广东省国资委企业

第一篇：广东省国资委企业

国资改革步伐加快 重点关注广东国资国企改革

编者按：统计数据显示，截至7月31日，194家上市公司涉及国资改革。其中，化工、商贸百货、房地产三大行业成“重地”。市场分析人士表示，国资改革题材覆盖面广，且更多涉及蓝筹股群体，对整体市场撬动作用明显，无疑成为二级市场投资者重点关注的板块。其中，笔者最关注的当属广东国资国企改革带来的巨大的市场机会。

一、广东2017年混合制企业占比将超六成

据新华社报道，新华社记者8月5日从广东省人大常委会推进混合所有制经济改革专题调研座谈会上了解到，下一步广东省将通过强化制度引领、分类推进国企混合所有制经济改革。

广东省国资委副主任周兴挺透露，广东省将举行全省国企改革发展工作会议、全省国有企业混合所有制项目招商推介会以及科技创新意见会，再次吹响广东国企改革的号角，激活企业的积极性和市场关注度，推动混合所有制经济又好又快发展。

根据安排，下一步广东省将通过制度设计，出台《关于进一步深化全省国有企业改革的意见》和《深化省属企业改革的实施方案》，并制定具体方案以及实施细则，系统推进广东省混合所有制经济改革。

按照计划，今年广东省将推进40至50家企业进行体制机制创新试点，培养一批有竞争力的企业，带动提升省属企业活力，并在明年抓一两个集团层面的企业作为改革试点。

此外，广东省还将组建持股平台，以持股平台为抓手，集聚和盘活存量资本，广泛吸纳各类资本，放大国有资本功能，优化国有资本布局，并准备成立国有资本运营公司。

广东省商务厅副厅长吴军建议，应吸收外资在混合所有制经济改革中的作用，国有企业可以借助外资参股，更好利用国内外市场和资源。

二、市场化改革催生并购重组潮

广东是我国的国资重镇之一，广东国资委在“十二五”规划中提出，力争到2015年末，国资证券化率突破60%。不过，目前广东国资证券化率仍游走在20%之下。数据显示，截至2014年5月底，在广东省产权交易所挂牌的混合所有制项目金额为1256.75亿元，成交金额仅为4.32亿元;而广东国资体量已超过4万亿元，可见广东国资推进混合所有制改革有着巨大的空间。

根据广东省国资委网站信息显示，目前直属于广东省国资委的国有企业共有21家，按照主要经营范围看可分成三类。第一类是广新、广晟、广业、广弘(现已并入商贸控股集团)4家上一轮国企改革时成立的国有控股集团，这些集团的资产多为经营性资产，旗下上市公司资源相对丰富;第二类是机场集团、水电集团、粤电集团、交通集团、粤海集团、航运集团6家以公共事业和基建为主的国有企业;第三类是旅游控股集团、建工集团等11家目前尚未拥有上市公司的国有集团。

广东省国资委“十二五”规划提出，2015年底资产证券化率突破60%，而目前只有20%左右。安信证券分析师认为，广东国资证券化步伐亟待提速，其中商业竞争类企业具有很大整合空间。

近年来，广东省一直探索混合所有制经济改革，涌现了诸如顺德美的集团、惠州TCL、珠海

格力集团、广州海格通信、粤电力、宏达爆破、省广股份等成功案例，这些企业通过混合所有制经济改革，让国有资本与社会资本发生“化学反应”，激发了企业活力，提升了市场竞争力。

一位广东省属企业相关人士在接受记者采访时表示，广东省国资国企改革意见也已制定成型，近期有可能就会下发。广东国资委将挑选旗下40至50家公司进行体制机制创新的试点，分别进行薪酬体制改革、股权激励、员工持股等方面的试验，从而尝试国有资本和社会资本对接，混合所有制企业经营管理、员工持股方式、出资人管理事项清单等改革举措。

金证互通董事总经理陈斌表示，国资改革最大特点是行业整合，包括不同上市公司之间的同一平台整合、优质资产注入、整体上市、成立新平台整合优质资产lP0上市等多种形式。对二级市场投资者而言，同一控股股东旗下存在行业整合可能、总市值规模不大、业绩较差的企业，更有可能成为先期改革对象，值得重点关注。

三、投资策略和建议：

广东国资委则希望通过5年的努力，让上市公司成为国有企业的基本组织形式，其中省属企业资产证券化率由现在的20%上升到60%，主营业务完全实现整体上市，并明确提出“国有股权出让不设下限”，并计划到2020年混合所有制企业户数比重超过80%，二级及以下竞争性国有企业基本成为混合所有制企业。

