中国建设集团三局

2022-07-27

第一篇:中国建设集团三局

中铁三局电务集团公司

中铁三局集团电务工程有限公司

知行合一,勇争第一

中铁三局集团电务工程有限公司(前身为铁道部第三工程局电务工程处,成立于1952年)于2000年12月19日正式注册成立,注册资本5500万元。是经建设部批准的铁路电务工程专业承包壹级、电信工程专业承包壹级、铁路电气化工程专业承包壹级施工企业,具有公路交通工程专业承包通信、监控、收费综合系统工程资质、建筑智能化工程专业承包叁级、机电设备安装工程专业承包贰级资质,同时具有通信信息网络系统集成甲级资质。

我公司是一支技术密集型、专业多元化、人才储备多、施工能力强的专业施工队伍。公司现有员工1735人,其中高中级技术人员246人。拥有各类大型机械设备及专用高端仪器仪表400余台(套)。通过了ISO9001质量管理体系及英国(UKAS)皇家皇冠标志认证、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证,2003年9月获得国家认证认可监督管理委员会批准的“中华人民共和国计量认证合格证书”,年施工能力在10亿元以上。

半个多世纪以来,先后承建了100多条国铁干线及专用线施工。近年来,参加了秦沈、郑西、石太、石武、杭长、京沪等一大批客运专线和高速铁路建设,还在西南、胶济、朔黄、宣杭、贵昆、西安北环线、包神、襄胡线、青藏线、太中银、白音乌拉、黔桂、达成、襄渝等铁路建设中做出了突出贡献。施工足迹遍及全国,走向国际市场;经营范围扩展到信息产业、公路交通、广播电视等领域,承建了联通、移动、网通、广电等单位的工程和广州、深圳、上海、天津等具有先进技术的城市轨道交通工程,以及济青、京沈、大运、太旧、青莱、唐曹、福建机场等高速公路通信、监控、收费综合系统工程;圆满完成了坦赞铁路通信工程、赞比亚铁塔、吉布提铁塔、埃塞俄比亚GSM通信工程。工程质量全部达到优良,获得国家、铁道部、工程总公司、局级优质工程60余项,截止2009年底,实现连续安全生产11737天。

近年来,公司曾荣获国家首批守合同重信用企业、全国优秀施工企业、全国铁路安全生产先进单位、全国职工读书自学活动先进单位、全国优秀QC小组、中华全国铁路总工会“火车头奖杯”、山西省“守合同重信用企业”先进单位、山西省优秀建筑企业、山西省安全生产创新单位、山西省五一劳动奖状、山西省职工职业道德建设先进单位等荣誉,银行信用等级连续14年被中国建设银行评为AAA级。

中铁三局集团电务工程有限公司将继续坚持“市场至上,信誉第一”的经营理念,按照“知行合一,永争第一”的要求,诚信经营,竭诚服务,与社会各界朋友携手共进,共创美好未来。

第二篇:中建三局集团有限公司(北京)2015年校园招聘简章

中建三局集团有限公司(北京)

2015年校园招聘简章

简历投递截止时间:2014年12月7日

一、单位简介

中建三局集团有限公司(北京)是中建三局直属区域公司,代表中建三局在北方市场开展经营生产活动。自1998年进京以来,公司坚持“立足北京、发展天津、做优其他市场”的市场战略,目前已经形成以“京、津、冀三角区域为中心,环渤海地区共同发展”的经营大格局。在北方市场树立了良好的企业信誉并收获了累累硕果。公司以拓展幸福空间为企业使命,以房建高端化、基础设施和投资专业化(两化)为发展战略,致力成为中建三局最具价值创造力的区域公司。在首都市场争品牌之先、规模之先、品质之先。

公司年合同额达200亿元,拥有自有员工900余名,人均年产值超过500万元。公司现拥有高级工程师、工程师120人,一级建造师70人,教授级高级工程师3人,英国皇家特许建造师2人,并拥有50套配置完整的项目管理班子。

