动放弃录用资格，你为什么还要考这个岗位?
2、当前为什么还要强调艰苦奋斗的作风。
3、如果你有一个很难打交道的同事，你应该怎样和他处理好关系。
4、如果这次你被录用，你如何在新的岗位上开展好工作。 河池市交警面试题目：
1、介绍自己(2分钟);
2、你对垄断行业有怎样的理解为什么(4分钟);
3、你觉得你组织的或参与的哪项活动最让你满意，谈谈具体相互协作等方面的具体操作。(4分钟)
4、和外商谈生意，快签约了，领导却说暂时不签约，你怎么向外商解释，但又不能说实话。(3分钟)
5、你将要进入的单位，其理念是“勤奋，敬业，务实”你怎样在工作中实践这这一理念。(3分钟) 广州监狱6月10号上午面试题：
1、现在很多人都在考研，也有很多人上函授班，你对这个现象的看法。
2、现在有些单位对上班的员工进行搜身，你对这个现象看法。
3、如果单位的作风和意识存在问题，领导让你来调查解决，你的方案?
4、发展、电视、小康、清理、满意编个故事。 四川省7月29日考监狱警察面试题：
评述：这一组题目难度适中，一至三题是报考动机和态度题，这两种题在过去的面试中经常出现，今年以来，被采用的不多，这就提醒考生，掌握新题型，也不要忽视过去沿用的题型;第二题组织调查活动在2006年的面试中，经常出现。
1、为什么选择在政府机关当公务员? 参考答案：
第一，要对所报岗位的性质加以描述，找出值得你自豪或荣耀的地方; 第二，你所学的专业、性格、特长与所报岗位的关系; 第三，所报岗位和参加公务员将对我的人生有什么影响;
第四，为了不辜负人民、社会、国家对我的培育之恩，我要通过报考公务员岗位为人民服务、为社会服务，报答国家;
第五，人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现。
2、针对行政经费铺张浪费问题，作为一民公务员，策划组织本地行政成本大调查。
参考答案：调查报告的正文由前言、主体和结尾三部分组成。 (1)前言。前言是调查报告的开头部分，通常是简要地叙述为什么对这个问题(工作、事件、人物等)进行调查;调查的时间、地点、对象、范围、经过以及采用什么方法;调查对象的基本情况、历史背景;以及调查后的结论等。这些方面的侧重点由调查人根据调查目的来确定，不必面面俱到。前言部分常见的写法有：说明式、概述式、提问式、结论式等，写作时不论采用何种方法，都要简明扼要，具有吸引力，便于引出下文。
(2)主体。主体是调查报告的核心部分。是前言的引申展开，是结论的根据所在。主体的内容一般包括三个方面：一是调查到的事实情况，包括事情产生的前因后果、发展经过、具体做法等;二是研究、分析事实材料所揭示的事物本质及其特点、规律;三是提出具体建议或应采取的一些具体措施。主体部分内容丰富，结构安排力求条理清晰、简洁明快。调查报告主体部分的结构框架有：一是根据逻辑关系安排结构如：纵式结构、横式结构、纵横式结构。这三种结构，以纵横式结构常为人们采用。二是按照内容安排结构如：“情况——成果——问题——建议”式结构，多用于反映基本情况的调查报告;“成果——具体做法——经验”式结构，多用于介绍经验的调查报告;“问题——原因——意见或建议”式结构，多用于揭露问题的调查报告;“事件过程——事件性质结论——处理意见”式结构，多用于揭示案件是非的调查报告。
(3)结尾。调查报告可以有结尾部分也可以不写结尾部分。
一般而言，结尾也叫结论。有四种情况需要写结尾：一是主体报告情况，介绍经验，需要结论;二是主体中没有提到的问题、希望、要求、建议等，需在结尾中提及;三是附带说明有关情况，如调查过程中遇到的一些情况，主体中没有提及，需在末尾加以说明;四是有附带材料需要加以说明的，如一些典型材料、专题报告、统计图表等。无论采用哪种形式，都必须简洁有力，切忌拖泥带水，画蛇添足。
3、假如落考怎么办?
参考答案：现在的社会是一个竞争的社会，从这次面试中也可看出这一点，有竞争就必然有优劣，有成功必定就会有失败。往往成功的背后有许多的困难和挫折，如果这次失败了也仅仅是一次而已，只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败。
第一，敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实，从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力.要有自信，相信自己经历了这次之后经过努力一定能行。能够超越自我;第二，善于反思，对于这次面试要认真总结，思考剖析，能够从自身的角度找差距。正确对待自己，实事求是的评价自己，辩证的看待自己的长短得失，做一个明白人。 第三，走出阴影，要克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢记自己弱点，防患于未然，加强学习，提高自身的素质;
第四，认真工作，回到原单位岗位上后，要实实在在踏踏实实的工作，三十六行，行行出状元，争取在本岗位上作出一定的成绩;
第五，再接再励，成为国家公务员一直是我的梦想，以后如果有机会我仍然会再次参加竞争。
2006年4月9日上午湖北省招警面试题目：
1、自我介绍，你希望一个什么样的工作环境。
2、怎样看待别人都说只有三流学生才报考公务员，公务员四平八稳。
3、工作一段时间你发现你不适合这个工作你怎么办? 2006年8月河南省各地招警面试真题： 2006开封面试题 16日上午
1、你对当今警察素质怎么看?(考查求职动机与拟任职位的匹配性和应试者的综合分析能力) (1)背景陈述：警察素质的意义、警察应当具有哪些素质; (2)判断表态：在目前警察素质的客观现状下判断，要实事求是、一分为二地看待; (3)分层论证：对出现不良情况的原因进行分析;(4)对策提升：提出改进对策，并结合国家现状或自身情况，进行答题提升。 【参考答案】
1.警察素质就是警察各方面基本条件的综合，它决定着警察的政治方向、能否胜任和可能取得的成就。更近一步说，警察素质，决定了整个警察队伍的素质，决定了国家相关职能的履行水平，决定了相关的国家利益和社会福祉，这一问题是做好警察工作的关键抓手。
2.警察素质应该包括如下方面：即政治素质、业务素质、法律素质、文化素质、心理素质、身体素质。 (1)政治素质是指人民警察应具有的政治觉悟、理想信念、道德品质和革命人生观的综合体现，对党、对人民的绝对忠诚，是人民警察首要的政治品质。 (2)业务素质是人民警察依法履行职务，完成各项任务的实际本领，是公安专业知识和专业技能的综合体现。具体包括：岗位专业能力、分析综合能力、应变决断能力、群众工作能力、表达能力。
(3)法律素质是人民警察依法履行职责、行使职权所应具备的法律意识、法律知识和执法技能的综合体现。
(4)文化素质不仅指人民警察必须具有相应的文化程度，而且要求人民警察具有良好的文化修养。
(5)心理素质是指人民警察在特定职务活动中心理活动的综合体现。
(6)身体素质即人民警察的体质，包括体力、运动速度、耐力、灵活性、敏捷性等，是人民警察各种才能得以正常发挥乃至超常发挥的物质基础。
3.当前我国警察素质的状况可以概括为：总体是好的，然而也存在相当的不足。 (1)整体是好的，能够履行国家的职责、人民的重托，能够完成其承担的各项任务，保证了国家的稳定有序，并且还涌现出了如任长霞等一大批感人的英雄和事迹。
(2)然而也存在良莠不齐的现象，一些干警素质欠缺甚至素质低下的情况。一些人政治素质低劣，出现了腐化堕落，以权谋私的情况;还有一些人业务素质不够过硬，有失人们所托，这些人数目虽然有限，但危害极大，必须高度重视;(3)一些素质方面，我们的警察队伍整体上还都必须有所提升。比如业务素质、法律素质、文化素质，警察队伍在这些方面都比较欠缺，需要我们予以改进。
2、如果让你组织二十名人去看望老班长，你怎么做?(考查计划组织协调能力人际合作意识与技巧)
3、在面试路上碰到有人偷盗你怎么办?(面对压力时的应变能力和自我情绪控制)
4、假如你是一个科室领导，由你制定了一个奖惩计划，领导和大会都通过了，可是在你宣布的时，和你关系不错的几个同事却反对，你如何办?(人际合作意识与技巧) 16日下午
1、请你简单做一下自我介绍，及为什么要报考人民警察?
