派出所党支部工作计划

在人生的每一阶段，我们都需要提前去做好计划，以免在新的征程中困惑与迷茫，是时候为自己拟写一份新的计划了，你知道如何写好吗？今天小编为大家精心挑选了关于《派出所党支部工作计划》，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：派出所党支部工作计划

马街派出所党支部2018工作计划

2018年，我所党支部以党的十九大精神为指导，深入学习贯彻十九届三中、四中全会精神和总书记系列重要讲话精神，遵循。党建是核心、队建是根本"的政治理念，坚持。抓党建、带队建、促业务。的工作思路，进一步促进支部工作规范执行、深入开展政策理论学习，不断运用党建工作新形式，创新党建工作新思路，发挥党建工作引领作用，强化党支部领导核心和战斗堡垒作用，为完成2018年全年工作提供坚强的保障。

一、组织领导

在局党委的领导下，充分发挥党支部的核心堡垒和组织领导作用，党支部书记为第一责任人支部委员和党小组长充分发挥组织、宣传、学习的职能，严格按照工作计划和分工落实党建责任制，实现党建工作促业务、党建工作促管理、党建工作促发展的效果。

二、工作任务

(一)坚持不断地抓好支部理论学习活动。

1、认真组织学习十九大全会精神。为深入《中共中央进依法治国若干重大问题的决定》，按照县局部署安排，组织支部全体党员民警认真学习、深刻领会、全面学习贯彻党的十八届四中全会精神，全面落实支部组织学习、组织宣讲、组织研讨等理论学习活动。

2、深入抓好形势政策教育。坚持以围绕中心、服务大局为出发点，充分发挥党建引领作用，采取集中学习，坚持自学、座谈讨论、网上交流等多种形式，组织全体党员民警开展公安工作和队伍建设路线、方针政策，国际国内和社会治安形势，法律法规、科学文化、社会管理等方面的学习教育活动，引导全体党员民警把思想统一到各级党委的重大决策和部署上来，把智慧和力量凝聚到扎实工作，激情创业，推动公安工作科学发展上来，切实增强政治意识、危机意识、大局意识和责任意识、执行意识。

3、提高党建工作宣传水平，抓好党建信息传交流。要把提高党建工作宣传水平和党建信息交流能力作为今年党建工作中一项重要内容，充分发挥县局党建信息、党建专栏和交流平台以及基层党支部组织生活管理系统等党建信息平台的优势和作用，提高党建信息宣传管理水平，强化党建信息的交流共享，提升全体党员的主动学习、主动参与学习的自觉性和主动性。一是学习宣传、交流党建工作的经验做法，提升党建宣传工作水平二是征集党员学习体会、思想汇报、理论实践经验，对突出成果给予宣传报道，提升党建宣传引领效能三是及时总结提炼反映党建工作的好方法和党建信息，及时向上级党委汇报，组织宣传活动，努力营造创建学习型公安派出所、学习型公安队伍的良好氛围。

4、坚持不断地把对党章的温故学习作为一项常态。党章是党的基本纲领文件，党章经历90多年的发展，见证了我们党从革命党向执政党的转变，代表了全党的根本利益，体现了党员先进性的基本要求。我所党支部要把党章的学习作为经常性学习的重点内容，让全体党员时刻铭记党章，准确把握党的立足根本和行动指南，坚定对党的道路自信、理论自信和制度自信，不断加强党员干部自身修养，用党的理论武装思想，用党的路线指导实践。

(二)坚持不断地强化支部战斗堡垒核心作用

1、深入开展。创优争先"活动。以“抓党建、带队建、促发展”的指导思想，全力做好争创先进党支部、优秀共产党员工作，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。党支部始终坚持从严治警的方针，随时保持严明的纪律作风，饱满的精神状态，充分发挥和调动了全体党员积极性、主动性和创造性，圆满完成了各项党建任务的同时，推动各项公安基础工作的顺利开展。

2、积极推进五好支部建设。以"党建是核心、队建是根本"的理念，积极推进五好班子建设。一是抓好领导班子。领导班子团结协作，能做到。大事讲原则，小事讲风格"和"重大事情集体研究决定"的要求，始终坚持求真务实，勤政廉洁，领导班子守信念、讲奉献，有很强的凝聚力、执行力和战斗力二是抓好党员队伍。党员整体素质有较大提升，有较强的党员意识，自觉按照党员。八条标准"严格要求，充分发挥先锋模范作用，确保政令警令畅通三是抓好工作机制。落实抓好各项规章制度，管理措施到位，工作开展和勤务机制运行顺畅有序四是抓好工作业绩。继续深化打防管控各项措施，进一步建立和完善考核标准，确定考核重点，积极推进派出所基础工作顺利开展，取得良好成绩五是群众反映好。派出所党支部开展工作以。群众路线"为原则，坚持密切联系群众、

依靠群众，提升全体党员在群众中的威信，树立良好形象，着力提升应对风险和挑战的能力、综合管控的能力、矛盾辨别和处置的能力、核心竞争能力和服务群众的能力，全体党员整体综合能力得到了普遍提升。

3、坚持打造最廉洁队伍。在推进队伍规范化建设和执法规范化建设中，落实。三个坚持。，努力打造廉洁警队。一是坚持落实每月队伍违纪苗头分析制度。深入掌握民警思想动态、业务能力、工作表现、家庭困难等，全面落实重点民警的帮扶责任，调动民警的工作积极性二是坚持支部班子一线带班，带头落实各项工作制度。充分发挥所党支部班子的表率作用，工作中廉政、勤政，当表率，做榜样三是坚持开展好典型警示教育。在巩固专项纪律作风教育整顿效果的基础上，继续深入做好党员民警的党纪教育工作，树立良好党风，确保党员队伍始终保持清正廉洁、忠诚为民的最佳状态。

(三)坚持不断完善党支部组织建设

1、完善支部组织建设。按照党章规定，及时做好支委换届选举工作，选举支部和支部委员，支部书记、委员发生变化短缺时，及时进行增补，确保健全的支部组织构成。按照最小作战单元构架，从有利于开展学习教学的角度，有利于开展工作，有利于考核考评的角度出发，科学划分党小组，明确支部委员或班子副职为党小组长。

2、落实箔三会一课"规定动作。党员大会、民主生活会和党小组会议以及党课教育，是党支部的规定动作。年内依托县局党支部组织生活管理系统，扎实落实好。三会一课"制度，妥善处理好工学矛盾，继续推行战时党建工作，落实微型党课教育和小型会议。

