液化石油气站简介

2022-07-24

第一篇:液化石油气站简介

液化石油气站岗位职责

董事长岗位职责

1,根据《公司章程》,《公司法》等有关法律,法规的规定制订公司相关管理制度和办法,以便规范公司的行为. 2,召集和组织召开董事会会议,聘任,解聘总经理,直至解除劳动合同.对认为不能胜任本岗位工作的其他员工建议总经理解聘,换岗直至解除劳动合同. 3,召集和组织召开董事会会议,审议和批准总经理提交的工作计划,工作总结,制订对总经理的奖惩制度. 4,召集和组织召开董事会会议,决定公司投资,增资,减资等重大事项;审议和批准总经理提交的重大经营决策,方案.研究和决定总经理提出的其他重大问题. 5,对公司的经营活动,内部管理及执行董事长决议的落实和执行情况进行监督,检查. 6,对危害公司形象,利益,失职,营私舞弊等行为及时进行处理,对造成重大损失的进行责任认定,本着谁出问题,谁负责,谁赔偿的原则,进行处理和处罚. 7,对公司的日常经营活动,管理措施提供参考意见. 8,对公司的资金,财产进行有效管理,保证公司财产安全. 9,签署对外上报,印发的各种重要报表,文件,资料.

总经理岗位职责

1,执行董事会的各项决议,组织和领导开展经营活动,自主经营,对重大的经营活动需报董事会批准后方可实施,否则,造成的损失自负. 2,根据《公司章程》,负责公司员工的录用,劳动合同的签订,解除,岗位的聘任换岗及解聘,制订岗位责任制. 3,根据董事会的决议制订和完善管理制度办法,业务操作规程,建立,健全公司统一,高效的组织体系和工作体系,并依此调动员工积极性以及发挥公司经营效益的最大化. 4,及时了解和研究市场,制订公司经营发展规划,业务计划. 5,根据"顾客永远最优先"的经营理念,率先垂范并督促经营人员增加服务意识,加强市场营销,拓展业务市场,提升服务水平,以亲切的服务,科学的设计,可靠的质量,合理的价格吸引客户,树立良好的公司形象. 6,对经营过程中经营人员如严重失职,营私舞弊,损害公司利益和形象的行为要及时按有关制度进行处理,对造成重大损失的应向董事会报告,协助董事会进行处理. 7,定期组织和召开经营通报,分析,决策会议,加强决策民主化,增强经营过程的透明度. 9,审查批准年度计划内的经营,投资,改造,建项目和流动资金贷款,使用.健全公司财务管理制度,严守财经纪律,做好增收节支和开源节流工作,保证现有资金的保值和增值. 10,每年初年初制定年度工作计划,并报董事会批准后实施.年终进行年度总结,对公司经营成果向董事会报告.

常务副总经理岗位职责 1,副总经理在公司总经理安排下工作,具体负责公司分配的相关业务工作协助总经理日常工作. 2,认真执行分管业务,办理公司总经理交办事情,并且及时回报事情办理的结果和执行状况. 3,严格执行公司规章制度,对分管业务范围内工作人员进行管理,督促工作人员办理事务,对自己不能处理或不能及时处理的事项及时向总经理汇报. 4,定期或不定期向总经理汇报业务工作. 5,参与公司重大投资决策,拟订公司相关计划,制度等.

生产副总经理岗位职责

1、在总经理领导下,负责本公司的全面安全管理工作及安全生产技术问题,主持公司安全管理部门工作,及时研究解决有关安全生产中的重大问题。

2、组织制订公司安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并组织落实。

3、组织公司安全大检查,落实重大事故隐患的整改。

4、组织开展各类安全活动,推广总结安全运营先进经验,奖励先进部门和个人。

5、审核安全技术措施费用。

6、定期组织召开安全会议,分析公司安全生产动态,及时解决安全运营中存在的问题。

工程副总经理岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家关于工程建设的方针、政策、法律、法规和技术标准,落实工程建设生产责任制。

2、组织制定施工安全质量保证体系,并组织督促落实。

3、监督检查工程项目的施工质量,建设项目符合安全防火要求,检查落实“三同时”,新建项目不留隐患。

4、负责对施工队伍的资质审核,组织施工队伍签订安全协议,并组织对施工队伍的安全教育。

5、组织审查施工安全方案,并监督检查执行情况。

6、每月组织召开工程安全例会、不定期到现场进行安全检查,发现问题及时督促整改,并抓好落实。

7、组织监督所辖部门对员工的安全技能及安全知识的培训,提高员工的安全意识。

8、严格落实“四不放过”原则,按照公司规定组织处理范围内的安全事故。

财务副总经理岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家关于财经方针、政策、法律,落实安全生产责任制。

2、组织或监督所辖部门对员工进行财会技能及财务知识培训,提高员工的理财、用财意识。

3、定期召开财务例会、组织财务检查,严格落实财务部门的“三铁一器”,发现问题及时督促整改,并抓好落实。

4、负责对各资金口的检查、督导工作,确保票据、资金安全。

5、负责审核各类事故的处理费用支出,纳入公司经营活动分析汇总。

6、严格落实“四不放过”原则,按照公司规定组织处理财务事项。

营销副总经理岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策、法律、法规,组织落实公司各项营销制度。

2、组织制定各运营单位的运营管理规定,强化营销部位的管理,并监督落实。

3、组织或监督所辖部门对员工进行营销知识培训,提高员工的营销意识。

4、监督各基层单位的每月营销专题例会及营销情况检查,发现问题及时督促整改,并抓好落实。

5、积极组织开展营销月、营销日等一系列营销活动,组织加强对用户营销知识宣传。

6、组织加强对营销人员的管理,督促检查责任的落实。

7、组织加强对营销队伍的演练,提高营销人员的水平,营销率100%。

8、严格落实“四不放过”原则,按照公司规定处理各类营销事故。

总工程师岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家关于安全技术的方针、政策、法律、法规和技术标准,落实安全生产责任制。

2、在经理的领导下,主持技术例会,全面解决本单位的全面安全生产技术问题。

3、组织建立和完善安全技术质量体系,对施工过程全面监控,确保施工质量,为安全运行做好基础工作。

4、组织审定安全技术规程和编制安全技术措施计划,并组织落实。

5、组织对特殊工种的安全技术培训或考试,组织特种设备及各种安全附件的定期检查及校检。

6、组织对员工进行安全技能及安全知识的培训,督促执行各项安全技术操作规程,提高员工的安全意识。

7、参加安全大检查,组织研究并落实重大事故隐患的整改方案,并参与重大事故的调查处理。

8、组织开展技术研究工作,积极采用先进技术和安全设备。

工程部经理岗位职责

1,正确贯彻执行国家有关技术工作方面的政策,负责落实董事长,总经理关于工程的指示以及相关决策. 2,负责部内主要问题的决策,沟通公司领导与部内工作关系保持统一. 3,负责部内人员的分工,明确任务,下达工作安排. 4,起草有关工程方面的协议,合同,报告,请示,杜绝出现差错,失误,造成公司经济损失. 5,负责工程技术文件及相关的资料的完整准确,以免归档不及时造成工作被动.并对相关的技术文件资料保管妥善,防止外传,丢失,泄密,给公司带来不必要的损失. 6,收集,整理,掌握,贯彻国家的方针政策,研究各方信息,提供数据,当好领导参谋. 7,及时对工程进行预,决算.

