经典村支部书记述责述廉报告

经典村支部书记述责述廉报告（精选5篇）

篇1：经典村支部书记述责述廉报告

村支部书记述责述廉报告

村支部书记述责述廉报告

各位领导和全体参会同志们：

现在，我代表 XX 村党支部就 20xx 年前半年落实党风廉政建设责任制工作和班子成员及本人执行廉洁自律情况进行汇报。

一、主要工作内容

1、充分发挥我村基层党组织的核心领导作用，按照镇党委要求，引导全村党员积极开展党的群众路线教育实践活动，活动中我们通过专题调研、民主评议、发放征求意见卡、召开座谈会等方式，共走访群众 140 余人次，个别谈话 9 人次，共征求意见 22 条，经汇总疏理后共 14 条，为立说立行立改以及下阶段开展活动奠定了良好的基础。通过活动开展，坚定了党员的理想信念，加强了组织队伍建设，彰显了农村党员为民服务的宗旨，为实现我村经济提升，打好了基础，为解决好群众关心的热点、难点问题，促进干群关系，维护我村稳定，做出了贡献。

2、着力以经济建设为中心，在去年种植中药材黄菊花的基础上，今年又引进了新品种，扩大种植规模，达到 200 余亩，不断探索科学管理技术，为村民增产增收做出努力，并积极争取上级部门支持，筹备新建菊花深加工项目，为后期菊花烘干做准备。

3、继续做好一村一品核桃干果经济林工程，做好核桃树的科学管理，通过核桃专业合作社为种植户提供各类信息和技术指导，5 月份通过了省里一村一品领导组的验收。

4、整治村内环境卫生，定有专职保洁员对村内主道进行清扫，保证干净整洁，这项工作已顺利开展;村民集中地兴建 2个公厕，分别在村东、村西、村北兴建 5 个灰渣点，让村民灰渣不得随意倾倒，彻底改善村内环境，此项工作正在筹备推进，另外，在入村主道两旁栽植 400 余株白蜡，增加绿化面积，改善人居环境，此项工作已完成。

5、团、妇、武、民调、治保、老龄、教育各项工作协调并进，呈现了安定祥和的发展氛围。

二、五大工程实施情况

1、做到警钟长鸣，利用各种会议，正反面典型事例给两委成员提出警示，实际中做到相互制约、相互监督。

2、认真贯彻落实上级有关精神，坚持不断地完善廉政文化建设工程，从制度上构筑防御体系。

3、积极开展阳光理财制度和重大事项流程化管理，完善村级纪检监督机构，除由党员、村民代表组成的理财小组审核报销凭证外，对重大事项严格执行四议两公开工作法，凡涉及经济工程、物资采购的人员，无论采购及工程核定都有 2人以上的当事人进行审核。

4、每年进行两次大型会议，由两委成员进行述职述廉。

5、对群众反映较为集中的问题及时解决，一时解决不了的向群众做出细仔耐心的解释工作，使群众反映的突出问题达到妥善解决。

三、成员廉政自律情况

20xx 年前半年我们村两委成员在上级党委、政府和村党支部的领导下，结合本村实际，积极完成上级交办的各项工作，主动谋划本村发展规划，扎扎实实带领群众勤劳致富，严格执行四议两公开制度，对在新农村建设中的工程承包和各项建设工程，采取党员大会、村民代表大会议事和招标、拟标方式，做到公开、公正、公平。对村民关注的财务开支实行公示，对村民建房审批、计划生育实行公示制。

四、个人廉洁自律情况

20xx 年前半年在各项工作中，严格执行两委成员管理制度，牢记自己的工作职责，凡超出职责范围的事情和村务大事都由党员议事会和村民代表议事会讨论决定或两委会表决后，形成一致意见后方可实施，严格执行镇相关规定，任何招待费用及交通通讯费均不得入账报销。

五、个人重大事项申报

我全家无经商办企业人员，半年内婚丧嫁娶的事情在我家没有发生，我没有特权，也没有收受任何礼品和现金，坚持执行上级文件有关规定，坚持执行村两委规定和实行镇审核批复制，做到了两袖清风，一心为公。

六、存在问题和改进方向

在党风廉政建设和反腐工作进程中，做出了一些成绩是应该的，但还存在许多不足的地方，与党风廉政建设要求还有一定的差距，在今后的工作当中，我们更应不断地加强廉政反腐工作的力度，不断学习各级党委党风廉政建设工作精神，把反腐倡廉真正融入到工作中，落实在我们每个村干部及其家属的实际行动中。

篇2：经典村支部书记述责述廉报告

社区党支部书记述责述廉报告

各位领导、同志们：

大家好！2018年在泰兴镇党委、政府的正确领导下，以团结、务实的态度带领社区两委一班人围绕加强社区党建，促进社区服务这一中心工作，本着“以人为本、提升服务”的宗旨，以服务群众为重点，以“三联+”机制为抓手，以拓展社区服务领域和质量为突破口，坚持理论联系指导实践，全面推进协调、可持续发展的社区党建工作思路。坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作。现将本人履行“一岗双责”和个人廉洁自律情况报告如下：

一、履行“一岗双责”情况

（一）履行领导责任情况

2018年，按照党委政府的部署要求，结合社区实际，先后召开专题研究部署党风廉政建设工作，成立领导小组，明确任务分工，层层落实责任，狠抓工作推进落实。坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，带领两委班子成员认真履行职责。同时，建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败方案体系，做到标本兼治，综合治理。

一是深入贯彻落实十九大精神，抓好各项分管工作开展，并结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，在支委会、党员大会及居民代表会上传达、学习党风廉政相关文件精神。

