教育局副局长先进事迹

第一篇：教育局副局长先进事迹

烟草专卖局副局长(副经理)先进事迹材料

磨砺见锋芒 勤勉铸辉煌

——记##县烟草专卖局副局长(副经理)先进事迹材料

##县政协委员、##县烟草专卖局(分公司)副局长(副经理)##同志，1984年从##县烟酒公司分家到##县烟草专卖局(公司)后，先后从事过公司调拨员、收款员、保管员、业务员和安全员等岗位，历任露水河批发部主任、县城批发部主任、网点科科长和专卖科科长等职务，用他自己的话说：烟草行业除了财会工作以外的所有重要岗位几乎自己都从事过。也正是由于有了这些丰富的工作经历，加上自己踏实稳健的工作作风，让他在每一个工作岗位上都能够表现突出、成绩卓著。2007年1月，在行业“三项制度改革”过程中，经过激烈的公开竞争，他被白山市烟草专卖局(公司)聘任为##县烟草专卖局(分公司)副局长(副经理)，分管卷烟营销、企业文化建设和安全管理等具体工作。2008年7月，他又被##县政协正式吸收为一名光荣的政协委员，实现了他人生中又一次新的跨越。

由于参加工作早，以致于自己的文化基础较差，而且随着从事的岗位越来越多，他也越来越感觉到自己知识水平和专业技能的匮乏。但他有一颗勤勉刻苦的上进心，为了有力提高自己的工作能力和文化水平，他利用一切可以利用的机会主动进行学习，在工作实践中从不同的领域里汲取着知识养分。2003年—2005年，他报考了省委党校函授学习，进修了大学本科经济管理专业的全部课程并顺利毕业，让自己的文化水平有了一个质的飞跃。在他担任专卖科科长和稽查大队队长期间，多次参加行业内省局 1

组织的法律法规专业培训，带领所有稽查队员大力学习宣传烟草专卖相关法律法规，不仅提高了整个专卖队伍的法制水平，也大力增强了全县卷烟零售商户的守法经营意识，大大提高了全县卷烟经营市场的净化度，他本人也因此荣获了由县委、县政府颁发的“2001-2005年度先进法制宣传教育工作者”的荣誉称号。

进入领导班子集体之后，他以更高的标准严格要求着自己，准确把握自己的权力定位，热心团结其他班子成员，积极建言献策，成为“一把手”的一只有力助手。他分管的卷烟营销工作，担负着提高营销网络建设水平和卷烟经营能力的重要任务，涵盖部门广、人员多，涉及到品牌培育、市场营销、客户服务、卷烟分拣配送等多个环节，业务量大，事务繁杂。为了有力加强营销网络建设，大力提高县局(分公司)的卷烟经营水平，自上任以来，他带领客服部主任和送货部主任深入开展市场调研，广泛听取广大卷烟零售商户的意见和建议，大力整合网络资源。在他的积极倡导和推动下，将原来的18条送货路线进一步压缩整合成15条，并对各送货小组成员进行了科学的调整，有效节约了网络资源。同时，他大力推行员工教育培训机制，通过加强对客户经理和一线服务人员的教育培训，着力提高客户经理的市场营销能力和一线员工的客户服务水平，有效提高了整个营销网络的运行能力。为深入激发广大一线员工的责任意识和敬业精神，他身先士卒，率先垂范，经常深入到一线员工队伍的劳动场面当中，与他们同甘共苦。多少次卷烟销量突增的节假日里，卷烟分拣库房深夜的灯光中，都闪烁着他活跃的身影?多少回卷烟营销任务紧急的日子里，各乡镇零售商户的店面里，都留下了他与客户经理共同走访的艰辛足迹?而且在各送货组送货司机休假的特殊情况下，他 2

也主动承担起送货司机的工作任务，保证了送货任务的及时完成。许多员工都私下赞誉他说：“你作为一个副局长，身上一点儿也没有领导的架子!”他则淡然地回答：“领导干部和员工，只不过是岗位职责和分工不同，有什么架子好端?”——朴实无华的话语，却深牢固树立了一个好的领导干部在群众心目中的光辉形象!在他的积极带领和不懈努力下，##县烟草专卖局(分公司)卷烟经营水平逐年提高，特别是2009年，卷烟销量实现了超万箱，销售收入突破了亿元，各项经营指标均创下了历史最高水平，受到了上级领导和广大干部员工的广泛赞誉!

2006年，##同志就开始从事过专职安全员岗位工作，升任副局长后，又分管并主抓安全管理工作。他经常教育广大干部员工说：“安全工作无小事，关系到无数个家庭的幸福和欢乐。和谐社会需要用安全来构建，和谐烟草也需要用安全来保障!安全问题联系着每一个人的利益，所以大家都不能掉以轻心!”上任以后，他把安全管理工作作为自己岗位的重要职责，同时也当作爱护干部员工的神圣使命。首先他从建立健全制度入手，按照市局(公司)的工作要求并结合县局(分公司)的实际情况，进

一步健全了安全管理长效机制，构建起层层签订安全生产责任状、层层落实安全责任的工作新格局。同时加大安全检查、抽查力度，对重要部门和重要岗位进行严格的防控和监督，有效提高各危险源辨识水平和防范能力。另外，在他的积极推动下，县局(分公司)通过建议和申请等多种方式，向市局(公司)申请了大量的专项资金，对县局(分公司)“四防”安全工作设备(设施)进行了全面的维护和更新，为全面加强安全管理提供了坚实的硬件保障。为进一步增强广大干部员工的安全责任意识，提高广大 3

干部员工的安全防范水平，他积极联络公安消防、交警等部门，聘请专业人士对全体干部员工进行安全防范知识培训，指导开展各种安全工作应急演练，进一步提高了全局安全管理工作水平和全体干部员工的安全防范能力。在他的坚强领导和不懈努力下，##县烟草专卖局(分公司)没有发生一起重大安全责任事故，为构建和谐社会和和谐烟草活动做出了突出的贡献，他个人也由此分别获得了“2008年度全县政法工作先进个人”和“2009年度社会治安综合治理工作模范个人”荣誉称号。

