户口迁入流程范文

2022-05-27

第一篇:户口迁入流程范文

惠州户口迁入流程

说明:本人为省外迁入,女性,已结婚,且生有一女儿

2015年12月15日 购房入户所需材料(所购房面积在50平米以上才符合条件):

1、 申请人原地派出所证明(如带亲属入户须证明关系),原户口所在地计生办证明。

2、 龙丰计生办证明;

3、 写一份申请入记报告; 另外还需复印件(A4纸打印,另外须验原件):

1、申请人的房产证或者购房合同书,银行按揭合同书,购房税务发票;

2、身份证、户口本、结婚证(未婚证)、未满16周岁的小孩出生证等。

下面办计生证明(这个最可恶,我第一次听到时杀人的心都有,感到这是啥政府,天天说减流程,减个屁!!气还是气,在没有能力改变时,只能被压迫,所以还得照办呀!!) 计生证办理流程(老家是江西省):

(1)男方户口所在地计生办领:个人计生证明表

证件:户口本、身份证、结婚证 (2)男方户口所在地村办:在计生证明表上盖章

证件:户口本、身份证、结婚证 (3)女方户口所在地计生办:另开一份计生证明或在前面一份上盖章

证件:同上 (4)惠州计生办(龙丰计生办):惠州计生证明

证件:户口本、身份证、结婚证、小孩出生证明、

计生证明(前面办的,男女双方的都要有)、近期验孕证明(可当场验,但收费)、上户人1寸彩照

总结出要跑的办事地点:

男方户口所在地计生办——男方户口所在地村委——男方户口所在地计生办——女方计生办——惠州迁入地计生办——惠州迁入地派出所——女方户口所在地派出所——惠州迁入地派出所

以上为我请假一天弄清楚的流程,现发出来给有需要的人分享一下,

接下来就慢慢跑了,希望每个地方一次性能搞定,否则更头痛,真是恨死政府了!!!

第二篇: 杭州户籍户口迁入政策 办理流程

如果你是在校大学生毕业后想在杭州落户应该怎么样做呢? 应届大中专院校毕业生落户 申请条件:

应届普通高等学校毕业生,毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位的。

普通高等学校硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策 申报准备材料:

1、《毕业证书》、就业《报到证》。

2、与用人单位签订一年以上劳动或(聘用)合同、用人单位为当事人缴纳社会保险情况证明或区以上人事编制部门出具的进编审批表。

3、本人房产证,单位或亲友同意接受落户书面证明及其户口本和在杭合法固定住所证明。

4、户口迁移证

办理程序:

如户口由学校迁出的,持上述材料向拟落户地公安派出所直接申报。 如户口在原籍的,持户口本、身份证或户籍地出具的户籍证明及上述1-3项材料,按拟落户地分别到所在派出所办理即可。

杭州落户政策·落户杭州·杭州户口迁入

申请条件:

取得浙江省高等教育自学考试、成人高等学历教育等国家承认学历的应届非在职省内本、专科毕业生,且年龄在30周岁以下的未婚人员,一年内在市区落实就业单位

办理程序:

持毕业证书到市公安局领取《进杭落户审批表》及具体办理所需材料的须知,按须知要求携带准备好的材料及单位盖好章的《进杭落户审批表》到市公安局审批。

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第三篇:往届毕业生户口档案迁入长沙市办理流程

往届毕业生户口及档案迁入长沙市办理流程 户口所在地:

1. 持身份证原件复印件、毕业证原件复印件、学位证原件复印件、存档手册,到户口、档案所在地(人才市场)借取户口页(会扣下毕业证);

2. 持户口页、身份证去往户口所在地派出所开具户籍证明;

3. 持户口页、身份证去往户口所在地户政大厅开具未婚证明(如已婚:到户口所在地街道办事处开具计划生育证明);

长沙市人才:

4. 去往人才办理调动手续(需带资料):

a.职工录用(就业)登记表(一式三份)

b.劳动合同原件

c.身份证、户口页(见1)

d.毕业证书

e.计划生育证明(见3)

f.本人在工作单位参加社保缴费情况证明

注:(c、d、e、f需要原件与复印件一份)

