酒泉简介范文

第一篇：酒泉简介范文

酒泉职业技术学院化学工程系简介

化工专业已有27年的办学历史，累计培养化工人才3千余名;现有在校生1222人(其中青海盐湖工业股份有限公司委培生111人)，专职教师30人，其中副教授8人，讲师7人;具有硕士学位8人，在读硕士2人;双师素质教师8人，外聘兼职教师4人;近年来在省级以上公开刊物发表学术论文多篇。

现开设应用化工技术、石油化工生产技术、化工设备维修技术、工业分析与检测技术和冶金技术(电解铝方向)五个专业，2009年应用化工技术专业被确定为地方财政支持重点建设专业。现拥有无机化学、仪表及自动化、工业分析、化工单元操作、化工工艺仿真、化工管路拆装等13个实验实训室，同时在中西部建立玉门油田炼化总厂等15个校外实训就业基地。

化学工程系始终坚持以服务为宗旨，以就业为导向，以质量为根本，围绕化工企业岗位需求，探索人才培养模式，构建以岗位能力为核心的课程体系，经过多年的专业建设和改革，形成了符合社会需求的人才培养方案，建设了较为完善的实训基地，拥有结构合理的师资队伍，形成了“突出能力、强化素质、理论够用、实践为重”的专业人才培养理念。

历届毕业生集中在国有大中型企业及大型民营、合资化工企业集团就业，逐步形成了西部大型石油、煤化工与东南精细化工企业就业

格局，树立了良好的声誉，就业率和就业质量逐年稳步提高，对口就业率达95%以上。新疆广汇集团设立了“广汇奖学金”。

化学工程系坚定不移地以科学发展观统领全局，面对化工行业发展的新形势，以应用化工技术重点专业建设为契机，以加快发展为主题，以提高质量为核心，以扩大就业为重点，以深化改革为动力，求真务实，开拓创新，加强党的建设和思想政治工作，加强学生管理和教师队伍建设，提高教育质量和管理水平，加强化工实训中心建设工作，推进“校企合作，工学结合”为特色的人才培养模式，以培养技术应用性人才为已任,为社会和地方经济发展做出应有的贡献。

第二篇：甘肃省监狱企业集团酒泉电机有限责任公司简介

酒泉电机有限责任公司(原甘肃省酒泉电机厂)始建于1951年10月，2006年10月27日合并重组为甘肃省监狱企业集团酒泉电机有限责任公司，属国有独资企业，位于河西走廊西端的酒泉市。公司占地面积12.31万平方米，厂房建筑面积2.5万多平方米，拥有固定资产原值2700多万元，各种生产设备420多台(套)，其中金属切削116台,精、大、稀设备7台。是集毛衣加工、电机生产、风电电机维修、机械加工、草原网围栏制造，钢模板生产为一体的综合性企业，公司共有员工436人，其他从业人员2000余人，其中各类工程技术人员54人，通过多年来的发展，形成年生产Y系列80—315电动机15千瓦，年生产编结网围栏1200万米，刺丝1300万米以上。 2006年，公司引进毛衣生产项目，年生产能力达到了230万件，酒泉市千万千瓦级风电项目引进以后，公司致力于风电电机、变压器等设施的维修，年维修能力5万千瓦，2010年，与河北省保定市宇航科技有限公司合作，引进钢模板生产项目，年生产能力3000吨。公司多次被酒泉市授予“纳税先进企业”和全市“文明单位”称号。

