工作落实情况的报告

很多人对于写报告感到头疼，不了解报告的内容与格式，该怎么写出格式正确、内容合理的报告呢？今天小编给大家找来了《工作落实情况的报告》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：工作落实情况的报告

“回头看”工作落实情况的报告

省XX厅： 为进一步巩固和扩大先进性教育整改成果，确保先进性教育活动取得实效，使之真正成为群众满意工程，根据《中共XX厅委员会关于认真做好第一批先进性教育活动巩固和扩大整改成果工作并进行“回头看”的通知》精神，按照省厅、省局党委的统一部署，我单位在“回头看”工作中严格落实上级要求，精心组织，周密部署，通过党委和各党支部扎实有效的工作，确保了“回头看”各项工作的顺利推进，现将具体工作开展情况报告如下：

一、 加强组织领导，准备工作充分

党委高度重视“回头看”的各项工作。一是党委在接到

省厅关于“回头看”的通知后，及时认真地学习了通知精神。通过学习，党委统一了思想，提高了认识，并就如何贯彻《通知》精神，进行了研究讨论，明确了“回头看”期间的工作内容、方法、步骤，并重点对建立健全保持共产党员先进性长效机制制定了时间表，提出了具体要求。二是在此基础上召开了党委扩大会议。会上，党委书记XX同志要求各党支部和全所党员要振奋精神，再接再厉，坚决克服“松懈”思想，要以高度负责的精神，实事求是的态度，进一步完善整改方案，并按照整改方案的要求逐项对照检查，着力解决突出问题，实现“让党员受教育，让群众得实惠”的整改目标，增强了中层干部对“回头看”工作重要性的认识。三是党委扩大会议结束后，我单位各党支部按照党委的要求，分别召开了支部会议，对“回头看”期间的工作进行了再动员、再部署，通过层层发动和认真学习，极大提高了全体党员做好“回头看”各项工作的积极性和主动性，坚定了搞好这一阶段工作的信心和决心。四是党委坚持落实领导责任制。明确要求党委书记要切实履行第一责任人的职责，投入足够精力切实做好“回头看”的各项工作，努力抓好整改目标的落实;领导班子其他成员要把握工作要求，认真抓好联系点的“回头看”工作，要通过带头整改，发挥表率作用，加强工作指导，推动“回头看”工作扎实开展，坚决防止出现“松一口气”思想;各党支部要发挥主体作用，在进一步加强自身建设，提高工作能力，充分发挥战斗堡垒作用的基础上，逐步引导全体党员把握“回头看”工作重点，并认真进行督导检查，确保工作实效。

二、强化督导检查，确保“回头看”质量

为保证已经纠正的问题不再反弹，已经整改的问题不再反复，尚未整改的问题不再扩大，党委严格把关，认真检查，采取多项措施确保“回头看”工作质量。一是各支部按照党委的要求，以自查自纠为目的，深入开展了“四查四看”活动，即:查学习效果，看实践"三个代表"的自觉性是否真正有了提高;查整改措施，看班子及党员干部在活动中制定的整改措施是否客观、全面、联系实际;查整改情况，看群众反映强烈的热点难点问题是否真正得到了彻底解决，各项工作是否有了明显进步;查群众评价，看是否组织群众代表全程参与了整改提高过程。通过“四查四看”活动的开展，使各级党组织和每一名党员进一步明确了自己的职责标准，找到了自身差距和存在的不足，推动了整改目标的顺利完成。二是党委通过召开2次调度会，及时、全面地了解了全单位和各支部“回头看”工作的进展情况。并在不断总结经验，查找存在不足的基础上，通过正确引导，科学启发，积极推动了全所“回头看”工作的深入开展，促进了“两不误、两促进”。三是我“先教办”严格按照省厅“回头看”通知的总体安排和具体要求操作，严格掌握进度，把握质量，通过督导检查，做到了及时发现问题及时研究解决。同时能够充分发动群众对党员、对支部、对党委的整改情况进行监督，并提出意见和建议，保证了“回头看”工作的顺利进行，使得“回头看”活动贴近实际，富有实效。

