2022年第二季度护理质量安全检查情况

2022年第二季度护理质量安全检查情况（精选17篇）

篇1：2022年第二季度护理质量安全检查情况

2012年第二季度护理质量安全检查情况

汇总、分析、整改措施

2012年第二季度，护理部组织对妇产科、综合科进行护理质量安全检查，情况如下：

一、存在问题：

1、护患沟通规划

妇产科：护士对收费项目，不能详细回答。

综合科: 与病人沟通不及时。

2、温馨服务

妇产科:停水，停电，电视无信号。

综合科:停水，停电，电视无信号。

3、礼仪服务规划

综合科科：护士未穿工作裤上班。

4、护理质量

妇产科：床单位有血迹未及时更换。

综合科：无

5满意度调查

妇产科：78%，未达标。

综合科：88%，未达标。

二、原因分析：

1、护士穿着随意，是因为要求不严，无强制规定。

2、护士离职，影响整个护理工作质量。

3、病人使用自带的大功率电器；医院历史久，电线老化。

4、天气打雷下雨。

三、改进措施：

1、深化学习掌握优质护理服务示范工程活动的重要内容，掌握活动标准要求，并应用于护理服务中。

2、增加护理人员。

3、对存在的问题，部分已经及时给予改进；部分已完成跟踪改进。

篇2：2022年第二季度护理质量安全检查情况

为了加强护理质量管理，确保医疗护理安全，使护理质量持续改进。9月20日下午，护理部组织质控小组成员按照重新分工的职责范围，对临床科室的护理质量进行了督导检查，重点检查病区管理、基础护理、特一级护理、急救药品、器材准备情况、消毒隔离制度执行情况和护理电子病历运行书写情况等方面内容。现将检查情况通报如下：

一、基本情况及存在问题：

1、病区管理和基础护理等方面：

病区管理意识增强，秩序良好，保持整洁安静；坚持做晨间护理，巡视及时，护理巡回记录单健全，护理人员仪表仪容基本规范。

存在问题：

急诊、针推科：4床床下杂物较多，摆放凌乱。妇产科：5床床单位不整洁，东西多摆放乱；巡回记录单记录不及时。

外科：2床病人巡回记录单记录不及时。内科：3床、10床床单位不整洁。肛肠科：1床床单位不平整。

2、急救药品、器材管理方面：

各科室急救药品、物品管理比较规范，专人管理，能够班班交班，未发现无标识及过期药品现象，急救仪器处于备用状态。

存在问题：

手术室：急救药品柜备药基数和实际不符。骨伤科：急救药品柜中，吸痰管过期。

3、护士长质量管理和护理电子病历书写方面：

护士长工作考核手册书写认真、规范，按时。护理文书书写比较规范，病历中增加了中医护理的相关内容，护理电子病历运行基本正常。

共性问题：护理病历未突出中医护理特色，内涵质量有待于提高。

肛肠科：4床，住院号41705，体温图入院后未连画三天。外

科：8床，住院号41713，张明俊，入院评估表签名不及时。

妇产科：5床，住院号41708，付前前；10床，住院号41698，体温图9月16-17日舌苔、脉象、大小便未填写。

内

科：2床，住院号41591，王健民，病人未出院，健康教育出院指导已签名。

急诊、针推科：3床，住院号41669，季桂青，病人未出院，健康教育出院指导已签名。

骨伤科：9床，住院号41710，解万强，体温图上9月16日血压未填写。

4、医院感染管理方面：

优点：各临床科室无菌包消毒及时，无过期、失效现象，无菌物品柜内物品摆放整齐。

共性问题：医疗垃圾和生活垃圾未严格分类放置；棉签无打开时间。

妇产科：泡镊桶的包布陈旧、比较脏。

内

科：医疗垃圾里混有生活垃圾和输液管外包装。骨伤科：泡镊桶无打开时间。

5、重点部门（手术室、供应室）

手术室：无菌包打的太松，不平整；输血登记本有涂改。供应室：护士长工作考核手册未按时完成；拖把上无标识。

三、存在问题的主要原因：

1、护理质量督导检查力度不够，加之个别护士缺乏工作责任心，工作不认真。

2、无菌观念差，院感知识掌握不全面。

3、大部分护士对电子病历系统使用方法掌握不全面。

4、针对前次检查存在的问题，改进措施未认真落实，问题依旧存在。

四、针对存在问题采取的整改措施

1、加强病区管理和基础护理，优质护理服务落实到位，积极做好健康宣教工作，认真落实晨晚间护理，护士长不定期对护理质量进行监督检查。

2、教育护士加强工作责任心，认真执行规章制度和技术操作规范，防范差错事故及纠纷的发生。

3、加强无菌观念意识，督促护士严格执行《消毒技术规范》和《消毒隔离制度》。

4、强化护理人员三基三严及急救知识和中医护理知识的培训学习，加强职业素质教育，特别强化低年资护士教育，提高护理队伍的整体水平。

5、加强对电子病历系统使用的培训学习，使护士尽快掌握电子病历书写规范。

篇3：2022年第二季度护理质量安全检查情况

根据黑龙江省质量技术监督局下达的2010年产品质量定期监督检查计划的通知 (黑质技监函发[2010]13号) 精神, 黑龙江省农业机械试验鉴定站按今年第2季度定检计划的要求对农机产品进行了定期监督检验。检查地区包括:哈尔滨、齐齐哈尔、牡丹江、佳木斯、龙江、肇东、肇州、嫩江、双城、大庆、穆棱、桦川、甘南、虎林、依兰、木兰、通河等共计17个市 (县) 。本次共检查生产企业54家, 受检企业覆盖率达56.7%, 检查农机产品73批次, 合格51批次, 总体合格率为69.9%。具体情况如下:

(一) 播种机21批次, 合格13批次, 合格率为61.9%;

(二) 犁7批次, 合格5批次, 合格率为71.4%;

(三) 联合整地机15批次, 合格8批次, 合格率为53.3%;

(四) 灭茬机4批次, 都为合格品;

(五) 旋耕机1批次, 都为合格品;

(六) 耙4批次, 合格2批次, 合格率为50%;

(七) 马铃薯种植机1批次, 都为合格品;

(八) 插秧机2批次, 合格1批次, 合格率为50%;

(九) 收割机1批次, 都为合格品;

(十) 脱粒、铡揉粉碎机6批次, 都为合格品;

(十一) 水稻苗床播种覆土机3批次, 都为合格品;

(十二) 挂车7批次, 合格6批次, 合格率为85.7%;

(十三) 五槽轮1批次, 都为不合格品。

二、检查结果分析

(一) 产品质量存在问题

农机整机存在的共性问题是安全防护、安全使用信息不符合国家强制性标准的规定。存在的具体问题如下:

1. 播种机:

链条传动部位无安全防护和警告标志, 无使用说明书或使用说明书的编写不符合国家强制性标准要求, 安全标志未在使用说明书中重现;涂层厚度、涂层附着力、开沟器硬度不符合标准要求。

2. 犁:

危险部位无安全警告标志或安全警告标志制作不符合国家强制性标准要求;涂漆质量达不到标准要求。

3. 耙:

安全警告标志制作和使用说明书编写不符合国家强制性标准要求;紧固件紧固程度、涂漆质量、焊接质量达不到标准要求。

4. 水稻插秧机:

危险部位无安全防护装置, 安全标志未在使用说明书中重现。

5. 挂车:

螺栓等级未达到标准要求。

6. 五槽轮:

尺寸未达到产品图样要求。

(二) 产品质量不合格的原因

1. 从检查结果看, 产品质量不合格主要原因是一些生产企业质量安全意识差, 严重忽视标准化工作, 不掌握国家强制标准, 不按国家强制性标准组织生产, 生产的产品存在安全隐患。还有一些生产企业无企业标准, 设备简陋, 技术水平差, 为盲目追求利润, 利用低劣材质的材料进行生产, 并简化零部件加工工序, 该进行热处理的热处理。

