任职报告范文

报告具有汇报性、陈述性的特点，只有按照报告的格式，正确编写报告，报告才能发挥出它的作用。那么在写报告的时候，应该如何写才能突出的重要性呢？以下是小编整理的《任职报告范文》，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇：任职报告范文

任职报告

升 职 报 告

因工作需要，于2012年9月12日任命原联接楼保洁员王海桃为联接楼保洁员班长。负责联接楼卫生、保洁员的一切管理问题，希望本着以公司的利益出发，严格执行公司管理制度，管理好联接楼的一切事务。

建元一矿综合部2012年9月12日

第二篇：个人任职报告

个人任职总结

我于1975年11月分配到马鞍山市中医院工作学习30余年。现从“德、能、勤、绩”四方面的表现进行一次较为全面、深入的自查，现述职如下：

一.注重学习，提高素质

加强学习，终身受益，这是我恪守的学习信条。虽然我不是党员，但是多年来，我坚持把学习作为提高自身素质和综合能力的一件大事来抓，认真自觉地学习“三个代表”重要思想和党的的十五，十六，十七中全会及准确把握党和国家的路线、方针和政策;积极参加院内先进性教育活动，牢固树立起科学的发展观和社会主义荣辱观，善于做到理论联系实际，有效解决工作中遇到的新情况和新问题，不断提高自己的技术能力和业务水平。

二.扎实工作，爱岗敬业，以高度的责任感做好本职工作

作为马鞍山中医院的一名老职工，我深感责任重大。在工作中，我总是从实际出发，始终围绕着为了医院的快速发展，患者的满意为本，把科室的各项工作落到实处。工作以来，我一直努力工作，上班不迟到，不早退。

三.坚持以人为本，努力提高自己的业务水平，培养善于思考的意识

工作以来，以解除病人疾患为根本，努力提高自己的业务水平。具体如下;1982-2007年先后为省，市，马钢公司等主要领导及广大患者，选方配制“冬令进补膏滋药”，广大患者和有关领导对此膏疗效十分满意，得到了大家的广泛好评。

1991-1993年协助主治中医师唐岩配制“妇科痛经1号，妇科痛经2号“膏药，通过外治法，解除了广大女性患者妇科疾患的痛苦。

1990年至今主治中医师赵媛华与我主持开展冬病夏治工作20余年，

1996年冬季，在冬病夏治工作取得一定成果的基础上又主持开展了“冬病冬治“。 200年在张登明院长的领导下，成立了“内病外治”贴敷科，充分发挥中医院特色，努力挖掘中医药优势，不仅拓宽了患者就医的医疗途径和方式，还增加了社会效益和经济收益。 工作30年来积极协助我院各科室进行膏药的研制配制工作：

参与与骨伤科开展了“活血膏”，“肩周炎1号”的配制;

参与痔漏科，协助副院长，主任中医师江小青开展治疗白癜风的药物研制，有“白消纱条”，“生肌消炎膏”等六个品种。

参与外科，协助主任中医师韩可祥研发了”金黄软膏”，治疗外科疾病。

2003年，在抗击“非典“的过程中，带领科室医务人员，日夜加班，熬出”抗非典“汤剂，在短短的十余天里，创效益达23万余元。

四 .刻苦学习，努力实践，体会并创新

在工作的30多年里，共发表了30余篇个人体会及相关临床文章。在医院争创“三级甲等中医院“的同时，提供了可靠的支持。现将本人的相关文章如下：

1. 1995年在《中药材杂志》发表了《注意金银花中掺伪萝卜丝》一文。(21页N44-1280/R); 1995年《内病外治支气管哮喘》一文在全国第四届专科专病学术会议上宣读，并入选《中华医学新论》(24页);

1995年获市卫生局《黑膏药》工艺改进三等奖;

1995年《中药汤剂治小儿遗尿》一文在在《当代中医师灵验真传》一书发表(1024页);

2.1996年《中药膏滋熬制一得》一文在《疑难杂症治验》一书发表(979页);

1996年师徒膏的制作与临床应用(产品)获世界传统医药突出贡献国际优秀成果奖，并于2003年获得《腹疾康》国家发明专利证书;

