网站运营工作计划

2022-07-19

在人生的每一阶段,我们都需要提前去做好计划,以免在新的征程中困惑与迷茫,是时候为自己拟写一份新的计划了,你知道如何写好吗?今天小编为大家精心挑选了关于《网站运营工作计划》,希望对大家有所帮助。

第一篇:网站运营工作计划

网站运营计划

每个网络项目的启动首先要做的就是可行性分析报告,我就从简单的可行性以及具体的执行来做简单的规划。首先随着互联网飞速发展,网络项目的启动就预示着我们已经先人一步跨入这个未来有广阔前景的行业。电子商务更是以它的方便快捷占据着互联网至关重要的比重。特别是在沈阳地区,我们如果踏入这个行业,按照我们的计划持之以恒的做下去,前景会是一片光明。 

一、团购项目:

团购项目是家居类网站起步阶段的主要收入来源,它的重要性不言而喻,怎么做好,怎么做 的有特色,怎么样才能一直做下去是我们要着重分析的。我们开始的团购主要以专场为主,专场团购要分析的主要有以下几个步骤: 1.选择商家:商家的选择很重要,特别是我们刚起步阶段,要选择适合网友的产品,要选择对团购活动或者网络有很高热情的商家,要选择我们利润点高的商家,另外还有其他一些因素,比如季节,节假日等。

2.活动的主题策划:确定了合作商家,就要针对本次团购活动制定活动的主题,做活动的版面设计与宣传方案,一个好的活动主题或页面是吸引消费者的关键。报名界面的广告标题是否直接明了,煽动性的文字是否达到刺激的效应,商家的特价产品或者奖品是否丰富有足够吸引力,本次活动报名界面是否与其他活动界面在版面上有所呼应,活动界面报名方式是否齐全,品牌介绍,产品图片,荣誉,是否详细,报名地点,乘车路线等。

3.全方位立体推广:方案确定后要进行全方位立体的推广,比如自行网络推广,小区推广,卖场推广,商家店面推广,其他合作网站推广,传统媒体易换广告推广等等,具体推广方法在后面网站推广中详细说明。 4.活动前的准备:这里除了物料的准备外,主要是客服人员要对每天报名的网友进行电话跟踪,每天对前一天报名的网友打电话,确定报名,讲解大概的活动情况,简单讲解本次活动的优惠幅度很大,如果他有朋友或者邻居正在装修一起参加我们活动,人越多我们争取的折扣力度越大,告知活动前一天会电话提醒。活动前一天的时候要对本次活动报名的网友进行电话提醒。

5.现场活动:活动当日要在集合地点做好准备工作,首先是早到集合地点,大巴车明显的网站标识,等待网友到场。其他工作人员利用这个机会带好宣传DM单等宣传物料在周围发放,征集现场报名的群众。工作人员给到场的网友发放礼品以及本次活动的优惠政策单页,单页上除了优惠政策现场流程主要还是近期其他活动的安排和网站的网址以及联系方式。发车后工作人员也就是本次活动的团长要讲解本次活动的流程以及到场后网友如何购买产品(如果有砍价,要教会网友如何配合主持人)。如果是在专卖店举行的专场团购,集合地点直接就是专卖店。工作人员提前到现场,派发传单,征集现场登记的消费者。不管是到工厂还是到专卖店,活动现场的流程还是不变的,首先是签到,然后网站主持人介绍活动流程和注意事项付款方式等。然后商家代表致欢迎词,介绍产品。接下来网友开始自由选购,中间穿插抽奖,有奖问答等互动,如果有砍价,主持人要带领大家砍价,然后是签单,最后签单抽奖。活动结束。 6.对单以及回访:活动结束时跟商家进行对单,第二天上班后要对每个消费者进行电话回访,成单的要统计成交金额,为其申请积分,通知近期活动,询问是否为其报名其他活动。没有成单的要询问没有承担的原因,通知近期其他活动等。

二、网购项目:

网购项目可以说是我们的终极目标项目。但是初期可能还是需要团购项目带动网购项目。其实我个人认为随着团购项目的不断开展,网友不断增加,网站内容不断丰富,网友网络购物的消费习惯不断成熟,只要我们自己把网站的网购建设完善好,网购项目自然会渐入佳境。但是网站本身的完善也是一个很重要的环节。我们的网购产品要新颖,消费者容易接受,价格合理,介绍详细,支付方便快捷,信誉有保障,网购渠道安全。慢慢让网友知道我们这个网站网购是我们的特色,通过网购省时,省钱,省力,省心。以网购招商为主,团购招商带动网购招商。

三、推广计划:

推广是整个网站项目的重中之重。网站自身完善好之后,主要的精力就是怎么让更多的人知道这个网站,怎么让更多消费者参与进来,接受我们的服务。一个网站如果没有推广就没有人气,没有人的参与任何好的点子好的创意都只是空谈。因为建材家居网站的独特性,广泛的全国性的推广是有局限性的,所以直接制约了网站的流量,但是这样的独特性也造就了网站特有的推广方式,这种推广方式真直接,更具体,更有针对性,更能立竿见影。网站的推广大方向上可以分两类,网络推广和地面推广也叫线上和线下推广。 1.线上推广:

(1)网站本身的炒作:

网站本身是需要炒作的,首先每次活动的回顾是一个最直接的炒作点,通过回顾网友知道其他人参与活动的情况,购买了优惠的产品,商家通过回顾了解的网站组织活动的人气,在回顾中最直接的就是图片,另外我们要针对回顾写软文,软文中提到活动的优惠很大这是给网友看的,活动中提到参加人数很多,成单很多,这是给商家看的。 (2)论坛的炒作:

网站如果想长时间聚集人气,论坛是一个关键点,但凡优秀的互动性网站,论坛是必不可少的,我们要每天发大量的帖子来充实论坛,除了发布一定的知识帖外,更重要的是要充分和网友互动,让大家积极参与到论坛中,让网友感觉论坛不只是网站发布各种信息的场所,也是这些网友和网友之间,网友和网站之间充分交流的平台。网站除了活动专区外,其他版块可以让网友自己来当版主,自己管理。让大家知道这个论坛是属于大家的。论坛要坚持做,而且是网站建设的一个重点,合作了的商家是通过网站组织活动的人气和成交量来衡量网站的价值,没有合作的商家则是通过观察活动和论坛的人气来衡量网站情况的。 (3)走出去推广:

所谓的走出去推广就是利用互联网的特征到各种网站上有针对性的推广我们的活动,推广我们的网站,这个推广在以后很长一个阶段可能是我们征集网友的主要途径。通过写软文,或者直接的广告到各种能够发布信息的地方去发布信息,覆盖能覆盖到的所有地方。每天维护原有渠道,另外开辟新的渠道。具体的有以下这些:QQ的推广:包括QQ好友推广,QQ群推广,QQ邮件推广,QQ空间留言推广,通过QQ延伸到旺旺,MSN,百度HI等即时聊天工具。论坛的推广:各大房产家居门户类网站论坛,搜房,焦点,乐居,网易家居,腾讯家居等。各个门户网站家居版块,各种人气高的网站论坛,沈阳市内的所有论坛,搜索引擎的各种贴吧,贴吧中与沈阳,沈阳团购,装修这样词的贴吧重点推广。分类信息推广:各种可以免费发布信息的网站,利用这类网站的沈阳分站定期发布我们团购信息。免费建站推广:很多网站可以免费为企业开设店铺,到这类网站上注册,发布网站信息。问答推广:百度知道,天涯问答等问答类专区进行推广。博客推广:各大网站去建立博客,博客名用关键词,内容定期发布我们的每次团购活动的信息。利用各种免费的群发工具进行推广。具体的在落实推广的时候我会详细给推广人员讲解。

(4)网站联盟推广: 首先要和PR同等级或高等级的网站互换友情链接,其次要找沈阳其他的有人气的网站进行广告位或者其他类型的易换广告的推广,找不同类高人气的网站合作。

(5)其他推广: 可以选择一些传统媒体进行合作,具体合作要具体谈,这些都是起辅助作用。 2.线下推广: 小区的推广:

小区的推广是最直接有效的推广方法,通过几个月的实践,大家也能感觉到小区推广的重要性,但是我们可以利用各渠道来升级我们的小区推广方式,比如我们合作的商家如果有在小区摆点的,我们可以一同进驻,或者联系某个小区的所有进驻商家,针对这些品牌我们组织园区内的大型活动。 园区交钥匙的时候我们联系物业,我们给交钥匙的业主提供礼品,让我们顺便在里面发放我们的宣传资料或者登记业务信息。或者更直接点的我们直接跟物业谈我们带我们的商家进驻小区,费用商家平摊,我们只是做我们网站的宣传。

商场推广: 每次针对本月的活动利用周末时间在商场周围派发宣传资料也是很重要的,这个过程可以直接植入到每次专场团购活动中,我们可以下午的活动上午10点左右就去,利用这个时间来发DM单,宣传网站,宣传我们有的活动等。另外活动时商家店面内要布置展架,横幅等专业宣传物料。 商家店面推广: 每个合作的商家我们可以给他们做一个“XX优秀合作商家”字样的荣誉牌匾。对商家来说是荣誉,对网站也起到了宣传推广的效果。

四、招商计划:

我们前期的招商可能不会选择直接到店面陌生拜访的形式进行招商,我们可能会更直接更有针对性的进行寻找商家,通过自身的资源,比如小区业务洽谈小区内的商家,姜总的资源,我的网络资源等,另外我们可以通过各种渠道找其他网站合作的优秀商家。价格低,产品好,信誉一流的商家是我们招商的重点。

第二篇:网站运营工作计划

网站运营准备阶段工作安排建议

项目现属于启动阶段,我们现就此阶段的所需的人员配置、前期资料准备进行相关描述:

针对网站项目特征及公司实际安排,设置项目组人员结构,并针对各职位制订岗位制度;制订项目启动阶段的工作目标及工作计划、相应的资料等。

2、项目运营策划

明确网站定位,筛选供应商;制订网站上线阶段需要准备的活动;针对网站运营初期,制订长期网站会员激励规则、以及网站上线初期的活动;

3、产品开发经理

根据网站策划制订的供应商名单、洽谈供应商,签订合同;组织产品资料;

针对供应商需采集的资料

4、项目文案人员

(1) 针对网站中网站介绍、网站积分计划、网站返现计划等网站基础性外宣资料的文案

写作;

(2) 针对供应商提供的基本信息,运用网站规则、公司提供的金融担保服务,进行产品

文案组织;

(3) 针对准备好的产品,进行产品套餐,产品组合包的制订;

(4) 根据网站运营初期活动,制订网站活动专题,并针对专题制订推广资讯文章;

5、推广人员

网站运营推广全年工作计划表

运营推广部 2015年1月15日篇三:项目运营部工作计划 项目运营部工作计划

一、项目运营部全年工作目标

1、建立健全部门管理体系,加强绩效考核,完善薪酬制度,制定有效的培训计划,打造一个有凝聚力、竞争力的和谐团队。

2、建立健全客户服务体系及人员配备,提高客户服务人员队伍素质,引导客户对网站的利用及重视;从而进一步提升网络营销价值。

3、推行新的运营机制(项目责任制),同时对部门费用进行科学有效的划分,从而推动各业务板块健康快速发展。

4、按照公司的2012目标规划,主动出击整合十堰市场,夯实基础,增加营收,把公司“专业、创新、协作、拼搏、服务”的经营理念贯穿与整体工作当中,力争实现全年经营目标的顺利实现。

二、定岗定编及岗位职责

1、部门人员计划编制: a. b. c. d. e. 汽车板块:人员配备运营人员1名、编辑1名。 房产板块:人员配备运营人员1名、编辑1名。 家居建材板块:人员配备运营人员1名、编辑1名。 医疗板块:人员配备运营人员1名

人才、旅游、相亲交友等板块:人员配备编辑1名

2、项目运营总监岗位职责: a、根据公司现实状况,制定适合本部门的考核制度; b、根据公司下达的任务,保证部门足额完成和月度计划 c、加强、稳定团队建设,提高团队整体素质; d、及时汇报、分析行业信息,广告产品信息,以促使公司及时调整策略; e、严格执行业务工作流程,配合、协调其它部门的工作; f、加强客户档案管理,每月按行业进行统计,并汇报统计结果, g、严格执行公司回款制度,防止呆帐发生; h、服从公司领导的工作安排,并严格执行。