资料办好之后会给一张缴纳社会保险证明(a—f就为这张纸),到院里盖章; 去往长沙市公安局:

5. 持以上所有材料(拿齐材料片警要啥就给啥)办理“准入证”

6. 在院里开具“调档函”

户口所在地:

7. 带户口页、身份证、准入证去户口所在地户政大厅办理“迁移证”

8. 带迁移证复印件在人才换取毕业证(见1),调档函、存档手册取出档案; 院里:

9. 携准入证、迁移证、身份证、户口页办理入户手续。

注:以上所有流程需

1、2寸近期彩色照片随时携带,以上流程如本人不能亲自前往可委托他人代办(需手写委托书,要格式正确,签字,指印)。

其中若只办理户口迁移,仅紫色部分为户口迁移流程,即以下流程:

1、在原城市,持户口页、身份证去往户口所在地派出所开具户籍证明;

2、在长沙,持身份证、结婚证、户口页、社保证明等到市公安局办理“准入证”;

3、在原城市,持户口页、身份证、准入证去户口所在地户政大厅办理“迁移证”;

4、在长沙,持准入证、迁移证、身份证、户口页在单位院里办理入户手续。

注:以上所有流程需

1、2寸近期彩色照片随时携带,以上流程如本人不能亲自前往可委托他人代办(需手写委托书,要格式正确,签字,指印)。

第四篇:2016年杭州市户口迁入条件新政策,购房落户申请条件流程

【一】、小孩户口申报

新生婴儿(包括超计划生育、非婚生育的婴儿)出生30日内向婴儿父亲或者母亲常住户口所在地的公安派出所申报户口(小孩的出生医学证明,父母的户口簿、身份证和结婚证)集体户主同意落户证明。

【二】、外商投资入户办理

申请条件:1998年起在杭州市区新批或在该年度起增资10万美元以上并在本市或区纳税满10万元人民币的外商投资企业

【三】、纳税落户

申请条件:外地来杭州市区的个私企业经营者,从2000年开始凡连续两年内缴纳地税满10万元人民币的,法人代表本人可申请办理落户手续。

【四】、夫妻投靠

夫妻婚龄满3年(含3年),外地农村农民与本市农业户口村民结婚满2年的,在杭一方有合法固定住所的(包括商品房、经济适用房、低价廉租房、有租赁证的单位自管房、房管部门直管公房)。外地一方可向房屋所在地公安派出所申请办理夫妻投靠。

【五】、老年投靠

男性满60周岁,女性满55周岁或原杭州籍男满55周岁,女满50周岁,夫妻双方均在外地,身边无子女,子女全部或多数在杭州市区且子女在杭有合法固定住所(包括商品房、经济适用房、低价廉租房、有租赁证的单位自管房、房管部门直管公房)。可向子女户口所在地公安派出所申请办理老年投靠。

【六】、未成年子女投靠父母

凡15周岁以下(含15周岁)未成年子女或18周岁以下在校学生,父母在杭有合法固定住所(包括商品房、经济适用房、低价廉租房、有租赁证的单位自管房、房管部门直管公房)。可按自愿原则向父母户口所在地公安派出所申请办理投靠。

【七】、专业技术、党政干部、科技人员家属投靠

申请条件:

(1)、获得省部级以上荣誉称号、科研成果奖的主要完成者。

(2)、党政机关处级以上管理人员。

(3)、被聘任为高级专业技术职务或被聘任为中级专业技术职务满三年。

(4)、博士学位、硕士学位获得者。

上述人员本人户口在杭州市区,其外地配偶、未成年子女可申请办理进杭。

【八】人才引进人员落户

申请条件:

(1)、 具有全日制普通高等学校本科(含本科)以上学历(45周岁以下)

(2)、 具有中级以上专业技术职务任职资格(中级职称45周岁以下,副高职称50周岁以下,正高职称55周岁以下)

(3)、 具有全日制普通高校紧缺专业大专学历(35周岁以下)

