第一篇：社团成立邀请函范文
社团成立手续
由5名以上的在校学生发起申请，其中须有5人以上留任社团骨干，申请人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质，且未受过校纪校规处分。 申请人持社团章程向社团管理委员会主任提出申请，并提交相关材料(包括章程、组织机构,筹委会人员名单、及一年内活动计划)。 委会主任向秘书长禀明后，召开委员会，申请人在委员会上进行答辩。答辩内容分为自由阐述和回答提问两部分。自由阐述时需用文件形式向委员会展示其申请社团的名称，会徽，性质，章程,内部机构及社团活动的策划和运作方案。
社团名称章程必须包括：(详见章程模版)
社团名称、社团类别(公益类、艺术类、学术类、竞技类、传媒类、实践类等);
社团宗旨、活动范围(领域)、活动时间、活动方式;
组织管理制度，执行机构的产生程序及权限;
负责人的条件，权限和产生、罢免的程序;
会员招收、开除的程序;
社团成员资格及其权利、义务;
财务管理，经费来源和使用原则;
章程的修改程序;
社团终止的程序;
章程应当规定的其他事项。
附：字体要求：除“****社团章程”用宋体三号外，其余均用宋体五号。
社徽格式：JPG 章程格式：WORD文档。
文本要求：电子版和打印版各一份。
答辩结束后，委员会进行讨论并投票表决。经三分之二(含三分之二)以上人 数同意，所申请社团拥有成立资格，并在社团管理委员会办理相关手续。 批准成立后社团管理委员会将于一周内以公告形式向全校宣告成立，并会安排招新活动。
没有通过答辩成立的申请人，可以继续申请答辩，答辩次数不得超过3次。
第二篇：社团成立大会讲话
与时俱进奋发有为开创甘冶院学生社团工作的崭新局面
——杜建武同志在“甘冶院学生社团联合会”成立大会上的讲话
尊敬的各位领导，同志们、青年朋友们：
在今天这个具有特殊意义的日子里，“甘冶院学生社团联合会”成立大会隆重召开。我代表共青团甘肃有色冶金职业技术学院委员会向大会的召开表示热烈的祝贺!向一直以来高度重视、亲切关怀甘冶院青年工作的各级领导表示崇高的敬意和衷心的感谢!向全体与会代表表示诚挚的问候!
在刚刚结束的代表大会上，代表们审议通过了《甘肃有色冶金职业技术学院学生社团联合会章程》，对甘冶院学生社团工作进行了研讨和规划。在今天的成立大会上，共青团金昌市委员会马国开书记还将作重要讲话，希望大家能认真学习、深刻领会。下面，我代表共青团甘肃有色冶金职业技术学院委员会就学生社团工作谈几点意见。学生社团是大学生基于共同兴趣、爱好，为实现共同发展的目标而组成的学生群众组织。门类丰富的学生社团满足了不同大学生群体的成才需求，为素质教育的推进和大学生的全面发展起到了积极作用。当前，随着我国经济社会的快速发展，高等教育改革步伐逐步加快，高校学生社团的类别不断增加，规模不断壮大，成为高校教育、管理和服务青年学生的重要载体。团委始终高度重视高校学生社团工作，坚持以思想建设引导社团，以文化建设凝聚社团，以组织建设规范社团，不断开阔思路、整合资源，使学生社团呈现出健康向上、百花齐放的良好局面，同时也积累了一些有益的经验。
第一，是始终坚持用科学的理论指导学生社团发展。对于任何类别的社团，都要坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想进行武装教育，用科学理论构筑起青年学生的精神支柱;都要坚定不移地将他们团结和凝聚在爱国主义的伟大旗帜下，培育起他们理性、开放的爱国情怀。这是学生社团健康发展的根本保证。
第二，是始终坚持培育和弘扬大学生的时代精神。丰富多彩的社团活动集中反映了青年学生的时代特征。必须运用好学生社团这一有效载体，尊重大学生的首创精神，培育他们的创新能力，引导他们勇于挺立时代潮头，敢于引领社会风流。
第三，始终坚持“双百”方针和“双为”方向。在学生社团中要大力提倡“百家争鸣、百花齐放”，鼓励同一领域的社团在工作思路、活动设计等方面相互交流和促进，鼓励不同领域的社团优势互补，营造团结互助的氛围。要坚持学生社团为大学生的成长成才服务，为首都精神文明建设服务，实现人才培养水平和社会效益的同步提升。第四，始终坚持以青年为本促进大学生全面发展。开展社团工作必须牢固树立社团培育人才的宗旨，以丰富多彩的社团活动促进大学
生思想道德素质和科学文化素质的和谐发展，知识水平与实践能力的全面提高，个性培养与全面成才的有机统一。
第五，始终坚持以改革的精神加强社团建设。要在党的领导下、在团的指导下，建立起规范的社团事务机制、运行机制、组织发动机制等长效工作机制。要通过搭建好平台，创建载体，使不同高校的学生社团能同步规划、资源共享，实现群体突破、群体发展。同时，善于吸纳和整合社会资源，营造良好的社团发展的外围环境。
在学生社团快速发展的同时，我们也看到社团中存在的一些问题和不足。比如，部分学生社团发展方向不够明确，对思想建设的重视程度不够，社团的组织机制不够健全，管理制度不够完善。共青团组织要高度重视这些问题和不足，继续为学生社团的建设发展提供切实指导和大力支持，大力开拓学生社团工作的崭新局面。
团委希望全院学生社团能不断加强思想建设，沿着正确的方向发展进步。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，始终坚持党的领导和团的指导，在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致，团结和带领广大同学坚定不移地走中国特色社会主义道路。要更加自觉地学习科学理论，大力弘扬爱国主义、集体主义和社会主义的主旋律，将满腔的热忱转化为积极投身现代化建设的实际行动中。团委希望全院学生社团能不断加强组织建设，服务广大同学的健康成才。要按照科学发展观要求，着眼于始终保持先进性，始终注重广泛性，建立适应时代发展要求、满足青年成长需求的现代化社团工作体系。要不断健全服务机制，坚持把“以青年为本”作为社团工作的基本原则，把促进大学生的全面发展作为社团工作的根本目标，竭诚为广大同学成长成才服务。
团委希望全院学生社团能不断加强能力建设，使学生社团事业获得新的更大的发展。要善于提高社团的学习能力，建设学习型组织，进一步增强科学素养和人文精神，营造良好的学习氛围;要善于提高社团的服务能力，建设服务型组织，全心全意为同学服务;要善于提高社团的组织发动能力，发挥社团独特的亲和力和感染力，把更多同学吸引到丰富多彩、健康向上的社团活动中来。
同志们，同学们，甘肃有色冶金职业技术学院社团联合会的成立，标志着学生社团工作步入新的起点。面对新的征程，我们奋而思进，充满信心。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，在市委、市政府的正确领导下，为推动青年工作实现新的发展而努力奋斗，再创辉煌!
