市科协工作总结

时光在流逝，从不停歇，在这时光静走的岁月中，唯有工作留下的成绩，让我们感受到努力拼搏的意义。无论是什么行业的工作，在努力工作的过程中，你可能曾面临众多的困难时刻，那就为自己写一份工作总结吧，勉励自己，吸取经验，成长为更好的自己。以下是小编精心整理的《市科协工作总结4篇》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

第一篇：市科协工作总结4篇

**市企业科协工作总结

近年来，在中国科协和省科协的大力支持下，在市委、市政府的正确领导下，市科协以党的十六大和十六届三中、四中全会精神为指针，按照新时期赋予科协组织的任务，对科协工作进行了科学定位，把从科技工作者中来到科技工作者中去作为科协工作的根本出发点，把科技工作者是否满意，基层科协和学会是否满意作为衡量科协思想作风好坏和工作成效高低的标准，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，把科协工作定位在为地方经济建设服务上，不断拓展工作领域，在工作内容、工作方式、服务手段等方面加大了创新力度，充分发挥科协自身优势和特点，团结动员全市各基层科协组织和广大科技工作者创造性地组织实施了老工业基地调整改造智力支撑计划、全民科学素养提高计划、人才高地建设计划和农业适用技术推广计划等一系列重点工作，做到了传统工作有创新，创新工作有突破，开创了新时期企业科协工作新局面。

一、围绕加强和推进企业科协组织建设，组织实施了重点突破工程。

1、积极争取市委的领导和支持，起草并以**发[2003]5号文件印发了《中共**市委关于进一步加强科协工作的若干意见》，为推进和加强科协系统组织艰涩创造了良好的环境和条件。市委5号文件下发后，我们积极组织开展了学习贯彻落实工作。一是在科学宫召开了基层科协组织学习贯彻市委5号文件精神座谈会;二是科协领导率队深入到**厂等国有企业进行调研，指导并推进企业科协组织建设工作;三是在国有企业中组织开展了贯彻落实市委5文件精神调查活动。目前总的看，各企业党委都能够认真落实市委5号文件精神，对企业科协工作给予重视和支持，在机构改革中保留了科协组织，并责成党

1 政领导负责联系科协工作，并落实了专兼职人员做科协工作，使国有企业科协组织建设得到了巩固和加强。

2、在一批民营企业中成立起科协组织，使我市民营企业科协组织建设初具规模。近年来，**市民营企业的发展无论在数量、规模，还是在质量和效益上都实现了历史性跨越，已成为全市国民经济的重要组成部分和高新技术产业的主力军及新的经济增长点。为更好地发挥科协组织在发展壮大我市民营经济的作用，市科协对民营企业发展进行了深入调研，了解掌握了**市民营企业的现状及存在的依靠科技进步力度不够、研发能力不强、产品科技含量较低、专业技术人员和管理人才短缺等问题，严重制约了**市民营企业的发展。科协作为党领导下的科技群众团体，具有雄厚的人才资源和科技优势，完全有能力引导民营企业依靠科技进步解决上述问题。在充分掌握这些基本情况后，我们积极联系并召开了由50余位知名企业家参加的**市民营企业家座谈会，全面阐述了科协的性质、地位、职能、作用以及在民营企业建立科协组织的重大意义，提出在民营企业建立科协组织的建议，得到了民营企业家的一致赞同和响应。同时得到中国科协、省科协及市委、市政府的充分肯定与大力支持下，及时召开了首批22家民营企业科协组织成立大会，中国科协，省科协以及市委、市政府领导亲临会议指导并发表了重要讲话。其后，我们加大了推进工作力度，又在8家民营企业建立起科协组织，使我市民营企业科协组织建设取得了突破性的进展。

二、围绕我市中心工作，组织实施了重点服务工程。

(一)、组织实施了老工业基地调整改造智力支撑计划。一是印发了《关于组织开展为加快**市老工业基地调整改造建言献策做贡献活动的通知》，组织和发动企业科技人员积极参与，先后征集了九篇

2 建议，并入选《**市专家学者就老工业基地调整改造及解决“三农”问题若干建议》专刊。二是组织开展的**市首届企业科技人才供需对接会取得良好效果。共有132家企业参加，提供就业岗位2000多个，专业涉及医药化工、机械制造、电子电气、管理营销等多个领域。来自**大学、**工大等10多所在**高校毕业生及社会在职、非在职各类专业技术人员1万余人参加了本次活动，意向性签约1800余人，**大学等4所高校7位学生与**集团等用人单位签订了正式合同。三是针对我市老工业基地调整改造技术工人短缺这一突出问题，联合**大学，借助其师资和培训基地优势，组织开展了全市数控技术高级技术工人培训班，来自企业的76位技工参加了首期培训。这次活动赢得了市领导和企业界的充分肯定和评价。1是围绕企业的中心工作，深入开展“讲、比”竞赛活动。近年来，全市有10余家企业1万余名科技人员参加了竞赛活动，共提合理化建议6431条，被采纳2266条，“讲、比”立项3135项，完成项目2267项，创经济效益28644万元,有力地促进了企业的科技进步和经济发展。2是组织企业科协积极开展“金桥工程”活动，促进企业间人才与技术优势对流，带动了相关企业的技术进步，提高了互助企业的产品竞争力。如**有限责任公司对**发电厂5号水轮机转轮导水结构进行全面改造，开发出性能优良的A788转轮机组，提高了产品性能，降低了成本，同时为**江发电厂培养了人才，扩大了**有限责任公司的对外影响。3是以“厂会协作”为载体，充分发挥**市各级学会的优势，帮助他们与相关企业建立技术协作关系，促进了科技成果转化和企业科技进步。如市机械设计与传动学会和**、**厂合作开发的“6轴并联数控机床”，提高