(4)、 拥有发明专利(45周岁以下)

上述人员在杭州市区落实工作单位的,可办理本人户口进杭,其中硕士以上学历的可享受先落户后就业的政策

【九】应届大中专院校毕业生落户

申请条件:应届普通高等学校毕业生,毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位(单位签合同缴纳杭州当地社保)的。

普通高等学校硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策

【十】购房落户

申请条件:

(1)、2006年3月20日之后在杭州滨江(80万)、下沙(60万)、钱江新城(100万)购房,付清相应房款的。

(2)、申请人具有高中以上文化程度;

(3)、年龄在18周岁以上,具有完全民事行为能力,无传染疾病;随迁未成年子女户口的,需符合计划生育政策;

(4)、申请人未被劳动教养或追究刑事责任;

(5)、申请人在购房地实际居住且人户一致,有稳定的生活来源;

(6)、购置二手房的原户籍人员户口已迁出。

(7)、所购房产3年内不得交易

第五篇:户口迁入

附件一:初聘专业技术职称 一次性告知书(办事指南) 项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:8个工作日 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 初聘专业技术职称50元/人。

一、申报条件

全日制普通院校大中专毕业生,且在人才开发服务中心办理基本人事代理的人员。

1、技术员级:大、中专毕业,见习一年期满,从事其所学专业技术岗位工作,经单位考核合格,可初聘为“技术员”级职务。 2、助理级:

⑴中专毕业,见习一年期满,再从事其专业技术岗位工作四年以上; ⑵大专毕业,见习一年期满,再从事其专业技术岗位工作二年以上; ⑶本科毕业,见习一年期满,从事其专业技术岗位工作;

⑷第二学士学位或硕士研究生毕业后,从事其专业技术岗位工作。

二、提供资料

1、本人向人才开发服务中心提出申请(经单位同意盖章)。 2、考核表(须考核合格)1份。 3、毕业证复印件1份。

4、一寸近期免冠照片3张。

5、工作总结1份(从事专业技术岗位工作总结,不少于2000字)。

6、填写《初聘专业技术职务呈报表》一式两份,经工作单位签署意见,并加盖单位公章。(此表可点击中国三江人才网http://下载)

7、其他资料:指已发表论文、获奖证书、专利证书等其他相关证件的复印件。

三、办理程序

1、按应提供所需资料报宜宾市人才开发服务中心。

2、市人才开发服务中心收到资料后三个工作日内报市职称改革领导小组办公室初审。 3、初审后,于五个工作日内报宜宾市人事局审核。 4、对符合条件的,办理职称资格证书。

四、其他说明

医学类、财会类专业的毕业生,按照国家相关规定,不能参加初聘专业技术职务。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件二:代办评定专业技术职务任职 资格一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:8个工作日 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 代评职称:初级50元/人,中级120元/人,高级150元/人。

一、申报条件

国家承认学历的各类专业毕业生(含成人教育、五大生),且在人才开发服务中心办理基本人事代理的人员。

1、初级职务:

⑴大中专毕业生(含毕业研究生)见习期满,拟聘任专业技术职务的; ⑵国家承认学历的非全日制国民教育毕业生(成人教育、自考等)。所需从事专业技术年限同初聘职务所需从事专业技术年限一致。

2、中级职务: ⑴大学专科毕业,担任助理级专业技术职务四年以上; ⑵大学本科毕业,担任助理级专业技术职务四年以上;

⑶研究生班毕业及硕士毕业,担任助理级专业技术职务两年以上; ⑷职称计算机和职称外语考试取得相应等级合格证。

3、高级职务:

⑴大学本科毕业以上(含双学士、研究生班毕业、硕士)学历,担任中级专业技术职务五年以上;

⑵获得博士学位后,从事中级专业技术职务工作二年以上; ⑶博士后出站人员;