三、 完善整改措施，强化整改效果

为真正解决存在问题，检查整改效果，党委在对前一

段整改情况进行全面分析的基础上，进一步强化整改责任，加大整改力度，突出整改实效。一是党委和各支部根据“四查四看”活动中，对照检查找出的突出问题和党组织的评议意见，结合整改工作中遇到的新情况、新问题，进一步修订、完善了整改方案。把整改措施进一步深化、细化，定扎实、定具体，不说大话、空话，使整改方案做到了切合实际、切实可行、责任清楚、时限明确。据统计全单位各级党组织在“回头看”期间，共重新修订、完善整改措施达10余条，从而进一步增强了整改方案的针对性。二是党委从解决涉及群众切身利益的突出问题和影响XX事业改革发展的突出问题入手，积极整改，进一步巩固和扩大了整改成果。截止目前，党委针对XX条意见和建议，共整改XX条，正在整改X条，办实事XX件。如民警吃饭难的问题已得到彻底解决，在家属院内的植树工作和照明工程已经完工，太阳能和空调的安装工作已经结束，消防管道已经得到修缮，新民警的办公桌椅已经配置齐全，“五一趣味运动会”、“登山拉练”活动已经开展，千方百计克服困难，办理三项“医疗惠民”工程(为全体民警工开展便利快捷的就诊服务;为全体民警工提供物美价廉的医药用品;每年为全体民警工提供一次全面身体检查)。三是全单位X个党支部在工作中不断加强自身建设，努力转变工作作风，充分挖掘内部潜力，勇于开拓创新。目前，X个支部针对征求到的XX条意见和建议，已整改的XX条，正在整改的XX条，因条件所限未整改的XX条(已向群众讲明原因)，办好事XX件。如：机关科室紧密结合机关效能建设活动，积极开展“增强服务意识，提高工作效率”活动。政治处在下发文件时，变以往的由基层部门来取文件为主动到基层送文件，受到了基层部门的认可和好评;在XX支部开展的“规范文明执法”活动中，全体党员热情参与、勇挑重担，以实际行动起到了先锋模范作用，促使其他民警的责任意识普遍提升，执法行为不断规范，有力维护了社会的持续安全稳定。

这些变化真正让广大群众得到了实实在在的便利和实惠，赢得了广大群众的信任和赞誉。经过对群众满意度测评结果进行统计分析，群众对我单位的先进性教育活动综合评价满意率达100%。这充分证明我单位的先进性教育活动贴近群众、贴近实际、富有实效。

四、深化党建工作，加强党员管理

为加强党对各项工作的领导，提高党的执政能力，党委在“回头看”过程中，进一步深化党建工作，不断加大党员队伍的管理力度，有效提高了党组织的凝聚力、战斗力。一是按照省厅党委的要求，党委在深入调研、征求意见、整理归纳、总结提炼的基础上，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，以我们现行的6大类计213项规章制度为依托，以前阶段制定的学习跟踪报告制度、学习考勤制度、请销假制度、督导检查制度、考试制度、情况报告制度为基础，结合我单位党建工作和党员队伍现状，建立和完善了包括党员学习机制、管理监督机制、民主参与机制、激励惩处机制、党员发展机制、联系群众机制等6项科学、系统、有效的保持共产党员先进性长效机制，为实现党员管理的规范化、制度化、长期化提供了可靠的保障。二是注重党委班子成员民主作风的培养，坚持民主集中制的原则，发扬相互沟通、相互支持、相互配合的好作风，经常开展深入坦诚的交心谈心活动。不断改进党委会、民主生活会的方式、方法，对重大问题的决策，坚持依靠领导集体的智慧，发挥整体的作用，做出科学、民主、正确的决策，杜绝了“一言堂”和“家长制”现象，有力推动了各项工作任务的顺利完成。三是进一步完善、健全了基层支部建设。选派政治坚定、责任心强、理论水平较高的同志担任支部书记。同时，通过进行党务知识培训，丰富组织生活会内容，改进组织生活会方式，开展“一名党员一件好事”主题实践活动，极大促进了基层党支部战斗堡垒作用的发挥，提高了党组织在民警心目中的影响，吸引了广大青年民警积极靠近党组织。据统计，先进性教育活动开展以来，全所共有X名民警向党组织递交了“入党申请书”，X名同志光荣地加入了中国共产党。从而，为党组织注入了新的活力，进一步推进了基层党建工作。 四是落实党员目标管理制度，实行党委委员联系支部、支部联系党员的做法，及时了解党员的思想、工作、作风情况，有针对性地做好工作，使每个党员经常置于党组织的教育管理之中。进一步增强了全所党员的服务意识和公仆意识，提高了全所党员的组织、纪律观念，强化了全体党员的政治鉴别力和敏锐性。五是加强对党支部的绩效考评工作，制定了具体的考证标准和考核办法，在考评的主体上，将领导考评、干部职工考评与群众考评相结合，并以群众考评为主，以群众的满意度为基本依据，进一步推进了基层党建工作。六是设立公开监督电话和监督信箱自觉接受群众监督;严格党内监督，以《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》和《中共XX委员会关于实行党风廉政建设责任制规定的实施细则》为依据，狠抓责任考核和责任追究，增强了每个党员贯彻执行党的路线方针政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。有效改进了党员的工作作风，思想作风、纪律作风，极大促进了XX工作的健康发展。