2004年之后，烟草行业开始全面推进企业文化建设工作，为行业的长足发展凝聚坚实的精神动力，同时这一重担又落在了他这位分管副局长的肩上。为全面推进##烟草企业文化工作，他首先与班子集体成员一起深入开展“两个至上”在岗位主题实践活动，牢固树立“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观，加强政治理论学习，强化宗旨意识和大局意识，身体力行，以实际行动带领着广大一线员工切实维护着国家利益和消费者利益。为了加快企业文化理念的行为转化，他着力加强对干部员工的理论学习，强化制度管理，让文化理念在广大员工身上入脑入心，内化于心，外化于行，固化于制。为了加大对文化理念的宣贯力度，在他的策划和组织下，2008年，##烟草精心编制并隆重推出了《参乡烟草文化简报》，成为宣贯企业文化理念的一方有力阵地，为##烟草企业文化建设添上了浓墨重彩的一笔，受到了白山市局领导的广泛好评。

不仅在自己的岗位上他不断发挥着重要而又独特的作用，2008年光荣地被##县政协吸收为政协委员后，更激发了他强烈的社会责任感和政治使命感。他认真贯彻党的十七届四中全会 4

精神，深入学习实践科学发展观，立足本职，发挥优势，积极为我县经济建设和社会事业发展建言献策，参政议政，履行职能。多年来，他先后提出的“

”和“

”等多项重要议案，都受到了##县政协常委的高度重视，在政协委员中引起了不同的反响，体现的一个政协委员关爱社会、关注民生的良好形象。

##同志，不仅在自己的工作岗位上辛勤耕耘，干事创业，更在政协这一方大有可为的政治舞台上献计出力，奉献社会，用平凡诠释着伟大，以淡泊折射着光华。

第二篇：副局长优秀党员先进事迹

***同志事迹材料

***，男，中共党员，*******人，****年4月出生，大学学历，现任****************。多年来，该同志牢固树立科学发展观和正确的政绩观，严格按照基层党员干部的标准要求自己，认认真真做事，清清白白做人，带领执法人员战斗在食品药品监管第一线，严厉打击制售假劣食品药品的违法犯罪行为，出色地完成各项食品药品监督检查任务。以公正廉明、严于律己、勤政为民的人格力量，在药监系统树起了威信;以不徇私情、不思索取的一身正气，赢得了行业相对人的尊重和敬佩。

一、勤奋学习，不断提高自身素质

思想政治素质是一个党员干部综合素质和能力的基础，其支撑着全心全意为人民服务的信念。对此，他在思想政治素质方面立足于建，着眼于学，具体做到了以下三点：一是沉下心来，安于本职。利用自己上班和业余时间学政治、学法律法规、学专业理论，使自己能全身心进入角色。二是注重学用结合和学习成果的转化，用自己所学的正确理论规范自己的行为，指导工作实际，用自己的实际言行影响自己身边的人。三是通过学习不断提高了自身的政治理论水平和政策水平，提高了政治上的鉴别力，消除了思想上存在的一些理论上的困惑和实践当中的疑惑，更加坚定

了政治信念，切实做好思想政治方面与上级保持一致。

二、开拓创新，扎实完成本职工作

按照局党组的分工，他分管机关、市场、稽查和食品药品监督检验所等科室的业务工作。在工作实际中，他尽职尽责，分清轻重缓急，尽可能地使工作忙而不乱，急而不误，井然有序，严谨慎密。

强化机关管理。定期组织局机关干部职工进行政治理论、法律法规、专业技能等方面的学习，提高了监管队伍的综合素质。加强机关管理制度的建设，结合局工作实际修改了相关的管理制度，如《车辆管理制度》、《党组议事规则》、《行政执法档案管理制度》等，做到了用制度管权、制度管人、制度管事，使机关工作进一步制度化、规范化。

大力开展农村药品“三网”建设和医疗机构规范化药房建设。对食品药品监督管理员进行了培训考核，全市各地都成立了“两网”建设领导小组，设立专门的办公室，所有涉药单位都悬挂了《药品监督公示牌》，充分发挥食品药品监督管理员的作用，填补了农村食品药品工作的监管空白。

抓好药品稽查工作。年初，他就加强市场监督、净化医药市场、加大案件的查处力度召开了专题会，要求大家注重学习，严格执法，不徇私枉法、不违法执法，把每个行政处罚案件都办成铁案，认真执行行政处罚“四分离”。全局无一例违反程序执法

和提请行政诉讼或行政复议的案件。

发挥技术监督作用。食品药品监督检验所工作是为药品行政监督提供技术支撑的单位。他着重抓了药检所的检验质量和药品快检车的运行及技术创新工作。通过全所干部职工的努力，圆满完成了各项工作任务，其中药品快检车的抽验及运行、技术创新等工作都得到了上级的好评。

三、廉洁自律，树立党员干部良好形象

在工作生活中，他本着对党和对事业负责的态度，找准位置，扮演好角色，全力服从党组集体研究决定的意见，尊重班子成员。注重维护领导班子的团结，一切从提高班子的凝聚力、战斗力出发，树立班子整体形象，自觉摆正个人在领导班子中的位置，做到用权不越权，干事不乱事。严格遵守民主集中制的各项规则，遵守党的纪律，力戒自由主义、个人主义、形式主义。在个人意见与集体意见发生不一致情况下，他无条件地服从组织决定，讲真话、说实话，不言过其实。本着有则改之、无则加勉、“闻者足戒”的指导思想，愿意并善于听取不同意见，敢于开展批评和自我批评，能大胆地和不良行为作斗争。团结同事，在人格相互平等、气氛和蔼热烈、形式不拘一格的情况下相互开展真诚交流，融洽同志间的关系，从而达到促进工作的目的。

洁身自爱、艰苦奋斗是为人、做事、立身之本。“常修为政之德，常怀律已之心，常思贪欲之害”一直是他工作学习生活中

的座右铭，时刻铭记在心，并力求通过具体行为表现出来。具体为“五官端正、手脚干净”，即遇事多争取领导意见和听取同志们的意见，不先入为主，不武断专行，不偏听偏言，不感情用事;对社会流行的追逐名利等现象，决不眼红、也不效仿;对集体研究的决定和上级的意见精神，不走样、不跑调、不带私;较好地保持对真善美与假恶丑的识别能力和敏锐的政治嗅觉，划清自己的生活圈，择善交友，以自身的言行影响身边的人。

第三篇：汇报材料。教育局副局长

本文由lsp77629贡献

doc文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。2010 年下学期教育局副局长莅临指导汇报材料