⑷未达到规定学历申报高级者,须经相应评委会答辩合格。

二、提供材料

1、本人向人才开发服务中心提出申请(经单位同意盖章)。 2、近三年来的考核表(须合格以上)各1份。

3、最高学历证明(毕业证书)和取得相应级别职称外语、计算机合格证的原件及复印件。 4、初级专业技术职务资格证书及复印件。 5、一寸免冠照片3张。

6、工作总结3份(不少于2000字)。

7、填写《专业技术职务任职资格评审表》一式三份,如申报高级专业技术职务任职资格,还需填报《高级专业技术职务任职资格申报信息表》一式三份;经工作单位签署意见,并加盖单位公章。(此表可点击中国三江人才网http://下载)

8、其他资料:指已发论文、获奖证书、专利证书等其他相关证件的复印件。

三、办理程序

1、按应提供所需资料报宜宾市人才开发服务中心。

2、市人才开发服务中心收到资料后三个工作日内报市职称改革领导小组办公室初审。 3、初审合格后,“中心”于五个工作日内写出书面推荐意见,并将评审材料按申报专业,报市职称改革领导小组办公室审核后,送相应专业评审委员会评审。 4、各评审委员会通过后,办理职称资格证书。

四、其他说明

1、按照市职改办的要求,对宜宾市各中评委的评审时间有统一安排,一年评审一次,具体时间安排以市职改办发布的各评委的评审时间为准。

2、国家实行专业技术资格考试或职业资格的系列、专业、档次,如经济、会计、审计、统计、计算机软件、房地产、国际商务、执业药师、注册建筑师、资产评估等专业,不再评审专业技术职务任职资格。上述各专业人员参加国家统一组织的专业技术资格、执业资格考试取得相应的专业技术资格或职业资格。考试合格后,其资格证书及相关材料交宜宾市人才开发服务中心存入本人档案。

联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件三:代办人事调动接收手续 一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:即办 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 个人委托300元/人,单位委托600元/人。(暂未收费)

一、调入

(一)申报条件

拟到或已到宜宾就业的各类专业技术人员、管理人员,并已与原单位解除劳动关系的人员。

(二)提供材料

1、提供与原单位解除劳动关系的文件或证明。

2、填写《申请流动人员登记表》(点击中国三江人才网http://下载)一式二份。

3、出具市内接收单位的《同意接收函》。

4、原户口所在地出具的户籍证明或户口簿复印件。

(三)办理程序

1、按应提供资料报市人才开发服务中心,经审核后,由“中心”出具《商调函》或《调档案》发送至申请人档案所在单位或原工作单位。 2、“中心”收到档案后,对申请人员进行档案审查,符合条件者,方报宜宾市人事局,由市人事局发《调动通知》,通知申请人到“中心”完善相应人事代理手续。若不符合调动条件,通知申请人,将其档案退回原档案所在地。 3、申请人持《调动通知》、户籍证明到调入地公安部门申请,若需将户口挂靠在“中心”集体户的,由宜宾市人才开发服务中心到集体户所在派出所(翠屏区南岸长江大道派出所)申请,经审批同意办理《准予迁入证明》。 4、申请人持《准予迁入证明》回原户籍所在派出所办理户籍迁移手续即办理《户口迁移证》。 5、申请人持《户口迁移证》到迁入地公安部门办理入户手续;如将户口挂靠在“中心”集体户的,即与“中心”签订户口挂靠协议,“中心”委派专人前往公安部门办理入户手续。

二、调出(调出市人才开发服务中心) (一)申报条件

宜宾市人才开发服务中心办理基本人事代理人员。 (二)提供资料

1、接收地人事部门开具的《商调函》或《调动通知》。

2、接收地人事部门要求的其他资料,如体检表,婚育证明等。

3、系单位委托代理人员,应提供原单位出具的离职证明材料(辞职、辞退、解除劳动关系等证明)或同意转档的证明。委托单位已转让、停办、倒闭或破产的,应提供工商部门相关证明。

