担任支部委员的条件

2022-08-07

第一篇:担任支部委员的条件

村党支部委员及书记任职条件

附件1:

村党支部委员及书记任职条件

(一)政治素质好,带头践行科学发展观,自觉贯彻党的路线方针政策,模范遵守国家法律法规,自觉同上级党委、政府保持一致。

(二)思想解放,勇于开拓,带富能力强,能积极带头致富和带动群众共同致富。

(三)热爱农村工作,能热心为群众服务,有较好的群众基础,作风正派,乐于奉献,尽职尽责,办事公道,清正廉洁。

(四)具备高中以上文化程度,年龄原则上不超过50周岁。原班子成员在近三年的工作表现突出、身体健康的,经党委研究年龄和学历可适当放宽。

(五)村党支部书记在具备以上委员任职条件的基础上,还应具有较强的组织协调和领导能力,工作思路清晰,能发扬民主,自觉执行民主集中制,维护领导班子团结,在党员和群众中具有较高的公认度和威信。

有下列情形之一的,不得提名为村党支部换届选举候选人:

(一)违反党纪党规、国家法律法规被立案侦查或调查期间的,违反计划生育政策,接受处理未满三年或未接受处理的;

(二)三年内,受过党纪处分或治安处罚的;

(三)宗族思想严重,拉帮结派,搞小圈子、闹不团结,私心重,政治素质差的;

(四)群众意见较大,缺乏群众基础,办事不公,工作能力较低和工作方法简单粗暴的;

(五)集体观念淡薄,不能积极完成本单位及上级党委政府布臵的任务的;

(六)违反组织原则和工作程序,煽动、组织或参与过集体上访、越级上访的;

(七)党性观念差,经常不参加组织生活,不愿做党分配的工作的。

(八)不能够自觉交纳党费;在任期间,连续2年未发展党员的。 附件2:

公推直选推荐投票得分计算方法

1、党员推荐投票、群众推荐投票、上级党组织推荐投票权重分别为50、30、20。

2、单项得分=推荐人选所获支持票÷参与推荐人数×100%×该项推荐投票的权重。

3、最终推荐得分=组织推荐投票得分+党员推荐投票得分+群众推荐投票得分。 附件3:

村党支部委员及书记公推直选办法

本办法所称的村党支部换届选举公推直选,是指通过由党员、群众和组织公开推荐产生村党支部委员和书记候选人预备人选,由村党员大会直接差额选举产生村党支部委员和书记。

A、公推办法

第一条 党员推荐和群众推荐由本届村支部委员会组织实施;组织推荐由乡镇党委组织实施。

第二条 新一届村党支部委员会原则上由书记和委员共3—5人组成,具体职数由乡镇党委根据各村实际确定。

第三条 党员推荐下一届支委会委员和书记候选人,采取召开党员大会的形式进行。要公布候选人条件,听取本届支委会委员的述职报告,现场公开计票。有选举权的党员到会人数要超过应到会人数的五分之四,外出流动党员原则上要告知相关事项,但一般不委托投票。

第四条

预备党员、受留党察看处分留党察看期间的党员,不得参与推荐投票和选举投票。

第五条 群众推荐下一届支委会委员和书记候选人,采取群众代表大会的形式进行。群众代表一般由非党员的:村民代表、本村人大代表、政协委员、现任村民委员会班子成员及村级后备干部、大学生村官、村退职老干部、村致富能手等组成,群众代表人数不得少于党员人数。推荐投票,参照党员大会推荐办法进行。

第六条 组织推荐下一届支委会委员和书记候选人,原则上由乡(镇)党政领导班子成员、乡镇内设机构和乡镇直属单位负责人参加。

第七条 党员推荐、群众推荐也可以同时进行,但要分别投票、分别计票。

第八条 收回推荐票少于或等于发出推荐票,推荐有效;收回推荐票多于发出推荐票,推荐无效。对没有书写能力的党员可现场委托他人代为填写,不准委托投票。 第九条 填写推荐票时,支部书记人选只能推荐1人,委员人选按确定的职数进行推荐,少于或等于推荐人数,推荐票有效,多于推荐人数,推荐票作废。

第十条 投票采取公开计票的办法,由监票人、唱票人、计票人在推荐大会会场公开唱票、计票。

第十一条 党员推荐、群众推荐和组织推荐结果要分别当场计算出得分并向参加推荐人员公布。三种推荐投票全部结束后,村党支部要分别将三种推荐投票结果及最终得分情况(包括得票情况、得分情况)予以公示并报乡镇党委。

