双拥优抚工作汇报

2022-07-16

在我们的工作中,无论是与上级进行沟通,还是与上游客户进行交流,工作汇报是必不可少的。工作汇报是否能简明扼要的抓住重点,关系到工作效率,也关系到个人晋升以及与客户合作的成败。那么,你懂得如何写好一个工作汇报吗?以下是小编整理的关于《双拥优抚工作汇报》仅供参考,希望能够帮助到大家。

第一篇:双拥优抚工作汇报

乡镇双拥优抚工作汇报

乡镇双拥优抚工作汇报

××镇双拥优抚工作汇报

××镇人民政府

各位领导:

首先,我代表××镇党委政府对各位领导前来我镇检查指导双拥工作表示热烈的欢迎。多年来我镇双拥工作一直得到上级民政部门和上级领导的大力支持和热情帮助,借此机会向各位领导表示衷心地感谢!下面,就我镇近年来双拥工作的有关情况向各位领导作一简要汇报。

××镇位于××市北部,地域总面积平方公里,辖16个行政村,常住人口29739人。全镇实现国内生产总值亿元,工农业总产值亿元,财政收入亿元,人

均收入13392元,社会经济综合发展水平列全国千强镇和全省百强镇行列,被评为全国环境优美镇、中国活力乡镇浙江20强和中国和谐乡镇浙江20强。全镇现有退伍军人804人、现役军人41人,重点优抚对象108人,其中烈属2人、残疾军人4人、在乡复员军人27人、精减复员军人14人、带病回乡补助退伍军人17人、享受定期定量补助的困难退伍军人17人、参战退役军人27人。在大力发展经济的同时,我镇始终把“双拥”工作作为社会事业发展的一项重要工作,做到投入力度不减,工作力度不松。在工作中,我们始终以解决优抚对象“三难”为重点,以积极推行“双拥”社会化为抓手,使全镇拥军优属、拥政爱民工作取得了新的发展,开创了“双拥”工作新局面。被杭州市委、市政府、杭州军分区授予“杭州市双拥模范乡镇”,复评通过。我们的主要做法是:

一、健全组织领导,完善规章制度

一直以来,我镇始终把“双拥”工作

作为一项长期的政治任务,纳入三个文明建设的总体规划,列入目标考核,摆上重要议事日程。镇党委政府对双拥工作高度重视,建立了由党委书记任组长,人大副主席和人武部长任副组长,相关部门负责人为成员的双拥工作领导小组。领导小组下设“双拥办”,由社会事务办主任兼任主任,负责日常具体工作。同时,为使双拥工作有序高效运转,我镇还建立健全了一系列规章制度,制定了《××镇双拥办岗位职责》、《优抚工作暂行办法》、《义务兵优属有关规定》等制度,并把“双拥”经费纳入财政预算,从而使“双拥”工作有计划、有领导、有人员、有总结、有制度、有保障,实现了“双拥”工作制度化、法制化和规范化。

二、强化宣传教育,增强国防意识

为强化全民国防观念,我镇把开展国防教育作为一个重要抓手,列入宣传计划。主要抓了三个层面:一是抓好党员干部的国防教育。通过学习军事知识、参加轻武器训练和实弹射击、参

观国防教育基地等途径,强化党员干部特别是镇机关干部的国防意识。二是抓好青年民兵的国防教育。通过民兵集训、兵役登记、征兵动员和新兵入伍等途径,对广大青年民兵进行爱国主义教育和国防教育,增强了青年和民兵的国防意识。三是抓好中小学生的国防教育。将国防教育纳入学校教学计划,开设国防教育课,聘请沈家坞部队官兵担任少先队校外辅导员,定期讲课和辅导。利用清明节、五四青年节,八一建军节等特定节日,组织学生到革命烈士纪念碑、受降千人坑等爱国主义教育基地开展活动,使学生的国防教育普及率达到100%。另外,我们还利用文艺演出、知识竞赛、演讲等群众喜闻乐见的形式,广泛开展宣传活动,全民国防意识不断提高。

三、落实优待政策,提高优抚标准

各项优待政策得到全面落实。按照五个标准,确定了6名在乡退伍军人定期定量补助工作;做好了参战退伍军人优抚发放工作;组织重点优抚对象参加

了市里组织的疗养;调查了在乡退伍军人基本情况;免费为重点优抚对象办理了农村合作医疗保险,等等。今年以来,我镇共计发放各类优抚优待金万元,帮助报销医疗费万元。

义务兵优待标准不断提高。义务兵家属优待实行社会统筹,优待面达到100%。优待金不低于全镇人均收入的60%,从98年开始,我们就在市政府规定的标准上,再额外增加1500元每人,并及时发放到户。同时,为了鼓励现役军人为国家建功立业,我镇还建立了地方嘉奖制度,除按市政府规定给予奖励外,镇政府还另外设立了立功奖。98年我们专门出台政策,对获得特等功荣誉称号的,一次性奖励5000元;对荣获一等功的,奖励3000元;对荣获二等功的,奖励1000元;对荣获三等功的,奖励500元;获得“优秀士兵”称号的,奖励200元。今年,又专门下文,提高奖励额度,其中特等功提高到8000元,一等功提高到5000元,二等功3000元,三等功元,