我公司注重产品质量及生产全过程的管理，建立和完善的质量管理体系，计量管理工作被评为省“二级计量合格单位”，中心化验室可进行材料力学和钢铁等金属的化学元素分析。2004年通过了对三相异步电动机的制造及编结网围栏和刺丝生产的中国质量认证IS09001：2000质量管理体系认证，并在2007年的换证复审中一次通过。2010年，公司又通过了IS09001：2000质量管理体系升级换版。公司确定了“以质量求生存，以品牌求效益，以诚信求市场，以创新求发展”的公司质量管理方针，不断学习运用先进的生产管理模式，逐步完善现代企业机制。公司各项管理制度健全，用人机制灵活，员工队伍知识、技术结构合理。公司注重员工技术、质量培训工作，并建立了完善的人才培养体系，引进激励竞争机制，坚持以人为本，讲究信誉，以优质的产品和诚实的工作态度，为客户提供善始善终的服务。

我公司衷心感谢社会各界和广大用户的支持与合作，愿与社会同仁精诚合作，共谋发展。

钢模板生产项目简介

2010年，公司与河北省保定市宇航科技有限公司合作，引进钢模板生产项目，购置了大型剪板机、数控等离子切割机、法兰卷圆机、卷管机、二氧化碳气体保护电焊机等专业生产设备，已先后生产过不同种类的各种墩柱、墩帽模板、异型模板、挂篮等。

公司从事机械加工制造50年，生产设备齐全，工艺先进，可进行大型板料加工和焊接，欢迎各位同仁光临指导和业务接洽。

风电维修项目简介

酒泉市千万千瓦级风电项目引进以后，公司利用电机生产能力，针对风力发电设备的特点，引进多项维修技术，致力于风电电机、变压器等设施的维修，年维修能力5万千瓦，并能加工风电设备的机械传动零部件。现已和甘肃省洁源公司、中国大唐集团公司进行合作，维修了各种偏航电机、集电环、提升器、变压器等，维修运行质量良好，得到了用户的一致好评。

第三篇：酒泉方言集锦

酒泉，自古以来就是多民族杂居地区，其语言主体属北方语系，各地语言互相融汇，形成了一些独特的方言土语。随着普遍话的推广和语言的规范，这些方言土语正在逐渐消失。为保存研究地方文化，现搜集整理百例。

1.拤(qia)——用双手搬动物体。例：把袋子拤进屋去。

2.拤(qia)——迈步跨过。例：几步拤进了堂屋门。#m(dwRW-f

3.歪(wai)----厉害的同义语。含有强词夺理的意思。例：明知不对，你还嘴歪啥哩!

4.揲——同整，一种粗犷的口语。例：咱们受苦哩，人家却揲实货着哩!

5.尖(jian)——聪明。例：人家的娃娃都尖得很。

6.绍(shao)——同傻，“尖”的反义语。例：近亲结婚，养了个绍娃子。

7.炊(chui)——贪吃。例：那人炊得很，见了东西就狠命地吃。

8.眊(mao)——瞧，看。例：妈到医院里眊病去了。

9.泅(xiu)——调皮。例：那娃爬高上抵，泅得很。

10.衤老衤老(lao)——棉布鞋，手工做成。例：天冷了，把衤老衤老穿上。

11.撩襟——衣服前襟。例：把撩襟揭起来，用撩襟兜上。

12.多呼——即多会儿，啥时候。例：姨夫多呼过来的?

13.晚(wai)夕——关夜。例：今个晚夕浇水去哩。

14.辙腋——谓人的性格随和，和睦，投脾气。例：他是个好人，辙腋得很。

15.玍(ga)咕——顽劣，环心眼多，爱找茬，背后捣鬼。例：那个小玍咕透顶了。

16.节儿——时间。例：你们啥节儿走呢?

17.现滑——不中用。例：我们那个现滑鬼啥都干不来。

18.属迷——倒霉。例：哪个属迷鬼把书拿去了?

19.赶早——早晨。例：今个赶早去把那块苞谷地锄一哈!

20.饭罢——上午。例：饭罢过了，那个人还不见来。

21.晌午——中午。例：精光晌午的太阳晒死人呢!

22.后晌——下午。例：忙啥哩，等后晌再干。

23.鼻凹(wa)——鼻头两侧。例：鼻凹里有颗黑痣。

24.懒弯——腿窝(膝关节后面)。例：累得人懒弯里淌汗哩!

