市领导欢迎新同事致辞（共10篇）
篇1：市领导欢迎新同事致辞
各位新同事：
大家好！我叫白晓伟，来自阳大铁路项目部，时间过得很快，不知不觉间我已经迎来了踏上工作岗位的第四个年头，今天很荣幸能有机会和大家分享一些我的工作感悟！
首要的是要对自己有一个明确的定位，能支撑我们走多远的决定因素就是我们自己掌握的能力，学历只是敲门砖，只有我们掌握了能独当一面的工作技能，我们才能在团队里不可或缺，充满价值。因此不要放松对自己的要求，早些成长起来，我们的未来才会有更多的可能。
第二、整理好心情，调整好状态，用自己饱满的热情去迎接每一项工作任务，把每一项工作都当做对自己的考验与锻炼，主动接受不同的专业工作，让自己的能力既专业又全面，实现工作的质变。
第三、做好沟通和交流，“三人行必有我师”项目部的每个人都有值得我们学习的地方。要主动请教，善于沟通，才能快速成长。
见习生的这一年，是对心智极大锻炼的一年。把握好现在，受得了委屈，耐得住寂寞，才能承受赞美，守住繁华。衷心希望你们在全新的工作环境中，勇于挑战，敢于担当，早日成长为公司的精英人才。
篇2：市领导欢迎新同事致辞
欢迎新同事致辞
首先，我代表教科所所有同志欢迎各位的到来，欢迎各位加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭，你们的到来必将为教科所注入新的血液，添加新的希望，让我们以热烈的掌声向他们表示欢迎!
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。各位新同事，教科所除了指导全县教学，还肩负着培养和发现人才的重任，将会为你们搭建一座没有天花板的舞台，任你们发展，任你们展示;教研员“实事求是、精益求精、无私奉献、尽职尽责”的工作作风和“大气做人，严谨做事”的团队文化将会深深的影响你们。事业有发展，个人有成就紧密相连，希望大家尽快进入角色，不断提高自身修养，潜心研究业务。为宁晋教育振兴做出应有的贡献，并为个人事业发展奠定坚实的基矗
教科所是教育局最忙碌的科室，相信你们一定也会和我们一样：因忙碌而充实，因充实而快乐，因快乐而幸福!
2.大家好!xx-xx有你们加盟，我而到万分高兴，你们的加盟为xx-xx注入新的血液，添加新的希望，在这里，我代表新思路，对在座的各位表示热烈的欢迎!
我们有幸能够相聚在这个大家庭，这是一种缘份。虽然，目前我们处于金融危机的大背景下，经济并不景气，但是，我相信只要我们共同努力，一定能够共创美好的未来。你们有幸走进顺xx-xx公司，公司也会为你们的加入感到自豪。我相信无论将来你们走向何方，你们在xx-xx度过的岁月将会是愉快的、有价值的，会成为你们一生当中难以忘怀转载自百分网请保留此标记的。
我献给大家三个词：敬业，勤奋，脚踏实地。敬业是所有员工第一美德，也应该是我们的聪明的生存之道。敬业表面上看好像是为公司，其实终生受益的却是你自己。每个人都有工作的能力，但是，只有敬业的工作态度，才能让一个人具有最佳的精神状态，才能够将自己的工作能力发挥到极致。勤奋是我们永远不过时的敬业精神。一个人的成功外部因素是重要的，但更为重要的是自己的勤奋、努力以及脚踏实地努力的工作，从小做起，细节成就完美。
公司的进步取决于每一名员工的能力和业绩，要学会正确的思考方法和工作方法。公司会提供给你们一些学习的机会，但是，自我的培养更加重要，要有意识的培养自己，适应公司发展的需要。不要光指望他人，自己要多请教，放下架子，努力使自己的兴趣和工作结合起来，快乐的工作，体会到工作的喜悦和满足，这样你的职业生涯才会是丰富多彩的。我相信，大家能够与公司共同成长。
您有幸进入了xx-xx达公司。我们也有幸获得了与您的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上，度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。事实将证明，你们来到顺利达是你们正确的选择，鼓起你们的勇气，拿出你们的激-情，我们一同努力，努力是主动的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠诚，努力意味着辛苦，努力意味着付出，努力的过程肯定是酸甜苦辣的，而努力的结果注定是丰收和喜悦的。祝愿你们收获事业、收获成功!
入职“前三年”＝职场黄金年——李黄珍作者： 马鸾鸾
有人曾经把初入职场的前三年比喻成黄金三年，因为它记录了职场新人从青涩到成熟的最美丽的时光，是一个人走向职场成功的最基础、最关键的三年。“试用犹如试婚，在此期间风险是存在的，安全是没有保障的，老板是傲慢的，员工是随时被炒的。”记者在网上看到一段这样描述职场新人初入职场时的抱怨。虽然带有情绪发泄和夸张的色彩，但新人们初入职场时留下的歪歪斜斜的脚印和如履薄冰的心情，可见一斑。带着憧憬、带着梦想，杀出重围终于赢得入职许可证的毕业生们，该如何正确面对自己的第一份工作？职场发展的前三年，意味着什么？《职业》杂志记者采访了资深职场顾问安静女士。
新起点、新角色、新环境
入职后的前三年是新人职业生涯发展的关键点吗？这个三年，属于职场新人的哪一个时期？职场新人在这个时期具有什么特点？
安静女士告诉记者，职场新人的前三年，意味着“新起点、新角色、新环境”。过去在学校里所获得的成绩和辉煌，最容易成为新人们前进的绊脚石和负担。而且，新人大都从企业的基层开始做起，熟悉业务、了解流程，琐碎而杂乱，新人尤其要客观认识到自己新角色的定位，在新环境中，主动多沟通，留意身边事，向前辈、家人多请教、学习，树立正确的价值观和竞争意识，顺利度过这个难熬的环境适应期。
安静说，入职前三年，职场新人要度过“适应期、积累期、定型期”这三个时期。大多数新人，在这三年中要度过环境、工作的适应期，同时积累和完善自己的知识、技能结构，这三年的工作经历、行业经验往往决定了他们未来发展的职业道路。如果一个人在这段时间之后仍在频繁跳槽，对自己的职业定位迷茫不清，那么今后的职业发展会受到很大影响。这三年中，新人在职业规划上将从迷茫到清晰，在心态上从浮躁到稳定，在职业技巧上从生疏到熟谙，在技能上也将从理论性强提升到实操能力强。