2、如果让你带5个人去贫困地区做调查，你怎么做?
3、假设一个不爱讲话的同事犯了错误，你却被批评，你感到委屈，会怎么办?
4、你怎么看待“做人讲道德，做官讲官德”?
2006安阳面试题(18日全天就四道，每人12分钟，题在纸上写好了，不是考官念的)
1、谈谈现在青少年的缺点(沉迷网络的分析);
2、警察工作的挑战性;
3、单位存在的旧问题怎么处理;
4、就是有两个指标，一个是出国学习，一个是下基层锻炼。你选择哪个，为什么? 19日
1、关于青少年网络痴迷的。谈谈你对这个的看发。
2、你是一个新人，你如何让领导和同事关注你。(大概就这个意思，我忘具体的题是什么了。)
3、你有一个好的工作计划，但有一定的风险，你如何说通领导和同事，让他们采纳你的计划。
4、你在你们班排第几?你觉得是文凭大于能力吗?为什么? 河南信阳市公务员考试招警面试题：
1、现在人遇到困难都喜欢找警察，对此你如何理解?
2、如果让你负责辖区的社会治安综合治理工作，你如何计划开展工作?
3、对“近朱者赤，近墨者黑”怎么理解?
4、你的上司和你一起纠正交通违章时，你的好朋友违章了，你怎么办? 18日上午
1、如果现在给你一神灯，你最想的愿望是什么?请说明理由。
2、改革开放和与时俱进是很重要的，是不是就是要赶潮?
3、你听见一屋主呼救命，你赶到歹徒己逃走，屋主受伤流血不止，你怎么办? 18日下午
1、你觉得事业的成功关键是什么?
2、一些外来人口，在你城市驻地不安分，你认为该怎么处理?
3、当前国家及社会看似稳定，你认为这样是否正确?
4、你和同事押解重要刑犯，罪犯在火车站将你的同事打伤然后逃离，你该怎么处理? 19日上午
1、“成功是失败之母”，你失败过吗?谈谈你的看法。
2、“只要提高生产力，一切都是可行的”，你同意这个观点吗，为什么?
3、如果你带队到火车站缉拿一名35岁男性持抢通缉犯，你怎么布署工作?
4、你和同事一起执勤，拦下一辆违章车，却发现是名外国国籍旅客，而且语言无法沟通，这时该怎么办? 19日下午
1、讲一下你对“海纳百川，有容乃大”的看法。
2、近期某地区飞抢，领导派你去开展工作，你怎么做?
3、有人说：“和谐社会就是没有矛盾的社会”，你怎么看?
4、你在押解犯人时，犯人突然病倒，你怎么办? 南阳面试题 19号上午
1、谈谈你对加班的看法?
2、现在社会上贫富差距比较大，有一些人产生了仇视社会的观点，谈谈你的认识。
3、你正在按规定办一件事，突然领导打电话按他的意思办，可是他的意思不符合规定，你该怎么办?
4、如果准备举行一个军民联谊会，你是这个活动的组织者，你应该怎么办? 19日下午
1、谈谈你的人生职业理想规划及实现步骤;
2、法理与情理的关系及处理;
3、组织一场报告会，演讲者是专家，听众是上级业务骨干，你应该如何组织;
4、你和同事帮领导准备了一个会议的稿子，开会时领导却找不到稿子了，结果批评了你，你怎么处理? 20日下午
1、你对“跳槽”的看法? `
2、现在高校毕业生越来越多，有人反映工作不好找。你有什么看法?
3、领导对你不理解，你怎么办?
4、外地单位有同志来你单位学习交流，领导让你负责这次活动，你怎么做? 鹤壁面试试题 19日考题
1、根据五个词讲一个故事 包公 爱戴 警魂 泰山 手铐
2、让你组织一次对于社区群众关于对社会治安综合治理的意见和建议，你该怎么办?
3、山西一村民家中被盗，很久没有破案，到县公安局询问情况，情绪激动骂了局长一句，结果被拘留了7天，你对此事怎么看?