第三篇：社团成立大会致辞
社团成立大会致辞(精选多篇)
*******学院学生会、社团联合会
成立大会上的致辞
各位领导、同志们、同学们：
你们好!
首先我谨代表学校团委，对*******学院新一届学生会、社团联合会的成立表示热烈地祝贺!对*******学院党委给与此项工作的重视和指导以及对我校共青团工作的一直以来支持表示衷心地感谢!
*******学院校学生会、社团联合会立足服务，精诚团结，锐意创新，踏实工作，在学校、学院大学生思想政治教育、理论学习、学风建设、校园文化建设、社会实践、志愿服务、等方面作
了大量的工作，也取得了可喜的成绩有效地推动了我校学团工作的顺利开展。新一届学生会和社团联合会在今天正式成立了，首先要祝贺每一位即将上任的学生干部。同时，在这样一个总结过去，展望未来，新老交替的特殊时刻，我谨代表校团委对全体学生干部提几点希望，与大家共勉：
一是希望你们继承传统，扎实工作
我院一直以来有许多好传统好作法希望你们要认真学习、深入领会，将这些作法发扬光大，把机电特色坚持下去。不要急于创新，不要急于创造，只有在继承上的创新才是有生命力的，才是真正具有生机活力的。
二是希望你们加强学习，端正态度
这里不仅要求大家学好文化知识，更要加强政治理论学习，通过
参加学校、学院、班级组织的各类学习活动，切实提高自身政治理论水平，从而树立正确的世界观、人生观、价值观，进而端正为学院服务、为同学服务
的意识，只有这样才能真正为同学们做实事、办好事。
三是希望你们胸怀大志、敢于攀登
人生中有很多东西来说对你很重要，但是对年青人来说最重要的就是远大志向，他是你不断求索、跨越向前的不竭动力。大学就是培养精英的地方，未来社会就要靠精英来引领。同学们要有这个信心，从现在开始，你们就要像精英那样严格要求，自重自律，要远离琐碎，拒绝平庸，追求卓越，争创一流。
最后我坚信，新一届学生会和社团联合会在学校、学院党委的正确领导下，在学院团委的具体指导下，一定会在服务青年学生成长成才的伟大征程上再次唱响新时代的青春之歌!
演讲稿
大家晚上好!
我是人力资源协会的会长，今天能站在这里致辞，我感到很荣幸。尊敬的领导、老师，亲爱的同学： 人力资源协会成立于2014年，是为了配合顺德职业
技术学院校团委、社团联合会等开展各项工作而设立的以思想型、学习型和实践型的学生组织。协会是人力资源管理理论为指导，以人力资源管理内容为特色的一个企业管理类协会，组织开展各类活动;协会以就业实践活动为核心，协会下设指会长、副会长、外联部、秘书部、摄制部、宣传部。
时光荏苒，在过去的一年里，我们协会的各项活动都有条不紊的进行着，这是所有人共同奋斗的结果，当然我们获得的成功也见证着我们的努力。我们有过辉煌，即使成为过去，但它的意义却永恒。在模拟招聘大赛中，在指导老师罗倩妮老师的指导下和协会会长的带领下，在尽心竭力地准备下，达到了我们举行这次活动的目的，取得圆满的成功，充分体现了“启梦想之旅，扬就业之帆”的活动主题。
在新的一年里，我们协会也注入了新的血液，新一届的学生干事是承前启后的一届，更是开拓创新的一届，我深
知肩上所承载的期待与担负的重任。我们将集以往经验与现在的创新，把我们协会建设成为学习型，创新型，实干型组织，切实加强服务能力建设，实现新的突破。在此基础上，将开创新局面，搭建新舞台，把协会的工作进程推向一个新的高度。我们协会将会与兄弟协会联系好，巩固友谊，积
极的配合学校的工作，组织好协会成员工作的安排。
虽然在过去的一年中，我们经历过彩虹但也经历了风雨，可是我们仍然坚信：在学校领导的关怀下、学院各职能部门的支持下，院团委的指导下、全体协会成员的共同努力下，在未来的日子里，协会一定能够做得更加出色，赢得大家更多的信任。
我相信我们将会看到一个积极的组织，以崭新的姿态，全新的风貌为学校的发展而做出更大的努力，谢谢大家!