二是严明党的组织纪律、政治纪律和政治规矩，与泰兴镇党委签订了《党风廉政建设责任书》。

三是在元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节日前，对全体党员干部采取会议、文件、发送廉政短信等形式，重申纪律规定和要求。

（二）加强教育监管情况

常态化制度化组织开展“两学一做”学习教育、固定党日活动及“三会一课”等学习教育，组织全体党员开展专题开展学习讨论，进一步坚定了党员的信仰。讲廉政党课，开展组织开展了学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的专题教育和经常性反腐倡廉教育，全面落实从严治党要求，坚持把纪律和规矩挺在前面。利用固定党日活动，组织全体党员观看《镜鉴》和反腐警示教育片，筑牢全体党员反腐意识，提醒党员时刻绷紧廉政这根弦，自觉遵守反腐倡廉各项规定。其次，重点针对党风廉政建设、落实八项规定、解决联系服务群众最后一公里、制度建设、理论学习等方面的突出问题，建立了问题清单和整改台账，防止“四风”反弹回潮

（三）加强行业监管情况

2018年，社区党支部扎实开展整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题“微腐败”专项治理工作，按照“站位全局、整体谋划，宣传发动、营造声势，剑指问题、撬动主责”的工作思路，系统化、组合式推进专项治理工作，不断强化基层党组织战斗堡垒作用和基层党员干部先锋模范作用，切实提升了群众获得感和满意度。同时，加强典型案例的反思剖析，推动全社区党员干部及工作人员警示教育，用身边事教育身边人，举一反三，筑牢思想防线。收看成都市《亮剑“微腐败”成都在行动》节目，对节目曝光的每一起典型案件进行反思，对照典型抓问题，进一步抓紧抓好整改，用透典型案件治本的功能。

（四）加强作风建设情况

2018年，社区党支部始终将坚定不移地把加强党的自身建设和惩治腐败作为重要抓手，紧紧抓住作风建设这一切入点，聚焦“四风”，抓早抓小、长抓抓常。及时开展不作为及“懒散拖”“怠懒庸”专项治理，切实解决党员干部思想认识上存在的问题，大力提升干部队伍的执行力、权力行使的公信力、服务发展的向心力，在全社区范围内形成敢于担事、勤于谋事、善于任事的干事创业良好氛围。

（五）加强廉政风险防控情况

2018年，社区党支部高度重视廉政风险防控工作，把廉政风险防控管理作为一项政治任务，列入重要议事日程，加强领导、周密布置，社区“两委”干部充分梳理制定个人廉政风险防控表，带头查找廉政风险点，带头制定防控措施，带头落实防控责任，切实履行“一岗双责”，认真抓好廉政风险防控管理工作。开展违纪违法案件反思剖析、举一反三，促进党员干部提高意识和警示作用。

坚持原则、敢抓敢管、管好班子带好队伍，保持一名共产党员蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜鲜明地反对腐败行为。牢固树立党支部集体领导理念，建立班子成员分工负责，分解落实了党风廉政建设责任，与班子成员进行廉政谈话，签订责任书，充分发挥班子成员带头作用，抓好责任落实，层层推进，人人参与，形成齐抓共管的良好局面。

（六）坚决反对腐败情况

要求自己和社区党员干部严格执行中央、省、市、区委有关规定，杜绝公款吃喝、公款旅游以及各种高消费活动，力戒享乐主义和奢靡之风。畅通信访渠道，及时受理群众来访、电话、网络举报件。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人情况。组织党员、预备党员、积极分子及群众，统一收看反腐倡廉警示教育片，召开廉政工作例会、专项治理“微腐败”，开展自评、互评，进一步落实党风廉政工作。积极开展学习党风廉政法规教育，以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己，坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，以身作则，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责。

二、个人廉洁自律情况

（一）遵守党的纪律情况

长期以来，我严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对中央已经做出决定的重大方针和政策问题没有不同意见，也没有发表与党的路线、方针、政策和决议相反的言论，更没做与中央的决定、决议等相违背的行动。自觉贯彻落实民主集中制要求，重大事项坚持做到集体研究、集体决策。

（二）落实中央八项规定、转变作风情况

本人认真贯彻落中央八项规定和实施细则精神以及省、市、区实施细则，倡导党员干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一滴水，不搞铺张浪费，不搞公款相互宴请，工作日禁止饮酒，反对婚丧嫁娶大操大办。日常工作中，遇到重大问题及时向上级党委请示汇报，不私自做决定，时时处处谨言慎行，不该说的话不说，不该做的事不做，自觉维护党委的权威。通过转变作风，进一步增强大局意识、责任意识，干一行爱一行专一行。要勇于开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，把工作能力提高到一个新的水平。

（三）廉洁自律情况

我在工作和生活中，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。教育管理子女、亲属及身边工作人员，坚持诚实做人，踏实做事。自己正确对待自己手中的权利，正视自己所在岗位应尽的义务，没有任何违反中央、省市区各级关于党员干部廉洁从政和干部廉洁自律有关规定的行为。

三、其他需要报告的情况

篇3：纪委书记述责述廉报告

按照《XXX2019党风廉政建设责任制考核方案》要求，现将个人履行党风廉政建设责任制有关情况报告如下。

一、执行政治纪律和政治规矩情况

严格执行党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护党中央权威。一是严格执行民主集中。坚决贯彻民主集中制，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，严格履行“一岗双责”。坚持大事讲原则、小事讲风格，相互沟通、相互支持、相互尊重、以诚相待，心往一处想，劲往一处使。二是坚决彻底肃清影响。深刻剖析白恩培、秦光荣、仇和等严重违纪违法案例，以案为镜，肃清流毒，坚决同各类违纪违法行为做斗争，带头营造风清气正的良好环境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣执行县委决议决定，确保政令畅通。三是始终按章履职办事。严格执行重大问题、重要事项请示报告、外出报备等制度，自觉维护县委的集中领导和班子团结统一。严格按章办事，严格执行“四个不直接分管”和研究“三重一大”事项末位表态制度，坚持集体研究，充分发挥班子成员的积极性和主动性。

