优秀妇女之家材料

优秀妇女之家材料（共12篇）

篇1：优秀妇女之家材料

妇女之家“优秀带头人”申报材料

近年来，在党的十六届、十七届四中、五中、六中全会精神的指引下，在上级党委、政府的领导下，我本人认真贯彻执行党的各项方针政策，积极参与社会各项公益活动，引导全村妇女积极做好上级政府安排部署的各项工作任务，为本村的经济发展、生产发展、文化发展、家庭和谐、社会稳定起到了模范带头作用。

一、在村党支部、村委会的领导下，充分发挥妇女之家的作用，我们积极宣传党的计划生育政策，提倡优生优育、少生快富，做好育龄妇女的思想工作，该服环的服环，该绝育的绝育。我首先带头做绝育手术，是本村无超生子女户，使我村的人口出生率11‰左右，曾经受到上级政府的表彰。

二、积极配合村党支部、村委会做好年轻妇女的政治思想工作，向党组织靠拢，努力发展入党积极分子。近几年来，我村年轻妇女先后写入党申请书的有数10名，成为积极分子的有8名，预备党员4名，转正党员4名，这样既增加了妇女在党员中的比例，又壮大了党员队伍，为今后的工作起到了模范作用。

三、我们妇代会组织在村委会的安排部署下，积极组织妇女参加各种科学技术培训班，主要有特色种植、科学养殖、刺绣、汽车驾驶、砖瓦、电焊等方面的中长期培训学习，这样妇女既学到了科学技术，又灵活了经济头脑，变冬闲为冬忙，为家庭脱贫致富和本村经济发展起到了推动作用。

四、我村妇代会积极组织全村进行“乡村好人家”、“平安家庭”、“文明家庭”的评比活动，对爱党、爱国、遵纪守法、艰苦奋斗、勤俭持家、尊老爱幼、家庭和睦、邻里团结、夫妻恩爱、脱贫致富、工作有能力等方面的家庭和妇女评为对象，使她们之间相互有对比，有上进，取长补短，使我村近两年来两大文明取得明显成效。从去年到今年，先后评选出同心县乡村好人家220户，吴忠市乡村好人家20户，平安家庭16户。

以上所做是上级党委的支持，村党支部的领导，广大妇女积极努力的结晶，我决心戒骄戒操，努力工作，为本村经济发展和社会文明作出应有的贡献。

篇2：优秀妇女之家材料

第11期嘎木村驻村工作队编2011年12月14日 党群共建打造妇女之家创先争优构筑坚强阵地 开展党群共建创先争优活动，是新形势下加强和改进党对群团组织领导的重大举措。江达县各级妇联组织在县委、政府的坚强领导下，在组织部门的关心指导下，坚持党建带妇建、妇建服务党建，按照着力解决村妇联有人干事、有阵地做事等问题，扎实推进妇联基层组织建设创新发展。我们嘎木村驻村工作队通过县妇联申请报告之后12月27日，我们嘎木村在县妇女主任尼央那里得到了“妇女之家”的荣誉称号。所以我们以后在妇女这一块儿的工作定一下的安排。

一、以党群共建创先争优为契机，建章立制，推动妇女活动阵地建设

“党建带妇建”关键在“带”，根本在“建”。江达县各级妇联组织坚持“党建带妇建，妇建服务党建”的工作原则，将创先争优活动作为妇联基层组织示范创建的重要内容，进 1

一步加强妇联基层组织建设。全县乡镇、村（社区）妇联组建率达100%。江达县妇联坚持“因地制宜、资源共享、立足长远、注重实效”的工作原则，开展了“妇女之家”示范点建设，从需求出发、从服务入手，努力建成妇女人才的培育地、政策法规的宣传窗、服务妇女的主阵地、联系妇女的连心桥、展示风采的大舞台、妇女维权的新平台。实现了“妇女之家”的称号。

二、整合资源，定位好“家”的功能

针对原有基层妇女组织活动阵地牌子多、活动分散、影响力弱等状况，江达县妇联抓住“党妇共建创先争优”活动契机，按照“阵地共建、资源共享、工作共做”的要求，将村、社区服务中心、党群服务中心、党员教育等外部资源，以及文体活动室、图书室等文化阵地，作为“妇女之家”建设的阵地资源。如金达镇嘎木村妇代会利用妇女之家活动室，组织开展大棚种植技术培训等适合农村妇女需求的培训。同时明确了“妇女之家”的“五大”功能：履行妇联基层组织基本职能、提供妇女创业就业服务、开展家庭精神文明创建活动、开展家庭教育工作、维护妇女儿童合法权益。

三、推行“四有”，建设好“家”的形象

江达县妇联重点加强组织和制度建设，推行“妇女之家”“四有”建设。一有醒目的牌子。全县所有“妇女之家”均挂县妇联统一制作的牌子。二有组织体系。立足于“网络健

全、队伍精干、运转高效”三有活动队伍和场地。依托基层党组织活动场所设立“妇女之家”活动阵地，有工作室、图书室、文体活动室等，同时组建好巾帼志愿者队伍，根据需求开展各类志愿服务，提高“妇女之家”的凝聚力和影响力。四有台帐资料。规范妇女工作“一薄一册”，要求各“妇女之家”记好工作开展情况薄和各类花名册。

四、把好“四关”，配备好“家”的家长

以村班子换届选举为切入点，将推进女性进村两委作为突破口，通过把好“四个关”，提高女性进村两委比例，选好配强村妇代会（妇联）主任。一是把好宣传关。借助主流媒体渗透性强、覆盖面广的优势，宣传优秀女村官、优秀妇代会主任、优秀妇女骨干的先进事迹，在社会上形成有利于妇女参选的舆论氛围。二是把好政策关。在换届前积极争取政策支持，在专题动员会和具体工作意见中对女干部的职数作明确规定。同时乡、镇妇联主席均进入村委会换届选举领导小组，以党建带妇建，党妇共建同频共振。三是把好入口关。由于村干部职数的限制，选拔村班子女干部与妇代会主任同时考虑。四是把好选举关。抓住选民登记、推选村民选举委员会、候选人产生、竞职演说等关键环节，确保女性进村两委的成功率。全县已实现农村女性和村妇代会主任百分之百进两委目标。