**市传染病医院音舞社成立申请书
尊敬的院领导：
随着我院的不断发展与建设，我院青年的队伍也日趋壮大。为活跃我院文化生活，充分发挥音乐及舞蹈爱好者的特长，丰富医院文化内涵，特向医院申请成立音舞社。
音舞社组织机构及主要成员如下：
1.社长：负责主持社团全盘作，参与医院有关对内对外活动的协助，管理和协调社团内部成员及大型活动的组织安排，定期召开分组会议，听取各分组工作开展情况，对各组工作进行指导，全权监督负责换届和选举有关的事宜。
2.副社长：协助社长和参谋做好分管各组的工作积极支持社长的决定。当社长工作出现漏洞时应及时给予提醒，坚持工作原则，社长不在时，应及时承担社长的一切职责及时解决问题，并负责财务。
3.策划组长：负责策划节目，组织相关社员积极参加各项社会及医院公益活动，做好宣传工作及组织活动。
4·歌唱与舞蹈组组长：负责管理和培训自己所属社员。
我们将在全院范围内招收社员，凡是对本社有兴趣的人员均可参加，我们将对社团成员有目的的定期进行培训，并承接医院的各种文艺演出活动，充分展示医院的文化风貌。
社团经费采取自筹和医院赞助相结合，并适当收取会费，会费用于社团活动，每一笔开销必须以公开节约为准则
音舞社的成立对于我校院团委和工会的工作有很大的推动作用，不但丰富广大职工的业余生活，还能增强医院职工的凝聚力和主人翁精神。请院领导批准。
**市传染病医院团委
2014年4月13日
社团的宗旨：熟悉企业的运作方式，营造校园的创业氛围，提高大学生创业精神和创业能力，培养未来的企业家。社团成立的目的是在大学校园里组
成学生团队积极学习和实践企业的各方面运转，并在此过程中激励学生的创业热情，开发大学生的潜能，让学生在交流中获益，提高学生的领导能力，和解决企业问题的能力，培养团队精神和沟通能力等未来企业家所必备的商业素质。
社团框架
社团最高执行机构为理事会，理事会下设办公室，财务部，人力资源部，宣传部，策划部，市场调研部，项目开发部，团支部等
宣传部职责
1.宣传策划
负责社联以及全校性的大型社团活动的统一宣传策划，为活动设计、制作有效宣传方式的传单，海报，横幅和展板等，采用有效的方式开展宣传活动;
2.负责社团文化节的ic形象设计，以及制定社团在宣传中统一的宣传管理办法，以加大社团文化节的影响力，增加其文化内涵;
3.负责社联专用海报、请柬等系列物品的设计、制作，并负责社联专用海报，公共展板的借用，发放和收回;
5.社联社团日常展示;
6.负责对社联社团每月所做大型以及精品活动的宣传展示;
7.在一定的条件下，承担对外联商家的有效宣传。
办公室职责
1. 起草社团有关文稿、章程等，以及管理社团的活动计划和总材料;
2. 协调社团联合会和各社团间的有关事宜，联系社团活动地点;
3. 代表社团联合会与校其他部门联系工作;
4. 作好各项会议的准备、考勤和记录等工作;
5. 安排社团联合会办公室的常规工作;
6. 记录和管理社联和社团的各项档案材料。
财务部职责
1.财务部直接对主席负责，统一进行社团联合会财务分配，监督，审核，管理;
2.财务部主要负责社联内部财务的管理，由校团委拨款举办活动的相关财务工作;
3.财务部定期向主席团递交财务审计报告和财务部工作报告;
4.具体社团招新流程，表格及财务报账制度参见社团联合会财务管理制度。
人力资源部职责
人力资源部行使人才的吸纳、发掘、培养和管理的职责，也是社联的“组织部”，“人事部”。主要职责有：
1.负责社团联合会的干部招聘、干部调动;
2.负责社团联合会人员编制及人事档案的建立和管理;
3.引导各部门的进行人才培养和管理;
4.定期对社联干部以及社团干部
进行培训;
5.对社团联合会干部进行统一的绩效考核并颁发证书;
6.审查社团主要干部的就任资格，规范社团干部的行为;
7.对各社团主要干部进行个人考核评优并颁发证书;
8.颁发社团联合会干部以及主要社团干部的聘书;
9.负责传承社团联合会的组织文化。
社团活动方式:主要是模拟企业所遇到的情况，包括项目采购预算，员工绩效评估方法，竞争对手分析，市场调查，项目研讨，
在第八届社团联合会成立大会上的讲话
各位老师、亲爱的同学们，大家好!
首先我代表团委对第八届学生社团联合会的成立表示热烈的祝贺。第七届学生社团联合会在**等同学的带领下，在营造校园文化氛围、传承山商特
色文化等方面做出了突出的贡献，得到了全校领导、老师和同学们的一致好评，让我们以热烈的掌声对他们的辛苦付出表示衷心的感谢。也提议第七届的学生社团干部对新一届的同学们不只是扶上马，还要送一程，要多关注社团联合会的发展。对于社团的规划及工作安排等，以后**书记和**老师会逐渐给大家培训，我仅借此机会，谈谈我个人的体会，和同学们共勉，希望大家批评指正。
首先来谈谈我对社团及社团文化的理解：
社团是学生的第二课堂，是一个可以充分展示风采的舞台。社团的主角是学生，令人欣喜的是：我们的社团真正体现了山商学子的风采，你们成为了登上社团大舞台的主角。
社团文化是大学文化的重要组成部分。文化具有两种主要功能：娱乐和教化。一些同学参加社团是为了丰富自己的课余生活，一些是为了展示自己的特长，还有一些是想体味平凡的学习生
活之外更丰富的人生阅历。社团活动技能带来快乐，又能对自己的能力提出挑战。参加社团是个人的自由，但磨练和成长是不可回避的过程。除了学习，快乐、艰辛、痛苦、彷徨，恐怕没有什么比在社团里获得的更多的人生营养。我刚才提到的“教化”，也许还包含着对人生的历练和体验，没有真实、深入的体验，就没有成长。人只有通过舔尝自己的伤口和眼泪，才会知道痛苦的滋味。
社团是为学生服务的。社团有两个特点，即“民主自愿”和“团队意识”。社团是自愿参加的组织，没有任何强迫的因素，所以能最大限度地满足个人的兴趣及发展需要。所以大家组织活动要以满足社员的需要为前提，实事求是，重在效果，不要贪图大而全，不要动不动就全校范围。现希望大家看重 “团队精神”。许多在校成绩优秀的大学生，时常抱怨找不到适合自己发展的好工作，因为他们忽略了这样一个关键问题：环境是靠人来改善的，而改善的前提就是要
与大环境融合。现在是一个提倡个性的时代，但需要的是共同发展的个性，而不是妨碍集体发展的“另类”，更不是任意胡为的“任性”。
大学是年轻人在踏入社会前最关键的历练时期，没有什么比社团活动更能锻炼人的团队意识和合作精神了，因为你能从合作中获得与人交往的“人生准则”，学会如何从他人的成功中总结经验，汲取教训，学会欣赏，比他人理性、智慧地接受现实，这些都是人格完善最重要的课程。
很多社团负责人会有迷茫和委屈，觉得自己都是在为他人做嫁衣裳，白白耽误了时间。下面想和大家交流，身在社团，我们能获得什么?我自己觉得好处多多，看你如何把握。希望大家充分利用社团这个平台，全方位提高自己。
第一、社团工作经历有助于大家进行自我认识与定位
大学生就业难，首先难在对自我的判断与定位上。一直生活在象牙塔中的
学子，在踏入社会之前，很难对自己感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的判断，而社团活动，则能帮助大家自我认识和自我教育。
社团种类繁多，一方面通过组织参与自己感兴趣的社团，不仅可以丰富课余生活，更有利于认识自己的兴趣和特长;另一方面，社团虽然属于自发组织，
但是同样具有相当完备的制度和组织，就比如今天你们的各司其职，社团的活动也需要有组织、宣传、外联等各方面的共同协作，因此，不同的尝试可以使社团的成员更好的为自己定位：到底是适合做组织策划，还是更加适合做文案宣传?是擅长做外联，还是更擅长做后勤?