二、落实全面从严治党主体责任情况

坚持多措并举，真抓实干，切实担负起管党治党责任，从计划、责任书签订、干部管理、作风建设、长效机制建立等方面逐项落实到位。一是严格监督检查。针对干部纪律作风问题，坚持重大假日节点重申纪律要求，抓早抓小，做到早发现、早提醒、早纠正，共向全县党员干部发送了廉政短信XXX万多条。对69个单位和XXX名党员领导干部的党风廉政情况进行审核。二是严肃政治巡察。年内共开展三轮巡察，巡察县直部门XXX个，脱贫攻坚主责部门XXX个，村（社区）党组织XXX个，“回头看”XXX个。共发现各类问题XXX个，移交问题线索XXX件。抓实巡察“后半篇文章”，对不重视整改、不落实整改要求、整改不到位的相关责任人员进行处理，其中党纪立案XXX件XXX人，问责XXX件XXX人，提醒谈话XXX人，并在全县范围内进行通报曝光。三是严惩腐败行为。严格落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》,年内共受理纪检监察信访举报XXX件(次)，党纪政务立案XXX件XXX人。受理涉黑涉恶问题线索XXX件，办结XXX件，正在办理XXX件，给予开除党籍、开除公职并移送司法机关XXX件XXX人。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况

认真贯彻落实党风廉政建设主体责任。将党风廉政建设工作与中心工作紧密结合，始终做到同安排、同研究、同部署，层层落实，做到责任到人。带头落实中央和省、州、县、各级党委有关党风廉政建设各项规定。一是强化责任落实。坚持以上率下，夯实压力传导，文章系壹号秘书微信公众号原创发布，侵权必究。全面落实党风廉政建设责任制，进一步修改和完善党风廉政建设责任书，共签订责任书XXX份。构建完善责任体系，实现“两个责任”制度化、程序化和具体化。与XXX个派驻纪检监察组、XXX

个乡镇纪委、纪委常委、监委委员签订责任书XXX份。继续执行县纪委常委挂钩联系乡镇和“总承包”工作制度，定期约谈乡镇党委、纪委负责人。二是从严管党治党。乡镇纪委书记向县纪委书记汇报同级党政领导班子履行主体责任及廉洁从政情况。对2018年党风廉政建设责任制考核评定为不合格等次的县XXX局和县XXX局主要领导及纪委监委联系两个单位的纪检监察组组长进行集体诫勉谈话，传导责任压力。坚持每月向县委专题报告监督执纪问责工作情况，一月通报一批监督执纪问责成果。截止目前，共下发XXX纪通报XXX期，通报XXX个单位XXX人。三是注重舆论宣传。围绕全面从严治党战略部署，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，突出新闻宣传工作重点，广泛宣传全县党风廉政建设和反腐败斗争成果和经验做法。截止目前，中央和省州主流媒体共刊载反映XXX纪检监察工作新闻稿件XXX篇（条）。组织副处级以上领导干部及纪检监察干部到州警示教育基地接受教育。坚持新任领导干部任前廉政谈话及廉政考试制度，对XXX名新任科级领导干部进行任前廉政提醒谈话和廉政知识考试，新建领导干部廉政档案XXX份。

四、执行廉洁纪律情况

严格执行《中国共产党廉洁自律准则》，以身作则，率先垂范，廉洁奉公，自觉接受组织和群众的监督。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，始终筑牢思想道德防线。时时牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，永葆共产党员本色，教育和引导亲友和身边工作人员，充分发挥表率作用。克己奉公、甘于清贫、拒腐防变、淡泊名利。树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，遵守社会公德、职业道德、家庭美德，不断加强个人品德修养，积极践行和弘扬社会主义核心价值观，追求健康向上的生活方式，以严格的标准自律，接受监督。

五、个人有关事项报告情况

（1）本人工资及各类奖金、津贴、补贴等，本人从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得：2019年全年工资XXX元，2018年终一次性奖金XXX元、省级文明单位奖金XXX元、共XXX元。本人无从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得。

（2）本人办公用房、公务用车、出国（境）、职务消费、秘书工作人员以及在社会组织、企业兼职情况：办公用房在县纪委监察委大楼内，面积为XXX平方米，没有存在超标准配置办公用房。公务用车使用严格执行保留车辆管理使用相关规定，没有存在公车私用情况。无出国（境）情况。公务接待严格按照《党政机关国内公务接待管理规定》执行，无职务消费现象。没有配备秘书工作人员。没有在社会组织、企业兼职情况。

篇4：党组书记述责述廉报告10

根据区委组织部要求，就党组织书记 2019 基层党建工作、人才工作向区教育工委述职，请予以评议考核。

一、党建工作。

在区教育工委的领导下，本人始终坚持党的全面领导，致力于打造过硬支部，着重提升党支部的凝聚力，努力将全面从严治党责任落到实处。学校先后被评为 2019 年区级、市级先进基层党组织、淄博市党建示范点、区“学灯塔、用灯塔”优秀党支部，并代表区 6 次迎接省市区的督导检查。