3 了产品竞争力，替代了进口产品。4是组织清华大学学生赴**、**厂等老工业基地进行调研考察和社会实践活动，积极为企业引进技术和人才服务，为振兴**老工业基地做出贡献。5是会同市人事局、**等部门开展了《**市老工业基地调整改造科技人才需求战略研究》工作，已完成课题立项和调研并形成专题报告，为市委、市政府决策提供了依据。

(二)、积极为发展我市民营经济服务。市第11次党代会提出要积极培育一批规模大、效益好、创新能力强、具有核心竞争力的民营企业，实现规模骨干企业年销售额超200亿元的工作目标。为深入贯彻落实市党代会精神，更好地为全市工作大局服务，我们组织**制药、**集团、**广播设备、***、**实业等一批既有经济和科技优势，又有投资意向的民营企业，赴**经济开发区和**区进行实地考察、对接，并取得了良好成果。**集团就牛肉对外出口分割加工基地建设，**公司就投资兴建保健品生产基地等项目与**县达成合作意向;**实业就建立绿色环保家具出口加工基地产业一体化项目，**就脑科学研究院建设等与**区达成合作意向。其中**公司与**县政府正式签署了投资协议书，投资1500万元，在**经济开发区征地4万平方米，建成7千平方米的厂房，生产生物工程深加工系列产品，目前已投入生产;**实业也与**区正式签约，决定投资1.3亿元，分三个阶段建成生产基地。这次对接活动，为发展我市民营经济和区域经济做出了重要贡献，受到市领导的高度肯定及区县和民营企业的欢迎。

(三)、围绕促进企业科技进步，组织实施了架桥工程。

1、充分发挥科协学科广泛的优势，有针对性地为企业搭建技术

4 服务平台。一是在了解到**集团生产中遇到了难以解决的技术问题后，及时组织**市热处理学会、材料与测试学会和归国科技工作者协会10多位专家学者，深入到位于**市郊的**集团有限公司，对企业存在的产品反应釜的抗腐蚀问题进行技术会诊，这个问题该企业已找了中科院等许多专家会诊过，因难度较大未得到很好解决。经过专家们反复论证，拿出了先在实验室模拟状态下进行模拟生产试验，再制定出可操作性的技术方案，使问题得到了解决。**集团老总非常感动地说，科协组织多学科专家深入生产第一线为我们进行技术服务，为企业解决了后顾之忧，我们一定要以此为动力，更好地为**市的经济发展做出贡献。二是将国有企业开展的“讲理想、比贡献”竞赛活动引入到民营企业中，开辟了“讲理想、比贡献”竞赛活动的新领域。首次在民营企业**电气自动化设计研究所开展了“讲理想、比贡献”竞赛活动试点工作，在帮助他们建立“讲、比”竞赛活动组织领导机构，制定活动方案和具体措施的基础上，指导他们深入开展了“讲、比”竞赛活动，并取得了良好效果。在所科协的组织协调下，所长、所科协主席**亲自带头立项攻关，极大地激发了全所科技工作者的创造热情，先后组织完成了**S水厂监控系统软件及自控装置、彩色喷泉电脑音控装置、智能温室、自动喷灌成套设备和泳池自控设备等64项“讲、比”项目，创造经济效益371万元，促进了企业的科技进步和经济发展。

2、利用科国际民间科技交流合作渠道广泛的优势，为企业走出国门，拓宽国内合作领域协搭建服务平台。一是根据中国科协的部署，积极组织实施了海外智力支撑计划。二是已有**厂、**集团、**厂和**商贸有限公司等四家企业的有关项目入选中国科协海外智力为国服务行动计划。同时在赴日开展科技交流与合作活动期间，帮助**商

5 贸有限公司就引进日本生物美容品项目与日方进行了广泛的接触、探讨，并将拟合作的技术项目及合作方式留下，请日方有关团体继续协助寻找合作伙伴。三是在我们的积极协调下，**数控科技股份有限公司与**职业技能培训学校达成合作意向，**公司为学校提供先进机床供学生实习，且毕业后可择优留在**工作，即解决了学校学生的就业问题，又解除了**缺少熟练技术工人的后顾之忧，赢得双方的一致好评。

3、积极为企业搭建服务社会的平台。我们在具备条件、科技含量高、成立科协组织的一批企业中建立了首批高新技术、农牧、医药等方面的科普基地，并由市领导正式授牌，面向广大市民及中小学生开放，既实现了**市科技资源优势共享，发挥了企业的科技示范作用，提高了企业的知名度和影响力，同时进一步增强了民营企业为社会公益事业作贡献的责任感和使命感。

四、围绕宣传和扩大企业影响，组织实施了凝聚力工程。 积极组织企业参加国家及省市组织的各项活动，增强了科协组织对他们的凝聚力。

1、在**省科协“六大”期间，邀请中国科协党组书记、副主席**，在市委**副书记陪同下，参观考察了**药业和**生物制药等企业，2家企业老总详细汇报了企业发展情况及科协组织在企业科技进步中发挥的重要作用，得到中国科协、市委领导的肯定。

2、推荐**药业等一批企业参加由中国民营科技实业家协会主办的全国优秀民营科技企业家和先进民营科技企业的评选活动，同时，推荐**制药有限公司董事长参加“中国十大社会公益之星”评选活动，并获入围奖，促进了民营企业家参与国家和省市重大活动的积极性。

3、积极推荐企业科技专家和企业家参选市政协委员，目前已有2

6 位企业科技专家和6位企业家，经市科协推荐当选为市政协委员，进入市政协科协组。不仅提高了企业科技人员和企业家的社会地位，而且通过他们的参政议政活动，把企业生产经营中存在的问题以及对**市科技经济发展的建议及时反映上去，进一步扩大了科协组织在企业中的影响力和凝聚力。

