公安转变作风心得体会

当对生活有所感悟时，应当记录下来心得体会，这可以让我们在回首岁月时，了解自己的心灵成长之路。那怎么写出言辞合适的心得体会呢？以下是小编精心整理的《公安转变作风心得体会》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

第一篇：公安转变作风心得体会

"作风转变年"干部作风转变心得体会

2012年初，市委书记李向志指出，开展项目攻坚年、产业提升年、开放突破年、作风转变年活动，是市委、市政府全面总结过去工作，深刻分析面临的机遇和挑战，着眼**长远发展，作出的重要决策部署。开展"四个年"活动，是实施"十二五"规划和"一三五八"发展战略的重要抓手，事关发展大局，事关民生福祉。各级各部门要充分把握开展"四个年"活动的重大意义，认识上求深，举措上求新，工作上求实，坚定不移地把"四个年"活动推向深入。

通过一段时间的学习，我充分认识到转变干部作风，加强机关行政效能建设，是实践"三个代表"重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照学院党委的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。

一、存在的主要问题

1、理论、业务学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为乡镇的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年，自己在学习方面，偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识，学习政治、经济知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识，收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将工作与服务基层群众建设联系起来。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育，建立健全各项规章制度，尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为：表面文章多，实际内容少;短期行为多，长效措施少;工作被动，效果较差。

3、对队伍的状况，缺乏从实际出发，大胆揭摆问题的勇气，存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺，工作中存有芥蒂;存在着得过且过，不出乱子就好的错误思想。

产生这些问题的主要原因主要是：

(一)放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒，才能做到政治上的坚定，行动上的坚决。反思自己，偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习，对政治理论学习有所放松，对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实，满足于现状，自认为自己现有的理论知识，在现在的岗位上也够用了。长期以往，潜移默化，导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想，危害严重。

(二)宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与群众的联系，群众观念不强，全心全意为基层服务意识不牢固。

(三)自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不出大问题就行了。

(四)工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。

随着转变干部作风，加强机关行政效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。

第二篇：转变作风心得体会

学习“转变作风、求实求效”心得体会 近段时间，全市上下大力开展“转变干部作风加强机关行政效能建设”学习活动。根据我局安排和部署，我认真学习了乔书记在主题教育活动动员会上的讲话、灵宝市委十一届五次全会精神、党的十八大报告宣讲等主题教育活动。通过理论学习以及结合个人在工作中的实践，对转变干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识，以下是我的学习体会：

一、学习体会与收获

(一)、党的作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，是党员世界观、人生观、价值观的外在表现，是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次干部作风集中整顿活动正是抓好党的作风建设的体现。在宣传学习阶段，通过认真学习《党章》，学习党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》，使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性，并获得一些具有操作性的思路。

(二)、明确了开展干部作风集中整顿活动的指导思想和总体目标。这次全局性的干部作风集中整顿活动，是加强和改进党的作风建设，实践"三个代表"重要思想的重要举措。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入 1

贯彻落实中央提出的《关于加强和改进党的作风建设的决定》，按照“八个坚持、八个反对”的要求，结合实际，从严要求，标本兼治，达到使广大干部的纪律观念明显增强，工作效率明显提高，不正之风明显减少的目的。

(三)、以“三个代表”的重要思想为指导，提高工作效率，转变工作作风，高质量完成工作任务，使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。在工作上我坚决做到依法行政，做到了不违法、不滥用、不徇私。在纪律上，我能做团结协作、主动配合，不弄虚，不做假，服从领导，听从指挥。

二、批评与自我批评

当前，知识以迅猛的速度更新，一日不学，就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况，主要还存在以下不足：

一是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中，看“快餐式”的报刊书籍较多，看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多，看业务性方面的书籍较少。学习了一些，但理论的深度和广度缺乏，对思想的触动不够。

二是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式，没有创新学习方法和学习形式，没有进行学习后检查和“回头看。