（一）履行党建工作责任情况。

党组织书记是履行全面从严治党的第一责任人，必须找准自己的坐标，摆正自己的职责，敢担当、有作为。

一是全面推动规范化建设。认真贯彻《中国共产党支部工作条例》确保党建的刚性指标落地。扎实开展“三会一课”教育，把意识形态工作纳入全面从严治党全过程；5 月份承办全区教体系统党支部换届选举现场观摩会，得到一致认可；时刻盯紧重要节假日等关键节点，强化纪律约束，树牢底线意识。二是深入开展主题教育。结合上级的部署，我校采用多种学习形式，先后开展了主题研讨交流 8 次，支部专题研讨 7 次，警示教育 2 次，志愿服务 4 次，攥写心得体会 136 篇，促使党性修养在学习中不断提升。同时，不定期组织党员进行应

知应会知识测试，检测学习实效性；焦海燕同志在全区主题教育基层党务干部培训班上，做“我的初心故事”先进事迹报告。增强党员全心全意为人民服务的意识，切实解决“两张皮”问题。

三是从严规范发展党员。学校党支部严格执行发展党员程序，确保党员档案的完整性、安全性和真实性,从严管理党员档案,确保一人一档,材料规范。本，我校确立发展对象 2 人，预备党员 1 人，转正 1 人，均按时提交上级党组织审批通过。

（二）存在的突出问题。

一是在学深悟透，融会贯通，贯彻落实习近平总书记重要指示批示和上级决策部署上还有较大差距。

二是全面从严治党责任压力传导不到位，管党治党的合力凝聚不足。

三是党员干部的约束和激励机制尚不完善。

（三）改进工作的思路措施。

结合上述职评议考核和巡视巡察整改问题清单的意见，将“改”字贯穿到党建活动的始终。2020 年我校的党建工作将从以下三个方面展开。

一是抓政治站位。党组织书记带头在真正“学懂、弄通、做实”上下功夫，达到学有广度、学有深度、学有成效的目标。引领全体党员同志把准政治方向，强化政治站位。

二是抓主体责任。抓实全面从严治党，督促班子成员从严履责守廉，确保每名党员明晰自己的责任和担当，努力营造风清气正的政治生态。

三是抓融合互促。发挥党支部的战斗堡垒作用，构建党建与学校教学工作

融合互促格局，全面提升党组织的凝聚力、创造力。以一抓到底的勇气,全面推动党支部工作落实落细落到位。

二、人才工作。

（一）履行人才工作责任情况。我始终秉持党管人才原则，建立健全人才工作责任制，努力完善党管人才工作格局，本着力在人才引进、培养、和服务等方面下功夫。

一是创新激励机制，吸引人才入驻。学校领导班子总结吸收先进地区成功经验，扎实推进落实“淄博人才金政 37 条”宣传工作，研究招才引智新思路，为人才工作提供政策保障。12 月5 日，赴华东师范大学参加“名校人才特招行动”。

二是启动名师工程，实施人才培养。学校分别在 9 月和 11 月启动“习作教学工作室”和“李明名师工作室”，50 名科研骨干积极参与，先后邀请刘可翔等全国优秀教育专家到校进行写作指导、专题答疑 4 次，对老师们的教研水平起到了极大的促进作用；继续推进“青蓝工程”，为青年教师、青年班主任的成长搭建桥梁；高质高效做好职称、技术等级考评申报相关工作，为人才进步提供有力支持；11 月 19 日，两项科研成果，7 名科研骨干，参加全国第五届教育博览会，得到一致赞誉。

三是强化服务功能，优化发展环境。依托网络研修、继续教育等培训模式，开展专业技能指导，为全体教师提供教育服务，优化人才发展环境。10 月份，承办区首届“校园英语小镇活动”，破壁学科差异，充激发全体教师的团结合作精神。本，教师 108 人次获奖，市级优课 8 名，省级优课 2 名，论文发表 2 篇，1 人入选淄博名师。

（二）工作存在的问题。虽然，我们在人才工作方面取得了一定成绩，但也存在许多不足 ：一是实用人才不足。目前，我校在人才的组织、培训程度力度与先进学校相比，还有一定的差距，教育科学研究的带动作用没有得到充分发挥； 二是高端人才引进仍然是短板。主要存在体制机制上创新点有待深挖、激励政策还不完备等问题。以上问题对人才引进和自主创新工作存在较大影响，需要在今后的工作中认真调查研究，不断改进提高。

（三）完善人才工作的思路措施。

2020 年，我校将在总结前期经验的基础上，着力从以下几个方面开展人才工作。

一是抓主体责任落实。加强党对人才工作的统一领导，党组织书记是责任第一人，主动带头进一步细化分解人才目标任务，理清思路、确保责任到人，促进人才工作的有序推进。

二是抓重点项目推进。以课题研究为抓手，推进规划课题、教育创新成果的研究，鼓励更多的教师参与教研，引领教师的专业技能往深处走、往广处走。三是抓人才跟进式培养。进一步增强大局意识，用发现的慧眼去探寻每一名教师的亮点，人尽其用，形成人才阶梯状格局，推动人才的跟进式培养。

2020 年，我们将满怀豪情，努力奋进，以推动党建工作、人才工作再上新台阶。

篇5：局党组书记述责述廉报告

2020 局党组书记述责述廉报告 1

根据安排，现我就个人履行党风廉政建设、个人纪律作风建设、个人廉洁从政等履职情况进行简要汇报，不足之处，敬请批评指正。

20**年，在县委、县政府的领导下，在县人大、县政协的监督和指导下，充分发挥局班子集体领导作用，团结和带领全局干部职工，认真践行“****”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十九大报告精神，时刻牢记党的宗旨，深化对口援藏合作机制等重大机遇，团结带领单位一班人，积极履行部门职责，在相关单位和部门的配合协助下，较好地完成了县委政府交办的各项目标任务。

一、切实履行党风廉政建设“第一责任人”