尊敬的各位领导： 下午好! 非常感谢各位领导在百忙之中抽时间莅临我校指导工作， 同时非常感谢各位领导 一直以来对百灵鸟小学的关心和支持。自 2008 年转型以来，百灵鸟小学在县教育局 的正确领导下取得了长足的发展，下面请允许我就学校工作向各位领导汇报，敬请批 评指正：

一、基本情况 我校是全县第一所政府委托办学的“民办公助”小学，学校实施“利用民办学 校优质教育资源、政府统筹办学经费、学生实行免费入学”的办学模式。学校占地面 积 42.18 亩，共投资 5000 多万元，有教学楼、艺术楼、食堂、男女生公寓共 5 栋， 并配有多媒体教室、语音室、演播厅、计算机房、心理咨询室等各功能室，拥有钢琴、 古筝、扬琴等各类器乐设备设施共 50 多万元。学校于 2008 年下学期接受政府委托办 学以来，又先后更换添置各类设施，如护窗、护栏、风雨走廊及公寓改造、校园安全 监控系统等，共投入资金达 200 多万元。目前，学校能容纳至少 2000 学生就读，且 各项设施在全县义务教育学校中均处于领先水平。学校现有教学班 40 个，学生 2000 余人，专任教师 104 人，生活老师及其他工作人员 88 人，教师队伍年轻化、知识化， 平均年龄 29 岁，本科以上学历 55 人，其中中级职称达 32 人。

二、办学特色和成绩

(一)情系农村，心系农民工子女，为民办实事，在政府和教育主管部门的领导下创 办了“民办公助”办学模式

1、 “民办公助”的办学模式是因进城务工人员子女入学难和玉潭镇学位紧缺的问 题应运而生的，它解决了目前政府和教育主管部门建校所需一次性资金投入大的困 难，缓解了城区学位紧张压力，并保障了更多的进城务工人员的子女享受到优质教育 的权利， 还解决了 50 多名来自农村的大中专院校毕业生和 80 多名农民工的就业问题。

2、家长受益：满足了广大农村家长对优质教育资源的渴求，大大减轻了农村家 庭教育支出压力，全年可以为两千多农村家庭共节约几百万元教育开支，实现了“平 民化的收费，贵族式的教育” 。

3、学生受益：学生中 75%的是来自农村的留守流动儿童，远离父母，亲情缺失， 学校针对这些特殊的群体，采取特殊的教育，校长、教师、生活老师和后勤工作人员 共同构建起爱心教育网络，实现了学校教育家庭化，父母远离爱不离，学生在校快乐

学习，健康成长，学生把学校当成了自己的家。

(二) 、全面实施素质教育，实现素质教育常规化，促进了教育质量的均衡发展。 1. 全面实施素质教育。把“爱的教育”作为我校实施素质教育的最高目标，我校初 步确立了“让爱的教育成就每一位学生”的办学理念，制定了一年上规模、二年 出模式、三年创特色、四年重推介、五年树品牌的五年办学规划。

2. 提高教师队伍素质，提高育人能力。每学期学校举行了高规格的教师宣誓大会， 每月举行了中层以上干部的和谐发展论坛。成立了督查室，配合学校管理。启动 青年教师分层培训计划，促使教师均衡发展。 3. 加强城乡和校内交流协作，努力改革课堂教学。确立了语文以“阅读教学与习作 (写话)同步训练” ，数学以“小学数学课堂教学生活化”的有效教学研究专题。 加强校际交流，与城南实小、花明楼中小、坝塘中小、沩山光辉小学建立了稳定 的结对互帮关系。 4. 德育与教学并重，全员育人，贯穿“一条主线” 、突出“两个重点” 、抓好“一个 落实” 、突出是“一个特色” ，构建留守儿童德育网络。学校确定了男生评“阳光 男孩” ，女生评“魅力女孩”的学生成长目标，以“十好习惯”和“五爱要求” 作为学生成长阶梯。 5. 强化安全意识，构建了六大纪律、五大教育、五大措施的安全教育网络，确保了 学校安全，办学两年来，学校未发生过一起重大安全事故。 6. 组织丰富多彩的活动， 学生身心健康和谐发展， 如每年一次全员参与的体操比赛、 合唱比赛、阳光体育活动，各年级为单位组织的年级月月赛等。

(三) 、关注弱势群体，实现家庭教育学校化，促进了群体间的均衡 1. 学校现招收的学生中，玉潭镇和白马桥地区的学生有 700 多

人，其余为农村留守 流动儿童，寄宿生比例达 75%以上。 2. 2009 年 5 月 27 日，我校被授予“留守流动儿童家庭教育指导中心” ，学校现有 1800 多名学生为留守流动儿童，学校建立了专门的留守流动儿童档案，建立健全 了留守流动儿童的关爱制度，确立了“寄宿制小学留守儿童习惯养成教育策略研 究”的科研课题。 3. 上级各项免补到位、不断加大助学力度。2008 年下学期至今上级各项免补资金均 全额发放到学生手中，同时学校建立了专项助学基金和爱心助学制度，定期为贫 困学生发放爱心助学款。 4. 重视与家长联系，家庭教育学校化。①学校建立了家校信息平台，第一时间把学

生的在校情况以短信的形式发送给每一位家长;②班主任每月写好一篇致家长 信，按月把学校发展情况和学生在校情况向家长汇报;③开通免费话吧，要求学 生定时和父母通电话;④每年组织一次全校性的家长会，不定期的根据实际情况 组织小型的家长会，如毕业班家长会、通学生家长会、一年级家长会等。⑤成立 家长委员会，为学校发展献计献策;⑥成立心理咨询室，有专业的心理咨询师为 单亲家庭、关爱缺失的学生调节心理。⑦学校建立生活老师“代理妈妈”制，要 求生活老师象妈妈一样关爱呵护每一个孩子;⑧聘请赏识教育专家大山老师来校 为家长和教师作专题演讲，学会用赏识的眼光对待每一位孩子。

(四) 、办学成绩显著，教学质量不断提高，社会影响不断扩大

1、08 年学校被评为县级优秀民办学校，09 年学校被评为市级优秀民办学校。

2、08 年舞蹈节目《缅怀》在文艺汇演中获县一等奖，科技活动 1 项获得国家级 二等奖、1 项获得省级一等奖、市级获多个一等奖，教师情智课堂赛课县一等奖 1 个，生活数学竞赛中 54 人获市级以上奖励。