3.1997年腹疾康《《师徒膏治腹泻》》获中国传统医药绝技论文银奖;

1997年《中药炮制质量和疗效初探》一文在《首都医药杂志》发表(8期24页

CN11-3507/R);

4.1998年《王不留行炮制改进》一文在《中国中药杂志》发表(8期471页CN11-2272/R) ;

5.1999年《苍术古今炮制》一文在《时珍国医国药杂志》发表(11期840页CN42-1273/R);

6.2000年《两种掺杂紫河车鉴别》一文在《时珍国医国药杂志》发表(CN42-1273/R);

7.2001年《中药贴敷穴位注射治咳喘》一文在《中国特色医药杂志》发表(4期8页CN-279/R);

8.2002年《“润便茶”治疗便秘症》一文发表在《中华中医药学会》;

9.2003年《路路通千年通贴膏疼痛症》一文在《中华医药杂志》发表(6期106 页CN HK-4215/R);

10.2004年《鳖甲古今炮制》一文在《中华医药卫生研究杂志》发表(6期CNH38-7828/R); 11.2005年《牛鞭回春酒治阳痿》一文在《中华特色医药论文杂志》发表(4期94页CN-3223/R); 12.2007年《中药贴治咳喘3800例》一文在《中医外治杂志》发表(4期41页CN14-1196/R); 13.2008年《黄氏通风湿骨痛贴》在《中国民族民间杂志》发表(4期23页CN53-1102/R); 14.2009年《生姜外用经验》一文在《中国民族民间杂志》发表(4期156页CN53-1102/R); 15.2010年《叩刺结合中药膏贴敷治疗颈椎病》(6期157也 CN11-3377/R);

2010年《妙用香附治疗痛经》一文在《中外健康文摘》发表(25期348页CN11-5062/R);2010年《百龙定喘保健贴治小儿咳喘》一文在《中医儿科杂志》发表(4期38页CN62-1176/R);

2010年《大葱外治妙用》一文在《中外医学研究杂志》发表(17期60页CN23-1555/R);2010年《冬病夏治药物制作方法与临床应用》一文在《中国保健营养杂志》发表(8期156页CN14-1174/R);

注;1992至1995年职工读书自学活动中被评为“积极分子”称号;

1994年12月11日被破格晋升主管中药师;

1998年获市优秀等次证书;

1998年获卫生局先进工作者称号;

1999年被市卫生局评为“行风建设先进个人”;

2008年考核中获市优秀等次证书;

2009年考核获药管中心优秀等次;

2010年获医德医风优秀等次。

自1990年开展冬病夏治，冬病冬治工作以来，累计治疗“慢支”，哮喘等病8000余人，进行了4万余次的贴敷治疗，获得了良好的社会效益和巨大的经济效益。放弃了国家规定的公休假及节假日，从不休息，任劳任怨，先后加班累计229天，从未索取任何报酬。

本人自参加工作36年来，无论是对医院还是病人，对医疗事业都充满了感情，对医院领导和职工都充满了极其深的友情，虽然年纪较大，但我将一如既往地做好自己的本职工作，绝不辜负张登明院长及各位领导的希望和支持，为马鞍山中医院的医疗事业做出应有的贡献。

2011年6月5日

第三篇：任职述职报告

2010工作述职报告

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家上午好!

2010年年初，我被市局党组任命为人影办副主任，主要工作职责是负责地面火箭和高炮安全管理工作，组织安排人工增雨防雹作业指挥，业务建设，协助主任完成其他工作，积极完成领导交办的其它事宜。

一年来，在局领导和主任的领导和关怀下，在全科同志的大力支持和协助下，本人以饱满的热情、昂扬的斗志、积极进取的精神、全身心投入工作，较好的完成了自己的职责工作和领导交给的各项工作。工作中，虽无大功，但确是一步一个脚印、踏踏实实的步走下来的，尽自己最大努力为我市人影依法安全管理和规范化管理、作业点标准化建设进度、人影工作业务化、人影技术能力提升等方面做出了贡献，使得人影工作取得了新的进展。现述职报告如下：