(一)强化领导，细化责任，党风廉政建设保障有力

坚持把党风廉政建设与日常工作相结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。坚持做到主要领导负总责，分管领导具体抓、抓具体，并明确具体工作人员及其职责，年初，与班子成员、各股室逐级签定了《县发展改革和经济商务信息化局 20**年党风廉政建设目标管理责任书》，做到任务落实，责任到人。在日常工作当中，通过定期召开工作会议，严格落实“三重一大”制度，分析研究全局党风廉政建设工作形势，确保落实好党风廉政建设责任制。

(二)突出抓好学习教育，切实增强廉政意识

严格贯彻落实上级纪委文件精神;认真传达学习县委领导重要讲话精神;积极参加县委中心组学习会，利用单位每周二、五集中学习时间，采取领导干部带头

学，参学人员谈体会的方式，深入学习《廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《中国共产党党内监督条例》等重要文献。全年共组织全局集中学习专题会议 15 次。

(三)大力弘扬廉政文化，积极营造健康环境

一是制作更新机关党务政务公示栏，大力宣传中央、省、州纪委全会精神、中央经济工作会议精神、全国发展和改革工作会议等精神;定期公开部门党风廉政建设、固定资产投资等工作情况，广泛接受群众和社会监督。二是通过张贴廉政标语等方式，积极营造浓厚的监督氛围，时刻警醒干部职工集中精力谋发展、促发展。三是培植办公室盆栽花草，进一步美化办公环境，陶冶干部思想情操。四是深入帮扶村专题开展廉政文化及法律法规进农牧家活动，专题讲解廉政文化、廉政法规知识 3 次，进一步增强干部群众廉洁自律、遵纪守法意识。

(四)狠抓机关作风建设，牢固树立部门形象

今年来，进一步制定和完善了机关内部管理规章制度，管理机制得到进一步深化，干部职工廉政意识得到明显增强。

二、勤政廉政，在坚持廉洁从政中率先垂范

(一)重认识，做到防患未然，警钟长鸣。习近平总书记多次强调，“为官之本，在于为官一场、造福一方;为官之理，在于讲奉献;为官之德，在于清廉;为官之义，在于明法”。发改经信局作为全县综合经济管理部门，承担着全县国民经济和社会发展、固定资产投资、招标投标、重大项目建设、能源、产业、通讯、人口发展规划、招商引资等职责。在开展工作中首先应做到“零距离”服务群众，着实抓好基层和群众关注的大事、难事、急事，解决群众、企业的具体困难，始终坚持用好公权，依法行政，凡重大决策部署都有法有据、程序正当。管住私欲，公私分明，不以权谋私，清清白白做人，堂堂正正做官。自担任局长以来，本人

从未利用职权和职务便利插手干预过任何工程建设项目。没有插手任何工程项目建设。

(二)重教育，筑牢干部职工的思想道德防线。结合工作实际，广泛开展形式多样的廉政教育活动，促进廉政文化建设，为我局工作营造良好廉洁行政氛围。全年开展廉政学习达 10 次，各种教育活动 3 次，警示教育 5 次、讨论活动 3 次。教育引导干部职工要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。

(三)严格执行“三项制度”。坚持热情接待来信来访群众，干部职工责任意识、服务意识和效率意识进一步增强，没有出现服务态度冷漠、办事拖拉推诿的不良现象。严格遵守上下班纪律。干部职工没有出现无故迟到、早退或缺席，以及上班时间玩游戏、炒股票、网上购物等不良现象。加大信息报送力度。利用政府信息公开网站，主动公开党务政务党务信息 120 余条，切实保障了群众知情权和监督权，促进了阳光部门和效能部门建设。

(四)切实加强政府投资项目管理。坚持一手抓党风廉政建设，一手履行部门工作职责。严格按标准和程序办事，严格项目准入。进一步规范项目审批、核准、备案管理。严格按照《招投标法》在州资源交易中心、建设网进行公开招标、比选，依照《县政府投资工程建设项目竞争性办法》进行项目的施工、勘察、设计、监理的竞争性谈判。全年无一例上访或投诉的来信来访。

(五)严格规范行政审批程序和标准。按照《政府投资项目管理办法》等要求，认真做好政府投资项目的管理工作。在具体工作中，严格按程序和规范要求进行管理。对资金不落实、程序不合规、手续不齐全的项目一律不予审批，对建设内容不符合审批要求的验收一律不予通过。

(六)积极做好重点项目投资计划编制工作。20**年州反馈我县省州重点

项目共 1 个。结合我县实际全面总结分析 20**年经济运行情况，猜测经济发展的环境，深刻熟悉面临的挑战和可能出现的问题。根据县委、县政府经济社会发展的指导思想，编制出 20**年国民经济和社会发展计划执行情况报告为全县经济社会发展描绘了目标方向。

(七)扎实做好帮村工作。坚持“六个一”零距离服务群众，以解决联系服务群众“最后一公里”问题为核心，将帮村工作纳入全局工作总体目标。深入了解、掌握帮扶村和帮扶对象的基本情况下，实施对口帮扶和结队帮扶。并根据吾克基村困难群众的实际情况开展结对帮扶工作，局职工***名结对帮扶***名贫困学生、僧人，贫困户、特殊农牧户，帮助他们转思路、找出路，逐步走出生产生活困境。