上市公司国资改革投资主题投资参考，与挖掘新兴产业和成长股思路不同，国资改革概念股属于资产重组板块，投资的标的往往是业绩比较糟糕和资产质量比较差的，建议投资者重点关注：(1)国资改革先试先行的区域，比如，深圳、广东、上海、重庆、北京等;(2)上市公司实际控制人(国资)的实力;(3)引入战略投资者的进展和战略投资者的实力;(4)上市公司参与国资改革的实质性进展;(5)重点在总市值低于50亿元的国资上市公司中;(6)国资改革也是概念性炒作，一些浑水摸鱼的公司也可能成牛股，可参与但需要设置止损计划。

目前，格力集团转让49%股权引入战略投资者、深纺织A的控股股东深圳纺织集团拟转让公司部分股权、广晟有色拟增发49%的股份等都是广东国企改革的先行者。而依据改革受益先后顺序、估值安全边际、标的弹性大小等，我们认为广东国企改革有四类机会可关注：1，改革最先受益者(星湖科技、风华高科、广弘控股等);2，存在安全边际的国企改革品种(广东鸿图、超声电子、粤水电);3，整体上市带来重估的机会(广百股份、东方宾馆、广州浪奇);4，引入战略投资人或实行股权激励的品种(珠江钢琴、深圳燃气等)。

广东国资改革相关概念股：星湖科技、广弘控股、格力地产、粤水电、佛塑科技、广东明珠、风华高科、省广股份、中金岭南、广晟有色等值得关注。

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第二篇：国资委关于命名中央企业企业文化示范单

位的决定

推进中央企业企业文化工作，是提升企业管理水平、彰显企业品牌价值、增强企业影响力的重要途径，也是打造与世界一流企业相匹配的文化软实力的必然要求。十年来，中央企业以科学发展观为指导，深入贯彻落实国资委《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》(国资发宣传[2005]62号)，以提升企业管理水平、增强企业核心竞争力、促进企业可持续发展为目标，不断建立健全企业文化工作机制，不断完善企业价值理念体系，将企业文化纳入企业发展战略、融入生产经营管理全过程，积极创新企业文化活动载体，深入挖掘企业品牌价值，为中央企业的改革发展提供了有力的文化支撑、坚强的思想保障和强大的精神动力。

为认真总结经验，深入挖掘典型，发挥示范引领作用，促进中央企业企业文化工作的全面提升，国资委决定命名中国航天科技集团公司第一研究院等30家企业为“中央企业企业文化示范单位”。希望被命名的示范单位珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥示范导向作用，为深入推进中央企业企业文化工作再立新功，再创佳绩。

各中央企业要向被命名的示范单位学习，借鉴其先进经验和做法，深入查找不足，不断改进工作。以党的十八大精神为指导，进一步高度重视和大力推进企业文化工作，认真践行社会主义核心价值体系，全面实施文化强企，积极履行文化责任，不断增强企业文化软实力，为实现“做强做优、世界一流”的发展目标而不懈努力。