25.孤拐——踝子骨，两脚内外高出的骨头。例：再乱跑把孤拐给你砸平!

26.尻子(读沟)——屁股，也指肛门。例：顺尻子踢给了一脚。

27.脖郎——颈部，脖子。例：那孩子脖郎里挂了个银锁锁。

28.胛花——肩膀。例：胛花上扛了一杆枪。

29.扯呼——即打鼾。例：他爱扯呼，没人跟他一搭里睡。

30.提铃嚓啷——很紊乱的响声。例：棉裤上冻了冰，提铃嚓啷地响开了。

31.难肠——困难，艰辛。例：唉，他的日子过得真难肠啊!

32.爬场——凄惨，寒怆，还包含做事对对付付的意思。例：孩子多，爬场得饭也吃不饱!

33.苶(nie)障——可怜，令人寒心。例：那娃瘦得皮包骨头，苶障得很!

34. 日胀——吃的贬义语。例：快把肚子日胀饱咧下地干活去!

35.日噘——批评，斥责。例：今个出工迟到，叫王队长日噘了一顿。

36.不尿——小瞧，看不起，不理睬。例：好心好意去看他，谁知人家根本不尿咱!

37.磨囊——行动迟缓，磨蹭。例：那个是个磨囊鬼，跟不上趟。

38.利麻——手脚快，办事麻利有条不紊。例：年轻人干活利麻得很。

39.麻缠——形容事情复杂，头绪繁多。例：那件事情还麻缠着哩!

40.麻达——祸事，乱子。例：听说那娃又惹下麻达了。

41.腰食——在正餐之间临时补充的食物谓之腰食。例：农忙时节，一天吃三顿饭还要带腰食。

4.皮实——身体结实，能经得起摔打。例：这娃没害过啥病，皮实着哩!

43.泼实——泼辣的同义语。形容敢创敢干。例：这娃泼实着哩，让他干没问题!

44.泼烦——麻烦的同义语，或内心烦恼。例：为这事天天来人摧，泼烦死了!

45.掏撇——破费。例：亲家母来就是了，还要带礼物，掏撇啥哩!

46.倒磨——反刍。例：老牛卧在槽边倒磨着哩。

47.伶干——指事情办得很顺利，没碰到障碍，很快就结束，完毕。例：他一出面就把这件事弄伶干了。

48.临完——临近结束，最后。例：直到临完他还是一句话也不说。

49.跄(cang)门——走人家，串门。例：他领上婆姨娃娃跄门去了。

50.谝传——聊天。例：几个人坐在一起谝传着哩!

51.喧谎——喧谈，凑在一起说话。例：厂长说了，干活的时候不准喧谎。

52.丧搪——骚扰，打搅。例：来了几个醉汉，把人丧搪了半夜。

53.日眼——剌目，看不顺眼。例：来了几个那个小子咋看咋日眼!

54.机溜——指机警，伶俐，敏捷。例：人家那娃子机溜得很，没等人看见，早就上了汽车。

55.打捶——打架。例：弟兄两个打捶哩!

56.嚷仗——吵架。例：为这点小事嚷仗划不来。

57.砸拐——进谗言，说坏话。例：不要在上司面前给人砸

58.著袄子——棉上衣。例：扯上些布缝个著袄子穿。

59.羊尾(yi)巴——衣服后襟下部。例：羊尾巴甩上跑得欢。

60.当窝子——当场，立刻。例：他一听这话，当窝子就把脸吊下来了。

61.膊来盖——膝盖。例：膊来盖上钉掌呢离蹄(题)太远。

62.胳肘子——肘。例：他把人顶了一胳肘子。

63.脑杓把——后脑部。例：只看见了他的脑杓把。

64.天门盖——面部上额。例：流鼻血时用凉水拍拍天门盖就止住了。

65.鼻窟窿——鼻孔。例：他两人一个鼻窟窿里出气哩!