4、积极创造条件，广泛宣传和推介企业。一是组织邀请中国科协书记处书记**、**二位领导及国家院士团赴**集团考察调研，为中国科协把**集团列为为全国边远地区和贫困地区县市科协配备科普车首选厂家作出了积极贡献，赢得了企业欢迎。二是在东北三省先进民营科技企业和优秀民营科技企业家表彰会期间，组织**市参会企业在大会上作了典型发言，扩大了影响力，并取得一定成效。

五.围绕为企业科技人员服务，组织实施了“创建科技工作者之家”工程。

1、组织开展了“建家”的基础性工作。指导民营企业科协建立了企业科协章程，落实了科协组织机构、人员和活动经费。如**集团公司将科研楼辟建为“科技工作者之家”，由企业老总亲自为其挂上“科技工作者之家”牌匾，在此基础上，为科技人员订阅了科技刊物，还购置了咖啡、饮料等供科技人员饮用，使他们充分感受到“家”的温暖;**制药有限公司按工会会费标准落实了科协专项经费，先后投入55万元，用于科协开展活动以及奖励在企业科技进步和经济发展中做出重要贡献的科技工作者。**集团投入50万元，**公司每年都拿出10万元重奖在“讲、比”中作出重要贡献的科技工作者。

2、积极组织开展内容丰富的企业科协活动。一是举办了两次**市基层科协工作联谊活动。二是举办了三期**市企业科协专兼职工作人员培训班，上述活动增进了大家对科协组织的认识，为他们尽快熟

7 悉和掌握科协工作的基本职能、工作方法和工作内容，把企业科协工作真正开展起来，使其逐步成为推动企业科技进步与经济发展不可缺少的重要组织打下了良好的基础。

3、积极创建并开通了市科协网站，同时设立了科技工作者电子服务热线信箱，既广泛宣传了科协工作，拓展了“建家”工作领域，又进一步密切了与科技工作者的联系。

4、积极开展**市科技人才库创建工作。已有580余位两院院士、学科带头人等副高职以上科技人员资料进入人才库，为全市人才资源统好用活和今后在我市科技经济发展中更好地发挥其作用奠定了基础

5、组织开展了第*届**市青年科技奖评选工作。为扩大青年科技奖的社会影响和实效，在组织制度上措施保障，我们将市委宣传部和市财政局吸收到领导小组成员单位中来，在此基础上，对青年科技奖条例作了必要修改，增加了奖励额度，同时进一步完善了评选工作的科学性和可操作性。上述措施，使本届青科奖无论在候选人的数量上还是在评选工作的质量上均强于以往各届。据统计，共有114位候选人报名参评，其中**等25位青年科技工作者荣获该奖，极大地激发了他们为我市经济建设做贡献的积极性。

6、积极主动为企业科技工作者排忧解难。在得知**科技人员户口迁移难和职称申报难的问题后，我们积极与**县委联系沟通协调，帮助解决了这一难题，**的广大科技人员深受感动，纷纷表示，科协真是我们温暖的家，我们要以积极努力的工作来回报科协组织，为企业的发展，进而为**的发展做出实际贡献。

二、几点体会

通过在**市民营企业中建立科协组织的探索与实践，我们深深体

8 会到在民营企业建立科协组织不仅是科协工作职能和工作领域的进一步深化，而且是推进新时期科协事业健康发展的客观要求。

(一)、在民营企业中建立科协组织,是时代发展对科协工作的新要求。目前,民营企业是社会主义市场经济中最有生机、最具活力和发展潜力的新经济组织，已成为国民经济的重要支柱。科协作为科技群众团体，必须敏锐认识和把握时代发展的趋势，在这一高新技术领域建立起科协组织，这是科协当前和今后一个时期的一项重要任务。科协组织要在提高认识的基础上，切实做好这项工作并抓出成效来，才能无愧于时代赋予科协的重要使命。

(二)、在民营企业中建立科协组织，是民营企业依靠科技进步加快自身发展的需要。民营企业科协组织能够紧紧围绕企业的中心工作，充分利用科协这个大团体的优势，通过对外交流、人才引进、技术创新、技术攻关和技术培训等活动，帮助企业解决制约其发展的一系列问题，真正为企业带来效益，成为推动企业科技进步与经济发展的重要组织，以此体现民营企业科协存在的价值和不可替代性，通过真心实意的工作，必将赢得民营企业家和全体员工的认可。

(三)、在民营企业建立科协组织，是民营企业广大科技人员的迫切需要。随着我国所有制的变化，民营企业日益发展壮大，在这一领域工作的科技人员数量将越来越多，他们迫切需要能有一个组织倾听和反映自己的呼声，维护自己的合法权益，同时为其发展创造条件，提供舞台。科协组织完全能够满足科技人员的愿望，帮助他们实现自身的价值。

(四)、在民营企业建立科协组织，是推进新时期科协事业发展的需要。多年来科协已在国有企事业单位建立起科协组织和学术团体，并积累了丰富的工作经验，为地方三个文明建设做出了重要贡献。

9 然而在民营企业建立科协组织基本上还是空白，如果把这项工作做好了，就能够很好地加强和增进国有企业、学术团体与民营企业之间互为联系，互为促进的关系，做到人才、技术、信息、资源共享，共同推进科协事业的健康发展。

(五)、在民营企业建立科协组织，必须始终围绕着企业的科技进步，开展高质量的有效活动，成立科协组织不是目的，目的是在于促进民营企业的发展，使其真正转移到依靠科技进步和可持续发展的轨道上来。在这项工作中，我们不能急于求成，也不能搞形式主义，一风吹，要在抓好试点的基础上，深入推进。目前**市成立科协组织的30家民营企业，基本上属于高新技术企业，我们认为，在非国有企业建立科协组织，应首先放在高技术企业中。

