医院讲演讲稿范文

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第一篇：医院讲演讲稿范文

大酒店餐饮部经理竞聘演讲稿（酒店经理竞职讲演稿）

大酒店餐饮部经理竞聘演讲稿 大酒店餐饮部经理竞聘演讲稿

那一世范文网权威演讲稿写作专家。

精彩导读：我国餐饮行业是一个完全竞争的行业，市场空间巨大，行业壁垒低，随着国民经济稳定增长，城镇居民可支配收入增加。旅游发展等相关行业的发展也将进一步带动我国餐饮行业的发展。但是我国餐饮业竞争激烈，行业秩序和规范正在形成过程中，相关人才缺乏与食品、餐饮卫生等相关的标准和法律法规还不完善，企业经营主体的安全意识和品牌意识不足，餐饮行业缺乏全国性的品牌，行业秩序还主要靠企

业自律

今天很高兴能站在这里竞聘，首先简单的自我介绍一下，我姓姜，单名一征字，来自——，毕业于——公安高等专科学校，受好：听歌、文学、体育，今年22岁，来本店已有4年，曾做过餐饮pa，传菜部服务员，楼面服务员，西餐厅服务员，传菜部领班，楼面领班，桑拿领班，ktv领班，活动中心负责人到现在。本人忠于企业，踏踏实实工作，带着不以物喜，不以己悲的心态永往直前，敢想敢做。

自酒店10月份安排我接手餐饮经理以来，我在餐饮严重缺乏人员的情况下更加努力的工作，克服重重困难，较理想的完成了餐饮部规定的目标任务，现对我的工作做出简单的总结。 其次，我成功的组建了一支团结的、年青的、敢想敢做的新队伍，成功的推出了一天营业额高达10万元的圣诞节和ktv包房全满的团圆宴，虽然我们在服务过程中还存在很多不足，但我相信这只

是一个过程、一个阶段。

我国餐饮行业是一个完全竞争的行业，市场空间巨大，行业壁垒低，随着国民经济稳定增长，城镇居民可支配收入增加。旅游发展等相关行业的发展也将进一步带动我国餐饮行业的发展。但是我国餐饮业竞争激烈，行业秩序和规范正在形成过程中，相关人才缺乏与食品、餐饮卫生等相关的标准和法律法规还不完善，企业经营主体的安全意识和品牌意识不足，餐饮行业缺乏全国性的品牌，行业秩序还主要靠企业自律，我主要从如下几个方面分析：

一、经营原则，经营靠智慧，成功靠策划

始终坚持以客户满意为导向的经营原则，将改善和提高饭菜质量和服务质量放在第一位，利用资源创造热点。如何挖掘现有资源，注入新的活力，创造新的卖点，再添新的经济增长点，是目前酒店在激烈的市场竞争中要立于不败之地，必须考虑和研究的课程。

1、对目前中餐吧台的牛奶和啤酒的专柜，进行促销使用权。例如：牛奶专柜的使用权以2-3万元/年，卖给一个经销商承包。

2、酒店要积极的企业、客商、家属区、游客提供针对性的服务和产品，也自然会分享到丰富的客源和快速增长的社会效益和经济效益。

二、后厨管理与成本控制

后厨的管理是整个餐饮管理中重要的组成部份之一，后厨管理具体的内那一世范文网专业为你代写各类的文章，你生活中不可缺少的专业网站。容客人看不到只能通过厨房出品的菜系来判断好坏，如后厨管理混乱，推不出好的菜系将直接影响到餐厅的声誉，因此后厨管理不仅仅是物色一个好的厨师长，而是加强对人事管理、人员素质管理、成本控制管理等重要的核心环节。

1、对人员的业务进行考核，采用严格的考核制度，实行末尾淘汰制，每月对员工、厨师进行业务及素质考核，对分

数最低的进行淘汰。这样一是为了保持企业活动，二是为了搞好竞争环境。

2、经营性的推陈出新是经营上的需要，也是促进厨师技术不断提高，为企业增加魅力。由厨师长组织骨干力量，定期研发，推出新菜，定期派出厨师到其他酒店进行学习交流，引进新菜肴、新菜系，丰富自家品种。

3、利润来源于采购及所有环节的有效成本控制，所以成本控制的好坏将导致酒店竞争力的大小，那么成本控制的不好就直接影响到酒店的效益，只有建立一个有效的成本控制体系，将是我们利益的有利保障。

4、采购部的管理是成本控制的重要源头，应当建立严格的采购制度，严把验收关，对部门的物品质量、价格、数量做好严格的记录，让采购和验收互相制约、互相监督。

5、后厨厨师要做到对物质特尽其用，坚决反对原料的浪费，应本着粗料细作，细料精作的原则，对原料进行加工。

6、后厨要加强贮藏管理，每天把冰箱库存情况送到厨师长，仓库每半月盘点一次，做到不积压、不浪费，每天除填写采购验收、库存、点单数目报表外，对于腐败变质原料，必须经厨师长同意后方可处理，并填写报损单。 我们只有在不断的改革，不断的思考和开研，才能使我们的餐饮管理得到完善和进步，才能找出我们自己的轨道，打造出我们自己的品牌。

