教职工代表大会主持词

2023-01-07

第一篇：教职工代表大会主持词

教职工大会主持词

西张庄镇中心学校(小学部)2017全体

教职工大会主持词

尊敬的领导、老师们

：

大家上午好!

西张庄镇中心学校(小学部)2017全体教职工大会，即将开幕了。本次大会应到

人，实际到会

人，超过总人数的三分之二，符合法定人数，可以开会。出席我校教职工大会的有

-----，请大家以热烈的掌声对各位领导对我校的关心支持表示感谢。

本次会议的主要内容是审议通过西张庄镇中心学校(小学部)教师、班主任绩效工资实施方案，近年来我校依据市教育局规定，认真听取教育办公室意见、结合我校的实际情况制定了《西张庄镇中心学校(小学部)教师、班主任绩效工资实施方案》，本方案的制定时间长、考虑成熟稳健，多次组织教师讨论、充分听取了广大教职员工的意见，可以说是完全体现了公平、公开、公正、多劳多得、优劳优得的原则，也充分体现了我校民主管理的思想。

今天会议的主要议程有：

一、听取李校长解读西张庄镇中心学校(小学部)教师绩效工资实施方案。

二、听取高校长解读西张庄镇中心学校(小学部)班主任绩效工资实施方案。

三、举手表决方案。

四、宣读决议：西张庄镇中心小学(小学部)教师、班主任绩效工资实施方案

五、教育办公室领导讲话。

六、散会

现在，我们正式开会。

大会第一项，听取李校长解读西张庄镇中心学校(小学部)教师绩效工资实施方案

大会第二项，听取高校长解读西张庄镇中心学校(小学部)班主任绩效工资实施方案

大会第三项，举手表决方案(不同意的请举手、弃权请举手、同意的请举手)

大会第四项，宣读决议：

2017年2月17日，经西张庄镇中心学校(小学部)全体教职工会议表决，《西张庄镇中心小学(小学部)教师、班主任绩效工资实施方案》正式通过，该方案将于

实施。

西张庄镇中心学校(小学部)

大会第五项，有请教育办公室领导讲话，大家欢迎。

各位领导、老师们，时间虽然短暂，但在各位老师的积极参与下，我们求同存异、顾全大局，大会圆满完成了预定议程，取得预期效果，这充分体现了我校教职员工的高素质，本次绩效工资部分虽然数额不大，但是这是我们的一次尝试，相信在我们大家共同努力下，我们学校的管理水平会更上一个台阶。现在我宣布：西张庄镇中心学校(小学部)2017全体教职工大会胜利闭幕、散会。

第二篇：职工代表大会主持词

AAA分厂第一届三次职工暨AAA分工会第一届二次会员代表会议主持词

XXX 员工朋友们：下午好!

根据《AAA关于召开基层单位职工(会员)代表会议的通知》(AAAA„2013‟8号)的相关规定，今天我们召开AAA分厂第一届三次职工暨AAA分工会第一届二次会员代表大会。现在我宣布本次大会正式开始。

参加本次会议的有总厂工会，让我们以热烈的掌声欢迎她们的到来。参会人员还有分厂职工代表、会员代表和列席人员。

首先请XXX宣读厂工会批复，大家欢迎。

本次大会应到代表人，实到代表人，请假人，大会符合法定人数。此次大会可以召开。

本次会议共有十三项议程。一是宣布会议开始并奏《国歌》;二是听取AAA分厂行政工作报告;三是听取AAA分厂工会工作报告;四是听取提案落实、征集情况报告;五是听取AAA分厂工会2012年会费使用情况报告;六是会议表决通过各项工作报告;七是听取AAA分厂领导班子成员的述职报告;八是听取AAA分厂职工代表的述职报告;九是民主评议AAA分厂领导班子成员和职工代表;十是通过监票人、计票人、唱票人名单;十一是选举产生AAA分厂工会委员会、女职工委员会、工会主席、女工主任;十二是领导讲话;十三是宣布大会闭幕。

下面我们依次进行。

第一项议程：请全体起立，奏《国歌》。

第二项议程：请厂长XXX作题为《以人为本强管理、和谐发展增效益，为全面实现2013年各项战略目标而努力奋斗》的行政工作报告。大家欢迎。

第三项议程：请XXX作题为《围绕安全发展、凝聚员工力量，为“推进科学发展构建和谐羊洗”而努力奋斗》的分工会工作报告。大家欢迎。

第四项议程：请XXX就AAA分厂提案落实、征集情况作报告。大家欢迎。

第五项议程：请XXX就AAA分厂工会2012年会费收缴使用情况作报告。大家欢迎。

第六项议程：表决通过各项工作报告。

首先请各位代表审议并表决AAA分厂行政工作报告。同意请举手，请放下。不同意请举手，请放下。

弃权请举手，请放下。(鼓掌通过)

下面请各位代表审议并表决AAA分厂工会工作报告。同意请举手，请放下。不同意请举手，请放下。

弃权请举手，请放下。(鼓掌通过)

下面请各位代表审议并表决AAA分厂提案落实、征集情况报告。

同意请举手，请放下。不同意请举手，请放下。

弃权请举手，请放下。(鼓掌通过)

