控烟工作实施方案

2022-07-08

一项工作不能盲目的开展,在开展前必须要进行详细的准备,这就是方案存在的意义,那么要如何书写方案,才能达到预期的效果呢?以下是小编整理的关于《控烟工作实施方案》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:控烟工作实施方案

控烟工作实施方案

靖边中学2012控烟工作实施方案

为保护师生健康,减少烟草危害,提高师生的控烟知识和参与意识,努力营造环境优美、文明向上、清洁无烟的校园环境,结合我校实际,特制定本实施方案。

一、基本原则

“全员参与,加强引导,严格监管,稳步推进”

二、落实责任,明确职责

1、控烟工作领导小组负责制定学校控烟工作方案、组织召开控烟工作会议,经常宣传、监督和检查学校控烟情况。

2、德育处负责日常办公,对学校控烟工作情况的收集、分析并提出可行性建议,制定学校控烟工作计划,查处吸烟学生,配合团委搞好控烟宣传工作,同时动员广大学生对教师和学生中出现的吸烟现象进行监督和举报;总务处负责禁烟工作的后勤保障、各食堂和工地的禁烟管理工作,采取有力措施严禁食堂向学生售烟以及为其提供吸烟场所,食堂从业人员有义务和责任劝诫和举报吸烟学生;团委负责控烟宣传工作,配合政教处对吸烟的学生进行批评教育。

3、按照“谁主管谁负责”的管理原则,各办公室负责人负责本办公室的禁烟工作。各年级包级领导和级务组长负责本组办公室、本年级组教职员工和学生的禁烟工作。各班主任为相应班级学生禁烟工作的第一责任人。每个教职工对吸烟的学生均有监督、劝阻和批评教育的责任。

三、强化监管、严格奖惩

1、严禁学生在校内外任何场所吸烟,若发现学生吸烟一次者,在班上进行严肃批评教育,吸烟两次者,在全校进行通报批评,吸烟三次以上者,学校给予纪律处分。将遵守学校控烟制度作为学生思想品德评定的内容之一,与奖学金、助学金评定相结合,并在综合素质评价中予以扣分。凡是因吸烟而受到查处的学生一律不得享受各种资助,不能评为“三好”学生或优秀学生干部等。把控烟活动作为文明班集体、文明宿舍、先进团支部的重要考评指标之一。

2、校园内禁止任何人(包括外来人员)吸烟。教职工在学校的禁烟活动中应以身作则、带头戒烟,通过自身的戒烟,教育、带动学生自觉抵制烟草的诱惑。全体教职工要互相提醒,相互监督,积极劝阻吸烟行为。学校教职工在校园内吸烟的,由控烟领导小组找吸烟者本人谈话。经劝阻仍然在校园内吸烟的,学校将对其严肃处理,不能参加各级各类先进和优秀的评选。

3、德育处、值周领导、值周组长、宿舍管理员、学生会安检部和生活部成员为学校控烟监督员,负责日常禁烟的巡查工作。

4、各部门、各年级组、各班要将控烟禁烟工作纳入工作计划,结合学校控烟方案和各自的工作职责制定相应的禁烟措施,召开专题会议,布置禁烟工作。

靖边中学

2012年2月15日

靖边中学2013控烟工作实施方案

为保护师生健康,减少烟草危害,提高师生的控烟知识和参与意识,努力营造环境优美、文明向上、清洁无烟的校园环境,结合我校实际,特制定本实施方案。

一、基本原则

“全员参与,加强引导,严格监管,稳步推进”

二、日程安排

(一)宣传发动阶段(2013年2月10日—3月25日)

1、制定控烟工作实施方案。组织召开控烟工作会议,成立控烟领导小组、工作小组和师生监督小组明确分工,靠实责任。

2、校园内张贴禁烟图片、禁烟标识、禁烟小报,悬挂宣传标语。把“国际控烟协会统一使用的禁烟标识”张贴在学校门口、食堂、办公室门口等醒目位置。在青少年学生中大力开展“吸烟有害健康”宣传。

3、全面开展“五个一”活动

(1)召开一次教职工控烟禁烟动员大会;

(2)举行一次以禁烟为主题的国旗下讲话;