(八)深化改革、努力创新工作机制

一是制定了《县政府投资工程建设项目竞争性谈判办法(试行)》，进一步规范我县竞争性谈判活动，使我县的竞争性谈判报价方式从以前的不规范变为采取多种报价方式。二是建立我县自有的专家库。该专家库的建立，将使我县***万以下常规建设项目的可研评审在本县完成，减少了***万以下项目前期工作难度和时间。三是取消无名录收费项目。取消竞争性谈判和比选收费项目，切实减轻申请人负担。四是严格财务管理制度。严格遵守财经纪律，严格财务管理、简化公务接待等制度，做到先审后支，不审不支;实行“先批后支，计划先行”的报账程序，尽力做到支付有据、报销无误，确保资金安全运行。将每笔资金用在“刀刃上”，保证了财务资金的安全运行。五是严格落实一把手“三重一大”制度。坚持完善民主集中制，进一步推进党内外民主，严格执行“三重一大集体决策”制度，充分发挥集体领导的核心作用，凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由集体讨论作出决定。

三、守纪律讲规矩，永葆党员修养本色

始终注重党性修养、理论素养、道德品质和个人能力锻炼。积极开展“三严三实”、“领导班子思想建设”等教育活动，不断加强自我完善。一是加强修养，做到“自警”。按照“守纪律讲规矩”、“三严三实”等教育活动的要求，剖析思想根源构建“不想腐、不敢腐、不能腐”的制度机制。认真撰写心得体会，切实加强党性修养。同时，严格遵守中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”、州委州政府“八项规定”等，对照反面典型，汲取教训，时刻警示自己慎独慎行。二是严格纪律，做到“自查”。常怀律己之心，做到对组织敬畏，对法规敬畏，时刻保持清醒头脑。在“三严三实”活动中，通过群众提、相互帮、自己查等方式，梳理出“不严不实”问题表现，形成个人整改措施清单，全面进行整改。三是谦虚谨慎，做到“自重”。尊重自己的人格，珍爱自己的名誉，培养积极向上的生活情趣，坚持勤俭节约的作风，反对奢侈、浪费，反对不正之风。四是加压奋进，做到“自励”。坚持全心全意为人民服务是党的根本宗旨。始终把群众利益放在心中，做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，做到原则面前不糊涂，困难面前不退缩，成绩面前不自满，失败面前不气馁，始终保持旺盛的斗志，振奋的精神。

四、存在不足

我局党风廉政建设工作虽然取得了一定成效，但离新形势、新任务下的党风廉政建设工作要求和广大人民群众的期望仍存在一定差距。主要表现在：一是规章制度需进一步完善;二是理论学习有待进一步加强;三是宣传报道、信息报送有待进一步加强。

五、下步工作努力方向

20**年我们将继续发扬优势，克服不足，狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落

实，大力弘扬求真务实精神，深入学习习近平总书记系列讲话精神，在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线，在行动上切实执行中央、省、州、县关于领导干部廉洁自律的各项规定。万事开头难，起步是关键。主要做好以下工作：一是加强对本单位干部职工廉洁自律工作的教育和领导，大力推进交心谈心、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等制度;二是进一步加强政治理论学习，不断提高政治理论水平，增强工作能力;三是在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，认真组织召开好党员干部民主生活会，认真开展自查自纠;四是推进投资项目审批、重大项目进展等政务公开工作，增强工作的透明度，加强监督检查，进一步打造阳光部门和责任部门形象;五是进一步加大财务制度的管理、报销等工作。

根据会议安排，现将本人落实全面从严治党主体责任和个人廉洁从政情况报告如下，请各位委员监督。

一、严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“第一责任人”职责

今年以来，在市委市政府的坚强领导和市纪委监委的有力监督指导下，本人不忘初心，牢记使命，履职尽责，遵规守纪，努力把全面从严治党责任落到实处，推动党建暨党风廉政建设上了新水平。

(一)旗帜鲜明讲政治。

坚持以党的政治建设为统领，把思想建设作为重要基础，带头学习、遵守和维护党章，深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，创新打造党员大讲堂，共组织党组集体学习**次、党员干部上讲台**次、专题学习研讨*次、党员集体学习**次，系统学习了党的十九大精神、《习近平谈治国理政》第一、二卷、习近平总书记视察**重要讲话及省、市委和市纪委、监委重要会议精神等内容。

通过加强学习，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，树牢了“四个意识”、坚定了“四个自信”、增强了“四个定力”、践行了“两

个维护”，全面贯彻落实了中央和省、市委决策部署及市纪委、监委各项要求，确保了政令畅通、落实落地。

(二)干在实处抓部署。

牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识，坚持把党建暨党风廉政建设挺在前面，做到与业务工作同部署同落实。及时调整党建暨党风廉政建设工作领导小组，研究制定《党组落实全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》，创新细化党组书记、党组成员、科室负责人、普通党员“三张清单”，召开党组会**次、每季度召开*次全面从严治党专题调度会议，自查主体责任落实情况**次，逐级落实班子成员“一岗双责”、党支部“直接责任”和科室“具体责任”，进一步构建了“人人重视、严抓实抓全面从严治党工作”大格局。

(三)管在严处抓整治。

从严抓监督。支持市纪委“三转”，对派驻组驻点监督、日常监督、检查监督中提出的**条意见，全面整改落实;运用监督执纪“四种形态”，先后开展**人次谈心谈话，对**个苗头性问题及时提醒;强化廉政教育，组织党员干部在烈士陵园、纪念馆重温入党誓词，赴市廉政教育馆开展廉政警示教育，开展“廉政自省日”活动**次、***余人次，党员遵规守纪意识不断增强。

从严抓规范。科学编制内控手册，完善**余项流程和制度;把党建暨党风廉政建设纳入绩效考核，提高分值权重，发挥了正向激励作用。从严抓治吏。实行领导干部带班明察暗访，设立工作人员去向公示牌，督促全体职工严守纪律;创新推行中层干部述责述廉，自觉接受民主评议;严格落实中央和省、市委关于干部选拔任用工作的相关要求，坚决纠正和防止在干部选拔、评先树优等方面的不正之风，没有出现超职数、超规格配备干部等问题。

