有关于春节致退休老干部的慰问信

2024-04-26

有关于春节致退休老干部的慰问信(精选7篇)

篇1:有关于春节致退休老干部的慰问信

尊敬的领导干部家属:

您好!

一元复始,万象更新。在这辞旧迎新的时刻,我们谨向您致以新年的祝福,并衷心感谢过去一年您对我们工作的关心和支持!

身为领导干部家属,我们十分感谢您长期以来所做的辛劳和奉献:是您用深厚真挚的爱情,为他(她)提供工作动力和情感支持;是您用辛苦体贴的操劳,为他(她)营造了憩息的乐园;是您用深明大义的叮咛,为他(她)构建了安心工作的良好环境!“夫(妻)廉家太平”。在欢度佳节的同时,请您时刻提醒爱人不要忘记廉洁自律。

发挥亲情监督作用。家庭是社会的基本单位,是亲情 维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要场所,作为领导干部家属一定要明辨是非,崇尚廉洁,做家庭助廉的“宣传员”、“监督员”、“守门员”,发挥亲情监督作用,珍惜和呵护领导干部的良好形象。

弘扬家庭传统美德。在日常生活和工作中要做到“五个爱”:对祖国热爱、对事业挚爱、对家庭珍爱、对老人敬爱、对邻里友爱。积极倡导科学、文明、健康的生活方式,努力营造温馨和谐平等的家庭环境,担当起弘扬美德的重要角色。

引导孩子树立廉洁意识。“莫以善小而不为,莫以恶小而为之”。加强对孩子的“敬廉崇洁”教育,引导孩子从小树立正确的是非观和价值观,培养孩子“节俭而不慕虚荣、大气而不贪小利”的良好品格。

众人拾柴火焰高。我们相信,经过大家的共同努力,家庭促廉助廉之花定会开遍濑江两岸,家庭将真正成为温馨、宁静、廉洁的幸福港湾。

衷心祝您:节日愉快!工作顺利!合家幸福!

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

篇2:有关于春节致退休老干部的慰问信

春节致退休老干部慰问信

春节致退休老干部慰问信篇一:尊敬的离退休干部,新年好!梅花吐蕊,瑞雪报春;辞旧迎新,举国欢庆。在这成功与希望共存、炮竹与欢笑齐响的时刻,局党组谨向您及您的家人表达最诚挚的祝福和深深的谢意,祝您们健康长寿!阖家欢乐!过去的一年,是我国改革开放和现代化建设进程中具有标志意义的一年。在中国共产党的领导下,党的十*五个意识”,积极稳妥、务实高效地开展了各项工作,在xx等方面都取得了新的成绩。我局分别荣获了xx、xx等荣誉称号。接受xx检查、视察数十*五大工程”,着力加强基础设施建设和生态环境建设,着力推进经济结构调整和发展方式转变,着力促进特色优势产业开发和工农良性互动,着力统筹经济社会发展和城乡一体化建设,力求在工业引领、产业支撑、城镇带动、协调发展上迈出新的步伐,促进全市经济社会又好又快发展。做好今年的工作,需要各级党委、政府的坚强领导,需要全市干部群众的不懈努力,也需要广大离退休老同志的鼎力相助。在新的一年里,全市各级党委、政府将进一步贯彻落实中央和省委关于老干部工作的一系列方针政策,在政治上尊重老同志,思想上关心老同志,生活上照顾老同志,努力营造尊重、关心、爱护离退休老同志的良好风气。市委、市政府也希望全市离退休老同志继续发扬优良传统,一如既往地关心、关注全市的改革发展,努力为促进全市经济社会发展作出新的贡献。最后,衷心祝愿全市离退休老干部新春愉快、身体健康、阖家幸福、万事如意!此致敬礼!20xx年x月x日

