凭祥市后进村整顿建设工作方案

2024-04-21

凭祥市后进村整顿建设工作方案（通用12篇）

篇1：凭祥市后进村整顿建设工作方案

凭祥市后进村党组织整顿建设工作方案

开展创先争优活动以来，我市深入调研，认真摸底排查，确定友谊镇匠龙村、上石镇板旺村、夏石镇浦门村为后进村。后进村存在的突出问题是：村级组织软弱涣散，经济社会发展滞后，社会治安较为混乱，文体活动开展较少。根据自治区党委组织部《关于在创先争优活动中进一步加强后进村党组织整顿建设的通知》（桂组通字【2011】74号）文件精神，结合我市实际，特制定我市后进党组织整顿建设工作方案。

一、指导思想和工作目标

（一）指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和自治区党委九届十三次全会精神，以推动农村科学发展为中心，以加强村党组织班子建设为重点，整合城乡各种资源向后进村倾斜，加强后进村基础设施建设，培育后进村支柱产业，促进后进村农民持续增收，切实增强后进村党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快社会主义新农村建设步伐提供组织保证。

（二）工作目标。以开展创先争优活动为契机，结合村“两委”换届工作，坚持统筹兼顾，突出重点、攻破难点，因地制宜、分类指导，把“班子坚强有力、经济较快发展、管理科学规范、社会和谐稳定、人民群众满意”作为后进村整顿工作的基本目标，大力推进后进村的转化工作。

二、主要工作措施

（一）抓住关键，配强班子,提高村级班子的战斗力。把村党组织书记的选配作为后进村整顿建设的一项根本性措施，坚持选任标准，拓宽选拔渠道，把能力强、素质高的党员选进村党组织班子。在今年村“两委”换届选举中，更加注重把好参选人员素质关，努力配齐配强村党组织领导班子。及时调整素质较低、能力较差、不能胜任工作的村党组织负责人。注重在科技示范户、致富带头人和青年农民等人员中发展党员、培养村干部；鼓励和支持农村致富能手、复退军人、外出务工经商返乡农民、回乡大中专毕业生，优化村“两委”班子结构。

（二）夯实基础，壮大队伍，增强基层党组织活力。以推进基层组织建设“六基六化”为契机，对后进村的组织软弱涣散进行整顿。结合开展村“两委”干部大培训，帮助班子成员更新观念、增强干劲，提高领导发展能力；加强组织阵地、活动场所阵地的建设，扩大党组织覆盖面；扩大党员队伍，加强后备干部培养。通过教育引导农村致富能手提高思想政治素质，培养入党积极分子，把符合入党条件的致富能手吸收到党内来，壮大党员队伍，增强基层党组织活力。

（三）加强考评，提高待遇，激发村干部干事创业的内在动力。实行“一村一细则”考评村党支部书记的考评制度，加强村干部述职考核工作。由市财政安排资金，提高村干部补贴标准，对“一肩挑”的村（社区）党（总）支部书记兼村（居）委会主任的补贴标准提高到平均每人每月1500元，同时也相应提高其他定员全额补贴村干部和定员半额补贴村干部的待遇；完善村干部医疗养老保险机制，努力解决村干部的后顾之忧。对村干部真正重视、真情关怀、真心爱护，积极帮助村干部解决工作、生活上遇到的困难，形成让村干部在政治上有奔头、经济上有甜头、工作上有干头、退职后有靠头的长效机制。

（四）创新机制，强化管理，完善和发展村级民主自治机制。积极推行“农事村办”改革，建立完善服务农村基层群众的新模式，创新农村社会管理服务机制，更加有效地服务农村基层群众。坚持制度规范和机制创新相结合，通过实行“四议两公开”工作法，进一步健全工作机制，完善村务公开、党务公开制度，规范村级重大事务决策程序，落实村干部民主评议、监督制度和经济责任专项审计制度，着力推进党领导的村级民主自治机制工作，积极探索后进村党组织管理工作的新办法，不断巩固整顿工作的成果。充分调动农村党员和农民群众的积极性，大力推动农村经济社会发展。

（五）强化责任，因地制宜，推进农村产业结构调整。结合开展“结对共建、先锋同行”活动，通过结帮扶，帮助转化后进村。针对后进村不同类别、整顿转化的不同需要，整顿帮扶工作坚持分类指导，实行“一村一策”，多措并举。全面建立镇党委，市直部门，村党组织“三方承诺”制度，带动群众调整产业结构，发展经济。一是市领导挂点指导。每个后进村确定1位市领导挂点联系，不定期深入挂点村调研，帮助梳理分析制约后进村发展存在的症结，有针对性地进行指导，并帮助协调解决项目、资金等问题，督促指导整顿工作落实，提高后进村转化工作水平。二是市直部门挂钩帮扶。每个后进村安排2个挂钩帮扶的市直单位，采取目标管理责任制，一帮到底。三是选派干部驻点帮扶。每个村由1名镇领导、1名镇干部、市直包村单位各1名干部组织成工作队，具体指导后进村的整顿转化工作。

（六）教育引导，化解纠纷，营造和谐融洽的村风民风。着力健全完善和谐稳定体系和宣传教育体系，结合开展“和谐建设在基层”、“干部进农家”、“农情乡解”等活动，搭建干群思想交流平台，疏通利益表达渠道，加大矛盾纠纷调处力度，广泛开展群众性文化活动，营造和谐融洽的村风民风。以平安建设为契机。抓好社会治安综合治理，对矛盾纠纷较多的村，从群众关心的热点、难点问题入手，变群众“上访”为干部“下访”，努力化解群众积怨，营造和谐稳定的氛围。同时组织广大群众，积极参与社会治安综合治理工作，切实解决治安综合治理问题。

三、加强组织领导

（一）强化组织领导。各级党组织要高度重视后进村党组织整顿建设工作，切实加强领导和具体指导。镇党委书记是抓后进村党组织整顿建设的第一责任人，村党组织书记是抓后进村党组织整顿建设的具体责任人。坚持党员领导干部基层党建工作联系点制度，镇党委要安排得力班子成员常驻后进村，对后进村党组织进行重点帮助指导。

（二）强化督查考核。将加强后进村党组织整顿建设纳入基层党建目标责任考核的一项重要内容，采取明察暗访、督查督办、定期通报等措施，加强督查考核，及时掌握后进村整顿建设工作进展情况，督促解决问题，防止形式主义，防止走过场，确保工作落到实处。集中整顿建设工作告一段落后，各镇要进行自查，形成整顿建设工作报告，报市委组织部。要注重建立健全工作机制，把后进村整顿工作日常化，不断提高基层组织建设整体水平。

（三）强化宣传引导。充分发挥报纸、广播、电视、互联网以及现代远程教育网络、手机短信平台和信息简报的作用，广泛宣传在加强后进村党组织整顿建设工作中的好经验、好做法，推动整顿建设工作顺利开展。紧紧结合创先争优活动，对在治理整顿中坚守岗位、勤奋工作、成效显著的干部和单位大力宣传报道，努力营造良好的工作氛围。

