安全生产月份总结精选

叹岁月流逝太快，转眼间便到了年底，一年的辛苦工作中，我们留下了太多的难忘时刻，也在不断的工作积累中，成长为更好的自己。为了记录这一年的工作成长，我们需要写一份总结，以下是小编收集整理的《安全生产月份总结精选》的相关内容，希望能给你带来帮助!

第一篇：安全生产月份总结精选

高10月份检修总结[精选]

检修工作总结

首先很荣幸能参加这次大检修。此次检修以MTG班组为检修主力，划分小组负责各项目的检修实施。这使我得到了很大的锻炼。班组总共制定检修项目11项，检修完成11项。为了给往后的检修工作提供经验，弥补不足，我对此次检修做以下几点的总结：

一、 检修中获得的成绩

1、 保质保量的完成了各项检修任务

此次检修我小组共接受了7项检修任务，在完成每项任务前小组都会先做安全分析与教育。做到检修必有安全保障，认真完成了紧固阀门气源漏点，对气源管的沙眼进行了补漏焊接，完成了对合成三层气源总阀的维修紧固。检修了TT—402037保护套管的加装，FT—402006正压测排污阀的加装。更换了XV—402075的空气过滤减压阀，TV—402014A的气路放大器。调校检查了部分切断阀，调节阀。安装了锅炉二次给水调节阀、减温水调节阀。完成检修项目的同时还配合锅炉工艺人员完成了对软化水树脂罐加装树脂，这一项工作使我对软化水树脂罐的控制器的控制原理及控制器的安装得到了进一步的熟悉。在完成以上每项检修项目后都要二次确认，就紧固阀门气源漏点来说初次紧固时仪表气源压力足够感觉已经紧固，但当总仪表气停用后到初次供气后这时有些气源还是开始漏。这时二次确认就运用到了好处。总之此次检修所完成的每项任务都是保质保量的，希望在以后的工作中都能完成每项任务。

2、 检修人员分工明确，检修项目主次分明。

这次检修从开始就做好了人员的安排，检修项目的实施也是步步推进。从检修一开始就开始确认能开始检修的项目。做到了完成一项就登记一项，保证了检修的快速进行。

3、 安全教育、安全监护工作到位

在检修前一天就进行检修安全培训，在确定检修项目是检修责任人及检修安全负责人都以确定。这样保证了检修安全顺利进行。

4、 检修中的突出表现及收获

大检修是解决问题的时候，此次检修真的学到了很多从检修发现问题到解决问题都是自己参与自己动手。从而更一步的提高自己。在更换TV—402014A的气路放大器时学习了放大器的工作原理，主要分析了气路放大器损坏的原因也对其进行了维修这样也加强了备件的再利用。在更换锅炉二次给水调节阀、减温水调节阀是主要的工作是更换阀的执行机构及减温水调节阀的控制电路板。这是出次安装阀门，从拆卸到安装都做得有标有记从而加快了安装阀门的进度。在调校阀门时做到了与工艺人员双方确认是阀门动作准、稳、快。并在这次检修中做到了检修与现场清理同步进行，做到了检修工具一个不少，垃圾一个不留。

二、 检修中的不足及要加强的部分

1、检修的细心程度不够就气源漏点的紧固来说，漏点的确认不细心有的阀门是减压阀泄压处没关紧，不是减压阀漏。因此以后要加强自己的心细程度。

2、检修的技能不强，不能准确判断问题的所在。加强自己的技能学习多向有经验的同事学习。

3、备件的再利用，与回收做的不到位。

4、认真安排好检修工作提高理论水平和操作水平。

总结这几天的检修工作，让我学习得了不少。这次大检修是一个锻炼自己的机会，学习到了如何开展检修的顺序。具体检修时的注意事项，仪表的检修过程等。更可贵的是，在工作中体会到了团队合作的精神，还有相互几间的互帮互助。也体现了大家不怕苦不怕累的敬业精神，这对我以后的工作将起到很大的作用。

第二篇：3月份护理工作总结（精选）

3月份护理工作总结

1. 每周2下科室对各科室护理工作进行督导，检查并给予反馈，对存在的问题限期整改。

2. 召开护士长例会。

3. 参加神经内科的护理查房及公休座谈会，患者提出的宝贵意见进行分析，并逐渐进行整改。

4. 进行满意度调查(患者，护士，医生)