销售部经理岗位职责

1,主持销售部日常工作,沟通上下级及与其他部门的关系. 2,坚持"顾客至上,科学管理"的宗旨,树立良好的公司形象,创造良好的销售环境,充分调动各员工的积极性,并保持团结协作,优质高效的工作气氛. 3,根据总经理的发展规划和市场预测,拟订销售推广计划,报请公司总经理审核. 4,做好售后服务工作,反馈楼盘信息,并努力同新老客户保持良好关系,建立客户档案,以便于工作从老客户处寻找新客户. 5,负责组织人员及时总结交流营销经验,加强业务修养,不断提高业务水平。

办公室主任岗位职责

1、认真贯彻执行公司制定的各项方针政策,熟悉各项工作业务环节,当好公司领导的参谋和助手。

2、在董事长、总经理的领导下,负责主持本室的全面工作,负责办公室各岗位分工并制定工作职责和工作标准,建立部门工作制度,组织并督促全室人员全面完成本室职责范围内的各项工作任务。

3、贯彻落实本室岗位责任制和工作标准,密切各部门工作关系,加强协作配合做好衔接协调工作。

4、组织收集和了解各部门的工作动态,协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作,掌握公司主要活动情况,为公司领导决策提供意见和建议。

5、负责公司各种会议的筹备、组织工作,做好会议记录纪要。

6、负责来文、来电、函件的批处工作,审核各部门以公司名义起草的重要的文、电、函。

7、负责组织起草公司年度工作计划、总结和领导讲话。

8、负责监督公司印章的使用;做好公章、合同专用章、行政介绍信的管理和使用,负责公司各单位行政公章的刻制、启用、回收和销毁工作。

9、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论;

10、负责组织办公用物资供应计划的制定审核,组织物品的采购工作,做好物品进、出、存统计核算工作。

11、负责做好公司来宾的接待安排,统一负责对上级主管部门的联系等工作。

财务部经理岗位职责

1,根据《会计法》,《公司财务通则》,《公司会计准则》,《会计制度》和《公司章程》的规定,设置会计科目和会计账簿,记录经济业务活动.遵循会计核算的一般原则,对公司的一切经营活动进行会计核算和会计监督. 2,严格执行财务制度和公司有关制度,负责对公司的会计凭证,账簿,报表及其他会计资料进行审核,包括经济业务入账前的审核和入账后的复核.重点审核原始会计凭证的合法性,真实性和手续的完整性. 3,参与制订公司的发展计划,业务计划,考核,分析,预算财务计划的执行情况.向董事会通报业务经营情况,财务制度执行情况. 4,加强财务核算,对公司的经营情况,资金运转情况进行全方位的监督和管理,保证公司财产的安全和完整. 5,保证财务核算的时效性,督促工作人员及时结账,报账,收回贷款,及时进行会计核算,编制会计报表,按章纳税,及时惊醒财务分析,保证会计核算的合法性,真实性,正确性. 6,按照《档案法》,会计档案管理规定,公司档案管理制度等对财务资料及时整理,归档,保证会计档案的合规性和完整性.

保安部经理岗位职责

1、在公司经理的领导下,负责值班巡逻、警卫工作。

2、遵守公安保卫部门有关更夫的规定,持证上岗。

3、了解掌握公司内重点要害部位的火源和电源的分布情况。

4、掌握报警电话号码和报警常识,熟悉灭火器材性能和使用方法。

5、对公司内重点要害部位按时巡逻、检查,发现紧急情况立即处理并报警。

6、严格履行出入门制度,禁止不符合规定的人员、车辆入内。

7、负责火花灭火器即机动车防火帽的检查和发放、回收工作。

8、认真巡检,掌握电气设备运行状况,发现安全隐患及时整改上报,对违反安全用电规定的行为立即予以制止和纠正,并做好各项记录。

会计员岗位职责

1、根据《会计法》,《公司财务通则》,《公司会计准则》,《会计制度》和《公司章程》的规定,设置会计科目和会计账簿,记录经济业务活动.遵循会计核算的一般原则,对公司的一切经营活动进行会计核算和会计监督.

2、严格执行财务制度和公司有关制度,负责对公司的会计凭证,账簿,报表及其他会计资料进行审核,包括经济业务入账前的审核和入账后的复核.重点审核原始会计凭证的合法性,真实性和手续的完整性.

3、参与制订公司的发展计划,业务计划,考核,分析,预算财务计划的执行情况.向董事会通报业务经营情况,财务制度执行情况.

4、加强财务核算,对公司的经营情况,资金运转情况进行全方位的监督和管理,保证公司财产的安全和完整.

5、保证财务核算的时效性,督促工作人员及时结账,报账,收回贷款,及时进行会计核算,编制会计报表,按章纳税,及时惊醒财务分析,保证会计核算的合法性,真实性,正确性.

6、按照《档案法》,会计档案管理规定,公司档案管理制度等对财务资料及时整理,归档,保证会计档案的合规性和完整性.

出纳员岗位职责

1、负责货币资金的及时收付及结算,确保货币资金的安全,不得流失.

2、审核原始凭证的合法性,对于不合法,不合规的原始凭证,票据有权拒绝付款,对于不符合手续的原始凭证,要求经手人补办手续后再付款.

3、及时登记银行和现金日记账,做到账账相符,日清月结.

4、营业款必须当天缴存银行,做到资金安全,做到收,支两条线,不得坐支现金。 文秘岗位职责

1、负责各种文件,报告,材料,讲话的撰写,编制工作计划和工作总结,做好各级来文、来电、函件的登记、传阅、催办、落实,审核各公司的重要文、电、函。

2、负责了解各公司工作动态,掌握公司主要活动情况,协调各部门业务,为公司领导决策提供意见和信息。

3、建立公司人事档案、业务档案、技术资料的登记及编存管理体系,做好公司各种文件、公章、合同、介绍信和证照的管理和使用,做好保密工作。

4、负责对上级、企业、政府等主管部门的联系。做好公司各级来宾的接待和礼仪安排。

5、做好各种会议的筹备,通知、安排,记录和会场布置,会议记录,会议纪要有关材料的撰写。

6、负责与各级媒体进行联系,做好公司广告宣传的策划、撰写、发布和监督,搞好企业文化建设,做好各种文化体育活动的策划,组织和实施。

7、负责办公用物资供应计划,组织物品的采购工作,做好物品进、出、存统计核算工作。保管公司的各种资料,物品,做好统计工作。

8、完成公司领导交办的其它工作任务。 站长岗位职责

1、在公司领导下,负责全站的经营,管理,防火,安全工作。负责贯彻和落实公司的经营战略和工作标准,遵守各项法律,法规,组织,实施并完成公司下达的各项目标任务。

2、 负责加气站的团队建设,做好现场管理。组织全体员工进行业务,政治学习,开展法制和职业道德教育,提高员工的业务,思想素质和服务质量,搞好服务工作,负责保持企业形象。

