基层武装部工作职责

基层武装部工作职责（共8篇）

篇1：基层武装部工作职责

基层武装部工作职责

1、努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于国务院后备力量建设的方针政策和上级有关指示，研究制定加强后备建设的对策措施，加强党对武装工作的领导；

2、抓好民兵组织建设，搞好民兵组织整顿，做好民兵干部的选拔、培养、使用和管理工作；

3、开展民兵军事训练，组织参训民兵学习现代军事科技和战术、技术知识，熟练掌握手中武器。

4、做好兵员动员工作，完成征兵任务，搞好国防动员潜力调查、兵役登记、退伍军人预备役统计核对和地方与军事专业对口技术人员预备役登记工作，拟制战时兵员动员预案。

5、加强民兵政治工作，落实政治教育制度，做好经常性思想工作，搞好民兵政治审查。

6、负责全民国防教育日常工作，协助地方有关部门抓好全民国防教育。

7、组织带领民兵预备役人员参加“三个文明”建设，完成战备执勤、抢险救灾等急难险重任务，积极参加与社会治安综合治理，协助有关部门做好复转退军人及烈属的优抚工作；

8、战时组织实施兵员动员，带领民兵参军参战、支援前线、保卫后方，积极完成上级赋予的战斗任务；

9、完成上级军事机关和本级党委、政府赋予的其他任务。

篇2：基层武装部工作职责

【篇一：乡镇武装工作汇报】

xxx 镇武装部工作汇报

各位首长、大家好！

首先，我代表 xxx 镇党委、政府、武装部向光临我镇检查指导工作的各位首长表示热烈欢迎。现就我镇武装部建设情况向各位首长汇报如下，恳请各位领导对我镇武装部工作提出宝贵的意见和建议。

一、镇情概况

xxx 镇位于 xxx 县中部，距县城 7 公里，全镇辖 10 个行政村，101口 个居民组，人口 13000 人，总面积 152平方公里。境内矿产资源丰富，是典型的资源型乡镇，以钼的采选冶为主的工矿业是我镇的主导产业。2005 年实现国内生产总值 10 亿元，上交税金 2.1 亿元，完入 成一般性财政收入 9200 万元，农民人均纯收入 3100 元，综合实力第 位居全省第 98 位，首次跨入全省百强乡镇行列。

全镇现有民兵2057 人，其中：普通民兵 1974 人，基干民兵 83 人；（其中：退伍人 军人 39 人，经训人员 37 人，待训人员 7 人）基干民兵排以上干部5 人，其人 中退伍军人 2 人，各村民兵指导员和民兵连长共计 20 人，人 全部进村委班了，其中退伍军人 10 人。

二、上半年民兵组织建设情况

民兵组织建设是民兵预备役全面建设的基础，今年我镇民兵组织建设工作主要以党的十六大精神和“ 三个代表” 重

要思想为指导，以对台作战兵员动员为牵引，合理调整，优化民兵组织结构。主要体现在以下几个方面：

（1）领导到位、组织到位。镇党委、政府把今年的民兵组织建设工作作为一项重要任务来抓，摆上议事日程。县整组会议结束后，我镇立即召开领导班子成员会

议，传达县整组工作会议精神，并部署了整组任务，要求大 家把整组工作作为一项政治任务来完成。同时，成立了整组工作领导小组，由镇党委书记刘国杰任组长，亲自协调各方力量，全力以赴抓整组工作，并召开各村书记、民兵连长会议，传达县整组会议精神，并下发了整组通知和普通民兵花名册等相关表格，要求各村要全面摸清所在村民兵的数量、质量及分布情况。

（2）广泛宣传发动营造民兵组织建设的良好氛围。为牢固树立“ 后备必用、首批动用、全程使用、用则必胜” 的思想，增强全镇公民的国防意识。我镇以国防教育宣传周作为契机，一是通过张贴标语、制作墙报等形式打造舆论声势，使国防教育家喻户晓，深入人心。二是利用集市宣传阵地，借用广播宣传设备，向群众宣传《民兵工作条例》、《国防法》等有关法规。充分利用视、听两种宣传方式，增强群众对国防工作重要性的认识。

（3）科学编组，优化结构。科学编组是提高战时动员和遂行任务的能力，是增强民兵组织的快速反应能力和应急保障能力的关键。因此，我镇在民兵编组过程中，严格按照“ 三便于”、“ 两适应” 的原则进行，全面做到“ 四优先、三不编”。二是做好民兵“ 参建” 工作。广泛宣传发动民兵、预备役人员参加“ 三个文明” 建设，充分调动民兵争当“ 四个” 标兵的积极性，激励民兵、预备役人员为当地改 革，发展和稳定做贡献；三是结合整组，做好预备役人员统计核对工作。认真摸清预备役人员的数、质量和分布情况，为战时快速动员打好基础。全镇共有服预备役人员 员 83 人，其中退伍军人 56 人（工兵分队 40 人、二炮予补大队 5 人、82 无后座力炮 10 人、防化分队 4 人、工程抢修分队 4 人、安全警队 戒分队 10 人、伪装分队 10 人）。四是做好参训对象初选工作。为适应未来高技术条件下的局部战争，只有挑选文化水平高、综合素质强、思想过硬的同志加入民兵组织，为“ 打的赢”、“ 不变质” 提供保证。因此，我镇在对参训人员初选过程中，对每一个参训对象都进行 了严格的政治审查，对初选合格者加强跟踪考察，及时了解掌握其思想动态和现实表现，为民兵军事训练打下基础。

三、下半年工作重点

下半年，我镇将继续认真贯彻执行上级领导指示精神。

（一）落实本基干民兵军事训练任务，狠抓训练质量，努力提高军事素质，（二）抓好兵役登记工作，为征兵工作做好详尽的调查，选取最优秀的合格青年，为部队输送最需要的新鲜血液。

（三）继续狠抓基层规范化建设，努力完成规范化建设任

务 务 加大资金投入，协调各部门的关系，抽出一部分的财力，购置规范化建设的硬件设施，同时不断完善配套的软 件设施，努力完成本的规范化建设任务，缩小各村之间的建设的差距，提高我镇的基层规范化建设的整体水平。

【篇二：乡镇武装部长个人述职工作总结】

乡镇武装部长个人述职工作总结

一年来，我在县乡党委政府及县人武部的领导、关心和广大群众、干部职工的支持下，认真实践“ 三个代表” 重要思想，尽心尽职，真抓实干，为我乡的各项经济社会发展奉献自己的微薄之力，现在，我就一年来抓中心工作和基层武装工作等方面向各位领导和同志们作汇报，不妥之处，敬请各位给予批评指正。