三是要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

在迈向二十一世纪的新时期里，我们每个干部只有把握时代的脉搏，结合实际，认真学习邓小平理论，学习十八大会议精神，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样，我干部才能不辱使命，成为建设新城管的带头人。

2012年12月21日

学习

“转变作风、求实求效”

心

得

体

会

2012年12月21日

吴宏

第三篇：转变作风心得体会

通过近期镇组织的结构化研讨活动以及个人在工作中的实践学习，自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识，使我体会到保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，必将有力地促进我们上下组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。按照“新常态”的要求加强党员队伍自身建设，与时俱进，不断争取新的胜利，组织开展了加强作风建设狠抓工作落实集中教育活动，对我们提高工作效率提出必然要求，充分发挥党员干部先锋模范作用。开展作风建设狠抓工作落实教育活动，是加强干部党员队伍建设的迫切需要。我的学习体会有如下几点：

一、转变作风，是新时期党对干部的要求，是广大人民群众对党员干部的期望，是“新常态”下的客观需要。人的一生不过几十年时间，真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的，所以一定要珍惜时间、珍惜岗位，服务群众。通过转变作风，可以树立团结协作的良好形象。团结是大局，团结出凝聚力，团结出战斗力，团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结，是衡量和检查党员干部素质高低的重要标志。通过作风整顿，可以树立务实高效的党员形象。实干就是水平，落实就是能力。解决好当前人民群众最关心的热点、难点问题，最根本的途径就是真抓实干，最老实的办法就是一件一件地抓，抓一件落实一件。

二、转变工作作风，有利于全体机关干部找准各自工作中存在的问题，对症下药，锐意改革，创新思维，不断完善自身工作。作为一名基础工作人员，要做倡导和践行党在新时期的新要求，要经常想一想什么是“做人”，把学习与改造统一起来，把“立言”与“立行”统一起来，真正做到为人民服务。不但要自己品行端正，业务水平高，乐于敬业，端正态度，还应想方设法投入到本部门、本机关的建设中，增添自己的一分力量。

三、转变作风，有利于形成良好的外在形象，真正做到密切联系群众，为人民服务。作为一名基础工作人员，应牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高业务能力。以这次转变作风活动为契机，努力提高自己的业务素质，力争做一名真正能为群众解决实际问题的公务员。

通过这次集中学习和进行结构化研讨活动，我充分认识到自己在作风建设方面还存在不足，在以后的工作中更应该兢兢业业，提出以下整改措施：

1、改进思维方式、开拓工作思路。如何提高工作效率、提高服务热情，这就迫切需要转变观念，改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上，从人民群众的根本利益出发来考虑问题，处理问题。必须不断解放思想，更新观念，与时俱进，跟上时代的要求，为全镇的发展贡献一份力量。

2、加强工作协调、提高服务水平。要主动为领导分忧，当好参谋，加强与领导的请示汇报、联系、沟通，建立良好的政务协调渠道。面对来访群众更应该加强沟通，真正为群众着想，提高服务水平。

3、牢固树立开拓创新精神。在日常工作中，真正发挥出 “排头兵”的作用，强化开拓进取意识，创造性地开展工作。一是增强工作的计划性。二是增强工作的创新性。保持昂扬向上的精神状态，坚决克服按部就班、墨守成规的思想，大力倡导开拓创新精神。三是增强争先创优意识。工作高标准，严要求，向先进学习，减少工作差距。

总之，通过“转变作风”集中教育学习，使我在思想上、政治上、组织上、作风上提高了先进性和纯洁性，从现在做起、从我做起、从小事做起，对自己的思想作风、工作作风进行认真的对照检查，坚定为民、开拓、务实、清廉的科学发展观;立党为公、执政为民的宗旨;求真务实的工作态度;廉洁自律的人生习惯，以良好的精神状态和工作作风，做好本职工作。

