公司安全施工许可制度

它是实施某些管理行为的基础，是社会再生产过程顺利进行的保证。合理的管理体系可以简化管理过程，提高管理效率。以下是小编为您整理的《公司安全施工许可制度》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

第一篇：公司安全施工许可制度

建筑施工企业安全生产许可证制度

发表日期：2007-12-1

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第一条 本制度适用于我市行政区域内从事建筑施工活动的所有建筑施工企业。凡未取得安全生产许可证的企业，不得从事任何建筑施工活动;安全生产许可证暂扣期间不得承接工程。

第二条 施工企业安全生产许可证的申请、审查、审批与颁发、延期、变更、监督管理，按照国务院第397号令《安全生产许可证条例》规定和建设部第128号令《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》以及《江苏省建筑施工企业安全生产许可证管理暂行实施细则》(苏建管质[2004]39号)执行;动态管理还应执行建设部《关于严格实施建筑施工企业安全生产许可证制度的通知》(建质电〔2005〕46号)、《关于严格实施建筑施工企业安全生产许可证制度的若干补充规定》(建质〔2006〕18号)，江苏省建管局《关于贯彻建设部〈关于严格实施建筑施工企业安全生产许可证制度的通知>的通知》(苏建管质〔2005〕42号)，苏州市建设局《关于加强对建筑施工安全事故责任单位查处的若干意见》(苏建质〔2005〕20号)的规定。

第三条 进一步加强建筑施工企业安全生产许可证的动态管理，积极推行建筑施工安全生产条件评价制度，及时颁布本地区安全生产许可证的动态管理的信息。

第四条 违反安全生产许可证制度的行政处罚按《安全生产许可证条例》和建设部第128号令《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》执行。

第二篇：2014施工企业安全生产许可证延期企业各级人员安全生产责任制度

企业各级人员安全生产责任制目录

一、 法定代表人安全生产责任制

二、 总经理安全生产责任制

三、

四、

五、

六、

七、

八、

九、

十、 十

一、十

二、十

三、十

四、十

五、

副经理安全生产责任制 总工程师安全生产责任制 总会计师安全生产责任制 总经济师安全生产责任制 安全科长安全生产责任制 项目负责人安全生产责任制 技术负责人安全生产责任制 施工员安全生产责任制

材料员安全生产责任制

质检员安全生产责任制

安全员安全生产责任制

班组长安全生产责任制

工人安全生产责任制 法定代表人安全生产责任制

1、建立、健全本单位的安全生产责任制。通建立安全生产责任制，将安全生产责任逐级落实到单位每个人的身上。

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。规章制度和操作规程是企业经营管理的基础。通过建立、完善安全生产责任制度，将国家有关安全的法律、法规及规章落实到实处;通过制定操作规程，明确规定生产中各个环节、工艺、工种岗位应禁止和应遵循的事项，规范工人的操作行为。

3、保证本单位安全检查生产投入的有效实施。要有计划地使用资金，保证本单位安全技术工程、安全设施、安全装备、职工教育培训的投入。生产经营单位应当具备安全生产条件所必需的资金投入，主要负责人或个人经营的投资人未予保证而导致后果的，要承担法律责任。

4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。建立本单位安全生产办公会议制度，定期召开安全生产办公会议，研究安全生产工作，解决安全生产中存在的问题。定期组织安全生产检查，排除隐患，防患于未然。

5、组织制定、实施本单位的事故应急求援预案。为了避免事故发生后的盲目性，保证事故求援工作有序进行，应结合本单位实际情况，制定本单位的事故求援预案，并组织广大职工学习。

6、及时、如实报告生产安全事故。建立本单位的事故报告制度，主要负责人在接到事故报告后，要按规定及时、如实向政府有关部门报告;隐瞒不报、谎报或拖延不报，破坏现场、销毁有关证据的要负法律责任。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日

总经理安全生产责任制

1、建立健全本公司安全生产保证体系。尤其是要按国家规定和我公司的实际情况，设立安全工作机构和充实安全管理干部。

2、贯彻执行劳动保护法规、标准和方针、政策;审定颁发本单位统一的安全生产管理规定;提出本单位安全生产目标并组织实施。在计划、布置、检查、总结、评比生产时，同时进行计划、布置、检查、总结、评比的安全工作。

3、审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患，对本单位无力解决的重大隐患，应及时向上级有关部门提出报告。接到劳动行政部门发出的《劳动保护监察指令书》后，在限期内妥善解决处理。

4、审定新的建设项目时，遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收的“三同时”规定。

5、组织好新工人入厂“三级安全教育”，并组织好中层干部、班组长、特种作业人员的安全技术教育和考核发证工作;抓好全员教育、 复工教育、变换工种教育和复训教育。还要总结推广安全生产经验，加快开发和应用劳动保护等新产品、新设备、新工艺、新材料，推动劳动保护科学进步。

6、认真组织好定期安全生产检查和各项专业检查，积极查找隐患并采取措施整改。为了提高全公司的安全管理水平，当前尤其要开展劳动条件评比和企业安全评价。

7、主持召开安全生产例会，定期向代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受群众的监督。

8、搞好职工的特殊保护工作，抓好职工个人劳动保护用品的使用和管理。

9、有权拒绝或停止执行上级有关违反劳动保护法规政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。

10、组织对重大伤亡事故、重大未遂事故的调查分析和处理工作，发生重伤以上事故及时向劳动部门 工会和主管部门报告，并制定和落实防范措施。同时积极参加工伤保险。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日

副经理安全生产责任制

1、协助经理，搞好公司生产系统的安全技术和安全生产管理工作。

2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规和有关安全生产指令，组织审批生产设计和安全生产技术措施，并督促落实。