职场完美三级跳
正常情况下，职场新人前三年应该登上哪几个台阶？
安静女士告诉记者，职场新人在起步的三年内要完成从“适应”到“积累”最终到“定型”的三级跳。在完成完美三级跳后，他们往往面临多种选择：在已定的道路上继续深入积累，如成为技术专家、销售精英；或者拓宽自己的职业道路，如从技术人才到销售人员的职业转型，从事行政管理的学习人力资源管理知识，争取更多的锻炼机会等； 或者总结工作经历，重新规划职业，寻找新平台和新起点，如考研、读MBA、学习与以往完全不同的课程等。
安静认为，不管是走哪条道路，他们的选择都会比三年前更成熟，他们的决定也影响了将来的职业道路。至于哪个选择更好，取决于环境、个人对自我潜力
和社会发展方向的判断，以及个人情商、机遇等，在接下来的短短3~5 年内还很难看出哪种选择是正确的。
职场新人最容易遇上四大困惑
前三年里，职场新人可能会遇到的典型性困难和阻扰有哪些？该如何克服？入职前三年内，是新人们遭遇困扰和突发事件的高潮期，而这个时期也因为新人们尚没有太多处理事情的经验而使得挫折和挑战变得尤为棘手，恰当及时的处理方式也显得尤为重要。安静女士告诉记者，新人们最可能遇到的典型困扰有以下四个方面。
首先是对工作环境、角色的不适应。人对新环境本身就存在着恐惧和担忧，尤其是工作环境和家庭、校园环境完全不同，好像从温水中直接跳到沸水中的青蛙一样，突然的刺激会让新人做出激烈的反应。从前年某著名通信公司一批新毕业生集体对公司招聘分配制度提出投诉的例子中，就可窥见新人对较以往更严格的管理制度的不适应。对工作环境、角色的适应，需要一些时间。因此，在正式进入社会前，多参加一些社会实践、实习，多接触外面的世界，积累社会阅历，对毕业生尽快融入职场、更快地适应环境非常有利。
其次，是来自人际交往的困惑。毕业生在校的交际圈相对较窄，人际关系较为简单，利害冲突不太多，多集中在家人、同学、老师之间，而且加上家人、师长的“温室” 关怀，新人们很少为人际关系这个问题伤脑筋，更谈不上对较为复杂的人际交往做好应对准备。步入职场后，新人们需要对自己遇到的人和人际交往，独立去判断、决定，再加上自身个性的冲突、交际手段不够灵活，新人们往往很难融入新的群体，在人际关系上也有着很大的困惑。这样频繁的矛盾冲突之后，有的新人能够迅速适应、成熟，但是也有一部分新人由此对社会产生恐惧，或者对社会产生抵触，对人际关系淡漠，最终陷入封闭的怪圈里。因此，安静建议，新人们应以更积极的心态接触社会，多和各类型人交往，客观地分析人际关系，尽早、主动地多向家人、前辈取经。
第三，是来自生存的压力。新人刚开始工作，收入都不会太高，但是要负担的生活成本很多，住（租）房的费用、购买生活必需品的支出、建立人际关系的交际应酬，有的还需赡养父母，这些总让他们入不敷出。这些方面的压力，也容易造成新人在职业选择上陷入误区，把薪酬标准作为择业的主要选择标准，为“轻易跳槽”埋下隐患，对自己未来的职业生涯发展带来不利因素。所以，新人们应学一些理财知识，合理地分配支出。
最后，是新人的个人期望与现实的差距产生的迷茫。朝气蓬勃的毕业生大多有很多想法，尤其是优秀毕业生，对自己的期望非常高，社会也在不断宣传精英的成功之路，大多数人会认为，精英们的道路就是自己今后的发展标杆。但是
进入社会以后，毕业生看到的是巨大的就业压力、紧张的工作局面、打印扫描等所有琐碎事情，与想象中的豪气冲天、驰骋江湖的情景完全不一样，理想和现实的差距往往容易让新人们产生巨大的心理落差。成功没有既定的道路，精英的背后是个人汗水、能力和机遇的累积。对新人来说，在长远目标的指引下，划定能达到的一个个短期目标，更实际一些。
不因事小而不为
如何好好规划、利用入职的前三年时间，定位自己的职业生涯目标，为以后的发展奠定坚实基础？
安静告诉记者，新人们应该充分认识这三年对自己未来发展的影响，珍惜时间，做好规划。首先，新人不应被不断涌现的“小问题”所困扰，要客观地看到，这些问题是新人面对的共同的问题，要站在更高的角度，看清楚自己的职业兴趣和设计未来规划。其次，珍惜每一次锻炼机会，不要因事小而不为，从基层、琐事做起，每一件小的工作，都可能是未来大事业的基石。再次，多向人请教，从别人的经验和教训中吸取养分，避免重蹈覆辙，也是尽快找到职业方向的一种方法。
对自己职业的规划，安静建议新人仍应在本职工作中先立足、站稳，积累一些工作经验和人脉，再根据掌握的技能和资源，考虑自己的未来发展，一旦考虑清楚，就要义无返顾、积极投入。因为成功不可能自己主动掉下来，必定取决于个人能力、努力程度和机遇。
名人谈职场前三年心得
资深职场专家党向阳先生也告诉了记者他在职场前三年的一些经验和心得积累。首先，选择一份自己感兴趣的职业。兴趣是职业生涯的驱动力。选择职业要根据自己的兴趣、爱好并结合自己的性格和特长。只有我们始终对职业保持兴趣，才会有工作的激情，只有适合自己的职业，才能发挥出自己的特长，也才能找准自我的定位。因此，选择什么作为自己的职业，每位毕业生应当慎之又慎。其次，选择适合自己成长的土壤和空间。刚毕业的学生投身社会，就像一滴水一样，要想生存下来，就必须将自己融入“海洋”；就像一粒种子，即使再优良，也需要适合自己的土壤。
再次，学会“放下”。放下自己的姿态、身份和经验； 学会“打开”自己，充分接受外界新的东西；同时，还要学会“融入”，融入新环境，珍惜自己拥有的一切并抓住每一次机会。
最后是九字真经：不要怕、不后悔、不在乎。不要怕，就是不要惧怕未来不可知的压力、困难，相信自己能够战胜前行路上的任何障碍。不后悔，就是不要后悔自己曾做出的决定，既然自己已做了，哪怕失败，也能留下宝贵经验。要
坚信自己选择的方向，只有这样才有机会最终实现目标。
篇3：欢迎新同事
Thank you，Mr．Smith，for that kind introduction．You'vegiven me a reputation I might not be able to①live up to．