下面请各位代表审议并表决AAA分厂工会2012年会费收缴使用情况报告。

同意请举手，请放下。不同意请举手，请放下。

弃权请举手，请放下。(鼓掌通过)

第七项议程：听取AAA分厂领导班子成员的述职报告。分厂现有领导6名，副厂长XXX因就职未满半年不做述职。

首先请X厂长述职。下面由我进行述职。下面请副厂长XXX述职。下面请副厂长XX述职。下面请副厂长XX述职。

第八项议程：听取AAA分厂职工代表的述职报告。首先请职工代表XX述职。下面请职工代表XXX述职。下面请职工代表XXX述职。

第九项议程：民主评议AAA分厂领导班子成员和职工代表XXXX。

下面由工作人员发放《基层单位领导班子民主测评表》和《基层单位职工代表民主测评表》。(发放完毕)

请XXX对这两张表格的填写做说明。 (说明结束后)请大家填写民主测评表。

第十项议程：表决通过监票人、计票人、唱票人名单。经大会组委会研究，提议XXXX2名同志为本次会议的监票人，XX同志为本次选举会议的唱票人，XX同志为本次选举会议的计票人，提请会议表决通过。

同志们对监票人XXX有什么意见，请发表(稍停)。没有意见，现在进行表决：同意的请举手，请放下。不同意的请举手。(稍停) (没有。)

弃权的请举手。(稍停) 没有。 (鼓掌通过)

同志们对唱票人XXX有什么意见，请发表(稍停)。没有意见，现在进行表决：同意的请举手，请放下。不同意的请举手。(稍停) (没有。)

弃权的请举手。(稍停) 没有。(鼓掌通过)

同志们对计票人XX有什么意见，请发表(稍停)。没有意见，现在进行表决：同意的请举手，请放下。不同意的请举手。(稍停) (没有。)

弃权的请举手。(稍停) 没有。(鼓掌通过)

第十一项议程：选举产生AAA分厂新一届工会委员会、女职工委员会、工会主席和女工主任。

首先举手表决通过工会委员会、女职工委员会候选人名单。经推荐，报厂工会审批，确定了分厂工会委员会、女职工委员会候选人名单，共计5人，分厂工会委员会具体名单是XXXXXXXXX;分厂女职工委员会具体名单是XXXXXXX。下面请XXX同志宣读5名候选人的简历。

大家有什么意见，如有意见请发表。

没有意见(或意见发表后)。

现在进行表决。同意上述代表候选人预备人选为代表候选人的请举手。(稍候)

请放下。不同意的请举手。(稍停) 没有。

弃权的请举手。(稍停) 没有。(鼓掌通过) 下面投票选举。

请监票人、计票人、唱票人到场。请工作人员清点到会代表人数，请监票人当众检查票箱(稍停)加封。

大会共到会人，可以进行选举。首先请计票人领取并向代表分发选票。 (发完后) 是否都拿到了选票? 没有拿到的请举手。(稍候)

各位代表，会上共发出选票张。

下面我对如何填写选票作六点说明：

1、职工代表大会直接选举工会委员、女职工委员、工会主席、女工主任，采用无记名投票方式。

2、工会委员、女职工委员将从选票上4名候选人中选举产生3名。所选人数等于或少于3名为有效票，所选人数多于3名为无效票。

3、如赞成工会委员和女职工委员的，在候选人姓名右方相对应选项后的空格内画“√”;如不赞成，在候选人姓名右方相对应选项后的空格内画“×”;如弃权，在候选人姓名右方相对应选项后的空格内不做任何标记;如另选他人，可在另选人下方的空格内写上所选人的姓名，并在姓名右方相对应选项后的空格内画“√”。

4、在所选工会主席和女工主任中直选出1名工会主席和女工主任，并在其姓名右方相对应选项后的空格内画“√”，不赞成直接画“×”。

5、代表在填写选票时，字迹要整洁清晰，字迹模糊不能辨认为无效票。大家听清楚了没有?不清楚的，请举手。

下面请填选票。我们的选票共两张，请大家看清楚后进行填写并投票。(稍后)

下面按顺序开始投票。

请监票人、计票人、唱票人先投票，然后请各位领导进行投票，最后请工作人员引导代表按指定线路投票。(投票结束后)

请监票人和计票人开箱清点选票。(清点完毕后，报告清点结果)

根据清点结果，发出选票张，收回选票张(其中有效票张，无效票张，弃权票张)。符合选举规定，选举有效。

现在开始计票，请监票人监督计票全过程。会议休会30分钟，大家可以自由活动。

(计票完毕)

现在开会。请大会监票人报告计票情况(报告完毕)。根据大会选举规定和计票结果， 3名同志当选为AAA分厂工会委员会委员; 3名同志当选为AAA分厂女职工委员会委员; 同志当选为AAA分厂工会主席; 同志当选为AAA分厂女工主任。请大家鼓掌祝贺。

第十二项议程：请X主席讲话，大家欢迎。各位代表，X厂长的报告很好的总结了今年的工作，切合实际，并对四季度工作做了详细安排，希望大家共同努力，完成年度目标任务;分工会立足“党政所急、职工所需、工会所能”，全心全意为职工服务;X主席的讲话具有很强的指导性，为我们今后的工作开展指明了方向。希望各位员工朋友们在工作中团结一致、努力拼搏，齐心协力为分厂的发展贡献自己的力量。

今天的大会到此圆满结束，谢谢大家的积极参加。我宣布：大会闭幕!请全体起立，奏《咱们工人有力量》。

第三篇：开学教职工大会主持词

各位同仁：大家好!