2015年3月6日

第四篇：作风转变心得体会

作风转变靠大家

——开展“作风转变大家谈”活动心得体会

沂水县体育工作办公室 于富臻

工作作风问题看似是一个老生常谈的常规话题，实则是一个常谈常新的永恒话题。工作作风依赖工作而存在，只要有工作，工作作风就如影随形，伴其左右。如果将工作比作人，那么工作作风就如同人的性格和灵魂。工作作风成为了人们衡量工作好坏的重要标志，因此，工作作风事的好坏关我们工作的成败。作为机关事业单位工作人员，我们个人的工作作风也奠定了群众对政府形象的认可与否。

工作作风作为工作的性格和灵魂，难免存在这样那样的问题和缺陷。比如工作态度不端正、责任心不强;群众观念淡薄、主动服务意识不强;组织纪律性不强，有迟到早退现象;协调配合意识差、推诿扯皮等问题。这些不正之风，导致工作效率低下，群众需求得不到及时回应和满足，群众对此很有怨言，有些不满甚而演变为社会群体事件，严重影响了社会和谐稳定。现实再次警示我们开展作风转变活动的必要性和紧迫性。

我们党和政府也将转变工作作风，提高机关效能，做人民满意政党和政府作为一个目标任务，制定了多项制度措施，并辅之以监督考核，收效明显，各级机关事业单位工作面貌焕然一新。作为一名工作近十年的普通职工，工

作中也会出现懈怠、懒散等负面情绪，而这一次干部作风转变大讨论活动，就像是摆在自己面前的一面镜子，清晰地找出自身存在的问题和不足，从而及时将这些不良的苗头扼杀在萌芽状态。作为单位一份子，我们在积极贯彻执行上级政策的同时，更应该从转变观念开始，将积极的心态和饱满的热情带入到日常工作中，从自身做起，为机关作风转变践行一份力量。个人觉得主要从以下几个方面入手：

一、转变工作态度。工作作风的转变，关键是从工作态度转变开始。从以前的消极机械状态中走出来，以积极主动的心态对待工作，从心底里热爱自己从事的岗位和工作。俗话说“象由心生”，心态的转变必然反映在相貌和言谈举止中，而温和的态度和礼貌的言行必将感染到我们所服务的对象，给群众留下美好的印象，这无形之中提高了群众对我们工作的满意度。

二、提高专业技术能力，增强服务群众的本领。这就要求不仅要有基本的专业技能，还要有刻苦钻研的学习精神，将工作做通做精，解决工作中遇到的各类难题，更好地为群众排忧解难。对于这个问题，我深有体会。有一次在去移动营业厅办理业务的过程中，中间出了一个状况，发票打印不出，为我办理业务的营业员经过多次尝试始终不得其解，咨询其他业务员，她们也说是系统的问题，无能为力。但是小姑娘没有放弃，亲自找到其他部门协调解

决，最终让我满意的拿到了发票。她锲而不舍的精神使我深受感动，她告诉我“考虑到你没有发票是没法下账的，大老远跑来办理业务不容易，而且遇到难题总得解决，逃避永远解决不了，这是我们应该做的。”她没有以我已经尽力了，但是依然解决不了为由，对顾客的需求搪塞而过;而是以负责任的态度执着的解决了难题，赢得了顾客的好评。如果在工作中我们都能像她那样，群众是不是也会对我们刮目相看，啧啧称赞呢?

三、培养责任感和荣誉感。始终以服务群众为荣，对群众需求置若罔闻为耻。大到部门单位，小到普通职工都有自身的工作职责，个人作为一颗小螺丝钉镶嵌在单位这部大机器上，其作用不可或缺，每颗螺丝钉都有用武之地。只有担当起这个责任，机器才能正常运转，单位工作才能顺利开展。当单位取得好成绩时，我们的集体荣誉感和责任感也会油然而生，再工作起来干劲也会更大。