三、希望与建议

我们在民营企业建立科协组织并开展工作方面做了一些有益的尝试，取得了一定的成效，但和兄弟城市相比，我们感到确实还存在一定的差距。由于在民营企业建立科协组织还是一个新生事物，没有现成的工作规律可遵循，缺少经验，有些工作还没有开展起来。因此，希望中国科协加强对地方科协在民营企业科协组织建设以及开展活动方面的工作指导，把为民营企业有效服务方面好的经验及做法提供给地方科协。同时建议中国科协在适当时候组织地方科协到民营企业科协工作开展好的地方学习考察，提高认识，加强协作，共同促进非国有企业科协组织建设工作健康发展。

第二篇：市科协全国科普日总结

一、领导重视，周密部署，确保活动扎实有效开展

市科协高度重视科普日宣传工作，成立了以科协主席叶应东同志为组长，支部书记刘定杰、副主席高波为副组长，各部、室、馆负责同志为成员的科普日活动领导小组，牵头主动联系市教育局、环保局，共同协商，制订了详细的活动方案，并以丹科协[2013]13号文件向全市20个镇(办、处、区)科协和市属20个学会(协会)下发了《2013年**市全国科普日活动通知》，及时召开科普日活动动员会议，把活动目标任务详细分解落实到位，周密部署安排好科普日工作，确保活动扎实有效的开展。

二、围绕主题，突出特色，科普日活动丰富多彩

全国科普日期间，市科协联合相关部门，紧密围绕”保护生态环境，建设美丽**”主题，开展了富有特色的一系列科普宣传活动。

1、举办了**市2013全国科普日活动启动仪式 9月13日上午，**市科协、市教育局、市环保局共同在市实验小学举办了”**市2013年全国科普日活动启动仪式”。**市副市长马力亲临现场并作重要讲话。**市科协主席叶应东，支部书记刘定杰，市教育局副局长汪敬清，市环保局副局长夏廷平等主办单位负责人以及**市城区10所中小学校的2000多名教师和青少年科普志愿者参加活动。

仪式上，参加活动的领导为城区10所中小学校青少年科普志愿者服务队授予了”**市青少年科普志愿者服务队”队旗;市实验小学罗奕琪同学代表全体青少年科普志愿者宣读了《保护生态环境，建设美丽**》的倡议书;市科技馆展出了主题为”保护生态环境，你我共同参与”环保科普展览;**市环保局环保总工程师陈进春在实验小学阶梯教室内，为参加活动的全体人员作了题为”同一个地球，同一个家园”的科普讲座。

2、举办了科普展览、医药卫生进社区活动

市科协科联合市大坝办事处、大坝卫生院普服务队，在大坝路社区民泰小区开展了科普展览、义诊进社区活动。市科协在活动现场布置了宣传台，挂上标语为”保护生态环境、你我共同行动”的横幅，展出主题为”保护生态环境，你我共同参与”“节能减排、低碳环保”的科普展板30余块;发放《环境保护进社区知识宣传手册》、《环保生活小手册》等科普宣传资料500余份;市大坝卫生院医务人员免费为社区群众量血压、检查身体，忙得不亦乐乎，短短一天时间，共接诊群众150余人，开具处方80余张，发放科普健康资料200余份，活动受到了社区居民的一致好评。通过此次活动，向居民群众宣传了崇尚科学、健康、低碳的生活方式，增强了他们绿色环保生活新理念，提高了社区居民参与**市五城联创工作的积极性，营造了保护环境、共建和谐家园的良好氛围。

**市药学会，在市棒棒幼儿园门口组织开展了”关注食品药品安全，建设美**都”科普宣传活动。药学技术人员直接向幼儿家长讲授安全合理用药知识，还为前来咨询的公众耐心讲解药品食品法律法规和常见病用药知识，与科普志愿者们一起发放《药品食品安全常识》、《养成良好用药习惯》、《疾病的防治》等宣传册500余份。

3、掀起了农村环保科普行动高潮

全市各镇、办、处、区积极行动，开展了丰富多彩的科普日活动。

蒿坪镇科协在镇政府门口组织开展了”全国科普日”活动。组织计生办、民政办、核桃协会、广播站等部门，向广大市民宣传计生政策，发展宣传资料1000多份，核桃栽培、修剪、拉枝等宣传资料1500份。邀请林业专家作了题为《保护生态环境，走向持续发展之路》专题报告;15日，组织党政领导、各村支部书记、各企事业单位负责人、机关干部130多人参加了市环保局主任作的环境保护专题报告会，并组织各村农民参加环保知识竞赛活动，完成300多竞赛试题。

六里坪镇科协在镇小学启动”全国科普日”教育系列活动。全镇200余名师生不顾炎热动手打扫沿河道路和河道，清除集镇白色垃圾，组织开展”街头宣传环保知识”、”科普宣传进社区”等科普宣传行动，净化家乡水都环境。

土关垭镇科协通过广电分公司，在全镇范围内广泛宣传”全国科普日”活动;利用远程教育平台组织党员干部、科普带头人400余人收看农业技术讲座、农业技术推广，环保科学生活知识等科普环保宣传视频300余次;镇农机、农技、畜牧、水利等相关部门深入各村实地进行技术指导。

4、青少年环保科普行动广泛开展

城区10所中小学2000余名小小科普志愿者，走上街头、深入社区，为市民宣讲科普知识、发放环保科普手册、摘除小广告、清理白色垃圾、劝导乱丢垃圾等不文明行为，发放环保科普手册5000余份。孩子们通过一双双稚嫩的小手践行着”保护环境，低碳生活，从我做起”的理念，参与到活动中的市民纷纷表示，一定要向孩子们学习，从自身做起，做环境保护的实践者。

凉水河镇小学通过组织开展环保知识竞赛，环保知识演讲，环保科幻画，环保黑板报，回收旧报纸、废弃电池等一系列的绿色环保系列活动，传播”绿色环保健康生活”的理念，引导学生养成良好的环保节能意识，形成环保习惯。