4、让你带龚某和于某去执行任务，他们之间有矛盾，你该怎么办? 新乡面试题
篇三：招警考试面试题 2010年上海招警考试面试题 第一个题目：
单位推出一项提高服务质量的新制度，刚开始时单位里的人都不适应，依然各行其事，导致群众有意见。你怎么处理? 【参考答案】
(1)制度是一个单位的根本，没有规矩不能成方圆。单位推出这项提高服务质量制度是为了能更好的为群众服务，当然在实施新制度的时候还会遇到很多的问题，所以必须尽快的发现存在的问题，分析同事不愿执行的原因，尽快的提高为群众服务的质量。
(2)首先我会分别和同事交流，与群众沟通，调查清楚同事不按制度执行的原因，群众不满意的原因并做好记录，然后与相关经验丰富的同事和领导仔细的分析这项新制度，如果发现问题我会记录下来并尽快的向领导反映新制度存在的问题，经领导批准后后我对存在问题进行修改，再结合单位和群众的实际情况组织相关人员进行讨论研究并尽快的制定出修改后的制度并交给领导审批，审批通过后要对单位的同事进行培训，让他们在最短的时间内熟悉这套新的制度。好的制度并不是对我们的约束，而是为了方便我们的工作，为我们服务群众提供更好的制度保障。另外做好对群众的解释和宣传工作，欢迎群众对我们进行监督。 (3)同时还要进一步调查同事和群众对新制度的满意度，并欢迎他们以后能提出宝贵的意见和建议。
(4)相信经过这次调整，单位的服务质量会越来越高，人民群众会越来越满意。最后我会认真的做好这次工作的总结，以备在以后遇到此类问题能有一个好的借鉴。以后我们在制定一项新制度的时候，要多听取群众和同事的意见，争取让我们的制度能够更好更方便的为同事服务，为群众服务。 第二个题目：
“是替党说话，还是替老百姓说话?”这句出自郑州市规划局副局长逯军之口的话迅速成为网络上的热语。作为一名准公务员，请就此话谈谈你的个人看法。 【参考答案】 【破题表态】
“你是准备替党说话，还是准备替老百姓说话?”这一句话犹如惊天霹雳在网上迅速蔓延，引来了一片指责声。自然，逯军事件也暴露出地方领导干部一些问题，除了暴露出地方领导干部群众路线意识的缺乏，我们可以从三个角度来看待这一事件。 分析论证：
第一，群众路线。“你是准备替党说话，还是准备替老百姓说话?”引爆了舆论对其群众意识缺乏的谴责。这一句话将党和群众对立起来。而群众路线是中国共产党一切工作必须坚持和贯彻的根本路线，密切联系群众是我们党的优良作风，也是我们党的最大政治优势。逯军或许无心之言恰恰暴露了某些基层领导干部对党的思想路线的缺乏。在现实生活中，少数党员干部错误地认为，自己手中的权力是上级封的、领导给的，跟群众毫无关系。在他们眼里，所谓“执政为民”，只是维护自己手中权力、地位和利益的幌子，一旦遇到考验便露了原形。“逯军事件”再次提醒：“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”永远是高悬在各级党员干部头上的行为标尺。“天下稍安，尤须兢慎，若便骄逸，必致丧败。”党的几代领导集体反复强调，作为执政党，我们的一切权力都是人民赋予的。“立党为公，执政为民”，这是我们党赖以生存的根本，我们党的根基在人民，血脉在人民，力量在人民。
第二，基层领导干部的培养。蒙牛老总牛根生曾有这样一句名言：有德有才，破格重用;有德无才，培养使用;有才无德，限制录用;无德无才，坚决不用。这应该成为广大公务人员特别是领导干部选拔的标准。党的基层组织是党的战斗堡垒，是和人民群众联系最密切的党组织，基层党组织建设的如何关系着党的发展大局。因此，基层党员领导干部起着十分重要的作用。与重拳惩治“问题高官”一样，加强对基层官员的整肃，确保干部队伍保持优良的工作作风，避免因基层官员的“失德”而导致“失民心”，也是从根本上整顿吏治的一篇“大文章”。我们要选择那些有德有才之人担当大任。这样我们的党才能永葆先进性。
第三，加强制度建设。正如某专家在“逯军事件”后说的那样，要考虑从根本上解决干部作风问题，一是对干部加大思想道德认识的教育和培训，提高他们的基本素养;二是要继续完善干部选拔任用方面的制度，解决这方面存在的问题。用谁不用谁，提拔谁不提拔谁，要用制度去规范。一切规范约定都要加强党内和政府相关制度建设。只有这样，我们的党群干群关系才会更加融洽，社会主义和谐社会目标的建设也就指日可待。 第三个题目：
某天单位一项紧急任务需要你立即动身，这时有电话说你的家人突然发病，需要马上送医院，面对紧急情况，你如何处理? 【参考答案】 【破题表态】
遇到这种情况，要保持镇定，分清事情的轻重缓急，根据具体情况具体对待。我会从以下几个方面着手: 【具体措施】
第一，始终要坚持把工作放在首位。我会问清情况，了解家人病情。如果家人的病不是很严重，我可以让朋友或是亲戚帮忙送去医院，并及时了解事情变化。然后按时出发，处理工作中的紧急事务。在事后，我会和家人说明情况，我相信我的家人会理解我的。
第二，要是我的家人病情非常严重，在没有我在身边可能会危及生命的情况下，那么我会主动向领导说明情况，向领导请假，要求同事代替我去处理紧急公务，我想领导会给予理解和支持的。 第三，家人病情如果一旦稳定，而单位公务还需要我去的话，我应该安排妥当，然后去处理公务，尽量不影响工作开展。 【拔高升华】 作为一名公务员，我们应该把工作摆在第一位，要始终坚持全心全意为人民服务的宗旨。但是在具体问题处理上，我们要坚持实事求是的原则，处理好工作与生活的关系。 2011年招警考试辅警面试题 人事考试教育网 2011-6-1 9:33 【大 中 小】【我要纠错】 在路面巡逻中应注意哪些方面：
一、服从命令、听从指挥、文明巡逻、依法执勤，认真做好小区的昼夜路面巡逻、守候
工作，对发现的违法犯罪分子应监视、控制、盘查的扭送公安机关审查处理;
二、协助公安机关、社区居委会维护公共秩序，保卫重点地区、公共场所和要害部位的 安全;
三、发动、组织群众，做好防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故等“四防”工作，落实
各项安全防范措施;
四、发生案件后及时报案，协助公安机关保护好现场，为侦察案件提供线索，协助公安
机关查破案件;
五、协助社区居委会干部对违反居民共同制订的“居民公约”等规范的行为，依照公约规
定纠正各种违章行为;
六、对犯有违反治安管理行为的人，巡逻队员有权劝阻、制止和批评教育，对需要行使罚款、没收财物等处罚的，必须报告并移交公安机关处理，巡逻队员不得行使上述权力。①执行巡逻任务时，白天要挺胸阔步，自然大方;夜间要保持肃静，做到眼明、耳灵、脚轻，仔细判明各种声响、气味、光亮和可疑症状。②二人以上同时实施巡逻勤务，遇有情况时，要互相支援，发挥集体力量的优势。③巡逻必须采取走停结合，耳、目、鼻并用，时快、时慢和突然改变行进方向的办法。④在巡逻中，保安人员必须着装整齐，仪表端正，精神饱满。 ⑤巡逻要注意效果，防止走过场。
2010年6月25日辽宁省警察考试面试真题 2010年6月25日上午辽宁省警察考试面试真题
1、北京理工大学杨东平教授认为奥数对少年儿童的摧残之烈，远甚于黄、毒、赌，说它“祸国殃民”毫不过分，建议取消奥数班，对于取消奥数班这一建议谈谈你的看法。
2、现在医院存在如在医院门前烧花圈等医疗纠纷问题，你是怎么看待这一现象的?