(三)办理程序

1、对符合条件的,市人才开发服务中心应完善代理人员档案资料。

2、市人才开发服务中心将代理人员档案整理好后,按档案管理规定转出档案。

3、接收单位收到档案后出具《调动通知》。

4、代理人员凭《调动通知》到市人才开发服务中心开具行政关系、工资介绍信,由“中心”介绍其到接收单位报到。

5、若需办理户口迁移的,应持调入地公安部门出具的《准予迁入证明》,到代理人员户口所在派出所办理户口迁移手续;户口在市人才开发服务中心集体户上的,持调入地公安部门出具的《准予迁入证明》到“中心”开具介绍信,再到“中心”集体户所在地派出所(翠屏区南岸长江大道派出所)办理户口迁移手续。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件四:单位及个人人事代理 一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:5个工作日 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。

1、单位人事代理80元/人•月;

2、单位或个人委托保存人事关系、档案20元/人•月;

3、个人委托单纯存档10元/人•月。

一、人事代理的范围及对象

1、因各种原因待业、流动的各类专业技术人员、管理人员。

2、自愿到非国有经济组织工作或自谋职业的在职人员。

3、尚未就业的各类大中专毕业生。

4、在不具备人事代理档案管理权限的非国有经济组织工作的专业技术人员、管理人员。

5、国有企业下岗的以及破产国有企业的专业技术人员、管理人员。

6、自愿申请加入宜宾市人才开发中心的国家政策规定应予安置的人员(如转业干部、三州内调干部等)。

7、各类全民、国有单位推行人事制度改革,对现有职工实行聘用制、采用“人档分离”办法,委托宜宾人才开发服务中心代管其职工人事关系、档案材料的单位。

8、其他各类人才。

二、人事代理的主要内容

(一)基本人事代理服务

1、代管人事档案、人事关系。

2、代管“档案工资”、计算“档案工龄”。

3、负责考核工作。

4、代管党组织关系。

(二)根据基本人事代理人员或其所在单位的委托和要求,另外还可提供以下有偿单项人事代理服务:

1、推荐就业。

2、代为申报评定专业技术职称。

3、代为申报转正定级。

4、代管户口关系。

5、代办养老、失业、医疗等各种社会保险(个人委托不予办理社保代理)。

6、办理用人单位与受聘人员的聘用合同鉴证。

7、出具以档案资料为主的证明材料。

三、办理程序

1、单位或个人在中心领取并填写《宜宾市人才信息登记表》(点击中国三江人才网http://下载)。若为单位离职人员,还需出具与原单位解除工作(劳动)关系的证明;单位凭介绍信、法人代表证书、营业执照副本等建立代理帐户。

2、“中心”对申请单位或个人进行资格审查。

3、“中心”接收委托单位或个人转递的档案及相关资料;对档案在其他单位的,由中心出具《调档函》或《商调函》发至申请人档案所在单位调档。

4、档案到中心后,符合条件的单位或个人,与“中心”签订人事代理协议。

5、人事代理的单位或个人,缴纳人事代理服务管理费。

6、“中心”与代理单位或个人分别按协议完成自己应履行的职责和义务。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件五:人事档案管理

一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:5个工作日 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。

1、单位或个人委托保存人事关系、档案20元/人•月。

2、个人委托单纯存档10元/人•月(实收5元/人•月)。

一、保管档案类别

1、单纯存档。

2、基本人事代理存档。

二、办理单纯存档和人事代理的作用

(一)单纯存档

1、代管人事档案。负责其档案资料的收集、鉴别、归档。

2、按规定出具以档案记载为依据的相关证明。

(二)基本人事代理存档

除可以享受单纯存档业务的服务外,还可以享受:

1、为中共党员接转、管理党组织关系。

2、代管档案工资、档案工龄,保存工资关系,并建立代理期间连续工龄。

3、保留代理人员的原干部(或工人)身份。

三、在办理人事代理存档的基础上,根据代理人员或其所在单位的委托和要求,还可提供以下单项人事代理服务

1、代为办理一年见习期满转正定级手续。

2、代为办理确定或申报评审专业技术职称。

3、代办社会保险。

4、办理户口挂靠手续。

5、办理调动手续。

6、其他服务。

四、档案办理程序

1、档案转入:到宜宾市人才开发服务中心开具调档函或商调函,再到原档案所在单位调档。如有工作单位的人员须提供与原单位解除劳动或人事关系的证明。

2、档案转出:从宜宾市人才开发服务中心调出档案,需提供具备档案管理权限的提档单位出具的调档函或商调函,无档案管理权限的单位提档须由接收档案地的人才交流部门出具调档函或商调函,再到“中心”办理。

