农村团支部活动总结

2022-08-20

总结对于个人的成长而言,是我们反思自身、了解自身、明确目标的重要方式,通过编写的总结报告,我们可以在工作回顾中,寻找出自身的工作难点,掌握自身的工作优势,更加明确自身的发展方向。今天小编给大家找来了《农村团支部活动总结》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:农村团支部活动总结

农村支部主题教育活动方案

中村村关于开展2012年度

农村党员干部主题教育的实施方案

为认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话,党的十七届六中全会,省第九次党代会,市第三次党代会和县第十二次党代会精神,深化提升农村创先争优活动,推动社会主义新农村建设,根据云岭镇党委的统一布署和安排,结合我村的实际,特制定我村2012年度农村党员干部主题教育实施方案如下:

一、目标任务

2012年度主题教育以“学习贯彻党代会精神,建设美好安徽新农村”为主题,组织农村广大党员干部认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会、省、市县三级党代会和云岭镇三届一次党代会的精神,和准确把握各级党代会的目标任务、战略部署和方针政策。把思想统一把思想和行动统一到中央、省、市、县委和镇党委的部署要求上来,不断增强各级党组织推动“三农”现代化、加快社会主义新农村建设的自觉性,进一步强化推动农村科学发展、促进农村社会和谐、服务广大农民群众、加强农村基层组织的责任感和使命感,充分激发创先争优的内生动力,努力发挥农村党组织、广大党员、干部的战斗堡垒作用、先锋模范作用和骨干带头作用,在加快社会主义新农村建设上迈出坚实步伐,为“决战十二

五、建设新云岭”作出更大

贡献。

二、具体安排

根据镇党委的统一安排和要求,我村农村党员干部的主题教育自2011年12月30日开始,至2012年2月中旬结束。具体分三个阶段进行。

(一)学习培训阶段(2011年12月30日开始)。

以“贯彻省党代会精神、激发创先争优热情”为主题,切实把学习贯彻主题教育始终。

1、召开动员大会。12月25日,召开村两委会议,结合我村实际,制定实施方案,成立主题教育领导组, 12月30日召开动员大会,明确各阶段的安排和任务,全面启动主题教育。将领导组成员名单和实施方案报镇组织办。

2、组织集中培训。坚持把学习培训贯穿“小学教”活动始终,采取集中培训、支部学习、典型示范、远程教育、在线学习、组织宣讲等形式,以村级组织活动场所、党员中心户为主阵地,组织好农村党员干部群众的学习培训。结合党员冬(春)训,举办党员学习班,村党组织书记要进行授课。同时,各村要抓住流动党员春节返乡时机,以“为家乡作贡献、为党旗增光彩”为主要内容,组织流动党员进行“补课”。对没有返乡的党员,采取寄发《致流动党员一封信》、短信、电话等方式组织好学习,确保学习培训全覆盖。

(二)走访座谈阶段(2012年1月1日至15日)。以“理清科学发展思路、建设美丽和谐乡村”为主题,组织开展调

研讨论,征集推动云岭科学发展的“金点子”。

1、深入开展调研。村党组织在学习培训的基础上,要按照镇党委“支部书记带头大走访”活动要求,集中开展走访座谈活动,了解群众的所思所想所盼,切实找出群众反映强烈的问题,进一步理清科学发展思路。深入农户,通过发放宣传提纲、夜谈交流等形式,把省、市、县、镇党代会精神向群众宣传下去,并把群众的意见建议带上来。村干部走访不少于15户。认真了解民情,撰写好民情日记。

2、征集“金点子”。有针对性地分别召开普通党员、村民代表、“双培双带”示范户、外出务工人员、流动党员等座谈会,围绕“今年怎么看、明年怎么干”、“我为泾县科学发展献良策”、“新班子要有新思路新作为”这三个主题,开展解放思想大讨论活动,并广泛征集推动农村科学发展、促进社会和谐、服务农民群众的“金点子”。

3、建立工作机制。村党组织要及时总结大走访活动经验,紧密结合本地实际,在实践中着力建立健全一套符合本镇实际的科学的工作方法和运行机制。全面规范“四议两公开”工作法,进一步推进党务公开、“阳光村务”工程建设,健全和完善村“两委”工作规则。

