第一篇：残疾人服务中心管理
残疾人劳动就业服务管理所职责
加强残疾人就业服务工作，进行残疾人劳动力资源和社会用工情况调查;开展残疾人求职登记、劳动力评估、失业登记、职业介绍、就业咨询，劳动保障执法监督，按比例安排残疾人就业，建立健全残疾人服务网络;负责征收残疾人就业保障金，严格执行财政部《残疾人就业保障金管理暂行规定》，制定残疾人职业技术培训计划，做好事前报告制度，发现和培养残疾人职业技能能手，加强监督指导，管好用好残疾人就业保障金，搞好残疾人职业培训工作，创办残疾人福利企业，帮助指导残疾人个体开业和组织残疾人集体就业。
监利县残疾人劳动就业服务管理所
学习制度
一、学习时间
每周一下午定为政治学习或业务学习时间。
二、学习内容
1、科学发展观，“三个代表”重要思想，国家法律、法规以及党和国家的路线方针政策。
2、《中华人民共和国残疾人保障法》、省政府334号令《湖北省残疾人就业规定》、中、省、市《关于促进残疾人事业发展意见》及有关残疾人就业工作业务知识。
三、学习形式
除个人自学外，每周一下午集中学习，由所长负责组织，全体干部职工参加，同时学习要与理论辅导、专题研讨、研究具体工作等多种形式相结合。
四、学习要求
1、要认真组织学习必读篇目、文件及有关材料和决定。
2、要保证学习时间，非特殊情况，不得挤占学习时间。
3、学习要注意实效，坚持理论联系实际的原则，做到学习有计划、有检查、有总结。
议事规则
一、会议制度
日常工作由所长召集的所长工作会议讨论决定，重大问题请分管领导召开会议讨论，报请县残疾人联合会决定。
二、会议规划
会议讨论决定问题，应在充分发挥民主的基础上，实行少数服从多数的原则做出决定，个人如有不同意见，允许保留，但必须服从和执行集体决定。会议应指定专人作记录，对出席人员、列席人员、缺席人员都应记录，汇报内容及讨论中的发言要作准确记录，会议主持人的结论性意见作为“决定”予以记录，应明确“同意”、“不同意”或作其他处置。
会议决定的事项，由所长加强对决定事项的督办工作，责成相关人员认真办理，及早办结，确保会议决定事项事事有人办，件件得落实。
财务管理制度
一、单位包干经费除人员工资外，只能用于公务支出。应坚持励行节约、杜绝浪费、严格审批制度。原则上，一切经费的报支，须经所长一支笔审批。
二、财务人员，要严格履行财务管理制度和规定，遵守财经纪律，把好财务收支关。要坚持原则，认真审验原始单据，认定其内容是否完整、正确、经办人是否签字、盖章，发票是否规范，审批手续是否齐全;对不真实、不合法以及违反规定的支出，财务人员有权拒绝付款报销，违者追究财会人员责任。
三、各项经费的使用情况，由财务人员每月或每季向所长书面报告。属于重大经费的支出需报请县残联理事会请示，方可支出。
四、购买办公用品，应依据实际需要，报所长同意后，统一计划购买、发放。
考勤制度
一、严格遵守机关作息时间，按时上下班，做到不迟到、不早退、不溜班，上班时不闲谈、办私事。
二、严格请销假制度，职工因事因病请假，2天以上必须写出书面假条，经所长审批同意后方可离岗，每月累计事假7天以上，扣发当月工资的30%。
三、请销假制度执行结果，作为年终总结、奖惩的依据。
四、职工考勤情况由所办公室每季度公布一次。
所长工作职责
一、认真贯彻执行残疾人事业的有关法律、法规，积极完成县残联交给的各项任务。
二、主持就业服务管理所全面工作，组织制定全县残疾人就业培训计划和进行工作总结。
三、深入调查研究，真正为残疾人解决实际困难和问题。
四、经常向县残联理事会汇报工作。
五、积极完成上级就业服务中心领导交办的各项工作。
第二篇：建立残疾人托养服务中心
南昌新闻网讯 日前，市十三届人大常委会第二十一次会议听取和审议了《关于检查〈中华人民共和国残疾人保障法〉实施情况的报告》。市人大常委会组成人员结合南昌实际，积极建言献策，提出了不少指导性意见和建议。
建立残疾人托养服务中心
