社会救助自检自查报告

2023-02-19

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第一篇:社会救助自检自查报告

社会实践自检自查报告

《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》明确提出,深入开展社会实践是加强和改进大学生思想政治教育工作的有效途径。

自从2000年合校至今,我校团委积极响应贯彻中宣部、中央文明办、教育部、共青团中央、全国学联和团省市委、学校党委的有关精神,进一步加强社会实践工作。在这几年中,我校团委专门成立了社会实践部,特设专职教师负责指导大学生实践和志愿者工作。为了加强学生的素质教育和锻炼大学生的自主创业能力,全面落实素质拓展工程,积极主动开展各项相关活动,具体活动总结如下:

一、落实“文化、科技、卫生、”大学生暑期“三下乡”社会实践活动

广泛动员组织大中专学生开展“三下乡”社会实践活动,对于引导青年学生在改革开放和现代化建设的伟大实践中学习贯彻“三个代表”重要思想,大力弘扬和培育民族精神,树立和落实科学发展观,促进城乡统筹发展,构建社会主义和谐社会,对于积极拓展大学生思想政治教育的有效途径,引导大学生在实践中熏陶思想感情、充实精神生活、提高道德境界、增长知识才干,具有重要意义。为此,中宣部、中央文明办、教育部、共青团中央、全国学联决定今年暑期继续组织开展大中专学生志愿者文化、科技、卫生“三下乡”社会实践活动。现将有关事项通知如下:

中宣部、中央文明办、教育部、共青团中央、全国学联五部委联合提出提倡大学生

今年是纪念五四运动86周年,大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动开展21周年,也是实施振兴东北老工业基地战略的起步之年。在这样的时代背景下,我院团委积极响应共青团中央和全国学联等五部委提出的大学生暑假“三下乡”社会实践活动,充分落实大学生社会实践能力的培养要求,结合我院实际情况,深入地组织各系开展卓有成效、形式多样丰富的暑期“三下乡”社会实践活动。此次由我院团委的指导,各系分团委就此次暑期社会实践活动进行了精心部署和周密安排,活动安排紧紧围绕“文化、科技、卫生”的主题,在科技支农、文化宣传、医疗服务、法律普及、支教扫盲、环境保护和艾滋病预防等领域作了全面布置。

长春工程学院此次暑期“三下乡”共有15个分队,其中包括各个系的14个小分队和院团委组织的社会实践分队。本次我院暑期社会实践活动是我校师生积极响应市委宣传部、市高校工委、市团委的要求。旨在让同学们投身农村基层地区,在实践的服务中得到锻炼,增长了才干,并为农村三个文明建设作出积极的贡献。

此次暑期“三下乡”我院评选出了6名优秀指导教师,分别是:赵靖、高轶鹏、时红梅、张迎娟、李东晓、寇向群。这些优秀教师在“三下乡”活动中积极引领学生开展各项活动,为基层地区带去了我们最好的节目与捐赠物品。

为了为社会做更多的贡献,尽当代大学生应尽的责任,充分体现现代化人才的优良品质,我院共有1402人参加本次暑期“三下乡”活动。各系人员如下:机械工程系:130人,电气工程系:110人,管理工程系:100人,建筑系:130人,环境工程系:120人,工业设计系:75人,水利工程系:95人,岩土与道桥工程系:80人,国土资源系:95人,信息工程系:86人,能源动力系:98人,土木工程系:120人,应用化学系:75人,工商管理系:88人。(实践基地详情清见附表2)在这次社会实践中,我们将充分发挥我校党员、团员的先进模范作用,我们清楚地认识到认真搞好暑期社会实践活动对祖国的建设者和接班人具有极其重要的意义。