66.膈涝洼——腋窝。例：他的膈涝洼里夹了一本书。

67.尻(读沟)蛋子——臀部。例：老汉瘦得尻蛋子上都没肉咧!

68.项(读夯)嗓窝——脑后哑门穴处。例：项嗓窝里痒痒得很。

69.月娃娃——未满月的婴儿。例：月娃娃都这么丑。

70.下(ha)巴子——下颔部。例：与其望人的下巴子，不如自家挣着吃(民歌)。

71.腰节骨——腰椎骨。例：腰节骨错了位，疼得下不来炕。

72.腰梁杆——脊椎骨。例：腰梁杆挺直做人哩!

73.嗓葫芦——喉咙。例：嗓葫芦眼里卡了个剌。

74.咽舌子——悬应垂。例：他把话压到咽舌子底下没说出来。

75.呼噜爷——雷声，旧时把雷称作神，俗称呼噜爷。例：呼噜爷响得口格巴巴的。

76.直股子——形容液体外流如注。例：辣子把人辣得眼泪直股子淌。

77.毛楚楚——低头缩颈，胆颤心惊的样子。例：男人一声吼，女人就毛楚楚地不敢吭气咧。

78.苶(mie)兮兮——表情木然，目光呆滞的样子。例：这老汉苶兮兮的，怕是快不行咧。

79.不日气——小瞧，看不上眼。例：人家不日气咱那几个小钱。

80.卵(luan)传子——胡说八道。例：不要惹得人家卵传子。

81.刀巴子——馒头的一种，呈长扁形，蒸熟后仍留有刀切的痕迹。例：一顿吃了五个刀巴子。

82.蒸剁子——馒头的一种，呈扁圆形。例：蒸剁子刚出笼，还热着呢!

83.馕尕食——形容没本事的男人，只会吃不会干。例：跟上个馕尕食男人，一辈子受穷呢!

84.稀溜溜——实在支持不住。例：扛着重物上山，腰酸腿困，把人累得稀溜溜的咧!

85.臊兴——害羞，不好意思。例：干了错事人前头臊兴得弄不成!

86.抬笆杆——心术不正，不走正道，做呈蛮横。例：那个人是个抬笆杆，打不成交道。

87.绵囊囊——虚软，柔绵。例：铺了个新褥子，绵囊囊的。

88尕争争(或尕扎扎)——形容物件极小。例：买了些尕争争的果蛋子!,`

89.装花鬼——不诚实，假充富有，家装面子。例：做事要实打实，不要当装花鬼!

90.立猴猴——盯住目标，急切等待的样子。例：那小子立猴猴地等着升官呢!

91.小拇尕子——小拇指。例：他连我的一个小拇尕子都不如!

92.指甲皮长——形容一个人专好抠搜别人的财物，爱贪占小便宜。例：张三那个指甲皮长得很。

93.能牙牙——傲慢，清高，好卖弄自己。例：别看他能牙牙的，其实肚子里没真货。

94.挖眉纵眼——形容面部表情痛苦的样子。例：老五患有胃病，经常挖眉纵眼的。

95.肚目脐子——肚脐眼。例：娃娃的肚目脐子上贴了快膏药。

96.立马下桩——形容行动极其迅速。例：听到消息，他立马下桩就来了。

97.听事麻汤——快，利索。例：请你听事麻汤把那件事给办一哈(下)!