市人大常委会组成人员建议，要夯实残疾人基层组织建设，进一步完善残疾人工作领导体制，加强统筹协调，重点建立残联与民政、劳动保障、卫生、教育、工商等部门间的沟通协调机制，整合有关扶残助残的政策措施，增强推进残疾人就业的合力;要尽快建立健全基层残疾人组织网络，不断完善以各级残联为主导、各部门分工协作、县区—乡镇(街道)—村(社区)委会三级工作网络职责明确的残疾人工作格局。
要结合我市实际， 尽早成立残疾人维权中心，为残疾人群体提供维权、信访、法律咨询、心理咨询等服务，力争把矛盾化解在萌芽状态，维护社会和谐稳定;要建立残疾人托养服务中心，为残疾人提供融特殊康复、培训、就业为一体的综合服务以及为智力、精神残疾人提供有期或终身托养服务，增强残疾人综合服务事业的可持续发展能力;要建立残疾人体育训练中心，增强残疾人身体素质，进一步丰富残疾人物质文化和精神文化生活。
扶持社会力量兴办残疾人康复机构
残疾人康复工作越来越受到关注。市人大常委会组成人员建议，要不断提高基层残疾预防和康复服务水平，增强康复机构的服务能力。要以街道、社区卫生服务机构和乡镇、村卫生院为载体，广泛开展康复服务;注重残疾儿童学前康复教育，逐步更新和增配公益性康复训练活动设施器材，强化康复训练指导和心理疏导。同时，要鼓励和扶持社会力量兴办残疾人康复机构，拓展残疾人康复渠道，力争早日实现“人人享有康复服务”的目标。
将残疾人权益保障纳入规范化轨道
市人大常委会组成人员建议，将残疾人权益保障纳入规范化轨道。要以基本生活保障和困难救助为重点，以基本养老保险、医疗保险等社会化保障为突破口，完善各项扶残助残、普惠加特惠政策措施，加快建设惠及所有残疾人的社会保障体系;切实提高残疾人教育水平，增强义务段残疾少儿教育的针对性，加大对残疾人高等(成人)教育和职业技能培训的激励扶持力度，不断提高残疾人素质和参与社会的能力。(刘玉国 记者 王小刚)
第三篇：残疾人康复服务中心开业典礼致辞
文章标题：残疾人康复服务中心开业典礼致辞
县长在县残疾人康复服务中心开业典礼上主持词
各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们：
在这辞旧迎新、冬日送熙的一九时节，我们在这里隆重举行XX县残疾人康复服务中心开
业庆典。首先，我谨代表XX县委、县政府对莅临今天开业盛典的各位领导、各位
嘉宾以及
社会各界朋友表示最诚挚的欢迎!下面，我向各位介绍一下出席今天开业盛典的领导：省残
联副理事长XXX，省残联残疾人用品用具服务站站长XX，市残联理事长XX、副理
事长XX，XX县纪委书记XX、县人大副主
任XX、县政协主席XX，以及各兄弟县、市、区的残联理事长，让我们以热烈的掌声
对各位领导、各位嘉宾的光临表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!出席今天开业盛典的还有XX县
直各职能部门的主要负责同志、各乡镇党政正职以及工商界的朋友们。
XX县残疾人康复服务中心是县残联积极响应县委、县政府大力发展开放型经济战略决策
，着力通过向上争取引进的又一招商成果，也是县残联切实发挥自身职能，不断加大综合服
务力度，扎实推进和谐XX建设的重要举措。康复中心作为为残疾人开展综合服务的康复机
构，它的正式投运，必将在为残疾人开展供应服务、信息服务和康复指导服务等方面发挥更
加重要的作用，康复中心同时作为直接为残疾人服务的康复平台，也一定会有力促进我县残
疾人康复事业的持续健康稳定发展。
值此美好日子，下面我宣布：XX县残疾人康复服务中心开业盛典正式开始。
〖HTXBS〗第一项：〖HTF〗鸣炮奏乐
〖HTXBS〗第二项：〖HTF〗请XX县残联理事长XXX同志介绍XX县康复中心筹建情况
〖HTXBS〗第三项：〖HTF〗欢迎省残联〓〓〓〓同志致辞 〖HTXBS〗第四项：〖HTF〗欢迎市残联理事长XX同志致辞 〖HTXBS〗第五项：〖HTF〗欢迎XX
县纪委书记XX同志致辞 各位领导、各位来宾，同志们、朋友们，XX县残疾人康复服务中心开业盛典到此结束，
敬请各位领导、各位嘉宾前往XX县康复中心视察指导。最后，再次对各位领导、各位嘉
宾以及社会各界朋友的莅临出席表示诚挚的欢迎和衷心的感谢 谢谢
