七年级年段工作计划

2022-08-22

在人生的每一阶段，我们都需要提前去做好计划，以免在新的征程中困惑与迷茫，是时候为自己拟写一份新的计划了，你知道如何写好吗？今天小编为大家精心挑选了关于《七年级年段工作计划》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：七年级年段工作计划

2010-2011学年七年级年段工作总结

团结协作加强管理做好工作

2010-2011学年七年级年段工作总结

在学校行政的正确领导关心支持下，本学期的各项工作已基本完成，现总结如下：七年级共有6个教学班，3个自主招生班和3个中英文班，16位教师担任教学任务、中、青教师组合，大家都能严格要求自己，积极参与到新课程的教学活动中，大家都能根据教材的特点，群策群力，献计献策，团结协作，因材施教。

一、顾全大局、严抓细管

本年段中，大部分教师都能顾全大局，服从安排，不计个人得失，大家拧成一股绳，劲往一处使，教师们争分夺秒向课堂要质量，提高了教学效率，因此在本学期的龙海市统考中，各门学科都取了令人满意成绩。班级是学校进行教育、教学工作的基本单元，班主任是班集体的组织者、教育者和指导者，在学生全面健康的成长中，起着导师的作用，并负有协调本班各科的教育工作和沟通学校与家庭、社会教育之间的桥梁的作用。我们七年级的各位班主任，在班级的管理工作中严抓细管的力度不断加大，家校联系做到经常化、制度化，为了提高学校的教育、教学质量，帮助学生树立了正确的人生观和世界观，激发学生学习的潜能，做了大量的工作。一学期来，我们七年级，能按学校领导的布置，各项任务都能有条不紊地开展。先后组织了拔河比赛、演讲比赛、广播操比赛等，一次学生家长会，都取得了良好的效果。

二、共同努力、加强家校联系

精心组织，适时召开学生家长会和教学质量分析会，紧紧依靠各位班主任的共同努力，做好学生的思想动员工作，有的学生由于考试成绩的不理想，往往不愿意与家长汇报，所以，通过家长会，一方面使学生家长进一了解学校的教育、教学管理工作情况，另一方面也使学生家长了解到自己子女在校个方面所取得的进步和存在的不足。同时也促使家长进一步关心学校，支持学校开展各项工作。为更好的培养学生的健康成长，增加了相互信任感，因此，本学期召开的七年级学生家长会到会率达到百分之九十多，是相当成功的一次，收到了一定的效果。

三、增强业务水平、提高教学效率

教师们都能集中精力，在抓好学生学习的同时，不忘记对自己充电，积极地倡导新的教学模式，培养学生的自主学习，发现问题及时调整，每次月考结束后大家都能静下心来认真总结，找出教学过程中的得和失，大家都能畅说欲言，，从不回避现实，增强了各任课教师间的沟通，为学生的全面发展起到了积极的推动作用。我们年级新分配来的教师较多，面对了教育、教学的大挑战，他们都能积极主动地学习新课标，主动地向老教师学习请教，积极主动地参加新教师培训，珍惜每一次听课活动学习的机会，了解新课程、理解新课程、实践新课程。利用电脑信息网络资源不断地丰富、提高自己的教育、教学业务水平，一学期下来我们的新教师能胜任新课程的教育、教学要求。中老年教师为了不断适应新课程的要求，在教学上虽然积累了一定的经验，但时刻不忘记为自己充电，使自己的教育、教学方法、教育技能、课堂管理做到与时俱进。在七年级的办公室里，议论最多的是教学和学生的管理。

四、加强各项教育、做好德育工作

班主任通过班会，加强对学生的日常行为养成教育、安全教育、心理健康教育等，使学生从小事做起，从我做起，使学生逐步养成健康向上的个性品质。各班充分利用黑板报进行爱国主义、安全教育、教育法规政策健康卫生等宣传，收到了一定教育效果。

经过我们全体老师的共同努力，目前七年级学生思想稳定、学习风气良好，各个方面呈现良好的发展态势，当然，本年级中也有存在或多或少的问题，相信在我们每位老师的共同努力下，一定会得以解决的，相信本年级的总体成绩会取得进步的。