公司先后捧得“鲁班奖”、国家优质工程奖7座、“全国用户满意工程”5项、省部级优质工程14项、结构优质工程45项、省级质量奖51座,获评AAA信用企业。先后荣膺全国模范职工之家,全国“五一”劳动奖状,全国工人先锋号,全国青年文明号、全国企业文化建设先进单位等一系列荣誉称号。

品质承自实力,科技铸就辉煌,细节决定成败,精品源自精心。公司一直将成为“高端营销的先锋,精细管理的样板,人本建设的典范”作为奋斗目标。力争将公司打造成为“科学发展的排头兵,构建和谐的示范区,人才成长的孵化器”。公司秉承以“创业、创先、创效、共享”为核心的“创·享”理念,用诚信、实力、服务与我们的员工一起,互利、共赢,共创美好未来。

二、需求专业

房屋建筑类:土木工程、工程管理、市政工程、交通工程、水利工程、测量工程、安全工程、机械工程及自动化、无机非金属材料、物流工程、材料科学与工程。

职能管理类:会计学、审计学、法学、人力资源管理、汉语言文学、新闻学、行政管理、工商管理、计算机及相关专业。

三、招聘条件

1、院校要求:以“211“、“985”院校和传统建筑类院校为主。

2、学历要求:全日制本科及以上学历。

3、基本要求:身体健康;在校期间学习成绩优良,专业课程无补考;本 科生英语国家四级以上、研究生英语六级以上水平;熟练操作word、 excel等软件。

4、其它要求:积极乐观、责任心强,能快速适应环境,愿从基层做起, 服从公司统一调配。

5、优先条件:中共党员、学生干部、获奖学金者、相关实习经历者、体 育文艺特长者。

四、入职待遇

1、办理武汉市户籍,个人可自行迁往原籍。部分优秀毕业生可解决北京

市户口。

2、享受公司正式员工相应的薪酬福利待遇,含基本薪酬、绩效奖金、五 险二金、企业补充医疗保险、免费食宿等。

3、员工均可享受带薪年休假、探亲假、婚假等假期。

4、公司为员工提供在职学历学位进修和执业资格取证培训机会。

五、工作地点:北京、天津、河北等环渤海地区

六、招聘流程

(一)简历投递

1、登录中建三局招聘网站:http://zhaopin.cscec3b.com.cn,注册账号并填写个人简历信息后,将简历投递到我司相关岗位。

2、以 “姓名”+“学校”+ “专业”+“性别”命名邮件将简历发送至招聘邮箱:cscec3bbjhr@126.com。(另附成绩单,近期生活照一张)

(二)面试和测评

通过简历筛选同学,公司将分批安排初试(笔试)、性格能力测评和复试。

(三)签约面谈

通过面试的同学将与人力资源部负责人进行签约面谈。

(四)签约

面谈合格者,携带三方协议、就业推荐表、英语等级证书和学习成绩单原件等完成录用手续。

七、联系方式

公司地址:北京市海淀区板井路69号世纪金源商务中心东区10层 邮 编:100097 新浪微博:中建三局北京公司 传 真:010-88436491 联系电话:010-88438080-525 公司网站:http://bj.cscec3b.com.cn

第三篇:中铁三局集团公司纪检监察组织查办案件工作实施办法

第一条 为使查办案件工作规范化、制度化,提高办案质量和效率,根据《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》(以下简称《条例》)、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例实施细则》、中国铁路工程总公司纪委监察部《查办案件工作实施办法》和企业《职工奖惩条例》等有关规定,结合集团公司实际,制定本办法。

第二条 查办案件工作要做到有法可依、有法必依、执纪必严、违纪必究。通过执纪办案,严肃党纪政纪,加强党风建设,为实现国有资产保值增值提供监督保证。

第三条 查办案件必须坚持实事求是和在党纪面前人人平等的原则。以事实为依据,以党纪政纪为准绳,做到事实清楚,证据确凿,定性准确,处理恰当,手续完备,程序合法。 第四条 查办案件要在集团公司党委、集团公司统一领导下进行,实行组织检查与群众监督相结合,教育与惩处相结合,监督检查与改进工作相结合,治标与治本相结合的方针,通过查处违纪违法案件,最大限度地为企业挽回经济损失。

