给员工一封信（共12篇）
篇1：给员工一封信
全体员工同志们：
大家好！
近年来，在“团结、沟通、严格、和谐”等一系列工作理念的正确指引下，广大干部员工始终坚持和发扬“雷厉风行、敢为人先”工作作风，特高压系列产品研发取得了令人瞩目的骄人业绩，各方面工作实现了新的突破，但我们更要清醒的认识到，近一段时间以来，我们的许多工作和任务推进迟缓、拖拉，部分干部员工对自身的管理标准和要求有所松懈，雷厉风行的作风出现了整体下滑趋势，表明我们与国家电网公司的要求和标准相比，与“国际一流、国内领先”的发展目标相比，还有较大的差距。
雷厉风行是国家电网公司一贯的工作作风，是“努力超越、追求卓越”企业精神的本质要求和具体体现；是各级领导干部工作作风的衡量标尺；是干好事情、做好工作的前提和基础。“雷厉风行、敢为人先”的工作作风，集中体现在广大干部员工的执行力和履职尽责能力上。
在年中工作会议上，公司进一步明确了“转变发展方式，推进多元化发展，加快做大做强做优步伐”的核心发展目标，任务明确而富挑战，工作繁重而又艰巨。“一万年太久，只争朝夕”。我们唯有始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，大力弘扬“雷厉风行、敢为人先”工作作风，进一步解放思想，转变观念，创新思路，敢想敢干，才能推动这一核心目标的最终实现，
这就要求我们必须紧紧围绕一流发展目标，把握“特高压研发、正常生产经营、特高压产业园全面建设和企业发展转型”新的四条线作战的总体工作要求，迅速行动、迅速执行、迅速推进，不断拿出新举措，创造新经验，实现新突破，推动企业做大做强做优，加快建设“国际一流、国内领先输变电装备企业”。
我国自古就是“礼仪之邦”。孔子说“不学礼，无以立”。《弟子规》所讲“孝弟、谨信、爱众、亲仁”，既是做人做事的根本道德标准，也是为人立世的基本行为礼仪规范。应该说，近年来公司在基本礼仪礼节的教育和培养方面有很大缺失，重“德”但忽视了“礼”。国家电网公司历来重视员工礼仪的培养，不仅制定了员工行为手册，也出台了许多相关的工作标准和行为规范。对此，每一名干部员工都要深刻认识到我们自身的差距。
随着公司成为国家电网公司的直管企业，随着公司行业地位的提升和社会影响的扩大，我们要把加强和提升基本礼仪礼节修养摆在公司工作更加突出的位置，“德”教和“礼”教并重。要进一步加强基本礼仪礼节的教育、学习，制定礼仪礼节行为规范，提升自身素质修养，提升企业接待水平，提升对外社交能力，外部对上级、对客户、对社会关系，内部对领导、对下属、对同事，在说话、办事、接待、交往等方方面面都要符合
基本礼仪规范，真正做到有礼有节，展现个人涵养，塑造企业形象，跟上国家电网公司的步伐和要求。
为此，我代表公司党委向全体干部员工发出号召和倡议：
“雷厉风行、敢为人先”的工作作风，加强基本礼仪大力弘扬大力弘扬“雷厉风行、敢为人先”
礼节修养提升，塑造敢想敢干、执行力强、素质优秀的干部员工队伍。
企业发展如逆水行舟，优势和机遇稍纵即逝。当历史的机遇，发展的重任，落到我们这一辈设备公司人肩上，我们就必须义无反顾的担当担负起这一责任和使命，由不得丝毫犹豫，来不得半点松懈，这既是对历史的负责，对企业的负责，也是对个人的负责。
全体员工同志们，让我们迅速行动起来，坚定目标，心无旁骛，不断加强执行能力和履职尽责能力，加快工作节奏和工作效率，提升管理水平，提升素质修养，争做“有道德、知礼节总经理致公司全体员工的一封信”的新一代设备公司人，在推动企业发展和实现个人价值中塑形象、展风采，为加快“国际一流、国内领先输变电装备企业”尽职尽责、贡献力量，共同创造设备公司新的辉煌。
我们坚信：特高压系列产品研制一次成功、一定成功！
我们坚信：设备公司一定会紫气东来，明天更美好！
xxx
20xx年x月x日
篇2：给员工一封信
伴随着满怀的喜悦，新春的脚步正款款地向我们走来。值此佳节，中智科技文化有限公司向你们致以新春的问候和诚挚的祝福：祝你们新年快乐！吉祥如意！阖家幸福！健康长寿！
同时也向你们表示最衷心的感谢！正因为有了您们对儿女事业的理解、支持和对家庭的照顾，他们才能以全身心投入工作，我们的事业才发展得如此之壮大。中智文化的员工来自四面八方，在共同奋斗的过程中，中智文化的员工把公司当家来建，员工们就像一个大家庭的兄弟姐妹，同心同德、风雨同舟、脚踏实地、默默奋斗。中智文化的领导更是把员工当亲人来待，时时刻刻都在关心员工。因此，在这里中智文化承诺：请你们放心，我们会以对待亲人一样对待全体员工，让您们的孩子在这里体会到家庭般的温暖。
企业是大家的，更是社会的。中智文化在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战，我衷心地希望您们作为孩子的坚强后盾，一如既往地理解和支持我们。我们会加倍努力，创造优异的业绩，以此来更好的回报你们的支持和信任。
我们知道，未来的路任重而道远，可我们有决心、有信心！因为我们拥有很多和您孩子一样优秀的员工。也拥有你们亲人的大力支持，明天的中智文化会更加美好！
此致
谨表谢意
篇3：给王维的一封信
曾驰骋在您“关山正飞雪, 烽火断无烟”的纷扰;曾感伤于您“遥知兄弟登高处, 遍插茱萸少一人”的空虚;曾迷失于您“空山不见人, 但闻人语响”的仙境……我亦厌倦, 亦思量, 亦迷惘, 亦消沉。统而言之, 您的诗句已镌刻在我心怀, 纵使它们亦悲悯, 亦彷徨, 亦迷离, 亦凄凉罢!