五、 突出整改特点，实现“三个目标”

在“回头看”期间，我党委和各党支部不等不靠，认真整改，取长补短，优势互补，以积极的整改行动，扎实的整改效果，突出了整改特点，实现了“三个目标”。一是真改。通过认真清理突出问题，使党委和各党支部切实抓住了工作中的主要矛盾，找准了群众反映最强烈、最集中的问题。在此基础上，进一步修订、完善了整改措施，并将整改任务细化分解，责任到人，从而打牢了整改基础，明确了整改方向，增强了相关部门和责任人的大局意识，责任意识，防止了面面俱到，无的放矢、防止了责权不清，推诿扯皮。二是实改。党委和各级党员领导干部带头将列入整改方案的内容一件一件抓好落实，做到了能改的立即改，条件暂时不具备的创造条件改，并做出整改承诺，从而极大调动了广大党员的整改积极性，使广大党员能够对存在的问题主动改、真心改。同时，党委充分相信群众，依靠群众，开门进行整改，做到了将每一个问题的整改结果向群众公布，并以群众满意不满意作为最终评价标准，防止了只见口号不见行动，防止了马虎应付不出实效。三是深改。在整改过程中，党委形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓，其他领导协同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作机制，做到了勤督促、常检查、高标准、严要求，切实把整改工作做深、做实、做细，并抓出了成效。同时，党委把落实整改措施与加强制度建设结合起来，通过专题研究，建立健全了保持共产党员先进性长效机制，从制度和机制上继续巩固和扩大了先进性教育活动成果，防止了只看表面不抓根本，防止了只抓具体问题，不规划长远目标。

总之，我单位通过认真开展“回头看”工作，保证了先进性教育活动的扎实推进，检验了先进性教育活动的成效，使全体党员和群众看到了党委和各党支部解决问题和困难的决心和勇气，看到了先进性教育活动的真正效果，增强了广大党员继续深入搞好先进性教育活动的信心。实践证明，通过长期的学习、教育和锻炼，我单位党员队伍的能力素质有了新的提高，党组织的建设有了新的加强，工作效率和凝聚力有了新的提升。今后我们将进一步按照省厅党委的要求，始终坚持和发扬党的优良传统，紧密结合当前实际，继续巩固和扩大教育活动成效，使保持共产党员先进性教育活动成为长效的教育活动，成为群众真正的满意工程。

第二篇：第一环节工作落实的情况报告

下横村关于开展党的群众路线教育实践活动

第一环节工作落实的情况报告

镇督导组： 根据《樟斗镇党的群众路线教育实践活动实施方案》(樟发

[2014]6号)的要求的部署，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，我村扎实开展了教育实践活动“学习教育、听取意见”环节的各项工作，取得了较好成效。按照要求，现将我村教育实践活动第一环节工作落实情况报告如下：