3、做好党员发展工作。坚持以"中国共产党章程"为指导，遵循"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针，按照。控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用"的总体要求，广泛征求党员群众的意见，研究制定党员发展计划，做好入党积极份子的教育培养工作，完成预备党员考核转正工作。

(四)坚持不断加强党支部制度建设

1、全面落实民主评议党员工作。在县局党委的领导下，依托。三合一。考核考评机制，认真开展好民主评议党员活动。通过自我评价、民主评议和组织考核，检査和评价每个党员在坚持党的基本路线的实践中，发挥先锋模范作用的情况，并通过组织措施，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。全体党员定期向党组织汇报自己的思想、工作情况。

2、积极推进党务公开工作。全面落实。两公开、一监督。制度。及时公开办事程序，公开办事结果。加强管着众对广大党员的批评监督。

3、严格执行“三会一课”制度，发挥基层党支部组织生活管理的指导作用，确保支部党员大会、支委会和党小组会，主题党课和主题党日活动等主要教育活动落实到实处。

第二篇：林业派出所2015年机关党支部工作计划

XX森林派出所2015年党支部工作计划

在区林业局党委的正确领导下，我党支部紧紧围绕区林业局党委2015年度的党支部工作重点而努力开展支部工作，以学习和贯彻党的十八大精神作为一个时期的学习来抓，深刻理解大会的新思想、新论断，提高认识，统一思想，把全体党员干部的思想和行动统一到党的十八大精神上来。调动支部党员干部的一切积极因素，加强党风廉政建设，整顿思想作风、工作作风、生活作风，促进文明建设，协调发展，结合本支部实际情况，特拟定2015年度我支部工作计划。

一、全面实施创建学习型支部工作，进一步思想政治教育工作

1、主要学习相关的党委文件和十八大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习，增强了党员学习的自觉性，提高了党员的理论知识水平，及时了解各项方针政策。

2、坚持以理论创新推动工作创新，加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用，进一步抓好党支部目标考核。

3、加大支部的党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队

伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

4、加强对入党积极分子的教育和培养，在条件具备和自愿的条件下，力争每年都有新鲜血液注入党内，吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动，并跟踪考核，吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训，成熟一个吸收一个。

5、紧密联系支部党员实际，坚持用科学发展观教育各位党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务，党员为人民服务，党员为群众服务的工作链条，使支部党建工作开展的有声有色。

全面实施创建学习型支部工作，大力提升支部的创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体，在支部形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。

二、继续推进支部作风建设，不断提高党支部管理水平和工作效率，按照林业局党委要求，继续推进支部的作风建设，使支部管理水平和工作效率再上新台阶。

1、认真落实机关效能建设制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使支部的日常工作更加科学化、规范化;

2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每

一个环节，为职工提供优质服务，使职工对支部党支部工作的满意率明显提高;

3、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制，认真做好调查核实工作;

4、认真总结支部作风建设阶段性成果，表彰支部作风建设先进个人。

5、深化派出所党务公开工作，做到真公开、真落实。定期召开座谈会，并通过多种方式了解党员和职工的思想动态，对群众不满意的地方要立即整改。

三、充分发挥支部党员干部的的领导作用，推进工作顺利开展

1、坚持以人为本，以解决支部职工实际困难为切入点，认真做好深入细致的思想政治工作，充分调动大家的工作积极性。

2、加强对支部工作的领导，开展各项有关活动，充分发挥支部的重要作用。

4、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导，进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设，组织干职工参与改革和管理，维护干职工的合法权益;

5、重视对妇女工作的指导，全面提高女职工的素质，充分发挥女职工的才能。

6、认真完成林业局党委的各项工作任务。

在新的一年里，机关党支部全体党员干部，以饱满的工作热情，认真贯彻落实派出所党支部工作计划，坚持用科学发展观开展各项工作，积极构建支部党建工作新格局，努力推进支部思想理论建设、组织建设、支部作风建设创新发展，为实现支部“管理提升年”发展目标做出应有的贡献。

XX森林派出所党支部

二○一五年一月五日

第三篇：派出所党支部党建工作材料

县公安局派出所党支部组建于1976年，现有民警6人，党员5名，辖区的总人口为17351人。城镇派出所以责任区工作、户籍室工作、值班、备勤、案(事)件处理、巡逻、治安检查和特定勤务等方面为主，发挥着维护一方治安秩序的职能作用，是公安机关的基层一线战斗实体。

党支部在党组织建设工作中，抓住党员自身建设这个根本，以实施党员先进性承诺制为载体，体现党员的先进性，增强党组织建设的活力。因工作成绩突出，受到了上级部门多次奖励和表彰。

2010年，我所共出警363起。其中，立刑事案件10起，立治安案件148起，调解纠纷213起，救助57起。通过社区警务室的矛盾纠纷排查工作，及时处理群体上访3件。

一、承诺内容联系实际、结合自身能力，做到两个结合

一是支部党员的先进性承诺和任务做出相应承诺。

二是党员的先进性承诺要结合自己的能力。党支部认真把关，根据党员的个人实际情况确定承诺项目或事项。

二、充分发挥组织、集体和党员的特点和优势

一是发挥党组织的协调能力。党支部没有把发挥党员的先进性作用当作党员个人的事情，而是结合党员个人的意向、能力，找到党员发挥作用的切入点，为党员发挥作用创造条件。

二是发挥集体智慧。党支部对党员在实施各项承诺遇到难题和困难的时候，通过调研、召开警风警纪监督员会议和派出所所务会的形式征集好的办法和建议，为党员提供好的解决方法和措施。

三是发挥党员个人特点。目前，派出所有5名党员结合自己的特点参加了党员志愿者服务队伍，做出了为辖区流动人口上门办理暂住证服务;为孤寡、残疾人上门送“二代证”服务和各种救急助难承诺。

三、实施监督考核

实施党员先进性承诺绩效考核制度，对每个党员承诺的事项进行跟踪检查。通过警风警纪监督员的监督、向辖区居民进行走访调查、接受上级领导的工作检查等方法随时掌握其履行承诺的情况。制定出《中共青河县公安局委员会第五支部“党员先进性承诺制”考核标准》，作为年终党员考评依据。

派出所党支部5名党员在共性、岗位、实事和自律4各方面一共做出7项承诺。通过这些承诺，派出所在加大治安管理、服务群众、居民宣传等工作方面有了一定的提高。特别是在宣传工作方面，赢得了群众对我们工作的支持。实现以宣传赢得警力的效果，成为派出所2010年工作中的亮点。本项措施带动了我所治安案件和刑事案件下降。与上年同期相比治安案件下降27%;刑事案件下降57%。