3、 制定和实施本站的生产计划,做好人员的合理调配,协调站内员工之间的关系,团结员工,和谐工作,提高工作效率,增强管理效能,创造经济效益。

4、增强经营意识,市场观念,营销理念,开展市场调查和研究,掌握市场竞争信息和发展状况。制定 经营活动方案,营销模式, 全面掌握加气站的生产进度, 燃气进、销量, 负责审核、汇总各种统计报表,经营指标,每月做出生产经营分析,每月向经理 汇报加气站经营管理情况。

5、 做好加气站设备,设施的管理和防护工作,检查加气站劳动保护及设备运行情况,落实安全操作规程,检查各项规章制度执行情况,杜绝违章操作,严禁设备带故障运行,避免设备事故发生 ,实现安全生产。

6、 负责加气站的安全生产及消防工作,认真执行相关安全消防管理制度及条例,预防事故发生。组织员工进行消防安全知识学习,指导其正确使用消防器材,熟知《加气站事故应急预案》,能熟练排除一般性的突发险情。

7、 负责外部经营环境建设,解决顾客投诉,协调行政主管部门在计量,行政收费等方面的关系。

8、加强学习, 精通业务, 增强责任感,奉献精神, 以身作则,廉洁奉公,优质服务, 发挥带头作用,提高管理水平和业务能力。

班组长岗位职责

1、贯彻执行公司对安全运营的规定和要求,组织学习燃气专业知识,全面负责本站的安全生产;

2、组织职工学习并贯彻执行公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵纪守法,制止违章行为;

3、组织并参加安全活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全;

4、组织安全检查,发现不安全因素及时组织力量加以消除,并报告上级;发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录;协助事故调查、分析,落实防范措施。

5、搞好运营设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查工作,使其经常保持完好和正常运行;督促和教育职工合理使用劳动保护用品,正确使用消防设施和防护器材。

调度员岗位职责

1、 认真贯彻执行公司各项生产经营制度,按照年度生产计划和发展战略,做好生产调度工作。

2、认真做好客户接待和电话定气业务,接受 客户 的咨询和意见,并指导客户进行业务办理。

3 、要认真做好客户来人来电登记,建立民用燃气销售档案记录,做到记录清晰,账册 整洁,详细明了。由经理会同企管部不定期检查,如发现漏记,记录不详,乱写乱画的,追查责任人的责任。

4 、要 做好客户回访工作,每个月以电话形式进行回访一次,征求意见,询问需求,做好记录 ,半年进行整体回访,汇总上报,作为业务考核依据。

5 、接到 客户定气电话后,应立刻填写服务档案,详细记录 客户的姓名,地址,电话,送气时间,单位名称,调度纪录,送汽车号,送气责任人。

6、认真接待客户投诉电话,态度和蔼,主动热情,对客户意见要认真详细记载,及时通知送气,安装, 维修人员,并在一个小时内反馈给经理 。

7、提高工作效率,规范工作流程,理顺工作关系,作好生产调度工作。

8、建立现金收款账目,做到帐卡相符,现金相符,及时上缴,明确责任,保证资金安全。做好防盗、放火、安全工作。

技术员岗位职责

1、认真学习贯彻执行国家关于安全生产的方针律、法规和技术标准。

2、负责组织制订本部门安全消防年度工作计划。

3、建立和完善安全生产责任制,将安全责任层层分解,逐级签订安全目标责任状。

4、及时采购劳保用品,负责劳保用品的管理和发放。

5、每月进行一次安全自查,落实隐患整改,检查记录详细齐全,保证消防器材到位,燃气设施完好。

6、按时组织召开安全工作会议,做好车辆检查、维护及驾驶员的安全培训,确保行车安全并做好各种记录。

7、组织员工积极参加各项安全活动,做好各种安全活动记录,安全教育率达100%,。

8、发生安全事故按要求及时上报,坚持“四不放过”的原则,严格按照公司事故管理制度进行处理。

安全员责任制

1、认真学习贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护、方面的政策、法令、制度、规范并组织实施。

2、组织落实本站各项安全管理制度,并检查每位工作人员的执行情况。

3、定期(每周)不定期安全检查,对查出的问题提出整改意见。

4、对危险性较大的作业亲临现场,确保安全。

5、对严重违章作业的人员有权停止其工作并报站长处理。

6、有权制止和拒绝执行不利于安全生产的指挥和决议。

7、不断总结安全生产的先进经验并进行推广。

8、督促检查工作人员及外来人员进入危险性较大的现场,气化间、瓶组间时正确使用防护用品(穿防静电服、防暴鞋及防毒面具等)。

电工岗位责任制

1、 认真执行电工操作规程并掌握触电急救技术。

2、 负责全罐站动力照明等电器设备、电气线路、生产、生活用电的维修安装扩建工作和临时用电接线等各种任务。

3 、 用电设备达到完整,有效保证生产,做好记录。

4、 安全用具,绝缘物品等每日检查一次,并在卡片上认真记录。

5、 做好全罐站的供电、配电工作,保证生产。

加气员岗位职责

1、 严格遵守公司和加气站的各项规章制度,遵纪守法,依法经营, 增强责任心, 全心全意为人民服务, 做好当班加气工作。

2、 负责检查加气车辆的"加气证","钢瓶合格证",并严格按操作规程加气。随时检查站内的高压管线,加气机(柱),高压接头,充气软管以及充气头的密封圈等设备,设施,发现问题及时排除或报告。

3、 随时提醒司机在加气时熄火,断电,关闭空调及音响,严禁发动汽车。

4、要诚实守信,奉公守法,廉洁奉公,做到货款清晰,账目明确,现金按时交库,不得私自挪用。严禁徇私舞弊,损害公司利益。

5、 必须坚持顾客至上、服务第一的原则。实行文明礼貌、主动热情、周到服务。为顾客提供加气服务,满足顾客的合理要求。

6、 熟知《加气站事故应急预案》及消防安全知识,负责岗位范围内设备的维护,保养和清洁,能判断和排除一般性的设备故障。熟悉站内消防器材的性能,存放位置,能熟练操作使用。

7、 爱护公共财物,维护室内外 卫生,物品摆放整齐有序,保持经营场地整洁美观。做好防火、防盗 安全工作。保持环境整洁。

8、 遵守劳动纪律,不迟到,不早退,不旷工,不串岗,不脱岗,不酒后上岗,严格执行交接班制度。准时开业,坚守岗位,忠于职守, 必须挂牌经营、持证上岗,做到服装整洁,行为规范,举止得体 ,工作标准 。

