班主任新学年工作计划

2022-10-15

在人生的旅途中,我们总是在不断的征程之中,一项工作的结束意味着新的工作的开始,而只有好的计划才能让我们在新的工作中找准方向,那么什么才算一份好的计划呢?以下是小编精心整理的《班主任新学年工作计划》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:班主任新学年工作计划

未央新学年工作计划

未央艺术团2011—2012学年工作计划

(歌舞类 by杨烁)

(一)重点工作框架:

 上学期:2011—2012学年

1. 做好充分准备,迎接11级新生,保质保量完成艺术团纳新工作;

2. 未央新成员的培训及培养计划;

3. 办好大型晚会等社团常规活动。做好学校活动:如校级晚会,社团活动月等。

4. 成立摄影组负责未央主要活动的影像记录。必要时成立新闻部,负责文字及人人等的维护。

5. 将装饰部分离,由专业同学负责打理,可以把摄影组并入宣传部。

(二)各项具体工作时间段及基本计划:

一.迎新及纳新:

时间:2011年9月至11月

新生9月18日到校报到,本次纳新人数数量不限。一个艺术团的层次首先便是通过规模体现,我们的定位是:校级第二大艺术社团,山经最大的民间艺术社团,我们要做的就是为为大家提供一个展示自己,实现自己的机会。原则上尽量对所有报名同学予以录用,多多益善。

1.纳新工作与学生会其他社团错开时间主要任务及分配如下;

(1)为进一步打响未央的名气,在纳新工作中可进行下连队宣传活动,主要负责部门为声乐部和舞蹈部和器乐部的吉它弹唱。需要①两位部长负责,选出适合在无良好音箱情况下进行的歌唱和舞蹈演员及节目。舞蹈形式可以有独舞,群舞,包括佩云的民族舞,舞团的街舞等。每天争取下三个连队,贯穿军训始终,负责人,秘书处负责与教官进行协商。

2.海报的绘制需要两份,要求色彩鲜艳,主题突出。需与校社联联系要到大的展板。(海报设计小样详见附件)

3.在纳新期间与各社团建立良好的联系,比如彩妆协会(必要时可以帮助我们的演员化妆),校吉他协会,街舞协会等等。艺术团是一个太庞大的组织,我们需要他们的支持和帮助。

在纳新期间联系各院的文艺部部长,学导,尽量多寻找到文艺人才。而且我们主动,直接联系他们会让他们觉得受重视,一般很难拒绝。

4.纳新分为语言类节目专场和歌舞类专场。

歌舞类专场需要申请一个100人以上的大教室。需要老团员进行串场表演。 节目暂定为两个歌曲一个舞蹈一个器乐。

考核分三部分完成:

1〉首先征收报名表,范围为面向11级新生;

2〉随后进行面试,分为自我介绍和才艺展示两个环节,每人时长三分钟;

3〉最后通过实际行动的考察,选择其中能力突出的正式吸收其为未央艺术社团成员,不合格者进行淘汰。

二.迎新晚会:

参加人员:以10级,11级同学为主,同时吸纳09级经典节目。 组织人员:未央艺术团秘书处。

举办目的:欢迎新生的到来,为我团注入了新的活力和生机,并且让他们有个表现自我舞台,并从中发掘人才.

1.具体节目类型包括:

1)歌曲类

2)小品类(有模仿类和创编或改编类)

3)相声类

4)舞蹈类

2.具体筹措以下几方面:

1)晚会内容的选定2)舞台场景的设计3)时间地点的协定 4)有关负责人的邀请

5)各预算的制订及其审核,筹集 6)联络其他社团的支持帮助

7)内部人员的工作分配(现场人员安排:将现场工作人员组织和分组,可提前一周完成,需要进行大致的培训。需进行详细的人员安排,征求团长意见,查缺补漏。大致包括灯光音效组、催场、演员管理、人员签到、道具组、现场控制、礼仪、机动等)

3. 宣传

根据晚会级别适当宣传,保证现场观众数量.对于校学生会或是其他社团主要负责人要提前邀请,发放邀请函.