3、督促生产区队按计划和作业规程工作，负责主要材料按计划合理使用，确保工程质量，实现安全生产。

4、参与组织编制生产建设、安全质量、科技进步、科研等方面的长远规划和年、季、月生产经营作业计划，采取严密的生产、技术、安全措施、并督促实施。

5、参加安全办公、安全例会，事故必须追查分析处理，提出整改措施。

6、负责质量标准化管理工作，组织质量达标验收，参加安全检查。

7、经常深入基层的生产一线，了解掌握安全生产情况，研究制定安全生产措施，会同单位及人员督促处理不安全隐患。

8、负责本系统安全大检查的组织和落实整改工作，参加本系统的重大事故追查;负责检查本系统各类人员的安全责任制的执行情况。

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二0一四年二月一日 总工程师安全生产责任制

1、贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制定本单位安全技术规程并认真贯彻执行。

2、定期主持召开车间、科室领导干部会议，分析本单位的安全生产形势，研究解决安全技术问题。

3、在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施。

4、设计、制造新的生产设备，要有符合要求的安全防护措施，新建工程项目要做到安全措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产，把好设计审查和竣工验收关。

5、督促技术部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求，组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。

6、定期布置和检查安技部门的工作，协助总经理组织安全大检查，对检查中发现的重大隐患，负责制定整改计划，组织有关部门实施。

7、参加重大事故调查，并做出技术方面的整改。

8、对职工进行经常性的安全技术教育。

9、有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。

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二0一四年二月一日 总会计师安全生产责任制

1、协助总经理(安全负责人)贯彻执行党和国家有关安全生产方针、政策、法令和公司规章制度，负责分管单位安全生产责任制的落实与考核。

2、确保按照国家规定及根据本企业实际情况及时提取安全技术措施费、劳动保护经费及其它安全生产所需经费，做到专款专用。并监督其施工项目合理使用，不准将安全技术措施费挪作他用。

3、督促做好安全奖、罚款兑现及项目部的意外伤害保险工作。

4、按照安全生产设施需要，制订安全设施的经费预算，确保及时支付新工人、调换工作岗位的工人、特殊工种工人的安全技术培训费及工程中的安全技术措施费。

5、参与审定的安全生产所需经费，列入年度预算。

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二0一四年二月一日

总经济师安全生产责任制

1、熟悉设计图纸，合同文件、技术规范，并认真研究合同文件，保护项目的合法权利。

2、经常深入施工现场，了解施工进度，及时对被认可的工作进行确认，并及时收集、汇总各种质量签证资料。

3、协助项目经理处理好与业主、监理的关系，创造良好环境。

4、及时收集整理与计量有关的各种资料，并及时编制上报计量支付证书，确保所完成的认可工作于次月得到合理计量。

5、工程完工后，及时进行工程决算，并及时协助总共组织资料的整理编制工作。

6、及时收集、整理可向业主申请索赔的有关资料，并于合同规定的期限内上报业主，以便得到合理支付。

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二0一四年二月一日

安全科长安全生产责任制

一、贯彻执行劳动保护方针、政策，遵守国家有关安全生产的法律、法规和本公司各项安全管理制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。针对存在的问题，制订具体措施，并组织实施。

二、在制订生产计划、审定技术文件和技术方案时，必须遵守和执行安全生产规程和卫生标准，按规定提取、使用劳动保护经费，组织和实施安全措施。

四、结合技术改造，制定和实施改善劳动环境措施并积极采用先进技术。

五、每月定期组织和参加安全检查，及时解决安全隐患，保证本单位施工现场、生产设备和安全设施等，处于安全良好状态。

六、定期向职工代表大会报告安全工作和劳动保护经费使用情况。负责执行职代会有关劳动安全卫生的决议，处理有关提案。

七、组织事故抢救工作，参加事故调查处理，落实预防重复性事故的措施。

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二0一四年二月一日

项目负责人安全生产责任制

1、项目负责人是工程施工的安全生产第一负责人，全面负责工程施工全过程的安全生产、文明卫生、防火工作，遵守国家法令，执行上级安全生产规章制度，对劳动保护全面负责。

2、组织落实各级安全生产责任制，贯彻上级部门的安全规章制度，并落实到施工过程管理中，把安全生产提到日常议事日程上。

3、负责搞好职工安全教育，支持安全员工作，组织检查安全生产。

4、发现事故隐患，及时按"定人、定时、定措施"的三定方针，及时落实整改。

5、发生工作事故，及时抢救，保护现场，上报上级部门。

6、不准违章指挥与强令职工冒险作业。

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二0一四年二月一日

技术负责人安全生产责任制

1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任。

2、领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。

3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备的安全技术措施，及其可行性，并提出决定性意见。

4、领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。

5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。

6、参加特大，重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。

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二0一四年二月一日 施工员安全生产责任制

1、认真贯彻执行国家、行业、地方、企业有关安全技术规程和标准。

2、负责编制本项目总体施工方案(施工组织设计)及专项安全技术施工安全，如脚手架、施工用电、基坑支护、模板工程、起重吊装及垂直运输设备等等，都要按建设部《施工现场安全检查标准》制定专项施工方案。

3、编制的总体施工方案(施工组织设计)和重点项目及部位的专项措施应由具体法人资格的企业技术、安全等相关部门和技术负责人审批后，向操作者进行严密交底。交底后要跟踪检查实施情况，及时解决实施中发现的问题。

4、积极配合施工员、安全员做好现场安全防护，内部管理等工作。

5、负责对隐患、伤亡事故、已未遂事故进行技术分析和鉴定，并提出技术方面的改进措施，防止类似事故重复发生。

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二0一四年二月一日

材料员安全生产责任制

一、认真贯彻执行有关规定和措施。

二、制定出材料进场计划，以保证工程质量和进度的顺利施工。

三、认真组织好原材料、半成品、成品及构件的质量检查和试验工作禁止一切不合格材料进场。

四、配合施工员、质检员检查施工过程中材料的使用情况，并能制定出一系列材料管理制度和措施

五、积极向质检员、资料员提供材料合格证和有关试验报告。

六、做好材料进场记录，做到日清月结，提高材料管理的透明度。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日

质检员安全生产责任制

1、质检员在搞好本职工作的同时，积极地配合项目部成员搞好安全生产，安全教育及安全检查工作。

2、质检员在施工现场检查工程质量的同时，要监督指导工人进行安全施工、安全生产。

3、对于违反安全操作的工人，要及时纠正并进行教育。

4、质检员若发现安全事故隐患，应及时上报并及时处理。

5、监督现场工人安全帽、安全带的配戴情况，要求工人安全帽的配戴率为100%。

6、质检员应努力学习各工种的安全技术，配合安全员搞好安全生产。

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二0一四年二月一日 安全员安全生产责任制

1、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一，预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。