(3)发出一封“致家长的公开信”;

(4)举行一次主题班会,“控烟”知识进课堂活动。班主任利用班会帮助学生了解吸烟的危害性,制定班级禁烟措施;

(5)进行一次控烟氛围宣传自查。

(二)组织实施阶段(2013年3月26日--6月1日)

1、全面开展控烟和禁烟活动。利用教职工大会,通过板报、校园广播、班会、主题活动等途径,加强控烟宣传。

3、通过班主任培训,年级组会议等形式,对各年级、各班的禁烟工作进行指导和监督。

三、控制吸烟禁示性规定

1、严禁学生在校内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、办公室、会议室、实验室、图书馆、工会活动室、食堂等校区公共场所吸烟,坚决杜绝吸烟现象的出现。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,客人递烟婉言谢绝并劝客人不要抽烟。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

四、控制吸烟奖罚措施

1、严禁学生在校内任何地方吸烟,若发现学生吸烟一次者,在班上进行严肃批评教育并扣班级量化考评分,吸烟两次者,在全校进行通报批评,吸烟三次以上者,学校要给纪律处分。班级发现有3个以上学生吸烟,不得参评先进班集体。

2、教师在规定的禁烟场合吸烟第一次被发现者罚款100元,吸烟第二次被发现的,除了罚款以外还要求写书面检讨,第三次被发现者还要进行纪律处分。

3、学生是否吸烟与评选优秀班级和三好学生综合起来,把控烟活动与班级考评和班主任考核结合起来。

4、对于戒烟时间三个月以上并与学校签订协议不再抽烟的教职工,学校将给予适当的奖励。

5、学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。

6、按照“谁主管谁负责”的原则,各年段长负责本组的禁烟工作。外来人员的禁烟工作,由负责接待的有关部门负责,进行逐级管理,责任到人。

7、办公室、校园内设置醒目的禁烟警示标志。

靖边中学

2013年2月25日

第二篇:控烟工作实施方案

为了消除和减少烟草烟雾的危害,保障公众身体健康,创造

良好的公共场所卫生环境,促进师生的身心健康,倡导健康、文明的生活方式,创建一个文明、健康、和谐的学习和工作、生活环境,特制定无烟学校控烟工作实施方案。

一、成立控烟方案实施领导小组

控烟方案实施领导小组:

组 长:

副组长:

组员:

二、控烟领导小组工作职责

1、负责学校控烟管理的各项工作,开展控烟工作;

2、对学校控烟工作进行监督,采取有效措施,落实学校控烟工作;

3、组织全校教职工开展控烟知识的培训;

4、做好学校工作人员及外来人员的控烟干预活动。在办公室、会议室、值班室等处一律不设烟具,对来学校检查工作、开会的所有人员、包括各级领导及来访人员一律不得用烟招待;

5、落实学校无烟环境,室内禁止放置烟灰缸、吸烟用品等;

6、控烟监督员负责在管辖的区域内无烟头、无吸烟者,有劝诫吸烟者的义务,若有非本学校人员不听劝阻者,控烟监督员报控烟领导小组处进行进一步劝阻;本学校教职工若有不听劝阻者,控烟监督员报控烟领导小组进行处罚。

三、控烟工作实施措施

1、利用政治学习等各种途径,在教职工中开展在学校室内外区域控烟、戒烟、禁烟教育,使控烟、戒烟成为教职工的自觉行动。

2、在校园相关区域设置“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志,不摆放烟具。

3、每个教职工要做到在校内任何场所不吸烟,并主动劝阻本组室人员和室外人员控烟、戒烟,吸烟者要积极戒烟。发现外来人员在学校吸烟,要积极劝阻制止。

4、任何个人都有责任要求吸烟者停止在校园内吸烟。学校控烟监管电话。

5、各年级组、各部门实行控烟责任制,年级组、部门负责人为控烟第一责任人,对本组室控烟工作负总责。

6、控烟宣传遍及家庭和社区。德育室、卫生室要积极利用家长会、家长学校、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟,让家长以身作则为教育学生养成不吸烟的习惯做表率。