三.娱乐类型晚会。团里内部联欢。

时间:2011年末。

参加人员以11级新生为主,具体节目类型与迎新晚会相同,但可适当加入游戏环节。

1.物品购置:

晚会用品购买租借。包括节目现场布置用品(彩带、冷烟花、气球之类)、

演员服装道具、主持人服装

根据经费购买相应的食品,奖品(糖果饮料水果笔记本圆珠笔之类)

2.主要以大一新生自娱自乐为主,让更多的同学拥有表现的机会,节目质量可以不必苛求。但是务必使现场气氛活跃,同学们积极参与。

四.团员培养管理计划

(一)有关各部部长。

(1)在每次会议中,我们将尽量让部长们有更多的发言权,把总结的机会留给他们,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,加以培养。

(2)轮流安排部长每月上交工作总结,会议记录,并对我团提出建议,要求。

(3)每次活动的之前要详细工作分配与部长,要求各有关部长,工作到位。活动结束要有工作总结。

(二)另外,声乐部需要再加入一名部长。最好是男生。我曾经提议过程诚,现提议纪贵杰。这俩人都靠谱,希望组织考虑。

(三)提醒各部部长在纳新后做好详尽的培养方案计划,包括要练什么歌,排什么舞,训练的时间等。

(四)好好利用排练室,每周一定时定点,派专人监督。不要空着。

(五)个人建议组建小合唱队,女生舞蹈队。多排出两个集体性精品节目。

乐队可以组建,但不必操之过急。民乐队可以组建,排练出一两首小民乐交响乐参加正规晚会。器乐队注意,因其排练等需要时间长,难度大。所以

1. 争取1个月排练出二到四首精品曲目。

2. 每周至少有两个晚上用于小组成员学习,排练。地点暂定。

3. 另根据11级新生情况,可以组建口琴,葫芦丝队等。

五.有关摄影组。

人数:机动,不少于五人。

设立组长一名。

要求成员自带相机或dv,服从秘书处安排,跟随演出人员参与有关活动,负责现场照相录像等。

六.有关装饰部。

提请装饰部与宣传部分离

画海报,做出其他形式的宣传我们需要大量人员。但是10级这方面人才急缺。

暂提请于涓涓作为负责人。原因如下。

1. 高中时是美术特长生。

2. 本院学生会竞选不利,无其他职务。

3. 在大学生艺术团有相关工作经验。是班内宣传委员。

4. 与团内成员关系良好。

大概就是这些。还有许多许多点子没写出来。。太累了。。基本纯原创。没有复制粘贴。社团活动月什么的以后慢慢写,先从脑子里导出来这些哈~~

祝亲爱的们在本部 顺利,快乐~O(∩_∩)O ~

第二篇:学校新学年工作思路

一、指导思想:

以党的xx大、xx届三中全会精神和“xxxx”重要思想为指针,用科学发展观统领学校工作,坚持以教学为中心、以质量为根本、以高考为重点的办学思想,注重细节,规范管理,提高效率,积极稳妥地推进新课改,强化学生自主学习意识,培养静心、持续、有效的学习习惯,最大限度地拓展学生发展空间,努力实现教学质量的平稳过渡,促进学校整体事业的可持续发展。