《残疾人康复服务中心开业典礼致辞》来源于，欢迎阅读残疾人康复服务中心开业典礼致辞。
第四篇：健全残疾人就业服务体系 全面改善残疾人就业服务
摘要要解决残疾人就业难，真正建立促进残疾人就业的长效机制，就要加快残疾人就业服务体系建设。健全残疾人就业服务体系、全面改善残疾人就业服务要从舆论宣传、教育培训、搭台拓渠、机构建设、行政保障等方面着手。
关键词残疾人 就业服务
中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145(2016)03-000-01
一、要强化舆论宣传，弘扬自强自立精神，营造全社会扶残助残的良好无障碍就业环境
残疾人事业是一项崇高的事业，是党的事业的重要组成部分。在我国社会保障体系尚不完善的情况下，就业是残疾人生存和生活的基本手段，扶残助残是人道主义思想和中华民族传统美德的重要体现，也是全社会的共同义务和神圣责任，要在全社会形成共识。一要强化舆论宣传。要进一步加大《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》的宣传力度，让全社会了解残疾人劳动就业的重要意义和应当承担的社会责任。结合“全国助残日”“国际残疾人日”等重大活动，开展多种形式的宣传，营造全社会理解、关心支持残疾人无障碍就业的良好氛围;二要引导残疾人弘扬自强自立精神，克服 “ 残”及“废”的观念。
二、重视残疾人教育培训，提高残疾人就业能力
残疾人的就业能力是决定其就业层次和工资收入的关键性因素，教育和培训是提高就业能力的主要途径和手段。要紧密结合实际，加大对残疾人教育的投入，并形成教育、培训和就业相结合的机制。不仅要根据残疾人的总体状况进行专门的教育和就业培训，使他们获得参加现代生产所必需的劳动技能，还要以残疾人就业需求为出发点，加强就业前培训。要坚持以市场为导向，按照不同岗位的要求，有针对性地做好残疾人职业技术培训，提高残疾人就业能力，并以此提升残疾人就业层次与就业工资水平。
三、多方搭建就业平台，多途径拓宽残疾人就业渠道
(一)进一步完善扶持政策，推进福利企业健康发展
福利企业是以享受减免税为前提而存在的带有社会福利性质的特殊企业。它认同残疾对生产过程有影响，并以减免税政策来补偿这种影响。随着经济体制改革的深入和市场经济的确立，退税政策已不能保证企业产品占有一定的市场份额，以追求到合理的利润。
(二)加大扶持力度，出台优惠政策，鼓励残疾人自食其力、自主创业
积极扶持有条件的残疾人自主创业、个体就业，对经过项目前期可行性评估的创业项目给予贷款担保贴息政策，或者视项目大小给予一次性的无偿资金扶持，帮助残疾人解决资金难问题。甚至可以因人制宜，建立尝试提供创业的孵化器，如残疾人创业一条街或残疾人创业园，免费提供2-3年的生产和经营场所，无偿给创业残疾人使用，进而影响周边的残疾人积极创业，真正改善自身的生存状况。
(三)行政事业单位应带头安置残疾人就业
行政事业单位带头安置好残疾人就业，，具有不可替代的示范、引导全社会共同关心支持残疾人就业的重要作用，也是政府自身在履行其法定义务。根据残疾人按比例就业制度相关规定，各级机关、事业单位应包含一定数量的岗位用于残疾人就业，用人单位安排残疾人就业达不到规定比例的，应严格按规定标准交纳残保金。
(四)开发公益性岗位等非正规就业，开辟残疾人就业创业新途径。
残疾人因自身条件的限制、就业领域相对偏窄，开发公益岗位等非正规就业无疑是保障残疾人就业最有效的办法之一。
四、加强残疾人就业服务体系建设，提升残疾人就业服务水平和效能
一要拓展服务功能、完善服务职责、努力建成专业化、个性化、多功能的残疾人就业服务机构;二要着眼于残疾人服务事业可持续发展的视角，围绕残疾人就业需求，着力塑造残疾人就业服务人员职业精神，不遗余力地提高就业服务人员的职业能力，使从事残疾人就业工作的人员成为名副其实的“职业指导师”;三是残疾人就业信息网络建设，通过建立统一的多功能残疾人就业信息网络，以全面、及时、准确地掌握残疾人劳动力资源情况，掌握用人单位的用工信息、空岗信息，为用人单位和求职残疾人提供更加快捷、方便的服务;四是开展无障碍设施建设和开展信息交流无障碍工作，为残疾人就业提供更有利的物质条件和就业环境;五是通过残疾人的职业康复，帮助残疾人恢复或补偿功能，提升其就业能力。
