4s店提高销售量方式

2022-09-27

第一篇:4s店提高销售量方式

汽车4S店销售如何提高成交率

汽车销售成交最为关键,就象足球比赛的临们一脚,决定着成败,因此提高成交水平,对于汽车销售人员愈为关键,下面介绍汽车销售成交的一些技巧。

一、如何提高汽车销售成交率

(一)影响销售成交率的因素

成交是汽车销售的目标。在具体的销售执行过程中,我们往往会遇到这样的问题,就是不知道客户进入展厅到底是来做什么的,导致了离汽车销售的成交还有十万八千里,使看似成功的汽车销售最后功亏一篑。那么以下这些环节就是影响汽车销售成交率的重要因素。 (1)客户来这里的目的是什么? (2)满足客户需求的条件是什么?

(3)如果今天来这里的是一位准客户,那么将来有什么办法让他们再回到你的展厅?

(4)客户的联系方式是什么?

(5)应该如何向客户进行产品展示说明?

(6)应该展示汽车产品的哪些卓越的性能与表现去影响客户的购买行为? (7)如何把自己对所销售的汽车产品的理解有效地传达给客户?

(二)影响客户选择的因素

做任何事情都要有一个正确的方法和过程。汽车销售由于其产品的特殊性,更是一个注重过程的工作。 步骤1打招呼、开场白 步骤2简单询问客户的情况 步骤3产品介绍与说明 步骤4处理客户异议 步骤5讨论成交事宜 步骤6办理有关成交手续 步骤7交车 在这个七个步骤的汽车流程中,汽车销售人员忽视了两个很重要的问题:一是销售人员在整个汽车销售过程中始终处于一个被动销售位置上,只起了一个"问答器"的作用;二是他们始终不清楚客户为什么要买车。可以发现,尽管这些销售人员对他所销售的汽车产品的有关技术参数倒背如流,但在销售中却始终忽略了一个重要的问题,如何有效进行汽车产品的展示与说明?由此,我们不难发现影响客户的最终选择的因素主要来自汽车销售人员。

(1)客户愿意来我们的汽车销售展厅吗?

(2)客户愿意接受我们的拜访吗?

(3)客户了解到了及时、周到、满意的全方位照顾了吗?

(4)销售过程中,销售人员是以自己为中心还是以客户为中心?

(5)在汽车的购买和使用中,客户感到方便吗?

(6)当客户的汽车发生问题时,是否得到了及时有效的处理?

(7)当我们上门拜访时,客户会让我们停留多长时间?

(8)客户离开展厅后或我们离开客户后,将会得到怎样的评价?

(9)客户提出过的问题或建议将如何处理或已经作了怎么样的处理?

(10)客户在离开的时候愿意留下意见和联系方式吗?

(11)第一次来的客户会在展厅中停留多长时间?他们会再来吗?

(12)他们会再次带自己的亲戚朋友光顾我们的展厅吗?

因而,在整个汽车销售的流程中,影响客户选择最主要的因素是销售人员没有在客户需求的开发上下功夫,导致销售人员不知道客户的真实需求。最后,销售人员没有弄清楚客户的需求目标是什么,该目标与自己的汽车产品之间的对应关系如何,直接影响到了汽车销售业绩的提升。

(三)有效搜集客户的购买信息

在客户第一次走进展厅时,销售人员给他造成的影响直接关系到今后的销售,此时,汽车销售的第一步"开场白"变得非常重要。销售人员可以根据客户的年龄、服饰、语言、身体语言、态度、交通工具、通信工具、气质、行为等九个方面的情况,适时与客户建立情感上的沟通,为后续销售奠定基础。

与陌生客户建立一个良好的沟通,要避免发生以下情况: (1)让客户觉得不受重视。进到展厅很久了,还没有销售人员注意他们,还没有销售人员出来接待。

(2)让客户觉得太过热情。当客户还处在一种紧张、防御、尚未适应的状态时就受到销售人员太过于热情的接待,容易让他们无所适从。

通过比较轻松的"开场白"--与客户打招呼,目的是为后续的销售开启一扇窗,建立一座沟通的桥。除了语言上的处理外,还要注意"情绪"和"肢体语言"的有机结合,达到与客户有效沟通的目标。

在与客户建立起了融洽的沟通气氛后,接下来的工作是对客户购车的相关信息进行探询,找到客户需求与汽车产品之间的必然联系,做到销售工作有的放矢。销售在很多情况下发生障碍,问题就出在没有有效地收集客户的信息。

要达成汽车销售目标,必须对客户的背景情况、现实存在的问题和困难、购买意愿等方面的情况进行有效的了解。此时,应该用"开放性问题"的询问技术--6W2H询问技术来完成。 What:客户买什么样的汽车? When:客户准备什么时候买车? Where:客户准备在哪里买汽车? Who:谁做出购买决策? Why:客户为什么要买车?

Which:客户准备采取哪一种付款方式? How:客户准备怎样去达成目标? Howmuch:客户准备花多少钱买车?