春节致退休老干部慰问信篇三:尊敬的老领导:您好!金龙辞旧岁,福马踏春来。在新春佳节即将到来之际,市人力资源和社会保障局谨向您致以节日的祝贺及亲切的慰问,同时借此机会向您拜个早年!恭祝春节愉快,健康长寿,阖家幸福,万事如意!刚刚过去的20xx年是我市人社事业硕果累累的一年,是顽强拼搏的一年,是阔步向前的一年,是收获喜悦的一年。这一年里,在市委、市政府的正确领导下,通过全体干部职工的共同努力,圆满完成了各项目标任务,取得了良好的工作业绩。20xx年,人才人事充满活力,公开招聘全面推进;社会保障成绩喜人,新增城镇就业10511人,征收社会保险基金65000万元,超历史水平完成;劳动维权成效显著,为1843名民工追回拖欠工资807。2万元;劳动关系和谐构建,签订工资集体协议企业786家,覆盖职工27027人;民生政策全面落实,城乡居民社会养老保险、被征地农民社会保障、人事劳动争议仲裁等民生工作均在以往的基础上大幅度提升;职能职责全面整合,建章立制逐步规范,机关效能进一步提升;中层干部配强配齐,干部队伍结构优化,发展后劲进一步增强;廉政建设全面加强,机关工作作风进一步转变,服务质量和服务水平进一步优化;基层平台不断强化,上下联动的工作格局全面形成,树立了服务民生、清正廉洁的机关形象。我们深知,这些成绩的取得与您的关心、支持和指导密不可分。过去,您在岗位上兢兢业业,无私奉献,为我市经济社会发展倾注了大量的心血,挥洒了辛勤的汗水。今天,您仍以良好的精神状态关注着全市人社事业的发展,关心着全市经济社会的发展,并向我们积极建言献策,发挥余热。这些建言献策给予了我们莫大的启迪和帮助。我们真诚地希望在今后的工作中继续得到您的关注和支持。“骏马追风扬气魄,寒梅傲雪见精神”,辉煌硕果的20xx年已经过去,任重道远的20xx年正向我们走来。我们将继续发扬优良的工作作风,以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情,顽强拼搏,开拓创新,不断开创我市人社工作新局面,以更加优异的工作成绩向老领导、老同志献礼。我们坚信,有市委、市政府的坚强领导,有老领导、老同志的关心、支持,我们就一定能够创造20xx年全市人社事业的新辉煌,为耒阳重回全省第一方阵、重振耒阳雄风、重现耒阳辉煌做出新的更大贡献。最后,衷心祝愿您度过一个欢乐喜庆祥和的新春佳节!衷心祝愿我市的人社事业在新的一年谱写更加辉煌的篇章!此致敬礼!

篇3:有关于春节致退休老干部的慰问信

关键词:企业,离退休干部,工作转型

从社会管理的层面出发, 离退休干部的管理工作也是社会管理工作的一个重要组成部分, 同时也是促进社会和谐稳定的一项工作。随着社会的发展, 制约管理工作的因素越来越多, 也越来越复杂。从企业整个发展历程来说, 离退休干部在其中起到了非常大的作用。因此, 加强企业离退休干部管理工作的转型是保障离退休干部利益的一项措施, 也是体现社会精神文明进步的一个标志, 值得企业高度重视。

一、企业离退休干部管理工作的意义

2014年11月, 习近平总书记在会见全国离退休干部“双先”代表时强调要做好离退休干部的管理工作, 并对管理工作提出了新的要求和思路。对于企业来说, 退休干部是打江山的有功之臣, 他们在年轻的时候为企业的发展奉献了自己的青春。随着岁月的流逝, 当年为企业努力奋斗的员工渐渐老去, 退出了工作岗位, 但是企业的良好发展有着他们不可磨灭的功劳。有的干部在退休后, 培养自己的子女接过工作的交接棒, 继续在企业里面奉献和付出。在社会不断发展、企业工作环境不断变好的今天, 加强企业离退休干部的管理工作, 使他们退休之后在生活和福利方面得到保障, 这是尊重劳动力, 促进社会和谐, 践行社会主义核心价值观的一项措施。一个企业如果在离退休干部的管理工作上能够做得井井有条, 不仅是对离退休干部的一个尊重和保障, 同时也是提高企业人才吸引力的一个途径, 可以使企业的员工对企业的归属感更强, 从而提升整个内部组织的凝聚力。

