培训班学习情况汇报

2022-08-21

在一个组织内部,我们必然要将自己的工作完成情况向领导进行汇报,那么,如何才能卓有成效的进行汇报呢?下面是小编为大家整理的《培训班学习情况汇报》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:培训班学习情况汇报

培训学习情况汇报

按照县局法制室的安排,在公安机关大力开展执法规范化建设的前提下,我有幸于7月1日-7月29日,做为县局第一批挂训人员前往县局法制室跟班学习培训,为期一个月的法制培训。这对于刚到一线工作不久,对于执法业务有待提高的我来说机会相当宝贵。培训中,我利用这次机会多审查案件,同平时学习的相关法律、法规相结合,以理论指导实践、以实践检验理论,我的执法水平及办案能力有很大的提高。

一、虚心学习、勤于思考

县局法制室职能之一是“参与内部执法监督与考评,指导办理行政案件和刑事案件”,在县局法制室主任杨瑛珺、副主任刘永国和其他法制室民警的指导帮助下,我大胆地参加案件的审核,积极提出意见同办案民警探讨,通过这样的方式,收获颇丰。县局每天的案件都交由法制室审批监督,面对不同性质、不同类型案件,看得多自己心中也渐渐有了谱,一个案件到了手中先看程序,再看证据的合法性、有效性,最后再看引用的法律条文以及处罚的事实、理由、依据是否恰当。我认为作为一名新民警,首先就是要熟悉业务流程,一起案件从接警、受案,再到证据的采集,最后提出处理意见,都必须按照法律程序规定进行,其中一些细节方面的问题只有在实践中慢慢体会。基层派出所,焉城中队,案件非常多,如果不梳理掌握案件办理规定和流程,就会陷入被动,甚至在案件面全显得手足无措。因此,在日常的工作中,我认为应该大胆的开展工作,只要加强审核,哪怕出错也不要紧,只有办得多了,看得多了,面对案件才能游刃有余。

二、注重细节、确保规范

在法制科学习的一个月时间里,我在法制室领导的指导下,审核了个刑事案件,这个案件分别涉及犯罪、犯罪、犯罪、伤害犯罪,这是派出所案侦工作的常见案例。通过认真审核,我发现基层办案存在三个方面的问题:案卷装订不规范、程序不完善、证据收集不全面。一是案件的装卷次序不统一,有将证据卷的材料装在程序卷中,有将备查卷的材料装在程序卷中,这样不但使案卷没有统一的标准而且可能会增加一些不必要的麻烦。应统一按照县局下发的《刑事案件卷宗的整理和装订》要求装订。二是有一些案卷在程序上仍存在不同程度的问题,如在一起抢夺案件的起诉卷里,侦查员在制作提取笔录时,只有一名侦查员签名,违反了公安机关办理刑事案件程序规定,在拟起诉时才得以纠正。三是证据收集不全面、不及时。(可以举一起自己办理的案例,说明办案部门办理的案件证据不全面、违反了那些规定,怎么样加强?)

三、加强锻炼、提高能力

为切实提高自己的法律知识水平和综合业务能力,我在审查案件同时也在深入学习相关的法律、法规和司法解释,我重点学习了毒品案件、抢劫案件的立案及证据要求,并且我学到了一些讯(询)问的技巧,如在一起强奸未遂案件里,在只有犯罪嫌疑人和被害人两人的情况下,办案人员巧妙讯问,从一些细节上证明犯罪嫌疑人不到现场不可能知道的情节,从而使间接证据和直接证据之间形成锁链,达到预期目的。培训中,我也学习并协助制作法律文书,这使得我在以后办理案件时能正确制作法律文书,提高执法能力。

在法制科的学习时间虽然不长,学习的知识也只是很小的一部分,

但我学到了对我今后最有帮助的东西,那就是办案中要注重细节,善于发现、总结问题,分析问题,解决问题。通过一段时间的学习,我感觉自己看到的、学到的东西比在基层两个月还多,自己的业务能力得到了很大提高,现在我跃跃欲试,期待回到自己的岗位大展身手。真诚的希望县局党委能加大类似的培训力度,让更多的基层民警学习掌握案件办理和审核等相关知识,提高执法规范化水平。