优秀士兵500元。对立功受奖者,由镇政府派专人上门送喜报和奖金。荣获三等功的有1人,荣获优秀士官的有11人。退伍军人安置金标准也不断提高。对当年退伍军人,镇村两级领导都要上门走访慰问,同时,召开退伍军人座谈会,发放安置金。安置金标准,我们在市政府规定4000元/人的基础上,镇财政再额外拿出1000元/人,达到5000元/人。

四、开展拥军优属,为优抚对象排忧解难

1、积极开展结对帮扶活动。建立结对帮扶制度,由镇团委、妇联、民政等有关部门与本镇老弱病残军人结成对子,进行帮扶。镇政府与7户烈军属、残疾、退伍军人的困难家庭进行了结对;各行政村落实专人负责烈军属、残疾军人的照顾慰问;企业与烈军属、残疾军人结成对子。此外,镇里成立了双拥服务小组,利用节庆日,开展形式多样的帮扶慰问活动,为烈军属和残疾军人解决了一些实际困难。

2、积极做好退伍军人安置工作。镇党委、政府历来十分重视退伍军人的安置工作,千方百计,想尽一切办法解决他们的就业问题,努力从资金、信息、用地、技术等方面扶持退伍军人发家致富。对素质好、文化高、能力强的退伍军人,镇党委、政府将他们作为村后备干部,重点培养,重点扶持,在政治上给予地位。如唐家坞村退伍军人唐航军,退伍回来后,因表现较好,被吸收为村后备干部,后由于工作出色,被选拔为村总支副书记,去年,在村干部单独招考乡镇公务员中被录取,为公务员队伍输送了优秀人才。还有,在镇治安联防队队员招收中,镇政府将退伍军人作为录用人员的一个前置条件,所招人员全部是优秀退伍军人。同时,我们还积极鼓励企业优先招用退伍军人,98年镇里专门出台文件,要求企业优先录用退伍军人。镇双拥办人员每年都要走访骨干企业,向他们了解用人需求,并做好推荐工作。如富轮集团,该公司自1999年

创办以来,已安置退伍军人87名,同时该公司还非常注重对退伍军人的培养教育,择优选用到重要生产岗位,现已提拔了6名35岁以下的退伍军人担任科室、车间主任级中层干部。据统计,全镇804余名退伍军人中,今年村级换届选举担任村两委会干部的有27人,其他带头致富的有100多人,经商办厂的有50多人,为我镇三个文明建设作出了积极贡献。

五、大力支持部队建设,加强军地联谊交流

我镇是全市唯一有驻地部队的乡镇,浙江省军区工化营维护连驻在我镇沈家坞村。镇党委、政府一直关心支持部队建设,积极创造条件为部队办实事、好事。96年,投资5万元硬化了沈家坞维护连进出连部道路,铺浇路面3000m2,一改以往“雨天一身泥、晴天一身灰”的尴尬局面;97年,为改善部队通信问题,投资2万元,开通了部队有线电视信号;,为丰富部队的业余生活,投

资2万元建好了篮球场,还建好了卡拉ok室,等等。同时,加强军地联谊交流,每年春节,“八一”建军节,我镇都要开展一系列拥军优属活动,镇主要领导亲自带队走访慰问驻地部队、共建单位和烈军属。每年除夕夜和“八一节”,镇党政主要领导都要与驻地部队官兵共进晚餐,并送上慰问金。今年五一节,镇干部还和驻地部队开展了篮球联谊赛;八一节,因中村部队在舟山海训,镇长亲自带队,赶到舟山驻训地进行慰问,把××人民的关爱带给人民子弟兵。参训官兵看到家乡来人后,感动得热泪盈眶,齐刷刷敬礼,我们也深受感动。镇政府每年都召开当年入伍新兵家属、退伍军人座谈会,征求、听取他们对拥军优属工作的意见和建议。各基层服务小组对本单位烈军属也进行慰问或召开座谈会。

在拥军优属的同时,驻军部队也积极支持地方建设,帮助地方完成一些急难险重任务。如每年抗台期间,驻地官兵都要打电话给镇里,要求参与抗灾;

又如在今年的“清洁城乡”活动中,驻地官兵积极帮助所在村开展义务清扫;还有,如帮助学校开展爱国主义国防教育,军训等等。沈家坞维护连自成立以来,官兵走了一批又一批,但从来没有与当地群众红过脸,从来没有发生什么不愉快事件,军民关系一直都相当融洽。同时,在镇党委的发动和号召下,企业与部队的联谊活动也搞得有声有色。如富轮集团与红军团建立军企共建关系,集团支持红军团建设;红军团官兵为富轮集团员工军训,把部队好的作风带给企业,又促进了企业的发展。通过军民联谊,军政、军民鱼水关系得到进一步融合。

六、切实做好征兵工作,为部队输送优质兵员

每年的征兵工作,我镇都严格按照市委和市人武部的工作要求,认真把好年龄关、文化关、体质关、政审关,努力为部队输送优质兵员。每年的征兵任务,我们都能保质保量超额完成,兵员

结构不断优化,兵员素质稳步提高。今年,我镇共有217名适龄青年参加了体检,60人通过初检,政审后符合条件的有32人,超额完成上级下达的20个指标数。

各位领导,以上我简要回顾了我镇双拥优抚工作的一些情况,成绩的取得,离不开镇党委政府的高度重视,离不开社会各界的共同配合,更离不开上级民政部门的正确领导和各位领导的大力支持。在此,我代表镇党委政府对各位领导一直来对我镇工作的支持再次表示感谢,同时,衷心希望各位领导对我镇工作多提宝贵意见,我们一定虚心接受,认真改进,努力使我镇的双拥优抚工作再上一个新的台阶。