要收集客户的信息,最简单的方法就是根据平时销售积累的客户情况,事先设计一些针对不同客户情况的问题,编制成一个正确的询问过程,并在每次销售结束后及时进行总结与归纳。

问题一:您将要购买的车经常会在什么地方使用?

由于使用的环境不同,对于车型也会有不同的要求。如果平时跑的路面比较平整,可以选择底盘较低的车,反之则选择底盘较高、悬挂软一点的车。

问题二:您为什么要买车?买车的用途? 客户是"想买车"还是"要买车",是两个不同的状态。"想买车"只是一种对现实的不满,"要买车"是一种购车的行为。对销售人员来讲,就是要通过这样的询问,将客户现实存在的问题扩大化,让客户自己意识到如果不作改变就不可能有正常的生活。这样,通过对客户购买欲望的强化,销售的目标也就水到渠成。

问题

三、您怎样看待汽车销售商的承诺?

如果这位客户在来之前,已经到过其它的汽车销售商看过汽车产品,那么销售人员要知道是什么原因让这位客户没有选择之前的经销商,据此而采取有针对性的销售。如果这位客户还没有去过其他经销商处,可以通过这个问题了解客户需要经销商做出什么样的承诺,具备什么样的条件,据此来强化你的销售优势。

问题四:您能描述一下周边的朋友用车的体会吗?

要充分运用"牧群理论"和"零干扰原则"强化客户的需求倾向。

问题五:除了您之外,还有谁会参与来做这次买车的决定?

不论是单位采购还是家庭购买,要影响销售的最终结果,需要与最终决策人在购买意见上取得一致。

问题六:假若这款车适合您的话,您会在什么时候能够定下来?

问题七:您家住在哪里?

如果没有对客户情况清晰地认识,一切对产品更深入地销售都是无效的,要提高销售的成功率,要提高销售的专业水平,请从这一步认真开始做起。

(四)把握客户对汽车产品的真正需求

这是汽车销售能否成功的关键环节、最重要的环节、也是最难处理的阶段。为了在短时间内有效明白客户的需求,销售人员必须弄清楚以下四个问题:

(1)客户为什么来?

(2)客户为什么走?

(3)客户为什么买?

(4)客户为什么不买?

必须要借助"Ask技术(询问技术)"和"Listen技术(倾听技术)",遵循汽车销售中"有效开发客户需求的五步销售法"来达到这个目标。再次告诫销售人员:要让客户购买到自己认可和喜欢的汽车产品,必须找到他们买车最大的利基点(也称利益点)。这一点有时会与厂家提供的产品的卖点一致,有时可能风马牛不相及。

(五)建立客户的选择标准和评价体系

在实际的销售中会发生这样的情况,当销售进行到某阶段时,部分客户中止了与销售人员的进一步洽谈。此时,一种情况是客户需要对他的购买目标进行再调查;另一种情况是客户的需求尚未明确。

不论是哪一种情况,也不论是客户首先来到你所在的S店,还是客户转了几个市场后来到这里,对销售人员来讲,重要的是在短时间内与客户接触及交流的过程中,在客户的头脑中建立起一个选择标准和评价系统。而这些标准和评价系统是你所在的S店所独有的,不论是产品还是服务。如果你是独家经营某品牌的汽车,则按照该汽车的最突出的特点去建立客户的选择标准;如果你的S店在服务上有独到的做法与承诺,那么你就可以告诉客户可以按这样的条件去对别的汽车销售商进行评价。只有这样,才能充分建立客户对销售商的信任度,强化客户的认知,力争让客户能够再次主动与你联系,再次回到你的S店掏钱购买汽车产品。

(六)掌握成交阶段的主控权

在明确了客户的购买车型后,主要是与客户一起来讨论有关价格及特殊要求方面的问题。如果销售进行到这一阶段,恭喜你,你的销售工作已经完成了70%,离销售成功已经不远了,但就是剩下部分的工作却让无数英雄竞折腰,让许多即将成交的生意功亏一篑。

在此阶段,要注意以下几个问题:

(1)因为客户还没有签字画押,还没有缴纳定金,客户随时都会改变主意。以下是客户常常拖延时间的借口: "让我再考虑考虑。" "今天没带钱,明天上午10点钟我再来交订金。" "这件事情我做不了主,需要向领导汇报才能定。" "花钱的事我太太说了算,我还得跟太太商量一下。" (2)不能因为客户已经表示出成交的信号而激动不已,而不能自主自己的行为。特别对于刚刚进入汽车销售领域的销售人员。在此阶段由于面部表情和肢体语言所透露出的,也许自己没有意识到的举动,会让客户产生这里面有诈的疑义而反悔。

(3)注意客户新提出的问题。不论客户此时再提出什么样的问题,客户此时只是想通过提出一些问题来证明他的投资是有效的。对于能够回答的问题应该耐心的回答。 (4)有效处理价格方面的异议。此时,要注意客户提出的是真实的异议还是虚假的异议。对于真实的异议要认真对待,对于虚假的异议,可作为客户对销售人员的考验,我们可以采取其他的技巧进行处理。