五、切实加强残疾人权益保障，依法保护落实残疾人就业
首先各行政事业单位应在安置残疾人就业起表率和带头作用;其次，涉残部门应该通力合作，做好残疾人就业的各项工作。对拒不依法按比例安置残疾人就业，不为全社会起带头作用的相关部门和单位，该奖奖、该罚罚。二是完善残疾人就业保障金的收支管理，加大就业保障金在促进残疾人就业中的积极作用。按比例征收残保金是促使用人单位安置残疾人就业的重要手段。一方面，财税部门应采用专业手段把残保金的收支情况列入平时的财务检查内容，对各行政和企事业单位缴纳残保金情况进行核对、抽查，坚决杜绝漏报少报现象;另一方面，相关部门应定期开展就业情况核查，打击杜绝企业虚挂残疾职工骗取国家税收或残保金等现象，切实维护残疾职工合法权益。三是采取提高违法成本和企业享受政策双管齐下的经济手段。 提高残保金征收率，意味着用人单位不按比例安置残疾人就业就将付出经济代价。政府要对已安置残疾人就业或及时缴纳残保金的企业给予更多的政策优惠。在提高违法成本和企业享受政策获取经济利益的双重手段下，才能促使企业安置更多的残疾人就业，更好的维护残疾职工的合法权益。四是政府应完善相关立法工作，协调各法律法规之间的关系，针对现存法律中的空白制定具体的政策、法规、条例，使其趋于具体化和可操作化，依法促进残疾人就业的长效机制。
参考文献：
[1]刘婧娇.农村残疾人就业保障问题研究[J].残疾人福利政策与服务研讨会发展论坛.
[2] 钟越.残疾人就业问题研究[J].1994.2.
[3] 许玮玲.残疾人就业难问题成因及对策浅析[J].农村经济与科技，2012.23.
第五篇： 城北区残疾人综合服务中心运行情况汇报
一、基本情况
城北区残疾人综合服务中心位于城北区朝阳西路53号，总建筑面积1600平方米，使用面积1300平方米。中心设有：工艺制作室、教育培训室、图书阅览室、康复训练室、微机培训室、绘画室、音乐舞蹈室、印刷室、心理疏导室、托养中心、餐厅等服务用房，全面配备了各类无障碍设施。是一所集康复训练、康复知识宣传普及、就业技能培训与指导、心理疏导、文化娱乐、托养服务等为一体的残疾人综合服务机构。
区残疾人综合服务中心现有工作人员15人，其中：残疾人专干2名、慧灵智障人士工作站12名、聘用人员1名。
二、主要做法
按照省、市、区残联的统一部署，围绕残疾人“两个体系”建设，将区残疾人综合服务中心建设作为一项民生工程和为民办实事工程，通过政策扶持、社会参与、规范标准等多项措施，不断开拓残疾人综合服务中心建设的新局面，有力推进了全区残疾人事业健康快速发展。
(一)创新运营模式、完善服务功能
一是创新运营模式。为使中心能更好的服务于北区残疾
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人事业发展，促进残疾人工作在服务品质、服务内容、服务质量、服务效能等方面达到先进水平的目标，我们坚持政府主导和社会参与相结合的社会化工作方式，鼓励和引导社会力量广泛参与，积极探索社会主义市场经济体制下做好残疾人服务工作的有效方式，共同推进残疾人服务工作。为此，我们引进民间组织青海慧灵智障人士工作服务站合作运行。由中心在场地、部分设施设备、项目资金等方面提供支持，慧灵在人员、技术等方面提供支持，通过合作运营的方式，为北区各类残疾人及慧灵招收的智障学员提供康复服务、教育就业、技能培训、文体娱乐、托养服务等服务工作及相关联的活动，力求达到社会公益服务的最大化。二是健全管理机制。根据工作性质，我们对中心的职能、人制度等进行规范。中心主任由区残联领导兼任1名，副主任由会灵智障人士工作站负责人担任，工作人员由残疾人专干、智障人士工作站工作人员及聘用人员组成。同时，我们对每位工作人员的职责进行明确分工，做到责任到人、目标明确。三是完善服务功能。为使中心的各功能载体更好的发挥作用，我们对功能载体进行合理划分。业务管理及服务项目设臵为：托养中心(托养服务、餐厅管理)、康复训练部(康复训练室、心理疏导室、医务室)、教育培训部(就业培训室、电脑培训室、图书阅览室)、特色服务部(音乐舞蹈室、绘画室、工艺制作室)、社工部(庇护站、自行车队、文艺演出队、