3、一个犯人的父母出车祸死亡，犯人不吃不喝，作为监狱警察你怎么做? 2010年6月25日下午辽宁省警察考试面试真题
1、有人说，警察这一职业很光荣，有人说，警察经常要与黑恶势力做斗争很危险，你是怎么看的?
2、58个公厕招人，736人报名，其中有46人是大学毕业生，对此你怎么看?
3、你刚到单位，一个老同事个人能力很强，却看不惯年轻人做法，总批评你，你怎么看?
2010年6月26日上午辽宁省警察考试面试真题
1、有人说，人肉搜索有利于反腐，有人说，人肉搜索侵犯了个人隐私，你是怎么看的?
2、假如你是派出所民警，领导让调查青少年犯罪情况，你如何开展调查?
3、你是森林公安，在巡逻时发现有人偷盗树木，而偷盗的人是你最好的朋友，你怎么处理?
2010年6月26日下午辽宁省警察考试面试真题
1、针对四地争夺李白故里这一事件，你怎么看?
2、你怎么看待蚁族现象?
3、领导安排工作，各部门不配合，你如何处理? 2010年7月26日湖南省长沙市人民警察考试面试题
1、“适度紧张”的工作状态有助于提高工作效率，你如何达到“适度紧张”的工作状态?
2、新到单位，你有一定能力，却经常炫耀能力，导致别人不理你，以致后来工作也难开展，你怎么解决?
3、《人民警察条例》规定，警察执法要依法执法，恪尽职守等，你如何做到? 篇四：辅警自我剖析材料 辅警自我剖析材料 吴勇
“自我剖析、集中整改”阶段，公安分局着力在抓深化、求实效上下功夫，针对执法中存在的突出问题，认真剖析根源，有针对性地采取整改措施，突出“活、实、严”，有力地推动了大讨论活动向纵深方向发展。
一、查漏补缺，突出一个“活”字
针对部分辅警对“创新服务、加快发展”大讨论活动认识不高，学习态度不端正，不善于学用结合，没有形成良好的学习习惯和学习风气等现象，分局采取“两补”措施，通过辅警自我剖析和整改，使辅警达到四知(知目的意义，知目标任务，知阶段步骤，知工作要求)、四有(有学习笔记，有心得体会，有自我剖析，有整改措施)和三提高(目的认识提高，参学意识提高，实践积极性提高)。 “集中补”，辅警因公办案，未能参加集中学习，分局组织缺学人员集中补课，达到教育学习目的。“结对补”对组织纪律散漫以及素质较低的重点辅警，分局采取“一对一”结合辅导方式，由所在队领导监督补课，力求提高其政治思想素质和工作能力。
二、对照检查，突出一个“实”字
分局采取多种措施，出实招，认真查找执法中存在的突出问题和不足，一是互动查。分局采取自己查、组织评、群众提、相互帮等形式，对照“六查六看”，深刻剖析和深挖问题根源。每名辅警结合自身实际，写出了剖析材料。二是开会查。分局先后召开组织生活会和全体人员会议，在逐人剖析根源的基础上，局领导进行点评，深刻分析思想根源，明确努力方向。
三、边查边改，突出一个“严”字
针对暴露出来的问题，分局采取三条措施，及时、严格、迅速地进行了整改。一是改进管理模式。分局进一步完善和落实了领导分工负责制，对部门领导进行捆绑考核。二是改进管理机制。分局实行绩效考核机制，建立了辅警学习档案和执法档案，明确了辅警各项工作任务、考评标准和范围，把辅警的绩效考核作为评优受奖和干部提拔任用的参考依据。三是完善监督机制。分局进一步完善执法监督员、警风警纪监督员制度，公开举报电话，24小时接受群众的控警、投诉，广泛接受社会各界的监督。 篇五：辅警考试介绍 简介
辅警，辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍，主要用于社会联防巡逻，功能与配备介于现在的保安与正规警察之间，赋予基本的执法权，辅警会配备基本的警械如警棍等，辅警主要来源于本地市民，义务辅警，是市民利用业余时间参与社会治安防控工作;另一种是半专业的辅警，采用合同制的形式使辅警成为一种新的职业。 历史起源
辅警的概念起源于海洋法系。美国、英国、加拿大和澳大利亚都是实行海洋法系的国家。海洋法系认为，社会治安应该由政府和民间共同承担。因此，在海洋法系的国家，民间自组辅警，协助正规警察维持社会治安。中国香港原是英国殖民地，辅助警察早已有之。中国台湾也有辅警，叫义勇警察。法国、德国、中国大陆和日本实行的大陆法系。大陆法系坚持政府应对社会安全负起全部责任，故不设辅警。 着装规定 第一条
为规范辅警队员着装行为，树立辅警队伍的良好形象，参照《公安机关人民警察着装管理规定》，制定本 规定。 第二条
辅警队员(以下称“辅警”)着装，是指按规定穿着全市统一的辅警制式服装。 第三条
在岗在职的辅警，在工作、执勤时必须着装，但有下列情况之一的除外：
1、执行巡逻、守候任务不宜着装的;
2、女辅警怀孕后体型发生明显变化的;
3、其他不宜着装的情形。 第四条
辅警非因公外出、旅游和下班后不应着装。因违法违纪正在接受审查或者停职期间不得着装。 第五条
辅警着装时，不得夏、冬服装混穿。参加重要庆典、集会等活动时应当着整洁的制服。 第六条
在办公区内可以不戴制式帽。在室内应将脱下的制式帽子挂在相应的挂帽处，帽徽朝下，参加会议时，应将制式帽子放置在桌子左前方，帽徽朝向自己。 第七条
辅警着装时，不得佩戴其它与辅警身份或执行勤务无关的标志。执勤期间腰间不得佩戴钥匙、手机等有碍执行勤务的挂饰附件。 第八条
辅警着装执行勤务时，必须在上衣左胸侧佩带辅警支队统一制发的辅警《上岗证》。 第九条 辅警着装时，须严格遵守下列规定：
1、不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿;
2、不得穿拖鞋和赤足，不得穿黑色、棕色以外的皮鞋、凉鞋和草绿色以外的胶鞋。集会、列队时应按照要求穿颜色一致的皮鞋。男性辅警鞋跟不得高于3厘米，女性辅警鞋跟不得高于4厘米;
3、不得围围巾，不得外罩便服;
4、不得戴首饰、染彩发，不得染指甲，留长指甲。男性辅警不得留长发、大鬓角，卷发(自然卷除外)，蓄胡须。女性辅警不得用浓妆，披发不得过肩;
5、除驾驶机
动车辆的辅警外，不得戴有色眼镜。 第十条