3、09 年舞蹈节目《呼唤》获长沙市二等奖，两名教师分别被评为县教学能手和 县优秀班主任，教师论文获市级以上奖励 7 人，高年级语文和低年级数学被评为 县优秀教研组，学生创新作文大赛获市特等奖 2 人。

4、10 年英语口语大赛中

一、二年级获奖人数居全县第一， “宁乡县庆祝第 26 个 教师节暨爱心捐款晚会”中，我校的节目《心里话》受到高度评价，县三独比赛 中，辅导的学生获一等奖人数居全县第一。 总之，宁乡民办教育在各级领导的正确领导下欣欣向荣、蓬勃发展， “民办 公助”办学模式强大生命力的彰显，更离不开各位领导的支持和关心。在此，百 灵鸟小学 100 多名教职员工向各位领导承诺：一定乘势而上，克服重重困难，不 辜负社会和各位领导的殷切期望，实现“三年争优创特色，五年知名创品牌”的 办学目标，争取在五年内把百灵鸟小学打造成誉满三湘的窗口学校。 最后，再一次衷心感谢各位领导对百灵鸟小学的大力支持，衷心请求各位领 导能一如既往地关心支持百灵鸟，为百灵鸟小学鼓与呼!宁乡县百灵鸟小学 2010-11-12

第四篇：档案副局长廉政爱岗先进事迹

**，男，55岁，中共党员。1992年至今任**市档案局(馆)副局(馆)长，研究馆员。1999年以来，**同志认真贯彻执行党的路线、方针、政策和档案法律、法规，与时俱进，锐意进取，恪尽职守，作风正派，工作政绩和业绩显著，为**市档案事业的发展做出了突出贡献。

主要事迹如下：

一、爱岗敬业，默默无闻做贡献

几年来，**在局馆中先后分管办公室、档案管理处、档案征集利用处、档案馆室业务指导处、经济科技档案业务指导处、综合法规处等不同的工作部门，无论干什么、管什么，他都把自己看作是一名普通的档案工作者，爱岗敬业，默默无闻，无私地把自己的光和热奉献给他深爱着的事业。

**一直注重抓好档案馆主体建设，积极组织开展各项基础业务建设，全面推进了全市档案馆的标准化、规范化现代化进程。他带领有关同志在大量调查研究的基础上，采取各种有效措施，不断加大档案征集工作力度，累计接收和征集不同行业、不同门类的**满族民俗、戏剧艺术、**碑林拓片、**老照片、国家领导人在**、市级老领导、**市文明市民、“中国·**雾凇冰雪节”、国际滑水公开赛以及成多禄遗作等方面的档案资料总计24种2万6千余卷(件)，形成了丰富多彩和具有浓郁地方特色的馆藏。他还积极筹措经费98.7万元，规划建成了局机关计算机网络系统、档案馆监控设备等基础配套设施，实现了历史档案、现行档案按卷级条目计算机储存检索，档案现代化管理向前迈进了一大步。他组织领导的全市民国档案目录采集工作，也受到了省档案局的通报表扬。

档案的价值在于开发利用，档案工作的生命力在于与时俱进，不断地为社会各项建设提供服务。这是**经常思考的问题。他积极向局班子建议，深化现行文件提供利用工作，组织起草并下发了《关于**市档案局报送现行文件的通知》，制定《**市现行文件利用中心工作方案》，根据社会需求，广开渠道征集、收集了群众关心的不同行业的政策性较强、有利用价值的规定、办法等现行文件，建立了现行文件管理中心，为解决和化解政府机关与人民群众之间的矛盾，提高为民办事效率开辟了一条新的途径。

二、恪尽职守，求真务实谋发展

几年来，**凭借强烈的事业心、责任感，在工作实践中能够充分发挥本身熟悉业务优势，全力协助主要领导谋划全市档案事业发展大计。他恪尽职守，求真务实，对于班子交办和分管的工作，积极主动，认真负责;对于工作中出现的难点、热点问题，能深入实际调查研究，及时准确地提出解决的意见和办法。

他积极探索社会主义市场经济体制下档案工作发展的新途径，谋划档案事业发展的新机制，亲自参与并组织实施了一系列有利于本地区档案事业发展的重大举措，为全市档案事业的长足发展奠定了坚实基础。组织并参与制定了《**市档案事业发展“十五”计划》，明确了本世纪头五年全市档案事业发展的指导思想、奋斗目标和工作任务。参与制定了《**地区档案馆“四个基地”工程建设总体规划》，重点开展了爱国主义教育基地筹建工作，在蛟河和磐石两市召开了全市“四个基地”工程建设现场会，目前此项工作已在全地区全面展开。他大胆改革，积极探索，主持制定了《**市档案局(馆)岗位设置及其岗位工作规范与标准》、《局(馆)工作人员职业道德十条规范》、《从严治局十条标准》等机关各项规章制度，促进了机关工作规范化、标准化管理。

他参与策划并具体组织实施了以“业务创精、工作创先、管理创新、队伍创优”为内容的县(市)区档案局(馆)“四创”竞赛活动，对全市档案工作水平的整体升位起到了积极的推动作用。他主持领导的乡镇建立档案馆试点工作成效显著，在全省九个地区中率先通过省级考评验收，挂牌率占全省60%，居全省首位。结合国家档案局《归档文件整理规则》的颁布实施，他组织举办了三期全市文书立卷改革培训班，亲自讲授操作技能和具体工作方法，全面推动了机关文书立卷改革工作和机关办公现代化的进程。他还参与组织了“傅万才暨付万菜式好干部先进事迹展览”及“**市名人馆”和“成多禄纪念馆”的建设工作。，尤其是“两馆”建设在**市历史上具有开创性的意义，并以此为基点在全省地级档案部门中首家建立了爱国主义教育基地和**市青少年教育基地，为增强了**市历史文化名城的文化底蕴做出了重要贡献。

随着市场经济体制的逐步建立和完善，档案工作领域不断拓宽，涉经领域档案工作中出现了新的成分，档案载体也发生了历史性变化。对此，**先后多次深入到五县四区、企业、机关、学校、农村等基层单位搞调研，取得了大量的第一手材料，为局班子科学决策提供了可靠的客观依据。他参与决策制定出台了《**市农业和农村档案工作三年发展规划》、《**市档案征集管理办法》、《捐赠寄存档案管理办法》、《**市小城镇档案管理规范》、《**市乡镇档案馆建设规范》、《**市电子文件归档业务规范》等一系列规范性文件，并具体组织贯彻实施，为进一步规范完善市场经济条件下的档案工作打下了坚实的基础。几年来，作为一名党员领导干部，**始终认为自己当兵、工作、上大学、提干——这一切都是党给的，所以他内心深处一直蕴藏着“要努力干好工作报答党和人民”的朴素感情。他始终以一名普通党员和人民公仆的身份严格要求自己，率先垂范，勤政廉政，赢得了群众的信任和拥护。