2. 由于受试验条件和时间限制, 播种机、犁、耙等农机产品田间作业性能和可靠性未做检验。由于一些企业在生产过程中不严格执行标准, 不严格进行出厂检验, 因此生产的产品在田间作业性能和可靠性方面可能存在问题。

三、工作建议

(一) 建议有关部门制定相关政策, 从源头抓起, 加强对生产企业农机产品质量安全方面的监督。

(二) 加大对安全标准的宣传力度, 对产品存在安全质量问题的生产企业的管理人员进行相关产品质量安全方面的规范化培训, 及时宣贯国家强制性标准和国家有关政策法规等有关知识, 不断提高企业人员质量安全意识。

篇4：2022年第二季度护理质量安全检查情况

一、监测结果分析

（一）监测食品

共监测23大类2761件食品样品，其中：粮食及粮食制品（290件）、食用油及其制品（90件）、肉及肉制品（230件）、蛋及蛋制品（20件）、蔬菜及其制品（80件）、水果及其制品（60件）、水产及其制品（340件）、饮料（140件）、调味品（130件）、酒类（160件）、焙烤食品（80件）、茶叶及其相关制品（30件）、膨化食品（40件）、糖果制品（30件）、坚果/籽类及其制品（20件）、豆及豆制品（80件）、冷冻饮品（30件）、罐头（30件）、食品添加剂（51件）、食品相关产品（50件）、乳与乳制品（460件）、特殊膳食食品（240件）、其他（餐饮食品80件）等23大类。

（二）监测项目

共监测12大类156项。其中：重金属及元素（9项）、兽药残留（37项）、农药残留（8项）、真菌毒素（5项）、生物毒素（1项）、食品添加剂（17项）、非食用物质（21项）、邻苯二甲酸酯类（17项）、加工产生有害物质（10项）、质量指标（19项）、指示菌（4项）和致病菌（8项）（见图）。

（三）样品来源

上述样品来源于471个监测点。其中，涉及117家生产加工企业、108家超市卖场、49家集贸市场、2家批发市场、171家餐饮单位、16家集体用餐配送单位和8家中央厨房。上述监测点覆盖年度计划的94%。

（四）监测结果

2761件样品中，2651件样品具有国家相关标准，其中59件样品不合格，合格率为97.8%。110件样品虽没有评价标准，但其中11件样品具有一定的健康风险，占10%，主要为：7件调理肉制品和1件凉拌菜检出致病菌、3件烤鱼片检出河豚毒素。对问题样品，上海市食药监局已按规定开展后续核查处置工作，落实下架停售、督查整改和行政处罚等措施。

二、风险防控建议

根据上述监测结果，建议采取以下措施，避免或降低食品不安全导致的健康风险：

（一）给消费者的建议

1.食物要烧熟煮透，不即刻食用的膳食等易腐食物应贮存在低于5℃或高于65℃的安全温度下；不在上述安全温度下贮存的膳食，应在烧熟后2小时内食用。不食用有血水的肉和未烧熟的蛋，不食用腐烂变质的水产品。

2.畜禽肉、水产品、速冻面米制品等食品原料应在低温条件下贮存，防止金黄色葡萄球菌产生大量致病的耐热肠毒素。

3.保持加工操作环境清洁。避免食品在储存、加工等过程中发生交叉污染，做到生熟分开。

（二）对企业的建议

1.上述“对消费者的建议”中的1～3项，企业也同样适用。

2.要加强对餐饮凉拌菜、发酵乳和酱腌菜等即食食品生产经营过程的管理，进一步优化食品生产加工工艺和储存运输流程，做好即食食品在各环节的温度和时间控制，避免受到致病菌污染。

3.自2014年7月1日起，小麦粉及其制品（除油炸面制品、面糊、裹粉、煎炸粉外）生产中不得使用硫酸铝钾和硫酸铝铵，发酵面制品生产企业要规范使用含铝食品添加剂。

4.食品生产经营企业，特别是茶叶、水产品和酒类企业要加强对原产地和供应商的管理，指导种植、养殖过程中农药和渔药使用，落实产销对接制度，完善索证索票和购销台账制度，充分运用溯源制度倒逼原产地食品安全。

食品监测项目的分布情况

饮食安全健康生活

本栏目由上海市食品安全委员会办公室、上海市食品药品监督管理局（SHFDA）主办

2014年第一季度，上海市食品药品监督管理局对上海市食品生产经营企业开展肉、粮油、蔬果及其制品监督抽检。

肉及肉制品共抽样872批次，共有38批次安全指标不合格，合格率为95.6%；粮食及其制品共抽样349批次，食用油及其制品117批次，分别进行农药残留、重金属、霉菌毒素、酸价、羰基价等检验，粮食及其制品相关安全指标均合格，食用油及其制品有1批次安全指标不合格，合格率分别为100%和99.1%；蔬菜及其制品共抽样259批次，水果及其制品154批次，分别进行农药残留、重金属等检验，蔬菜及其制品共有3批次安全指标不合格，水果及其制品有1批次安全指标不合格，合格率分别为98.8%和99.4%。不合格食品涉及上海果品公司的草莓，双鹰熟食的白切鸡、猪头肉等。

篇5：2022年第二季度护理质量安全检查情况

检查情况通报

2014年12月7日至12月22日，护理部、院感办对手术室、病房、产房、物理治疗室、门诊手术室、供应室、门诊导医等科室进行了第四季度护理质量及院感质量全面检查。各科室护士长对此次检查都比较重视，基本上都能按照考核标准的要求认真落实各项护理工作及院感管理工作，但在很多方面还存在着不足之处，现将检查情况通报如下：

一、妇产科：

(一)病区管理及分级护理：

1.抽查601、302、306、307等床床头卡未能及时调整（如302床护理级别与医嘱不一致，饮食与护理级别不一致），个别巡视卡书写不规范；个别床单不整洁。

2.现场提问：郭文娜，分级护理标记回答不正确，一级护理制度；基础护理内容及“三短六洁”回答不正确；一级护理制度，查对制度中的“十对”回答不全；潘晓杰，分级护理标记回答不正确；一级护理制度、查对制度回答不全；值班、交接班制度不知晓。张楠楠，一级护理制度，药班护士职责、责任护士职责回答不全；李丹妮，质控、监控护士职责不知晓。

(二)护理文书书写：抽查601、319、315、506、627床病历，601床测血压时间未记录，319床体温单第一周页未填写。产科住院患者护理记录单个别护士签名字迹潦草。

(三)急救药品、器械管理：现场提问潘晓杰，急救药品管理“五定一”回答不全。(四)消毒、隔离：

四楼治疗室开启的棉签已超过有效期，碘伏容器已经超过有效期。五楼治疗室，开启的碘伏未标明开启时间；现场提问：张楠楠，郭娜娜手卫生指征回答不全；李丹妮，质控、监控护士职责不知晓；标准预防具体措施不知晓。

二、产房：

1、关冰仪，产后出血护理常规不知晓；关彩侠，留置导尿管护理常规回答不全。

2、现场打开一个无菌包，包内血管钳齿槽部情况不干净，有污渍。

3、现场提问：关彩侠，器械情况流程回答不正确。

三、手术室：

1、个别无菌包包巾有破损。

2、手术间开启的无菌棉签已超过有效期。

3、提问：

王雪：手术室查对制度，手术室护士岗位职责不知晓。

刘培香：手术室查对制度，手术室护士岗位职责不知晓，急救药品管理“五定一”回答不全；日常使用的“84”消毒液浓度不知晓；无菌容器每周更换几次不知晓；洗手护士职责回答不全，外科手消毒标准操作流程不规范。刘媛媛：手术室患者交接制度、手术室查对制度，手术室护士岗位职责回答不全。手卫生指征，何谓外科手消毒不知晓。