(四)律在细处抓作风。

深入开展纪律作风集中整顿活动，梳理问题***余条，已全部整改到位。从严落实中央八项规定及实施细则精神，取消公务用车*台、压缩“三公”经费**%。扎实开展好人主义、圈子文化、码头文化专项治理和形式主义、官僚主义集中整治工作，班子成员共查摆问题*条、整改完成*条。把意识形态工作纳入全面从严治党全过程，召开*次专题会议研究部署工作，对文件、讲话严格审核把关，确保立场观点符合中央要求。

从严抓好反腐败工作，全员建立个人廉政档案，主动作出守纪承诺;参加市党纪法规和德廉知识测试、纪律作风集中测试，**成绩均位居市直部门前列;盯紧重要节假日等关键节点，强化纪律约束，树牢底线意识，通过系列举措，全体党员干部廉洁自律意识和作风建设水平不断提升。

二、严守党的纪律规矩，树立廉洁自律形象

坚持把廉政勤政作为立身立业的基本准则，始终以“先于严于高于他人”的标准要求自己，努力发挥好党员领导干部的示范作用。

一是努力做管党治党的表率。带头落实上级关于党要管党、全面从严治党的各项部署，努力抓好班子、带好队伍。主持召开**次会议专题研究全面从严治党工作，带头上党课*次，组织民主生活会*次、党建工作调度会*次。严守政治纪律和政治规矩，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，强化政治责任，提高政治能力，坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争，努力把中央、省和市委、市政府决策部署落到实处。

二是努力做务实干事的表率。严守工作纪律，坚持不兴伪事重实干，对重要事项既当指挥员、更当战斗员，全身心扑在工作中。共组织起草综合文稿***余篇，牵头完成重大课题*项、专项课题**项、临时性课题**项，督促新办了“**微信公众号”。严守群众纪律，坚持以人民为中心，在项目协调等工作中解决了一批群

众关心的困难和问题。上报的**项目被评为“****示范工程”;为“第一书记”驻村协调资金***余万元，“第一书记”驻村工作走在市直部门单位前列，结亲连心在全市第三方考核中获得满分。

三是努力做团结共事的表率。严守组织纪律，带头执行民主集中制，依法依规办事，“三重一大”事项均由班子集体研究决定;严肃党内政治生活，主持召开民主生活会*次，参加党员大会**次，以普通党员身份参加办公室一支部组织生活会*次;自觉接受各方面监督，**党务、政务重要事项，都按规定进行了公开。

四是努力做严于律己的表率。从严遵守廉洁从政准则，从严落实中央八项规定和实施细则精神;如实报告个人重大事项，始终敬畏规矩、不触底线，较好的保持了党员领导干部的应有本色。****年个人办公用房使用面积****平方米，符合标准;月应发工资****元，全年工资奖金总收入****万元，无讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得;严守生活纪律，坚持工作高标准、生活大众化，带头尚俭戒奢、艰苦朴素，坚决反对享乐主义、奢靡之风，在出差、参会和公务接待等活动中做到了以身作则、勤俭节约。

三、巡视反馈问题整改等情况

把抓好中央巡视反馈意见整改落实作为重要政治任务，对中央巡视反馈的*条共性问题，召开*次专题党组会传达学习，主持制定整改方案，及时督导检查，积极开展批评和自我批评，中央巡视反馈问题已全部整改到位。认真做好省委巡视、市委巡.察反馈问题整改落实，深入推进全面从严治党向各科室延伸。针对****年述责述廉中发现的*个问题，注重健全制度、改进方式，制定*项具体整改措施，目前已全部整改完成。

四、存在问题

尽管个人在推动党风廉政建设工作，落实全面从严治党主体责任和履行“第一责任人”职责中做了一些努力，但还存在一些差距和不足，主要表现在:一是对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及上级管党治党决策部署的理解还不深，运用马克思主义最新理论成果改造主、客观世界的能力不足。二是全面从严治党贵任压力传导不够到位，抓班子成员岗双责”多，对中层干部、普通党员的责任强调得少，管党治党的合力有待进一步凝聚。三是党建暨党风廉政建设与业务工作融合不够紧密，以党建暨党风廉政建设统领业务工作的创新举措偏少，工作成效不明显。四是对干部的约束和激励机制尚不完善，推动从严管理与调动工作积极主动性的有机结合还不够。等等。对于上述存在问题，一定深入研究，找准原因，对症施策，全面改正。

五、下步打算

下步工作中，我将以这次述责述廉为契机，按照市纪委和派驻纪检组的要求，坚持目标导向、问题导向和结果导向相统一，严格落实全面从严治党主体责任和“第一责任人”职责，团结带领**全体干部职工及办公室分管科室同志，用心着力尽职责、严以律己守规矩，不断开创党建暨党风廉政建设和各项工作新局面。

一是提高政治站位。始终把政治建设放在第一位，继续在真正“学懂弄通做实”习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，进一步强化政治责任，把准政治方向，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，确保把中央、省和市、市政府决策部署以及市纪委监委各项要求落到实处。

二是压紧压实责任。严格履行“第一责任人”职责，抓实全面从严治党主体责任任务及分工，带头遵守各项纪律规矩，督促班子成员、党支部和各科室从严履责守廉，切实做到全面从严治党不懈怠、压力传导不递减，努力营造风清气正政治生态。

三是强化互促融合。坚持以党建暨党风廉政建设为统领，与各项业务工作同谋划、同部署、同考核，创新开展党建工作“书记创新项目”，深化“对标赶超”活动，进一步构建党建暨党风廉政建设与业务融合互促格局，全面提升机关党组织的凝聚力、创造力。