五柳先生曾向往“采菊东篱下, 悠然见南山”的山水田园, 与您可谓“英雄所见略同”, 您竟高声叹曰:“随意春芳西歇, 王孙自可留”。这一千古绝唱深深地震撼了我。您的不随波, 任性不羁, 辞官归隐……但, 芸芸众生, 没人能明了您“涧户寂无人, 纷纷开且落”的寂寥。今人虽感悟至极, 但与您, 岂只能惊叹与千里之遥!独留世人在今朝望而却步, 心中隐隐作痛。
每当涤荡在您的诗句间, 我总吮吸到一股无与伦比的幽香, 它超越了世间的一切庸脂俗粉, 让我常“沉醉不知归路”!先生, 您亦诊视友谊, 那“红豆生南国, 春来发几枝愿君多采撷, 此物最相思”的香气四溢, 情真意切, 原本淡然一切的我, 却奇迹般的从您的谆谆教诲中峰回路转, 我方才如梦初醒, 真是“劝君更进一杯酒, 西出阳关无故人”啊!
谢谢您, 先生!当我触及您华美的诗篇时, 当我遨游于你的字里行间时, 我将不再蓦首回眸, 让心中藏匿的那些迂腐愚昧、陈词滥调, 统统一并抛在脑后吧!您才是我“众里寻她千百度”的追溯, 您的“大漠孤烟直, 长河落日烟”完全吸引了我, 我亦欢呼, 亦慨叹, 亦沉醉!故人虽不在, 但却“海棠依旧”。“烟波江上”我仍然把您记心间!因为您升华的灵魂牵引着我, 您那崇高的精神感染着我, 您那脱俗的气质鼓舞着我……希望在不远的明天, 切盼成为和先生一样的人!
崇尚你的弟子:韵
2008年9月20日
篇4：马云给阿里巴巴全体员工的一封信
对阿里巴巴B2B的股价走势，我想大家的心情一定很复杂。今天想和大家聊聊我对目前大局形势和未来的一些看法，也许对大家会有一点帮助。
大家也许还记得，我在今年2月的员工大会上说过：冬天要来了，我们要准备过冬！当时很多人不以为然。其实我们的股票在上市后被炒到发行价近3倍的时候，在一片喝彩声中，背后的乌云和雷声已越来越近。因为任何来得迅猛的激情和狂热，退下去的速度也会同样惊人！我不希望看到大家对股价有缺乏理性的思考。
去年的上市仪式上，我就说过我们将会一如既往，不会因为上市而改变自己的使命感。面对今后的股市，我希望大家忘掉股价的波动，记住客户第一，记住我们对客户、对社会、对同事、对股东和家人的长期承诺。当这些承诺都兑现时，股票自然会体现你为公司创造的价值。
我们对全球经济的基本判断是经济将会出现较大的问题，未来几年经济有可能进入非常困难的时期。我的看法是，整个经济形势不容乐观，接下来的冬天会比大家想象的更长，更寒冷，更复杂！
我们准备过冬吧！
面对冬天我们该做些什么呢？
第一，要有过冬的信心和准备！
冬天并不可怕！可怕的是我们没有准备！可怕的是我们不知道它有多长，多寒冷！机会面前人人平等，而灾难面前更是人人平等！谁的准备越充分，谁就越有机会生存下去。强烈的生存欲望和对未来的信心，加上充分的思想和物质准备是过冬的重要保障。阿里集团在经历了上一轮互联网严冬、非典等一系列打击后，我们具备了一定的抗打击能力。去年对上市融资机会的把握，又让我们具备了20多亿美元的过冬现金储备。集团年初“深挖洞，广积粮，做好做强不做大”的策略已经开始在各子公司得到坚决实施。对于严冬的到来，阿里人应该拿出当年的豪情：If not now,when?!If not me,who?!(此时此刻，非我莫属！)
2001年我们对自己说过：Be the last man standing!即使跪着我们也要最后一个倒下！凭今天阿里的实力也许我们自己不会倒下，但是今天的我们肩负着比以往更大的责任，我们不仅要让自己不倒下，还有责任保护我们的客户——全世界相信并依赖阿里巴巴服务的数千万中小企业不能倒下！在今天的经济形势下很多企业的生存将面临极大的挑战，帮助他们渡过难关是我们的使命——是“让天下没有难做的生意”在今天最完美的诠释！我们要牢牢记住：如果我们的客户都倒下了，我们同样见不到下一个春天的太阳！
第二，要做冬天该做的事！
一个伟大的公司绝不仅是因为能抓住多少次机会，而是因为能扛过一次又一次的灭顶之灾！2002～2003年间，我们抓住了互联网的寒冬大搞阿里企业文化、组织架构和人才培养建设。今天，我们在感谢去年上市给我们带来机会的同时，也要学会感谢今天世界经济调整给我们带来的巨大机遇。阿里巴巴从18人创业到今天超过10000人，我们的文化、组织和人才建设也在快速增长下面临挑战，但也因此得到机遇，让我们这五年轰轰烈烈地经历了组建淘宝网、支付宝公司，收购中国Yahoo，创建阿里软件、阿里妈妈和投资口碑网，一直到去年上市。我们希望有几年的休整时间，感谢这个时代又给了我们一次这样的机遇。
