第一篇:使用xxx的通知
报送材料通知的写法XXX
各部门:
根据公司XXX要求,近期各部门须围绕公司务虚会报送相关材料,具体要求如下:
一、务虚会汇报材料
1、材料形式:WORD文件(PPT文件待WORD文件总经理室审阅后下周再进行报送);
2、材料内容:各部门对标系统一流分公司,找出部门工作的差距及不足,并提出具体的工作举措;
3、报送时间:本周五下班前发送到XXX邮箱。
二、各部门重点项目责任表
1、报送形式:excel表(表格模板见附件);
2、报送时间:本周五下班前发送到XXXX邮箱。
三、基本法修改稿
1、报送内容:三条业务渠道基本法修改稿;
2、报送时间:本周四下班前发送到XXXX邮箱。
四、部门价值观大讨论报告
1、材料形式:WORD文件;
2、材料内容:各部门开展价值观大讨论,提出各部门行动纲领和实施方案,形成各部门价值观大讨论成果;
3、报送时间:本周五下班前发送到XXXX邮箱。
请各部门按时报送相关材料,如有问题和XXXXX进行联系。
特此通知
第二篇:xxx乡普法骨干的培训通知
各村(社区):
为了提高全乡普法骨干的业务素质,加强依法执政的能力,经乡党委、“六五”普法领导小组研究,决定举办全乡普法骨干培训班,现将有关事项通知如下:
时间:xxxx年xx月xx至xxxx年xx月xx日,为期xx天
地点:xxxx乡政府三楼会议室
参训人员:政党委、政府班子成员,各村(社区)干部,各村(社区)人民调解委员会主任、副主任、调解员、普法员。
特此通知
xxxx乡委员会 “六五”普法领导小组 xxxx年xx月xx日
第三篇:XXX县人民法院关于公务车辆管理使用的情况汇报
XXX县人民法院
关于公务车辆管理使用的情况汇报
根据《XX市中级人民法院关于开展公务车辆管理使用专项检查工作安排的通知》文件精神,我院认真组织开展公务车辆整治管理自查工作,有效促进了公务车辆和驾驶人员规范化管理,为审判、执行工作的正常开展提供了坚强有力的后勤保障,收到了显著的成效。
一、基本情况
经全面自查,我院没有将警车及牌证转借他人,使用报废、拼装、未检验或检验不合格警车的现象;无一干警有酒后驾驶警车、非警务需要驾驶警车出入或停放在营业性公共餐饮、娱乐、休闲场所或非紧急警务驾驶警车闯红灯、闯禁区、逆行、超速、随意改变行驶方向和滥用警灯警报器、乱停乱放等滥用警车“特权”的行为;有4辆已经不再使用的公务车辆,未能及时办理相关报废手续,仍占本单位车辆编制;日常工作用车派出登记、派车单使用等严格执行本院车辆管理制度,做到了手续齐备,杜塞漏洞;涉案扣押车辆统一由相关业务庭保管,未发生丢失、毁损等情形。
二、主要做法和经验
(一)规范管理,完善台账。针对全院公务车辆和驾驶员较多的现状,我院建立了驾驶员准驾车型情况登记制度,由院办公室收集全院干警的驾驶证复印件进行统一备案登记,详细记录每位干警的准驾车型,严防无证驾驶、超车型驾驶等违规驾驶情况出现。
(二)对全院公务车辆实行统一集中管理。为堵塞管理漏洞,更好地服务审判工作,我院公务车辆管理工作由办公室统一负责,部分公务车辆交由相关业务庭管理、使用,并确定专人负责管理。其他庭、科、室、队因公使用公务车辆,需填写用车审批表,经主管院长审批后,由办公室负责派车。在审理和执行案件中,对于涉案扣押回来的车辆,统一由相关业务庭进行管理。扣押涉案车辆后,充分考虑案件处理时间的长短,对扣押的车辆采取相应的保管措施。节假日期间,公务车辆一律在指定位置封存停放。有特殊公务活动需要公车时,必须向院办公室申请,经主要负责人批准后,凭派车单出车,公务活动结束后,车辆要及时返回封存。一旦发现公车私用现象,取消年终评先评优资格同时通报批评。
(三)定点维护,细化标准。对全院公务车辆修理实行定点维修制度。凡需进厂修理的公务车辆,均须填写修车申请单,经专职车辆管理员审核后,报院分管领导同意,并由专人将车辆送至指定修理厂修理。对于达到报废年限的公务车辆,严格按照规定办理报废手续。对配置、更新、转让、买卖车辆的,严格按规定办理过户、变更手续,杜绝车辆外流、出租、出借给其他单位、个人。
(四)实行公务车辆按时入库制度。要求所有驾驶员必须在下乡、出差回来后及时将公务车辆入库,因特殊情况不能及时入库的,必须向分管办公室的院领导报告。院督查组不定期对全院公务车辆集中停放入库情况进行全面检查,并作好检查登记记录。对乱停乱放的公务车辆、无特殊情况不按规定时间入库的,责令纠正或采取措施予以纠正,情节严重的,对相关责任人进行通报和处罚。