第二篇：17-18上八年级年段工作计划

正兴学校2017-2018学年(上)八年级年段工作计划

一、指导思想

八年级在初中阶段学习中起承上启下作用，是学生个性发展的关键年，更是造成学生两极分化的非常时期。本学期，我们将以集团和学校总体工作计划为指导，结合八年级的实际情况，坚持以加强常规纪律教育为基础，以提高八年级整体素质为目标，继续面向全体学生，以学生发展为本，以课程实施、课堂改革为抓手，强化内部管理，注重过程管理，切实抓好整个年级的教育教学工作，提高教学内涵，树立八年级在学校、家长、社会中的良好形象。

二、现状分析

㈠学生情况基本分析：

八年级是学生潜心努力学习的时期，也是一个产生剧烈变化的时期，是整个中学阶段"最危险"的阶段，八年级学生最难管，很多家长和教师都有类似的烦恼，教育专家把这种现象称之为"初二现象"。这一时期的学生不信任父母，却容易受朋友影响，加上心智发育尚未成熟，往往对外界影响缺乏识别能力。另外，初二孩子易反叛，他们精力充沛，好奇心强，任何事总想试一试，但他们的愿望与自己的实际能力是有很大矛盾的，情感很脆弱，最容易冲动，做事也很莽撞，后果意识能力差，所以作为老师，需要加强教育和引导。

㈡学校情况基本分析：

学生：八年级现有22个教学班，1375多名学生，其中.内宿生802人，外宿生573人。

教师：八年级现有教师70人，其中.20位公办学校经验丰富，教学有方老师;科任教师爱岗敬业，专业知识扎实，教学功底深厚，乐于奉献;无论是班主任还是科任教师，工作上都兢兢业业，认真负责，是一支老中青结合的教师队伍。

三、工作目标

依据学生的特点，结合《中学生日常行为规范》，我们将从行为习惯入手，注重养成教育;依据课堂改革的要求，我们将狠抓教师的基本功，兴起教研教改之风，努力提高课堂教学效益。

㈠年段管理目标：

强化年级组建设，继续加强年级组对学生日常行为规范的监督检查力度，逐步加强学生的自主管理;全体学生要初步形成良好的学习习惯和学习风气，成为一个合格的中学生。

1 ㈡学生培养目标：在八年级扼制住分化，培养自主学习与钻研精神，人人养成良好的行为习惯和学习习惯，学习能力和学习成绩稳步提升;争取在全学年无违纪事件发生，全体学生能较为全面的发展。

㈢教学目标：

1.整体稳步推进课堂教学教改，狠抓优生和中等生，重视差生转化，上好示范课、公开课。

2.全体教师要提高思想觉悟，加强师德师风建设，发扬踏实苦干、无私贡献的敬业精神。

3.树立“真诚合作、活泼向上、求真务实”的组风。全面贯彻落实学校的各项工作任务，为进入九年级打下坚实的基础。

四、工作方法与措施㈠德育工作：

工作重点：全组教师必须重视和加强德育师风建设，形成全面育人、全组育人、全程育人的良好机制。倡导“严管、跟班、细导”的班级管理模式，狠抓学生行为规范。努力促成学生良好的品行的养成。从双差生入生，转化一个人，影响一批人，培养一个班，推动一个年级的工作思路，实现20个班整体和谐的发展。

工作措施：班主任积极创建优秀班集体。从文明行为习惯、课间午间及放学纪律、清洁卫生等几方面入手，狠抓班级管理，促进班级管理规范化、制度化，激发学生热爱班集体的热情，积极营造班班争创文明班集体、人人争创文明学生的良好氛围。

1.班主任是学校管理中的基层管理者，学校的每一项工作最终要落到班主任身上，抓好班主任工作是提高教育教学的重要保障。因此，班主任要积极开动脑筋，探索创建优秀班集体的有效途径，善于做好每一个学生的思想教育工作，注重教书育人，晓之以理，动之以情，用“爱心、真心、信心”去带好班级，管理有特色;充分发挥班主任、任课老师的作用，有效地协调好任课老师与学生之间的关系，使全年级任课老师劲往一处使，形成齐抓共管的新局面。