我们经过深思熟虑，决定基于我们一惯“客户第一，员工第二，股东第三”的原则，明确阿里未来十年的发展目标：
1.阿里集团要成为全世界最大的电子商务服务提供商。
2.打造全球最佳雇主公司。
要实现以上目标，首先要抓住这次过冬的机遇，让我们再一次回到商业的基本点——“客户第一”的原则，把握危险中的一切机遇。一支强大军队的勇气往往不是诞生在冲锋陷阵之中，而是表现在撤退时的冷静和沉着。一个好公司的伟大之处同样会体现在经济不好的形势下，仍然以乐观积极的心态拥抱变化并在困难中调整、学习和成长。
中国市场的巨大潜力和对世界经济的积极影响力，将会在未来世界经济体中发挥越来越大的实质性推动作用，我们幸运地看到世界各国领导人比以往更懂得协同和交流，我们看到全世界在共同面对疾病、海啸、地震、大气变暖等自然灾害上的高度统一。于是我们有理由相信，世界各国一定会在经济发展这个人类社会生存和发展的重要问题上表现出更为积极的努力和智慧。我也坚信这次危机将会使单一依靠美元经济的世界经济发生重大变化，世界经济将会走向更加开放与多元化。而由电子商务推动的互联网经济将会在这次变革中发挥惊人的作用!“拉动消费，创造就业”必将是我们电子商务在这场变革中的巨大使命和机会。我们坚信电子商务前景光明，并能够真正地帮助我们的中小企业客户改变不利的经济格局。十年以后，因为今天的变革，我们将会看到一个不同的世界！
各位阿里人, 让我们一起参与和见证这次变革吧！
马 云
编辑 范佳丽
篇5：疫情给全体员工的一封信
新冠肺炎疫情发生以来，公司坚决贯彻落实党中央、国务院以及东风公司党委、柳州市委统一安排部署，把有效防控疫情、保障公司全体员工生命安全和身体健康作为当前压倒一切的首要任务，全面动员，科学理性，从容应对，积极稳妥，精准施策，形成了联防联控、群防群治的强大合力。全公司广大员工积极响应号召，以不同形式支持参与疫情防控工作;各部门迅速反应，采取断然措施坚决遏制疫情扩散蔓延。
在此，谨向关心疫情防控的广大员工群众以及所有奋战在一线的党员干部、员工致以崇高的敬意和衷心的感谢!
随着复工人员返程迎来高峰，新冠肺炎疫情更加严峻复杂，公司防控工作进入了更为关键时期，希望公司全体党员干部和广大员工群众要克服疲劳厌战情绪、松懈大意及侥幸思想，关口前移，把疫情防控工作进一步落实落细落地，严防死守，一手抓防疫、一手抓生产，做到防疫、生产两不误，千方百计把疫情对经营造成的损失降到最低;加强宣传引导，继续增强个人防护意识，既要提高警惕、科学防护，又要克服恐慌心理和情绪，做好防控物资保障，创建良好工作环境，做好心理辅导，及时回应员工的关切，确保员工生命安全和身体健康，以更加饱满的热情和更加严谨的态度，积极投身到疫情防控工作和确保生产经营有序平稳中来。
一、全力响应，打响防控阻击战
把人民群众生命安全和身体健康放在首位，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，打响了疫情防控的人民战争，打响了疫情防控的总体战，形成了全面动员、全面部署、全面加强疫情防控工作的局面。为我们打赢疫情防控阻击战注入了强大的信心和力量。
公司党委时刻牵挂着全体员工的健康状况，迅速成立防控工作领导小组，多次召开专题会议研究部署防控工作，落实防疫工作的相关要求，制定了控疫情、稳(复)生产等在内的相关措施，最大限度确保员工生命安全和身体健康和公司大局稳定。截止目前，公司员工无新冠肺炎确诊病例、无疑似病例，公司各项工作有序开展、平稳运行。
当前最关键的是进一步巩固前一阶段抓早抓细疫情防控取得的成效，把从严防控与有序复工(复产)有机统一起来，全力做好疫情防控工作和确保员工生命安全和身体健康前提下，保持生产经营平稳有序，确保疫情防控与安全生产“两手抓、两不误”。各级领导干部和广大员工要提高政治站位，进一步增强大局意识、全局观念，尽快找差距、补短板、堵漏洞，要层层压紧压实防控责任，要冲锋在前、带头抓落实，把疫情防控这个当前最重要的工作抓好抓实抓彻底，作为检验党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要尺度。按照集团公司党委“信息准、行动稳、把好门、管好人、神情定、勇担当”的总体部署和公司党委关于做好公司有序复工和疫情防控工作，确保公司平稳过渡，逐步恢复正常生产经营秩序的要求，以更坚定的信心、更顽强的意志、更果断的措施，坚决打赢这场疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。