一、加强政治思想学习，不断提高自身理论素质为不断提

高自身的理论素质，增强自己判断、处理问题的能力，能灵活运用正确的理论指导实践，更好地为群众多做一些力所能及的实事、好事，本人系统地学习了有关政治理论和相关业务知识。一是认真学习了党的路线、方针、政策和毛泽东思想、邓小平理论、“ 三个代表”重要思想。结合现阶段开展的学习贯彻十六届六中全会精神和《江泽民文选》等学习内容；二是认真学习党中央、国务院、中央军委国防后备力量建设的方针、政策、和上级的有关指示，学习了十六大关于“ 国防建设与经济建设协调发展” 的重要论述。在学习的过程

中，认真做好读书笔记和写好心得体会，不 断提高自己的理论水平，在政治上、行动上与党保持一致。

二、增强责任感和大局意识，服从分工，协调配合抓好各项中心工作 作 团结协作是做好一切工作的出发点和落脚点。一年来，本人在县乡党

委政府的领导、关心、帮助下，不断查找自身存在的不足，并认真加以分析总结，更新观念，创新和改进自己的工作方法，在增强服务意识和工作能力上下工夫。作为一名党委班子成员，首先做到与班子成员团结一致，心往一处想，劲往一处使，积极服从班子的分工，树立好党委政府的形象，当好主要领导的参谋与助手作用，为干河乡的发展出谋献策。一年来主要做了以下 几个方面，一是烤烟生产工作，烤烟是我乡的支柱产业，抓好烤烟生产对我乡整个全局来说至关重要。今年，我被分配负责小法片区，小法是全乡烤烟种植的重点村寨之一，今年，小法的烤烟经受了各种波折，在规划地块、育苗、移栽等各个环节上都遇到了一定的困难，作为片区挂钩领导，面对困难和挫折，我并没有退缩，而是积极想办法，分析总结经验，与工作队员一起，深入各家各户，做烟农的思想工作，动员烟农行动起来，增强自信心，共同解决困难和问题，圆满完成了烤烟交售任务。

二是林权制度改革工作新农合工作。在林权改革制度工作和新农合工作中，我被 安排负责卡结村民委，卡结村民委贫困面大，群众思想意识较落后，与其它地方比较，对林改工作和新农合工作的认识有一定的差距，给工作队员开展工作带来了一定的难度，为此，我与工作队员一起，深入村寨，挨家挨户，反反复复做群众的工作，使林改和新农合各项工作进展顺利，取得了一定效果。

三是加强对自己所分管工作管理和督促。今年，我被安排分管民政、残联、老龄、人口与计划生育、劳动与社会保障工作，工作中，我都以积极认真的工作态度严格要求自己，经常过问、检查督促所分管的各项工作，及时查找存在的问题，及时解决处理，今年自己所分管的各项工作均取得了一定成效。

三、加强自身业务学习，努力做好基层武装工作。

理好中心工作与武装工作的关系，积极加大宣传力度，组织好乡征兵工作领导小组成员，深入开展好各个环节工作，认真把好“ 身体关、文凭关、政审关”，今年共向社会输送了个合格的兵员。

总之，今年，我都以“ 三个代表” 重要思想为指导，树立三观，实践三为，深入到群众中，与群众交心谈心，及时了解掌握群众的思想动态，根据群众的需求，及时向主要领导请示汇报，为群众办了一些力所能及的事。不管是在 抓任何一项工作，我都能摆正自己的位置，带领工作队员，做到精心组织，认真负责，按质按时按量完成好每一项工作任务。

四、存在问题

1、理论学习方面做得不够；

2、带领民兵参加经济建设方面做得不够；

五、下步工作打算

1、加强理论学习，用理论指导实践，不断总结经验，改进和创新工作方法，提高领导能力，当好人民群众的“ 公仆”。

2、以现有的六个“ 青年民兵之家” 为载

体，充分调动好广大民兵的积极性和主动性，发挥民兵在经济建设中的骨干作用、在危难险重中的突击队作用、在维护社会稳定中卫士作用。

【篇三：15 年乡镇武装部工作总结】

xxx 武装部工作总结

一年以来，在乡党委、政府和上级军事机关领导下，乡人武部根据丘北县人武部工作安排计划，结合本镇实际情况，坚持以新时期军事战略方针为指导，与时俱进，开拓创新，高质量地完成了各项民兵预备役工作，着重做了以下几个方面工作：

一、严格党管武装各项制度，认真做好各项工作的贯彻落实。党管武装是我党我军一贯坚持的优良传统，更是一项维护国家长治久安的重要原则。为切实做好各项工作，人武部注重做请示汇报工作，凡人武系统有重要工作，都会及时向党委、政府及时报告。对于那些 需要党委、政府投入大量经费或拍板的重大工作，提请党委会专门开会加以讨论，不断增强武装工作在乡镇工作中的地位和作用，确保武装工作的制度落实。

二、规范队伍建设

国防后备力量是国防力量体系的重要组成部分，其作用突出体现于战争的预备性。为此，后备力量的政治和军事素质就显得尤为重要。乡人武部非常重视自身建设，积极参加上级军事机关的各类专武干部集训。14 年 年 1 月 月 23 日我乡召开森林防火会并对 30 名民兵扑火队员及两场进行扑火培训通过理论学习、防火知识学习训练及防火演练，进一步提高了我乡森林防火成员的素质和应急能力。4 月 月 根据县选 武装部安排乡武装部挑选 1 名专武干部到省军区参加全省专武干部培训大大提高了我部专武干部能力素质。7 月接到基层武装部规范化建设达标的通知，乡武装部及时向乡党委政府汇报。乡党委政府高度重视并划拨建设经费，在县人武部的指导帮助下通过了军区的达标考核，圆满完成了达标任务。

三、认真做好民兵整组工作

在年初民兵组织整顿工作中，我们认真领会整组工作精神，严格执行整组工作要求，及时将已不符合条件的队员转出队伍，把文

化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍，保证了基干民兵队伍的稳定性。通过整组，我乡现有民兵总数