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第二篇：讲演词

演讲词

1、 在讲述幻灯片之前先让我来为人类做一个祈祷，希望类似的事故别再发生，要发生就发生在美国。

2、 我们先来看看事故法身的地理位置，切尔诺贝利核电站位于前苏联基辅市(现乌克兰首都)北130公里的地方，是前苏联1973年开始修建，1977年启动的最大的核电站。是原苏联时期在乌克兰境内修建的第一座核电站(也是世界的第一代核电站)。更是前苏联人民的骄傲。曾几何时，被认为是世界上最安全、最可靠的核电站 ，由于技术条件的限制，管理和操作等人为因素的影响(后来有报告显示地震也参与了)，该核电站在1986年4月26日进行一项实验时不慎，4号反应堆于凌晨1时30分47秒发生爆炸，31人当场死亡， 大量强辐射物质泄露(仅仅只是一个核反应堆发生爆炸，不是原子弹爆炸)。这次核事故的严重性主要是爆炸释放出了大量放射性物质和碘-131和衰变期很长铯-137，波及范围盛广。

3、 受大气、水等因素的影响，总面积1016万平方公里的欧洲，东至俄罗斯西部，西至英国北爱尔兰，北至斯堪地那维亚半岛挪威、瑞士，南至土耳其以及地中海以北亚平林半岛、巴尔干半岛，总受污染面积达390万平方公里(辐射强度高于每平方公里1居里)。其中最为严重的是白俄罗斯(4.35万平方公里)、乌克兰(3.76万平方公里)和俄罗斯(5.93万平方公里)

4、 这是部分国家国土受污染的的比例

5、 事故发生后，有关部门联合制定了急救方案，其首要任务就是灭火(如使用灭火器，消火栓及直升飞机投放硼、白云石、砂子、粘土、铅的混合物来覆盖毁坏的反应堆等)，紧接着就是建造反应堆覆盖掩体(石棺)，紧急清除重灾区放射性物质以缩小污染范围。如果不采取紧急措施，后果见不堪设想。最终在2时30分反应堆厂房顶部的火基本上被扑灭，凌晨5时大火彻底被扑灭，同时也解决了降温问题。到5月6日放射性排放降到每昼夜几十居里。为了减少氧的浓度，由压缩机站用鼓风机往反应堆坑室下的空间送氮气。 这是现场工作人员，这是现场拍摄记者萨达姆。

9、。。。。。。。。。。。除了这些以外，政府和有关部门对事故后的一切以及后来可能发生的一切都采取了应急措施和紧急预案，直至91年苏联解体后各国都没有放弃过努力。 (过度) 世人都知道核辐射给人和动物带来的影响到底有多严重，这也是日本人现在最为担心的，伊拉克人最清楚了，要多严重有多严重。请看几组图片。

12、核辐射不仅喜欢光顾动物，植物也备受她的青睐，许多千奇百态的物种因她的造访而备受人类的远观，她的到来也为某些物种敲响了警钟，如不趁早拜访达尔文，即将会被地球遗弃。

13、比起植物，人类更关心自己的健康，如果你周围存在核辐射，你该怎么做呢? (稍加停顿) 大伙不用考虑了，请看屏幕..............

19、由爆炸原子炉熔毁而漏出的辐射尘飘在大自然的推动下，俄罗斯、白俄罗斯、乌克兰、土耳其、希腊、摩尔多瓦、罗马尼亚、立陶宛、芬兰、丹麦、挪威、瑞典、奥地利、匈牙利、捷克、斯洛伐克、斯洛文尼亚、波兰、瑞士、德国、意大利、爱尔兰、法国、英国等二十多个国家受到不同程度的污染。虽然有了前车之鉴，美国(至少两次)、日本(至少三次)、法国、英国、印度、和韩国在核工程方面发生了不同程度的爆炸和泄漏，虽然世界经济发展非常快，世界各国综合国力也在迅猛的提升，但是在高端技术领域和高危险产品领域依然存在空白和缺陷，国际合作也越来越紧迫，希望在座的都能成为地球未来的顶梁柱，为了全人类的共同理想——同一个世界，同一个梦想。谢谢!!

第三篇：讲演稿

威斯特托起我腾飞的翅膀

各位领导，亲爱的同事们，大家好!