今年，派出所党支部，把推进辖区广泛而深入的宣传工作列为实施社区警务战略的一项基础内容，为派出所今年的宣传工作营造了良好的环境和声势。今年共开展9次大型的群众宣传活动。

在青河县公安局党委和上级领导的正确领导及大力支持下，派出所在2010年全面加大了派出所正规化建设的力度，形成了党组织教育和管理党员，党员带动民警的合力，实现了派出所整体建设上的步步提升。

第四篇：派出所“五好党支部”年工作总结

ⅩⅩ市公安局ⅩⅩ路派出所“五好党支部”

年工作总结

ⅩⅩ年我所在局党委的正确领导下，坚持以党的十七大精神为指针，以等邓小平理论和“三个代表”为指导思想，以队伍管理长效机制建设和加大教育训练为重点，我所党员在工作中充分发挥了先锋模范作用，积极营造良好的警民文化，形成了一种廉政、廉洁、奋发向上的良好风尚和工作氛围，严格标准，扎实有效的开展创先争优活动，为公安保卫任务提供了强有力的思想和组织保障。现将我所ⅩⅩ年“五好党支部”年总结如下:

一、以创建“五好党支部”为载体，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

我所党支部始终以创建“五好党支部”为标准，带领全所党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策，在重大政治问题上，立场坚定、旗帜鲜明地与市局保持高度一致，积极健全、完善党组织建设，严格落实《党风建设责任制实施办法》，以党风建设带动党员作风和廉政警风建设，增强了民警廉洁自律的意识，认真贯彻民主集中制原则，工作相互配合支持，支部作用突出。

二、加强党的思想建设，充分发挥党的思想政治优势。 1.在创建“五好”党支部建设的实践中，坚持以邓小平理论为指导，努力加强党的思想建设，全体党员从新的形势，新的任务和新的实践出发，以更大的决心、足够的精力和得力的措施推动邓小平理论的学习，在学习的广度和深度上有

了新的进展，在学习质量上有了新的提高，继续弘扬马克思主义学风，把学习邓小平理论同学习十五大报告紧密结合起来，在总体上领会理论的基本观点和基本精神从各自工作的领域对邓小平理论的有关内容进行系统钻研和理解结合起来，即从总体上把握，又从各个领域钻研，把学习引向深入。

2、积极开展“三讲”为主要内容的党性党风教育。支部积极开展“三讲”教育活动，使全体党员充分认识到深入开展“三讲”教育的必要性，同时以高度的政治责任感，认真学习的态度，良好的精神状态,营造认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气，围绕转变工作作风，塑造“团结、奋进、廉洁、高效”精神，把“三讲”教育活动同道德建设、敬业爱岗为民树形象活动结合起来，认真履行服务承诺制度。

3、我所党支部向全所民警宣传党的民族宗教政策，宣传新疆半个世纪以来特别是改革开以来在共产党的领导下取得的举世瞩目的成就，使全体民警进一步增强贯彻执行党的民族政策，反对民族分裂、维护祖国统

一、维护社会稳定的自觉性和坚定性，牢固树立“各民族大团结”和“三个离不开”的思想。

4、学法、用法、学科技。认真实施“三五”规划，不断加大普法教育力度，提高党员的法律意识和法制观念。认真贯彻执行《条例》，积极制定具体的贯彻措施，真正把握《条例》的要求，明确抓好党建工作的职责和党组织、党员在党建工作中应起的作用，认真研究和解决党支部的建设工作中存在的薄弱环节，不断探索从严治党、加强党建工作的

新方法、新途径。

三、加强组织领导，抓好落实各项工作

1、加强领导班子建设。我所支部书记作用突出，实行“一岗双责”做到两手抓，营造一个班子健全、团结协调、堡垒形成、作用发挥，争创“五好”的格局。积极参加党建调研，坚持民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，积极抓好班子的凝聚力和向心力，树立班子的良好形象。

2、加强党员队伍建设。一是认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，遵循“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的方针、以保证质量为前提，在优秀先进分子中发展新党员，加强入党积极分子队伍建设，做到有发展党员计划，吸收预备党员，预备党员转正按规定、按程序、手续完备，认真实行党员目标管理，开展民主中评议党员、并做到有计划、有检查、有督促、有落实。坚持按标准、按月、按量交纳党费，做到专人管理，及时入库，并送党委会验讫登记。抓紧抓好党员干部政治理论学习，做到有计划，有组织、有内容、有时间、有经费落实，按时上党课，同时对重大决策及时传达学习，党员要有心得体会，记好笔记，每月观看电教片2次。

3、加强党的制度建设。坚持对党员实行目标管理，做到半年有自评年度有考评，坚持“三会一课”制度，党内生活制度化、规范化，坚持月汇报制度，坚持记录本和党费收缴制度，送审验讫制度，完善党员活动和电化教育设备，召开民主生活会，每周五下午上党课。

四、抓好党建，加强党风廉政建设

我所党支部把抓党建、党风廉政建设、促业务和做好政

治思想工作调动工作积极性，作为平时做好党建工作的基本方法。在全体党员中深入开展共产主义理想的信念教育，全心全意为人民服务的宗旨教育，艰苦奋斗、勤俭节约的传统教育，进一步增强党员干部的党性观念、纪律观念和法制观念;深入开展“当公仆、办实事”和“送温暖解忧难、办实事”活动，密切党群关系，以优良的党风带动社会风气进一步好转;深入开展“三查三反”，通过批评与自我批评、民主生活会质量有明显提高;开展党风廉政教育、道德教育，反对腐败，无违法违纪现象发生，坚持服务承诺制度，改进机关工作作风，提高了办事效率。

第五篇：派出所党支部2020年度工作总结范文

派出所党支部2020年度工作总结范文

工作总结不仅仅是总结成绩，更重要的是为了研究经验，发现做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。东星资源网为大家整理的相关的派出所党支部2020年度工作总结，供大家参考选择。

派出所党支部2020年度工作总结一

2020年甘旗卡森林公安派出所党支部认真贯彻落实党的十九大精神, 深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，上级党委党委的工作要求，突出全面从严治党这个主线，以开展“两学一做”学习教育为牵引，以建立和落实党委工作责任制为抓手，以加强基层支部设为重点，紧紧围绕党支部中心工作，进一步加强党建各项工作，努力提高党的建设科学化水平，不断增强创造力、凝聚力和战斗力。现将全年工作重点总结如下：