(五)加强用车规范教育。明确警车、警灯、警报器的使用范围和要求,并对驾驶员进行规范用车教育,坚持做到“八禁止”:严禁将公务车辆借予外单位和个人使用;严禁挪用、套用公务车辆车牌;严禁非指定驾驶人员驾驶公务车辆;严禁非执行紧急公务时段使用警灯警报器;严禁非因公务活动将执法执勤用车停放在商场、酒店、餐馆、娱乐场所周边;严禁驾驶公务车辆参与婚庆、葬礼及其他社会活动;严禁非执行公务期间将公务车辆停放在法院办公区外过夜;严禁酒后驾驶公务车辆。避免驾驶员的不良用车习惯在社会上引起不良反映,影响法院形象。
(六)强化公务车辆使用督查。成立督查组通过集中突击检查、日常抽查和接举报后追查等多种形式,在严格公务车辆管理制度的落实上下工夫,完善公车使用机制。对于以申请出公差名义经办私事,违者一经发现予以通报批评,费用自理,如途中发生交通事故,全部损失由个人负担。
三、存在的不足和问题
由于其他客观原因,我院目前有4辆已经不再使用的公务车辆,仍占本单位车辆编制。其中,3辆公务车辆当时未能及时办理相关报废手续,现在在我院的积极努力下,相关报废手续已经基本办妥,只待县财政局审批即可完成报废手续;1辆公务车辆的相关车辆资料已经全部灭失,该车还需要经过登报公告、有关部门审批等程序来完成报废手续,时间较长。
第四篇:关于员工XXX予以警告处分的通知
宁波市开发管理有限公司
关于员工XXX予以警告处分的通知
根据《公司考核制度》,员工XXX今年至今为止已累计扣除考核分10分,现予以警告处分。根据公司规定,如若考核分扣分达10分以上,将给予开除的处理。
为进一步加强工作纪律管理,提高工作效率,现就加强管理、严明工作纪律的有关规定通告如下:
一、严格作息时间。
按时上下班,不得迟到、早退、旷工;上班时间必须坚守岗位,不得中途脱岗,严格执行考勤制度。
二、加强工作纪律。
自觉遵守各项工作纪律,严禁在上班时间,处理私人事务。严禁擅离职守,严禁利用办公电脑上网聊天、玩电脑游戏、看电影、听音乐。严格执行请销假制度,按规定程序办理。
希望公司全体员工高度重视,自觉维护规章制度的严肃性,公司将组织进行抽查和暗访,发现违纪员工将严肃处理。
宁波市开发管理有限公司
二〇一三年七月二十五日
第五篇:空调使用的通知
喜盈门【南昌】建材家具广场
办公室空调使用管理规定的通知
为贯彻勤俭节约、节能减排、安全使用原则,工程部针对办公室空调使用管理制定如下规定,请全体员工遵照执行。
一、科学使用:夏季室内温度高于32摄氏度方可开启制冷系统,冬季室内温度低于5摄氏度方可开启制热系统。空调等办公电器设备作为办公设施,仅用于各办公室在办公期间使用,节假日、双休日非工作加班不得开启。
二、合理调控:为做到节能降耗,夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度(≧26℃;)冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度(≦20;℃);以免空调长时间工作,造成压缩机发热、发烫,影响正常使用,根据温差科学定时。
三、空调运行:使用空调时,应先关闭门窗,坚决杜绝开门窗使用空调现象,下班要提前15分钟关闭空调,最后离开办公室的人员负责关机,严禁开启无人空调。
四、夏季雷雨天气:应立即关闭空调,切断电源,以免遭受雷击。
实行专人负责制:行政部负责办公室空调管理,空调开启过程中若出现跳闸及异味等情况时,应立即关闭空调并通知工程部前来查看,以防意外事故发生。
五、会议室空调:由行政部安排专人负责开关与管理,其他人员不得自行使用。
六、未经批准配发:不得私自将电器带入办公室使用(如取暖器、电吹风等),如发现将追究相关人员的相应责任。
七、严禁在空调开启的办公室内吸烟。
八、违规责任
1、凡违反上述规定(特殊情况事先经批准的除外),给与现场责任人罚款50元/次。
2、凡发现办公室人员已下班离开工作场所,空调仍开放的,最后离开办公室的人员和部门领导作为第一责任人和第二责任人,将分别交纳100元和50元的违规使用费。
3、如涉及使用不当或者故意损坏,由使用部门故意损坏者负责修理或承担相应的赔偿责任。
NC-GCB-
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