二、工作目标

⒈落实职、权、利统一原则,理顺关系,规范管理,提高效率。

⒉强化德育首位意识,构建“全员、全程、全方位”德育框架,完善学校德育工作体系。加强安全工作,创建和谐校园。

⒊坚持以教学为中心,强化学生主动学习意识,努力营造勤奋学习、注重实效的良好氛围,实现教学质量的平稳过渡。

⒋努力建立一支爱岗敬业、业务精良、扎实肯干、充满活力的教师队伍。

⒌强化科研兴校意识,继续开展新课改背景下的高考试题研究工作,讲究研究方法,注重研究效率,提高研究品位。

⒍强化服务育人理念,规范后勤服务,确保学校经费正常运作。

⒎进一步规范语言文字工作,顺利通过国家三类城市语言文字检查评估。

⒏切实开展志愿者服务活动。

三、重点工作

㈠ 构建“全员、全程、全方位”德育框架,完善学校德育工作体系。

⒈以建国xx周年为契机,切实加强爱国主义教育和中华传统美德教育,树立正确的世界观、人生观、价值观。

⒉探索德育工作新途径,构建具有学校特色的德育工作机制,贯彻“自律、自立、自我发展”的德育原则,提高学生自我管理能力。

⒊以常规教育和养成教育为抓手,扎实开展系列主题教育活动,切实加强安全教育与纪律管理,确保学校的平安。

⒋加强班主任队伍建设,强化班级管理,提高班主任的思想理论素质和业务水平。

㈡坚持以教学为中心,强化学生主动学习意识,努力营造勤奋学习、注重实效的良好氛围,努力实现教学质量的平稳过渡。

⒈以学生主动学习为根本途径,引导学生勤奋学习,静心读书,最大限度地拓展学生发展空间。

⒉重视勤学氛围、良好学风的巡视和督查,培养学生持续、高效的学习习惯,力争教学质量低谷不低。

⒊积极稳妥地推进新课改,构建学生自主学习模式,强调知识结构的优化,不断整合、优化教材,建构认知,培养能力。

⒋提高个别辅导工作的针对性和实效性,增强教师与学生的双向互动性。

㈢强化师德教育,创设读书氛围,努力建立一支爱岗敬业、业务精良、扎实肯干、充满活力的教师队伍。

⒈用新的《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,志存高远,甘为人梯,学习讲勤奋,工作讲奉献,事业讲奋斗,做学生的良师益友。

⒉开展教师读书活动35周岁以下教师学习普通教育学、普通心理学等教育基础理论,35至45周岁学习特级教师的著作,45周岁以上教师学习人生哲学方面的著作。

⒊强化敬业爱岗教育,努力增强教师工作责任感,自觉抵制有偿家教。

㈣强化科研兴校意识,注重根据学校实际情况、面对学校现实问题开展的教育科研活动,不断提升学术研究品位。

⒈强化“科研兴校、科研强教”意识,贯彻新课改理念,不断提升教师实施素质教育的专业能力和教科研水平。

⒉抓好课题常规管理,落实开题论证、中期检查、结题指导等工作,立足实际、立足课堂、立足学生开展教育科研,做到研以致用。

⒊通过课题引领、政策导向、行政保障,提高科研品位,促进学校发展。

4.进一步重视学生的心理健康教育。近年来,学生的心理健康问题已经成为导致青少年学生违法犯罪以及其他事故的罪魁祸首。面对学生中日益增多的心理健康问题,我校十分重视学生的心理健康教育,在抓好心理咨询室这一常规工作的基础上,建立班主任、科任教师齐抓共管的心理健康教育体系,以制度保证和队伍建设为基础,从学校环境建设、学科渗透、班级活动、团队活动等多个层面,全方位、多角度地开展心理健康教育活动,积极推进心理健康教育全员化。

㈤勤俭节约,艰苦奋斗,盘活经费,确保学校经费正常运转。进一步增强主动服务意识,做好服务育人文章。

⒈加强后勤管理,规范大宗物品采购机制,增强财产管理的规范性,增强对校产的主动管理和主动服务意识。

⒉继续加大食堂整改力度,加强餐厅卫生、质量、价格、服务、财务管理,把好食品卫生安全关,进一步提高服务育人质量。

⒊切实做好学校绿化工作,创建县绿色学校。

㈥继续注重学校党群工作,形成全员参与管理的良好局面。

⒈进一步发挥党组织的领导核心和战斗堡垒作用,进一步发挥党员教师的模范带头作用,为学校的教育教学工作起到监督保证作用和先锋模范作用。

⒉学校工会要紧紧围绕学校的中心工作,推进学校管理的民主化、规范化。开展各种形式的工会活动,激发教职工的工作积极性,保持教职工旺盛的工作精力。

⒊校团委要切实开展志愿者服务活动,开展丰富多彩的校园文化活动,营造健康向上的校园氛围。

第三篇:新学年文艺部工作计划

轻工与纺织学院在过去的一年里,部长与干事的努力配合下取得了不错成绩,而且文艺部更是学院的重要组成部分之一,为学院各种大小活动提供帮助与支持。

2012-2012学年里,文艺部部长与干事共10余人,不但为部里支持服务,还积极参加到各种学校、学院组织的活动中去,而且取得佳。在部里人与全学院同学的积极努力下,终于走完了这可喜可贺的一年。在校级健美操大赛中,并有学院文艺部承办,此次活动取得优异成绩,以第一名的成绩夺冠。文艺部在校级公众比赛中为学院的光彩锦上添花。“送你一支紫罗兰”,“百人大合唱”文艺部的每一位成员都积极投身于服务于支持的队伍中来,把两次校级活动办的有声有色。校级运动会中,文艺部组织的学院队形队列方阵,以昂扬的气质展现出轻纺学院的向上精神和文艺部的努力成果。