作为一名普通的基层领导干部，在工作中他主动破除“当官”思想，自觉树立公仆意识和民主意识，始终把群众冷暖放在心上，深受群众信任和拥护。有一名年轻同志为了改善住房条件，将原有房子卖掉后，无处居住，他主动同局班子商量，破例在馆内一楼倒出两个房间，让其将家先搬进来，直到该同志迁入新居。由于历史原因，局内有四名同志干部身份始终得不到明确界定，以致影响到他们工作的积极性。他在看在眼里，急在心头，多次不厌其烦地与市人事局等有关部门沟通、协商，最终将问题圆满解决，解除了干部的后顾之忧。作为一名省、市档案系列中高级职称评委，他始终关心馆内机关干部职称评聘情况，在平时业绩积累、名额争取、评聘尺度等方面都积极努力，力争使群众满意，现在**市档案局(馆)40人中有高级职称6人，副高职称4人，中级职称6人，中高级职称人数比例位居全省之首。

作为一名在局班子中处于承上启下位置的副局长，**在工作中十分重视班子团结，讲补台，求协调，顾大局，在原则性问题上既敢于表明自己的观点，又讲求工作方法，与班子其他成员保持经常性的沟通，与主要领导在政治上、思想上保持一致。他尊重班子集体意见，注意倾听群众呼声，全力在分管工作中从不等待、观望、依赖，做事敢于负责、独当一面，把局党组制定的各项方针政策贯彻到具体工作实践中。在工作中，**坚持以“为官正道尽其心、为政清廉倾其力”为准则，认真践行“三个代表”重要思想，坚持清正廉洁。在主管办公室工作中，他十分注重节俭，精打细算，视局为家，把每一分钱都用在最需要的地方。在工作作风上，他严于律己，要求别人做到的，他首先做到。近几年，他和老伴身体一直不好，他先后做过两次手术，但他总是带病坚持工作而不把病情告诉局里的同志，而且从未正式休过工龄假。

四、春华秋实，立足本职创佳绩

多年来，人们一直把档案部门看作是清水衙门无所作为，但**一干就是三十年，身边的许多同志都先后离开了档案部门，但他却置身于清贫、繁重的工作之中，锐意进取，乐此不疲，感到很充实、富有。春华秋实，一分耕耘一分收获，他把满腔热情化作不竭的动力辛勤耕耘在兰台这块土地上，在平凡的岗位上拼搏进取，创造了一个个辉煌的业绩。

时至今日，**同志从事档案工作已经三十年了，在**市档案局副局长的位置上已经干了十三个春秋。他热爱档案工作，江城档案事业每前进一步，都饱含着他的心血。老骥伏枥，志在千里。他像一头不知疲倦地骆驼，辛勤耕耘在江城这片沃土上，把前进的足迹继续伸向远方……

范文网(FANWEN.CHAZIDIAN.COM)

第五篇：统计局副局长先进事迹

xxxx生前担任北湖区统计局副局长，兼任企调队队长。从xxxx年x月参加工作以来，就一直战斗在统计工作的第一线。xx年来，他先后从事过投资、工业、法规、核算、综合、办公室、企调等多项工作，在平凡的统计工作岗位上，凭着强烈的事业心和责任感，好学上进，刻苦钻研，练就了过硬的统计业务能力和顽强扎实的工作作风，是全市统计系统公认的业务尖子和优秀领导，多次被评为省、市、区先进工作者。xxxx年xx月x日，周新文同志在工作中突发疾病，在病床上昏迷了近10天后于xx月x日22时10分牺牲，年仅xx岁。

xxx同志是“三个代表”重要思想的模范实践者，是新时期共产党员先进性的典型，他短暂的一生，在平凡的岗位上作出了不平凡的成绩，谱写了一个普通共产党员为党和人民无私奉献的光辉篇章。他满怀着对党和人民高度负责的态度，恪守职责，兢兢业业，任劳任怨，鞠躬尽瘁，死而后已，奋斗不息，直至生命最后一刻。周新文同志以实际行动回答了“普通共产党员如何体现先进性?参加工作是为什么?现在应该做什么?将来身后留什么”的人生课题。他的事迹摧人泪下，感人至深，是全区广大党员干部学习的榜样。

乍暖还寒。11月30日，湘南冬天的太阳刚刚洒下一抹温暖，很快就被乌云的阴霾遮掩。早早来到办公室整理好资料的周新文，正准备随着市委、市政府九件实事督查小组到保和乡检查工作，头突然昏旋得厉害。谁也没有想到，一棵生命的大树就这样倒下，年仅38岁。

38岁，人生最灿烂、最壮美的季节;38岁，建功立业的黄金时期。然而，周新文却倒下了，倒在为之倾洒全部热血的统计岗位上，倒在为之奋斗不息的统计事业上。一个永不言累的“孺子牛”走得太匆忙，走在远不该走的青春华年。

在父母眼中，周新文是孝顺的儿子;在妻子眼中，周新文是知冷知热的丈夫;在女儿眼里，周新文是慈祥和蔼的父亲;在领导眼里，周新文是业务尖子;在同事眼里，周新文是亲密兄弟;在下属眼里，周新文是老师和长者。然而就是这样一位在单位享有很高威望、出色而年轻的领导干部，这样一位乐于奉献，兢兢业业，为人勤恳，业务娴熟的共产党员却永远离开了我们，离开了他工作十八年热爱十八年的统计事业，离开了他战斗的岗位和朝夕相处的同事，离开了他年迈的父母、相濡以沫的妻子和年仅10岁的女儿。

与数字较真的“老兵”

数字在音乐家心中是跳动的音符，但在统计工作者的眼里却是一种神圣的责任和使命。追忆周新文同志走过的足迹，虽然平凡，但那一串串用生命刻写的足迹分明就是一道国计民生的数字统计长城。在与数字打了十八年交道的周新文看来，数字就是生命，因为它直接关系到国计民生数据统计的准确，关系到国家和人民的整体利益。“真实准确，不出假数”。周新文不但自己始终牢记和实践着这个统计工作者最基本的工作信条，也每次都会对刚进统计系统的年轻同事嘱咐这句统计的“生命格言”。

