红十字志愿者会2011招新策划书

红十字志愿者会2011招新策划书（共12篇）

篇1：红十字志愿者会2011招新策划书

红十字志愿者会2011 招新策 划书

一、时间及地点： 2011 年9 月西昌学院

二、活动背景：

2011 年9 月，正值2011 级新生到校之际，西昌学院各社团

都刚换届不久，都开始招募新会员，为社团新学年工作开展做准备。

三、目的及意义：

1.招贤纳士，扩充红会的会员，为红会2011-2012 学年的 工作开展打下坚实基础，促进西昌学院红十字志愿者会的发展。

2.推广“人道、博爱、奉献”的红十字精神和“人人为我，我为人人，尽一份力，献一份爱”的志愿者精神，培养更多志 愿者，为学校、社会做出贡献。

四、前期准备：

1．开例会，做好各部门的分工；

2．准备好做海报、展板的材料，以及其他所需用品； 3．召集部分老会员，准备一起参与本次活动。4．后勤部订好两间教室，用于新学员的面试。

五、活动开展：

1.宣传部做宣传海报5 张，在规定的时间贴出；做好展板； 具体内容及设计由宣传部负责，其他部门协助。

2.招募老会员协助活动，成立一个志愿服务队，在新生报

到期间，在学校内、公交站等地帮助新生，同时搞好红会的宣 传，鼓励新生加入红会。信息联络部联系老会员，服务队由纪 检部领队。

3.红会部分干部都是学生会干部，在开展工作的时候也可 顺便向新生宣传红会，鼓励其加入红会。

4.干部可以到自己寝室楼的新生寝室做宣传，同一座楼的 干部做好分工；有的楼里没有红会干部，另作安排。

5.宣传时做好统计，记录下有意向新生的姓名、班级、联 系电话。6.在学校规定的招新时间、地点摆好招新时的坐凳及展板，干部轮流值班，每班两人，对报名的同学做好记录，记录下姓 名、班级、联系电话。

7.在规定时间贴出宣传海报，通知一个另外的面试时间、地点，让没有报名的同学也有机会来面试。

8.9 月末，分批通知报名的同学到指定地点面试。9.报名同学面试完后，第二天开始未报名同学的面试。

六、注意事项：

1.各干部积极参与活动，不要无故缺席。

2.面试前，开例会，准备一些基本面试问题，会长和团支书 并做具体安排。3.招新生时，不要太罗嗦，以免使新生产生反感。4.强调我们是志愿者会，宣传好志愿者精神。

七、招新对象：

西昌学院2011 级新生为主

八、负责人及参与者： 总负责人： 李兆张娟

参与者：红会第六届干部，以及部分老会员

九、经费预算：

海报及展板材料, 预计20 元。

十、后备方案：

实际行动可根据实际情况，略作调整。

（以上最重要的是信息部通知老会员，一定要尽力到位。因为我们这几个人用处不太大。）

还有个想法补充，大家给点意见。就是在招新的时候，我们刚开始怎么能给新生们一个深刻的印象。为了突出，我们就要与众不同。总是和别的会一样重复着招新，宣传，也就是不收会费，但还是一点特点也没有。{1}我们可以在新生军训的时候，每天下午抽个时间区间捡垃圾。{2}在学校的各个地方放一些箱子之类的大的容器，旁边简易制作一个海报，说些保护环境的话。当然，要标注红会。{3}大家想一想其他的办法啊，我们要与众不同，我们要影响所有人。【做些实事，总比在别人不了解你的时候说些苍白无力的溢

美之词要强多了】还有这些活动的可行性还得大家一起商量 红十字志愿者会组织部 2011 年7 月19 日__

篇2：红十字志愿者会2011招新策划书

2010年红十字会会员招新策划书

思源红十字会自成立以来受到社会各界热烈好评并取得了学校肯定，我校红十字会致力于打造传递爱心的协会。我们希望红十字会能融入到每个同学的生活中。随着新学期的到来，我红会决定面向全院招收红十字会新会员，向红十字会注入新鲜的血液，给更多的同学提供一个展示自我风采的舞台，锻炼自我能力的空间，走向自我超越的契机；让更多的人加入到传递爱心的队伍中来，传播关爱，发扬人道，博爱、奉献主义精神。

一、活动基本情况

 活动名称：2010年红十字会新会员招新活动  活动举办方：红十字会组织部  活动对象：全院师生  活动主题：让爱与我们同行！ 活动口号：让我们一起传递爱心

 活动时间：2010年 * 月 * 日—— * 月 * 日  活动地点：学院三四食堂门前

二、活动目的 宣传我们红十字会“人道、博爱、奉献” 主义精神，让广大新老同学认识、了解我们红会。

 吸纳一些有才华、有能力的同学到我们红十字会，为我会的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家

能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好红会的重任。

 给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在红会活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

三、活动具体内容：

1、报名条件

 西安思源学院学生；

 有爱心、奉献精神、有责任感；  能吃苦耐劳，服从上级命令；

2、活动前期准备工作  制作相关板报；

 提前一天通知工作人员活动相关事宜，发动全校的师生积极参与；  准备活动场地及桌子若干；  报名所需要的报名册、笔；  宣传条幅。

3、基本活动程序

* 月 * 日—— * 月 * 日前期宣传

主体宣传内容包括：a、放置宣传板；

b、粘贴宣传海报；c、悬挂宣传条幅；

d、利用广播站、校报和校园网进行全方位立体宣传。

*月 * 日—— * 月 * 日活动准备期

（1）、活动准备：

a、红十字会的历史资料；b、报名时所要用的笔，报名册；

c、招新负责人的确定，各个环节的工作人员。（2）、场地准备：

a、招新现场——学校三四食堂门前的占用准备；

b、会员注册的场地的布置；

c、第一次全体会员大会的场地的布置。

* 月 * 日 —— * 月 * 日活动现场

a、活动开展时可由红会几个部门轮流值班，也可每个部门都抽调几人在部门中进行轮流值班。

b、值班人必须保证高度的工作热情，给新会员一个好的工作面貌。

c、活动负责人必须把每一项工作都责任到人，确保活动不出现任何差错。

d、当天活动结束后，值班人员应负责把活动用的桌子，椅子展板搬回食堂，确保不少东西时方可离开。

* 月 * 日—— * 月 * 日新老会员交会费注册

a、新老会员交会费注册是一个艰巨而又枯燥的工作，各个部门应安排好轮流值班人员，把工作责任到人，确保注册工作完美结束。

b、各负责人完成自己的工作后方可离开活动现场；

* 月 * 日全院全体会员大会

a、由于参会人员比较多所以应提前做好准备工作，维持好

现场秩序。

b、工作人员应提前安排好场地。

c、工作人员监督参会人员保持好会场卫生。

* 月 * 日活动结束 a)b)