二、强化组织领导，坚定信心，科学对待疫情
公司各党支部和部门要加强组织领导，强化“一盘棋”意识，坚持外防输入，严把细把疫情防控关口，把科学防治、精准施策贯穿到联防联控、群防群治的各环节、各方面。统筹抓好疫情摸排、消息报送、疫情管控、物资保障、舆论引导、监测预警、值班值守、复工复产等各项任务。要强化有效防控和内部管控，优化复工方案和复工前的防疫方案，持续落实好24小时值班制度、疫情动态信息日报制度，建立员工健康档案，做好异地返回人员的情况摸排、14天自我隔离、医学观察，以及返厂员工的体温测量和健康状况登记，发现疫情及时报告。做好办公室、会议室、电梯间、食堂等人员易聚集场所及交通车、公务用车等重点部位管理，保持通风，降低人员密度，做好清洁消毒，创建员工良好工作环境，全力以赴守护员工群众的生命安全和身体健康。
要注重舆论引导。及时解读政策，做好信息发布，解惑释疑、回应关切，引导广大员工不信谣、不传谣，营造坚决打赢疫情防控阻击战的良好氛围。要加强疫情防控安全教育，加大新型冠状病毒知识宣传力度，按照公司编印《新冠肺炎防控员工知识手册》，科学指导员工正确认识和预防疾病，规范疫情防控行为，做好个人卫生防护。要及时宣传公司助力打赢疫情防控阻击战的具体举措与实际成效，广泛宣传在疫情防控及恢复安全生产中涌现出的典型人物和先进事迹，用身边事激励身边人，把好党员、好干部、好员工的标杆树立起来，引领带动广大干部员工团结一心、众志成城，汇聚起共克时艰、共渡难关的磅礴力量。
三、从我做起，落实点滴行动
面对这场攻坚战，每位员工都不能松劲，每人都是防控疫情的第一责任人，主动配合地方政府和公司做好信息采集、体温检测、隔离观察、交通管制等疫情防控工作，如实提供有关情况，发现异常状况及时向公司报告。要认真学习公司下发的新型肺炎防控知识手册，积极做好自我防护，养成个人良好的卫生和生活习惯，勤洗手，勤通风，保持室内空气流通，做好清洁消毒;正确佩戴口罩，不重复使用，不乱丢乱放;咳嗽和打喷嚏时，遮掩口鼻;坚决做到不旅行、少外出，多喝水、不熬夜，保持良好的作息习惯，用出色的表现、优良的作风为共同战“疫”作出自身贡献。
四、安全复工，携手共克时艰
国务院国资委党委书记、主任郝鹏连线东风时提出 “疫情防控和复工复产两手抓”殷切期望，为保证员工回归到安全的办公环境，公司已采购防疫物资用于员工发放，编制《复工疫情防控操作手册》，制定应急预案;针对倒班楼等公司重点防疫区域，公司团委积极协助后勤保障部对倒班楼开展全封闭管理，组建了50人的突击队轮流为需隔离员工提供日常饮食起居服务，确保单身员工安全入住、顺利返岗;各党支部建立疫情防控工作遵守的检查小组，协助维护公司重点区域秩序。公司将努力将疫情防护措施做到位，切实保障大家复工后的健康安全。目前公司已做好了复工复产的充分准备，从2月12日起，各部门通过居家办公、轮流坐班、错峰上班等方式开始有序复工复产。希望各位员工能保持认真负责的工作态度，在确保防疫工作落实到位的前提下，合理安排工作，不要松懈，确保公司生产经营正常开展。
五、主动作为，勇挑责任重担
各级领导干部和党员要深刻认识疫情的严峻性和复杂性，科学判断形势、精准把握疫情，坚决落实党中央和公司党委疫情防控和稳定安全生产决策部署，切实担负起主体责任和第一责任人责任，在疫情防控及安全生产中坚守岗位，忠诚履职，勇挑重担、担当作为。把疫情防控和稳定安全生产作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，坚定站在疫情防控及安全生产第一线，做到哪里任务险重，哪里就有党组织坚强有力的工作，哪里就有党员当先锋作表率。要全力以赴与时间赛跑，争分夺秒把疫情对经营造成的损失降到最低。注重在疫情防控阻击战和生产经营目标保卫战一线考察识别领导和党员干部，要大胆提拔使用表现突出、堪当重任的优秀干部，及时调整不胜任现职、难以有效履行职责的干部;严肃问责不敢担当、作风漂浮、落实不力，甚至弄虚作假、失职渎职的干部。
初心永擎，方可照亮前路;使命在肩，更需勇毅前行。
面对这场没有硝烟的战争，让我们守望相助、携手共进、众志成城、共克时艰，为早日打赢防疫攻坚战作出柳汽人的责任担当，为20xx年公司生产经营目标的达成而奋勇拼搏。
寒冬终将过去，期待春暖花开!