不管哪里有活动,文艺部都能参与到为学院做贡献的队伍中去,在新产生的文艺部领导班子中,依然会继续为学院的每一分荣誉积极争取,并且与学院的各个领导班子做好配合,做到更好。

2012-2012年学马上开始,在学院领导班子的领导下,文艺部依然按照上一级指示,完成属于自己的本职工作,配合各个组织为学院争荣。

新学期开始,马上面对的就是部里选拔真才实干型人才,招新便是一项重要任务。此次招新关系到文艺部的以后活动中的成果。首先应当重视起来,接下来就是对选出啊的文艺部新人指导,在文艺部领导班子商议后,做到每周或每次几次会议,把会议作为部长与干事之间最新沟通的桥梁,能够刚好的把文艺部里的每一项任务在相互了解中保质保量的完成。每学年,学校或学院都要举行各种活动,有才华的出节目,能干的服务于台前幕后。文艺部便起到了一定的支持作用。所以,文艺部领导班子应该积极掌握学院人才的调动,配合学习学院活动顺利进行。

文艺部要多举行一些部里活动,在学院选拔一些能歌善舞的的优秀人才,活动中,部里人应积极做好本职工作,而且可以与其他部联谊,促进沟通,共创辉煌。

无论是大活动还是小活动,只要是文艺部的份内工作,就要努力做好。本学年最大的活动就是“一二九”文艺晚会,文艺部要做的就是完成任务,并且力求完美。文艺部里,舞蹈社团,合唱团,健美操社团三个组织合起来一定能把此次活动完成的更好,并且在两个部长与干事的合作,更能为文艺部增添力量。

2012-2012年学即将开始,在开始之际,文艺部已经做好了准备为学员的每一次活动准备力量。等待的是每次任务的考验。

一、2012年甘棠街道经济工作发展思路是: 形成街域经济产业链 继续围绕“三产活市、城建兴区”两大战略,树立争先进位意识,谋划科学发展道路,以“培植特色街域三产经济,挖掘街域税源增长潜力,宣扬地域历史人文景观,彰显浓郁地域传统文化,打造和美和睦和谐街道”。 具体有:围绕辖区“一江、一湖、一场、两带、两业、五街”,做经济、文化、卫生、旅游服务文章,加大协税护税力度,以繁荣特色支柱三产琏为根本,以扶持新增三产业为重点,以服务旧城改造为契机,拉动街道房地产业回升,增加经济增长总量。 即:精心打造以生生电脑城和太平洋电脑城为主体的it大卖场;建设一流的南湖国际写字楼宇经济带和一流的沿江沿湖人文景观旅游娱乐带;建立以市第一人民医院、附属医院、171医院和妇幼保健院为品牌的医疗卫生服务业,为辖区居民医疗卫生服务提供良好支持;繁荣以远洲国际大酒店、九江宾馆、雅阁泰大酒店、其士大酒店为支柱的酒店服务业,引导提升辖区旅游品味;规范辖区人防地下商业街、服饰一条街、妇婴一条街、体育用品一条街、文化教育一条街五条精品街。