周新文是全区统计战线的一名“老兵”。1986年，从郴州商校统计专业毕业后，一直在区统计局工作。常年累月和数据打交道，周新文对数据非常敏感，与数据较真已成了他最鲜明的个性。北湖区不但要统计区直部门的有关数据，还要承担中央、省、市等有关属地企业的产值、利税及投资的直报任务。全区民营企业、个体工商户达26000多户，属地规模以上企业100多家，统计工作的复杂性和困难度列全市之最。为了弄准摸实统计数据，如实反映情况，当好领导参谋，周新文几乎每周都要下基层、进企业了解情况，一笔一笔地抄，一项一项地对。就连逛街的时间，也非常注意调研。哪个地方新建了什么项目，项目进展到什么程度，哪些是基层还没有统计上来的，一条一条记上本子，一点一滴记在心里，一件一件落在实处。他遗留下来的十多本笔记，每本记载的数字都超过了10万个。

北湖区的民营企业较多，有些老板出于各种考虑，上报统计数据不自觉或不准确，是全区数据上报的老大难问题。为核实情况，解除民营企业业主的疑虑，周新文经常到企业找他们谈心，沟通思想。还经常为了一个数据，跑到企业核查七次、八次。2002年12月，郴州下了近十年来的最大的一场雪。在审核全年报表的时候，他发现十几个企业的产值和利税存在瞒报、漏报的问题。为了核实情况，他带领工作人员迎着漫天飞雪，冒着寒风，深一脚、浅一脚，走路到每个企业、工地实地调查。有的企业因为下雪停工，业主不在现场，周新文便带着工作人员等候。有的业主不理解统计数据真实和及时的重要性，很有牢骚：“这么冷的天，为一个数据要我去喝西北风?雪化了再谈吧!”周新文便在电话里一遍又一遍地耐心解释。在核实某外资公司的数据时，一连跑了三次，都被业主以各种理由搪塞，无功而返。夜色已晚，跑了一整天的工作人员冻得实在受不了，打起了退堂鼓：“周局长，反正数据相差不大，这么冷的天，还是算了吧!”“走，到他家去，无论如何也要把数据核准!”雪夜里，当业主看到周新文一行人赶到他家时，鞋子、裤子全都湿透了，觉得很过意不去：“想不到还有你们这么敬业的领导!”当晚便与上海总公司联系，将有关数据传真过来。

周新文喜欢随身携带笔记本和计算器，在多年的统计工作中，对全区的经济社会发展状况了如指掌，人称“活电脑”。一位经常和周新文打交道的企业主开玩笑说：“瞒天瞒地瞒不过周局，错事错位错不得统计”。 2003年11月，北湖区一家企业申请外贸出口配额，为核准该企业的实际产值产量，周新文带着4名工作人员调出企业近3年的会计凭证及产品入库清单，进行核查。由于事关重大，他们连续2天2夜，加班加点，对500多张凭证一张一张的核实，补齐了该企业漏报的产值和利税，避免了给国家造成的经济损失。

与企业爱较真，对上级更马虎不得。统计局每月编印《统计月报卡》为领导决策做参谋。 2004年4月，由于印刷厂的校对问题，《统计月报卡》的一个指标没有更正过来。工作人员没在意，印发后直接送了上级领导和相关部门。对数据相当敏感的周新文发现错误后，马上要求工作人员收回所有月报卡，重新印发。当时由于区统计局业务非常忙，大家建议：“周局，发都发下去了，近千个数据，可能也没人能看出来，再说一个小数据有差别也没什么关系。” “统计不能假，数据不能错。失之毫厘，谬以千里。”周新文硬是带着工作人员加班加点重印了一遍。市统计局负责投资的副科长倪殷回忆周新文时感叹不已：“统计的艰苦性常人想象不到，体现出来的只是几个指标，但要通过上万的数据和成千的计算依据表来作参数。和他打交道近10年，从来没有发现造假、搞假数的现象。每一笔数据都很实在，每一个上报指标都有据可查。他宁愿累一点，到下面去找，去统，也不愿做假。”

“数海”前行的领路人

周新文是全市统计系统公认的业务尖子。他好学上进，刻苦钻研。从工作的第一天起，他就立志把毕生的心血和激情奉献给他热爱的统计事业。他负责编印的《统计月报卡>，不但是领导抓工作的案头资料，更是激发有关部门寻找差距、奋力争先的鞭策。目前，在全区统计系统的干部职工中，人手有一册《统计人员技能读本》，解说深入浅出，事例鲜活生动，被基层统计人员称为“活读本”、“好帮手”。可是谁能想到，这里面饱含着周新文18年的统计心得!饱含着一个默默奉献的统计工作者对事业的无限热爱!2003年9月，北湖区统计局针对基层统计人员普遍年轻，工作经验不足，业务素质不高的问题，率先在全市编写《统计人员技能读本》，由周新文牵头编撰。由于当时国内统计行业还没有这方面的范本，需要大量的资料和事例，20多天里，周新文每天的睡眠不足5个小时，他和同事们一起下载资料、分类排版、文字校对，每一项工作都做得特别认真。有时睡到半夜，想起有什么业务资料还没有写上去，周新文又从床上爬起来，跑到办公室撰写。近20万字的《读本》印出后，受到了省、市有关部门的高度评价：“想不到你们在这么短的时间内搞出这么高质量的读本，开全省先河，值得推介!”