五、结合活动，发挥好“家”的作用

组织开展妇女群众喜闻乐见、丰富多彩的活动，以活动吸引妇女、凝聚妇女，不断提升“家”的温暖形象，拓展“家”的功能作用，扩大“家”的社会影响。一是与“三八节”纪念活动结合。在村内妇联组织开展以“我运动、我健康、我快乐”为主题的女子趣味运动会；二是与巾帼创业创新行动相结合。在村内“妇女之家”开展以来通过搭建互学互助的平台，帮助失地、失业妇女找到合适的就业创业新路子。为经济建设和社会发展贡献力量。三是与文明创建活动相结合。组织妇女群众围绕“家”字做好文章，充分发挥妇女组织的联络优势，引导广大妇女和家庭积极参与“和谐吴起、绿色吴起”环境整治活动。四是与维护妇女儿童合法权益相结合。以“温暖你我他、维权服务进万家”为主题，开展“三八”维权周系列活动。

六、进一步推进规范化建设，提升“家”管理水平

（一）、规范管理制度

1、完善硬件、软件设施

按照“一室多用、配套建设、资源共享”的要求，硬件设施“有场所、有牌子”，软件设施“簿册完整、制度上墙、整齐美观”，切实加规范化管理。一是工作内容“五上墙”（机构组织、妇联职责、工作任务、工作制度、会议制度）。二

是建立“六簿六册”（工作活动登记簿、妇女培训登记簿、各类表彰登记簿、群众来信来访登记簿、重点帮扶对象登记薄、资产登记簿；村妇联、村妇代会、其他妇女组织干部花名册，妇女代表、各类先进人物花名册、五好文明家庭及其他典型家庭花名册、妇女代表联系群众花名册、志愿者队伍花名册、结对帮扶花名册）。三是各项工作年初有布置、半年有检查、年终有总结，检查考核有标准、评选表彰有条件。

2、完善“妇女之家”活动制度

一是每半年召开一次妇女委员会工作会议，宣传党的路线、方针、政策，学习各种科学文化知识。二是每季度向党总支和乡镇一级妇联汇报一次“妇女之家”活动情况。三是每半年组织妇女开展活动一次以上，活动内容丰富，形式多样。四是每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训，不断提高广大妇女的自身素质。五是利用“妇女之家”组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规，提高妇女法律水平和维权意识,增强自我保护能力。

（二）、活动载体鲜明

“妇女之家“开展的活动要有特色，要以“双学双比”、“五好文明家庭”创建和“双合格家庭”创建为抓手，充分发挥巾帼志愿者队伍的作用，对广大妇女开展政策法规宣传教育，进行科技文化培训，组织文体娱乐等活动，使“妇女之家”成为妇女群众求知、求富、求乐、求美的活动中心。

七、拓展渠道，提高“妇女之家”的服务实效

篇3：接地气儿的妇女之家

威海市2551个村（居）都建起了标准化“妇女之家”，实现了全覆盖。这些妇女之家，是当地的电商培训基地、乡村车间，也是巾帼爱心超市。威海市妇联主席张春晓说：“这是我们对妇女之家使用的有益尝试，把妇女之家变成我们的扶贫基地。”

在妇女之家上课

于淑芹是文登区侯家镇上郭家村人，她是村里第一个到妇女之家“吃螃蟹”的——听课。当时的情景她记得清清楚楚：微信上，有朋友说刚在妇女之家参加完一期培训班，很有收获。正好是农闲，于淑芹看得很心动，就决定也去看看。

于淑芹46岁，这之前一直在家种植果园，收成不错，就是“农闲的时候跟村里人聊聊天打打牌，可没劲了”。

于淑芹原想找个同村的姐妹一起去参加培训，可是“她们胆子小，说哪有这么好的事儿，又不要钱还给上课”。于淑芹是胆大的，于是前來给村里人探探路。

到那儿一看，于淑芹踏实了，兴奋了，这么多来学习的人呐。看大伙儿学得认真，于淑芹也格外珍惜这次学习机会。老师看了她的笔记直夸她，你这学习劲头上清华北大都没问题啦。于淑芹听了，心里那个美呀！

这次培训，让她脑洞大开。以前，她看闺女在网上买东西，挺眼馋，今后，她准备到网上卖东西，当老板，比闺女还“高一筹”。卖啥呢？当然是卖水果，拓宽自家产品的销路嘛。

于淑芹参加的是该妇女之家第5期电子商务培训班，等到第6期开班时，她准备让小姐妹们都去报名。在她前面参加培训的90多名学员都成功开起网店和微店了，“不信她们不眼馋”。

电商培训只是威海妇女之家巾帼培训班的其中一项内容，月嫂等实用技能培训也很受欢迎。

有多受欢迎呢？看看岔河村的课堂场景就知道啦。

老师在讲台上做示范，学员们有的拿手机录，有的拿笔认真记，不大的教室里，挤了70多个人，没有一点杂音。老师和学生，都聚精会神着呐。

文登区妇联主席慈晓平做过调查，很多村里的妇女姐妹都想学做月嫂，盼着把培训班开到自己村里去。到现在为止，已经有80名月嫂上岗服务啦。有个参加过培训的大姐来报喜，说她做月嫂的第一个月就挣了5000多元，高兴得不得了。

