第一篇:度民主生活会征求意见
民主生活会征求意见
树头村民主生活会征求意见汇总
根据镇委的统一安排,要求召开一次年终民主生活会,为此我村认真准备,做好大量细致的前期工作,并通过召开座谈会、谈心、发放征求意见表等形式进行村两委班子及其成员进行征求意见,共收集到意见、建议15条,现汇总如下:
一、作风建设
1、心系群众,服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点
2、发扬艰苦奋斗,勤俭节约,反对铺张浪费和大手大脚
3、对基层干部和群众缺乏认识与沟通,态度多于尖锐,要改善观点和看法。
4、对各部门工作执行不严格,存在人情味,廉洁从政原则性不够要加强制度建设。
5、对真抓实干精神不到位,特别道路建设须严格加强管理。
6、加强村两委班子成员自身学习,树立为人民服务意识,转变工作作风,努力为民办实事。
7、注意群众反映强烈的问题,努力为群众办实事,办好事。
二、新农村建设
1、完善新农村土地可操作性
2、妥善协调处理好新农村居民点上的用地矛盾和基础设施建设,方便广大农户,建设新家园。
3、要做好新农村建设的长远规划和具体操作
4、对建设社会主义新农村宣传的不够明确,要认真贯彻落实。
5、继续做好自来水进村工程。
三、村级财务
1、村级财务要公开透明,定期公布接受党员群众监督。
四、交通
1、加快完成村村通工程,对五组道路进行硬化。
五、综合治理
1、拿出切实措施,搞好基层社会治安工作。
第二篇:民主生活会征求意见汇总
根据《中国共产党宁都县委关于印发〈“加快宁都发展,重塑宁都形象”主题教育活动实施案〉的通知》(宁发[2012]12号文件)精神对照检查阶段的要求,通过召开一次民主生活会。为切实找准我局领导班子存在的不足,为开好班子民主生活会,我们于7月下旬发出征求意见建议表,分别向局属各党支部、各部门、运输企业和服务对象发放广泛征求意见建议。共向县直各单位发出征求意见表15份,收回10份;无空表现象,填表率100%。梳理汇总情况如下:
一、肯定意见方面
1、政治思想过硬,拥护县委、县政府的决议,相结当前主题教育活动的要求勤政廉洁,能自觉抵制各种不正之风,维护领导班子荣誉。工作雷厉风行,敢抓敢管敢干,执行党的政策和上级指示,不打折扣,能保质保量地完成各项工作任务,执政能力强,不断带领全局职工开拓进取。
2、局领导班子成员整体素质较高,在廉洁自律方面能够以身作则,严格要求自己,口碑较好,在职工中树立了良好的形象。
3、局党总支求真务实,真抓实干,立党为公,执政为民,在重点工程建设、交通行政执法、公路路政管理及养护、危桥改建、运政管理、廉洁从政、队伍建设等方面,取得了较好成绩,得到了上级领导及社会各界的一致认可,为广大人民群众安全便捷出行做出了积极的贡献,为我县经济社会科学发展、跨越发展提供了强有力的保障。
4、局领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的领导班子。(党性分析 )班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用,认真执行党的方针政策,坚持科学、和谐地发展交通事业,在岗位上认真履行职责,关心并解决群众及交通运输行业中的热点和难点问题,贯彻执行民主集中制,带头廉洁自律。
二、意见建议方面
1、加强全系统人员的教育和培训,提高全局党员干部的政治素质和工作能力,适应新形势发展和交通现代化建设的需要。
2、继续加强党风廉政建设,增强反腐倡廉的自觉性,进一步树立党组织在群众中的威信。
3、关心职工生活。
4、加倍珍惜和维护团结,坚持民主集中制,增强民主意识,坚持民主程序决策。
5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面,狠抓制度建设。
6、加强宣传思想工作,为交通事业的发展营造良好氛围。
三、其他方面
1、希望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究,开展暗访调查,分析了解基层情况,提出指导意见。
2、抓好基层党建工作,发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。
3、以〈若干意见〉为契机,加快农村公路建设步伐,统筹城乡交通发展,大力实施农村交通物流。
4、加强城市公共交通安全管理,推进城乡公交基础设施建设。
通过民主生活会征求的意见、建议,可以看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高,希望全体党员干部在今后的工作中,戒骄戒躁,继续深入学习实践科学发展观,深入开展创先争优(三送)活动,以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开展。
二〇一二年八月二日
第三篇:民主生活会征求意见建议
填报党组织:第十一党支部
征求到的意见建议:
总体评价分行党委领导班子是一个政治坚定、作风民主、有战斗力和凝聚力的班子,能认真学习中央纪委、中央组织部的精神,执行总行党委的一切目标,按照总行的工作思路,带领全体干部职工解放思想、与时俱进,实施一系列合乎深圳分行的发展措施,有力地促进了我行的全面进步。