Just to let you know a little about myself．I'm the newOverseas Sales Representative．I came over from AC，a company you might be familiar with．There，I wasresponsible for exporting supplies to restaurants in theUnited States．
谢谢Smith先生好意的介绍，我恐怕要辜负您的赞许了。
篇4：市领导欢迎新同事致辞
迎山西煤销集团领导
莅临观摩晚宴上的致辞
市委书记杜善学
（2011年11月1日）
尊敬的刘建中董事长、曹耀丰总经理，尊敬的各位领导，同志们：
在全市上下深入学习贯彻十七届六中全会和省第十次党代会精神之际，我们十分高兴地迎来了全省煤销系统2011年度工作观摩会的各位领导和同志。在此，我代表吕梁市委、市政府，对各位领导和同志们的到来表示热烈的欢迎！
吕梁既是一个革命老区、发展新市，又是一座资源富区、潜力大区。近年来，我们依托丰富的资源优势和广阔的市场优势，团结带领全市干部群众，励精图治，奋力拼搏，在吕梁发展历史上写下了光辉的一页。全市地区生产总值从2005年的328.2亿元增加到2010年的845.5亿元，年均增长14％,由全省第8位跃升到第4位；财政总收入从60亿元增加到196.2亿元，年均增长27％，由全省第6位攀升到第3位，呈现出转型跨
越发展的良好态势。在全省重点工作观摩检查吕梁汇报点评会上，袁纯清书记和王君省长对我市的工作给予了充分肯定，一致表示对我市未来发展前景看好，充满信心。这些成绩的取得，与省煤销集团的大力支持是分不开的。在此，我代表市委、市政府，向各位领导和同志们表示衷心的感谢！
煤销集团作为山西省“十二五”时期实现“双千亿”工程的十大集团之一，实力雄厚、人才济济，主营业务众多、产业优势明显，在技术、资金、管理等方面具有得天独厚的优势。近年来，在集团公司的正确领导下，吕梁煤销公司大力支持地方经济和社会各项事业的发展，积极参与吕梁煤炭资源整合，在促进地方经济社会发展上作出了重要贡献。特别是段继忠同志到任以来，吕梁煤销工作又迈上了一个新台阶，有力地助推了全市经济社会又好又快发展。市委、市政府对吕梁煤销公司的工作是满意的，也对企地双方的未来合作发展充满期待。
今年是“十二五”的开局之年，吕梁市委、市政府紧紧抓住“国家综合配套改革试验区”的战略机遇，确立了“五三发展战略”，把加快转型跨越发展，再造一个新吕梁作为今后五年的一项重要任务。实现这一目标任务，必须以项目作支撑。希望煤销集团继续发扬企地合作的优良传统，加大投入力度，深化合作领域，做好以煤为基，多元发展这篇文章。在吕梁已铺开的现有项目希望能加快进度争取早日建成、早日达效。同时希望省煤销集团能发挥资金人才优势，把吕梁作为“试验田”，围绕新兴产业开发项目，放胆先行先试，加快合作进程。我们也将为煤销集团的大转型、大发展、大跨越提供优良的发展环境，最终实现企地共建、企地共赢。
最后，衷心期盼各位领导、各位来宾在今后的日子里，继续关注吕梁、支持吕梁、常来吕梁！祝愿我们的事业共同进步！我们的友谊地久天长！
篇5：欢迎新领导到任致辞
同志们:
今天，全镇干部群众共同期待的新任书记、镇长，正式与大家见面了。这次会议既是一个见面会，也是一个欢迎会，是开创城关经济社会发展新局面的一次重要会议。经县委研究决定，由***同志担任城关镇党委书记、**同志任镇党委副书记、代镇长，让我们以热烈的掌声对*书记、*镇长的到任表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!
参加今天会议的有：镇党政领导，机关院内全体干部职工，镇直部门、学校的负责同志，社区居委会全体班子成员，有关企业的厂长、经理。
同志们，一个地方的发展关键在人，*书记和*镇长都在乡镇工作多年，有着丰富的基层工作经验和高超的领导才能，上级组织让他们主持城关镇党委、政府的工作，是对城关工作的重视，是对城关发展的重视。刚才田书记、樊镇长分别做了热情洋溢的讲话，希望大家认真领会两位领导的讲话精神，全力支持两位新任领导的工作，工作中注意摆正位置，认真领会“班长”的意图，遇事多请示、多汇报，力求在工作上得到更多的支持，开创性地做好自己负责的工作，为城关的全面协调发展做出新的贡献。
下面，会议进行第一项：
请*镇长讲话;
下面，会议进行第二项：
请*书记讲话;
组织部门决定：某某同志任某职务，某某同志某职务。组织部领导说，这次主要领导同志职务的变动，是从工作大局和某某单位班子建设的实际出发，根据工作需要和干部交流的精神，通盘考虑，慎重研究作出的决定
组织部门领导强调被调整单位的重要性及取得的成绩，组织部门领导强调卸任同志成绩，表扬一番，某某同志领导岗位，为某地的改革、发展和稳定作出了重要贡献。某某同志政治立场坚定，认真学习邓-小-平理论和“xxxx”重要思想，自觉与党保持高度一致。有较高的政策理论水平，能够结合单位实际，贯彻执行党的路线方针政策。认真贯彻民-主集中制原则，注意调动班子成员的积极性，表现出了较强的政治意识、大局观念和党性修养。
某某同志领导经验丰富，组织领导能力强。眼界开阔，工作重点突出，有开拓创新精神。注重抓班子、带队伍，坚持抓发展和抓队伍紧密结合，积极推进干部人事制度改革。事业心、责任感强，作风深入，经常到基层调查研究和指导工作，帮助群众解决生产生活中的实际困难。为人正派，性格直率，敢于开展批评。遵守廉洁自律有关规定，要求自己严格。这些年来，恪尽职守，勤奋敬业，任劳任怨，为加快某单位的发展倾注了大量心血，工作是富有成效的。对某某同志的工作，组织是满意的，广大干部群众是认可的。表现出了很强的党性修养和高风亮节。某某同志在某单位工作期间，与广大干部群众结下了深厚的感情，相信他一定会一如既往地关心、支持原单位的工作，也相信某某同志在新的岗位上能够为党的事业作出新的贡献。