文登区的培训还取消了年龄限制，“50岁以下的妇女免费培训，50岁以上的妇女培训费用由我们妇联来承担。”慈晓平说，这都是为了鼓励更多的贫困妇女学技能。

威海市妇联在全市180个省级贫困村开展电商培训，至今已培训贫困妇女5400多人次，新增“农村淘宝服务站”“京东乡村服务站”等经营服务实体122个，并搭建起了巾帼创富网、环翠原产递等网上交易平台。

岔河村的妇代会主任王吉淑就在参加完电商培训后，在村里开了一个淘宝店，专为有需要的村民从网上买东西。淘宝店开张的第一天，她就为村民购买了近万元的肥皂。现在，村民们买洗衣机、电冰箱、汽车，都找她从网上买啦。至今，她已帮大伙儿从网上买了6辆家用汽车。去年双十一，村民下单量巨大，“手都疼得不行”。

到妇女之家上班

乳山市小疃村的妇女之家与别处有些不一样。这里，就是个小工厂，专门加工工艺品。别看厂房不大，工人可不少，有76名呐。她们平均64岁啦，平均每月能挣2400多元。

在威海，这样的小工厂有很多，它们有个共同的名字，叫乡村车间。小疃村是乳山市的省定贫困村，为了改善村里妇女的生活条件，乳山市妇联就将小疃村的妇女之家改造成了乡村车间，承接来自工艺品公司的订单。上班了，妇女们完成了从农民到职工的角色转换。

那年龄较大、不适应进车间上班的妇女咋办呢？乡村车间送活儿进家门，让她们从事剪线头、钉纽扣等炕头作业，足不出户也能有收入。

截至目前，建在妇女之家的乡村车间已经有20个了，带动400名妇女就业。

村里的妇女之家办工厂还有一个好处呢，“妇女们在这里一边干活一边聊天，矛盾少了很多，每天都乐乐呵呵的。”威海市妇联副主席宁忠莉说，“有助于营造和谐村风。”

去妇女之家购物

妇女之家还卖东西？那不成商店了？

就是商店。威海妇联把部分贫困村的妇女之家改造成了巾帼爱心超市，帮助解决贫困妇女生活物资缺乏问题。文登区张家产镇冷家村就有这样一个超市。记者前往采访的当天，正有市直妇委会、女企业家协会、巾帼志愿者及爱心市民捐赠的5000余件物资，运抵该超市。有需要的村民，只要象征性地花一点钱，就可以购买自己心仪的物品了。

现在，像这样建在妇女之家的超市威海也已经有21处建成并投入使用了。

妇女之家干些啥？妇女之家功能咋发挥？威海为我们提供了一个范本。

（感谢山东省妇联组联部对此文的大力支持！）

篇4：妇女之家 申报材料

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范

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料

江北办沙石厂社区 二○一三年四月

沙石厂社区“妇女之家”示范点申报材料

江北办沙石厂社区位于江北办以东约5公里处，辖区总面积约4平方公里，成立于2001年7月，辖区3个居民小组（沙石厂、晏家坝、金星小区），现有居民845户，2570人，辖区育龄妇女165人。沙石厂社区是单位型社区，居民多以水电三局职工和家属为主，辖区现有三局医院、幼儿园，水电三局实业发展总公司关庙基地科和西安东车辆段安康培训基地办事处等企事业单位12家。

近年来尤其在区、办妇联的关心指导下，沙石厂社区在上级党委政府的正确领导和各级部门的大力支持下，结合社区实际，以“四有一化”建设为主体，创建妇女之家为目标，坚持党建带妇建，努力在“活动、组织、制度、场所”四方面下功夫，全面加强社区妇女的自身建设，使广大妇女同胞成为社区建设的重要力量和社区发展的受益者。她们已是社区文化文艺活动的主力军，对“文明社区，和谐家园”活动发挥起越来越明显的作用。

一、组织机构健全，妇女组织网络完善

1、组织领导。健全了妇女组织，妇女主任由社区党支部书记杨文霞担任，委员有杨小红、赵玉玲、杨小琴和王娟。杨文霞为分管领导，每季度研究一次“妇女之家”工作，制定和安排相应的工作计划和活动内容。

2、专管员。兼职管理员为妇女主任杨文霞，明确岗位职责，建立了岗位考核激励机制。

3、巾帼志愿者队伍。社区现有“为老年人服务志愿者队伍”、“环境卫生志愿者队伍”、“治安调解志愿者队伍”、“文明倡导志愿者队伍”、“政策宣传志愿者队伍”等5支以妇女为主的巾帼志愿者队伍，每支队伍都有专人负责，定期开展“为空巢老人义诊”、“创建平安汉滨宣传”、“倡导文明,支持双创”、“清扫辖区卫生死角”、“节假日治安巡逻”等活动，充分发挥巾帼队伍作用，促进社区文明发展。2011年至今共开展志愿者活动18次，帮助弱势群体5人，整治辖区卫生死角5处，经常开展义务巡逻，达180次以上。

4、妇女文体活动组织。社区成立了“文艺队”，队员有30余人。由妇联主任杨文霞总负责。每逢“春节”、“三八妇女节”、“建党节”、“国庆节”等重大节假日，社区都会组织开展形式多样的活动，丰富居民群众精神文化生活的同时也有力地促进了“文明社区，和谐家园”的活动。

5、爱心结对、维权服务功能。妇女之家组织志愿者开展矛盾调解、家政服务和再就业等服务工作，协调处理邻里纠纷和家庭矛盾。2011年至今，成功调解纠纷5起；提供妇女权益方面咨询1次；成立了残疾人康复小组，定期为残疾妇女做康复治疗；为20名妇女提供了再就业家政培训学习机会，并拿到了计算机培训合格证；为5名无业及下岗妇女安置了工作，帮助他们解决了家庭生活困难；为4名下岗妇女失业人员办理了《失业证》；为80户家庭办理了低保；为低保家庭的2名大学生办了4000元助学金；与5名困难妇女结对，社区女干部定期走访慰问困难群众，听取、收集群众反映、为群众办实事、办好事。