B、直选办法

第一条 由驻村乡镇工作指导组负责召开党员大会直接差额选举村党支部委员、书记。

第二条 选举时,有选举权的党员到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。不能参加大会选举的党员,符合有关规定情形的,经党员大会通过,并报乡镇党委同意,可以不计入党员大会的应到会人数。

第三条 本届村党支部根据乡镇党委批复,提出新一届村支部委员会委员和书记候选人建议名单,交大会酝酿讨论,根据多数选举人的意见确定委员、书记正式候选人。委员和书记候选人数至少比应选人数多1人。

第四条 选举顺序为先选举产生村党支部委员,然后再选举产生书记。如有书记候选人在委员选举中落选,形不成差额的,可实行等额选举。

第五条 选举前,候选人应向选举人作自我介绍、竞职演讲,或接受选举人询问。

第六条 选举时每轮选举应公开计票,当场公布计票结果。 第七条 选举一律采用无记名投票的方式进行。选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票,也可以弃权。投不赞成票者可以另选他人。

第八条 选举人不能写选票的,可由本人委托非候选人按照选举人的意志代写。因故未出席会议的党员不能委托他人代为投票。 第九条 被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半,始得当选。当选人多于应选名额时,以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,缺额的可以另行选举。另行选举时,从未当选的得票多的候选人中按比缺额多1人的差额确定候选人。如果当选的委员接近应选名额,经大会同意,也可不再选举。

第十条 乡镇党委将选举产生的新一届村党支部委员和书记名单在村内进行公示,接受群众监督。公示时间一般不少于3天。

第十一条 党委审批。公示结束后,乡镇党委根据各村党员大会选举结果和公示情况,逐个审批发文,村党支部书记报县委组织部备案。

第二篇:万福垴村党支部委员会委员候选人条件

一、本村有选举权和被选举权的中共正式党员。

二、拥护党的领导,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真执行党的路线、方针和政策,思想上、行动上与党中央保持高度一致。

三、严格遵守党的纪律,组织观念强,坚持党性原则,有较强的政治敏锐性。

四、具有较强的组织领导能力和带领群众共同致富的本领,先锋模范作用发挥较好,受到群众拥护。

五、维护党的团结统一,坚持党性,反对派性,坚持集体领导,发扬党内民主,正确对待不同意见。

六、襟怀坦白,表里如一,思想求实,工作务实,作风扎实。

七、能正确摆正国家、集体和个人三者之间的关系,顾全大局,时刻以国家和集体利益为重,乐于为党员、为群众服务。

八、敢于坚持真理,积极开展批评与自我批评,能与坏人坏事作坚决斗争。

九、群众观念、宗旨观念强,能密切联系群众,倾听群众呼声,真心实意为群众办实事,办好事。

十、新进班子的一般应有高中以上文化程度。

第三篇:万年县村党支部委员及书记任职条件

附件1:

万年县村党支部委员及书记任职条件

(一)政治素质好,带头践行科学发展观,自觉贯彻党的路线方针政策,模范遵守国家法律法规,自觉同上级党委、政府保持一致。

(二)带富能力强,能积极带头致富和带动群众共同致富。

(三)热爱农村工作,作风正派,乐于奉献,尽职尽责,办事公道,清正廉洁。

(四)具备高中以上文化程度,年龄原则上不超过50周岁。原班子成员在近三年的工作表现突出、身体健康的,年龄和学历可适当放宽。

(五)村党支部书记在具备以上委员任职条件的基础上,还应具有较强的组织协调和领导能力,工作思路清晰,能发扬民主,自觉执行民主集中制,维护领导班子团结,在党员和群众中具有较高的公认度和威信。

有下列情形之一的,不得提名为村党支部换届选举候选人:

(一)违反党纪党规、国家法律法规被立案侦查或调查期间的,违反计划生育政策,接受处理未满五年或未接受处理的;

(二)三年内,受过党纪处分或治安处罚的;

(三)宗族思想严重,拉帮结派,搞小圈子、闹不团结,私心重,政治素质差的;

(四)群众意见较大,缺乏群众基础,办事不公,工作能力较低和工作方法简单粗暴的;

(五)集体观念淡薄,拖欠各类承包款或拖欠集体资金不还的,不能积极完成本单位及上级党委政府布臵的任务的;

(六)违反组织原则和工作程序,煽动、组织或参与过集体上访、越级上访的;

(七)党性观念差,经常不参加组织生活,不愿做党分配的工作的。

(八)在任期间,连续2年未发展党员的。

附件2:

公推直选推荐投票得分计算方法

1、党员推荐投票、群众推荐投票、上级党组织推荐投票权重分别为50、30、20。

2、单项得分=推荐人选所获支持票÷参与推荐人数×100%×该项推荐投票的权重。

3、最终推荐得分=组织推荐投票得分+党员推荐投票得分+群众推荐投票得分。

附件3:

万年县村党支部委员及书记公推直选办法

本办法所称的村党支部换届选举公推直选,是指通过由党员、群众和组织公开推荐产生村党支部委员和书记候选人预备人选,由村党员大会直接差额选举产生村党支部委员和书记。

A、公推办法

第一条党员推荐和群众推荐由本届村支部委员会组织实施;组织推荐由乡镇党委组织实施。

第二条新一届村党支部委员会原则上由书记和委员共3—5人组成,具体职数由乡镇党委根据各村实际确定。

第三条党员推荐下一届支委会委员和书记候选人,采取召开党员大会的形式进行。要公布候选人条件,听取本届支委会委员的述职报告,现场公开计票。有选举权的党员到会人数要超过应到会人数的五分之四,外出流动党员原则上要告知相关事项,但一般不委托投票。

第四条预备党员、受留党察看处分留党察看期间的党员,不得参与推荐投票和选举投票。

第五条群众推荐下一届支委会委员和书记候选人,采取群众代表大会的形式进行。群众代表一般由非党员的:村民代表、本村人大代表、政协委员、现任村民委员会班子成员及村级后备干部、大学生村官、村退职老干部、村致富能手等组成,群众代表人数不得少于党员人数。推荐投票,参照党员大会推荐办法进行。

第六条组织推荐下一届支委会委员和书记候选人,原则上由乡(镇)党政领导班子成员、乡镇内设机构和乡镇直属单位负责人参加。

第七条党员推荐、群众推荐也可以同时进行,但要分别投票、分别计票。

第八条收回推荐票少于或等于发出推荐票,推荐有效;收回推荐票多于发出推荐票,推荐无效。对没有书写能力的党员可现场委托他人代为填写,不准委托投票。

第九条填写推荐票时,支部书记人选只能推荐1人,委员人选按确定的职数进行推荐,少于或等于推荐人数,推荐票有效,多于推荐人数,推荐票作废。

第十条投票采取公开计票的办法,由监票人、唱票人、计票人在推荐大会会场公开唱票、计票。

第十一条党员推荐、群众推荐和组织推荐结果要分别当场计算出得分并向参加推荐人员公布。三种推荐投票全部结束后,村党支部要分别将三种推荐投票结果及最终得分情况(包括得票情况、得分情况)予以公示并报乡镇党委。

B、直选办法

第一条由驻村乡镇工作指导组负责召开党员大会直接差额选举村党支部委员、书记。

第二条选举时,有选举权的党员到会人数超过应到会人数的五分之四,会议有效。不能参加大会选举的党员,符合有关规定情形的,经党员大会通过,并报乡镇党委同意,可以不计入党员大会的应到会人数。

第三条本届村党支部根据乡镇党委批复,提出新一届村支部委员会委员和书记候选人建议名单,交大会酝酿讨论,根据多数选举人的意见确定委员、书记正式候选人。委员和书记候选人数至少比应选人数多1人。

第四条选举顺序为先选举产生村党支部委员,然后再选举产生书记。如有书记候选人在委员选举中落选,形不成差额的,可实行等额选举。

第五条选举前,候选人应向选举人作自我介绍、竞职演讲,或接受选举人询问。

第六条选举时每轮选举应公开计票,当场公布计票结果。

第七条选举一律采用无记名投票的方式进行。选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票,也可以弃权。投不赞成票者可以另选他人。

第八条选举人不能写选票的,可由本人委托非候选人按照选举人的意志代写。因故未出席会议的党员不能委托他人代为投票。

第九条被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半,始得当选。当选人多于应选名额时,以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。当选人少于应选名额时,缺额的可以另行选举。另行选举时,从未当选的得票多的候选人中按比缺额多1人的差额确定候选人。如果当选的委员接近应选名额,经大会同意,也可不再选举。

第十条乡镇党委将选举产生的新一届村党支部委员和书记名单在村内进行公示,接受群众监督。公示时间一般不少于3天。

第十一条党委审批。公示结束后,乡镇党委根据各村党员大会选举结果和公示情况,逐个审批发文,村党支部书记报县委组织部备案。

第四篇:成立党支部的条件及流程

建立党支部的条件

正式党员3人以上的企业,并且党组织关系在现所在单位或能够转入所属党工委的。

建立党支部的程序

1、向上级党组织上报申请建立党支部的请示。请示的内容一般包括:建立单位的工作性质、人员数量等简要情况;现有正式党员、预备党员的数量,建立党支部的依据和理由;党支部委员会的组成人员和委员设置方案等。