四、树立公仆意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨。想干好工作就要放下架子，铺下身子，不能高高在上，目空一切。和群众打成一片，加强调查研究，了解他们的所思所需，在职责范围内全心全意服务群众。以人民群众满意为工作目标，扎实开展工作，用骄人的工作业绩信服于群众。

五、把单位工作当做个人事业来经营。将实现个人价值与服务社会的公仆意识统一起来，不能将二者割裂开来看。更不能有干多干少一个样，干好干坏一个样，“事不关己，高高挂起“的漠然态度。牢记为群众谋福利是我们的工作目标，用经营个人事业的心态干工作，大半是能干的很出色的。事实上，在努力干好本职工作的同时，个人的能力、智慧和价值也能得到最大发挥。

六、加强个人道德修养，恪守职业道德。法律、制度、规定对我们的工作提出了硬性规定，必须遵守。但是，只是单纯遵从规定，工作未必就能做到尽善尽美，如果辅之以人为的因素，工作就会更有人情味。个人的道德修养奠定了人们为人处世的基本色调，工作中如果能将个人修养和制度规定有机结合，成效一定会更出彩。

通过开展这次“作风转变大家谈“活动，我对这一问题有了更深刻的认识。工作作风的转变是一个复杂的系统工程，既要靠制度的约束，又要靠专职机构的监督，更重要的是靠广大干部职工同心同德的共同努力。只要各个环节有机结合，协调推进，我们一定能迎来一个风清气正、廉洁高效、群众拥护的机关新形象，经得起时间的考验和人民的监督。

第五篇：转变作风心得体会

参加“作风转变年”活动，始终想着一个问题，那就是如何实现作风转变，带着这个问题，学习了上级有关文件，学习了领导的讲话，参加了单位讨论座谈，有了一定的体会，写出来，供自己长勉。

我认为要从根本上转变工作作风，实现作风建设再上台阶，每个人必须做到：

1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩;一比待遇，就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约;反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。 首先我认为，要真正转变工作作风，把工作作风转变到干事业上，树立党政干部“为民、务实、清廉、勤政”的政府形象。领导干部必须从小事做起，从身边的每一件事做起，切切实实把“清简务本，行必责实”的工作作风落到行动上。积累小事，成就大事?前段时间，在报纸上看到一则报道，某地规定交通干部必须带头乘坐公共交通，并把每月22日定为“无车日”，要求交通系统各级干部和管理执法人员乘坐公共交通出行，为城市排堵保畅和交通节能尽力。我觉得这是一个很好的做法，姑且不论这项举措能坚持多久，但确实能树立政府部门为民服务的形象，也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。

以上是报道，这个地方干的是件小事，然而，这事真的不小，大家想一下，我们干的都是具体的事，都是小事，不要不悄于干身边的小事，认为干琐屑小事委屈了自己，是大材小用。反过来想一想，你能干什么大事，你能成就帝王事业?何况你干的这些小事，正是成就大事。

不管开展不开展“作风转变年”活动，我认为每个都必须有自己的精神，有自己的骨气，通过提练，主要体现在六个方面：

一是充满激情的锐气，激情和锐气，是一种心理状态，永远保持年轻的心态，是善于创新的思想根源。二是不屈不挠的勇气，面对挫折不因困难而退却，不因痛苦而放弃;听得下嘲笑的话，有勇气听批评的话;苦事用力干，难事用心干，窝囊事用理智办。三是厚积勃发的底气，知识功底要胜人一筹，能从生活的方方面面汲取信息，去其糟粕，取其精华。四是破解难题的才气，“能力”就是机遇来了能否抓得住，要有智商，更要有情商。五是自强不息的志气。天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。好事多磨，没有自强不息的意志，成不了任何大事。更何况磨难也是人生一大笔财富。六是厚德载物的大气，君子自强不息，要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀，不能满足于小聪明。 转变作风也是树立理念，做人做事一理，做事先做人，做人做好了，做事肯定能做好。拓展到一个单位，理念树立好了，风气正了，作风建设肯定就好了。