9、 负责岗位范围内的安全监督管理,发现不安全因素和危及加气站安全的行为须及时阻止并向领导汇报。

10、 必须严格遵守社会服务承诺,依法执行物价政策,加气透明化,公开化,标准化,不短气少量,搞好售后服务。加强市场营销,做好燃气汽车改装营销宣传。

充装工岗位职责

1、严格执行操作规程 ,严格按照灌装程序操作,保证灌装顺利 。

2、负责灌装秤日常校验,维护工作场所室内外清洁卫生。

3、严禁摔砸钢瓶,不得用非防爆工具敲打金属设备。

4、严禁超量灌装,保证重量,保证质量 。

5、做好灌装前钢瓶检查,严禁不合格的钢瓶灌装

6、严禁 任何单位和个人进入车间私自灌装。

7、做好班后处理,下班前应进行详细检查,关闭总阀及相关设施,不免发生事故。

8、做好突发事件应急处理,发生事故应立即停止灌装,关闭阀门,听从指挥参加扑救工作。

9、灌装前将空瓶推到秤前,推出重瓶,做好码放规格化。

10、负责各种车辆按规定数字装卸空、重瓶,码放整齐。

11、负责挑拣漏气、变形、超装、失重及附件不全的钢瓶,并存放好。

12、不准摔砸钢瓶,严禁将重瓶靠在暖气旁。

13、手推车日常维修保养,灌装完毕集中存放,做好场地清洁。

管瓶工岗位职责

1. 掌握各类钢瓶的数量、质量、外观、动态,做好统计管理工作。

2. 做好 钢瓶出入库的点数,检验和开、收票工作。 3. 负责各种用户的换气工作,严禁异性瓶(包括瓶阀)混入。

4. 坚守岗位,履行职责,合理安排空、重瓶存放和车辆装卸。

5. 做到三清(车清、瓶清、票清),准确统计灌装量。

库管员岗位职责

1、认真学习、遵守国家有关安全生产的法律、法规以及公司各项安全生产规章制度。

2、必须坚守岗位,严格遵守仓库的出入库和保管等各项制度;

3、不得在库房内吸烟和使用明火,对外来人员要严格监督,防止将火种和易燃品带入库内;

4、应熟悉、掌握所存物品的性质和位置,并根据要求进行储存和操作;

5、易燃易爆、危险物品要按类、项标准和特性分类存放。

驾驶员岗位职责

1、驾驶员要严格遵守国家交通法规和道路交通规则、认真执行公司规章制度。实行出车任务单制度,由公司办公室主管部门进行任务分派,不经有关部门批准不得私自出车,否则按违纪处理,严肃批评并处当月工资总额的2 0%进行处罚。一切后果均由驾驶员自行承担责任。

2、听从领导,服从分配,坚守工作岗位,认真履行职责,圆满完成工作任务。不得从事公司以外的运输驾驶业务,不得干私活。

3、遵章守纪,证照齐全,不准无照驾驶,不准将车交给无驾照人员驾车,否则 发生的一切后果由司机本人负责。

4、驾驶员要不断提高驾驶水平和车辆维护技术。认真做好 车辆保养、维护、擦拭,更换机油。出车前要做好的车辆检查与保养工作,保证车辆在良好的状态下行驶,爱护车辆,保持车辆的整洁卫生,车容整洁。

5、驾驶员在工作中要按交通法进行行驶 ,听从交通警察、道路管理及有关部门的智慧和检查,做到谦虚谨慎,热情周到,文明礼貌。

6、驾驶员在工作中 不得饮酒喝带酒精的饮料,不得疲劳驾驶,超员、超重驾驶,所发生的违章、违规造成的经济处罚由驾驶员自行负责,发生交通事故,根据交通主管部门的事故责任单进行处理。

7、由于驾驶员违章违规驾驶造成车辆损坏的,由驾驶员自行负责。由于意外事故造成车辆损失的,除保险公司理赔部分外,公司承担30%。驾驶员承担70%。

保安员岗位职责

1、保安、更值人员要加强管理,提高警惕,增强责任心,坚守岗位,履行职责,明确职责,做好保安、更值、保卫、检查工作。

2、保安、更值人员要建立岗位责任制,分清职责,按部值守, 工作期间 要经常巡逻、看护,检查重点部位,做好安全防范, 严禁睡觉、看电视合作其他与本职无关的活动,一经发现,给与严肃批评,经济罚款,开除职务。

3、保安、更值人员工作期间严禁喝酒和其他带有酒精的饮料,不得在岗位上吃饭、做菜用火。不得在逊湖区内吸烟、弄火和使用明火。

4、重点保护看管好燃气灌区、加气站区、车库库区、 内外停车场、办公楼、锅炉房的安全、放火、防盗。

5、看护好公司厂区内的一切货物和车辆,在交接班时,对院内外的一切车辆和 相关设备 数量逐一清点,做好交接班记录并 双方签字。凡是当班保安、更值人员在自己负责的责任区出现的 起火、失窃、配件丢失,由当事人负责赔偿 并按照情节、责任给与处罚。

6、更职人员坚持经常性的巡视,发现火灾火情、被盗问题,应采取必要措施,保护现场,积极扑救,并向 值班领导,公司领导 和公安、消防、急救等部门 报告 。

7、保安、更值人员要按照公司规定和厂区管理办法 对进出 院内的 车辆、人员进行询问检查,防止出现事故,对可疑人员和可疑车辆可以进行巡查,发现问题及时报告,果断处理。

8、保安、更值人员负责对院内、罐区 内的环境卫生,场地进行清扫,保证场地平整宽敞,为租赁创造田间,对厂区内的垃圾、包装物等及时清理。

9、保安、更值人员要文明执勤,文明服务,工作期间要着装上岗,执勤要态度和蔼,待人热情,周到服务,处理问题要微笑示意,说话和气。

10、保安、更值人员有权对在厂区院内、库内、罐区内吸烟人员进行制止,对不配合工作的人员进行批评教育,经济处罚 。

11、公司工作积极,认真负责,及时发现问题,主动处理各种事故,有重大贡献的保安、更值人员给予表彰和物资奖励。对工作不力,敷衍了事,违法纪律,造成损失和影响的,给与批评教育、经济罚款、开除公职的处罚。

办公室工作职责

1、在董事长、总经理的领导下,认真贯彻执行公司的各项规章制度,贯彻落实岗位工作职责和工作标准,熟悉各项工作业务环节,全面完成工作任务。

2、了解各部门工作动态,掌握公司经营管理活动情况,为领导决策提供意见和建议,当好参谋和助手。

3、负责起草和审核公司重要文件,报告,工作计划,工作总结和领导讲话。负责各级来文、来电、函件的批处工作,审核各部门以公司名义起草的重要的文、电、函。

4、参与公司发展规划、年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论研究,列席公司重要会议。

5、负责建立公司公共关系。协调各单位和部门之间关系,建立广泛的业务工作网络。搞好协作配合,做好公司接待工作。

6、负责组织、筹备公司各种会议和重大活动,策划和制定重要活动计划。做好会议记录,会议纪要。

7、做好公司公章、合同、介绍信和证照的管理和使用,做好档案、文件的管理。

8、负责公司的行政后勤管理,做好车辆,餐厅,公寓,锅炉房的管理和安全防火防盗工作。制定和审核公司办公物资采购计划,做好物品采购,登记,保管,使用,核销,统计的监督管理工作。