统计，就意味着在“数海”中前行。大浪淘沙始见金。没有深厚的功底，扎实的作风，精湛的水平，要从成千上万个数据中，修正错误，几乎不可能。周新文是局里分管业务的领导，各种统计报表必须要经过他的审核。其中工业报表涵盖64家规模内企业，每家企业42项指标。投资报表400项指标，每个指标3个数据;综合220项指标，每个指标3个数据。单是GDp核算，就包含29个门类96个分类997个小类。面对这些枯燥的数据，周新文不但要审核数据的真实性，发现错误，还必须与有关部门衔接予以修正。由于统计具有很强的时效性，基层上报时间和向市局上报的时间仅有一天半，往往要加班加点才能完成。每月的头两天，为了与有关部门衔接数据，查实情况，周新文的电话几乎打个不停，响个不停。

近年来，由于统计方法一直处在改革和探索中，几乎每过一个阶段，统计的方法和口径就有些新的变化。为适应形势，周新文从来就没敢放松学习，他钻书堆，搜网络，寻找统计最新的信息和资料，撰写统计分析为领导出谋划策。由于业务娴熟，周新文在工作中轻车熟路，举重若轻，在向上级和领导汇报时胸有成竹，在基层指导工作时如吐珠玉，成为北湖区统计业务工作的“领头羊”。他几乎每年都有4万多字的统计分析被市、区两级领导批示。

以前，北湖区由于基层统计站的规范化建设相对滞后，缺乏一套科学的统计数据评估体系，统计上来的各项指标往往存在漏报、虚报和瞒报的问题，没有如实反映全区经济社会发展的真实状况。从1998年开始，还是一名综合统计员的周新文在领导的支持下，与同志们一道，负责起草《北湖区统计数据评估手册》和《基层统计科学评估制度》。累了，冷水抹一把脸;困了，就在办公室的沙发上打个盹。30多天里，办公室成了他的家，电脑与他朝夕相伴。通过几年的努力，北湖区基层和规模内企业的统计上报工作逐步走向了正轨，《统计月报》也由原来的40多项指标增加到600多项指标，评估体系逐渐科学，更准确地反映了北湖经济社会发展的概貌，成为领导决策、指导工作的常用工具，更为北湖区连续三年荣获郴州市经济社会发展考核第一名奠定了坚实的基础。

永不言累的“孺子牛”

熟悉周新文的人都说他是“工作狂”。一年到头，周新文都是局里上班最早，下班最晚的人。一年365天，周新文办公室的灯有一半时间要亮到半夜。

为了统计事业，他似乎总有一种使不完的劲儿。周新文在“三个代表”重要思想学习教育活动中曾写下这样的心得体会：“一个共产党人，应该为一个好人，做一点实事，留一点业绩”。他就是这样怀着对党、对人民的火热信念，无限眷恋地走完了他短暂而充实、平凡而光辉的一生。正由于此，面对困难，他总是沉着应对;面对成绩，他总是非常冷静;面对工作，他总是恪尽职守;面对未来，他总是信心十足。18个春秋，周新文就像一头老黄牛，默默地耕耘在平凡的岗位上，孜孜不倦地工作，全心全意地奉献，一笔一划地描绘着北湖统计工作的新篇章。

周新文充分认识到统计调查和分析对党和政府决策的重要的意义，调查统计做到一丝不苟，综合分析尽可能全面精确。每年区统计局都有十多项专题调查，80%以上的统计分析都是由周新文亲自撰写或修改。2004年国庆前夕，区统计局同时开展“区委、区政府满意度调查”和“公众安全感”民意调查两项活动，内容涵盖了全区所有乡镇、街道，调查问卷3600多份。由于“区委、区政府满意度调查”属于北湖区单独开设的一项活动，统计软件和问卷样式，都是自行设计。周新文因工作太忙，把自己这个小组的调查推到国庆长假。在下湄桥调查的时候，几个出租车司机接过调查问卷就扔，不愿意填写，还出言不逊。周新文没有还口，而是耐心地向司机们解释：“大家有意见，说明我们有些工作没做到位,政府来调查，就是想听一听你们的真实意见，好改进工作。”经过周新文苦口婆心地劝说，司机们感动了，还主动要求为调查组发放问卷。七天长假，周新文把女儿送到父母家中，没有休息一天，买了一箱方便面放在车上，先后抽样调查了六个乡镇、街道。

只求奉献，不谈索取。不管工作有多难，任务有多大，担子有多重，周新文从无怨言，也从来不向领导和同事诉苦。在统计局，别人不愿做的事情，别人不愿接的工作，周新文从不拒绝，而且经常是身兼数职。每年年终，是统计局工作量最大、最苦、最累的时期。他和一般干部一样，连续加班，并没有因为自己是领导就多休息一下，也没有因为自己身体欠佳就少做一点，相反，最累，最苦、工作量最大的他都一并承担。2004年11月，他已连续工作了20多天。家里厨房、厕所的电灯坏了一个多月，妻子和女儿把灯泡买回家，他都抽不出时间来换。每年评先评优，他总是让给别人，在评选1999年度全市统计系统先进个人时，周新文票数第一，他却主动放弃了这次记三等功的机会，他说：“我只是做了自己应该做的事情，把这个荣誉给新进的年轻人吧，更能激发他们学习和工作的积极性。”

由于常年高负荷工作，周新文的身体每况愈下，高血压、腰椎间盘突出等疾病困扰着他。在他的公文包里，总少不了三样东西：文件、笔记本和药瓶。妻子肖玉梅心疼他：“新文，不要以为自己年轻，能抵过去。工作是工作，休息是休息，千万别累垮了身体。”还特意买了健身卡让周新文锻炼身体。可健身卡买了一年多，周新文却只去了两次。去世前几天，周新文每天都感到头痛，妻子说：“明天是礼拜，抽个时间去医院看看吧!你的血压一直不稳定，全面检查一下。”周新文说：“这两天我要下乡检查统计站的规范化建设，老毛病了，吃点药，没什么关系!”看着妻子幽怨的眼光，周新文又安慰道：“好好好，明天就去”。然而，这一次，周新文依然没能抽空去医院。这是周新文与相濡以沫十几年的妻子最后一次善意的撒谎。

两袖清风的局长

“一腔热血倾事业，两袖清风为人民”是周新文一生的真实写照。作为统计局分管业务的副局长，在人们眼中，算不得什么“官”。但在有些人眼中，也算是个实权人物。周新文每年负责对乡镇、街道经济社会综合考核评价，始终秉公办事，不徇私情。每年年底，总有个别单位为年终排位，想方设法与周新文沟通感情，他总是一一拒绝，还交代妻子，在年终综合考核的关键时期，不能开门迎客。有几个乡镇分管统计工作的领导是原来在统计局与周新文相处多年的同事，一到年终，周新文都会交代老同事：“近段时间，千万不要来汇报工作。”2003年年底，在核查某单位统计数据时，周新文发现一个数据不准确，万不得已打电话要该单位的分管领导来纠正数据。这位分管领导恰好是周新文原来的同事，一看时间，已经是凌晨2点多钟，顺便带买了点夜宵。周新文硬是把20元钱塞在老同事的包里。 周新文的家境并不宽裕，父母的单位破产多年，常年住在一套只有30多个平方的公房里，哥哥妹妹相继下岗。他自己生活非常简朴，克勤克俭，每天中午都带着女儿吃机关食堂，一荤一素，不足五元钱;穿着也十分“土气”，常年一件夹克在身，很少有 “像样”的衣服。一台老手机，用了五六年，坏了又修，修了又坏。