附件：中央企业企业文化示范单位名单

国务院国有资产监督管理委员会

2013年2月6日

附件

中央企业企业文化示范单位名单

1. 中国航天科技集团公司第一研究院

2. 中国航天科工集团公司第四研究院南京晨光集团有限责任公司

3. 中国航空工业集团公司西安航空发动机(集团)有限公司

4. 中国船舶工业集团公司江南造船(集团)有限责任公司

5. 中国电子科技集团公司第十四研究所

6. 中国石油天然气集团公司大庆油田有限责任公司

7. 国家电网公司山东电力集团公司

8. 中国南方电网有限责任公司广东电网公司中山供电局

9. 中国华能集团公司山东发电有限公司华能德州电厂

10.中国大唐集团公司大唐鸡西热电有限责任公司

11.中国华电集团公司江苏华电扬州发电有限公司

12.神华集团有限责任公司神华神东煤炭集团有限责任公司

13.中国电信集团公司中国电信股份有限公司深圳分公司

14.中国移动通信集团公司广东有限公司深圳分公司

15.中国第一汽车集团公司一汽轿车股份有限公司

16.宝钢集团有限公司宝钢资源有限公司

17.中国海运(集团)总公司中海散货运输有限公司

18.中国东方航空集团公司中国东方航空股份有限公司工程技术公司

19.中粮集团有限公司

20.中国通用技术(集团)控股有限责任公司中国轻工业品进出口总公司

21.中国建筑工程总公司中国建筑第三工程局有限公司

22.国家开发投资公司国投电力控股股份有限公司靖远第二发电有限公司

23.中国煤炭科工集团有限公司武汉设计研究院

24.中国冶金科工集团有限公司中国二十冶集团有限公司

25.中国北方机车车辆工业集团公司齐齐哈尔轨道交通装备有限责任公司

26.中国南车集团公司南车戚墅堰机车有限公司

27.中国铁路工程总公司中铁置业集团有限公司

28.中国交通建设集团有限公司中交第一航务工程局有限公司

29.中国保利集团公司保利房地产(集团)股份有限公司

30.中国航空油料集团公司中国航空油料有限责任公司云南公司

国家电网绵阳公司企业文化教育中心

为推进国家电网公司统一的优秀企业文化落地，引导和教育员工树立“我是国家电网人”的意识，增强员工的归属感和自豪感，以期以文化的力量凝聚力量、引领发展、展现形象。自2012年1月份开始，国家电网四川绵阳公司积极筹建设企业文化教育中心，经过近半年的筹建，绵阳公司企业文化教育中心已建成使用。

绵阳公司企业文化教育中心面积约1400平米，由企业文化展厅、党校、电教室、接待室、会议室组成，通过图片、文字、图表、影像、多媒体教学等多种形式，完整鲜活地展现了绵阳电力发展历程。其中，企业文化展厅包括昨日历史、辉煌成就、美好未来三个篇章，用精益管理、坚强电网、安全生产、优质服务、三个建设、廉政建设、和谐文明、荣誉八个版块展示了公司发展的辉煌成就，诠释了国家电网公司统一的优秀企业文化。展厅布局采取了中国传统如意造型，展示手段以图片为主，综合运用了声光电等高科技手段，采用互动翻书、触控展示台、多屏联动、互动卷轴等多媒体互动产品，为观赏者提供了精彩的视觉盛宴。

重庆市区供电局“五大体系”建设展示厅

展示厅设计突出以人与城市的共进发展，清洁能源、智能电网等核心理念，展现“五大”体系建设成果，整个展厅分为六个部分：序厅、历史厅、建设厅、成果厅、文化厅、创新厅。融合重庆山城、电力元素，整体格调高雅、清远，既引人注目，又耐人寻味。展厅布局及展线安排富有韵律与节奏感。根据信息传播及反馈需求，展厅设计采用多屏联动、移动对位显示系统、360度幻影成像、电子沙盘、多点触控台等多媒体互动展项及智能控制系统，体现现代展馆信息交流的高科技化。这些新颖的高科技展示手法注重互动参与展项的设计，融知识性于趣味性，达到寓教于乐的目的。

第三篇：国资委摸底僵尸企业（推荐）

国资委摸底僵尸企业：总数超2000家 资产3万亿

2016年11月20日00:25 经济观察报

日前，经济观察报获悉，国资委已经全面梳理出中央企业需要专项处置和治理的“僵尸企业”和特困企业2041户，涉及资产3万亿元。

刚刚进行了兼并重组的一家资源性央企，已经向国资委上报了22家待处理僵尸企业。与该企业进行了兼并重组的相关央企人士对经济观察报表示，对于两家企业兼并重组前就存在的僵尸企业，目前正在共同商议处置措施。

在上述央企人士看来，目前乃至明年处置僵尸企业遇到的最大困难有三点：债务重组、人员安置和资产瓶颈。

资金瓶颈欲解

涉及的3万亿资产，真正处置起来并不容易。

一家矿产央企人士表示，以自己所在企业为例，在资本金上，自己所在企业是转型而来，资本金非常少。今年以来，在供给侧改革中需要去产能的企业，需要清理的僵尸企业，大多数经营极度困难，面临债务问题、人员安置及资产处置困难等多重现实难题，企业乃至整个行业都需要更加具体的政策支持和更加到位的资金支持。

另外一家煤炭央企的打算是，推进子公司功能界定与分类改革，从而推进困难企业减亏脱困，破除制约企业发展的体制机制障碍。下一步将认真研究总部定位、部门设置，拟定方案，择机推进集团总部、子分公司“瘦身”，严格控制煤矿、电厂、车间等用工人数。