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篇6：给员工家属的一封信2
尊敬的员工家属您们好！
在去年的这个时间,我们让您的家人给您带回了厂里《给员工家属的一封信》，您在上边写下了对亲人最真挚的嘱托和叮嘱，在强化安全基础、员工安全意愿和意识养成的过程中都起到了积极的作用，这也充分证明了，每一位优秀员工的身后都离不开一个温馨的家庭与亲人的理解和支持，在这里我们对您的支持和积极的配合表示衷心的感谢。
在过去的一年里，在厂里安全教育的感召下和您亲切的关怀叮嘱下，您的亲人在过去的一年里能够自觉遵守《三大操作规程》和厂规厂纪，能安全操作，行为规范，并在自己的岗位上创下了“三无”（无违章、无违纪、无事故）的好成绩。在营造和谐美满家庭、推进企业安全发展中做出了不可磨灭的贡献。今天我们一样让您的亲人带回这封《给员工家属的一封信》，一样想请您把您最真、最亲、最想对亲人讲的话写在下面，我们一样将把它贴挂在他的岗位上时刻提醒他（她）——安全为了谁？，让企业安全文化走进员工家庭，渗透到员工的骨子里。形成企业、员工和家庭共同创造企业安全文化的新氛围。它将使您的亲人更加开心安全；使您的家庭更加幸福美满。
谢谢您的合作!
忻州华茂精密铸造有限公司炼铁厂
2013年4月1日
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篇7：困难时期给全体员工的一封信
当前，疫情防控形势严峻复杂。面对这场“疫情大考”，学校党委高度重视，毫不动摇落实省委、市委疫情防控指示精神，快速有力进行部署，采取校园封闭管理，筑牢校园安全屏障!
疫情就是命令，防控就是责任。在这场没有硝烟的战斗里，全体师生以抗疫大局为重，充分展现了长大人高度的政治自觉和责任担当!广大教师云端开讲，坚持停课不停教;行政管理和安保服务保障人员坚守防疫一线，确保校园平稳运行;全体长大学子积极配合，认真开展线上学习;各级党组织和广大党员干部发挥战斗堡垒和先锋模范作用，党旗高高飘扬在抗疫一线!
疫情防控是一场没有旁观者的全民行动。当前，学校疫情防控正处于最紧要关头，为了确保在校36000余名学生和5000余名教职工及家属的身体健康，学校党委号召，全体长大人要立即行动起来，同心战疫、共克时艰，坚决打赢疫情防控阻击战!
统一思想、坚定信心。我们要坚决把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚持“动态清零”总方针不动摇，弘扬伟大抗疫精神，坚定必胜信念信心，从严从实落实疫情防控各项措施。
严守纪律、服从大局。我们要自觉服从疫情防控大局需要，坚持从我做起，克服麻痹思想、侥幸心理，充分理解、支持、执行疫情防控措施。坚决执行校园“不进不出”要求，克服暂时困难，共筑校园疫情防控的“铜墙铁壁”。我们要不信谣、不传谣、不造谣，为疫情防控营造清朗网络空间。
履职尽责、担当作为。抗击疫情是检验担当作为的一个特殊考场。我们要立足各自本职，扎实做好线上教学、管理服务、后勤保障、纾困解难、志愿服务等工作，不因疫情停止“奔跑”的脚步。学校已经开通多类服务渠道，优化完善服务保障，尽最大努力为师生的学习生活工作提供坚实保障!
篇8：给女儿的一封信
(1) 我知道, 这两年来, 在这条竞选道路上, 你们享受了不少快乐时光。你们参加了野餐、列队游行和各州的集会, 还吃了不少我和你们的妈妈原来不允许你们吃的垃圾食品, 所有这一切, 我都非常清楚。同时我深切地体会到, 对你们和你们的妈妈而言, 这两年是多么的辛苦。不过, 在这个过程中, 也有令人兴奋的时候, 就和我们家买小狗时, 你们兴高采烈的心情是一样的。我知道, 在过去的两年里我错过了许多, 但今天我想对你们说, 为什么我决定带领全家踏上这条征程。
(2) 爸爸年轻的时候, 曾认为生活的全部内容只有我自己, 以为生活的全部意义就是怎样才能在世界的瞩目下闯荡出一条属于自己的路, 一条成功的路, 一条能够得到我想要的一切的路。但是到了后来, 你们俩先后来到我的世界。你们对一切充满好奇的眼神、你们淘气的样子, 还有你们的微笑, 填满了我整颗心, 也照亮了我的人生。我突然意识到, 我以前为自己制定的宏伟蓝图, 似乎变得不再重要了。我发现, 你们的快乐, 才是我一生中最大的快乐。我觉得, 如果我不能给你们带来快乐和幸福, 那么我的生命就没有任何价值可言。孩子们, 这就是爸爸为何会竞选总统的原因:为了你们, 为了全美国的每个孩子。
(3) 我希望, 每个孩子都能够上学, 去那些能充分发掘潜力、激发创造力和想象力、教会用质疑和好奇的眼光看世界的学校;我希望, 每个孩子都有机会接受大学教育, 即使有些孩子的父母并不富有;我希望, 每个孩子能找到好工作, 能拿到满意的报酬, 能享受各项福利, 能在工作之余有时间陪自己的子女, 能在退休后仍享有做人的尊严。
(4) 我希望, 大家勇于探索, 攀登科学的高峰, 在有生之年能亲眼见证高新科技、发明创造给世界带来的变化, 亲身体会我们的星球在科学的带动下, 变得更加清洁、更加安全。我希望, 在大家的共同努力下, 人类不再有种族之分、地域之分、性别之分和信仰之分。因为只要这些人为的界限依然存在, 我们就看不到彼此最美好的闪光点。
(5) 有时候, 我们不得不让青年去参加战争, 参与处理其他危险的局面, 以保卫我们的国家。然而, 一旦我们这么做了, 就一定要确保有足够的、充分的理由说服我们非如此就解决不了问题, 确信我们已经竭尽所能希望用和平的方式解决争端, 确保我们已经尽一切的可能保障战士的安全。我希望每个孩子都明白, 这些勇敢的美国人为之奋斗的幸福不是解放自我, 而是一种光荣——一种作为国家公民身上所被赋予的神圣使命。这些都是你们的祖母教给我的。那时的我和你们差不多大, 当她指着《独立宣言》一字一句读给我听时, 她告诉我, 我们的战士之所以勇敢地踏上追求平等的征程, 正是因为他们相信, 我们的祖先在200年前写在纸上的这些文字, 一定有着深刻的内涵。
(6) 你们的祖母让我明白, 美国之所以伟大, 并不是因为这个国家已经完美无缺, 而是因为这片土地上的人们总能不断让国家变得日益完美。现在, 这个使命落在了我们的肩上。