四是持续改进作风。严肃党内监督，严守意识形态领域阵地，积极开展批评和自我批评。带头从严正风肃纪，严格执行中央八项规定及实施细则和省、市委实施办法，弛而不息纠正“四风”、正作风。健全绩效考核，干部述职评议、关怀帮扶等制度，探索制定激励干部担当作为、干事创业具体办法，确保各项工作有序推进、高效落实。

根据地区国税局考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持下，我认真履行职责，较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务，为推进队伍建设、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政情况从 4 个方面做汇报。

一、勤学善思、不断提高综合素质

今年 3 月我走上领导岗位，我深知要想做好副职，协助好书记的工作，自身必须具备较高的政治素质和业务能力，才能完成上级下达的各项任务。一年来，我始终把提高思想政治素质和党性修养，当作一种责任，当作提高自己工作能力、领导水平的需求。除了按时参加单位组织的集体学习外，利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等，深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断提升思想境界，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组保持高度一致。特别是在党的群众路线教育实践活动中，我通过认真学习各级领

导讲话精神，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放了思想、更新了观念，转变了作风，为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。在业务学习我一直常抓不懈，做到不断更新知识，不断提高技能，努力在工作实践中思考、总结、提高，以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。总之，通过努力学习，使自身的政治理论水平和业务技能有了提高，做到了学以致用，提高了运用理论指导实际工作的水平。

二、尽心履职、协助“一把手”做好分管工作

按照局党组分工，我分管办公室和财务工作，并于 3 月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。在工作中，我从实际出发，针对各部门工作任务，认真负责地做好分管部门的工作，注重在具体工作中听取部门领导的意见和建议，支持和协调部门领导的工作，使所分管部门，圆满完成了各项工作任务。

(一)全力以赴，抓好人事监察室工作

一年来，我从具体工作抓起，在人事教育方面指导开展了国税系统网络培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作，在老干部管理方面开展不定期走访，节假日探访，组织老干部座谈会，深入了解老干部生活，开展老干部参观等等活动，不断地丰富老干部的精神生活。

结合人事监察部门的工作特点，认真负责地抓好党风廉政建设工作，全面落实党风廉政建设责任制，在党风廉政建设工作会议上书记与班子成员、班子成员与科室负责人、科室负责人与科室成员共签订党风廉政建设目标责任书 24 份;对领导班子和科室的党风廉政建设责任进行了分解，把党风廉政建设工作贯穿于税收中心工作之中，融入领导班子建设、干部队伍建设之中，与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

积极开展“一把手”讲党课，纪检组长做反腐倡廉报告等活动，增强了领导

干部率先垂范的主动性，营造了廉政教育的良好氛围。对廉政文化示范点建设进行了拓展，不断提升全局干部的廉政自律意识，工作中勤俭廉洁。

大力强化纠建并举，深入推进政风行风建设，按季度开展了政风行风问卷调查活动、明察暗访活动、走访纳税人活动以及行风示范窗口检查，其中，共发放了调查问卷 100 份，回收 100 份;发放明察暗访表 24 份，回收 24 份，对我局干部遵守廉洁自律规定、工作作风、服务态度、服务质量等方面比较满意，满意率达**%以上。

大力推进内控机制建设，有效防控廉政风险。定期召开内控机制建设工作会议，带领纪检监察干部在各科室自查的基础上对风险点进行排查，对于排查出来的风险点及时反馈各科室并限期进行了整改。在党的群众路线教育工作中，结合本局实际，利用晚上时间带领干部通过集中学习、观看影片等方式确保工作顺利开展，通过召开老干部座谈会、税企座谈会、民主生活会等方式共查摆出班子各类问题 89 条，其中：“四风问题”37 条。针对提出的问题及时建章立制进行整改，大大加强了班子的凝聚力与战斗力。

(二)身体力行，抓好办公室工作

大力加强日常政务管理工作。严格要求干部加强日常公文处理，避免拖拉现象。提高信息奖励大力鼓励干部撰写我局相关工作信息;加强政务公开与网络安全管理。带头严格按照中央“八项规定”、自治区国税局党组“六项规定”的要求，厉行勤俭节约，制止奢侈浪费，严格落实财务管理制度，加强预算管理，合理安排经费支出，认真执行预算批复，按月完成基本经费及项目经费预算执行进度;严格控制“三公”经费支出;坚持重大经费开支实行民主决策、集体研究、大额审批。积极做好后勤保障工作，对庭院进行了改造，为广大干部群众营造了一个良好的生活与工作的环境;加大了对食堂卫生、饭菜质量的管理。

三、大力开展法制学习宣传和培训，切实提高依法行政意识和能力

大力开展法制教育。一是制定学法计划，落实学法内容。将学法计划分为有关社会和谐稳定法律法规的学习宣传、有关经济社会管理法律法规的学习宣传和有关廉政法律法规的学习宣传三个方面。根据县普法办的总体计划，按月进行细化安排。二是完善学习制度，强化自觉学法意识。健全和完善了本局法制讲座、集中培训、干部专题学法等行之有效的学法制度和活动，推动了干部学法用法工作规范化、制度化。通过多种举措的学法、普法活动，有效地增强了税务干部特别是领导干部依法行政的意识和能力。三是加强专业培训，提高专业技能。由于税收工作的专业性比较强，税务机关的行政执法在遵守相关公共法律法规的同时，还要符合税收专业法律法规的规定。因此，在抓好公共法律法规学习的同时，我们紧密结合税收工作实际，本着干什么，学什么的原则，特别注重抓了税收专业法的学习培训，共举办各类学法 11 次。通过法律知识学习使全局税务干部进一步了解了新形势下的依法行政工作，熟悉了税收法制业务知识，提高了税收法治意识和能力。

四、树立大局意识，从严要求自己，带头廉洁自律