98.乌眉日眼——形容事情干得乌七八糟。例：尽弄些乌眉日眼的事。

99.忽失忽失——形容物体摇摆晃动的样子。例：风把树刮得忽失忽失的。

100.丢展子——形容跑得很快。例：那人说罢就丢展子跑了。

第四篇：酒泉职业技术学院

酒泉，是古丝绸之路上的一颗明珠，冰川雪景，平原绿洲，海市蜃楼，构成了这里雄浑独特的西北风光。玉门石油管理局、甘肃矿区、酒泉钢铁公司、酒泉卫星发射基地、青海石油管理局后勤基地等众多的中央、省属大中型企业、科研

单位汇集于此，共同演绎着它恢宏的现代文明。

酒泉职业技术学院的诞生与发展，就是这一文明链条上的重要一环。学院于2001年6月由酒泉教育学院和酒泉工业学校合并建成，是甘肃省较早独立设置的一所综合性高职院校。2003年后，根据酒泉市委市政府部署，学院逐步完成了对市直职教资源的整合，形成了融职教、高教、成教和远程开放教育为一体的办学格局，现为国家星火计划农民科技培训星火学校、酒泉市旅游培训中心、酒泉市职业技术教育培训中心、酒泉市第六国家职能鉴定所和酒泉市政府指定的专业技术人员继续教育基地、企业管理干部培训基地、农村劳动力转移

就业定点培训机构。

学院占地139公顷，固定资产1.24亿元。教学综合楼、逸夫教学楼、图书馆楼、学生公寓、服务中心、活动中心、综合实验实训基地等基础设施齐全，校舍总面积10.53万平方米。现有教职工408人，专任教师277人，其中副高职称51名，中级职称146名;“双师”素质教师83名。外聘教师28人，其中外教2名。拥有各类教学实验室44个，教学用计算机643台，教学科研仪器设备总值1310万元。校外实训基地104个。图书馆藏书19.2万册，电子图书17.5万册。学院下设旅游管理系、建筑工程系、机电工程系、生物工程系、经济管理系、继续教育部和公共课教学部等8个教学部门，以及办公室、教务处、计财处、招生就业办等9个党政教辅部门。近五年来，积极整合教育资源，全面优化专业结构，基本形成了“工、农为主，旅游为特色，文、经、管结合，兼顾艺、师”的专业框架。现开办高职专业42个，拥有在校生5236人，其中全日制学生4844

人。

截止目前，学院已培养大、中专学历人才2万余人，为酒泉市乃至甘肃省社会经济和教育事业的发展提供了有力的人才支持，多次受到省、市有关部门的表彰奖励，先后获得“全国农村青年转移就业先进单位”、“甘肃省园丁奖先进集体”和全市“职业教育工作先进单位”、“招生就业工作先进单位”“庭园绿化

模范单位”等多项荣誉称号。

学院高度重视毕业生就业安置工作，酒泉境内众多的中央、省属大中型企业、科研单位为广大毕业生提供了良好的就业环境。学院还通过市政府驻外办事处在北京、上海等大城市设立了就业工作点，并同北京东来顺企业集团、嘉峪关西部公司、酒泉市旅游局、酒泉奥凯公司、新疆生产建设兵团等单位达成了长期合作就业协议。建校以来，毕业生就业率始终保持在70%以上，并呈逐年上升趋势。

第五篇：完善内控机制建设(酒泉 李明)

加强和完善内控机制建设 着力构建国税系统大预防格局

酒泉市国家税务局纪检组长 李 明

税务机关部门内控机制，是指由各级税务机关领导班子、职能部门及其工作人员共同参与，以明确责任为基础，以权力制衡为核心，以流程控制为主线，以完善制度为根本，以公开透明为保障，最大限度的把预防腐败的要求融入到权力结构和运行机制各个环节，形成权力层层分解、工作环环相扣、相互联系制约的科学严密的管理链条，构建责任明晰、制度完备、合理分权、流程规范、制约有力的权力监控制约机制，从源头和机制上防范腐败风险，保证国家的税收安全，保证权力的正确行使，为广大税务干部干事创业创造一个良好安全的廉政环境。