我于xx年7月16日至9月8日参加了在电子科技大学举办的由教育部组织的国家级中职骨干教师电子电器应用与维修专业的培训学习,共有来自中西部12个省、自治区的94名教师参加学习。学习内容包括现代教育技术理论、专业知识和实践技能训练、企业实训和综合研修、考核环节共四大模块组成。

第一模块:现代教育技术理论

本模块的学习主要以专题讲座的形式开展,电子科技大学和四川师范大学的部分专家、教授为我们开展了职教政策、现代教育技术应用与实践、国外教育理论发展与改革、现代教育技术、现代教育理论、教育制度改革与政策研究、德国职业教育体系等十多个专题讲座,让我们参训教师一方面从理论的高度进一步学习了教育理论知识,让教育理论更好地指导教学实践工作,使自己的教育教学方法、手段更趋于科学、合理。另一方面通过该模块的学习,让我们了解了许多与我们所从事的职业教育紧密相关的国家政策、法规和国外一些较有特色的职业教育改革方向和措施。此外,该模块的学习还使我学习了一些和教学环节关系密切的新的教学手段和方法,如数字视频制作技术、数字音频处理技术等的学习使我对现代教育技术的概念有了一个全新的认识。

第二模块:专业知识和实践技能训练

该模块的学习内容主要包括单片机原理及应用技术、电子系统设计、电子设备安装调试与故障排除方法、网络家电、现代电子测量技术等。其中单片机原理及应用技术所占课时较多,除理论教学外,安排了大量的实验和实践技能课,该课程的学习让我的单片机知识和技能都得到了较大提升,为返校后该门课程的理论及实验、实训教学提供了许多的参考和借鉴,有利于该课程教学质量的进一步提高。另外的网络家电、现代电子测量技术等内容的学习,使我对目前自己所从事专业教学的相关边缘学科有了更广泛的了解和认识,拓展了思考和解决问题的思路。

第三模块:企业实训

在这一模块的培训中,学校安排了一周时间带我们到了国家信息安全基地(成都基地)、彩虹集团、成都前锋电子电器集团股份有限公司、四川长虹电子集团公司等几家企业参观、实习。走进企业、下到车间,一方面让我们了解了现代企业的管理制度、企业文化、人才需求等多种重要信息。结合学校教育教学工作实际,更深刻体会到作为一名教师,肩上担负的教书育人的责任有多么重大。另一方面体验到了现代化生产、制造业的一整套流水线的生产过程,联系到教学中的一些知识内容,感觉理论教学与生产实际存在较大差异。

第四模块:综合研修、考核环节

该模块的主要内容包括社会沟通、协作能力与修身培训及结业考评。通过参加两天的野外拓展训练,参训老师都感觉自己在团队协作、挑战自我、克服困难等方面都有较大体验和收获。考核环节检验和锻炼了教学过程中的组织能力、表达能力及教育科研论文的写作水平等。 通过此次近两个月的培训学习,我开阔了视野、拓展了知识,了解了其他省市职业教育的发展情况,专业理论和技能上有了进一步提高。在今后的教育教学过程中,我会把此次学习的收获贯穿在日常工作中,不断提高自己的业务水平和能力。

培训学习心得体会

转眼间培训班的课程已经接近结束,经过十一天的学习,我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。对于我个人,我认为这次培训班举办的非常有意义,非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,打动了内心。无论是从党校到复旦,从听课到交谈,还是从所听到所闻,每时每刻、每一堂课,都让我有所感动和收获,许多不可言语表达的收获。加之与来自不同县市区、不同工作岗位的同学们聚集一堂,相互交流借鉴工作经验、思路方法,较全面的提高了自己的理论水平和工作能力。以下是这些天的几点体会:

一、多种形式的学习,提高了理论水平

作为一名年轻的基层干部,我有了一定的理论知识和工作经验,但既不够系统也不够丰富。通过老师深入浅出的讲授,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大。通过系统地学习十七大精神,让我强化了服务大局的意识,同时让我更清晰更全面地看到了加快乡镇政府职能有管理型向服务型转变的意义。

总的来说,各位老师们以朴实无华的语言为我们授课解惑,对我们来说是一次难得的学习机会,更是一次书本知识与具体工作相结合的锻炼机会。

二、不同地域的学习,开阔了视野

这一次培训给了我们接受高端教育的机会,让我们开阔了眼界,丰富了知识,打开了思路,不仅对本地本土有了更加深入的认识,也对开放先进的城市、理念有了进一 步的了解。

复旦、同济大学教授的五堂课,让我们站在了更高的台阶上重新地认识、学习各方面的理论知识,这样让我们站在更高的层次上看待我们的工作,看待我们的缺点和不足。

昆山一天的考察让我有很大的感触——一个地方的发展如此惊人。当我们感叹她现在的发展成果时,我们更应想到当初为了现在的成果有多少人付出了多少的努力。我们不认同“人有多大胆,有多大产”,但一味的甘于落后、甘于现状是绝不能有现在全新的现代化的昆山。对宝钢的参观,让我们感受了世界五百强企业的生命力和自身文化。更认识到一个企业并非一开始就是大企业、强企业,而都是要从小从弱做起来的,坚强的毅力、创新的思维和团结的合作是每个企业做强作大的前提。通过对一个企业的发展过程的了解,让我们看到了自己的影子,我们不能一直梦想着晋升、提拔,而是要在精神上更高。每个人的人生都不是一帆风顺或布满荆棘的,所以我们要一颗健康、乐观的心来看待人生路上所有的酸甜苦辣,只有这样才能赢来美好的明天和辉煌的未来。

三、案例的分析,警惕了自我

培训第二天陈淑英老师给了我们一个具体的吻合我们当前身份的虚拟人物——章明,通过 “‘夹缝’中的年轻副镇长”这个故事,让我们认识了公章明,并为他惋惜,同时更提醒了我们自己。章明本身业务素质、政治素质有很高,但是缺乏组织协调能力,有没有很好的心理素质,这样两个致命的缺点让他在工作上寸步难行。

通过对案例的分析,让我们以旁观者的身份认清问题的本质所在,也让我们看到章明的同时看看自己。给别人找问题的时候比较容易,但给自己找问题的时候往往比较难,所以老师让我们通过查找别人问题的方式来提醒自己不要犯类似的错误。正确处理各种关系是干好工作的前提之一。事例也告诉我们没有好的上下级关系、群众关系,最终会导致工作无法开展,所以我们要着重注意自己的言行举止,处理好各种关系,在阳光心态下工作。

四、前辈的座谈,找准了差距

在诸城市的考察,让我学到了很多,无论是城市的变化、社区的建设还是两位乡镇党委书记的讲话,都让我受益匪浅。

在与两位乡镇党委书记的座谈过程中,我们学到了作为一名年轻的基层领导干部如何把所学的理论知识应用于实际工作中去,如何在平日的工作和生活中积累自己的工作经验和理论知识,如何处理工作中棘手的复杂的问题等等。同时也让我们看到了相比之下自己的不足和差距。当然找出差距并非要生搬硬套别人工作的方式方法,而是借鉴别人的方法来完善自己的方法。

结合这几天老师所讲的内容,总结出了干好工作应具备的六种能力:一是科学决策能力,就是面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力;二是贯彻执行能力,就是面对问题能拿出行之有效的方案与计划,贯彻下去并做到全面准确、得当有力;三是综合协调能力,就是在工作中能把握大局、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力,就是善于社会交往,有较高的管理水平,组织得当;五是开拓创新能力,就是要以大无畏的精神,在旧有的经验基础上大胆尝试,做到与时俱进、科学合理;六是学习实践能力,就是每个人要把学习当成是毕生的任务。要想把工作干得有声有色那么必须具备这六个能力,因为作为新世纪的干部人才就要顺应时代的发展、跟上时代的步伐,只有这样社会才能科学的进步。