组织部门领导介绍新任领导情况。某某同志政治立场坚定，党性观念和大局意识强，认真学习邓-小-平理论和“xxxx”重要思想，树立和落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线方针政策，自觉与党保持一致。经过多岗位锻炼，既有在工业企业工作的经历，又有长期担任地方领导工作的经历，这些年又在机关担任领导职务。既熟悉党务、政务工作，又熟悉经济工作。他工作思路清晰，重点突出，宏观分析问题、驾驭全局的能力强。善于抓班子、带队伍，重视党的建设和干部队伍建设。近几年来，以提高素质、改进作风为重点，切实加强领导班子建设，大力推进干部人事制度改革，优化了领导班子结构，提高了干部的政治素质和能力。坚持民-主集中制原则，注意调动班子成员的积极性。事业心和责任感强，勤奋敬业，作风深入，关心群众疾苦。深入基层了解情况，宣传政策，靠前指挥。注意学习，知识面宽，考虑问题周到细致。为人正派，团结同志，要求自己严格。
组织部门认为，某某同志担任新职务是合适的。相信某某同志一定会在党的正确领导下，带领一班人，紧紧依靠广大干部群众，与时俱进，开拓进取，使新单位的经济建设和社会事业在现有基础上取得新的成就。
领导的调整变动，是政治生活中的一件大事，干部群众都很关注。顺利实现交接和工作的平稳过渡，对于继续保持和发展当前的好形势十分重要。我们分别同一些领导同志和老同志谈了话，召开了常委会议。大家一致表示，坚决拥护党的决定，一定全力支持某某的工作。在座的各位都是单位的领导骨干，相信大家一定会以高度的政治责任感和党性原则，全面正确地理解决定，带头讲政治、顾大局、守纪律，恪尽职守，扎实工作，以实际行动贯彻落实好决定精神，实现主要领导的顺利交接和工作的平稳过渡，更好地巩固和发展当前的好局面，保持经济社会发展的良好势头，让党放心，让广大人民群众满意。
组织部谈单位前景如何好在一个新的历史起点上，组织寄予很大的期望各级领导班子和各级领导干部重任在肩。希望大家在党的领导下，紧密团结在以胡-锦-涛同志为总书记的党周围，高举邓-小-平理论和“xxxx”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻的各项方针政策，抓住机遇、求真务实、团结奋进，为建设经济更加繁荣、社会更加和-谐、环境更加优美、人民更加富裕而努力奋斗!
篇6：同事聚会领导致辞
你们好!
非常感谢同志们的支持和局党组的信任给我今天这次竞聘的机会。
拿破仑曾经说过这样一句话，不想当将军的士兵不是好士兵，本人虽算不上好士兵，但是也愿谨遵巨人教诲，当个好将军，故此登台亮相，毛遂自荐，其目的就是要在这次竞聘中能在局机关当一名科长或在中心税务所当一名所长。
根据局党组(96)5号文件精神，我完全符合这次竞聘科所长的条件。
下面，我向大家介绍一下我的基本情况。
我叫张保国，男，29岁，中共党员，录用干部，大学本科学历，身体健康。我是1983年参加工作，在本市占城乡粮管所当营业会计;1984年积极响应党的号召，应征入伍，成为一名中国人民解放军战士。在当过连队文书、通讯员、副班长、班长。曾获得团嘉奖一次，连嘉奖两次，多次被连队评为优秀义务兵和学习雷锋标兵。1987年从复员到地方，同年在参加新乡市政府组织的考试中，以第一名的好成绩被新乡市税务局录用。1988年元月到辉县市税务局孟庄税务所工作，曾担任过孟庄税务所副所长、团支部书记、党小组长、党支部组织委员等职务。今年9月到税务代理部工作，任副经理。从1988年元月参加税务工作到现在，连续8年被市局评为先进工作者或先进个人，连续3年公务员考核中被评为优秀，1988年被市局评为优秀通讯员，1995年被市局评为新闻报道信息工作先进个人，今年7月1日在庆祝建党75周年之际，被孟庄镇党委评为优秀共产党员。
不在其位，不谋其政，在其位，就必谋其政。假如这次我竞聘上科长或所长，我一定会对科室人员或所里人员以诚相待，情同手足，在工作上要有目的地给每个人压担子，给予锻炼和提高的机会，要放心大胆地让每个人去干，充分发挥大家的聪明才智;在生活上，遇到的困难或将要遇到的困难，我会主动地、有预见性地帮助解决，使大家感到跟着我就是希望，科室或所里就是自己的家。假如这次我竞聘上科长或所长，我一定会“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”，我决不与大家争得失，一定会吃苦在前、享受在后，见困难就上，见荣誉就让，树立大公无私、无私奉献的好榜样。假如我这次竞聘上科长或所长，我一定会根据上级的工作总目标，因地制宜地制定好本科室或所里的中、短期目标，同时要制定好保证目标得以实现的监督、考核、奖惩等措施，一抓一个效果，一步一个脚印。还要善于把握大政方针，在上级的总目标、总要求内，对如何取得最佳战果，要在摸清情况、总结经验的基础上，在战术上要敢为天下先，成为各项工作的模范。说一千次，不如自己干一次。假如我这次竞聘上科长或所长，我一定会以实际行动，起先锋模范带头作用，要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的，自己坚决不做。要在群众中树立良好的形象，要善于通过自身的行为去获得同志们的信赖和拥护。假如我这次竞聘上科长或所长，我一定会待人和蔼可亲，说话温文尔雅，行为要得体有礼，要经常保持精神旺盛、斗志昂扬、成竹在胸、光明磊落的气质，我相信，科长或所长这个角色，我一定能够扮演好。(掌声)当科长或所长，有没有水平，有没有能力，能否当好，嘴上说得再好，也不如用事实来证明一下。大家都知道，孟庄税务所是省级“青年文明号”单位，是连续超额完成税收任务的单位，孟庄税务所能取得这么高的荣誉和这么好的成绩，确实是来之不易的。说句老实话，这里面包含着我的一份艰辛和血汗。我在任孟庄税务所副所长期间，是主抓思想政治工作的，又是团支部书记，在王所长的带领下，紧紧抓住孟庄所都是青年人这一特点，迅速开展团的工作，积极开展争创“青年文明号”、“文明税务所”等活动，经过认真的思想政治工作，和全所人员的积极努力，才取得了县市级、地市级、省级“青年文明号”这些光荣称号。目前省级“文明税务所”马上就要验收，作为一个团支部书记，孟庄税务所能取得这么高的荣誉，这是我们孟庄所集体智慧的结晶，是我们孟庄所班子团结的结果，同时也是我们领导能力的一种体现。(掌声)
