公司年终会议发言稿

2022-08-11

发言稿作为一种特殊的应用文体,有着自身的写作逻辑和构成,那么你真的了解发言稿吗?今天小编给大家找来了《公司年终会议发言稿》的文章,希望能够很好的帮助到大家,谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇:公司年终会议发言稿

企业公司年终总结会议通知

企业公司年终总结会议通知 公司各部门:

xxx年的新篇章已拉开帷幕,为认真总结好xxx2年度各项工作情况,明确xxx年工作重点和计划,经研究决定,公司将于203年1月下旬召开xxx2年终总结会议。先将会议安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排好相关人员准时参加会议。

一、会议时间:xxx年1月下旬(具体时间待定)

二、会议地点:别墅一楼大会议室

三、会议主持:万总

四、参会部门:公司所有部门

五、会议内容:

1、xxx2年工作总结

2、xxx2年工作中存在问题及解决情况

3、xxx年工作计划

4、个人对公司发展建议及发展期望

各部门需提前准备PPT格式的汇报材料,会议时由各部门代表人员分别进行汇报。

特此通知

企业公司年终总结会议通知

各企业(中心)、各部门:

经公司总经理办公会议研究,定于1月20日召开20xx年度总结会议,现就有关事项通知如下:

会议时间:20xx年1月20日下午2:30

会议地点:田园会议室

出席人员:

1、公司全体领导、调研员

2、职能部门负责人

3、企业(中心)正副负责人、党支部书记、助理

4、财务室主任

会议内容:

1、各企业(中心)交流20xx年工作总结和20xx年打算;

2、总结20xx年度安全工作及表彰先进单位和个人;签订20xx年度安全责任状。

3、签订20xx年度党风廉政建设责任书。

4、公司党政领导总结20xx年工作、布置20xx年工作要点;

5、公司领导传达学校党委扩大会议精神

请相关人员做好准备,安排好工作,准时出席。

特此通知

企业公司年终总结会议通知

20xx年是公司成立5周年,同时是公司品牌发展的元年,按照发展纲要精神,在公司全体员工共同努力下,同心同德,努力拼搏,公司各条线工作均取得了较好成绩,公司获得了国家二级广告资质认定,这是公司发展的重要标志。但是,还仍存在较大不足,需要全体员工深入探讨,进行全面深刻的总结。总结分为两个层次,一是部门总结;二是员工总结。总结大会时间初步安排在2月4日进行总结交流。根据具体情况可能提前或延后,但书面材料必须在2月1日下班前交综合部。

关于部门总结:

分管领导及部门主管应根据部门实际,参照发展纲要全方

位进行总结,一是对部门工作做充分的效能分析,即部门的工作效率、完结效果、取得效益、客户满意度、流程管理、成本控制、质量控制等各方面,对部门全年运营过程中取得的成绩、存在的不足、发现的问题、未完成工作及原因作全面分析;二

是对部门员工进行整体素质分析,包括队伍建设及工作中存在问题的分析。部门要召开部门总结会,在此基础上由部门主管在公司总结大会上进行述职汇报。

一、策划创意条线效能总结

策划创意是公司重要工作条线,一年来在大型活动,创意

策划,工程制作,展示展览等领域取得了重要突破,但仍暴露出流程执行、成本控制、差错率、回款率等方面的问题,请分管副总经理牵头相关部门负责人展开回顾,作如下总结:

1、全年主要开展工作情况,列举主要项目,总结成绩;

2、流程执行中已取得的成效及存在的问题;

3、成本控制方面的举措及存在的问题;

4、控制差错率方面的举措及发生差错的真实原因;

5、回款问题及原因分析;

6、预算、决算、报价、合同管理方面存在的问题及改进

方法,可结合第2条内容进行总结;

7、员工管理及绩效考核方面总结;

8、朱嘉诚、张武杰、皋超分别作述职报告。

二、媒体销售条线效能总结

媒体销售是公司业务重要组成部分,20xx年在媒介部的努

力下,在原有客户基础上发展新增客户,为公司作出贡献,但在老客户保有,新增客户营销成本上仍存在不足,请媒介总监联系实际,参考计划作以下总结:

1、年度指标完成情况,列举签约客户及合作情况(书面)

2、媒介计划制定情况及列举未成交客户情况;