每一天世界都在变化。地球在变——日出、日落，春夏、秋冬;生命在变——孕育、绽放、枯萎、凋零;社会在变——经济发展、生活改善、科技进步。我们可爱的学校在变，我们可敬的老师在变，我们的莘莘学子在变┄┄xx中——我们赖以生存、助我们发展、引我们向前的家园，变得越来越美好、越来越兴旺、越来越发达┄┄然而，又总有一些事物始终不会改变，比如，四季的轮回更迭，万物的岁枯岁荣，人间的信赖。我们xx中人忠诚团队的信念，敢于担当的勇气，对敬业、精业的不懈追求┄┄也永远不会改变。20xx年又是一个

春天，也是枝繁叶茂、硕果累累、砥砺前行的一年，学校各项事业取得历史性突破，中高考成绩创造了历史性记录，生源结构及质量发生历史性变化。我们欢欣鼓舞，我们斗志昂扬，我们憧憬未来。

一、请大家观看学校上半年工作总结视频

二、请左校长解读新学年学校工作安排：

左校长报告的主题是：

《再接再厉、提升标准、以优异的成绩实现学校可持续发展》

有请校长

校长的报告从队伍建设、德育工作、教学成绩等九个方面明确

了新学年的工作目标;从加强队伍建设，提升常态标准，注重引领疏导等七个方面阐明了本学期的工作重点及保障措施。为我们本学年及本学期的各项工作指明了方向，我们希望全体教职工，尤其是各级领导干部一定要学习好、贯

彻好、执行好、落实好，创造优异成绩，为实现学校的可持续发展贡献我们的激情和力量。

三、受校长的委托强调新学期的几点工作要求

第一、收好一个心。尽快从一个多月的休闲调整状态回到正常的、

紧张的工作状态;第二，开好四个会。各部门全体会议、各年级组会议、班主任会议、教研组长及备课组长会议;第三，做好五个第一次。开学典礼、备好第一次课、上好第一节课、开好第一个班会、跑好第一次课间操;第四，制定好五个工作计划。各部门工作计划，各年级组工作计划，各教研组及备课组工作计划，班主任及每位教师工作计划，以及制订初中部“5×5”新课堂;高中部“学案—互动—反馈”高效课堂;艺术部“目标教学法”深化推进计划。

各位同事：

古语云“不积硅步，无以至千里;不积小流，无以成江海”。20xx年是积淀

之年，积累之年，也是丰收之年，改变之年。已经走过的，即使是辉煌与成功，也都已成为过去，展望未来，机遇与挑战共存。但我们坚信，在上级各部门领导和支持下，在学校五年发展规划的引领下，抓住常规、关注常态、重视常人、落实常效，我们要坚持解放思想、与时俱进、居安思危、团结拼搏;谋要深思、谋要理性、干则必快、干则必成;再接再厉，提升标准，我们这支特别能吃苦，特别能战斗，特别能创新的敬业又精业的团队，勇于超越权威、超越前人、超越自我的xx中人，一定能从胜利走向新的胜利。

谢谢大家

2014—2014学第一学期开学教职工大会主持词

宣布开会，介绍新分配及调入教师

各位同仁：大家好!

每一天世界都在变化，2014—2014学第一学期开学教职工大会主持词。地球在变——日出、日落，春夏、

秋冬;生命在变——孕育、绽放、枯萎、凋零;社会在变——经济发展、生活改善、科技进步。我们可爱的学校在变，我们可敬的老师在变，我们的莘莘学子在变┄┄二十三中——我们赖以生存、助我们发展、引我们向前的家园，变得越来越美好、越来越兴旺、越来越发达┄┄然而，又总有一些事物始终不会改变，比如，四季的轮回更迭，万物的岁枯岁荣，人间的信赖。我们二十三中人忠诚团队的信念，敢于担当的勇气，对敬业、精业的不懈追求┄┄也永远不会改变。2014年又是一个春天，也是枝繁叶茂、硕果累累、砥砺前行的一年，学校各项事业取得历史性突破，中高考成绩创造了历史性记录，生源结构及质量发生历史性变化。我们欢欣鼓舞，我们斗志昂扬，我们憧憬未来。

一、请大家观看学校上半年工作总结视频

二、请左校长解读新学年学校工作安排：

左校长报告的主题是：

《再接再厉、提升标准、以优异的成绩实现学校可持续发展》

有请校长

校长的报告从队伍建设、德育工作、教学成绩等九个方面明确

了新学年的工作目标;从加强队伍建设，提升常态标准，注重引领疏导等七个方面阐明了本学期的工作重点及保障措施，发言稿《2014—2014学第一学期开学教职工大会主持词》。为我们本学年及本学期的各项工作指明了方向，我们希望全体教职工，尤其是各级领导干部一定要学习好、贯彻好、执行好、落实好，创造优异成绩，为实现学校的可持续发展贡献我们的激情和力量。