2、参与安保计划及各项施组的编制，有权行使一票否决制。

3、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全安全管理台帐。

4、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处理施工现场安全隐患，签发限时整改通知单。

5、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。

6、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。

7、掌握安全动态，发生事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。

8、检查劳动防护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。

9、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。

10、协助上级部门的安全检查，如实汇报工程项目的安全状况。

11、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事故、机械事故，并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。

12、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作，负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控，并作好监控记录。

13、参与协助对项目存在隐患的安全设施、过程和行为进行控制，参与制定纠正和预防措施，并验证纠正预防措施。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日

班组长安全生产责任制

1、认真遵守安全操作规程有关安全生产制度，根据本组人员的技术、体力、思想等情况安排工作，做好安全交底对本组人员在生产中的安全健康负责，做到三坚持(上班前坚持讲安全，工作前坚持查安全，工作中坚持抓安全)。

2、组织开展好安全合格班组活动，支持安全人员的工作，对新调进的工人进行现场安全教育。

3、组织本班工人学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下均不得违章蛮干，不得擅自动用机械电气架子等防护设备。

4、每天检查施工现场的安全生产情况，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施并及时上报。

5、发生人身事故要详细记录，并及时上报，组织全组人员认真分析提出措施，发生重大伤亡事故，保护好现场，立即上报。

6、有权拒绝违章指挥，听从专职安全员的指导，接受改进措施，做好上下班的交接和自检工作。

7、发动工人为促进安全生产积极提出合理化建议，支持安全工作及时采纳安全员意见。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日 工人安全生产责任制

1、认真执行安全生产"三大纪律",即:进场必须戴好安全帽;高空作业必须系好安全带,遵守规程,正确使用防护用品。

2、认真执行安全生产"八项注意"即:无安全措施不操作;无安全交底不操作;无安全自检不操作;危险问题不解决不操作;机械、电气无防护装置，压力罐、电气焊等无防爆装置不操作;不懂安全知识不操作;吸烟入室,生火登记;互相监督,高级工负责。

3、积极参加安全生产各项活动,遵守安全生产规章制度。

4、树立“安全第一”的思想,认真执行安全技术操作规程,有权拒绝违章指挥;不违章作业,不违反劳动纪律,真正做到“三不伤害”。

5、做好作业前安全检查,发现隐患立即排除或上报处理。

6、听从领导或安全人员的指导,正确使用劳保用品用具。主动提出改进安全工作的意见。

7、特种作业人员必须持证操作,新工人经"三级安全教育"后方可上岗作业。

8、坚持安全生产、文明使用。

9、维护好机具设备和各种安全防护装置。

10、发生工伤事故,应立即报告,保护现场,积极抢救。

高密市城建建筑有限责任公司

二0一四年二月一日

第三篇：市政工程公司施工现场安全生产管理制度

施工现场安全生产管理制度

为了贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，保证职工生产工作中的人身财产安全和健康，特制定本制度。

一、 进入施工现场的人员必须正确佩戴和使用个人劳动保护用 品。不准赤脚、赤膊、穿拖鞋、高跟鞋。

二、 施工现场的一切安全防护设施齐全有效，不准拆改和擅作 他用。非本工种人员严禁动用各类机械电器设备，特殊工种必须持证上岗。

三、 现场人员严禁攀登脚手架、井字架、外用电梯等，禁止打 闹、酒后作业，高空作业人员严禁向下抛扔任何物件，防止意外事故发生。

四、 职工安全教育率达100%，经考试合格后方可上岗，对变换 工种、换岗及新入场工人、临时参加生产人员，应视同新工人一并进行岗前安全教育培训合格后方可上岗。

五、 对现场的新机具、新设备、新工艺应由有关技术部门制定 操作规程，并对操作人员进行专门培训。

六、 对从事有毒有害的作业人员，由卫生部门及其有关部门在 工作前进行防毒防害的教育后方可上岗。

七、 项目部每月对现场进行二次安全检查，不久留死角，职能 人员每月巡视检查，发现隐患，及时解决，严格执法。

八、 施工负责人要认按方案执行，做好分项工程有针对性的安 全技术交底，跟踪管理到位。

九、 班组安全生产中的长期目标，是班组安全生产实现标准化、 规范化、制度化和各类安全事故为零。

十、 班组要认真执行施工负责人的安全技术交底和班前安全活 动。

十一、 坑、槽施工应经常检查边坡土质稳固情况，若发现有裂纹、 巯松或支撑走动，要随时采取加固补救措施。

十二、 从事高空作业人员要定期体检，凡发现有高血压、心脏病、 贫血、癫痫病以及其他不适于高空作业的人员，不得从事高空作业。 十

三、 遇有恶劣天气（如风力在六级以上）影响施工安全时，禁 止露天高空作业。

十四、 机械作业时，作业人员不得擅自离开工作岗位或将机械交 给非操作人员操作。

十五、 电动工具在使用中不得任意调换插头，更不能将插头用导 线直接插入插座内，当电动工具不用或需调换工作时应及时拔下插头，但不能拉着电源线拔下插头，插上插头时，开关应在断开位置，以防突然起动。

十六、 机电设施设备在使用过程中要经常检查，如发现问题（绝 缘层损坏、电缆线或电缆护套破裂、接地线脱落、插头插座开裂、接触不良以及机械断续运转等）应立即停止使用，进行维护修理。 十

七、 照明灯具的距地高度，室内不低于2·4米，室外不低于3 米，灯线应架设整齐，相线和零线应分开固定或用橡皮护套铜芯软电缆。

十八、 施工过程中，各施工班组要认真做好工完场清工作，实行 包干责任制。

十九、 现场的暂设工程，规矩整齐，现场道路畅通、场地平整， 建立良好的排水系统，现场各种材料要堆码整齐并设有标识。 二

十、 现场内有关安全标志，危险地段要设红灯示警，并且不得 随意破。

二十一、 禁止非施工人员进入施工现场。

施工现场文明施工管理制度

为了加强施工现场文明施工管理，进一步提高文明施工水平，实现本项目创建省市文明工地管理目标，根据上级主管部门有关精神及规定标准，结合本工程特点，特制定本制度。

一、 项目部成立以项目经理为组长，各部门主要负责人为组员 的文明施工领导小组，建立健全项目部及施工班组的文明施工管理网络体系，层层落实责任制。

二、 施工现场严格按照项目施工平面布置，施工区、生活区分 开设置、分片包干，建立责任区，设置统一规范的标志牌，同时用标语、横幅做好安全、质量 、文明施工宣传工作，专人负责。