2480 人，其中基干民兵 68 人。民兵建制为 1 个营 6 个连和 1 个应役 急分队，退伍军人预备役 10 人。

四、强化乡民兵应急分队，充分发挥民兵作用。

乡人武部注重加强对民兵应急分队进行政治教育，业务学习和培训；提高了他们的素质和应付处置突发事件的能力。我乡现已查明地质点 灾害隐患点 33 处，大中型地质灾害隐患点 20 处，受威胁人口 4792人，地质灾害危害大，且防治任务非常重。为切实做好地质灾害应急救援工作，提高我乡应对突发性事件的能力，我部每年都组织民兵参与应急演练任务。14 年经乡党委、政府研究，报请县委、政府同意，2014 年 年 7 月 月 27 日乡武装部组织民兵应急分队 50 人在 xxx 花 花园村举行了新店乡地质灾害应急避险演练，通过演练大大提高了我年 乡的应急救援能力。今年 6 月 月 16 日 日 17 时起，xxx 出现大范围降雨，18 时 时 35 分接垮山村小组报告因降雨出现险情，乡党委、政府立即组织由乡长为组长的应急小组赶赴现场核实勘查。19 时 时 30 分，经应急小组通报灾情后，乡党委、政府立即启动防汛救灾应急预案，组织民兵应急分队赶赴现场开展防汛救灾，并组织群众开展自救和撤离，童 民兵应急分队共护送老弱妇孺儿童 100 余人到冲头安置点，同时向上级党委、政府和有关部门报告灾情。本次行动体现了民兵在和平时期维护社会稳定发展起到的重要性，得到了县级领导的高度肯定。

五、依法征兵，高质量完成征兵任务。

在社会主义市场 经济的环境下，针对新政策、新情况、新问题，在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作。乡人武部严格执行规定，严把“ 体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关”，细致全面地进行政审和走访，真实地掌握各个应征青年的具体情况。加强对

篇3：基层武装部工作职责

关键词：武装部建设,思考,发展,环境

一、武装部现状及主要工作

1.

油建公司是一个以石油地面建设为主要任务的野外施工队伍, 公司现有职工1993人, 其中全民职工1247人, 外用工746人, 35岁以下522人, 28岁以下391人, 下设18个基层单位 (不含外项目部) , 全公司干部员工分布在国内外20多个施工点, 还先后参与苏丹、巴西、阿尔及利亚、阿联酋、玻利维亚等国际工程项目施工。去年完成总产值22.4亿元。

2.

管理本公司的民兵组织建设、政治教育、军事训练等, 确保组织建设永葆青春, 蓬勃发展;执行战备执勤任务, 保护维护军事设施, 做好征兵工作;开展国防教育, 做好退伍军人的接收安置和拥军优属;完成上级军事机关交给的其他工作任务;做好民兵整组工作。

二、企业组织武装建设存在的问题

1. 人员流动性比较大, 这样就增加了企业的工作难度。

由于工作人员的调动、辞职、离职等, 不但带来了人才的流失, 更是带来了财务损失。例如:企业为了更好的发展, 就要招募一些工作人员来代替流失人员, 而为了更快的让他们适应工作, 就要对他们进行培训, 这样在无形中就造成资源浪费。

2. 管理体制不合理。

在工作过程中, 遇到问题不能及时解决, 领导分工不明确, 遇到问题只能推诿, 浪费大量的时间。例如抽调工作人员, 不仅仅需要工作人员单位的领导同意, 更要上级领导协调, 同时征得最高层领导的同意, 在这过程中协调工作难开展, 并且工作难度也比较大。

三、武装部建设的重点

武装部涉及社会的各个层次, 例如经济、政治、文化等方面, 如何才能做好基层工作, 这就要做好以下几点。1、加强自身的思想政治建设。思想政治建设, 是我党在武装部工作中的思想政治工作和组织工作, 也是各武装部建设的根本任务。思想政治工作主要体现在, 服从于国家经济建设大局和适应新时期国防后备力量建设需要, 从政治上、思想上、组织上保证党对武装力量的绝对领导。加强武装部思想政治建设, 首先要树立首位意识, 党的绝对领导, 在改革开发和社会主义市场经济条件下, 社会经济成份、组织形式、就业形式、利益关系和分配方式日益多样化, 无形中就影响了武装部干部的思想。抓好思想政治学习, 无论过去还是未来, 都将是一件重要是事情。2、加强干部素质建设。搞好武装建设, 对于领导者来说是一门科学, 更是一门艺术, 做好它不仅需要热情, 还需要过硬的素质, 一个人的素质在一定的情况下, 是由一个人的学识、实践、经历等综合因素组成的, 在长期工作的过程中, 笔者总结了工作中的一点经验阐述如下:第一, 更新观念。观念是人们在实践当中形成的各种认识的集合体。人们会根据自身形成的观念进行各种活动。利用观念系统对事物进行决策, 计划, 实践, 总结等活动, 从而不断丰富生活和提高生产实践水平。观念具有主观性, 实践性, 历史性, 发展性等特点。形成正确的观念有利于做正确的事情, 提高生活水平和生产质量。更新观念就是要不断的创新, 面对竞争激励的今天, 如何进一步的加强自身素质, 就必须在这些问题上不断的有创新, 有突破, 在不断的创新中寻找新的途径和转变。第二, 重视学习。美国麻省理工学院教授曾经这样提出, “团体变成整个组织学习的一个单位, 他们可以将得到共识化行为, 从而建立起整个组织一起学习的风气和标准。”这个观点教育我们, 团体学习的重要性。今天这个时代, 是不断学习的时代, 只有运用新知识才能显示出自己的力量, 因此, 我们应该树立天天是学习之时、处处是学习之地的观点, 只有把自己和学习联系在一起, 才能为推动武装部建设事业做贡献。3、加强民兵队伍的管理。在基层武装部的建设中要自觉的服从上级军事机关和同级党委政府的领导, 一切听从指挥, 把自己的本职工作干好干到位。抓好民兵的组织建设、搞好民兵的组织整顿和干部选拔、培养、使用和管理工作。对民兵进行军事训练, 并组织他们进行军事科技和战术、技术知识的学习。加强民兵队伍管理是新时期武装部管理工作的关键。为了加强民兵的管理工作, 我们对民兵建立了一套完整的档案, 进行统一的管理。同时根据具体情况对民兵不断地进行培训, 以便增强民兵的素质和水平, 在培训的过程中不断地完善培训方法, 尽量的使培训达到体现时代特征、结合当前的实际、满足实际的需要, 进而更好的提高民兵的素质。

在民兵的整组工作中, 我们主要以年终考核、民兵连长的选取为主, 重点选取年轻、有一定的文化程度、思想觉悟比较高的青年。平时要求民兵对于学过的知识要进行积极地宣传, 重点把国防教育和科技知识深入宣传到妇女、学生、重点人口和流动人口当中, 以便提高他们的国防意识。同时我们还不定期的对民兵进行应付突发事件的演练, 充分的调动民兵的积极性和主动性, 提高他们处理突发事件的能力。