在处置僵尸企业过程中，除了“人”的问题，另一个挑战便是债务问题。

前述矿产央企人士透露，集团内部在处置僵尸企业前达成的共识是，自己所在的行业本身就是一个强周期行业，但绝不是夕阳产业，现在处置僵尸企业，剥离相关资产，进行债务重组，是为了更好地轻装上阵，等待下一个可期待周期的到来。未来几年，考虑到中国经济下行压力加大以及行业产能出清周期较长等一系列因素的影响，预计集团会受到更加严峻的挑战，进入最为艰难的时刻。该人士还表示，自己所在企业正在完善相关的债务重组方案，但是目前来看，还需要更加具体的政策支持，希望上层能给企业提供更多可参考的细项操作建议。

这家矿产性央企的着力点之一便是破产企业的后续处理上，这家央企希望能让僵尸企业顺利进入正规的破产渠道。不过，推进也不容易。该央企内部人士表示，集团下属的一家地方僵尸企业，便不愿意进入司法渠道，剥离起来困难重重。

国务院发展研究中心企业研究所副所长袁东明认为，解决此类企业的问题需要远近结合。近期，建议各地尽快摸排统计本地区内停产超过1年且复产无望的企业数量，由主要领导牵头，组织地方国土、劳动、法院、银行等相关机构协同配合，集中处理一批停产企业破产。远期，应逐步完善土地、债务、职工安置、企业破产等方面的制度，提升行政能力，提高市场效率。

去产能初见成效

被率先纳入供给侧改革中的钢铁和煤炭行业，去产能已初见成效。经济观察报从国资委获悉，中央企业已经化解钢铁过剩产能483万吨，完成率达到67.2%，分流安置职工2.5万人，完成率达到91%;化解煤炭过剩产能2642万吨，完成率达到83%，分流安置职工2.6万人，完成率达到69.9%。

其实，一些央企能够较好完成去产能及人员分流安置的目标，原因之一在于早有规划。前述煤炭央企下属子公司从2013年起，就开始为减员增效做铺垫，该煤炭央企内部统计显示，集团的用工总量已经由2013年初的4万多人减少到了目前的3万人左右，累计减员超万人。

为了核减现有用工，上述煤炭央企“彻底清理了管理和技术岗位劳务工”。目前，这项工作还在逐步推进中，截至目前，这家煤炭央企已经通过清理管理和技术岗位劳务工实现减员314人。同时，这家央企还在绩效考核层面发力。比如试用期考核的标准更加严苛，按照企业自己的说法，“不合格人员予以辞退，不胜任工作岗位人员进行转岗培训或辞退”。

另据了解，目前，各地和国务院国资委正在按照验收办法开展去产能完成情况的验收工作，有的地区还制定了相应的实施细则，结合各地验收工作进展，国家层面的抽查工作已经陆续展开。

在国家发改委看来，经过各方面的共同努力，钢铁煤炭去产能工作取得积极成效，企业效益明显好转，行业发展状况改善，产业结构逐步优化，市场供需总体平衡。

第四篇：苏州国资委扎实推进国有企业

苏州国资委扎实推进国有企业“廉洁文化进企业”工作

时间：2011-04-18文章来源：江苏国资委

为深入推进全市国有企业“廉洁文化进企业”工作，苏州市国资委联合市纪委、市监察局就今年全市国有企业“廉洁文化进企业”工作提出明确要求：

一要培育廉洁从业理念，大力加强反腐倡廉教育。坚持从教育对象、教育内容和教育形式入手，强化反腐倡廉有效教育。对企业各级领导人员重点开展党的基本理论、理想信念、优良传统和案例警示教育，深入学习“廉洁从政准则”和“廉洁从业规定”。对广大员工特别是重点岗位人员着重开展法律纪律、企业规章制度和职业道德教育，并充分发挥正反典型的示范和警示作用。充分利用和整合企业现有文化设施和教育场所，建立廉洁文化教育基地。通过廉洁文化“上台面、上路面、上桌面、上页面、上版面”等形式，建设廉洁文化标识。通过组织书画作品创作、文艺演出、征文比赛、读书品文、扶贫帮困、助残圆梦、义务献血等活动，培育崇廉风尚。

二要强化廉洁文化制度建设，不断彰显规范力。通过教育预防、行为规范、监督制约、检查考核等举措，不断健全廉洁教育工作制度、廉洁从业行为规范、廉洁从业承诺和监督制度、廉洁文化建设考核制度，将廉洁文化优势转化为企业制度优势、管理优势、效益优势和市场竞争优势。进一步推进市属国企廉洁文化建设示范点规范化建设，带动一批国企创建示范点。