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志愿服务队)、后勤管理部(锅炉房、安全保卫、卫生保洁等)、行政管理部(中心办公室、财务室等)及专门协会(智力亲友协会、肢体协会等5大协会)。
(二)推进精细化管理、打造服务品牌
在中心服务对象上，我们以北区各类残疾人为主兼顾慧灵智障人士工作站智障学员。为此，我们以残疾人的基本需求为重点，从残疾人基本需求出发，推进精细化管理、打造服务品牌。一是开展日间活动和培训。依托社区资源为中重度智障学员提供户内户外的小组活动、个别辅导服务，活动的目标使学员掌握生活中的常识和技能，人士朋友和建立社交关系。具体内容包括：常识、音乐调理、美术调理、上网、体育及家居生活技巧等。二是开展家庭式住宿服务。目前，中心已建成3处家庭式住宿服务。家庭式住宿服务是以为困难的智障人士提供一个安全及舒适的生活居住环境。每个家庭最多有6名学员，由一个专职“家庭妈妈”和一个家庭助理负责学员的起居生活、观察学员心理、情绪变化情况。分享生活中的酸甜苦辣。通过共同生活，增进他们与他人相处及独立生活能力，培养个人兴趣和发展有益身心的健康生活。使他们能够更好的享受生活、融入社会。三是开展艺术调理。运用音乐演奏、戏剧表演、美术创作、舞蹈编排等各种活动形式，帮助残疾人建立良好的人格模式，使他们在性格上变得更加开朗、自信，在精神上得到新生的体验，从而
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改善身心状态。四是家长支持服务。为智障学员的家属提供咨询、辅导及转介服务，并组织家长开展交流、联谊活动。藉以改进照顾及教育智障子女的方法，并帮助减轻家属因长期照顾所引致的心理压力。
(三)加大培训力度、拓宽就业渠道
一是为加大残疾人培训力度，提高残疾人就业和创业能力。年初，我们对残疾人培训的就业需求情况进行调查摸底,并根据实际，在中心举办残疾人计算机、掐丝唐卡、绢花工艺制作等培训班，有60余名残疾人参加培训。在手工师傅及业余爱好志愿者的带领下，生产制作手链、项链、饰品、编织、丝网花居家用品及装饰品等各种手工艺品。我们将制作的作品一方面以“爱心义卖”的形式在西宁各大高校、社区、教堂等场所进行义卖;另一方面通过承接爱心个人、企业、政府的订单或代销的形式销售。所有产品销售后个除去成本，盈余作为劳动报酬全部发放给残疾人朋友。在这里，他们和普通人一样有获得工作的机会，遵守相应的劳动纪律和制度，取得相应的劳动报酬，享受工作的节奏和乐趣。二是开展职业技能培训。主要是为中轻度智障青年及成人提供职业技能培训。通过评估他们的兴趣爱好、劳动技能和社会适应能力等相关方面的情况，为其设计个别训练计划，并积极寻求提供就业机会的企业单位，使他们在真实的工作环境中得到实习。
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(四)丰富文体内涵、搭建活动平台。
一是重视和发展残疾人文化体育运动。城北区残疾人自行车队在去年代表青海省参加2012年第十一届“中国体育彩票杯”环青海湖国际公路自行车赛残疾人邀请赛，获得6个名次奖项，引起社会的广泛关注和高度评价。今年，进一步打造残疾人自行车队品牌，将建立残疾人自行车俱乐部。目前，招收的10名队员正在加紧训练，争取在举办的残疾人夏都乡村自行车邀请赛、2013年环湖赛上取得更优异的成绩。积极筹建城北区残疾人艺术团，其团员有肢体残疾人、聋哑人、还有心智障碍的学员，艺术团刚起步，针对每一个学员，根据他们的能力及需求安排教学内容，通过开展多元的艺术调理形式来训练学员，如律动、舞蹈、音乐、念白、歌谣、音乐作画、打击乐、戏剧表演等多种综合艺术来陶冶学员，使得学员在参与艺术创作的过程中提高认知和参与度，缓解其情绪，建立良好的人格模式，感受艺术调理活动带来的快乐及自信。5月份开始，残疾人艺术团将走进社区、村、大学、敬老院等进行演出，使他们平等参与社会建设，共享社会文明成果。二是搭建活动载体，丰富活动内容。结合“爱耳日”、“自闭症日”“助残日”、 “特奥日”等活动，组织人员开展了眼健康知识专题讲座、以“今天你蓝了么”为主题的2013青海关爱自闭症儿童蓝色行动、“助残日”文艺演出、“关注智障人士健康、推动特奥运动发展”趣味运