(7) 我希望你们俩能担负起这份责任, 要学会不断纠正自己的错误, 学会付出自己的努力, 让别人也能得到和自己同样的发展机会。这不仅因为你们天生就有责任和义务去报效这个国家, 还因为你们必须对自己负责任。道理很简单, 只有当你们胸怀大志, 并努力去实现它时, 你们才能发现自己的潜力所在。
(8) 这就是我对你们的期望:在你们自由成长的世界里, 你们的梦想不受任何约束, 也没有你们不能做到的事情。我希望等你们长大以后, 能富有同情心和责任感, 为建设一个更加美好的世界而不懈努力;我希望每个孩子都能拥有和你们同样的机会、同样的梦想和同样茁壮成长的经历。这就是我带领全家踏上这条伟大征程的原因。
(9) 爸爸为你们俩感到骄傲。你们可知道我有多么爱你们。就在我们准备一起入主白宫、开启生活新篇章的时候, 你们表现出了应有的耐心、恬静、优雅和幽默。在这里, 我要对你们说一声谢谢。
爱你们的爸爸
(《看天下》2009年第3期)
【赏析】
奥巴马是普通人家的孩子——1961年出生于夏威夷的他, 父亲老贝拉克·奥巴马是肯尼亚一名黑人经济学家, 母亲邓纳姆则是一名白人女教师。婚后不久, 老奥巴马抛妻别子, 前往哈佛大学读博士, 毕业后, 带着另一名美国女人回到了肯尼亚, 成为他第三任妻子。邓纳姆, 则在奥巴马6岁那年, 嫁给印尼石油公司一名经理, 4年后离婚。奥巴马在雅加达度过四年后, 回到夏威夷, 和外祖父、外祖母挤在一个很小的公寓里生活。
如此出身, 没有阻挡奥巴马向上攀登的步伐——他从哥伦比亚大学毕业后, 先是在一个穷人社区工作, 后来考入哈佛大学法学院, 毕业后成为一名律师, 接着从政, 当上州议员。2004年, 他成为了国会参议院内唯一的黑人议员。为了获得竞选国会参议员的经费, 他家甚至把公寓拿出去抵押了。这些故事说起来, 当然让人感到心酸, 但却是一个感人的真实、生动的“美国梦”故事。
读了奥巴马写给女儿的信, 感受到他是一位慈爱的父亲, 同样又把这种慈爱延伸给了整个美国。字里行间流露着他自己的教育理念, “充分发掘潜力、激发创造力和想象力、用质疑和好奇的眼光看世界”, 要学会不断纠正自己的错误, 学会付出自己的努力, 让别人也能得到和自己同样的发展机会。把报效国家当成自己的责任和义务, 要胸怀大志, 并努力去实现它, 充分挖掘自己的潜力。字里行间流露着大气, 如果一个国家的青年们都能够如此, 那么这个国家的发展将是无可匹敌的。奥巴马, 确实是一个奇迹!
【读后思考】
1.请简要概括第 (2) 段的主要内容。
2.请任选一角度对文章的第 (3) 段作简要赏析。
3.第 (4) 段的一、二两句分别阐述了作者怎样的希望?请用简洁的词语概括。
4.第 (8) 段在全信结构上有什么作用?
5.作为一个中国孩子, 这封信对你有何启示呢?
(赏析周俊根)
《给女儿的一封信》参考答案:
篇9：给父母的一封信
I guess there’s no point trying to decide if it was truly inevitable because it happened， and that’s that. I married a Sikh man and you cut me off for ever.
Mom， I remember you saying， back when I was at high school and this conversation was 3）hypothetical， that I had to marry a Jew because you wanted to be able to connect to your grandkids. But you connected with me， didn’t you？ And I stopped being Jewish so early that I had to fake my 4）bat mitzvah.
If you think a Sikh upbringing is going to make your grandson out of reach to you， you have too little faith in humanity. You have more in common than you’d think： he’s a shy， bookish type—like me and you and your mom； he likes to race the other boys at break， an activity you told me you’d done yourself， the year I started running. He’s even taken to the same football team you taught me to cheer for， despite his father’s best efforts.
It was hard going through my first pregnancy without you or my aunt or my sister. In a way， it helped me to become close to my mother-in-law， who has been so much more gracious and accepting of this pale， new addition to her family than I ever could have hoped. She can’t tell me what the secret ingredient was in grandma’s pumpkin pie， but she taught me how to prepare baby milk and medicate a cough， and lull my fevered son to sleep. The incredible love I feel for my son brought me closer to my husband and family with every little act they performed to make my life easier or his life better.