第二篇:双拥优抚精细化管理工作落实情况汇报

孝南区双拥优抚精细化管理工作情况汇报

孝南区是孝感市唯一的市辖区,是优抚大区,驻军部队较多。区委区政府十分重视双拥优抚工作,始终把双拥优抚工作作为重点工作在抓。为了建设创新务实现代民政,我区以精、准、严、实为核心,完善了优抚管理制度和规范服务流程,提高工作效率和服务质量,建立法制化、标准化、规范化的工作体系,全面提升了双拥优抚工作管理能力和服务水平。现就我区今年的双拥优抚精细化管理工作汇报如下:

一、推进抚恤补助工作精细化管理

(一)切实保障政策宣传与落实

在政策宣传上:结合去年政风行风评议和今天群众路线教育活动,我们利用网络、报纸、行风热线、电视问政等新闻媒体对双拥优抚政策进行宣传、解答;同时编印《作风建设文件汇编》和《民政一册通》对优拥政策标准问题进行宣传,发放到乡镇场街开发区、各有关单位和服务对象手中。

在政策落实上:1.关于两参人员“两个补齐”政策的落实。2007年,民政部出台文件,对无工作单位的两参退役人员实行生活补贴。2009年,省民政厅、财政厅、人社厅联合发文《关于贯彻落实省委、省政府鄂办文[2009]59号文件做好复退军人稳定工作的通知》(鄂民政发[2009]54号),要求对城镇有工作单位两参退役人员进行两个补齐。根据市政府办公室《关于落实有工作单位参战参试退役人员两个补齐政策的通知》(孝感政办电[2013]33号)文件要求和孝感市民政局、孝感市财政局、孝感市人

1

力资源和社会保障局关于印发《孝感市市直落实有工作单位两参退役人员两个补齐政策实施办法》的通知精神,孝南区政办转发了区民政、财政、人社关于孝南区落实有工作单位两参退役人员两个补齐政策实施方案的通知(孝南政办发[2013]87号)。孝南区对符合条件的“两参”人员的身份、工作单位、工资进行了审核,并在四月底开始启动落实资金。审核认定符合条件的“两参”人员46人,资金209.2万元。2013年的补齐工作测算完毕,符合条件的“两参”人员44人,需资金97.9万元,将在年底前落实到位。2.义务兵家庭优待金提标按政策予以落实。根据省、市文件精神,我区已于2013年12月份以政府的名义出台了《区人民政府办公室关于做好义务兵家庭优待金工作的通知》,义务兵家庭优待金新标准为:农村义务兵家庭优待金标准按不低于当地上年度农村居民人均纯收入,城镇义务兵家庭优待金标准按不低于当地城镇居民人均可支配收入的50%,2013年我区农村义务兵家庭优待金标准为9066元,城镇义务兵家庭优待金标准为9668元,共发放941人,发放资金1126万元,已经全部落实到位;2014年我区农村义务兵家庭优待金标准为10338元,城镇义务兵家庭优待金标准为10580元。需发放919人优待金1245.3万元。区政府已纳入财政预算,决定于年底前落实到位。3.调整提高优抚对象医疗保障待遇。2014年5月14日,孝南区民政局、财政局、人力资源和社会保障局和卫生和计划生育局联合发出《关于调整提高孝南区优抚对象医疗保障待遇的通知》,调整提高孝南区优抚对象医疗保障待遇参加城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗的孝南区优抚对象门诊补助:其中七至十级残疾军人、红军失散人员、享受定期抚恤的烈士遗属、因公牺牲军人遗属、 2

病故军人遗属、在乡复员军人年补助从150元提高到600元;带病回乡退伍军人、享受定期补助的无工作单位的参战参试退役人员年补助从50元提高到300元。参加城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗的孝南区优抚对象住院医疗费,在扣除各定点医院医疗减免的基础上,经参保医疗机构按规定比例报销后,个人负担的医疗费由各定点医院给予医疗补助:其中七至十级残疾军人、红军失散人员、享受定期抚恤的烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、在乡复员军人补助40%,年度内总额不超过6000元;带病回乡退伍军人、享受定期补助的无工作单位的参战参试退役人员补助30%,年度内总额从不超过3000元提高到不超过4000元。参加城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗的优抚对象,其住院经过定点医院医疗减免、参保机构报销、定点医院医疗补助后,个人支付仍有困难并影响其基本生活的,在医疗终结结算期间及时向区民政局提出书面申请,经区民政局审核同意后给予医疗救助,年救助金额从不超过4000元提高到不超过10000元;对个别患特殊大病的优抚对象,可视情适当提高医疗救助标准。

(二)、加强优抚数据的精细化管理

我区对60岁以上农村籍退役士兵老年生活补助;年满60岁的部分烈士子女生活补助;参战退役人员生活补助,严格按照国家、省文件规定给予申报、审批。残疾军人、带病回乡退伍军人依政策按程序报省、市审批,同时加强档案管理,做到一人一档。但2004年以前残疾军人档案不齐,我们正在趁今年的伤残军人换证之机,完善所有残疾军人档案。辖内优抚对象减员情况除了依托民政办工作人员上报外我们还和殡葬管理所信息 3