二、工作制度健全，规范化建设有序

1、统一的标识。按规定制作了“妇女之家”牌并上墙悬挂在醒目位置。

2、建立健全了完善的工作制度。社区根据自身实际，制定了妇联主任工作职责，妇代会委员会工作职责，建立了一系列包括妇代会管理制度、妇代会学习制度、例会制度、妇代会联系群众制度、定期开展活动制度、考核表彰制度和调研走访制度等完善的管理制度，是各项职能和工作都能有章可循、落到实处。

3、工作计划有序。妇联工作年初有布置、半年有检查、年终有总结。每年两次考评述职，由辖区内的妇女代表和楼栋长积极分子参与并进行考评。通过认证总结。仔细听取居民最直观的的意见建议，能够发现平时在工作中忽略了的失误和不足，总结经验教训，提高自己，并发现问题、解决问题，能够与时俱进，适应新时期的需要，了解居民门的各种需求，以更好的达成上级的期许和居民的诉求。

4、建立“六簿六册”。我社区“妇女之家”建有“六簿六册”。即：工作活动登记簿、妇女培训登记簿、各类表彰登记簿、群众来信来访登记簿、重点帮扶对象登记薄、资产登记簿；妇女组织干部花名册，妇女代表及各类先进人物花名册、“五好文明家庭”“好婆婆好媳妇”及其他典型家庭花名册、妇女代表联系群众花名册、志愿者队伍花名册、结对帮扶花名册。

三、有活动阵地，活动设施齐全

1、有固定办公场所。我社区“妇女之家”有固定的办公场所，配有档案资料柜、电脑桌椅、打印机、照相机等相应的办公设施。

2、室内培训活动场所。有30平面米的室内活动培训场所，配有培训桌椅、电视机等设配。通过配备各项硬件设施，使培训活动更加的多元化，内容丰富。

3、室外活动场地。我社区有三个居民小区，每个小区都有一个室外活动场地，共计1000平面米。有固定的健身器材，室外活动场地也有人做不定期检查。

4、妇女儿童心理咨询室。有固定心理咨询室，定期为有需求得妇女儿童提供服务，每季度都会邀请三局医院二分院心理咨询师、志愿者们为辖区居民提供专业免费的心理咨询。

5、图书阅览室。图书阅览室，现有小说、杂志报刊等17个种类，共计1273本书籍，成立了农家书屋，定期为妇女儿童开放，为丰富妇女儿童精神世界创造了条件。

6、必要的文体活动器材。社区团队有开展文体活动的服装、道具、器材及音响设备，并保证日常道具、器材及音响设备的完善和齐全。现有服装32套、音响2个、话筒5个、扇子33把和手绢16队，满足了居民群众的活动需求，丰富了广大妇女的文化生活。

四、经常开展活动，社会效益好

1、作用发挥好。我社区充分挖掘妇女之家在宣传教育维权服务组织开展活动等方面的功能，面向妇女儿童开展创业就业服务、教育培训服务、家庭教育服务、文化服务、家政信息服务和帮扶救助服务等各项服务。一是积极开展各类文艺活动。社区每逢“三八妇女节”、“国庆节”等重大节日里都举办了庆祝活动，如去年“七一”组织妇女党员开展的“学党史，唱红歌”活动，今年春节期间组织妇女文艺队参加了区、办举办的文艺汇演，获得了辖区居民的一致好评。二是定期评选出“五好家庭”和“好婆婆，好媳妇”，推进和谐社区建设，去年社区评选“五好家庭”2户，“好婆婆”3人，“好媳妇”2人，有效促进了邻里之间的和睦，也增强了广大妇女对社区的归属感和满足感。三是积极开展妇女维权、心理咨询等各类免费项目并举办其他各类培训活动。如11月我社区和汉滨区劳动培训技术学校联合对辖区20名低收入困难家庭妇女进行了家政及养老护理相关培训，提高了他们的再就业能力。四是积极开展健康教育讲座，2013年至今共4次，今年4月我们邀请三局医院来我社区对30名育龄妇女开展了健康教育讲座，详细讲解了如何预防糖尿病、高血压、心脏病等常见病，受到了辖区妇女的高度好评。

2、品牌工作有效。结合妇联六大主题活动，在辖区内积极开展“巾帼建功”“关爱弱势群体”“争做双创小卫士”等活动，取得了较好的成绩。在2013年3月我社区副书记杨文霞荣获汉滨区老龄工作委员会、汉滨区关心下一代工作委员会授予的“2012年度孝亲敬老之星”的称号。我们也在辖区内积极宣传他们的事迹，树立典型，带动辖区居民，打造文明和谐的社区。为配合双创，社区组织巾帼志愿者队伍，开展“大家爱劳动，争做小卫士”活动，给辖区楼院、背街小巷打扫卫生、清理污水，经过大家的努力，辖区内面貌焕然一新，受到居民的表扬和认可。居民也表示以后这种为大家做实事的工程，希望自己也能参加，邻里互帮互助促和谐。

五、特色工作，组团式联系服务群众

积极开展“组团式服务”，畅通群众表达意见的渠道；为辖区内居民提供主动、高效、有针对性的服务，从而提高公共管理、综合服务的效率，切实提高居委干部为群众办实事解难事的能力，为构建互助社区、温情社区、和谐社区发挥作用。居民小组长牵头党员、楼长、中心户长挨家挨户，摸清基本情况，倾听诉求，解决居民诉求，是我们组团式服务的目的，能解决的问题及时解决，力求完美，让我们的工作做得更好，如在短期内不能解决的问题，尽量做好解释工作，得到居民的谅解。

汉滨区江北办事处沙石厂社区居民委员会

篇5：妇女之家建设汇报材料

王人镇妇联在镇党委政府和县妇联的领导下，深入开展党群共建创先争优活动为契机，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立马克思主义妇女观，为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化充分发挥“半边天”作用。