一、工作开展情况

(一)加强班子建设，积极发挥派出所支部的核心作用。

1、落实党建工作目标责任，对全年党建工作进行全面安排部署，明确了工作目标。

2、抓好党员干部作风建设。进一步明确在职党员的岗位、职责，自觉接受监督。

3、规范党小组工作。进一步完善党支部议事规则，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。

(二)认真落实学习理论组制度，加强对党员的经常性教育。

1、进一步深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略，重点学习《习近平总书记系列重要讲话读本》(2020版)《习近平谈治国理政》;深入学习领会《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》，深刻理解把握中心组学习的性质定位原则、内容形式要求、组织管理考核等各方面规定;学习各类会议及通知精神，全面推进会议确定的各项任务。深入学习领会关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。重点学习《准则》关于加强和规范党内监督的指导思想、基本原则、内容范畴等重要问题;深入学习《中国共产党章程》，不断增强党章意识，坚定自身理想信念，永葆共产党员的先进性。

2、认真执行学习制度，合理安排并组织党员干部理论学习。

二、强化责任落实，加强党建制度建设。

(一)落实“三会一课”制度。

(二)加强制度建设，使各项工作逐步走向制度化。

(三)抓党建工作，认真分析党支部在党建工作中取得经验和不足。

(四)认真推行党务公开。完善党务公开制度，接受群众监督。

三、建设服务型党组织，着力加强干部作风建设。

(一)认真落实党风廉政建设责任制。派出所党支部书记对单位党风廉政建设工作机制负总责，其他党员各负其责，形成齐抓共管的工作机制。认真开展党风廉政建设宣传活动，强化廉洁从政理念，营造廉洁从政氛围。建立党风廉政宣传教育长效机制，将党风廉政学习教育纳入党课学习内容。

(二)加强工作作风。派出所为深化效能建设采取了一系列措施：一是加强组织领导，成立了以支部书记为组长的领导小组，做到机构健全，人员到位，责任明确。二是强化纪律随时督察。要求民警要遵守作息制度准时上下班。三是强化效能，狠抓落实。我支部始终把效能建设贯穿、渗透、融入到日常工作中去，坚持做到全年工作有要点，阶段性工作有计划，月份工作有检查，每周有安排，全体民警围绕如何进一步加强和改进作风，提高执行力和办事效率，增强服务意识，提高服务水平和服务质量。

派出所党支部2020年度工作总结二

派出所党支部在分局党委的正确领导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中全会精神，以常态化制度化开展“两学一做”学习教育为主线，以增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”为宗旨，以“作风建设年”活动和深化“放管服”改革突破年活动为重点，以认真学习践行习总书记“四句话、十六字”总要求为指针，认真贯彻落实上级公安机关的各项工作部署，较好的完成了全年各项目标任务，有力维护了辖区治安大局持续稳定。

现将我所2020年工作情况及2019年工作谋划汇报如下，不妥之处，请领导和同志们批评指正。

一、回顾反思，总结2020年工作情况

(一)“党”统领，筑牢坚强战斗堡垒

按照上级公安机关党委关于基层党支部建设标准化工作的总体思路和具体要求，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员民警先锋模范作用，始终把党建工作作为第一要务来抓，积极创新总结基层公安党建工作新模式、新机制，打造了属于自己的党建工作品牌——“红心向党、守护平安”，并以派出所这个党建大品牌为依托，突出建设每个党小组一个亮点特色，分别是综合室党小组“高效”特色、社区民警队党小组“金盾”特色以及案件侦办队党小组“利剑”特色，以此逐步形成了党支部“12345”党建机制及“讲党性比忠诚、讲宗旨比服务、讲学习比素质、讲奉献比实绩、讲廉洁比作风”的“五讲五比争先锋、我为党徽添光彩”党建文化。同时，我所高度重视支部班子建设，要求支部班子充分发挥动车头的作用，“争做表率、带好队伍、树好标杆、走在前列”，带领拉动全所这个动车组全速前进，铸就基层派出所一流铁警队伍。

在具体工作中，一是抓学习养成，严格落实“三会一课”制度，并制定了《三会一课工作规范》，每周均会安排集中学习时间，全所民警思想觉悟进一步提高;二是抓培养纳新，制定年度发展党员计划，不定期进行谈心谈话，针对新民警和优秀辅警，及时吸纳新鲜血液，夯实我支部根基;三是抓“五星”党员创建活动，每季度综合党性修养、服务群众、学习创新、工作实绩、廉洁自律五个方面对全所党员民警、辅警进行考核，评选出两名“五星”党员，以点带面、典型引领，以此激发全所民警、辅警的工作热情，营造全所上下争先创优、干事创业的良好氛围。

(二)“深”改革，实现警力效能最大最优

现有民警**人，根据省厅和市局的要求，所支部从民警性格、业务能力、工作职责等方面统筹考虑，将全所民警列队分组到综合室、社区民警队、案件侦办队，保证在有限的警力下，警力效能、配置最优化。派出所有领导*人、内勤民警*人、社区民警*人、案件侦办民警*人。

(1)落实社区民警专职化。我所辖区分为*个社区，按照市局下发的《关于确认上报社区(驻村)民警的紧急通知》，要求按照“每个社区至少配备1名专职社区民警，派出所社区民警要达到派出所总警力的40%”的要求，共配备了*12名社区民警，并全部实现专职化，不再承担110接处警及各项硬性指标任务。同时，为保证及时准确掌握各自社区治安情况，社区民警负责协助值班民警处理发生在本社区场所、居民楼院内的治安案件。社区民警专职化有效发挥社区民警立足于警务区、工作于社区的优势，有力推动警务工作向社区、向街面、向群众延伸，在治安防范、人口管理、信息搜集、化解矛盾、服务群众五大职责上聚焦发力，不断夯实基层基础这项“主业”。