（四）强化组织实施。结合实际，研究制定具体的工作措施，做到一村一策，明确目标任务、时限要求、方法步骤和责任主体，确保整顿工作有序有效。要认真总结后进村党组织整顿建设的成功经验，注重树立和表彰后进村转化提高的典型，建立健全反应快捷的发现和整顿后进村的工作机制。加强宣传与信息工作，及时报送工作信息、典型经验和工作总结。

中共凭祥市委组织部 2011年6月28日

篇2：凭祥市后进村整顿建设工作方案

2010年初开展创先争优活动以来，我市深入调研，认真摸底排查，确定友谊镇匠龙村、上石镇板旺村、夏石镇浦门村为后进村。后进村存在的突出问题是：村级组织软弱涣散，经济社会发展滞后，社会治安较为混乱，文体活动开展较少。一年多来，我市以开展创先争优活动为契机，以“六基六化”建设为抓手，把“班子坚强有力、经济较快发展、管理科学规范、社会和谐稳定、人民群众满意”作为后进村整顿工作的基本目标。大力推进后进村的转化工作。

一、包村挂点，整合力量，推进后进村的转化。针对后进村不同类别、整顿转化的不同需要，整顿帮扶工作坚持分类指导，实行“一村一策”，多措并举。全面建立镇党委，市直部门，村党组织“三方承诺”制度，一是市领导挂点指导。每个后进村确定1位市领导挂点联系，不定期深入挂点村调研，对后进村整顿工作进行点评，帮助梳理分析制约后进村发展存在的症结，有针对性地进行指导，并帮助协调解决项目、资金等问题，督促指导整顿工作落实，提高后进村转化工作水平。二是市直部门挂钩帮扶。每个后进村安排2个挂钩帮扶的市直单位，采取目标管理责任制，一帮到底。三是选派干部驻点帮扶。每个村由1名镇领导、1名镇干部、市直包村单位各1名干部组织成工作队，具体指导后进村的整顿转化工作。

二、抓好“六基六化”工作，解决村级组织软弱涣散的问题。以推进基层组织建设“六基六化”为契机，对后进村的组织软弱涣散进行整顿。一是加强党员队伍、村级组织领导班子的建设，在加大农村党员和村级领导班子的培训教育工作上取得新成效。如夏石镇浦门村主动邀请专业人才到村里开展种植、养殖、劳动技能及创业知识专题培训3期，培训党员群众210人次。涌现了共产党员苏清荷、黄新田为代表的一批带头致富模范人物。二是加强组织阵地、活动场所阵地的建设，在扩大党组织覆盖面、村级活动场所建设上有了新的突破。如友谊镇匠龙村2011年3月建成了面积320平方米的村委新办公楼，目前正在按“十室两栏一台一场”的标准完善各种配套设施，为村民提供一个优美的村级活动场所；浦门村的村级活动场所建设列入2011年为民办实事项目，目前已经完成图纸设计，正在进行工程造价。三是加强制度建设。建立完善民主管理制度。通过建立健全民主决策、党务村务公开、民主监督、考评考核等制度，着力解决村务管理不民主、不公开的问题，实行“一村一细则”考评村党支部书记的考评制度，加强村干部述职考核工作。各村党支部书记和村委主任要根据后进村转化的要求和本村实际，作出届内和承诺，由镇党委做好督查考核工作，充分发挥激励、惩诫的导向作用。四是扩大党员队伍，加强后备干部培养。通过教育引导农村致富能手提高思想政治素质，培养入党积极分子，把符合入党条件的致富能手吸收到党内来，壮大党员队伍，2011年上半年，三个后进村已发展党员4名，按不少于1：3的比例，加强在致富能手、复退军人、离退休干部中培养村屯后备干部，提高村级领导班子的服务管理能力，目前，三个后进村储备干部82名。

三、抓好“创先争优”活动，以典型带动整顿转化后进村。

一是通过培育典型，开展先进带后进活动。加强在后进村培育致富能人先进典型、维护稳定先进典型等。使村民看有样板、学有标杆、做有表率，推动后进村整体转化，解决制约后进村发展的热点难点问题，切实实现把“点”上的成功经验转化为“面”上的普遍做法。二是通过开展无职党员设岗定责、划分党员责任区、宣传推广优秀共产党员先进事迹等举措，调动党员联系和服务群众的积极性。畅通推优渠道，将文化程度高、市场经验丰富、致富能力强的青年吸收到党组织，优化党员队伍结构。三是通过开展党员承诺、践诺，领导、群众评诺活动，坚持实事求是、有效管用的原则，组织引导后进村党组织和党员以承诺为起点、以践诺为关键、以评诺为推动，多为群众做好事、办实事、解难事，不断提高村党组织和广大党员的影响力，今年以来，共为民办实事好事16件（次）。

四、抓好产业结构调整，解决经济发展滞后问题。3个后进村不同程度存在发展基础薄弱、农民增收渠道单

一、产业结构调整相对滞后等共性问题。我市结合后进村的自然条件、经济基础、发展优势等，帮助切实可行的目标规划，村党支部因地制宜，带动群众调整产业结构，发展经济。2011年，夏石镇浦门村共扩大甘蔗种植3000多亩，友谊镇匠龙村引导村民积极参与边贸、交通运输和红木加工，全村劳务输出达300多人，上石镇板旺村积极发展林果业经济，扩种经济林近2000亩，水果1000多亩，促进了经济的发展，增加了农民的收入。

篇3：凭祥市后进村整顿建设工作方案

后进党组织整顿转化工作实施方案

县委组织部：

根据县委组织部文件要求，我乡开始后进村党组织工作进行整顿转化。现结合实际，制定本方案。

一、指导思想

龙桥村后进党组织整顿转化，坚持以深入贯彻落实科学发展观为指导，以创建“五个好”党组织为目标，以领导班子建设为核心，以整顿村“两委”班子、解决突出问题为重点，以加快农村发展、增加农民收入、维护农村稳定为目的，真正把农村基层党组织、基层政权建设成为贯彻落实党的路线、方针、政策的坚强堡垒，全面提升全村基层组织建设整体水平，为推进社会主义新农村建设提供坚强的政治和组织保证。

二、任务目标

我乡有两个后进党组织，一个为财贸支部，一个为XX村党支部。财贸支部因为人员关系决定与机关支部合并，实施整体合并转化。XX村党支部目前存在主要的问题：一是党员队伍老化，整体素质不高；二是村班子凝聚力、战斗力不强；三是创先争优意识不强。四是针对村两委办公室办公设施不完善，办公场所简陋，“阵地”建设整体水平较差。