李娟：手术室护士岗位职责，质控、监控护士职责不知晓。何谓外科手消毒不知晓，手卫生指征回答不全。

刘靖：手术室患者交接制度不知晓；洗手巡回护士职责不知晓；器械清洗流程回答不全。外科手消毒标准操作流程不规范。（操作时未戴口罩）徐静娟：标准无菌包体积及器械包重量不知晓。手卫生指征、医院感染回答不全。

四、门诊手术室、输液室：

1、使用75%酒精容器盛放碘伏。

2、提问：

张甜甜：器械清洗流程，何谓医院感染回答不全。

邵阿雪：门诊手术室属几类环境及环境卫生学标准回答不正确，质控护士职责不知晓。

五、物理治疗室：

1、生物学检测单未有检验人员签名，拿取未核查，属无效检验单。

2、提问：张文艳手卫生、外科手消毒卫生学标准回答不正确。

七、导医组

1、提问：

张丹丹：六步洗手法时间不知晓，医疗废物分类回答不全。刘景景：医疗废物分类回答不全。

陈秀梅：六步洗手法时间不知晓；何为手卫生不知晓；医疗废物分类回答不全。

篇6：2022年第二季度护理质量安全检查情况

通过第一季度医疗质量检查，发现日常医疗活动中存在不少

问题。为使各科能将工作中存在的缺点及时纠正，现将检查结果

通报如下：

一．医疗质量中存在的共性问题：

（一）病历中的问题：

1、主管医师对见习写的大病历把关不严，不认真修改，故大病历的质量比较差。

2、病历及病程书写不及时，病程记录中病情及辅助检查结

果不进行分析。

3、科主任查房记录太简单，科主任查房所讲内容没有进行

认真记录（主要指疑难、危重病人），没有反映出科主任查房的意义和价值，有的病历中没有科主任查房记录。

4、医患沟通不到位，医患沟通书填写不全。

5、绝大多数科室化验单异常未用红笔进行标记。

（二）三级医师查房制度执行差

大多数病历未体现出三级医师查房，从而影响了整体医疗水

平的提高。

（三）危重、疑难、死亡病例讨论记录不祥

很多危重、疑难、死亡病例讨论流于形式，最后讨论结果总

结性不强，有的内容和病历中记录不符合，还有部分未讨论。1

（四）质控活动及记录情况

全院大多数科室质控小组名存实亡，没有活动。有的科室虽有质控记录，但内容虚假，不是实际操作以后的记录，所以质量控制了，而医疗质量却没有提高，仍在原地踏步。

二 各科医疗质量中的个性问题

（一）内科：

1、有的病历首次病程记录和大病例入院7-8天还空缺；

2、个别病历中有不规范术语如“讲话欠利”等；

3、有的病历住院9天仍无主任查房；

4、有的危重病人无讨论记录。

（二）外科、骨科：

1、住院期间异常辅助检查，不复查；

2、手术记录简单，术中情况记录不细致；

3、在病程中换药记录缺如；

4、病历中辅助检查报告单排列顺序零乱；

5、手术安全核查表、手术风险评估表手术医师未签字；

6、住院时间长的病人无阶段小结。

（三）儿科：

1、必要的化验、拍片等检查无；

2、最后诊断签字不及时；

3、疑难病例无讨论；

4、主诉中使用不规范述语。

（四）妇产科：

1、首次病程中病史不详细，体格检查不细致；

2、医嘱中下病危，但无病危病例讨论记载；

3、医嘱中药品使用商品名。

（五）急诊科：

1、留观病历书写较简单，特别是体格检查；

2、抢救记录不完善；

3、急诊就诊病人登记项目不全；

4、检验单不全。

（六）辅助科室：普遍存在问题是就诊病人登记项目不全，报告单双签名执行的不好，报告单留存不全。

三、整改措施

篇7：2022年第二季度护理质量安全检查情况

燃气安全专项检查情况总结

县液化气站：

为切实做好我乡燃气市场安全管理工作，落实好省市县通知精神，确保第一季度期间的燃气安全，维护社会稳定，我乡于1月1日至3月31日，对全乡范围内的燃气安全进行了全面检查，按照“四不放过”的原则，对存在安全隐患的违规经营者进行处理，有效维护了燃气市场的秩序，现将有关情况反馈如下：

一、燃气经营市场安全检查情况

1、加强组织领导，落实安全检查。为把此次检查活动落实到实处，我乡特别成立了燃气市场安全检查小组，并召开动员会议，要求各燃气经营企业要从讲政治的高度，充分认识做好燃气安全工作的重要性，认真组织安全大检查，确保安全，维护社会稳定。

2、认真开展活动，做好工作汇报。2020年1月9日上午10点，由分管领导带队，组织企业服务中心、乡安监站、乡村镇规划建设服务中心、**乡派出所等有关部门联合对**乡市场安全生产进行大检查。对**村各餐饮店以及中小学食堂等进行安全例行检查，检查中发现有个别餐饮店存在液化气连接管老化、钢瓶陈旧等安全隐患，我们立即予以警告并

下发责令整改通知书，督促其限期整改到位。

3、加强安全宣传，提高安全意识。我乡通过各种宣传单、专栏进行宣传，着力提高群众的安全防范意识。各村各单位高度重视安全防范工作，不断增强安全防恐防范意识，强化突发事件应急处理能力。通过多种形式增强法制教育，向广大群众用户宣传讲解用气安全基本常识。今年1-3月，我乡开展“安全责任，重在落实”为主题的安全生产月活动，加强安全生产监督管理，防范和减少安全生产事故的发生，保障广大人民群众生命财产安全促进我乡经济发展。据统计，全乡共发放宣传材料800多份，横幅4条，出动宣传车4人∕次，检查人员25人/次，收效良好。

二、存在的主要问题

经过一系列燃气安全治理整顿，我乡的燃气市场秩序有明显好转，但仍存在一些问题：一是目前**乡无液化气站，给群众生活用气带来诸多不便；二是液化气都是到闽清县下祝乡充气使用，不方便管理。

三、下一步工作打算

我们将在认真总结前一阶段工作经验的基础上，进一步加大管理力度，具体做好以下几项工作。

（一）继续清理整顿燃气市场。

进一步清理整顿液化气市场，抓住隐患整改不放松，加大督查力度，消除事故隐患。认真落实《条例》和燃气经营许可的有关规定，对不具备安

全保障能力的燃气企业及设施不完善的经营点，依法予以清理市场。

（二）继续做好燃气器具的管理工作。

进一步加大对燃气器具市场的管理力度，对于未经气源适配性检测的燃气器具一律不准销售。加大对超期液化气钢瓶的查处力度，从源头上杜绝燃气安全隐患的产生。

（三）进一步加大燃气安全宣传力度。

利用多种形式，进一步加大对《条例》的宣传贯彻力度。进一步宣传燃气安全使用常识和各项法律、法规，全面提高燃气用户的安全意识，预防安全事故的发生。

**乡村镇规划建设服务中心

篇8：2022年第二季度护理质量安全检查情况

此次抽查依据GB252-2000《轻柴油》标准, 对轻柴油的闪点 (闭口) 、色度、冷滤点、凝点、机械杂质和水分等项目进行了检验。

轻柴油产品存在的问题主要是闪点项目不合格。闪点是表示柴油蒸发和安全性能的指标。闪点低, 柴油的蒸发性好。但闪点过低, 则说明柴油中混有少许轻质油, 发动机工作粗爆。柴油闪点在45℃以下为易燃品, 在45℃以上为可燃品。因此, 闪点是柴油储运和使用时安全性能的重要参考指标, 闪点过低将对柴油储存、运输、使用以及发生交通事故后的安全性带来极大的安全隐患。国家标准严格规定闪点值≥55℃。但在本次抽查中, 有10个批次产品闪点项目不合格, 占不合格产品总数的100%。