上交本次活动各种申请书和表格，交办公室存档。

以活动总结的形式指出这次活动的不足和经验，交办公室存档。

四、活动人员安排：

组织部：总负责，负责活动的全部流程及所有人力，物力的调配；

宣传部：负责活动前期的所有宣传工作，以及活动各个环节的照片收集；

秘书部：负责老会员会费的缴纳、新会员的注册和会员证的颁发以及活动资料的整理和总结；

志愿者服务大队：负责招新活动现场工作；

组织部：设机动组，并负责全体会员大会的组织与安排；

两委员会：负责活动所有流程的监督与指导。

注：上述各个部门是各项工作的主要负责人，当由于工作需要而必须调人的时候该部门可与其他部门协商调派其他部门的人员，以保证工作的正常进行。

五、资源需要与经费预算：

经费来源：团委下拨和红十字会会费

六、注意事项：

1、招新工作内容繁多，每个工作人员都要认真做好自己的本质工作。

2、如若是室外活动而又当天天气恶劣则将活动推迟。

注：以上内容如需改动，以改动后为准。

思源红十字会组织部

篇3：志愿者招新策划书

在过去的一年中，***学院食品学院青年志愿者协会在院团委的领导下，全体成员共同努力，成功策划了一系列活动，活动得到了广大师生的认可。青年志愿者协会虽然是一支年轻的队伍，但以其独特的视角，大胆的创新，在学校影响深远。 随着新学年的开始，学校又迎来一批满怀期待与梦想的**届学子。他们拥有旺盛的精力，强健的体魄，敏锐的目光。充满睿智与热情，他们定会给菁菁校园带来灿烂的天穹，给青年志愿者协会的工作带来活力与希望!让青年志愿者的“奉献 友爱 互助 进步“的精神永存!

二、招新目的

每年的招新活动是关乎青协盛衰的重要活动，是使协会不断发展得源泉。为了使青协有充足的新鲜血液和后备力量，能更有效地开展志愿服务工作，实现青协新老交替，本着响应团委“尽心尽力倡导爱心事业“的志愿服务精神，青协将举行**年新青年志愿者招新活动。

此次活动本着加深我校同学志愿奉献的意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力，提升自身素质的志愿者活动平台。

三、招新对象

***学院20**级食品学院新生

四、招新要求

1、有基本的.爱心和奉献精神。

2、承认并拥护团委领导的青年志愿者协会，有团队合作精神。

3、思想品德好，工作积极主动。

4、责任心强，肯吃苦耐劳，耐心细心。

五、活动时间

1、20**年9月1日(周四)全天

2、20**年9月**日(周一)～9月**日(周五)

3、20**年9月20日(周二)～9月22日(周四)

六、活动流程

1、前期准备

(1)宣传

(2)场地布置

时间：由学生会统一安排时间

事项安排:

2、活动进行

第一阶段：请参加9月5日当天迎新工作的同学带上志愿者的帽子，在帮助我院新生的同时向其介绍我院青年志愿者协会和“***”志愿服务团队，并告知我院大概在何时会开始我们的招新活动以及我院志愿服务团队的常规工作。

第二阶段：(1)下寝宣传：具体事宜及注意事项、人员安排及时间安排另行安排。

(2)志愿活动宣传：新生入校～初试开始前，开展一些志愿活动：

第三阶段：

(1)进行相关宣传后，有较强意愿加入我团队的新生可以先填写我团队单独的表格(负责人：***)

(2)初试

地点：一栋205或206

时间：军训期间

要求：1、自我介绍。2、才艺展示。3、评委提问1到2个。4、每人限时2到3分钟。

入围标准：

1不怯场，讲话声音洪亮，陈述清晰流畅。

2 对青协有一定的了解。

3 对所提问题答辩清楚。

4 有才艺最好(不做特别要求)

初试审核：根据评委的人选，选出有三个通过的人选，经过讨论，定出**到15人通过初试，结果以海报形式公布或以短信形式通知。

(3)复试

社交考核(30%)：鼓励进入复试的同学相互之间了解，考察每个人是否相互熟悉对方。

态度考核(45%)：于九月份的某天带领他们做精神文明责任区，打扫实验楼或者办公室，观察每个人的做事态度。

应变能力考核(25%)：在一栋205或206坐在一起交谈问问题，游戏等。(问题见附录)

考核每结束一项或考核中根据每个人的表现，评委给每个人打分(百分制)，填入每个人的复试考核表中，计算出每项平均分和总分，得分前六名者成为青协正式一员。如若有人分值差在两分以内，则由评委讨论得出结论。

3、活动后期

(1) 每一项活动结束之后，相关负责人要统计好相关的数据统计和材料整理。

(2) 活动期间注意采集照片，每次活动后注意宣传板等物品收好放回。

(3) 做好参加招新和迎新工作的小分队成员的劳动学分的统计。

(4) 现有成员要做好每轮测试后的结果的通知，确保每个人都得到迅速有效的答复。

(5) 做好活动期间费用的票据整理，活动能够结束后便于报销。

4、活动总结，活动结束后，先由原有成员开会总结，并写出此次活动的总结上交。新成员在了解一些部门工作后可以聚聚，了解其想法的可实施性，并开始着手进行。

七、注意事项

1、招新过程本着自愿原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼，利诱，诋毁其他社团和学生会其他部门等不正当手段拉取新成员。

2、参加招新的工作人员须严格遵守招新期间的工作安排，着装整洁，不得在工作期间聊天，打闹，玩手机等有损于我青年志愿者形象的行为。

3、活动期间相关负责人须认真负责，保质保时完成自己的工作，完成自己工作的前提下，发扬志愿者精神，互相帮助团结友爱。

八、附录

附1 经费预算

篇4：青年志愿者的招新策划书

青年志愿者的招新策划书1

一 活动目的本着加深我校同学奉献友爱意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台，为此我们将举办校青年志愿者协会招新活动，希望在大一新生中招到优秀人员，为校青年志愿者协会注入新的力量和活力，来继续发扬和传承我校青年志愿者的精神和良好的文化，让我们社团更快更好的发展