5. “三基”理论及技能的考核，技能考核前三名5.12给予表彰。

6. 组织护理质量管理委员会成员对全院护理质量进行大检查。下次护士长例会进行分析。

7. 参加一年一度的自治区院感会议

8. 重点科室的护士长去中心医院参观学习。

第三篇：纬创带队实习10月份总结（精选）

纬创带队实习10月份总结

陶涛

学生经过一个月的实习基本适应了企业的管理方式和工作节奏，很多学生在9月末拿到了接近2000元的工资。这让工作了20几天，第一次用自己劳动挣到了工资的学生感到异常兴奋。时逢国庆放假，厂方为鼓励学生及时回厂工作，还特意设立200元的奖励工资，学生们基本都能规定时间四号准时上班。所以，在本月开始第一周学生工作积极性很高，基本没有出现旷工的现象。从第二周开始，学生的兴奋劲过后，工作的压力开始增大，逐渐出现抱怨、抵触情绪、旷工现象时有发生，给我们管理带来很大的难度，具体表现在：

工作方面：第

一、国庆过后，厂方笔记本订单猛增，学生工作量一下增加了几倍;第

二、工作时间过长(12小时工作制)，有时遇到量大学生要工作14个小时，而且在10月份出现了周末两次双加，有些学生连续工作了3周没有休息;第

三、简单劳动，重复的工序，没意义;第

四、有部分老员工、组长排挤学生。流水线上的员工绝大部分是来自农村，家庭条件、自身素质、文化水平距离相差大，学生的学历和能力让流水线上的组长、员工有很大的压力，感觉学生会抢他们的职位，所以变着法子排挤学生，学生工作不开心，思想波动较大。同时学生由于是新手，经验不足，技术不熟练，导致挫败感和无助感增强;加之由于工作强度相对学校生活来说较大，工作时间也较长，同学们普遍感觉比较劳累，甚至产生对工作的抵触情绪。

学生心理方面：在还没有出来实习之前，同学们都对实习感到很新鲜，很想出来尝试一下。但到了企业，每天从事重复而单调的工作，他们觉得在学校的学的知识用不上，在企业也学不到很有用的技能，企业给实习生的待遇也不高。理想与现实的落差使部分同学的心理变得消极、低沉。

家庭方面：有些家长不能理解学校的做法，不忍心孩子吃苦受累，不支持学校顶岗实习的做法，要求让孩子回家，更有甚至对老师恶语相对，学生抵触情绪高涨。

面对种种困难和问题，我们的精神压力、心理压力、管理压力很大，管理的好坏直接到影响顶岗实习能否成功的关键。我们积极分析原因的所在，针对性的开展工作。首先，稳定学生情绪，分析学生的整体思想动态。从学校到企业，从学生到员工，环境和角色的转变学生需要一个过程，要平息学生情绪和思想的波动，使学生尽快适应工作环境和要求，转变思想观念，面对困难，需要细致而持续的工作，要提高同学们的思想认识，同时也要解决他们实际的问题。稳定他们的情绪，使他们能安心地积极地面对工作，完成实习的任务。其次，积极向企业反映问题，要求严格控制学生工作时间、协调周末休息时间、以及提高组长素质，实施人性化管理，尽量为学生争取良好的工作环境。企业根据意见做了适当的调整，并从10月份开始，给学生增加了100元的基本工资。

总的来说，这个月学生比较稳定，除张鹏同学因为生病离职回家治疗外，大部分学生都能按时上下班，努力工作。虽然，出现少量旷工现象，经过教育开导后，没有再出现。

第四篇：文卫战线1—8月份工作总结[精选]

