求职前应进行哪些准备

第一篇：求职前应进行哪些准备

大学生求职前应做哪些准备

友情提示：

近期据有关用人单位招聘专员反映，我校少数毕业生在应聘时着装随意且还有出现穿拖鞋进入招聘现场的，严重影响我校毕业生的整体形象。

请2014届毕业生务必注意求职的基本礼仪!

应届大学毕业生求职前应做哪些准备?

一、要系统地梳理所学知识

求职前对每门课程构架要了然于胸，对专业主干课程中的重点、难点和热点更是得如数家珍。这样，当考官问及你专业知识的时候，非但不会对你造成任何压力，反而为你提供了一次展示自我的绝好机会。

二、要完成自我定位

“自我定位”就是要找准自己的位置。你得弄清楚你想做什么(工作)?你能做什么(工作)?要找到二者的结合点，在此基础上确定自己的职业目标，接下来要分析就业形势，找准你职业目标的切入点，即在哪座城市哪个行业哪类职位中你最有可能找到适合你的工作。

行业的选择，应结合所学专业来考虑，以选择本专业为宜，若在专业以外还有其他突出专长的，也可以跨专业选择，但跨度不宜太大。

职位的选择方面，不妨一低姿态进入工作中，高标准、高起点和高姿态在毕业生供大于求的买方市场环境中很难实现。

三、个人资料的准备

个人资料主要包括个人简历和相关证明材料。

证明材料包括：身份证明——身份证、学生证、就业推荐表等; 学历证明材料—在校期间的成绩单和专门出具的证明等;

证件原件和复印件—英语和计算机等级证书、职业资格证、获奖证书等

四、信息的收集

招聘信息可以从学校毕业生就业指导中心、各地为毕业生安排的专场供需见面会、知名企业的校园招聘会、报刊、广播、电视、网络、短信以及亲朋好友处获得。其中，来自学校毕办的信息可信度最高。

注意：获得招聘信息后还应注意信息的甄别，要确认招聘单位是否存在、有没有安排此次招聘活动、是否由你所见到的这些人负责招聘、工作岗位、工作时间、工作地点以及待遇水平是否和招聘信息一致。

五、心理准备

求职路并不是一条坦途，途中的磕碰在所难免。

请记住，生命中所有的困难最终的目的不是为了击败你而是为了锻炼你、提高你，抓住机会锤炼自己。

六、快速学习一些实用的面试技巧

关键要在1-3分钟内如何做自我介绍、如何尽可能展现自己的优势和实力，给面试官一个选择你的理由。对一些常见的面试问题要有应对的准备。最好能做个模拟面试演练，在亲友中找个在企业做经理或主管的做个现场评判，提提建议，以便发现问题，及时调整。

谨记：一个简要而优势突出的自我介绍非常重要。

除了专业、经验和敬业等通用要求外，不同的职位类型有不同的侧重要求。比如，营销类职位侧重沟通力、客户拓展力、机敏性;财会类侧重严谨度、原则性;技术研发类侧重逻辑性、专业性;企划、创意类职位侧重策划力、思维的发散性;工程类侧重执行力、实操性;人力资源类侧重亲和力、沟通力、推动力;行政服务类侧重服务性、热情度和细致度;而中高层管理类职位则侧重认知的高度、领导力、协调整合力等。

去面试前的准备

1、穿着大方得体整齐

2、检查下面试需要的资料是否齐全。

3、估算一下路途时间，一定要留出富裕时间，不迟到，但也不用太早到。面试前一刻和面试过程中

1、面试前，整理下衣着和头发。

2、进门前敲门，面带微笑和考官打招呼。考官示意坐方落落大方坐下， 坐姿要端正。

3、一定要充满自信，记住自信不一定成功，但不自信一定失败。 心态上要平和一些，积极一些，成熟一些，不要紧张、

(只有放松才能把自己的东西发挥出来)，让人感到你既有才干，又敬业厚道就行)

4、对考官的问题，回答得应不紧不慢。关键问题一定要诚信。

如：你是哪个学校毕业的?你的专业是什么?

祝愿大家都能找到一份满意的工作!