第五条 集团公司纪委、监察部依照人事管理权限受理对监督对象和党组织违纪违法问题的检举和控告。

第六条 集团公司纪委、监察部对检举、控告以及发现下列违纪违法问题,予以受理:

1、集团公司党委、集团公司管理的领导人员和集团公司所属党组织的违纪违法问题。

2、。工程总公司纪委、监察部和集团公司党政领导交办的反映其他人员和党组织的违纪违法问题。

3、集团公司所属单位管理的领导人员和党组织的重大违纪违法问题,必要时也可以直接受理。

4、集团公司本部各部门一般工作人员的违纪违法问题,必要时也可以直接受理。

5、对司法机关等有关部门移送的案件中涉及的党员和管理人员需要给予党纪政纪处分的违纪违法问题。

第七条 对于受理的违纪违法问题,采取以下方式办理:

1、属于第六条第

一、

二、款方面的问题,经集团公司党政领导同意,由集团公司纪委、监察部直接办理。

2、属于第六条第

三、

四、五款方面的问题,根据实际情况,经集团公司纪委、监察部领导同意,采取以下方式办理:

(1)自办:由集团公司纪委、监察部直接办理。

(2)协办:由集团公司纪委、监察部协助有关单位办理。

(3)交办:转交并督促集团公司所属单位纪检监察组织或党委查处,并要求上报结果。 (4)阅办:转交集团公司所属单位纪检监察组织或有关单位酌情处理 。

第八条 对于受理的违纪违法举报,经集团公司党政领导或集团公司纪委、监察部领导同意进行初步核实的,应列为线索,适时组织两人以上初核小组对所反映的主要问题进行初步核实,为是否立案提供依据。

第九条 初步核实的时限为两个月,必要时可延长一个月。重大或复杂问题,在延长期内仍不能初核结束的,经纪检监察组织领导批准后可再适当延期。

第十条 初步核实后,由参与初核的人员撰写初步核实情况报告,内容包括:被反映人的自然情况、反映的主要问题,了解核实的情况及结果,存在的疑点、处理建议。集团公司纪委、监察部根据实际情况,做出如下处理:

1、反映问题失实的,由初核小组写出初核报告,报经批准初核的领导同意后了结。视情况可以向被反映人所在单位说明情况,必要时可在一定范围内予以澄清。具体办理按《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例实施细则》第十条办理。

2、有违纪事实,但情节轻微,不需要追究党纪政纪责任的,按照《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例实施细则》第十一条办理。由初核小组写出初核报告,报批准初核的领导同意后了结。

3、确有违纪违法事实,需要追究党纪政纪责任的,应予立案。

第十一条 经初步核实,确有违纪违法事实,并需要追究党纪政纪责任的,按照领导人员管理权限实行分级立案。

1、集团公司管理的所属单位领导人员以及集团公司所属单位党组织的违纪违法问题,经集团公司纪检监察办公会议研究,并报请集团公司党委、集团公司审批立案,由集团公司纪委、监察部查办。

2、集团公司纪委、监察部发现应由所属单位纪检监察组织立案的违纪违法问题,可责成所属单位纪检监察组织予以立案。未设纪检监察组织的,由所在单位党委(党组、党工委)予以立案。对重大违纪违法问题,必要时集团公司纪委、监察部可直接决定立案。

3、集团公司本部及社管中心管理的其他人员及党组织的违纪违法问题,由集团公司机关党委和社管中心党委审批立案。

4、凡需要立案的,都要写出立案呈批报告,并附立案依据材料和初核情况报告,按立案批准权限呈报审批。立案审批时限不得超过30个工作日。

第十二条 已经立案的案件,应组织两人以上的调查组进行调查。调查组应制定调查方案。调查方案包括:需查请的主要问题,调查步骤和方法,预计完成任务的时间,调查组成员及注意事项等。调查方案经领导批准后实施。