这次培训无论是课堂学习还是参观考察,使师生互动还是所见所闻,都让我从没个角度获得了知识,感谢组织部给了我们年轻干部这次学习的机会、锻炼的机会。今后,我将尽自己所能把所学到的知识用于实际工作中,保证在政治上、思想上、组织纪律上、工作责任上始终保持一个共产党员的先进性,用一份做人的真诚和爱心、一份政治责任完成好组织交给的每一项工作。如上是我对这次培训学习的己点肤浅的心得,如有不当请领导批评指正。 培训心得体会范文

第二篇:后备干部培训班学习情况汇报

实施“千名后备干部培养工程”是路局、路局党委贯彻落实全路工作会议精神的重要举措,目的是为全局各系统培养和储备后备干部队伍。我很荣幸成为路局“千名后备干部”中的一员,现已入大学培训一个月之余,下面将自己在思想认识、学习生活情况简要汇报如下:

一、提高了我的思想认识

怀着一颗感恩的心对待这次培训,我从内心感激路局给我们创造这么好的学习机会,怀着一颗感恩的心好好学习,不辜负路局领导对我们的期望。珍惜这次难得的培训机遇,经过近一个月来在吉大的学习,我深深感到,吉大做为全国重点大学有着雄厚的师资力量和一流的办学经验,老师们精彩的授课,使我感到受益匪浅的同时,也看到了自身学识上的差距,因此,我一定要珍惜这次学习机会,充实自。我看到自身的压力和责任,局长和党委书记亲自为我们做开班报告,使我看到路局对我们寄予的厚望,而我在上学受培的同时,还有很多同志在负担着我的工作和责任,所以我没有理由也没有权利不好好学习。

二、认真完成了阶段性学习任务

路局、路局党委以及段在安全生产压力这么繁重的条件下、在这生产大忙时节,花这么大的精力、财力和时间组织这么大规模的培训,对于我个人的成长都是不可多得的机遇,这一切使我深受感动和鼓舞,因此我十分珍惜这难得的学习机会,因此我非常珍惜每一堂课、每一分钟,都能认真听讲、做好笔记。课后能做到及时复习和预习,按要求完成每学科作业,并撰写心得体会,较好地完成了学习任务。

三、严格遵守学习纪律,积极参与班委组织的各项活动

从入校那天起,我就认真学习了学员管理手册,时刻牢记自己的职责和任务,时刻严格要求自己,绝不违反学员手册以及吉大的规定。一个多月以来,尽管学习任务十分繁重,时间安排十分紧凑,但是我没有出现一次迟到早退现象。课上认真注意听讲不走动、不盹睡,不做与课堂无关的事,课下认真遵守作息时间和宿舍就寝制度,不打牌、不饮酒,时刻牢记自己的单位领导的嘱托,不给路局、段领导添乱、抹黑。服从指挥、听从领导,对班委组织开展的各项活动我都能积极参与,参加篮球比赛、拔河比赛等活动,在自己身体得到锻炼的同时还为班级贡献一份力量。

通过一个月的学习、生活谈谈自己的感受。首先,感受到路局领导的高度重视。这次学习有跟踪、有考核、有淘汰,同时,了解到我们此次学习路局在人力和资金的投入都是十分巨大的和对学员的期望也是非常高的。为我们争取了最好的学习、生活条件,为我们创造最优良的学习环境,为我们脱产学习,解决工学矛盾,承担了大量的安全生产的风险和压力。其次,感受到了学习任务的艰巨。从课程安排上看,我们清醒地认识到这次学习任务十分艰巨,课程安排的之多、课时之紧,并且每个月都要进行一次总结性的考试,成绩将记入学员考核表。日常上晚自习时有演讲,更多课程更注重的是管理实战,目的是提高的作为一名后备干部的综合素质,让我看到了自己的不足和差距。最后,感受到了自己的差距。经过一个多月的生活学习,通过与其他兄弟单位的思想交流与沟通。了解了兄弟单位的一些好做法,好的工作思路和管理经验,学习到了兄弟单位很多为人之道,对于我今后的工作学习带来很大的收益。