再一个就是孟庄中心所的建设，孟庄中心所将来建成肯定是全省一流的税务所之一，去过的人都知道，气势宏大，占地4亩8,有四层楼层，办税服务厅面积280平方米，有大小餐厅，大小会议室，有培训的地方，有娱乐的场所，共投资200多万元，现主体工程已经竣工，预计60天就可以搬进去。同志们!孟庄中心所建得这么快，能建到这种地步，确实是不容易的，我和王所长是主抓中心所建设这项工作的，大家都知道建所资金困难，怎么办?克服困难想办法，乡政府我们几乎跑断了腿，磨破了嘴，不知道说了多少好话，做了多少工作;我们深人单位搞宣传，部门协调作配合，没有力量我们借助力量，没有能力，我们依靠能力，咬住党委政府不放松，最后才使中心所破土动工。(掌声)当然，这和市局党组的支持是分不开的。
通过组建中心税务所，对局党组来说，是对我们的一次考验。对我们来说，是一种锻炼的机会，是一种施展我们才华的机会，更是一种体现我们能力的机会!(掌声)9月初，服从组织分配，到税务代理部工作后，按苗局长分配的任务，大胆工作，转变思想观念，理顺工作程序，优质服务，摆正自己位置，迅速进入角色，充分发挥了助手和参谋的作用。税务代理是一种社会中介服务机构，来到这里，自己就成了一名服务人员，从税务所到代理部工作，也是一种考验。众所周知，税务代理人员必须有较高的业务素质和工作能力，为此，为适应工作，自己刻苦钻研业务，向老同志学习，不懂就问，不会就学，使自己的业务水平迅速提高，服务企业得心应手，处理情况运用自如，办事效率明显提高!(掌声)从孟庄“青年文明号”到中心税务所建设，又到税务代理部，大家有目共睹，已成事实。但它代表着的是过去，并不意味着将来，将来能否当上科长或所长，还得靠大家的支持和帮助。
为了抓住机遇，竞聘成功，今天我需要向大家说明一下，也就是埋在我心中多年的秘密。在这里，我不得不告诉大家，我有一个坚强的后盾。它就是——勇气，听清楚了?它就是勇气!我用勇气作后盾，我什么都不怕，工作起来，一不怕苦，二不怕死，再大的困难也能克服，再难的问题也能解决。有了勇气，我工作起来，敢想敢干;有了勇气，我工作起来，精神抖擞;有了勇气，我工作起来，所向披靡!(掌声)同志们：有了勇气，才能使我今天在这里和大家侃侃而谈。
最后，我将要告诉大家我有一个和睦的家庭，和睦的家庭解除了我的后顾之忧，和睦的家庭使我全身心地投人到税务事业中去，和睦的家庭使我安心地去面对每天的具体工作，和睦的家庭是妻子在背后支持的结果。
一个成功男人的背后，有一个好女人，这个好女人就是我可爱的妻子，妻子对我的支持对我的爱，使我产生了巨大的精神和力量，同志们，爱情的力量是无穷的，她可以摧毁旧事物，创造惊人的奇迹，她能征服自然和改造自然，造福于人类，造福于社会，我相信，这个科长或所长，我一定完全可以胜任!(掌声)但是，假如我没有竞聘成功，也决无怨言，我坚决服从组织分配，并继续发扬一不怕苦，二不怕死的精神，努力工作争一流，加强学习上水平。
祝各位领导、同志们身体健康，工作愉快!
篇7：欢迎新同事的欢迎词
在当今社会生活中，我们可以使用欢迎词的机会越来越多，写欢迎词时措辞要慎重，勿信口开河，同时要注意尊重对方的风俗习惯，应避开对方的忌讳，以免发生误会。你写欢迎词时总是没有新意？下面是小编收集整理的欢迎新同事的欢迎词，仅供参考，欢迎大家阅读。
欢迎新同事的欢迎词11.和我们中的每位一样，您选择公司为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭，也真诚祝贺您成为公司的一员。
2.你好！欢迎你加入我们的团队，期望我们互相学习，互相帮忙，进取努力，共同提高！
3.欢迎你！我们相信，公司因为你的加入而会更精彩更完美！
4.我代表公司领导及全体员工对你们的加盟表示热烈的欢迎！对你们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感激！感激你们对我们公司的支持和信任！
5.首先我代表公司感谢大家选择了本公司，感谢你们给公司带了新鲜空气、新鲜血液与新鲜的活力！对你们的加入表示最热烈最诚挚的欢迎！
6.你来了，公司离上市更近了！
7.我们共同努力，共创辉煌！
8.团结就是力量，少了其中一人就没有了方向。团结就是力量，只有一起努力才有希望。中华儿女都团结，中国就会永远繁荣昌盛。
9.经常想想自身的优势，了解自己才是最宝贵的知识，看准目标并且努力坚持，关键地方要好好把持，直到实现目标为止。
10.新的一天新的开始！做好准备去迎接美好的开始吧！但是前进的道路是崎岖坎坷的需要你的个人努力和争取！你什么困难都不要害怕，因为你是最优秀的！
11.应对职场压力，首先锻炼身体，抱怨不是目的，解决才是第一，做事相信自己，坚持不能放弃，学会倾诉问题，求助也是良计，轻松摆脱压力，祝你职场如意！
12.毕业季，入职场。踏实做，虚心学。遇问题，少抱怨。看事情，要客观。和同事，常沟通。遇挫折，肯坚持。勤反省，多检讨。成功日，指日待。
13.欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭，也真诚祝贺您成为公司的一员。
14.即使没有人注视，你也要努力去成长；许多的眼睛，都是藏在你看不见的地方。
15.这世界从来不会跟你过不去，你得到的任何好与坏，都是自己做的。根本没有正确的选择，我们只不过是要努力奋斗，使当初的选择变得正确。
16.职场新人要切记，大度做人有锦囊，别人先说你再说，宽容待人准没错，小要不忍乱大谋，始终保持平常心，该放手时就放手，要对自己有信心，新人终会老资历，梦想成功要努力。
17.和我们中的每位一样，您选择公司为您的前途奠定了坚实的`基础。