第二篇：应届大学毕业生求职前应做哪些准备？

“凡事预则立，不预则废”，大学生的求职前也应做好以下几个方面的准备以提高求职的“命中率”。

一、要系统地梳理所学知识

应届毕业生求职的优势在于其知识新、学习力强，易于接受新思想和新事物，用人单位愿意招收应届毕业生也正是看好这些方面能给他们带来长远的利益。因此，用人单位在招聘过程中显然会着重考察大学生在校期间的学习情况。于是，求职前对所学知识进行系统的梳理就很有必要了。一门课程大都可以分为三块：理论知识部分、技能技巧部分和学科前沿部分。求职前对每门课程构架要了然于胸，对专业主干课程中的重点、难点和热点更是得如数家珍。这样，当考官问及你专业知识的时候，非但不会对你造成任何压力，反而为你提供了一次展示自我的绝好机会。

二、要完成自我定位

“自我定位”就是要找准自己的位置。你得弄清楚你想作什么(工作)?你能做什么(工作)?要找到二者的结合点，在此基础上确定自己的职业目标，接下来要分析就业形势，找准你职业目标的切入点，即在哪座城市哪个行业哪类职位中你最有可能找到适合你的工作。一般而言，从深圳、宁波等人才需求量大的城市和从武汉、西安等高校密集、人才供给旺盛的城市都能很好地找到突破口。行业的选择，应结合所学专业来考虑，以选择本专业为宜，若在专业以外还有其他突出专长的，也可以跨专业选择，但跨度不宜太大。职位的选择方面，不妨以低姿态进入工作中，高标准、高起点和高姿态在毕业生供大于求的买方市场环境中很难实现。

三、个人资料的准备

个人资料主要包括个人简历、求职信和相关证明材料。

简历重“简”，有条理地说清楚在校期间学了些什么、参加了哪些活动和具备哪些能力这三个方面就足矣，没有必要长篇累牍。同时，简历的写作要讲究真实性和针对性。真实包括两个方面的真实：一方面，谈自己的优势时，不得掺假、造假，用谎言来美化自己;另一方面，提及自己的不足之处是应坦诚，真诚往往更能打动人，文过饰非只会让人产生不信任感。为了取得较好的效果，最好一个职位一份简历，为用人单位量身定做，针对性强成功率自然更高。

求职信在写作上要把握两点：第一，你要说明你具备用人单位需要的工作能力;第二，你应说出你有为用人单位服务的热忱。针对不同的单位不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点要有所不同。比方说，国企、事业机关重视毕业生在校期间的学习和表现，如果你要应聘这样的单位，你的求职信上就应突出你的学习成绩和在校期间的获奖情况。而外企、民企重视个人能力和外语水平，相应地你的求职信上就应着重你外语水平和个人的实践能力了。使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求一致，你就更易脱颖而出了。

相关证明材料也应提前准备，以免需要出示时又要急匆匆去收集耽误时间。证明材料包括：身份证明——身份证、学生证、就业推荐表等;学历证明材料——在校期间的成绩单和专门出具的证明等;证件原件——英语和计算机等级证书、职业资格证、获奖证书等;作品原件等。

四、信息的收集

招聘信息可以从学校毕业生办公室、各地为毕业生安排的专场供需见面会、知名企业的校园招聘会、报刊、广播、电视、网络、短信以及亲朋好友处获得，其中，来自学校毕业生办公室的信息可信度最高。获得招聘信息后还应注意信息的甄别，要确认招聘单位是否存在、有没有安排此次招聘活动、是否由你所见到的这些人负责招聘、工作岗位、工作时间、工作地点以及待遇水平是否和招聘信息一致。社会

上某些不法分子利用学生急于就业的心理欺骗学生的事件不少，这些事例一定要让我们警醒!确认信息后，还应关注其时效性，过期的招聘信息可不必理会。

五、心理准备

求职路并不是一条坦途，途中的磕碰在所难免。但是请记住，生命中所有的困难最终的目的不是为了击败你而是为了锻炼你、提高你，抓住机会锤炼自己，相信成功就在不远处等着你!

最后，预祝各位都能找到一份自己满意的工作!