2、上级党组织批准建立党支部后,召开支部党员大会,以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。

3、选举产生的党支部委员会,召开第一次支部委员会议,对经上级党组织同意的书记、副书记候选人进行选举,并对委员进行分工。如果党员人数较少,可只设书记,也可以设正、副书记,正、副书记通过全体党员大会直接选举产生。

4、向上级党组织写出党支部委员会组成的请示。请示主要内容包括:选举支部委员会的依据;支部党员大会进行选举的简要情况,包括时间、出席大会的党员情况、候选人名额与应选人名额差额情况、选举结果等;党支部委员会选举书记、副书记的情况以及党支部委员的分工情况。

5、上级党组织批复。党支部委员会开始工作,履行自己职责。

成立党支部流程图

第五篇:支部书记和支部委员的职责

一、支部书记的职责: 支部书记在支部委员的集体领导下,负责主持党支部的日常工作,主要职责是:

1、负责召集支部委员和支部林会,结合本单位的具体情况认真传达贯彻上级的决议、指示:研究安排党支部工作,将党支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。

2、了解掌握党员的思想,工作和学习情况,发现问题及时解决,做经常性的思想政治工作。

3、检查支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问题,按时向支部委员会、支部大会及上级党组织报告工作。

4、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系,交流情况,相互配合,支持他们的工作,协调单位内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。

5、抓好支部委员会的学习,按时召开支部委员会的民和生活会,加强团结,充分发挥支部委员会的集体领导作用。 支部副书记协助支部书记进行工作,主持支部常务工作。

二、组织委员主要职责是:

1、了解和掌握党支部的组状况,根据实际情况的需要,提出党小组的蕙分和调整意见,检查和督促党小组过好组织生活,并按照党章规定,积极做好党支部改选的准备工作。

2、了解和掌握党员的思想状况,协助宣传委员、纪律检查委员,对党员进行思想教育和纪律教育,搜集和整 1 .

理党员的模范事迹,向支部委员会提出表扬和奖励的建议。

3、正确掌握党的发展工作方针,了解要求入党的积极分子的情况,负责对积极分子的培养、教育和考察,制定切实可行的发展党员的工作计划,严格按照党章规定,具体办理吸收党的各项工作;认真负责地做好预备党员的考察工作,按时办理预备党员转正手续。

4、做好党员的管理工作,评选优秀党员,做好党员鉴定,编造党员名册,定期完成党员统计工作,转接党员组织关系,收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况。

三、 宣传委员主要职责是:

1、做好宣传教育工作。了解党内外的思想动态,提出宣传教育工作的意见,拟定和提出学习计划和建议。紧密结合本单位的实际,宣传国内外的形势,开展“五讲四美”、“三热爱”的宣传教育活动。

2、组织干部、党员的政治、理论学习。围绕党中心工作,提出组织干部、党员学习政治、理论的计划,经支部委员会讨论通过后,会同组织委员、纪律检查委员加以实施。

3、组织一支宣传队伍,物我有一定宣传能力的骨干,组成一支宣传队伍,充分利用广播台、黑板报等宣传工具,开展宣传鼓动工作,大力表彰和发扬先进思想和先进事迹。

4、指导、协调本单位工作、共青团组织积极开展群众性的文化体育活动。积极开展业余科学技术、文化学习生活,提高群众的科学文化水平。因地制宜地开展健康有益的文娱和体育活动,丰富群众文化生活,增强体质。

四、纪律检查委员主要职责是:

1、维护党规党法,抓好

整顿党风工作。协同组织委员、宣传委员,向党员进行党规党法和党的纪律教育,不断提高全体党员遵守党规党法的自觉性。

2、保障党员的民主权利、检查党执行《关于党的政治生活的若干准则》,遵守党的纪律的情况,同各种违犯党纪和败坏党风的行为作斗争。

3、认真调查,及时处理党员违犯党的章程、违犯的纪律的案件,按照党章规定,对违犯政纪国法的党员要及时作出处理。

4、受理党员的控告和申诉,考察了解受处分党员改正错误的情况,并教育、帮助他们改正错误,鼓励他们积极工作。

5、经常向支部委员会和上级纪律检查委员会汇报和反映本单位党风党纪情况。

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