3、重点总结未成交客户原因,列举说明,通过分析个案,举一反三,找出主要原因;

4、针对不同客户分析销售成本;

5、回款情况总结;

6、员工绩效管理总结。

三、行政条线效能总结

行政管理是公司发展的重要支撑,担负了行政、财务、绩

效、薪酬等条线工作,20xx年取得较大进步,但仍存在较多问题,请综合部主管参照发展纲要进行深入总结:

1、全年综合部主要工作成绩回顾及存在的问题;

2、行政条线效能分析;

3、流程管理取得的成绩及存在的问题,重点针对绩效、

考勤、薪酬、OA、5S管理、公章管理、发文管理、用车管理、卓越日志等流程管控进行总结;

4、重点针对成本控制,采购管理,报销审计审核进行总

结;

5、重点针对办公设备、办公用品、固定资产管理礼品领

用进行总结;

6、公司安全保障方面的总结。

关于员工总结:

全体员工要认真进行书面总结,并在部门总结会上进行交

流,要认真分析个人工作效能和个人职业素质,实事求是地自

我剖析,根据自身岗位职责要求,全面总结一年来工作中取得的成绩、存在的不足、改进的办法。

部门总结是部门主管对部门一年工作的回顾,是作为公司

管理干部的述职报告,是对自己领导部门的自我评定和效能分析。希望分管领导及各部门主管能够结合实际,讲真话、讲实话,不讲空话、套话,将部门工作成败得失的总结落到实处。

请各部门主管负起责任,督促完成年终总结,于2月1日下班前交至综合部。部门主管应以身作则,抽出时间召开部门总结会议,根据思想品格、工作实绩、制度执行、创新能力、全年绩效成绩评定等各项条件,选择德才兼备、成绩突出的1位部门员工作为公司评定“先进员工”的候选人,连同推荐意见也于2月1日前一并交至综合部。先进员工要在公司总结会上进行交流和表彰。

特此通知! 无锡蓝天文化传媒有限公司

二xx年一月二十九日

企业公司年终总结会议通知

参加人:全所员工

时间:上午9:0011:30

地点:江北福彩大厦四楼一号报告厅

会议内容:

一、主持人刘惠民宣布会议开始,介绍兼职律师、新加盟律师和即将加盟律师,介绍和总结孟繁旭律师事务所在所庆十周年举办的十大庆典活动。

二、管理委员会关云天律师宣布年度受表彰人员名单(包括项目负责律师、优秀律师及后勤人员的获奖名单。)(附名单)

三、颁奖仪式

四、殷波律师代表受表彰人员发言。

五、网络中心负责人潘悦总结网站各个栏目。

六、孟繁旭律师作最后总结发言。

获奖名单(12人)

一、动态管理与项目负责获奖者:

1、网站改版:潘悦、孙可超

2、夏季旅游:蔡任发、丛彪

3、“孟繁旭”杯法律新星电视辩论大赛:殷波、陈静

4、“孟繁旭”杯业余足球联赛:付佳何

二、律师先进个人:

1、埋头苦干型:张志民、詹志坚

2、积极热心型:李琦

三、优秀后勤人员:王娟、谭晶

附:口头表扬名单(19人)

(1)网站改版:鞠文英

(2)“孟繁旭”杯法律新星电视辩论大赛:王晨、王扬

(3)孟繁旭”大学生论文基金奖:李宁、鞠文英、秦亚东、赵凯东

(4)“孟繁旭”杯司法考试模拟竞赛及法律知识竞赛:刘玉香、那成庄

(5)“孟繁旭”杯业余足球联赛:孟阳、韩宏舜、杨舰王晨唏、程佩国、郑颂等

(6)前期律师学习:刘惠民

(7)前期非诉讼业务开展:关云天

(8)积极热心型律师:姜蕊

(9)优秀后勤人员:赵晶

第二篇:公司年终会议领导致辞

致辞稿一

首先在那里我十分感谢201_年为__辛勤付出的每一个员工,每一个日日夜夜,每一里路程,每一个家人,每一个用户,每一个客户;20XX对于我们,对于__,对于行业都是很艰难很困难的时光,感谢大家和__一齐度过这一特殊的一年,我以最恭敬的敬意感谢你们,谢谢。谢谢。