(三)为民办事阶段(2012年1月16日至2月20日)。 以“创组织先进、争服务先锋”为主题,切实把为民办事、服务群众贯彻主题教育始终。

1、抓好承诺评议。村党组织要把为民办事、服务群众贯穿于活动全过程,引导党员干部立说立行、边学边做,在

解决问题上下功夫,在推进工作上见实效。2012年春节前,对我村党组织和党员创先争优活动情况,接收领导点评和群众评议,以推动村党组织和党员干部2011年度承诺为民服务事项的兑现落实,在此基础上,开展新一年度双向承诺活动,进一步激发村党组织和党员干部创先争优的积极性。

2、积极化解矛盾。要积极为民办事,以农民满意为目标,把解决群众反映的突出问题作为主题教育的着力点,切实化解我村存在的各类矛盾纠纷和历史遗留的等突出问题,认真实施各项民生工程,努力帮助解决群众生产生活中的实际困难。

3、搞好慰问工作。村党组织积极配合镇党委搞好村元旦、春节慰问活动,对我村老党员、流动党员和困难群众进行慰问和扶贫济困,把党和政府的关怀与温暖送到千家万户,让他们度过一个欢乐、祥和的春节。村党组织要使农村广大党员干部开展为民办实事的过程,成为学习贯彻省、市、县和镇党代会精神的过程,成为巩固和深化创先争优活动成果的过程,成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的过程。

三、组织领导

(一)强化组织领导。各村要把农村党员干部主题教育摆上重要议事日程,切实加强领导,确保主题教育的各项要求落到实处。要对活动作出具体安排,明确责任,落实到人,逐村抓好活动的开展。各村党组织书记要切实履行具体责任人职责。

(二)加强督查指导。村党组织把党员干部主题教育摆上重要议事日程,切实加强领导,确保主题教育的各项要求落到实处。对本次活动作出具体安排,认真抓好活动的开展。党支部书记要切实履行具体责任人职责。

(三)注重取得实效。围绕新农村建设的目标要求,始终坚持立足实际开展主题教育,力求在推进农村科学发展方面取得实实在在的效果。要把主题教育与我村创先争优活动结合起来,突出创先争优活动主题,进一步深化双向承诺,强化领导点评,抓实群众评议,解决实际问题,推进农村创先争优活动健康深入开展。

(四)广泛宣传。要把主题教育开展情况,作为当前我村创先争优活动宣传的重点。在醒目位臵挂“学习贯彻党代会精神、建设美好安徽新农村”横幅,设立活动宣传专栏,形成良好舆论环境,引导活动健康开展。要加大宣传工作力度,把活动中的有效做法总结好、新鲜经验提炼好、亮点工作宣传好,并及时上报信息,反映工作成效。

中村村党总支

2011年12月25日

第二篇:【工作总结例文】农村团支部工作总结

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一、加强团组织队伍建设

二、加强流动团员管理

流动团员主要分为 2 种,外出打工、外嫁等原因流出和婚迁入户流入的。针对流动团员特殊情况随时掌握团员的去向,及时更新信息库,加强有效的管理。

三、深化实施“村村都有好青年”人才发展计划

实施“村村都有好青年”人才发展计划是团省委“服务基层年”活动的重要举措,也是共青团组织服务青年的有效途径。结合我村实际,严格按照实施方案的要求,通过调查摸底、意见征询、考察审核、推荐评选、跟踪服务等程序,坚持公正、公平、公开的原则,最后推选出徐君波作为“村村都有好青年”人选。充分利用各类宣传媒体宣传“好青年”典型事迹,不断优化农村青年的成才发展的社会环境。