三、受校长的委托强调新学期的几点工作要求

第一、收好一个心。尽快从一个多月的休闲调整状态回到正常的、

紧张的工作状态;第二，开好四个

会。各部门全体会议、各年级组会议、班主任会议、教研组长及备课组长会议;第三，做好五个第一次。开学典礼、备好第一次课、上好第一节课、开好第一个班会、跑好第一次课间操;第四，制定好五个工作计划。各部门工作计划，各年级组工作计划，各教研组及备课组工作计划，班主任及每位教师工作计划，以及制订初中部“5×5”新课堂;高中部“学案—互动—反馈”高效课堂;艺术部“目标教学法”深化推进计划。

各位同事：

古语云“不积硅步，无以至千里;不积小流，无以成江海”。2014年是积淀之年，积累之年，也是丰收之年，改变之年。已经走过的，即使是辉煌与成功，也都已成为过去，展望未来，机遇与挑战共存。但我们坚信，在上级各部门领导和支持下，在学校五年发展规划的引领下，抓住常规、关注常态、重视常人、落实常效，我们要坚持解放思想、与时俱进、居安思危、团结拼搏;谋要深思、

谋要理性、干则必快、干则必成;再接再厉，提升标准，我们这支特别能吃苦，特别能战斗，特别能创新的敬业又精业的团队，勇于超越权威、超越前人、超越自我的二十三中人，一定能从胜利走向新的胜利。

谢谢大家

《2014—2014学第一学期开学教职工大会主持词》

大家好，今天是2014年元宵佳节，又是新学年开学的第一天，在此我代表校委全体成员，对大家致以新年的问候，祝大家在新年里健康、快乐、充实、幸福。

过去的一年，我们大家共同努力，全力推进各项工作，可以说进展有序。有的老师，孩子很小，父母有病，还有些老教师，身体不好，个别教师课时较多，但大家都克服了很多困难，出色的完成了我们的计划和任务，期末考试初一综合排名第四，初二排名第三，初三排名第三。特别是优秀的学生，我们的

前150名和三中持平，200名超过了三中。目前，学生家长和社会、教育局对我们反映良好。我想，很庆幸，在这里老师们爱岗敬业的精神面貌和认真负责的态度深深感动着我，激励着我。我认为本学期我们应该努力使老师们的精神面貌变得更好，心态更加平和，对学校的认同感有新的提高，全校上下团结、和谐的气氛逐渐浓厚，大家主动工作的积极性日趋高涨。

不少老师对学校的发展和现状非常关心，通过短信及其他形式表达了自己的思考，提出了一些非常好的建议。借此机会，我代表学校向大家致以崇高的敬意!当然我们学校也存在着一定的问题，直接影响着二中的形象和今后的发展，但这只是支流，影响不到大局。我相信，只要我们大家共同努力，二中这艘航船正向着我们既定的目标奋力前行，任何人任何事也阻挡不住前进的步伐。

今年的假期，是从农历腊月十六到

今天正月十五，将近一个月时间，是最近几年中时间最长，最让人舒心的一个假期。我们的调整，是为了更好的做好工作，在新的学期大有作为。但不能否认，有很大一批老师，根据学校的工作安排，不辞辛苦，任劳任怨，在大家陪着家人过年，看电视的时候，在学校完成大家的工作。

一、农历二十二，李作民、王青奎、郑校长、武书记 /> -->，而是一片曙光，我们就是要朝着这片曙光去发展，去行进。这片曙光就是我们的动力源泉。所以我想，我们今天每一个老师，应该有一种坚守的精神。我们如果没有理想，怎么能够有无限的动力，怎么能够有深邃的眼光，怎么能够有澎湃的激情，怎么能够有高尚的境界，怎么能够有伟大的追求?

根据教育局工作安排，抽调我校王社民校长到教育局工作，仅剩两个月退休的刘胡军老师、因病在家休息的李群主老师，因工作需要调动的刘玉霞老师，

梁丙林老师，都给我们目前的教学工作带来了很大压力，截止目前，我校共有任课教师56人，在校教师720人。

这里的背景是，全区的师生配备比是13.5:1，局里不断强化一种思想，超编就要调整，缺编就要补充。我校核编后为53.3人。面对这样的压力，我们必须争取生源，不能懈怠，这样才能生存，才能发展。寒假有10余名学生报到，有洛龙区的前300名，有成绩不好的外地学生，我们不能抱怨，只能想法设法留住生源。