基层武装部是国防后备力量的直接组织者和指挥者, 没有强大的基层武装部力量就没有强大的国防后备力量, 基层武装部的管理就显得尤为的重要。

结语

篇4：基层武装部工作职责

摘要：微山湖矿业集团位于山东省微山县，是一家以经营煤炭、电力、建材、食品为主要产品的大型集团公司。其核心理念是安全为天，效益为本。想要真正能够践行微山湖矿业集团的核心理念，确保集团的安全工作，就必须做好基层武装工作。做好新时期基层武装工作事关国家安全和社会稳定，事关党的基层政权建设和微山湖矿业集团健康发展。因此，新时期需要加强基层武装工作，努力开创基层武装工作新局面。

關键词：新时期；基层武装工作；思考

一、提高基层武装工作认识，加强武装队伍建设。

新时期微山湖矿业集团想要做好基层武装工作，首先微山湖矿业集团的领导班子就要深化对基层武装工作重要性的认识，抓好基层武装工作的政治责任感，自觉的将基层武装工作作为集团工作的一部分，创新集团基层武装工作思路和举措，不断开创基层武装建设科学发展的新局面。

微山湖矿业集团为了培养领导班子的基层武装工作政治责任感，开展了一系列的思想政治工作。组织干部集中学习新形势下基层武装工作的重要性，让干部了解到目前，国内外安全形势总体保持稳定，但面临的不确定、不稳定因素仍然较多，为了维护国家安全、巩固党的执政基础和构建和谐社会，从而确保微山湖矿业集团的健康发展，要求我们必须增强政权意识和忧患意识，抓好基层武装工作的政治责任感，加强基层武装队伍建设。

微山湖矿业集团为了做好基层武装工作，加强了基层武装队伍的建设。为激发武装对于的拼搏精神，增强战斗力和执行力，提升个人和企业凝聚力，打造高效和谐的基层武装队伍。从7月8日起，集团公司第三产业管理部所属企业全体职工准军事化训练全面启动。这次基层队伍建设得到了集团公司领导和有关部室的大力支持，微山湖矿业集团张董事长，为了激励员工们进行基层武装队伍的建设，来到三产各企业训练现场，慰问和鼓励武装队伍。他指出，当前，集团公司上下团结一致，人心思上，拧成一股绳，劲往一处使，战胜了各种困难和压力，各项工作有条不紊，这些成果的取得都依靠基层武装队伍。只有集团内部能够充分认识到基层武装工作的重要性，培养基层武装工作政治责任感，才能为企业和集团公司的可持续发展贡献力量。

二、提高专武干部的素质培养，为基层武装工作提供坚实的人才支撑。

微山湖矿业集团想要做好新时期基层武装工作，只是加强基层武装人员身体素质的培养是不够的，还要能够加强基层武装人员的知识教育尤其是专武干部的知识教育。专武干部是基层武装工作的组织实施者和一线指挥员。专武干部队伍的能力素质高低，决定着基层武装工作的质量水平。

（一）完善专武干部的选拨制度。

确保专武干部的知识素质重要的就是要完善专武干部的选拨制度。微山湖矿业集团要根据党对于专武干部选拨制度等文件规定，严格规范提名、考察和任命程序，严格选拔配备标准，切实把爱武装、懂武装的人才充实到专武干部队伍。这样一来就能够优化年龄、素质、学历结构，提高专武干部队伍整体水平。

（二）加强党员群众的思想学习，提升基层武装人员素质

学习培训是专武干部打牢思想根基，提高业务水平的重要途径和有效方法。微山湖矿业集团为了提升全体党员群众和武装人员的素质，组织在多功能厅进行了党的群众路线教育实践活动集中学习，观看了故事片《焦裕禄》，通过重温《焦裕禄》，让武装人员能够再次感受到焦裕禄同志亲民爱民、艰苦奋斗、迎难而上、无私奉献的精神。提高武装人员的精神素质，能够在今后的武装工作中不畏困难、忘我奉献，为积极做好武装工作、促进集团公司改革发展贡献力量。

（三）加强业务训练，突出能力培养。

做好基层武装工作，就需要培养基层武装人员的业务能力。微山湖矿业集团为了提高基层武装人员的业务能力，开展了全面的军事化训练，在训练过程中紧密结合基层武装工作岗位特点和任职需求，加强业务训练，锤炼过硬素质，全面提高了专武干部的运筹谋划、决策建议、组织协调、情况处置、现场指挥能力。

通过微山湖矿业集团全面的军事训练，加强武装人员的业务能力，为基层武装工作的顺利开展奠定了雄厚的基础。

三、新时期要大力弘扬党的优良传统和作风，提升基层武装工作水平。

习近平主席号召全党全军改进工作作风、密切联系群众，强调“空谈误事、实干兴邦”。确保基层武装工作的顺利进行，就要把改进作风要求贯彻到基层武装工作方方面面。

（一）勇于创新，大胆实践

实践是检验真理的唯一标准，随着经济社会的发展，基层武装工作也面临着训练难集中、遂行任务难保障等很多问题。为了能够解决基层武装工作困难，就要加强改进，积极主动作为，进行工作创新，制定新的工作方案，为友邻单位示范引路，为上级决策提供参考。同时上级领导也要对新时期基层武装工作的创新给予支持，为他们提供创新条件和困难帮助。

（二）反对形式主义，进行真抓实干

基层武装工作与其他工作不同，基层武装工作的出发点、落脚点都是为了

保卫国家安全和集团安全，要求真抓实干，不得半点虚假。想要提升基层武装工作水平就要坚决反对形式主义，不讲空话说大话，把真抓实干的理念落实到具体行动中。对于武装工作来说就是要做好兵役的组织建设和教育训练工作，提升专武干部的工作能力。在打基础干实事中推进基层武装工作不断上台阶。

（三）树立专武干部形象

新的形势下，人民群众对各级领导干部和人民军队的期望值很高，表达诉求的渠道也多元，做好基层武装的形象工作至关重要。而基层武装人员中专武干部天天与群众打交道，规范号专武干部的言行，强化专武干部的形象意识、代表意识。树立专武干部的良好形象非常重要。树立良好的专武干部形象就要求专武干部能够遵守党的纪律和国家法律，用自己的实际行动来维护好党的形象、政府的形象、军事机关的形象。

参考文献：

[1]洪晓荣. 切实按照打仗要求做好基层武装工作[J]. 国防，2013，05：23-25.