廉政建设及作风建设方面
1、继续贯彻以人为本、执政为民的理念,严以律己、廉洁从政,保持分行党委的先进性。
2、继续加强干部职工的工作纪律、组织纪律建设,根除各种浮躁作风和形式主义。
业务发展方面
1、深入到基层、员工和客户,收集更种有利于深圳分行发展的建议,联系实际,强化各网点的渠道建设。
2、定期组织员工参与业务学习培训、职业拓展培训,提高干部职工的业务水平、工作技能和思想觉悟。
内部管理方面
1、完善科学合理的工作激励考核制度,激发员工工作的积极性和主观能动性。
2、积极组织开展各种职工集体活动,进一步提高员工的活力和集体凝聚力。
转型发展方面
1、进一步明确工作的长远目标,统一思想,明确分工,做好各项工作的坚实后盾。
2、提高创新意识,引导干部职工多角度、多方位思考问题,树立新观念、开拓新思路、寻求新发展。
人力资源管理方面
1、继续坚持“德才兼备”的用人标准,优化人力资源,合理配置,因才分工。
2、建立健全合理的干部调动和人事调整机制,加强人才交流,促进人才培养。
其他方面
1、建议及时按照规定兑现各种加班补贴,提高员工的加班积极性。
2、建议分行领导班子在政策允许的范围内,为员工解决住宿不便、困难的问题,争取为员工提供食宿,力所能及为干部职工解决一些福利待遇的问题。
第四篇:民主生活会征求意见报告
xxxxx公司
2017年度“两学一做”专题民主生活会
征求意见情况报告
为了提高公司领导班子和班子成员民主生活会质量,确保民主生活会取得实效。按照上级组织的安排,我公司向各党员、干部、中层领导发出《征求意见表》xxx份,收回xxx份,征求的意见和建议内容归纳如下:
一、对领导班子和班子成员总的评价
公司领导班子政治坚定、工作扎实、团结民主,是一支有凝聚力战斗力的优秀集体,在公路建设施工工作中能够全面贯彻落实科学发展观,正确处理好改革与发展关系,坚持勤俭节约,大力推行依法行政,党风廉政建设成效显著。班子成员有大局观念,政治素质硬,业务能力强,工作热情高,作风优良、勇于创新、勤政为民、贴近基层,各项工作开展的有声有色,取得的成绩明显。
二、对领导班子的意见和建议
1. “两学一做”学习教育,学是基础,做是关键。要对照“两学一做”要求,认真学习党章党规,增强定力,划定底线,努力做到信仰上忠诚,党性上规矩,修身上干净,工作上担当。要深入学习总书记系列讲话,把新的发展理念内化于心、外化于形,提升谋划发展水平,增强推动发展能力。
2.加强干部教育管理,提高干部职工的事业心和工作责任心,激励年青干部建功立业。
3.多关心基层建设和发展,多开展业务知识培训,多为基层单位人员提供学习、锻炼和交流的机会。
4.进一步做好公司管理制度设计,尽快施行新的薪酬管理制度,充分调动全体公司人员的工作积极性,让大家为公司的未来的发展添砖加瓦。
5.建议班子成员进一步加强业务知识学习,提高领导业务水平,更好地指导工作。
6.建议进一步加强全公司党员、干部、中层领导、员工的法制教育。
7.建议多考虑全公司干部、职工的切身利益,采取切实可行的办法,努力增加职工的收入和福利待遇。
8.建议公司分管领导经常到项目单位指导工作,了解和解决各项目单位存在的问题和困难。
第五篇:民主生活会征求意见报告
xxxxx公司
2017“两学一做”专题民主生活会
征求意见情况报告
为了提高公司领导班子和班子成员民主生活会质量,确保民主生活会取得实效。按照上级组织的安排,我公司向各党员、干部、中层领导发出《征求意见表》xxx份,收回xxx份,征求的意见和建议内容归纳如下:
一、对领导班子和班子成员总的评价
公司领导班子政治坚定、工作扎实、团结民主,是一支有凝聚力战斗力的优秀集体,在公路建设施工工作中能够全面贯彻落实科学发展观,正确处理好改革与发展关系,坚持勤俭节约,大力推行依法行政,党风廉政建设成效显著。班子成员有大局观念,政治素质硬,业务能力强,工作热情高,作风优良、勇于创新、勤政为民、贴近基层,各项工作开展的有声有色,取得的成绩明显。
二、对领导班子的意见和建议
1. “两学一做”学习教育,学是基础,做是关键。要对照“两学一做”要求,认真学习党章党规,增强定力,划定底线,努力做到信仰上忠诚,党性上规矩,修身上干净,工作上担当。要深入学习总书记系列讲话,把新的发展理念内化于心、外化于形,提升谋划发展水平,增强推动发展能力。
2.加强干部教育管理,提高干部职工的事业心和工作责任心,激励年青干部建功立业。
3.多关心基层建设和发展,多开展业务知识培训,多为基层单位人员提供学习、锻炼和交流的机会。
4.进一步做好公司管理制度设计,尽快施行新的薪酬管理制度,充分调动全体公司人员的工作积极性,让大家为公司的未来的发展添砖加瓦。
5.建议班子成员进一步加强业务知识学习,提高领导业务水平,更好地指导工作。
6.建议进一步加强全公司党员、干部、中层领导、员工的法制教育。
7.建议多考虑全公司干部、职工的切身利益,采取切实可行的办法,努力增加职工的收入和福利待遇。
8.建议公司分管领导经常到项目单位指导工作,了解和解决各项目单位存在的问题和困难。
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