绩效工资

目前，我们所有的教师课时量接近饱和，每个人都有学科课程的任务。不要说我干不了，更不能说干不好。我们的思路是，千斤重担众人挑，人人头上有指标。

为了师生配备比和谐，我们必须使学校为800人努力，这样才能达到目前老师的数量配备。目前全校730人。暑假有70人的缺口。我们的思路是全员上

阵，重点突出，包干到人，想法设法。具体方案校办正在准备。

为了有效的做好新学期的工作，我们还要和上学期一样，各个处室力行好职责，各位教师通力合作，力争为二中的发展献计献策。

2、成绩——消除学校管理的零效益

许多优秀学校的成功告诉我们，一个学校教育教学质量的提高，社会信誉的提升，一定要做到“三分教学，七分管理”，没有严格管理，任何好的理念也难以落实。事实证明，凡是成绩好的班级，秩序都好;凡是成绩好的备课组，纪律都好;凡是好的老师，对考勤、自习辅导，学生行为习惯、生活习惯，教室学习秩序都抓的实在，要求严格，检查及时，整改得力，反之，怨声载道，经常有是非和借口的人，不积极主动的老师，生怕别人工作积极了，把自己甩到后面。

有些是教了一年，变化很大，有些是三年，稳步提升;有些是只要一接住，

实验班会变成平班;三年成绩一直保持全区倒数。

班主任能干好，课成绩优秀，教非专业也能成绩优异;有的挑三拣四，不了解当前的教育现状。二外，小八中，地调。必须把精力用在中考需要的科目中来。各处室、年级、班级、学科组的负责人必须认识并大胆负责，对任何一项工作要按布置、落实、检查、反馈、整改、坚持的流程去完成。

我们要坚决消除管理的

零效益，只出工不出力;不等不靠，主动思考，实现管理效益的最大化。

初三学生还有100天左右就要中考，初三年级要在边缘生辅导、尖子生培养方面有新突破，时间要抓紧。同时，要加大复习内容的研究。只要教学需要，学校全力支持并提供保障，确保今年中考取得优异成绩。基础年级要提前思考优秀生的培养问题，要在选课走班、分层教学上下功夫，很多学校都从这点突破。

今后评优树先、评职称、绩效工资的发放、年终考核等，一定要着重考虑工作量大、成绩好、班主任工作突出、学生反映好、思想境界高，成绩优秀的老师。

今年开学后，教导处还要再次筹措一部分资金，不占用该给大家的费用，奖励在优生方面做得优秀的老师。

然后，分年级进行考试分析。正确的事情要重复做，形成规律，然后反复强化。“把简单的事情做好，本身就是不简单;把平凡的事情做好，本身就是不平凡。”对认准的事情，我们要重复做，反复做，高标准、严要求，强化去做，使之形成一种规律，形成一种传统;使之化为一种思维，化为一种意识;使之变成一种习惯，变成一种性格。

过去的一年，我们大家共同努力，全力推进各项工作，可以说进展有序。有的老师，孩子很小，父母有病，还有些老教师，身体不好，个别教师课时较多，但大家都克服了很多困难，出色的完成了我们的计划和任务，期末考试初一综合排名第四，初二排名第三，初三排名第三。特别是优秀的学生，我们的前150名和三中持平，200名超过了三中。目前，学生家长和社会、教育局对我们反映良好。我想，很庆幸，在这里老师们爱岗敬业的精神面貌和认真负责的态度深深感动着我，激励着我。我认为本学期我们应该努力使老师们的精神面貌变得更好，心态更加平和，对学校的认同感有新的提高，全校上下团结、和谐的气氛逐渐浓厚，大家主动工作的积极性日趋高涨。

不少老师对学校的发展和现状非常关心，通过短信及其他形式表达了自己的思考，提出了一些非常好的建议。借此机会，我代表学校向大家致以崇高

的敬意!当然我们学校也存在着一定的问题，直接影响着二中的形象和今后的发展，但这只是支流，影响不到大局。我相信，只要我们大家共同努力，二中这艘航船正向着我们既定的目标奋力前行，任何人任何事也阻挡不住前进的步伐。

今年的假期，是从农历腊月十六到今天正月十五，将近一个月时间，是最近几年中时间最长，最让人舒心的一个假期。我们的调整，是为了更好的做好工作，在新的学期大有作为。但不能否认，有很大一批老师，根据学校的工作安排，不辞辛苦，任劳任怨，在大家陪着家人过年，看电视的时候，在学校完成大家的工作。

一、农历二十二，李作民、王青奎、郑校长、武书记冒着寒风购置春节教师、学校过年的必需品;

农历二十三，三一班班主任xxx召开初三优秀学生家长会，这一天正值农历小年，两位老师在补课的最后一天，

为的是引导家长不浪费假期时间，帮助他们制定假期补习计划。了解到家长临近春节白天很忙，家长会放在晚上召开，从七点到十点，当时晚上飘着雪花，寒气逼人，他们没有叫苦叫累。此情此景，让在场的郑校长、武书记非常难忘。当时可能大部分老师在家里感受着节日的气氛。