二、主要政治社会事业发展工作思路: 建立完善街域社区党务政务“一体化”社会管理体系 把思想和行动统一到中央、省委、市委的决策部署上来,统一到区委的具体要求上来,贯彻落实党的十七届四中全会精神,用科学发展观统领思想和行动,切实抓好发展第一要务,以“聚人心、争先进、强实力,推动甘棠各项事业全面发展”为主题,努力达到“三个一”的目标:建立和完善一套符合自身发展的工作思路,努力提高一种符合实际要求的综合操作能力,谋划一系列切实可行的便民为民服务措施,保持良好的状态,着力培养一流的作风,创造一流的业绩,树立一流的形象。切实增强政治意识、大局意识和创新意识,努力实现党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠,推动街道经济社会又好又快发展。 1. 完善街道(区域)一体化党建工程,建立健全街道(区域)党工委党建工作部、经济工作部、稳定工作部、社会事务工作部四部职能。 2. 按照“区域一体化、管理一体化、服务一体化、城乡一体化”“四大体系”和“党政联手,上下联创,区域联合,居村联建,城乡联动”的社区党建工作新格局,结合各社区实际,继续完善“一居一品一特色”要求。 3. 继续推行南司社区党总支“三离三不离”党建工作先进模式,加强南司社区大学生党组织建设。 4. 继续完善街道社会服务中心、社区便民服务站两级网络。加强机关效能建设,推行街道、社区干部绩效考核制度。 5. 规范街道社区组织机构、服务设施、财务台帐管理等“三有一化”制度。重点打造一部分条件成熟的品牌社区、特色楼栋:利用南湖国际楼宇中心和华宝香榭丽舍小区的落成解决社区部分用房;打造社区特色楼栋,逐步建立和完善社区楼栋长补贴制度,发挥居民楼栋作用。 6. 打造城市花园社区集党建、廉政文化、综治“天网”、一大四小绿化、劳动就业服务平台五大亮点工程的综合品牌社区。 7. 建立长效城市管理机制,规范以浔阳路为示范点的百家商铺评比的门前三包制度,启动小区生活垃圾集中收运处置制度,探索和完善以市容所质检员为试点的环卫责任追究管理机制,探索和建立城市管理工作联席会议制度。 8. 加大市容设施投入,完成垂直压缩式垃圾中转台改造,解决中心城区垃圾中转台环境污染问题,加大老城区路面硬化、路面破损维修工作。 9. 打造计生品牌社区,以滨江社区为试点,启动街道流动人口管理服务协会,关心辖区流动人口生活情况,提升计生服务水平。

8、策应辖区23家(已改制3家)企业改制,成立街道改制企业管理办公室,妥善处理企业改制场所办公设施、人员、经费等相关问题,打造1-2个改制企业人员就业示范社区。 10. 完善协税护税长效机制,建立街道(区域)协税护税联席会制度,定期通报协税护税情况,建立辖区纳税人相关台帐。 11. 建立街道企业家联席会制度,建立街道辖区重大项目跟踪服务责任制,及时掌握火柴厂片区(浔阳楼、琵琶亭)、东门口片区、北司路(封缸酒厂)片区、塔岭北路东风大楼、肉联厂片区等旧城改造项目信息,进一步培植税源基础。

三、举办第一届“春江花月夜”甘棠之夜文化艺术节。 打造“古浔阳,新甘棠”, “江湖”品牌文化 依托一流的沿江沿湖人文景观旅游娱乐带, “两场”(和中广场、浔阳江广场)优势, 打造“江湖”(长江、南门湖)一流文化。 美丽的长江一衣带水,历代文人墨客赞美甘棠湖为九江美丽的眸子。 城因江而秀,街亦因湖成名。 每当烟雨飘逸时,这里如梦幻般,美丽迷人,湖光秀色,古城新貌,匡庐丽影,尽收眼底...... 好一派“春江花月夜”旷世美景。

第四篇:文学社新学年工作计划

为了丰富同学们的课余生活,全面提高学生素质,培养学生能力,让同学们积累更多的写作素材,提高同学们的写作水平,增强同学们的思维能力,审美能力,创作能力;为了加强白帆文学社的管理,把白帆文学社办成真正培养同学们能力的社团。本学期,我们要加强文学社成员的自主化管理,争取在扎实做好文学社的基础工作的同时,能有意识做好对外宣传,使文学社成为我校社团工作的一个重要组成部分,成为我校文化交流的枢纽,给更多文学爱好者提供展示文学素养的闪光点。

一、 工作重点:

1、 加强社团管理,严格要求社团成员,守时守信守纪律;

2、 努力做好《白帆文刊》的编辑与发放工作;

3、 做好宣传工作,提高同学的积极性;

4、 为新入社同学建立档案资料,成立社团工作评定小组,以起到监督作用;

二、 工作安排:

1、 招新工作:招收若干名文学爱好者,并且有一定文学功底的新社员,为文学社注入新的血液,也为文学爱好者提供发展自己的舞台;

2、 完成《白帆文刊》的编辑与发行:提高刊物和稿件的质量,使《白帆文刊》成为影响整个能源学院的刊物;

3、 作品交流:通过文章的评比开展作品交流会,使社员们从中知道自己的不足,然后取长补短,使作品尽善尽美;

4、 邀请优秀老师与社员们进行交流,使社员们深入了解文学,提高自己的文学鉴赏能力;

5、 电影欣赏:观看一些优秀电影,通过体会片中人物的故事等,使社员们能够发掘自己写作潜能,创作出更加优秀的作品;

6、 提供阅读平台:欣赏美文及部分中国古典文学中的优美篇章,以此提高同学们的鉴赏能力和阅读水平;

7、 共同努力搞好“文化艺术节”,并策划举行大型的作文竞赛,以此提高同学们的积极性;

8、 加强与各大社团的互动与交流,与其他社团开展联谊活动,相互学习,共同提高。

三、 工作总结:

1、 在每次活动结束后,社团各成员写好工作总结交与各部长处由秘书部审批总结以电子版形式存放。

2、 会后与各部长负责与部员进行讨论找到不足加以改正,避免以后工作中出现同样问题的错误。

院团委

白帆文学社

第五篇:义务家教社新学年工作计划

目录 1. 开学纳新工作、面试会议。

2. 纳新结束、成员确定时,召开第一次全体成员大会。

3. 组织成员(主要针对新成员)去省历史博物馆参观。

4. 组织一次电影赏析活动。

5. 组织一次文体竞赛类活动。

一、开学纳新工作

◆ 根据社联统一安排,工作持续两到三天。

◆ 纳新工作开始前,宣传部必须做好宣传板,内容主要是介绍和宣传家教社。

◆ 秘书处必须做好纳新时登记信息的表格。并在那新开始前确定好面试会议的具体时间(如纳新结束后

一、两日内某周末)、地点(最好选择南阶大教室)。在纳新学生填写登记表时即通知面试时间地点。

二、面试会议

◆ 按照事先通知的时间地点准时召开会议。

◆ 主持人做简单开场白后,介绍社长、秘书长等主要干部给同学们认识;每位成员上台做两道三分钟自我介绍。

◆ 各部长可以向同学提出相关问题,考验同学,为本部门选出优秀新成员。

◆ 上述工作完成后,社长、秘书长等上台做简单讲话。

◆ 会议结束后,两三天内确定各部门新成员名单,有个部长通知成员被录取并告知第一次成员大会的时间地点。

三、第一次成员大会

◆ 会议时间地点确定后至少提前24小时给每位新、老成员通知到。

◆ 会议时间地点确定后,向上一届家教部社长、副社长、秘书长、各部部长发出邀请,希望他们参加本次会议。

◆ 会议大致流程:

1.主持人开场宣布会议开始,并介绍本届和上届干部。

2.社长、秘书长致词,上届社长、秘书长讲话。

3.新成员代表讲话。

4.各部门部长宣布本本门新成员名单,并带领大家学习本部门章程和守则。

5.自由交流时间,上届干部交流经验、寄予厚望;新成员谈谈感想和决心等。

◆ 本次会议结束后,各部门应该尽快进入正常工作状态。

四、参观省博物馆

◆ 提前有人去省博了解,问是否可提前预定周六团体票等相关事宜。

◆ 为保证安全,事先将人员分成几个小组,每位部长带队一个小组前往,并在省博门前集合。

◆ 参观结束后,在门口,各带队清点人数,然后带回。

◆ 活动中,带相机,留些有纪念意义的照片。

五、电影欣赏活动

◆ 事先与社联联系好,约定好食堂四楼放映厅。 ◆ 通知每位成员(主要是新成员)按时到达。

◆ 流程:

1.放映社团简介ppt

2.社长或其他骨干讲几句。

3.放映一个电影(教育题材)

六、文体竞赛活动

◆ 可以是乒乓球或羽毛球。

◆ 事先约定好场地,分男子、女子组进行,分别评出前三名并颁发奖品。

◆ 提前3天通知好时间地点以及确定的参赛人数、名单。

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