第十三条 案件调查应实行“三定一包”责任制,即定查办案件工作人员,定查办案件工作任务,定查办案件工作时限,由纪委、监察部(科)领导或内设部门负责人包案,重大案件可由集团公司纪委、监察部领导直接包案。

第十四条 调查组应将立案决定通知被立案人及其所在单位的主要负责人,并通报同级组织、人事部门。被通知单位应积极支持调查组的办案工作,加强对被立案人和案件知情人的教育。若有碍调查取证的,批准立案后,可暂不通知被立案人及其所在单位。暂不通知的情况和理由应记录在案。未经调查组同意,被立案人所在单位不得批准被立案人出境、出国、出差、或对其进行调动、提拔、奖励。

第十五条 调查组对已立案的人员遇有下列特殊情况时应及时请示汇报,并采取相应措施:

1、被调查人有严重犯罪嫌疑的;

2、被调查人有自杀、他杀等严重危险迹象的:

3、被调查人有脱逃嫌疑的;

4、被调查人有毁灭、隐藏证据、串通抗拒调查行为的;

5、被调查人是人大代表、政协委员的。

第十六条 有证据证明被调查人犯有严重错误,已不适应担任现任职务或妨碍案件调查时,可按管理权限建议对其采取停职检查等措施。

第十七条 应依纪、依法、全面、客观地收集能够证明被调查人违纪的一切证据。其中包括:物证、书证、证人证言、受侵害人的陈述、被调查人的陈述、视听材料、现场笔录、鉴定结论和勘验、检查笔录。谈话笔录等证言材料要一人一证。索取证人证明材料时对出证人应提出要求,讲明责任,并由出证人在材料上签字或押印。证人对证言材料修改时应亲自改写,并在更改处押印。如有重大改动,应由证人写出补充说明材料。收集证据应尽量收集原件,如复制应注明出处,并由原件保存单位或个人盖章签字。

第十八条 在案件调查中,集团公司纪委、监察部有权采用暂予扣留、封存可以证明违纪违法行为的文件、资料、账册、单据、物品和非法所得。对被调查对象在银行或其他金融机构的存款进行核查,通知暂停支付时,可以提请公安、检察及上级纪检监察机关协助办理有关手续。 第十九条 调查中,必要情况下(符合第十五条前两项情况),可以采取“两规”措施。实施“两规”措施要按照规定的权限严格履行报批手续。集团公司及集团公司所属各单位承办的违纪违法案件,需采取“两规”措施的,由各级纪检监察组织提出建议,未设纪检监察组织的,由党委(党组、党工委)提出建议,一律报经集团公司党委批准后实施。

第二十条 调查组应将经过调查核实认定的主要错误事实写出错误事实材料与被调查人见面,听取其意见和申辩。对被调查人合理的意见应予采纳,必要时应作补充调查;对不合理的意见,应写出有事实根据的说明。被调查人应在错误事实材料上签署意见,对拒不签署意见的由调查组在错误事实材料上注明。

第二十一条 调查工作结束后,调查组应集体讨论写出调查报告。调查报告的主要内容:违纪人员的自然情况、立案依据、主要错误事实及性质、有关人员的责任、被调查人对错误的态度、处理建议等。调查报告须由调查组全体成员签名。

第二十二条 调查中,若发现被调查人同时涉嫌犯罪的,应适时移送司法机关。

第二十三条 案件调查时限为三个月,必要时可以延长。对重大和复杂的案件,在延长期内仍不能查清的,调查组可按立案审批权限经有关领导批准后,延长调查时间。

第二十四条 凡经立案调查需要追究党纪政纪责任的案件,调查终结后,都要移送案件审理部门进行审理。个别重大案件,在调查过程中,由调查组提出建议,经分管案件检查和案件审理工作的领导同意,案件审理部门可提前介入。