18.今日我们在那里隆重聚会，热烈欢迎各位新同事加盟我们这个大家庭，你们将和我们一道携手并肩，同心同德共创我们完美的明天。
19.我们热切希望您有诚实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神，在公司的大舞台上扮演好您的角色！
20.我们相信，公司因为您的加入而会更精彩、更美好！
21.我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司，成为xx公司密不可分的一分子，同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。
欢迎新同事的欢迎词21.我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎！
2.大家好！欢迎大家来到xx分公司，成为我们xx这个大家庭的一员你们的到来为我们公司注入了新的血液，增添了新的希望我谨代表公司对你们的到来表示热烈欢迎！
3.借着希望和勇气，在人生路上努力向前走，即使不知道通向何方，还是一步一步前行，再难过的时刻，也不放弃。
4.工作忙碌了吧，无法娱乐了吧，心情郁闷了吧，知道你会烦闷，特发此信息给你慰问，可不要小看他哦，他可是带着我的祝福及心愿的哦，愿你永远开心快乐！
5.只要你抓住并珍惜生活赐予你的每一个机遇，并且为之努力奋斗，那么无论成就大小，你都应当无憾。
6.从今日起，你们已成为公司的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。
7.上班吹响集结号，朋友祝福来报道。开心子弹密集乱扫，快乐原子活蹦乱跳。吉祥三宝上门来找，如意算盘帮着点钞。幸福大厦根基牢靠，健康快车永不抛锚！
8.欢迎你加入我们，我带你四处看看，请跟我来。
9.新的开始，新的朝阳，美好的生活即将起航；迎着阳光，闻着花香，美妙的心情直往前方。上班开始了，工作启程了，加油，美好的生活等着你去开创。
10.温暖的阳光已经照亮了你的前程、可爱的鸟儿已经为你演奏好欢迎的乐曲、大好的前程等待着你去实现。明天是你工作的第一天，祝你工作顺利，天天开心。
11.带上信心，携着开心，第一天上班心情舒心；保持快乐，烦恼闪躲，开开心心上班好过。第一天上班，祝你心情好，工作顺，同事关系升温蹭蹭蹭。
12.抓一把“平安”，罩着你返岗的路，送一片“幸福”，锁定你的笑脸，拿一盒“甜蜜”，封装佳节记忆，祝愿你在新的起点上再接再厉，创造辉煌！
13.天空蒙蒙亮，闹钟当当响，天天这样。迷迷糊糊，穿衣起床，不想这样。盼望一日，衣锦还乡，做梦一样。祝愿，每天都有好心情，事业步步高升。
14.职场人生，做事做人，做事之前，先学做人！踏踏实实勤勤恳恳认认真真兢兢业业！相信自我，每一天努力，祝福你：事事顺利！
15.梦想可以激活生命，爆发气愤但愿，拓展思维，推动创造，我们应拥抱梦想，在如歌的时代如梦的岁月为实现梦想而奋斗。梦想是奋斗的动力，实现梦想的前提。
16.初入职场，温馨提示：真诚待人，去除傲气。平常心态，不要赌气。困难当头，提炼胆气。积极克服，增强底气。放松心情，时常打气。祝你成功，早成大气。
17.闹铃响，烦恼来，气不打一处来，扰我美梦扰我睡意我要丢弃你。手机响，短信来，美好心情舒缓，小猪，是我派闹钟来监督你的，赶快起床，祝你早上有个好心情，不要迟到哦。
18.工作结束了，到点下班了，手机响铃了，短信打开了，朋友想念了，祝福收到了，心情轻松了，烦恼消失了，开心来到了，忧愁逃跑了，吉祥围绕了，幸福拥抱了！
19.春困秋乏真是累，上班光想打瞌睡，泡上一杯茉莉花，去去心火解解乏，遇事不要结疙瘩，四处转转说说话，祝你万事如意！
20.新的工作新的启程，新的路程心的奋发，离开校园的象牙塔生活，踏入职场，第一天上班，怀着谦逊的态度，带上愉悦的心情，努力奋斗吧。
篇8：欢迎新同事会议讲话
尊敬的XX董事长、XX总经理及各位领导，亲爱的新老同事们：
大家上午好!
我叫XXX，来自XXX，我于XX年毕业参加工作至今已有XX年。首先，热烈欢迎__届新同事的到来，你们能够进入摆脱困境，正蒸蒸日上的XXX局，是你们的荣幸，也是我们共同的缘分。荣幸的是：XXX局有过辉煌，现在又要更上一层楼、再创辉煌，而其中就即将有你!缘分是：从今天开始，在以后的日子里我们将手牵手、肩并肩，为着XXX局崭新的辉煌这个共同的目标而拼搏奋斗!明天，你们将正式踏上工作岗位，开始新的征程;有的将分配到生产一线，有的将分配到机关部室。我想你们现在最希望有人能够告诉你们，第一步该做些什么?怎样尽快进入角色?怎样尽快做出成绩来?是吗?所以，我希望在这短暂的时间内，讲述我参加工作XX年来的体会，或许能够给你们在未来的工作中带来一些启发。
我工作的XX年，大致可以分为三个阶段：
XX年刚毕业参加工作时，我跟你们现在一样，心里很迷茫，我在问自己，我该做些什么?怎样才能尽快进入角色?怎样才能很快得到同事的认可?得到领导的赏识?
我参加工作的第一天就被分配到XXXX那个项目，还没有铺好床铺，我的导师就让我跟他一起到现场抄平放线。说实在的，当时有些紧张，但我很快就回复平静，我想，我在学校时是怎么学习和实践的、我就怎么去做，所以，第一次抄平放线的效果很好，得到了导师的初步认可，我也信心倍增。接下来的日子里，我主动找导师给我安排工作，而每一项工作我都认真地去完成，我的导师和同事们都给予我充分的肯定，在参加工作不到半个月的时间里，我从一个实习学生变成了项目工长。担任项目工长后，我全面地负责生产安排工作，三个月后，项目经理给我放了一个礼拜长假，让我放松一下紧张的精神!当我休完一个礼拜的假期回到现场后，发现了一个大的变化，让我惭愧不已：什么变化呢?现场道路打扫得干干净净;再往里走，搅拌机下的残余混凝土也清理的干干净净;再往上走，施工作业面物料摆放得整整齐齐;与我走之前的凌乱场面形成了鲜明的对比!我当时很感慨，施工管理有我学不完的知识!学习之路还很漫长，不能看到一点成绩就沾沾自喜!