2.认真召开各阶段的师生会，多层次、多角度去关注每次阶段考试和各类活动，认真分析成绩的得失，总结工作中的不足，共同商讨阶段性的工作思路，并有计划、有指导性地开展各项工作。加强与学生家长的联系，组织开好不同类型的家长会，充分发挥家长委员会作用与家长密切配合共同管理好学生的学习、生活及思想动态，使学校教育、家庭教育和社会教育三者有机地结合，达到教育的终极目的。

3.抓好稳定生源工作。我们年级组将自始至终协助好班主任做好稳定生源工作，力争全学年中无流生。

2 4.做好卫生保洁工作，做到教室卫生、卫生区、花区卫生天天检查，时时清洁，对每周一次的大扫除全面清查。

5.加强礼仪教育，礼仪的规范和礼仪知识的传授，尤其对家长和教师的尊重。㈡教学工作：

工作重点：规范学生学习习惯，加强班级学风建设，形成良好的学习氛围。协助教导处开展教学教研活动，强化质量意识，以抓教学质量为中心，加强过程管理，降低教学重心，在参考率、合格率、低分率、优分率四率上下功夫、做文章，全面提高年级的教学质量。

工作措施：

1.强化备课组管理。年级组要求备课组安排好学科进度和各学科测验次数，各学科单元或章节测验要统一时间，内容要注重各学科的基础训练。

2.发挥集体备课作用。本学期要强化备课组长为第一责任人的意识，对自己所负责的工作要认真负责，合理安排，集体备课要侧重于对学生的分析，提高教学质量的措施等方面。

3.强化质量意识，优化课堂教学。着力提高课堂教学效率，不上无准备的课，向45分钟要质量，要面向全体学生，课堂上要精讲精练，课后认真做好培优补差的工作。

4.着力加强教学过程管理，教师之间加强互相学习，整个学期听课不少于15节，语数英三科保证学生的作业量，其他学科控制学生的作业量，可以按学生的实际情况、分层布置作业，课前精心备课，课堂教学做到精讲巧练，课后加强辅导，真正做到学生的良师益友。努力提高学生的学习兴趣。各科任教师都有责任正确引导学生养成良好的学习习惯，全面提升学生的自主学习能力。

5.做好学困生的转化工作，做到有方案，有计划，有步骤，注重实效。具体方法：⑴进行思想再教育;⑵重视学法的指导;⑶自习课加强辅导⑷加强与家长的联系，共同教育。

㈢教师队伍建设：

教学必须反璞归真，就是要把先进的理念变成明明白白的工作要求，就是要求真务实，让一流的目标成为扎扎实实的行动步骤，教育的健康发展最根本的就是回归到常规

1.为适应新形势、新需要，所有教师都应振奋精神，充满信心，勇于面对挑战，积极参与课程改革，尽快从老的教学模式里走出来，使其真正内化为平时的教育教学工作。

2.组织开展好教研活动，充分开展发挥备课组的职能，把集体备课和听课制度落到实处，切实做好横向交流、优势互补。

3 3.重视提优补差工作。各位老师应根据本班的实际情况，抓实补差、抓细提优工作。针对学生的特点，分层辅导、补差，分类评价，教师要在思想上引起高度重视，把辅导一个后进生与培养一个优生同等看待，因为只有这样，才能提高年级及格率，从而进一步提高平均分，提高竞争力。

4.教学质量是学校的灵魂、是学校生存所在，着力提高自身素质，加强对新课程、新知识的学习，人人争做教学新秀、能手、名师，每位教师必须把标准立在课程标准上，眼睛盯在质量上，功夫花在备课上，点子出在课堂上，确保好课率的提高。

五、主要工作安排九月份：

1.学习《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》; 2.学生仪容仪表检查;

3.加强常规教育，注重学生习惯养成教育;开展文明礼貌教育;落实《中学生日常行为规范》和学校的班级量化考核细则，检查学生的仪容、仪表;联系学校的实际，进行安全教育，进行爱校、爱班等教育;

4.进一步加强住校生的就餐、就寝的规范教育，强化住校生班级的常规管理; 5.制定班主任和年级组长工作会议;