第二十五条 案件移送审理应办理正式移交手续。由案件检查部门写出移送审理报告,填写《移送审理登记表》,经案件检查部门主管领导同意后,办理移送手续。案件检查部门应对案件材料按照装卷归档的要求进行排序整理。案件材料排列顺序:(1)受理依据材料、(2)核实呈批表、(3)初步核实报告、(4)立案报告及决定意见、(5)调查方案、(6)证明材料、(7)错误事实材料及本人说明、(8)调查报告、(9)移送审理报告、《移送审理登记表》。一案多卷的,可按主卷、证据材料卷和文书材料卷分别整理。

第二十六条 对公安、司法机关已处理的案件中所涉及的党员和管理人员,需给予党纪政纪处分的,由案件审理部门直接审理,个别需要补证的,由案件审理部门办理。如需进一步调查的,按本办法第十一条有关规定办理立案手续。

第二十七条 办理案件中,公文撰写应规范,并使用统一制式文书填写,在对非党人员案件进行调查时,应使用监察部门的公文用纸。

第二十八条 案件查结后要总结经验教训。通过分析案件、分析违纪违法特点、规律,找出发生问题的原因;发现在体制、机制、制度特别是管理方面存在漏洞和薄弱环节,要提出建章立制堵塞管理漏洞的建议;制定加强主动监督和事前防范、关口前移的对策,形成有效的监督制约机制。

第二十九条 办案人员有下列情形之一的,应当回避,被调查人、检举人、及其他与案件有关的人员也有权要求回避。

(一)是本案被调查人的亲属;

(二)是本案的检举人、主要证人;

(三)本人或近亲属与本案有利害关系的;

(四)与本案有其他关系,可能影响公正查处案件的;

案件检查部门负责人的回避,由分管案件检查工作的领导决定,其他办案人员的回避,由案件检查部门负责人决定。对办案人员的回避做出决定前,办案人员不得停止对案件的调查。

第四篇:中铁三局集团府谷铁路专用线项目部2013安全质量工作总结

中铁三局集团府谷铁路专用线项目部

2013安全质量工作总结

2013年,中铁三局集团府谷铁路专用线项目部在府谷煤业铁路建设指挥部的正确领导下,扎实、稳步地推进了各项工作,在项目安全、质量管理上取得了较好的成绩,现将2013安全质量工作总结如下:

一、安全质量管理取得的成果、采取的有效措施和先进工作经验及存在的主要问题

我项目在2013年工程施工中,配备了足够的安全、质量管理人员,满足工程的需要;制定了严密的安全质量管理制度及保证体系,为实现安全质量目标提供可靠的保证;对新进场人员进行安全质量教育培训,培训合格率100%;对施工现场进行日常、定期、专项检查,对存在的问题、隐患下发整改通知书,定人、定措施、限时间进行整改,保证闭合;每月召开安全质量会议,对本月存在的问题进行通报并对下月的重点工作进行安排。截止目前,我项目部安全始终可控,未发生任何安全事故;工程质量优良,施工的路基、桥涵工程全部满足设计及规范要求。其中,桥涵工程的10根桩基、5个墩台、24片板梁全部合格;路基工程严格按照设计及规范施工,路堤填土进行层层压实,,满足要求。

二、安全生产责任制落实和隐患排查治理情况

我项目部对项目领导班子、部门、个人制定了严密的安全生产责任制,把安全生产目标分解到工地,责任落实到个人,并签订安全生产责任状。逐步细化安全生产职责,使其责任制的履行受到检查、监督、考核与奖惩。每个月定期组织人员进行责任制考核,对成绩好的进行表彰奖励,对成绩差的进行通报及经济处罚,并督促进行整改。通过对安全生产责任制的贯彻和落实,有效地提高了全体职工的安全意识和自我防范能力,确保安全无事故。