篇9：2009年第四季度通胀情况

经济增速、固定投资和消费

在经济增速方面,主要表现是GDP同比增速,中国国家统计局在2009年10月22日发布的中国2009年前10个月的统计数据显示,经初步测算,前三季度国内生产总值217817亿元,按可比价格计算,同比增长7.7%。

GDP增速虽然只有7.7%,但应该注意到,2009年的GDP增速逐季度升高。同时,2009年前三季度的GDP增速,是建立在2008年全年GDP增速创5年最低纪录基础上的,从一季度的6.1%增加至三季度的8.9%,相对增速并不低。

从社会消费需求看,2009年前三季度,全社会消费品零售总额89676亿元,同比增长15.1%;扣除价格因素,实际增长17.0%,比上年同期加快2.8个百分点。其中,城市消费品零售额61013亿元,增长14.8%;县及县以下消费品零售额28663亿元,增长16.0%。

分行业看,批发和零售业增长15.0%,住宿和餐饮业增长17.4%。限额以上批发和零售业中,除通讯器材类外,其他20类商品零售额均实现正增长。其中,家具类增长32.3%,汽车类增长24.5%。

从固定资产投资方面看,2009年1—9月,我国城镇固定资产投资资金来源总计为152772.5亿元,增幅同比提高16%,刷新2009年以来同比累计增幅最高纪录。2009年10月,全社会固定资产投资150710亿元,同比增长33.1%。

2009年1—9月,国内贷款总共25724.5亿元,比去年同期增长48%,增幅比2008年同期增幅提高33.5%。

新增信贷量

2009年新增信贷创出建国以来最高纪录,高盛(中国)前首席经济学家、现中金公司董事总经理梁红说,“推动中国物价整体水平快速上涨的真正原因,是货币供应过剩。”

数据显示,截至2009年10月,狭义货币供应量M1和广义货币供应量M2,已分别连续4个月和8个月在25%增速以上运行。10月份,M1比M2的增幅差距拉大至2.61%,是2009年连续第二个月货币供应量出现倒喇叭口,且呈现加速态势。

观察历史上数次通货膨胀,在每次出现高通货膨胀之前,货币供应增长都有明显的加速。货币供应增长率与CPI增长率之间关系密切,而且前者领先后者6—12个月。

从M1和M2与通胀的密切程度看,因为通胀相对于M2的滞后期为6—9个月,相对M1的滞后期为3—6个月,因此M1与通胀的传承关系更直观。如果继续观察2009年7月、8月及之前半年的M1数据,可以发现,通胀在2009年11月,已成骑虎之势。

外汇储备和人民币汇率

2009年,因国际市场消费萎缩,外贸形势呈整体回落态势,但外汇储备量仍有增无减,且增速仍持续加快。数据显示,2009年第三季度,中国外汇储备增加了1410亿美元,达到2.273万亿美元,而且还在以每年至少2000亿美元的速度增长。

在中国坚持人民币汇率紧盯美元的汇率政策影响下,外汇储备持续增高成为推高通货膨胀的又一个原因。

近年来,人民币名义上对美元升值,实际上人民币对美元升值的幅度,远不抵美元贬值的幅度,人民币相对于其它主要货币包括欧元、英镑、加元、澳元等均处于贬值状态,当前的人民币汇率,是一种名义上升值实际上贬值的状态。表面上人民币对外升值与对内贬值是一种矛盾的现象,实际上人民币对外贬值与对内贬值却是一致的。

2009年以来,人民币单位货币购买力发生了明显下降,其最突出的表现是在资产价格市场。在资本市场上,人民币单位货币的购买力下降是非常直观的。人民币本身的价格,即汇率,今年以来出现了实际有效汇率持续贬值的态势。

人民币实际有效汇率的持续贬值,与人民币汇率重新钉住美元有着直接的关联,也就是说,美元今年以来的持续走弱,导致了人民币实际有效汇率的持续贬值。虽然人民币实际有效汇率对美元升值,但因美元贬值速度超快,因此,人民实际有效汇率对非美货币,比如英镑、欧元、澳元、加元甚至日元,都大幅贬值。

篇10：2022年第二季度护理质量安全检查情况

本季度护理管理质量检查情况总体较二甲评审前检查有明显改进，通过二甲评审，各病区的护理管理资料较整齐，规范，完整，记录较完善，但也存在一些问题总结如下：

1、部分科室护理管理总结不具体，未体现持续质量改进措施，未每月复印

质量考核月报表作封面整理归档。

2、部分科室中西医理论及操作考核成绩无分析评价，扣分原因未注明。

3、个别科室护理业务查房不规范（一个人查完），未使用PPT，体现中医护

理内容不足，教学查房填写不完整。

4、护士个人考核表填写不完整，表格内容有待修改，年终复印上交护理部

存档。

5、大部分科室未进行中医特色护理（操作）质量评价每季度分析，（内容为

开展例数，不良反应统计，效果评价及存在不足，改进措施）年总结一次。

6、部分科室重点专科中医特色护理质量未考核，只有中医护理质量评价。

7、优质护理欠缺考核细化标准，有待完善。

8、新上任护士长对护士长手册填写不准确，不完整，有漏项。

9、读书笔记内容缺乏心得体会，只注重形式完成任务，要求每月一中一西

至少两篇。

10、部分年轻护士对核心制度掌握不够全面，只对当月熟悉。

整改措施：

1、进一步完善护理质量管理规范记录及分析评价，修订护士个人考核表，中医护理查房表及中医危重病例讨论表。

2、加强护理业务形式正规，使用PPT,体现中医特色护理。

3、完善中医特色护理质量考核、评价及分析，细化优质护理考核标准。

4、建立工休座谈会常规内容及健康教育资料，工休座谈会与病人满意度调查统一汇总分析。

篇11：2022年第二季度护理质量安全检查情况

各施工、监理单位：

为进一步加强节后建筑施工工地的安全管理，落实建设工程建设各方的主体责任，确保建筑施工工地安全措施到位,有效防范重大质量安全事故的发生，提高我市建设工程质量安全管理水平，2013年3月4至24日，我局组织开展了2013年第一季度全市建筑工程质量安全生产大检查。现将检查情况通报如下：

一、检查的基本情况

本次检查分4个小组进行，共检查了76个在监在建工程。其中，涉及危险性较大分部分项工程：深基坑工程4个、高支模工程1个；起重设备：塔吊57台、人货梯35台、钢井架97台。检查过程中，共签发责令局部停工通知书5份、限期整改通知书63份；分别对8名项目经理、10名专职安全员、6名项目总监进行网上动态扣分；共查封未办理安装告知等相关手续的塔吊5台及钢井架9台。

经检查，我市绝大部分的在监工程能够落实广州市建委《关于进一步加强节后复工建筑工地施工安全管理工作的通知》（穗建质[2013]214号）的要求，施工安全管理到位，各建设、施工和监理单位履行责任，工地现场基本符合工程质量、安全文明施工的相关规定，如广州市从化第一建筑工程有限公司承建和广东永信建设监理有限公司监理的骏郞房地产住宅楼工程（该项目架构管理人员履责，文明施工到位，质量安全资料齐全）、龙元建设集团股份有限公司承建和广州市穗高工程监理有限公司监理的住宅楼工程3幢（该项目施工现场管理较好，能有效落实“六个100%”等各项文明施工措施）、广州市第三建筑工程有限公司承建和广东省从化市工程建设监理有限公司监理的名人婚纱摄影综合大厦、高州市建筑工程总公司承建和东莞市建设监理有限公司监理的名城.御景绿洲等项目。这些项目，管理人员认真负责、施工现场管理较好、质量安全生产有序进行，在安全和文明施工方面措施到位，为我市提升施工现场管理水平和创卫检查工作做出了贡献。从检查情况来看，目前我市在监工程安全生产情况总体平稳，工程质量受控。