9、开展有关业务的法律咨询,对员工进行经常性的法律知识教育。

10、完成公司领导交办的其他工作任务。

人力资源部工作职责

1、认真贯彻执行国家关于安全生产的政策、法律、法规。

2、组织制定公司安全培训及教育计划,并监督执行。

3、建立和完善安全生产责任制,将安全责任层层分解,逐级签订安全目标责任状。

4、按规定对新职工入厂、转岗、实习人员等安全教育;组织员工积极参加公司各项安全活动。

5、组织做好各岗位的岗前考核。

6、发生安全事故按要求及时上报,坚持“四不放过”的原则,严格按照公司事故管理制度进行处理。

财务经营部工作职责

1、在编制运营计划和总结统计运营情况时,检查、核实各部门上报情况;

2、负责审核各类事故的处理费用支出,纳入公司经济活动分析汇总;

3、保证本部门的消防、保卫安全,重点是保卫工作的落实。

4、电脑中的重要数据、资料要及时备份并进行异地存放。

5、作好安全工作开展、安全会议的记录。

工程部工作职责

1、认真贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准。落实安全生产责任制,严格执行“三同时”规定和国家及行业安全技术规范。

2、对部门安全工作负全面责任,负责组织制订安全消防年度工作计划。

3、建立和完善安全生产责任制,将安全责任层层分解,逐级签订安全目标责任状。

4、组织安全检查,重点做好安全隐患排查工作,检查及会议记录详实,保证生产设备、消防器材等处于完好状态。

5、工程施工时做好现场安全质量管理工作,使新建项目不留隐患。认真组织对燃气工程的验收,并对验收质量负责。

6、负责组织安全技术方面的检查,及时组织相关部门解决生产运行过程中存在的技术和安全问题;并组织开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全设备。

7、负责公司的特种设备、安全保护装置及仪器仪表的安全管理,并且按时校检。

8、发生安全事故按要求及时上报,坚持“四不放过”的原则,严格按照公司事故管理制度进行处理。

保卫部工作职责

1、 认真贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准及施工安全规程。

2、负责组织制订公司安全生产年度工作计划。

3、 建立安全管理机构,完善安全管理体系,签订安全目标责任状,并组织检查与考核。

4、 每月召开一次公司安全例会,监督做好安全生产隐患的落实整改工作,检查及会议记录详实。

5、 负责一级安全教育,安全教育率达100%,加强对特殊工种人员的培训和管理工作,组织员工积极参加各项安全活动,以提高整体安全素质。

6、监督特种设备及安全装置的检测。负责公司消防器材的维修、年检、更换。

7、 组织召开事故分析会,按照“四不放过”的原则,监督对事故进行处理,并积极配合上级做好事故的调查和处理。

8 、将消防工作纳入公司的议事日程,明确责任,专人分管,认真贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针。

9、 每年进行一次全员安全消防培训,组织一次消防演

练。

档案室工作职责

1、档案室是本公司档案信息储存、开发利用、服务交流的中心,负责全公司档案管理的各项工作。

2、对全公司的档案工作实行监督指导。

3、负责档案的接收、收集、整理、保管、统计、鉴定和提供利用等工作。

4、负责制定档案管理工作制度,并负责制度的贯彻执行。

5、负责档案室的日常管理工作,保证档案室的安全和卫生。

6、组织档案管理人员进行业务学习和业务培训,努力提高档案管理人员的业务水平。

7、研究制定档案管理现代化方案,努力实现全公司档案管理的现代化。

8、完成领导交办的其他各项工作任务。

第二篇:液化石油气站重大危险源

液化石油气站重大危险源的危险性评价

1 引 言

液化石油气(LPG)作为一种运输和使用方便的清洁能源,十分广泛的应用于工业生产和人民生活中。但是,液化石液气是十大危险化学品之一,具有易燃易爆的特性,在其生产、贮运和使用过程中极易引起爆炸火灾事故,尤其在液化石油气站的贮罐区,贮罐集中且贮量大,一旦发生爆炸火灾,其产生的爆炸冲击波及爆炸火球热辐射破坏、伤害作用极大,并且危害范围大,极易导致次生灾害。随着《安全生产法》及有关危险化学品管理条例的颁布与实施,政府对人民生命、财产构成重大危险的危险源更加重视,以法制手段加强重大危险源的控制与治理。因此,通过对液化石油气站重大危险源的安全评价,制定安全防范措施及应急救援预案,具有重大现实意义。

2 重大危险源辨识

某液化石油气站储罐区共有5个50 m3的LPG卧式圆罐(容积5×50 m3),存储LPG量共为100 t,存储压力为0.4 MPa。液化石油气的物理化学特性如表1所示。重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或储存危险物质,且危险物质的数量等于或超过临界量的单元。易燃气体(常压下处于气态,沸点低于20℃,与空气混合时易燃的物质)的临界量为50 t。因此,根据以上数据,确定该液化石油气站的贮罐区为重大危险源。

3 重大危险源安全评价

3.1 评价模型

根据安全工程学的一般原理,危险性定义为事故频率和事故后果严重程度的乘积,即危险性评价一方面取决于事故的易发性,另一方面取决于事故后果的严重性。关于该站重大危险源的评价模型具有如图1所示的层次结构。

3.2 评价数学模型

重大危险源的评价分为固有危险性评价与现实危险性评价,后者是在前者的基础上考虑各种危险性的抵消因子。固有危险性评价分为事故易发性评价和事故严重度评价。事故易发性取决于危险物质事故易发性与工艺过程危险性的耦合。 评价的数学模型如下:

A{(B111)iWij(B112)j}B12(1B2k)

i1i1k1nn3式中,(B111)i———第i种物质危险性的评价值; (B112)j———第j种工艺危险性的评价值; Wij———第j种工艺与第i种物质危险性的相关系数; B12———事故严重度评价值; B21———工艺、设备、容器、建筑结构抵消因子; B22———人员素质抵消因子; B23———安全管理抵消因子。

3.2.1 贮罐区的事故易发性B11评价

罐区事故易发性B11包含物质事故易发性B111和工艺事 故易发性B112两方面及其耦合。 物质事故易发性B111(见表2)。

工艺过程事故易发性B112。工艺过程事故易发性与过程中的反应形式、物料处理过程、操作方式、工作环境和工艺过程等有关。从21种工艺影响因素中找出罐区工艺过程实际存在的危险,在如表3所示的有特殊表现,构成工艺过程事故易发生性。

(3)

事故易发nnB11(B111)iWij(B112)ji1j154(301.30.7400.9200.7200.7300.9)6388.23.2.2 罐区的伤害模型及伤害/破坏半径