[2]阮成发. 紧贴使命任务加强和改进基层武装工作[J]. 国防，2012，02：53-54.

篇5：基层武装部工作制度

一、学习制度建立每周一天的政治业务学习日，学习党的路线、方针、政策和上级有关民兵预备役工作的指示精神，交流工作经验，钻研本职业务。

二、办公制度。每月召开一次专武干部和基干民兵营长、教导员集体办公会，总结工作任务完成情况，研究安排工作，查找问题，制定措施。

三、计划制度根据上级指示精神，制订和季度工作计划，报区人武部批准后实施。

四、例会制度。每月召开一次民兵连长会议，检查了解任务完成情况，研究部署下步工作。

五、值班制度。重要节假日和执行重大任务期间要坚持昼夜值班，保持通信畅通，并安排好应急分队和民兵连的战备值班。

六、报告制度。平时要及时主动地向同级党委、政府和区人武部请求报告工作，凡超越基层武装部职权范围内的事项，均要按级请示。

七、总结制度。基层武装部每次带领民兵完成急给险重任务后，要及时进行总结。

篇6：基层武装部“十项”工作制度

民兵工作会议制度

每季度召开一次排以上干部会，每半年召开一次民兵工作会，每年召开一次总结表彰会。主要是传达学习上级有关文件和指示，研究落实措施；汇报工作，分析形势；总结讲评，表彰先进。有重要任务时，及时召开会议。

请示报告制度

定期向本单位领导和上级军事机关报告民兵连（营）工作；对上级军事机关布置的任务，及时向本单位领导汇报，争取领导的支持，并将完成任务的情况及时反馈。按时上报各种统计报表和工作总结。如遇重大事情，及时请示报告。

组织整顿制度

按照民兵组建范围、编组原则和民兵条件，搞好民兵组织整顿，落实宣传教育、出入转队、调整编组、调配干部、工作总结、清点装备、健全制度、集合点验等项工作。出入转队人数控制在10%左右，基干民兵点验率在90%以上。

政治教育制度

基干民兵每年4次，以集中授课为主，受教育面在80%以上；普通民兵每年2次，主要结合征兵、整组和重大节日进行。落实1-2名政治教育辅导员。搞好教育的备课、授课、登记、考核。

军事训练制度

按照上级要求，组织和选送人员参加民兵军事训练，落实报酬。并将训练合格人员及时编入基干民兵组织。民兵应急分队结合担负的任务，每年进行7天左右的应用训练。

设施、资料管理制度

因地制宜地搞好连（营）部的基本设施建设。完善各种统计表、花名册、登记薄等工作资料。对有关文件、各种文体器材、装具等造册登记，放置有序，加强管理，防止丢失、损坏。

民兵活动制度

开展民兵活动要因地制宜，坚持经常，注重实效。围绕经济建设中心，组织开展“三兵”、“三带”活动。利用有利时机，组织民兵开展学雷锋树新风、立功创模、国防知识竞赛、小型军体比赛等活动。在完成急难险重任务中，锻炼民兵队伍，发挥民兵作用。

民兵青年之家管理制度

坚持从实际出发，不断完善基本设施，落实专人负责管理。根据形势和任务，采取有线广播、板报、专栏等形式，及时宣传党的方针、政策、国防知识、科技信息等。健全对报刊、图书和文体器材的管理规定，定期定时开放，经常组织民兵开展健康有益的活动。

外出民兵管理制度

基干民兵外出和回归应及时登记，每月向武装部报告一次。外出在三个月以上者，要掌握外出事由、去处、时间等情况，加强联系和管理。在本乡（镇）范围内务工经商的，应通知他们参加民兵活动；远离本乡务工经商的，每半年信函联系一次，利用他们回乡过节、办事、探亲等时机，及时进行时事、政策、法纪等教育。

检查评比制度

篇7：对当前基层武装部工作的几点心得

近年来，我场武装部在市人武部和场党委、管委的正确领导下，狠抓武装工作，将场武装工作纳入全场总体工作规划，做到同时筹划、同步考核。通过近几年来的努力，全场武装工作走上了规范化、制度化、长效化的轨道。

在这里首先感谢市人武部首长给我这次武装学习交流的机会。下面就组织建设、武装部正规化建设、体质机制、民兵发挥作用、国防教育、征兵等工作向各位领导进行简要汇报，如有不妥之处请当面指正，以便进一步做好工作。

一、狠抓组织落实，确保基层武装部工作正常运转 实践使我们体会到，基层武装部是国防后备力量体制中的重要组成部份，基层专武干部是开展民兵预备役工作的具体组织者和实施者，健全建强基层武装机构，既是深化民兵工作调整改革的重要内容之一，又是做好新时期民兵预备役工作的前提条件。为此，我们在加强基层武装部建设过程中，重点做到五“到位”：

一是机构按规定单设到位。我场基层武装部做到机构单设，独立挂牌办公。场武装部的牌子与党委、政府、人大的牌子一起拴挂在大门口。

二是人员按编制配备到位。我们依据文件精神，对场基层武装部人员编制作出了明确规定，武装部长1人，副部长1人，干事1人。

三是待遇按职级享受到位。在完善机构、配好干部的基础上，我们协调落实和提高了专武干部的职级待遇。副部长享受副科长待遇、干事享受科员待遇。较好地调动了专武干部的工作积极性。

四是调配按程序承办到位。场党委严格按照中发办（1999）24号文件规定的标准，坚持从军队转业（退伍）军人、优秀民兵干部以及其它适合做此项工作的干部中选配基 层武装干部。做到干部配齐，素质优良。

五是实际困难帮助解决到位。基层武装部在实际工作中，碰到这样或那样的问题，我们能够急基层武装部所急，较好地优化了基层武装干部的学习、工作和生活环境。

二、深化思想认识，高度重视武装部规范化建设 2011年在哈拉哈巴克乡作为要大力推进基层武装部规范化建设工作现场会以来，全市掀起推进集成武装部规范化建设的高潮，为认真落实好这一重要会议精神，场党委及时召开会议，传达贯彻了市里的会议精神，并就如何抓落实进行了认真研究。我们坚持软硬结合，切实抓好武装部规范化建设。我们突出抓了三项工作。

（一）是整治办公场所。近几年来，对武装部办公室配备电脑、打印机；民兵器材室进行了装修，办公环境和办公设备优于机关其它部门，为基层武装部正规化建设提供了硬件保证。硬件建设方面抓民兵器材室改造。我场安排了部分资金，为武装部资料柜、器材架和迷彩布帘、窗帘，添置了数量不等的迷彩服、警棍、盾牌、铁锹等设备。软件建设方面主要是相关资料上墙，民兵器材室，制定了管理制度，各类资料整理归档。

