老年体协学习制度

制度是前人经验与血泪的总结和提炼，是行为的基本准绳，必须执行到位。如何制定一般制度？下面是小编整理的《老年体协学习制度》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇：老年体协学习制度

老年体协工作职责与工作制度

街道老年人体育协会工作职责

开展老年人体育健身活动，组织参加或举办老年人体育比赛及体育交流，进行技术培训，老年人科学研究等。 具体为：

1、在区老体协领导下开展工作，完成上级交给的工作任务。

2、认真贯彻落实中央省、市、区老年体育工作的意见。

3、建立健全街道老年体育组织网络，组织和动员老年人参加科学文明健身运动。

4、负责街道老年体育工作的组织领导和业务指导，培训骨干。

5、定期向上级请示汇报向下检查督导业务指导工作。

6、负责本街道老年体育的制度，计划的制订及有关材料工作和老年体育工作的档案收集。

古槐街道老年人体育协会工作制度

一、学习制度：每季度第一个月10号组织协会成员学习省、市、区有关老年体育工作文件，总结上季度工作情况和研究下季度的工作任务。

二、竞赛活动制度：

1、全年举办单项竞赛不少于3-4次;

2、积极参加市、区组织的各项竞赛活动，力争取得好名次;

三、工作报告制度：当年6月上旬和12月上旬，分别写好上半年和全年的工作总结。

四、档案管理制度：健全三册四簿;即：1.街道老年体育组织人员花名册;居民小组老年体育训练点，骨干花名册及居委会老年人口情况登记簿;2.街道健身点情况登记簿;3.街道老年体育展示队情况登记簿;4.街道老年体育活动竞赛情况登记簿。

五、评比奖励制度：对各居委会老年体育工作按年度考核评分表结分多少，评出先进单位和个人给予表彰奖励

第二篇：新任老年体协主席在老年体协换届工作会议上的讲话：

同志们：

县老年体协换届会议的召开，是全县老年人体育工作的一件大事。感谢县委、县政府领导和体育局同志对老年人体育事业的关心和支持;感谢他们对我的信任和厚爱，推荐我担任县老年体协新一届班子的主席。我一定不辜负组织的重托和老年朋友们的希望，带领大家努力做好

新一届老年体协的各项工作，为服务老年人，服务社会，服务涟水的改革、发展、稳定作出自己力所能及的贡献。

老年人体育是老龄事业的一个方面，是体育事业的重要组成部分。大力发展老年人体育事业，对于增强老年人体质、丰富老年人的文体生活，提高老年人的生活和生命质量，实现老有所养，老有所学，老有所乐，构建和谐社会具有重要的意义。作为新一届老年体协，我们的任务就是要把全县老年人广泛地组织起来，积极地开展活动。为使体协工作真正有所作为而作出不懈的努力，我们的使命光荣，责任也重大。

为此，我代表新一届老年体协的全体同志，决心在县委、县政府的正确领导下，在县体育局的具体业务指导和帮助下，和有关部门通力合作，深入学习，认真贯彻省市有关会议和文件精神，按照科学发展观的要求，联系我县老年人体育工作的实际，发扬优良传统，创新工作思路，积极探索推进老年人体育事业发展的新方法，新机制。努力使老年体育工作在新的起点上有新的进步，新的跨越。在今后的工作中，我们将面向全县全体老年朋友，以深厚的情感和饱满的工作热情，多为他们做好事、解难事、办实事，使老年体协成为策划老年朋友们积极参与各种有益活动的俱乐部、大本营。成为党和政府密切联系广大老年朋友们的桥梁和纽带。我们有信心在新一届班子成员的共同努力下，一定会把我县的老年体协工作不断地推向前进。我相信有县委、县政府和社会各界的大力支持，有大家献计献策，团结鼓劲，我们的工作一定会做好，我们的目标也一定会实现!

最后，我再一次感谢各位领导、各位同志对我们新一届老年体协工作的关心和支持!祝到会同志身体健康、幸福快乐!

谢谢大家!

第三篇：老年体协活动章程

第一章 总则

第一条 本协会定名为XX年人体育协会

第二条 本协会属市内社会各界自愿结成的非营利性质的老年体育社会组织。

第三条 本协会以遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，积极为老年人身心健康服务为宗旨。

第四条 本协会接受业务主管单位市体育局、市体育总会和社团登记管理机关市民政局的业务指导和监督管理。

第五条 本协会的住所为市体育局办公楼。

第二章 业务范围

第六条 本协会的业务范围：

(一) 宣传、发动和组织指导开展老年人活动;

(二) 协同有关部门开展老年体育的科学研究和咨询;

(三) 举办全市性老年人体育比赛活动;

(四) 培训老年人体育辅导员;

(五) 总结交流经验，表彰先进;