一、高度重视，精心组织，为实践活动开好局。

(一)加强领导，明确责任。3月7日，镇党委召开了樟斗镇党的群众路线教育实践活动的动员部署会议后，村支委高度重视，及时成立了樟斗镇下横村党的群众路线教育实践活动领导小组及办公室，村支部书记黄德福同志任组长，陈舜发、曾宪莲、黄历福、严福胜为小组成员。办公室设在村委会议室，责任到人，为活动的有序开展提供有力保障。

(二)制定方案，有序推进。结合实际情况，广泛征求意见，研究制订了《樟斗镇下横村党的群众路线教育实践活动实施方案》。明确了活动的指导思想、任务目标、方法步骤和具体要求，推进教育实践活动的有序开展。

(三)是及时启动，全面部署。3月18日，在镇督导组的指导下，组织召开了樟斗镇下横村党的群众路线教育实践活动动员部署会议。动员会当天，开展了第一期党的群众路线教育实践活动专题学习，进入学习教育及征求意见阶段。

(四)是广泛宣传，营造氛围。为充分利用广播、电视、短信平台、宣传栏等宣传媒介，通过召开会议、张贴标语、悬挂横幅、印发宣传报、发送短信等方式，大张旗鼓地宣传教育实践活动，为开展教育实践活动营造浓厚的氛围。

二、多措并举，讲求实效，学习教育入脑入心。

(一)是开展“五类学习法”，学习方式灵活多样。(1)结合“领导干部上讲堂”、镇党委组织的专题报告会，开展讲座式学习。围绕必学篇目，从乡领导班子成员自拟主题、自备讲义，轮流主讲，共同讨论，避免了“以念代学”。(2)通过观看电影、学习先进事迹开展直观式学习。组织观看《面向未来的赶考》《焦裕禄》《第一书记》等先进人物事迹的电影，引导党员干部，认真学习和发扬党的优良传统，改进工作作风。(4)采取专人负责、送学上门的方式，开展一对一帮扶式的学习。对年老体弱、卧病在床的党员，采取专人负责，送学习资料，面对面传授等方式，确保学习教育全覆盖。

(二)是严格落实学习时间、内容、人员、效果“四到位”。 目前已开展 “领导干部上讲堂”3期，送学上门7人次。学习了习近平

平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话、强卫书记在全省党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话、中共江西省委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的意见、中共江西省委《江西省第二批党的群众路线教育实践活动实施方案》、史文清同志在市委四届四次全体(扩大)会议上的讲话、谭学忠同志在县委第十三届六次全体(扩大)会议上的讲话等内容。村领导小组集中学习3天，24学时;全体党员集中学习时间均达到或超过20个学时。领导小组成员的学习笔记由镇党委书记查阅，其他党员学习笔记由党支部书记查阅，确保了学习的内容、时间、人员、效果“四到位”。

(三)广言纳谏，求真务实，边查边改初见成效。 一)是畅通渠道，让群众意见“说”出来。通过召开座谈会、发放调查问卷和征求意见表、进村入户走访、设立征集意见箱、开通征集意见热线电话、开通征集意见邮箱等多种方式，畅通群众反映问题、提出意见和建议的渠道，同时，把这些渠道通过公告的方式告知群众，使群众有意见能找到地方说、找到对象说。截止目前，共召开座谈会3次/24人，发放调查问卷60份，发放征求意见表100份，走访群众80余人次。通过畅通渠道，开门搞活动，广泛征求意见，累计目前共征求到“原汁原味”的各类意见和建议23条，经过分类汇总、归纳梳理，征求意见为5类12条，其中形式主义3条，官僚主义2条，享乐主义2条，奢靡之风1条，其他方面4条。