一、狠抓安全管理力推标准化建设进度

安全管理始终是人影工作的一件大事，而“安全第一”意识是每位从事人影工作人员的首要素质。今年根据全市气象局长会议精神，进一步加强人影依法管理力度，结合全区人影会的要求，2012年前完成标准化建设任务。依照相关法律法规，配合自治区人影设备检定中心，对全市人影作业点

组织开展了全面安全检查，组织开展了4期作业人员技术培训和安全教育、上岗证审验工作，天道酬勤，全年无安全事故和责任性事故发生。同时采取了新的举措(现场下达限期整改通知书，并由负责人签字，检查结果向市政府汇报)，切实加快人影作业点标准化建设的进度，使标准化率达到75%以上。

二、抓住时机协助组织开展人工增雨防雹作业

每逢有利作业的天气过程，抓住时机协助组织冬春季增(雨雪)、汛期增雨防雹工作。作业指挥室是整个增雨防雹工作的中枢，特别是在重大天气过程应急演练和重大社会活动保障中，及时协助制定方案、组织布置，亲自带班协同值班同志指挥作业，积极开展作业效果评估及宣传报道，以确保作业效果。

三、加快步伐推进人影业务化建设

为了更好推进人影业务化建设，组织人员对全区人影业务平台进行了本地化处理，并与本地的人影业务系统进行了有效的整合，于3月18日组织了人影业务统统推广应用培训班，4月1日开始业务试运行，10日正式业务运行，确保了全年各类报表上报的及时性和准确性，获自治区人影办通报表彰，保证了人影业务化实施。

四、积极配合企业开展增雨防雹工作

根据乌审旗苏力格种苗基地的需求，在人员少、任务重

的情况下，本着“增雨防雹造福于民”的思想，组织人员进行选址论证、高炮协调调运、作业人员上岗培训，进行了全方位的服务，于6月初建立了苏力格种苗基地防雹作业点，有效的减少了冰雹灾害对企业造成的损失，受到企业的称赞。

五、加强自身学习和能力提高

在工作之余，加强业务知识和计算机知识学习，及时进行工作和天气过程总结，本在国家防灾减灾论坛上发表1篇文章，组织有关人员进行人影信息管理系统的开发。为了锻炼宣传报道能力，经常向气象内部进行投递信息，共有16条信息在新气象网站、区局和市局综合气象信息首页、鄂尔多斯市气象简报上刊登。

回顾即将过去的2010年，尽管很忙碌，工作也做了一些，但有许多不足和遗憾之处，作业点标准化建设未全部完成，人影业务系统还需进一步完善，在今后的工作中，用新思路、新举措， “具体情况具体分析”，以饱满热情，来解决存在的不足，完成新的任务，使人影工作更上一个新台阶。

当然人影工作取得的成绩，是在各位领导大力支持下，全体同事鼎立协作个取得的，本人不足道已。在此，我真诚的各位领导，感谢各科室、各旗区局各位同仁，感谢主任和同事对本人工作方面的关心、支持、协助。我想我应该把这

种关心、支持转变成今后工作的动力，回报组织，回报大家。

以上述职报告，请局领导及在座的各位同行审议。 谢谢!

第四篇：任职述职报告

到村任职述职报告

尊敬的各位领导及各位村官同志们：

我自 年 月份被选聘为大学生村官到 乡 村工作已半年有余，对于村两委班子的工作，虽然不能说全部都了解，但我积极利用所学知识，做好本职工作，通过工作实践，已经逐渐熟悉村内工作环境跟工作内容，现对任职以来的工作情况作一个简单的汇报：

一、具体工作实践

在 年初村内各家各户都积极为春节做准备，在节前我坚守自己岗位到最后一刻，尽自己所能帮助有需要的村民，看各家各户有什么困难，帮助行动不便的老人们做一些力所能及的事情，希望大家能够过一个祥和、快乐的春节。春节过后各家各户都沉浸在节日的喜悦气氛当中，我在村干部的领导和村民的支持下积极组织了丰富多彩的民俗活动。正月期间村内每隔几天就会扭秧歌、划旱船、骑竹马、敲锣打鼓好不热闹。我们还将本村的秧歌扭到外村去，使周边的村民同我们一起快乐。这种传统的民间文化丰富了村民的业余生活，也在节日期间为广大村民送去祝福、祈求平安。