二、新时期企业离退休管理工作的难点

1. 离退休队伍不断壮大。

近年来, 在人口老龄化的背景下, 我国企业离退休干部队伍在不断壮大, 面对这样一个庞大的队伍, 企业的离退休管理工作人员显得力不从心。首先, 离退休队伍的壮大就意味着管理经费的增加和老干部活动需求多样性增加。由于离退休干部的年龄、身体情况和兴趣爱好各有所异, 因此他们对离退休后的活动也有着不一样的要求, 如此一来, 在管理的经费上就容易出现短缺的情况, 同时也加大了管理的难度。

离退休队伍的壮大还会面临一个职工居住分散的问题, 人数越多, 分散的地区就容易增大。有的干部离开企业较久, 居住的地方相对分散, 在组织他们开展相关的活动时, 沟通难度大且难集中组织, 给管理工作造成一定的阻碍。

2. 意识层面认识不足。

企业在自身的组织性质上是以盈利为目的的。因此, 在离退休干部的管理问题上, 有时候会容易忽视这项工作, 我国能真正重视离退休干部管理工作的企业并不多, 有的企业甚至认为这项工作是一个包袱, 不愿意在这个工作上投入人力、物力和财力。有的企业在管理队伍上, 没有进行一个专业化的组建, 大多是由企业的员工兼职担任离退休干部的管理工作, 由于工作精力有限, 他们往往只能负责简单的日常管理工作, 没能在管理的质量上得到更好的提升。实际上, 一个企业对离退休干部管理工作的开展情况会对干部的幸福指数产生一定的影响。此外, 企业对离退休干部管理工作不重视的行为也很容易对在任干部的工作积极性产生影响, 会使员工没有归属感, 不愿意在工作上更多地付出和奉献。

3. 工作方法不符合实际需求。

随着生活质量的提高, 离退休干部在离退后的生活需求上也会有着多元化的发展。在日常衣食住行得到保障的同时, 离退休干部们也会在精神上有所追求, 而在现实的管理工作中, 呈现着被动服务大于主动服务的现象, 很多管理人员只服从企业领导的安排, 对于离退休干部提出来的意见或者需求没有给予重视。在具体的管理和服务工作中, 过度重视物质层面的服务, 对于精神层面, 没有进行充分考虑。在工作和服务的方法上, 很多企业还是沿用传统的方式, 没有进行创新, 难以跟上新时代下离退休干部的需求, 与工作的实际不符。

三、企业离退休管理工作转型的几点思考

1. 从思想层面提高, 切实重视工作的开展。

要推进企业离退休管理工作的转型, 首先就是要解决思想层面的问题。对于离退休干部的关心, 不应该仅仅停留在逢年过节过场式的慰问和走访上, 应该真正把管理和服务工作落到实处, 把对他们的关爱当成企业的重点工作。每个月定期走访慰问老干部, 并且多与他们聊聊家常, 了解他们生活中的难处并且及时予以解决。在离退休干部的管理问题上, 企业的领导层首先要进行自我思想层面的提高, 要认识到离退休干部管理工作的重要性, 要站在企业长远发展的角度来开展工作, 通过具体的管理工作提升来提高企业员工的幸福感和归属感。从另一个方面来说, 这有利于企业的整体组织建设, 对企业凝聚力的提升有较大的促进作用。在思想提升方面, 领导层要将其落到实处, 不仅仅停留在口头上, 要言传身教, 积极主动参与管理和服务工作。

2. 加强离退休队伍的建设。

管理工作的转型要面临队伍的建设, 这个队伍建设包含两个层面的意思, 一是要加强对离退休干部的队伍建设, 二是要对从事离退休干部管理工作的队伍进行建设。在离退休干部的队伍建设方面, 符合条件成立党支部的离退休干部群体要尽量成立党支部, 并且给予经费保障, 引导干部思想向积极健康的方向发展。在从事离退休干部管理工作的队伍建设方面, 要从管理队伍人员的素质能力入手, 打造专业化的管理队伍。参与管理的人员除了要具备足够的思想认识外, 还应该掌握生理、心理保健等多方面的知识, 这样才能更好地从离退休干部的需求层面出发, 开展管理工作。