二、组织开展“挑战杯”系列活动

响应长春市委、市科技协会开展的“挑战杯”长春市大学生创业计划大赛活动。

三、积极实施大学生志愿服务西部计划

2、四川

2、内蒙古

这两年我们学校获得了吉林省大学志愿服务西部计划优秀组织单位。

四、“四进社区”工程全面实施

为了响应上半年团中央“四进社区”以及长春市团市委、长春青年志愿者协会组织的“万名大学生进社区”活动,落实“三个贴近”,努力践行“三个代表”重要思想,在学校团委社会实践部指导下,各系分团委积极配合下、开展了以服务社区、造福社区群众为核心,以拓展社区服务,维护社区治安秩序、美化社区环境,丰富社区文体生活,普及科学知识为主要内容,引导大学生参与社区服务,社区教育,社区文化建设,活跃社区文化,提升社区品位,满足社区群众精神生活需求为目的,我院实践小分队、青年志愿者近半年来开展了40余次走进社区实实践、志愿服务,参加总人次达2000多人,其中媒体报道活动20余次,并形成了以下长期特色志愿活动——“一帮一”结队服务、义务家教、定期社区文艺演出、美化社区环境、维护社区治安、定期走访养老院、孤儿院,此外还积极参与社区公益宣传活动:我院志愿者积极走进社区宣传亚冬会,为迎接“世界艾滋病日”我院志愿者与自由大路社区以及巷报举行的以“心系红丝带”为主题的健康社区活动。(详细情况请见附表3)以上特色活动得到了社区群众的一致好评。

五、“心系红丝带”预防艾滋病

长春工程学院“晨曦”青年志愿者协会自成立以来,积极倡导“奉献友爱互助进步”精神,不断深化对志愿服务工作的认识,充分发挥志愿者的创造性和积极性,本着服务同学、服务社会为宗旨,在院团委社会实践指导部指导下,作为我院的最大组织机构“晨曦”青年志愿者协会也取得了很大的成绩,在充分发挥工科院校特色和优势,“帮贫济困”和“社区援助”等工作项目的基础上,结合时代的发展和社会的需要,大胆创新,拓展工作:

——大力推进扶贫计划。

——积极参与环境保护。在长春市重点区域开展环境临测、植绿护绿、清除白色垃圾、回收废旧电池等形式多样、内容丰富的环保志愿服务活动。

——积极为大型活动提供志愿服务,抓住各种大型赛会、社会公益活动的契机,提供优质高效的服务,为吉林省、长春市经济和社会事业发展做贡献,进一步提高青年志愿服务行动的知名度和影响力。

——广泛开展社会公益服务。组织青年志愿者经常深入敬老院、福利院、孤儿院、康复中心等服务基地,开展帮孤助贫、文化娱乐、心理咨询等活动;到居民集中场所开展普法宣传、网络培训、文艺演出等服务;到纪念馆、博物馆、展览馆、科技馆开展志愿讲解服务;为受灾群众捐款捐物,为灾区人民重建家园,恢复生产等。

在队伍建设方面:

——完善协会内部的各项规章制度。加强对各院系分会的指导力度和工作监督力度;加强对会员的管理;完成协会内部干部的选拔、任用。

——学期初对志愿者进行登记、注册,同时,选拔学生党员、素质高、学历高等优秀人员入会,完成对所有志愿者的理论及工作培训,使他们具有较强的奉献精神和业务水平,能够为服务对象提供切实有效的服务。

——实施总会领导下的分会负责制,完成工作重心下移机制,充分发挥各分会开展志愿服务活动的主体作用,调动各分会工作的积极性。

通过我院团委社会实践部积极响应上级组织号召,并对各系分团委社会实践部的监督、指导,以及“晨曦”青年志愿者志愿活动的开展,扩大了我院在社会上的影响。

我们将继续发扬优良作风的精神,开拓创新,为同学参加社会实践活动,志愿服务更美好的未来而奋斗。

第二篇:社会治安综合治理自检自查报告

2010年以来,我单位在县委、县政府的领导下,在县综治办的指导下,以“三个代表”重要思想和“十七大”精神为指导下,深入贯彻落实科学发展观,以维护社会和谐为目标,紧密结合工作实际,扎实推进社会治安综合治理和维护稳定工作深入开展。根据县社会治安综合治理委员会的要求,我单位结合综治目标责任书,进行了全面自检自查,现将自查结果汇报如下:

一、提高认识,加强领导

把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,作为贯彻落实学习实践科学发展观活动和维护社会稳定的一项基础性工作来抓。实行“一把手”负责制,健全组织机构,落实人员力量,明确职责任务,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,领导小组重点抓,机关各室配合抓的工作机制。同时明确了领导职责,强化防范责任,找准工作重点,强化措施落实和经费保障,做到年初有部署,年中有检查,年底有考核,确保社会治安综合治理工作各项任 1 务落到实处,取得成效,保证综治目标任务的全面完成。