我乡将加大整顿转化工作力度，采取 “五位一体”整顿机制，围绕“一服务、四促进”（服务群众，促进社会和谐稳定，促进经济社会发展，促进干部作风转变，促进基层组织建设水平）目标，扎实开展整顿转化工作，力争使我村党组织班子配齐建强，党员干部素质得到提高；村级组织活动场所完善，管理使用规范；村务工作步入正规，中心任务能够独立完成；村容村貌得到改善，群众反映强烈的热难点问题得到解决；找准致富兴村路子，农业增效、农民增收呈现良好势头。

三、工作方法

根据农村工作的实际，把工作任务分为根本任务、基本任务、一般任务三大块。突出重点，兼顾一般。

1、突出工作重点，集中精力抓根本任务。农村基层组织的根本任务，就是坚持以经济建设为中心，把地方经济建设搞上去，带领人民奔小康。为此，农村基层组织必须在思想上进一步提高和统一认识，增强中心意识，在工作中形成合力，从实际出发，选准路子，制定好规划，艰苦奋斗，真抓实干。只要统一了认识，做好了规划实实在在地干，坚持一届接一届干，就一定会年年有进步，几年上一个台阶。

2、明确工作职责，坚持不懈抓基本任务。农村基层组织的基本任务，就是党要管党，抓好党的建设。农村基层党组织不抓党的建设就是失职。农村党支部抓党的建设，首先要抓思想建设，加强对党员的思想教育，组织广大党员认真学习党的路线、方针、政策，使党员的思想跟上改革开放的新形势，在社会主义市场经济条件下，充分发挥其先锋模范作用。其次要抓组织建设，建立健全党员组织制度，开展经常性的党员活动；要积极发展优秀分子入党，注重加强对党员的管理。再次，要抓党风建设，教育党员维护和执行党的纪律，抵制不良倾向，清正廉洁，勤政为民，以良好的党风带出好的民风。

3、发挥堡垒作用，各负其责抓一般任务。农村基层组织的一般任务，就是在坚持以经济建设为中心、抓好党的建设的同时，要认真完成当年工作的一般性任务，包括计划生育、社会治安、调解纠纷等等。各负其责就是要任务到人，分阶段、分专人集中精力抓落实。这些具体工作任务的完成，对经济建设和党的建设具有促进作用。反之，则会冲击经济和党的建设。农村党支部工作的根本任务、基本任务、一般任务，在排列上并不是并列的，实施过程中也不是在时间、精力上平分秋色。处理三者关系的正确方法应该是，致力于根本任务，常抓基本任务，努力完成一般任务。因此，农村党支部必须以主要精力抓经济建设，在把经济搞上去的同时，又要常抓党的建设，把党建设好，此外，还要集中精力抓各项具体工作任务的完成，以达到相互促进、互相推动的目的。

四、推进措施

为形成你追我赶、争先恐后的工作局面，整体推进基层党组织建设科学化水平，龙桥村将从以下几个方面进行

一是研究制定一个整顿工作方案。深入调研，认真分析后进原因，找准整顿转化工作的突破口，以“五个好”先进基层党组织为目标，研究制定一个整顿工作方案。同时，结合创先争优活动，党组织领导班子和党组织书记分别进行整改承诺，促进整顿工作目标的实现，真正完成从后进到先进的转化。

二是建立一个强有力的领导班子。以培养选拔好后进党组织领导班子为重点，培养选拔一批高素质的干部队伍，使党组织的凝聚力和战斗力明显增强。

三是理清一个促进科学发展的思路。XX村党组织以增加农民收入为目标，理清发展思路，找出一条发展经济的好路子，同时采取多种形式不断发展壮大村级集体经济。

四是解决一批群众关心的热点难点问题。深入调研，认真分析造成后进的制约因素和热点难点问题，结合实际制定具体措施并切实加以解决，让群众在后进整顿转化工作中得到实惠。

五是培训一批基层党员干部。结合本村发展实际，培训一批“一好双强”（思想政治素质好、带富能力强、协调能力强）的党员干部，促进党员先锋模范作用的发挥。同时，在村上建立一批后备干部队伍，改善村干部后继乏人的状况。

六是制定一套规范的管理制度。村党支部以推行“四议两公开”工作法为重点，健全完善规范的民主议事决策机制，进一步制定完善科学、规范、标准的管理制度，不断提高行政效能。

五、保障措施

为确保后进转化工作及经济社会发展任务全面完成，村党支部和村委会务必高度重视，要采取有力措施，争取实现经济发展目标。

（一）成立机构，加强领导。由乡党委、政府牵头，村党支部、村委会要成立后进整顿转化、经济社会发展规划实施领导小组，全面负责后进党组织的整顿、转化，经济发展计划的领导、检查、组织、落实等工作，确保规划目标的全面完成。

（二）统筹协调，加大力度。党支部、村委会要充分利用现有条件，积极争取乡党委、政府的支持，不遗余力的把村党组织建设作为一项紧迫而重大的任务来抓，同时结合今年上半年的经济工作做到统筹兼顾，互相促进。

（三）争取政策，大力倾斜。要充分发挥自身优势，争取各级优惠支持，给予龙桥村政策优惠。围绕基础设施建设，积极争取有关部门从项目、资金上予以大力支持。

（四）广泛宣传，形成合力。采取召开会议、举办板报、自评互评等形成，在党员职责、个人道德、致富楷模等方面进行广泛宣传，使各项内容、任务深入千家万户、入脑入心，形成强大合力，保障全村整顿转化工作与经济社会发展规划目标的实现。附：后进党组织联系领导及责任人员及整改时限

二〇一二年四月十四日

附：

后进党组织联系领导及责任人员及整改时限

联系领导：XXX

责任人员：XX XXXXXX

篇4：后进村整顿工作方案

根据县委组织部关于切实加强后进村（社区）党组织整顿建设的通知要求，为切实解决相对后进村存在的突出问题，经乡党委研究，对相对后进村进行整顿转化，现根据实际，制定如下实施方案：

一、、存在问题

（一）进取意识不强。个别村“三职”干部未把主要精力放在工作上，不能够引领和服务农民群众发家致富，党组织的凝聚力和战斗力还有待进一步加强。

（二）经济发展落后。由于村集体经济收入低，导致为群众办实事、解难题上不能很好的落实，帮带能力不强。经济发展思路不清晰，措施不得力。

三、整顿目标

通过集中整顿转化，使村两委班子战斗力明显增强，农民群众的满意度明显提高；党员干部队伍的整体素质明显转变，农村党员带头致富和带领群众共同致富的“双带”作用明显发挥；农民收入稳步增加。