着装的辅警在公共场所应当衣着整齐。不得边走边吸烟、吃零食;不得袖手、搭肩、挽臂、嘻笑打闹、席地坐卧。
两名以上辅警着装徒步巡逻、执勤时，应两人成行、三人成列，威严有序。 第十一条
辅警非因工作需要，不得着装进入营业性娱乐场所。
第十二条 严禁将制式服装赠送、转卖或者借给非辅警人员。 第十三条 非辅警人员不得着辅警制式服装。 第十四条
对违反本规定的辅警，由市辅警支队和辅警大队进行纠察，情节轻微的当场教育、纠正;情节严重或者情节轻微但不服从检查、纠察的，可扣留其辅警证件，并通知其所在单位，必要时，可以带离现场进行审查教育，并视情予以通报。 第十五条
辅警着装换季时间由辅警支队统一规定。 第十六条 辅警在辞职、辞退及解除劳动关系后，应将制服交还给所在单位。 原则方法 原则
依法办事，执行公安机关及所在部门的各项规章制度，不和徇私，以理服人。 方法
1、对一般纠纷或违规情况可通过说明教育的方法解决，主要要分清事非，耐心劝导，礼貌待人。
2、对一时解决不了，又有扩大趋势的问题，应采取可散不可聚、可解不可结、可缓不可以急，可顺不可逆的原则，尽力劝导，耐心调解。
3、对需要治安管理处罚的，交由公安机关的民警处理，对于犯罪行为要及时予以制止，把犯罪分子抓获、扭送到公安机关。 冲突事件
两名辅警查验无牌摩托车时，与两名事主起纷争致肢体接触，一名辅警竟在众目睽睽下掌掴女事主。2010一名辅警竟在众目睽睽下掌掴女事主年7月11日17时许，发生在广州番禺区光明北路银都大厦门前的这幕被路人全部拍下。广州市民阿由(化名)用手机拍摄了整个事件。阿由说，当时两名辅警正准备对无牌摩托车进行查扣，但男女车主则一直要求辅警出示证件，其中一名稍胖的辅警掏出证件后，还没等两人看清，就迅速收回口袋，再也不肯出示。男事主见两名辅警不再出示证件，便走到摩托车处，甩开辅警的手，欲推车离开。但摩托车还没推出一米，便被两名辅警合力拦下，双方开始有一些肢体接触。
冲突升级被扇巴掌，见两名事主态度强硬，胖辅警一边用手摁住车头，一边用对讲机呼叫增援。突然“啪”的一声，女事主用手拍开了辅警的手。辅警显然是被女事主的这一举动激怒，随即挥起左手朝女事主右脸扇去一记响亮的耳光。“当时都能看到五个手指樱”阿由说。挨打后的女事主也挥手和用车锁还击，但被胖辅警挡住或躲过。此时围观的群众开始大喊：“差佬打人啦!”几
名年轻男子上前分开双方，还有一名男子大声念着打人辅警的警号“AP61××”，而被打女事主则一直捂住右侧脸部。 事件处理
双方分开后，男事主先推摩托车离开现场，而后两名辅警也走了，女事主呆呆地站了一会儿才走。不少目击者都表示辅警的行为“太过分”。经查实，视频中打人者为该所辅警苏某。事发前，苏某与同事在路面巡逻时发现了涉事的无牌摩托车，且车上两人均未戴头盔。于是苏某要求两人停车，等候民警前来处置。一名警方人士说，辅警没有单独执法权，因此查扣、罚款等执法都必须由民警执行。而在等候民警到来期间，虽然两名事主拒不配合辅警工作，但苏某在处事时态度过于粗暴，造成极坏影响。因此警方对苏某作出扣罚当月工资以及要求其在全所大会上检讨。 中国的状况
辅警臂章目前，我国各地由于警力不足，为了维持社会治安的需要，组建了一支辅警队的解决方案。分“义务”与“半专业”两种 。
辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍，主要用于社会联防巡逻，功能与配备介于现在的保安与正规警察之间，赋予基本的执法权，如可在巡逻中盘问有关嫌疑人，可检查市民的身份证等。同时，辅警会配备基本的警械如警棍等。 辅警主要来源于本地市民，部分来自有志于警务工作的外来人口。辅警分两种管理：一种是义务辅警，是市民利用业余时间参与社会治安防控工作;另一种是半专业的辅警，采用合同制的形式，使辅警成为一种新的职业。 职业性质规划
由于各地对于辅警职业的规划不同，各地方对于待遇等福利各有不同。随着中国就业人群逐渐增多，越来越多的年轻人加入了辅警的行列，而年轻人更关注的是薪资、福利、前景等一系列问题。遗憾的是对于辅警这种编外型公职人员，还是有很多人怨声载道，前景发展不佳，工作性质不稳为主要议论的话题，虽然各地方曾多次就研究关于编外公职人员的福利问题，而至今杳无音信，因而辅警，协勤等职业成为了多数年轻人避让的主要职业之一，因而是否就年轻人参加辅警类职业，家庭以及个人还是需要三思而后行。
招警考试面试礼仪指导——注意细节 阅读人数：33人页数：3页
招警考试面试礼仪指导——注意细节
“细节决定成败”，招警考试面试要想取得成功离不开细节。面试前，也许你准备的很充分但第二天面试时迟到了，心里紧张，就可能影响成绩;面试时，也许你问题回答得很好，但仅一个不雅的动作或表情出现了，你给考官的印象就会大打折扣，所以细节很关键。这里再强调几点：
1. 提前考察面试地点
考察地点是为第二天的面试做准备，也是做心理准备。前一天最好去考试考试地点好好的全方位的考察一下，能住在那里更好，方便熟悉环境，这样可以很大程度上减轻第2天的紧张感。第二天尽量早去。 2. 坚定信心
考官所乐于见到的是一名积极乐观、自信自然的考生，而不是一名战战兢兢、顾虑重重、束手束脚的考生，因此考生要做到的是与考官良好的互动，不要把自己和考官放在对立面上去。面试前一天，与朋友彩排一下，准备好经常提及的问题的答案，让朋友提提意见，也是不错的选择。
3.候考时调整状态
等待面试的时候不要让自己过于放松，否则会和你一会进考场高度紧张的心情形成巨大的反差，但也不要过于紧张，快速复习一下之前看过的资料，最好在脑子里一遍，保持最佳状态，一直到进入考场。但是要注意，这时候不要看新题了，也不要看新资料了，新的东西看过一遍一会紧张的时候也不会记起来，反而让你更紧张，这时候就看老的资料，就是调节思路，让思维活跃起来.或者聊天也可以，这个根据每个人的具体情况自我调节，把自己调整到最佳状态。
4. 进场时保持镇定 1/3 这时候你被引领员叫到了，不要惊慌，这时候是不记时间的，你要调整好自己，不要冒冒失失的就跑出去，这样不容易平复你的心情，还会让你进入考场之后错误百出。记住保持清醒和镇静。别忘了基本礼仪。 5. 简洁入座