二、认真排查,消除不稳定因素

对本单位的财务室、档案室及重点部位落实了防盗设施;建立了矛盾纠纷排查调处制度,采取领导检查、通报督促等方式,力争将各类矛盾纠纷化解在基层,消灭在萌芽状态,全力维护社会稳定。在开展了矛盾纠纷集中排查治理活动,积极协调、参与解决一批影响基层稳定,容易引起集体上访或酿成恶性案件的疑难纠纷和热点、难点问题,为有效维护基层社会稳定作出应有贡献。

三、制定措施,狠抓落实

制定并参与了平安创建工作实施意见,在平安马龙创建中充分发挥纪检监察的职能作用,并参与了创建“平安单位”的活动。积极参与辖区内开展的综治工作,参加综治办召开的各类会议,认真落实县综治办安排布置的任务。

在制度落实上,要求做到三个不放松,即:任务重、人员紧时不放松;多年未发案形势好时不放松;休闲娱乐假日时不放松。机关全体人员采取轮流值班制度,特别是在重大节假日,机关领导亲自带班,确保办公区域安全。

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第三篇:XX社区劳动和社会保障自检自查报告

吉安社区劳动和社会保障工作

自检自查报告

吉安社区就业再就业和社会保障工作坚持以科学发展观为统领,坚持“以人为本”的服务理念,认真落实“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的方针,为促进社会和谐,经济发展作出积极贡献。

我们社区劳动和社会保障服务站有专门的劳动保障协管员、办公场所,能积极配合上级和社区的工作。各项设施都很齐全,并建立了各种制度,使我们的工作能更好的完成。我社区劳动保障站能够积极完成上级各部门交给的各项工作,也能很好的配合社区的工作,我们的劳动保障协管员每月能按时上下班,有事有病及时请假,对劳动保障工作认真负责。现将我社区劳动和社会保障工作具体情况汇报如下:

(一)就业再就业工作

1、加强城乡统筹就业服务体系建设,强化完善领导责任体系和工作机制。把社区劳动就业工作作为构建社会主义和谐社会的重要内容。完善领导责任体系,建立健全社区劳动和社会保障工作体系,形成“一把手”负总责,层层抓落实的工作机制。二是建立了社区劳动保障平台,使就业服务功能延伸到基层,就业服务体系建设得到加强。建立劳动保障服务中心。

2、强化就业培训,以培训促进就业。坚持“引导培训、培训促进就业”的方针,全方面、多渠道地开展培训工作,以促进和扩大就业为目的,努力增强培训的针对对性和实效性。通过实地考察,就地培训等模式有800多人实现了再就业。

(二)社会保障工作

1、多措并推辖区内居民合作医疗保险工作开展

一是组织领导到位。经研究决定成立了吉安社区城镇居民基本医疗保险工作小组。分工明确,任务到人,层层抓落实,为城乡居民基本医疗保险提供了有力的保证。二是宣传发动到位。为使我社区居民基本医疗保险工作深入群众,做到家喻户晓,我社区不断加大宣传投入,并利用社区作为首要宣传阵地,设立政策咨询台,印制和发放宣传单、宣传册共千余份,从而大大提高了广大人民群众的知晓率和参与率。目前我社区城镇居民基本医疗保险筹资入保完成千余人,完成任务的95%。

2、督促有力,创建保障和谐劳务环境

采取各网格员分片包保,责任到人的办法,同时要求网格人员到企业要宣传、督促用人单位特别是非公有制企业积极与劳动者签定劳动合同、参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险、督促用人单位为社区居民参加工伤保险等社会保险,进一步规范劳动用工行为,为构建和谐稳定的劳动关系打下坚定的基础。

我们社区现在仍存在着一些问题,一是结构性就业矛盾依然突出。劳动力整体素质与生产要求不相适应。二是培训任务与培训需求之间的矛盾日益突出。失业人员逐年增多,普遍存在着文化水平偏低,没有一技之长,使得转移就业任务加大。三是剩余劳动力、失业人员就业困难。

我们将组织单位干部职工认真学习就业再就业的有关法律法规,不断提高自身的业务能力,同时要增强对本职工作的事业心和责任感,更加积极主动地开展工作,善于探索适合吉安社区劳动和社会保障工作新思路、新方法,为我区就业再就业工作筑辉煌。

新安街道吉安社区

2012年10月15日

第四篇:县交通运输局2014社会评价工作自检自查报告

县社会评价工作领导小组办公室:

XX年,xx县交通运输局在县委、县政府的正确领导下,把扩大交通建设投资作为第一要务,把改善交通运输条件作为第一要事,把提高交通服务能力作为第一要职,抢抓机遇,狠抓落实,扎实推进重大项目、基础设施建设、安全维稳和应急保障、廉政建设等重点工作,交通各项事业全面协调发展。根据《中共xx县委办公室、xx县人民政府办公室关于印发

一、工作开展情况

(一)服务态度和质量

1.坚定服务态度。坚持服务民生的决策导向,把人民群众对交通运输的需求,作为规划交通、决策交通、提升交通的根本依据。凡是民生性强、关注度高的重点项目、重大事项,在决策前严格实行集体讨论、公示制度,广泛听取群众意见。在农村公路建设、交通运输“十二五”规划编制过程中,广泛征求社会各界的意见建议,严格执行专家咨询、专家评审制度,提高了交通决策的科学化、民主化水平。深入推进创先争优活动,扎实开展“四亮四评”主题实践活动、“五查五比”活动、授旗评星活动、杨善洲先进事迹主题教育活动、共产党员先锋站(队)创建活动和产业提升、民生改善、和谐创建“三项行动”。

2.提升服务质量。建立健全了工作责任制度,对年初确定的各项重点工作进行了责任分解和细化,进一步完善首问责任制、限时办结制和责任追究制,为办事群众提供了方便、快捷、高效的服务,各项目标任务均能按时完成,没有出现超时办理、推诿扯皮现象,切实做到件件有落实、事事有回音。同时将本单位的工作职责、办事流程等相关信息,通过xx电子政务信息网站向社会公开,便于广大群众了解部门情况、查询交通信息,扩大人民群众的知情权和监督权。

按照服务国民经济和社会发展全局,服务社会主义新农村建设,服务人民群众安全便捷出行的“三个服务”要求,认真贯彻落实县委、县政府的决策部署,着力转变工作作风,创新服务方式,增强服务意识,杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象,全面提升了服务发展、服务基层、服务群众的质量和水平。

(二)办事效率

1.行为监督有力度。以人、财、物的管理使用为关键岗位,以行政审批权力运行、工程建设招标采购为重点环节,局机关和局属各单位都明确了重点岗位和重点环节,并向社会公开信息、公开承诺。

突出重点、注重实效,将重大交通建设项目和重点工作细化分解,明确具体责任领导、责任部门和责任人。同时,成立督查组,适时对重大交通建设项目和重点工作进行专项督查。

2.能力提升有效果。制定下发《xx县交通运输局机关内部管理规定》等制度,进一步完善了机关干部职工政治理论学习和党委中心理论组学习制度。采取理论学习与实地考察相结合的方式,组织干部异地学习提高,广泛开展理想信念、宗旨服务、政策理论、法律法规和专业技术教育培训,不断提高干部职工素质。1-9月累计教育培训49个工作日265人次。推行一线工作法,实施目标倒逼管理,以目标倒逼进度,以时间倒逼程序,以任务倒逼责任人,以督查倒逼落实,保障了各项工作的快速推进。

(三)工作绩效

1.“十二五”“12345”农村公路建设目标和思路。即:突出一条主线,就是突出以科学发展观为主题,以转变交通运输发展方式为主线;加强两个建设,加强党的建设就是紧紧围绕为民服务这一宗旨,从思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设五个方面,始终坚持从严治党,严格管理干部,严抓作风建设,严惩腐败行为;加强人才队伍建设就是深入实施“人才强交”战略,优化人才结构,提升人才素质,强化人 才使用与激励机制建设,为发展现代交通运输业提供人才保障和智力支持;实现三个目标,实现“十二五”全县公路总里程达到 3400公里的目标(其中新建和改建村社公路1000公里、新建和改建乡村公路1000公里、新建和改建县乡公路100公里);实现全县农村公路养护机械化目标;实现固定资产投资达10个亿的目标;争取四个达到,县乡路网达到100%油(水泥)路化、乡村公路达到100%通油(水泥、弹石)路、乡镇达到100%有客运站、行政村达到100%有招呼站;抓好五个转变,农村公路由过去的以“量”的增长为主向“量、质”并重转变;由过去以建设为主向建、管、养、运转变;由过去提供基本出行条件向安全便捷出行、提升整体服务功能转变;由过去要我修路向我要修路转变;由过去的通达向通畅转变。基本建成连内接外、遍布城乡、安全畅通、便捷高效的农村公路网络和连接城镇、 辐射乡村、便捷经济的城乡客运网络。XX年“三完成二创建”工作目标:完成乡村公路通工程250公里,完成村社公路工程200公里,完成交通固定资产投资1.41亿元;创建全市农村公路管理养护示范县、全省首批廉政文化进机关示范点。