LPG罐区最大的火灾爆炸危险是LPG的燃烧爆炸,其 伤害模型有两种:①蒸气云爆炸(VCE)模型,属于爆炸型; ②沸腾液体扩展蒸气爆炸(BLEVE)模型,属于火灾型。 (1) LPG蒸气云爆炸(VCE)。

①TNT当量计算: WTNT1.8aWfQf/QTNTE/QTNT 式中,1.8———地面爆炸系数; а———蒸气云当量系数,取0.04; Wf———LPG最大贮存重量,100 t; Qf———LPG的爆热,取46.5 MJ/kg; QTNT———TNT的爆热,取4.52 MJ/kg; E———爆源总能量,J。

WTNT=1.8×0.04×100×103×46.5/4.52=74 070.8 kg ②死亡半径R1:

R1=13.6( WTNT/1 000)0.37=57.1 m ③重伤半径R2由下列方程式求解:

ΔPs =0.137Z-3+0.119Z-2+0.269Z-1-0.019 Z = R2(P0/E)1/3=0.006 71R2 ΔPs =44 000/P0=0.434 4 得R2=163.2 m ④轻伤半径R3由下列方程式求解:

ΔPs =0.137Z-3+0.119Z-2+0.269Z-1-0.019 Z =R3(P0/E)1/3=0.006 71R3 ΔPs =17 000/P0≈0.167 8 解得R3=292.4 m

B11:

⑤财产损失半径。

对于爆炸性破坏,财产损失半经R财: R财=K11WTNT1/3/[1+(3 175/ WTNT)2]1/6 KII——二级破坏系数,KII=4.6。 计算得R财=193.2 m 将结果列于表4中。

(2) LPG扩展蒸气爆炸(BLEVE)。LPG有5个罐贮 存,取W=0.9×100×103=9×104(kg) 按如下公式进行计算: 火球半径:R=2.9W1/3=129.9 (m) 火球持续时间:t=0.45W1/3=20.2 (s) 当伤害几率Pr=5时,伤害百分数

Dpt5exp(u2/2)du50%

死亡、一度、二度烧伤及烧毁财物,都以D=50%定义。 ①死亡、重伤、轻伤、财产损失热通量。 (a)死亡热通量q1: Pr=-37.23+2.56 ln (tq14/3) q1=24 872.4 (W/m2) (b)重伤热通量q2: Pr=-43.14+3.018 8 ln (tq24/3) q2=16 470.6 (W/m2) (c)轻伤热通量q3: Pr=-39.83+3.018 6 ln(tq24/3) q3=7 215.1 (W/m2) (d)财产损失热通量: q4=6 730t-4/5+25 400=26 051.2 (W/m2) ②死亡、重伤、轻伤及财产损失半径。 热辐射通量公式:

q(r)q0R2r(10.058lnr)/(R2r2)3/2

式中,R———火球半径,R=129.9 m; q0———火球表面的辐射通量, W/m2,球形罐取 200 000 W/m2; r———目标到火球中心的水平距离,m。通过求解得结果如表5所示。

3.2.3 事故严重度B12的估计

S = C+20(N1+0.5N2+105N3/6 000)式中,S———事故造成的总损失,万元;C———财产破坏价值,万元;N1,N2,N3———事故中人员死亡、重伤、轻伤人数。由于LPG罐区爆炸伤害模型是二个,即蒸气云爆炸和扩展蒸气爆炸,可能同时发生,则贮罐爆炸事故严重度应是二种严重度加权求和。S =а×S1+(1-а)S2

式中,S1, S2———蒸气云爆炸、扩展蒸气爆炸事故后果,а取0.9。 严重度计算结果: S1=1 427.6+20×(15+0.5×30+105×20/6 000)=2 034.6(万元) S2=1 427.6+20×65=2 727.6(万元) S=0.9S1+0.1S2=2 103.9(万元) 3.2.4 固有危险性B1及危险性等级 (1) LPG罐区的固有危险性:B1= B11×B12=6 388.2×2 103.9=13 440 134.2

(2)危险源分级标准。用A*=lg(B1/105)作为危险源分级标准,其中,A*是以10万元为基准单位的单元固有危险性的评分值(见表6)。险性的评分值(见表6)。

(3)危险性等级:A*=lg(B1/10) =2.13因此,该液化气站属于三级重大危险源。

3.2.5 抵消因子B2及单元控制等级估计(1)安全管理评价。安全管理评价的主要目的是评价企业的安全行政管理绩效。检查结果如表7所示。

5 (2)危险岗位操作人员素质评价

罐区有5名操作工,均是持证上岗,岗位工龄6 工作时间为6年,每天平均工作8小时。 人员的合格性:R1=1 人员的熟练性: R2=1-1/k2[t/(T2+1)]=1-1/k2[6/(0.5+1)]=0.980 6 人员的操作稳定性: R3=1-1/k3[(t/T3)2+1]=1-1/2[(6/0.5)2+1]=0.996 2 操作人员的负荷因子: R4=1-K4(t/T4-1)2=1-K4(8/8-1)2=1 单个人员的可靠性: R5=R1R2R3R4=0.976 9 指定岗位人员素质的可靠性: RsRs/N0.9769i0nN

RpRi0.9769i0

单元人员素质的可靠性: Rn1(1Ri0npi)1(10.9769)0.9769

(3)工艺、设备抵消因子评价。工艺、设备抵消因子评

价的应得分为267分,实得分为168分。 (4)抵消因子的关联算法: B21=0.542 B22=0.792 8 B23=0.646 7

综合抵消因子B2(1Bi132K)0.0326

(5)危险控制程度分级标准。单元综合抵消因子的值

B2愈小,说明单元现实危险性与单元固有危险性比值愈小, 即单元内危险性的受控程度愈高。一般说来,单元的危险性 级别愈高,要求的受控级别也愈高。单元危险控制程度分级 如表8所示。

因此,该液化气站0.01

AB1(1B2k)B1B213440134.20.0326438148.37

i13

现实危险性A值是固有危险性B1值的3.26%,可见有效的安全技术装备和管理会使系统的危险性大大减小。

3.2.7 LPG罐区评价单元结论

LPG罐区的安危关系到工厂的存亡,同时罐区的安全装备,安全管理是至关重要的。LPG罐区的LPG火灾爆炸事故发生是小概率事件,是可以预防的,但是LPG爆炸的后果是严重的。用数学模型计算分析测算表明:该LPG站罐区是三级重大危险源,一旦发生爆炸,将是毁灭性的,将可能导致全厂大多数人员死亡或重伤,大部分财产毁于一旦。

4 结尾语

根据笔者提出的数学模型,采用了对罐区危险性进行定量评价的方法,通过对LPG站罐区危险性的评价,得出该站所存在的重大危险源的危险等级以及其现实危险性。该方法以及提出的对LPG罐区危险性的定量评价结果,无论是企业,还是政府主管部门对其危险性都有一个量化的了解与认识,以便在工作中做到有的放矢,使重大危险源在安全状态下运行,同时为政府监管和企业对危险源的监控管理提供了可行的科学依据。