通过XX年的学习实践，我已经从工长变成项目总工，XX年，我在XX公务员住宅小区担任项目总工，那是一座地下一层，地上32层的高层住宅，在地下室施工期间，由于生产安排失误，忘了在地下室顶板上预留安装施工电梯的孔洞，因为旁边的XXX局、XXX局都是那样预留的。问题出现了，怎么办?总不能把已经浇筑好的地下室顶板砸个洞吧?那样太丢人了!我花了两天的时间查看现场和研究施工电梯的各项技术参数，最终，我决定就在地下室顶板上浇筑施工电梯基座、安装施工电梯，经过计算，需要在顶板下方采取顶撑措施，为了确保计算结果可靠，我把自己的设计方案拿到设计院请设计工程师帮助复核，复核结果是安全、可靠!于是我们就这样与众不同地安装了施工电梯，在投入试用期间，比照XXX局、XXX局的施工电梯，我们的施工电梯所有安全装置均发挥了作用，而且工人使用起来特别方便，而他们的施工电梯缓冲弹簧无法正常安装。另外，由于我们的地下室顶板是整体浇筑的，没有出现渗漏现象，而他们因为有预留洞，下雨天总往地下室灌水，而且拆除电梯把预留洞口浇筑后，混凝土接茬部位出现了渗漏!所以后来，我们在承接XXXX大厦工程时，干脆不再预留洞口，直接采取在地下室顶板上安装施工电梯的方案，取得了不错的效果!一方面节约了成本，另一方面又有效避的免了质量隐患。
大家都知道，建筑施工企业要想长足发展，一方面要有良好的`市场竞争力，另一方面，项目要能够赚钱。
随着建筑市场的规范化，市场竞争力最有力的支撑来自于诚信，诚信的前提就是履约，XX公司总经理XXX在XX年的行政工作报告中提出：“履约打造诚信，诚信提高企业核心竞争力”，我非常赞同!
对建设单位来说，一般情况下，履约就是按期付款;但对于施工企业来说，我们往往很难做到对分包方、供应商按期付款，所以才会出现农民工集体上访、供应商起诉的状况，我们不能对分包方和供应商履约，导致我们劳动力和材料供应不足、不及时，从而导致工期拖延，不能对建设单位履约。企业失去了诚信，也就失去了竞争力!
我们都知道，项目是基石、项目是落脚点，所以，履约还得从项目来。从项目管理来说，如何保证现金流是我们履约的前提。那么在项目管理中怎样保证现金流呢?一般情况下总包合同进度款支付比例是完成量的80%。过去，我们往往是将劳务分包、双钢租赁、设备租赁、物资采购的合同支付比例控制在80%以下，就认为可以了，结果还是很难保证履约。因为我们忽略了钢筋采购是要付全款的，即使供应商给予垫资，我们每天也要承担1‰的利息，那么一年365天下来，我们要承担钢材垫资款36.5%的利息，那么一个项目有限的利润都给了他们，我们等于白忙乎。另外，税金和规费、管理人员工资、企业管理费是要全额支付的。加上人工费支付比例一般不能低于70%。所以，双钢租赁、设备租赁、物资采购的合同支付比例应该经过测算来确定，而不是直观地凭经验、拍脑袋确定。目前，我们在施的XXX项目，XXX项目都是这样来控制的，项目运行情况良好。
总而言之，你们跨出校门步入社会，一方面要虚心学习、爱岗敬业，另一方面，还要勤于思考、善于总结，不断提高自身综合能力!我相信，有你们的加入，XXX局将会更加辉煌，XXX局这个平台也将会成就你们的一生!新老同事们，让我们为XXXX的成功上市庆贺吧!
篇9：欢迎新同事发言稿
各位员工：
大家好！今天我为在座的新同事加入****集团这个大家庭而感到高兴，你们的加入为****注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表****集团全体人员对你们表示热烈的欢迎！
今天是一个特别的日子，对在座的你们而言，从学校到入职是人生中一个重要的里程碑。我知道，此时此刻，虽然毕业的钟声还在你们的心中回响，但是你们已经站在了一个全新的起跑线上了。今天，借此机会来跟大家见面、交流，并与你们共勉。从此，我们大家将一起与****集团同呼吸、共命运。
看到你们青春洋溢的脸，我的内心很激动，欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到****，给企业带来了新生力量；牵挂的是你们在不同的工作岗位上能否尽快实现人生角色的转换；期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业，实现自身价值。
****集团创建于1984年，经过三十余年的发展，成长为一家集建筑施工、房地产开发、建材生产、旅游开发、海外工程总承包为一体的多元化经营的企业。你们选择的这个集体拥有很多骄人的称号，这里不一一叙述。今天的****几近而立之年，但她依然年轻，依然需要你们这样的年轻人扛起大旗，发展企业，壮大企业。你们是企业发展不可或缺的人才力量，我们****也必将因为你们的辛勤工作和热情投入而更加辉煌灿烂。
希望你们在以后的日子里更加关注****集团，将她作为自己成长的基石；希望你们把自己视为****集团的主人，将她的发展和自己的成长等同起来；希望你们的人生中因为有了在****集团抛洒青春与激情的记忆而更加精彩！
篇10：欢迎新同事加入的句子
2.奋斗者在汗水汇集地江河里，将事业之舟驶到了理想地彼岸。
3.经常想想自身的优势，了解自己才是最宝贵的知识，看准目标并且努力坚持，关键地方要好好把持，直到实现目标为止。
4.一个人可以不用长得太好看，懂太多事，明白哪只手夹雪茄更迷人，对所有红酒的年份倒背如流，但你得有自己的气场，这很重要。
5.成功地信念在人脑中地作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。
6.工作中地最大收获是意识到应尽地安全义务----沈林
7.以前觉得，坎坷的日子就不会庸碌，于是热衷于奔波，后来发现，这才是真正的庸庸碌碌。
8.职场人生，做事做人，做事之前，先学做人!踏踏实实勤勤恳恳认认真真兢兢业业!相信自我，每一天努力，祝福你：事事顺利!