6.安排年级午间、晚间楼层值班并加强督促检查; 7.全面开启卫生检查管理工作; 8.做好国庆长假安全教育工作。

十月份：

1.进行学常规、知规范知识竞赛，增强学生的文明意识、规范意识。开展学习《中学生一日常规》、《中学生守则》竞赛等活动进行文明班级的评选;

2.做好年级第一次教学质量检测的组织和分析工作;

3.召开年级教师成绩分析会和学生分析会，进一步做好各项教学工作; 4.进行学生周末自主学习作业检查; 5.召开第二期班干部能力培训会;

6.期中考试师生动员，做好复习迎考工作。十一月份：

1.做好复习迎接期中考试以及期中考试总结和表彰工作; 2.组织召开学生家长会; 3.消防安全教育;

4.检查学生的仪容、仪表，对违纪违规学生进行教育;

4 5.统计十月份各班常规检查成绩，进行第二次文明班级评选; 6.召开第三期班干部会议，了解学情、教情，并及时反馈。十二月份：

1.了解班级隐患，加强冬季安全教育;

2.组织安排学习经验交流会，提高学生的学习积极性; 3.法制安全教育;

4.检查学生的仪容、仪表，对违纪违规学生进行教育，并对教育效果明显提高的学生及时表扬;

5.召开第四期班干部会议，加强班级管理;

6.做好年级第二次教学质量检测的组织和分析工作，开好教师、学生成绩分析及表彰会议。

一、二月份：

1.认真做好学生的综合素质评定工作;

2.指导学生做好期末复习计划，积极复习，考好期末考试;

3.班主任完成学生评语和学生成长记录袋的填写工作、对优秀学生和团员的评比工作;

4.做好学期总结，假前教育等工作。

总之，本学期工作任重而道远，质量是学校的生存所在，八年级的教育教学工作要在学校的领导下，根据学生的特点来展开，我们将把工作抓紧，抓细，抓狠，我们八年级组的全体教师愿意付出自己的辛勤劳动和汗水，为学生的初中学习打下牢固的基础，为二年后的中考保驾护航。

平和正兴学校八年级 2017年8月25日

第三篇：初一年段下学期年段工作总结

初一年级第二学期年段长工作总结

一、取得成效

在学校领导的关心和指导下，在全体师生的共同努力下，我们初一年段圆满地完成了学期初工作计划中各项任务，并取得了一定的成绩：教师的服务意识、责任意识、大局意识、团队意识得到了进一步加强，任课教师能认真上好每一节课，能与同组教师紧密合作，共同探讨教学中存在的问题，积极开展扶优补差工作，效果明显，年段气氛温馨和谐。

六位班主任能尽职尽责，班级关注和学生的每一个细节，关爱每一位学生，制订班级管理制度，想方设法增强班级的凝聚力，涌现了初一五班、初一六班这样的先进集体，涌现了郑建芳老师、黄凤娇老师这样的优秀班主任。年段的出勤、纪律、两操、卫生等常规工作名列年段前列。年段学科竞赛丰富多彩，教学质量在期中考试的基础上有了一定的提高，勤学守纪的学生如雨后春笋般涌现。

二、主要做法

1、树立“四种”意识，创设温馨、和谐的氛围

树立年段为教师和学生服务的意识，树立个人服从集体的大局意识，树立层层负责的责任意识，树立团结、合作的团队意识。精心布置年段室和教室，为教师提供一种温馨舒适的工作环境，为学生创设一种良好的学习氛围。正确处理年段与学校、年段与任课教师、任课教师与班主任、任课教师与任课教师、教师与学生的关系，创设一种和谐的年段氛围。年段长能为人师表，以身作则，虚心向各位领导和各位老教师请教，多交流，多沟通，取人之长，补己之短，不断完善年段各种规章制度。

2、加强学生日常行为规范教育，培养良好的行为习惯。班主任开学初组织新生反复学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《中学生一日常规》。每位任课老师都要从严要求每一位学生，协助班主任管好学生纪律。实行周讲评制度，肯定每周亮点，指出存在问题和改正方法。