3、项目经理岗位职责:

a、服从公司领导安排,遵守公司管理制度; b、制定活动计划,并撰写策划方案; c、加强客户档案管理,每月进行统计分析,并及时汇报统计分析结果, d、根据规划,制定招商方案,并提前一个月进行招商,保证活动的顺利进行; e、及时汇报工作进度,加强与部门主管及其它部门的沟通; f、将售后服务纳入绩效考核中,对项目活动和工作进行及时有效的计划和总结; g、服从公司领导的工作安排,并严格执行。

4、项目客户经理岗位职责: a、服从公司领导安排,遵守公司管理制度; b、协助项目经理开展工作,积极配完成部门主管及项目经理交代的工作; c、日常客户拜访、确立目标客户和潜在客户、建立客户档案; d、客户关系管理,保持与客户的有效沟通,提升开展业务能力; e、及时汇报工作进度,加强与直接领导及其它部门的沟通; f、将售后服务纳入绩效考核中,所有客户每月一次回访; g、服从公司领导的工作安排,并严格执行。

5、项目编辑岗位职责:

a、服从公司领导安排,遵守公司管理制度; b、浏览、采编、分类、梳理、审核、修改、删除、发布、策划、推广网站相关内容。 c、更新和维护论坛、网站首页、频道、专题网站等。 d、关注网站人气是否上升、话题是否适时。

e、及时汇报工作进度,加强与部门主管及其它部门的沟通。 f、具备强烈的市场和服务意识,配合业务开展工作。 g、服从公司领导的工作安排,并严格执行。

三、项目运营部业务总体规划

1、汽车板块:优化升级网站程序,继续以车展等活动(城区、城乡)为契机,大力拓展相关业务。通过十堰汽配商会,适度运营“汽配城网”。同时着手整合各品牌车友会,推出统一车友互动平台。同时与石油公司洽谈联名推出宝典中石油或中石化卡。

2、房产板块:优化升级网站程序,推出春季及秋季版十堰购房地图,与十堰房地产开发企业协会联合开展房展类活动。自行组织看房、摄

影、团购类活动。

4、医疗板块:服务好成熟客户,努力发展新客户,在稳定现有基础上,重视对医疗板块的创新服务和挖潜拓展,力争保持医疗板块客户稳定增长。

5、综合板块:人才、旅游、相亲交友等栏目的推广运营,提升网站的知名度,集聚人气,联络客户关系,产生双重效益。

四、活动计划表

五、业务收入总计划

项目运营部运营额度计划总额为60万元,主要收入来源为广告和活动收入。其中汽车汽配板块20万元(广告10万,活动10 万),房产及家居建材板块20万元(广告10万,活动10万),医疗板块12万元(广告收入),其它板块综合收入目标为8万。

六、预算营业收入分配模式明细

预算总业务收入:60万元(活动扣出基本业务支出、扣出直接回扣) 工资支出:1500(月薪)×6(人数)×12(月)=10.8万元; 业务提成支出:60万×15%=9万元;

绩效工资支出:1000(基数)×4(人数)×12(月)=4.8万元 营销费用支出:60万×10%=6万元;(招待、节日礼品) 税收支出:60万×10%=6万元; 预算总利润:25.8万元

技术 3000(基数)×4(人数)×12(月)=14.4万元 管理 2000(基数)×3(人数)×12(月)=7.2万元 办公 2.4(房屋) +0.6(电费)+其他 项目运营部 2012年3月1日篇四:网站运营第三季度工作计划目标 2012年第三季度工作计划 ------------《婚庆频道》

一、基础工作事项

二、内容分解

1、网友维护:

地方街谈婚论嫁官方群:240013029 乐活苏城群:109917226 缘来是爱:153976345 其中乐活苏城为娱乐群,缘来是爱是婚嫁群的过渡群,在网友拉取的中途会把有可能的资源都邀请到此群,然后通过管理的了解,将目标性较大的网友邀请至地方街谈婚论嫁官方群,同时,所有日均完成的网友维护人员也都邀请至地方街谈婚论嫁官方群群,并由管理协调改上实名。

2、商家维护

目前能和商家产生合作可能性较大的有5种:店铺、广告位、活动冠名赞助、活动协办、资源互换。

店铺:目前来说因为资源量较小,相对来说推广难度大,而且相对来说婚庆需要的页面和我们页面样式也会稍有不同。所以不会将此块作为重点。

广告位:婚纱摄影、婚庆之类的店,广告铺撒都比较多,一旦实现签约,可以立马来现钱,如果是进行签约,带来的收入还会相当可观。并且相对而言他们对广告的接受度会比店铺来的大,但这其中就涉及到我们要总结出一个相对瓷实的说辞。

活动冠名赞助:因为短期内我们主要的工作方向还是围绕网友去展开各种活动,所以活动的冠名赞助会成为我们一个主要的拉取点,包括资金赞助、物质赞助【提供更多附加的东西,方便网友的拉取】、人力赞助【为活动提供必要支持以及论坛的支持】

活动协办:这部分是属于额外资源,如果联系到的或者自己身边正好有这样的关系,在搞类似的活动,我们可以参与协助,以此提高我们的知名度

资源互换:鉴于之前的经历,一般婚庆公司都会有自己的网页,而且是很准确很单一的,也因为他们会有好多资源浪费掉的,而他们又是有准客户群体的,如果我们可以实现广告位的互换,以此拉进彼此的关系,作为后期的合作铺垫,并为彼此都带来更高的关注率,这在我们推广的前期,应该也是有些帮助的。

综上,接下来主要的工作方向侧重点我的安排是:活动冠名赞助—>广告位—>活动协办—>店铺—>资源互换

3、商家专题帖

这一块起初的打算是,联系的商家,不管是否有意向,都会为他们撰写一篇简单的专题报道,并在我们论坛和站外论坛进行简要发布,并邀请他们到我们论坛去进行注册、发布活动信息,并选择性给予他们1-3天免费置顶。