(六) 组织参加省、国家或国际性老年人体育活动。

第三章会员

第七条本协会的会员分为单位会员和个人会员

第八条申请加入本协会的会员，必须具备下列条件：

(一) 拥护本协会的章程;

(二) 在本协会的业务范围内具有一定的影响;

(三) 户籍在本市域内;

第九条会员入会的章程是：

(一) 提交入会申请书;

(二) 经理事会讨论通过;

(三) 由理事会或理事会授权的机构发给会员证;

第十条会员享有下列权利：

(一) 本协会的选举权、被选举权和表决权;

(二) 参加本协会的活动;

(三) 获得本协会服务的优先权;

(四) 对本协会的工作有批评建议和监督权;

(五) 入会自愿、退回自由。

第十一条会员履行下列义务：

(一) 执行本协会的决议;

(二) 维护本协会的合法权益;

(三) 完成本协会交办的工作;

(四) 向本协会反映情况提供有关资料。

第十二条会员退会应书面通知本协会，并交回会员证。会员如一年不参加本协会活动，视为自动退会。

第十三条会员如有严重违反本章程的行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。

第四章组织机构和负责人产生，罢免

第十四条本协会由主席、常务副主席、副主席、秘书长、副秘书长及委员组成委员大会。全体委员大会是本协会最高权力机构。其职权是：

(一) 制定和修改章程;

(二) 选举和罢免主席、副主席、秘书长;

(三) 审议理事会的工作报告和财务报告;

(四) 决定终止事宜;

(五) 决定其他重大事宜。

第十五条全体委员大会须有三分之二以上的委员出席方能召开，其决议须经到会委员半数以上表决通过方能生效。

第十六条全体委员大会每届五年，因特殊情况需要提前或延期换届的，须由理事会表决通

过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意。延期换届最长不超过一年。 第十七条本协会由主席、常务副主席、副主席、秘书长、副秘书长组成理事会。

理事会是全体委员大会的执行机构，在闭会期间领导本协会开展工作，对全体委员大会负责。 第十八条理事会的职权是：

(一) 执行全委会议的决议;

(二) 筹备召开全体委员大会;

(三) 向全委会议报告工作和财务状况;

(四) 决定会员的吸收或除名;

(五) 决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体

机构;

(六) 决定各机构主要负责人的聘任;

(七) 领导本协会各机构开展工作;

(八) 制定内部管理制度;

(九) 决定其它重大事项。

第十九条理事会须有三分之二以理事出席方能召开，其决议须经到会理事三分之二以上表决方能生效。

第二十条理事会每年至少召开一次会议;特殊情况下也可采用通讯形式召开。

第二十一条 本协会由主席、常务副主席、秘书长驻会并组成常务理事会。常务理事会在理事会闭会期间行使第十八条第

一、

二、

四、

五、

六、

七、八项的职权，对理事会负责。 第二十二条常务理事会须有三分之二以上常务理事出席方能召开，其决议需经到会常务理事半数以上表决通过方能生效。

第二十三条常务理事会至少半年召开一次会议。

第二十四条本协会主席、副主席、秘书长必须具备下列条件：

(一) 坚持党的路线、方针、政策，政治素质好;

(二) 在本协会业务领域内有影响;

(三) 身体健康，能坚持正常工作;

(四) 未受过剥夺政治权利的刑事处罚;

(五) 具有完全民事行为能力。

第二十五条本协会主席、副主席、秘书长任期五年。因特殊情况需延长任期的，须经业务主管单位同意并经社团登记管理部门批准方可任职。

第二十六条本协会主席为本协会法定代表人。

(一) 召集和主持理事会、常务理事会;

(二) 检查全委会议和理事会、常务理事会决议的落实情况;

(三) 代表本协会前是有关重要文件。

第二十八条本协会秘书长行使下列职权：

(一) 主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划;

(二) 协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;

(三) 提名个办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定;

(四) 决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;

(五) 处理其他日常事务。

第五章 资产管理、使用原则

第二十九条本协会经费来源：

(一) 捐赠;

(二) 政府资助;

(三) 在批准的业务范围内开展活动或服务的收入;

(四) 其他合法收入。

第三十条本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在委员中分配。 第三十一条 本协会建立严格的财务管理制度，保证会计资料和法、真实、准确、完整。会计人员调动工作或练知识，必须与接管人员办理清交接手续。

第三十二条本协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受全委会议和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠的资助的，必须接受审计机关的监督。

第三十三条本协会换届或更换法人代表之前必须接受社团登记管理机关和业务主干单位组织的财务审计。

第三十四条本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第六章章程的修改程序

第三十五条本协会章程的修改，须经理事会表决通过后经全委会议审议。

第三十六条本协会修改的章程，须在全委会议通过后15日内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效。

