初级专业技术工作总结

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第1篇:初级专业技术工作总结

初级专业技术工作总结范文

专业技术工作总结

本人于****年*月毕业于*****学校,所学专业:建筑专业,同年分配至*****建筑公司工作,主要从事施工技术工作。在****年*月被评为助理工程师专业技术职务。经过近几年的施工生产管理工作,我刻苦钻研、不断探索,积累了较丰富的建筑工程技术及建筑企业管理方面的经验,取得了一定的工作成绩。回顾这几年的工作,总结如下:

自****年*月参加工作以来,我一直从事施工管理工作,我虚心向有经验的工程技术人员学习,专业技术水平不断提高。近年来,我分别负责了***小区10#、12#楼、***小区8#、9#楼、等工程的施工技术工作,且全部被上级主管部门评为优良工程。

*年在*****6#、7#住宅楼施工中,我负责施工技术管理工作,在分部分项工程施工前,我始终盯在工地上,向一线工人进行详细的技术交底,使操作者了解施工任务的特点如:施工工艺、技术要求、安全措施、控制消耗、规范施工、质量标准等内容,以及特殊、复杂工程或新结构、新材料、新工艺的特殊要求。

1、在严格施工管理的同时严把进场原材料、构配件及设备的质量关;凡进场的原材料、构配件及设备必须出据供应部门提供的合格证文件,并对规范要求重新试验的原材料、构配件及设备进行重新抽查试验,证明合格后才能进入施工现场使用;

2、为了确保施工质量达到上级主管部门规定的要求,我就按有关质量标准规定逐项检查工程质量和中间产品质量,并在质量检查的基础上进行隐蔽工程、分项工程和竣工工程的验收和记录,以确保工程质量;

3、抓好工程技术档案的管理工作,建立健全的各项技术档案管理制度,工程技术档案是工程质量管理工作的 1

成果之一,是建设单位使用、管理和维修所必须的主要依据,因此,我要求工程技术档案资料的填写必须真实,并随施工过程认真填写,然后签字归档避免事后补做。

在各项工程项目中,根据工程特点及施工现场条件及时编制施工方案,确定合理的施工顺序、工程组织方法,以及重要分部分项的施工方法,编制执行技术措施计划,克服建筑安装生产中的薄弱环节,挖掘内部潜力,从保证安全生产、节约原材料、降低成本、提高质量、缩短工期入手,有计划有步骤的完成了施工任务,受到领导和同志们得好评。

为了抓好工程进度,我和其他工程技术人员早起晚归,经常加班加点,根据施工环节抢工期。在施工中,我每一道工序每一道工序的亲自检查,严把质量关,发现问题及时纠正,把质量隐患消灭在萌芽状态,与监理人员密切配合,及时沟通,使我负责的该工程均被评为优良工程,为我公司创造了良好的经济效益和社会信誉,我也感到无比的自豪和欣慰。

回首几年来自己走过的路程,从理论到实践,由于我勤奋学习,钻研业务,取得了可喜的成绩,但仍有许多不足之处。在今后的工作中,自己还要加倍努力,提高自身综合素质和专业技术水平,发挥好自己的专业特长,为*市经济的发展、为企业积极效益的提高做出更大的贡献。

****建筑公司

***

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第2篇:初级专业技术工作报告

初级专业技术工作总结范文

专业技术工作总结

本人于****年*月毕业于*****学校,所学专业:建筑专业,同年分配至*****建筑公司工作,主要从事施工技术工作。在****年*月被评为助理工程师专业技术职务。经过近几年的施工生产管理工作,我刻苦钻研、不断探索,积累了较丰富的建筑工程技术及建筑企业管理方面的经验,取得了一定的工作成绩。回顾这几年的工作,总结如下:

自****年*月参加工作以来,我一直从事施工管理工作,我虚心向有经验的工程技术人员学习,专业技术水平不断提高。近年来,我分别负责了***小区10#、12#楼、***小区8#、9#楼、等工程的施工技术工作,且全部被上级主管部门评为优良工程。