四、整合资源,开展丰富多彩的团员青年活动

五、存在的主要问题

1、本村团支部缺少经费,活动开展较困难。

2、不能及时了解青年的思想状况,与青年的谈心比较缺乏,对团员的思想教育和团务知识培训开展的还不够。

3、团支部凝聚力还不够,团员参与团支部活动主动性不强,积极性不高。

第三篇:农村支部书记工作总结

乐为贫土勤耕耘

——石灰窑村党支部书记、村主任 尹玉清

在耿马镇石灰窑村的村头巷尾、困难户家中、田间地头……,村民们经常会看到一位质朴、谦和、热情的身影,提起他,石灰窑村的父老乡亲无人不知,无人不晓,他就是耿马镇石灰窑村的党支部书记、村主任——尹玉清。尹玉清,男1965年出生,自1996年起担任石灰窑村党支部书记兼村委会主任。在他任职的几个春秋,始终牢记自己的神圣职责,认真贯彻执行党的路线、方针和政策,实践“三个代表”重要思想,他大胆创新,开拓进取,努力工作,克服重重困难,带领村两委班子成员、全体党员、群众艰苦奋斗,大力发展村集体经济,积极投入村公益事业,努力增强村集体收入,千方百计为村民服务,使当初一个路不好,连镇上干事都不愿来的贫困山村,几经拼搏后路修好了,人民群众出行方便了,镇上领导都喜欢来的小山村,而且成为了一个名副其实的小康村、文明村。尹玉清书记用实际行动实践了“三个代表”重要思想要求,他常说:“村民选我当村支书是信任我,如果我干不出相样子来,上对不起党,下对不起全村的父老乡亲,我要对党和全村的父老乡亲负责。敢于创新,务实求真,坚持原则,雷厉风行,忠肯正直,乐

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水改造工程;投资3余万元用于村民供电线路的维护和水利基础设施的维修。

红旗组组内200余米的主道土路是全组村民出工,学生出行的必经之路,这条土路,一到雨天,便水流成河,泥泞让人寸步难行,无论是村民日常工作生活,还是中小学生上学都极不方便,村民对此反映强烈。查民情、体民意、解民忧,尹书记带领村两委干部投资3万余元自己动手修建成一条村民感动之路。自尹书记从政以来至今,他为村里取得了巨大的变化,每年村里都有工程,而每一个工程,他都以公开招标的形式进行,谁出的价最少,最省钱,工程质量最好,就让给谁干,从不多花一分钱,以至个别包工头都私下里议论:干石灰窑村的工程是赔本赚吆喝。可是这么多年来,全村村民耕地用的水利设施改造费用,没给老百姓多掏一分钱,水利设施的管理、维修,村里全部负担。

在石灰窑村,有这样一条不成文的规定,凡是老百姓高兴的、拥护的、正确的就坚决去办,并且快办,办好。尹书记对老百姓提出的问题从来不回避,坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋。比如:新农村合作医疗、新农村养老保险费用的收缴,群众说:“只要尹书记一发话,我们一定分文不少的上缴!”群众都信任尹书记的话,收缴工作又快又顺利的完成了! 记

得有一次,尹书记在走访贫困户时,一村民外出正好碰见他,向其反映进入沙河坝组路两侧的杂草太多了,车子进出很不便,挡住视线,容易发生事故,问尹书记能否在甘蔗收前给修一下,方便甘蔗车进出。出乎那位村民意料的是,当他两天后回家发现,一条宽阔的路映入眼帘。原来,尹书记在接到村民反映后,当即前去勘查一番,并于第二天一大早带领村两委干部以及来帮忙的群众来到该路段,经过一天的苦干,终于将该路修整好了,路顿时宽了很多。“他们选我是信任我,他们有难处才找我们,我们解决不了,还站在这个位臵上干什么?”尹书记这样的一番话,深深打动着在场的每一位党员群众。

尹书记一心为民,甘于奉献,勇于开拓的精神深深感染着石灰窑村的广大党员、群众,同时也得到了党和政府的认可。尹书记带领大多数群众致富后,没有忘记那些弱势群体,对待五保户、孤老户、特困户更是百般关心,惦记他们的日常生活,身体健康、生产和收入情况,充分调动全村有活动能力的党员,参加“设岗定责”活动,10名党员选择了扶贫帮困岗,18名党员选择了带头致富岗。尹书记带头包扶困难户,定期到包扶对象家走访,解决生产和生活中的实际困难。逢年过节,他都带着党的温暖上门慰问,并送去米、油等生活用品。

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第四篇:乡镇农村后进支部转化工作总结

今年我镇**、**两村被列为后进支部。一年来,在县长**的带领下和粮食局、食用菌办公室、地税局、政府办、农牧场局、县法院等6家单位的大力帮扶下,目前两个村在基层组织建设、经济发展及社会各项事业建设中都取得了一定的成绩,达到了预期效果,转化工作如期完成。现将有关情况汇报如下:一、抓好村“两委”班子建设,增强村党支部的战斗力和凝聚力。

二、以党员先进性教育活动为契机,不断加强党员教育管理工作。

党员队伍不能发挥先锋模范作用也列为后进支部的原因之一,通过保持共产党员先进性教育的理论学习、分析评议和整改提高,党员充分认识到了自身的不足,制定了相应的整改措施,无职党员纷纷认领了岗位和职责。**村清理街道“五乱”时,党员不但带头清理好自家门前,还主动动员说服其他群众配合好村里工作。党员董树旺是个食用菌种植户,从事食用菌生产多年,积累了丰富的经验和成熟的技术,在无职党员设岗定责中,主动认领了科技示范岗,义务为其他菌农做技术指导,在他的带动下,该村食用菌产业有了大发展,明年有望发展食用菌园区一处,计划发展设施菜冷棚80亩。