春节前的好几天，为准备餐厅各项事宜，xxx到校加班，献言献策。

为准备劳动及卫生工具，分发书籍、作业，政教处的xx，班主任xx，教导处的xx加班一到两天，非常细致的完成各项任务。

为排查各项安全隐患，完成假期维修，迎接新学期的到来，杨书杰在赵利强的帮助下，做好了各个班级的电棒、插座的维修工作。两天的辛苦，体力劳动，大家很难体会。

新学期的值班、带班、课的调整，纷繁复杂，行政人员早早的赶到了学校，做了大量的工作。

这些，我们考虑到有些老师家远，有些年龄大，有些孩子小，尽可能不通知加班，但是以上这些老师克服了很多困难。

接下来，我就自己的理解，结合行政会研讨的结果，下面我讲点想法和要求，也可以说是工作安排。关键是下步落实和老师们的配合。

二、新学期的工作安排：招生成绩安全和午托

一、我们想建设什么样的学校——招生

我们每人都有一个梦想，就是把二中中学建设成为 “办令全社会尊敬的学校”，就是要建设让学生喜欢的校园，创设让家长满意的教育，这就是我们的奋斗目标。尽管我们今天还很难用一句话来概括什么是一流学校，但是我们应该有这样一种方向，我们看到的不是一个具体的目标，而是一片曙光，我们就是要朝着这片曙光去发展，去行进。这片曙光就是我们的动力源泉。所以我想，

我们今天每一个老师，应该有一种坚守的精神。我们如果没有理想，怎么能够有无限的动力，怎么能够有深邃的眼光，怎么能够有澎湃的激情，怎么能够有高尚的境界，怎么能够有伟大的追求?

根据教育局工作安排，抽调我校王社民校长到教育局工作，仅剩两个月退休的刘胡军老师、因病在家休息的李群主老师，因工作需要调动的刘玉霞老师，梁丙林老师，都给我们目前的教学工作带来了很大压力，截止目前，我校共有任课教师56人，在校教师720人。

绩效工资

为了师生配备比和谐，我们必须使学校为800人努力，这样才能达到目前老师的数量配备。目前全校730人。暑假有70人的缺口。我们的思路是全员上阵，重点突出，包干到人，想法设法。具体方案校办正在准备。

为了有效的做好新学期的工作，我们还要和上学期一样，各个处室力行好职责，各位教师通力合作，力争为二中的发展献计献策。

2、成绩——消除学校管理的零效益

许多优秀学校的成功告诉我们，一个学校教育教学质量的提高，社会信誉的提升，一定要做到“三分教学，七分管理”，没有严格管理，任何好的理念也难以落实。事实证明，凡是成绩好的班级，

秩序都好;凡是成绩好的备课组，纪律都好;凡是好的老师，对考勤、自习辅导，学生行为习惯、生活习惯，教室学习秩序都抓的实在，要求严格，检查及时，整改得力，反之，怨声载道，经常有是非和借口的人，不积极主动的老师，生怕别人工作积极了，把自己甩到后面。

有些是教了一年，变化很大，有些是三年，稳步提升;有些是只要一接住，实验班会变成平班;三年成绩一直保持全区倒数。

我们要坚决消除管理的

零效益，只出工不出力;不等不靠，主动思考，实现管理效益的最大化。

今年开学后，教导处还要再次筹措一部分资金，不占用该给大家的费用，奖励在优生方面做得优秀的老师。

然后，分年级进行考试分析。正确的事情要重复做，形成规律，然后反复强化。“把简单的事情做好，本身就是不简单;把平凡的事情做好，本身就是不平凡。”对认准的事情，我们要重复做，

反复做，高标准、严要求，强化去做，使之形成一种规律，形成一种传统;使之化为一种思维，化为一种意识;使之变成一种习惯，变成一种性格。

本学期的餐厅在武书记，李主任，张月琴老师的不断努力下，准备工作基本完成，准备从初三一班开始，进行午餐。接下来的步骤是三

三、三五。一系列的餐厅值班，中午安排，在政教处的综合调整下，就会按部就班的进行。

42中综合楼，因为天气的原因，腊月已经暂停，开学初积极施工，预计会在五一，或者六一完工。面对这样的现状，只能等待，并积极的想办法。

老师们，一个人幸福不幸福全部写在脸上，幸福就是责任，幸福就是给予，最大的幸福是从工作中找事做，从工作中发现美，从工作中付出爱。钻研教学，接触学生，从过程中体验幸福，从奋斗中获得幸福，你就会充实，就会有无穷无尽的力量。常言说，节好过，年好过，平常日子不好过。过个节日，演台大戏，

喊阵口号，掀个高潮很容易，但节日过完了，大幕拉上了，高潮平息了，平凡的岗位还得一年一年地坚守，平常的日子还得一天一天地过，平淡的事情还得一件一件的做，最难的就是在平凡的岗位上过平凡的日子，做平凡的事情，仍能高高兴兴，快快乐乐。明天学生就要报到，请各部门、各位教师高高兴兴地做好开学前的准备工作。

谢谢大家!

2014年春季开学全体教职工大会议程

时间：20

14、

2、23

地点：教学楼四楼会议室

主持人：鲍荣华

参加人：全体教职工

内容及议程：

一、党支部书记鲍荣华安排开学工作;

二、副校长王志义宣读教育局2014工作要点;

三、副校长杨东传达教育局文件

关于规范办学行为精神及本学期收费情况;

四、副校长李果传达市教育局用书及县教育局非政策生育的处分决定;

五、教务主任杨建国安排本学期课程;

六、政教主任杨占才安排本学期班主任;

七、校长赵军后讲话;

八、师德师风培训;

九、散会。

第四篇：工会职工代表大会主持词

×××局工会职工代表大会

主持词

时间：××××年×月×日上午XX:XX 地点：×××会议室人员：职工代表主持人：×××

各位代表: 大家请肃静!在召开会议前，请工作人员清点到会职工代表人数。

(工作人员清点人数完毕填写报告单并交会议主持人) 本次会议应到职工代表名，请假人员名,实到会职工代表为名，超过了应到会人数的三分之二，符合《工会基层组织选举工作暂行条例》，我宣布，可以开会!