(七)最大限度地消除客户未来使用中可能出现的抱怨

如果能对客户未来将会出现的抱怨进行专业地处理,将整个销售过程圆满结束。在此,提醒销售人员做好以下几个方面的工作: (1)进行服务事项方面的交接。 (2)对客户作出承诺。

(3)详细介绍服务流程和注意事项。 (4)要求客户介绍潜在客户。

如果你是一位进入汽车销售行业时间不长的销售人员,可能面临的问题是如何提高自己的销售水平;如果你是一位已经在汽车销售领域中打拼多年、有经验的销售人员,此时可能想要在原有的基础上进一步强化自己的销售优势,达到更高的销售目标。那么请你从基础的工作做起,重新审视自己的汽车销售过程,其实只要作些改变就能够有实质性的突破,就能提高销售业绩。

二、十个汽车成交的技巧

1、 选择成交法。

选择成交法是提供给客户三个可选择的成交方案,任其自选一种。这种办法是用来帮助那些没有决定力的客户进行交易。这种方法是将选择权交给客户,没有强加与人的感觉,利于成交。如一个早餐点销售鸡蛋,一个办法是你要不要蛋,另一种是你要一个还是两个蛋,结果销售鸡蛋的业绩可想而知。

2、 请求成交法。

请求成交法是销售员用简单明确的语言直接要求客户购买。成交时机成熟时销售员要及时采取此办法。此办法有利于排除客户不愿主动成交的心理障碍,加速客户决策。但此办法将给客户造成心里压力,引起反感。该办法适应客户有意愿,但不好意思提出或犹豫时。

3、 肯定成交法。

肯定成交法为销售员用赞美坚定客户的购买决心,从而促进成交的方法。客户都愿意听好话,如你称赞他有眼光,当然有利于成交。此法必须是客户对产品有较大的兴趣,而且赞美必须是发自内心的,语言要实在,态度要诚恳。

4、 从众成交法。 消费者购车容易受社会环境的影响,如现在流行什么车,某某名人或熟人购买了什么车,常常将影响到客户的购买决策。但此法不适应于自我意识强的客户。

5、 优惠成交法。

提供优惠条件来促进成交即为优惠成交法。此办法利用客户沾光的心理,促成成交。但此法将增加成本,可以作为一种利用客户进行推广并让客户从心里上得到满足的一种办法。

6、假定成交法。

假定成交法为假定客户已经做出了决策,只是对某一些具体问题要求作出答复,从而促使成交的方法。如对意向客户说"此车非常适合您的需要,你看我是不是给你搞搞装饰"。此法对老客户、熟客户或个性随和、依赖性强的客户,不适合自我意识强的客户,此外还要看好时机!

7、 利益汇总成交法。

利益汇总成交法是销售员将所销的车型将带给客户的主要利益汇总,提供给客户,有利于激发客户的购买欲望,促成交易。但此办法必须准确把握客户的内在需求!

8、 保证成交法。

保证成交法即为向客户提供售后服务的保证来促成交易。采取此办法要求销售员必须"言必信,行必果"!

9、小点成交法。

小点成交法是指销售员通过解决次要的问题,从而促成整体交易的办法。牺牲局部,争取全局。如销车时先解决客户的执照、消费贷款等问题。

10、最后机会法。

是指给客户提供最后的成交机会,促使购买的一种办法。如:这是促销的最后机会。"机不可失,时不再来",变客户的犹豫为购买!

实际工作中还有象:欲擒故纵、激将法、配角赞同法、客户现身说法法、退让法,需要我们不断的总结。

第二篇:4s店精品销售

1、 产品价格竞争力不足。

东本店的畅销车型是CRV,而滞销车型是思铂睿,目前的装潢类产品按照集团加价的现状到店后继续加价销售给终端消费者,使得产品竞争力严重削弱,恒通店目前紧邻宁南汽配市场,对比传统渠道的低价竞争策略,目前恒通的产品价格毫无竞争力。建议:集团对于不同产品采用灵活的加价策略,如太阳膜类产品利润较高,可采用更大的加价率,而电器类产品市场价格已经大幅跳水,建议加价率不超过5%,较为适宜,同时加强与各4s店的沟通,各4s店也结合市场下浮部分装潢产品的价格,确保产品的竞争力,避免客户流失。

2、 产品丰富性不够。

目前的装潢业务产值的构成基本上恒定在几个老三样产品,产品的开发及与该车系的匹配度不吻合,无形中造成了资源的浪费,同时专车专用产品的开发明显滞后,无法结合整车销售形成竞争力。

建议:与集团沟通积极寻求各车系适销的专车专用产品的开发,增强在店销售装潢用品的丰富性,给销售部提供更多的弹药。在展厅陈列,产品培训及装潢套餐设计上给予更大的自主空间,逐步细化装潢施工队伍的技术要求,培养配合销售顾问的专业装潢促销人员,形成合力。