共享、下乡入户核查,做到了及时对辖内优抚对象进行新增和减员,实现了优抚对象的动态化管理。优抚对象的身份证认证工作自2013年12月份至今,经过多次进村入户,现进入全国优抚对象信息管理系统的身份证认证9859人,认证率达到97.9%,还有一部分对象因为外出打工、投亲未联络上,第一代身份证未更换、身份证消磁、身份证遗失等原因没有完成扫描,我们正在通过多渠道联络、督办,将在今年春节期间农民工返乡时认证完毕。

(三)推进优抚资金的精细化管理

1、资金使用情况。我区采取社会化发放形式,按季度及时足额的将抚恤和定期定量补助经费发放到各类对象手中;同时根据民政部、财政部《关于调整部分优抚对象等人员抚恤和生活补助标准的通知》从2013年10月1日起调标,我区于2014年一季度起按新标准发放,并补发2013年四季度的调标部分。根据省《民政厅、财政厅关于调整一级至四级残疾军人等伤残人员护理费标准的通知》从2013年7月1日起调标,我区于2014年二季度起按新标准发放,并补发2013年7月1日至2014年3月的调标部分;2014年10月1日起,优抚对象抚恤和生活补助标准再次调标,我们已按照新标准做好了准备工作,接到相关文件后立刻执行。每年地方配套的抚恤补助资金纳入财政预算及时足额配套到位;严格按照财政部、民政部关于优抚对象抚恤补助资金、医疗补助资金、优抚事业单位专项补助资金、零散烈士纪念设施抢救保护专项补助资金使用管理的规定和省民政厅提出的具体要求,切实加强优抚资金的规范化使用管理。优抚对象自然减员形成的结余资金用于优抚事业单位的建设、解决优抚对象生 4

活、医疗、住房等困难和对优抚对象的临时性救助、支持部队建设、辖区内各乡镇场街的双拥活动和支持优抚对象服务中心建设。

2、开展“关爱革命功臣,情系基层官兵”活动情况。今年在全区开展了“关爱革命功臣,情系基层官兵”活动,帮助驻地部队基层连队官兵改善工作、生活和学习的条件。今年6月份市区一体为驻孝部队连队购置了空调捐赠予辖内基层连队,孝南出资10万元。区委、区政府每年确定为驻军兴办1-3件实事,千方百计挤出资金,全力支持部队建设。朱湖农场大力支持部队建设,先后帮助95829部队农场、防化连、军事经济学院等部队改造维修有线电视前端设备共10台套,修理专用天线2付,架设微波天线2套,使部队官兵能收看到30套节目,朱湖农场联合湖北五丰科技养殖有限公司共投资40余万元,为95848部队特种作战团军事训练场铺垫一条长2公里,宽5米的碎石路。区人社部门以“军嫂不下岗、随军家属优先安排就业”为目标,对无工作、生活困难的随军家属进行岗位培训。安排2名随军家属到事业单位;区双拥办和肖港镇全力支持部队搞好军事训练活动,今年四月份95829部队到肖港白沙着陆场进行跳伞训练,我们积极与电力部门和周边村民协调,保证了部队安全完成作训任务。

3、解决优抚对象三难。 2014年春节以来开展了“关爱行动”。解决了848名重点优抚对象的三难问题,其中:生活难813人、医疗难35人,住房难7户,共用去资金91.17万元。

(四)、推进优抚服务管理工作精细化。

设立乡镇“优抚之家”,切实推进优抚服务管理工作精细化。为了更好地宣传复员退伍军人有关政策,有效解决复员退伍军人的实际困难,创 5

新优抚服务管理机制,构建优抚服务管理平台。根据省民政厅统一部署,结合我区实际,我们于2014年3月6日对辖内乡镇下发了关于《孝南区民政局关于设立优抚对象服务中心的通知》,目前在肖港、新铺、杨店、朱湖建立优抚对象服务中心试点,设施、人员配备到位,启动日常办公。聘请了优抚对象联络员,对联络员进行培训,颁发聘书,建立优抚对象联络员制度。“优抚之家”畅通了优抚对象利益诉求表达,为优抚对象与民政部门之间架起一座沟通、交流的桥梁,提高了优抚管理工作效率和服务水平。预计在2015年孝南区将实行优抚对象服务中心全覆盖。

二、推进优抚事业单位精细化管理。

实现光荣院的精细化管理工作。认真落实《湖北省光荣院考评标准》,光荣院所需经费列入财政预算,合理规划,配齐设施设备,健全相关制度和供养人员档案。紧紧围绕精细化管理服务的要求,把院民的吃穿住医乐放在第一位,通过“四化”目标,体现精细化管理和服务:一是健全规章制度,促进管理精细化;副院长和行政管理人员参与夜间值班,让管理和一线护理无逢衔接。副院长负责上班纪律、值班交接、学习考勤和院民管理服务等日常工作检查;院长对食品药品等安全管理、院民请销假、夜班坐班等重点工作进行抽查。二是加强学习培训,养护能力专业化;采取集中学习督学,光荣院把每周四下午定为学习日,每月有学习计划,将心理学、老年人常见病预防、急救等相关护理知识要求人人应知应会。举办专家授课导学,通过案例分析、面对面解答,提升了专业素养参观实习竞赛促学强化专业学习,人员素质明显提高,养护能力逐步向专业化靠拢。三是细化服务项目,服务体现个性化;制定服务标准制定了服务理念、服务 6