完善内控机制建设是贯彻落实中央建立健全惩防体系五年工作规划和国家税务总局实施办法的具体体现，是有效防范国税系统管理风险的重要举措。国税部门内控机制要结合自身工作特点，通过明确权责分配、规范权力运行程序、强化风险管理、加强信息化建设、健全规章制度，使部门权力运行实现分权制衡、流程制约、风险管理、信息化运行，从而在税收执法和行政管理各项权力运行中，构建国税系统预防工作的格局。

一、目前税收工作的执法风险和存在的问题

1.执法不规范。目前税收工作中最大的风险，是执法不规

1 范的风险。国税机关代表国家行使权力，执法具有高度的严肃性，应该严格按照法律法规的规定依照程序规范执法。但在实际执法过程中有重事实、轻程序，引用法律条文不准确、文书不规范、处罚随意性大、执法上不到位等问题。

2.行政管理随意性。在行政管理上制度落实不到位，该按程序的不按程序，该报批的不报批，管理随意性大，管理不严，监督不力。

3. 责任心不强。工作中个别干部责任心差，麻痹大意，侥幸心理重，对企业的异常情况应该发现而未发现，甚至麻木不仁。在日常管理中，对于企业短期内发票用量猛增，频繁申请发票增版增量，税负明显偏低等异常现象，没有引起足够重视等问题。

二、完善内控机制建设是全面落实两权监督的必由之路 1. 加强内控机制建设是惩防体系建设的重要内容。内控机制建设紧贴税收工作实际，把反腐倡廉建设的目标要求融入到各项业务工作的重点领域和关键环节，贯穿于权力行使的全过程，体现了中央《工作规划》和总局《实施办法》的精神，是惩防体系建设重要内容和主导机制。

2. 加强内控机制建设是“到权力运行的各个环节，实现标本兼治、有效预防、长效管理两权”监督制约工作的深化和提升。国税机关在“两权”监督制约机制建设的基础上，按照内控机制建设的要求，巩固成果，深化内涵，提升层次，全面整

2 合、修订、充实、完善各项制度，构建全面覆盖、关联制约、协调互动、科学管用的管理机制，保证 “两权”正确运行。

3. 加强内控机制建设是是从源头上防治腐败的有效措施。内控机制建设重在治权，源头防范。通过明晰权力运行程序，强化制约措施，落实岗位责任，把预防腐败的要求落实，从源头上防范腐败行为的发生。

4. 加强内控机制建设是提高反腐倡廉工作能力的重要途径。国税机关内控机制建设能够充分发挥各部门抓反腐倡廉建设的积极性和主动性，形成各部门发现问题、自我纠正、持续改进的内生机制，实现内部制约和外部监督的有机统一，使决策更加科学，执行更加有效，监督更加有力，从根本上提升反腐倡廉的能力和水平。

三、加强内控机制建设的对策及建议

防范和化解税收执法风险的就在于保障我们有一个安全的税收执法环境，起到稳定队伍，增强凝聚力，提高战斗力，增强执行力的目的，从而提高税收工作效率，更好地维护税法的尊严。

(一)强化预防风险意识。

1.牢固树立两个意识。一是树立忧患意识。在风险面前，任何人都不能掉以轻心、高枕无忧，务必一定要清醒地认识到，岗位风险不是远在天边，而是近在眼前;风险控制不是无关紧要，而是当务之急。一定要自尊自爱，自我保护，在执法上把

3 握住方向，在感情上把握住原则，在行动上把握住分寸，在生活上把握住小节，真正从主观上避免问题发生。二是树立法治意识。当今社会是一个法治社会。法就是原则，违法是最大的风险。工作决策、税收执法和行政管理，都必须严格按照法律、法规规定办事，规范办事程序。凡事做到言必循法、虑必及法、行必守法，自然就会远离风险。