3、 装潢套餐的设计过于粗犷且缺乏针对性。

目前的装潢套餐设计基本上属于产品的简单搭配,套装的水份极大,对消费者缺乏吸引力,未能针对不同的车型进行灵活多变的组合方式,而套餐设计的过程装潢部和销售部缺乏有效沟通,未能与整车的销售政策和供应商资源做到最佳优化,使得目前的套餐现状更像是自然销售或者畅销车型的强买强卖。

建议:装潢部与销售部定期沟通,以厂房的商务政策和目前的市场格局为基础,纳入供应商资源,积极拟定针对性的装潢套餐,突出车型特点及销售现状,确保装潢套餐的吸引力。

第三篇:4s店销售话术

对4S店来说,都不会觉得“话术”二字陌生,都清楚什么叫做话术。通过标准话术的运用,能让顾客得到最标准的答案。如顾客问一个问题,三个人有三种不同的答案,那就会很糟糕。如顾客问:“我的车什么样时候可以拿?”第一个人回答“明天”、第二个人说“我不知道,配件还没到啊”、第三个人则说“这事很麻烦,现在才开始订配件”,这样顾客会怎么想?所以要切记:标准的话术是非常重要的。它可能是客户对4S店服务质量的判断标准,也可能是对这家店可信任度的判断标准等等,都关系到客户决定是否买你的产品或者以后是否回头到你这家店消费。

1、 标准话术是应对客户异议的有力工具

前面举例的客户异议中,如果没有人教销售员应该这么说,那大多数人是不懂如何回答客户提出的那样异议,那就等于不能解决问题。如果将这种解决异议的答案编成标准话术,并让所有销售员记住,那么所有人解决那样的客户异议就都很容易了。所以说是标准话术是应对客户异议的有力工具,4S店要多制造这样的工具,要多利用这样的工具。

2、 标准回复能让客户增加信心

标准话术的运用,能有效消除客户的疑虑,增加客户购买的信心。有时候,客户会因为对产品不够了解而犹豫,或是不知道该选择何种产品,这时销售人员的标准话术往往容易消除客户的疑虑或不确定,增加客户购买的信心,达到交易成功的效果。

3、 标准话术能快速培养销售人员

笔者曾经和一个做化妆品的朋友聊天,得知他花两个月时间才能培养一个柜台人员,而培养出来的人员才上岗,就有同行来挖墙角了。每次都是以这样的结局告终,后来朋友就不愿意再去培养员工了。于是笔者告诉他,应把公司所有的业务员都召回来,让每个业务员写十个顾客问得最多的问题,写完后总结一下,从大到小编起来,再经过老板和业务员一起思考,想出答案。然后让上岗的员工在规定的时间内把答案背熟。于是,但凡有顾客寻问,柜台人员开口就能娓娓道来,顺利回答。

4、通过案例分析领悟编写标准话术的流程方法

对于这点,雄兵公司在其销售的道路上也是这么做的。例如,该公司的“智能钥匙·一键启动系统”产品由七个功能组成,分别是:无钥匙一键启动、离开自动锁门、智能升窗功能、振动感应报警、行车自动下锁、防扫描遥控器和远距离遥控,但顾客看得到的就三样:智能感应电子钥匙、带开关原车门拉手和一键启动按钮。在功能方面的销售就可以按原厂新车的销售方式来做,顾客要求体验某项功能,销售员就演示给他看。加装“智能钥匙·一键启动系统”产品,实际上就是将低档车改装成高档车来卖。无论怎么样销售产品,关键是每一步都有对应产品的利益点,这些利益点提炼出来后,销售的话术就可以开始编写了。无钥匙启动就显得高档,使用也方便;自动锁门就是安全;智能升窗则安全省心;振动报警获得升级,变成行车自动下锁,也是安全„„这些利益点提炼出来后,剩下的话术编写按这个思路来开展就行了。写出各个问题,然后分类,编写出标准答案,最后就剩完善了。

话术示范:“智能钥匙·一键启动系统”产品标准话术

针对无钥匙启动,雄兵是这样编写的:“有时我们钥匙放在包里面,开车门的时候怎么也找不到,现在有了这个智能钥匙,你就不用找了。只要钥匙是放在包里面的,你一走过去车门就会自动打开。”针对

单身女士,雄兵这样编写的:“现在治安不太好,如夜晚从酒吧出来,喝得晕乎乎的,半天也找不到包里的钥匙,万一这时后面来了歹徒怎么办?现在有了智能钥匙就不用担心这种情况发生了,只要一按,开门,再一按,车就启动了。”如针对家庭主妇,雄兵又这样编写:“经常大包小包拎着,有了智能钥匙,走过去一按,车门就自动打开,不用再手忙脚乱的去找钥匙了。”这就是针对方便这个利益点而编写的话术。针对“一键启动”话术的编写也同样如此,雄兵强调:最高配置的车型才有这样的功能,开车时不用再找钥匙,使用十分方便,一踩刹车,一按键就启动了。

