第一篇：岗位职责协议范文
机修工岗位职责及就职协议
仁寿奥昇纺织品有限公司机修工岗位职责
1、 负责公司的使用设备，闲置设备的维修及保养工作。
2、 做好使用设备的保养，确保油斗内油量充足，清除泵网、发生器积垢，协助监督车工的保养情况。
3、公司水电安装及维修。
4、 对闲置的设备加盖防尘罩，做好登记并报厂办。
5、协助组长保持车间内使用设备排列整齐，每二周检查排列一次。
6、 对于需要修理的设备必须及时修理，要求机器完好率不得低于98%。
7、对设备使用人员和蔼可亲，严禁态度傲慢，出口不逊。
8、机修所使用工具配件等不能随意乱放，应排列整齐保管好。
9、每月对公司所有机器设备全面检查一次，并填写报表注明机器使用情况和运行情况。每月5号前交厂办。
10、本工作为岗位责任制，应随时保持通讯畅通，如需紧急修理机修人员必须配合。
11、公司因赶货机修必须配合加班，协助力所能及工作事项。
12、机修工必须遵守公司《员工守则》等相关规章制度，违反按相关规定处理。
13、公司提供技术支持与辅导，机修工必须履行合同约定，违约将承担相应费用(通讯费，车旅费，培训费等)
第二篇：驾驶员岗位职责协议书
梅州市****服务有限公司
驾驶员岗位职责协议书
驾驶员：驾驶证证号：身份证号码：
为保证公司的车辆正常运转，保证安全驾驶、文明行车及车辆的安全，特制定以下车辆管理制度及协议：
第一条公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交
第二条
第三条
第四条
第五条
第六条
第七条
第八条通安全管理的规章制度，遵守员工管理制度，安全驾车，同时遵守本公司其他相关的规章制度。 驾驶员应爱惜公司车辆，经常检查车辆的主要机件，注意车辆的保养，确保车辆运行良好。驾驶员应利用空闲时间擦洗所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外)。原则上每周至少需清洁一次。 出车前，要例行检查车辆的水、电、油、灭火器及其他性能是否正常，出车回来，要检查存油量，发现油不足时，应立即加油，每次加油后及时填写《车辆加油记录》。 驾驶员发现所驾车辆存在问题时要立即检修，不会检修的，应立即报告公司，并提出具体的维修意见。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销，车辆每次维修后要及时填写《车辆维修记录》，车辆维修由公司指定的维修厂维修，维修后需将签名的维修单及时交于财务核对。 司机出车前在前台如实登记出车时间、出车事由、跟随人员、目的地等，由当次驾驶员签名确认，有发现弄虚作假，追查驾驶员责任。出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。驾驶员离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆失盗，钥匙及行驶证交给管理人员，不得私自用车。 驾驶员对所开车辆的各种证件的有效期应经常检查，出车时一定保证证件(驾驶证、行驶证、保险单)齐全。因证件不全或违章被罚款的，不予报销，违章造成事故的由当事驾驶员承担责任和后果。 驾驶员要注意休息，不准开疲劳车，严禁酒后驾车、私自用车，如因酒后驾车被拘役和发生安全事故，或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。 遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛
车等。)对于旁人包括公司领导的指令，驾驶员认为不能做到的，应提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能使用快速处理的，
应采用快速处理方法解决，如必须现场处理的，应当立即报警等待处理，不得逃离现场。
第九条车内禁止吸烟，本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止。驾驶
员应服从管理人员的工作安排，不准借故拖延或拒不出车。出车执行任务，遇特殊情况不能及时返回的，应及时设法通知管理人员，并说明原因。
第十条未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶，严禁将
车辆交给无证人员驾驶或练习开车，任何人不得利用公司车辆学开车，如出现安全事故，责任由当班驾驶员负责。
第十一条 全年安全行车，未出交通事故、无违章记录，车辆维护保养清洁，公
司将予相应的奖励。驾驶员在每季度内不发生任何交通事故(包括违