一、基本概况

王人镇距离利辛34公里，交通便利。全镇总面积74平方公里，辖15个行政村、总人口61879人，其中农村人口57205人，外出人口29329人，女性务工人数9565人，其中留守妇女4100人，留守儿童2353人。，各村都成立了以村妇代会为主的组织机构，其中村妇代会15个妇女主任已经配齐。每个村挂牌成立妇女之家妇女组织健全，有学习活动阵地。镇党委非常关怀此项工作，每年不少于4次听取妇女工作汇报和研究妇女工作。镇妇联工作和活动经费还被列入地方财政预算,使村妇代会工作和活动经费得到了保障。

二、创新机制，开展丰富多彩的活动

1、、王人镇妇联在县妇联指导下，积极开展“妇女之家”创建活动，目前，该镇15个行政村针对各村不同特点、情况“量体裁衣”建设“妇女之家”。我镇通过组织开展各类教育培训和文体活动，引导和帮助妇女提升自我素质，以及维护自身合法权益，使“妇女之家”真正成为广大妇女找得着、靠得住、能办事的坚强阵地和温暖。

2、我镇“妇女之家”建成后，开展了丰富多彩的教育培训活动，使“妇女之家”成为农家女学文化、学科学、学技术的课堂。年初以来，我镇“妇女之家”利用农闲时间，结合本地特色对农村妇女开展了各种教育培训活动。尤其是对我镇广大农村妇女进行养殖、种植技能等培训，并成功帮助多名妇女

走上致富之路。同时，加大普及法律知识力度，提高群众法律素质，加大对妇女的维权力度。

3、我镇妇女在“妇女之家”的影响下积极参与村级和谐文化建设、精神文明建设，例如剪纸、书法、绘画等创作，既丰富了精神文化生活，又获得了较好的经济效益，实现了物质、精神文明双丰收。

4、我镇“妇女之家”在全镇倡导良好道德，努力实现社会风气良性循环。通过开展评选“五好文明家庭”、好婆媳等丰富多彩的活动，倡导社会新风，构建和谐家庭，让拥有的婚姻更加美好，家庭更为团结、和睦、协调。

同时，“妇女之家”也为我镇妇联组织深化创先争优活动搭建了广阔平台。我镇妇联干部依托“妇女之家”走近妇女、联系妇女、帮助妇女解决实际困难，为进一步加强和改进妇联工作提供了依据。

三、今后的工作思路和措施

篇6：妇女儿童之家申请材料

一是以组织建设为基础，打造高素质巾帼队伍。

社区妇联在党员、共青团员、特色文体团队成员中组织、推荐热心公益的妇女加入到志愿者队伍之中，扩大了“巾帼志愿者”队伍的规模。社区不断加强妇联干部队伍建设，不仅建立健全女性人才库，做好女干部调查摸底工作，同时以党建带妇建创先争优活动为契机，切实加强农村妇女组织建设，推进“妇女儿童之家”建设，推动妇女参与村级民主管理，优化妇女发展环境。结合党建带妇建的工作要求，努力培养和造就一支热爱妇女事业、适应经济社会发展形势要求的高素质妇联干部队伍。在2010年两委班子换届选举过程中，社区鼓励妇女积极参加竞选。换届后，社区妇联主任进入“两委”班子，进一步壮大了妇女骨干队伍。

二是以职能建设为依托，树立社区妇联品牌。

党总支对妇女工作高度重视和支持，将妇联基层组织建设纳入党建整体规划，积极探索妇联基层组织新模式，不断扩大妇联工作的覆盖面。社区干部经常性走访残疾妇女儿童、女性独居老人、单亲家庭，密切联系弱势群体，积极履行妇联基层组织基本职能，突出特色亮点，立足实际，因地制宜，狠抓具体工作落实，形成共创和谐之“家”的良好局面，不断树立社区服务人民的良好形象。

三是以便民服务为中心，探索出破题途径。

多措并举，较好地利用了社区服务中心、党群服务中心等现有资源，增强社区服务能力。社区为打造“妇女维权站”和“妇女儿童之家”两大服务阵地，在社区经济比较困难的情况下，仍然投入资金搞建设，包含：妇女创业就业、妇女儿童权益维护、和谐家庭创建、妇女儿童文体中心建设等多项内容。积极宣传、普及维护妇女儿童合法权益，教育妇女知法、懂法、守法，依法维护自身合法权益。及时接待妇女群众来信来访，并开展各项寓教于乐的活动，丰富辖区妇女儿童的生活。2010年以来，社区开展了文明交通知识宣传、妇女志愿者服务、反家庭暴力宣传、就业技能知识培训、妇女更年期讲座、广场文艺汇演等10余场活动，受到了居民的好评。社区为贫困妇女、残疾妇女申请补助，并走访慰问，让她们感受到了社会的温暖，为维护社会稳定、共建和谐家园发挥出了积极的作用。

面对辖区妇女儿童日益增长的文化、经济等社会需求，社区妇联将继续进一步创新工作方法，充分调动和发挥社区内妇女群众能动性，推进妇联组织在社区建设中的独特优势，在社区中发挥更大的作用。

四、以创业就业为目标，打造“妇”字品牌

一要加大资金扶持力度。引导资金向特色农业、优势产业、示范基地集中，培育具有竞争力的“妇”字号企业。开展优秀项目评选推

荐，推进现代高效农业基地建设，发挥上级相关单位的资源优势，为农村妇女创业就业提供必要的扶持，带动更多妇女在参与农业转型升级中取得更大作为。二要大力培育妇女创业品牌。引导带动农村妇女发展现代高效农业，带动形成“一村一品”的产业模式，帮助农村妇女把当地优势特色产业项目做大做强。三要积极引导妇女参与农业结构调整，立足本村特点，突出地方特色，引导妇女做大做强一批优势产业、培育一批优势产品，提高农业科技在妇女生产效益中的贡献率。