今天，我们召开县局工会职工代表大会，主要任务是选举产生×××局第一届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会。

现在，我宣布，×××局第一届工会职工代表大会开幕!

一、大会第一项议程

请全体起立，奏唱《国歌》…… 请坐下!

— 1 —

二、大会第二项议程

请县局×××同志宣读×××系统工会筹备组《关于同意×××局成立工会的批复》和《关于同意×××局工会召开职工代表大会的批复》。

三、大会第三项议程

表决通过《×××局工会职工代表大会选举办法》(草案) 请工作人员(×××)宣读《选举办法》大家有什么意见，请发表…… 没有意见，现在举手表决：同意的请举手，请放下;

不同意的请举手，没有(请放下); 弃权的请举手，没有(请放下)。全体通过。

四、大会第四项议程介绍候选人情况。

请工作人员(×××)宣读×××局工会委员会委员、经费审查委员会委员和女职工委员会委员候选人基本情况。

五、大会第五项议程推选通过监票人。我宣读监票人建议人选。

大会拟定监票人建议人选：×××、××× 大家有什么意见，请发表……

— 2 —

没有意见，现在举手表决：同意的请举手，请放下;

不同意的请举手，没有(请放下); 弃权的请举手，没有(请放下)。全体通过。

同时，大会指定×××、×××为计票人。

六、大会第六项议程

清点会议现场参会人数并检查票箱。

请监票人(×××、×××)组织计票人清点会议现场参会人数，并根据大会实到人数验票。

本次大会应到职工代表名，因病或外出学习请假名，实到名，符合《工会基层组织选举工作暂行条例》的规定，可以进行选举。

请监票人(×××、×××)当众检查票箱。

七、大会第七项议程分发、填写选票。

下面请计票人领取并向参会职工代表分发选票。

请各位代表认真核对选票并填写选票。选票有3种，具体颜色以实际票为准。

强调一下：工会委员会委员选举共有候选人9名，实行差额选举，应选7名，所选人数多于7人为无效票;经费审查委员会委员和女职工委员会委员选举各有候选人4名，实行差额选举，

— 3 —

应各选3名，所选人数多于3人为无效票。

大家听清楚没有?不清楚的请举手。请各位会员填写选票。 ……(等5分钟)

八、大会第八项议程投票。

现在开始投票。投票顺序依次为监票人、计票人、主席台就座的领导，然后为各位职工代表。请各位职工代表按顺序投票。

……

九、大会第九项议程

清点选票，确认选举是否有效。现在请监票人和计票人统计选票数量。 (等待监票人清点3种选票结束)

根据监票人和计票人统计，大会共发出选票份，实际收回选票份。

我宣布，本次选举投票，符合大会《×××局工会职工代表大会选举办法》，选举有效。

十、大会第十项议程唱票，统计选举结果。

请计票人现场唱票，监票人监督计票人统计出选举结果。请大家保持安静，原地休息，15分钟后继续开会! ……

— 4 —

现在继续开会，请大家保持安静! 十

一、大会第十一项议程宣布选举结果。

请监票人(×××、×××)上报计票结果报告单。 ×××局工会委员会委员候选人选举结果报告： ……

×××局经费审查委员会委员候选人选举结果报告： ……

×××局女职工委员会委员候选人选举结果报告： ……

根据大会选举办法和计票结果，现在我宣布当选人名单： ×××局第一届工会委员会委员(以得票多少为序)：×××、×××、×××、×××、×××、×××、×××。

×××局第一届经费审查委员会委员(以得票多少为序)：×××、×××、×××。

×××局第一届女职工委员会委员(以得票多少为序)：×××、×××、×××。

让我们用热烈的掌声，向当选的委员们表示祝贺! 十

二、大会第十二项议程

召开第一届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会第一次会议。

现在请当选的7位工会委员会委员、3位经费审查委员会委

— 5 —

员和3位女职工委员会委员移步到×××会议室召开三委的第一次会议，选举工会主席、经费审查委员会主任和女职工委员会主任。

其他职工代表请暂时不要远离会场，等会继续开会。 ……

现在继续开会，请大家保持安静! 十

三、大会第十三项议程

宣布工会主席、经费审查委员会主任及女职工委员会主任选举结果。

经×××局第一届工会委员会第一次会议研究，选举×××同志为×××局第一届工会主席;

经×××局第一届经费审查委员会第一次会议研究，选举×××同志为×××局第一届经费审查委员会主任;

经×××局第一届女职工委员会第一次会议研究，选举×××同志为×××局第一届女职工委员会主任;

让我们再次以热烈的掌声为以上当选的同志表示祝贺! 十

四、大会第十四项议程

当选的工会主席×××同志作表态发言，大家欢迎! 十

五、大会第十五项议程

请县局党委书记、局长×××同志讲话。大家欢迎! 同志们，刚才我们选举产生了×××局第一届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会，当选的工会主席×××同志做— 6 —