原则、设立了院训,使工作人员在服务思想上得到提升和净化。参考相关规范、手册使护理人员服务行为更加规范,有标准可依。突出服务特色围绕院民的衣、食、住、医、乐每月制定服务项目计划。还针对院民的喜好提供个性化服务。定期检验服务效果经过实践摸索,光荣院将护理员分组包干服务老人,按月轮换,这样使每位老人都得到了关注,也使护理员更注意了解老人的喜好、生活规律和身体状况。要求护理员认真填写值班日志,详细记载老人在一天当中的健康、思想情绪、用药和工作事宜,不仅交接工作班、还要交接安全班,有事报告,无事报平安。每月,院民参与岗位考核,填写服务满意度测评。通过开展定向一对一个性化服务,拉近了院民与工作人员的关系,工作人员也会及时总结服务心得,服务工作更加精细用心。四是用好社会资源,参与实现多元化。发挥好光荣院教育基地作用,光荣院是孝南区革命传统教育和孝廉文化教育基地。组成采写专班,通过与老人聊天的方式,请他们讲自己的战斗故事和军旅生活,同时查阅相关资料,进行调查核实,编写整理了每位院民的小传进入档案管理。在陈列室设立了“峥嵘岁月”专栏,宣传院民的战斗故事,收集了院民战争年代使用过的杯子、水壶、荣誉奖章、证书等老物件,并以此为重要内容布置了展室,增加了院民的荣誉感。与高炮二团结成共建单位。部队每年在“八一”、春节前夕到光荣院看望老人。与福星幼儿园、孝南区实验二小、楚环中学结对,学校在三月份学雷锋月和重阳节来院开展活动,接受传统教育。孩子们听老人讲故事,给老人表演节目,陪老人过重阳节,让老人有了天伦之乐。抓好与专业队伍和志愿队伍共建活动促进院民身心健康,与孝感市四医院、孝感市义工联合会、湖光之声老年文艺队结对, 7

四医院派一名主任医师和护士半月来院巡诊一次,有急诊24小时随叫随到。义工联志愿者来院陪护老人,做志愿服务,组织大学生专业志愿队传授养生、按摩保健知识,请市义工联负责人鲁锋作事迹报告。老年人文艺团体多次来院表演节目,教院民唱歌,丰富了院民的精神生活,使老人们感受到了社会各界的关注和温暖。

三年来,光荣院从营造文化氛围、提升队伍素质、精细化管理与服务,丰富院民生活等方面着手,为院民营造了一个家的环境、一个家的温馨,收获了一个大家庭的幸福。下一步,光荣院将进一步强化精细化管理服务机制,整合运用好社会资源,提升能力建设,尽心竭力把光荣院办成院民满意幸福、社会认可的优抚事业单位。

三、推进烈士褒扬工作精细化管理。

建立零散烈士纪念设施管理保护长效机制。我区收到上级拨付烈士纪念设施转款128万元,截止2014年清明节前已完成零散烈士墓173座、纪念碑亭1座。我们根据我地民俗对零散烈士墓维修制定方案,征集民意,确定统一款式。为确保对抢救保护工程质量的监管,做到高起点、高质量的维修改造,我们请了一支专业的施工队伍,对辖内就地维修的零散烈士墓进行了统一的维修。现已就地维修161座,每座墓在修缮前都与烈士家属签订了管理保护协议、所在村社乡镇场街开发区提供佐证材料,在完工后建立了完整的档案。完成了12座零散烈士墓集中迁建。我区在没有独立烈士陵园的情况下在孝南区民政局烟灯山公墓划出一块独立的墓地进行规划、设计作为烈士集中迁建陵园,此工程在今年清明节前完工并完成迁建任务。对已完成改造任务的墓和设施的三张照片(原有、现有、佐证) 8

已全部录入系统,建立了准确、完整的零散烈士纪念设施和散葬烈士墓档案资料。

第三篇:双拥优抚工作会议简报

双拥优抚工作会议简报

一:

3月31日上午,全省双拥优抚工作会议在饶召开。会议总结

交流了双拥优抚工作经验,部署了今年主要工作任务。省民政厅副厅长、省双拥办主任刘立松出席会议,副市长祝宏根致辞

祝宏根在致辞中指出,近年来,针对上饶驻军多、优抚对象多这一市情,着眼于巩固和发展同呼吸、共命运、心连心的新型军政关系、军民关系,围绕服务民生、服务大局、服务发展总体要求,坚持拥军优属和拥政爱民相结合,坚持发展地方经济与提高部队战斗力相结合,坚持军政军民团结与维护社会稳定相结合,坚持物质文明建设与双拥工作相结合,创新思路,创新方法,开拓进取,求真务实,双拥优抚工作有了新发展,取得了新成绩。

会议指出,今年将迎来党的十九大召开和建军90周年等重大活动,扎实做好双拥优抚工作意义重大,要认真贯彻落实中央关于加强新形势下优抚安置工作的意见

,贯彻落实全省民政工作会议精神,牢固树立“民政为民、民政爱民”的工作理念,严格遵循“爱岗爱民、创新创业、争光争气”的行为规范,以服务国防和军队建设改革、保障优抚对象合法权益为目标,巩固军政军民团结,助力军民融合深度发展,不断增强服务对象的获得感和幸福感,不断增强全社会对双拥优抚工作的认同感和满意感,推动双拥优抚工作创新发展。