二)是边查边改，干部作风“树”起来。结合工作实际，23条意见建议中，已整改的有2条，正在整改的有21条。例如针对干部群众提出的镇领导干部服务群众意识不强、态度不好、办事效率低下等意见建议，由镇纪委牵头，加强镇社会管理服务中心管理，进一步完善上安乡机关效能六项制度，完善农村低保、城镇低保、计划生育、新农合、新农保等工作流程图9项，提高窗口干部的服务意识和服务能力;针对群众提出的饮水难，争取项目资金扶持，新建铜锣丘自来水工程，为下横村各小组、樟斗圩居民提供安全饮用水;针对群众提出的水渠淤堵的问题，争取项目资金，完善疏通水渠;针对群众提出的陈屋至温屋道路问题，争取项目资金，对道路进行混凝土浇筑硬化;针对群众提出的石孜头进出人行桥过窄的问题，对人行桥进行加宽;针对群众提出的松山口进出桥问题，新建混凝土交通桥。

三、存在问题 一是个别党员领导存在“差不多”的思想，学习不入脑入心。对政治理论学习，由于学习能力参差不齐，个别党员干部不主动学，存在学习“差不多”就行的思想。

二是征求意见过程中，存在“三多三少”的情况。虽然渠道畅通，加大了征求意见的宣传，但是征求意见过程中谈基础设施建设、工作要求的多，谈工作作风的少;被动填写征求意见表、调查问卷的多，主动反映问题、提出意见的少;谈集体问题的多，谈班子成员个人的少。

三是边学边查边改有待于加强。对于一些有时效要求的意见和建议，短时间内不能整改的，还未分析研究和制定整改措施。

四、下一步工作计划

(一)抓紧时间组织开展一次“回头看”活动。领导小组认真树立前一阶段征求意见情况，形成问题台帐，做好边查边改工作，并将具体情况报镇党委备案。

(二)将学习活动贯穿始终。继续开展领导干部上讲台活动，领导干部带头学，鼓励党员干部自主学、主动学，进一步提高学习效果，在学习中，深挖思想问题。

(三)加大征求意见活动的宣传。更广大范围张贴宣传海报，把征求意见的方式方法进行广泛的宣传，鼓励群众提好点子、真意见，为整改夯实基础。

(四)加强边学边查边改。通过加强学习，查找思想问题;通过征求意见，发现存在问题;将意见建议进一步树立，制定措施，不等待、不观望，坚持边学边查边改。

(五)做好查摆问题、开展批评环节前期准备工作。通过梳理意见，交流谈心等，使班子成员摸清、摸准存在问题，制定好问题台帐、解决措施，做好查摆问题、开展批评环节工作。 樟斗镇下横村党支部

2014年6月5日

第三篇：乡镇关于意识形态工作落实情况的报告

按照《中共**县委办公室关于印发<党委(党组)意识形态工作责任制实施细则>的通知》要求，今年来，乡党委深入贯彻中央、市委、县委关于做好意识形态工作的一系列重要指示精神，始终把握正确的政治方向，狠抓意识形态工作责任制落实，坚决种好“责任田”、守好“主阵地”、汇聚正能量，取得了积极成效。现将有关情况报告如下：

一、强化组织保障，做到把意识形态与党政工作同部署

一是强化领导。

乡党委认真落实对意识形态工作的组织领导，成立以党委书记为组长的意识形态工作领导小组，牢牢把握意识形态工作的主导权，切实加强对理论武装、新闻舆论、党员教育、文化建设以及群众性精神文明创建等工作的领导，把意识形态工作摆上重要议事日程。二是明确责任。明确乡党政、党建办、综治办负责意识形态具体工作，把意识形态工作与党政中心紧密结合，一起部署、一起落实。三是坚持以上率下、上下联动，乡党委在抓好主体责任落实的同时，采取有效措施，将村(社区)纳入意识形态管理范畴，定期摸排群众诉求，针对对群众合理的利益诉求，积极上下协调，加强舆论引导。对不合理合法的要求，坚决按照政策原则办事，避免在群众中产生“闹事就能解决事、上访就能解决问题”的负面效应。四是划设禁区。在签订目标责任书压实责任的基础上，制定了鸡鸣乡党员干部意识形态“十严禁”，禁令从细想言论、社交媒体、行为规范、言论场所等方面为我乡的党员干部带上“紧箍咒”，从而加强了意识形态工作，强化了政治标准，增强了“四个意识”，确保全乡干部职工在思想上政治上行动上同中央、市委、县委保持高度一致。