三、安全、质量问题的检查、整改、闭合和对危险源的监控的情况汇总。

我项目部自开工以来就对施工现场的危险源进行了辨识和风险评价,并制定了危险源辨识与风险评价表,经统计施工项目中危险源共计113个,其中重大危险源16个,一般危险源97个。我项目部制定了安全质量检查制度,包括日常检查、定期检查、专项检查。2013年,我项目部在各种检查中共发现问题103条,项目部对发现的问题下发了监督整改通知书,并定人、定措施、限时间进行整改,所有问题都已完成了整改闭合。

四、指挥部下发安全、质量文件的落实情况

2013年我项目部共收到指挥部下发的关于安全、质量的文件43份,其中包括指挥部的要求、检查通报、转发铁道部的通报等。对于指挥部的要求,例如:《关于做好2013防洪工作的通知》、《关于深入开展“安全生产月”活动的通知》、《关于做好路基及附属工程施工要求的通知》、《关于加强冬季道路交通安全预防工作的通知》等,我项目部立即召开专题会议,组织人员进行学习,项目领导将责任落实到部门、个人,严格按照指挥部的要求执行;对于检查通报,例如:综合考评、专项检查、质量事故、安全事故等,跟我项目部有关的,我项目部领导进行了详细批示,定人、定措施、限时间积极进行了整改,并将整改回复及时上报了指挥部,保证了整改闭合;跟我项目部无关的,我项目部组织人员进行了认真学习,举一反三,避免在我项目部发生类似的问题。

五、施工安全质量状况的评估

我项目2013年施工安全可控,未发生安全事故;质量优良,满足设计、验标要求。

六、冬休期间防寒、防冻、防火、防煤气中毒等落实情况 我项目部针对指挥部下发的《关于做好低温期间各项工作的通知》,组织项目部人员召开了关于冬季施工及防寒、防冻、防火、防煤气中毒的专题会议,并制定了安全保证措施,指定了专门的负责人定期对工地、驻地、钢筋场、试验室进行安全检查。我项目部购置了足够的防寒防冻物资,配备齐全了灭火器。办公室、宿舍使用的煤炉安装了炉桶,并配置了通风漏斗。每个屋制定了煤炉安全负责人,并制定了值日表,定期对炉桶进行清理,将防煤气中毒措施及应急预案上墙,保证万无一失。

七、下一安全、质量工作计划及重点部署

根据项目部的施工进度计划安排,2014年的施工任务为桥梁施工及路基土方施工,重点工程为:跨线桥施工。

1、质量方面: 依据验收规范的标准,检查各工号的施工质量,及时发现存在的问题,控制质量关键工序,确保桥涵施工质量达到既定要求。严把原材料的质量检验关,选取优质原材;监督检查混凝土施工,规范混凝土施工的各项试验、检测工作;根据指挥部要求制定冬季、夏季混凝土施工措施,及时掌握气象变化情况,提前采取应变措施。监督检查混凝土施工质量,确保质量达标。

2、安全方面:

严格执行上岗作业人员教育培训制度,所有进场作业人员,特别是特种作业人员,必须取得国家有关部门的操作资格证,并经过本项目的安全意识教育和职业技能培训后,方可进场作业;经常开展各项安全生产宣传教育活动,创造安全的施工生产环境;加强安全生产监督检查;不断完善各项安全生产制度,改善劳动条件,清除隐患,防止事故。

30+50+30m跨线桥为我项目部施工的安全重点,施工时我项目部将编制严密的安全施工方案,施工人员现场监督,配齐各种资源,制定可行的应急措施及预案,杜绝任何安全事故的发生。

2013年,我项目部取得了较好的安全质量成绩,2014年我项目部将再接再厉,制定更加完善的安全质量保证体系,落实好指挥部的各项通知、要求,严把安全质量关,圆满的完成我标段的剩余工程。