针对智能升窗,雄兵的话术编写思路是这样的:有时候,车主不知道坐在车后面的人把窗户打开了,或是不知道小朋友在车后面把窗户摇下来了,下车一锁门就走了。万一车里面的东西被偷了怎么办?万一下雨了又怎办?这都是要去考虑的事情,也是编话术的一些素材。其实忘了关窗的现象是很普遍的,前几天笔者就忘记关车窗了。事后想想,如里面有东西,肯定会被偷光光,真不敢想象那样的后果。还有种情况也是频频出现的:不是司机位置的窗户没关,而是旁边的位置,为什么会这样?笔者猜想保安在指挥车主倒车时,旁边的窗放下来了,车主倒完车后却忘了关上。因此编写话术时如是说:“如果你忘记了关窗,车里面正好放着你的包,包里面放着结婚证、房产证、身份证、户口本或是合同等等,一旦丢了,补办是很麻烦的事。”这样一来,智能升窗的价值就升到几千块了。

针对行车自动下锁这一功能,话术编写道:“现在治安不太好,开车时中控锁会自动锁下来;您停车熄火后,门锁会自动打开,方便而又安全。”这是女车主们非常关心的一点。

因此,一旦将话术编好、编完善了,产品销售起来就会十分顺畅,顺藤摸瓜罢了。4S店要牢牢记住:话术是一个很重要的环节。

话术示范:用自己的感受来引导客户,找到认同

销售顾问:“我的记性不好,有时候到了办公室,才想起好像车门还没锁,也不知刚才锁过了没有。”

客户:(非常有同感)“是啊!我有时也会这样。”

销售顾问:“万一包里有合同、身份证、房产证等,如忘记了锁车门而丢了包,这麻烦就大了,补办起来可要费不少时间啊!”

客户:“是啊,还是要小心一点。”

销售顾问:“我的车安装了一套智能钥匙后一切的烦恼都解决了,它不仅能自动进入防盗,还能在你没关窗时自动升窗,非常人性化。

第四篇:4s店销售年终总结

4s店销售工作总结

针对今年公司总部下达的经营指标,结合xx总经理在××年商务大会上的指示精神,分公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们汉阳分公司没有一味地走入“价格战”的误区。我常说“价格是一把双刃剑”,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?论文网我们摸索了一套对策:

1、服务流程标准化

2、日常工作表格化

3、检查工作规律化

4、销售指标细分化

5、晨会、培训例会化

6、服务指标进考核

1、细致的市场分析。我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据05年的销售形势,我们确定了出租车、集团用户、高校市尝零散用户等四大市常对于这四大市场我们采取了相应的营销策略。对政府采购和出租车市场,我们加大了投入力度,专门成立了出租车销售组和大宗用户组,分公司更是成为了xx出租车协会理事单位,更多地利用行业协会的宣传,来正确引导出租公司,宣传xx品牌政策。平时我们采取主动上门,定期沟通反馈的方式,密切跟踪市场动态。针对近两年xx市场出租车更新的良好契机,我们与出租公司保持贯有的良好合作关系,主动上门,了解出租公司换车的需求,司机行为及思想动态;对出租车公司每周进行电话跟踪,每月上门服务一次,了解新出租车的使用情况,并现场解决一些常见故障;与出租车公司协商,对出租司机的使用技巧与维护知识进行现场培训。针对高校消费群知识层面高的特点,我们重点开展毕加索的推荐销售,同时辅以雪铁龙的品牌介绍和文化宣传,让他们感受雪铁龙的悠久历史和丰富的企业文化内涵。另外我们和xx市高校后勤集团强强联手,先后和xx理工大后勤车队联合,成立校区xx维修服务点,将xx的服务带入高校,工作帮手网收集整理,看更多文章请上工作帮手网并且定期在高校组织免费义诊和保养检查,在高校范围内树立了良好的品牌形象,带动了高校市场的销售。

当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场预测成为了阶段性销售目标制定的指导和依据。在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度上来讲,需求信息就是销售额的代名词。结合这个特点,我们确定了人人收集、及时沟通、专人负责的制度,通过每天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料和信息,制定以往同期销售对比分析报表,确定下一步销售任务的细化和具体销售方式、方法的制定,一有需求立即做反应。同时和品牌部相关部门保持密切沟通,积极组织车源。增加工作的计划性,避免了工作的盲目性;在注重销售的绝对数量的同时,我们强化对市场占有率。我们把分公司在xx市场的占有率作为销售部门主要考核目标。今年完成XX任务,顺利完成总部下达的全年销售目标。

对于备件销售,我们重点清理了因为历史原因积压下来的部分滞销件,最大限度减少分公司资金的积压。由于今年备件商务政策的变化,经销商的利润空间进一步缩小,对于新的市场形势,分公司领导多次与备件业务部门开专题会讨论,在积极开拓周边的备件市场,尤其是大客户市场的同时,结合新的商务政策,出台了一系列备件促销活动,取得了较好的效果。备件销售营业额xx万元,在门市销售受到市场低价倾销冲击影响较大的情况下,利用售后服务带动车间备件销售,不仅扭转了不利局面,也带动了车间的工时销售。