5、科普教育基地开放日受到亲睐

市科技馆作为科普教育基地，面向全市青少年免费开放，共接待前来参观的学生1000余名。馆内展出主题为”保护生态环境、你我共同行动”“节能减排低碳生活”的科普展，工作人员向前来参观的学生们普及环保知识、倡导环保理念，努力提升学生们的环保意识。

组织张家营小学50余名学生免费参观了市污水处理厂。学生们从粗格栅开始，依次参观了提升泵房、脱水机房、细格栅、旋流沉砂池、生物池等。参观过程中，学生们认真听取了污水处理厂技术员的讲解，对污水处理有了更直观、近距离的了解，切实感受到了污水处理的重要作用。同时，通过参观实践活动，进一步增强了青少年的环保意识，促进学生们从我做起，以实际行动制止和减少污染物排放，保护我们共同美丽的**。

三、活动圆满，成果丰硕，取得了良好效果

在本届科普日活动期间，由于各级各部门加大科普工作力度，充分调动了广大科技工作者以及社会有关力量开展科普活动的积极性，科普活动的吸引力和公众参与度进一步提升，活动取得丰硕成果。据不完全统计，在科普日活动期间，全市共开展科普报告、(m.depeat.com)讲座6场次，听众达4000多人次，举办各类培训班13多期，参训人数达3000多人。全市共举办展览10场次，展出科普展板300余块，发放科普资料1万余份，送科技下乡15场次，参与群众达6000多人次。

通过”全国科普日”活动的开展，向全市市民广泛宣传保护南水北调中线源头水资源环境，积极服务我市五城联创，促进科普活动扎实开展，提高公众科学素质，增强公众生态文明意识，形成了”人人关心环保、人人热爱丹江”的良好社会氛围。整个科普日活动准备充分、组织有力，取得了令人满意的效果。

**市科协

第三篇：市科协开展机关作风整顿工作总结

根据市委布署，科协从11月6日起开展以改进机关作风，提高办事效率，强化为基层、为经济、为群众服务为主要内容的作风整顿。经过学习教育、查摆问题、对照检查、整改提高四个阶段，至12月6日，整顿活动告一段落。通过作风整顿，找准了存在的主问题，研究制订了整改措施，有力地推进、完善了思想政治建设，增强了工作人员的事业心、责任感，改进了科协机关思想作风和工作作风，增强了服务意识，取得了明显成效。

一、主要做法

（一）领导干部重视，思想发动充分

对于这次作风整顿，科协党组十分重视，成立了科协作风整顿领导小组，具体组织实施和指导检查整个教育整顿活动。制订了《建设科协作风整顿实施方案》，及时召开全科协工作人员会议，进行动员和布置，保证了人员、时间、内容、质量四落实。

（二）重视理论学习，取得效果明显

为提高工作人员的思想认识和理论水平，把理论学习作为这次活动的一项重要内容来抓，科协机关制定学习计划，明确学习内容，严格学习纪律，确保学习效果。先后召集全科协人员集中学习《为人民服务》、《整顿党的作风》、《改造我们的学习》、《反对自由主义》等关于作风建设的文章、讲话;认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《河南省行政效能监察暂行办法》、《新密市机关公务人员作风建设“十条禁令”》、《新密市行政机关工作人员行政过错责任追究办法》、《新密市机关行政效能告诫暂行办法》;重点学习市委书记刘焕成和市委常委、纪委书记张永国在11月5日全市领导干部会议上的讲话，增强搞好干部作风整顿活动的自觉性、主动性。学习采取个人自学和集体讨论交流相结合的方法，在学习教育阶段，每个机关干部撰写了2篇在1500 字以上的心得体会，并进行交流，开展讨论，增强学习效果。通过学习，提高了工作人员的理论素养和理论水平，明确了教育整顿的重点和要求，明确了任务和今后努力的方向，为搞好整顿活动打下了较好的理论思想基础。

（三）征求意见广泛，查摆问题深入

根据市作风整顿计划，11月13日至11月22日，科协对存在的问题进行查摆和分析。这次查摆问题先后在领导班子和各站室进行征求意见，同时，在科协机关内部多次召开学习教育和分析问题会议。查找出以下主要问题：

1、理论学习态度端正，但是学习时间偏少，系统学习不够，特别是理论联系实际的深度不够，工作人员的理论水平还不能适应科协建设和科普事业发展的需要。

2、思想认识上存在着一定的差距，个别领导干部对科协的工作环境、工作对象、工作难度缺乏足够的思想准备，适应性较慢，工作方式、方法离科协建设标准差距较大，主动性、积极性和努力程度不够。

3、工作责任感、事业心有差距，仅仅满足于一般标准，在办事期限和办事质量上达不到上级科协和市委、市政府提出的高标准、严要求。

4、工作重心不够突出，议大事、抓大事、干大事的浓厚氛围不够。

5、掌握政策的灵活性不够，面对市场经济新情况下如何找准工作切入点和结合点，如何把有关政策、上级精神与科协实际紧密结合，虽然作了一些努力，但做得还不够。

6、缺乏创新精神，在工作中，实际困难和制约因素确实很多，但是动脑筋、出点子、想办法不够，一些困难没有在我们的范围内加以解决。

7、管理不严，标准不高，落实各项规章制度的弹性较大，少数工作人员纪律松散，影响了科协机关形象。

上述问题的存在，客观上是因为在工作中遇到的困难和受制约的因素多，组织机构和人员的力量上还不能完全适应科协工作职能。但主观原因是：工作人员虽有干好工作的良好愿望，但工作责任心和事业感欠缺，工作重点不突出，思路不清晰，对科协工作深入探讨不够，缺少艰苦创业的精神。