考生入座时，应注意调整椅子与桌子的距离，太远会影响你用笔记录，太近身体会趴在桌子上，给人拖沓的感觉，总之，距离要适合自己，根据自己的高矮胖瘦调整一个最自然的状态。这时考官通常观察你的手、脚以及神情有没有多余的动作。双手自然放在桌面，腿不要抖动，眼神不要左顾右盼，更不能有用手摸鼻子或额头之类的动作。 6. 集中精力答题
进考场之后你最主要的任务就是回答问题，表现自己，至于考官到底多少人，几男几女，桌子好不好，椅子舒不舒服，窗帘好看不好看，这一切都与你无关。尽快进入你应该进入的角色，不要以为去关注这些东西会缓解你的紧张，一共15分钟的答题时间，关注这些只会浪费你思考问题的时间分散精力。始终保持高度注意力，无论遇到什么情况，都要控制情绪，不要和考官争论，不要有任何疲惫感，不要坐立不安。 7. 回答问题声音要适度
保持适度的音量，保证考官听得到、听得清。提前几天保养好嗓子，不要痰多咳嗽、吐痰等。如果感冒，要向考官说明，求得谅解。适当的时候应利用一些肢体语言(主要是点头、手势等)来弥补语言表达的不足，但不可过多。演讲题时最好征得考官同意后站起来讲。 8. 身体语言要到位
面试中，坐的时候要保持笔直且要自然;回答问题时切忌东张西望;避免把弄手指或笔、眼镜及说话时用手掩嘴;切忌一些缺乏自信的小动作，如男生应避免把弄衣衫、将手插进裤袋内，女生不宜经常拨弄头发，过分造作。 2/3
9. 表情要自然
不要由于想表现成熟的自己，而刻意掩藏自己活泼或严肃的本性，导致面部表情僵化。保持自然，心情放松了才会想起平时的练习，才更有利于发挥。前面提到过眼神、微笑等礼仪，这些当然都是很重要的，不过你如果真的做不到，或者到时候紧张的忘了，那就不要强求一定做到了，那样刻意的去做只会让你更紧张。 10. 为后者摆好桌椅 面试结束后，通常情况下，考生都会起立，说一些感谢之类的话，恭敬的与考官道别，但是大多考生都忽视了一个重要细节，那就是要把桌椅之间的距离保持刚入考生时的状态，然后再向考官道别。
面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。
面试是公司挑选职工的一种重要方法。
面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会，能使公司和应招者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
如今，一些职场人可能因为各种原因而需要重新找工作。然而令人不解的是：简历明明已被求职单位认可，却仍未能获得这份工作。失败原因，也许不是因为能力问题，而是面试中缺乏一些小技巧。下面是出国留学网小编为您整理的警察面试技巧，仅供参考!
警察面试技巧
一、思惟清楚
思惟清楚包括三个条理的意思，即思惟清楚=套路熟习+要点齐备+简练了然
一是看到题能敏捷反映出这是什么套路，明白明白这个套路有哪些要点是必需要答的，要点务需要全。套路就是根基思绪，是处事的原则、法式、要点，是对糊口经验的抽象总结，很有指导意义。
二是要点答到略微睁开一两句话便可，切忌长篇大论，必定要把握时候。
三是必备题型必定要熟记，如自我认知类(毛遂自荐、报考念头、入职筹算等)，打算组织题(会议、调研、宣扬、角逐等)，每类最少背一道完整的题。
二、针对性强
学会应对，学会同义变换(尤其人际关系题)，如人际关系题中带领很是刚强，常常攻讦你，这个我们便可以说带领原则性强，更有利于我们开展工作，严要求。这个必定要靠自己总结堆集，可以筹办一个笔记本，天天操练竣事后把自己的思绪进行总结，做到天天总结，日日成长。到最后一两个礼拜时，筹办几张纸，把一类题的根基套路，答题亮点都总结到一张纸上，在最后备考阶段，这张纸上所包括的内容就是要集中提高复习的内容。
三、说话传染力
有良多有过实战经验的前辈总结过这一样一句话：与人沟通=说话+声音+脸色 ，也就是说与人沟通光有说话交流是不敷的，还有良多身分影响着我们的表达。
一是说话流利。
可以经由过程无限答题，总结后答题，逐步晋升自己的朗诵能力。可以操纵读报纸、读故事等操练说话的流程。
二是自傲。
声音嘹亮、果断能让聆听者感触感染到措辞者的自傲，在操练时可以尽可能利用短句，不要太长;天天早晨可以对着镜子里的自己说：“我是最棒的，我必定能行!”加强自己的自傲心。
三是脸色。
措辞时的脸色转变也能带动聆听者的感情共识，这也是面试中与考官交流的很好的法子之一。脸部脸色可以跟着自己所讲述的内容有点转变，尤其是在讲述你自己的履历的时辰，不要让考官感受只是在背谜底。
最后，连结一个杰出的心态，不管最终的成果如何，享受傍边的进修乐趣，增加自己的常识才是最主要的。这也是三次面试履历给我带来得最珍贵的经验。
要建设成为一个警务人员的职业生涯，你应该会看到作为一个权威的人，有能力承担一切的挑战，出现在你面前。 你必须记住，作为一个警务人员的工作是充分的责任和承诺。 经过面试技巧将帮助您在挑选过程。
而对于面试中出现，请确保您有正确的服装。 男子喜欢穿西装，打领带，而女人的西装或礼服选择。 同样，穿着短发，最好是军事作风。 妇女应并列或让他们自己的头发短，一个整洁像样的候选人有更多的机会被选中。记住要敲门。
对每个问题认真作出回应， 面试官往往会问冲突的问题。 而不是成为一个积极开展辩论，试图淡化你的反应，并说服他们你的观点。
警察部门强调对体能， 重要的是你身体的声音。 健身考试是测试你的体能和耐力将是一个选择过程的一部分。
您可能会被要求谈谈您的经验，你可以谈论你以前的工作概况和叙述的经验。涉及到目前的工作概况，突出你的积极点和成就。
在面试者在面试看， 整个过程保持目光接触将表现为自信。总之，保持一个积极的态度和信心的前景。
警察面试问题回答
面试题如"警察工作辛苦，往往节假日没有休息，警察工作要求严，标准高，据统计全国天天都有警察受伤牺牲，是高危职位，请你谈谈你对警察职位的理解?"