售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,今年分公司又迎来了自96年成立以来的售后维修高峰。为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参加的的车间现场巡检制度,对于售后维修现场发现的问题,现场提出整改意见和时间进度表;用户进站专人接待,接车、试车、交车等重要环节强调语言行为规范;在维修过程中,强调使用“三垫一罩”,规范行为和用语,做到尊重用户和爱护车辆;在车间推行看板管理,接待和管理人员照片、姓名上墙,接受用户监督。为了进一步提高用户满意度,缩短用户排队等待时间,从6月份起,售后每晚延长服务时间至凌晨1:00,售后俱乐部提供24小时全天候救援;通过改善售后维修现场硬件、软件环境,为客户提供全面、优质的服务,从而提高了客户的满意度。全年售后维修接车xx台次,工时净收入xx万元。 汽车4s店工作总结

我是汽车4s店工作的技术员写几点我的工作总结范文,总结汽车4s店工作中我克服文化程度偏低的不利因素,以一股不达目的不罢休的"牛劲",努力为自己"加油充电"。为了购买一些有用的技术书籍,我常从自己的生活费中挤出一些零钱,置书研技。先后自学了《车辆构造》、《机械基础》等技术理论,并把所学的知识应用到生产实际中,不断提高专业技能。有时,为了弄清楚某一个配件的来龙去脉,对照技术资料,彻夜琢磨研究,不搞明白,决不撒手;有时,在车间里做不完的事,就拿回家里弄,久而久之,我的家成了我的"研究所"。工夫不负有心人,经过刻苦钻研,达到了业专技精,在几次参加市或公司的技术竞赛中,次次小露锋芒,回回榜上有名。在成绩面前,我没有丝毫的自满,我深知,自己虽是一名外聘员工,但维修站却给了我一个真正施展才华的平台,在钻研专业技术的道路上,容不得半点虚假和懈怠,要用自己的不懈努力,为企业不断做出新贡献。

勇于攻坚,破解修理难题。我用自己聪明才干和所学到的专业技能,为用户解决了一道道难题,攻克了一个个难关,成为让大家信赖的"技术能手"。如今,凡是车间里一些技术难题,只要有X师傅上手,都会迎刃而解。

今年X月份,调度通知我有一台车,强制降档,走了几家修理厂都没有修好,要到我站来修。待修车一到,我马上带上仪器与车主进行试车,行驶中发现,时速到X码时,四档自动降为三档,发动机嘈声严重。车主说:毛病已在三个月前出现了,找了多家修理厂,就是找不到毛病,在维修二站修了三次,建议换变速箱,觉得费用太高,所以来我站检修一下再做决定。我判断:"发动机动力不足,引起强制降档"故障的原因,极可能是三无催化堵塞引起的,车主说已经在二站用短路法检查过,没发现有问题。试车回来,我再次详细检查,还是确定为三元催化堵塞。车主半信半疑,我向车主承诺,如果解决不好这个毛病,本站可不收任何费用。拆解三元催化装置后,发现堵塞面积已经达到85以上,更换后,故障顺利排除,不但解除了用户烦恼,也为其节省了大笔费用。用户满意地说:"困扰我三个月的故障,不到三个小时就搞定,你们维修站技术就是过硬。

爱岗敬业,满足用户所需。"用户就是上帝,必须让我满意",这是我的工作信条,不论何时何地,只要用户一个电话,我是随叫随到。去年国庆节,久未回家的我打算利用假期和妻子、孩子回老家陪父母过节。那天,我正和妻子在发廊理头染发,刚把油膏上了一半,就接到修理站长的电话:采油工艺研究所的一辆车在哈大公路上抛锚,急需救援。我心里清楚,单位已经放假,修理人员不足。强烈的责任心使我顾不得染了一半的头发,赶紧让理发员用一块塑料膜把头包上,立刻动身去现场。妻子劝说"做完再去吧?"我说:"不行,用户求援就是无声的命令,车坏在公路上,人家不知道怎么着急哪"。当客户看到我这个样子来救急时,感激之情,溢于言表。把车辆故障排除后回到单位,已经晚上七点多了,用户坚持要请我吃饭,被我婉言谢绝了,用户说:"你们站不仅技术一流,而且服务到家,"。我就是这样,想用户之所想,急用户之所急,帮用户之所需,一次次用自己的满腔热情和实际行动,赢得了用户的好评。

传业授技,为师带徒育人。"一花开放不是春,百花盛开春满园"。xxx不仅自己技术过硬,还热心带徒,倾心育才,为企业长远发展,发挥自己的光和热。我先后带过XX多名徒弟,并在实践中总结了一套"两心"、"三勤"的"学徒心法",即对技能学习要专心、用心;实际操作要"嘴勤"、"手勤"和"腿勤"。对自己所带的每个徒弟都坚持做到:循循善诱,言传身教,既教业务技术,又带做人品格。我所带的徒弟中,有的已经走上单位技术管理岗位,有的已成为单位的生产骨干。岁岁桃李芬芳,年年后浪逐前浪,我用心血和汗水,为企业蓄积了人才和力量。