三、 项目部、施工班组要统一着装，佩戴胸卡上岗。进入施工 现场必须穿戴好个人劳动保护用品，严禁穿背心、拖鞋、高跟鞋、赤膊、赤脚等不文明着装上岗。

四、 施工现场料具必须分类堆放，砖块成行成丁，沙石等材料 成堆，构件、钢材等成行成线，同时配置相应标牌。

五、 操作人员必须坚持做到活完料净脚下清，严禁乱扔乱丢水 泥袋、彩条布等包装材料，杜绝材料浪费。

六、 施工的大中型机具等按平面布置图放置，小型机具使用后 及时存放到指定地点，禁止随用随扔，现场的临时用电、水由项目部统一规化，未经允许任何人不得乱拉乱接电、水。

七、 施工现场的道路、生活区要天天打扫，保持清洁、干净。

八、 建筑垃圾及生活垃圾要及时集中处理，严禁乱倒乱卸、凌 空抛撒、乱泼污水等不文明行为。

九、 办公区、生活区原则上统一购置桌椅和宿舍用具，施工人 员要注意个人卫生，值班人员要尽职尽责，确保室内窗明地洁，用品整齐有序。

十、 职工食堂要办理卫生许可证，做好通风、防尘、防蝇、防 鼠工作，制售过程要生熟分开，售卖食物要烧熟煮透，防止食物中毒，严禁售卖变质、发霉食物。

十一、施工现场设置盥洗设施和符合标准的厕所，专人打扫，定 期喷药，做好灭鼠、蚊、蝇等卫生防设工作，严禁施工人员随意大小便。

十二、项目部对违反本规定造成不良影响或事故的责任人及施工 班组，按有关规定给予处罚或承担相应责任。

施工现场消防保卫制度

为了加强施工现场消防保卫工作，认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国治安处罚法》，防止火灾事故及各类刑事案件的发生，确保本工程顺利竣工，特制定该工程施工现场消防保卫制度。

一、 建立施工现场消防保卫组织机构，成立义务消防队，落实

岗位责任制。

二、 现场设置警卫室，配备足够的护场巡逻警卫力量，并做好

值班记录。

三、 施工现场必须设置明显的防火标志，禁止烟火地段，严禁

吸烟，任何人未经批准不得擅自动用明火。

四、 电气焊工必须持证上岗，持有动火审批手续，具备防灭火

设施和配备看火人员。

五、 工地易燃易爆及剧毒物品，严格领还手续，油漆、汽油、

煤油、稀料等按规定分开存放，并专人负责管理。

六、 木工房（棚）禁止明火作业，存放木料不得超过三日的使

用量，操作地点的易燃废品（碎木料、刨花、锯末等），当日清除到指定的安全地点。

七、 施工现场严禁酗酒滋事、打架斗殴、聚众赌博、男女混居、

流氓嫖娼、窃公私财等不良行为。

八、 施工现场应配备足够的灭火器材及其设施，专人保管，定 期维修保养，保持灵敏有效，严禁擅自拖用防火器材，确保消防道路畅通。

九、 外来人员进入施工现场，必须进行严格审查登记，办理有

关手续，严禁雇用童工（五种人）等违法用工。

十、 火警 119，匪警 110，交通事故 122，急救 120。

外来务工人员管理制度

为了维护本工程的治安秩序，管理好外来务工人员，保护外来务工人员的合法权益，特制定该管理制度。

一、 凡常住户口不在本市的外来务工人员，来本地参加工作，必 须“三证”齐全（身份证、劳务证、计生证），并同时上缴一寸免冠照片4张（暂住证、劳务证、工作证、）。

二、 在三日内上报当地派出所办理《暂住证》，劳动部门办理《劳 务证》，工程安保部门办理《工作证》。

三、 务工人员必须随时携带三证，不得转借、涂改，上下班必须 按规定佩戴好《工作证》，以便出入生活区

四、 三证如有遗失，必须在于24小时内上报安保部门，并说明 原因，经查明后补办。

五、 《暂住证》期满需留住的，应在期满前5日内上报安保办公 室，以便统一向当地派出所办理延长手续，期满离开时，应缴销《暂住证》。

六、 外来务工人员必须服从安保、后勤部门的统一安排，在指定 的房间、床铺居住，积极参加安保部门组织的法律法规学习，和有关教育培训活动，严格遵守本工程项目的各项管理规定。

七、 外地来本市探亲、访友人员，除安保部门统一登记外，暂住 或预期暂住7日以上者，必须当日上报安保部门，并缴2张一寸照片，3日内报当地派出所办理《暂住证》。

安全教育培训制度

为保证安全生产、文明施工，使职工熟悉和自觉遵守安全生产、文明施工各项管理规定、规程，特制定本制度。

一、凡新入场或调换工种的人员，上岗前必须进行安全 教育培训，经考试合格后方可上岗。

二、 特种作业人员应参加主管部门举办的培训班，经考试合格后 持证上岗。

三、 结合安全周、每年进行一次安全技术知识理论考核，并建立 安全技术理论考核挡案。

四、 安全教育培训主要是对职工贯彻党和国家关于安全施工的 方针、政策、法令、法规；安全管理规定；各工种安全技术操作规程；施工生产中危险区域和安全生产工作中的经验教训及防治措施；职工劳动保护、维权等教育培训。

安全检查制度

一、 企业除进行经常性的安全检查外，还要组织定期安全检查。

二、 企业每月、工区（项目部）每旬、施工队（班组）每 周组织一次检查，检查要发动群众，要有领导干部，技术干部和工人参加，边检查、边总结、边整改。

三、 每项检查要有重点、标准，要评比记分，列入本单位考 核内容。

四、 对查出的问题不能及时整改的，要建立登记整改、检查 专项制度，定期进行复查。

五、 制定整齐改计划，执行三定（定人、定措施、定时间）。

六、 在隐患没有消除前，必须采取可靠的防护措施。

七、 如有危急人身安全的险情，应立即停止作业。

特种作业人员管理制度

为了加强特种作业人员（电焊工、机操工、架子工、锅炉工等）的安全管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。