3. 建立完善制度加速转型。

在离退休干部的管理工作上, 很少有企业能够制定相关的合理制度来进行管理工作的制约和保障。有的企业即使有制度, 也难以确保很好地实施。在管理工作的转型问题上, 需要有一个适合的管理体系, 并且这个管理体系应该根据企业的现状和离退休干部队伍的情况来制定。在制度的实施上, 要加大监管机制, 不要让制度成为一纸空文。制度虽然是一些文本化、条框化的东西, 但是在管理工作的转型方面有着明显的促进作用, 能够让管理工作的开展得到一个力量推动和保障。

4. 促进转型的多元化。

离退休干部管理工作的转型要注重多元化的发展, 在生活水平变好的年代, 干部的需求也在进行多元化的转变。因此, 在管理工作的转型上, 首先要将以离休干部为主的管理模式向离退休干部管理并重的模式转变。随着时间的推移和工作实际的需求, 企业里面离休干部的数量逐渐减少, 退休干部的比例在增大。过去围绕离休干部的服务和管理模式在现有情况下就应该进行转变。其次, 在管理和服务内容上, 在过去物质条件尚未富足的时期, 对于离退休干部的管理和服务主要以物质服务为主, 如今生活条件变好了, 就要开始向精神服务转变, 多组织开展一些老干部文艺活动等, 满足老干部的精神生活需求。对于空巢老干部, 要多开展陪伴工作, 让他们离退休后的生活富有生气。再者, 在管理服务的方式上也要进行转型。过去对于离退休干部的管理和服务都是采用大众化的方式, 群体型的管理和服务方式难以照顾到每一个干部的需求。因此, 需要进行个性化亲情化管理方式的转变。如今, 进入“双高期” (高年龄、高发病) 的干部和独居的干部数量渐渐增多, 个性化服务需求多, 过去单一的管理方式难以满足需求。

四、结语

离退休干部在企业的发展中起到了不可磨灭的作用, 他们是企业成长和发展的重要出力者, 推进离退休干部管理工作的转型不仅仅是保障离退休干部的权益, 同时也是提升企业整体形象, 促进内部和谐, 提升员工凝聚力和幸福感的一项有利措施, 将有利于企业和社会的发展。

参考文献

[1]马晓民.新形势下离退休干部工作思路和方法研究[J].工作实践, 2014 (17) :252-253.

[2]何玉琴.浅谈离退休干部管理工作中的问题与思路[J].科技与创新, 2014 (3) :112-113.

篇4:致离退休老干部春节的慰问信

银猴踏雪辞旧岁,金鸡报晓迎春来。值此20**年新春佳节来临之际,市委、市政府向你们及家人致以节日的祝福和亲切的问候!

20**年,在省委、省政府的正确领导下,市委全面贯彻党的和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻系列重要讲话和调研指导河南工作时的重要讲话精神,认真落实省第十次党代会、市第十一次党代会精神,把方向、管大局、抓重点、促落实、强保障,团结带领全市党员干部群众,统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局在XX的实践,全市经济保持平稳发展态势,社会大局和谐稳定,政治生态不断优化,干部群众精神状态积极向上,实现了“十三五”良好开局。预计完成地区生产总值增长8%,固定资产投资亿元、增长4%,一般公共预算收入148.1亿元、增长4.1%,规模以上工业增加值增长8.5%、高于全省平均水平0.5个百分点。4月郑洛新国家自主创新示范区获批,10月郑新融合发展写入省党代会报告、上升为全省战略。这些成绩的取得,是全市上下开拓进取、团结拼搏的结果,也离不开全市广大离退休干部的关心、支持、参与。一直以来,广大离退休干部离岗不离责,仍然心系党的事业,心系XX发展,积极发挥余热,为XX加快发展建言献策、贡献力量。在此,谨向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢!