XX年,我将继续用用满腔的热忱服务于用户,用精良的技术赢得了客户,用忠诚的态度贡献于企业,在平凡的岗位谱写着动人的青春之歌。

第五篇:4S店销售实习心得(实习,心得,销售)

题目/实践名称 汽车销售实习报告

专业 / 班级 123131

学 生 姓 名 xiexiebang

学 号 020****792

企业指导教师

校内指导教师

起 止 时 间 20xx年6月4日至20xx年6月28日

实 习 单 位 xxxx汽车销售服务有限公司

前言:现在所谓的“4S”也就是:整车销售、零配件、售后服务、信息反馈等,中国汽车行业开始感受到前所未有的压力。股市分流,原材料价格飙升,物价指数居高不下,燃油税时代日渐临

近,这一切都让顾客变得却步不前。作为市场前沿的排头兵,汽车销售顾问的工作压力也变得空前沉重.如何成为一个出色的汽车销售顾问变的尤为重要.既要了解每个销售的流程,又要知道每个客户的需求。同时要熟悉每款车型的优势与特点,在向客户介绍的时候本着最专业的精神为每个客户买到最适合的车。真诚的为每位顾客服务,积极维护老客户,发展新客户。努力去成为一个出色的汽车销售顾问

一. 实习目的:

1. 更快的适应社会,增强自身的素质学习更多的销售技巧,学会与顾客接触,交流

2. 了解北京现代的汽车各种品牌,价格,性能

3. 了解公司管理模式,进一步加深对理论知识的理解,进一步熟悉理论和技能在实践中的应用

4. 通过实习加深我们对汽车专业在国民经济中所处地位和作用的认识,巩

固专业思想,激发热情

二. 时间:20xx年6月4日——6月28日

三. 地点:北京现代

四. 公司组成:销售部 维修部 财务部 综合办公室

销售部职员:经理:xxx

销售顾问:xxx

信息员:xxx

五. 实习内容:

1. 掌握北京现代的销售流程

2. 与销售人员搞好关系,从他们那里学习更多的经验

3. 学会运用相应的销售技巧

4. 更好的了解汽车各方面的信息,对各种车型进行比较

5. 真正了解“4S店”的含义

六. 汽车销售流程图:

接待——咨询——车辆介绍——试乘试驾——报价协商——签约

成交——交车——售后跟踪

1. 接待:接待环节最重要的是主

动与礼貌。销售人员在看到有客户来访时,应立刻面带微笑主动上前问好。如果还有其他客户随行时,应用目光与随行客户交流。目光交流的同时,销售人员应作简单的自我介绍,并礼节性的与客户分别握手,之后再询问客户需要提供什么帮助。语气尽量热情诚恳。

2. 咨询:咨询的目的是为了收集客户需求的信息。销售人员需要尽可能多的收集来自客户的所有信息,以便充分挖掘和理解客户购车的准确需求。销售人员的询问必须耐心并友好,这一阶段很重要的一点是适度与信任。销售人员在回答客户的咨询时服务的适度性要有很好的把握,既不要服务不足,更不要服务过度。这一阶段应让客户随意发表意见,并认真倾听,以了解客户的需求和愿望,从而在后续阶段做到更有效地销售。并且销售人员应在接待开始便拿上相应的宣传资料,供客户查阅。

3. 车辆介绍:在车辆介绍阶段最重要的是有针对性和专业性。销售人员

应具备所销售产品的专业知识,同时亦需要充分了解竞争车型的情况,以便在对自己产品进行介绍的过程中,不断进行比较,以突出自己产品的卖点和优势,从而提高客户对自己产品的认同度。

4. 试乘试驾:在试车过程中,应让客户集中精神对车进行体验,避免多说话,让客户集中精神获得对车辆的第一体验和感受。

5. 报价协商:通常就是价格协商,销售人员应注意在价格协商开始之前保证客户对于价格、产品、优惠、服务等各方面的信息已充分了解。

6. 签约成交:在成交阶段不应有任何催促的倾向,而应让客户有更充分的时间考虑和做出决定,但销售人员应巧妙地加强客户对于所购产品的信心。在办理相关文件时,销售人员应努力营造轻松的签约气氛。

7. 交车:要确保车辆毫发无损,在交车前销售员要对车进行清洗,车身要保持干净。

8. 售后跟踪:一旦汽车出售以后,要经常回访一下顾客,及时了解顾客对我们汽车的评价及其使用状况,要提醒顾客做保养。

七. 北京现代旗下品牌:

....

八. 车型主要配置:

....