完善班级管理制度，各班都有班规、班训，从出勤、纪律、两操、卫生、财产管理、安全教育等方面严格要求学生。班主任一周小结一次，年段一月通报一次。培养学生的卫生习惯和语言文明习惯，抓好学生的仪容仪表教育。严禁学生赌博、打架、顶撞老师。若有此类违纪现象年段将及时进行通报教育。积极配合德育处做好班风评比工作，并挂上“流动红旗”“文明班级”的锦旗，增强学生的集体荣誉感。

重视班干部的培养，成立“初一年段学生督导队”并定期培训指导他们的工作。协助年段和班级做好常规管理工作，

3、狠抓教学质量，提高学生的综合素质

各班主任充分利用班会课举行学习方面的主题班会，加强对学生进行心理上的引导，激发学生的学习兴趣，养成良好的学习习惯，掌握科学的学习方法。培养学生对学校的热爱、对老师的喜爱、对学科的兴趣。

各备课组有计划、有目的的组织本组老师对课堂教学进行研究和探讨，从四十五分钟要质量。任课老师加强对学生进行学科上的引导，让学生认清偏科对初三中考的危害性，特别是语文、英语、数学三科，一经发现学生有偏科现象，应及早杜绝。开展了丰富多彩的学科竞赛活动，开拓学生视野，挖掘优秀学生的潜力，为三年以后的中考一培养优秀苗子。

各备课组配合教研组积极主动的开展各种教研活动，更新教学观念，探讨教学策略，提高业务素质和理论水平。加强课余的辅导工作，重视对薄弱学生的转化工作。重视期中、期末考试，做好考前动员、考后总结表彰工作，推广学习经验。开展各类先进个人的评选活动，树立典型，激奋学生。

4、加强学生安全教育，确保学生健康成长。

树立“安全责重于泰山”的意识，年段及各班级把安全教育作为常规工作的一个重点工作来抓。利用班会、周讲评、黑板报进行安全知识宣传，让学生时刻注意交通安全、消防安全、饮食安全、用电安全、游泳安全、集会安全、心理安全、运动安全、网络安全、交友安全。加强学生的思想纪律教育，做好年段教师的值日工作，召开后进生座谈会，杜绝学生意外伤害事故的发生。

三、存在问题

1、个别新教师的教学能力还有待于进一步的提高

2、个别班主任的责任心还需要进一步提高

3、个别班主任的工作效率还不尽人意

4、后进生的转化工作效率低下

5、学生的养成教育还需要进一步加强

6、学生的学习态度、方法、兴趣还需要进一步探索

四、下学期工作思路

1、继续加强教师的服务、责任、大局、团队意识，提高年段的向心力。

2、继续加强学生的养成教育，特别是要加强后进生的转化工作的力度。

3、加强对新教师的教学、组织、管理能力的培训。

4、继续抓好常规管理，落实先进集体评比方案

5、继续抓好教研教改工作，提高年段的整体教学质量。

6、继续抓紧好学生的安全教育工作。

第四篇：四年段工作计划

2012春东宅小学蒋丽萍

一、工作目标:

团结奋进、和谐快乐

我们的目标就是打造一支团结奋进的年段团队，全心全意为学生的健康发展服务。为建立和谐稳定的教学秩序，营造快乐幸福的学习氛围，贡献我们的智慧和力量。

二、工作重点：

教学质量和学生特长共同提高

学生学习质量的全面提高是学校发展的重要标志，尤其对英才而言，更是学校生存和发展的生命线。本学期我们年段将伴随学校月考制度的实施，开展学习竞赛，全面提高教师的教学水平和学生的学习成绩。随着教育改革的深入以及家长对教育认识的提高，使更多的家长认识到，孩子全面健康地发展，比单纯提高分数更加重要。这也正是我们英才教育教学理念和今后发展的目标。注重学生的兴趣培养，实现生生有特长。为孩子一个打造健康幸福的人生。

三、工作主题：

稳定与沟通

1、“稳定”：四年级的学生大都是10岁左右的孩子，这一年龄段的学生在心理上处于游离于自我又倾向自我之间，徘徊在对和错的边缘，学生的是非观念和道德观念较为模糊，是进行是非观和道德观教育的关键期。另一方面，

三、四年级实际上是中年级进入高年级的过渡期，这一阶段特征也潜伏着不稳定的因素。年段工作力求促进学生心态的稳定，从而达成学生道德品质和学习品质的双向稳定，为学生的发展打下良好的基础。