通过参与或管理，你们可以直接审视和检验自己的兴趣、爱好、个性特征和各种能力，对自己有更清醒的认识和把握，对自己的长处和不足、优点和缺点有更直接的体验。“人贵有自知之明”正确地评价自己即可避免盲目自信导致
自负，也可防止自信心不足而带来的自卑心理。
第二、社团工作经历有助于大家培养竞争优势
在现在各类招聘中，学生干部工作经历逐渐成为招聘部门的关注条件?为什么呢?因为你具有四种竞争优势。
其一是有助于培养良好的语言表达能力，能更好的推荐自己。很多同学不同程度地存在着语言和文字表达能力的问题，形成交流障碍，而社团活动尤其是文学类、学术类社团的活动会使大家有很好的机会和场合锻炼表达能力。社团里平等、活泼、自由的气氛会使其成员可以无拘束地表达自己的观点，学到很多课堂上学不到的交流技巧和经验。
其二是有助于培养组织管理能力。现在班级概念相对淡化，社团为大家培养组织管理能力提供了广阔的舞台。作为自我组织、自我管理、自我学习的社团，它的组织原则、规章制度和活动的
内容都是其成员共同制定和实施的，每个成员都能参与管理组织活动。社团的决策、事务、财务等通过集体讨论制定，并做到公开、透明。这种运行机制，充分调动了成员管理的主动性、积极性，培养了组织管理能力，同时也对大家的民主意识的确立提供了宝贵的实践机会。
其三是有助于形成文理交融的知识结构，成为复合型人才。大家在各项活动中从不同的学科背景出发，深入探讨，理工科学生思维上的严密逻辑性与文科学生战略上的说理性相结合，大大拓展了知识面，实现了互相学习，取长补短，改善了知识结构，开阔了视野。与此同时，社团作为学校与社会沟通的有效渠道之一，机动性大，信息量大，其面向大自然、面向社会的实践活动使大家有了更多的锻炼机会。
其四是培养良好的政治鉴别能力。政治鉴别能力即是在思想政治上有正确的是非观念，抑制和反对错误的思想、
政治言行，调整和修正自己不良的政治态度的能力。社团活动尤其是理论学术型社团的活动能激发大学生政治热情，培养正确的世界观、人生观、价值观，提高政治鉴别能力。政治素质过硬的学生毕业后，尤其受到机关事业单位的欢迎。
第三、社团工作经历有助于大家完成角色转变
走出校园，踏入社会，你们会接触到比以往更加广阔的人际空间，开始向一个社会人转化。社团工作经历能帮助你在心理上做好准备，早一步适应环境、进入状态，成为一个合格的社会人。
首先，社团工作经验中培养的人际沟通及团结协作的能力，使大家能够顺利地融入集体。社团活动使其成员积极主动地融入丰富多彩的大学校园生活，创造了各种交往的机遇，打破了单一狭隘的交际圈，与他人打交道，与他人建立友谊，从而可以深刻地理解团家协作的威力，培养了沟通和协作。因此，在
真正踏入社会之后，你们也能够很好地融入集体，找到归属感。
其次，社团工作经验培养的创新能力有助于大家在踏入社会后尽快找到自己的发展空间。大学生思维敏捷，接受新事物、新知识快，工作热情高，思想束缚少，创新的潜力大，社团活动有利于把你的创新潜力转化为创新能力。通过社团活动，大学生能在实践中把理论与实际结合起来，学会独立思考，培养了对问题的高度敏感性、观点的多样性、思维的灵活性、认识的新颖性，以及人格的独立性与较强的成就动机。这样的工作人员，自然能够尽快发挥才华，开辟发展空间。
第三，社团工作的经验有助于增强你的心理承受能力，提高自我调节和控制的能力，从而更好地适应外界环境的变化。在学业之外从事社团活动，对于课程相对繁重的你们来说，本身即是一种压力与挑战。在调节自己的学习和社会活动过程中，在组织社团活动克服各
种困难的过程中，在经历社团工作成功与挫折的经历中，你们的心理承受能力逐渐增强，并且能够进行自我调适与控制，使自己能够从容地面对各种变化与挑战。这样的素质，正是从校园人到社会人的转变过程中最需要的。
不知道大家知不知道三文鱼令人感动的生命故事?