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动会、西宁市首届残疾人运动会、西宁市残疾人文艺演出、残疾人文化周、象棋比赛、读书日、“迎中秋、庆国庆”联 谊、健康知识讲座等丰富多彩的活动，不断丰富了残疾人的精神文化需求为残疾人创造了一个平等共享、融洽和谐的生活学习环境，使更多的残疾人走出家门，参与社会，推动了我区残疾人事业再上新台阶。
(五)社会广泛关注、爱心不断涌入
中心自建成开放以来，受到社会各界的广泛关注。市委书记毛小兵，市委副书记、市长王予波带领西宁市区县工作观摩会成员莅临城北区残疾人综合服务中心观摩考察。副省长张光荣莅临中心视察残疾人工作、市委常委、市委宣传部部长王海红莅临中心指导工作、中残联康复中心主任带领相关省市领导莅临中心考察、省残联理事长肖建军等领导来中心检查指导工作、区委、区政府、区政协领导也相继来中心检查指导工作，以上各位领导在视察过程中提出许多宝贵意见，为我们更好的服务于残疾人提供了帮助。同时，社会各界爱心人士也不断伸出援助之手，共同关心、支持、帮助残疾人。青海民营协会、青海四川商会、省委党校团委、福彩天天公益等爱心单位、爱心人士纷纷伸出爱心之手，捐款捐物，帮助我区残疾群众。
三、存在的问题和困难
(一)教育工作者人数较少，制约了中心发展。区残联
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在编人员3人，其中：工作人员2人(今年计划退休)，人员紧缺无力安排人员去中心负责全盘业务工作。目前，中心由慧灵负责人来管理，在工作中，中心业务还与先前慧灵民间管理方式不同，需要时间去磨合。另外，中心现有智障学员42人，其中：北区学员12名。老师及工作人员15名，残疾智障人员需要老师一对一的服务，学员多，一人身兼多职，员工压力增大许多，工作效率也不断降低。同时，员工待遇很低，最终造成员工流失率不断升高且招聘专业员工困难。
(二)残疾人思想观念滞后，培训工作遇瓶颈。根据残疾人的自身特点，开展有针对性职业技能培训，想方设法让残疾人掌握一技之长。但由于残疾造成的障碍和受教育程度较低，残疾人观念保守落后，思想跟不上发展的新形势。综合素质不高，在就业、参与社会、适应竞争环境和抵御社会风险等方面的能力较差，很多残疾人对区残联、中心举办的各类培训会持观望态度，对我们就业培训工作造成一定的压力。
(三)残疾人出行不便，服务辐射面欠缺。有些残疾人因自身出行不便，对于中心开展的各类助残扶残活动，心有余而力不足。今年中心将开展各种系列活动，需要带领学员外出，交通不便利，活动范围受局限。
四、今后工作打算
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(一)加大工作人员的培训力度，不断提高他们的综合业务素质，更好的为残疾人服务。
做好残疾人工作，关键在人。工作人员在工作中要面对大量的方方面面的问题，这些问题涉及理论、方针、政策、法规，又涉及到方式、方法和相关的业务知识，对这些问题把握正确与否，处理得恰当与否，都直接关系到残疾人的切身利益，关系到残疾人工作基础的巩固。这就要求每个工作人员除了有良好的职业道德、敬业精神，还要有较全面的业务知识和分析、判断、解决问题的能力。今年，我们针对工作人员服务残疾人中存在的诸多困难，将加强对他们的业务知识培训，邀请省康复中心老师、西宁特效、聋校的专业老师，为他们提供专业知识的指导培训。还要利用走出去、请进来的方法，深入兄弟省市学习交流考察，汲取更多的经验为残疾人服务。同时要求工作人员要善于自学、在工作实践中学习、与同行沟通学习。针对老师在与残疾人长时间交流当中存在的心理障碍，我们邀请心理专家进行辅导，使他们克服困难，更好、更高效率地服务残疾人。