7、各部门、各教研组要认真落实学校控烟工作精神,找出不足,进行整改。

8、学校控烟工作小组实施无烟组室检查。检查分定期检查、随机检查、日常督查。对不遵守禁烟规定的组室及相关人员提出劝阻,并认真作好记录。

三、奖惩措施

1、如发现在校园内吸烟者,将通报批评吸烟者本人及所在组负责人。

2、学校工会依据控烟工作小组的检查情况将对控烟工作效果明显的段组室予以表彰、奖励。

3、把创建无烟学校与学校精神文明建设以及学校德育工作相结合,把是否吸烟作为文明组室及教职工评定师德优秀的内容之一。

总之,全校师生要进一步明确控烟、禁烟的意义,为创造良好校园环境,促进师生身心健康做出努力,为社会做出贡献。

第三篇:控烟工作方案

栏杆医院控烟工作计划实施方案

各科室:

为将我院逐步建设成为无烟医院,营造良好的医疗工作环境,根据卫生部《无烟医疗卫生机构标准》,结合本院实际,特制定本计划实施方案。

一、组织管理

1、加强管理,成立医院禁烟工作领导小组。每年召开禁烟工作领导小组会议,讨论禁烟工作重点,制定下一工作目标。

2、禁烟工作领导小组负责制定全院禁烟工作计划、制度、协调各部门开展禁烟的宣传、教育工作,监督落实日常工作的开展情况。

禁烟工作领导小组人员名单: 组 长: 副组长: 成 员:

3. 总务科、保卫科负责组织院内禁烟工作小组开展日常工作,并做好定期检查及监督工作,院禁烟工作小组由总务科、宣传科、护理部、保卫科相关负责人组成;办公室、宣传科负责禁烟的宣传、教育工作;保卫科负责日常公共场所内吸烟人员的劝阻制止工作。

4.

4、医院各部门设禁烟监督员,根据禁烟监督员职责开展工作。

二、宣传工作:

1、统一在医院大楼的主要入口处设置明显的禁止吸烟警示牌,在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、手术室、办公室、会议室、值班房等处张贴禁烟标致;医院室外环境配置吸烟危害健康的警示语标牌。

2、通过宣传窗向来院人员进行禁烟宣传。

3、将禁烟宣传资料纳入住院病人指南,宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人及家属禁止在院内吸烟。

4、医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在禁烟区域内的吸烟行为。

5、导医台、分诊台摆放禁烟宣传资料供取阅。

6、院内禁止放烟物品,禁止悬挂、张贴有关香烟的宣传广告。 5. 7.举行禁控烟医务人员签名活动,以增强医务人员的禁烟意识 6.

三、禁烟区域

7.

1、医院内所有室内场所,包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各科办公室。 8.

2、有天花板的大厅、走廊、楼梯等公共场所。 9.

四、禁烟人员

10. 进入医院的所有人员(含医院工作人员)。 11. 监督管理措施

12. 总务科、保卫科组织禁烟小组人员每月抽查,重点检查科室禁烟制度建立与落实情况,将检查结果送交医院办公室。

13. 各科室负责所属区域内的禁烟工作,发现病人及家属吸烟,及时劝阻,保证禁烟区内无人吸烟、无烟头。保卫科组织保安进行院内日常巡管,及时劝阻吸烟患者及家属。全院职工有责任制止所发现的吸烟行为。 14. 惩处措施

15. 医院全体职工应带头禁烟,不得在禁烟区内吸烟,违反者若被督查或举报,给予扣发50元/次的处罚。

16. 各科室所属区域内禁烟区做到无人吸烟、无烟头,对于每月出现二次以上违规者及科室,在院例会上进行通报批判,视情节对违规者给予扣发当月酬金10%-30%的处理。

17.

七、本实施方案由禁烟工作领导小组负责解释,医院现有规定与本方案不一致时,以本方案为准。 18.