了表态发言，县局党委书记、局长×××同志作了重要讲话，对大会作了充分肯定，对第一届工会的成立表示祝贺，对第一届工会给予了殷切的希望，对县局工会工作提出了新的要求，工会组织要充分发挥桥梁纽带作用，以此次大会为新起点，积极行动起来，创新和丰富职工活动，切实关心关怀职工生活，努力把工会工作提高到一个新水平，倾情助力×××县×××事业发展。

在大会筹备组工作人员的辛苦努力下，在大家的鼎力支持和大力配合下，今天大会的全部议程已进行完毕。在此，我代表局党委对为大会筹备付出辛苦劳动的同志们表示衷心的感谢!对全体参会人员的支持和配合表示衷心的感谢!祝大家身体健康，工作顺利，阖家幸福!

现在我宣布：×××局第一届工会职工代表大会胜利闭幕! 请全体起立，奏《国际歌》。 (音乐结束后)散会!

— 7 —

第五篇：工会职工代表大会主持词

机关职工大会主持词

各位领导、各位同事：

根据安排，集团公司将于2011年1月中旬召开第十一次职代会暨工会第十次会员代表大会。我们今天在此召开机关工会的职工大会，会议的主要任务，一是表决集团公司第十届工会委员会、经审委员会、女工委员会的建议人选，二是选举出席集团公司职代会的代表人选。 *本次会议得到了集团公司党、政、工领导的大力支持，、既的等高层领导出席今天的会议，既作为上级部门对机关工会工作的指导，也作为职工参加选举。

首先欢迎领导对这次会议作指导。欢迎领导对选举工作作指导。谢谢领导的指导意见。

现在我们正式开会，首先请大家共同学习临交司工发〔2011〕19号文件《关于筹备召开集团公司第十一次职工暨工会第十次会员代表大会的通知》精神，共同学习职工代表大会的性质、职权以及职工代表的权利和义务。

请荣爱丽同志宣读一下。

接下来，我们对集团公司工会提出的第十届工会委员会、经审委员会、女工委员会的建议人选，进行表决。

请汪金文同志宣读一下。

对上述建议名单，请各位会员考虑，有什么意见请发表。没有，进行表决。

同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有;弃权的请举手，没有。一致通过。

接下来，我们进行职工代表选举。请李桃富同志宣读《机关工会

职工代表选举办法草案》和职工代表候选人建议名单。

*对机关工会职工代表候选人结构情况，这里作一下说明。

*根据工会法相关规定，对候选人建议名单的确定，是由机关一支部、二支部和机关工会委员会共同研究，按照代表的比例、构成提名推荐的。机关工会共有选举权和被选举权的会员职工79名，按照比例应产生职工代表7名，差额2名，候选人9名。

集团公司党、政、工、女工、纪委的主要领导作为当然代表参加基层选举，但不占基层代表名额。按照集团公司工会意见，集团公司党委主要领导鲁总经理、纪委主要领导范遂生副书记，曾杉同志作为下一届集团公司工会主席候选人、刘远群同志作为下一届集团公司女工委主任候选人，以上4位领导成为当然代表。所以机关的职工代表候选人为13名，应产生的代表是11名。

*刚才表决通过的集团公司工会新“三委”委员建议名单中，杨怡、茶恒辉、荣爱丽、陈三江、唐斌5位同志进入机关的职工代表候选人，所以在接下来的职工代表选举过程中，请各位同事站在大局的高度，认真进行选举。

对选举办法草案和候选人建议名单，请各位职工考虑，有什么意见请发表。没有，进行表决。

同意的请举手，请放下;不同意的请举手，没有;弃权的请举手，没有。一致通过。

根据机关工会委员会研究建议，监票员由周林同志担任，计票员由赵艳玲、李富玲两位同志担任。以上建议名单请各位职工考虑，有什么意见请发表。没有，通过。

现在请监票员、计票员清点与会职工人数。

(清点完毕)这次会员大会应到会员人，今天因事、因病请

假人，实到会会员人(其中驻昆办纳入今天参会人数，选票以邮件方式寄出，寄回后纳入选票)已超过应到会员的五分之三，符合法定人数，可以进行选举。

现在请监票员、计票员领取选票，向会员分发选票。

*请大家看一下，有没有未拿到选票的，有没有拿重的。请拿到选票后，暂时不要填写，我讲一下填写选票的注意事项。

(待报告人数)今天实到会会员人，共发出选票张。选票上的职工代表(会员代表)候选人共有13人，其中序号1至4号为当然代表，可选4人;序号5至13号为职工代表候选人，有9人，差额2人，应选7人。

对选票上的候选人赞成的，在其姓名后面空格内画“√”，不赞成的，在后面空格内画“×”，投不赞成票的可以另选他人，即在后面的空格内写上另选人姓名，并在另选人姓名后面空格内画“√”，不画“√”视为弃权。对候选人投弃权票的，不作任何记号，并不得另选他人。

投赞成票的人数等于或少于应选人数(即含当然代表不超过11人)的为有效，超过应选人数的无效。