三文鱼的一生，充满了危险和悲壮，它们克服重重困难，躲避无数危险，在生命的最后时刻，搏击逆流，洄游产卵，为自己的生命画上句号。这样做也许只是遗传和基因使然，并不是一种自觉的精神意识。但在我们人类看来，这一现象依然使人感动，让我们思索和振奋。三文鱼的一生贯穿着明晰的生命主线：成长，不顾各种艰难险阻地成长;体验，不顾大海多么不可预测，也要去体验从平静湖水游向大海的过程;使命，不管遭遇多少险阻都要完成一生的使命，返回出生地去繁衍后代，就算以生命为代价也在所不惜。三文鱼的一生因
这条生命的主线而变得慷慨悲壮、震撼人心。
人类生命的进程中，也应有非常明晰的生命主线。我们应该努力成长，不惜一切代价使生命变得成熟;为了成熟我们应该去体验，体验自然、人文、社会和历史，由此使我们的生命臻于完美;我们更需要使命感，因为人活着不仅仅是为了活着，生命的背后有使命存在。这些使命也许各不相同，但从终极意义上来说应该是一致的，就是努力让我们在更加和谐自然的世界中幸福地生活。
在大学生活中，有太多的同学忘记了自己需要成长，变得懒惰、无聊和平庸;有太多的同学忘记了应该去体验，变得胆怯、狭隘和固执;有太多的同学忘记了自己承担的使命，变得苍白、迷茫和失落。希望同学们利用社团的平台，学会成长、学会体验、学会担当。
指点社团江山，激扬青春智慧。青年时代是每个人最宝贵的一段时光，如晨光、似朝露，充满着蓬勃的想象力和
创造力。让我们将最真实、最实在、最足以显示特征的生命内容，用最完满、最有力的方式表达出来，为一生留下无悔的记忆，在历史长卷中铭刻下属于自己的那个标记。
希望大家若干年后再回首大学生生活，会有这样的感触，大学四年，曾经想做一个自我的人，但在社团中重新找到了归属感。我没有离开过社团，在这里，我在成长。
祝第八届社团联合会的同学们再接再厉，再创佳绩!
我荣幸地宣布山东工商学院第八届社团文化月开幕!
谢谢!
第四篇：社团成立策划书
社团的宗旨：熟悉企业的运作方式，营造校园的创业氛围，提高大学生创业精神和创业能力，培养未来的企业家。社团成立的目的是在大学校园里组成学生团队积极学习和实践企业的各方面运转，并在此过程中激励学生的创业热情，开发大学生的潜能，让学生在交流中获益，提高学生的领导能力，和解决企业问题的能力，培养团队精神和沟通能力等未来企业家所必备的商业素质。
社团框架
社团最高执行机构为理事会，理事会下设办公室，财务部，人力资源部，宣传部，策划部，市场调研部，项目开发部，团支部等
宣传部职责
1.宣传策划
负责社联以及全校性的大型社团活动的统一宣传策划，为活动设计、制作有效宣传方式的传单，海报，横幅和展板等，采用有效的方式开展宣传活动;
2.负责社团文化节的ic形象设计，以及制定社团在宣传中统一的宣传管理办法，以加大社团文化节的影响力，增加其文化内涵;
3.负责社联专用海报、请柬等系列物品的设计、制作，并负责社联专用海报，公共展板的借用，发放和收回;
5.社联社团日常展示;
6.负责对社联社团每月所做大型以及精品活动的宣传展示;
7.在一定的条件下，承担对外联商家的有效宣传。
办公室职责
1. 起草社团有关文稿、章程等，以及管理社团的活动计划和总材料;
2. 协调社团联合会和各社团间的有关事宜，联系社团活动地点;
3. 代表社团联合会与校其他部门联系工作;
4. 作好各项会议的准备、考勤和记录等工作;
5. 安排社团联合会办公室的常规工作;
6. 记录和管理社联和社团的各项档案材料。
财务部职责
1.财务部直接对主席负责，统一进行社团联合会财务分配，监督，审核，管理;
2.财务部主要负责社联内部财务的管理，由校团委拨款举办活动的相关财务工作;
3.财务部定期向主席团递交财务审计报告和财务部工作报告;
4.具体社团招新流程，表格及财务报账制度参见社团联合会财务管理制度。
人力资源部职责
人力资源部行使人才的吸纳、发掘、培养和管理的职责，也是社联的“组织部”，“人事部”。主要职责有：
1.负责社团联合会的干部招聘、干部调动;
2.负责社团联合会人员编制及人事档案的建立和管理;
3.引导各部门的进行人才培养和管理;
4.定期对社联干部以及社团干部进行培训;
5.对社团联合会干部进行统一的绩效考核并颁发证书;
6.审查社团主要干部的就任资格，规范社团干部的行为;
7.对各社团主要干部进行个人考核评优并颁发证书;
8.颁发社团联合会干部以及主要社团干部的聘书;
9.负责传承社团联合会的组织文化。
社团活动方式:主要是模拟企业所遇到的情况，包括项目采购预算，员工绩效评估方法，竞争对手分析，市场调查，项目研讨，
第五篇：社团成立申请要点
尊敬的学校领导、团委：
您们好!在此先致以诚挚的问候。
我们光翼轮滑协会筹备小组经过一致协商与慎重考虑，决定在六盘水师范学院申请成立光翼轮滑协会。
我们是一群热血沸腾的新时代大学生，我们热爱轮滑运动，我们在此向学校领导、团委和学生社团联合会申请中北信商轮滑协会，恳请审批。
轮滑作为一种娱乐项目是在19世纪末传入我国，而作为一项融健身、竞技、娱乐、趣味、技巧、艺术、休闲于一体的体育运动项目来发展还是在本世纪80年代初。随着它的不断完善，目前已形成多项轮滑竞技项目，而奥运会已出现轮滑的身影了。国家体育总局社体中心轮滑协会秘书长秦吉宏说，“几乎所有城市都开展了轮滑运动，每个城市至少都有几个溜冰场，不仅青少年参加，一些老年人、中年人也参加，轮滑运动已成为普及面更广的群众性体育运动。”根据秦秘书长初步估算，我国目前参与这一运动的人数不下2000万人。