*年在*****6#、7#住宅楼施工中,我负责施工技术管理工作,在分部分项工程施工前,我始终盯在工地上,向一线工人进行详细的技术交底,使操作者了解施工任务的特点如:施工工艺、技术要求、安全措施、控制消耗、规范施工、质量标准等内容,以及特殊、复杂工程或新结构、新材料、新工艺的特殊要求。

1、在严格施工管理的同时严把进场原材料、构配件及设备的质量关;凡进场的原材料、构配件及设备必须出据供应部门提供的合格证文件,并对规范要求重新试验的原材料、构配件及设备进行重新抽查试验,证明合格后才能进入施工现场使用;

2、为了确保施工质量达到上级主管部门规定的要求,我就按有关质量标准规定逐项检查工程质量和中间产品质量,并在质量检查的基础上进行隐蔽工程、分项工程和竣工工程的验收和记录,以确保工程质量;

3、抓好工程技术档案的管理工作,建立健全的各项技术档案管理制度,工程技术档案是工程质量管理工作的 1

成果之一,是建设单位使用、管理和维修所必须的主要依据,因此,我要求工程技术档案资料的填写必须真实,并随施工过程认真填写,然后签字归档避免事后补做。

在各项工程项目中,根据工程特点及施工现场条件及时编制施工方案,确定合理的施工顺序、工程组织方法,以及重要分部分项的施工方法,编制执行技术措施计划,克服建筑安装生产中的薄弱环节,挖掘内部潜力,从保证安全生产、节约原材料、降低成本、提高质量、缩短工期入手,有计划有步骤的完成了施工任务,受到领导和同志们得好评。

为了抓好工程进度,我和其他工程技术人员早起晚归,经常加班加点,根据施工环节抢工期。在施工中,我每一道工序每一道工序的亲自检查,严把质量关,发现问题及时纠正,把质量隐患消灭在萌芽状态,与监理人员密切配合,及时沟通,使我负责的该工程均被评为优良工程,为我公司创造了良好的经济效益和社会信誉,我也感到无比的自豪和欣慰。

回首几年来自己走过的路程,从理论到实践,由于我勤奋学习,钻研业务,取得了可喜的成绩,但仍有许多不足之处。在今后的工作中,自己还要加倍努力,提高自身综合素质和专业技术水平,发挥好自己的专业特长,为*市经济的发展、为企业积极效益的提高做出更大的贡献。

****建筑公司

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第3篇:初级专业技术职称

专业技术人员申报初级职称条件

关于2011政府专业技术人员职称工作安排的通知

为进一步规范职称管理,做好2011年政府专业技术人员职称工作,现将有关事项通知如下:

一、时间安排

材料上报时间:凡申报高、中、初级(含初聘)专业技术资格的材料,各单位务必按附表的时间要求报师职改办,由师职改办抽调部分团场职改业务人员,在师机关三楼会议室对申报人员材料进行集中审查。

二、材料审核有关要求:

1.对初审不合格者的申报材料,将采取两名审核人签字的方式退回。

2.对初审合格,本人要求补充材料的(如论文等),须由呈报单位人事(职改)部门写明原因并盖章确认后,方可入袋。

3.对初审不合格,补充材料后再次申报的人员,须由呈报单位人事(职改)部门写明原因并盖章确认后,师职改办方可接收申报材料。

三、专业技术人员申报材料

(一)内容及要求

1.《评审表》。申报高级职称一式三份,中、初级职称一式两份,复印无效。填写字迹必须工整,也可从政府人事人才网“资料下载”栏下载打印,打印件表式必须与印制的表式和大小一致(8开纸对折,中间装订,审批意见栏放在倒数第2页)。

2.《推荐评审专业技术职务任职资格情况表》打印件(A4幅面纸正反两面打印)。

3.公示结果说明。

4.学历证书、从业资格证书、执业资格证书、专业技术职务任职资格证书、聘任证书、各种获奖证书复印件一份,验证人签名并加盖公章。

5.有效期内的职称外语成绩通知单(或合格证)、计算机应用能力考试合格证(或成绩通知单)和继续教育证原件。

6.最近连续5年以上的考核表复印件,验证人签名并加盖公章。

7.任职期间业务工作总结一份(2000字以内)。推荐单位要对其工作总结所述业绩进行认真核实,确定属实后,审核人签名并加盖公章。

8.论文、著作、教案(必须手书,按装订在一起)、发展规划、技术管理标准、规章制度、计划等原件一份。规章制度、技术管理标准等,推荐单位要如实说明其应用范围、效果及申报人所起作用等,审核人签名并加盖公章。