二 活动单位

校青年志愿者协会

三 活动时间和地点

时间：10月23、24日（第八周周六、周日）

上午7：00——下午17：00

地点：文体中心广场

四 宣传方案

校园海报：校青协宣传部在活动前期设计出新颖的海报，并在10月20日张贴海报，标明活动时间和地点

负责人：宣传部部长：郑静敬

副部长：王彦丽，陈建生、周鸿海

网络宣传：监察部有关人员在活动期间进行信息采集（活动照片），活动后把活动内容整理上传到校青协博客和校主页等网络单位上

负责人：信息监察部部长：付小丽

副部长：吴雨桐，莫凡

五 活动参与人员

第一组织者：主席：王云霄、徐刚、徐齐、宋月

第二组织者：各部部长

共计总人数：23名

六 活动经费预算：

1、条幅：三个，长分别为5米、5米、4米，每米5元，计70元

2、干事申请表：300份，每份0。08元，计24元

3、彩印照片15张，每张一元

共计：109元

七 活动流程

（一）活动前具体流程：

1、组织人员商讨拟定活动计划，明确活动内容和分工

2、由校青协宣传部负责制作并粘贴海报

3、办公室和组策部负责向有关组织借取电线，音响，电脑，3张展板，4张桌子和8张椅子等等

4、外联部负责和有关赞助商联系干事申请表的事，确保申请表保质保量

（二）活动中具体流程：

1、七点之前当天活动人员准时到达文体中心招新地点

2、七点时，咨询处开始向同学们介绍我们招会员的一些基本程序，确保同学们对我们招新的基本流程清楚

负责人：校青协副主席：宋月

3、负责面试的人员认真地让同学们填写详细资料，并要保证面试过程中不出现问题，顺利进行

负责人：校青协主席：王云霄

副主席：徐刚

4、每隔两个小时，有关人员开始公布录取会员的人员名单

负责人：组策部副部长：宋刘霞

5、当同学们来领取会员证的时候，向同学们介绍招干事的相关事宜，并记录报竞选干事的人员名单

负责人：信息监察部部长：付小丽

（三）活动后具体流程：

1、活动后，所有人员一起清理桌子，椅子，电线以及其他东西

2、办公室做活动总结，存档备案，以备下次活动参考

3、监察部负责将此次活动照片保留并上传校青协博客，为以后社团宣传工作积累素材

八 活动中注意事项：

1、活动中各成员不要脱离组织中的其他人员单独行动，以保证自己的人身和财产安全

2、活动中工作人员要听从组织人员的安排，以保证活动的顺利进行

3、全体活动人员在活动中要保证自己的着装打扮符合志 愿者的精神风貌，同时在活动中要贯彻积极认真的工作态度、热情服务的工作理念，以体现我华水的青年志愿者的精神风貌

4、参加活动的人员每次集合都要在规定时间内集合完毕，以保证活动流程的连续性

九 备用方案

1、若本应参加活动的人员有事不能参加活动，应提前告知所属组织的有关负责人

2、若有一些无法预测的因素造成某次活动不能按时举行，参与活动的全体人员要听从当日活动负责人的具体安排

青年志愿者的招新策划书2

一、活动背景

秋风送爽，新的学期，新的气象，大一新生也开始了他们梦寐的大学生活，为我们的校园注入了新的活力。他们来自不同的省份不同的城市，但是他们其中会有部分同学怀着同一的梦想——服务校园，服务大家，服务社会。所以我们**大学青年志愿者协会为大家提供一个平台，来实现大家的梦想。

二、志愿者同行，愿爱传天下

三、招新对象

**大学南校区在校13级全日制本专科学生

四、招新要求

1.有爱心、同情心、乐于奉献、不记报酬者

2.服从安排、以集体团队利益为重者

3.工作积极、做事踏实、敢想敢干、有理想者

五、活动时间

：20xx年10月12日—10月13日

初试时间：待定

复试时间：待定

六、活动地点

现场报名地点：一号餐厅东侧

地点：大学生活动中心(暂定)

七、活动流程

(一)宣传阶段

1.制作宣传板：由宣传部负责制作一个宣传板，宣扬我青年志愿者风采，并对协会做简要介绍。

2.横幅宣传：在招新报名处悬挂内容为“校青年志愿者协会”的横幅。

3.在校青协网站上上传青年志愿者协会简介以及招新公告。

(二)报名阶段

于20xx年10月12日—10月13日在青年志愿者协会招新现场(一号餐厅东侧)登记并领取个人申请表，于招新报名结束前交至招新报名处。若逾期未交，可在14日晚上9：00-10：00交到大学生活动中心405室。

(三)面试阶段

1.初试

各部门负责人组织有关人员对报名同学进行面试，重点考察报名同学的政治思想素质、志愿服务理念、学习、工作情况等。初试后拟定好参加复试人员名单，在各宿舍楼下及校园广告栏内张贴复试人员名单及复试时间、地点。

2.复试

对入选复试人员进行更加严格的考察，各部门坚持拟定录用人数与实际情况相结合的原则，最终拟定录用人员人数及名单。

(四)正式录用

根据参加选拔人员的综合表现拟定录用人员名单并进行全校公示，公示后无异议者任命为青年志愿者协会各部门试用干事，试用期为一个月，之后考核合格者予以转正。

八、相关要求

要坚持以人为本，将个人意愿与工作需求相结合、应选部门与男女差异相结合、服务大局与学习实际相结合，避免出现学生不满意、工作不需要、选拔不科学，以及挫伤学生积极性和人才资源浪费等现象;面试过程中要以礼待人，语气恰当，充分展现志愿者风采;活动要始终坚持“公平、公正、公开”的原则。

九、活动经费

待定

十、注意事项

1、活动前期的准备工作，各部要确保在规定时间内完成，以免影响活动的举行。

2、当天如果遇到突发事件各位工作人员应及时与活动负责人取得联系，如果能解决应立刻解决。

3、活动中，不得私自离开，如有急事，可向活动负责人请假。

十一、组织单位

主办单位：**共青团**大学委员会

承办单位：**大学青年志愿者协会

青年志愿者的招新策划书3

一.活动目的：

为响应校团委加强青年志愿者队伍建设的号召，本着 立足校园，服务社会 的青年志愿者协会精神，我校青年志愿者协会将举行招收新进青年志愿者活动。此次活动本着加深我校同学奉献意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。

二.活动说明：

1.招新对象为全校10级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。

2.招新过程本着自愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。

3.工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退，中途脱岗。

4.活动期间，总会理事会成员需着正装，现场工作人员一律穿青年志愿

者服装，严禁穿着拖鞋。

5.活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。大学生青年志愿者协会招新策划书大学生青年志愿者协会招新策划书。违反活动工作纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。

三.活动时间：

20xx年9月16日下午 15：30 19：00

9月17、18日下午 16：40 19：00

四.活动流程

1.前期策划书准备(负责人：何倩雯、刘丽丹、朱大龙)

a.宣传(负责人：刘丽丹)

(1)宣传部王璐瑶朱艳强负责绘制图画海报各一张。

(2)黄仁和负责文字海报制作分两批(分别于9月3日及9月13日晚)张贴。

(3)刘丽丹置办横幅，图板(王璐瑶、朱艳强协助)，最大程度地提高此次活动的影响力。并且制作五分会名称板。

所有宣传及其准备工作需于9月15日下午14：00前完成。

b.现场布置(负责人：朱大龙、明良浩)

组织部负责现场前期布置物品购置及准备，做好活动流程及物质(宣传单、部门职能表、登记表、现场电路、音响设备等)保障。

青年志愿者的招新策划书4

南京城市职业学院工商管理系青年志愿者协会是在院青协和系团总支领导下，志愿从事社会服务和校园和社会公益等各种志愿服务的学生团体。工管系青协自成立以来，一直秉承“奉献、友爱、互助、进步”的精神，通过开展各种志愿服务活动，不断向我校广大学生和社会传递青协的服务精神，同时不断发现和挖掘周围需要帮助的人，尽力将爱心和关怀播撒得更远更密集，让更多的人能感受青协带去的温暖。在青协内部旨在营造一个奉献、友爱互助的氛围，提升每位成员的道德素养，培养大家的奉献精神和服务精神，同时提高自身的能力。