20**年是党的召开之年,是实施“十三五”规划的重要一年,也是供给侧结构性改革的深化之年。在新的一年里,市委、市政府将团结带领全市党员干部群众,坚决贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻系列重要讲话精神,按照省第十次党代会、市第十一次党代会部署,进一步振奋精神、坚定信心,不忘初心、继续前进,加快建设“四个XX”,为决胜全面小康、让中原更加出彩作出应有贡献。

“莫道桑榆晚,为霞尚满天。”离退休干部是党和国家的宝贵财富,是推进改革发展、维护社会稳定的一支重要力量。新的一年,市委、市政府将一如既往地关心、重视、支持离退休干部工作,认真落实各项有关政策,多办实事好事,让离退休干部在政治上有荣誉感、组织上有归属感、生活上有幸福感。也衷心希望全市广大离退休老干部珍惜光荣历史,不忘革命初心,永葆政治本色,一如既往地关心支持XX发展,传播好声音、增添正能量、作出新贡献!

最后,衷心祝愿全市离退休干部新春愉快、身体健康、阖家幸福!

此致

敬礼!

XXX

篇5:致全市离退休干部的春节慰问信

致全市离退休干部的春节慰问信

一元复始,万象更新。在全市人民认真学习江泽民“三个代表"重要思想,贯彻党的十五届六中全会精神,全面推进改革开放和现代化建设事业的新形势下,我们满怀喜悦地迎来了××××年的新春佳节。市委、市政府谨向全市各行各业的离退休干部表示亲切的慰问和节日的祝贺!

×××

×年,是我国社会主义改革开放和现代化建设进程中极不平凡的一年。在以江泽民同志为核心的党中央领导下,全国各族人民同心同德,团结奋斗,改革开放和各项建设事业取得了举世瞩目的伟大成就。“十五"计划开局良好、我

国加入世界贸易组织、北京申奥成功等一件件大事喜事,令全国人民扬眉吐气。在省委、省政府的正确领导下,市委、市政府和全市人民一道,坚持以加快发展为主题,狠抓招商引资和建设载体两个关键,突出工业、农业、民营经济和环境建设四个重点,强化措施,扎实苦干,全市经济和社会各项事业都上了一个新台阶。国民经济持续稳定增长,综合实力进一步增强。全市实现国内生产总值×××.×亿元,比××××年增长××%;地方财政收入×.××亿元,增长××.××%;农民人均纯收入××××元,增长×.××%;城镇居民人均可支配收入××××元,增长×.××%。全民招商引资成效显著,经济开发区迅速搭起了主体框架。交通、通讯、电力、城市基础设施建设日新月异,计划生育、土地管理、环境保护等各项基本国策进一步落实,科技、教育、文化、卫生、体育等各项社会事业蓬勃发展,社会治安综合治理深入扎实,党的建设、民主法制建设进一步加强,社会

主义精神文明建设取得了新的成绩。这些成绩的取得,是全市人民励精图治、团结奋斗的结果,也是与广大离退休干部热情关心和大力支持分不开的。一年来,广大离退休干部充分发挥自身优势,通过多种形式和途径,积极参与两个文明建设,为促进全市经济和社会发展做出了积极贡献。市委、市政府向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。新的一年,市委、市政府决心团结带领全市人民,坚持以邓小平理论和江泽民“三个代表"重要思想为指导,全面贯彻党的十五届六中全会精神,进一步解放思想、抢抓机遇,突出重点、狠抓落实,努力把我市经济和社会发展推向一个新的水平,以优异成绩迎接党的十六大的召开。衷心希望广大离退休干部继续发扬好传统、好作风,为改革发展献计献策,把我市建设得更加富裕文明,谱写莱芜发展的新篇章。