四、整顿措施

（一）把“两委”班子转化成一个团结、富有凝聚力、1

战斗力的领导班子。注重把青年党员培养成致富能手，把致富能手培养成党员干部。

（二）结合实际，充分利用现有资源和条件，因地制宜，引导群众发展苦荞、魔芋、中药材种植，加强核桃集约化经营。

（三）理清发展思路，制定有力措施，发展壮大村集体经济收入。

五、整顿方法及步骤

集中整顿转化工作从2011年5月10日开始，到2011年12月31日组织验收。具体分为四个阶段：

（一）调查摸底、制定整顿方案(5月10日一5月15日)。包村挂点工作组成员深入农户，广泛走访党员干部和农民群众，认真征求各方面的意见，全面掌握村情、把握民意，找准村村存在的突出问题，对突出问题进行深刻分析，全面准确地把握村“两委”班子的实际情况，明确整顿对象，提出明确的工作目标、任务、具体的工作进度和详细的整顿措施，并结合实际，制定切实可行、操作性强的整顿转化工作方案。

（二）动员部署阶段(5月16日—5月20日)。以党建领航工程和开展感恩教育、“千名干部进千村入万户”、创先争优等活动为契机，对工作组成员进行集中培训，统一思想，提高认识，明确目标和工作任务，掌握具体的工作方法、步骤和措施，充分调动新农村建设指导员和包村挂点工作人员的积极性，深入村村开展集中整顿工作。

（三）集中整顿转化阶段(5月21日一11月30日)。按照县委组织部和乡党委对后进村整顿转化工作的统一部署和要求，工作组对存在的问题进行认真梳理，有针对性地制定整改措施，逐条进行落实。重点抓好班子建设、党员队伍建设、发展村集体经济和增加群众收入工作，整顿转化工作要与深入开展创先争优活动结合起来，整顿工作组成员要发挥各自的优势和特长，积极向上级相关部门争取项目和资金，切实为基层办实事、解难题。

（四）总结验收阶段(12月1日—12月31日)。整顿转化工作组围绕整顿措施的落实情况进行认真总结，对取得的成效、好的做法和经验以及存在的问题，实事求是地进行整理总结，归纳分类，确保集中整顿工作取得实效。乡党委在年末将对后进村整顿转化工作进行验收考核。对于整顿工作未达标的，工作组不得撤离，继续进行整顿转化，直至达到整顿转化目标。

六、总体要求

（一）成立领导组，全面开展集中整顿工作。为做好对

村村的整顿转化工作，乡党委成立以人大主席为组长，包村挂点人员为成员的后进村整顿转化工作组，具体负责开展整顿转化工作。水管站、农推中心等站所要充分履行部门职责，从项目、资金技术等方面给予大力支持。要把后进村整顿转化工作作为加强农村组织建设的重中之重，纳入工作职责之内给予高度重视，科学制定举措，强力进行攻坚，务求取得实效。

（二）理清发展思路，壮大集体经济实力。根据村村集体经济发展落后的实际，乡整顿转化工作组及村党总支要理清发展思路，制定切实可行的发展措施，发展壮大集体经济实力，找准发展特色优势产业之路。

篇5：后进村整顿工作实施方案

为了深入开展创先争优活动，促进农村基层组织建设和谐发展，根据县委组织部安排部署，结合我镇后进村工作实际，制定如下工作实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、党的十七大精神为指导，以整顿村“两委”班子、解决突出问题为重点，以加快农村发展、增加农民收入、维护农村稳定为目的，努力推进全村农村基层组织建设整体上水平，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。

二、目标任务

1、配强一个班子。选好配强村“两委”班子，打造一个有创造力、凝聚力和战斗力的好班子。

2、培养一支队伍。加强党员教育培训，增强党员意识，提高党员素质。实行党员设岗定责管理，发挥好党员作用。重视发展青年党员，培养后备力量。

三、方法步骤

1、调查摸底，制定方案。要通过召开党员、干部、群众会议，座谈讨论、走访调查等形式，广泛征求党员、干部、群众的意见，全面了解存在的突出问题，认真分析原因，找准整顿转化工作的突破口。

2、组织学习，统一思想。根据调查了解的情况，有针对性地组织党员干部认真学习新农村建设的有关精神，学习《党章》和相关政策法规，提高党员干部思想素质，为该村整顿奠定思想基础。对在职党员进一步强化责任，对无职党员设岗定责，对所有党员实行责任管理。

3、清理财务，化解矛盾。建立健全财务管理制度，做到用制度管人。与此同时，努力解决好其他突出矛盾，暂不能解决的，要制订整改计划，并向群众公开承诺。

4、兴办实事，凝聚人心。包村领导、包村干部要在资金、项目、技术上对该村进行倾斜，加大扶持力度，帮助群众解决生产生活上的突出问题，为群众办几件看得见、摸得着的实事、好事。

四、保证措施

1、加强组织领导。镇党委成立后进村整顿工作领导小组。

篇6：XX镇后进村整顿工作方案

为了深入开展“创先争优”活动，进一步提升农村基层组织建设创建水平，根据镇党委安排部署，决定对全镇综合经济实力后序的XX村进行重点整顿。现结合该村实际，制定如下工作方案。

一、指导思想

以坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，以推动农村科学发展为中心，以加强后进村党委组织班子建设为重点，以解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题为切入点，以健全党务、村务公开和各项管理制度为着力点，以加快农村发展、增加农民收入、维护农村稳定为目的，按照“五个好”的要求进行，努力推进全镇农村基层组织建设整体上水平，为加快社会主义新农村建设步伐提供坚强的组织保证。

二、目标任务

1、配强一个班子。选好配强村“两委”班子，特别是要选准一个能挑担子、愿挑担子的村党支部书记和一个村委会主任，带出一个有创造力、凝聚力和战斗力的好班子。

2、培养一支队伍。加强党员教育培训，增强党员意识，提高党员素质。实行党员设岗定责管理，发挥好党员作用。重视发展青年党员，培养后备力量。

3、找准一条路子。深入开展调查研究，发动党员群众献计献策，帮助村“两委”班子理清村级发展思路，制定村级发展规划，找准一条适合村情的发展好路子。

4、建立一套制度。督促村“两委”班子严格执行农村党支部和村民委员会工作规则，推进党务、村务公开和民主管理，建立健全一套行之有效的制度，做到有章理事，按章办事。

5、解决一些问题。坚持为群众办好事、办实事，努力解决群众反映强烈的突出问题，积极化解矛盾，充分调动各方面的积极性。

三、主要措施

1、强化领导包村。建立镇领导联系后进村制度。实施镇一个副科级以上领导和两名干部联系后进村的办法，镇领导要定期到村调研指导工作和解决实际问题，并将工作情况做好记录。

2、选派干部进村。党委要挑选优秀机关干部到该村任职，进行重点整治。

3、加强班子建设。采取思想整顿和组织整顿相结合的办法，不断充实和完善“两委班子”，理顺两委关系，增强班子整体功能，切实解决“有人干事，有钱办事，有章理事”的问题；要采取培训教育等多种手段，对班子成员重点是对党支部书记、村委会主任进行思想政治教育和岗位素质培