So many times I wanted to call you up， if not for advice then just to say， “Look what he did today！” Or， “This reminded me of you，” or “I miss you.”
I didn’t， because I’m stubborn and cowardly， and bad at forgiveness. But now I have a little boy growing up too fast and another one， a little girl， on the way. And I’m starting to realise there is a point where it really is too late to come into someone’s life and still build a healthy， normal relationship. Sooner or later， my son will start asking where his other grandparents are and I will have to lie—lie to shield him from prejudice and judgment； lie to shield him from the pain that invariably creeps into my voice whenever I 5）broach the subject； lie to shield him from the very notion that religion， this structure that has taught him to love and respect others， is enough to tear families apart.
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It has been five years since the wedding you wouldn’t attend （a fact that had its own silver lining because then we could hold it in India with all of my husband’s family） and I’m doing OK. I’m sure I will continue to be OK—even good—in this new life of mine， without you. But I’d like you back in it， if you wanted to be. For your grandchildren’s sake， mostly， but also for my own.
It’s been five years and I hope that’s enough time for you to shake off your anger and disappointment， and start to miss me too.
It’s been five years. Expect a call.
五年前，你们不愿参加我的婚礼。我不能说对此完全没有预料到，你们也不能说感到意外。你们让我清楚知道，根据犹太教严格的教条和规定，犹太教信徒是不允许跨信仰联姻的。而我也清楚表明，我已不再信奉犹太教，而且对印度书籍、音乐和人民的兴趣与日俱增。我意识到那个与我共度余生的人要会欣赏甚至支持我对南亚语言、历史和文化的热爱。
这是否不可挽回？也没必要去追究了。反正事实已然如此。我和一个锡克教徒结婚后，你们便从此与我断绝来往。
妈妈，我记得在我读高中时你对我说过，我一定要和犹太人结婚，因为你希望可以和自己的外孙关系亲密。那次对话只是假设性的。但我们关系很好，不是吗？我很早就放弃了犹太教信仰，办犹太成人礼的时候，我已经是伪信徒了。
如果你认为锡克教的成长氛围会令你的外孙无法与你沟通，那你对人性的信心实在是太少了。你不知道你们有多少相似之处：他比较害羞，好读书——就像我、你和外婆；他喜欢在课间追逐其他小孩。我开始跑步那年，你跟我说过你也是这样的。尽管他爸爸极力反对，他还是喜欢上了你教我为之欢呼的那支足球队。
我怀第一胎时，没得到你、阿姨、姐姐的帮助让我十分艰难。然而，这在某种程度上让我和婆婆的关系更紧密了，她如此仁慈宽厚地接受了这个皮肤苍白的新家庭成员，这是我不曾意料到的。她不知道外婆的南瓜饼的秘密材料，但她教会我怎样准备婴儿牛奶，儿子咳嗽时该吃什么药，发烧时如何让他安然入睡。我对儿子的深爱让我与丈夫和家人的关系更紧密，他们的每一点帮助都让我的生活更轻松些，让我儿子生活得更好些。
我不知有多少次想过给你们打电话，有时候想问问你们的意见，有时候只是想说：“看他今天都做了什么！”或者说：“这让我想起你们了，”或“我想你们。”
我没有给你们打电话，因为我固执、懦弱，不懂如何原谅。但现在，我的小男孩正飞快地成长着，而我又怀孕了，这次是个小女孩。此刻，我开始意识到建立健康、正常的关系对一个人的一生是如此重要，即使已经为时已晚。不用多久，我儿子就会问他的外祖父母在哪儿，而我只能说谎——为了让他远离偏见和别人的评头论足；为了让他远离痛苦，我每次说起这件事都感到无比痛苦；为了不让他知道教他爱和尊重他人的宗教信仰也能令一个家庭破裂。
五年前，你们不愿参加我的婚礼（我们在印度顺利举行了婚礼，出席的都是我丈夫的亲人，这对我来说也是一丝慰藉。），但我还是过得很好。我肯定我以后也会很好——甚至是更好——在没有你们参与的、我的新生活。但我希望你们参与其中，如果你们愿意。这都是为了你们的外孙，同时也是为我自己。
已经过去五年了，我希望这段时间足够让你们消除愤怒和失望，也让你们开始挂念我。
五年了，等你们的电话。
篇10：困难时期给全体员工的一封信
适逢春节假期，本该是万民同欢的时刻，但疫情突发，给我们的生活带来了阴霾，全国人民突然陷入了一场没有彩排的战争状态之中。在党中央的坚强领导下，全国人民上下一心，众志成城，顽强地抗击疫情，体现了我们国家强大的组织能力和全国人民战胜困难的力量和决心。
按照政府的规定，我公司决定开工复产，在如此复杂的形势下，公司已经做好了充分的准备，同时打好抗病防疫和开工复产两场战争。集团公司第一时间就成立了防疫领导小组，全面展开复产的防疫准备工作。根据政府的相关要求，储备了足量的防疫物资，制定了严格的复产防疫操作手册，手册涵盖了工作生活的方方面面，绝对做到工作场所安全、居住场所安全、交通工具安全、饮食饮水安全，以最严格的标准保证广大员工的身体健康。
令人遗憾的是，疫情尚未解除，社会服务体系运转还不正常，一段时期内，必然会对我们正常的生产和生活造成较大的影响，我们还会碰到若干意想不到的困难，需要我们全体家人共同去面对，去克服，在这个非常时期，我向全体干部员工提出以下几点要求：
1、困难时期干部带头，发扬奉献精神、牺牲精神，不折不扣地带领全体员工严格执行公司出台的各项复工防疫的相关规定，坚决落实不走样，坚决保证广大员工的身体健康。
2、任何人不能存在侥幸心理，随时随地做好个人防护，保证自身的健康和安全。
3、住宿员工在业余时间要居家休息，减少外出，绝对不允许互相串门、聚会、聚餐，如被发现，将严肃处理。
4、通勤的员工下班后，保证不串门、不走亲访友、不聚会聚餐，积极宣传银仕来集团严密的防控措施，消除周边人员的戒备心理，维护好企业良好的社会形象。
5、在生活方面，可能会暂时有一些不尽人意的地方，公司会不遗余力地去改善，在非常时期，希望大家少些抱怨，多些理解，与公司一起共克时艰。
借此机会，给大家拜个晚年，相信严冬很快就会过去，所有困难也终将被克服，我们是一个团结向上的大家庭，在各位家人的共同努力下，银仕来一定会迎来更加美好的明天!