会前,军地与会代表80余人还到上饶集中营革命烈士陵园敬献花篮,缅怀革命先烈。

双拥优抚工作会议简报二:

20**年4月3日,“全省双拥优抚工作会议”在抚州市召开,总结了20**年全省双拥优抚工作,并对20**年的工作做了部署。江西省民政厅副厅长、省双拥办主任朱和平讲话,抚州市副市长韦萍致辞,省军区政治部副主任黄恩华主持,省民政厅优抚处处长陈汉勋、省双拥办专职副主任朱显华发言,全省11个地市的民政部门相关负责人参会。

会议召开前,参会人员来到抚州市烈士陵园,瞻仰了烈士纪念塔,向烈士敬

1 / 6 献花圈,祭奠革命烈士,缅怀革命先烈。会议期间,与会人员观看了双拥工作专题片。

会上省民政厅副厅长、省双拥办主任朱和平强调,党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发,提出了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局,在刚刚召开的十二届全国人大三次会议上总书记着眼在国家总体战略中兼顾发展和安全,将军民融合发展提升为国家战略,充分凸显了军民融合发展的极端重要性。

朱和平指出,20**年全省全拥优抚工作任务重压力大,在实现义务兵家庭优待金城乡一体化、烈士纪念活动常态化、优抚服务管理实现规范化、优抚数据管理实现信息化、双拥工作趋于体系化等方面扎实推进,取得了明显成效,较好地完成了工作任务。

朱和平称,20**年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是“十二五”规划的收官之年,更是新一轮双拥模范城(县)考评验收年,全省双拥优抚工作要结合实际,准确把握新趋势,积极适应全面建成小康社会的新要求,努力适应新常态、解决新问题、新难题。要切实认清形势,强化学习意识、服务意识、法治意识、作风意识狠抓工作落实,积极推动双拥优抚工作新发展。

双拥优抚工作会议简报三:

5月**日,中卫召开创建全国双拥模范城工作会议,安排部署创建双拥模范城工作,进一步促进中卫双拥工作,巩固和发展长期建立起来的军政军民“同呼吸、共命运、心连心”的大好局面,实现创建全国双拥模范城的目标。

宁夏军区副政委郝振耀和市委书记张柱出席会议,市长万新恒就做好创建双拥模范城工作讲话。市委副书记、组织部部长张举宣读了《关于命名表彰中卫市双拥模范单位和先进个人的决定

》,市委常委、中卫军分区司令员赵国武作动员部署讲话,副市长霍健明主持会议。

市领导马桂岚、秦发成以及中卫军分区政委梁平等参加会议。

会议指出,多年来,市委、市政府始终高度重视双拥工作,有着十分优良的拥军优属、拥政爱民的光荣传统,议军会、军事日等制度

有效落实,优抚政策、转业安置、双拥共建、国防教育等方面的工作取得了明显成效,有力地促进了中卫发展和部队建设。

会议强调,争创全国双拥模范城是推动中卫发展的需要、是促进军民深度融合的需要、是打造中卫亮丽名片的需要,全市上下一定要从讲政治、促发展的高度,充分认识争创全国双拥模范城的重要性,切实增强责任感和使命感,扎实做好双拥创建各项工作。

2 / 6

会议指出,7月份,自治区将对中卫双拥模范城创建工作进行考核。9月份,国家将对中卫创建工作进行验收。时间紧,任务重、要求高,各责任部门一定要全力支持部队建设、扎实推进创建工作、创新推动双拥工作,并严格按照《中卫市创建全国双拥模范城实施方案》,紧扣创建主题,紧盯关键环节,坚持高标准、严要求,全力以赴做好创建迎检工作。

会议要求,创建全国双拥模范城是一项综合性和系统性都很强的工作,涉及方方面面,各县区、各有关部门要按照市委、市政府的要求,加强领导,合力推进,做到组织领导到位、协调配合到位、舆论宣传到位,确保争创目标顺利实现。

参加会议的还有各县(区)政府(管委会)的主要负责人,驻卫各部队相关负责人以及官兵代表。

3 / 6

4 / 6

5 / 6

6 / 6

第四篇:2012年优抚双拥工作

一、广泛开展双拥活动,进一步提高双拥工作整体水平

为进一步提高全区双拥工作整体水平,2012年初召开了区双拥模范工作会议,在全区广泛开展了双拥活动,双拥工作得到新发展。

以创建双拥模范单位的要求,加强拥军优属活动。“八一”、“元旦”、“春节”期间,区民生办组织各街道、农委工作人员上门看望优抚对象并为他们送去米、面、油、蒸锅、棉衣被等慰问品。定期开展拥军优属活动,使拥军优属工作经常化、制度化。

二、优抚政策落实到位,合法权益得到保障

为了确保优抚工作的各项政策落到实处,促进优抚工作规范、有序的开展,2012年,区民生办认真履行各项优抚工作职责,克服各种困难,积极创造条件,严格贯彻各项优抚政策,较好地完成了各项工作任务。