训，提高工作能力，组织党员、干部参加农业实用技术培训和相关学历教育，切实提高党员、干部队伍素质。

4、政策倾斜到村。镇直相关职能部门要积极为后进村提供优质服务，在农业综合开发项目、农田水利基本建设、村村通公路、改水改厕等建设项目，农资信贷、扶贫开发等资金扶持和干部培训、民政优抚、低保、优良品种推广、农业科技培训、教育、文化、卫生“三下乡”等方面加强政策倾斜，在同等条件下后进村优先，改善该村发展环境。对违纪违法案件，执纪执法部门要及时查处。

5、着力强村富民。把促进村民增收作为第一要务，要结合“十二五”规划，认真谋划好科学发展，根据市场需要和本村实际，理清经济发展思路，研究制定经济发展的规划和措施，大力发展“一村一品”、“一户一业”项目，通过外引内联，牵线搭桥，引进一批带动面大、见效快、进入门槛低、适合农民个体经营的好项目，支持农户发展，实现农业增收、农民增收、农村繁荣。

四、方法步骤

1、调查摸底阶段。镇党委将组织人员成立工作组，通过入户走访、个别座谈、召开党员、干部、群众会议等形式，进驻后进村开展调查摸底工作，围绕“五查五看”，全面了解后进村的具体情况，深入分析后进村存在的主要问题，找准症结所在，建立问题台账。

2、集中整治阶段。根据调查了解的情况，研究制定具体的整顿方案和工作措施，明确目标任务、时限要求、方法步骤和责任主体。认真落实领导干部联系点、选聘大学生村官、开展城乡结对帮扶、选派干部驻村任职等措施，组建帮扶工作队扎实推进后进村整顿工作，确保在短期内取得突破。

篇7：后进村党组织整顿建设工作

实施方案

为扎实来自农村基层党组织创先争优活动，彻底解决后进村党组织存在的突出问题，全面提升农村基层组织建设整体水平。根据《后进村党组织整顿建设工作实施方案》，结合我乡实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神，围绕开展创先争优活动，以推动农村科学发展喂中心，以加强村级党组织班子建设，推进规范化管理为重点，着力加强后进村基础设施建设，积极引导资源向后进村倾斜；着力培育支柱产业，促进农民持续增收；着力加强基层民主政治建设，全面提升农村基层组织建设水平，为四季度村“两委”换届打下坚实的基础，为加快推动社会主义新农村建设步伐提供坚强的组织保证。

二、目标任务

按照市委和县委、县政府要求，2011年6月—2011年10月底喂集中整顿阶段;到2012年“七.一”前为巩固提高阶段。具体做到“四落实、三改善、两加强、一化解”，即：党委、政府的各项中心工作任务落实，党和国家的强农惠农政策落实，突出问题的整改措施落实，农村各项民政共扣工资机制落实;村容村貌进一步改善，弱势群体生产生活进一步改善，乡风文明程度进一步改善；切实加强村“两委”班子建设，切实加强农村党员队伍建设；全力化解农村基层各种矛盾。

三、工作任务

坚持抓两头、带中间，因村施治、综合治理，部门帮扶、自我发展，重点突破、统筹推进，因地制宜、分类指导，力争整顿一批后进村党组织，巩固提升一批中间村党组织，培育新增一批先进村党组织，使农村基层组织建设整体水平迈上新的台阶。

四、方法步骤

后进村集中整顿工作从2011年6月开始，到2012年7月基本结束，共分四个阶段。

1、调查摸底（2011年6月—7月31日）。抽调熟悉农村工作、公道正派、作风扎实、工作能力强的乡镇优秀党员干部，通过逐户走访党员干部群众，召开党员干部会议、村民代表会议和入户走访等形式，广泛征求各方面的意见和建议，认真排查“两委”班子建设、党员队伍建设、民主政治建设以及经济社会发展、社会和谐稳定、民生问题解决等方面的差距和不足，全面掌握村情、把握民意，找准后进村存在的突出问题。,2、制定方案（2011年8月1日—5日）。在调查摸底的基础上，结合各村实际，按照“一村一策”、“一村一案”的要求，逐村制定

切实可行、操作性强的《整顿方案》，对后进村存在的突出问题进行深刻分析，3、集中整顿（2011年8月6日—2011年10月31日）。坚持把解决好群众最关心、最迫切的急难问题作为后进村整顿转化工作的突破口，按照有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就首先解决什么问题的原则，结合后进村实际，分类组织实施，实行销号管理，让群众感受到整顿转化所带来的实实在在的变化。做到配强村党支部班子、强化党员干部队伍、健全完善各类各种制度、解决重点、难点、焦点问题。

4、验收提高（2011年11月1日—2012年6月30日）。及时总结集中整顿工作中创造的好经验、好做法，并转化为工作制度，建立防止“反弹”、跟踪管理、长抓不懈的工作机制，不断巩固和提高集中整顿成果。对整顿完成的，由乡镇党委向县委组织部提出验收申请，整顿工作未达标的，继续驻村整顿，直到达到整顿目标为止。同时，要充分发挥先进典型的示范作用，着力巩固提升一批中间村党组织，全面提升农村基层组织建设整体水平。

五、组织领导

1、加强组织领导，落实工作责任。高度重视后进村党组织整顿各种，切实把这项工作作为党的基层组织建设和创先争优活动的一项重要内容，由党委主要领导负总责，分管领导负直接责任，切实形成一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作机制。

2、建立工作长效机制。后进村党组织整顿建设是一项经常性长期任务，实行工作责任制，建立后进村党组织排查整顿工作的长效机制。

篇8：后进村集中整顿建设工作情况汇报

2009年，**镇认真贯彻落实《**县开展后进村党组织整顿建设实施方案》（永党组发[2009]42号）文件精神，坚持把开展后进村集中整顿工作作为深化“三级联创”、加强农村基层党组织建设的重要抓手，采取有力措施，对后进村（旺全村）党组织进行集中整顿建设。目前，该村党组织经整顿得那一世小说网 http://到了转化提高，后进村整顿建设工作取得了显著成效。

一、后进村基本情况

旺全村辖 9个村民小组，645户2713人，现有耕地2600亩，2008年村农民人均纯收入3200元。自2006年至今，已发展设施园艺面积达2000亩；有党小组9个，正式党员95名，其中女党员20名，村“两委”班子7人，文化程度高中2名，初中5名，36－45岁3名，46－54岁4名。

近年来，旺全村集体经济收入薄弱，在为群众办实事、解难题上落实不力，村“两委”班子领导信心不强，形成不了核心，缺乏凝聚力，党员双带作用不能很好的发挥。年初，经镇党委综合评定，将相对后进的旺全村党支部列入集中整顿建设的范围，针对旺全村实际情况，召开专题会议，制定镇村两级整顿建设实施方案，采取有效措施进行重点施治，抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，整顿转化工作取得了明显效果。