（四）根据存在问题，提出改进措施

根据存在的问题和不足，科协专门召开了制订整改措施专题民主生活会议，逐个问题研究分析，修订完善了8项规章制度。

1、对科协领导班子和各站室实行目标管理，明确各站室全年工作目标和任务，并与年终考核和奖励挂钩。

2、从日常管理着手，由办公室负责对工作纪律、各项制度执行情况进行检查，及时查处违规人员和违纪行为，维护机关良好形象，确保各项工作顺利开展。

3、加强科协机关干部的理论、业务学习培训，提倡在干中学，学中干，形成积极向上的理论、业务学习氛围，进一步提高科协干部职工理论和业务素质。

二、整顿取得的初步成效

自11月6日召开动员会开始，科协领导干部就要求边学边整、边整边改，将学习、查摆问题和整改三者有机结合，在工作作风、办事效率、服务意识等方面有了较大提高。

1、通过作风整顿，工作人员精神面貌有了较大改观，工作作风有了明显提高，澄清了得过且过、标准一般、不求上进等模糊的思想认识，认真剖析了自身存在的问题及其根源，提出了整改计划，事业心明显增强。

2、为人民服务意识和服务态度明显增强，接待来访者和接听来电态度更加热情。针对广大群众最需要服务的内容和方式，制订了切实可行的实施计划。

3、根据11月5日全市领导干部会议精神，科协结合作风整顿，明确了全年的工作重点，理清了工作思路，各站室也明确了目标任务，制订了相应措施。

4、时效观念增强，办事效率不断提高。每个工作人员都根据工作岗位，提高了工作标准，对上午能办的事决不拖到下午，对今天能办的决不拖到明天，受到前来咨询群众和办事单位的普遍好评。

5、机关日常管理明显加强。上、下班迟到、早退，中午提前吃饭等问题已经得到解决，办公室环境卫生、文件摆放杂乱无章的现象有了明显改观，机关的整体形象与作风整顿前相比有了较大改进。

通过这次的作风整顿活动，有力地促进了全体科协工作人员的思想作风转变，强化了服务基层意识，提高了工作效率，严格了日常管理，改善了机关形象。我们要以为次作风整顿为契机，巩固成绩，改进不足，把思想作风建设不断引向深入，为实现科协各项目标任务提供坚强的思想保证。

第四篇：2021年×市科协党建工作总体要点

2021年×市科协党建工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持和加强党的全面领导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，以提升组织力为重点，以“强三性、去四化”为目标，强化科协组织体系建设和队伍建设，加强对科技工作者的政治引领，团结引领广大科技人员听党话、跟党走。不断提高科协机关党的建设质量，推动全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员，教育和引导党员干部进一步建设让党放心、让人民满意的“模范机关”，以优异成绩献礼中国共产党成立100周年。

一、深入推进党的政治建设，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”

1.落实全面从严治党主体责任。认真学习贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党党组工作条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》等党内法规和省委、市委具体规定，强化政治责任，把“两个维护”作为首要政治任务和根本政治纪律，教育、引导、监督科协各级党组织旗帜鲜明讲政治，不折不扣贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记关于群团工作重要指示批示精神。落实全面从严治党工作责任制，进一步完善党组负总责、主要负责同志为第一责任人、班子成员分工负责、机关党委统筹推进、部门主要负责人“一岗双责”、党支部具体落实的党建工作责任体系。建立党建工作责任清单。严格执行党组议事规则和决策程序，健全政治监督制度。落实党风廉政建设主体责任。落实机要保密工作责任制。

2.严明政治纪律和政治规矩。坚决贯彻中央和省委、市委重大决策部署，确保令行禁止、政令畅通。强化对党内政治生活情况的监督，着力纠正党内政治生活不严肃不健康，以及贯彻民主集中制、开展批评与自我批评、选人用人等方面存在的突出问题。全面梳理排查风险点、风险面、风险源，建立完善风险研判、风险评估、风险防控等工作机制，将防范化解重大风险纳入全面从严治党考评。高标准完成市委巡察反馈问题的整改落实工作。

3.加强领导班子政治建设。坚持以政治建设为统领，带动领导班子思想、作风、纪律和能力建设全面加强。认真贯彻执行《中国共产党党组工作条例》及市委《关于加强各级党委(党组)民主集中制建设的实施意见》。党组既履行好对业务工作的领导责任，又履行好对党的建设的领导责任，担负起管党治党政治责任，党组成员“一岗双责”，要坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，坚决克服“两张皮”和“一手硬、一手软”。党组领导机关和直属单位党组织的工作，支持配合机关党委对市科协机关党的工作的统一领导，自觉接受机关党委对其履行机关党建主体责任的指导督促。严格执行党内政治生活若干准则，认真落实民主生活会和组织生活会、“三会一课”等党内政治生活制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。认真做好党组织书记抓基层党建述职评议考核，强化考核结果运用和问题整改。

二、加强党的思想建设，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想

4.巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。，组织开展“院士口述史”“讲初心使命，访革命历程”等主题教育，讲好科技工作者爱国奋斗故事，持续开展科学家精神、科技成就宣传和革命传统教育，激励广大科技工作者坚定理想信念、勇担重任、勇攀高峰。

5.加强理论武装及科协系统干部、科技工作者的教育培训工作。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，突出习近平总书记视察X重要讲话，落实党组中心组理论学习制度，通过集体学习研讨、个人自学、专题调研等形式，开展切实有效的学习活动。落实党组成员、基层党组织书记讲党课。深化“互联网+干部教育”，大力推广移动学习。用好“学习强国”平台，构建“横向到边、纵向到底”的学习组织架构，引导党员干部加强世情、国情、党情学习，激发学习力量。广泛开展“微宣讲，广传播”活动，利用新型网络平台，生动鲜活宣传党的创新理论。制定党员培训教育计划。适时举办全市科协系统党员干部培训班。抓实机关党务干部、纪检干部、群团干部以及入党积极分子、党员发展对象的培训。