二、狠抓工作举措，做到把意识形态与党政工作同落实

（一）始终坚持把意识形态工作摆在重要位置。

乡党委始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，要求全体职工要树立起思想怎么重视都不为过、措施怎么强化都不为过、要求怎么严格都不为过、工作怎么落实都不为过，把好“方向盘”，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。把政治方向摆在第一位，牢牢坚持党性原则，牢牢坚持正确舆论导向，在对待重大政治原则和大是大非问题时，支持什么、反对什么，必须旗帜鲜明、态度坚定，坚持“红线”不能逾越、“底线”不能突破、“主线”不能偏离，做到守土负责、守土尽责，念好“紧箍咒”。牢固树立意识形态工作丝毫疏忽不得、懈怠不得、侥幸不得的意识，时时念、事事抓、处处严，切实增强抓改革的凝聚力、促发展的向心力，广泛动员全乡力量、充分汇聚更多资源参与经济社会建设。

（二）突出重点把舆论导向紧紧抓在手上。

积极创新形式、方法、手段、平台和载体，做到研究无禁区、宣传有纪律，掌握主动权、守住主阵地，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，任何时候都不能旁落。主动发声不被动。瞄准重点人群、重点领域和重点地区，宣传政策法规，发布风险警示。多方位、多角度开展宣传和风险教育，有效提高了群众的风险防范意识。及时发言不迟缓。加强网络舆情监测，第一时间发出声音、表明态度、体现作为。对于大是大非问题和政治原则问题，坚持敢于发声、敢于亮剑;对重大突发事件和网上舆论热点，做到管控有力、引领有力;对于错误观点和错误倾向，及时澄清谬误、消除影响。

三、认真查找问题，切实做到立查立改、立说立行

在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作，也取得了一定成效，但也还存在一些不足。一是对意识形态工作重要性认识不足，重视力度不够。部分机关干部、村(社区)干部对意识形态工作认识模糊、有局限，在处理好经济发展和意识形态工作方面出现了一手软、一手硬的现象，总认为那是党的高级干部、宣传部门的事，存在“只扫自己门前雪，不管他人瓦上霜”的狭隘意识。二是思想掌控不够全面深入，对干部职工以及辖区群众在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控。三是在当前的信息化时代，意识形态受互联网、微信等新媒体的影响巨大，如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，确实有相当难度，需要不断创新思路举措，我们在这方面还做得不够。对此，我们将高度重视，在今后的工作中认真加以解决。四是我乡还存在意识形态风险点。张家坪危岩搬迁户因不满以前政府的补偿，现在开始在危岩下搭载简易帐篷，并时常发表一些负面信息，严重影响了政府的公信力。G69银白高速公路对周边环境的影响和征地拆迁工作将是我乡近期的一件大事，风险矛盾和不稳定因素较多。部分群众思想观念与加快发展的要求不相适应，一些群众大局意识、集体观念淡薄，可能导致征地、拆迁等工作面临可预见的困难。

四、狠抓整改落实，确保意识形态各项工作生根见效

（一）抓住基层思想政治建设。

需要构建分层互动的理论学习宣教体系，抓好乡宣传工作人员的理论、业务培训工作，提升意识形态工作水平。同时，要进一步扩展意识形态队伍建设，将村(社区)纳入意识形态范畴，提供相应的保障，确保意识形态工作覆盖面。

（二）加强社会主义核心价值观引领。

进一步深化精神文明创建，将社会主义核心价值观和“自强、包容、创新、跨越”的新时期**精神进行再包装，组织新颖、有趣的文化活动，深入群众开展交流活动、进行宣传引导，扩大群众的参与度，避免工作停留在文件宣传、书刊宣传、媒体宣传。

（三）抓实基层公共文化服务。

不断推进公共文化服务体系建设，进一步完善基层文化人才的配备，将乡、村两级的文化场所和设施设备作用进行发挥，为群众提供思想教育、知识培训、文体娱乐等服务，让基层文化活动真正开展起来。