金秋的南城工商系，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给工商青协的工作带来新的活力和希望，让服务的精神永存！

一、招新目的为了工商青协有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证青协工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的.能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

总策划负责人： 曹敏洁 王冠

执行总负责人： 陆雪菲

秘书部： 吕继栋 刁雪婷

宣传部： 严慧 柴淑翔

管理部： 丁宇 盛蕾

外联部： 范群燕 庄婧瑜

三、招新细则

（一）招新对象

xx届新生

（二）招新要求

1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。

4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

（三）招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应上报初步计划招收人数。

（四）招新形式

在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，面试结束后理事会进行商讨，最后确定可进入青协各部门工作的新干事人员名单。

（五）招新时间及地点

时间：10月10日

地点：北教学楼

四、招新流程

面试部分

（1）10月10日，根据团总支安排的教室，进行桌椅安排，准备晚上各部门的面试。

（2）面试前在统一一个教室开短会，拍合照

（3）各部门根据安排到指定的教室进行面试。

（4）面试内容 ① 简单自我介绍（不超过两分钟）② 应聘者回答评委的问题。

③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

（5）面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

以下是对面试阶段工作的要求：

（6）各部门招新处人员熟悉自己部门的面试内容，预想可能遇到的问题，对面试做充足的准备。

（7）各部门面试人员严格按照招新要求面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

（8）各部门面试人员认真填写招新面试情况表。

（9）时刻谨记自己的身份，注意言谈举止。

（10）面试过程中，不透露录取情况。

（11）如果遇到突发事件和特殊情况，及时向理事会报告进行安排解决。

（三）审核确定人员名单

1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报理事会。

2、理事会审核复查后同意上报名单，并进行登记。

3、公布学生会干事名单。（宣传部负责出海报）。

（四）召开新一届学生会成立大会

1、召开青协大会，理事会组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度青协的工作。

2、以部门为单位，由分管该部门的部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责等，动员大家团结合 作，从而更好地服务广大同学。

五、总结本次院学生会招新工作

注意事项：

a)各部门要按照理事会的统一安排高效的开展招新工作；

b)各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好；

c)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

青年志愿者的招新策划书5

一、活动主题：

纳贤招新，爱之接力棒！

二、活动背景：

新学期新气象，在这秋高气爽的日子里，金肯职业技术学院在大一新生的加入下显得更具活力，为给同学们提供一个更好的锻炼和参与机会，发扬青年志愿者的“奉献、友爱、互助、进步”的精神，让同学们在学校里能学到更多，更为了青年志愿者协会工作更好开展，金肯学院青年志愿者协会将进行一系列的招新工作。

三、活动目的：

为协会招募更多志愿者，让协会发展壮大，让更多的人参与到爱心事业中。

四、活动时间：

20xx年9月6日-20xx年9月26日

五、活动地点：

暂定南校区主入口及新生军训场地（新生填写注册信息）

东南楼111教室（新生面试地点）

六、招新条件：

1.全体大一新生，有对自己的行为负责任的能力；

2.具有良好的道德品质和奉献精神，有服务社会公益事业的意愿，不追求物质报酬或其他任何私利；

3.具备从事志愿服务相应的基本知识、能力和身体素质，身体健康！

七、活动流程：

（一）活动前期准备

1.制作相册、视频：准备青协历年的活动照片用于制作照片、视频，在招新当天展示；

2.制作海报用于招新，海报要求内容健康向上，形式多样，富有青春活力；

3.报名表、会员信息简表；

4.准备面试相关事宜等；

5.邀请面试人员及评委。

现场准备

1)物品准备：

帐篷、桌椅板凳、登记表、相册

人员准备：

秘书部考勤，全体成员到位

现场招募

1）按点分配人员招募；

2）接待点留守人员负责登记；

3）介绍青协及举办的活动等；

面试过程

1）考勤：由秘书部考勤，并维持会场秩序；

2）面试开始后，由主席宣布会议开始，播放PPT；

3）各部门部长分别介绍部门职责等详细；

4）自由组合以小组为单位，轮流自我介绍及回答面试官的提问，面试官作好记录；

筛选人员

1）秘书部统计实到人数；

2）由各部门部长一起筛选人员；

3）主席最终确定合格人员名单；

4）活动部成员负责通知合格人员的相关事宜；

（二）活动当天基本流程（时间暂定）

1.早上8：00青协所有成员在南校区集合，不知招新场地；

2.9：00全体成员分为若干小组，分别位于招新场地的各个位置，为新生们宣传协会工作并鼓励其参加我们的协会；

3.让有意愿加入我们协会的同学登记个人信息；

4.11：30统计上午的报名人数，并进行整理；

5.12：00-13：30青协工作人员分批次吃午饭；

6.13：30-16：30继续上午的宣传和登记工作；

7.16：30-17：00整理所有的报名资料和名单；

8.17：00各部门分派通知任务，负责通知参加面试人员。

（三）人员安排

部门

活动内容

负责人

备注

策划部

策划书完善

宣传部

招募海报

秘书部

相册

宣传部

视频

秘书部

招新各项资料准备

活动部

会场纪律与卫生等

八、活动注意事项

1.在每个环节中，负责人要起到带头监督作用；

2.参加活动人员必须准时在指定地点集合，必须服从组织、安排，有特殊原因无法参加者，请及时通知活动的负责人；

3.在招新过程中要注意礼仪礼貌，把志愿者意识带给新同学。

九、备选方案

1.如天气不好出现大雨则活动向后延期

a)按照团委的指示，由秘书部负责人联系具体时间。

b)通知报名的同学面试向后的延期时间。

2.如天气只是小雨，则活动照常进行。

金肯职业技术学院

青年志愿者协会

策划人：钱进

篇5：青年志愿者的招新策划书

秋风送爽，新的学期，新的气象，大一新生也开始了他们梦寐的大学生活，为我们的校园注入了新的活力。他们来自不同的省份不同的城市，但是他们其中会有部分同学怀着同一的梦想——服务校园，服务大家，服务社会。所以我们**大学青年志愿者协会为大家提供一个平台，来实现大家的梦想。

二、志愿者同行，愿爱传天下

三、招新对象

**大学南校区在校13级全日制本专科学生

四、招新要求

1.有爱心、同情心、乐于奉献、不记报酬者

2.服从安排、以集体团队利益为重者

3.工作积极、做事踏实、敢想敢干、有理想者

五、活动时间

：20xx年10月12日—10月13日

初试时间：待定

复试时间：待定

六、活动地点

现场报名地点：一号餐厅东侧

地点：大学生活动中心(暂定)