二、主要做法

(一)成立组织，加强领导，全面开展集中整顿建设工作

为了做好对旺全村党支部的集中整顿建设工作，镇党委按照县委的要求，成立了由镇党委书记任组长，镇长、分管副书记和包村领导为副组长的后进村整顿建设小组，同时，在旺全村党支部也成立了由村书记任组长的整顿建设领导小组，配合县委下派的包村部门开展集中整顿建设工作，为了做好集中整顿建设工作，明确整顿的指导思想，目标要求和方法步骤，镇党委制定了《**镇后进村党支部整顿建设实施方案》，并以党委文件的形式对整顿建设实施方案进行了下发，同时，旺全村党支部也制定了《旺全村党支部整顿建设实施方案》，4月20日，镇党委在旺全村召开了整顿建设工作动员会，对整顿建设工作进行了动员部署，随后，工作组召开了村、队党员干部、群众会议，通过座谈讨论，走访调查等形式，广泛征求了党员、干部、群众的意见，全面了解了村党支部存在的突出问题，通过召开座谈会和入户走访调查，共征求到各类意见建议32条，其中对领导班子和个人18条。对党员个人有14条，针对存在的问题，村党支部制定了相应的整改方案，明确了整顿建设工作的目标、任务、措施、方法步骤和应该取得的成效，从5月初开始，集中整顿建设工作全面展开。

(二)采取有力措施，全方位开展集中整顿建设工作

自开展集中整顿建设工作以来，工作组按照使后进村“班子凝聚力得到加强，突出问题得到解决，党员干部素质得到提高，农村不稳定隐患基本排除，基层党建工作长效机制得到加强，村容村貌明显转变的整顿建设”的目标要求，在具体工作中，主要解决了以下几个方面的问题。

一是以班子建设为关键，着力解决无人领路的问题。在加大对后进村班子成员进行思想教育的同时，帮助后进村完善发展思路，教育引导“两委”班子成员和党员群众树立大局意识，把思想和行动统一到加快农村经济发展以及发展壮大村级集体经济上来，呈现出班子成员带领群众发展经济的可喜局面，为尽快转化提高奠定坚实基础。首先是抓好教育培训。为切实提高班子成员的整体素质，增强服务群众的能力，按照镇党委的安排，订阅宁夏日报、银川晚报、共产党人等党报党刊6份，通过坚持两周一次学习、两月一次培训，强化对党员干部政策理论知识、实用技术和致富技能培训，着重引导他们转变思想观念，强化公仆意识，切实树立为官一任、造福一方的创业精神，增强后进变先进的信心和勇气，提高带领群众发展经济、脱贫致富的本领。其次抓好了后备干部的培养。为解决班子后续乏人的问题，注重把青年党员培养成为致富能手，把致富能手培养成为党员干部。做到了村干部一职一备，目前，已培养后备干部5人。同时抓好党员队伍建设。注重从知识青年、致富能手中发展党员，进一步优化党员队伍结构，今年培养入党积极分子10人，新发展党员5人。

二是加强制度建设，着力提高党员干部素质。工作组从帮助村党支部制定各项管理制度和工作制度入手，先后制定了《党员管理制度》、《党员承诺制度》、《学习制度》、《值班制度》、《村务公开管理制度》、《党风廉政建设制度》、《村一事一议制度》、《村级财务管理制度》等，通过建立各类长效机制，使党员干部的工作作风得到了明显转变，调动了党员干部发挥作用的积极性。通过落实村务、财务公开制度，坚持每月一次将村务、财务进行公开，接受群众监督，规范了村务、财务的内容、程序、时间和形式，保证了公开的透明度。

三

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是发挥先进村的结对帮扶作用。为抓好集中整顿建设工作，镇党委十分重视发挥先进典型的帮带作用，针对旺全村经济不发达、村集体经济薄弱的状况，组织后进村“两委”成员到经济实力较强的先进村观摩学习，利用先进村在村务管理、经济发展、制度建设等方面的经验和优势，请先进村党支部书记到后进村现身说法、传授经验、具体指导，发挥“帮”和“带”的作用，整那一世小说网 http://顿工作呈现出比学赶帮超的良好局面。

四是加强对党员干部的教育，发挥党员的先锋模范作用。针对党员干部先锋模范作用发挥不够好的问题，工作组从加强对党员干部的教育入手，在党员队伍中深入开展了理想信念、组织观念、纪律观念和科技素质等方面的教育与培训，重点加强对少数党员纪律松懈的管理问题，通过教育管理，党员干部的作风明显转变，组织得到了加强，观念得到了转变，参与村务工作和发展经济的意识得到了提高，参加组织活动的积极性进一步得到了调动，如在今年8月，组织党员干部为本村六队个别家中无劳力的设施园艺种植户搭建温棚，在了解到本村四队残疾人李科志建房无劳力、缺资金的情况下，组织党员干部为李科志义务出工建起了砖瓦房。为使党组织一班人成为“讲科技的明白人、学科技的带头人、用科技的领路人”，提高带头致富和带领群众致富的实际能力，在整顿建设工作中，聘请有关专家和科技人员，举办技术培训班和科技讲座5期，参加培训学习的党员群众达1500人次。

五是以发展经济为核心，重点解决群众增收致富的问题。自2006年以来，旺全村发展设施园艺已初具规模，但仍有个别队的部分农户还是把种粮当做目前家庭经济收入的主渠道，针对这个现实问题和群众的传统观念，工作组配合村党支部从发展规模入手，立足发挥旺全村人均耕地面积较多的优势，采取措施积极流转土地。村党支部在进行外出参观学习、多方取经的基础上，确定了以发展设施农业作为全村经济发展的主路子，以培植大户为突破口，扩大种植规模，在全村范围内流转土地450亩，以此调动群众发展设施农业的积极性，扩大种植规模。截止目前，全村种植大户已发展到20户，建立了种植基地1个，2009年新建温棚2200间350亩，种植户来自设施农业的收入达万元/栋，群众发展设施农业积极性明显提高，种植规模比以往有较大幅度的增长，收入明显增加。

六是解决影响群众生产生活的现实问题，为群众办实事好事。在集中整顿建设工作中，工作组配合村党支部从解决影响群众生产生活的突出问题入手，积极为群众办实事好事，受到了群众的好评和称赞，如针对群众反映的行路难、排灌难的问题，结合秋季农田水利建设，对8条共5公里的农田路进行加宽整修，铺石子硬化巷道5条，长度达2公里，清挖沟渠16条，整修农田林路32条8公里，从根本上解决了群众出行、生产中行路难、排灌难的问题。针对本村卫生“脏乱差”的问题，村党支部组织党员干部群众，对全村的巷道进行了彻底的整治，今年以来，全村共开展集中整治活动11次，清理巷道14条，清运垃圾1000余吨，同时，又投资千余元在全村主要道路和居民点建立了9个垃圾池，并配备了9名卫生保洁员，定期或不定期对卫生进行打扫和清运，使全村的卫生状况得到了彻底的治理，改变了村容村貌，改善了群众的生活环境。