一年又过去了,翻过201_年的一篇,有很多事情需要总结和思考的,同时也为新的一年做好什么样的打算和规划,我总结了六个字:思过、思变、出发。

一、思过

__在创业和发展的道路上,尤其是在20XX年,我们所犯过的错误和失败的经验比成功和正确的事情要多很多,因此我们要直面失败和错误,敢于开展批评和自我批评;把这些东西总结起来,归纳起来,防止以后在去犯这些低级的错误,失败乃成功之母;同志们,我们再想一想,扪心自问,在去年我们每一个人有进步吗。进步了多少。学习了多少新的知识。增加了多少潜质。提高了多少境界。我们的管理水平提高了吗。我们的技术水平提高了吗。我们的点击量和用户使用度提高了吗。我们的服务水平提高了吗。我们的客户满意度提高了吗。我们的推广形象提高了吗。我们的效率提高了吗。我们的执行力提高了吗。我们的战斗力提高了吗。我们的精气神、正能量又提高了多少。社会和行业都在高速发展,我们前进和发展了多少。我们每个人又在工作中犯过多少错误。同志们,胜败乃兵家常事;我们不害怕失败,就害怕继续犯低级错误,就害怕不总结,不提高;我们也不怕你们离开__,就害怕你们没有学到真本事、半途而废,没有把自己练成真正的优秀人才就放下__;我们就应思考过去,开创未来;我经常和大家一齐谈梦想、理想、目标,人生最大的价值和好处,要么去实现自己的理想,要么就是走在梦想的路上。

二、思变

互联网的发展,猝不及防;行业的变化,防不胜防;在此刻这个快节奏的社会,落后不仅仅仅是挨打,跟不上就会被淘汰,不领先就没有发展;不变革,不创新就没有竞争力,就很容易崩溃;逆水行舟,不进则退;时代逼着我们向前快跑,因此思过以后就要思变,刻不容缓;怎样变,我想还是先淘汰我们的小农思想、小资思想、小市民思想;把我们置身于大潮中,全面地理解洗礼;总结过去,思考未来;认识自己很难,否定自己更痛苦,但是要发展,取得更大的成绩,就务必要应对自己应对未来,淘汰陈旧的思想和方法,吸收新的、先进的发展思想理念,学习和开创新的方法;甚至是推倒重来,磨刀不费砍柴功;把我们变成一个真正的强者,一个行业的领头羊,打造一个所向披靡的超级团队,我更加期望我们每一个人要从草根变成白领,从白领锤炼成金领和精领;新年新貌新__,思过思变思未来。同志们,让暴风雨来的更猛烈一些吧,我坚信我们能够改变自己,改变未来,创造新的佳绩。唱出新的青春之歌。

三、新__我们一齐出发

同志们,既然我们都有梦想,我们已经设计好新的发展大计,我们就一齐出发,风雨无阻,坚定、坚强、坚持我们的梦想;梦想是用来实现的,成绩是干出来的,用我们的行动完成我们的诺言,脚踏实地的敢干、肯干、能干、实干,__的平台永远属于干事人的平台;;姐妹齐心,兄弟同力,信心、用心、耐心,用我们的热血,用我们的精气神去开创新的篇章;有梦想就有未来,有行动就会更精彩。自强不息__人,全力以赴创奇迹。

最后祝大家新年快乐。我们的家人们新年快乐。万事如意。我们一齐迎接20XX。

致辞稿二

亲爱的各位__同仁:

大家晚上好。

今天,站在这里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们__集团辞旧迎新的新春酒会。丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景。集团能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的。过去的一年,集团在各项业务上均取得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量加入,我们__集团的队伍将会越来越壮大。

新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的发展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速发展,将我们__的事业推向下一个巅峰。

今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们__集团新的一年再谱新的乐章。

谢谢大家。

致辞稿三

尊敬的各位来宾、各位朋友,___的全体家人们:

大家上午好。

值此新春佳节来临之际,在这灯光绚丽的舞台,我首先想说的还是感谢,感谢大家灿烂的笑脸,感谢大家因为___事业今天相聚于此,感谢所有关注___的有缘人,是你们的辛勤努力、是你们的无间合作、是你们的默默支持,___才能够有今天的成绩。在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司,向全体___家人及家属致以节日的问候和新春的祝福。

