村文书党员勤廉双优事迹材料

村文书党员勤廉双优事迹材料（共3篇）

篇1：村文书党员勤廉双优事迹材料

勤廉双优村当支部书记事迹简介

***，男，汉族，**年*月出生，高中学历，1992年参加村委会工作，1996年11月加入中国共产党，1997年11月至今担任村党支部书记并兼任村主任。作为**村的带头人，他牢记党的宗旨，为了体现了一名基层共产党人的先进性，真心实意为群众办实事，为使全村群众共同富裕，多年来，始终坚持解放思想，开拓创新，艰苦奋斗，无私奉献，无怨无悔。2008年其所在**村党支部被县委组织部表彰为“优秀党支部”，2009年、2011年、2012年他个人被县委组织部表彰为“优秀共产党员”。2012年他光荣地当选为冠县**镇党代表。

“打铁还要自身硬”，***认为，要做好新形势下的农村工作，必须不断加强学习，提高自身思想素质，把学习作为一种责任，作为立身做人的一部分。他无论平时工作多忙，总是挤出时间，来学习政治理论，强化自身政治素质，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，深刻领会“三个代表”重要思想，牢固树立社会主义荣辱观。真正把学习作为一种良好的习惯融入到日常工作和生活之中，通过集中学习和个人自学来不断警示和教育自己，我进一步确立了立党为公、执政为民、艰苦奋斗、淡泊名利的人生观和世界观，自己的思想境界和道德修养水平得到了很大的提高，勤政廉政建设的自觉性和主动性得到增强。在当前改革开放的新形式下，各种新情况、新问题不断出现，对村干部的修养和能力也都提出了更高的要求，积极组织村委会成员和党员认真学xxx省、市各级的一系列文件精神，把学习体会作为自己的工作指南。通过学习教育，党员干部的思想得到了进一步的解放，素质有进一步的提高，为民服务意识进一步增强，一位老党员深有感触地说：“通过学习，使我更加理解了新时期党的农村政策，更加懂得了怎样为本村建设做点贡献。”

要发展，就必须有一个团结向上、勤政廉政的领导班子带领全体村民共建一个稳定和谐的发展环境。“火车跑行得快，全靠车头带。”在村两委会议上，他对村干部承诺：凡是要求别人做到的，他首先做到；凡是要求别人不能做的，他坚决不做。几年来，他一直以身作则，践行着他的诺言。在道路建设、村部建设、土地整治上，他多次召开党员大会和村民代表大会，广泛征求党员群众意见，增加透明度。在村组干部任用上，从不搞一言堂，而是坚持做到公开、公平、公正，严格筛选，把年龄轻、素质高、负责任的同志用起来。在财务支出上，他从不乱花村里一分钱。在他的眼里，钱可花，但要花在刀刃上。为民办实事，他就舍得花钱。为了改善群众生产生活条件，2008年在村北地打机井2眼，并争取到镇电管所大力支持对全村生活用电线路进行了改造；2009年在村东地打机井1眼，村南地打机井2眼；2011年在村南地打机井1眼，并结合县水利局的小农水项目对本村全村耕地灌溉铺设管道。2012年**村委会结合镇上开展的国土资源部的土地整治项目修生产路6条，全长5000米；打机井6眼；增设耕地灌溉变压设备2台；修建桥4座。

在具体工作中，他能够带头执行中央和省、市的廉洁自律各项制度和规定，深入开展农村基层党风廉政建设工作，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，自觉接受人民群众和各方面的监督。切实维护了广大农民群众对村务管理的知情权、决策权、参与权和监督权，有力地推进了基层民主政治建设，密切了党群、干群关系，有力促进了经济发展和社会稳定。在生活中，艰苦朴素、勤俭节约、团结同志、廉洁奉公，自觉树立了勤俭质仆、勤政廉政的良好形象。

在不断的努力下，**村的成绩和干部的素质是有目共睹的，现已确定为农村基层党风廉政建设典型示范村，各项工作都走在了全镇前列。虽然有了些成绩，但**谋求发展的决心没变，勤政为民的理念不会变，相信在他的带领下，**村会越来越富裕，**村的明天一定会更加灿烂！