我们认真贯彻党的十七届六中全会精神，以科学发展观为指导，开拓创新、奋力拼搏，坚持党建带妇建，不断夯实妇联基层组织建设基础，努力争取妇女素质提升、技能提高、发展提速与新农村建设目标的同步实现，合力谱写农村妇女创业发展新篇章，为推动全社区经济社会较快发展作出新的贡献！

篇7：优秀妇女之家宣传

通过妇女之家建设，我院2015年妇女工作成绩喜人，获得重庆市女职工优秀创新成果展示奖；重庆市女职工读书活动表演阅读优秀奖；妇女之家被市妇联表彰命名为重庆市优秀妇女之家。

2015年市妇联决定在全市各级妇女之家中开展重庆市优秀妇女之家的评选表彰工作。我院党总支高度重视重庆市优秀妇女之家评选工作，要求医院妇委会认真按照优秀妇女之家评选条件抓落实，切实建设好医院妇女之家工作。医院妇委会在书记领导下，于医院二甲复审后召开申报重庆市优秀妇女之家筹备工作会，对具体工作进行了布置。

近一年里，妇委会在医院党总支领导下完善妇女之家组织机构建设；健全“妇女之家”的工作制度与职责；制作反映妇女工作动态的妇工园地上墙。妇产科团队定期为准妈咪们开展的孕期课堂，成为了一项为妇女儿童服务的常态化特色品牌活动。内分泌科齐心守护圈——改良的“胰岛素注射部位轮换卡”，取得了国家知识产权局专利，为辖区妇女患者提供了糖尿病治疗效果等。妇女之家开展的活动得到党政及群众认可，充分发挥医院“妇女之家”宣传、教育、活动、维权、培训五大功能。重庆市妇女联合会于2016年2月3日发文表彰2015全市197个，全区5个优秀妇女之家。

篇8：开元社区妇女之家申报材料

报 材 料

开元社区是渤海路街道所属的农村社区之一，位于庆云县城区开元大街以东，全社区3379人，其中妇女946人，占总人口的28%。近年来，在街道党委、办事处的正确领导和高度重视下，开元社区把妇女工作提上了重要议事日程，将妇女工作纳入了社区经济发展和精神文明建设规范之中，妇女工作取得了非常明显的效果。曾荣获“全省民主法治示范村”荣誉称号。

一、提高认识，高度重视社区妇女事业

开元社区“两委”牢固树立勤学习、重实践的思想，树立全面、协调、可持续的发展观理论，切实把加强社会事业尤其是妇女事业发展提到了新的高度。围绕“转变作风、为民服务、创先争优”主题实践活动的开展，以建设新农村为目标，以“妇女之家”为载体，把“妇女之家”作为妇女思想政治教育、综合能力提升、科技文化培训的主要阵地，充分发挥家庭主妇的作用，使妇女工作立足本村、面向社会、服务经济、推动新农村文明进步的大舞台，服务情况达到全覆盖，取得了令人可喜的变化。

二、健全组织机构，完善妇女组织网络

一是强化组织领导。开元社区“两委”研究讨论，建立

篇9：明西妇女之家汇报材料

明西村委会下辖27条村民小组，688户，总人口5875人，已婚育龄妇女1127人，流动人口320人，已婚育龄妇女89人，村党总支部共有中共党员194人，其中妇女党员57人，2011年农民人均年纯收入达到5200元，全村的主要经济来源有：种植、务工。在镇党委、政府的正确领导和大力支持、帮助下，于2010年开办妇女之家。我村委会以妇女之家为载体，开展了一系列的活动。明西村的农村妇女在“妇女之家”学习、培训与实践中充分体现了自我人生价值。

一、组织机构健全，妇女组织网络完善

1、有组织领导。健全了妇女组织，妇女主任由积极上进的刘云鹰担任，委员有甘少英、谢绚梅。村支部书记邓伟光为分管领导，每季度研究一次“妇女之家”工作。

2、有专管员。兼职管理员为妇女主任刘云鹰，明确岗位职责，建立了岗位考核激励机制。

3、有巾帼志愿者队伍。有生猪养殖互帮志愿者队、关爱妇女儿童志愿者队、感谢父母志愿者队共3支巾帼志愿者队伍，每支队伍有专人负责，每季度最少开展一次活动。

4、有妇女文体活动组织。有巾帼健身队1支，共22人，有专人负责，根据实际情况组织开展活动。

二、工作制度健全，规范化建设有序

1、有统一的标识。按规定制作了“妇女之家”牌匾，并挂在明西村妇女之家办公室门外。

2、有健全完善的制度。包括了管理制度、学习培训制度、例会

制度、选举表彰示范制度、代表联席群众制度、定期开展活动制度等，各项职能和任务落实到位。

3、工作有计划。妇联工作年初有布置、年终有总结，检查考核有标准、评选表彰有条件。

4、建立了“六薄六册”。即工作活动登记薄、妇女培训登记薄、各类表彰登记薄、群众来信来访登记薄、重点帮扶对象登记薄、资产登记薄；村妇女组织、其他妇女组织干部花名册，妇女代表、各类先进人物花名册、五好文明家庭及其他典型家庭花名册、妇女代表联系花名册、志愿者队伍花名册、结对帮扶花名册。