一、 特种作业人员要统一集中管理，配备专业性较强的管 理人员，直接调度管理，并由安全部门或专职安全管理人员监督、检查、管理。

二、 要选拔思想好、责任心强、热爱本职工作、遵章守纪、 服从指挥、处处事事按照安全技术操作规程操作的青年工人从事特种作业。

三、 在每年年初对特种作业人员进行整顿，凡是年龄较 大，不服从管理，违章蛮干，专业技术较差或造成未遂事故或已形成事故者，要及时调整，变换工种。

四、 对所配备的特种作业人员，必须经上级有关部门培训 合格，持证上岗，并由安全部门每年组织一次专业性的安全技术考核。建立特种人员档案、登记卡、实行一人一卡。

五、 特种作业人员必须遵守公司、项目部的各项管理制 度，严禁无证上岗或酒后上岗。

六、 特种作业人员要坚持每月进行安全知识、规章制度、 安全技术操作规程学习半天，进行事故案例分析，自我总结经验教训，不断提高安全技术操作水平。

七、 要对特种作业人员上岗前安全技术交底，无安全技术 交底不得上岗作业，上岗后要严格实施安全措施。

八、 要坚持上下岗检查制度，及时排除一切不安全因素， 创造良好的安全生产环境。

九、 严格执行检查、维修、保养、验收制度，通过检查、 维修、保养、验收，确保合格后办理验收手续，并由验收人员签字交付使用。

十、 上岗不准看书报，不得擅自离开工作岗位，不准与他 人闲谈，不违章作业、违反劳动纪律，积极配合各工种，有权拒绝违章指挥，保证安全生产。

机械设备安全管理制度

为充分发挥机械设备在施工中的作用，切实做好科学管理，合理使用，贯彻管理为使用服务，使用要加强管理的原则，从根本上克服只顾使用忽视管理的倾向，特制定如下制度。

一、 机械设备应按照有关技术资料和出厂说明的规定进 行安装，安装前应向操作人员进行详细的安全技术交底，并由安装队长、安全员、技术员在现场指挥安装。

二、 凡经过大修改造重新组装的机械设备，在使用前应进 行技术试验和安全装置检验，虽经试验未取得合格签证前不准投入使用。

三、 大型吊装设备试验前应做一般技术检验、空载试验、 额定荷载及超载试验，在试验前先对整机的外观进行全面检查，看润滑油是否充足，机件的装配是否牢固，工作装置与试验项目是否符号合要求。

四、 设备试验与负荷试验，主要试验机械设备的起动性 能、动力性能、经济性能、操作性能等，对试验中所发生的问题进行认真分析与处理，以便作出是否合格，能否使用的决定，试验合格后应按照技术试验记录本填写，由参加人员共同签字认可。

五、 机械设备操作人员，必须遵守安全技术操作规程和保 养规定，做到精心保养，正确操作，合理使用，并做到“四懂、三会、二精”，及：懂原理、构造、性能、用途；会操作、维修、排除故障；精心保养、操作。