6.落实意识形态工作责任制。严格执行《市科协党组意识形态工作责任制实施方案》和网络意识形态责任制。党组书记履行意识形态第一责任人责任，党组分管领导履行直接责任人责任，党组其他成员履行“一岗双责”，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。直属单位党组织对本单位意识形态工作负主体责任。意识形态工作列入党组班子成员民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督与评议。围绕庆祝中国国共产党成立100周年，开展形式多样的庆祝活动。加强对市科协网站、微信公众号、《×科技报》等意识形态阵地的管理。加强网络文化建设，净化网络文化环境。加强意识形态队伍建设，壮大“我是好声音”网宣志愿者和网评骨干队伍。做好预警监测、分析研判，防范化解意识形态领域风险。及时掌握网上网下科技界相关舆情动向，注重研究新情况、解决新问题。做好城市留言板和网上群众工作部在线轮值工作。完成对市委巡察发现意识形态方面问题的整改落实工作。

三、加强党的组织建设，不断提升基层党组织组织力

7.建设高素质专业化干部队伍。贯彻落实新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，着力将干部政治素质作为考核干部的重要内容，对政治上不合格的坚决“一票否决”。加强干部教育培训，落实新一轮干部教育培训规划要求，提升科协干部专业化能力。加强“狮子型”干部、年轻干部、女干部、党外干部培养选拔管理工作。落实选人用人专项巡察反馈问题的整改。严格执行请示报告、“凡提必审”制度。落实职务与职级并行制度。抓好离退休干部工作。

8.深入推进“红色引擎工程”。强化科协党组织联系服务科技工作者职责，深入开展科协党建品牌创建活动，打造“聚心聚星”科技领航行动和“红色风帆科普惠民行动”等党建品牌。推动学会党建工作规范化制度化，进一步发挥学会党建指导员的作用，着力打造学会党建示范典型，形成学会党建与学会业务互相促进的良好局面。团结动员科技组织和科技工作者实施“科技助力精准扶贫”，做好市科协对口扶贫点工作。扎实开展“千局联千企”“双进双服务”和“双万双联”活动，激发“红色细胞”生机活力，建强科协“红色工作队”，组织动员科协基层党组织和广大党员干部积极投身“四个百万、五个先锋”和“清洁家园行动”等特色活动。坚持“民有所呼、我必有应”，联系服务社区、困难群众和高新技术民营企业、科技型中小企业。以创建“红旗党支部”及党组织星级争创等活动为载体，大力选树宣传先进典型。大力开展文明单位创建工作，扎实推进“七五”普法工作及法治机关建设。

9.加强机关党组织建设标准化、规范化。全面落实党的组织路线，认真贯彻落实党章和即将修订颁布的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，做好机关党委和纪委换届工作，进一步建强组织、明确职责，构建体系科学、职责明晰、机制健全的党建工作格局。深入贯彻落实《中国共产党支部工作条例》《中国共产党员教育管理工作条例》，充分发挥党支部的主体作用，推进支部建设和党员质量“双提升”行动，对所属党支部建设情况实施综合评定，形成创先争优、晋位升级的长效机制，促进党建与业务深度融合。不断完善党建工作机制和制度，建立领导班子成员基层党建联系点，加强对基层党务工作的指导。全面落实“1+N”党支部主题党日模式，强化党员管理，严格规范基层组织生活制度。推进党务公开工作。加强入党积极分子跟踪培养锻炼，实行发展党员全程纪实。坚持以党建带群建，加强和改进机关群团工作。

10.持续助力人才工作，抓好统战工作。服务市委人才工作，通过院士专家工作站、海外人才离岸工作联络站等创新创业平台建设，助力我市人才强市和国际性人才高地建设。认真贯彻落实习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，把做好统战工作与科协工作特别是学会党建工作结合起来，加强对新经济组织、新社会组织科技工作者的政治引领。鼓励动员科协界别政协委员和党外代表人士参与科协组织的科技论坛、学术交流、科技成果的推广和普及活动。加大统一战线重点工作宣传力度，巩固壮大统一战线主流思想舆论阵地。加强与科技工作者党外人士的思想沟通、情感交流和工作联系。在科技界贯彻落实中央宗教方针政策，做好宣传引导工作，妥善处理涉及宗教的有关问题。提高市民科学素质，引导市民树立正确的宗教观。

四、深入推进党的作风建设和纪律建设，进一步营造风清气正的良好政治生态和发展环境

11.广泛开展党风廉政建设警示教育。深入学习宣传《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国监察法》，将纪检监察教育纳入党组工作议程和中心组学习安排，建立健全机关纪委日常宣传教育工作机制，推进警示教育常态化制度化，充分利用身边事身边人、典型人典型事教育警醒广大党员干部。认真组织开展第二十个党风廉政建设宣传教育月活动。针对年节假期重要时间节点，利用多种途径和方式做好廉政提醒，驰而不息贯彻中央八项规定精神，坚决纠正“四风”不停步。加大违纪违法和廉政风险典型案例通报力度。

12.强化监督执纪问责。进一步强化日常监督，督促和指导纪检组织用好监督执纪“四种形态”，对违纪违规的党员干部严肃查处，切实提高正风肃纪工作成效。持续整治形式主义、官僚主义，明确问题清单，确保整改落地。积极开展“双评议”工作，优化工作作风，大力提升科协机关主动服务基层的意识和能力。规范群众信访投诉办理工作机制，提升信访投诉件按期办结率和群众满意率，正确处置信访舆情。认真处置信访举报问题线索，依法依规认真做好重大问题线索查处。坚持“一案双查”，对发生严重违纪问题的部门单位，严肃追究主体责任和监督责任。完善相关管理规定，加强违纪党员干部跟踪教育管理工作。