5、有统一上墙的展示牌。上墙内容具体为：妇联组织的性质和基本职能、妇女组织的工作内容、其他妇女组织主要工作任务及活动项目。

三、有活动阵地，活动设施齐全

1、有固定的办公场所。有一个“妇女之家”专用的室内办公场所，配备了桌椅、文具、档案柜、照相机等办公设施。

2、有室内培训活动场所。有130㎡的室内活动培训场所，配有培训桌椅、电视机、DVD等设施。

3、有妇女儿童心理咨询室。有与计划生育办公室共用的心理咨询室，定期为有需求的妇女儿童提供服务。

4、有图书阅览室。与农家书屋合并使用的图书阅览室，有1000册妇女儿童、专业技能培训方面的图书，定期向妇女儿童开放。

5、有必要的文体活动器材。有开展文体活动的服装、道具、器材及音响等设备。

四、经常开展活动，社会效益好

1、作用发挥好。充分挖掘“妇女之家”在宣传教育、维权服务、组织开展活动等方面的功能，面向妇女儿童开展综合维权服务、创业就业服务、教育培训服务、家庭教育服务、村级文化服务、家政信息服务、婚姻家庭服务和帮扶救助服务等服务。妇联日常工作制度化、常态化。今年“三八”节发挥妇女健身队的妇女组织，举办“走进新农村、共庆三八节”文艺演出活动。每年评选出“文明家庭”3户，“好媳妇”2名，“好婆婆”2名，推进和谐村域建设。同时开展了妇女维权、妇女健康咨询活动，举办其他各类培训活动3次。

2、有三个品牌工作。结合妇联六大主体活动。打造富有特色的工作品牌，得到当地党委、政府的肯定和妇女群众的欢迎，有一定的社会影响。品牌活动是：马铃薯种殖培训活动、种植技术培训活动、生猪养殖培训活动，今年，我村共开展马铃薯种殖培训1次，生猪养殖培训活动1次，参加培训的妇女近60人/次，多次邀请专家深入田间地头纠正指导，种殖马铃薯成为当地群众增收的另一大法宝。

3、不断开拓创新。以党政工作为中心、妇联工作为重点，结合实际创造性地开展各项妇女工作，在妇女工作思路、组织形式、工作机制和活动方式等方面有创新、有突破，成效显著。

以上是我们的一些粗浅做法和基本情况，这些成绩的取得，也仅仅是我们的一个序幕和开端，虽然我们做了一些探索，实践和创新，但与社会主义新农村建设的目标相差甚远，我们要在各级妇联和镇党委，政府的支持下，发挥明西村的自身优势，让妇女在推动社会主义新农村建设中发挥生力军作用。

明西村妇代会

篇10：优秀妇女之家材料

****集团位于富有“中国针织名城”之称的**市**县**街道，是一家以针织品生产为主、多元化经营的国家大型企业集团。目前业务涉及针织、高科技、房地产、旅游餐饮等多个行业。

针织业是**集团的支柱产业，经过多年的持续快速发展，**集团已成为中国针织行业重点骨干企业，主要经济指标连续多年在全国同行业中名列前茅，位列全国服装行业百强企业。公司注册资本5000万元，资产总额已达14亿元。集团总部现有职工1600余人，女职工占70%以上。结合针织企业女工比例多这一特点，为保护广大女职工的权益，激励她们弘扬“自尊、自信、自强、自立”精神，在各自的工作岗位上充分发挥自已的光和热，自1996年起，在公司各级领导的高度重视和关怀下，先后在集团下属的**公司二分厂、三分厂和**公司织造分厂等三个分厂开展“巾帼文明岗”创建活动。

其中，**公司三分厂的“巾帼文明岗”创建于1996年，是**集团最早创建的一个示范岗，该厂现有职工159人，女职工102人，于1999年被**市巾帼建功活动协调小组授予市级“巾帼文明示范岗”，2000年3月经省妇联推荐，被评为全国级“巾帼文明示范岗”。2010年7月，为维护流动妇女的合法权益，进一步调动她们参与企业经济建设的积极性，以流动妇女的平安促进企业安定有序的发展，促进社会的和谐文明，我们结合企业自身现状，在**公司三厂创建了“流动妇女平安之家”。我们不但充分整合利用集团现有的各种活动阵地和资源，又专门开通了一部咨询电话，建立一个活动室、一

个谈心角，为远离家乡的妇女提供了方便沟通、交流、锻炼、学习等各方面活动的舒适平台。

自“流动妇女平安之家”成立以来，我们积极组织开展各种新颖活泼、寓教于乐的文体活动，丰富流动妇女的业余文化生活，提高她们的整体素质和思想道德境界，引导她们建立科学、文明、健康的生活方式，增强对第二故乡的认同感和归属感。

我们充分利用集团图书阅览室的图书资源，组织流动妇女参加集团公司举办的读书会，倡议大家多读书、读好书，通过阅览来丰富自身的知识、提高自己的素养、增近姐妹们的沟通和交流；我们还充分利用公司丰富文体活动场地，工作之余，组织开展富多样的体育活动和小型比赛。比如乒乓球比赛、羽毛球比赛等等。今年重阳节，在集团组织的登山比赛中，我们**三厂的广大外来妇女姐妹们积极报名、踊跃参加，在比赛中奋勇拼搏、互相鼓励，一举囊括了团体第一名和女子组个人第一名的好成绩；我们还充分利用集团总部五楼大型多媒体活动中心的完备设施，每月定期邀请相关专家或讲师为广大流动妇女讲解有关妇女权益方面的法律常识和母亲素养课程。

通过这一系列的活动，我们“流动妇女平安之家”这个温馨的组织逐渐得到了广大姐们的认可，慢慢地向我们打开了心扉，有了困难和需求，都会第一时间找到我们，向我们倾诉。根据大家的建议，我们梳理了明年的工作重点和活动计划：

一是开展政策指导、法律宣传活动，邀请街道边防派出所的警官开展法律知识讲座；为防止出现劳动合同纠纷和工资拖欠问题，会同

工会、司法、公安等部门举办《劳动法》《劳动合同法》《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护条例》等法律知识咨询宣传；

二是增强妇女健康意识，请街道计生服务站医生为姐妹们讲解健康卫生知识，开展B超、妇科病等检查，并免费发放避孕工具； 三是积极参与集团公司每年一届的职工技能比武大赛，通过技能比武，增强广大姐妹们的业务素质和团队协作精神；