第三篇：教师课前应做好哪些准备[范文模版]

“教师课前应做好哪些准备”发言稿

备课是教师上课前所做各项准备工作总和。它是教师充分地学习课程标准、钻研教材和了解学生，弄清为什么教、教什么、学生怎样学、教师怎样教，创造性地设计出目的明确、方法适当的教学方案的过程。

网络上给出的有关备课方面的资料五花八门，每一位从事教育工作的教师对备课应做好哪些准备亦有不同认识与看法。我想如能实事求是，结合生活教学实例来抒发个人心中的些许认识，聆听他人的精辟见解的话，绝不失为一种难得的提高自身水平的机会。

下面浅谈几点我对课前应做好哪些准备的认识：

一、长期备课

1.扎实专业知识水平

2.努力提高专业素养

3.丰富教育教学理论指导实践

二、班级常规科学管理

A.整洁有序

B.和谐活泼

C.班干部的选用

D.氛围浓厚

E.独特的班级文化

三、具体备课

1.备新课程标准

2.备教材

A.全套教材分析与知识系统的梳理

B.本册教材分析

C.单元分析

D.课内主要知识点、文本内涵的获悉

3.备学生

A.学生的认知水平、接受能力

B.学生的兴趣爱好

C.学生学法、精神状态与情绪

4.备教法

A.教学有法，应根据不同类型内容选择恰当的教法

B.教无定法，课堂教学是生成性，又应灵活机变、融会贯通

5.备教学辅助设施

A.形象、直观性教具

B.多媒体课件或网络资源

四、注重调整教师的精神面貌、情绪变化及思想认识

以上是我的浅显认识，不到之处，请批评、指正，谢谢!

第四篇：开服装店前应做哪些准备

DK风尚

服装批发技巧，不是每一批衣服都会大卖。淘宝网女裤服装批发技巧只要你掌握了，就不怕没有生意来了。有些朋友在拿货时，不懂服装批发技巧，感觉很没有信心，自信不足!

对于一个新手来说，在做服装批发时会存在很多的毛病，去批发市场不敢问，不敢说，这些都是新手会有的通病，但是在这里还是建议新手们在拿货的时候多一些自信和霸气，服装批发技巧也表现在拿货上。有句话说的好，掏钱的是大爷，但是很多拿着钞票去送给批发商的新手朋友好像没有什么大爷的感觉，反而觉得自己像一不小心就会被宰的冤大头一样。要想服装进货进的舒心，就要多会一些服装批发这方面的技巧。

服装批发技巧底气足一些：也不说声大压人，但起码问价时要吐字清晰，讲话底气十足，好歹自己说的话让别人一听就是铿锵有力，落地有声的。做到这些，小编建议多了解一些专业知识，只有自己懂得了才能大胆的去问去讲。

服装批发技巧自信多一些：为什么这么说，当一个人心虚的去做一件事情的时候，表现在外表的就是躲躲闪闪，言辞虚弱无力。克服这一点就是要知道自己的角色，俗话说心态正声在正，只要懂得了自己是去掏钱的时候这个问题就解决了。因为掏钱的一方永远是主动的一方，虽然不能用有钱就是大爷来形容，但是起码告诉自己，你是去消费的，所以必须是理直气壮的。

拍样图

开服装网店，拍摄服装照片也是一件值得注重点事，服装照片拍的好坏直接决定了你的服装销量如何，下面一起学习下开服装网店如何拍摄服装照片吧。

1、相机

要拍出服装的靓图首先要有一台单反相机--入门级的就行，现在市价大概在2000-2500之间就有啦。单反的成像和采光比傻瓜机好，也可能拍出很多傻瓜机拍不出的效果，特别是微距离拍摄的效果是没话说。

2、服装的载体

我个人觉得服装是要穿在人体上才能表达出服装的最佳美感，所以建议大家找个靓MM帮忙或者请个二三流的模特，很多小模特公司会接这种单，价钱也不贵每小时几十到一百多都有，而且有得模特公司还有摄影师出租，如果大家对自己没信心也可以考察请多个摄影师。

如果不想请模特又对自己十分有信心的酷友们，可以买假的模特模型。那样拍出来的服装才有层次感和实在感。

3、采光

采光首选自然光，酷友们可以在早上8点--10点这段时间到周边的公园或者人流量不大的街道上拍摄，记得自己要背光，新款女装让模特和服装可以充分采光，特别是深色系的服装，用自然光才能最佳的表现服装的美感。