4、栏目主帖

此部分内容为日常的硬性工作,没有任何特殊情况,每天必须在2:30之前完成,内容尽量和苏

州有关,每篇帖子图文并茂,并且回复不低于5楼层,每条帖子的连接需要保留完整,站外的帖子不计入考核量,但同样要保存好相关的连接地址。

5、活动

考虑现有人员以及网友资源的积累,以及前期方案以及网友拉取组织的一个时间差,暂把活动周期定为一周一场,每场次人数在40-50人,实现网友收费2000-2500。

每个群都做了相应的定位,只需要按目标进行推广,但是目前内部管理的口吻和方式需要有些调整,因为毕竟要涉及到后期活动拉取之类的,所以要做好形象展示。

三、方向调整 1.对人员调整

预计人员为4-5人,就目前而言,依据个人性格和特点进行工作内容方向调整。努力调动他们的士

气,并尽可能利用公司的资源为他们提供培训及满足他们的诉求,熟悉他们的个性爱好,采取相应的授权、管理服务的措施。用实际的活动抽成以及达标后业绩奖励制度来激励他们努力工作。

市场人员面对直接商户进行服务,要求在沟通技巧有所提高,要有实际的业务开发率, 也就是可以产生实际的单量。网友维护人员目标是为活动开展做好各种准备于铺垫, 通过网友拉取的过程, 最终能积累一部分对我们网站忠实的网友, 网友维护人员要具备清醒的思维, 长远的战略眼光, 善于沟通、分析、认真看待问题的启发性和套路背后的逻辑性,熟悉每次活动的主题、时间以及亮点注意点,确保网友维护过程中,不因为简单口角产生不必要的纠葛。

我会把之前我存的资料,给予全体员工进行定期的学习分享。

人员分解

丸子:论坛基本内容的维稳、管理、以及网友的维护

恬妞:商家的联系、网友维护

小菊:文案支持与论坛日常工作

阿king:客户的维系、开拓与整体工作内容的把控 2.突破方向

进一步将我们突破口和市场深度分析,因为目前人员,在之前的工作中,都只是从事网

友拉取,而还没有涉及到商家这一部分的,所以接下来将由原来的单一网友群体销售转移到综合性的客户群体【网友、商家、同行业】。在日常工作中,注意总结以及开拓,归纳出最有利于我们突破的一条活几条方向线。

但是对一些新开发的客户如何进行交流和怎样促使和他们提高他们对我们服务或者活动的认可,以及对潜在客户怎样进行跟进。约好的客户突然改变行程,毁约,使计划好的工作不能完成,这些方面我们都还不是很熟悉,也希望老大能给予更多的关怀。

四、季度产值目标细节(目标6w 冲刺8-10w) 1) 一夜速配网友活动9场实现盈利:18,000(2000元/场)

依据以前活动情况来看,活动方案是否有吸引力,是活动能否取得成功的最

主要原因,其次活动中涉及到一个预收费的问题,网友需要前面一个周期去了解,支付。这就使活动不能过于频繁的举行,因为我们暂时资源就那么多,无法保证每周他们都能来参加我们的活动,大多数网友还是需要到其他地方去拉取,所以中间一定要留出点时间。

每月计划目标三场活动,每场人数(40-60人)收益(2000-3000元) 7月活动周期:第一周、第二周、第四周 第三周总结一二周活动情况,并

完善第四周活动

8月活动周期:第一周、第三周、第四周 第二周总结上俩场周活动情况,

并完善第四周活动 9月活动周期:第一周、第二周、第四周 第三周总结一二周活动情况,并

完善第四周活动

2) 赞助冠名商家9户实现盈利:6,000-9000元

因为现在主要面对婚庆频道,所以商家赞助这一块也相对集中的多了,较之

前来说,目标更加集中了,这也给工作带来了一定的便利,但是这样也就有了一个连锁反应,要求我们开端就能做的比较完美。 3) 谈婚论嫁会员6家实现盈利:24000-30000元

每月能实现2家的谈婚论嫁会员,会员服务主要包括,婚庆频道的幻灯

片、活动中免费广告宣传【材料由商家提供】以及论坛置顶帖的相关服务。 4) 广告位投放12家实现盈利:12000元。

每周一家广告合作商家。此处广告位涉及谈婚论嫁单频道以及其他复合频道的资源,需整理定价后,交由推广人员,并统一说辞。 7月计划 鉴于本月还剩一周的时间,在前期一切都还没准备稳妥的情况下,很难去实现什么真正的业绩目标。本月剩下的时间,将努力去实现活动一场,以及基础群的一个搭建

剩下一周的主要工作内容点

1、 人员工作内容的调整:根据计划把每个人的工作重点做重新的引导。

2、 尝试完成一场活动、目标网友40人。 他工作计划

①加大力度对各方面专业技能知识的学习,不断充实自己,以增强自己的实际工作能力。

②完成每天的日常工作,如客户资料的整理、客户跟进情况的梳理等。

③部分工作将根据公司要求进行完成。

对于2012年第三季度的工作计划我心里已留底,我相信一切在于行动,把我们所有的计划和目标都付诸于行动,但是我明白青涩的我,还有需要地方需要改进的地方,同时也希望公司能根据我的计划给予指点与批评。

第三篇:最全的网站运营计划

网站运营计划

一、 第一阶段

1.1 工作重点

网站产品的定位、策划;

网站服务器平台搭建,网站各项功能测试

网站平台内容的填充,主要是网站的资讯、供应、求购、合作,后继的其他的分类也要尽快填充

确定基本会员、收费VIP会员的合作模式,还有网站上线的促销活动,例如:庆祝新站上线,开通VIP会员将获得什么什么优惠。

网站上线进行公测期间,要做一个意见反馈页面,收集用户意见以便对网站进行修改

1.2、细化工作计划

(1)需要由车载网的专业人员整理好网站的产品的资料,包括文字资料和图片资料,定位产品的消费人群

(2)搭建网站平台,进行测试,要求每个功能、模块都能正常使用,减少出现乱码或不兼容等影响用户使用的情况

(3)通过网络收集和专业人员提供的资料,先将网站最吸引用户的版块填充好,产品供应、求购、商家合作、最新资讯,而其他的版块也要同步增加内容,不过其余的板块的内容数量没强制要求。