9.在我的心中只有你一个人，无论你信还是不信。
10.一个面对你总是夸夸其谈的人并不是骄傲，他的内心恰好与他夸夸其谈的外表相反，是一个极度自卑的人。夸夸其谈不过是用来掩饰内心的自卑罢了。
11.志在峰巅地攀登者，不会陶醉在沿途地某个脚印之中。
12.懂生活，很难，会生活，更难，艰辛地生活，我们己经很苦很累，无需再对自已责备，奔波地人生，我们只要尽心尽力就好!
13.今日我们在那里隆重聚会，热烈欢迎各位新同事加盟我们这个大家庭，你们将和我们一道携手并肩，同心同德共创我们完美的明天。
14.我为工作狂，只因赚钱无方;我为爱情狂，只怨芳草不香;我为运动狂，只怪身体不强;我为K歌狂，只怕寂寞上场;我为友情狂，只因你在远方!
15.作为招人“弱势群体”的创业者们，鬼知道他们究竟经历了什么才最终招到了适宜的新员工，可不得好好欢迎下嘛，顺便也能展示下咱创业公司的优势。
16.既然选择了远方，我就只顾风雨兼程。
17.欢迎你加入我们，我带你四处看看，请跟我来。
18.用这一年辛苦，换明年花开灿烂，用灿烂花开许自己一个美好的未来，以美好的未来给父母一个安享的晚年。
19.不温柔又怎样，不漂亮又怎样，身材不好又怎样，疯疯癫癫又怎样，这就是我，第一无二。被全世界抛弃又怎样，我还有我自己，我爱我自己。
20.美丽人生是开心工作与快乐生活地结合体-----吴健生
21.一份耕耘，一份收获——祁仲
22.丢下一些包袱后，你会惊讶地发现，原来自己可以飞地那么高。
23.在从容地声音中，看着飞机沿着海岸线安全起落，是我工作最大地乐趣，是也我事业最高地荣耀——毛晓懿
24.一个人最大地敌人是自己，没有完不成地任务，只有失去信心地自己。
25.留给人间遍地芬芳，美丽春天就要离港，感恩之情升腾心上，快乐美好不会遗忘，奋斗努力成功入囊，待到下个春日返航，双手奉上战绩辉煌!
26.在办公室里上班，与同事相处得久了，对彼此之间的兴趣爱好、生活状态，都有了一定的了解。作为同事，我们没有理由苛求人家为自己尽忠效力。
27.你需要回炉重造。
28.做地技艺来自做地过程。
29.成功都不是一开始创业就取得了成功，他可能要面对许多次失败，在失败面前，要经得住考验。请记住，成功只不过是爬起来比倒下去多一次而已。
30.年轻人就该这样，一个人去最远的地方，爱不可能的爱人，完成最遥不可及的梦想。除了你自己，谁都没资格叫你放弃。
31.人生最大的悲剧是二十岁和四十岁都怀抱同样的理想，而事实上，绝大部分人四十岁的理想还不如二十岁时来的远大。
32.在工作面前，态度决定一切。没有不重要地工作，只有不重视工作地人。不同地态度，成就不同地人生，有什么样地态度就会产生什么样地行为，从而决定不同地结果。
33.挫折不是梦想的绊脚石，有时会是激励自己的助力。
34.在酒桌上，一个向你频频敬酒的人，不是有求于你，就是对你有敌意，所以你还是尽快的分析一下，前者就赶快把话题引过去答应他，后者你就装醉。
35.努力做了，关心给了，不珍惜就算了
36.天若有情天亦老，人间正道是沧桑——石岩松
37.感全然不是漂亮地挥着手，而是如健牛般竭尽全力工作
38.世界上没有绝望地处境，只有对处境绝望地人。
39.你的脸，是为了呈现上帝赐给人类最贵重的`礼物——微笑。微笑是生活最慷慨的赐予，也是工作中最大的资产。
40.实干版：正好你来了，我们把这个事处理一下。
41.每天早晨，敲醒自己地不是钟声，而是梦想。不是每个人都注定成功，信念就是即使看不到未来，即使看不到希望，也依然相信自己错不了，自己选地人错不了，自己选地人生错不了。有梦想，就能看到未来。
42.人有两只眼睛，全是平行地，所以应当平等看人;人地两只耳朵是分在两边地，所以不可偏听一面之词;人虽只有一颗心，然而有左右两个心房，所以做事不但要为自己想，也要为别人想。
43.生命对某些人来说是美丽地，这些人地一生都为某个奋斗。
44.稻穗结得越饱满。越往下垂。一个人越有成就。越有谦冲的胸襟。
45.成长的过程就是破茧为蝶，挣扎着褪掉所以的青涩和丑陋，在阳光下抖动轻盈美丽的翅膀，闪闪的，微微的，幸福的颤抖。
46.不推开一扇门，怎么会认识一群人，有时候一个选择，就会改变一生的圈子，如果你不去尝试改变，生活就只能是原来的样。新的一周，朋友们。
47.生活，顺其自然，老天自有安排。把悲伤留给昨天，把希望留给明天，任何事总能找到答案的，与其烦恼，不如顺其自然。
48.用激情点燃高考，用拼搏换取成功。
49.我代表公司所有的领导及员工热烈欢迎你们的到来，既然你们选择了本公司，那么期望在今后的生活中要做到不断的创新，推动公司的发展，创造一个属于我们的未来。
50.我代表公司领导及全体员工对你们的加盟表示热烈的欢迎!对你们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感激!感激你们对我们公司的支持和信任!
51.别人不明白的时候你明白了，别人明白的时候你行动了，别人行动的时候你成功了，别人成功的时候你富有了。这就是：超常思维，先见之明!
52.抱最大地希望，为最大地努力，做最坏地打算。
53.你不知道自己能够做到多好，不试试怎么知道。
54.承担更大的职责，他们就更加快乐。
55.不为掌声地诠释，不为刻意地征服，只有辛勤地汗水化作追求地脚步，心中坚定地信念，脚下沉稳地步伐，你用行动诉说着一个不变地真理，没有比脚更长地路，没有比人更高地山，希望在终点向你招手，努力吧，用你坚韧不拔地毅志，去迎接终点地鲜花与掌声，相信成功属于你。
56.含泪播种地人一定能含笑收获。
57.目标地坚定是性格中最必要地力量源泉之一，也是成功地利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定地迷径中徒劳无功。