室内拍摄要注意的有几点：

1、室内采光，首选当然是专业的打光器械，我有个简单的方法就要日光灯--台灯式那种，方便调角度和多功能使用。

2、如没模特那是吊着还是放在地上呢，强烈建议吊着，那样拍出来的层次感更佳。

3、背景，建议大家准备不同单色或者条纹的墙纸，配合不同的服装使用，可以突出服装的特色。定位

新手刚入行服装行业都很迷茫，如何定位自己的服装店?新手入行服装行业定位很重要，就是做什么样的服装。每个人要根据自己的经济实力、当地的消费水平和消费习惯以及消费主力、自己的兴趣爱好，还要考虑已经有的店铺情况，同时还要结合自己能拿到的优势、最好的货源情况来综合考虑。必须进行正确的市场定位，才能在竞争中占领市场，否则即使暂时进入了目标市场也会被竞争对手挤出市场。所谓市场定位，就是根据经营者自己的竞争优势，让自己的服装店和商品在目标市场的消费者中树立一个与竞争者不同的形象。服装店可以通过创造产品差别、服务差别、员工差别和形象差别来建立自己的竞争优势。准确的店铺定位，是选择适合经营方法的基础，而成熟的市场环境，就像“背靠大树好乘凉”。只要不犯大错，然后再有那么一点点与众不同就会脱颖而出。如果周围都是同样的风格，那么就需要在这个基础上寻找特色，比如价格特色，服装的款式是别人没有的，这样才能强过你周围的同行。衡量经营是否成功的标准之一，我觉得也就是比你边上的赚得多那么一点点。记住，做生意，主要是在节省成本上赚钱。服饰店市场定位包括以下几个方面：

1、商品风格定位。决定开店之前，应首先考虑商品的风格定位。商品风格多种多样，可以是以单一品牌的商品进行结构规划，也可以是以服装散货群体系列的商品进行结构规划。

2、商品定位。服饰商品按不同的分类标准有不同的分类方法。例如，按款式分类，可分为男装、女装、童装;按价格分类，可分低、中、高;按风格分类，可分为流行、上班(OL)、中性等。

3、经营业态定位。业态的定位是开服装店的必要步骤。服装店新进入者应把业态的定位放在一个重要的位置上。哪种业态最适合所要开的店?是位于百货公司的服装专柜、小面积的高档专卖店，还是一般面积的营业门市店，或是低档的成衣卖场?是以直营方式开店，还是成为加盟连锁店?这要由新进入者根据适合自己的经营业态决定。

4、经营策略定位。常见的品牌门市店大多数都采取锁定单一品牌的经营定位。对于无品牌形象可言的散货服装店一般都采取锁定价格的经营定位。规模相对较小的服装店，限于资金及空间，多采取专柜经营、寄卖经营或直接进货的直营方式。

选址

市场定位的目的是确定服装店在消费者心目中的形象或位置。通过市场定位，向消费者传达零售店有关产品、价格、服务、经营理念、经营方式、整体形象等营销信息，为零售店猎取目标顾客扫清知觉障碍。如低价店、折扣店以其低价吸引目标顾客，设计师服装店以其设计师的名誉或风格吸引特定的消费群体，休闲服装店则以流行来吸引时尚追求者。

笔者走访了北京的几家大型商场，发现女装营业员普遍比男装营业员更强调“位置”的重要性。

前不久，笔者在对北京商场男裤和女裤的市场调查中发现，同样是裤子专区，男裤专区的销量并不十分依赖它在商场中的位置，而女裤专区在商场中的位置却在很大程度上影响着女裤的销量。

表面上看，不少女性顾客喜欢把商场每个角落都逛遍，似乎有了更多的选择以后就不会在意店面位置了。不过事实上，正是因为有充足的选择，她们在“逛”和“选”的时候心态并不相同。如此看来，女装企业在商场内争取更好的位置对于提高销量来说是很有必要的。

那么，在销量上，女装是否比男装更依赖于店面位置呢?

笔者走访了北京的几家大型商场，发现女装营业员普遍比男装营业员更强调“位置”的重要性。

“位置好客流量就大”是个不争的事实，不过，在客流量大的基础上，女装的确比男装在销量上更依赖于店面的位置。这是由于女性顾客在服装消费行业方面特有的心理，增强了“好位置”对提高销量的作用。

那么，女性顾客在“好位置”背后的消费心理是什么呢?