篇2：村文书党员勤廉双优事迹材料

——冷家乡偏桥沟村党支部书记王义“勤廉双优”先进事迹材料

邻水县冷家乡偏桥沟村，地处冷家乡、长安交界的丘陵山区。全村10个社，574户，共2338人，耕地面积2850亩，人平耕地仅1.2亩。长期以来，村民们守着几分薄土，游手好闲，生活困窘。王义，1963年生，2003年6月加入中国共产党，2005年任冷家乡偏桥沟村党支部书记。上任后，他坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党和国家新时期的富农、惠农和助农政策，以加强党组织建设，巩固党的执政基础为抓手，以农业结构调整为主线，以增加集体和农民收入为切入点，充分发挥党员干部的先锋模范作用，爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，带领偏桥沟村全体党员干部心往一处想，劲往一处使，为全村经济和社会事业发展做出了积极贡献。2011年全村社会总产值达6150万元，人均纯收入5580元。

一、抓班子带队伍，加强执政能力建设

村党支部有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键在于支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他始终坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，尤其是走上村党支部书记后，他更是把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情

要思想和党在农村的方针政策，坚定了理想信念，提高领导水平和组织工作能力。在工作学习中用“三个代表”重要思想严格要求自己，认真细致地进行思想解剖和自我反省，始终做到政治上清醒，立场上坚定，工作上勤恳，作风上务实，行为上自律，满腔热情为农民群众服务和排忧解难。他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。村党支部始终把建设高素质的党员干部队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。村党支部每月召开一次全体党员会议，坚持“三会一课”制度，教育党员干部讲理想、讲道理、讲文明，开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动，教育党员干部要牢记宗旨，乐于奉献。同时开展了以“做合格的共产党员，首先要做一个合格人”的活动。通过以上活动的开展，进一步增强了全体党员为民服务意识，党员干部的思想进一步提高。一位老党员深有体会地说：通过学习教育，使我进一步理解了党的路线、方针、政策，要为本村经济建设贡献力量。

三、办实事引外资，偏桥沟村愚穷根

上任之后，紧锣密鼓地为乡亲办了几件实事：行路、用水和信息。2005年12月，他针对本村实际情况，发动党员、干部和群众，大搞公路建设，在没有任何外援的艰苦条件下，靠苦干实干、靠群众，新修便民路1.16公里，新修公路3公里，整治通过公路3公里。2007年5月，以黑化村级公路2.05公里，整治通社公路3.5公里，新修通村公路2.73公里，新修便民路13公里。如今，村村、社社通公路，湾湾通便民路，群众赶集乘车、化肥、农膜、农药和衣物等特品送到贫困户手中。通过几年不懈的努力，全村的贫困户已脱贫21户，脱贫率达85%。其中18户走上了致富路，占贫困户总数的65%。

四、抓民心树新风，促精神文明建设

篇3：村文书党员勤廉双优事迹材料

1、贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织及本村党员干部大会和村民代表大会的决议。引导广大党员充分认识“勤廉双优”活动对建设马祖新农村的重大意义，把思想统一到建设马祖新农村的要求上来，为推进新农村建设起好步，打下坚实基础。

2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题。需要由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情，有村民委员会、村民会议或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。

3、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，支持和保障村民依法开展自治活动。领导并指导好村集体经济组合共青团、妇代会等群众组织，支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

4、搞好党组织和村民委员会自身建设，对党员干部进行教育、管理和监督，负责对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好发展党员工作。

5、负责村、组干部，辖区企业和民营经济管理人员的教育管理和监督。

6、搞好本村的物质文明、政治文明和社会治安、计划生育等精神文明建设工作。

马祖村党支部的工作目标

1、领导班子好。通过“勤廉双优”争创活动，建设一个不官僚、不守旧、不腐败、不败家的党支部领导班子，能够团结带领群众认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真践行“三个代表”重要思想，做到亲民、爱民、为民，班子每个成员应达到“三强”要求。