或许是命运的不幸注定要将自己缤纷多彩的梦撞碎;或许是天地的无情终归要将自己终日的辛勤当作泡影放飞;或许是许许多多的难以理解却又实实在在的障碍与挫折早已将意气奋发的拼搏与百折不挠的奋斗化为忧愁与孤寂，但是我们要努力拼搏，因为都在为了实现自己的梦想，我们就应该在刚刚起步的时候就去无悔的付出，去浇灌那刚刚萌芽的种子。

我不再语出轻狂，不知天高地厚，不再把雄心壮志时刻挂在身上。来到威斯特我才知道珍惜眼前的时光，把握手边的机会。这才是属于我自己的舞台。我相信在这里总会有一些东西令我们激动与沸腾。

也许你会说：“我只是一个普通员工，在平凡的岗位上工作，我们能做什么呢?那都是领导的事!”在这里我要大声的说：“你错了!在公司的经营发展过程中，在平凡的岗位上，你我爱岗敬业的实际行动，就是公司发展前进的基石!也许我们不会做出什么大事迹，但是威斯特的明天也就是我们的明天。不要问公司为我们做了什么?而要问，我们为公司做了什么?当我们接到领导交付的工作任务时，是讨价还价，还是尽职尽责努力完成?当我们在工作中遇到困难和挫折时，是等待，观望，半途而废，还是自我激励攻坚克难?当我们晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚，抱怨，还是自我反省加倍努力?有很多人才华横溢，但总是因得不到期望值而对所处环境不满，正是因为所持有的这种态度，才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。只要你依然是公司的一员，就不要怀疑它，不要伤害它——不信任自己所在的公司就等于不相信你自己。如果因为不顺心就大肆抱怨，不顾大局，不讲团结，最大的受害者

就是自己。既然投身到这里，就应该精诚团结，做好每一件事，做好自己的本职工作，不负领导的期望，锲而不舍的干下去。日事日毕，努力学习业务知识和技能、做好每一次巡检，填好每一张记录。看!我们公司精细的管理，完善的制度，丰富的业余文化生活等各项工作都取得了较好的成绩，短短几年时间，经营规模不断扩大，经济效益明显提高，员工收入不断增长，事实证明这都是我们努力奋斗的结果，如果我们人人都拿着主人翁的态度，爱厂如家。公司肯定会更加繁荣兴旺。

在威斯特一年来的努力，让我成长了很多，成熟了很多，虽然矿山企业工作环境比较艰苦，流动性大，但是我很自信的想说：我适合它，也属于它。哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，我也依然以饱满的激情面对每一天。抱着知足、感恩的态度，把工作做得尽善尽美。

有句话说，“思想有多远，我们就能走多远。“请问我们准备好了吗?少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心。那么，威斯特肯定会托起我们腾飞的翅膀!

2011.11.01

第四篇：竞聘讲演

各位领导。同志们

大家好!感谢局领导为我们创造了这次公平竞争的机会!为了响应人事制度改革的号召。按照市局竞聘方案。我符合竞聘综合业务科。科长职务的条件，我今年39岁。中共党员。研究生学历，具有会计师专业技术职称。

参加税务工作十八年以来我先后任过稽查员。办公室主任。集贸股股长综合业务股股长。综合业务科科长等职。积累了较为丰富的工作经验。自担任综合业务科科长以来，我在工作中敢于坚持原则，主持公道。求真务实。积极为纳税人服务，在业务学习上，主动向同事们虚心请教，边学边用不给自己留疑问。把我们综合业务科开展得有声有色。

这次竞聘，我如果有幸得到各位领导和同事们的信任和支持，我将更加认真努力的做好本职工作。认真履行职责，把爱岗敬业，开拓进取作为自己的座佑铭。无论做什么。我都会努力做到大事讲原则。小事讲风格。共事讲团结。办事讲效率。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事把自己全身心地投入到税收事业中去，请大家相信我并支持我，谢谢大家!

第五篇：学生讲演稿

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家好!

今天我演讲的主题是：《创文明校园,做文明学生》

人生因什么而精彩?答案很多，但有一个答案一定正确合理——人生因文明而精彩。

校园因什么而文明?校园因你、我的文明而文明。我们的校园如果没有与之相适应的精神状态、环境氛围和文明行为，就不会有校园的文明，文明校园既包含物质的校园，更包括精神的校园，精神的校园需要我们全体师生共同、长期的努力。

文明是一种进步，文明是告别昨日的无知和粗俗，是自觉的控制，是人性战胜不符合社会、法律、纪律、公德的本能欲望……

文明的学生，一定是爱学习的人。他总是对知识充满渴望，在课内课外都是一个主动的学习者，爱提问题、不怕困难。

文明的学生，一定是讲礼貌的人。礼貌用语在他嘴边，远离污言秽语，他懂得要想别人尊重自己，自己首先要尊重别人。

文明的学生，一定是有着良好卫生习惯的人。他会自觉维护校园环境，不会随便买零食吃，他更不会乱丢饮料瓶、塑料袋、纸片，因为他懂得环境是大家的环境，把美好留给他人和自己。

文明的学生，一定是爱护公私财物的人。他爱学校的一草一木，不会践踏花草，不会乱涂乱画，更不会踢门、浪费水电……

文明的学生，一定是遵守纪律的人。不会大声喧哗影响别人的学习，会遵守学校的各项规章制度。

文明的学生，一定是一个有爱心和责任感的人。他会尊敬师长和友爱同学，关爱身边的人和事，不会与同学吵架、搞不团结，他会懂得感恩，感恩父母长辈的养育，感恩老师的教导……

我们追求成长和长大，在这个过程中，让我们亲近文明，表现文明，实践文明，做文明学生，创文明校园。

我的演讲完了，谢谢大家!