九. 实习总结:

短短的一个月的实习期过去了,而我在北京现代邢台京鹏店实习的这一个月感受颇深,让我学到了一些学习中学不到的东西,教会了我怎样去与顾客接处,让我认识到,生活中的很多事情不是那么轻易就能做好的,要靠自己的不断努力和坚韧的毅力才能做好。

刚去的时候,我满怀信念,我相信:既然有新的开始就会有新的收获。因此报到的当天我去的很早,并且很快就见到了张经理,接着就上了岗,于是我就跟着小贡开始了以后的工作。

我每天早晨7:40到,下午6:00

下班,刚来的这几天还能受得了,可紧接的以后的时间就特别的累,每天骑着自己的爱车,载着自己疲惫的身躯回到学校,连饭都不想吃,就想好好的睡一觉。可时间长了,我却接受了时间对我的考验。

店里的那些人都特别好接触,有时我们也开一下玩笑,但谁都没有被戏弄的感觉,尤其是娟姐跟苏哥最逗了,简直就是一对活宝,总让我们在一些烦闷的工作中解脱出来。有时候擦车也特让我郁闷,北京现代的车最低的也有1.425米,而我的个子小,够不着车顶,每天只擦车身,不擦车顶,总是不能完整的擦完一辆车。

而我的主要任务就是擦车和洗车,顺便可以跟着销售员学习一些销售技巧,并且能够与顾客沟通,我生来就是一个比较腼腆的男孩子,有的时候虽然与顾客接触了,但总怕说错什么话,记得有一次,有一位顾客让我给他讲一下发动机,光听他所说的驾龄就比我的年

纪大,当时我都有点傻了,不知道从哪里说起,也怕说错什么让人家笑话,也感觉他是不是故意在戏弄我,看我是新来的,幸亏当时小尹帮我解了围,可是我并不介意,这也许也是件好事,知道自己哪里是障碍,以后加以改正。

他们经常对我说:要想卖好车,就必须先学会擦车。这就像担子一样压在我的脊梁上,总让我不知道该如何是好,每天早上重复同样的动作,时间长了,我骑自行车越来越快,车擦的越来越好,越来越干净,原本从学校到公司用50分钟,而现在不到40分钟就到了,开句玩笑话,别的没学会,可车技却练了出来。

有时候总感觉自己像一只脱了缰的骏马,驰骋在无际的草原上,不知道何处是我的归路,有时候我就像一只雄鹰,翱翔在广阔的天空中,不知道我的目标在何处,还有时候我就好比一个盲人,不知道眼前的光明在那里,而现在的我就像是一只无头苍蝇,到处的乱撞,对于销售来说,不知道从那里入手,看

来自己还是欠缺一些社会经验呀,从此以后我要好好的干,为了实现自己的理想,苦点,累点那没什么,只要能学到东西,那也就忍了。

现在的顾客也特别难缠,有时就为了那么一点小东西就唠叨个不停,没事的时候我就站在那些销售员的旁边跟他们套近乎,取一下他们的“经”,争取早日成“佛”,看他们在那里与顾客交流,我真羡慕,我暗想:什么时候我可以真正的与顾客交流呢,我虽然看在眼里,可我早已把他们所说的话记在心里了。

在某种情况下,语言也是一种障碍,有些顾客在看车的时候讲的全是他们那里的方言,有时我根本就听不懂,这就影响了我与顾客的交流。通过这件事看来我得多才多艺呀,会的多了,就会什么也不怕,谁都别想难住你。

就在实习的最后一天,我终于得到了一个彻底与顾客接触的机会,我拿着钥匙带顾客到车库看他想要的nf御翔,到了那里,我先为顾客简短的做了一下

介绍,就开始回答他所提的问题。很快属于我们的时间过完了,我感觉自己答的还不错,忽悠那些对于汽车不在行的那些人还是可以的。

一个月的实习过完了,现在回想起来还是那么的津津有味,在那里我学到了很多知识,也让我与顾客得到了好多次近距离接触,我现在基本上已经有了销售技巧,并且能够把车卖出去。

十、收获和体会:

经过学习明白如何才能把汽车销售出去,并能得到顾客的满意呢?首先,汽车营销员要有丰富的自身知识,提高自己的心理素质。其次,要不断的与顾客联络,利用电话咨询等方式,提醒顾客缴纳汽车的各种费用,询问顾客在使用汽车时有什么意见和建议等。在节假日的时候,也可以与顾客联系,送他们一些小礼物什么的作为纪念。总之,就是要先做人,后卖车,要换位思考,多替顾客着想。

在工作车间和前台的工作人员看

他们是那么的努力,而我们也即将踏上社会了,他们的工作态度和工作理念就是我们的榜样,这次的参观学习给我的感触非常的深刻,他们的工作态度让我叹止,即使我们只是来参观,可他们仍当我是客户一样,这就是他们的公司所受于他们的工作理念。

因此,我们明白了,现在我们对我的将来从满了希望,我们相信通过我的努力,我将是他们中的一员,通过这次的学习,更加确信自己的信念了,我相信,我能行,因为我现在充满信心和力量,通过我的努力我会是个很出色的职员!

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