七、活动流程

(一)宣传阶段

1.制作宣传板：由宣传部负责制作一个宣传板，宣扬我青年志愿者风采，并对协会做简要介绍。

2.横幅宣传：在招新报名处悬挂内容为“校青年志愿者协会”的横幅。

3.在校青协网站上上传青年志愿者协会简介以及招新公告。

(二)报名阶段

于20xx年10月12日—10月13日在青年志愿者协会招新现场(一号餐厅东侧)登记并领取个人申请表，于招新报名结束前交至招新报名处。若逾期未交，可在14日晚上9：00-10：00交到大学生活动中心405室。

(三)面试阶段

1.初试

各部门负责人组织有关人员对报名同学进行面试，重点考察报名同学的政治思想素质、志愿服务理念、学习、工作情况等。初试后拟定好参加复试人员名单，在各宿舍楼下及校园广告栏内张贴复试人员名单及复试时间、地点。

2.复试

对入选复试人员进行更加严格的考察，各部门坚持拟定录用人数与实际情况相结合的原则，最终拟定录用人员人数及名单。

(四)正式录用

根据参加选拔人员的综合表现拟定录用人员名单并进行全校公示，公示后无异议者任命为青年志愿者协会各部门试用干事，试用期为一个月，之后考核合格者予以转正。

八、相关要求

要坚持以人为本，将个人意愿与工作需求相结合、应选部门与男女差异相结合、服务大局与学习实际相结合，避免出现学生不满意、工作不需要、选拔不科学，以及挫伤学生积极性和人才资源浪费等现象;面试过程中要以礼待人，语气恰当，充分展现志愿者风采;活动要始终坚持“公平、公正、公开”的原则。

九、活动经费

待定

十、注意事项

1、活动前期的准备工作，各部要确保在规定时间内完成，以免影响活动的举行。

2、当天如果遇到突发事件各位工作人员应及时与活动负责人取得联系，如果能解决应立刻解决。

3、活动中，不得私自离开，如有急事，可向活动负责人请假。

十一、组织单位

主办单位：**共青团**大学委员会

篇6：2011招新策划书

活动目的及意义

为了丰富学生课余生活，培养大学生综合素质，增进学生之间的沟通与交流，锻炼学生的动手实践能力，这是我们协会一直努力在做的。所以，为了让我们这样一个为大学生服务的优秀社团能够得以延续，能够让更多的同学能够融入一个热爱汽车的大家庭，也为了让拥有悠久历史的汽车协会能够不断发展、壮大，特此进行2011年招新活动 活动时间及地点

时间：2011年9月13 ~14日

地点：明德广场

活动内容

1、汽车协会招收2011届新会员

2、宣传汽车协会，让更多的同学了解汽车协会

前期工作安排

1、所需物资：喷绘一张，传单400份，报名表5张

2、宣传物资的准备由宣传部在11日前准备完毕

4、活动当天涉及到的帐篷1顶，桌子2张，板凳4个由外联部部长负责，1台笔记本电脑由科技部提供，组织部带上协会横幅及印章

5、活动当天涉及到的FSAE赛车的进场、离场由会长负责，活动期间由组织部部长安排3~4人负责赛车周围的秩序

6、在12日及13日晚上，协会成员分组分别到新生寝室（主要到汽车学院的寝室）做协会宣传，每组2~3人，共3组，具体人员安排由组织部部长负责

7、该活动总负责人为袁丽霞，活动中有任何情况均向其汇报、请示 活动大致流程

1、活动在社管委指定的地点开展。早上7点25前协会人员到齐，7点30开始布置报名点，约8点结束布置，并开始招新工作。FSAE赛车的到场由会长负责，并在7点40前到场2、8点后，报名点留下2人负责报名登记，收费，及协会介绍，另外安排2~5人在附近发放协会宣传资料，为新生介绍汽车协会，活动期间由组织部部长安排3~4人负责赛车周围的秩序（人员不够时可减少发放资料的人员）

3、8点30后，由王阳安排1~3名车队队员为新生做赛车的简单介

绍

4、中午11点后开始，协会成员轮流吃饭，每次3~4人，如遇会员

报名高峰期则可推迟午饭时间或由一人去买干粮解决，具体情况由协会成员自己决定

5、下午的招新工作按上午安排一样进行，直到6点招新工作结束

6、招新工作结束后，会长安排FSAE赛车的离场，外联部部长负

责安排所借物品的归还，组织部部长安排处理现场，收拾完整后方可离开该地7、14日的工作安排和以上安排一致

注：

1、协会各成员在宣传期间务必穿戴整洁，佩戴工作证，举止文明礼貌，不得为宣传本协会而诋毁其他兄弟协会

2、由于当天大部分人有课，所以组织部部长在安排人员时，若人员

不够，则先安排重要的岗位如报名和赛车周围的秩序

活动经费预算

总价：104（元）

紧急情况及其处理

1、如有人员有中暑迹象或其他意外伤害，随同人员一定要对其做

简单处理，并向袁丽霞同志报告

2、总负责人应随处走动了解各成员工作情况，如有需要，则及时

篇7：协会招新策划书：2011

一、活动背景

我院软件协会是以心静行检学精爱挚为宗旨的社团。我团成员勇于探索、不断进取，在过去的五年里取得了许多辉煌成绩。

如荣获的四川省大学生计算机一、二等奖、四川省大学生作品赛一等奖、以及成都市软件设计赛优秀大奖、全国软件设计赛一、二奖等。在全校社团中表现突出，影响深远。

二、活动目的为使软件协会可持续发展和不断壮大源泉，软件协会进行一年一度的招新活动。我们社团策划开展2010年招新活动，欲借此达到以下效果:推销自我，让广大新同学认识，了解我们社团。吸收更多对软件有潜力的同学，为我们社团注入新活力，共同学习。为希望在计算机方爱好的同学提供平台,提高自己的独立口才、集体合作、动手等方面的能力，同时丰富课余活动。