2.克服三种不良观念。克服侥幸心理观念。忽视风险，麻痹大意，就一定会出问题，甚至出大错。要清醒认识风险形势严峻的大气候，严格自律，一定不能受不良的小气候影响。克服经验主义观念。要自觉克服不良的习惯性做法，坚持用制度规范自己的行为，依法行政，依法办事，自觉接受监督，提前化解岗位风险。克服轻视失职渎职犯罪的观念。有的干部认为只要不贪不拿，即使执法不规范，也不存在风险。任何执法过错实质上都是违反法律法规，都可能损害国家和纳税人的利益。

(二)规范权责、细化流程、排查风险

1、规范权责。各个定岗、定职、定责，明确岗位职责，融入廉政要求，实现权力与责任的有机结合;合理配置权力，实现权力运行的相互关联和相互制衡。

2.细化流程。完善细化流程，围绕深化“两权”监督，充分发挥内控机制的功能。主要是对以往权力行使过于集中、程序不够科学合理、自由裁量权较大、过程不够透明公开、责任

4 不够清晰等问题进行流程再造，完善重点环节、重点岗位各类权力运行的制度，逐步建立一项权力一项制度保证。将日常管理中已经形成的对策和措施转化为制度规定，用客观标准代替以往的主观裁量。

3.排查风险。开展单位自查、互查和集体排查等方式，梳理权力事项，排查廉政风险，确定关注和控制的重点;密切关注本级业务流程和业务链条发生的违法违规行为，深入查找剖析在制度机制、岗位职责、业务操作等方面存在或可能发生的执法风险;重点围绕行政管理权“人、财、物”等方面，排查履行行政管理职责过程中可能存在的廉政风险。

(三)制约风险点，实时监控。

1、注重规范。对排查的所有风险点进行定量和定性分析，建立风险点权力运行图，从受理到办结，步骤要清晰，程序要严密，使每一项权力背后都配有一套制度。形成纵向授权制约、横向流程控制的权力运行机制，使公务和业务活动均在制度约束下规范运行。

2.流程控制。不让重大事项“一两个人说了算”，将权力运行的各个部位划分为若干个必经环节，进一步强化在分权基础上的流程控制。

3.分级防控。落实防控责任，各部门针对不同等级的廉政风险源点，构建分级防控模式。针对不同等级的廉政风险源点，划分为行政决策类、税收执法类、税务处罚类和日常工作类等

5 四个等级，构建一级风险抓全面，二级风险抓程序，三级风险抓规范，四级风险抓公开的分级防控模式。

4.动态防控，强化预警跟踪。预警组织机构将定期排查中发现的问题，及时录入违规记录查询系统，督促被检查对象认真整改，并从内控方式方法等方面进行剖析，持续整改，确保权力运行到哪里，防控措施就跟进到哪里。

5.科技防控，提升风险控制的科技含量，逐步实现以机器管人，以机器制约人的执法行为。

(四)完善考核、奖罚分明。

1.内部控制考核是推动国税部门内部控制机制建立健全的重要手段。在推进内部控制机制建设中，有加强对内部控制的考核，探索国税部门内部控制机制评价指标体系、标准体系和评价方法体系与程序，建立在一整套规范的、具有可操作性和指导性的内部控制评价考核体系。国税部门内部控制建设是一个动态的过程，加强内部控制管理应当坚持实事求是的原则，因地制宜，区别对待，以保证内部控制管理的针对性和有效性。

2、以绩效考核为抓手，加大责任追究力度。要按照绩效考核责任追究制度以及执法责任制予以处理。强化评价考核结果运用，奖罚分明。通过绩效考核激励约束干部，该奖励的要奖励，该行政问责的要问责，该处罚的要处罚，要把内控机制评价考核结果作为评先树优的重要依据。

总之，开展内控机制工作是构建国税系统大预防工作的重

6 要保证，不能流于形式，做表面文章。要长远规划，克服困难，全力以赴，真抓实干。加强岗位风险控制，进一步规范“两权”监督，增强干部队伍的凝聚力和战斗力，努力形成干部队伍稳定、国税事业兴旺的良好局面。