第三篇:液化石油气混气站设计说明

一、工程概况

本工程为大连中盛集团十州云水温泉假日酒店液化石油气混气站工程, 地址位于瓦房店许屯镇。

二、设计依据

1、甲方与设计公司签定的委托设计合同,甲方提供的酒店日就餐人数

及相关图纸。

2、«城镇燃气设计规范»(GB50028-2006)

3、«工业金属管道工程施工及验收规范»(GB50235-97)

4、«现场设备、工业管道焊接工程施工及验收规范»(GB50236-98)

三、设计规模及设备选型

1、设计规模:该混气站总混气能力为

m3/h

2、设备选型:20M3液化石油气储罐2台

电热式气化器3台,单台气化能力500kg/h,二开一备。

文丘里引射式混气机1台,混气能力

m3/h

液化石油气稳压泵2台(一开一备)Q=2m3/h。

液化石油气压缩机2台(一开一备)Q=0.5m3/min。

10m3液化石油气缓冲罐1台

四、设计参数

1、工作介质:液化石油气、液化石油气混空气

2、工作温度:常温

3、管道设计压力:混气前1.6Mpa; 混气后0.2Mpa

五、流程简述

本工程流程具体参见工艺流程图

储罐内的液态液化石油气经烃泵升压后送至电热式液化气气化器,气化后进入混气机经引射器吸入空气混合后进入缓冲罐,再经调压、计量送至用户。

六、材料选用

1、管材:所有管材均采用无缝钢管,材质为20#钢,其技术性能

应符合现行国家标准«输送流体用无缝钢管»(GB/T8163)的规定。

2、阀门和附件:

液化石油气储罐、容器、设备和管道上严禁采用灰口铸铁阀门及附件,应采用钢制阀门及附件,并应尽量采用液化石油气专用产品。管件制作应符合国家现行标准«钢制对焊无缝管件»(GB12459)的规定。其他管道附件除材料表规定外,均应符合国家有关标准及规定。

七、管道连接

1、管道连接方式采用焊接(氩弧焊打底,手工电弧焊盖面)。焊接工艺、试验内容、试验方法应符合«现场设备、工业管道焊接工程施工验收规范»(GB50236)的规定。焊接材料应符合国家标准«碳钢焊条»(GB/T5117)、«低合金钢焊条»(GB/T5118)、«焊接用钢丝»(GB1300)等的有关规定。

2、管道与设备、阀门之间采用法兰连接。法兰、垫片和紧固件应符合«钢制管法兰、垫片和紧固件»(HG20592-20635)的规定。垫片选用金属石墨缠绕垫。

3、公称直径在25mm以下的管道可采用螺纹连接,并应采用聚四氟乙稀薄膜或高分子液态密封胶等做密封填料。

八、管道防腐

1、地上管道除锈后,涂红丹油性防锈漆(Y53-1)两道;再涂醇酸磁漆(C04-42)两道。液化气管道及附件的颜色为银色, 阀门手柄为红色,放散管及排污管等均为黑色。 2、埋地管道采用聚乙稀胶带做加强级防腐。

3、蒸气外管采用聚氨脂保温管,拌热时采用岩棉外缠绕玻璃布再外涂面漆。

九、施工要求

1、管道及设备安装依照«工业管道工程施工及验收规范»(GB50235-97)及«现场设备、工业管道焊接施工及验收规范»(GB50236-98)进行施工及验收。

2、液化气平行管线必须每隔20-30m跨接一次,液化气管线的法兰连接处必须用紫铜带跨接。

3、所有设备和管线都必须做静电接地,其接地线与电气专业所做的接地系统相连接。

4、防雷系统装置及接地系统装置见电气专业图纸。

5、支管与主管连接处均采用标准三通件。管道坡度除图中注明外,其余均按i>0.003坡向其流向,避免形成“口袋”。

6、阀门应在安装前进行强度试验和严密性试验,试验介质为水,试验压力为阀门的公称压力,试验时间为5分钟,以阀体、填料、阀瓣密封面无泄漏为合格。

7、燃气管道施工完毕后,应对燃气管道进行检查,检验并做系统耐压试验及泄漏试验。

(1)焊接接头进行全周长X射线照相,数量为焊接总数的25%,用射线照相检验的焊缝,其质量验收标准应符合«压力容器无损检验(JB4730)中的II级质量要求。

(2)强度试验:燃气管线可用空气或氮气进行强度试验;试验压力为设计压力的1.5倍。用空气或氮气做强度试验时,必须经建设单位同意。

试验前,必须用空气做预试验,试验压力调压前为2.4Mpa,调压后为0,3Mpa。试验时应缓慢升压,当压力升至试验压力的50%时,如未发现异状或泄漏,继续按试验压力的10%逐级升压,每级稳压3分钟,直至试验压力。稳压30分钟,将压力降至设计压力,无泄漏无压降为合格。

(3)泄漏试验:强度试验合格后,将试验压力降至设计压力,重点检验阀门填料、法兰连接处、螺纹连接处及放散阀等,以发泡剂检验不泄漏为合格。

8、燃气管道在压力试验合格后,应进行管道吹扫,吹扫介质为空气,吹扫流速不小于20米/秒,吹扫压力不大于管道设计压力。

9、压缩机室;气化、混气间应设置燃气浓度检测报警器,报警器应设在值班室或仪表间等有值班人员的场所。检测报警系统的设计应符合国家现行标准«石油化工企业可燃气体和有毒气体检测报警设计规范»SH 3063的有关规定。

10、其它未尽事宜按有关规定执行。

.,

第四篇:关于加强液化石油气站安全监察与管理的通知

关于加强液化石油气站安全监察与管理的通知质技监局锅发[1999]143号

各省、自治区、直辖市技术监督局:

近年来,我国石油化工工业迅速发展,工业和民用液化石油气得到广泛应用,据不完全统计,目前我国现有储备量200吨以上的工业和民用液化石油气站684个;200m3以上的液化石油气球罐1488台,200m3以下的液化石油气储罐数量更多。液化石油气的广泛应用对提高人民生活水平和改善生活环境起到重要作用。但是,目前我国的液化石油气站,普遍存在着安全管理制度执行不严,储存设备存在缺陷,防范事故的能力和手段不强,抢险救险经验不足等问题,尚未引起应有重视。液化石油气站泄漏燃爆事故不断发生,造成人员伤亡和财产巨大损失。例如:1998年3月5日,西安市煤气公司一台400m3液化石油气球罐,从排污管法兰开始泄漏到爆炸,时间长达2个多小时,由于缺乏抢险工装具和经验,使一起本可以制止的事故,酿成13人死亡、30余人受伤、经济损失巨大的惨痛悲剧。在牺牲的抢险人员中,有7名消防干警。