（二）是规范工作秩序。为了规范基层武装部的工作秩序，提高工作效率，场层武装部建立了“九项制度”。（1）战备执勤制度。（2）会议制度。（3）政治学习制度。（4）请示报告制度。（5）军事训练制度。（6）物资管理制度。（7）干部考评制度。（8）检查评比制度。（9）保密制度。这九项制度不仅是基层武装部要学习、贯彻的重要内容，定期检查，确保其落实。

（三）是履行三项职能。在抓好基层武装部建设的同时，我们根据上级军事部门要求，明确要求基层武装部必须担负起兵役工作、民兵工作、和动员工作三项职能，在实际工作 中发挥其应有的作用。

这些年，场武装部正规化建设工作方面虽做了一些工作，取得了一点成绩，但与上级军事机关的要求还有差距，与兄弟单位比差距还大，虚心学习兄弟单位好的经验，不断探索新时期基层武装工作的新路子，为强大的国防后备力量，做出应有的贡献。

三、抓好民兵整组工作，不断加强民兵队伍管理 抓好民兵整组工作，选拔优秀青年加入民兵队伍，是我们提高武装队伍素质、加强武装工作的一项基本举措，我们主要把握了以下三个方面：

（一）着眼基础，从源头上狠抓民兵入口关

在录用民兵上我们坚持做到“三清三不编”，“三清”即政治信念清、现实表现清、社会关系清；“三不编”有笃信宗教的不编、有民族分裂言论的不编、有复杂关系的不编。对民兵的政治审查我们分了三个层次进行，一是要求所在村开具证明，二是由派出所到所在村进行民兵资格审查，三是由场武装部根据派出所资格审查结果，以谈话了解为主，到录用对象所在村开展调查，确保录用民兵符合各项要求，把好民兵的入口关。

（二）建立民兵激励机制

在民兵整组工作中，我们以每年年终考核、民兵连长举荐为主，重点选取年轻、有一定文化程度、政治、军事素质高、责任心强的青年担任基干民兵，来调整、充实基干民兵队伍，建立起了民兵激励机制。同时根据《恰合吉牧场基干民兵管理办法》，每年对基干民兵进行轮训，基干民兵服役期满后回到本村协助民兵连长管理好普通民兵，对在担任基干民兵期间做出突出贡献的可继续留任，并向场党委建议将其作为村级民兵连长后备培养对象，极大调动了民兵工作的积极性。

（三）加强管理，建立民兵档案

加强民兵队伍管理是新时期加强武装工作的基本要求，也是武装工作步入正规化的标志之一。场党委高度重视民兵队伍管理工作，把民兵队伍管理与村干部管理、村级后备干部管理、村级入党积极份子管理一道列入了村级队伍管理范围，作为加强村级干部队伍建设选拔、考核的基本依据。为加强民兵管理工作，我们为每个民兵建立了档案，从个人工作情况、个人政治表现、家庭社会关系等方面，详细记载个人的基本情况，并张贴了照片，进行统一管理。对表现突出的由民兵连长进行申报，由各村领导明确培养方向，近年来我场先后有4位民兵分别担任了村支部副书记、治保主任等村级领导职务，为我场的经济建设做出了重要贡献。

（四）加强民兵的教育培训工作

首先，我们把国防教育作为提高民兵政治觉悟的主要手段之一，根据国际国内形式，不断更新教育培训内容，切实开展国防教育，增强民兵的国防观念；其次是不断完善教育培训方式方法，将教育培训与考核、测评结合起来，将宣传教育与信息反馈结合起来，将教官讲课与学员要求结合起来，将培训教育与实践结合起来，使培训教育达到了体现时代特征、结合当前实际、满足教学需求、取得实绩实效、全面提高素质的目的；三是将培训内容多元化，不断提高民兵学习积极性。今年我们在对民兵进行政治教育的同时，辅以民兵农机驾驶、农机保养维修、林果管理、畜牧养殖等技术培训，以提高民兵致富能力为出发点，充分调动民兵学习的积极性和主动性，进一步端正了民兵的学习态度。

四、举行实践活动，巩固教育培训效果

一是要求外出参加培训集训、交流经验的专武干部归队后在部室会议上谈感想、谈体会，及时总结好的经验和做法，结合本场实际组织实施； 二是要求民兵对所学到的知识展开宣传教育，把国防教育和科技知识深入到农民、宗教人士、妇女、学生、重点人口和流动人口当中，加强宣传教育的引导作用；

三是组织民兵担当起完成“急、难、险、重”任务的重任，使民兵队伍达到“精干、可靠、管用”的要求。今年3月初，农一队的主干渠被洪水冲毁，农户家园有洪水险情，场武装部迅速组织民兵进行抢险，短短3个小时就排除了险情，使群众家园免受损失，受到了当地群众的一致好评。通过开展各项实践活动，既巩固了教育培训的效果，又锻炼了民兵队伍，使教育培训取得了实效。

四是我们变被动为主动，不断完善各种预案、方案，认真组织突发事件的演习，积极应对当前国际形势的变化，防止敌对势力变换各种方式对我们进行渗透、破坏。为此，我们坚持完善预案、实践演习、加强改进的原则，来提高民兵处置各种突发事件的能力。

近年来我们先后制定、完善了《维稳工作预案》、《应付突发事件的政治动员预案》、《抢险救灾预案》、《快速集结方案》、《平息**预案》、《支边作战预案》等，为我们处置突发事件提供了重要参考；根据新时期作战技术要求，在全场组织各类预案演习，来提高官兵应对突发事件的能力。2011年我们组织进行了应付突发事件的演练，对提高民兵素质起到了积极的作用。通过进行事故设想、组织进行演习、进一步完善预案，使我场的综合防范能力得到很大的提高。

五、高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓

一是加强领导。我们把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓，列入重要议事日程，思想统一，措施得力，对征兵工作实施了有力的领导。成立了由场主要领导和相关部门负责人组成的征兵工作领导小组，同时要求各村也相应成立了 征兵工作领导机构，明确各自职 责，实行严格的责任制，通过各相关部门的密切配合，形成了上下联动、全民动员、积极参与的工作机制，为征兵工作提供了强有力的组织保障。