四是开展传统节日活动，在“三八”节、端午节、中秋节等传统节日时，组织开展各类庆祝活动。

篇11：“妇女之家”示范点典型材料

—阿尔本格勒镇阿尔本格勒嘎查

在嘎查村、社区建立“妇女之家”是妇联组织同妇女群众保持密切联系、体现妇联组织性质和工作的新要求，是建设“坚强阵地”和“温暖之家”的新举措，是妇联系统深入开展党群共建创先争优活动的重要载体。2011年阿尔本格勒嘎查坚持“因地制宜、资源共享、立足长远、注重实效”的工作原则，开展了“妇女之家”示范点建设，从需求出发、从服务入手，努力建成妇女人才的培育地、政策法规的宣传窗、服务妇女的主阵地、联系妇女的连心桥、展示风采的大舞台、妇女维权的新平台。下面对我村“妇女之家”的情况汇报如下：

一、我村“妇女之家”有单独的活动场所，室内面积50多平方米，可容纳100多人以上的培训教室、村妇联主任按照“妇女之家”活动制度的要求，利用“妇女之家”这个阵地，不定期组织妇女集中开展活动，结合妇女求知、求岗、求乐、求美的需求，组织妇女学习党的路线、方针、政策，学习科技知识、心理健康知识、餐饮文化知识、文明礼仪知识等，开展寓教于乐的活动，通过对妇女进行形式多样的教育培训，提高他们的思想觉悟，政治水平和勤劳致富的本领。“妇女之家”还配有远程教育设备和图书室，满足了妇女们不断学习，充实自己的需求，为我村的广大妇女交流学习提供了良好的物质条件。

二、“建家”旨在“用家”。我们从需求出发、从服

务入手，突出强化“妇女之家”的五项职能：一是学习培训的课堂。通过举办讲座、培训班等形式，对妇女进行实用技术、创业技能、健康保健等培训，全面提高妇女的综合素质；二是维权服务的驿站。通过设立维权咨询站、法律援助中心、维权热线等开展面对面的维权服务；三是就业服务的平台。利用“妇女之家”开展创业就业指导服务；四是和谐文明的窗口。利用“妇女之家”开展道德评议、家事交流等活动，使之成为弘扬新风、传播文明的重要场所；五是创先争优的舞台。广泛开展村妇代会“互学互评”活动，引导妇女干部走访妇女群众，帮扶妇女解决一些实际问题，进一步增强基层妇女组织的凝聚力和向心力。

三、大力开展丰富多彩的农村文化娱乐活动，提高妇女参与创建工作的积极性成立“巾帼文艺队”，组建了26人参加的妇女秧歌队。“巾帼文艺队”成立以来先后在村、镇多次登台表演，以这种表演的形式宣传党和政府的好政策、宣传法律法规、科技知识，教育广大妇女抵制封建迷信，远离黄、赌、毒等违法行为，深受群众特别是农村妇女的喜爱。使我村广大妇女的素质提高了一大步。

社会主义新农村建设是党中央从贯彻科学发展观，构建社会主义和谐社会的全局出发作出了战略部署，是解决“三农”问题，全面建设小康社会的重大举措。新农村建设离不开妇女的参与、妇女的智慧和妇女的创新。为了进一步推动阿尔本格勒嘎查妇女活动的深入开

篇12：优秀妇女之家材料

一、坚持党建带妇建，推动“妇女之家”建设做好妇联工作，核心在于争取党委重视。我们抢抓主动，及时向镇党委、政府汇报“妇女之家”建设的工作要求和思路，镇党委、政府高度重视，给予大力支持，实现了“三个明确”。一是明确领导。镇党委、政府每年组织召开专题会议，研究妇女工作2次以上，解决妇联工作的领导和经费问题，部署安排妇联工作重点。同时，党委主要领导还亲自参与妇联组织的妇女代表大会、三八妇女节、妇女专干座谈会等活动。二是明确重点。我们坚持以示范带动，加强“党建带妇建”示范村建设，目前中山村的“妇女之家”无论是制度上墙、还是人员配备、活动开展、作用发挥，在全镇都首屈一指。该村成功举办了全镇的“妇女之家”建设现场办公会，起到了示范带头作用。三是明确内容。我们将“妇女之家”建设作为党建带妇建的重要内容。在第八次村委会换届选举过程中，镇妇联作为镇村级换届选举工作领导小组成员，严格执行“四确保一力争”的工作要求，目前我镇8村1社区共配备女性支村两委成员19名，其中中山村、何桥村、兴城社区女委员各3名，确保了全镇“妇女之家”建设实现全覆盖。

二、健全工作机制，发挥“妇女之家”作用做好妇联工作，关键在于建立长效工作机制。我们着力于建立健全制度，形成用制度管理事、用制度约束人的工作氛围。一是建立绩效考核机制。镇机关全体女干部职工都进行了创先争优公开承诺。村级妇女工作纳入了乡镇对村(社区)的党建目标管理考核范畴，一并与村(社区)支部书记签订目标管理责任书，明确任务，落实责任。二是建立同步共建机制。以共建组织、共建阵地、共建队伍为目标，把妇女工作作为党建工作的一项重要内容通盘考虑，实现了“妇女之家”建设“三个到位”。即人员到位。指导各村(社区)建立了以村妇代会主任牵头，妇代会委员、妇女代表、巾帼志愿者共同参与、维护“妇女之家”建设的机制。经费到位。按照镇财政承担大部分、村(社区)补充一部分的原则，安排妇女工作经费，目前，全镇各村(社区)用于妇女儿童的工作经费都达到了1万元以上。制度到位。指导村(社区)建立健全工作计划总结、工作情况记录、学习培训、活动开展等制度，并以统一模式全部上墙，实现了党建、妇建工作的相互促进、同频共振。