篇11：困难时期给全体员工的一封信
在今年我国进行抗击突发疫情的特殊时期，我们公司根据当地政府的指令精神，决定于二月十日开始复工。广大员工热情响应公司召唤，不惧疫情风险，积极投入复工复产，在此，公司向你们表示衷心的感谢!
当前，我国的疫情防控形势持续向好，但是大家可能从近期的新闻媒介中了解到，部分欧亚国家由于控制措施不力，疫情有逐步蔓延或爆发的趋势，这直接导致了欧亚商业市场的萧条和关闭。在这种情况下，我们公司已经接到了阿迪达斯将要减少订单的通知，为此，我们公司从今日起，暂时实行每天八小时、每周双休日工作制。
公司做出这样的决定，是为了维持企业生存，保证员工基本收入，同舟共济度过疫情的必要举措。希望广大员工能够了解当前企业经营的形势和环境，理解企业经营面临的诸多问题和困难，与企业一起携手同行，共渡难关。
在全球面对疫情和经营困难的大背景下，我们公司仍然有值得期待的利好消息。我们公司将在20xx年深度参与阿迪达斯在中国上海建设的产品研发工作，我们公司开发部门的人才引进和业务拓展将逐步展开。随着新产品开发数量的增加，我们有机会获得更多的订单配额;有了订单，我们员工就有了更多的工作时间和机会，我们员工受到的影响和损失也会逐步减少以及得到弥补。
公司希望大家要正确认识当前形势，振奋精神，困难只是暂时的。我们公司近几年在朴专务的带领下，通过生产线重组和设备更新改造，已经度过了转型的困难期和磨合期，生产订单稳定，品质持续向好，生产性逐步提高，越来越受到阿迪达斯的信任和青睐。公司也将利用近期生产订单减少的空隙，积极组织各类人员培训，梳理工作流程，完善工作制度，全面提升人员素质和工作效率，为进一步提高生产性和品质优化率奠定基础。
篇12：春节前适合给员工的一封信
时光荏苒，岁月如梭，转眼间,又到了2021年的年终岁尾。一年来，夏汾路产维护站紧紧依托公司党委的坚强领导，立足实际，持之以恒地抓本职工作不松劲，围绕年度重点工作任务，以党史的学习教育引领全局，在全体人员不懈的努力下，我们路况指数达标，路域环境优良，圆满完成了全年养护目标任务。尤其是从1月21日降雪以来的几次除雪打冰中，大家能以雪为令，闻令而动，克服人员少、设备老旧等困难，发扬不怕苦不怕累，连续作战的作风，戮力同心除雪保畅，第一时间保证了所辖路段的安全畅通，在此道一声大家辛苦了!
春节即将来临，为了让大家度过一个平安、喜乐、祥和的春节，现将春节期间有关事项温馨提示如下：
疫情防控
非常理解大家想和家人一起团聚的心情，但因疫情防控形势复杂严峻，请大家严格执行人员外出报备制度和外来人员健康登记制度，加强个人防护，减少人员流动、减少旅途风险、减少人员聚集，减少流动，鼓励就地过年。
用电安全
请大家离开宿舍、办公室前务必检查并关闭门窗、切断各种电器设备的电源，以防被盗或引发火灾。
出行安全
请大家在回家、外出途中注意自己的人身和财物安全，驾车员工注意行车安全，切勿酒后驾车。
值班值守
坚持24小时值班制度和领导带班制度，请带班领导和值班人员尽心履职，坚守岗位，做好值班记录，并要确保通讯联络24小时畅通，确保值班电话有人接、应急事件有人处理，有突发事件及重大问题及时上报值班领导。
信息报送
严格落实信息报告制度，请大家及时接收单位各类信息，及时回复，以免造成不必要的延误，影响上报，坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象。
公共卫生
为照顾站内保洁人员春节休息，春节期间，请值班人员共同维护公共卫生，保持站内干净整洁，谢谢理解配合!
安全没有节假日，安全无小事，安全不放假。写在最后提前恭祝全体人员及家人：春节快乐!合家幸福!新年吉祥!万事如意!
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