二、存在的主要问题

本次检查中发现部分单位没有落实好建设工程施工质量安全和文明施工管理措施，项目管理混乱，文明施工较差。

（一）责任主体行为方面

个别施工和监理单位未能定期开展质量安全生产隐患自查自纠活动，没有形成相关记录；个别施工单位对我市建设工程质量安全监督机构发出的整改通知未落实整改。

（二）质量方面

1、部分工地未落实混凝土标准养护箱（室）养护措施，如：广州市从化第四建筑工程有限公司承建、广东省从化市工程建设监理有限公司监理的光汇加油站。

2、现场仍发现一些工地擅自采用自拌砂浆，如：广东新南方建筑工程有限公司承建和广东珠江建设工程监理有限公司监理的珠光御景山水花园(一期)、江苏大汉建设实业集团有限责任公司承建和广东省从化市工程建设监理有限公司监理的住宅楼工程5幢（自编望谷御泉花园GC1-GC5栋）。

3、部分工地原材料进场，未经监理送检合格后即投入使用，未能做到先检后用。

4、部分工地分部（子分部）工程完工后不及时办理分部分项工程验收。

（三）安全方面

1、个别工地存在安全台账、工人三级安全教育资料造假，不按规范标准建档；资料普遍存在记录不够详实，资料代签现象较多；专项施工方案针对性不强、可操作性不强。

2、部分工地起重设备在未经检测合格擅自投入使用，部分工地未能提供相关设备维修保养记录，如：广东新南方建筑工程有限公司承建的珠光御景山水花园(一期)未能提供塔吊保养记录。

3、个别项目危险性较大分部工程未按专项施工方案实施，未经专家验收擅自投入使用，如：广州市诚达建筑工程有限公司承建的力丽日化办公楼高支模分部工程。

4、部分工地施工现场临时电路较混乱，线路乱拉接，有个别工地使用移动电箱，部分工地二级配电箱当三级配电箱使用。

5、部分工地外脚手架搭设不符合规范要求，如：大、小横杆缺失，上下梯未加设兜底网，剪刀撑设置不规范等。

（四）文明施工方面

1、部分工地施工现场主要道路未做硬地化处理，排水不畅，场地积水。

2、部分工地材料乱堆乱放，未能做到分类堆放，未挂设对应材料合格标识牌。

3、部分工地建筑垃圾未及时清理，现场未设置分类回收垃圾桶，未能按照创卫要求设置卫生检查制度。

篇12：2022年第二季度护理质量安全检查情况

双流县中医医院

第一季度护理质量考核情况通报

护理部在本季度中按照《双流县中医医院综合目标考核方案》、《护理质量评价标准》共十四项，采取集中考核、抽查、夜查房及重点部门专项考核等方式，对全院各科室的护理工作质量进行了考核。

一、考核的主要内容

1、护士长管理质量

2、基础护理质量

3、危重、特、一级病人管理质量

4、消毒隔离管理质量

5、急救药品、物品、器材管理质量

6、中医护理文书写质量

7、护理安全管理质量

8、优质护理服务质量

9、中医特色护理质量

10、护理技术操作考核质量

二、考核工作中存在问题

护士长管理质量方面部分科室存在：护士长手册未完善，少数护士学习未做笔记，排班表上工作安排未体现责任制整体护理。

基础护理质量方面病区普遍存在：部分床单不平整，部分病人物品较多放置不规范，全院加床的隔离帘缠绕不整齐。

危重、特、一级病人管理质量方面部分科室存在：少数患者床头柜上心电监护仪各导线杂乱，部分患者留置针无留置时间标识，少数患者无腕带；个别

1患者氧气导管滑脱未及时发现。

消毒隔离管理质量方面部分科室存在：少数护理人员使用中的棉签开口不规范、无开启时间；部分病区的过道卫生差、有烟头，床头柜内面脏；个别科室无菌物品放置不规范；消毒供应中心物品装载不符合要求；手术室发现2个纸包装物品外包装有水渍、液体放置不规范；个别科室备用氧气筒上的湿化瓶未进行消毒标识。

急救药品、物品、器材管理质量方面，部分护士掌握备用氧气筒最低压力值不正确，个别科室复苏盘未处于备用状态，急救车使用后未及时归位放置和补充数量。

中医护理文书质量方面，部分护理记录单无上级护士审核签名，体温单漏填血压，入院评估记录单及护理记录单无上级护士审核签名。

护理安全管理质量方面，部分科室在管理危重病人时存在床档未及时拉起，分装袋上输液标签无输液滴数，医嘱执行前未按要求确认签名，在岗护士配备与工作强度不符，门诊患儿未戴腕带，治疗时未带执行单。

优质护理服务质量方面, 少数病区的晨晚间护理质量还有待提高，在岗护士所管床位平均超过8个，护士分工欠合理，责任护士履职不到位，对所管患者的痰标本未及时送检，床头柜上物品较杂乱。

中医特色护理质量方面，个别病区的护士对优势病种患者的饮食调护，用药护理，康复指导不到位；少数护士中医学习笔记未完善。

护理技术操作考核质量方面，对N0-N4级抽考了12名护士操作“艾条灸”，11人合格，合格率为91.7%；对N0-N1级抽考了10名护士 操作“手卫生”、“无菌技术”，均9人合格，合格率均为90%。为迎接2013年成都市护理岗位创新技能大赛，3月份组织培训了“心电监测技术”、“氧气吸入技术”、“心肺

复苏”。

以上考核内容已通过每月“护理工作质量考核情况通报”反馈各科室，护理部提出整改意见，限期科室整改并进行复查考核。对反复出现问题及未达到评价标准合格分值的科室加大考核力度。

第一季度预防压疮发生情况：共计监控73人，均未发生压疮；发生护理安全（不良事件）共计14例，上报4例，1例为隐患事件；3例为无后果事件。病人安全管理落实较好，无护理纠纷及护理并发症发生。

三、整改措施

1、护士长要进一步履行职责，落实监督检查责任，保证护理工作质量。

2、护理部设专人负责对手术室、ICU、NICU、急诊科、消毒供应中心等重点部门专项考核，进一步提高重点科室的工作质量。

护理部

篇13：2022年第二季度护理质量安全检查情况

第四季度, 广西共组织七个检查小组对南宁、柳州、桂林、崇左、梧州、防城港等6个设区城市以及宾阳等38个县 (区) 进行建设工程安全防护的专项检查。主要检查施工现场的楼层临边、“三宝、四口”防护以及脚手架、物料提升机的封闭防护等。

各组共随机抽取了当地的64个在建项目。总体上, 这些项目的整体安全防护比较到位, 除施工企业外, 建设和监理单位对安全生产管理的参与程度有所深化, 但是现场的安全防护隐患还是不少, 特别是施工现场的安全生产管理的标准化水平不高。

该季度检查, 广西还专门组织超高层建筑方面的专家, 对南宁、柳州两地的在建超高层建筑施工现场的安全防护进行了专项检查, 共抽查了两地共4个在建的超高层建筑项目。据介绍, 受检的项目建筑总高度均超过250米, 处于人员流动密集的城市中心区域, 且施工现场使用大量的机械设备。因此, 当地监督机构均将其列为重点监督项目。这些项目的开工审查手续基本齐全, 管理人员基本到位, 工地围挡严密、美观, 现场的材料堆放、作业分区布置较合理, 文明施工方面做得比较到位。