祝你们春节愉快,阖家幸福,健康

篇6:春节致机关离退休干部慰问信

春节致机关离退休干部慰问信篇一:尊敬的老干部、老战士、老专家、老教师、老模范:您们好!在20xx年新春佳节来临之际,市关心下一代工作委员会向您致以真诚的问候和美好的祝愿!祝您在新的一年里健康、快乐、平安、幸福!20xx年是我市关心下一代事业发展进程中具有重要意义的一年。在市委、市政府的领导下,在社会各界的大力支持下,市关工委按照上级关工委和市委市政府的部署要求,认真学习贯彻党的十*五中全会精神和总书记对关心下一代工作的重要指示,坚持围绕中心,服务大局,坚持贴近青少年、服务青少年,积极配合有关部门,着力加强青少年思想道德建设,引导青少年树立和践行社会主义核心价值观。市关工委荣获“全国关心下一代工作先进集体”荣誉称号。隆重召开20xx年纪念市关工委成立20周年暨全市关心下一代工作表彰大会,中国关工委主任xx亲临大会并作重要讲话,对我市关心下一代工作给予充分肯定和高度评价,省关工委主任xx等专程来青出席大会并致贺信。市委市政府主要领导年内两次对关心下一代工作作出批示。这一切都使全市各级关工委和广大“五老”深受鼓舞,进一步激发了工作热情。各位老领导、老同志为促进青少年的健康成长、全面发展倾注了宝贵的心血和汗水,彰显了心系国家,情铸未来,主动作为,乐于奉献的“五老”精神。在此,谨向您表示崇高的敬意和由衷的感谢!20xx年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,关心下一代事业面临新的任务和良好发展机遇。我们要在市委、市政府的领导下,增强政治意识,自觉向党中央看齐,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要按照上级关工委和市委市政府的部署要求,以党的十*五中全会精神为指导,深入贯彻总书记系列重要讲话和对关心下一代工作重要指示精神,牢牢把握“四个全面”战略部局,坚持服务青少年的正确方向,扎实推进青少年思想道德建设,培育和践行社会主义核心价值观,突出党史国史教育,深化“爱学习、爱劳动、爱祖国”主题教育。持续抓好青少年普法教育。为助推青少年成长、成才,办实事、做好事、解难事。强化基层基础工作,壮大“五老”队伍,发挥“五老”作用,弘扬“五老”精神,紧跟时代步伐,推动全市关工委工作创新发展,再上新水平。我们热切期盼各位老同志一如既往地持关心下一代事业,积极参与关心下一代工作,共同开创全市关心下一代工作新局面。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,按照中央部署和省市委要求,牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享理念,凝心聚力,继往开来,锐意进取,扎实工作,为培育中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人,实现中华民族伟大复兴的中国梦,建设宜居幸福的现代化国际城市做出新贡献!祝各位老领导、老同志春节愉快,身体健康,阖家幸福,老有所为更精彩!此致敬礼!20xx年x月x日

春节致机关离退休干部慰问信篇二:尊敬的各位企业离休干部:元旦春节将至,在这辞旧迎新之际,xx老干部局向各位老领导、老同志致以节日的祝贺和亲切的问候。祝大家节日快乐、身体健康、万事如意!离休干部为党和国家事业做出了重大贡献,是党和国家的宝贵财富,是推动科学发展、促进社会和谐的重要力量。没有广大老干部的长期奋斗,就没有今天各项事业蓬勃发展的大好局面。我们对老干部的历史功绩和巨大贡献永远不能忘;对老干部传承的优良传统和崇高精神永远不能丢;尊重、关心和爱护老干部的政策永远不能变。老干部局将认真贯彻落实党和国家各项老干部工作方针政策,尽力为老干部办实事、做好事、解难事,进一步形成全社会关心、关怀、关爱老干部的浓厚氛围,努力为广大老干部创造更加和谐、健康、幸福的生活环境。离休干部“两费”保障,是关系广大老同志生活的大事,是大家十分关心的问题。近年来,在党和政府的关心与大力支持下,“两费”保障工作有了令人欣慰的进展。但是,在正在进行的药费审理工作中,发现了部分离休干部药费存在单据造假现象,这严重破坏了离休干部的形象,给老干部的报销工作带来了困难,严重影响了发放进程。经研究决定,今后这种现象若还有发生,将会停发当事人离休费,情况严重的移交司法机关。请广大离休干部能够自觉遵守,从严要求自己,规范自身行为,不贪占国家财产,同时,也要告诉亲属不要做违法违纪的事,坚决杜绝不正之风的出现。最后,祝全县企业离休干部在新的一年里身体健康,万事如意,阖家幸福!此致