在每年的征兵工作会议后，我们都及时召开党 委会议，制定方案研究措施并召开全场征兵动员会议，传达精神、布置任务、提出要求，明确各部门和各村一把手要承担第一责任，分管领导要承担具体责任；采取多途径多形式进行宣传发动，形 成适龄人员积极要求应征和社会各界全力支持的浓厚氛围。在征兵期间，我们经常深入到征兵办现场办公，随时掌握征兵进展情况，及时解决征兵工作中遇到的问题，确保了征兵工作的顺利进行。

二是做好摸底调查工作，做到“一季征兵、四季 准备”。每年年初，我们在市人武部的统一部署下，结合民兵整组制 定具体的兵役登记措施，努力落实兵役登记制度，把符合条件的青年全部纳入征集范围，建立兵役登记档案。把政治思想好、文化程度高、身体健康 的适龄青年确定为预征首选对象，对被确定为预征对象的青年，重点进行培养，定期与预征对象的家庭及本人进行联系，及时掌握预征对象的思想状况，有针对性地做好帮教工作，使其尽快达 到标准，从而为实现联得上、招得回、征得走、质量高的目标打 下了坚实的基础。同时深入扎实开展宣传发动，营造良好的征兵工作氛 围，达到家喻户晓，人人皆知；通过 深入地宣传《国防法》《兵役法》《征兵工作条例》等政策法规，形成了人人关心征兵工作、社会各界热心支持征兵工作的有利局面。

篇8：基层武装部工作职责

一、基层武装力量在应对多元化安全威胁方面具有特有优势

进入新世纪新阶段以来, 随着国家利益的拓展, 来自政治、军事、经济、文化和生态等领域的安全威胁明显增大, 能源安全、战略通道安全、海外市场、资产安全和人员安全等事关国家发展的问题日益突出。云南地处西南边陲, 与缅甸、老挝、越南三国接壤, 是祖国西南的重要门户, 背靠国家战略腹地, 俯瞰南亚、东南亚, 是东南沿海和西南战区的重要侧翼, 战略地位重要, 是新世纪维护和拓展国家利益的重要方向。在长达3277公里的边境线上, 多个民族跨境而居, 民族宗教问题集中, 分裂势力活动猖獗, 是西南地区开展反蚕食、反分裂斗争的前沿阵地。周边分裂主义、极端主义势力颠覆破坏活动猖獗, 直接影响边境安全稳定。云南经济文化发展滞后, “黄赌毒私特艾”问题比较突出, 加之深化改革中的利益关系调整, 导致人民内部矛盾增多, 聚集上访等群体性事件时有发生, 处理不当容易激化矛盾, 酿成乱子, 对国家安全稳定构成直接威胁。因此, 各民族是否团结、和睦、繁荣, 不仅关系到国内社会政治稳定, 也关系到睦邻大局, 更关系到国家西部大开发战略和我省“两强一堡”战略的深入推进。基层武装力量在应对传统安全和非传统安全威胁中肩负特殊使命, 必须适应形势变化, 不断提高遂行多样化军事任务的能力, 为维护国家安全和发展利益提供坚强后盾。其遂行多样化军事任务具有明显的优势。胡锦涛同志曾经指出:“民兵预备役部队在完成多样化军事任务中具有独特优势, 要进一步明确民兵预备役部队建设的职能任务, 优化力量结构, 加强民兵预备役专业部队建设, 使之成为遂行非战争军事行动任务的重要力量。在应对多元化安全威胁方面, 民兵预备役部队人多面广、专业齐全、亦军亦民, 具有高度集中、反应迅速、组织力强、纪律严明的特点, 具备快速反应的优势:一是民兵数量众多。目前, 我省基干民兵, 再加上预备役部队有十几万人, 如果在算上普通民兵和登记服预备役的人员, 数量就更多。是一支召之即来、来之能战的突击力量。二是动员迅速。民兵具有军民结合、寓军于民的特点, 各级组织通常依托地方乡镇 (街道) 和村民 (居民) 委员会以及行业系统、厂矿企业进行编组, 人员均来自当地, 具有人熟、地熟、情况熟, 就地就近使用的快速优势, 动员速度快捷灵敏。民兵预备役部队一般集结地域在100-500公里范围之内, 突发事件发生后能在第一时间收拢集结, 第一时间展开行动。弥补了现役部队遂行救灾任务机动过程的时间差, 为救援行动提供了宝贵的时间。如楚雄、昭通地震发生后, 在各路抗震救灾大军还未进入震区的时候, 当地的民兵、预备役部队就已经就地迅速集结, 投入到抗震救灾行动中, 先期展开救援行动。

三是使用方式灵活。民兵预备役人员亦兵亦民、身份多元, 是人民群众受过军事训练, 有着严格纪律约束的特殊群体, 在维护社会稳定、事故灾难应急救援、自然灾害抢险救灾等非战争军事行动中, 可根据行动的不同类型、性质和特点, 有针对性的以民兵预备役、治安协警、党员干部等适当身份遂行任务, 使用方式灵活。四是人员环境适应能力强, 广大民兵预备役人员大多来自于本区域, 从小在周边熟悉的环境中成长, 环境适应能力极强。长期的工作和生活练就了他们与环境相匹配的体力和意志, 在生理和心理上能够及时进行自我调整其在遂行任务的过程中能够做到游刃有余。五是情况熟悉。民兵预备役人员常年生活工作在本区域。对本区域的地形特征、气候变化、风俗习惯和方言了如指掌, 与本区域人员具有相同的人文背景这有利于民兵在突发事件发生后突破地形障碍, 选择路况最好的道路行进以及及时将有关情况上报。由于他们语言相通, 方便与人沟通交流。并在处置活动中尊重当地群众的民族习惯, 能使各项工作有条不紊的进行。

五是影响面小。民兵是群众性武装组织, 在发生群体事件时, 以群众或地方武装的名义采取行动, 容易被群众接受, 有利于阻止事态升级和演变, 减少国际国内影响。六是突击力强。民兵预备役人员思想觉悟高, 持续作战能力强, 他们大多参加过军事训练和重大军事活动, 许多民兵预备役人员为复转退伍军人和地方各行各业的优秀人才。他们见多识广, 经验丰富, 年龄大多为20-30岁青年, 精力充沛、干劲十足, 有强烈实现自我价值的愿望。所以具有较强的突击能力和持续作战能力, 能够圆满完成各项急难险重任务。