20XX年是公司保持良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是___全体家人迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢你们的付出和努力,___今天这些成绩的取得,均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。在分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,随着我国人口老龄化的到来,人们生活水平的日益提高,饮食、生活习惯的改变,中国的健康产业已经迎来了巨大商机,在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,新的一年我们将更加注重门店、品牌、服务及产品质量,关注单店效益,推行组合营销,提升整体效益,实现业绩的倍增,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。

展望新的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃。没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将开足马力,奔向更加辉煌的20XX。我坚信,___的明天因在座各位的拼搏奋斗,而更加精彩辉煌。

最后,再次感谢大家为___事业的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意。

给大家拜个早年了。谢谢大家。

第三篇:XX公司年终总结会议通知

××厂关于召开计划生育工作会议的通知 所属各单位: 为了总结交流经验,研究分析存在的问题,进一步贯彻落实盛市计划生育工作会议精神,做好今年计划生育工作,经研究决定召开计划生育工作会议。

现将有关事项通知如下:

一、会议内容:

二、参加人员:

三、会议时间、地点 ××厂 ×年×月×日 中涂协协字第018号 关于召开XX年颜料行业工作会议的通知 各颜料企业及涂料相关单位: XX年是我国“十一五”规划开局的第一年。如何在新的一年乃至整个“十一五”期间进一步落实科学发展观,优化产业结构,合理调整产品结构,把握市场定位,改变经济增长方式,保持颜料工业健康有序的向前发展,是整个颜料行业当前亟待解决的重要课题和任务。为促进国内颜料企业在新时期有更大的进步与发展,从整体上提高行业自主创新能力和水平。

中国涂料工业协会研究决定XX年5月25 日在成都召开XX年全国颜料行业经济工作会议。

会议由中国涂料工业协会和颜料各专业分会联合主办。会议的主题是“引领颜料行业走向未来”。此次会议将邀请政府有关职能部门、科研院所、专业协会以及在颜料应用领域潜心研究的专家、学者进行有针对性的专题讲座和报告。

现将会议的有关事宜通知如下:

一、会议的主要内容

1、大会会议议题 加强行业自律,提高责任关怀意识,提升行业环境保护整体水平; XX年我国无机颜料主要行业经济运行情况及发展趋势; 我国有机颜料工业的现状与发展; 国内主要矿产资源储量及配置; 颜料在涂料工业应用领域中的品质要求和发展趋势; 应对欧盟贸易壁垒的主要方法和措施; 汇率变动与对外贸易; 颜料工业的环境治理与工业卫生; 颜料产品现行标准与国际标准差距对比; 颜料用矿产品进口税则、税率亟待调整的相关情况。

2、分会年会议题 由各分会自行安排。

二、会议时间及日程安排 年 月 日全天报到, 日两天会议。

三、参会人员 颜料生产企业、配套企业、科研院所、科工贸公司及涂料相关企业的主要领导和专业人员。

四、会议地点及乘车路线

1、会议地点:安蓉大酒店

2、乘车路线: 火车北站:乘86路、511路至茶店子站即到。乘的士约13元。

飞机场:乘303大巴至天府广场转4路或98路至茶店子站即可。乘的士约70元。

五、其他

1、会员单位会务费*******元/人,非会员单位会务费*******元/人。

2、会议期间将组织两天考察,考察费用为500元/人。。

请各单位收到通知后认真组织人员参会。并将回执于XX年5 月15日前传回中涂协。。

联系人:丁智 王晨

联系电话: 传真:

宾馆联系电话:

户名:中国涂料工业协会

开户行:工商行北京六铺炕分理处

帐号:

中国涂料工业协会

年 月 日

第四篇: 公司年终总结会议主持词

各位领导、同事们:

大家好

一元复始,万象更新。在这辞旧迎新的日子,我们召开一年一度的公司迎新茶话会,与大家欢聚一堂总结过去,分析形势,相互交流,展望新一年的宏图与计划,为新的一年、新的开始、新的挑战做好准备。

今天的茶话会共有六项议程:

1.茶话会第一项,各部门负责人上台分别做年终述职报告。

2.茶话会第二项,贾总监宣读2012年度先进个人奖、敬业奉献奖、突出贡献奖、积极上进奖和先进集体名单;获奖者和先进集体代表上台领奖,赵总跟颁奖嘉宾为获奖者和先进集体分别颁发荣誉证书;获奖者和先进集体与领导合影留念;获奖代表和先进集体代表分别发表获奖感言。

3.茶话会第三项,赵总做年度报告。 4.茶话会第四项,颁奖嘉宾做讲话。 5.茶话会第五项,晚宴。

6.茶话会第六项,歌咏比赛(各部门照常准备表演节目)。 首先我们先进行茶话会第一项,有请各位同事分别做年终工作总结报告。

现在从座位席这边依次做年终工作总结报告。 谢谢各位同事的精彩报告,相信在新的一年,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,企业文化的不断宣传,加之创新能力的不断增强,我们公司的发展会越来越好!