大家可以看到，每天晚上都有大量的同学在学校场地或广场轮滑，轮滑成了我们日常学习、生活的一部分。还有很多同学因为不会滑，但是有热爱轮滑运动，就只能远远站在一边看着那些会滑的同学在操场上尽情挥洒汗水。那种望眼欲穿的眼光，我相信如果校领导、团委看见的话一定认为尽快给同学们提供一个宽广的学习轮滑运动的平台是非常有必要的。而这个平台就是轮滑协会。因此，成立轮滑协会是符合当前我校的现状的。但是始终困扰的是，这当中的活动是非常松散的，看上去就像一群无头苍蝇，很容易发生身体的相碰或磨擦，给本来精彩的运动抹上了阴影，一定程度地限制了我校轮滑运动的发展与壮大。
因此，轮滑爱好者迫切希望整合，组成一只有组织、有纪律的团队，以使轮滑运动在我校得到更好的发展;并且希望通过这样的一个平台来进行技术交流与合作，提升轮滑水平，更多的丰富大学生活，同时这也是校园文化的组成部分。
另外，同学们也迫切的希望我们能尽快地进级步入高手行列，可以更好地展现自我风采，也有机会感受到：窗外有风，我就有了飞的理由，而现在因为有了轮滑，即使无风，也可以让我享受离开地面的快感!因此，成立轮滑协会是大众所望的。
我们也可以看到，为进一步推动、发展轮滑运动，促进这一群众性体育运动蓬勃开展，我国早在1980年正式成立了中国轮滑协会，并于同年加入了国际轮滑联盟，于1986年加入亚洲轮滑联合会。以至于我国目前的花样轮滑在亚洲处于领先地位。并在《全民健身计划纲要》中专门制定了《轮滑活动管理办法》由此可以看到，成立轮滑协会已是形势所趋。而且，轮滑运动对身体是有益的，其效果比其他一些运动有过之而不及。
美国麻省大学(University of Massachusetts)最近的研究报告中，提出了一项惊人的发现：直排轮鞋运动对关节所造成的冲击力较跑步对关节的冲击力低约50%。作为美国轮鞋竞速国家代表队医疗顾问的Carl Foster医师表示："直排轮滑鞋运动与跑步或骑自行车，同样都能达到健身的效果″。在强身健体的同时，轮滑运动还能培养同学们挑战自我、战胜自我的意志，可以更好的锤炼自己，发挥潜能，更大程度地追求人生目标，为以后的人生道路绘画出美好的色彩。而成立轮滑协会为此更好地提供了平台。再者，可以让更多的同学通过轮滑协会，提升语言表达能力、社会交往能力，锻炼组织与协作能力。丰富同学们校园生活之余，最开心的是能认识结交更多的朋友。这对每个热爱轮滑运动的同学来说将是受益匪浅的。
当今，体育运动的发展成果是一个学校综合力的表现，也是国家所提倡建设的。从学校的角度看，完善学校体育体制、建设体育文化，对于丰富校园文化和底蕴，提升学校的综合力，构建和谐校园都是非常必要的。而成立轮滑协会则迎合了这一要求;再者，这与校领导乃到于国家所大力提倡培养学生的综合素质和提升各方面的能力是一致的。我们高兴的看到，学校的建设正在不断完善，校领导、团委对同学提出的建议正在积极配合解决。对培养学生精神文明和良好体质作出了很大努力。与此同时，请允许我们现在就轮滑协会成立后的机构与运作计划做一个简单的陈述。
我们本着机构精简与高效的原则，将设立：会长、副会长、宣传部、外联部、技术安全部，人事部，策划部，财政部。坚持民主与公平原则，机构的组成人员均由会员推选投票产生。
协会成立后，我们定期举行轮滑技术学习活动,邀请溜冰好手进行技术指导,并组织一些轮滑竞赛，与其它兄弟协会举行联谊活动，增进各方友谊，共建和谐校园。协会成立之初招新规模不宜过大，会员在20~50人左右，待协会步入正轨后再扩大规模。更重要的是，我们会强化会员的纪律性，统一指挥调度，做足保障措施，使活动在安全热烈的气氛中进行。
刚开始喜欢轮滑时，且不论是因为无聊，还是因为我们拥有尚未僵硬的身体，我们需要点事情来谋杀寂寞时光，或者顺便吸引一些目光。但是,自从玩轮滑之后，我们的生活无形中变得更有意思了。现在对于我们轮滑一族而言，轮滑不仅仅只是一项单纯的运动，而是渐渐渗透进我们的生活，并成为其中不可或缺的一部分。我们总爱溜着出去学习、玩耍技巧，轮滑鞋似乎也可以成了我们的代步工具。接触这一运动，从始至终都让我们留下了深刻的印象，不光是因为这种运动的动感时尚。我们相信轮滑协会这个群体带给我们的除了激情四溢之外，更多地让其他人感受到其中温暖的关怀。
社团申请书具体内容如下：
第一章 协会名称口号及宗旨
一、预注协会名称：光翼轮滑社
二、预注协会英文名称：SUN WING
三、预注协会口号：上帝忘记给我们装上翅膀，所以我们用轮子来飞翔
四、预注协会宗旨：增强全校师生的体质，提倡健康的生活观念，丰富大家的业余生活
第二章 职能部门
一、协会的最高权力机构为理事会。理事会由会长，副会长，各部部长组成，理事会每周举办一次全体会议，总结本周各项工作及下周相关活动的安排。
二、各部门职能安排
会长：全面主持协会的整体工作，代表社团签署有关重要文件，负责召开理事会会议，制定协会学年学期的总体工作计划及各个时期的具体工作部署，指导和监督协会各项活动，优化和调配各部门的资源。
副会长：全盘协助会长分配的具体工作计划，强化并规范协会的组织机构管理，分管协会内的部门，充分调动协会成员的积极性，加强会长与各部长之间的沟通和联系.