(4)制定会员合作模式,分为基本会员(免费)和VIP会员(收费),将不同等级的会员能享受的待遇制定出来。

(5)新站上线,虽然说整体的吸引用户力度还不够,但也可以搞新站的促销活动,就像平时生活中遇到的,有新店开张都会用优惠价格来吸引消费者,这种方法用在网站上同样适用,同时促销活动可以起到一定的炒作作用,对于网站的宣传是有好处的,促销活动的网络宣传手法可以先采用一般的手法去操作。

(6)网站上线还有需要改进的地方,所以在新站上增加一个功能插件用于收集用户意见是很有必要的,增加插件需由网站技术人员操作。此阶段需要的工作人员:网站总管1,网站技术员1,网站美工(兼顾初级网推)1,网站编辑 2,产品专业人员

二、第二阶段

2.1工作重点

网站开始进入正常运作状态,工作重点放在网站的网络推广宣传上,辅以线下推广

2.2工作细分

网站网络推广手法及注意事项

(1)seo:全称是搜索引擎优化,主要以网站的关键词取得好排名,从而获得更多的用户访问量。这部分是网络推广的重要组成部分,必须引起重视。做好网站的seo,网站的50%-70%的流量就是依靠seo而来。进行seo先要选好关键词,选竞争大的关键词见效慢,选竞争小的就不能吸引流量,所以在关键词选取的技巧上需要有经验的seo人员来操作。还有就是要定好关键词的优化计划,在网站前期选择适当的关键词优化数量,能起到既能引来流量又能缩短宣传时间的效果,在流量上来了、网站权重高了,在逐步地增加关键词优化数量。在seo这方面,用这行业比里较多人搜索的词来作为关键词吸引流量,而要增加用户的转化率(转化率:用户最终达成成交的数量与网站访问量的比例),需要靠长尾关键词来操作,长尾关键词搜索量比较少,但用长尾关键搜索进来网站的用户,购买欲望或目的性比其他的要强很多,而往往会最终达成成交或合作的就是这些人。

优化关键词和长尾词也是需要有经验的seo人员操作。seo并不是单纯的搞关键词排名,更重要的是把网站设计合理,内容丰富吸引,能把到网站的用户留住,所以网站seo是站外和站内一起优化才能起到盈利效果。

(2)向各大网址导航网站提交我们的网址及简介。网络有很多网址导航网站,例如hao123,如果将互联网比作一本书,网址导航网站就是这本书的目录,向这些网站提交我们网站的网址和简介,为的就是在“目录”上添上记录,便于用户搜索查看,从而起到宣传效果。

(3)友情链接。做友情链接可以起到宣传的作用,做友情链接建议到同行业或相关行业的网站去做,因为这些网站都是与我们网站是有关的,上到这些网站的用户明显都是对这行业或产品有兴趣有需求的用户。交换友情链接越多越好。

(4)论坛推广。也是建议到同行或行业相关的网站去发布推广信息,主要是以发帖为主,发贴要讲究技巧,广告的意图不能太明显,通过软文的形式做推广是不错的选择,所谓的软文,简单理解就是发广告于无形之中,既不让人觉得你是在发广告,又可以起到广告的效果。论坛的宣传方式在这里不多说,只要是懂网络的人都会操作的,我下面说说我们网站与论坛的合作方式:论坛都会有会员,一个热门论坛会有更多的会员,我们网站可以和论坛进行资源互换。例如:我们网站可以提供广告位为该论坛宣传,而该网站提供会员资料给我们,我们可以作为以后的宣传只用。或者是让论坛搞活动(例如团购之类),购买的产品就是我们网站上的产品,与论坛的利益分成就按成交量的多少来算。其实论坛宣传不是仅限于发贴宣传,更深入的合作方式是有很多的。

(5)网站与网站间的合作。寻扎发展情况与我们网站相同或稍低的同行和相关网站来合作,合作方式可以与论坛推广合作方式大同小异,资源互换、提供产品等都可以。线下推广

三、第三阶段

3.1工作重点

凭借前两阶段积累起来的网站优势和资源,开始电话营销。

3.2工作细分

主要是以电话营销的方式对网站会员和非网站会员进行我们网站的推广和服务营销,客户的资料来源:网站的注册会员,资源互换的会员,网上查找而来的资料。到了网站发展第三阶段,预计网站的流量、关键词排名、会员数量等都会有

优势,这些优势是与客户谈判的有力保证。至于电话营销里可以向客户销售些什么,就是我们网站的盈利点在哪?下面会详细说明。

此阶段需要的人员:电话营销经理1,电话营销员4-5

四、网站稳定阶段的盈利点

(1)网站收费会员,计划把我们网站的收费会员分为两个等级,VIP会员和高级VIP会员,VIP会员年费1800元,高级VIP会员年费3000元,当然要根据会员的等级不同来制定可以享受的服务。

(2)网站广告收费,主要是网站首页的广告位,主页广告位除了价格面议的位置外,其他的广告位定价范围在500-1500元/月之间,至于价格面议的广告位,起步价至少2500元/月,还有全网站显示的广告位,这个起步价格在3000元/月。全网站所有广告位按收费月计算,使用折扣策略,购买时间越长折扣越大,享受折扣优惠至少买3个月起,买3个月9折,6个月8.5折,一年8折......最大折扣封顶为7折。网站是在不断发展进步的,随着网站的知名度和日均访问量的增加,广告费也会随之提价。

(3)会员公司页面设计,现在每个注册我们网站的会员都可以免费开通网上公司,可以用于展示公司、产品、服务等等,不过这些会员的网上公司页面模板全部都是相同的,让人看不出特别的地方。因此针对这个问题,计划我们网站新增网上公司模板设计服务,当热这个需要网站技术人员提供技术支持,提供这项服务有利于更符合会员的各种个性和要求,更能贴近用户的需要,不过这项服务不是完全按照用户的要求来设计,我们提供的是最大能力限度的服务,为注册会员提供网上公司页面设计收费分1000元、2000元、3000元三个等级。

(4)网站搜索结果排名,我们网站具备搜索功能,只要用户在搜索框输入关键词即可搜索到相关的产品信息,因此为注册会员提供搜索结果排名服务,不论是否VIP会员,只要付了相关费用,就可以享受关键词对应产品名次排前服务。