中铁三局集团府谷铁路专用线项目部

2013年11月18日

第五篇:中铁三局集团府谷铁路专用线项目部2013年安全月活动总结

中铁三局集团府谷铁路专用线一标项目部

“安全生产月”活动总结

中铁三局集团府谷铁路专用线项目部

2013年6月26日 中铁三局集团“安全生产月”活动总结

为深入贯彻落实中共中央宣传部等七部委《关于开展2013年全国“安全生产月”活动的通知》(安监总政法[2013]37号)精神,根据指挥部《关于深入开展“安全生产月”活动的通知》(府煤铁指[2013]24号)文件要求,进一步加强安全生产教育工作,“强化安全基础,推动安全发展”,扎实有效地开展好“安全生产月”活动,结合我标段工程实际,我项目部完成了“安全生产月”活动的所有阶段,现总结如下:

一、成立“安全生产月”活动领导小组: 组 长: 王胜泉

副组长: 王志良 郑向阳 刘向辉

组 员:崔艳宾 马贵武 孙怡彬 赵永杰 刘香杰

二、活动目标:

1、宣传安全文化,强化安全基础管理,促进安全生产工作稳步发展。

2、杜绝违章指挥、违章操作,实现安全生产无事故。

三、活动主题

强化安全基础,推动安全发展。

四、活动时间

2013年6月1日至6月30日

五、活动总结 组织项目部全体职工召开“安全生产月”专题会议,认真学习《关于深入开展“安全生产月”活动的通知》(府煤铁指[2013]24号)文件精神。按照指挥部要求,认真组织实施。强化安全管理,要求每一个职工在各自的岗位上抓好安全,保证项目安全生产工作稳步发展。

1、安全宣传教育、安全生产事故警示教育阶段(6月3日至6月9日)

我项目部将针对“安全生产月”的宣传主题,组织了中铁三局集团府谷铁路专用线2013年安全生产月安全知识竞赛、培训讲座、标语、播放影像资料等形式多样,内容丰富的安全警示教育。其中在安全知识竞赛中发放了安全生产月知识竞赛试卷,通过竞赛进一步提高了大家的安全常识;培训中学习《建筑施工企业管理人员安全生产考核使用教程》及《建设工程安全生产管理与技术》,通过培训提高了大家的理论知识及实践技能;在项目驻地、及施工现场悬挂了安全宣传条幅,渲染良好的安全氛围,提高施工人员的安全意识;播放了《科学发展 安全发展》、《以人为本 安全第一》、《人命关天》安全宣传片,提升了全体职工的法律意识、责任意识、防范意识和安保意识。

2、安全生产应急演练活动阶段(6月10日至16日) 针对目前府谷已进入雨季,根据指挥部《关于做好2013防洪工作的通知》,我项目部在DK0+178.78涵洞处积极开展了防洪应急预案演练活动,并组织项目部员工在驻地进行了防火演练活动。通过两次应急预案演练,检验了应急预案的可实施性,检验了抢险救援指挥人员的组织、指挥、应变能力,提高了参加救援人员在抢险救援中的熟练程度,检验了各抢险小组间的协调能力,最终达到确保人员安全、降低损失的目的。

3、隐患排查阶段(6月17日至23日)

我项目部针对本项目的工程实际,由安全生产月领导小组组织,对施工现场,重点对4-20m跨线公路桥及路基施工进行了安全隐患排查,共发现问题5项,存在问题中既有“未戴安全帽、配电箱未上锁”等惯性违章行为,也有“防洪物资未及时配备到位、无证驾驶机动车”等重大安全隐患。我项目部已对存在的安全隐患下发了安全整改通知书,指定了整改责任人、复责人,限定了整改期限,并对整改结果进行了复查,实现了闭合。

本次安全生产月活动,项目部领导高度重视,各项组织措施得力,员工参与热情高,进一步提高了全员的安全意识,规范了施工现场的作业行为,对惯性违章反复抓,抓反复,巩固了专项治理成果,不断完善并严格执行事故防范制度及措施,严格执行安全问责制度,达到了预期目的。

附:安全生产月照片

附:安全生产月照片

培训讲座

播放安全影像资料

安全宣传条幅

防洪演练

消防演练