答：首先，承认警察工作的确很累并存在一定的危险性，但是作为为人民服务，保卫祖国安全的部门，承担这种风险是值得的。
其次，说明部门职能，因为这一特殊地位决定了他必须高标准，严要求，用自己的辛苦换来社会的和谐，用个人的牺牲赢得祖国的安定.并表明自己已经做好心理准备，并为能获得这样的机会而自豪...可以联系一下自己的人生价值等!
最后，来个总结，说明人民警察作为直接和群众打交道的人员，只有从自身做起，才能树立良好的执法形象，有利于打造服务型政府，维护人民的利益.因此，只有做到这样才能成为当之无愧的人民警察!
人际关系处理类：
你和一名同事共同办一个案件，案子办得漂亮，引起上级的关注，在汇报时你的同事，把你的功劳，也说成是他的成绩，对此，你怎么办?
这类题比较普遍，答题技巧就是团结第一，个人第二;工作第一，私人第二;先从自身找原因，摆正立场，端正态度，显得以大局为主，以工作为重!
答： 首先，承认自己心里的确会有些不舒服，但是一定会很好的克制自己，用自己的个人利益换取单位的团结.不会因为得不到成绩就怠慢工作.对同事，领导也不能心存怨言，要摆正好心态!
其次，在以后得工作中也要注意工作技巧，自己可以及时写工作总结，向领导汇报工作等等，用自己得努力赢得别人得肯定。
最后，不要在工作中心存怨言，要相信"路遥知马力，日久见人心"，只要自己踏踏实实得工作，勤勤恳恳得学习，就一定会得到别人得肯定得。
突发事件应变类
回答这类题一定要保持冷静得态度，提出可行性措施，并在事后及时总结。
"一次你抓捕一名小偷，他跑顶楼，威胁地说：你再追他，就跳楼，你怎么处理?"
答：首先，应该保持冷静，理智得分析当时情况，及时作出决定来稳定当时得局面。
其次，这个时候要灵活，机智。可以停止追赶小偷，转而用心理战来说服小偷，对其动之以情，晓之以理。争取用最小得损失来完成自己得任务，不要弄到两败俱伤得局面。
最后，如果小偷还是不听，就要想补救措施，例如用对讲机向同事说明情况，让他们派人增援，争取生擒小偷，或者在楼底布好防护网，保护小偷得生命等等措施。
【面试前需考虑的N个问题】
1. 介绍你自己
这个问题基本是为了让应聘者放松，同时也给我自己判断他们谈吐的机会。这是一个在一切面试中都需要准备的问题，所以你需要有一个固定的答案。走进面试室前在头脑中对这个问题要有个清晰的答案。“最佳”答案要能使你充分展现自己与众不同之处，以使自己在众多应聘者中脱颖而出。列出自己的四五项最大特点，用三十秒陈述出来。
2. 谈谈你对我们的了解
这个问题直接考察了面试者是否做了准备功课。一个能讲出公司大量信息的面试者也许是出乎意料的，但连基本情况都不了解的人多数会被淘汰——那不是我们要的人。换言之，面试前，了解你将应聘的那个机构。
3. 什么使你区别于其他应聘者
面试官通常基于简历已经得到了这个问题的答案，但这是你真正自我推销的时候。多数面试官都会坐在一旁看你把自己推销得如何。偶尔惊喜是好的，但也可能显得狡猾——如果某些内容应该在简历上出现，却为什么未出现?你该知道自己简历的精华何在，然后将它们列出。
4. 描述你应聘的职位
这也是一道“作业”题，但通过应聘者当场给出的见解也能掌握一些信息。最佳准备是阅读职位描述并用自己的语言对自己复述出来，以便在面试时流利应答。
5. 为何对此职位感兴趣
这个问题实际上有些像一个小把戏，因为这是对第二个问题(你对公司的了解)以及第四个问题(描述你应聘的职位)的回问。这样问是因为它有助于判断：人们是轻率作答(像是“因为我就是合适人选”)，还是考虑之后诚恳作答。对这个问题可以事先准备好一个程述式的答案——大致上，只要给出一些这个公司和职位吸引你的理由以及它们为何吸引你。
6. 这个职位的哪一方面使你感到最不适
多数人认为这个问题会涉及淘汰，但通常它并非如此。这其实是个诚实问题。没有人会对某项工作的每个方面都满意——这不是我们的天性。工作地点?工作时间?同事?公司规模太大?太小?诚实在此很重要——我希望听到一个感到不适的诚恳理由(尤其是真正从对公司的观察中得来)，而不是一句没有任何不适的陈词滥调。好的回答可以是“我从未在如此大规模的公司工作过”，或“在协作文化上我听说了一些奇怪的方面”、或“在起步阶段工作使我感到紧张”等。
7. 上一份工作中你最大的成功是什么?
8. 上一份工作中你最大的失败是什么?