三、取得的成效和存在的问题

自开展整顿建设工作以来，工作组配合村党支部以建章立制、加强班子建设、发挥党员干部的双带作用和发展经济为突破口，做了大量的事实，并取得了明显的实效，主要表现在以下几个方面

一是村两委班子凝聚力进一步增强，村干部的工作积极性、主动性和责任心明显增强。

二是制定完善了各项规章制度，村级工作逐步走上了制度化，规范化、组织化的正常轨道。

三是部分遗留问题得到了解决，理顺了党群干群关系，排除了不稳定隐患，调动了党员群众参与和支持村级工作的积极性，由过去的用钱雇人出工变为现在的积极主动完成义务工。

四是通过开展对党员干部的学习培训，提高了党员的素质和创造能力，发挥了先锋模范作用和“双带作用，村级各项工作走在了前列。

五是理清了经济发展思路，发展了农村经济，实现了增加农民收入的目标。

六是通过为群众办实事好事，解决了影响群众生产生活的突出问题，村容村貌从根本上得到了治理转变，解决了群众行路难、排灌难等问题。

在看到成绩的同时，我们清醒的认识到整顿建设工作中存在一些问题和不足，主要表现在：一是部分党员干部的观念还没有彻底转变，工作能力不强，责任心不强；二是部分遗留问题由于时间资金以及种种因素，还没有得到彻底解决，还没有给群众一个满意的答复；三是党员干部的先锋模范作用还没有充分发挥和调动，带领群众发展经济的能力欠缺，增收步伐缓慢；四是在各项规章制度的落实上还没有完全到位，还需要进一步加大督察和落实力度。以上问题和不足，需要我们在今后工作中逐步加以解决和落实。

篇9：后进党支部整顿工作方案

后进党组织整顿实施方案

为深入贯彻落实党的十七届四中、五中、六中全会和省、市、县有关后进支部整顿转化文件精神，切实增强我镇基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力，确保基层组织建设年取得实效，引导全镇党员积极创先争优，促进后进支部张庄村晋档晋级早日摆脱后进帽子，巩固城关镇发展稳定的良好局面，按照省、市、县委集中整顿后进基层党组织工作会议的统一安排部署，经镇党委研究决定，从2011年3月—9月，开展后进党组织进行集中整顿工作。现制定如下实施方案。

一、目标要求

这次集中整顿总的目标要求是：通过集中整顿，使后进支部张庄村支部班子得到加强，突出问题得到解决，基层党员干部素质得到提高，基层党组织的领导核心作用得到发挥。

主要工作是：（1）配强班子。健全党支部班子，特别要提高党支部书记综合素质，具备履行职责、胜任工作的能力，能够完成上级交给的各项工作任务。（2）强化队伍。党员发展、教育和管理工作得到加强，确保党员能够正常参加党组织活动，发挥党员的先锋模范作用。（3）健全制度。

各项制度健全，关系协调，村党支部和党务、政务及村内其他各项工作能够正常开展。（4）确保稳定。村内存在的突出问题和群众关心的热点、难点问题得到较好解决，杜绝上访行为，在全村形成和谐稳定的发展环境。

二、方法步骤

这次集中整顿，从2011年3月至9月开展，具体分为三个步骤：

第一步，调查摸底。3月至5月，派驻工作组，由镇党委副书记许亚红同志和镇党委委员、武装部长李岩峰同志任组长，马亚超、郑占军、张保庆、于晓静、索鹏举同志任组员，通过入户走访，召开座谈会，开展民主测评等多种形式开展摸底调查，找准张庄村后进问题症结，摸清村内实际情况，有针对性的提出整顿意见，确定工作思路和目标。

第二步，集中整顿。5月至7月，利用近二个月左右的时间，对后进党组织进行集中治理整顿。阶段目标：一是健全和加强基层党组织领导班子。保证张庄村村级班子的稳定、团结，选出一批能力突出、团结向上、积极奉献、责任心强的年轻优秀支部领导队伍，确保张庄村各项工作健康进行。二是加强张庄村党支部阵地建设，健全各项工作制度。要根据张庄村实际情况，建立健全村级配套组织，建立完善一系

列规章制度，用制度规范工作，用制度管理干部，确保张庄村各项工作有法可依，有条有理。

第三步，巩固提高。把集中整顿工作纳入“党建三级联创星级竞赛”活动，“创先争优”活动、“基层组织建设年”活动等主题活动之中。把解决基层党组织缺乏凝聚力、战斗力，影响工作和稳定等其他突出问题，作为重点整顿内容。在镇党委领导下，按照“夯实组织基础、提高党员素质、推动各项工作”的要求，进一步解决张庄党支部工作中存在的突出问题，切实改变张庄村后进面貌。要注意总结集中整顿工作中创造的好经验、好做法，及时转化为工作制度，建立防“反弹”、经常抓的工作机制，不断巩固和提高集中整顿成果。

中共城关镇委员会

篇10：凭祥市后进村整顿建设工作方案

为了认真贯彻落实县委《关于整顿后进村党支部的意见》，深入开展农村基层组织建设“三级联创”活动，结合吴大村实际，特提出如下整顿意见：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，牢固树立和认真落实科学发展观，以提高吴大村党支部的凝聚力、战斗力、创造力和充分发挥农村党员的先锋模范作用为核心，以加快发展，增加群众收入，维护稳定为目的。按“五个好”的目标要求，努力把吴大村党支部建设成为农村基层组织健全有力的战斗堡垒。

二、整顿目标

1、领导班子素质高。加强村“两委”班子成员的教育培训，提高干部素质，切实增强党支部的凝聚力、战斗力和号召力。

2、加强党员队伍建设。结合主题教育，加强党员队伍建设；结合“为民服务全程代理”、“农村无职党员设岗定责”、“党员承诺制”，切实增强关注民生，服务群众意识，发挥“一个支部一面旗，一个党员一盏灯”的作用。

3、提高科学决策、发挥科学水平。以科学发展观为统领，以增加农民收入为目标，理清发展思路，找出一条发展的路子。

4、推进村级民主进程。落实村务公开，加强民主管理，建立健全各项制度，规范村级事务管理；妥善解决影响群众生产、生活的突出困难和问题，完善基础设备建设，为今后的发展奠定坚实的基础。

三、时间安排及方法步骤

整顿工作从2008年3月底开始至2008年12月份基本结束。通过集镇整顿，使吴大村的面貌有明显改变，群众的满意度有明显提高。整顿过程共分四个阶段：

1、动员部署阶段（2008年3月底至4月底）

（1）强化指导、健全组织。经镇党委研究，成立三塔镇整顿后进村党支部工作指导组。组长由副镇长刘雪侠同志担任，成员为：于飞、赵复魁。他们不仅有丰富的农村工作经验，而且有很高的政治素质和较强的敬业精神。