在冬季寒冷之时个别村民家的自来水管道有上冻的情况，在寒冷冬季村民家中的水管却不能出水，为生活带来很大不便，最近一段时间天气转暖，我利用自己所学专业，帮助村民加深水管的埋深，使水管在冻土层之下，其余部分增加保温防冻措施，确保不会再出现此类问题。在闲暇时间我还帮助村民学习一些现代化知识，使村民也不断学习，提高自身素质。

二、思想上的收获

通过这段时间的工作、学习经历，使我打下良好的思想工作基础，积累宝贵的精神财富，树立正确的人生观、价值观，不断实践与创新。在十七大召开期间尽可能的从网络、电视上进行一些自我学习，并且在两委班子的指导下，不断广泛听取党员、群众的意见和建议，对村内重大决策、群众关心的热点问题及时公开，接受全村党员干部及群众的监督，确保农村党务工作、村内工作的顺利开展。来到基层锻炼，就要树立“为人民服务”的信念，多学习、多思考、熟悉党在农村的各项方针政策，要认真学习政治实践、法律法规等知识，首先从思想上提升自己，再从其他方面提高自己能力和各方面水平。

三、自身能力的提高

这段时间我不断地摸索干好工作的道路，不断地总结工作得失，同时向农村干部学习、向周围同志学习，使自己在处理难缠事、黏手事上能够比较迅速、准确的处理完毕。而且在处理问题上能够从多角度进行考虑，兼顾多方面的相互协调，并顾及大多数群众的利益。对待村内的大事小情，根据村内的实际情况，与

村内工作相结合，更好的为群众服务。我感觉到这段时间自身素质有所提高、业务能力有所提升。农村是最基层的组织，基层干部所作的也是最具体、最细致的工作。多做事，多帮忙，把工作做细致，干漂亮才能够真正体现出大学生的素质和能力。

四、今后工作打算

虽然较前段时间工作水平有所提高，但对社会认识还很片面，处理事情不够成熟，工作过程仍缺乏亮点，所以在以后的工作过程中我要虚心学习，不断进步。在工作期间还要不断学习与农村相关的理论知识，不断提高自身的素质和觉悟能力，要不断学习，提高思想认识，并且掌握一些先进的农业科技，形成强大的精神动力，切实做到"想群众所想，急群众所急"，为群众服务，使广大群众脱贫致富。

以上就是这段时间以来我在村内工作的一些体会，也希望在今后具体工作中自己能不断成长，更好的服务于群众。绝不辜负"大学生村官"这一称号，为 村的建设奉献自己的一份力量，做一名让组织和群众都满意的"大学生村官"。特此报告

教师任职述职报告

“做一名好老师”是许多老师一生所追求的目标，也是我的目标。自踏入教育这个岗位以来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，以“师德”规范自己的教育教学工作，以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭,以严格的标准来要求自己，现将工作总结如下：

一.政治思想方面：

我热爱祖国，拥护中国共产党。全面贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业。关心国家大事。积极参加学校组织的各项政治活动，认真学习“三个代表”的重要思想，并且认真执行学校的各项。团结同志，做到爱校如家，爱生如子。全心全意搞好教学，言传身教，教书育人。认真学习新的教育理论，及时更新教育理念。积极参加校本，并做了大量的政治笔记与理论笔记。我不但注重集体的政治理论学习，还注意从书本中汲取营养，认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。

二.教育教学方面：

任现职来，我主要担任语文教学工作，又面临着新课程改革，我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况，我在积极参加教育局组织的新教材培训的同时，虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中，认真钻研新大纲、吃透教材，积极开拓教学思路，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等能力。另外，本人在搞好教学工作的同时，还很注重教学经

验的积累，有了就及时记下来与同事交流要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我做了下面的工作：课前准备：备好课。认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。了解学生原有的知识技能的质量，原文链接：http://.cn/fanwen/他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的预防措施。考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，注意引发学生学数学的兴趣，课堂上讲练结合，布置好家庭作业，作业少而精，减轻学生的负担。