(1)专人提取。具备档案管理权限的提档单位,按规定应派两名以上中共党员带上单位介绍信,到“中心”办理提档。

(2)机要邮寄。不能派专人提取的档案,根据中组部的相关规定,一律按机要投递方式寄出档案。

3、查阅档案:

(1)查阅单位需派两名以上中共党员带上单位介绍信,到“中心”查阅,如有摘录或需复印的材料,需经“中心”相关人员审批后方可办理。

(2)个人需查阅档案内容或复印档案内容的,经审核同意后,可由“中心”工作人员协助办理,个人不得接触其档案内容。

(3)其他无关单位和任何个人不得查阅他人或个人的档案。

4、借阅档案:

委托存档的单位,如有需要,可借阅本单位代理人员档案或档案内的相关资料。借阅时,开具介绍两名以上人事干部(系中共党员)的借档证明,到中心借出档案,并在三个月内归还。

5、接收归档材料:

委托保管档案的单位或个人,如形成有代理人员的归档材料,经“中心”审核鉴别后,交档案室归入个人档案。归档材料包括反映代理人员德、能、勤、绩的材料,以及代理人员的任免、调动、考察考核、培训、学籍学历、奖惩、工资、考核、自传等内容。

五、注意事项

1、个人不得保管、查阅本人或他人的档案。

2、人事档案的转递是单位与单位之间的组织行为,当事人应服从组织的安排。

3、人事档案是国家的机密材料,务必保持其严密性和完整性,如有残缺破损或未加封条的档案,“中心”可不予接收。

联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件六:户口挂靠

一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:即办 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 户口挂靠150元/人。

一、挂靠条件

人事档案存放在宜宾市人才开发服务中心,且委托“中心”办理基本人事代理的人员。

二、户口迁入

(一)毕业生办理程序

1、提供资料:

(1)户口迁移证;

(2)就业报到证复印件1份; (3)毕业证复印件1份。

2、毕业生持以上资料与“中心”签订户口挂靠协议。

3、“中心”到长江大道派出所办理入籍。

(二)市外调动人员办理程序

1、提供材料:

(1)原户籍所在地的户籍证明; (2)办理《调动通知》(宜宾市人事局发文)。

2、“中心” 持以上资料到翠屏区长江大道派出所申报,经审批同意后发《准予迁入证明》,申请人再持《准予迁入证明》回原户籍所在派出所办理户口迁出手续即出具《户口迁移证》。

3、申请人持《户口迁移证》与“中心”签订户口挂靠协议。

4、由“中心”到长江大道派出所办理入籍。

三、迁出户口

1、申请人到“中心”办理户籍证明。

2、申请人到拟迁入地公安部门办理迁入证明。其中:

(1)迁至宜宾市范围内的,持本人户籍证明到拟迁入地派出所办理;

(2)迁至宜宾市外的,持本人户籍证明到拟迁入地公安部门办理《准予迁入证明》。

3、持《准予迁入证明》到“中心”办理介绍信,再到长江大道派出所办理户口迁出手续即办理《户口迁移证》;被高等院校录取的考生,持高校录取通知书即可办理《户口迁移证》。

四、办理相关证件须知

1、户籍证明

持本人有效身份证到“中心”开具介绍信,持介绍信到长江大道派出所办理。

2、身份证

(1)临时身份证。到“中心”开具介绍信→长江大道派出所办理临时身份证介绍信→翠屏区公安分局临时身份证制作中心(保安路)办理。 (2)身份证。

信息采集:持有效证件、本人照片1张到“中心”,由“中心”出具办理身份证介绍信(介绍信上贴照片)→长江大道派出所办理身份证信息采集。

身份证的领取:持本人有效证件到“中心”领取。如本人不能前来领取身份证的,请本人出具书面委托书(委托书上须注明委托人的姓名、身份证号码),委托人凭委托书和委托人的身份证前来领取。