（2）摸清情况，制定方案。认真调查研究，掌握基本情况，初步找出落后症结、因素，制定切合实际的整改方案。

2、对照检查阶段（2008年5月初至7月底）

（1）工作指导到位。工作组要深入一线，吃住在村。采取进村入户、召开座谈会、设立意见箱和征求意见电话、发放征求意见表等手段，广泛听取和收集群众意见，从群众最关心的热点、难点问题入手，耐心细致地走访调研，把关注民生、关爱农民作为工作的出发点和落脚点，充分调动广大群众、党员、干部参与整顿的积极性，从而推动各项工作的顺利开展。（2）统一思想到位.针对吴大村合并后的“村合心部合、工作不合、感情不合”的问题，加强对村支部成员的教育管理，按照民主集中制原则，明确业务分工，健全配套组织，积极开展村务公开和村财乡管工作，落实《安徽省村“两委”议事规则》，理顺工作关系，达到“村并、心并、感情合”的目的。

（3）问题解决到位。对存在的问题，认真征集，先从群众最关心的热点、难点问题入手，区别不同情况，分清轻重缓急，逐个解决，建立台帐，公开承诺，兑现落实，接受群众监督。

3、建章立制阶段（2008年8月初至8月底）

针对前两个阶段的工作情况，认真归纳梳理，特别是对照检查阶段中的成功做法，在充分酝酿，反复讨论，认真总结，建立健全各项工作制度，用于指导今后的各项工作。

4、整顿提高阶段（2008年9月初至12月底）

重点督促各项制度落实情况，开展群众满意度测评活动，及时总结这次整顿工作。对“挂牌销号”进行一次回头看，对未“销号”的要及时研究修订整改提高措施，确保吴大村党支部各项工作有显著的提高。

四、主要措施

1、加强领导，推进工作。在县工作组和镇党委的统一领导下，纪检、农业、社会事务、共青团、妇联、教育等有关部门，要通力合作，各司其职，各尽其责，加大对

村的扶持力度，形成齐抓共管的工作格局。

2、实行“挂牌销号”，责任追究制度。我们对后进村整顿的原则是整顿一个、见效一个、转化一个、验收一个。镇驻村工作组是具体责任人，对驻村工作不力，整顿措施不力，不能按期转化或转化效果不明显的，要追究责任人的责任。

3、搞好检查验收，确保取得实效。整顿工作基本结束后。镇党委将组织力量进行减产验收，同时上报县委组织部，迎接县委核查验收，对验收不合格的，工作组不准撤离，直至整顿验收合格为止。

篇11：后进基层党组织整顿建设工作

2011年8月20日，XXXX集中整顿工作队按照县委组织部和乡党委的要求进驻该村。自入村以来，工作队通过召开动员大会、入户走访、发放征求意见表、与党员干部群众代表座谈等形式，较快地掌握了该村的全面建设情况，为集中整顿工作的扎实开展打下了坚实的基础。下面，结合实际，将三个多月以来工作开展情况汇报如下：

一、整顿村基本情况

XXXX位于尕孜库勒乡南部，村委会距乡政府4公里。总耕地面积5897亩，村委会下设4个村民小组。总人口309户968人，均为维吾尔族。

村设1个党支部，下设4个党小组，党员33人，“四老”人员8人（均为老党员）。村“两委”班子成员7人，村民小组长4人。

全村共划分4个“四知四清四掌握”责任区，联系责任区干部9人（乡干部2人，村干部7人）。清真寺3座（其中居曼清真寺2座），依玛木3人。

二、存在的问题及原因

1、村两委班子发挥战斗力，凝聚力不明显，班子软弱涣散。原因：支部书记组织能力不强，老好人的思想严重。村委会

主任虽然干工作比较严肃，但是不能接受批评，总是撂摊子。班子成员之间不团结，自我约束能力差，拉帮结派小团体思想严重。

2、社情比较复杂，流动人员比较频繁。

原因：该村的东边与我乡十五村交接，西部十二村，北接十四村，南部十七村，离乡政府巴扎较近，交通便利，人员流动性较大。

3.民风不正喝酒、赌博成风，村两委班子成员的维稳责任

感不强。

原因：村干部宣传党的各项政策不到位。对群众管理力度

不大，说服教育工作者不到位。对赌博现象认识不清，宣传教育不强。

三、工作开展情况

一是统一思想，提高认识。工作队入点后，立即召集全体队员及村两委班子成员召开了会议，传达了上级的文件及指示精神，讲解了集中整顿的目的、意义及所要达到的效果，统的思想认识，明确了目标任务，为工作的开展打下了思想基础。

二是认真制定落实各项规章制度。为了提高各类人员的政治思想素质和解决问题的能力，制定了工作队成员学习制度、党员干部学习制度、两劳释放人员学习制度，重点人口学习制度和宗教人士学习制度。同时针对实际制定了重点人口请假制度，两劳释放人员请假制度；宗教人士请假制度，宗教人士每周情况汇报制度，两劳释放人员、重点人口帮教制度，流动人口管控制度，民兵联防巡逻制度，村干部和民兵值班制度等，并认真监督各项制度的落实。

三是积极营造浓厚的集中整顿工作氛围。按照工作计划于2011年8月21日召开了集中整顿动员大会，参会群众达到了200余人，同时在村主要路口粘贴标语50余张，悬挂横幅2条，营造良好的宣传舆论氛围，调动了群众参与集中整顿工作的积极性。

四是大力开展入户走访、宣传教育活动。通过组建入户走访队和宣传教育队，结合党的政策、新疆工作座谈会精神、县乡两级党代会精神等内容，积极对农民进行宣传教育，深入到农民的家中、田间地头进行宣讲、谈心谈话，较好地了解掌握村级建设的第一手资料，三个多月以来共进行3次大宣讲，受教育群众达到860余人次，入户走访4次，走访群众3700余人次，入户率达到100%。

四、取得的成效

一是村两委班子建设得到了加强。村两委班子“软”的问题得到转变，老好人思想已基本清除，在对待大是大非问题上，敢说敢管，抓工作的事业心和责任心得到了进一步提高，进一步树立了稳定压倒一切的思想。调整了3组大队副村长，对工作积极性不高的2组副村长努尔买买提，给予警告处理

二是村民风气建设得到了改善。村两委班子成员的维稳责任意识有了明显的提升，宣传党的各项政策及时到位，管理群众的力度增大，说服教育工作增强，村中赌博、喝酒现象有明显减少，村民开展积极健康向上的活动明显增多。两项制度得到了较好的落实，村民对民族宗教政策有了更全面的认识，法律法规意识得到了提高。