(5)投放广告联盟广告,在首页新增1-2个广告位用于投放此广告,这种联盟广告是依靠网站的流量来赚钱的,如果网站日均IP流量为超过200,就可以开始进行此项工作。

(6)网站内热门产品推荐服务,在我们网站内与产品相关的页面都加上“产品推荐”模块,为的是让用户能更容易地看到会员的产品,网站会员付相关的费用就可享受该项推荐服务。

(7)展会宣传册子,遇到展会主动找上门合作的,全部的合作模式都是资源互换:我提供网站广告位,你提供展会宣传画册广告甚至是现场展位,双方都没涉及金钱来往。对于提供现场展位的展会,我们是可以带宣传资料到现场派发的,针对这一点可以实行这样的策略:向网站内的注册会员宣传展会,告知对方我们网站准备了宣传册子在展会派发,册子上有若干广告位出售,付费了可以展示在我们的宣传册子上。大概就是以这种模式让注册会员来通过我们参加的展会来宣传他们自己。

(8)我们网站自己的产品。有了自己的网站,自己也有产品供应,那不卖自己的产品就浪费资源了。

(9)当然还有更多的盈利点,当网站越来越发展壮大的时候,网站的盈利点就会变得更多。

计划二:网站运营计划

(一)战略步骤

第一阶段:网站信息发布,通过各种手段建立客户群

网站信息的发布一定要用各种手段来建立自己的客户群体,只有更多的来访者,才能支撑一个网站的正常运营,建立网站不仅仅是企业的名片,同时也是希望可以促成更多的商业合作。

第二阶段:在网站有了一定的知名度与业务洽谈成功案例后,主动吸引大的网站注意力,最终获得以合理的代价与其合作。

弟三阶段:在网站有了一定的知名度后,就要开始和大网站建立和谐的互助关系,互相宣传,以达到网站“一夜成名”的效果。比如钢构、神牛和大酒店就可以申请加盟一些行业相关的大型网站,做品牌推广,广而告之扩大影响力。

(二)市场拓展原则

1.坚持以市场终端(浏览者)为首要的中心。

浏览者为核心,本着以客户的需求是我们的目标态度来做好网站,网站的内容要与客户互动。

2.商户合作者的选择应有一定的原则。

应该建立自己的原则,筛选出有资格和自己合作的商业伙伴,显示出,因为专业,所以专注的原则。

3.站点的建设应该符合网站的整体形象。

不管怎么样去修改网站的内容,都不能动网站整体风格和形象,这样会让人产生“迷路”的感觉,每天换个风格只会让人觉得网站不塌实。

四、网站技术和安全解决方案

1、采用稳定、处理快速的自建服务器(目前已经基本达到)。或者委托isp服务商代为管理。

2、操作系统,用Window2003,数据库用sql2000.

4、网站安全性措施,防黑、防病毒方案。

网站备案。按照工信部的规定及时完成备案工作。杜绝因网站未备案被关停的事件发生。 专人负责,明确责任。各公司应明确分管负责人、承办部门和具体责任人员,负责本公司网站日常维护工作,并建立相应的工作制度。

定期备份制度。对重要文件、数据、操作系统及应用系统作定期备份,以便应急恢复。特别重要的公司还应当对重要文件和数据进行异地备份。

口令管理制度。设置网站后台管理及上传的登录口令。口令的位数不应少于12位,且不应与管理者个人信息、单位信息、设备(系统)信息等相关联。严禁将各个人登录帐号和密码泄露给他人使用。

服务器和网站定期检测制度。及时对网站管理及服务器系统漏洞进行定期检测,并根据检测结果采取相应的措施。及时对操作系统、数据库等系统软件进行补丁包升级或者版本升级,以防黑客利用系统漏洞和弱点非法入侵。

客户端或录入电脑安全防范制度。网站负责人和信息采编人员所用电脑必须加强病毒、黑客安全防范措施,必须有相应的安全软件实施保护,确保电脑内的资料和帐号、密码的安全、可靠。 应急响应制度。充分估计各种突发事件的可能性,做好应急响应方案。同时,要与岗位责任制度相结合,保证应急响应方案的及时实施,将损失降到最低程度。

安全事件报告及处理制度。在发生安全突发事件后,除在第一时间组织人员进行解决外,应当及时向上级报告。

人员管理制度。制定详细的工作人员管理制度,明确工作人员的职责和权限。通过定期开展业务培训,提高人员素质,重点加强负责系统操作和维护工作的人员的培训考核工作。同时,规范人员调离制度,做好保密义务承诺、资料退还、系统口令更换等必要的安全保密工作。

五、网站维护

1、服务器及相关软硬件的维护,对可能出现的问题进行评估,制定响应时间。

2、数据库维护。 对程序数据库定期维护和清理一些不必要的冗余。

3、内容的更新、调整等。网页在一段时间里必须进行更新、调整内容,以便浏览者看到新的内容。

4、制定相关网站维护的规定,将网站维护制度化、规范化。

六、网站测试

网站发布前进行细致周密的测试,以保证正常浏览和使用。主要测试内容:

1、服务器稳定性、安全性。

2、程序及数据库测试。

3、网页兼容性测试,如浏览器、显示器。

4、根据需要的其他测试。例如用电信网络和铁通网络访问公司所用的移动网络是否存在冲突。

七、网站发布与推广

1、网站测试后进行发布的广告活动。

网站测试以后,可以通过媒体或者网络宣传进行广告效应,以达到更多的访问量。

2、网站推广登记等。

网站做好以后可以放到BAIDU,GOOGLE上查找关键字,以达到更佳好的宣传作用。

计划三:网站运营计划

1. 产品背景

待开发产品的名称:惠久久网站

项目提出者: 张祎平

系统开发者: 系统运行环境:XP 32bit/64bit,Vista 32bit/64bit,Linux,ucwed etc.