三要注重融合，着力打造廉洁文化建设精品。要将企业廉洁文化建设融入企业党的建设、惩防体系建设、生产经营管理、“四好”领导班子建设、企业主题文化建设、员工道德建设，通过提炼培育核心理念、构建文化阵地、加强反腐倡廉教育、致力制度创新、总结固化廉洁文化创建成果等举措，精心策划组织廉洁文化进企业活动，努力打造一批具有本企业特色的廉洁文化精品。

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第五篇：上海市国资委重点企业

上海市国资委重点企业 出资、监管单位(43家) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 上海汽车工业(集团)总公司 上海电气(集团)总公司 上海华谊(集团)公司 上海纺织控股(集团)公司 上海仪电控股(集团)公司 长江计算机(集团)公司 上海国际港务(集团)有限公司 上海地产(集团)有限公司 上海建工(集团)总公司 上海交运(集团)公司 上海城建(集团)公司

上海现代建筑设计(集团)有限公司 光明食品(集团)有限公司 锦江国际(集团)有限公司 百联(集团)有限公司 上海良友(集团)有限公司 上海水产(集团)总公司 上海市衡山(集团)公司 东方国际(集团)有限公司 上海兰生(集团)有限公司 中国上海外经(集团)有限公司 上海市城市建设投资开发总公司 上海久事公司

申能(集团)有限公司 上海实业(集团)有限公司 上海联和投资有限公司 上海国盛(集团)有限公司

长江经济联合发展(集团)股份有限公司 上海电缆研究所 上海化工研究院 上海建筑科学研究院 上海市政工程设计研究院 上海电动工具研究所 上海发电设备成套研究所 上海工业自动化仪表研究所 上海勘测设计研究院

上海市申江两岸开发建设投资(集团)有限公司 上海广电(集团)有限公司 华虹(集团)有限公司 上海医药(集团)有限公司 上海航空股份有限公司 上海锦江航运有限公司 43 44 45 上海世博(集团)有限公司 上海市供销合作总社 上海市生产服务合作联社 集体所有制企业(2家)

事业单位(3家) 上海联合产权交易所 上海市产权交易管理办公室 上海市经济管理干部学院 机关本部(1家)

市国有资产监督管理委员会

市国资委履行出资人职责单位名单(截止2007年9月14日) 出资、监管单位(43家) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 上海汽车工业(集团)总公司 上海电气(集团)总公司 上海华谊(集团)公司 上海纺织控股(集团)公司 上海仪电控股(集团)公司 长江计算机(集团)公司 上海国际港务(集团)有限公司 上海地产(集团)有限公司 上海建工(集团)总公司 上海交运(集团)公司 上海城建(集团)公司

上海现代建筑设计(集团)有限公司 光明食品(集团)有限公司 锦江国际(集团)有限公司 百联(集团)有限公司 上海良友(集团)有限公司 上海水产(集团)总公司 上海市衡山(集团)公司 东方国际(集团)有限公司 上海兰生(集团)有限公司 中国上海外经(集团)有限公司 上海市城市建设投资开发总公司 上海久事公司

申能(集团)有限公司 上海实业(集团)有限公司 上海联和投资有限公司 上海国盛(集团)有限公司

长江经济联合发展(集团)股份有限公司 上海电缆研究所 上海化工研究院 上海建筑科学研究院 上海市政工程设计研究院 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 上海电动工具研究所 上海发电设备成套研究所 上海工业自动化仪表研究所 上海勘测设计研究院

上海市申江两岸开发建设投资(集团)有限公司 上海广电(集团)有限公司 华虹(集团)有限公司 上海医药(集团)有限公司 上海航空股份有限公司 上海锦江航运有限公司 上海世博(集团)有限公司 上海市文化广播影视集团 上海文汇新民联合报业集团 上海东亚(集团)有限公司 上海解放日报报业集团 上海申教投资有限公司 上海精文投资有限公司 上海世纪出版集团 上海锦勤(集团)有限公司 上海盛勤(集团)有限公司 上海市政实业有限公司 上海民政(集团)有限公司 上海种业(集团)有限公司 上海青年实业(集团)有限公司 上海社会福利发展(集团)有限公司 上海申康投资有限公司 上海展览中心 出资、委托监管单位(16家)