2.XX年1-9月工作工作情况

(1)固定资产投资。截至9月底,累计完成交通固定资产投资1.4431亿元,完成目标任务1.41亿元的102.35%。完成农村公路建设投资1.3639亿元,完成目标任务1.6172亿元的84.34%。

(2)交通基础设施建设。把交通基础设施建设纳入科学发展观考核的重要内容,层层分解目标任务,签订目标考核责任书,实行定人员、定任务、定时限、定责任、定奖惩的目标倒逼管理,促进各项工作有效落实。开工在建乡村公路通畅工程22个266公里,共完成投资1.0111亿元;新建和改造村社公路53条200公里,共完成投资2916万元。占地20亩、计划总投资1000万元的农村公路养护机化站建设项目已经立项,目前正在抓紧协调落实建设用地。xx汽车客运东站、板桥客运站、马街客运站和九龙客运站正在抓紧建设,累计完成投资1440万元。51艘船舶标准化改造基本结束,其中21艘新建船舶已全部下水,船舶检验证书正在办理过程中。天生桥库区3个码头、7个停靠点建设项目初步设计已经通过评审,施工图设计正在抓紧编制。

(3)交通行业管理。以创建农村公路管理养护示范县为契机,落实农村公路管理养护责任,层层签订了县、乡、村三级农村公路管养目标责任书;创新农村公路管理养护模式,实行了专业养护与群众养护、招标养护与承包养护、常年养护与季节养护等管养模式,全面提升了农村公路管养水平。今年8.05公里县道大修工程招投标工作已经完成,即将开工建设。县、乡、村道优良路率分别达60.53%、35.86%和25.08%,基本达到了农村公路国检达标。加强车辆超限超载治理。目前全县共出动执法人员4400余人次,检查车辆12.28万辆次,查处非法超限超载车辆7120辆,超限超载率下降至5.8%。加强道路运输管理。联合公安、工商、运政等单位开展了“打黑”专项整治行动,规范了道路运输市场秩序。加强交通行政执法。加强交通执法培训、执法人员资格认证、执法标志和证件管理,强化执法监督、执法考核和责任追究,规范了执法行为,辖区内未出现公路、水路“三乱”现象发生,巩固了公路、水路“三乱”治理成果。加强重点时段客货运输管理。加强春运、菜花节、“五一”等重点时段的客货运输组织,保障了重点时段客货运输的安全畅通。

(4)安全维稳和应急保障。加强水上安全监管,县与乡、乡与村、村与船主层层签订了安全生产责任书352份,签订率达100%;扎实开展日常检查、专项检查和三省联合执法检查,加强对重点水域、重点时段的现场监管力度。目前共检查库区船舶360余艘次,纠正存在缺陷船舶10艘次,处罚违法船舶3艘,发出水上交通安全隐患督促整改通知书4份、停航通知书44份。加强道路安全隐患整治,对急弯、陡坡、临崖、临水等危险路段完善了安保设施和安全警示设施。加强客运市场安全隐患排查整治,参加客运的车辆都安装了gps终端,gps在线率、定位率达到98%以上。加强在建工程安全监管,每项工程在签订《施工合同》、《廉政合同》的同时,签订了《安全生产合同》。加强信访维稳工作,妥善处理群众来信来访,重视做好重大事项社会风险评估。加强交通运输应急体系建设,制订了《xx县公路灾害应急保障流程》、《公路防汛抢险保通工作方案》、《农村公路灾害防抢和安全保通应急预案》、《农村公路重特大自然灾害水毁应急处置工作方案》、《公路沿线地质灾害防灾减灾应急预案》等。目前没有发生一起重特大交通安全责任事故,没有出现一起10人以上群体性越级上访事件,保持了行业和谐稳定。