以上是我在大学一个月以来的学习生活情况,作为一名后备干部,深感责任重大,在今后的学习生活中我会更加严格的要求自己,以优异的学习成绩来回报路局、段领导对我的培养。

第三篇:教师出国培训学习情况汇报

在校领导的安排下,我有幸参加了江苏省教育厅组织的为期二十八的计算机专业出国培训。我所到的国家是加拿大。下面我把本人在加拿大期间所见到和听到的关于加拿大的多元文化和学到的教育教学方法、理念等在这儿向大家作一个简单的汇报。

一、 加拿大培训期间的时间安排

我们培训的地点设在加拿大多伦多郊区的苏安学院内。(苏安学院是江苏省教育厅2006年花四个亿买下的,设立在加拿大,专门用来进行境外培训的机构。苏代表江苏,安代表安大略省。)在苏安学院内,每周一到周五全天有课,上午分

一、二两节,从八点上到十一点。第一节是Linda Beck老师给我们上的教育教学方法;第二节是由Rarendra老师给我们上的计算机专业课程。下午一般是完成两位老师给我们布置的小组作业,偶尔也穿插有关的加拿大多元文化的讲座等,还带我们参观了加拿大有名的职业学院叫Centennial百年学院的四个校区。晚上有苏安中心给我们提供的卡拉OK、乒乓球、台球和健身房等设施,学员可以根据自己的个人喜好选择相应的娱乐活动,以丰富一个月辛苦而单调的培训生活。周末,可以用苏安中心为我们提供的Daypass去亲身体验加拿大的多元文化。

二、 加拿大的教育教学理念

为我们上教育教学方法的Linda Beck老师,通过一个月对我们的培训,让我们了解和感受到加拿大的教育侧重于教师渗透,以教师为辅导的教学理念和以学生自主学习为主体的学习方法,着重培养学生小组合作学习的合作精神。再加上讲座和参观,我们进一步了解到加拿大的学生从幼儿园到大学毕业从来不会在班级被老师公开公布成绩单,学生和家长要想知道自己的成绩单,必须通过网上查询进行,但不会知道别人的成绩,老师也从来不会在班级上公开责骂某个学生,评价某个学生为好学生、某个学生为坏学生。学习面前人人平等,否则他将受到学生或家长的起诉,一辈子离开教育岗位。

加拿大教育侧重团队合作,每天下午必须有小组合作的作业完成,而且要有每个人合作完成留下的痕迹。比如培训的第一天,一上课Linda Beck老师就我们留下作业:把我们分成四个小组,每个小组六至七人,完成一幅组徽微标,要有个靓丽的小组名称,要有含义,而且要跟小组中每个人都有关。其次,在我们参观的过程中也可以看出。在我们参观Centennial学院其中一个校区的图书馆时发现,这个图书馆里不仅设有很多个小包间,是专门用来让看书的学生讨论完成作业用;而且还设有专门的疑问辅导室,里面有专门的辅导员,这些辅导员都是学校经过考试挑选出来的优秀学生,学校给他们发放一定的工资。

在Centennial的四个学院里的学生的年龄层次也各不相同,他们当中有十几岁的未成人,也有几十岁并且已经参加过工作的大学毕业生或其它成年人。为了适应工作岗位的需要在这儿选择适合自己的专业。学习的时间也是根据自己的实际情况选择,有学历教育,也有非学历教育。每个学院都只有几个专业,但每个专业的体系结构却非常完整。就计算机专业来说,它主要分两块,一块是硬件,一块是软件。学员从硬件开始,从了解到领悟,设立的计算机实验室有组装原理实验室、主板线路实验室、单片机实验室、显示器实验室、组装实验室、调试实验室;软件部分,首先是操作系统实验室,办公软件实验室、网络软件实验室、专用软件实验室等,一共几十个实验室。他们的动漫专业是在另外一个校区按动漫的流程作为独立专业而存在,专门列出各个实验室。我们参观过的还有多媒体、机械、汽修、数控、模具、飞机制造等等,举不胜举。每个实验室都配有先进齐全的设备。