2、党员干部队伍好。通过“勤廉双优”争创活动,培养锻炼一支求真务实、艰苦创业、勇于创新、敢拼敢试的党员干部队伍，使党员能够发挥先锋模范作用，干部能够发挥带头作用，共青团能够发挥助手和后备军作用。每年支部党员科技示范户应达到党员总数的10%以上，“双向培养”应达到5至10户。45岁以下的党员掌握实用技术达到100%。

3、工作机制好。建立健全一个好的工作机制，充分体现民主集中制原则，使党支部的工作逐步走上正轨，达到工作制度化、管理规范化、决策科学化。

4、小康建设业绩好。着眼于生产发展、生活宽裕和影响农村改革发展稳定的主要问题的解决，努力促进农村经济发展和农民增收；着眼于乡风文明、村容整洁和群众最关心的重点问题的解决，积极推动和谐农村建设；着眼于管理民主和农村党组织与党员队伍中存在的突出问题的解决，切实加强基层组织，提高党员素质。充分发挥本村优势，因地制宜转建设，加快农民致富奔小康的步伐，坚持一切发展为村民、一切发展依靠村民、一切成果由村民共享。扎扎实实抓好农村“十大工程”建设，培养“支部+协会”

经营人才，使协会经营业绩上台阶，使农民人均纯收入每年增加200元以上，生活质量不断提高，实现村变样、民便富的目标。

5、农民群众反映好。牢固树立党支部、村民委员会和党员干部在农民群众中的一个好形象，以农民群众满意不满意、高兴不高兴为党支部和村民委员会的工作标准，一心一意为农民群众办好事、办实事，每年党支部和村民委员会应为群众办1—5件实事。

党员及村组干部考核管理

（一）、符合下列条件的党员及村组干部为优秀：

1、认真宣传贯彻执行党的路线、方针和政策，带头发展集体经济；

2、党员和村组干部团结、严格执行党支部制度及村民自治条例，在个人利益与集体利益发生冲突时，以集体利益为重；

3、年度民主测评党员或村、组干部满意度在95%以上；两委会班子成员满意度在80%以上；

4、年度党员及村、组干部无违反党的政策及支部制度及村规民约，党员及家庭成员无上访事件及治安刑事案件、村组干部本管理责任区内无集体上访事件及重大治安刑事案件；

5、党员“勤廉双优”充分发挥，生产经营、思路清晰，个人综合素质好，观念转变以经济发展同步或超前，党性得到加强，党员及村组干部能够充分发挥先锋模范作用；

6、村组干部所管工作重新意识，率先发展，思路清晰，措施得力，带领村民收入显著增收的；

7、各项工作按要求按时完成；

（二）、对下列情况之一者，将对党员及村组干部进行通报批评，并取消年度评选先进资格：

1、对宣传贯彻执行党的基本路线和方针政策工作不力的；

2、党员及村组干部未按制定年度工作计划的；

3、党员及村组干部无年度生产，经营发展计划，家庭及集体无经济增长的；（注：60岁以上的党员除外，本条不考核）

4、党员及村组干部对辖区环境、设施、卫生五包检查3次通报批评；

5、党员及村组干部当年没有为村民办具体实事的事例；

6、遵守制度差，没有按照党支部和村民委员会要求坚持各项规章制度的；坚持制度，但无纪录的；

7、有违反农村现行政策的；

（三）、对下列情况之一的党员及村组干部进行诫勉，并对相关责任人进行组织处理：

1、不认真贯彻执行党的路线、方针政策、支部、村委会制度决议的；

2、党员和村组干部不团结的，党员及村组干部对村民教育不力，发生村民违法乱纪行为的；

3、无率先发展观念，因循守旧，不思进取，无经济增长措施及目标的；

4、党员及村组干部阳奉阴违，不按照支部会议和村民会议如实传达会议精神及决议给村民，说影响马祖村、党支部、村委会及干部形象的话，做影响马祖村、党支部、村委会及干部的事，行不按支部及村委会指的路；

5、对公共设施管理及环境卫生治理意识差，不作为的；

6、对突发事件和突出问题不着力解决和制约，造成村民集体上访的；

7、在“勤廉双优”争创活动中思想观念、发展意识无提升的；

本标准作为对党员及村组干部个人年度考核的主要依据。