第四篇:控烟工作实施方案制度

一、指导思想

为保护青少年学生的健康,积极控制吸烟低龄化趋势,大力开展控制吸烟活动,并积极宣传吸烟的危害性,让师生认识到吸烟与被动吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大师生控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的检查验收,师生的吸烟人数降到零。

二、领导小组

学校成立以校长杜毅同志为组长,陈治民同志为副组长,学校办公室、政教处、总务处、团委、工会负责人为组员的控制吸烟领导小组。各处室紧密配合积极开展控烟工作,制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高师生对吸烟有害健康的认识,首先组织教师认真学习上级文件精神、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,对学生利用班会或团队活动时间认真学习“守则”“规范”,通过学习,提高师生对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、在学校关键位置设立禁烟标志,办健康教育专栏,利用黑板报、校园网络、校园广播宣传禁烟法规,通报吸烟状况,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。召开家长会,向家长宣传吸烟的危害,要求家长不当着孩子的面吸烟,及早戒烟,教育学生不吸烟,卡住学生买烟经济来源。呼唤社会监督。通过宣传,让更多的人知道学校是控烟学校,商店不能将香烟买给学生,共同为学生创造优美舒适的学习环境,关心学生的健康成长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁学生在校内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、办公室、会议室、实验室、图书馆、工会活动室、食堂等校区公共场所吸烟,坚决杜绝吸烟现象的出现。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,客人递烟婉言谢绝并劝客人不要抽烟。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、严禁学生在校内任何地方吸烟,若发现学生吸烟一次者,在班上进行严肃批评教育并扣班级量化考评分,吸烟两次者,在全校进行通报批评,吸烟三次以上者,学校要给纪律处分。班级发现有3个以上学生吸烟,不得参评先进班集体。

2、教师在规定的禁烟场合吸烟第一次被发现者罚款100元,吸烟第二次被发现的,除了罚款以外还要求写书面检讨,第三次被发现者还要进行纪律处分。

3、学生是否吸烟与评选优秀班级和三好学生综合起来,把控烟活动与班级考评和班主任考核结合起来。

4、对于戒烟时间三个月以上并与学校签订协议不再抽烟的教职工,学校将给予适当的奖励。

5、学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。

6、按照“谁主管谁负责”的原则,各年段长负责本组的禁烟工作。外来人员的禁烟工作,由负责接待的有关部门负责,进行逐级管理,责任到人。

7、办公室、校园内设置醒目的禁烟警示标志。

第五篇:医院控烟工作实施方案

为加强医院精神文明建设,将我院逐步建设成为无烟医院,营造良好的医疗工作环境,按照市卫生局和市爱卫办联合印发《关于对医疗卫生单位开展全面控烟工作考核检查的通知》精神,结合我院实际情况,特制定本实施方案。

一、控烟的目的为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境。提高医务人员戒烟意识,掌握戒烟方法和技巧,降低医务人

员的吸烟率,保护医务人员的身体健康。完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作持续开展。

二、创建无烟医院目标

1、医务人员率先戒烟,创造医院无烟环境,并积极参与社会控烟工作。

2、早日达到《“无烟医院”评估标准》,争创“无烟医院”。

三、目标人群

(一)干预对象:全院职工。

(二)宣传覆盖对象:病人及病人家属。

四、实施步骤及办法

(一)准备阶段 (10月-11月)

1、成立医院控烟领导小组。

2、制定创建无烟医院实施方案。

3、召开创建“无烟医院”控烟工作动员会,部署创建工作。

(二)实施阶段 (11月-2011年10月)

1、建立科室控烟工作小组。由各支部组织各科室成立控烟工作小组,科主任任组长、护士长任副组长,负责相关科室控烟工作。

2、医院设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视检查员。

3、制定控烟工作制度,控烟考评奖惩制度及奖罚标准,将控烟内容纳入医院工作计划,并做好控烟工作记录。

4、制定医院控烟措施。 (1)院内工作场所有明显的禁止吸烟标志。

(2)院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸。

(3)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟。

(4)组织控烟宣传教育活动。利用院内局域网、宣传栏、院报、展板等进行控烟宣传教育。

(5)向医务人员发放《控烟知识宣传材料》,对医务人员进行控烟知识、控烟方法和技巧培训。

(6)院区设立户外吸烟区。

(7)不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。

(8)医院内小卖部不出售烟草制品。

(9)设立戒烟医生和戒烟电话。

五、评估、总结与表彰 医院控烟领导小组按照实施方案与无烟科室标准进行检查、评估与总结表彰,将检查评估结果纳入年终奖励项目,并将控烟工作执行情况形成书面材料上报。

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