这两个问题通常可以组成一组，但重要的是后者。最好的应聘者应该承认自己有过过失(他们诚实而敢于承认错误)并从中吸取了教训，这是一项无比重要的美德。
9. 说说你先前最好的上司
10. 说说你先前最糟的上司
这两个问题能直接试探出面试者适合于何种管理风格以及会如何管理他人。假设我就职于一个管理松散而需要自我驱动的机构，这种情况下，我希望听到的回答是“最佳”老板是万事不插手的，或者“最糟”老板是事事盯紧的。相反，若我在等级森严的机构，我希望听到的恰恰相反——“最佳”老板提供有强度的引导和交流，或“最糟”老板是让应聘者无所适从的。最佳办法是尽可能诚实应答——面试官会对协作文化有很好的认识，坦率地说，如果你侥幸进入了一家公司而并不匹配那里的文化，适应和取得成功将会很艰难。这些问题也可以以“你倾向于何种管理模式”的方式提问。
其他技巧：突出论及所有老板的优点，绝不要把面试变成一场针对任何人的批判会。最糟的老板会有一些小毛病而且都是处于对你的期望而不是有人格缺陷。面试中抱怨别人只会使你自己显得恶劣，所以别上当了。
11. 说说你曾遇到的最困难的项目
面试官通常不真正关注项目具体是什么，其实质是看看你是否经历过真正的困难并如何克服它。对大多数人而言，这并不是最大的成功或失败，而是将失败方面转化为成功的方面。
12. 对这个领域的未来趋势有何看法
这个问题对一些领域有用——技术类或领导岗位——对其他一些则没用。这个问题有用没用在你应聘的特定工作类型中是显而易见的。如果有用，答案的准备很简单——只要花上半小时阅读相关领域的一些博客文章你就能汲取所需信息。
13. 去年中是否在与这项工作有关要求方面学到了新的东西/提升了自己
这是一个很容易让人无所适从的问题，多少人就是想不出答案。最佳应对方式其实就是总是花一些时间以任何方式提升自己的技能。写写开源代码、实践一下当主持人、上上课等，如果你每年都投入经历提升自己，不但会有一份漂亮的简历，当然这个问题也就不算什么了。
14. 说说你梦想中的职业
绝不要说这项工作，绝不要说另一项具体的工作。这两种回答都实在糟糕——前者树起了警旗而后者说明你无心恋战。回答应该紧贴一些具体的特质——讲讲你梦想中工作的一些方面。可以的话其中一些应该契合你要应聘的单位，但不要完全契合是最好的。
15. 之前工作中遇到过严重冲突吗?它是如何解决的?
这个问题需要诚实，同时需意识到任何事物的矛盾都包含两方面。它同样可能会让那些不厚道的人开始抱怨前任雇主，以至于给面试官留下坏印象。最好的回答方式通常包括描述事实，但同时注意事件的两方面，而且你从中学会了从他人的角度考虑问题。
16. 从上份工作中学到了什么
虽然列出一些技术上的技能，尤其如果你的工作是很技术性的，那很好，但涉及一些非技术性内容很重要。“在多数时候单独工作后，我学到了怎样在一个团队中工作”，像这样的回答就很好。任何工作中都可以学到些什么，面试官期待你能从上一份工作中学到些什么以助于你胜任新的工作。
17. 上份工作为何离职
多数时候，这是在考察一个稳定的性格。强有力且具体的回答，无论具体理由如何都是好的。“我想继续前进” 不算一个强有力的理由。裁员是个好理由，同样寻找一些特殊的新挑战也是好理由(但想要接受的挑战得要有特点)。在此，应该淡化对前任工作的具体描述，因为这样会很容易陷入对之前职位的抱怨之中。
18. 对上个工作岗位提一个可行的建议
虽然答案会很大程度上牵涉到上任工作的特殊性质，但其实那些特殊性质并不重要。最重要的是你确实给出了建议并使它富有成果，最好再加上一些成功的故事。这样做显得你也会对新职位有同样贡献，来提升整个机构。在这个问题上没有答案并不是大缺陷，不会是一个决定“生死”的问题。
19. 有被辞退过吗?说说这一经历
显而易见，能说“没有”最好，但答案是“有”其实也不会被一片否决。事实上，“有”也能转化为积极因素——这是表明你虽有过过错但从中学到了有价值的教训的良好途径。在这个问题上要诚实，无论如何别埋怨让你走人的人。即使对于发生的事感到气愤，也要带有敬意地提到他们。
20. 解雇过别人吗?说说这一经历
这个问题基本是考察你对人是否有宽容之心。回答时务必谨慎——这绝不是一个简单的选择题或经历叙述，而关系到你的去留。也别埋怨被你解雇的人——尽可能用理由冷静地回答。
21. 同时还在应征其他工作吗?
这是一个相关诚实的问题，我期待听到“是的”，但太想迎合我胃口的人回答说“没有”。最佳回答方式是“是的，就像你们还在面试其他人那样。我们都在寻求最佳选择。”如果你的答案是“没有”，那么这么说——“没有，其实我对现在的工作是满意的，但是你们提供的这个职位有些非常吸引我的地方驱使我来这儿应聘。 ”然后列举出那些吸引你的地方。
22. 你认为这个职位的报酬应当如何
很多人可能会感到惊奇，这通常并非在协商工资。多数时候，面试你的人都不负责你能得到的工资。这个问题通常是一个现实的考量——如果招清洁工，他们想要80K美元工资，那你大概会立即把应聘书投进垃圾箱;同样，一个高技能的程序员只把自己卖到30k美元也是在敲警钟。好的回答通常要靠谱或稍稍高于实际而不是低得过分或高得疯狂。我在面试前都会了解好要价，然后在回答中多加30%。
23. 自认为五年后自己在职业中发展如何
这是个有点“垃圾”的问题，但就某些方面说它可以筛选出那些具有主观能动性的人。回答类似于“我将在我应聘的岗位中取得成功”的人既不够积极也不够诚实。我宁可得到包括提升或成为企业家——强大的机构之繁荣有赖于做事主动的人。对面试者来说唯一的问题是一些公司——通常是小公司——并不需要做事主动的人而且特别害怕那些梦想成为企业家的人。因此如果对企业文化不熟悉，谈及升职通常是最安全的。但我个人欣赏在面试中谈到企业家的人——那意味他们对成功怀有热情的那类人。
24. 你的长远目标是什么——比如，从事这项事业十五年后?
这是一个迟来的好问题，因为它能帮你判断面试者是否是长远计划者。因为有长远计划的人通常有一个良好而成熟的思维状态，而且会始终绷紧弦努力工作，胜于没有长远计划的人。
25. 对这项工作还有何疑问?
是，你确实该对这项工作有疑问，没有问题意味着你并未真正对这个职位产生兴趣。因此，面试者必须把在面试前准备的一些问题作为一项任务来对待。大多数面试官都乐于回答一切问题——只要确保你的问题是理智的就行。