策划部：负责协会工作和活动的策划，协助各部门制定规章制，记录协会的重要会议和各类活动，协助会长副会长撰写协会发展远景规划和形势分析报告，与宣传部共同出版协会内部刊物。
财务部：负责协会财务、公共财产办公设备的管理，按照协会审定通过的预算和决算在会费报账限额内给与报销工作和活动支出，实行财务公开，定期向理事会汇报财务收支情况，每学期的财务情况制表公开一次。
宣传部：全面负责协会的宣传报道，制作协会的海报写真宣传画等，并及时维护和更新，负责协会形象工程的规划和建设及协调各类大型活动的宣传推广和活动的新闻报道。 外联部：负责与外界传媒、各友好团体及个人、离校会员间的通讯联络;对外交流的各种资料的收集、整理和散发;主管会内与外界相联系的一切事务的策划和实施，并为每次大型活动合理拉取外界公司赞助。
人事部：整理核定各会员的资料，负责协会招新时的一系列工作，掌握干部的详细资料和工作业绩，依据章程并结合实际情况对干部的工作作出鉴定和奖励。
技术安全部：为协会开展新活动的主要执行者，负责协会各项活动的开展，并保证活动的正常进行。负责户外活动的组织、活动地点的选择、前期探路、对会员的技术培训;对协会装备的保存、维护、添置。负责活动的组织协调，人员调动，各环节的衔接处理，安全，秩序的维护者。
预注理事会人员安排
会长：姚丁园 副会长：周水、周平 策划部：龙运森 财政部：周平 宣传部：罗冲 外联部：姚丁园 人事部：马关伟 技术安全部： 周水
第三章 会员、社团负责人管理制度
社团理事会管理条例
一、 社长，理事产生办法：
(一)社长在校学生会社团部监督、考核下，经社团全体大会选举产生。确定后，报院团委备案。
(二)理事由社长提名，经理事会投票选举产生。
(三)理事会成员任职期间，因各种原因造成职务空缺需要增补成员的，按以下程序进行。社长空缺的，有理事会提名推荐人选，并向全体会员通报;理事空缺的，由社长提名，经理事会讨论通过，并向全体会员通报。
(四)有下列情形之一的理事会成员，采取直接罢免方式;
1、组织的活动违背社团章程。
2、在社团内部拉结派，造成社团内部不团结的。
3、将社团经费作不当使用的。
4、作风不正派，严重影响学院社团名誉的。
5、累计三次无故不参加社团和理事会举办的活动或会议的。
6、以社团名义谋一己之利的。
(五)其他应履行义务
1、社团各部门的负责人要起到带头作用.积极主动认真的完成各自的工作.认真对待社团举行的每次活动.并积极协助社长和副社长的工作.
2、技术部定期认真的去给社员讲解轮滑的各种规则,并对每位社员进行技术性的指导.提高每位社员的实战实力.进而提高社团的整体实力.
3、社团成员要认真听取上级的工作安排.不得顶撞、侮辱上级
4、社团各部门的负责人不得擅自调换工作.否则根据后果影响程度的大小给予适当处分.
5、社团各部门的负责人在工作上表现积极主动认真负责并取得很大成绩的给予奖励.并在奖品获得方面有优先权.
6、 社团的运行由技术安全部进行监督和指导.社长可根据社员对各部门负责人工作情况的反映,然后进行详细的调查,对那些工作态度不积极在工作过程中存在问题的对其进行调换职务或罢免
第四章 社团内社员管理条例
协会成员采取招聘制，每学年招新，中途根据需要另行决定。
一、申请加入本会会员需具备以下条件：
(一)有加入本会的自主意愿;
(二)身体健康，有较强的责任心和集体意识;
(三)承认和维护本会章程;
(四)会员注册程序通过者;(注册程序包括面试、选取、发给会员证。)
补充：面试优秀者可加入职能部门;
二、会员享有的权利
(一)参加本会各项活动的权利;
(二)本会服务的优先权;
(三)知晓本会信息权;
(四)监督本会的工作和各项活动的权利;
(五)本会的选举权、被选举权和自由发言权;
(六)入会自愿和退会自由权;
三、会员应履行的义务
(一)执行本会理事会的决议;
(二)维护本会的尊严和合法权益;
(三)参与本会活动、完成本会分配的任务;
(四)向本会及时反馈发展中的不足;
(五)交纳会费;
(六)遵守本会章程和相关条例;
四、会员除名
出现下列情况之一者，予以除名。
(一)被学校开除学籍的;
(二)学校勒令退学或劝其退学的;
(三)行为严重违背本会宗旨或恶意损害本会名誉的;
(四)长期无故不参加协会活动的(指连续四次以上(含)不参加活动);
五、会员退会
会员如想退出本协会，需要以下步骤
(一)会员退会应向协会人事部提出书面申请;
(二)交回会员证;
(三)到财务部领取剩余会费。
六、其他应履行义务
1、社员要积极的参加社团举行的各项活动.并且要在举行活动时佩带会员卡.不佩带会员卡的不准进入活动场地.会员卡不得转借他人.
2、在举行比赛类的活动时每个社员都要带上比赛所需的最基本的工具.没工具者取消这次的比赛资格.
3、在举行活动时每个社员都要准时到达活动现场.在活动过程中不得无故离开活动场地.要严格遵守活动的纪律.不得扰乱活动现场的秩序.违反者给予适当处分.
4、因故不能参加活动的社员要亲自向策划部或技术安全部递交请假条,说明请假的原因.
5、全体社员要积极的配合各部门负责人的工作.认真听取各个负责人的工作安排.不得顶撞、侮辱负责人.
6、对活动在各方面都表现积极突出的社员,要给予奖励.鼓励并指导为竞选社团干事作好准备.
7、社团的全体成员不得无故连续旷会数次.连续旷会次数达到四次以上者取消社员资格
8、社团在学校的声誉,由全体社员共同维护.社团的任何成员不得做出有损社团声誉的事情.
9、荣誉会员。会员资格：凡对我协会的发展作出过突出贡献的会内外人士，均有资格获得荣誉会员称号。荣誉会员由会长提名，经理事会批准通过。
第五章 财务管理制度
协会经费严格按照中北大学信息商务学院社团经费管理条款执行管理。
一、协会财务来源
(一)会费：会员交纳的用以开展本协会日常工作的费用。
(二)捐助：会员以及支持本协会业务范围内各项工作的校内外企业、事业单位和社会团体和个人与给予的捐赠
(三)赞助：在开展本协会业务范围内各项工作的过程中，校内外企业、事业单位和社会团体及个人与本协会洽谈并达成书面协议后所给予的互惠式资助。
(四)其他合理收入。
二、财务管理
(一)协会所有财务由财务部统一管理，并定期向理事会汇报收支情况。
(二)协会本着开源节流、公开透明的原则使用经费。
(三)协会开展活动的所需经费，须经理事会审批后(由会长签字)才能到财务部领取。
(四)一切活动经费须凭正式发票的财务部报销。
(五)理事会定期清查帐目，监督财务部工作。
三、退会时会费退还原则
(一)会员如申请退会，协会应按照该会员入会时间，退回剩余会费。
一个月以内：全部退回。
一个月以上一学期以下：退回二分之一。
超过一学期：不退会费。
四、财务安全
(一)因个人问题对协会公共器械损坏者应对其赔偿。
(二)如因器械本身老化所引起的损坏，财务部负责更换。
(三)如财务出现巨大损失，协会权利解决，对会员的财务损失，协会将负责。
(四)社团的每个成员都有权知道经费的运转情况,对经费运转情况不满的,可直接向社长或副社长以书面形式提出不满的原因,由社长或副社长经详细调查,作出合理的解决.