春节致机关离退休干部慰问信篇一:尊敬的老干部、老战士、老专家、老教师、老模范:您们好!在20xx年新春佳节来临之际,市关心下一代工作委员会向您致以真诚的问候和美好的祝愿!祝您在新的一年里健康、快乐、平安、幸福!20xx年是我市关心下一代事业发展进程中具有重要意义的一年。在市委、市政府的领导下,在社会各界的大力支持下,市关工委按照上级关工委和市委市政府的部署要求,认真学习贯彻党的十*五中全会精神和总书记对关心下一代工作的重要指示,坚持围绕中心,服务大局,坚持贴近青少年、服务青少年,积极配合有关部门,着力加强青少年思想道德建设,引导青少年树立和践行社会主义核心价值观。市关工委荣获“全国关心下一代工作先进集体”荣誉称号。隆重召开20xx年纪念市关工委成立20周年暨全市关心下一代工作表彰大会,中国关工委主任xx亲临大会并作重要讲话,对我市关心下一代工作给予充分肯定和高度评价,省关工委主任xx等专程来青出席大会并致贺信。市委市政府主要领导年内两次对关心下一代工作作出批示。这一切都使全市各级关工委和广大“五老”深受鼓舞,进一步激发了工作热情。各位老领导、老同志为促进青少年的健康成长、全面发展倾注了宝贵的心血和汗水,彰显了心系国家,情铸未来,主动作为,乐于奉献的“五老”精神。在此,谨向您表示崇高的敬意和由衷的感谢!20xx年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,关心下一代事业面临新的任务和良好发展机遇。我们要在市委、市政府的领导下,增强政治意识,自觉向党中央看齐,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要按照上级关工委和市委市政府的部署要求,以党的十*五中全会精神为指导,深入贯彻总书记系列重要讲话和对关心下一代工作重要指示精神,牢牢把握“四个全面”战略部局,坚持服务青少年的正确方向,扎实推进青少年思想道德建设,培育和践行社会主义核心价值观,突出党史国史教育,深化“爱学习、爱劳动、爱祖国”主题教育。持续抓好青少年普法教育。为助推青少年成长、成才,办实事、做好事、解难事。强化基层基础工作,壮大“五老”队伍,发挥“五老”作用,弘扬“五老”精神,紧跟时代步伐,推动全市关工委工作创新发展,再上新水平。我们热切期盼各位老同志一如既往地持关心下一代事业,积极参与关心下一代工作,共同开创全市关心下一代工作新局面。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,按照中央部署和省市委要求,牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享理念,凝心聚力,继往开来,锐意进取,扎实工作,为培育中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人,实现中华民族伟大复兴的中国梦,建设宜居幸福的现代化国际城市做出新贡献!祝各位老领导、老同志春节愉快,身体健康,阖家幸福,老有所为更精彩!此致敬礼!20xx年x月x日

春节致机关离退休干部慰问信篇二:尊敬的各位企业离休干部:元旦春节将至,在这辞旧迎新之际,xx老干部局向各位老领导、老同志致以节日的祝贺和亲切的问候。祝大家节日快乐、身体健康、万事如意!离休干部为党和国家事业做出了重大贡献,是党和国家的宝贵财富,是推动科学发展、促进社会和谐的重要力量。没有广大老干部的长期奋斗,就没有今天各项事业蓬勃发展的大好局面。我们对老干部的历史功绩和巨大贡献永远不能忘;对老干部传承的优良传统和崇高精神永远不能丢;尊重、关心和爱护老干部的政策永远不能变。老干部局将认真贯彻落实党和国家各项老干部工作方针政策,尽力为老干部办实事、做好事、解难事,进一步形成全社会关心、关怀、关爱老干部的浓厚氛围,努力为广大老干部创造更加和谐、健康、幸福的生活环境。离休干部“两费”保障,是关系广大老同志生活的大事,是大家十分关心的问题。近年来,在党和政府的关心与大力支持下,“两费”保障工作有了令人欣慰的进展。但是,在正在进行的药费审理工作中,发现了部分离休干部药费存在单据造假现象,这严重破坏了离休干部的形象,给老干部的报销工作带来了困难,严重影响了发放进程。经研究决定,今后这种现象若还有发生,将会停发当事人离休费,情况严重的移交司法机关。请广大离休干部能够自觉遵守,从严要求自己,规范自身行为,不贪占国家财产,同时,也要告诉亲属不要做违法违纪的事,坚决杜绝不正之风的出现。最后,祝全县企业离休干部在新的一年里身体健康,万事如意,阖家幸福!此致 敬礼!20xx年x月x日