目标用户: 25-35的全国用户. 2. 术语

3. 运作模式

1) 目标计划

计划:以1年为周期计划实施前期目标:

目标:打响网站品牌

任务:提高网站的流量、培养客户的黏性

策略:网站平台建设、资源整合、网站推广、市场开拓、团队机制建设。

第一阶段:网站平台完善期(1个半月):20~30天的平台基本建设阶段,包括网站流程的优化以及页面美化;每月至少30个团品的完整信息录入,保证网站初期网站内容的信息量。

目的:保证网站的流畅、稳定运转,网站内容的基本完整。

第二阶段:网站试运营期(2个半月):其实这个阶段也可以说是网站运营初期或者是内容的完善期,网站运营结果更具有真实性和具有说服力,这个阶段的主要任务是:网站的初步推广和网站性能的进一步完善。

目的:形成自己的网站风格、提高网站的流量。

第三阶段:网站运营中期(5个月):这个阶段的由于前期的宣传和推广,为网站的带来了一定的流量,所以这个阶段的重点应该放在网站会员商家的拓展和网站用户的转换上,让普通的活动查看用户转化成活动发布用户,及时有效的搜集用户反馈信息,另外网站的线上和线下推广还需要进一步的跟进。在网络营销方面,初步开展一些线上、线下商务活动,主要是:网络广告、网站合作、联合商家线下推广。

目的:提高用户转化率、培养客户的黏性、提高网站会员商家的数量。

第四阶段:网站运营后期(3个月):建立网站品牌价值是这个阶段的首要任务,在前面两个阶段的运营过程中,提高了网站的流量的同时,积累了较多用户资源。因此在继续做网站推广和内容建设开发的同时,网站的营销活动的进一步开展,将是我们工作的重点。主要是:对网站数据进行分析,提高网络营销市场开拓,进一步完善网站功能,拓展网站产品。

目的:市场开拓、为占领市场做准备。

2) 运营总策略

大力开发本地团购,适当保持走快递渠道的实物团购数量,常驻0元抽奖活动持续吸纳人气。 3) 任务分配

(1)、网站内容和服务

网站的内容建设和服务包括:网站内容的编辑工作、网站的产品和功能分析、以及线上推广活动。

(2)、业务开拓推广

网站业务开拓:网站产品和服务推广(主要是线下推广)、保持和用户、商家的有效沟通、提高网站的覆盖率。

a)网站推广

负责网站的市场推广活动的策划和管理工作,以及网站品牌推广。推广工作包括:活动推广、网站宣传推广、商家联合的推广。

b)客户信息分析

了解客户需求、搜集客户需求信息,反馈给网站编辑人员,进行整理。

(3)、客户服务

及时解答用户对于网站的疑难问题,配合好市场人员,搜集市场反馈过来的信息,同时将市场反馈过来的信息整理后及时给网站策划编辑人员,做好对网站的功能和内容的策划、组织工作。此外,同时审核活动信息、商家信息。

(4)、技术维护

技术维护方面,包括网站的页面设计、美工和网站的程序开发、数据库维护等。网站美工和技术人员,应配合好网站编辑人员的改版和栏目结构设计要求,即使完善网站的一些功能贯联和界面的设计美观。同时网站美工方面在公司的线下推广方面的宣传材料的设计上面与市场和编辑人员保持配合。

(5)、团队建设

网站团队的建设对于网站运营提供最基础的保障。团队基本结构包括:市场推广部、网站技术部、网站编辑部。市场推广部负责网站项目的市场推广活动的策划和管理工作,负责市场推广、地面宣传、开展活动,以及公司品牌推广,开拓网站会员商家,及时收集用户户信息,开拓客户资源;网站技术部要为网站运营平台提供安全、稳定等方面的保障,及时配合公司的维护决策;网站编辑部负责网站内容的建设,网站栏目的策划、网站产品和服务设计,以及一些线上的推广活动,同时对于网站内容的充实,网站文字的编辑和资料的审核工作。

具体人员配置如下:

市场推广部:市场推广人员1名。

网站编辑部:网站编辑人员1名。

(6)、网站培训

网站最需要的培训:网站定位和运营思路培训、网站服务知识培训、其它具体运营时涉及的临时性培训。

4. 实施方案

第四篇:策划:某网站运营计划方案

1.目标计划

计划:以1年为周期计划实施前期目标:

目标:打响网站品牌

任务:提高网站的流量、培养客户的黏性

策略:网站平台建设、资源整合、网站推广、市场开拓、团队机制建设。

第一阶段:网站平台完善期(1个半月):20~30天的平台基本建设阶段,包括网站流程的优化以及页面美化;20~30天的信息搜集,每天50条活动的完整信息录入,保证网站初期网站内容的信息量。目的:保证网站的流畅、稳定运转,网站内容的基本完整。

第二阶段:网站试运营期(2个半月):其实这个阶段也可以说是网站运营初期或者是内容的完善期,网站运营结果更具有真实性和具有说服力,这个阶段的主要任务是:网站的初步推广和网站性能的进一步完善。目的:形成自己的网站风格、提高网站的流量。

第三阶段:网站运营中期(5个月):这个阶段的由于前期的宣传和推广,为网站的带来了一定的流量,所以这个阶段的重点应该放在网站会员商家的拓展和网站用户的转换上,让普通的活动查看用户转化成活动发布用户,及时有效的搜集用户反馈信息,另外网站的线上和线下推广还需要进

一步的跟进。在网络营销方面,初步开展一些线上、线下商务活动,主要是:网络广告、网站合作、联合商家线下推广。 目的:提高用户转化率、培养客户的黏性、提高网站会员商家的数量。

第四阶段:网站运营后期(3个月):建立网站品牌价值是这个阶段的首要任务,在前面两个阶段的运营过程中,提高了网站的流量的同时,积累了较多用户资源。因此在继续做网站推广和内容建设开发的同时,网站的营销活动的进一步开展,将是我们工作的重点。主要是:对网站数据进行分析,提高网络营销市场开拓,进一步完善网站功能,拓展网站产品。

目的:市场开拓、为占领市场做准备。

2.任务分配

(1)网站内容和服务

网站的内容建设和服务包括:网站内容的编辑工作、网站的产品和功能分析、以及线上推广活动。

(2)业务开拓推广

网站业务开拓:网站产品和服务推广(主要是线下推广)、保持和用户、商家的有效沟通、提高网站活动场地的覆盖率。 a)网站推广

负责网站的市场推广活动的策划和管理工作,以及网站品牌推广。推广工作包括:活动推广、网站宣传推广、商家

联合的推广。

b)客户信息分析

了解客户需求、搜集客户需求信息,反馈给网站编辑人员,进行整理。

(3)客户服务

及时解答用户对于网站的疑难问题,配合好市场人员,搜集市场反馈过来的信息,同时将市场反馈过来的信息整理后及时给网站策划编辑人员,做好对网站的功能和内容的策划、组织工作。此外,同时审核活动信息、商家信息。(4)技术维护