9.经济效益,社会效益证明材料,要由单位总会计师和财务主管领导签字。

(二)申报材料装订顺序

1.公示结果。

2.学历证书(包括各层次的学历证书)、从业资格证书、执业资格证书、专业技术职务任职资格证书、聘任证书复印件。

3.有效期内的职称外语成绩单(或合格证)、计算机应用能力考试合格证(或成绩通知单)、继续教育证书原件。

4.最近连续5年以上的考核表复印件。

5.各种获奖证书复印件。

6.论文、著作、发展规划、技术管理标准、规章制度、计划等原件。

7.经济效益,社会效益证明材料原件。

8.任职期间业务工作总结。

9.职称外语考试免考审批表。

(三)材料申报注意事项:

1.《评审表》、《推荐评审专业技术职务任职资格情况表》不装订。

2.上述1-9材料统一用A4纸装订(较小的原件可粘贴在A4纸上),只需提供1份。

3.所提供的获奖证书、技术管理标准、论文、经济效益等业绩成果必须是任现职以来的,任现职以前的业绩成果呈报单位应予剔除。

4.申请破格评审者,需提供两个考核为优秀的考核表,并填写《破格推荐评审专业技术职务审批表》。“参加审查评估的同行专家”一栏,由职改部门委托专家进行,个人或单位委托专家鉴定无效。

5.《评审表》、《职称外语考试免考审批表》、《推荐评审专业技术职务任职资格情况表》、《破格推荐评审专业技术职务审批表》可从政府人事人才网“资料下载” 栏下载打印。

职称工作政策性强、涉及面广,直接关系到广大专业技术人员的切身利益。对今年的职称评审工作,各单位人事(职改)部门要高度重视,加强组织领导,并注意配合纪检监察部门做好监督检查,保证职称评审工作健康有序地进行。 有关材料在政府人事人才网进行下载。

第4篇:初级专业技术资格

社会工作专业中、初级专业技术资格

附件1:

社会工作专业中、初级专业技术资格

评审材料及装订要求

为有利于对评审对象的审核、审议和评审,提高评审质量,特明确如下社会工作专业中、初级专业技术资格评审材料及其装订要求:

【可直接参加评审人员必须为“社会工作”专业学历,不含“社区工作与管理”专业。】

一、评审对象应提交的有关评审材料及要求

(一)综合材料

1、送审单位提交《申报评审专业技术资格人员名册》【即附件3】(Excel表,同时报送电子文档);

2、申报人员近期正面一寸照片1张(背面注明姓名、出生年月),上报单位应将申报对象的照片集中放置于一个信封内;并将员级、助理级和中级分类注明并用夹子夹开。

3、所有复印件,单位经办人应与原件核对相符,并在复印件上签署“与原件核对相符”字样,经办人签名且加盖公章。原则上谁检查证书原件(重点检查学历证书原件),谁签字盖章。曾发生证书复印件造假事件,请各地务必认真检查原件与复印件是否一致。

(二)个人评审材料内容及装订顺序要求:

第一册:

1、本册材料清单二份【即附件2】(一份贴在档案材料

袋的封面上,一份放档案袋内);

2、申报人学历(学位)证书、专业技术资格证书、聘任书、专业进修证明等须提供原件,并同时提交复印件一份;

【镇(街道)检查完原件并签署“与原件核对相符”字样,经办人签名且加盖公章后即将原件归还申报人】

3、个人获得的有关荣誉证书复印件;【也需要填上与原件核对相符并签名盖章】

5、专业技术人员任现专业技术职务以来或近三年考核登记表各一份,报送复印件;【专业技术人员考核表为2009-2011年总结,可每年单独填写,也可以合在一起填写。 封面上“专业技术职务”可不填。如果申报人为社区正职,直接领导意见可由街道民政分管签字,如果申报人为其他工作人员,直接领导意见可由社区正职签字。