(一)把握政策,落实措施。2012年,区民生办多次召开了“部分烈士子女发放生活补贴”政策落实情况工作会议,并采取以会代训的形式,对各街道、农委的工作人员详细讲解了有关政策和表格填写的要点。并要求具体工作人员一定要站在讲政治、讲稳定、讲和谐、讲大局的高度,深刻领会、准确把握中央和省市政策精神,各司其职,各负其责,密切配合,确保国家出台的相关政策措施按时限要求落实到位。

(二)认真核查,准确登记。2012年,区民生办全面展开了对各类优抚对象和退役人员的身份核查认定、统计汇总、上报系统、待遇落实等项工作,现已将所有优抚对象全部录入全国优抚信息管理系统。

(三)积极引导,细致工作。在认真抓好政策落实工作的同时,区民生办还组织各街道、农委在“八一”建军节前夕对优抚对象进行慰问,并为每位优抚对象发放生活补助1000元。结合此次走访慰问活动深入的了解了他们目前的生活情况,对他们存在的困难积极采取措施给予帮助解决,切实的把党和政府的关怀落到了实处,从而密切了军政军民团结,为建设幸福长春做出努力。

三、实行自然增长机制,抚恤补助标准逐年提高

截止2012年底,我区重点优抚对象329人,其中伤残人员107人(残疾军人101人、伤残国家机关工作人员3人、伤残民兵民工1人、伤残人民警察2人),烈士遗属7人,因公牺牲军人遗属3人,在乡复员军人31人,带病回乡退伍军人2人,参战涉核人员19人,60周岁以上农村籍退役人员158人,部分烈士子女2人。区民生办按照省、市有关文件的要求,实行了优抚补助标准自然增长机制,每年初都及时向区管委会提交报告,逐年提高全区各类优抚对象的抚恤补助标准。其中,在乡老复员军人和带病回乡退伍军人生活补助标准、在乡老复员军人优待金标准、革命残疾军人的残疾抚恤金标准、城乡三属定期抚恤金的生活补助标准、两参人员生活补助标准都作了较大幅度的提高。截止2012年底,区民生办为各类优抚优抚对象共发放抚恤补助、农村优待金、医疗补助、两节补助共2432377.79元。

四、落实优抚对象医疗待遇,看病难、看病贵问题得到初步缓解

2012年初,区民生办积极协调各市医保中心,为没有办理职工医疗保险的优抚对象办理了医保卡,参保费用每月平均达2万元,为解决他们看病难问题提供了可靠的资金保障; 2012年8月20日至29日,区民生办安排我区全部重点优抚对象进行了健康体检。为保障体检工作妥善有序的完成,让所有优抚对象能感到党和政府的温暖和关怀,区民生办制定了详细的体检方案。各街道和农委根据区民生办统一部署,认真规范地组织了辖区重点优抚对象进行体检,并做好了登记、陪同和总结工作;今年以来,区民生办共为25名患病的优抚对象治疗费用给予按比例报销82386.55元,切实解决了他们看病贵的问题。

五、优抚政务全面公开

2012年,区民生办进一步规范了优抚政务公开制度,加大了优抚政务公开力度,将各种优抚对象的补助发放标准、文件依据、执行时间等内容进行了规范和统一,并制成标准的公开展板,广泛地对人民群众进行公开,增强了透明度。2012年7月被中共长春市委、市政府、长春市警备区授予“双拥共建先进单位”荣誉称号。

第五篇:2017年优抚双拥工作总结

今年优抚双拥工作在各级领导的指导和关心下,以年度民政目标责任书和民政工作项目化管理的具体要求为工作导向,突出重点工作。平时工作紧扣落实政策、保稳定的主线,各项工作有序开展。现将全年优抚双拥工作汇报如下:

主要工作完成情况:

(一)、认真做好优抚对象优抚经费的发放和提标工作。定期抚恤补助是国家对优抚对象进行优待的重要手段,我们认真按照规定的标准对三属、残疾军人、在乡老复员军人、带病回乡退伍军人以及参战(参试)退役人员、铀矿开采退役人员等各类对象发放定期抚恤补助,并按文件要求及时进行提标工作。全年共发放各类抚恤补助经费3321万元,切实保障了重点优抚对象的权益。

(二)、认真做好各类优抚对象新增认定工作。全年我们对各类新增优抚对象按规定程序进行认定,通过调查、登记、审核、申报,全年共审查上报符合认定条件优抚对象161人,其中:参战退役人员5人、带病回乡退伍军人56人、年满60周岁农退士兵67人、年满60周岁烈士子女人数为1人,因公牺牲军人遗属2人,病故军人遗属2人,伤残人员28人。目前他们已完成各项审批程序,将于自2018年1月起享受待遇,计划于2018年4月将上半年待遇发放到位。

(三)、认真做好优抚对象上访和信访接待工作。对于优抚对象的来访、来信、来电及时答复,全年共接待来访2180人/次,来信287封,12345工单160件,均做到次次有接待、件件有回复。同时处理各种群访集访9件,积极协同县综治维稳办、县信访局妥善处理了“6.15临战入伍北京集访”和“12.4两参老兵省委集访”等重大信访事件。

(四)、进一步加强优抚信息管理系统的数据管理工作。根据中央民政部、省民政厅和市民政局关于进一步加强优抚对象数据和资金管理的要求,在上一年度的数据更新基础上,通过各乡镇民政所配合,安排专人进行优抚对象年度数据核查工作,系统数据按省市核查比例要求,核查率达到140.47%;在册享受待遇对象,核查覆盖面达到85%以上,共核减各类重点优抚对象213人,保守估计结余资金100万。目前,我县在国家优抚信息管理系统内优抚对象二代身份认证比例达到99.16%,为来年优抚信息数据核查工作打下坚实的基础。