第七章终止程序及终止后的财产处理

第三十七条本协会完成总值或自行解散或由于分立、合作等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。

第三十八条本协会中止协议经全委会议表决通过，并报业务主管单位审查同意。

第三十九条本协会终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十条本协会经社团登记管理机关办理注销手续后即为终止。

第四十一条本协会终止后的剩余财产，在业务主干单位和社团登记管理机关的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本协会宗旨相关的事宜。

第八章附则

第四十二条本章程经2005年3月11日第四届全体为宴会大会表决通过。

第四十三条本章程的解释权属本协会的理事会。

第四十四条本章程子社团登记管理机关核准之日起生效。

第四十五条本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。

第四篇：老年体协发言稿

2010年，崇文街道办事处老年体协在县委、县政府的高度重视和领导下，在县体育局、县民政局、县老干部局的关心指导及社会各界的大力支持配合下，以党的十七大精神为指导，坚持邓小平理论和科学发展观，认真贯彻执行“党政为主、社会参与、全民关怀”，“促进城市发展农村，重在基层，面向社会”等一系列老年人体育工作方针，积极开展形式多样、丰富多彩的体育健身活动，全面促进我县老年体育事业快速发展，为推动我县经济建设和构建和谐社会做出了贡献。

过去的一年，我们抓好学习，加强交流，团结奋进，虽然老年体协不是行政事业单位，参加人员都是离退休人员，但是我们仍然坚持学习，全年组织学习5次，时刻保持思想不落后，与社会同进步。通过学习和交流，也促进了老年体协成员之间相互交流、相互了解，增进了参与和组织活动的热情，增进了团结，使老体协一般人成为一个和谐的集体，奋进的集体。积极争取各级领导和社会各界的重视与支持，为更好的开展老年体协各项工作，我们积极向县委县政府汇报工作，反映相关问题，得到县委、县政府的高度重视，一是在财政预算中列支专项费用用于老年体协，还在体协大型活动中给予专款支持;二是经常关注老年体协事业，积极出席各项活动; 另外，我们广泛开展活动，不断丰富老年生活，活动的开展，上半年以分散小型多样的赛事为主，下半年主要是以综合性运动会和参加市老年活动为主。全年开展各类赛事活动6次，参加活动达400多人次，开展项目有：门球、围棋、象棋、桥牌、花牌、麻将等。常年坚持在晨晚练点开展了功、拳、剑、舞健身指导和培训。另外，我们先后积极组织成立各种老年人体育活动协会，由协会负责人定期发起组织活动，提高了老年人的积极性。 2011年我们要进一步加强工作：

一、 积极组织开展活动，扩大老年体育人口。要以扩大我乡各村老年体育人口覆盖面为目的，积极组织“因地、因时、因人制宜”和“小型、分散、多样”的健身活动。将我乡老体工作向基层深入，向各村延伸，向农户拓展，进一步激起我乡各村老体协组织活力，扩大农村老年体育人口，营造全民健身氛围。为我乡全民健身运动广泛深入开展，注入新的活力。

二、 普及老年体育基础知识，提高老年人的健身意义。努力增强搞好老年体育事业的紧迫感、责任感，发挥党和政府对老年体育的方针政策及开展老年体育的重要性,要注重开展有关老年保健、健康老龄化、怎样科学合理地开展健身、运动等科普讲座、宣传科学、文明健康、积极向上的生活方式，科学地指导老年人开展各种健身活动，促进老年体育事业的发展。

三、 加大宣传力度，进一步抓好体育健身科学指导。为增强全社会“尊老、敬老、爱老”意识，进一步促进老年人健身活动广泛开展。要加强和提高老年体育工作先进经验、先进典型及重大活动信息宣传报道，充分利用有线广播、宣传栏、黑板报、照片资料等媒体，营造良好的舆论氛围;发挥基层宣传报道员获取信息及时性与全面性的优势，把基层老体协工作中的热点、亮点、难点，以及农村生活中最精彩、最新鲜、最有意义、最吸引人的信息、作品奉献给村民，吸引更多的老年人进入科学健身行列。 2011年工作要点：