文卫战线1—8月份

工作完成情况及下步工作思路

按照会议要求，现将文卫战线年初以来工作完成情况和下步工作安排总结汇报如下。

一、工作完成和推进情况

年初以来，文卫战线紧紧围绕政府中心工作，坚持服务经济大局，在县委、县政府的正确领导下，在各部门的共同努力下，各项工作均取得了长足进步。

(一)落实课程改革，深化实施素质教育。

一是优化教育职能。首先是全面实施素质教育。加强学校教学常规管理，大兴科研之风，注重德育教育，推进“阳光体育”工作，抓好新课程改革落实，构建良好教学常规和秩序。其次是大力发展职业教育。强化中职招生工作宣传力度，加强县职教中心内部管理，增强中职教育的教育功能，使我县职业教育工作处于良性发展轨道。上半年我县与青岛、威海等职业院校联合办学，输送学员125人，安排到海尔、海信等企业工作，另有60名学生参加了对口高职考试。第三是不断完善队伍建设。高度重视学习型组织建设，注重强化师资培训，广泛开展教师岗位大练兵活动，有力地提高了教师的专业技能和业务素质。第四是顺利完成“两考”工作。从严细化了考试环节，端正了考风，严肃了考纪，使我县今年的招生考试工作得以顺利完成。2010年全县高考报考

1 人数701人，本科上线人数达304人，比去年净增52人， 2010年中考报考人数1058人，圆满实现了优质中高考的工作目标。二是优化校园环境。首先是改善办学条件。结合标准化学校建设工作，加强了项目工程建设和管理，对建设小学等十四所学校学生用房、教学办公用房、厕所进行了维修和新建，极大改善了办学环境。其次是搞好安全稳定。依托创建平安校园建设，切实加强学校安全工作。成立了校园安全管理办公室，抽调了49名教师作为各学校的专职保干，通过建立健全各级各类安全组织制度，强化安全监督检查，净化校园周边环境等有效措施，保证了校园安全稳定。三是优化发展目标。根据年初市局会议精神，紧紧围绕我县经济社会发展总体战略部署，密切联系县情、乡情和校情，确立了今后五年我县教育工作的目标：以农村义务教育为重点，确保完成“双高普九”阶段性达标工作任务;以加强中等职业教育为重点，增强职业教育培训功能，促进普职教育比例结构趋于合理;以增强高中教育的综合实力，强化教育人才培养模式，深化教育改革为突破口，全面提高高中教育人才培养质量。以培养地方适用型人才，促进县域经济发展为引领，强化成人教育，提高县域人口的综合素质。

(二)落实惠民政策，推进医疗卫生改革。

一是稳步推进医疗改革。首先是巩固提高新型农村合作医疗成果。2010年全县参合农民达到142080人，参合率达到100%，筹资总额达到21，311，850元。1—8月份共为134583人提供了医疗补偿，补偿总金额达11,866,361.94元。其次

2 是加强基层医疗卫生服务体系建设。加强医疗卫生单位的基础设施建设，开展“医疗质量万里行”活动，改善我县群众就医的软硬环境。健全和完善全县三级医疗卫生服务体系，改善各级医疗机构的用房条件和装备条件，重点抓好县级医院标准化、村卫生所规范化建设工作。第三是实施基本公共卫生服务均等化项目。上半年已全面完成为15岁以下人群补种乙肝疫苗工作，接种率达到100%。基本完成65岁以上老人免费健康体检任务;全面实施农村妇女住院分娩补助300元项目;全面实施了孕前和孕早期农村妇女增补叶酸等卫生服务均等化项目。二是切实加强妇幼保健。开展了免费婚检，加强出生缺陷防治，加大落实孕前保健、产前诊断和新生儿疾病筛查三级防治措施力度。1—8月份全县产妇建册率为99%，产检率为99%,住院分娩率100%,高危产妇管理率99%,孕产妇死亡为0;新生儿破伤风死亡为0,全县0-7岁儿童保健覆盖率为76.15%;新生儿疾病筛查率为95.55%。三是强化传染病防治工作。加大重大传染病防控力度，实施“消除麻疹行动计划”，建立健全传染病、地方病和慢性病监测网络体系，加强监测、预警、应急管理和监督执法。重点加强了甲型H1N1流感防控工作，强化了对人感染禽流感、鼠疫等急性突发传染病的防控，计划免疫五苗接种率达到99.5%以上，确保没有大面积疫情爆发。四是规范食品、医疗市场。首先是卫生监督所对饮食服务行业进行着有效监