检查组对南宁、防城港、百色、崇左、柳州、来宾、桂林、梧州等8个设区城市在建的市政基础设施工程进行了质量安全专项检。总的来看, 全区市政基础设施工程质量安全基本处于受控状态, 受检工程的主体结构质量和安全有保证, 但是仍存在部分勘察、设计单位履职不到位, 勘察、设计人员参加工程重要分部验收后未能及时签字盖章的现象;个别监督机构市政专业技术人员配备不足, 对市政基础设施项目监管不力。

篇14：2022年第二季度护理质量安全检查情况

2012年第二季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位（简称“用人单位”，下同）共9586家，需求人才数141828人，求职人才数为185185人，人才供求比为1.31（即人才需求人数或职位数为1时，人才供给或求职人才数为1.31，下同）。2012年第二季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾比较平和，人才竞争压力较小，用人单位数比2011年同期同比增长14.06%，但是需求人才数也比2011年同期同比下降1.85%，求职人才数比2011年同期同比下降0.59%。

在各地市人才网站分布中，广西人才网的用人单位共有6724家，需求人才数98939人，求职人才数为137749人，占比分别为70.14%、69.76%和74.38%，人才供求比为1.39。

二、人才供给情况

2012年第二季度，广西人才网联系统的求职人才数为185185人。求职人才学历分布如图1所示。

如图2所示，上述十个职位类型的求职人才数量总计112558人，其中求职人才数超过1万人的有销售类、财务/税务/审计/统计类、行政/文职/后勤类和建筑/工程类，排名状况与2011年同期相比，出现一些变化，其中销售类求职人才数超过2万，排名从2011年的第二位上升到本季度的第一位。

三、人才需求情况

（一）用人单位分布情况

2012年第二季度，通过广西人才网联系统招聘的用人单位共9586家，同比增长14.06%。其中，用人单位中企业数量比2011年同期增加1155家，涨幅为14.82%。其单位性质分布见表1，具体企业数量分布见表2。

（二）产业与行业需求情况

2012年第二季度，广西人才网联系统中用人单位需求人才数为141828人，较2011年同期增加2678人，降幅为1.85%。

人才需求行业分布方面，制造业、批发和零售业、信息传输、计算机服务和软件业、建筑业和房地产业等行业需求较多，所占比例分别达到22.65%、14.26%、10.42%、8.11%和7.78%，这五个行业累计需求人才数达到89657人，合计占比达到63.22%，需求行业分布集中度较第一季度有所下降，具体情况见表3。

（三）职位需求情况

在职位分布方面，需求人才数处于前十位的职位类型见图3。

如图3所示，上述十个职位类型的需求人才数总计74589人，占人才总需求量的52.59%，其中销售类的人才需求达26855人，占比达18.93%，与2011年同期相比增加603人，同比增长2.30%。

四、人才供求对比情况

2012年第二季度，人才供求比为1.31，与2011年同期的1.29基本持平，总体供需压力较缓。具体情况见表4。

由表4可见，2012年第二季度广西人才网联系统中多数职位类型人才供求压力与2011年同期相比有所回升，其中由于需求较少，求职者众多，法律/法务类、翻译类、银行类和人力资源/人事类供求比较高，分别达到6.46、6.20、5.60和5.00，即达到5、6人竞争1个职位。

五、人才供求特点

2012年第二季度，广西人才网联系统人才需求和供给均出现小幅下滑，虽然用人单位数量达到历史新高，为9586家，但是需求人才数和求职人才数均出现持续回落现象，需求人才数和求职人才数量分别同比下降1.85%和0.59%，部分职位人才缺乏现象较严重。

（一）人才供给总体出现小幅下降

2012年第二季度，人才供应总量持续下滑，求职人才数比2011年同期减少1097人，多数职位的求职人才数量均呈现同比下降趋势，但仍有少数职位求职人才数增长较大。

1、行政/文职/后勤类、市场/策划/推广类和计算机软件类的人才供应总量同比下滑明显

行政/文职/后勤类、市场/策划/推广类和计算机软件类等求职人才数较2011年同期分别减少2420人、1415人和1101人，同比分别下降11.11%、18.02%和29.20%。

2、服务类人才供应回升緩慢

进入2012年，广西人才网联系统中服务类人才供应增长乏力，持续维持较低迷状态，2012年第二季度，餐饮/娱乐、百货/连锁/超市/零售类和美容/保健类的求职人才合计为4538人，与2011年同期的4269人相比小幅增长6.30%。

3、销售类和建筑/工程类的人才供应出现较大增长

2012年第二季度与2011年同期相比，销售类和建筑/工程类人才供应保持较高增长，其求职人才数分别为20872人和16551人，较2011年同期分别增加2010人和1742人，同比增长分别达到10.66%和11.76%。

（二）第二季度总体人才需求保持较旺盛局面

进入2012年第二季度，广西人才网联系统中的人才需求仍保持较旺盛局面，虽然出现同比的小幅下滑，但是需求总量仍保持在14万人以上，达到141828人，同比小幅下滑1.85%。

1、销售类、市场/策划/推广类等业务类人才需求持续旺盛

销售类、市场/策划/推广类等业务类人才需求量仍保持高水平，其人才总需求量虽然有所回落，同比下降7.23%，但仍超过3万人，共计需求为32481人。

2、行政/文职/后勤类和财务/税务/审计/统计类等类别人才需求下滑明显

第二季度用人单位对后勤管理支持类的人才需求出现持续下滑现象，其中行政/文职/后勤类和财务/税务/审计/统计类等职位需求较2011年同期减少2145人，同比下降14.93%。

3、半数以上职位需求人才量出现小幅下滑

在46个职位大类中，有29个职位类型的人才需求出现同比下滑，其中市场/策划/推广类和建筑/工程类的人才需求下滑最大，分别同比减少3135人和1832人，降幅分别为35.78%和16.56%。而另外17个职位类型中，酒店/旅游类人才需求增长较大，同比增加1151人，增幅达到66.30%。

（三）人才供应和需求减少，人才供求总体压力仍维持在较平和局面

2012年第二季度广西人才网联系统中人才供应和人才需求均出现小幅同比下滑，人才供求比大于2的职位类型仅为19个，其中只有10个职位类型竞争较为激烈，人才供求比大于3。

1、服务类、销售类等类别人才持续保持较大需求缺口

百货/连锁/超市/零售类、餐饮/娱乐类、美容/保健类、酒店/旅游类和销售类等类别出现供不应求局面，其合计需求人才数为40400人，合计求职人才数为27429人，有12971人的需求缺口，合计人才供求比仅为0.68，将近1人有2个职位可供选择。

2、财务、行政和人力资源等管理类等较稳定的职位竞争加剧

由于需求减少，行政/文职/后勤类、财务/税务/审计/统计类和人力资源/人事类等热门职位竞争压力回升，其人才供求比分别为3.02、3.38和5.00，超过3人竞争1个职位。

（四）应届毕业生供求情况

1、应届毕业生网上求职人数规模增长乏力

受到广西人才网毕业生频道改版和近年来毕业生就业渠道增加的影响，2012年应届毕业生网上求职意愿较低，应届毕业生网上求职情况见图4。

2、应届毕业生需求较第一季度小幅回升

2012年第二季度应届毕业生需求回升，为32627人，应届毕业生需求情况见图5。

求比较低，但部分职位竞争激烈

篇15：2022年第二季度护理质量安全检查情况

作者： 来源:http:// 时间:2009-1-12

杭州市余杭区建设局文件

余建〔2009〕19号

关于08年第四季度余杭区建设工程

安全生产大检查的情况通报

各施工、监理企业：

为进一步做好年末我区建设工地安全生产管理，巩固全年安全生产隐患排查治理成效，强化企业主体安全生产责任，有效遏制安全事故的发生，确保安全，我局于2008年12月29日至31日期间，组成三个检查组对全区部分在建工程进行了安全生产文明施工大检查，现将有关情况通报如下：