六、 机械操作人员必须听从指挥，端正服务太度，保证作 业质量，并对机械设备进行定期安全检查、维修、保养，如发现问题，应立即停止使用，确保设备和操作人员的安全。

办公室卫生制度

一、室内外环境整洁卫生，无蚊、蝇、鼠。

二、办公室通风、明亮、干燥。

三、室内干净美观、无异味。

四、办公桌上用品摆放整齐不零乱。

五、室内无蜘网、积灰、痰迹。

六、办公室内不准乱扔烟蒂、纸屑等废物。

饮用水卫生制度

一、 保证开水供应，严禁饮用不洁水。

二、 茶水桶严禁直接置地。

三、 茶水桶应加盖加锁，保持内部清洁无垢。

四、 定期清洗并作好记录。

浴室管理制度

一、 设专人打扫浴室卫生，随时检查淋浴设施、衣柜 等，若有损坏立即进行修理。

二、 确保浴室无垃圾，地面干净。

三、 认真做到墙面无黄斑、蝇蛆、臭味。

四、 施工人员必须做到不损坏公用设施，节约用水，确保浴室清洁美观。

厕所管理制度

一、 专人打扫、检查厕所内的卫生，确保地面、蹲位、 墙面、小便池是否清洁，公用设施有无损坏，发现问题及时处理。

二、 认真做到早、晚必须清扫一次，并冲洗。

三、 每天擦洗门窗、墙壁、大、小便池等污垢，保证 无尿碱、蝇蛆、臭味。

四、 施工人员必须做到大便入蹲坑内，小便入小便槽， 不准随地大小便，确保厕所干净、卫生。

施工现场不扰民措施

为了保障施工现场附近居民有一个良好的生活环境，搞好文明施工工作，树立企业形象，特制定本措施。

一、 工程开工时，应先到工程所在地环保部门登记， 办理有关登记手续，了解环保部门具体情况，学习有关法律法规、环保知识。

二、 严格遵守环保部门规定的允许作业时间，早上必 须在6：00以后方可施工，夜间必须在22：00之前停止施工。

三、 新工人入场上岗前，必须经环保知识教育，让所 有施工人员，掌握工地施工中日常的环保知识，提高施工人员的环保意识。

四、 在实际施工中，必须严格控制噪声、强光、灰尘 的产生，避开施工现场附近居民的正常休息时间。

五、 各种运输、施工工具进出工地，必须经工地有关 人员进行检查，符合条件后方可离开，出现建筑垃圾撒落到场外道路，应立即组织人员进行清扫。

六、 白天抓紧施工，尽量减少夜间加班，若因无法避 免必须连续施工时，应提前到工程所在地环保部门申领夜间施工许可证。

七、 教育施工人员在施工操作时，做到慢提轻放，尽 量避免不必要的碰撞。

八、 施工中噪声较大的工种、机械设法交错施工，最 低限度减少噪声量。

九、 积极创造条件，添置必要的隔音器材及设施，保 持良好的施工环境。不干扰附近居民和施工人员的正常休息。

十、 经常委派人员听取附近居民的意见，并同时作好 协调工作。

宿舍管理制度

一、 宿舍内要保持良好、洁净的生活环境，不准高声 宣哗、谈笑，以免影响他人休息。

二、 各种生活用品、用具必须按规定要求放置整齐， 个人生活用品，要勤换勤洗，起床后被子要叠放整齐，鞋子成双，毛巾统一挂在一起。

三、 宿舍内外要保持环境整洁，要有值日制度，坚持 每天打扫一次，每周大扫除一次，做到墙面整洁无痰迹，地面无烟蒂，室内外不准随地大小便，不乱倒垃圾，违者严肃查处。

四、 宿舍内外不准聚众赌博、打架斗殴、偷窃、汹酒 闹事，违者将按有关规定处罚。情节严重者送司法机关处理。

五、 宿舍内不准使用电炉、热得快、太阳灯，不准私 拉乱接电线，严禁置放各种易燃易爆化学物品及危险品，严禁睡在床上吸烟。

六、 宿舍内不得烧饭作菜，不准在宿舍内就餐。

七、 宿舍不得留宿外来人员，特殊情况须经工地负责 人批准后方可入宿。

八、 职工之间要团结友爱，相互学习，文明礼貌。

食堂管理制度

为改善职工的劳动条件，保护职工的安全与健康，特制定本制度。

1、食堂工作人员应为施工人员服务，应服从、配合工地要求按时、按质、按量供给职工饭菜、茶水，按季节适当调整饭菜品种花样，保证职工吃好、吃饱，更好地安全生产。

2、食堂工作人员必须持证上岗，穿戴好工作服、帽，严格按照食品卫生法及有关规定，搞好食堂及个人卫生，定期进行体检。

3、必须服从公司及有关管理部门的管理，遵章守纪，不采 购、销售腐烂、变质的蔬菜、食物，杜绝食物中毒事故发生。

4、食堂必须清洁、宽敞、明亮，并有良好的通风，有纱门、纱窗及防蝇、蚊、鼠措施，保证职工的身体健康。

5、食堂要设生、熟间及刀板，有防尘设施，无蛛网，出售熟食要有专用工具，对地面、菜桌、蒸笼及各种炊具要经常擦洗、消毒。

6、食堂工作人员必须做到五勤：勤洗手、勤扫地、勤清洗、勤检查、勤除害。防止疾病传染。

7、职工必须配合食堂工作人员，认真搞好卫生工作，做到 文明就餐。

施工现场急救制度

1、工地必须设立专（兼）职急救员，并持证上岗，配备医务室、医药箱、担架等器材。

2、医务室内须悬挂卫生挂图，对职工进行卫生知识宣传教育。

3、配置保温桶并加盖、锁，预防职工喝生水。

4、急救员应经常对职工进行急救演练，并随时检查食堂、宿舍卫生。

5、发生工伤事故时，急救员应立即组织人员进行救护，并拔打120急救电话。

6、在转送伤病员过程中，要作好记录，观察脉搏、呼吸、心跳、血压等生命体征的变化。

7、根据季节性施工的气候变化，制定切实可行的防疫措施，保障安全生产。

门卫制度

1、自觉遵章守纪，遵守工作时间，不迟到早退，不擅自 离岗、脱岗、替岗，如有事必须事前办理请假手续。

2、严格交接班制度，在交接班时，要认真做好交接班情况汇报及交接班记录。

3、认真做好报刊、书信等的分发工作，对来电、来函、邮汇、信件的登记分发，实行签名制度。

4、妥善保管各类件函，不丢失、不错退、不错发，严禁私自拿阅。

5、对本单位的物质出门，应收取发样单或主管理部门出具的证明，经验证后方可放行。

6、外来人员联系业务，须经查阅介绍信或证明，职工亲友来客须填写会客单，离开时须将会客单收存，方可放行。

7、职工携带行礼物品出入时，要进行仔细检查，发现可逆，有权扣留，并立即报主管部门核实处理。

8、认真做好“技防人防”密切结合，夜间值班要做到勤巡逻、细检查，发现可逆情况立即向主管部门报告。

9、搞好门前清洁卫生工作，树立良好的企业形象。

施工现场防火、卫生制度

1、施工现场应落实专人负责防火、卫生工作，成立义务消防队。

2、按要求配备消防器具，并齐全有效。

3、电气焊工必须持证上岗，明火作业须办理动火审批手续，严格遵守其操作规程。

4、禁火区域应有禁火标志牌，易燃易爆品必须及时清理或堆放到安全距离，并符合要求。

5、施工现场应根据人员设置符合要求的食堂，搞好食堂清洁卫生。

6、现场必须保证足够的茶水供应，设置医务室、箱、急救处。

7、施工现场生活区应设有符合要求的便溺设施，不得随地在大小便。

8、施工现场、生活区（宿舍）应每天清扫，实行“门前三包”，保持干净、整洁、卫生。

9、生活垃圾应集中封闭或半封闭存放，并及时处理。

施工现场防护、防火制度

1、施工现场防护设施搭设人员必须持证上岗。

2、施工现场防护设施结构必须牢固可靠，悬空作业使用的脚手架、板、平台等设备经技术鉴定合格，书面检验后方可使用。

3、严禁在无防护设施而又危险的区域作业。

4、作业人员作业时，必须正确佩戴和使用个人劳动保护用品严格执行本工种安全技术操作规程。

5、施工方法、施工技术应符合消防安全要求，现场用火作业区，易燃易爆材料堆场仓库和生活区应划分明确。