(五)、进一步加强重点优抚对象医疗保障工作。年初,按照上级相关政策的要求,结合我县一至六级残疾军人的医疗保障费用逐年递增,医保资金压力剧增的实际情况,投资15万元率先在岳阳地区建立优抚对象医疗结算网络平台。制定了新的医疗补助结算办法,系统运行以来效果明显,一至六级残疾军人门诊报销费用监管难问题也得到了很好的解决。年末,联合县康复医院连续第九年开展优抚医疗巡诊(送医送药下乡)活动,尤其针对全县在乡复员军人及部分重点重病对象进行了上门义诊,在送去健康保障的同时也赢得了社会的一致好评。全年优抚医疗共资助参保96万元,支付医疗补助和特别救助资金27万元,落实医疗巡诊48万元,惠及全县各类优抚对象8600人次。

(六)、进一步加强双拥“两节”走访慰问工作。今年在坚持做好双拥常规化工作的同时,重点在年初春节和“八一”期间,按上级要求,结合我县实际,开展了走访慰问活动,涉及全县19个乡镇(片区),3960名重点优抚对象,共落实慰问资金120余万元。同时,根据上级双拥工作领导小组要求,制定2017年我县机关双百分考核细则中的双拥扣分标准。在全县范围内广泛开展双拥共建活动,为驻县部队和相关单位牵线搭桥,结成5对双拥共建单位,落实2名随军未就业家属生活补助的补发。

存在的问题:

(1)、义务兵家庭优待金发放不及时。按省市相关文件精神要求,自2013年9月起,当年度入伍义务兵家庭优待金要在入伍后的一个月内发放到位(大学生入伍的要一次发放两年),但是去年由于县征兵办的新兵名册核定、县财政的资金拨付都出现很长时间的拖延,导致部分义务兵家庭反映较大。

(2)、涉军信访维稳工作不得力。去年发生了一起赴北京非访事件和多起越级上访事件,做为上访对象的主管单位,在事件发生的过程中总感觉心有余而力不足,其中有一定原因在于信息沟通的滞后,但深层次的原因在于各乡镇对重点人员的掌控不够精准。

(3)、双拥工作机构设置不健全。近几年来,我县双拥工作机构处于有名无实的尴尬境地,按省市双拥机构的配套要求和周边其他县市区设臵的情况看,县民政局应设立“县双拥工作领导小组办公室”,配备专门工作人员,进行常规性双拥工作。目前,我县双拥工作领导小组成员和成员单位尚未明确,双拥工作领导小组办公室基本是优抚股兼管,每每在上级的检查和工作对接方面出现延误,导致不必要的失分。

下一步工作和建议:

(1)、做好重点优抚对象抚恤补助自然增长标准核算准备:根据市政府的文件精神,我县部分重点优抚对象的抚恤金和生活补助自然增长机制已经建立,目前标准为2014年确定,现在各类对象对提高标准诉求比较强烈,去年已多次上访,市局也明确答复表示会加快研究调整,在没有出台新标准之前,我们要提前做好人员核定、对象分类等准备工作,待新提标文件下达后第一时间争取财政支持,及时足额发放到位。 (2)、协助做好下属事业单位的业务服务工作:配合县烈士陵园、光荣院、军干所做好的年终迎检工作,及时传达上级业务主管部门下达的各项通知和要求。加强对康复医院的优抚对象医疗保障资金的审核工作,进一步规范光荣院和军干所的管理工作。

(3)、建立健全双拥工作机构:务必要县委、县政府发文明确县双拥工作领导小组成员和成员单位,积极协调县武装部配齐“双拥办”工作人员。拟出台《湘阴县现役军人立功受奖奖励办法》,争取保障资金,以激励我县户籍现役军人在部队安心服役,建功立业,为国防建设多作贡献。

(4)、加强信访维稳工作力度:希望各级各部门能形成联动,政策答复口径一致,处理尺度统一,稳控好重点对象,积极化解矛盾。各乡镇民政所切实做好稳控工作,加大排查力度,及时掌握信息,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。各乡镇主管领导,相关单位负责同志对“重点优抚对象”开展相关的帮教活动,对“重点优抚对象”实行包掌握情况、包解决问题、包教育转化、包稳控管理的“四包”制度,通过基层扎实的教育训诫和解决实际困难相结合的办法达到息诉罢访的目的。

(5)、提高医疗保障标准:现在执行的医疗保障标准为2009年制定,部分优抚对象家庭状况不太好,加上年老多病,且长年吃药,所以大额的医药费给他们带来很大的经济压力,使得优抚对象医疗难的问题一直存在。我们希望上级部门能在门诊补助、住院补助、特殊援助的现行基础上进一步提高标准待遇,尽可能解决他们的实际困难。

(6)、多渠道争取经费支持:任何一项工作的开展离不开资金的保障,希望局党组加大向上争取经费的力度,完成目标任务600万,争取达到800万的目标,更好的为我县的优抚对象服务。

优抚股

2018年1月

上一篇:商业计划书的格式下一篇:商业银行管理试题

本站热搜