一、基本情况

本次共检查了27只工程，共下发限期整改通知书15份，停工通知书5份,同时对相关施工企业及项目经理进行了不良行为扣分。

此次大检查以开发区、工业区等区域的中小型厂房项目为主，检查重点内容包含起重机械设备、深基坑围护、外脚手架搭拆、承重支模架搭拆、临时施工用电、冬季消防施工安全等，从检查情况看，总体情况较好，工程建设各方责任主体安全生产意识有进一步加强，安全隐患排查治理工作基本落实，施工现场安全生产文明施工情况有所提高。但检查中也发现，我区安全生产文明施工总体水平还不平衡，厂房项目工程存在的问题较多，施工用电、起重机械设备使用等方面的问题较为突出，部分监理企业安全监理责任未落实到位。

二、存在主要问题

1、部分施工企业对安全生产及文明施工的管理重视程度不够，未按“三定”原则落实安全生产措施，监管力度薄弱，检查、处罚力度不强。

2、部分监理企业未按规定履行安全生产、文明施工管理职责，配备的人员缺乏安全生产文明施工方面的管理能力，对现场安全生产的监督检查流于形式。

3、部分工程脚手架、支模架搭设未严格按照专项方案实施，滑模施工等未进行专家论证；施工用电乱拉、乱接现象普遍，部分机具缺少开关箱；施工起重机械备案及安全使用、管理不到位；现场安全资料内容记录不真实、不完善，签字程序不规范；生活区卫生保洁工作不到位，生活用电较为混乱，大功率电器设备使用较为普遍；施工现场及主要道路未进行硬化，材料堆放较为混乱，建筑垃圾未能及时清运。

三、检查处理意见

通报批评单位：

1、施工单位

（1）东方建设集团有限公司承建的三洋泵业厂房工程（项目经理：汪宝雷）

（2）杭州兴湖建设有限公司承建的星洲翠谷二期1#楼工程（项目经理：胡思新）

（3）杭州茂华建筑工程有限公司承建的元力链传动1-4#厂房及办公楼工程（项目经理：陈 华）

（4）杭州西湖区第二建筑工程有限公司承建的东方表面技术生产车间2#3#工程（项目经理：郑作庆）

（5）杭州中舟建筑工程有限公司承建的盛辉木业厂房工程（项目经理：郭茂华）

（6）浙江省长城建设集团股份有限公司承建的牡丹面粉厂房搬迁工程（项目经理：沈洪昌）

（7）浙江方汇建筑工程有限公司承建的南星股份经济合作社厂房工程（项目经理：韦利华）

上述施工项目部在这次安全生产文明施工执法大检查中，现场管理混乱，安全隐患较多，予以通报批评。

其中，杭州西湖区第二建筑工程有限公司给予停止余杭区建筑市场行为12个月的处罚，自发文之日起。

2、监理单位：

（1）浙江中兴工程建设监理有限责任公司监理的元力链传动1-4#厂房及办公楼工程（项目总监：赵伟乐）

上述监理项目部在这次安全生产文明施工执法大检查中，现场监理资料混乱、内容不齐全，日常安全监理工作不到位，予以通报批评。

各单位要在今后工作中切实履行安全生产职责，加强隐患排查治理工作，特别是要加强施工现场临时施工用电、建筑起重机械、支模架及脚手架搭拆等方面的安全检查，切实落实整改措施，及时发现和消除安全隐患。并要严格落实好冬季施工安全及春节停工期间的各项安全生产工作安排，执行值班制度。我局将对此次检查的相关情况做好跟踪管理，对拒不整改和整改不力的企业及相关人员将进行从严从重的处罚。

二○○九年一月十二日

篇16：2022年第二季度护理质量安全检查情况

疾控中心于2010年12月31日利用一天时间，抽派2名业务人员，医院第三度传染病报告管理、报告质量及防控工作进行全面督导检查。现就结果报告如下：

一、传染病报告质量抽查

(一)传染病报告率

本次共抽查医院2各部门（住院部、门诊）传染病病例例，报告例，传染病报告率100%；无漏报。

（二）诊断-报告的及时率

共有张卡片中，报告及时的张，报告及时率为100%

（三）卡片填写完整率

查看的张报告卡中有张卡片各项信息填写齐全、无一缺、漏项，（四）卡片填写准确率

张片中有10项信息填写规范、准确无逻辑错误。

（五）纸质报告卡片与网上录入卡片内容的一致性

对纸质传染病报告卡与网络录入的内容进行一致性核对，三、综合评估：医院在中心督导检查了第四季度传染病报告管理工作后，院领导班子对督导中发现的问题和不足重视不够，新参加工作人员传染病诊断、报告、管理等知识欠缺。

四、整改措施建议

（一）建立健全各项制度，完善制度落实措施，保证传染病报告管理工作的有效运行和长效机制建设。对督导检查中指出的问题要逐一整改。

（二）狠抓全员培训，特别是新参加工作和进修人员，一是要认真学习和掌握传染病诊断、报告及相关法律法规知识，提高医务人员对传染病疫情报告的责任性、及时性和准确性。二是继续规范门诊日志等各类登记薄的使用和填写工作，重点要对传染病报告卡片如何填写进行细致培训，确保“五率”达标。

（三）对2010年第四季度所有传染病报告卡片通过中国疾病预防控制信息系统，在疾控中心的指导下进行详细订正，补齐缺漏项，更正错项，完整纸质卡片。

（四）严格杜绝传染病漏报和零缺报，特别是医院要进一步加大整改力度，着力解决门诊日志填写不规范，缺漏项较多，出入院登记使用不规范，卡片填写不完整不准确等突出问题。

被督导单位：医院

督导人员：

xxxxxx

篇17：2022年第二季度护理质量安全检查情况

一、基本情况

第一季度归档病历2316份，其中抽查儿科35份，外一科12份，外二科12份，外三科12份，肿瘤科3份，内二科35份，内一科35份，内三科2份，妇产科30份共176份，合格167份，合格95%。

二、存在的问题

1、体温单

1.1 体温单楣栏填写用笔缺乏统一标准，有的科室用蓝黑钢笔，有的科室用中性笔。

1.2 体温单在40-42℃的相应格内填写的时间描述不正确.1.3 体温单上漏记血压、出入量、体重现象。

2、医嘱单

2.1 皮试结果有漏记现象.2.2 护士执行时间与医嘱时间不相符.3、辅助检查报告单

3.1 各种检查报告单粘贴缺乏统一标准.3.2 化验报告单粘贴不整齐.3.3 出院排序不正确.4、病危、病重患者护理记录单

4.1 记录内容空洞，不够具体,翔实,存在记流水帐现象.4.2 涂改严重,改正方式不对.4.3 记录缺乏完整性、连续性，不能动态反应病情变化，不能体现护理工作的效果和实绩。

三、整改措施

1、增强法律意识及自我保护意识，护理部将组织形式多样的讲座，教育护士认识护理记录的重要性。及时、准确、客观、完整的护理文书是处理医患纠纷的关键证据，同时也为保护自己预置了一份保险。