第五篇：市科协“深化作风建设年”活动总结

“深化作风建设年”活动启动以来，我会严格按照宣发

【2012】9号文件精神，以解决干部队伍中存在的“精神状态不正、工作效率不高、创新意识不强”等问题为重点，以“干部提神、工作提效、发展提速”为目标，加强机关作风建设，努力实现科协服务全市经济社会发展、服务全民科学素质提升、服务广大科技工作者的能力不断增强，贯彻落实科学发展观的能力有效提升，全体干部作风进一步好转，作风建设效果初步显现。

一、主要做法和特点

(一)领导高度重视，精心组织实施。科协党组始终把“深化作风建设年”活动作为一项政治任务来抓，加强了对活动开展的组织领导，精心部署各项工作。一是科协党组进行了专题研究。市“深化作风建设年”活动动员大会后，科协党组召开专门会议，传达学习市委会议精神和要求，并成立了我会“深化作风建设年”活动领导小组。二是制定实施方案。按照市委意见和工作方案，结合我会工作实际，研究制定了《宣城市科协“深化作风建设年”活动实施方案》，明确开展活动的工作目标、主要任务、方法步骤和需要重点解决的问题。三是抓好工作部署。2012年5月28日召开了“深化作风建设年”活动动员会，对活动进行了思想动员，

全面部署“深化作风建设年”活动的各项工作，研究制定了各阶段实施计划和工作日程表，明确工作任务，确保了活动按计划、有步骤地开展。

(二)加强学习教育，提高队伍素质。我们始终把队伍素质建设作为重要工作来抓，一是开展政治理论教育。坚持每月党组学习和支部学习制度，组织干部职工学习了党的十七大，十八大，省、市党代会会议精神和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。二是开展典型案例大讨论。通过党员干部都撰写了学习心得，学习先进、解剖自己，营造了学先赶超的良好氛围。三是开展全体干部业务培训。结合“书香工程”活动，组织机关干部职工学习《科普法》、《全民科学素质行动计划纲要》等业务书籍材料，提升服务能力。四是召开民主生活会。主要领导给全体党员干部上党课，开展征求服务对象意见并测评，查找问题和不足，加强整改。

(三)完善体制机制，提升工作效率。体制机制是我们能够抓好工作的根本。在“深化作风建设年”活动中，我会着力体制机制建设，不断拓展一个良好的科协服务平台。一是精简行政许可项目。精简了学会成立、变更、注销手续，办理时间由原来的5天缩短为3天。二是建立效能问责制，增强自律管理。针对存在的责任心、事业心不强，缺乏敬业精神，干好干坏一个样的问题，印发了市科协“深化作风建设年”活动督察方案，明确问责程序、内容和标准，形成了

一整套严密、严格的问责体系，并明确专人实施督察工作。三是建立每月工作汇报机制。为进一步工作效率和工作水平，增强责任意识和敬业精神，我们实行了工作月汇报小结机制。在每月的月末或月初，召开干部职工会议小结上月工作，汇报下月工作打算，确保重点工作稳步推进。四是完善内部公务管理制度，不断降低公务支出。修定了《车辆管理制度》、《接待工作制度》、《固定资产管理制度》、《财务管理制度》、《会议制度》、《公文处理制度》，规范了内部管理。五是深入开展了节能降耗活动。开展了节约用油、节约用纸、节约用水、节约用电“四个节约”节能降耗活动，厉行节约，杜绝浪费，树立低碳生活理念。

二、主要成效

通过开展“深化作风建设年”活动，积极创新创优，我局工作面貌可以说有了很大的改变。创新了工作机制，提高了服务水平，解决了一些难点问题，干部职工士气积极向上，在全局初步形成了敬业、公平、廉洁、创新的一种执法氛围。

(一)以人为本、为民服务的意识不断增强，广大党员干部的精神面貌和工作态度进一步好转。“深化作风建设年”活动的深入开展，促进了广大党员干部的学风、思想作风、工作作风、领导作风的明显转变。

(二)调查研究、求真务实的意识不断增强，推动了难点问题的解决。党组成员以身作则，率先垂范，带头转变作

风，深入基层开展调查研究，形成了高质量的调研报告。

(三)争先创优、改革创新意识不断增强，科协工作进一步拓展。我们积极探索，勇于创新，开展了体制机制的改革，进行了一系列的试点工作，体制机制进一步完善，工作方式进一步改进，科协工作活力明显增强。

三、主要工作经验和收获

为使“深化作风建设年活动”实实在在，不走过场，为查找问题，深入剖析阶段打下坚实的基础，我们在工作中做到了五个到位。

一是时间到位。制定了详细的学习时间表，全体干部集中学习讨论时间均达到了7天，自学时间达到了20天。二是措施到位。制定了关于开展领导干部作风建设建设活动的实施方案，细化了思想发动，学习讨论阶段的实施意见，还及时编印了学习资料。三是方法到位。通过集中学习与个人自学相结合，一般性学习与分组讨论发言相结合，通读原著与专题辅导相结合，集中学习典型案例与观看电教片相结合等多种有效的方式，确保了学习效果。四是责任到位。按照市委提出的干部作风建设，要取得根本实效，责任在党组，关键在领导，重点在落实的要求，成立了领导小组和办公室，明确了第一责任人，牵头责任人和具体责任人，保证了建设活动的有序进行。五是督导到位。建立健全了督导制度，干部的工作、学习、作风情况进行不定期检查，确保了活动效

果。

通过活动，大家认识到，开展领导干部作风建设建设活动，是市委、市政府的重大部署，是建设美好宣城的迫切需要。大家还充分认识到，开展“深化干部作风建设年”活动，就是要切实解决干部队伍，特别是领导干部队伍存在的问题，达到提高素质，服务群众，促进工作的根本目的。

宣城市科学技术协会

2013年3月19日