在专业老师Rarendra(我们习惯用中文喊他“老人家”)老师的课上,我们学习了对Linux操作系统的试用,网络黑客的攻击方法等。我印象特别深,他把网络安全与黑客比作警察与小偷,假如我们是小偷怎样逃离警察的视线。学员们作了很多假设和想象。他还为我们专门建了一个网站,让我们把各自的照片和简历分别用中英文传上去。他的课生动有趣,也很亲切,大家都很喜欢他。

三、 加拿大的多元文化

加拿大是一个人种混杂,地里面积位居世界第二,但却只有三千多万人口的一个国家。加拿大是民主与宽容的国度。虽然世界各国人种都有,但还都保持着原来国家的风俗。比如印度的女人,她们喜欢用长布裹满全身,只留手和两只眼睛。这也是加拿大文化多元化的原因。加拿大的语种分英语和法语两种,其中魁北克省讲法语,相当于我们的藏族。他们也闹独立,甚至比我们的藏独还要厉害。魁北克人没有工作或是移居魁北克的他国人群不用担心生存问题。为了推广法语,他们不惜花大力气,凡是到他们学校学习法语的,每人每月发给500加元,以作鼓励。

为了保全国家安全,加拿大政府将首都由蒙特利尔(Metrel)(也就是1976年奥运会的举办城市)迁到了渥太华,蒙特利尔也因为举办奥运会,经济一路滑坡,直到2006年才还清债务。

加拿大的教育主管部门由教育部完成,他们不设立教育厅。国家的职权分属联办政府和省政府管辖,每块都不得迂越职权范围,互不干涉。教育属联办政府管辖。学校的教育也同样如此,学校管理和系管理的职权是分开的。

以上这些是我在加拿大培训期间所看到和听到的,培训虽然即将结束,但一切情景会永久地留在我的记忆中,我渴望有再一次的学习机会!

第四篇:全国质检系统政工干部培训班学习情况汇报

在局领导的关心和支持下,我于5月9日至14日参加了在宁波举办的2009全国质检系统政工干部培训班的学习,能参加全国性政工业务培训对分支机构的每一位同志来说都是非常难得的机会,因此我对本次学习机会我也是倍加珍惜,除了认真听取各位领导和专家的授课外,还尽可能与其他单位的同志多交流探讨,通过相互交流,彼此了解了对方的工作情况、做法和成效,不仅开阔了视野,也为今后更好地开展工作积累了经验。现将本次学习情况汇报如下:

一、培训基本情况

本次培训班共有来自国家认监委、标准委、总局直属事业单位和直属局、分支局的60位政工干部参加,5月9日举行了开班仪式,总局机关党委朱光沛专职副书记出席了开班式并作了重要讲话,宁波局刘坚纪检组长介绍了宁波局的基本情况。本次培训课程设置紧凑,在6天的学习时间里,共安排了8场专题讲座和2次学习交流,安排2次参观学习,分别是到到宁波北仑港区参观、到宁波局听取抗震救灾英雄集体的事迹介绍和宁波局党建文化建设介绍。本次培训有以下几个特点,一是总局领导对本次培训班高度重视,王勇局长、支树平副局长分别对办好本次培训班做出重要指示,王勇局长提出“要加强政工队伍建设,加强培训,提高政工干部素质、能力和水平,围绕中心更好发挥作用”,支树平副局长要求“要安排好学习内容,办出特色,办出实效”。总局机关党委专职副书记朱光沛在参加完全国机关党的建设工作会议后连夜赶往宁波,参加本次培训班开班式并做重要讲话。二是培训内容丰富,本次培训共开设了8个专题讲座,分别是“当前质检系统党务工作的任务和要求”、“正确把握形势、明确任务,扎实推进质检系统反腐倡廉建设”、“政工干部的心理健康与疏导”、“礼乐文明与儒家的文化情怀”、“科学发展观与新时期党建工作”、“发扬党的优良传统,加强党性修养”、“创新思维与干部创新能力”、“世界经济形势与国际金融危机应对”,培训内容既有党的建设又有党风廉政建设,既有心理健康教育又有儒家文化介绍,既有创新思维和创新能力探讨又有经济形势分析等课程,培训内容涵盖面广,课程设置科学合理。三是师资层次高,本次培训不仅邀请了总局司局级领导为大家授课,同时还聘请了中央党校、中央社会主义学院、浙江大学、北京石油管理干部学院、浙江省委党校、宁波市委党校的知名专家、教授为大家授课,所聘请师资层次高、知识面广、理论素养高,参加培训的学员普遍反映学习效果好、学习所获大。

二、学习体会

(一)加强党建和政治思想工作意义重大

思想政治工作是我党优良传统,是克敌制胜法宝,是传家宝,是看家本领,今年是建国60周年和改革开放30周年,也是我们应对国际经济形势复杂变化、保持我国经济平稳较快发展的重要一年。当前,国际金融危机对我们经济社会发展的影响尚未见底,党和国家正面临着很多新的困难和挑战,质检系统也面临着一些新的问题与机遇。随着经济社会的不断发展,质检工作愈来愈重要,人民群众愈来愈看中,党和国家愈来愈重视。国务院决定开展“质量和安全年”活动,总局提出要把这一年作为质量宣传年、质量提升年、质量服务年、质量整治年、质量建设年,当前全系统正全力投入到防控甲型H1N1流感战役中。近期国务院和国家质检总局先后出台了《国务院关于支持福建省加快建设海西西岸经济区的若干意见》、《关于进一步支持海峡西岸经济区建设的意见》,在为福建质检事业发展带来机遇的同时,也带来了新的挑战。因此,在新形势下加强质检部门党建和思想政治工作意义尤为重大。

(二)要加强学习不断提高政工干部履行职责能力 随着我国经济社会快速发展和国际竞争的日趋激烈,对政工干部更新知识、提升能力提出了更高的要求。作为一名政工干部,如果理论功底不厚,学习水平不高,素质能力不强,就很难适应形势发展的需要,很难胜任建设一支高素质队伍的要求。政工干部要从学习入手,坚定正确的政治方向不动摇,讲党性、重品行、作表率,一方面要加强自身素质提高,另一方面要通过加强自身学习带动推进学习型机关建设,提倡自觉学习,发扬钉子精神,按照干什么学什么、缺什么补什么的要求,认真学习现代科学文化知识和业务技能,要养成良好的学风作风,不断提高自身党性修养和综合素质,促进机关作风进一步转变,行政效能和服务水平进一步提高。

(三)要以改革创新精神加强机关党建和思想政治工作 近期,习近平、李源潮等中央领导同志在2009年全国机关党的建设工作会议上提出要以改革创新精神加强新形势下机关党的建设。作为一名政工干部要通过深入学习实践科学发展观活动,着力提高自身的思想政治素质,认真贯彻落实中央决策部署,围绕质检中心任务开展党建工作,要以改革创新的精神、以创新实践的办法加强和改进机关党建工作。要提高开拓创新的能力,善于推动思维创新、方法创新、实践创新、制度创新,创造性地开展党建和思想政治工作。随着中国特色社会主义事业和质检事业的不断发展,党建和思想政治工作也要不断推进,不断深化、不断提高、不断创新,要以改革创新精神全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,更好地为党和国家工作大局服务、为完成质检系统中心任务服务、为地方经济发展和人民群众服务。