（四）壮大主流思想。

在意识形态工作中，既要坚持巩固壮大主流思想舆论，弘扬主旋律、传播正能量，激发全社会团结奋进的强大力量;也要运用信息技术先进手段，将社会负面舆论平抑在萌芽阶段，防止别有用心的社会反动势力煽动社会舆论，破坏社会主义建设。

（五）提高基层意识形态工作能力。

针对农村意识工作中干部工作能力不足的问题，应该采取针对性措施提高实际工作能力。要强化组织措施，解决“不想抓”问题，把意识形态工作列为干部任用考核范围，通过培训提高理论素养和工作水平，不断完善保障措施，使基层在开展意识形态工作有依据、有底气、敢下手。

（六）坚持理论创新和手段创新。

理论是指导，手段是实践。创新的理论指导创新的实践。既要努力保持思想的敏锐性和开放度，打破传统思维定式，努力用新的视角、新的理念，赋予意识形态工作新的内涵，推出新的项目载体，力争形成新的工作优势;又要积极探索有利于破解工作难题的新举措、新办法，当前特别要加快传统媒体和新兴媒体的融合发展，充分运用新技术创新媒体传播方式，占领意识形态工作制高点。

五、明确主体责任，切实增强意识形态领域担当担责意识

乡党委积极谋划把责任担当时时扛在肩上，认真履行“一岗双责”，落实意识形态工作责任制，乡党委书记认真履行“第一责任人”职责，坚持“三带头”、“三亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置;各位班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责“要求，积极抓好分管范围的意识形态工作。

第四篇：2019政府信息公开工作整改落实情况的报告

根据《xx省政务公开办公室关于开展政务公开集中整改提升活动的通知》(x政务办〔2019〕x号)和《关于印发的通知》要求，县政务公开办对照省、市反馈的问题清单，认真进行了整改，现报告如下。

一、整改落实情况

我县高度重视整改工作，精心组织实施，确保了如期完成整改任务。一是强化工作领导。成立主要负责同志任组长的整改专项领导小组，印发《xx县政务公开、为民(政务)服务领导组办公室关于开展政务公开集中整改提升活动实施方案》，详细列明存在问题清单，分解整改任务，明确整改责任主体，制定整改步骤和目标，为整改工作顺利实施指明了方向。二是对31个乡镇(开发区)进行实地督查。重点解决财政专项资金公开力度不够、规范不够，公开不及时，未按月或季度公开;政策解读数量少，格式不规范;村务网上公开不及时;公开栏更新不及时，内容单一等存在的一系列问题。要求各乡镇(开发区)及时对照考察指标，认真梳理存在问题，立行立改，力争不断完善提升公开质量。三是线上调度。要求县直相关单位认真补充完善重点领域信息、审计公开信息、行政权力运行结果等几个方面存在的问题。要对照县级政府权责清单目录，按月或季度集中公开发布相对应的信息。四是召开全县政务公开暨政府信息培训会，要求各乡镇要全面深入推进政府信息公开，分管领导要高度重视政务公开工作，打牢制度基础，完善制度机制，结合第一季度监测结果，做到及时整改提升政府信息公开发布，并完善信息公开内容，根据本单位工作实际，做好重点工作、重点领域的信息公开，确保信息公开数量，稳步提高信息公开质量。

二、下一步工作安排

一是针对省、市公开办反馈的问题，继续加强政府信息公开工作，特别是重点领域信息、审计公开信息、行政权力运行结果、财政专项资金公开、村务公开、机构改革期间涉及机构职责调整及人事变动等几个方面的信息公开;二是进一步加强培训指导，重点是对照市公开办下发的测评结果与政务公开测评体系逐项梳理，查缺补漏;三是继续强化线上监测与实体检查工作，落实一月一监测原则，每月线上监测结果以整改清单形式及时反馈至相关单位，同步推行一季一调度与实地督查相结合原则，每季度总得分计入年终考评总得分，每季度对后进单位进行调度，并进行督查与通报。