(二)拓宽康复服务范围，为残疾人提供多类康复服务。
一是充分利用中心康复训练器材等设施，为残疾人、特别是对儿童抢救性康复、智障、偏瘫、自闭症患儿等提供康复服务，减轻他们的痛苦，更早融入社会。二是建成大运动训练室，为有康复需求的智障及自闭症儿童提供康复服务。
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培养每天固定半个小时到一个小时的时间进行大运动训练的习惯，通过一定的运动项目训练，提高孩子身体的灵活性、平衡和协调，提高孩子的运动能力。三是建成残疾人辅助用品用具服务中心，为全区有需求的残疾人免费提供辅助用品用具。在工作理念、硬件建设上努力攻坚，充分利用社会资源，提高专业化服务水平，更好地加强辅助器具服务，促进工作发展，给残疾人更多的实惠。四是继续开展日间活动和培训、家庭式住宿服务、艺术调理、家长支持服务等活动，增进他们与他人相处及独立生活能力，培养个人兴趣和发展有益身心的健康生活，使他们能够更好的享受生活、融入社会。
(三)创新活动载体，切实提高残疾人的服务水平 一是加大培训力度，不断拓宽残疾人的就业渠道，提高残疾人的生活水平。今年，我们还要针对残疾人自身特点，开展残疾人十字绣、堆秀、计算机、盲人按摩等培训，使他们掌握一级技能，提高就业能力。同时，我们将通过在市场开设代售点、网上义卖、爱心义卖等形式，推销残疾人作品，为他们增收做出努力。二是充分发挥残疾人庇护站的作用，建成残疾人就业扶贫基地。开展印刷、烧纸分拣等工作，为辖区更多的残疾人提供就业机会，不断增加他们的收入水平。目前，此项工作在区工商联的牵线搭桥下，正在和厂家进行接洽，预计5月份运行。三是充分挖掘残疾人的文化才
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能，为残疾人提供展示艺术才能的舞台。通过举办残疾人艺术节、残疾人艺术作品展、残疾人文化进社区、进农村、进校园活动，不断丰富残疾人的精神文化需求。四是打造残疾人自行车俱乐部品牌，开展系列赛事。将开展2013年环湖赛热身赛—夏都邀请赛、环青海湖国际公路自行车赛残疾人邀请赛、金秋十月乡村游—自行车赛、残疾人象棋比赛、乒乓就赛、特奥运动会、省残运会等活动，丰富残疾人的体育生活。五是利用各个节点，开展丰富多彩的活动。通过开展感恩母亲—义卖活动、爱心粽子送真情活动、青海省公益组织沙龙、残疾人鹊桥会、中秋联谊会、残疾人志愿服务等活动，使更多的残疾人融入社会。
(四)以关爱残疾人为纽带，加大宣传力度，使更多的社会爱心人士参与到扶残助残活动中来。
关注残疾人的疾苦、生存状况是政府部门的工作职责，更是社会各界义不容辞的职责。充分发挥宣传督导、舆论监督的作用，广泛动员全社会都来关心、支持残疾人事业，促进了社会助残氛围的形成。目前，从我们调查情况来开，残疾人因各种原因，导至贫困家庭很多，目前掌握的特困人群、城市有300余户、农村有500余户，这些残疾人家庭几乎无收入来源，仅靠低保、救济等生存，残疾导致的疾病也很多，非常需要社会各界爱心人士的关心、帮助。今年，我们将充分发挥残疾人救助基金协会的作用，开展助残日等各种爱心
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助残及募捐活动，使更多的残疾人家庭享受到社会各界的关爱和帮助。
总之，残疾人综合服务中心的投入使用，充分体现区委、区政府对残疾人的关怀和爱护。中心以一切为了残疾人、全心全意为残疾人服务为宗旨,致力于残疾人事业“平等、参与、共享”目标的实现，将竭诚为残疾人提供优质服务，为北区残疾人平等参与社会生活，共享社会发展成果提供开展活动及展示自我的平台，也为残疾人建造了一个温馨的家。