仓管员的岗位职责

第一篇：仓管员的岗位职责

仓管员的日常工作职责

一、收货入库

1.入库物品须核对送货单数目与实物数量是否相符，与其他部门协调、安排人手指导卸货、要求按指定地点码放，签送货单，记材料卡，做帐登记。

2. 入库物品须码放整齐，间距合理，便于清点取放。码放要求：原料15包/垛。包装纸箱20捆/垛。成品纸箱根据纸箱大小，重量，最高不能超过5箱/垛。

3.入库物品须检验。检验方法：按本公司检验标准执行。不合格品不得入库，请示主管处理。半成品须检验员检验合格方可入库，不合格品放在指定的待检区，请示主管处理。

二、发货出库

1.成品发货。根据发货指令按量发货，数目准确，与其他部门协调、安排人手指导搬货，开出库单，记材料卡，做帐登记。注：成品发货必须有检验科的成品检验报告。

2.半成品及其它用品出库。根据生产要求发货，点数过秤，签领料单，记材料卡，做帐登记。

三、仓储保管

1.熟悉仓库的管理原则，防止货物损坏，提高仓储品质。

2.每日盘点物品。对物品的数量及码放地点要了解。

3.熟练地填写和管理帐卡。根据需要，制定表格，要求帐目清晰明了。

四、做帐登记

1.每日做好日清表。对当日发生的入库、出库登记入帐，要求帐面、物品、材料卡数量保持一致，发现数量异常须马上进行仔细检查核对，查明原因，对错误进行纠正。日清表须在每日上午11点前完成，并交送主管核查。

2.每个月底的最后一个工作日与其他部门协调，安排人手共同进行月度盘点。所有物品数目核实后一律入库登记。

3.每月5日前须完成上个月的各项仓库报表。总经理室一份，财务部门一份，留底一份。

4.每年年底要做年终各项仓库总报表。总经理室一份，财务部门一份，留底一份。

5.各项帐目数据都要分类合理保管，永久保留。

五、其他

1.认真做好本职工作，积极主动增强与其他部门协调沟通能力。

2.加强业务知识水平，不断提高业务能力。

3.服从领导安排，能及时准确地完成领导安排的工作。

经营部

2010年08月01日

第二篇：34仓管员的工作职责和流程

仓管员的工作职责

部门：后勤部岗位：仓管员 工作职责：

1、出、入库管理

1.1整理公司产品及仪器，仪器放在指定位置。

1.2领用按规定手续办理，返还产品有检查：产品出入库

必须填制(出库单)、(入库单)。 1.3根据(出库单)、(入库单)登记《存货记数帐》，当

天单据填制完毕方可下班。

1.4产品按性质分类陈列，并标明进货日期。

1.5剩余2支时应上报详细名录，及时购买，清楚存货的

数量、生产日期及有效日期。

1.6负责用品的申购，保管与发放工作，保证产品储存、

供应、销售各环节平衡相接。

2、配料

2.1监督美容师对化妆品的使用情况，避免浪费。 2.2对公司的美容配方严格保密。

3、 化妆品管理

3.1仓库需保持通风、清凉，化妆品及台架需保持干净。即将到期或已经过期的产品定位单独摆放，及时汇报化妆品滞销情况。每月初以书面形式对还有三个月即将到期的货品进行统计上报。 3. 2仓库出入货注意事项

3. 3上级领导临时交办的其它工作。

4、服从公司安排，严格控制物资支出。

5、及时汇报库存数额及采购数额，不得出现断货现象。

6、10天进行一次盘点，保证账、物相符。

工作流程

1、 每星期不定期检查一次库存。

2、 仓管员在库存货不足时，如是香港货要提早半个月订单，普通

货只需提前2天，写好补货本交至财务审核，统一订货。

3、 ①每天早上11：00由前台和库存负责人每天写补货本交给仓管

进行补货工作。

②如有现成的货及时出货，对有货不足的产品及进补货。如属订不到的产品及进通知相关部门处理。

4、 每月与前台进行盘点并对盘点，并对盘点实存数和帐面数进行

核对。

5、 每月1日财务对库存进行盘点，并对盘点实存数和帐面数进行

核对。

第三篇：财产保管员的岗位职责

一、财产保管员要统一管理学校的固定资产、低值耐久品、低值易耗品。

二、要根据不同财产进行分类建立固定资产、低值耐久品、低值易耗品三帐，要建立必要的请购、验收、领用、借用、报废等制度。

三、对全校的国有资产定期清点，确保帐物相符、帐帐相符。

四、协助总务主任，组织人力、物力对校舍设备定期维修保养，及时做好报损、报废工作，积极提出添置更新意见。

五、财产保管员调动工作或因故离职，要办好移交工作，并由总务主任负责进行监交。

第四篇：品管员的质量职责和工作职责

1：依据作业指导书的规定，检查确认本岗位生产使用的原辅材料和包装材料是否符合相关要求。检查监督本岗位操作人员按照规定要求操作正确及时填写相关记录。

2：检查确认本岗位的原辅材料、包装材料环境、设备、产品和人员的卫生是否符合规定要求。

3：按照作业指导书的要求检查本岗位的产品及记录相关数据。

4：对本岗位的合格品在过程中签字确认作为放行依据。

5：当生产出现异常情况，造成产品质量不合格时，按不合格控制程序的规定通知操作人员并跟踪对不合格品的隔离标示工作。

6：对本岗位人员投错料生产出不合格产品，原辅材料、包装材料、环境、设备、人员、产品、卫生不合格，顾客有投诉问题负有管理责任，对本岗位产品检验判断错误异常情况未及时发现负有主要责任。

7：执行品管主任的工作安排。

8：负责按规定配制消毒液。

9：监督检查生产用具、设备、场地和人员卫生消毒工作。

10：负责对本岗位生产所使用的原辅材料的质量及不符合性进行检查。

11：及时指出和纠正操作人员的违章操作和错误的记录。

12：能够及时发现不合格品并采取措施纠正出现严重不合格时及时向主任汇报。

13：对本岗位出现的系统性不合格进行原因分析提出解决建议。

第五篇：仓库保管员的管理职责

有效的管理库房，具体负责公司商品和物品的保管和供应工作

负责物料及商品的入库验收工作，入库时，对时仓物品必须严格根据采购单按量验收，并根据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填写验收单或收据，不符合的货物退回，发现问题要及时上报，严格把好质量关。

验收进仓物资，必须按类分别，据物品的性质、数量、固定位置推放，合理使用仓位，做到整齐美观。并注意留有通道，便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡，把货物卡挂在显眼的位置。

物料和商品进出仓，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质、霉坏，尽量