在购物时，多数女性顾客喜欢慢慢“逛”，位置明显的地方，自然被“逛中”的几率就高。如：电梯口前和楼层边角的店面往往成为女性顾客经常光顾的地方，而那些不靠电梯也不靠边角的店面则相对冷清。因为，大部分女性顾客喜欢先围绕商场转一圈，而不是直接进入商场中间的店面。女性顾客购买服装前有“逛了再决定买什么”的想法，购买服装的行为更随机，更容易“先入为主”，先看到了某个品牌，等再看到的牌子就有了更多的比较和挑剔。相比之下，男性顾客购买服装的目的性要明确一些，买服装前就想好了买什么，进入商场后直接寻找目标，买到合适的就不再继续逛了。笔者在商场随机采访了几位女性顾客，其中一位年轻女士说：“感觉好就买呗。”

女性顾客更关注“感觉”，而“位置”能

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第五篇：初中数学教师在课前应做好哪些准备

古话说：“凡事预则立，不预则废。”做任何工作，事先都要做好充分的准备，教学工作当然也不例外。作为教师，一堂课上得成功与否，除了我们对教材内容是否娴熟以及是否运用适当的教学手段外，还与我们是否充分做好课前的准备工作密切相关，因此我们要在课前做好以下几方面的工作：

1.精心备课.备课是课前准备最重要的一环，也是上好一堂课的前提。备课要做到备教材、备学生和备教法。备课的表现形式是教案，教案是教师备课的结晶，是进行教学的依据，要使每一堂课都有明确的目的性、科学性、预见性和计划性，并合理地分配好课堂时间。当我们完成了教案的编写后，再静下心来好好想一想，把写好的教案在头脑中回忆一下，对本节课的教学重点、难点、教学步骤、教学中可能出现的问题等方面进行通盘过虑，进而再进行相应的调整，这对上好一堂课是非常必要的。

2.查阅资料.我们在课前多查阅一些教学经验比较丰富的专家和教师编写的资料，因为这些资料都是他们教学的成功经验之谈，对我们的教学是大有益处的。我们也可以争取更多的时间去研究更合适的教材教法，看看我们的听课记录等，这对我们上好一堂课有很大的参考价值和指导作用。现在的网络教育，媒体的作用越来越大，因此，我们要坚持多查阅资料，多听课学习，对有参考价值的资料广采博纳，取其精华，从而优化课堂结构，提高课堂教学效率。

3.准备教具.教具是实现教学目标的手段和措施。在我们数学上，借助教具能使抽象概括的数学知识具体化和形象化，让枯燥的知识既能达到直观、形象、简化、明了之目的，又能有效地帮助学生掌握知识技能，这对活跃课堂气氛，提高学生学习兴趣等都能起到促进作用。

4.课前侯课.侯课就是做好上课前的一切准备工作后，用心地等待上课，这也是上好一堂课的重要环节。我们认真地做好侯课工作后，可以达到以下三个目的：首先，暗示学生该上课了，让他们主动地做好上课准备;其次，能起到调节我们自己情绪的作用，以便在正式上课时能用良好的情绪和精神来感染学生;再次，能增强学生的时间观念，使他们逐渐养成惜时如金的良好行为习惯。可见，对于课前侯课我们广大教师不仅要在思想上高度重视，而且还要在行动上得到真正的落实。

5.及时总结.课后总结，既是对当堂课的课后经验进行了概括，也是对下一堂课的课前进行了准备。我们把每一节课的成功与不足及时进行归纳记录，为以后的课前准备带来宝贵的参考经验，避免犯同样的错误。总结自己教学的得失与成败，对整个教学过程进行回顾、分析和审视，做到回顾教学—分析得失—查找原因—寻求对策—以利后行，不断地丰富、提升自我，逐步完善自己的教学艺术，使自己的教学质量再上一个新台阶。

总之，教学是一门艺术，做好充分的课前准备是搞好艺术的基本条件。如果我们在上课前肯动脑筋、多思考、多钻研，就能达到良好的教学效果。