三、活动时间：2010年8月22日至2010年9月1日

四、活动地点：一食堂门口、三食堂门口

五、活动流程

（一）前期物质准备

①桌子两张：用于咨询、登记

②展板两张：一张用于招新的详细情况，一张用于粘贴协会照片，协会简介。

③横幅：悬挂于招新处。

④协会简介、照片、其他宣传资料等。

⑤电脑、音响、插座、笔、打印机。

（二）招新现场

①咨询处：由三位成员负责，主要解答同学们提出的问题

②登记处：登记新成员的资料（包括姓名、班级、联系号码），并收取会费，由4位成员负责

③宣传处：发放协会资料等宣传单，由6位成员负责

④协调处：维护招新现场秩序，配合登记招新，由2位成员负责

⑤后勤处：负责为成员送水、招新物质等，由3位成员负责

（三）招新后期

①清理后场

②汇报新成员表际经费，核对账目

③活动总结

六、具体工作分配

共13人，具体分配如下：

⑴咨询处：

负责在8：30--17：30 解答招新现场同学们提出的问题

⑵登记处：

负责在8：30--17：30 在招新现场登记新成员资料，以及会费的统计保管

⑶宣传处：

负责在8：30--17：30 在招新现场发放“协会简介”、“入会须知”宣传资料

⑷协调处：

负责在8：30--17：30 在招新现场维持现场秩序，协调和配合与其他协会的招新工作

⑸后勤处：

负责在7：30--8：30 招新现场的布置以及在17：30--18：00后场的清理

七、经费预算

项目 单价∕元 数量 金额∕元 备注

“协会简介”资料不含彩印

宣传资料不含彩印

打印机费用

应聘报名表

活动照片

喷绘

黑色水笔

款泉水

共计经费：元

八、注意事项

1.注意卫生整洁，招新现场秩序

2.注意与学校有关部门相互交流，和谐融洽

3.注意现场人员临时安排和分配

筹备物品（宣传纸，发票、相纸、纸杯、横幅、笔、打印机、电脑、音响、横幅、展板两张、桌子）

软件协会

篇8：青年志愿者协会招新策划书

青年志愿者协会

一、活动主题：

我志愿、我快乐。

二、活动背景：

随着新学期的开始，我校又迎来了一批充满青春气息的新生。为给同学们提供一个更好的锻炼和参与机会，发扬青年志愿者的“奉献、友爱、互助、进步”的精神，让同学们在学校里能学到更多，更为了青年志愿者协会工作更好开展，旅游学院青年志愿协会将进行一系列的招新工作。

三、活动目的：

为协会招募更多志愿者，让协会发展壮大，让更多的人参与到爱心事业当中来。

四、活动时间：9月中旬

五、活动地点：

足球场（上午新生填写资料）

学楼B区（下午面试）

六、活动组织：

主办：旅游学院 分团委

承办：旅游学院青年志愿者协会

七、招新条件：

1、18周岁以上、25周岁以下，有对自己的行为负责任的能力；

2、具有良好的道德品质和奉献精神，有服务社会公益事业的意愿，不追求物质报酬或其它任何私利；

3、具备从事志愿服务相应的基本知识、能力和身体素质，身体健康；

4、遵守国家的法律法规和医院的各项规章制度，既往无违法犯罪及其他不良记录。

5、志愿者招募形式也可为集体参加。

八、活动流程：

（一）活动前期准备

1、制作相册、视频：准备青协历年活动照片用于制作照片、视频，在招新当天展示；

2、海报：制作海报用于招新，海报要求有符合主题、有创意；

3、报名表、评委单。

4、准备见面会相关事宜：新生现场自我介绍等。

5、邀请面试嘉宾和评委。、现场准备（1）物品准备：

帐篷、桌椅板凳、电脑音箱、登记表、相册（2）人员准备

秘书部考勤，全体成员到位 、现场招募

（1）按点分配人员招募；（2）接待点留守登记；

（3）介绍青协及举办的活动等； 、见面会（具体待定）

（1）考勤：由秘书部考勤，并维持会场秩序；

（2）见面会开始：由青协主席讲话，主持人宣布会议开始，播放PPT；（3）游戏环节：自由组合以小组为单位，进行一个团队介绍（包含每个成员的自我介绍）；

（4）记录观察员：做好活动记录，进行观察，做好备注； 、筛选人员

（1）秘书部统计实到人数；（2）由各部门助理一起筛选人员；（3）主席确定合格成员；

（4）秘书部通知合格新生的相关事宜；

（二）活动基本流程（活动当天）

1、早上8:00青协所有成员在足球场集合，配合旅游学院学生会布置招新场地。

2、9:00将青协成员分为若干个小组，分别位于招新场地的各个位置，为新生们宣传协会工作并鼓励其参加我们的协会。

3、让有意愿加入我们协会的同学登记个人信息。

4、12:00统计上午的报名人数，并进行整理。5、12:30—14:00青协工作人员轮批吃午饭。

6、14:00—16:00青协工作人员继续上午的宣传和登记工作。7、16:00—16：30整理所有的报名资料和名单。

8、17:00由秘书部发消息通知所有报名的新生于当日下午18:00在教学楼B区进行面试。

9、18:00—19:00进行面试会。

10、19:00—20:00讨论并决定出青协新成员名单。

11、总结和整理。

（三）人员安排

注：任何一个细节出错，找负责人和监督人负责。

九、活动后期：

新成员进行部门培训（时间待定）

1、整体培训

2、各部门培训

十、活动注意事项

1、在每个环节中，负责人要起到带头监督作用；

2、参加活动人员必须准时在指定地点集合，必须服从组织、安排，有特殊原因无法参加者，请及时通知活动的负责人；

3、在招新过程中要注意礼仪礼貌，把志愿者意识带给新同学。

十一、备选方案

（一）如天气不好出现大雨则活动向后延期

1、按照分团委的指示，由秘书部负责人联系具体时间。

2、由秘书部通知报名的同学面试向后的延期时间。

（二）如天气只是小雨，则活动照常进行。

十二、活动经费预算

1、相册：50元

旅游学院青年志愿者协会

篇9：机电社联2011招新晚会策划书

序 言

回首 我们曾在炎炎夏日挥洒激情 而今 我们相聚在此继续梦想 肩并肩 我们无惧困难 一起走 我们勇往直前

你看！新生活正微笑着向你招手

让我们携手共进吧！

每天初升的太阳

为我们扫去心灵角落的阴霾

串串音符

为我们齐唱一曲奋进的歌 我想说

青春的光芒在冉冉升起时会很明亮 青春的花朵在经历风霜雪雨后熠熠生辉

青春的过程在不断搏击后才能谱写壮丽篇章

放飞心中的梦想 让我们在这里沉淀 放飞心中的梦想

让我们坚定信念一起成长 放飞心中的梦想

让我们在成功的彼岸为自己喝彩—— 我们要扬帆远航！

因为同一个梦想，我们走到一起。相伴一年，我们真诚地交流，共同努力，把机电社团这道风景线装扮的更加亮丽、更加灿烂！给我们学校带来一份活泼与感动。相信我们会相伴相随，将协会的未来领向光明与辉煌！

——商学院宁丹文赠

【晚会目的】

为了表示对11级全体新生的欢迎，我院社团联合会特举行此次迎新暨社团文化晚会。在展示社团、社联风采的同时，让大一新生更加了解社团及社联，这决不仅仅只是一个迎新的舞台，同时也是一个展示自我、释放才艺的机会，精彩的演出大家眼球的同时，同样让机电人对我们社团“第二课堂”的肯定，相信通过此次“青春，我们激情”晚会，激发同学们对新学校、新环境、新生活的热爱，在众多新的面前又让大家感到贴切、轻松快乐，让大家真正感受到大学的真谛！

【晚会主题】

青春，我们激情

【主办单位】

社团联合会

【晚会时间】

2011年10月20日

【晚会地点】

德苑广场

【晚会形式及内容】

全院各协会节目不限，形式不限，内容须贴近主题。节目要求：积极、向上。具体的节目编排由各协会负责人组织，然后经社联活动中心进行审批，最后再由社联主席团统一组织所有节目的彩排。