2、加强护理文书的培训及考核，护理部每季度组织一次护理文书的学习，每年组织一次护理文书的考核。要求护理人员认真学习《医疗事故处理条例》、《山东省病历书写基本规范》及其护理文书质量控制标准。客观、真实、及时、准确、完整地书写护理记录，观察到什么，做了什么，就记什么。同时，护理文件记录必须与医疗记录一致，以避免不必要的纠纷。

3、提高护士业务素质，护理文件记录是由护士群体共同完成的，因此要加强对各级护理人员尤其是低年资护士的业务素质培养。通过各式各样的学习班如：全院业务学习、护理小讲座、教学查房、疑难病历讨论等，对存在的共性问题进行讨论、分析，提出改进措施，提高护士的文字表达能力，同时鼓励支持护理人员参加高层次学历的学习及相关专科疾病和知识培训，提高护士对病情的评估观察和护理能力，以提高整体素质。

4、加强护理质量监控管理，护理部在护理文书质量监控过程中，对问题一抓到底，一定要落实到位，充分发挥质量小组的重要作用，使护理记录的内在质量大大提高，保证准确性、完整性、可靠性。

5、在护士长例会上，将各科室存在问题以书面形式反馈给科室，护士长针对存在的问题，进行分析，制定整改措施并逐一落实。

护理部

2013-3-30

2013年第二季度护理文书检查汇总

一、基本情况

第二季度归档病历2854份，其中抽查儿科40份，外一科16份，外二科17份，外三科15份，肿瘤科3份，内二科40份，内一45份，内三科2份，妇产科30份共208份，合格198份，合格率95.2%。

二、存在的问题

1、体温单

1.1 体温单的绘制有涂改现象.1.2 体温单在40-42℃的相应格内填写的出院时间与医嘱时间不符.1.3 换页体温单上漏记血压、体重。

2、医嘱单

2.1 皮试结果时间与医嘱下抗生素时间不符。2.2 长、临医嘱单打在同张纸上.3、护理交班报告

3.1 语法、文字组织错误。

3.2 交班报告记录重点不突出，不能体现专科护理特点及健康教育内容.4、手术护理记录单

4.1 手术名称、麻醉方式未写全名。

4.2 巡回、器械护士签名同一笔迹，有代签名现象。4.3 项目填写不全或填写错误。

三、整改措施

1、增强法律意识及自我保护意识，护理部将组织护理人员认真学习《医疗事故处理条例》、《山东省病历书写基本规范》及其护理文书质量控制标准.同时，护理文件记录必须与医疗记录一致，以避免不必要的纠纷。

2、加强护理文书的培训及考核，护理部及科室对发现的的问题及时反馈, 存在的共性问题进行讨论、分析，提出改进措施.尤其对低年资的护士加强业务素质培养,同时鼓励支持护理人员参加高层次学历的学习及相关专科疾病和知识培训，提高护士对病情的评估观察和护理能力，以提高整体素质。

4、加强护理质量监控管理，护理部在护理文书质量监控过程中，对问题一抓到底，一定要落实到位，充分发挥质量小组的重要作用，使护理记录的内在质量大大提高，保证准确性、完整性、可靠性。

5、在护士长例会上，将各科室存在问题以书面形式反馈给科室，护士长针对存在的问题，进行分析，制定整改措施并逐一落实。

护理部

2013-6-30

2013年第三季度护理文书检查汇总

一、基本情况

第三季度归档病历2522份，其中抽查儿科36份，外一科15份，外二科15份，外三科15份，肿瘤科2份，内二科36份，内一36份，内三科2份，妇产科36份共193份，合格185份，合格率95.8%。

二、存在的问题

1、体温单

1.1 体温单楣栏的填写用笔混乱。1.2 体温、脉搏有漏测现象。

2、出院病历的排列

2.1 各种检查报告单出院排序不正确.2.2 手术室各种表格排序无统一的标准。2.3 死亡记录放置错误。

4、病重（病危）患者护理记录单

4.1 记录中书写的英文缩写错误，时有错别字.4.2 病情变化未及时记录，未体现动态特点，有总结性、回顾性记录现象。

三、整改措施

1、加强护理质量监控管理，护理部在护理文书质量监控过程中，对问题一抓到底，一定要落实到位，充分发挥质量小组的重要作用，使护理记录的内在质量大大提高，保证准确性、完整性、可靠性。

2、加强护理文书的培训及考核，护理部每季度组织一次护理文书的学习，每年组织一次护理文书的考核。要求护理人员认真学习《医疗事故处理条例》、《山东省病历书写基本规范》及其护理文书质量控制标准。客观、真实、及时、准确、完整地书写护理记录，观察到什么，做了什么，就记什么。同时，护理文件记录必须与医疗记录一致，以避免不必要的纠纷。

3、提高护士业务素质，护理文件记录是由护士群体共同完成的，因此要加强对各级护理人员尤其是低年资护士的业务素质培养。通过各式各样的学习班如：全院业务学习、护理小讲座、教学查房、疑难病历讨论等，对存在的共性问题进行讨论、分析，提出改进措施，提高护士的文字表达能力，同时鼓励支持护理人员参加高层次学历的学习及相关专科疾病和知识培训，提高护士对病情的评估观察和护理能力，以提高整体素质。

4、在护士长例会上，将各科室存在问题以书面形式反馈给科室，护士长针对存在的问题，进行分析，制定整改措施并逐一落实。

护理部

2013-9-30

2013年第四季度护理文书检查汇总

一、基本情况

第四季度归档病历2448份，其中抽查儿科35份，外一科12份，外二科12份，外三科12份，肿瘤科3份，内二科40份，内一40份，内三科2份，妇产科30份共185份，合格180份，合格率97.3%。

二、存在的问题

1、体温单

1.1 体温单数据欠真实：体温、脉搏、大便次数等与实际不符。1.2 死亡填写为出院.2、医嘱单

2.1 医嘱时间与校对时间相差太长，不符合标准。2.2 皮试结果标注不及时.3、辅助检查报告单

3.1 有的科室心电图及胸透报告单未统一粘贴.3.2 化验报告单粘贴不整齐.4、护理交班报告

4.1 交班报告内容过于简单,不能体现专科护理特点及健康教育内容.4.2 涂改严重,改正方式不对.4.3 记录缺乏完整性、连续性，不能动态反应病情变化，不能体现护理工作的效果和实绩。

三、整改措施

1、增强法律意识及自我保护意识，护理部将组织形式多样的讲座，教育护士认识护理记录的重要性。及时、准确、客观、完整的护理文书是处理医患纠纷的关键证据，同时也为保护自己预置了一份保险。

2、加强护理文书的培训及考核，护理部每季度组织一次护理文书的学习，每年组织一次护理文书的考核。要求护理人员认真学习《医疗事故处理条例》、《山东省病历书写基本规范》及其护理文书质量控制标准。客观、真实、及时、准确、完整地书写护理记录，观察到什么，做了什么，就记什么。同时，护理文件记录必须与医疗记录一致，以避免不必要的纠纷。

3、提高护士业务素质，护理文件记录是由护士群体共同完成的，因此要加强对各级护理人员尤其是低年资护士的业务素质培养。通过各式各样的学习班如：全院业务学习、护理小讲座、教学查房、疑难病历讨论等，对存在的共性问题进行讨论、分析，提出改进措施，提高护士的文字表达能力，同时鼓励支持护理人员参加高层次学历的学习及相关专科疾病和知识培训，提高护士对病情的评估观察和护理能力，以提高整体素质。

4、加强护理质量监控管理，护理部在护理文书质量监控过程中，对问题一抓到底，一定要落实到位，充分发挥质量小组的重要作用，使护理记录的内在质量大大提高，保证准确性、完整性、可靠性。

5、在护士长例会上，将各科室存在问题以书面形式反馈给科室，护士长针对存在的问题，进行分析，制定整改措施并逐一落实。

护理部