为提高液化石油气站的安全措施和防范事故能力,我局组织专家进行了调研,总结有关单位的经验,于今年4月在北京召开了“液化石油气站安全管理工作现场会”,交流和推广行之有效的技术措施和经验,并取得普遍认同。为加强对液化石油气站的安全管理工作,遏制同类事故发生,特提出以下要求:

一、健全规章制度并严格执行

针对液化石油气站安全管理防火防爆的特殊要求,应健全严格、切实可行的,以岗位安全责任制为核心的液化石油气站安全管理规章制度,并认真检查执行情况,做到各岗位间相互有制约,确保执行情况有记录。

二、完善液化石油气站的安全防护措施和手段。各液化石油气站应根据本单位具体情况,采取以下必要的措施和手段,提高液化石油气站的安全水平和防范事故的能力。

改善法兰密封结构。凡储存液化石油气类介质压力容器的第一道法兰,应采用高颈对焊法兰、金属缠绕垫片(带外环)和高强度螺栓紧固的组合,不得选用石棉橡胶垫片、平面或突面密封面法兰和低碳钢螺栓组合。考虑目前具体情况,对仍使用石棉橡胶垫片的,法兰密封面必须采用凹凸形式;对采用金属缠绕垫片(带外环)的,应保证密封面光洁度,螺栓紧固时,用力应对称均匀,密封而不过力。

储存液化石油气类介质的储罐,须按其第一道法兰结构和尺寸,配备适合该法兰的堵漏装具和工具,并且做到专人、专库保管,保证完好率。堵漏操作人员要定岗定人,定期演练。

有条件的站应在液化石油气储罐上加装注水装置或紧急切断阀;

液化石油气储罐的排污管下部应有管线固定装置,严禁悬空。

在气温较低的地区(每年连续10天日最低气温低于0℃,下同),应对储罐根部管线及阀门加装伴热或保温装置。

设置液化石油气体泄漏报警装置。有条件的站还应加装电视监测装置,做好监视和录像,以便及时发现和分析异常情况。

储存量较大的站(一般储备量在200吨以上)或罐区,必须设置分区隔断措施。

必须为应急抢险人员配备防护用品(一般不少于2套),至少应包括:防护服、防护鞋、防护帽、防护手套和空气呼吸器等。防护服面料、样式、应实用、方便可靠,防止产生静电火花。

三、石化企业中的液化石油气类储备站,也必须贯彻执行本文要求,并且严格控制硫化氢含量不超过50ppm。达不到的应加装脱硫装置。

四、加强季节性的安全检查工作。在雷雨季节到来前,应对站内避雷和接地装置进行全面检验,并及时解决所发现的问题;对气温较低的地区,初冬和开春两季,由于液化石油气中的水份,会导致石棉橡胶垫片受冻膨胀和转暧时收缩,极易造成法兰密封失效,故特别要加强上述两季的安全检查,并逐步取消石棉橡胶垫片。安全检查工作要有记录,做到职责明确。

五、制定切实可行的事故预警方案。加强对职工的安全教育和技术培训工作,定期进行事故抢险演练,提高职工应急处理能力。

自本通知发出之日起,2年内各地储存液化石油气类介质的储罐,必须达到本通知规定的相应要求;新建的液化石油气站必须按本通知的有关要求进行设计、施工和验收,否则,不得投用;对盛装其它易燃、易爆介质的储罐可参照本通知的有关规定执行。

各省、自治区、直辖市锅炉压力容器安全监察机械负责检查落实本通知转发本辖区内的液化石油气站,石化、化工企业及其液化石油气类储备站和罐区、压力容器设计、制造和检验等单位。

我局将组织贯彻执行本通知情况的互查活动。遇有问题及时报告。

一九九九年六月七日

第五篇:小型石油库、液化气站、加油站防雷装置检测实施细则

了解防雷装置所处环境、地理位置、油站及油库的规模,发生雷击事故的可能性及后果,确定各建(构)的防雷类别。

查阅设计的图纸,了解钢油罐的性能,壁厚及安装形式,了解防雷装置的保护范围,并画出平面示意图,测量各需保护物的尺寸以及与防雷装置的距离。

一、防雷装置接闪器的检测

1、 独立避雷针:测量高度、用材规格、检查防腐情况、电气连接情况、并作详细记录

2、 避雷线(网),测量器高度及材料规格、分布情况,避雷网的网格尺寸,检查防腐措施,电气连接情况,并作详细记录;

3、 生产车间按《建(构)筑物防雷装置检测实施细则》中二类防雷建(构)筑物标准检测

二、引下线

测量材料规格、防腐、连接、固定、敷设方式、间距情况、近地面绝缘保护情况,并作纤细记录

三、接地装置

参考设计图纸,向施工员、甲方代表了解接地装置情况,记录下接地体和接地线的材料、规格、数量、布局等,并作详细记录

四、接地工频电阻的测量

按《建(构)筑物防雷装置检测实施细则》第四条规定测量

五、金属罐防雷及接地检测

1、 金属油罐壁厚<4mm时,应有防直击雷装置。壁厚≥4mm时,可不装设防直击雷装置,在多雷区(年平均雷暴日40天的地区)仍可装设防雷击装置

2、 金属油罐必须有环形防雷接地,接地点不少于两处,其弧形间距不大于30m,接地体距罐壁的距离3m。

3、 浮顶金属罐可不装设防直击雷装置,但必须有两根截面积25mm²的软铜绞线将浮顶与罐体作电气连接,连接点不少于两处。

4、 金属油罐的阻火器、呼吸阀、量油孔、人孔、透光孔等金属附件必须等电位连接。

5、 人工洞石油库罐的金属呼吸管和通风管的露出洞外部分,应有独立避雷针,其保护范围应高出管口2m。

6、 接地电阻检测,接地冲击电阻≤10Ω。

六、防感应雷、防静电及电气接地 1. 金属油罐应有防静电接地。

2. 地上或管沟敷设的输油管线的始端、末端,应有防感应雷和防静电接地;

3. 输油管路的法兰、阀门的连接处,应有金属跨接线。当法兰用5根以上螺栓连接时,法兰可不用金属线跨接,但必须构成电气通路; 4. 进入人工洞石油库的金属管路,当洞外埋地长度>50m时,可不设接地装置;洞外不埋地或埋地长度<50m时,在洞外应有两处接地,接地点间距≤100m。 5. 电源线路应有防雷感应电措施;

6. 进入人工洞石油库的电力和通信线路应用铠装电缆埋地50m引入洞内,并安装电源避雷器。将金属铠装层,电源避雷器,瓷瓶铁脚作电气连接并接地。 7. 卸油场地应有防静电接地。 8. 加油机应有防静电接地。 9. 接地电阻的测量,防雷地接地电阻≤10Ω,防感应雷和静电接地电阻≤30Ω,卸油防静电接地电阻≤100Ω。

10. 防雷接地、电气设备接地、防静电接地、防感应雷接地宜共用同一接地装置。防雷地为单独地时,与其它接地装置的距离不小于3m,接地体距地面不小于0.5m。