【晚会各环节安排】

一、前期准备阶段

10月05日~ 10月20日

二、实施活动阶段

10月20日

三、活动后的总结

10月21日 前期准备阶段（包括宣传及节目彩排）

时间：

10月05日--10月20日

10月05 日前；通知各协会准备节目，首先由协会负责人组织排练。10月12日前；社联督办统计节目数量，社联活动中心、督察办负

责审批节目。

10月14日前；在审批过关的节目中，由社联全体干部确定最终晚

会上演的节目。

10月15日；由活动中心组织进节目第一次彩排

10月16 日前；通知各协会做好宣传工作，尽量每个协会都打出预

祝板。由外宣部主要负责宣传工作，在学院人中流动大的地方悬挂横幅，制作海报，打好宣传板。

10月17日；进行第二次彩

10月19日； 进行节目的最后一次彩排。10月20日；

晚会正式演出 实施活动阶段

活动流程：主持人致晚会开幕词→学院领导致辞→社联主席团代表发言→节目依次上演→活动结束→社联工作人员留影→清理场地。

具体工作人员安排： 附1 赞助方案：

附2 活动总结

主要对此次活动的优缺点总结，吸取经验为了以后更好的开展活动。

【要求以及注意事项】

1、活动期间督察办将照常对社联干部的考核。

2、晚会结束后立即开展清理会场工作；

3、各负责人在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时，请自觉参加其他负责人的工作以加快整体工作进程。

4、鼓励晚会的工作人员大胆创新、献计献策、团结协作、奋力拼搏。

5、晚会结束后将对此次晚会的各项工作进行全面细致的总结。

6、节目应急方案：

（1）上一个节目演出时，其后的两个节目在后台准备，前一节目由于各种原因无法按时出演时，下一个节目即时跟进。

（2）任一节目在演出过程中发生失误或无法顺利进行的情况时，由

节目的领演人迅速组织演员重演此节目；若重演仍出现问题，则该节目立即退场，视具体情况决定其再次重演或取消。

7、其它紧急情况发生时，由社联策划部、活动部负责处理。

8、湖南机电职业技术学院社团联合会拥有对本策划书及本次活动的最终解释权。

（附1）

【工作人员及项目组】

1、工作组主要负责人：肖学成

工作组组员：社联全体成员

2、项目组主要负责人：刘光金、张真真 节目组

组长：胡洁

组员：涂洁、罗争平、系活动中心

任务：a：10月10日前督促各协会将晚会节目单上报社联;b：10月16日准备好主持人.舞台等准备措施;c：10月19日晚完成最后一次彩排;d：10月19日晚准备好晚会所需的服装道具;e：10月19日前联系好演员化妆单位（着重主持人化妆）;f:：晚会的部分节目，以及表演节目的服装，伴奏带;宣传组

组长：吴琪浩

组员：刘光金、张真真

任务：负责本次晚会的一切宣传工作

a: 晚会前一周在机电校园内为晚会做宣传，包括海报，条幅，以及在院报《机电青年》上做宣传预告;

b:负责节目表演单，入场券的设计、印刷

外联组

组长：邓高学

组员：李朕、肖学成、系外宣部 任务：a:联系本次晚会的协办赞助单位;

B：请柬、派发.C:嘉宾接待工作.机动组

组长：周振兴

组员：谭勇、曹志华、系督察办

任务：a:核心任务在于晚会期间负责晚会会场纪律维持，会场后勤保障以及处理紧急情况，保障晚会取得圆满成功;

b:舞台搭建，灯光设备;

c:荧光棒及爆竹;e:现场摄影.节目安排及节目单：待定

舞蹈、歌曲、小品、武术等，为活跃晚会氛围，可设互动游戏。

（附二）

【迎新晚会赞助方案】 前言：

学生社团作为培养学生兴趣爱好、繁荣校园文化生活的主要阵地，展现当代大学生的青春风采，促进同学间的沟通交流，培养社交能力，更加完善自我。

为了表示对11级全体新生的欢迎，我院社团联合会特举行此次迎新暨社团文化晚会。在展示社团、社联风采的同时，让大一新生更加了解社团及社联，这决不仅仅只是一个迎新的舞台，同时也是一个展示自我、释放才艺的机会，精彩的演出大家眼球的同时，同样让机电人对我们社团“第二课堂”的肯定，相信通过此次“青春，我们激情”晚会，激发同学们对新学校、新环境、新生活的热爱，在众多新的面前又让大家感到贴切、轻松快乐，让大家真正感受到大学的真谛！

活动安排：

1、时间：十月中旬

2、地点：学院德苑广场

3、主办单位：社团联合会

承办单位：各协会

赞助单位：XXX单位

4参与人员：全院学生 活动宣传： 一：舞台背景宣传

在舞会当天，我们将在舞会台上悬挂印有赞助商标志的喷绘，让观众和过往人群对赞助商品牌记忆深刻

二、传单宣传

活动期间，我们将在会场人流汇集处分发赞助商的宣传单，让大家更好的了解商家

三、海报宣传

活动前期。我们将在学院张贴活动宣传海报为赞助方进行更具人气的宣传 四“移动”宣传

在活动期间，全期工作人员穿着印有赞助商标志的工作服，扩大影响力

五、节目宣传

赞助商可在活动期间组织人员共在晚会上进行节目表演，展现企业积极向上的一面，为赞助商树立良好的形象（注：具体节目必须提前同我方联系）

六、礼品宣传

我们将在本场晚会中评选优秀节目并予以奖彰，礼品代表着真挚的感情，赞助商可提供印有赞助商标志的礼物做为奖品赠送给观众，使学生深度认识赞助商家，扩大商家影响力。

七、媒体宣传

活动全期，通过校广播站和相关网络平台对本次活动进行宣传。

活动效果分析：

通过以上多层次、各方面高力度的宣传，扩大了赞助商的品牌影响力，增加了本院学生对赞助商的好感和信赖。通过现场派发传单等宣传方式的深入让我院学生对赞助商和其产品有更加一步的了解。这在极大程度上增加了赞助商在学院的竞争力，树立了其形象，同时在本年社团招新时，随着活动的开展，宣传的跟进有利于满足赞助商在学院众获得占有市场先机和主动权，增

强其竞争力。赞助优势：

1湖南机电职院是星沙地人学生最多的学生之一，在校师生约一万人，是商家们不应该放弃的极具潜力的市场

2：晚会场地设置在德苑广场，露天场地人流量大，可容纳更多师生观众，为晚会增添更多人气，有利商家进行更大范围的宣传。

3：晚会将会邀请长沙地区部分高校嘉宾，为商家在更大区域进行品牌价值传递，增强大学生对商家的品牌认可度。

注：对于活动宣传工作，商家有任何想法、意见可与我方在不违反校规及相关法律的前提下再行商量

经费预算： 喷绘： 饮料，水果： 演员造型： 服装租借： 荧光棒： 气球： 宣传品：

湖南机电职业技术学院

社团联合会

篇10：青年志愿者协会招新面试策划书

一、活动目的：经历了黑色的六月，新生们新的学期又来到了。为了医学院青年志愿者协会的更好更快发展，为了让更多的同学有一个平台奉献自己的爱心，丰富自己的大学生活，我校青年志愿者协会于2012.9月对2012级新生招收新青年志愿者，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。