(2)推进案侦民警专业化。案件侦办队现有民警*人，有了有效提升破案打击效果，所支部根据案件侦办岗位特点，将案件侦办队细化为刑警一组、刑警二组，视频侦查组和110接处警组。刑警一组、二组主要负责派出所各项硬性目标任务的完成，并在执法办案中加强执法规范化建设，不断提升执法的水平和质量;视频侦查组根据研判警情和摸排线索，利用视频监控探头寻找刻画犯罪嫌疑人轨迹，搜集固定违法犯罪证据，为刑警两个组的案件侦破工作提供技术支撑;110接处警组，负责执行110指令，及时处置警情，并对辖区街面巡逻队进行指导督促，在日常巡逻中将治安情况和案件线索及时向刑警两个组和视频侦查组反馈。实际工作中，三组民警相互配合，协同作战，不断健全完善110接处警组反馈信息、视频侦查组顺线追踪、刑警组精确打击的联动机制，共同打击震慑违法犯罪，有力维护了辖区治安环境稳定。

(3)加强综合室民警服务化。综合室现有民警*人，主要负责队伍建设、业务指导、户籍管理、综合协调、报表统计、服务保障等大量事务性工作。民警不参与值班、接处警及目标任务的完成，使其安心投入服务工作，外塑形象、内炼文化，保证派出所日常工作高效运转，努力打造服务人民群众的一线平台。

(三)“重”科技，实现监控实战深度融合

所支部立足辖区实际，狠抓视频监控建设应用工作，充分发挥视频监控在反恐维稳、打击犯罪、社会治理、服务民生等方面的重要作用。同时，不断完善优化图侦平台功能，大力提升图侦破案打击效能，使监控录像成为侦破案件的有力抓手，探索总结出一条全新、简捷兼具证据价值的侦查途径。

我所作为市局科技信息化建设标兵示范所，所支部持之以恒狠抓公安科技信息化建设应用工作，坚持“汗水警务”向“智能警务”转变的原则，结合“兰州市公安局智慧警务联合创新实验室”及市局为实现新时代兰州公安工作现代化的要求，建设属于自己的“智慧警务联合创新实验室”，充分利用警务大数据、物联网以及人工智能等前沿技术，使侦查和巡逻防控工作有的放矢，确保“精准打击”和稳面压案，实现了情报研判、勤务指挥、视频侦查等服务实战的深度融合。同时，我所在实现“社区民警专业化、社区警务网格化”的基础上，积极实践“工作手段信息化”。通过借助一系列警务科技手段，使我所民警能够开展更为精确和更有效果的工作。

1、配齐配强专业力量，加快视频侦查队伍建设。我所自设立视频侦查室以来，由一名副所长任视频侦查室主任，抽调六名视频监控技术骨干组成视频侦查组，并配备专门办公用房和先进系统设备，为图侦工作的顺利开展提供人员和硬件的保证。视频侦查组不参与派出所值班备勤等工作，潜心研究创新图侦技战法，全力投入到侦查破案等实战应用工作中。

2、建章立制加强管理，提升视频破案打击实效。视频侦查组以实战应用为重点，与巡防指挥站监控人员、值班民警密切配合、捆绑考核，案发后第一时间调取案发视频资料，极力压缩嫌疑人作案后逃窜时间，做到视野所到、痕迹即确定，痕迹确定、对象即锁定。同时，为有效提升案件线索和视频信息深挖细查能力，定期对辖区警情进行研判分析、串并案件，为精确打击提供有力保障。视频侦查室建立涉案视频调取档案，将涉案视频进行分类储存，按照一案一档制度规范管理。

3、充分运用图侦技术，不断加大违法犯罪打击力度。视频侦查组依托图侦研判技术与社区民警治安管控、案件侦办队打击破案等工作有机结合，以警情、案情为指令，充分利用视频监控系统巨大的图像信息资源开展监控追踪，划定侦查方向、缩小侦查范围、锁定嫌疑对象、固定犯罪证据，使侦查工作有的放矢，实现“精准打击”。

(四)“广”排摸，开展各项扫黑除恶工作

扫黑除恶专项行动开展以来，我所严格按照上报领导机关的工作部署，认真开展工作，本着有黑扫黑，有恶除恶，有乱治乱的工作要求，扎实有效的、有针对性的开展工作。具体做法：

1、根据上级机关的工作安排，广泛宣传扫黑除恶专项行动

(1)社区民警下社区，张贴宣传材料，进入楼群、院落宣讲扫黑除恶，公布举报电话、举报信箱，深入发动群众，营造扫黑除恶的社会氛围;

(2)治安民警进公共复杂场所，与场所负责人谈话，宣讲法律，提法律要求，并在场所明显部位张贴宣传材料，公布举报电话，举报信箱;

(3)利用辖区单位现有的LED屏幕，滚动播出扫黑除恶有关信息，广大社会公众参与度。

2、深入进行扫黑除恶线索排查

(1)以高度的政治责任感，在政治安全领域开展排查工作。紧紧依靠街道党工委，在街道党工委领导下，排查基层社区两委换届选举中是否在不正常的情况;排查辖区宗教场所自治机构，选举是否存在不正常的情况;其他涉及政治的选举活动中，是否存在违法、不正常的情况。日常工作，在处置群体性上访及群体性事件中，认真排查是否有政治动向，是否有政治目的，是否有恶意行为，不放过一点线索。

(2)在辖区易产生黑恶势力的行业、场所进行排查，排查采取明查和暗访相结合的形式，社区民警公开调查排摸，治安民警暗访，所领导暗访抽查。进行排查的主要行业、场所有歌舞娱乐、酒吧、洗浴、棋牌室、电子游艺厅、新建楼盘，建筑工地、小额贷款、大型菜市场、皋兰路自发夜市、中介公司等。排查工作不是一蹴而就，而是连续不断的，反复的、滚动式的排摸，今日没有，不一定证明确实没有，做到排查全方位，不留死角，没有遗漏。

(3)结合日常接处警，以往办过的案件排查。把好接处警关口，从源头上排查，认真对待每一起警情，特别是重视发生在行业场所里的警情，做到每一起警情都要弄清缘由，绝不糊涂办案，就事论事办案，要带着问号办案。对以往办过的案件，尤其是可能有苗头性涉黑的案件，逐案重新过筛子，寻找可能发现的线索，做到有线索不放过，查到底。

3、对上级交办的线索认真查证落实，决不走过场

市、区两级扫黑部门共交办我所两起涉黑线索查证，我所接到后，均及时认真调查，在规定的期限内查结，上报上级机关，上级机关无异议。

(五)“严”打击，全力完成禁毒破案任务

自2019年12月1日至2020年12月20日，我所侦破刑事案件*起，其中盗窃案件*起，伤害案件*起，贩毒案件*起，其他刑事案件*起，立案*起，破案率为*。刑事案件共移送起诉*人。