春节致机关离退休干部慰问信篇三:尊敬的老领导、老同志:秋菊溢彩、国槐飘香,20xx年10月我国首个以“关爱老人、构建和谐”为主题的“敬老月”活动将在全国范围内展开,弘扬和传承敬老文化,增强全社会敬老意识,营造助老惠老的社会氛围。党委在“九九重阳节”之际,向为事业做出巨大贡献、立下汗马功劳的离退休老领导、老同志致以节日的祝贺和亲切的慰问!今年以来我局情报先行,强化管控,全力确保政治稳定;重拳出击,严厉打击,全力维护社会安定;加强整治、狠抓防控,不断提升治安管理能力;打牢基础,抓好业务,提升便民服务水平;适应时代发展,加强信息化应用,信息化建设迈上新台阶;严格执法、一心为民,全面提高执法质量水平;全面加强公安队伍建设,启动“爱警”活动,提高队伍综合素质和战斗力;全力推进;各项工作都取得了可喜的成绩。这些成绩的取得,离不开老领导、老同志长期以来对我们工作的关心、理解和支持。你们的经验和智慧是我们的宝贵财富。大家虽然从领导和工作岗位上退了下来,但仍然心系工作,用各种方式支持工作。你们的高尚风格和崇高精神,永远值得我们大家学习。党委对老同志们为工作做出的突出贡献表示衷心的感谢!回首过去,成绩令人鼓舞;展望未来,目标催人奋进。党委以维护社会稳定为总要求,以执法为民为核心,以改革创新为动力,以科技强警为支撑,以基层基础建设为重点,以队伍正规化建设为保证,进一步加强和改进工作,切实提高“四个能力”、“两个水平”,努力实现“人民公安为人民”,维护国家长治久安、保障人民安居乐业的社会责任,为构建和谐社会,实现“奋力崛起”创造良好的发展环境。我们将扎实工作、锐意进取,决不辜负老领导、老同志对我们的期望!老有所为,是我们事业之幸;老有所乐,是我们衷心的祝愿。希望老领导、老同志注意锻炼和休养,安排好饮食起居,保持心情舒畅,健康长寿。同时,我们也希望老领导、老同志能发挥余热,在安享天年的同时,继续关注我局的工作,把多年的工作经验,对工作的深层次思考、透彻把握和真知灼见,通过各种途径向我们提出来,帮助我们进一步做好工作,促进事业的兴旺发达。祝各位老领导、老同志节日愉快、合家欢乐、万事如意!此致敬礼!20xx年x月x日

篇7:有关于春节致退休老干部的慰问信

从除夕到正月初一,薛兴海总经理和班子成员先后来到所属各营运分公司、直属单位,基层车队和维修车间看望慰问春节期间坚守工作岗位的一线公交干部职工,与他们促膝谈心,详细询问大家一年来的生活、工作、学习等情况,与坚守岗位的各级管理人员、现场调度员、值班员、驾驶员、修理工等一一亲切握手,互致新春祝福。每到一处,总公司领导都与坚守岗位的一线职工亲切交谈,叮嘱大家一定要保证职工的节日生活,让广大职工吃好吃饱。同时,一定要严格执行总公司的春节营运计划,确保运营工作安全平稳有序,保证春节期间市民的出行便捷。

薛兴海在看望职工时指出,过去的一年,总公司较好地完成了各项工作任务,2016年是“十三五”规划的开局之年,是加快推进“公交都市”建设的关键阶段,我们要用实际行动撑起公交灿烂美好的明天。

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