3 管，保证了人民群众的食品卫生安全。其次是对社会上的非法行医、进行专项整顿，1—8月份全县共立案关停非法牙所18 家，查处非法行医13家次，立案关停非法诊所79家次，进一步规范了医疗市场。第三是开展专项卫生监督，重点监督餐饮卫生、饮水卫生、学校卫生、职业病防治。五是红十字会工作积极主动，逐步深入人心，得到百姓的信赖和好评。

(三)落实全民健身，弘扬多元文化成果。

一是大力繁荣文化事业。完成新民镇、柳河镇综合文化站建设。第三次全国文物普查顺利通过省专家组的检查验收。组织开展了少儿“六项”技能比赛，启动实施了博物馆恢复布展工作,开展了图书馆服务宣传周活动，完成了我县非物质文化遗产的申报工作，筹办了木兰、通河、方正三县革命老区文化交流红歌会活动，推动了爱国主义教育影片的放映工作，强化了对歌厅、网吧、出版物市场的检查工作，进一步规范了我县文化市场经营秩序。二是积极开展体育活动。组织参加了哈尔滨市重点项目少儿速度滑冰比赛，开展了全民健身百日系列活动，举办了全民健身活动周的启动仪式，开展了各种健身成果的展示，组织开展了全县五四环城长跑比赛、乒乓球赛，成功举办2010年全民运动会，承办了和谐龙江行2010年哈尔滨市乡镇篮球、乒乓球比赛，受到社会各界的广泛好评。

(四)落实精品理念，发挥广播电视功能。

4 一是宣传工作成效显著。圆满完成“两会”、县委全委会等重要会议的宣传报道任务，并且开办了政府重点工作、关注民生、创先争优、环境整治、全运会等方面的报道专栏。创作播出一批创业致富，专家访谈，好人好事等节目，受到群众欢迎。截止八月末，共制作播出木兰新闻、专题节目912条，在选送参赛的新闻作品中，有 1篇获得了全省新闻奖二等奖。二是有线电视较快发展。县城有线电视用户已发展到9700户，覆盖率达90%以上，增长70%，位居全市第一名。目前，20户以上的村屯已经建成了有线电视光缆网，有2万户农户看上了有线电视节目，并投入16万元资金，对有线电视薄弱环节进行了整改，现在已达到了完整的县城域网光纤到楼，为省、市网络整合，进行数模转换做好了充分准备。三是大力支持城镇改造。共投入资金60万元，支持我县城镇建设，其中：振兴大街、北城壕、金街有线电视光缆改造工程，使用地埋光缆和架空光缆近9千延长米，过道顶管16处，投入资金45万元;振兴大街拓宽工程，电视发射台北部边界全部后撤2.5米，投入改造资金5万元;发射台电力改造，用电线路、变压器也全面进行重新改造，投入资金10万元。

(五)落实监管职能，保证食品药品安全。

一是食品监管不放松。依法开展了对餐饮消费环节的食品安全监管，组织召开全市食品安全工作会议2次。采取多

5 种形式宣传贯彻《食品安全法》及其实施条例，积极配合县政府在机构改革期间开展食品安全监管的相关衔接协调工作，保证了全县人民饮食安全无事故。二是药品监督不懈怠。依法对辖区内城乡药品经营、使用单位进行了全面的监督检查，开展了“非药品冒充药品专项整治活动”、广告药品专项整治行动;对全县医疗器械经营企业和医疗机构的用械情况进行了日常监督检查，重点检查了高风险医疗器械、隐形眼镜、避孕器械等80个品规;重点查处和配合查处了假药“虫草肾阳丸”、假冒江中牌健胃消食片、标示批准文号为“京卫健用字”和“京卫防保健字”的假文号产品。检查药品经营企业63家，医疗机构14家，保证了人民群众的饮食用药用械安全。

(六)落实政策兑现，稳定低生育率水平。

一是全面实施了计划生育“惠家工程”。研究制定了实施“惠家工程”的具体方案，实行一把手亲自抓、负总责，迅速推动各项服务项目的落实。二是认真落实“政策兑现年”各项任务。兑现了农村6756户独生子女家庭全额奖励费77万元。发放550户农村部分计划生育家庭和39户特殊计划生育家庭的奖励扶助金44.1万元。三是深入开展 “婚育新风进万家”活动。以“新型生育文化大篷车”等形式深入各乡镇开展了巡回演出，采用群众喜闻乐见的形式将新型生育文化传遍千家万户。