禁毒方面：侦破贩毒案件*起，起诉涉嫌贩毒人员*人，查获吸毒人员*人，强戒*人，社区戒毒*人，新发现吸毒人员*人，滥用合成毒品*人。有力维护了辖区的治安稳定。

(六)“抓”防范，实现治安巡控全面覆盖

为切实加强对辖区社会治安的打防管控力度，根据分局统一部署，我所根据辖区治安状况，初步建立起以勤务指挥为龙头，以警情研判为先导，以110接处警民警巡逻、社区民警巡逻、综治员巡逻、视频探头巡逻的层级化、立体化、动态化巡逻防控警务机制，切实加强社会治安防控体系建设。

1、组建专门力量，强化社会面巡逻控制力度。为确保巡逻防控勤务指挥及时准确，我所设立了巡控工作指挥站，确定值班室监控技术员为指挥站联络员，建立巡控工作专用基站，为巡逻队及指挥站联络员配备专用电台，实现信息畅通、无缝对接。同时，建立四组层级化、等级化专业巡控队伍，110接处警民警巡逻队主要围绕等治安复杂区域易发案件部位开展重点时段巡逻巡逻工作;社区民警巡逻队充分挖掘和利用辖区治安资源，吸收社区楼院长、物业保安等群防群治力量，主要围绕易发案社区楼院、背街小巷开展治安防范宣传及巡逻盘查工作;综治员巡逻队由民警带领、综治员组成，主要围绕开放时段开展徒步巡逻，紧盯扒窃现行开展工作，提高见警率、管事率;警力下沉到辖区、警灯闪烁在街面，巡逻警力不断加强对重点时段、重点部位、重点目标的巡控力度，最大限度稳面压案、震慑犯罪，有效预防和减少各类违法犯罪的发生。

2、利用辖区周密的视频布网，积极开展电子巡逻防范工作。车巡、步巡范围总是有限的，但我所利用辖区周密布置的视频探头，成立视频探头巡逻室，积极开展电子巡逻防范工作，真正做到全天候，无死角。视频探头巡逻室由指挥站联络员负责，借助辖区周密的视频监控，对照110警情及视频探头搜索情况，与街面巡逻队相互策应，积极开展全天候立体式动态电子巡逻工作。

3、积极研判信息，提高巡防工作的针对性。综合室每周对辖区110警情、发案情况进行分析研判，确定巡查重点，加大对复杂地段、重点部位的巡查力度。实行常态巡查与重点巡查相结合的方式，建立等级化巡查机制，将等治安复杂场所和易发案区域划分为一级巡防区域，将城区*等划分为二级巡防区域，将背街小巷、居民楼院划分为三级巡防区域。同时，社区民警对辖区每日刑事警情进行研判汇总，分析近期刑事案件类别、发案部位、发案时段及作案手段，将信息传至视频侦查组，以配合案件侦办队民警开展侦查破案工作，并有针对性地安排社区巡逻工作;值班民警接警后及时将信息反馈给视频监控员开展电子侦控工作，视频监控员通过视频实时对警情发生区域进行视频巡控，发现可疑人员及不稳定社会治安情况后，及时通过中继台向街面巡逻警力和值班民警进行反馈，三方互动，完善巡防体系，增强社会管控能力。

(七)“善”创新，实现辖区警民沟通交流新模式

对于社区民警来说，基层基础工作的“主业”，还是要推动警务工作向社区、向街面、向群众延伸，在治安防范、人口管理、信息搜集、化解矛盾、服务群众五大职责上聚焦发力。

1、辖区内的治安防范。派出所要为社区民警减压、松绑，使社区民警有时间、有精力开展基础防范工作。增加巡逻队和110巡逻民警逐步承担一部分街面接处警任务，有效缓解派出所的工作压力。在这个基础上，全体社区民警要严格落实辖区治安防范责任，加强社区治安、消防管理和禁吸戒毒等工作，组织开展社区群防群治工作，指导辖区企事业单位健全治保组织、落实工作责任，共同维护辖区社会治安稳定。

2、严格人口管理。人口管理，是基础工作的关键和核心。社区民警要坚持“以房管人、以证管人、以业管人”相结合，加强实有人口服务管理，重点做好流动人口、重点人员和出租房屋的有效管控，强化高危人员稳控和重点宗教场所管控措施，切实做到底数清、情况明，管得好、控得住，实现对违法犯罪活动的有效防范、准确打击。

3、加强信息收集。要充分利用无线上网本、电信数字警务对讲机和警务通等科技装备，加强对辖区流动人口和重点人员信息的采集、核查，做到人来即登记、人走即注销，保证信息数据的全面、鲜活、准确;加强对辖区所有建筑物特别是出租房屋信息的采录、登记，努力实现“人房一致”的精确定位管理和“以房找人、查人知住”的双向互联。

4、积极化解矛盾。要依托基层社区、治保组织，以居民院落、小区楼栋为单位，广泛物建维稳信息员和治安耳目，定期排查分析社情动态和突出治安问题，及时收集各类苗头性、行动性等情报信息，并积极动员各方力量，有效化解影响稳定的矛盾纠纷，切实解决影响群众安全感的突出治安问题，努力把矛盾调解在社区当地、把隐患消除在萌芽状态。

5、真心服务群众。要建立完善以民意为导向的群众工作机制，定期向社区居民代表报告工作、通报治安情况，广泛征求群众对公安工作特别是社区警务工作的意见和建议，主动接受群众监督和评议;要全面落实并积极创新便民利民措施，有条件的可开通“网上警务室”、QQ群、公安微博等平台，及时受理报警求助、回复群众咨询、办理申办事项、发布预警提示，为群众提供网上便捷服务，做到管理更人性、服务更贴心、办事更便利。

习总书记在十九大报告中指出：“坚持把人民群众的小事当做自己的大事，从人民群众关心的事情做起，从让人民群众满意的事情做起”。

我所支部始终牢固树立以“人民为中心”的理念，在这“五大职责”的基础上创新了社区警务管理模式，实现了基层基础工作的提位升级，总结提炼了“微服务、小警务”的“四微五小”基层基础警务工作方法，助推了基础工作换档升级、长效发展。

“四微”就是充分利用“社区警民互动群”以及派出所公众微信平台、公共微博等传播载体和派出所自身优势，通过“微党课，微提醒、微咨询，微调查”向群众和社会宣讲党的十九大精神、宣传公安工作，讲解户籍业务办理，讲授安全防范知识，加强沟通交流、提高服务效能，做到“微服务、大民心”。