(四)廉政建设

认真落实党风廉政建设责任制,成立领导小组,强化“一岗双责”,层层签订责任书,建立主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓,其他领导配合抓,局属各单位上下齐心抓的工作机制,严格、规范班子建设和队伍管理。认真贯彻落实中央、省、市、县关于厉行节约反对铺张浪费的要求和《中国共产党领导干部廉洁从政若干规定》,着重加强教育、监督、制度、惩处等方面的工作。

1.强化廉政教育。结合实际,制定方案,扎实开展全省廉政文化进机关示范点创建活动。制定廉政制度31项,制作廉政宣传画30幅,建立教育活动基地,适时公开党务政务,营造了浓厚的廉政文化熏陶氛围。

2.强化廉政监督。以实施廉政风险点管理为突破口,制定下发《xx县交通运输局廉政风险预警防控管理实施方案》,在全县交通运输系统深入开展廉政风险排查工作。组织全系统66名党员干部职工从思想道德、制度机制、岗位职责、业务流程、外部环境五个方面查找廉政风险330个,制定防范措施330条,建立风险教育、风险排查、风险预警和风险处置五项机制,促进了党员干部廉洁自律,提升了社会满意度。

3.强化责任追究。坚持实事求是、过错与处罚相适应、惩诫与教育相结合的原则,重点整治急、难、险、重的问题和不作为、乱作为的问题。

二、存在的主要问题及努力方向

通过共同努力,XX年,xx县交通运输局工作作风明显转变,服务意识不断增强,廉政建设深入推进,干群关系进一步密切,各项工作有序推进。但任然存在个别干部职工服务意识不强,服务质量差、工作效益低下等问题,距上级和群众的要求还有一定差距。

今后,我们将进一步加强教育培训,不断提高服务能力和水平,进一步健全完善首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度,全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,切实解决党员干部素质不高、能力不强、作风不硬的问题,不断提高党的建设科学化水平。以转变交通运输发展方式为主线,着力调结构、托功能、提质量、上水平,构建便捷、安全、经济、高效的综合运输体系,为全县经济和社会发展提供有力的支撑和保障。

第五篇:团员自查自检自查报告

本学期是一个紧张的学期,面对突如其来的非典,我们的党员冲在了最前线,面对着恐惧,他们没有退缩。而我们的团员也不甘落后,积极响应党的号召,不断的学习理论知识和三个代表精神,使自己的政治思想不断得到提高。回想这一学期来,我作为一名团员取得了哪些成绩,得到了多少启示,在这里,我们好好回顾一下。记得我读初二那年,我光荣站在团旗下举起了右手,庄重地进行了宣誓。如今我既是一名团员,又是一名教师,作为一名团员,我认真履行团员的职责,平时积极参加团组织活动,尽了一名团员的义务。我将踏踏实实做好本职工作,积极的向党组织靠拢。作为一名体育教师,平常做好自己地本职工作,在我的师父和孙校长的指点下,在备课上有了很大的改进,在教学上有所进步。我平时能利用课余时间熟悉教材,在课堂上能充分体现学生的积极主动性,调动学生学习的兴趣,使学生在学习知识,接受新知的同时,各方面的能力也得到了提高。同时,我还能及时更新自己的教育理念和教育思路,因为陈旧的教学方法是不能适应时代的发展的。为了适应时代的变化,作为青年教师,我还经常参加各类的学习、培训和听课活动,了解最新的教育动态和最新的教育模式,努力提高自己的教学水平,不断更新完善教育理念,更好的完成教学任务。我们体育教师跟其他的学科不一样,除了抓好日常教学之外,我们还有体训这一块,每天我们几个体育老师很早到校,早上、傍晚,每天都是如此。加上寒暑假,我们也要给学生们进行体训,但是我们从来没有计较过得失。去年的区运会上我们学校吃了个败仗,这也反应了我们平常工作没有做到位,在思想上有所松懈。在这次抗非典战役中,我们团员积极响应党的号召,通过挤、压、战时间学习了理论知识,提高自身的政治思想觉悟。在双休日,我们团员老师为我们学校的每个教室进行了消毒,确保每个学生能够安心的上学。作为体育教师,在训练当中难免学生有受伤的情况,记得我在足球训练当中,有一位六年级的学生不幸在训练当中,手腕骨折,当我知道这个消息以后,我主动的到这位学生家去慰问,使学生家长在心里上能够得到安慰,这才会使他们相信我们老师,相信我们学校,放心地把自己的孩子送到我们学校里来训练。

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