二、存在的问题及下步工作思路

年初以来文卫工作虽然取得了一些成绩，但也存在着一些不足：一是教师编制短缺，学科结构不合理，老龄化问题没有得到根本解决。二是卫生资源配置失衡，基础设施薄弱，人才紧缺，新农合经办机构运行经费不足难解决。三是各部门还存在服务意识不强，学习观念淡薄，工作不主动，思想不积极的现象。为发扬成绩，克服不足，下步工作中我们将重点做好以下几方面工作

(一)改善办学条件，推进学校建设标准化。 一是认真落实科学发展观，进一步解放思想，创新理念，切实采取有效措施，扎实工作，确保上级下达的各项目标任务按时完成。二是努力改善办学条件，为教育教学活动提供保障。广开渠道，努力争取资金，大力推进标准化学校建设，促进中小学校均衡发展。三是深化教育教学改革，努力推进素质教育。围绕新课标、新理念、新导向，做好课堂教学改革和学生评价制度改革，努力培养新时期所需人才。四是切实抓好学校安全稳定工作。认真落实安全工作责任制，把学校、学生的安全工作抓早、抓好、抓实。五是加强局机关和业务职能部门工作作风建设。强化学习、严明纪律，增强服务意识，提高办事效率和质量。

(二)深化医疗改革，提高医疗服务均等化。 一是着力推进医药卫生改革工作。加强基层医疗卫生服务体系建设，开展县级医院和乡镇级医院的对口帮扶工作，推进基本公共卫生服务均等化项目的实施，探索推进公立医

7 院改革，加强农村卫生工作，重点抓好新型农村合作医疗工作。二是加大卫生监督执法力度。完善行政审批、法制监督等机制，规范卫生监督执法行为，增强依法行政能力，落实好行政执法责任制。深入开展打击非法行医专项行动。三是抓好“卫生环境建设年”工作。加大基础设施建设力度，改善群众就医的软环境;加大投入，加强医疗设备的提档升级。改善群众就医的硬环境;继续开展“医疗质量万里行”活动，提高技术水平、改善服务态度，加强行业作风建设。

(三)创新发展思路，促进文体活动公益化。 一是抓好项目建设。做好柳河镇综合文化站工程的收尾工作，推动吉兴乡综合文化站在年底前竣工，督促利东镇做好综合文化站建设的筹备工作;积极争取体育馆、文化馆、图书馆建设资金，谋划好三馆建设前期的各项准备工作。二是办好文体活动。筹办好全县青年歌手大赛，抓好为2011年县人代会、政协会文艺演出的准备工作。三是搞好人事调配。积极向县政府请示，争取为松花江歌舞剧团扩招录用一批优秀的年轻演员;通过举办青年歌手大奖赛，发现和培养一批优秀文艺人才;完成机构改革工作，配齐配强4个股办人员。

(四)坚持服务大局，确保广电宣传专业化。 一是创新内部管理机制。按照各个岗位的不同特点，研究、制定比较科学的目标考核和量化管理办法，同时引入激励机制、竞争机制，为广播电视行业将要进行的改革奠定基

8 础。二是强化专业队伍建设。从多方面改变主播形象，进一步提高播音水平。分期分批地送采编播人员到省市台实地学习，提高业务素质。三是积极改善现有条件。积极向上争取资金。增加采编设备的投入，按照省市县的要求进行有线电视网络整合。

(五)规范市场秩序，助推食品药品法制化。 一是坚持履行好食品安全监管职责。依法查处餐饮业、食堂等消费环节食品安全违法违规行为;依法组织、指导消费环节食品安全事故的调查处理;开展消费环节食品安全状况调查和监测工作;组织开展保健食品、化妆品不良反应监测和安全性评价。二是强化行政监督和技术监督。加强检测能力建设，提升食品药品技术支撑能力;着力完善食品药品安全风险预警和事故防范机制，从源头上有效防范食品药品安全事故的发生;不断推进药械安全信用体系建设。三是强化服务意识、提高服务效能。定期组织从业药师、药品销售人员、从药人员进行培训，提高从业人员的水平，积极创建示范服务窗口，大力促进我县医药产业做强做大做优。