6、临时木工间、油库、危险品仓库等应按规定设置足够数量的灭火器。

7、非重点仓库、食堂等临时搭设的建筑物区域内应设常规消防器材。

8、消防器材、设施应完好有效，周围不准堆放物品，专人负责维修管理。

9、危险品、易燃易爆物品的距离不应小于规定距离。

10、沥青喷布加热设备须在空旷冷僻地点，加热时须备黄砂和泡沫灭火器。

班组安全活动制度

1、班组长要模范遵守国家有关安全生产法律、法规和施工现场各项安全生产、文明施工规章制度，领导本班组安全作业，认真执行安全交底，有权拒绝违章指挥。

2、班前要对所使用的机具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施。

3、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，每天由作业班长记录，并建立记录台帐。

4、班前安全活动记录，应统一集中在现场办公室，以备检查。

5、发生工伤事故要立即向项目部或上一级主管部门报告。

6、遵守劳动纪律，服从领导和安全检查人员的指挥，思想集中，坚守岗位，未经许可不得从事非本工种作业，不得擅自离岗。

7、严禁酒后上班，不得在在禁止烟火的地方吸烟。

8、严格执行其操作规程，不得违章指挥、违章作业，对违章作业的指令有权拒绝并有责任制止他人违章作业。

9、按照作业要求，正确穿戴和使用个人劳动保护用品。进入施工现场必须戴好安全帽，在没有防护设施的高空、悬崖、陡坡施工前必须系好安全带，高空作业不得往下抛扔物料。

10、严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。

11、在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井字架、龙门架和随吊盘上下。

12、正确使用防护装置和防护设施，对各种防护装置、设施、警告、安全标志等不得任意拆除和随意挪动。

施工现场仓库管理制度

1、材料入库必须经项目经理验收签字，不合格材料决不入库，材料员必须及时办理退货手续。

2、保管员对任何材料必须清点后方可入库，登记进帐。填写材料入库单。同时录入电子文档备查。

3、材料帐册必须有日期、入库数、出库数、领用人、存放地点等栏目。

4、仓库内材料应分类存入堆放整齐、有序、并做好标识管理。并留有足够的通道，便于搬运。

5、油漆、酒精、农药等易燃易爆有毒物品存入危险品仓库。并配备足够的消防器材,不得使用明火。

6、大宗材料、设备不能入库的，要点清数量，做好遮盖工作，防止雨淋日晒，避免造成损失。

7、仓库存放的材料必须做好防火、防潮工作。仓库重地严禁闲杂人员入内。

8、材料出库必须填写领料单，由项目经理签字批准，领料人签名。

9、工具设备借用，建立借用物品帐。严格履行借用手续，并及时催收入库。实行谁领用谁保管的原则，如有损坏，及时通知材料员联系维修或更换。

施工现场临时用电管理制度

1、工地所有临时用电由专业电工（持证上岗）负责，其他人员禁止接驳电源。

2、施工现场每个层面必须配备具有安全性的各式配电箱。

3、临时用电，执行三相五线制和三级漏电保护。由专职电工进行检查和维护。

4、所有临时线路必须使用护套线或海底线。必须架设牢固，一般要架空，不得绑在管道或金属物上。

5、严禁用花线、铜芯线乱拉乱接，违者将被严厉处罚。

6、所有插头及插座应保持完好。电气开关不能一擎多用。

7、所有施工机械和电气设备不得带病运转和超负荷使用。

8、施工机械和电气设备及施工用金属平台必须要有可靠接地。

9、接驳电源应先切断电源。若带电作业，必须采取防护措施，并有三级以上电工在场监护才能工作。

第四篇：建筑施工企业安全生产许可证行政许可需要提交的材料

(一)建筑施工企业安全生产许可证申请表份，需设区市建设行政主管部门签署意见并加盖公章;

(二)企业法人营业执照(复印件);

(三)建筑施工企业资质等级证书副本(复印件);

(四)各种安全生产责任制、安全生产规章制度(请明确，受件时常因此材料不明确企业申报材料被退回)和操作规程目录及文件;

(五)保证安全生产投入的证明文件(包括企业保证安全生产投入的管理办法或规章制度、年度安全资金投入计划及安全生产投入发票原件(存复印件));

(六)设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的文件(包括企业设置安全管理机构的文件、安全管理机构的工作职责、安全机构负责人的任命文件、安全管理机构组成人员明细表);

(七)主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员安全生产考核合格名单及证书(复印件);

(八)本企业特种作业人员名单及操作资格证书原件(存复印件);

(九)本企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料(包括企业培训计划、培训考核记录);

(十)从业人员参加工伤保险以及施工现场从事危险作业人员参加意外伤害保险有关证书;

(十一)由要检测机构出具的施工起重机械设备检测合格证明;

(十二)职业危害防治措施(要针对本企业业务特点可能会导致的职业病种类制定相应的预防措施);

(十三)危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案(根据本企业业务特点，详细列出危险性较大分部分项工程和事故易发部位、环节及有针对性和可操作性的控制措施和应急预案);

(十四)生产安全事故应急救援预案(应本着事故发生后有效救援原则，列出求援组织人员详细名单、求援器材、设备清单和救援演练记录)。

(十五)各项制度的光盘和申报表软盘。

以上提供的复印件需由当地建设行政主管部门审核并加盖公章或加盖×××局与原件核对无误章。

第五篇：山东省建筑施工企业安全施工许可证动态考核办法

山东省建筑施工企业

安全生产许可证动态考核办法

第一条 为加强建筑施工企业安全生产许可证的动态监管，促进建筑施工企业保持和改善安全生产条件，控制和减少生产安全事故，根据《建筑施工企业安全生产许可证动态监管暂行办法》和《山东省建筑施工企业安全生产许可证管理办法》，制定本办法。

第二条 在本省行政区域内取得安全生产许可证的建筑施工企业，适用本办法。

第三条 各市建设(建筑)主管部门负责辖区内注册的建筑施工企业安全生产许可证动态考核工作。省交通运输厅、省水利厅、省煤炭工业局、省地矿局、省公安厅消防局、省冶金总公司、山东电力集团公司、山东黄河河务局等有关单位在各自的职责范围内，负责其所属行业建筑施工企业安全生产许可证动态考核工作。

第四条 建筑施工企业安全生产许可证动态考核将《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》中的11项安全生产条件进行分解，形成《山东省建筑施工企业安全生产许可证动态考核标准》(附件1，以下简称《动态考核标准》)。实行企业一般安全生产条件动态考核和施工现场安全生产条件动态双考核联动机制,考核结果分为合格、基本合格、不合格。分别对应绿、黄、红三色动态监管，绿色为最高级别，红色为最低级别。企业初始监管状态为绿色，上一年度考核不计入下一年度。