1、进一步加强老年体育组织网络建设，确保整个街道办事处建立完善的老年体协组织，有条件的单位建立老年体育协会组织。

2、坚持三个面向的工作方针，开展丰富多彩的老年体育活动，提高老年人生活质量。

3、加大对乡镇农村老年体协工作的指导，推动农村老年体育事业快速发展。

4、进一步完善老年体协基础设施，建立完善的老年人活动中心。

5、加强体育交流，开展一次外地学习考察活动。

7、坚持学习制度，加强老年体协的自身建设。

第五篇：重视老年体协工作促老年体育事业发展

重视老年体协工作促进老年体育事业发展 ——在全县2010年老年体协工作总结表彰大会上的发言材料

尊敬的各位领导、各位同仁：

根据会议安排，今天，我们车上林场就党政领导如何重视老年体协工作作一个简要的发言。

我场总人口6696人，60周岁以上的老年人847人，占总人口的13.6%。其中80岁以上的老年人74人，占老年人口的8.76%。我场老年体协工作和老年人体育事业在县老年体协的正确领导下，认真贯彻落实“促进城市、发展农村、重在基层、面向全体”的老年体育工作方针，以“就地就近，小型多样，重在参与，旨在健康”的原则，坚持以人为本、解放思想、科学发展，积极支持和发展老年人各项文化体育事业，做了一些应该做的工作，也取得了一定的效果。主要表现在：老年人体育组织机构健全，活动场所从无到有，文体项目不断增多，实际效果更加明显。

一、统一思想认识，健全组织机构

随着社会逐步进入老龄化，如何做好老年人工作，如何组织好老年人开展健身有益的体育活动，充分发挥老年人“老有所养、老有所乐、老有所为”的作用。我们场党政领导将此项工作摆上重要的议事日程，确保了“三个到位”:一是确保领导到位。党委班子成员中组织员分管老年体协工作，并安排一名在职干部为老年体协兼职干部。二是组织机构到位。全场8个行政村，村村建立老年体协组织，场村组织网络贯通。场村老年体协组织随着人事调整，场、村老年体协班子做到及时充实调整，挑选身体健康，工作责任心强，热心服务，有奉献精神的同志担任场、村老年体协负责人。

各级老年体协组织实现“八有”，即有组织、有班子、有牌子、有场所、有制度、有器材、有活动、有记载。三是活动经费落实到位。场、村党政组织对老年体协和老年体育活动非常关心，按照工作和活动的需要对其经费使用给予了实报实销，如港口村每年仅活动经费就超过3000元，老年体协主席工资补助每年不少于800元，从而有效保障了老年体协活动的有序开展。

二、坚持以人为本，采纳意见建议

老年体协工作和老年体育事业，内容丰富，活动经常，而老年人在开展活动中遇到的实际问题，只有依靠各级党政组织支持和解决。为此，我们采取定期或不定期听取老同志情况汇报，定期不定期走访老同志并与老同志座谈，征求、听取意见和建议。老年人的意见和建议，只要合情合理，能解决的就及时解决。如场老年体协活动室，由于不宽敞，场老年体协负责人向场党委提出要更换地点，场党委书记傅智仁同志很重视这一建议，决定从场机关在建的干部宿舍楼中，挤出一层来专门给老年体协办公和活动，力争在2011年上半年交付使用。2010年4月份，当场党委了解到小洞村老年体协活动场所设在村部二楼，活动时老同志上下都不方便，而且活动室的空间较小时，场党委及时与该村党支部提出此情况，此问题村党支部非常重视，结合村部改造，专门装修一间较宽敞的房间建立了老年人活动室，符合老同志的要求。还有港口村，是我场老年体协的示范村，村党支部为改造村老年体协室内活动场所尽了很大的努力，设立村老年体协专用的办公室和室内活动室。现在又花费8000多元，订购了室外活动器材。

三、政治上关心，工作上体贴

我场历届党委、林场对老年人的工作都非常的重视和支持，给予了政治上的关心和爱护，具体体现在以下四点：一是对老年体协和涉老组织的活动室、由场统一订阅《江西日报》、《宜春日报》、《当代江西》等报刊杂志，满足老同志的学习需要，创造了一个好条件。二是每年“七一”表彰会、三个文明建设总结表彰会都有老年体协组织的代表名额，并给予表彰和奖励。三是从2009年起老年体协等涉老办公经费在实报实销的基础上另增加1000元活动经费由涉老负责人掌握使用。四是对场老年体协负责人每月补助30元电话费。从以上几个事例充分证明我场党政领导，对老年人的工作给予了“高看一眼，厚爱三分”的支持和关爱。

各位领导，我场老年人体育事业得到了一个新的发展，老年体协工作开展也取得了新的成绩，实现了老年体协组织网络化，老年健身活动不断走向普及化，老年体协工作不断实现制度化。但我们也清醒的认识到，我场老年体协工作离上级的要求还有一定的差距，与兄弟乡镇(场)相比，还存在很多的不足。今后，我们将扬长避短，克服不足，决心在新的一年里把老年体育事业的发展卓有成效的坚持开展下去，加强对老年体育工作的管理和指导，积极为老年体协提供帮助和支持，通过全社会的共同努力，共同形成尊老、敬老、关心支持老年体育事业的良好氛围，不断开创我场老年体育事业的新局面。

最后，借此机会向在座的各位领导、各位同仁拜个早年。祝大家在兔年里工作顺利、身体健康、万事如意!

谢谢大家!