“五小”就是从解决老百姓最关心、最关注、最现实的关乎群众利益的民生问题入手，全力侦破百姓身边的“小案件”，及时调处邻里之间的“小纠纷”，不断完善便民利民的“小窗口”，积极搭建警民互动的“小桥梁”，排查整改影响稳定的“小隐患”，通过抓好日常的“小警务”，换来群众的“大满意”，收获社会各界的“大认同”和辖区治安环境的“大平安”。

(八)“强”基础，实现“一标三实”采集工作提位升级

自开展“一标三实”工作以来，我所社区民警以 “一标三实”工作为契机，按照市局、分局的总体部署，提前安排、及早动手，率先完成“一标三实”工作的人员、组织配备工作。一方面，全所社区民警不承担110接处警及硬性指标任务完成，全部专职于社区警务工作;另一方面，将全所辖区划分为6个大网格、25个小网格，建立健全社区布网、网中有格、格中定人的新型网格化警务管理模式。

1、结合实际，积极探索，破解采集工作瓶颈。我所在“一标三实”基础信息采集工作，结合采集实际，积极探索信息采集工作中出现的瓶颈问题，研究制定了破解问题的“七采一宣传”的工作措施和方法，使“一标三实”信息采集工作取得了明显效果。

“七采”：错时采集、预约采集、联合采集、服务采集、同步采集、大数据采集、互联网采集。

“一宣传”：通过采取发放“一标三实”宣传材料、张贴《致辖区居民的一封信》、打电话、悬挂宣传标语等方式，加强对“一标三实”基础信息采集工作的宣传，确保人民群众了解“一标三实”，支持“一标三实”，提高“一标三实”的知晓率。

2、扎实开展“一标三实”入户核查工作。我所积极推进实有人口、实有房屋、实有单位“一标三实”系统建设应用和人房关联工作。各社区民警在‘一标三实’信息采集攻坚行动中严格落实工作责任，全面推行1+1+N工作模式，立足社区，会同社区干部，带领辅警、网格员、综治员等基层力量共同做好群防群治、教育管控、化解矛盾、收集民意、服务群众、信息采集等社区警务工作，形成“联合采集、联合调处、联合稳控、联合防范、联合治理，信息共享、平安共建”的“五联两共”社区警务新模式。

每周入户保证在5天以上，每名民警每天采录、核实、维护标准地址及人房关联不少于25户，采集、登记、维护信息不少于100条，每周采集不少于175户，每月不少于700户，数据数量、质量要保证达到双优。每次入户兼顾进行犬类信息登记、治安安全防范宣传和吸毒人员、关注人群、精神病人、邪教人员等重点人员的动态了解，采集回数据后及时录入警综和“一标三实”平台，确保基础信息采录全面、准确、鲜活。

截至2020年12月20日，我所已全面完成辖区***个建筑物的地址信息采集工作，建筑物全方位照片均已采集，入户采集按计划推进，已采集标准地址***条，采集实有人口***人，采集实有房屋***户，采集实有单位信息***家，现正重新录入省厅“一标三实”平台中。

二、提前谋划，做好2021年工作安排

将紧紧围绕上级公安机关对党建工作的新部署新要求，为积极营造“作风建设年”活动和深化“放管服”改革突破年活动的宣传氛围，确保全体民警熟记掌握转变政府工作作风“十不准”及公安机关服务经济发展优化营商环境“十条措施、十条严禁”的规定，以咬定青山不放松的精神抓正作风，推进党建工作精细化、标准化发展，使各项工作落地生根，不断取得新发展、新成效和新突破。我要做到以下：

首先要持之以恒抓好基层党建工作，坚持学以致用，把学习党的十九大及十九届二中、三回全会精神同上级公安机关党委的各项工作部署结合起来，继续发扬我所“红心向党，守护平安”党建品牌，坚持“三会一课”制度，不断完善“一二三四五”基层派出所党建机制，不断加强“五讲五比争先锋、我为党徽添光彩”党建文化建设，进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员民警的先锋模范作用，让十九大精神在基层的沃土中，落地生根、开花结果。

其次要进一步增强改革创新能力，突出公安科技信息化的建设与运用。党的十九大报告指出，要健全国家安全体系，加快社会治安防控体系建设，这为我们的工作指明了方向。所支部积极探索实践科技信息化条件下，基层公安机关警务工作的新方法，充分借助大数据等现代科学技术，打造一批“互联网警务”警民联系新平台，以及“云防系统”等立体巡逻防控体系，进一步拓宽联系群众、服务群众的渠道，不断增强警务工作的效能，提升为人民服务的科技本领。

再次要结合市局、分局“一标三实”采集工作攻坚战的任务工作要求，紧扣各个任务段的时间节点，在开展入户核查工作同时，按照人房信息“应采尽采”、人员动态“应控尽控”、安全防范“宣传到位”、治安隐患“及时排除”的工作要求，将信息采录与治安管控、场所管理等基础工作紧密相连，促使“一标三实”工作由点及面、落实到位。

同时要坚决打赢扫黑除恶这场硬仗，严格按照上级领导机关的工作部署，认真开展工作，本着有黑扫黑，有恶除恶，有乱治乱的工作要求，扎实有效的、有针对性的开展工作。继续加大辖区扫黑除恶宣传力度，深入推进各类线索排查，对上级交办的线索认真查证落实，决不走过场。

最后将继续坚持“以人民为中心”的理念，深化“作风建设年”活动和“放管服”改革突破年活动，一是进一步加强和改进社区警务工作，把工作的成效更多更直接地体现在促进社会和谐、惠及人民群众上;二是有效整治影响群众安全感的多发性侵财案件和突出治安问题，切实履行好保平安、护稳定的职责;三是积极适应执法环境新变化，努力做到执法的法律效果和社会效果有机统一;四是多做顺民意、解民忧、惠民生的小事、实事、好事，多推出符合实际、实实在在的便民利民举措，以知促行、知行合一，真正把党的十九大及十九届二中、三中会议精神全面贯彻落实到基层公安工作的方方面面。

派出所党支部2020年度工作总结三

前几年，公安部发布施行《消防监督检查规定》和《基层公安消防监督工作建设规定》，对于公安派出所参与消防管理进行了进一步明确。这一规定的实施，既是新形势下改革和加强消防监督管理工作，减少和预防火灾事故的重大举措，同时也为公安消防部门改进消防监督管理方式，提高工作水平提供了难得机遇。