三、下阶段工作思路及建议

(一)要将党建与中心工作相结合

要牢固树立围绕中心抓党建、抓好党建促发展的工作理念,找准党建工作与业务工作结合的着力点,把机关党建工作有机地渗透到业务工作中去,始终坚持把推动检验检疫中心工作的完成作为机关党建和思想政治工作的出发点和落脚点。当前,要紧紧围绕省局党组提出“单项争第

一、综合创一流”的目标,将党建和思想政治工作与学习实践科学发展观活动、质量和安全年活动、防控甲型H1N1流感以及加快支持海西西岸经济区建设等中心工作紧密结合,努力实现机关党建、思想政治工作与中心工作“两结合、两促进、两发展”。

(二)要将党建与反腐倡廉工作相结合

要将党建、思想政治工作融入到日常反腐倡廉工作中,通过加强政治思想教育和党风廉政教育,教育广大干部自觉遵纪守法,提高廉洁自律意识,实现关心干部、爱护干部、保护干部的目的。当前,要抓好《福清检验检疫局贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工规划实施细则》、《福清检验检疫局2009年党风廉政建设和纪检监察工作任务分解》、《党风廉政建设责任制》和《一线执法人员廉洁从政承诺包保责任书》的落实,进一步完善和落实领导干部工作责任上“双责”、工作目标上“双定”、日常管理上“双抓”、绩效考评上“双考”的“一岗双责”制;要通过开展“纪律教育月”活动,组织开展中央关于党政机关厉行节约的八项规定、执行五条廉洁自律规定和质检总局新颁布《质检系统行风建设“十不准”》落实情况检查;要通过开展民主评议政风行风暨“百家企业评机关”活动,力争使我局民主评议政风行风名次不断靠前,位居中直、省直驻融单位前列,树立检验检疫良好的社会形象。

(三)要将党建与国检文化建设相结合

要在推进党建工作的过程中,不断孕育国检文化、展现国检文化,按照省局领导希望福清局国检文化建设走在系统前列的要求,稳步推进福清局国检文化建设,今年国检文化建设拟围绕以下几个方面开展,一是筹划国检文化建设近期和中期目标,通过调研,准确定位国检文化建设,提出我局国检文化建设的框架意见;二是开展福清国检精神表述语征集活动;三是开展读书月活动,使广大干部职工接受文化熏陶同时,充分认识和了解国检文化建设的重大意义和基本内容;四是开展“岗位大练兵”活动,通过全员参与、全员练兵,提高岗位技能;五是结合“建国六十周年”,举办各类文体活动,增强队伍凝聚力和向心力;六是开展廉政教育活动,引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,牢固树立全心全意为人民服务宗旨,通过勤勉自省、慎微自警、严格自律,通过警示教育,把好权力关、人情关和利益关。

汇报人:王立忠 二〇〇九年五月十七日

第五篇:耕地保护处廉政培训学习讨论情况汇报

6月26日,耕地保护处召开处室工作人员会议,就廉政培训学习和加强党员干部思想作风开展了讨论。

大家就开展党风廉政建设和廉政培训学习开展热烈讨论。大家认为,局党组近日开展的“国土局廉政教育”培训活动,通过组织安排党风廉政建设内容授课和观看《诱发公职人员职务犯罪的20个认识误区》教育警示片,给每位受教育的同志敲响了警钟,进一步增强了廉洁自律意识。大家结合本职工作谈了思想感受:一要坚定信念。国土干部只有坚定理想信念,筑牢思想道德防线和党纪国法防线,才能抵御诱惑,提高拒腐防变的能力。二要加强学习。只有加强学习,才能树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观;只有牢记党的宗旨,才能做到正确使用手中的权力,把人民赋予的权力用在为人民谋利益上,真正做到务实清廉。三要慎独自重。在日常监管工作行使职权的同时,要自觉接受党和人民群众的监督,时刻保持清醒的头脑,做到自重、自省、自警、自励,自觉遵守党纪国法。

二〇一二年六月二十八日