第五条 企业一般安全生产条件动态考核实行量化打分制，汇总分值作为企业一般安全生产条件动态考核的依据，存在问题作为企业安全生产条件不良行为予以记录。

第六条

企业一般安全生产条件动态考核汇总分值85分(含)以上，定为合格，列入绿色监管。

第七条

企业一般安全生产条件动态考核汇总分值70分(含)至85分(不含)，定为基本合格，列入黄色监管。各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应立即与该企业主要负责人进行约谈，限期整改，并至少抽查该企业30%以上施工现场。整改后经市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)检查合格，解除黄色监管，转化为绿色监管。

第八条

企业一般安全生产条件动态考核汇总分值70分(不含)以下或定为基本合格后经整改仍达不到要求，定为不合格，列入红色监管。各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应对企业所有施工现场进行检查，并按《山东省建筑施工企业安全生产许可证管理办法》(以下简称《许可证管理办法》)有关规定向省建管局提出安全生产许可证处罚建议。暂扣期间经所在市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)对企业安全生产条件复查合格，暂扣期满解除红色监管，转化为绿色监管。暂扣期间拒不整改或者整改后仍达不到要求的，按《许可证管理办法》有关规定予以延长暂扣期直至吊销安全生产许可证。

第九条

各级建设(建筑)主管部门或其委托的建设工程安全生产监督机构，在日常监督过程中对企业施工现场的办公、生活区及作业场所和安全防护用具、机械设备、施工机具及配件是否符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求进行检查，根据检查情况确定企业施工现场安全生产条件动态考核结果。

第十条 在施工过程中发现企业降低施工现场安全生产条件或存在事故隐患符合以下情形之一的，施工现场安全生产条件动态考核定为不合格，列入红色监管。

(一)同一企业同一项目被2次责令停止施工的;

(二)同一企业在同一市、县内3个项目被责令停止施工的;

(三)施工企业承建工程经责令停止施工后，整改仍达不到要求或拒不停工整改的;

(四)发生安全生产事故并负有责任的。 第十一条 在施工过程中发现企业降低施工现场安全生产条件或存在事故隐患符合以下情形之一的，施工现场安全生产条件动态考核定为基本合格，列入黄色监管。

(一)同一工程项目3次以上(含)下达安全隐患通知书，未进行有效整改的;

(二)同一企业在同一市、县内工程项目6次以上(含)下达安全隐患通知书，未进行有效整改的;

(三)工程项目首次被责令停止施工的;

(四)同一企业在同一市、县内2个以下(含)项目被责令停止施工的。

第十二条 企业在施工过程中遵守有关安全生产的法律、法规、规章和工程建设强制性标准，不具备本《办法》第十条、第十一条规定情形的，施工现场安全生产条件动态考核定为合格，列入绿色监管。

第十三条 施工现场安全生产条件动态考核合格，根据企业一般安全生产条件考核结果确定企业安全生产许可证动态考核结果和监管类别。 第十四条 施工现场安全生产条件考动态考核基本合格，各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应立即按照《动态考核标准》复核企业一般安全生产条件，约谈企业主要负责人，限期整改。

企业一般安全生产条件复核达到基本合格以上，安全生产许可证动态考核定为基本合格，列入黄色监管。经整改符合要求，解除黄色监管，转化为绿色监管。

企业一般安全生产条件复核不合格，安全生产许可证动态考核定为不合格，列入红色监管，各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)按《许可证管理办法》有关规定向省建管局提出安全生产许可证处罚建议。暂扣期间经所在市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)对企业安全生产条件复查合格，暂扣期满转为绿色监管。暂扣期间拒不整改或者整改后仍达不到要求的，按《许可证管理办法》有关规定予以延长暂扣期直至吊销安全生产许可证。

第十五条 企业施工现场安全生产条件动态考核定为不合格的，各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应立即按照《动态考核标准》复核企业一般安全生产条件，安全生产许可证动态考核直接定为不合格，列入红色监管，并按《许可证管理办法》有关规定向省建管局提出安全生产许可证处罚建议。暂扣期间经所在市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)对企业安全生产条件复查合格，暂扣期满转为绿色监管。暂扣期间拒不整改或者整改后仍达不到要求的，按《许可证管理办法》有关规定予以延长暂扣期直至吊销安全生产许可证。

第十六条 施工企业要按照《动态考核标准》将安全生产条件逐一进行分工，责任到人，定期组织自查自纠，查找不完善的项目，防止出现管理空白和盲区。

第十七条 施工企业应定期按照《动态考核标准》进行自查，每年向各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)上报自查结果不少于2次。企业自查应认真、细致，逐级自纠。未按时上报自查结果或者弄虚作假的，列入黄色监管。

第十八条 各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应根据《动态考核标准》，对本地各类企业进行动态抽查，督促企业不断改进、完善安全生产条件。各市(各部门)每年组织检查不少于一次，每次抽查企业总数不得低于本地(本部门)企业总数的20%，可根据实际情况到企业施工现场进行抽查。安全生产管理薄弱、存在安全生产行为不良记录，发生安全生产事故的企业应作为监督检查的重点。

各市建设(建筑)主管部门可直接组织抽查或由企业注册所在地县级建设(建筑)主管部门抽查。县级建设(建筑)主管部门应严格按照《动态考核标准》和相关法规规章进行抽查，并及时向市级建设(建筑)主管部门上报复核结果。

第十九条

各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)应将列入黄色与红色监管企业存在问题作为企业安全生产条件不良行为予以记录。

第二十条 各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)每年1月15日前应将本地、本部门企业上年度安全生产许可证动态考核年度汇总表报省建管局(附件2)。

第二十一条 建立建筑施工企业安全生产许可动态考核激励制度。对于安全生产工作成效显著、动态考核一直列入绿色监管的企业，在评选各级各类安全生产先进集体和个人、文明工地、优质工程等时予以优先考虑，各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)可根据本地、本部门实际情况在监督管理时采取有关优惠政策措施。

第二十二条

根据本办法执行情况，省建管局将在《山东省建筑施工企业安全生产许可证审批管理系统》基础上开发《山东省建筑施工企业安全生产许可证动态监管系统》，建立数字化动态管理机制，实现安全生产许可证的网上动态监管。

第二十三条 各市建设(建筑)主管部门(省直有关部门)可根据本办法，制定本地(部门)的安全生产许可证动态考核办法或实施细则。

第二十四条

本办法由省建管局负责解释。 第二十五条

本办法自公布之日起施行。