接下来进行茶话会第二项,贾总监宣读2012年度先进个人奖、敬业奉献奖、突出贡献奖、积极上进奖和先进集体名单;获奖者和先进集体代表上台领奖,赵总跟颁奖嘉宾为获奖者和先进集体分别颁发荣誉证书;获奖者和先进集体与领导合影留念;获奖代表和先进集体代表分别发表获奖感言。

有请获奖集体代表和获个人奖的员工上台领奖。请赵总为获奖者颁奖。

有请先进集体代表上前发表获奖感言。

有请获个人奖代表上前发表获奖感言。

我想他们的发言也代表了全体获奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用,为我公司再创新高! 接下来茶话会第三项,赵总做年度报告。

谢谢赵总的精彩报告。对2012年的工作做了总结性讲话,既肯定了每位员工,工作取得的成绩,也指出了工作中存在的不足,并对明年工作提出了具体、全面的希望, 希望会后,我们一定要认真学习,抓好落实。

现在我们有请嘉宾作讲话,大家欢迎。 谢谢嘉宾激情洋溢的讲话。在此衷心感谢领导对我们工作的关心与指导。在今后的工作中,我们将在领导的正确带领下,团结一心,共同努力,务实开拓,不断创新,力争团兴各项工作再创新局面! 瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,*****公司经过人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!

2013年注定是充满机遇和挑战的一年,更是充满激情和梦想的一年。因为在新的一年里***公司将会进入一个新的高潮。就让我们携起手来,团结进取,希望明年我们再相距这里,相逢**!再谱写新篇章!

今天的会议到此结束。谢谢大家!散会!

第五篇:客服部年终会议发言稿

企业发展销售是龙头,为销售做好服务,就为企业的发展奠定了基础。

客服部就是服务于销售、服务于客户的。我们客服部成立不久,很多工作还有待于完善,关于如何服务于销售,我有以下几点想法:

一、 我们要做好技术上的服务

科技是第一生产力,技术服务的好,就能够使企业产生非常

可观的效益。这就要求我们能够帮助销售人员为客户提供优质、可行、有利的技术方案,为销售做好强有力的技术支撑。在项目报价时做好元器件的优化工作,使我们的价格更有优势。

二、 项目报价上的服务

价格对销售的成败起着很重要的作用,甚至是决定性作用。这就要求我们能够做到准确、快速的核算成本,为项目报价提供有效的数据支撑,增加销售成功率。

成本核算如何做到准确,要求询价员尽量做到货比三家。特殊厂家特殊元件要求做到型号和数量准确无误。

如何做到快速,要求询价员平时多积累经验,总结以往报价数据,精简询价项目(如辅料、端子、导线精简为一项报价)这样就能够大大提高报价速度。

三、 发挥好业务与生产系统的桥梁作用

对于销售工作的支持,不仅仅是售前服务。那只是一个开始,

售中、售后服务更加重要。如果这两项服务做不好,很可能就会丧失下次合作的机会,前期我们做的大量工作就会付之一炬。攻克一个客户的代价是很高的,所以我们要懂得珍惜。

我们将完善我们的售中和售后流程,使之更加合理、简捷。

建立健全我们的规章制度,做到事事有人管,时时有人管。做好销售与生产和售后的沟通工作,发挥好桥梁作用。

对于厂部指控项目和代销商的支持,除了上述几点要求以外,还

应做到专人负责制。专人负责项目的跟踪、报价、生产监督、发货、回款以及售后等事宜。保持经常性的与客户和代销商的联系和沟通。(最好一星期一个电话),目的就是能够第一时间了解项目信息,提前做好相应的准备,为能够达成合作增添几个成功的砝码。

以上是我个人不成熟的想法,请大家批评指正,谢谢。

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