防火工作一直是整个公安工作的重要组成部分，随着经济社会的发展，公安派出所作为基层的公安机构，其担负的防火灭火任务越来越重，以往只查查“小心火烛”的力度显然与现代经济社会发展很不相适应。加强派出所全面参与消防管理的建设，已成为当前派出所维护社会稳定，确保一方平安的重要方面。对于如何做好基层派出所的消防工作，就此谈一点粗浅的认识：

一、要统一思想。

公安派出所参与实施消防管理是一项全新的工作，基础并不扎实。现在大部分派出所的民警对消防工作还可以说是“一知半解”，在他们的头脑里一直认为：消防工作应由公安消防部门来抓，派出所没有权利和责任。

这次公安部在两个《规定》中明确规定：“公安派出所应当对居民住宅区的管理单位、居民委员会、村民委员会履行消防安全职责的情况和上级公安机关授权管理的单位进行消防监督检查。”这是十分重大的改革。公安派出所是一个最有群众基础的组织，同时又是一个职能兼备的组织，并且公安消防本是一家，公安派出所是明正言顺的“消防基层管理组织”。而派出所也历来承担着防火的检查工作，派出所管理消防是份内的事。因此，各公安派出所在对待管理消防的事务上要转变观念，统一思想，要充分认识到：消防工作是责任区民警的职责范围;消防工作抓得好差直接反映出责任民警的工作责任性，进而反映出整个所的整体工作;发生火灾事故是工作不够到位的直接表现;按职按权抓好消防管理，是各项公安工作齐头并进的结果;消防管理是专门机构与群众相结合的一项专门工作，公安派出所是消防工作的专门机构，依靠群众，做好消防工作责无旁贷。

二、要强化职能、发挥优势。

防火灭火是消防工作的两大职能，派出所管理消防其基本手段也不外乎如此，并且派出所有着点多面广、接触群众最广泛、辖区情况最熟悉的优势，可以很好地发挥这两大职能。

首先，消防工作关键在防。而防火工作能否到位，也就是能否真正防“火”于未“燃”，则很大程度上取决于消防监督管理是否到位。因此，尽可能扩大消防监督管理覆盖面，把经常性的消防监督检查延伸到乡镇山村、千家万户，及时发现和消除火灾隐患，无疑是防止和减少火灾的最有效手段。《消防监督检查规定》中要求派出所履行消防监督检查职能的目的或许亦在于此。

其次，在认真的做好火灾事故预防工作的同时，公安派出所还要积极的做好灭火救灾的

准备工作，一旦发生火灾，派出所能尽快组织力量组织扑救，把火灾的危害降低到最小的限度。现在地方有二种消防组织形式，一种是地方政府和大型企业的专职消防队，拥有一定的灭火装备，并且随时保证执勤力量;一种是企事业单位的义务消防队，它在各单位普遍建立，并且随着区域消防组织建立，形成了消防联防，具有较强的协同作能力。各派出所应当把管理这些组织的职能担当起来，组织他们开展训练，使他们刀不生锈、枪不卡壳，随时做好灭火的准备。

三、要着力于“三个提高”。

对于一项新的工作，我们要求的不是强基固本，而是要打好基础。“工欲善其事，必先利其器”，基于这样的认识，公安派出所参与管理消防应当注重“三个提高”。

(一)注重于消防业务素质的提高。这是当务之急的大事，也是开展工作的起点。就目前而言，基层派出所普遍存在消防业务不熟悉的现象，有不少民警，由于从未接触过消防，对消防工作从何抓起，感到无所适从。但按社会发展的趋势，只有每个派出所民警都要掌握丰富的消防业务知识，才能切实把辖区消防工作开展起来。当前各地应当把派出所民警的消防业务培训工作放到首要的位置，并且要制订计划，分期分批的进行培训和轮训，不断提高其业务的素质。

(二)注重于执法水平的提高。在长期的消防监督管理工作中，消防监督面广是一个显著的特点，它涉及到社会的各个行业和千家万户;法律规范的分类精细，又是消防的另一个特点，它涉及到各个产业具体标准。这就对我们派出所提出了很高的要求，需要我们民警掌握消防执法的各种程序，熟知消防法律法规的条文，以及规范消防行为的各类技术标准。具备足够的政策法律素质。因此，广大民警只有不断学习，认真体会，努力提高自己的执法水平，才能满足消防工作的需要。

(三)注重于装备设施的提高。在基层的消防监督管理中，同样有一部分是借助于技术手段的。光凭经验和人的直观感觉是远远不够，现代消防管理呼唤科技强警。易燃易爆化学物品的系统管理，电气线路的安全测试，电阻值的测定，可燃气体在空气中的浓度测定等等，都需要装备监督管理上的一些技术设施;在灭火战斗中，派出所也不能光是个组织协调机构，也应当装备简单的灭火设备及服装、防烟面具等个人防护器械，使其成为一支在关键时候能发挥作用的“生力军”。

四、着重抓好以下几个机制建设。

首先，要建立派出所抓辖区消防工作的责任机制。要在各级公安机关的领导下，按照《消防监督检查规定》确定的范围和内容，采取责任分解层层落实的方式，将辖区除公安消防部门直接管理以外的消防监督管理工作，落实到派出所和片警，并制定出相应的检查、考核和奖罚标准，纳入公安机关对派出所工作综合考评的范围，以增强派出所民警的责任意识，确保工作的落到实处。

其次，要完善公安消防监督机构指导派出所开展消防工作的运行机制。按照《消防监督检查规定》，将一部分消防工作移交给派出所，对消防部门来讲并不意味着担子的减轻，而应看作是责任的加重。因此，在消防监督机构内部，要将指导派出所抓好辖区消防工作，作

为内部建设的重要方面，制定工作措施，落实责任人员，及时掌握信息，注重搞好协调。尤其是在部署消防工作任务、协同开展消防安全检查等工作中，要充分考虑派出所实际，尽量将消防监督管理融入到整个社区治安管理工作之中，避免“单打一”和“两张皮”，最大限度地发挥基层派出所的作用，以取得事半功倍的效果。同时，消防部门还要做好角色的转换，也就是从“直管型”向“指导型”转变，由“微观管理”向“宏观管理”转变。

基层公安派出所承担社会面上部分消防工作任务，是新形势下消防工作的加强，其积极意义是不言而喻的。我们要按照“依法监督，规范管理”的要求，积极探索加强对公安派出所履行消防管理工作指导的方式方法，以促进这项改革不断走向深入，提高消防监督管理的水平。