技术维护方面,包括网站的页面设计、美工和网站的程序开发、数据库维护等。网站美工和技术人员,应配合好网站编辑人员的改版和栏目结构设计要求,即使完善网站的一些功能贯联和界面的设计美观。同时网站美工方面在公司的线下推广方面的宣传材料的设计上面与市场和编辑人员保持配合。

3.团队建设

网站团队的建设对于网站运营提供最基础的保障。团队基本结构包括:市场推广部、网站技术部、网站编辑部。

市场推广部负责网站项目的市场推广活动的策划和管理工作,负责市场推广、地面宣传、开展活动,以及公司品牌推广,开拓网站会员商家,及时收集用户户信息,开拓客

户资源。网站技术部要为网站运营平台提供安全、稳定等方面的保障,及时配合公司的维护决策。网站编辑部负责网站内容的建设,网站栏目的策划、网站产品和服务设计,以及一些线上的推广活动,同时对于网站内容的充实,网站文字的编辑和资料的审核工作。

具体人员配置如下:

市场推广部:市场推广人员2名。

网站技术部:网站技术人员2名,一名偏重网站功能模块的建设,一名偏重网站页面的技术实现;网站美工2名,其中一名偏技术方面、一名偏平面方面。

网站编辑部:网站编辑人员2名。

4.网站培训

网站最需要的培训:网站定位和运营思路培训、网站服务知识培训、其它具体运营时涉及的临时性培训。

第五篇:养生商城网站运营计划方案

1、目标计划

计划:以1年为周期计划实施前期目标,网站功能及页面样式效果需要完善好。 目标:现网站知名度及曝光率几乎为零,IP流量很少,需打响网站品牌。 任务:提高网站的流量、培养客户的黏性,吸引养生师入会。

策略:网站平台建设完善、资源整合、网站推广、市场开拓、团队机制建设。

第一阶段:网站平台完善期(2个月):20-30天的平台构架建设阶段,包括网站流程的优化以及页面美化;20-30天的信息搜集,每天50条活动的完整信息录入,保证网站初期网站内容的信息量。

目的:保证网站的流畅、稳定运转,网站内容的基本完整。

第二阶段:网站试运营期(3月):其实这个阶段也可以说是网站运营初期或者是内容的完善期,网站运营结果更具有真实性和具有说服力,这个阶段的主要任务是:网站的初步推广和网站性能的进一步完善。

目的:形成自己的网站风格、提高网站的流量。

第三阶段:网站运营中期(4个月):这个阶段的由于前期的宣传和推广,为网站的带来了一定的流量,所以这个阶段的重点应该放在网站会员商家的拓展和网站用户的转换上,让普通的活动查看用户转化成活动发布用户,及时有效的搜集用户反馈信息,另外网站的线上和线下推广还需要进一步的跟进。在网络营销方面,初步开展一些线上、线下商务活动,主要是:网络广告、网站合作、联合商家线下推广。

目的:提高用户转化率、培养客户的黏性、提高网站会员商家的数量。

第四阶段:网站运营后期(3个月):建立网站品牌价值是这个阶段的首要任务,在前面两个阶段的运营过程中,提高了网站的流量的同时,积累了较多用户资源。因此在继续做网站推广和内容建设开发的同时,网站的营销活动的进一步开展,

将是我们工作的重点。主要是:对网站数据进行分析,提高网络营销市场开拓,进一步完善网站功能,拓展网站产品。

目的:市场开拓、为占领市场做准备。

2、任务分配

(1)网站内容和服务

网站的内容建设和服务包括:网站内容的编辑工作、网站的产品和功能分析、以及线上推广活动。

(2)业务开拓推广

网站业务开拓:网站产品和服务推广(主要是线下推广)、保持和用户、商家的有效沟通、提高网站活动场地的覆盖率。

a)网站推广

负责网站的市场推广活动的策划和管理工作,以及网站品牌推广。推广工作包括:活动推广、网站宣传推广、商家联合的推广。

b)客户信息分析

了解客户需求、搜集客户需求信息,反馈给网站编辑人员,进行整理。

(3)客户服务

及时解答用户对于网站的疑难问题,配合好市场人员,搜集市场反馈过来的信息,同时将市场反馈过来的信息整理后及时给网站策划编辑人员,做好对网站的功能和内容的策划、组织工作。此外,同时审核活动信息、商家信息。

(4)技术维护

技术维护方面,包括网站的页面设计、美工和网站的程序开发、数据库维护等。网站美工和技术人员,应配合好网站编辑人员的改版和栏目结构设计要求,即使完善网站的一些功能贯联和界面的设计美观。同时网站美工方面在公司的线下推广方面的宣传材料的设计上面与市场和编辑人员保持配合。

3、团队建设

网站团队的建设对于网站运营提供最基础的保障。团队基本结构包括:市场推广部、网站技术部、网站编辑部。

市场推广部负责网站项目的市场推广活动的策划和管理工作,负责市场推广、地面宣传、开展活动,以及公司品牌推广,开拓网站会员商家,及时收集用户户信息,开拓客户资源。

网站技术部要为网站运营平台提供安全、稳定等方面的保障,及时配合公司的维护决策。

网站编辑部负责网站内容的建设,网站栏目的策划、网站产品和服务设计,以及一些线上的推广活动,同时对于网站内容的充实,网站文字的编辑和资料的审核工作。

具体人员暂配置如下:

市场推广部:市场推广人员2名,网络营销推广方面。

网站技术部:网站技术人员1名,偏重网站功能模块的建设及技术方面;网站美工1名,偏重网站页面的技术实现及平面方面。

网站编辑部:网站编辑人员1名。

4、网站功能

网站最需要的熟知:网站定位和运营思路介绍、网站服务知识、其它具体运营时涉及的临时性促销活动组织实施。

5、沟通机制

沟通机制包括:市场与市场之间的沟通、市场与技术部门之间的沟通,规划人员与执行人员的沟通、技术人员内部交流。

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