二、活动时间：9月19号19：00~21：00；9月20号19：00~21：00

三、活动流程：

1、活动前准备工作：1）办公室于19号前将教室批好；

2）各部长到办公室取回本部门的报名表；

3）准备好登记表、打分表、打分汇总表、指示标语、各部门标志、DV视频

4）分批通知报名者面试时间

2、活动日程安排： 每个副会长负责一个小教室，分管的两个部门除面试官外另外分别派一人负责引导大教室候场新生；候场大教室内每部门派一人登记编号

3、活动结束：汇总打分表，整理教室卫生

四、活动注意事项：

1、所有工作人员必须带工作证，穿戴整洁；

篇11：2011年轮滑社招新策划书

时间：9月20日~9月21日地点：计算机中心

所需物品：宣传海报2份；招生表格2张；一支笔；帐篷一个；桌子一张；凳子3个；音响；一套桩；t-time活动相册及获得的奖品和证书。

具体工作分配：

1： 9月20日上午9点~11点，工作人员3人（根据现任社员课余时间安排）每位工作人员都要玩桩秀动作（保证不能摔，拿出自己的看家本领）

地上只摆一套桩，每位工作人员玩桩秀动作20分钟。第一位工作人员秀完20分钟；第二位接着；之后第三位接着；依次循环。

空闲中的工作人员还要积极向新生宣传我们活动相片，让新生能够感受到我们T-time轮滑社的温馨氛围；还有奖品和证书也可以拿给新生看一看，可以让新生认识到我们T-time轮滑社在武汉学院众多社团中是非常有实力的。

2:9月20日下午2点半~5点，工作人员3人（根据现任社员课余时间安排）每位工作人员都要玩桩秀动作（保证不能摔，拿出自己的看家本领）

地上只摆一套桩，每位工作人员玩桩秀动作20分钟。第一位工作人员秀完20分钟；第二位接着；之后第三位接着；依次循环。

工作人员还要向新生宣传我们活动相片，让新生能够感受到我们T-time轮滑社的温馨氛围；还有奖品和证书也可以拿给新生看一看，可以让新生认识到我们T-time轮滑社在武汉学院众多社团中是非常有实力的。

3:9月21日上午8点~11点半，工作人员3人（根据现任社员课余时间安排）工作同上。

4:9月21日下午2点半~5点半，工作人员3人（根据现任社员课余时间安排）工作同上。

二：迎新会议

时间：统一招新结束后几天地点：图书馆社长教室

在由社联安排的统一招新结束后，将举行一次迎新会议。

届时将为各新社员更详细的介绍轮滑社并进行各部门人员分配。同时让新社员了解轮滑社的规章制度及各项要求。让同学们明白到，社团不仅仅是娱乐的地方，更是一个有组织有纪律的团体。使同学们在强身健体的同时又能锻炼自身能力，做到严以律己。将社团和社联的精神发扬光大。

T-time轮滑社全体成员

篇12：2011团委学生会招新策划书

一、策划单位：模具系团委学生会

二、执行单位：模具系团委学生会各部门

三、招新目的：为11级新生提供一个锻炼综合能力、发挥自己长处的平台。同时也为我院模具系学生会吸纳更多的人才，使我系团委学生会的工作有条不紊地进行下去。

四、招新对象：常州轻工学院模具系在校大一新生。

五、招新要求：

1、思想上进，觉悟较高，各方面积极要求进步。

2、有较强的责任感和为同学服务的精神。

3、有较强的集体观念和团队协作精神。

4、有较强的社会工作能力或团委学生会所需的特长。

六、招新宣传：

1、宣传部制作好宣传海报，并在我系各宣传栏张贴海报。

2、在大一新生晚自习期间，各部门委员以及到主席、团委副书记到各班去做宣传。

3、将招新的具体信息传达到11级各班班长处。

七、招新时间：

1、2011年9月26号（星期一）晚自习期间进行第一轮面试。

2、国庆节前，宣传部将第一轮面试结果张贴到我系宣传栏。3、2011年10月13日（星期四）晚自习期间进行第二轮面试。

4、接下来工作随时关注模具系宣传栏

八、招新地点：随时关注模具系宣传栏

九、各部门工作工作内容：

1、宣传部：负责对学生工作及活动进行宣传、报道；积极指导各班宣传委员做好班级活动宣传工作；做好我系的评优申报材料整理工作；做好学生记者团的日常组织管理工作。

2、组织部：做好团组织、团员的档案建立和管理工作；负责团委所开会议的考勤工作；解基层团组织开展的团日活动、组织生活、各团支部委员情况。

3、社团部：做好对我系各学生社团组织的监督、协调、管理工作。定期对各社团工作的进展情况进行总结与反馈，发现不足，及时调整，促进我系社团协调发展，共同进步。

4、秘书处：掌握各部门的工作进展情况，并及时向老师报工作；做好学生会日常工作会议记录；做好会议通知，考勤记录及学生综合测评工作；收发文件，资料的整理及归档。

5、学习部：负责抓好我系的学风、班风建设工作，准确了解学生的学习情况，做好学生课堂出勤纪律检查工作，及时反馈我系学生课堂学习纪律情况。帮助学生稳步提高专业素质和技能水平。组织辩论赛、演讲比赛。

6、文娱部：负责组织我系学生开展各种文娱活动，为同学们创造展示自我才艺的机会，锻炼其文娱才能，做好每年迎新生、送老生及新年晚会的策划、组织排练工作；指导各班开展丰富多彩的文娱活动。

7、体育部：检查监督学生早操出勤情况，对广大学生开展体育运动健康安全知识教育活动，策划、组织、篮球比赛，以及组织参加校篮球赛、羽毛球赛、兵乓球赛、排球赛、健美操等体育竞技娱乐活动。

8、纪检部：对我系各班进行不定期的晚自习检查，并对旷课人员名单进行公布，通过加强对同学们和班级的约束，来增强其各方面的素

质，提高同学们的自律意识；每次我系的活动，纪检部负责维持会场纪律。

9、生活部：及时向广大学生宣传学院有关学生生活的常规管理信息；评定优秀宿舍，星级宿舍；开展公寓文化节。

10、实践部：完成我系开展活动所需要的场地安排、场地布置和现场统筹的工作；进行社会实践活动；当志愿者，在校内或者校外大型集会中志愿服务。

十、注意事项：

1、各部门委员保持良好形象，不得无故缺席，早退。

2、若现场人数过多，可调为两场面试。