三、抓好“两室”建设,深入贯彻各项规章制度。

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总之,**村和**村通过后进支部转化,班子的凝聚力和战斗力切实得到了加强,村经济发展和各项事业了进一步提高,较好地完成了后进支部转化工作各项任务。但距上级的要求还存有一定的差距,争取尽快变后进为先进,实现转化升级

第五篇:农村党支部换届选举工作总结

今年是农村党支部换届年。为进一步加强农村基层组织建设,建设是一支高素质的农村基层干部队伍,充分发挥党支部的领导核心作用。**区委高度重视农村党支部换届工作,从提高干部素质入手,加大干部培训力度,不断拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职,积极做好换届选举的各项工作。

一、提早部署

,狠抓落实

今年是农村党支部换届。年初,区委召开农村基层组织建设工作会,明确提出全年农村

基层

组织建设4个方面24项重点工作,并将农村

党支部换届工作作为一项重要内容,列入考核范围,加强农村基层干部队伍建设,特别是农村党支部书记队伍建设,真正把那些政策水平提高、清正廉洁、公道正派、勇于奉献、党员和群众拥护的人才选拔到领导岗位上来,特别是选好、配强农村党支部书记,促进农村经济发展和社会进步,区委、区政府制定下发了“关于选派优秀人才到农村任职的意见”、“关于扶持后进村经济发展的意见”和《关于做好基层党支部换届选举工作的通知》。

二、综合考察,全面掌握农村基层干部队伍状况

为全面掌握农村基层干部队伍状况,及时发现问题,指导基层工作,区委组织部与各镇党委利用3个月左右的时间,对全区农村基层干部队伍状况进行了调查。通过下发,调杳问卷、座谈会、深入会、深入实地了情况等不同形式、深入细至地进行了调查,较为全面地掌握了队伍状况,并形式成调查报告,对干部队伍中存在的问题,提出了改进措施;同时,今年7

月,区农村基层组织建设领导小组,分4组对“六好”党委和“五好”村进行了复查,全面掌握了“五好”村党支部的工作情况,为年底农村党支部换届选举工作奠定了基础。

三、拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职

在农村党支部书记的选拔任用上,各镇按照“选取派优秀人才到农村任职的意见”要不断拓宽渠道,主要采取五种选拔形式,使一批年富强、懂经营、会管理,具有较高素质的优秀人才加入到农村党支部书记队伍中来。

一是从外出务、经商人员中选拔人才,回村任职。今年

4月,镇党委将**镇兽医站站长刘春武选派回兴寿村,任党支部书记。

二是从镇机关下派干部,到村任职。今年,*镇共从机关下派干部中,有普通干部,也有科级干部,还有副职领导干部。

三是在村后备干部中选拔。*镇响潭村的赫大光、*镇下庄的郭才都是经镇党委考察,从村后备干部中选拔任村党支部书记的。

四是在镇内导村交流。沙河镇将“五好标兵村”西沙屯村的支委、企业厂长*,调到东一任党支部书记。

五是从区直机关干部中选派,区统战部经与*协商,选取派机关干部*同志到*村任党支部书记。

目前,全区已有27名优秀人才被选到农村党支部书记岗位上来。通过选派优秀人才到农村任职,使农村基层干部的素质得到明显提高,同时也为农村党支部换届奠定了坚实的基础。

四、组织培训,周密部署,确保换届选举工作圆满成功

为确保此次农村党支部换届选举工作圆满成功,区委在换届前对各镇政工副书记和组织委员进行了业务培训,对换届选举工作进行了具体地安排部署。要求各镇党委要高度重视,切实加强领导;对换届选举工作进行专题研究,提出具体措施;统筹安排,严格程序,依法选举。各镇包村工作要具体指导、协助村党支部搞好换届选举工作。

通过这次农村党支部部换届选举,全区的农村基层干部队伍,特别是农村党支部书记队伍在年龄结构、文化结构等方面都发生了一定变化,主要表现在;

二是文化素质特别是具有较高的学历的农村党支部书记我数有所提高。目前,在全区农村党支部书记中,具有大专以上学历的75人,占24•5%比换届前提高3•3%个比百分点。

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