(五)发现经费丢失的情况,由负责人赔偿.
第六章 协会活动
协会活动安排协会开展的一切活动本着增强全校师生的体质，提倡健康的生活观念，丰富大家的业余生活宗旨展开
一、协会内容活动
(一)全体动员大会(每学期招新后开的大会，出席者为协会理事会成员和新旧会员)。理事会会议(每两周举行，出席者为理事会成员)
(二)学习类活动。 观摩轮滑及滑板、活力板视频，讲解技术动作及要领
(三)训练类活动。届时由技术部负责指导按无轮滑基础分为A组，有一定的轮滑基础分为组B分别于周三周五(暂定，可视具体情况调整)下午举行训练活动
(四)比赛类活动。组织轮滑比赛 ，如速度过桩等，然后给大家发奖品
(五)其他活动。如由B组会员在活动期间进行刷街等活动。进行高校间联谊，以增进团结，互相学习，共同发展。每月出版一次内部刊物等。
二、活动管理
(一)协会每学期至少举行一次大型活动
(二)大型活动由理事会全齐成员负责组织安排，小型活动经理事会商议通过后，由构思者配合策划部、技术安全部部负责组织安排。
(三) 活动所需经费由财务部或赞助公司支出。
(四)协会内成员都有权向理事会提出自己的活动计划与构思，经理事会同意后可组织实行。
(五)活动拟定场地商业街门前水泥地或教学楼东南方空地或社团理事会批准的活动比赛场地
三、活动安全
理事会成员应认真对待每次活动的安全问题，尽可能避免出现一切安全问题，对可能发生的各类安全问题提前做好防御措施，确保每位协会成员的人身财产安全。
(一)协会每次活动初都由安保人员及时向理事会提出安保方案，并对具体实行细节进行商议。
(二)协会不举行对协会成员有明显危险性的活动。
(三)协会各成员自觉遵从理事会商议通过的安保方案。
第七章 协会规章制度
一、协会内所有成员必须遵守法律、法规、校规、校纪。
二、协会内所有成员都应平等互助，不得出现分化思想，行为。
三、协会内一切活动都要经过理事会商议，以少数服从多数的原则，最后由会长签字方可执行。
四、协会各成员都应遵从每次的活动的安保方案，对拒绝遵从而应个人问题导致的人身财产损失协会不承担责任。
五、协会不以赢利为目的开展活动。
六、协会理事会成员必须以身作则，按时高效完成自己的任务。
七、协会对表现积极，优秀者应给予奖励，对严重损害协会名誉者勒令退会，同时追究其责任。
八、协会除会费外不得乱收取任何费用。
九、所有会员未经协会理事会不得以个人身份打着协会名义参加其他活动，均应通过理事会批准，以协会会员参加。
十、协会不得应任何行为损坏学校名誉。
十一、任何单位和个人都不得私自挪用本协会的资产。 十
二、对本协会章程的修改，须经协会委员会2/3以上委员表决通过，并报有关领导和部门同意后生效。
十三、协会内一切成员都应遵守本章程。 十
四、本章程的最终解释权属于社团理事会。
第八章 协会安全守则
轮滑运动是一项有益身心健康的活动，但是轮滑运动又是一项技巧性很强的运动。在没有得到技术指导和缺乏安全意识的情况下可能发生一些身体损伤和事故。所以轮滑运动存在不小的损伤系数。为确保每一个参加轮滑协会的会员的人身安全，会员必须认真阅读此守则。
一、练习轮滑前，应先做好准备活动，尤其是手腕和下肢各关及韧带，要充分活动开。
二、戴好防护用具，如轮滑专用的护腕、护肘、护膝及头盔等。
三、 练习前检查轮滑鞋的螺丝等紧固部件，以免滑行中因设备问题而受伤。
四、初学者应在规定范围内练习，或尽可能在人少的地方练习，不要任意滑行。初次学习轮滑时，要有滑行熟练的同伴或技术部人员进行辅导。
五、禁止做危险或妨碍他人的动作，特别是在人多的公共轮滑场内，如几人拉手滑行，在速滑跑道上逆行或与大家滑行方向逆行，在场内横插乱窜，追逐打闹，突然停止等。在公路上滑行时，注意交通安全，在人少车少的地方练习。
六、活动中高度集中注意力，若发现有障碍物及时避让或减速。尤其是注意学校内车行道减速条，必须减速靠右车道行进。
七、 学习轮滑时摔跤是不可避免的，但要学会在摔跤时做自我保护。方法是：当要向前或向侧摔倒时，要主动屈膝下蹲，用双手撑地缓冲，减小摔倒的力量;当要向后摔到时，也要主动屈膝下蹲，降低重心，尽量让臀部先坐下，并且要注意尾骨处，同时低头团身，避免头部向后仰嗑地;摔到时应该尽量避免直臂单手撑地，以防损伤手腕。
八、夜间练习时要佩带发光条或者反光条等醒目装置，并且要在灯光明亮的地方进行。
九、 运动过后不宜立即休息，宜做些扩胸，高抬腿等运动，及时穿上外套，以防感冒。
十、患有严重疾病的人(如有心脏病、高血压等)不得参加激烈的轮滑活动，最多可以慢速滑。此外，饮酒后和过度疲劳的人也不得参加轮滑活动。 十
一、会员必须严格遵守社团的安全规章制度，服从活动组织者的管理，协会活动期间严禁单独活动，违规者若发生意外，责任自负。
十二、会员在校内外进行非协会活动中若有意外发生，协会将不承担责任。
附录一 社团负责人情况登记表
发起人情况
姓 名 性别 院 系 职 务 年 级 主要联系方式 姚丁园 男 环资系 会 长 大 一 18216631447 周 水 男 环资系 副会长 大 一 18216631122 龙运森 男 中文系 策划部部长 大 一 18216634268 周 平 女 环资系 财务部部长 大 一 18216632058 指导教师情况：秦趣(环资系教师)