守护清贫，周新文无怨无悔;奉献事业，周新文知足常乐。常年加班加点，他从来没有向单位索要任何报酬。对基层群众，他爱心无限。2002年8月，郴州遭遇“8.8”洪灾，北湖区部分乡镇受灾严重。当周新文听说江口乡枫木岭村的几户农调户受灾后，和其他几名干部一起，前去慰问。由于道路损坏，车辆不能通行，每人背着一袋50斤重的大米翻山越岭10多里路步行到农调户家中，并把身上仅有的50元钱捐给农调户。

一枝一叶总关情

北湖区统计局的一线业务骨干平均年龄只有二十五六岁。对周新文，他们有一个共同的称呼：“周叔”。从人之常情来讲，这个称呼对30多岁的周新文有点“老”。负责投资统计的刘畅回忆周新文说：“对我们来说，周叔不单单是领导，更是一名长者，他比哥哥有更多的呵护和关爱，比父亲有更多的慈祥和宽容，比老师有更多的无私和帮助!”2003年3月，刘畅第一次做月报表时，按照惯例，只须负责交接的统计人员在场指导就可以了。没想到晚上九点多钟的时候，周新文来到办公室，一个项目一个项目地解说，一个数据一个数据地指点，一直陪着他们加班到凌晨4点钟。加完班后，细心的周新文又安排两个小同事吃了宵夜，再把他们一个一个安全送回家。负责综合的梁峰最喜欢和周新文掏心窝话，平常不轻易与父亲谈的想法都会毫无保留地说给周新文听。为人诚恳，性格温和，体贴入微的周新文对于同事和下属碰到的疑难问题，从不推诿，总是尽心尽力地解决。在开展全国第一次经济普查的过程中，某街道统计员反映某家电城门面很多，统计很难。周新文得知情况后，自己和统计员一起到家电城挨家挨户地登记。为提高基层统计人员的素质，每次和统计人员下乡，工作之余，都会有针对性地探讨业务，指出不足。人民路街道统计员陈红霞回忆说：“周局长对统计员很关照，业务上的问题你随时问随时解决，特别是为我们上课讲得很好，很生动，因为他总能以一个大家感兴趣的话题来谈统计”。

熟悉周新文的人都说，对长辈，他孝顺有加;对妻子，他体贴入微;对女儿，他和蔼可亲;对兄妹，他真诚友爱。在四个兄弟姐妹中，周新文排行第三。两个哥哥和妹妹下岗后在外头为生活奔波，周新文是个孝顺的儿子，几乎每个周末都要去看望年迈的父母。2003年11月，父亲因冠心病住院，每天周新文做完手头的工作，就会去医院陪护父亲，为父亲擦身按摩。可近年来，一直很孝顺的周新文去看父母的次数渐渐少了。去年11月6日，是女儿周肖仪的10岁生日，父母看周新文一直很忙，已经一个多月没回家了，便自己张罗孙女的生日。吃完饭后，父母本想一家人好好地坐在一起聊聊家常，可周新文坐了没十分钟，就说单位有事要加班匆匆离去。家里人谁也没想到，女儿的生日聚会成了周新文与父母、兄弟姐妹最后一餐团圆饭。周新文和妻子肖玉梅因统计而结识，因统计而相爱。11月28日，肖玉梅带着女儿为丈夫精心挑选了一套西服，可事隔仅两天，新衣服还没来得及穿，周新文就永远地走了。周新文最疼爱女儿，女儿最亲爸爸。每天早上，他都会起个大早，帮女儿买好早餐送女儿上学，女儿每天中午放学都会跑进周新文的办公室等着爸爸带她去食堂吃饭，每个晚上都要爸爸给她讲故事哄她睡觉。但匆忙的周新文与女儿在一起的时间也越来越少了，半夜醒来，女儿经常找不到爸爸的身影。乖顺的女儿在周新文发病的前一天还打电话给他：“爸，你总是不回家，好象不是我爸爸一样，你不配当我的好爸爸!”女儿心中的痛，成了周新文永远的内疚。

一腔热血洒北湖

“生长于北湖，成长于北湖，扎根于北湖，奉献于北湖”。作为全市统计系统的优秀人才，周新文曾有几次离开北湖的机会。亲朋好友也曾多次动员他走。周新文知道，离开北湖，离开统计岗位，他肩上的担子会轻一些，压力会小一些，休息的时间会多一些，身体或许就会好一些。他却最终选择了留下，因为他热爱这块生他养他的土地，热爱他执着追求的事业。北湖区连续三年荣获全市经济社会发展考核评价第一的背后，凝聚着周新文毕生的精力，挥洒着他的生命和汗水，也抒写着这个普通共产党员一个又一个感人肺腑的故事。

“书有未曾经我读，事无不可对人言。”在周新文去世后，组织上在整理他的办公室时，除了一堆药瓶，就是一本本厚厚的笔记本。

这就是视事业为生命的的周新文同志，一个光明磊落的共产党员，一个实践“三个代表”重要思想光辉楷模!他人生虽短，但在平凡的岗位上，他却作出了不平凡的业绩，体现了一个共产党员为党和人民无私奉献的高尚情怀。在他的身上，充分体现了坚定信念、执着追求的崇高理想;热爱事业、鞠躬尽瘁的奉献精神;顾全大局、淡泊名利的高尚品德;脚踏实地、开拓进取的务实作风，生命不息，奋斗不止的顽强斗志。他满怀着对工作高度负责的态度，恪守职责，兢兢业业，任劳任怨，鞠躬尽瘁，死而后已，直至生命最后一刻。周新文同志以实际行动回答了“普通共产党员如何体现先进性?参加工作为什么?现在应该做什么?将来身后留什么”的人生课题。

热血洒北湖，数字铸忠魂。周新文，你用青春和年轻的生命铸就了一座统计工作的丰碑，也为30多万北湖人民树立了一个坚定信念默默奉献、热爱事业矢志不渝、恪尽职守鞠躬尽瘁的平凡而又光辉的典范。周新文，你让北湖人民记住：天地间，曾有你这样为事业无私奉献、付出一生的共产党员!