“专业技术人员定标项记实及得分表”和“基本项考核得分表”可不打印填写。

“最终得分及评定等次”中“计算方法及最终得分”可以不填但必须填写考核评定等次,如“基本称职”、“称职”、“优秀”等。

“单位考核小组意见”可写“该同志工作……”,最后签字盖社区章,如果申报人为单位正职,则让副职签字。】

6、《专业技术资格评审材料真实性保证书》。【即附件5】【真实性保证书中,注意不要申报人和单位负责人同一个人一签到底,如果正职申报,就让副职签单位负责人。】

第二册:

1、本册材料清单;

2、论文、论著或研究报告(应同时复印刊物封面和目录,未曾发表的,单位应予认定盖章);

3、科研成果;

4、科研、设计、项目获奖证书复印件(若证书上没有申报人姓名及排名,单位应出具申报人在该项目中的角色、担任的职务和责任等情况证明)。

成册的评审材料均按A4纸规格装订,如材料较多,可再分册,如第一册-1,第一册-2等,但材料装订顺序不能随意改变。

所有复印件,单位经办人应与原件核对相符,并在复印件上签署“与原件核对相符”字样,经办人签名且加盖公章。

二、不需装订成册的材料

1、《专业技术资格评审表》一式二份(使用人事职改部门的统一格式文本);【封面“现任专业技术职务”可不填写。“评审专业技术资格”应填写“社会工作员”、“助理社会工作师”或“社会工作师”。

第7页“及任职期满考核结果”注意负责人签字处不得由申报人签字。公章为社区章或劳务派遣公司章。

第8页“呈报单位意见”公章为社区章或劳务派遣公司章。“主管部门意见”为街道章,如为派遣公司无业务主管单位就此处空缺。

第9-10页打印出来,无须填写。】

2、《推荐晋升级专业技术资格人员情况综合表》【即附件4】一式一份(此表必须打印,统一用A3纸)。

【从事专业工作年限的计算应与不具备规定学历培训报名时间相当,不可低于评审条件。计算时间截止2011年年底。

所报评审级别必须与考试通过的级别保持一致,不能越级。

单位意见盖章为社区章或劳务派遣公司章。】 填表不详事宜联系电话

第5篇:初级专业技术职称申报

专业技术人员职称(初级)申报程序及基本条件

一、申报程序

1、个人申请;

2、单位推荐;

3、职称部门审核报批。

二、专业技术资格的初定

(一)专业技术职务任职资格的初定(以下简称初定)是指对普通高等学校、普通中等专业学校毕业生见习期满,经单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核合格后,经批准即可认定相应的专业技术职务任职资格,不需再进行评审。

1、中专毕业,见习一年期满,可初定为员级职务任职资格。

2、大专毕业,见习一年期满,再从事本专业工作二年,可初定为助理级职务任职资格。

3、大学本科毕业,见习一年期满,可初定为助理级职务任职资格。

(二)在初定工作中,要求专业技术人员所从事的专业与所学的专业相同或相近。若所从事的专业与所学专业不相同或相近,须按规定的程序报经相应的评审委员会评审取得专业技术职务任职资格。

(三)国家已实行专业技术职务任职资格考试的系列,属于本专业的普通高等院校、普通中等专业学校(不含成人高等、中等专业学校)毕业生可实行初定(有特殊要求的系列除外);非本专业的毕业生应通过国家统一考试取得相应的专业技术职务任职资格。

(四)国家教委承认学历的成人高等、中等专业院校毕业生不实行初定,须按规定程序报经相应评审委员会评审或通过国家统一考试取得专业技术职务任职资格。

三、专业技术资格申报评审的基本任职条件

评审专业技术任职资格,必须坚持各系列专业技术资格任职条件中所规定的学历、资历等条件,其基本要求如下(如与各系列具体的专业技术资格任职条件有区别的,按照各系列具体的任职条件执行):

1、评定员级职称,应具备中专学历,在本专业岗位上从事技术工作满一年。

2、评定助理级职称,应符合系列条件之一:a、中专毕业并担任员级职务四年以上;b、大专毕业,在本专业岗位上从事技术工作满三年;c、本科毕业,在本专业岗位上从事技术工作满一年。

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