五、注意事项

1、户籍挂靠者的工作单位、地址、联系电话如有变动须及时通知“中心”。

2、委托“中心”管理户口的人员,如具有独立立户资格或结婚或转档时,必须将户口从集体户中迁出。

3、中心集体户仅限管理人事代理人员本人户口关系,不含配偶和其子女户口关系。

4、入户地址为翠屏区长江大道西段九号,属翠屏区长江大道派出所管辖。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件七:转正定级

一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:即办 项目依据:《中共宜宾市委机构编制委员会关于成立“宜宾市人才开发服务中心”的通知》(宜人发〔1999〕20号)

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 代办申报转正定级100元/人(暂未收费)。

一、申请条件

人事档案存放在宜宾市人才开发服务中心,且办理基本人事代理的应届高校毕业生,见习期满一年后,即可申请。

二、办理程序

1、符合条件者,申请填写《转正定级表》(点击中国三江人才网http://下载)。 2、市人才开发服务中心按国家规定为其办理转正定级。

3、市人才开发服务中心将审批后的《转正定级表》装入个人档案,作为计算代理期间连续工龄的依据。

联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169006,8247302 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件八:个人求职

一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:即办 项目依据:《四川省人才市场管理条例》

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 未收费。

一、服务对像及范围

所有需要求职或查询求职信息的劳动者。

二、具体方式

1、定期现场招聘会期间:直接与用人单位交流洽谈。

2、非招聘会期间:领取并填写求职登记表,由市场员工录入人才库,供用人单位选聘。

3、网上求职:个人登陆三江人才网,填写相关信息,经审核后,供用人单位选聘。

联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)5169005,8247300 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件九:单位招聘

一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:即办 项目依据:《四川省人才市场管理条例》

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。

1、单位委托代聘专业人才初级80元/人,中级180元/人,高级700元/人(暂未收费)

2、单位招聘入网150元/月(实收100元/月);

3、单位查询信息5元/条,(实收100元/月);

4、委托发布人才招聘200元/人次(实收100元/月);

5、人才摊位租用费200元/次个(实收70-100元/次个)。

一、服务对像及范围

有用工需求的机关、企事业单位、个体经济组织或个人等。

二、所需资料

1、单位营业执照或注册登记书或其它批准设立的文件(机关、事业单位招聘人才,须有编制部门同意招聘的批复)。

2、单位法人代表身份证或其它有效证件的复印件。

三、办理程序

1、持所需资料到人才交流部审核。

2、经审核通过后,填写相关招聘信息。

3、根据招聘情况,缴纳相关费用。

4、凭缴费发票办理后续相关事宜。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)516900

5、8247300 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

附件十:代理人才素质培训、测评服务 一次性告知书(办事指南)

项目性质:公共服务

参照法定时限:20个工作日 承诺时限:3个工作日 项目依据:《四川省人才市场管理条例》

收费依据及标准:宜宾市物价局转发《关于全省人才交流服务机构收费标准的通知》的通知(宜价字费〔2003〕316号)以及(川价费〔2003〕274号)。 双方协商确定。

一、代理人才素质培训、测评服务的范围及对象

对人才素质培训、人才素质测评有需求的所有单位和个人。

二、代理人才素质培训、测评服务的主要内容

1、按照服务对象的委托和要求进行人才素质培训服务方案的设计、师资的选配、课程的教授和培训过程的管理。

2、按照服务对象的委托和要求进行人才素质测评服务方案的设计、测评软件的选配、测评过程的组织实施和测评结果的分析。

三、办理程序

1、单位或个人出具相关有效证件并提出书面或口头的代理或委托要求。 2按代理或委托要求设计方案,确定相关师资、软件或场地。

3、将确定后的方案通知代理或委托方并按方案组织实施代理或委托活动。 联系方式:四川川南人力资源市场

电话:(0831)8247222 网址:中国三江人才网http:// 投诉电话:(0831)8247078

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