二、基层武装力量在应对多元化安全威胁中发挥着不可替代的作用

民兵作为一支武装力量是国家政权的机器, 是维护国家安全的支柱。随着传统安全与非传统安全问题的交织, 非传统安全问题日益凸显, 国家安全的内涵也在不断的发展。民兵预备役部队的任务职能也在明显拓展, 地位作用更加突出。从建国以来的无数次实践证明, 我省民兵坚持党的领导, 以捍卫人民民主专政政权、维护边疆安宁为己任, 形成了全力维护社会稳定的优良传统。特别是在对越自卫还击作战中, 云南军民积极参战、踊跃支前, 在保卫边防的斗争史上, 写下了波澜壮阔、浓墨重彩的一笔。近年来, 在省委、省政府和省军区的正确领导下, 我省民兵组织建设取得明显进展, 管理日趋规范, 在打击境内外敌对势力渗透, 重大自然灾害、藏区维稳、处置边境突发事件、参建参治等工作发挥了重要的作用。

(1) 民兵具有维持和平、制约战争的重要威慑作用。

常备军是一个国家威慑力量的重要体现, 许多国家往往利用重大节日庆典, 举行规模盛大的阅兵式, 以显耀国威军威。但任何一个国家的常备军都不可能长期保持较高的数量比例, 往往都是走精兵之路。所以, 真正具有决定性意义的还是看这个国家的坚强后盾——后备力量。即长久支持战争的潜在力量。强大的后备力量在战时, 可以直接支援或投入战斗, 具有实战功能, 而在平时又具有维持社会稳定, 防止武装颠覆, 保卫国家, 使敌对势力不敢亲举妄动的重要战略威慑力量。此外, 在保卫祖国、维护社会稳定及完成急难险重任务方面, 广大民兵预备役人员还是军队和公安部门的得力助手和突击力量。

(2) 民兵是打赢信息化战争的坚实基础。

信息化战争首先是军事力量的较量, 同时又是涉及政治、经济、科技、外交等因素的综合国力的较量。民兵既是民又是兵, 是寓军于民的主要形式, 在国家建设中更多地承担着建设社会主义信息社会、增强国家经济实力和综合国力及做好未来战争准备的任务, 在信息化战争中则是强大的后方和有力保障。信息时代, 知识和信息就是武器, 信息技术的通用性, 填补了军与民的鸿沟, 信息战模糊了战场与社会的界限。因此, 拥有大批电子专家、计算机专家、信息工程专家的国防后备力量, 一旦站在军事战略的高度上观察、思考问题, 投身于信息战之中将能够发挥出巨大的作用。

(3) 民兵是配合和支援部队作战的主要力量。

未来信息化战争, 不管武器装备如何发展, 都改变不了人民战争的基本规律, 改变不了“兵民是胜利之本”的根本道理。越是现代化战争, 就越要强调“三结合”武装力量的整体威力, 越要强调发挥民兵的作用。现代战争高投入、高消耗、高损坏的特点, 使后方的保障任务更加艰巨, 比如交通线的轰炸与反轰炸、袭击与反袭击破坏与反破坏的斗争十分激烈。对交通线的维护抢修, 对前线所需军用物资的转运和前送, 对伤员的救护和后送, 对通讯线路的保障和维护等等, 都需要民兵发挥重要作用。

(4) 民兵是完成多样化军事任务不可或缺的重要力量。

保卫国家安全, 维护社会治安, 是国家法律赋予民兵的重要职能。长期以来, 我国民兵与公安、武警和现役部队紧密配合, 在维护社会稳定, 保卫改革开放成果上作出了巨大贡献, 始终是是人民民主专政的一支重要力量。近年来, 通过调整改革, 民兵队伍的建设质量进一步提高, 形成了应急队伍、储备队伍和支援保障队伍相辅相成的力量结构, 更加适应于新形势下应对各种突发事件的需要。如汶川抗震救灾中, 民兵预备役人员出动人数之多、动员范围之广、动员速度之快、发挥作用之明显, 都为新中国成立以来少有。实践充分证明, 民兵在应对自然灾害、处置突发事件、维护社会稳定等工作中, 具有不可替代的重要作用。

(5) 民兵是我省应对非传统安全威胁的突击力量。

云南地处高原, 94%的国土面积为山区, 山高坡陡, 地质稳定性较差。复杂、脆弱的地质环境使云南成为崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害危害最严重的省份之一。目前纳入群测群防监测网络的地质灾害隐患点有1.5万处, 受威胁人口153万人。云南还是全国地震活动最强烈的省份之一。因我省属环太平洋地震带、欧亚地震带的组成部分, 处于印度洋板块与欧亚板块碰撞带东侧, 全省80%的国土面积处于地震高烈度区, 约有70%左右的人口居住在地震危险区。再有, 云南森林覆盖率近50%, 部分地区覆盖率更高, 森林防火形势严峻。从民兵预备役人员担负战备执勤、反恐维稳、护林防火、应急救援等任务来看, 更加凸显出民兵在应对多种安全威胁、遂行多样化任务中的特殊作用。

三、桥头堡战略背景下基层武装力量在应对多元化安全威胁中将发挥更大作用

桥头堡战略背景下基层武装力量在应对多元化安全威胁方面的作用的地位更为重要。随着桥头堡战略的深入推进, 云南省的安全形势将变得更加复杂化和多样化, 存在的和潜在的安全问题必然随着边境地区经贸、文化和人员交流的日益频繁和密切更加突显出来, 尤其是沿边一线的边疆少数民族地区表现会更为明显。多数潜在的安全威胁来自非传统安全领域, 基本以出入境的人员和物资作为载体, 仅仅依靠边防、公安和海关等力量, 很难将这些安全威胁堵截在国门之外或者消灭于边境地区。换句话所, 应对日益多样化的安全威胁, 最有效的办法和手段是沿边边疆少数民族地区群众的群防群治, 基层武装力量不仅是基层政府的军事力量, 也是深入群众、动员群众和组织群众进行群防群治、应对多样化安全威胁的纽带。

基层武装力量可以充分利用直接来自群众、熟悉群众情况、通晓民族语言的优势有效平息民族纠纷、化解民族矛盾、增进民族团结;可以利用深入群众、与各民族群众共同生活的优势及时发现并处置外来宗教渗透和利用宗教信仰进行的非法活动;可以利用群众基础好的优势动员和组织群众自觉抵制和及时举报并处置来自境外敌对势力的渗透和煽动, 自觉抵制黄赌毒的侵蚀, 及时举报走私、贩毒、地下钱庄等非法活动。必要时, 基础武装力量还可以直接投入或组织群众协助边防部队和公安力量开展边境巡逻、重点目标守卫、难民管理等任务。一旦边境发生战事, 可及时投入到侦查、勤务、支前、反侦察等任务中去。