总之，我县将按照市政务公开办的统一部署和要求，进一步提升公开水平，完善公开制度，力促我县在本考核中取得好成绩。

第五篇：贯彻落实区委人大工作会议的情况报告

青羊区东坡街道

贯彻落实区委人大工作会议的情况报告

青羊区东坡街道为深入贯彻落实8月25日区委召开的区委人大工作会议精神，街道党工委召开工委会专题研究如何落实好会议精神，并于8月27日组织全处干部学习了《中共成都市青羊区委关于进一步加强和改进人大工作的意见》(成青委发【2010】3号)和市委人大工作会议精神，传达了区委书记屈建宏、区长谢强和区人大主任宫宝林的讲话精神。

一、党工委高度重视，完善街道人大联络机制

街道党工委始终高度重视人大工作，切实加强街道干部对人大工作重要性的认识，切实做好新型形势下的人大工作。一是街道党工委书记兼任街道代表小组组长，便于及时了解和解决工作开展中出现的新情况、新问题;二是认真组织辖区人大代表履行监督职权和参政议政的职能，让代表提出更多更有创造性、建议性的意见和建议;三是进一步完善街道人大代表联络机制，将人大工作纳入街道目标考核，纳入领导班子和领导干部的考核。

二、建立健全制度，保证小组活动的开展

建立健全人大代表小组工作制度是开展代表小组活动的关键。街道人大代表小组根据区人大的工作要求，结合街道实际，一是制定了《人大代表接待日工作流程》、《人大代表接待日办理事项处理单》、《街道人大代表履职情况表》等

工作制度;二是制定好今年的计划和每月活动安排，以及全年人大代表接待日时间地点安排，以便代表安排好工作，参加活动;三是建立街情定期通报制度，对街道开展的各项重大活动、重大事项和重点工作及时间向人大代表通报，听取他们的意见，接受他们的指导和监督;四是更新辖区人大代表联系方式并制成联系卡发到每一位代表手中，方便代表互相联系、学习和交流代表工作。

三、落实学习制度，提高代表素质

一是为提高辖区代表的参政议政能力，街道将通过集中培训或自学的方式，组织代表学习法律和相关履职知识，进一步增强代表的法律意识，提高代表的履职能力和参政议政能力;二是为让辖区代表更好了解区情、街情，街道联络小组将每个季度定期向代表通报区和街道的工作重点和难点，征求代表意见、建议。

四、认真开展宣传活动，促进代表工作

为了让广大群众对人大及人大代表的工作有更深的了解，我们在辖区各社区、单位开展广泛的宣传活动。通过发放宣传资料，使更多的群众了解人大的主要职能。每次开展人大代表接待活动都提前十天在各社区居民院落进行公告，让尽可能的需要反映问题的群众、需要帮助的群众都能参加接待活动。

五、认真开展人大代表接待活动

辖区共十四名人大代表，每次四名人大代表到社区院落听取辖区群众意见、建议，收集需要解决的群众困难和问题，

并利用工作便利将所有的意见和建议在职权范围内能解决的都会予以解决，不能解决的都当面解释或书面回复，切实做到了知民情、急民需、解民忧、化民怨、为民办实事，为构建和谐社会创造了有利条件。

六、加强人大代表的沟通联系

通过组织学习、走访，电话联系等方式了解代表的思想状况及工作情况，为他们履行职能提供有力的支持和帮助，使小组代表能紧密的团结在一起，建立朋友关系。在代表遇到困难时，能积极为代表排忧解难，维护代表的合法权益。

七、组织代表开展调研活动

针对辖区以及辖区代表特点，安排较为合理的调研项目，一是今年四月明确组织代表在参加了辖区青羊实验中学教育恳谈会让代表了解辖区教育事业的发展情况;二是七月联合草堂、府南代表小组组织代表共同开展了调研活动，探讨三个办事处在金沙文博旅游的功能区中各自侧重定位，并形成了《青羊区东坡街道加快现代服务业发展的思路》的调研报告;三是九月将组织辖区人大代表和政协委员一起传达学习区委人大、政协工作会议精神，并围绕会议精神进行座谈讨论。

青羊区东坡街道党工委

2010年8月