章)，给予400元季度安全奖励;连续半年内安全驾驶，给予半安全奖励500元，连续一年内安全驾驶，给予安全奖励1000元(如驾驶员年内不发生任何交通事故，全年可累计获得公司安全奖励金3600元)。以上奖励金由公司指定的驾驶人员共享。
第十二条 费用报销：驾驶员所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)
必须以正式有效证件作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交管理人员审核签字，再交财务报销。
第十三条 违反本管理规定的保养、车辆管理条款，保养、车辆管理不当，予以
口头警告处分，三次以上扣罚当季度奖励金，因保养、车辆管理不当，造成重大事故的，需承担相应责任和后果。
第十四条 本规定对上岗司机公示，无异议者在本规定文件上签字，公司存档。 第十五条 本规定即日起执行，未尽部分将会适时予以补充。
上述条款已认真审核，本人同意按公司的制度来执行，保证公司车辆安全、做好维护保养工作、杜绝安全事故，全力以赴完成公司指派的任务。
责任人：
年月日
第三篇：岗位调动补充协议
(参考稿)
岗位调整补充协议
甲方：
乙方：
根据甲方工作安排需要，现拟调配乙方担任
部门
岗位工作，经甲、乙双方友好协商，达成以下共识，以兹共同遵守：
一、调配期限：从
年
月
日至
年
月
日止。
二、
三、
四、
五、
六、
七、
八、本协议为双方于
年
月
签订的《劳动合同》附件。
九、本协议一式二份，双方各执一份，并自签订之日起生效。
甲方(盖章)：
乙方(签名)： 法定代表人或委托人(签名)：
年
月
日
年
月
日
第四篇：岗位聘任协议书
甲方：
乙方：
甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致同意签订本聘任协议。
一、聘任岗位：甲方聘任乙方在部门岗位工作。
二、聘任工作地点为：。
三、 聘任期限：自年月日起至年月日
止。员工在岗聘任期间退休、劳动合同解除或者终止的，在员工退休、劳动合同
解除或终止之日，本协议即行终止。
四、聘任待遇：
聘任期间享受聘任岗位的工资福利待遇，甲方发放乙方的月工资(税前)为人民
币元;其中税前基本工资元/月，税前绩效工资元/月。在
试用期内，甲方发放乙方的月工资(税前)为人民币元;其中税前基本工
资元/月，税前绩效工资元/月。
其他：
五、乙方的岗位要求和职责详见附页《岗位说明书》。
六、聘任考核：
1、在岗位聘任期内，甲方负责对乙方履行岗位职责情况进行考核。
2、在岗位聘任期间，乙方有义务在本协议期满前一个月向甲方提交书面述职报
告或履行岗位职责情况的工作小结。
3、乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
4、考核结果作为续聘岗位的重要依据。若乙方考核结果为“基本称职”或“不
称职”，甲方有权对乙方解聘、低聘或不聘。
七、本聘任协议经甲乙双方签字盖章后正式生效。聘任协议一式三份，甲乙双方
各执一份，存入乙方人事档案一份。
甲方：(盖章)乙方：(签字)
法定代表人或委托人：
年月日年月日
第五篇：岗位证书人才聘用协议
甲方：
单位地址：
联系电话：
乙方：
身份证号：
电话：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲、乙双方在自愿、平等、互利基础上，经充分协商，就乙方执业资格注册至单位事宜经双方协商一致同意，达成如下协议。
第一条：甲方是合法的规范经营企业，具备完全法律资格的企业法人。
第二条：因生产经营发展的需要，甲方需聘用乙方为甲方公司人员，实行不坐班挂证制度。
第三条：乙方为甲方考取岗位证书，所有经费由甲方承担，甲方聘用乙方的期限伍年。即从年月日到年月日止。
第四条：乙方提供的相关资料由甲方保管。(相关资料包括九大员上岗证件、身份证复印件)
第五条：乙方学业期满如需到甲方公司上班，甲方优先聘用。
第六条：如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失，甲方应负责为乙方挂失和补办，费用由甲方承担。由于甲方原因合同期满之后还未将乙方相关证件补办好，对乙方产生经济损失，甲方应当全额赔偿。
第七条：在聘用期限内，如因乙方原因(将证件挂靠在甲方除外的单位，导致甲方在招投标过程中废标或其他情况)造成甲方损失，乙方将负全部责任。
第八条：在聘用期限内，甲方须按照约定在一年满后向乙方支付挂靠费元/年。
第九条：本协议期满，如果甲方有意签订续聘协议，应当在协议到期前1个月通知乙方，具体条件由双方另行商议。
第十条：协议自签字之日起生效，协议同以中文写成一式二份，双方各执一式一份。
第十一条：本协议只能根据和协议方授权代表签名或盖章的书面文件进行变更、追加或修改。
甲方：(盖章)乙方：(签字)