(六)深化惠家工程，实现计生工作人性化。 一是重点推进项目建设。加强对东兴镇和柳河镇中心乡镇计划生育服务站建设项目的指导和监管，严格规划建设标准，保证10月末前完成建设任务;年底前，力争完成200万元的项目引进任务。二是继续深化“惠家工程”。以和谐

9 人口、民本计生、均等服务、普惠家庭为主题，全面实施龙江幸福宝贝、生殖健康促进、计生关怀关爱、阳光计生维权项目。三是抓好奖励政策兑现工作。摸清城镇无职业享受奖励政策人员底数，同时摸清全县历年来未兑现奖励政策情况的底数，分类界定奖励政策的给付主体，力争做到年底前当年发生的全部兑现，历史陈欠的逐年解决。

第五篇：2016年6月份煤质管理工作总结（精选）

永定庄选煤厂

2016年6月煤质管理工作总结

进入2016年6月，永定庄选煤厂在安全第一生产第二的大前提下本着抓煤质，洗好煤得原则，克服种种困难多方协调合作，完成集团公司制定的煤质指标。现对本月工作总结如下：

一、煤质指标完成情况

根据集团公司下达煤质指标，我厂6月份精煤的灰分为27.53%，水分为7.77%，发热量为5025大卡 。矸石的灰分为74.29%，水分为3.48%，发热量完成为951大卡。均按计划完成指标。

二、生产技术检查项目执行情况

每日对原煤、精煤、矸石、煤泥的全水分、灰分、热量进行四查。每个星期还要对318分级旋流器组的溢流，322精矿浓缩旋流器组的溢流，326尾矿浓缩旋流器组的溢流，324煤泥离心机的入料，60

1、602浓缩池的底流、溢流进行浓度分析。对343矸石皮带、矸石仓做矸石带煤量的分析。板框压滤机滤液的浓度分析。开展生产技术检查项目次数均按要求完成。

三、当月原煤情况分析及下月原煤情况预测

1、当月分析：当月煤场原煤测试的发热量平均为3615大卡、、灰分42.54%。

四、工艺系统存在的问题。

永定庄选煤厂的主洗工艺系统尚未存在问题。

五、保证商品煤质量采取的措施

1、加强密度测量的检测次数， 严格执行30分钟人工测一次密度，保证分选密度。

2、二层岗位工要经常对332刮板机的下料溜槽进行清理，不得用水管冲洗溜槽，防止影响产品水分。

3、在打扫卫生过程中，不得将垃圾丢弃在精煤皮带机上。

4、注意327发热量、灰分等产品指标，合理调整327产品走向。327产品在混入精煤中后符合商品煤的各项指标时，就将327产品混入精煤中，以便保证矸石发热量以及提高精煤产率。

5、三层岗位工要经常对302脱泥筛、307精煤脱介筛检查，要对筛上的木块、铁器等垃圾及时处理。

六、6月份工作情况与7月分煤质工作安排。

5月份，为了保证矿方外运精煤，煤质保障要做到位，洗出合格精煤。我厂依旧针对降低水分作出相应措施。为了保证洗选质量，即时调整选煤参数，保证商品煤的质量。每天进行矸石带煤的测定，并将数据上报公司调度，认真学习公司下发的关于煤质资料。6月份煤质工作的主要安排为，与矿上密切联系，了解煤层变化。快速检测数据即时上报，根据产品指标对洗选参数进行调整。每天还要开展原煤、精煤、矸石灰分测试、空气干燥基水分测试、全水分测试;快浮实验、煤泥筛分实验;每个星期还要对318分级旋流器组的溢流，322精矿浓缩旋流器组的溢流，326尾矿浓缩旋流器组的溢流，324煤泥离心机的入料，60

1、602浓缩池的底流、溢流进行浓度分析。对3

43矸石皮带、矸石仓做矸石带煤量的分析。板框压滤机滤液的浓度分析。

化验室

2016.6.27