2、“沟通”：有效的沟通往往可以起到事半功倍的效果。

A、生生之间的沟通：重在培养学生的和谐交往的能力。特别是学生之间出现问题时的处事方法，培养学生学会宽容。树立正确的人生观和价值观。

B、师生之间的沟通：建立良好的师生关系，用自己的智慧、能力和爱，感化学生。赢得学生尊敬和爱戴。

C、家校之间的沟通：及时准确地互通信息，把握家长的思想动态，引导家长对学校工作的理解，传递最新教育动态和最合适的教育策略，努力实现经常、反馈、个别、合作 “双赢”的家校联系格局。

D、教师之间的沟通：重在建立起真诚合作、互相谅解、团结友好、锐意创新、共同进步的良好工作氛围。

三、工作措施：

1、深化教学管理

积极配合教务处、教研组开展各项教研活动，主动进行教学常规的自查与互查，切实提高教学质量;以培养学生的学习能力，优化学生的学习品质，养成学生良好的学习习惯为主导，切实提高学生的学习质量。

2、细化年段管理制度

建立健全年段督察制，年段教师值日制，年段学生大会制，年段教师例会制等制度。

3、强化班级负责制

各班以班主任为主导，班小组成员密切配合，建立健全一系列具有本班特色的班级管理体制。积极开展文体活动，促进两个工作主题的完成。积极配合学部开展各项活动，力争各项取得好的成绩。

四、活动实施设想：

围绕每月活动主题和教育重点，采取利用晨会、班会、宣传栏等进行宣传营造教育氛围，通过年段会和比赛活动，掀起活动高潮，起到教育效果，让活动根植学生心中，实现教育的隐形作用。以优异成绩回报父母和老师。进行考前心理疏导及动员，以积极的心态迎接期末考查

第五篇：小班年段计划

2015——2016学年第一学期年段工作计划

年级：小班

一、年段情况分析：

本年段共有3个班级、6位老师、3个保育员、幼儿94名。部分幼儿已经过一年小小班的集体生活，喜欢上幼儿园，会遵守简单的集体常规，有一部分幼儿的口语表达能力、自理能力较好，初步养成了一定的行为、卫生习惯。但幼儿的动手操作能力、行为习惯、学习习惯都需加强培养。我们小班年段教师将针对各班存在的问题有的放矢地开展工作，让每个孩子都能在原有的水平上得到发展，使孩子充满信心地跨入小学。

二、工作目标：

(一)保教工作：

1、各班充分调动家长的积极性，使其参与区域、教育教学、游戏等活动的教玩具的制作，以保证各活动的质量和成效。

2、根据小班幼儿的年龄特点，合理编排早操，增强幼儿体质。

3、各班教师、保育员密切配合，以保教结合的原则，严格按一日作息时间表采取丰富有趣的教学手段组织幼儿一日活动，做到保中有教，教中有保。面向全体的同时，注重个体差异，促使每个幼儿在原有的水平上得到提高。并对幼儿进行自我保护能力的培养，使安全教育落在实处，从而形成良好的班级常规。

(二)家长工作：

1、年段各班教师与家长建立平等合作的伙伴关系，通过多种渠道开展家长工作，如：召开年段、班级家长会;建立家长留言记事本及家教园地;认真填写每月一次的《幼儿发展评估手册》;认真组织“家长开放日”活动;定期进行家访;组织家长讲座与家长学校学习活动等，使家长了解幼儿在园真实情况，互相理解、互相沟通。

2、各班做好“班务公开”增进班级工作的透明度。

3、各班充分发挥班级家委会的作用，以家委会为平台，向其他家长宣传班级开展的各项活动，提高各种活动的质量，保证亲子活动的顺利开展。

(三)教研工作：

积极围绕园部的教研任务，开展年段教研活动：

1、组织年段教师探讨如何从小班幼儿发展的实际需要出发，结合幼儿的兴趣，选取既贴近幼儿的生活，与幼儿能力相适应，又有助于拓展幼儿经验、发展能力的领域活动、主题活动、区域活动的内容，预设教学进度。