第五篇：干部任职报告（模版）

县委组织部：

自《党政领导干部选拔任用工作条例》颁布以来，我局党委高度重视《条例》的贯彻落实，在实际工作中始终坚持正确的用人导向，以干部“四化”方针和德才兼备为原则，建立科学规范的干部选拔任用制度，营造有利于优秀人才脱颖而出、健康成长的发展环境，形成了富有生机与活力的用人机制，干部队伍的整体素质大幅度提高。现将工作情况汇报如下：

一、基本情况

2009年上半年，县人民医院公推公选副院长3人，选拔县疾控中心副主任2人，六套和县第二人民医院副院长分别各1人，在选拔的干部中已取得本科学历6人，大专学历10人。

二、主要做法

工作中，我局认真学习《条例》精神，严格干部选拔任用程序，不断完善工作机制，加大对干部的培养力度，努力推进干部人事制度改革的顺利进行。

(一)高度重视，深入学习。一是提高认识，统一思想。局党委高度重视《条例》的贯彻落实，把此项工作做为建设高素质的干部队伍，推动我县卫生事业的工作不断前进的重要措施，抓紧、抓实、抓好。二是加强领导，认真学习。积极组织领导班子成员、党员、机关干部以“三个代表”重要

思想和党的十七大精神为指导，通过集中学习、专题讨论等形式，认真学习《条例》精神，深刻领会《条例》的精神实质，坚持全面把握《条例》的内容和要求，切实增强了贯彻执行的自觉性。

(二)建立健全机制，强化监督管理。一是加强制度建设。为了保证提拔任用干部工作的纯洁性、严肃性，我局首先围绕选好人、用好人，制定了《干部选拔任用公示制》，认真落实了群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权和监督权。二是进一步严格干部选拔任用监督。在完善制度的基础上，我局不断强化选拔任用干部监督机制，加强了对领导干部的选拔任用干部工作的监督，有效的防止了违反选拔任用干部原则、程序和纪律的现象发生。真正用科学的制度、民主的方法、良好的作风、严格的纪律，把人选准用好。

(三)坚持选拔任用程序，择优充实卫生系统领导干部队伍。一是强化程序意识。在干部选拔任用工作上，我局按照《条例》的要求，坚持民主集中制原则，制定了严格的选拔任用程序，一丝不苟的执行空岗预告、民主推荐、民主评测、民主评议和考察预告、任前公示、党组票决等工作程序，并在实践中进一步完善。坚持群众路线与组织考察并举的原则，注意全面考察干部的德、能、勤、绩，做到了坚持程序一步不缺，履行程序一步不错。二是拓宽选拔干部渠道。为充实卫生系统领导干部队伍，拓宽干部选拔的范围和途径，

采取了公开招考的方式，面向全县卫生系统提供职位广纳人才。与此同时，严把“入口关”，对报名条件进行严格的规定，对笔试合格者还进行严格的政治审查，确保招录德才兼备的人才壮大卫生系统领导干部队伍。08来，通过公推公选等方式共提拔2人，民主直选人，任命人，为更多优秀年轻人才脱颖而出提供条件，有力的充实了医疗卫生单位领导队伍力量。

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(四)加大培养力度，全面加强机关建设。一是注重培养，营造良好环境。我局领导班子在不断加强自身建设的同时，全面落实《深化干部人事制度改革纲要》，高度重视对干部的培养工作，注意提高领导干部队伍的思想政治和业务素质，积极鼓励各级干部参加省、市、县培训，08年，就派出名干部参加由省、市、县举办各类专题研究班、培训班，选派名同志参加全县入党积极分子培训班。二是加强机关建设。在加强干部队伍建设的基础上，我局突出以创建“学习型、服务型、创新型”的“三型”机关为统领，以树立新的学习观念为先导，弘扬求真务实、追求卓越的精神，不断提高干部队伍的说、写、组织、协调的能力，努力建设朝气蓬勃、奋发有为、开拓创新、勤学善思、务实高效、追求卓越、廉洁奉公的机关干部队伍，全面增强了我局机关的凝聚力、创造力、竞争力和战斗力，在机关中形成人心思进，求真务

实的良好作风，促进了机关建设不断向前发展，为机关整体素质的提升提供了坚实的基础保障，推动我县卫生工作不断开创新局面、创造新业绩。